第一篇：稅務局長在2021年績效工作分析會上的講話[大全]

稅務局長在2021年績效工作分析會上的講話范文

同志們：

剛才XX同志通報了二季度績效考評情況，名次不佳分數(shù)不高，整體形勢不容樂觀。今年是十四五規(guī)劃開局之年和稅收征管體制改革重要一年，各項改革發(fā)展任務疊加，各單位要進一步發(fā)揮好績效管理“指揮棒”作用，奮力實現(xiàn)工作目標，推動各項工作更好的落地生根。

一、充分認清形勢，進一步強化問題意識。

績效管理既是推動工作的“總抓手”，也是展示工作效果的“成績單”。今年以來，績效管理工作面臨很多新情況新問題新挑戰(zhàn)，需要我們認真分析、精準研究。在系統(tǒng)考評方面，績效管理新版與往年相比有很多新變化，比如設置了“兜底條款”，提高了扣分顆粒度，提高了量化計分法指標占比，增加了縱向考評維度，強化了巡視巡察結果運用等等。在地方考評方面，目標管理工作由新組建的市委督查督辦局負責，但機關黨建、“鑄魂行動”等考核仍分散在市委組織部、市直機關工委等部門，面臨的形勢環(huán)境更加復雜。具體就二季度而言，在省局系統(tǒng)考評中，XX市局由于主要受到“納稅人滿意度”和“收入指標”兩項指標失分的影響，開局不利、起步被動，考評成績在全省排名靠后。主要原因是思想認識方面存在偏差，一些干部大局意識、集體觀念不強，某種程度上也可以說是沒有真正形成“人人講績效，事事重績效”的濃厚氛圍，對績效管理“成績單”的作用重視不夠，簡單認為“六十分萬歲”，甚至“不得分也無所謂”。對于此，全市稅務系統(tǒng)廣大干部職工特別是領導干部要進一步振作精神，提高士氣，多看到積極因素、有利因素，力爭在后面的績效考評中提升成績、縮小差距，最終實現(xiàn)后發(fā)趕超、后來居上。

二、把握工作重點，著力解決突出問題。

年初市局黨委對績效管理工作確定的目標是進入全省第一段，也就是要排名前3名。要實現(xiàn)年初確定的目標，就要把握工作重點，解決突出問題，確保任務落實。一是要“吃透上情”。要對省局績效考評指標做好深入細致的分析，對指標考點、時間節(jié)點、加減分項目、計分方式、標準細則等要素切實做到耳熟能詳、心中有數(shù)，有的放矢的開展好各項工作。二是要“把握下情”。在績效管理中，要克服“好人主義”思想，聚焦年度重點工作嚴格抓好績效考評。同時按照“業(yè)務一條線”要求抓好督促指導，切實做到統(tǒng)籌兼顧、上下聯(lián)動。此外，還要進一步加強工作總結歸納、提煉創(chuàng)新，始終以精品意識打造質量過硬的“樣板工程”。三是要抓在日常?？冃Ч芾沓煽儐坞m然是年終結賬，但分數(shù)都是平時一分一分累積起來的。各級各部門要堅決杜絕“平時不過問，年終才著急”的思想和心態(tài)，進一步扎實做好日常工作，抓住績效考評中的關鍵點，守住工作質量底線，壯大創(chuàng)先爭優(yōu)亮點，盡最大努力多爭分、少丟分，才能取得好的考評成績。

三、用心用情用力，實現(xiàn)后發(fā)趕超。

績效管理是一項系統(tǒng)性、綜合性都很強的工作，全體干部職工都必須用心用情用力地去抓去做，“人人頭上有指標，千斤重擔眾人挑”，才能形成齊抓共管、協(xié)同發(fā)力的生動局面。

一是“一把手”要親自抓?？冃Ч芾硎恰耙话咽帧惫こ?，各單位各部門主要負責人要對績效管理要親自過問，對重大問題和關鍵環(huán)節(jié)要親自分析把關，切實落實好“第一責任人”職責。今年，市局將進一步加強對各縣局的考核，對在市局和地方考評中都獲得一等獎的單位，給予一定的獎勵加分，這一點請各單位“一把手”要傳達至每一名干部職工。

二是分類提升考核指標。重點做到“三個加強”。加強“直接扣分”指標的質量管控，堅決防止丟分失分，這是不能突破的底線；加強“量化計分”指標的升級保位，量化計分是拉開考評差距的重要手段，必須全力以赴，勇爭第一；加強“基準加分”指標的爭先創(chuàng)優(yōu)，在確保拿滿基準分值的基礎上，要認真分析研究獲得加分的具體事項和要求，盡最大可能去爭取。

三是市縣兩級要上下聯(lián)動。績效管理是全局性工作，XX市局機關和7個縣區(qū)局都是利益相關的整體。我們作為全省縣級局多的單位，考評時既有“洗碗多的人容易破碗”的吃虧之處，更有“人多力量大出彩率高”的獨特優(yōu)勢。在各項工作特別是爭先創(chuàng)優(yōu)和“創(chuàng)新項目”申報管理上，要牢固樹立“一盤棋”的思想觀念，上下聯(lián)動、協(xié)同作戰(zhàn)，構建良好的績效管理運作機制和鮮明導向。

四是黨群組織要主動作為。除了指標考評，榮譽加分也是拉開績效成績的重要原因。機關黨委以及工青婦團等組織要進一步加強與地方黨群組織的工作對接和溝通聯(lián)系，進一步加強對各項榮譽表彰和爭先創(chuàng)優(yōu)工作的申報力度。

同志們，希望大家進一步發(fā)揮主觀能動性，群策群力，銳意進取，力爭讓績效管理最大限度的發(fā)揮正面作用，實打實地考出干勁、考出精氣神。通過上下、左右全體同志的共同努力，真正的、逐步的打造出一種好的績效管理氛圍，形成績效文化，增強干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

第二篇：稅務局長在新春團拜會上的講話

同志們：

春節(jié)即將來臨，今天我們歡聚一堂，召開新春團拜會，暢所欲言談發(fā)展，辭舊迎新話美景。在這里，我代表縣局黨組向在座的各位表示最衷心地祝福，祝你們新年愉快！合家歡樂！心想事成！并通過你們向你們的親屬表示親切的問候，祝他們身體健康！工作順利！永遠幸福！

XX年，是我縣地稅發(fā)展進程中極為重要又不尋常的一年。過去一年，我們充滿喜悅地迎來了地稅機構成立10周年；過去一年，我們充滿信心地戰(zhàn)勝了來自方方面面的困難和壓力；過去一年，我們充滿豪情地圓滿完成了全年各項工作任務，在我縣地稅發(fā)展史上留下了輝煌的一頁。社會貢獻有了明顯提高。我們始終以多作貢獻為已任，以完成任務為天職，樹立科學的發(fā)展觀，嚴格遵循“依法治稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決制止和防止越權減免稅”的組織收入原則，努力完成縣委、縣政府交給的各項收入任務，實現(xiàn)了歷史性突破，向地稅成立十周年獻上了一份厚禮。全縣共組織稅（費）收入xx萬元，其中工商稅完成xx萬元，同比增收xx萬元，占縣定任務的xx，征收社會保險費xx萬元，超縣政府年初計劃xx萬元。

治稅環(huán)境有了明顯改善。全系統(tǒng)通過實施《行政許可法》，深入貫徹《稅收征管法》及其實施細則，對從根本上改善治稅環(huán)境產生了較為深遠的影響，依法行政、依法治稅觀念深入人心，以權代法、以言代法的現(xiàn)象大為減少。通過嚴格執(zhí)行稅收政策，積極落實稅收減免，加強稅收優(yōu)惠政策清理，深入開展稅收執(zhí)法檢查，推行執(zhí)法責任制，強化責任追究，嚴肅了稅收法制，規(guī)范了稅收執(zhí)法行為。

隊伍活力有了明顯增強。堅持“以人為本、優(yōu)化結構、激發(fā)潛能”的目標,教育培訓，深化改革，激活機制，廉潔從稅。加強政治業(yè)務學習培訓，經常為干部職工“充電”。建立學習培訓制度，先后舉辦了政治理論、稅收業(yè)務、行政許可法等培訓班，打造學習型機關和學習型系統(tǒng)。深化人事制度改革，建立優(yōu)勝劣汰、競爭上崗、輪崗交流、末位淘汰的用人機制，激發(fā)稅收工作的動力，增強緊迫感、壓力感。加大對“兩權”的監(jiān)督，積極探索稅收管理“決策權”、“執(zhí)行權”、“監(jiān)督權”的合理分離與制約，實行雙人上崗，利用計算機控制稅源和稅票，從源頭上治理腐敗。

各項管理有了明顯規(guī)范。我們堅持用先進的管理理念來指導和組織各項地稅工作。大力加強稅源管理、征收管理、稽查管理、票證管理、信息化管理等，制定或完善了各項制度及管理辦法，在加強稅收征管的同時，提高了工作績效，使各項地稅工作均有規(guī)可依、有章可循。

過去一年，我們?yōu)⑾铝诵燎诘暮顾?，收獲過成功后的喜悅。說句心里話，我沒有想到我們創(chuàng)下了收入任務總量、增長幅度、收入質量三項歷史新高，這是廣大干部職工共同努力的結果，是縣局一班人團結一心、正確領導的結果。這說明我們的地稅人是一支能打勝仗、能打硬仗的隊伍，縣委縣政府對我們XX年的工作給予了很高的評價，我們可以自豪地說，地稅是一支值得政府信賴、能夠肩負重任的隊伍。當然，組織收入是地稅人一盤永遠不能走完的棋，今天我們成功了，明天還有更艱巨的任務和光榮的使命在等著我們去完成，這就是所謂的“人生有期，事業(yè)無限”。

XX年，是貫徹落實科學發(fā)展觀、鞏固宏觀調控成果、保持經濟社會良好發(fā)展態(tài)勢的關鍵年，也是全面實現(xiàn)“十五”計劃、銜接“十一五”發(fā)展的重要一年。我們要以十六大、十六屆四中全會精神為指導，強化隊伍建設、信息化建設、規(guī)范化建設和廉政建設，樹立解放思想、與進俱進的作風，真抓實干、發(fā)展創(chuàng)新的作風，愛崗敬業(yè)、勤政高效的作風，努力推進稅收征管、稅收執(zhí)法、廉政建設、基層和機關建設上水平，以奮發(fā)有為的工作精神，出新思路，上新舉措，再創(chuàng)新業(yè)績。

最后，我衷心祝愿大家在新的一年里辦事處處順，生活步步高；業(yè)績天天長，好運時時交。在春節(jié)即將來臨之際，我代表我的全家向各位拜個早年。祝大家萬事如意！前程似錦！全家幸福！

第三篇：民政局長在群體工作會上講話

民政局長在群體工作會上講話

一是集中學習貫徹黨的精神，這次召開全市群體工作會議。二是針對新形勢下群體工作的任務，理清思路，制定措施，明確抓手，為做好明年的群體工作作準備。

召開了體育系統(tǒng)片區(qū)會議，前一個時期。聽取了大家對促進全市體育事業(yè)發(fā)展的建議和意見?；貋砗螅瑢Υ蠹业慕ㄗh和意見進行了梳理，并在市局黨組會議和局長辦公會議上進行了研究，初步形成了明年群體工作的思路。這次專門召開全市群體工作會議，一個重要的目的就是要與大家再次進行溝通，看看我這些思路是不是符合全市的實際，不是適應新形勢下群體工作發(fā)展的需要。廣大人民群眾最直接參與的體育，為什么我對群體工作這樣上心？為什么我要將這樣大的精力放在群體工作上？這樣理解的群眾體育是最廣泛的體育。與廣大人民群眾關系最密切的體育。大力發(fā)展群眾體育是黨體育工作的根本方針和根本任務。作為政府的職能部門，抓工作要善于把握方向，要善于把握全局、要善于把握根本。只有做到把握方向、把握全局、把握根本，才能真正促進我事業(yè)的發(fā)展。體育工作也是一樣，只有把握住了方向、把握住了全局、把握住了根本，才能開創(chuàng)出新局面。正是從這個意義上講，抓住了群眾體育才是抓住了體育工作的方向、體育工作的全局、體育工作的根本。

這樣的理解把群體工作提高到一個很高的地位，也許同志們要問。會不會影響競技體育和體育產業(yè)的位置?；卮鹗遣粫?。原因是不論群體工作也好，還是競技體育、體育產業(yè)也好，其根本目的一致的發(fā)展群眾體育，為了增強民族素質；群體是競技的基礎，發(fā)展競技體育是為了弘揚民族精神；發(fā)展體育產業(yè)，為了提供經濟支撐，最終目的都是為了促進體育事業(yè)的整體發(fā)展，增強全民民族的身體素質和精神素質，為實現(xiàn)中華民族的偉大復興而做出貢獻。

談幾點意見，如何抓好明年的群體工作。供同志們參考。

站在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的高度上認識抓好群眾體育的重要性

一、必須堅持以黨的精神為指導。

以黨的精神為指導，黨的黨在新的歷史起點上召開的一次十分重要的會議。會議明確了黨在新歷史起點上舉什么旗、走什么路、堅持什么理論體系等重大問題；明確了黨在新的歷史起點上所承擔的重大歷史任務。因此。必須長期堅持的方針；貫徹落實精神，當前和今后相當長一個時期的重要任務。

要把重點放在學習貫徹胡錦濤總書記的報告上。胡錦濤總書記在報告中對體育工作了新的要求，學習貫徹黨的精神。這就是廣泛開展全民健身運動”胡錦濤總書記的廣泛開展全民健身運動”既與中央三代領導集體的思想一脈相承的又從新高度上體現(xiàn)了黨的體育工作的根本方針；既反映了時代的要求，又體現(xiàn)廣大人民群眾最直接、最關心、最迫切的體育利益。

今天的全民健身已經不僅僅是政府的一種號召了而是廣大人民群眾自覺和現(xiàn)實的需要，曾經在今年八月初召開的統(tǒng)籌發(fā)展城鄉(xiāng)體育事業(yè)片區(qū)會議上講過。廣大人民群眾的一種不可或缺的生活方式，廣大人民群眾譜寫美好生活新篇章的重要章節(jié)，廣大人民群眾建設精神家園，構建和諧社會的重要途徑。因此，必須站在體育工作根本方向、根本任務的高度來認識胡錦濤總書記在報告中的廣泛開展全民健身運動”只有這樣，才能真正領會胡錦濤總書記的廣泛開展全民健身運動”科學內涵和本質要求。

找準好自己的位置，貫徹落實胡錦濤總書記的廣泛開展全民健身運動”還必須堅持與我市建設統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展改革實驗區(qū)相結合。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展是黨中央、國務院交給我市的一項重要任務。體育工作必須自覺地融入到其中。履行好自己的職責。

最為重要的就是做好群體工作。實事求是地講，體育工作促進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。就當前我實際情況看，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)體育事業(yè)的發(fā)展，重點和難點還在農村和社區(qū)。如果說我市整個體育事業(yè)都存在投入不足的問題的話，那么表現(xiàn)最為明顯的還在農村和社區(qū)的體育投入不足；如果說我市整個體育工作有不少薄弱環(huán)節(jié)的話，那么表現(xiàn)最為明顯的仍還在農村和社區(qū)的體育工作跟不上形勢的需要。存在這樣的問題，有客觀的原因，但更重要的主觀原因。其表現(xiàn)首先是思路不夠開闊、觀念不夠解放。一句話，就是工作思路、工作方法、工作措施還不足以讓我打開群體工作的局面。

首先還得從思想觀念上入手。怎么入手，解決這一問題。就是要從學習貫徹黨的精神上下功夫，就是要從認識統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的意義上入手。只有這樣，才能解決思想認識問題。解決思想認識問題，才能在行動上有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)造、有所前進。

二、找準群體工作的著力點，要準確把握群體工作的規(guī)律。明確群體工作的抓手

就是把握了事物的發(fā)展規(guī)律。群體工作的規(guī)律是什么，規(guī)律是事物發(fā)展的內在聯(lián)系。掌握了事物發(fā)展的內在聯(lián)系。說到底就是三有”即：群眾身邊有體育組織、群眾身邊有體育設施、群眾身邊有體育活動。群眾身邊的組織，開展群體工作的組織保障；群眾身邊的設施，開展群體工作的物質平臺；群眾身邊的活動，群體工作的載體。三者之間的關系是互為條件、互為依存、互為促進的有了組織，就有了保障；有了設施，就有了條件；有了活動，就有了載體，三者缺一不可。

但是客觀地講，雖然我直轄已經十年有余。三有”建設上卻遠遠跟不上形勢的需要，許多地方跟本談不上“三有”這樣的狀況，不影響群體工作的開展是不可能的事。之所以出現(xiàn)這樣的情況，原因固然很多，但是根本的認識上有誤區(qū)。什么誤區(qū)？就是僅僅滿足以傳統(tǒng)的蹦蹦跳跳”式的市、區(qū)縣層面上的群體活動，沒有從根本上去促進“三有”建設。所謂層面上的就是以市、區(qū)縣體育局主辦，當然，一些也是必須的但如只停留在上面活動不深入基層，無法使群體工作上臺階，達不到開展群體活動的目的所謂的蹦蹦跳跳”就是習慣于組織一些應景

性的活動。難怪我體育工作被人們理解為就是簡單的蹦蹦跳跳”要看到今天的群體工作，已經不是停留在蹦蹦跳跳”階段了而是需要科學發(fā)展，需要滿足廣大人民群眾日益增長的健身需求?？茖W發(fā)展也好，滿足廣大人民群眾日益增長的健身需求也好，都離不開“三有”建設。

三有”建設，一定意義上講。就是群體工作貫徹落實科學發(fā)展觀的體現(xiàn)，就是不斷滿足廣大人民群眾日益增長的健身需求的保障。從這個意義上講，三有”建設就應該是群體工作的著力點和主要抓手。

搞好“三有”建設，實踐表明。也不是件輕而易舉的事，需要我長期堅持，不斷推進。就我今天的情況看，對“三有”建設還存在經驗不足的問題。這就需要我不斷探索，敢于實踐；需要我出臺相應的政策和措施；需要我創(chuàng)建與之相適應的體制和機制。最近一個時期，開展了一些調研工作，摸到一些脈絡，但是還很不夠，需要全市體育部門共同努力，實踐中不斷總結經驗，總結經驗中不斷提高和完善，爭取在明年探索出一條成功的經驗，把“三有”引向軌道，使“三有”建設達到科學健康的發(fā)展境界。

三、完善全民健身的服務體系建設,要著力推進制度建設。

一直群體工作的制度建設。這決不是憑空想出來的而是有充分的法規(guī)依據(jù)的國務院早在十年前就頒布了全民健身計劃綱要》這個綱要就是法規(guī)性的文件。因此有一個說法是全民健身納入了法規(guī)保障。但是回過頭來看我市，市體育局工作后。十年的時間已經過去了市的全民健身條例》卻依然沒有出臺。不論就其原因如何，客觀上影響了全民健身的深入開展卻是一個不爭的事實。

軟就軟在缺乏法規(guī)保障。沒有法規(guī)保障，全民健身條例》市開展全民健身的重要法規(guī)保障。經常說的全民健身是軟指標。全民健身方面的許多工作都得不到落實，使完善全民健身服務體系也成了一句空話。針對這種情況，應該下定決心，將促進《全民健身條例》出臺作為明年的一項重要工作，抓緊抓好。也要積極探索建立和完善全民健身服務體系的建設。全民健身是面向廣大人民群眾的因此，促進《全民健身條例》盡早出臺的同時。建立和完善全民健身服務體系也要面向廣大人民群眾。如何面向，這里三個具體指向：一是面向鄉(xiāng)村（農村）二是面向社區(qū)（城區(qū)）三是面向基層（行業(yè)系統(tǒng)）如何確定全民健身服務體系的內容，這里也三個指向：一是讓體育科技服務走進鄉(xiāng)村和社區(qū)，使廣大人民群眾科學健身；二是讓體質監(jiān)測走進鄉(xiāng)村和社區(qū)，讓廣大人民群眾明白健身；三是讓組織工作走進鄉(xiāng)村和社區(qū)，讓廣大人民群眾系統(tǒng)健身。認為，全民健身服務體系健身滿足了以上的指向，相信我服務體系健身就可以得到相當?shù)奶嵘?，滿足廣大人民群眾的健身需求就不會再是一句空話了

做到滿足上述指向，當然。也需要從我每個區(qū)縣的實際出發(fā)，要善于了解廣大人民群眾健身的實際需要，要善于不斷地總結經驗，要善于不斷地創(chuàng)新，只有這樣，才能真正建立和完善好全民健身服務體系。

四、創(chuàng)造群體工作的新局面,要著力完善群體工作的機制。

建議對區(qū)縣政府實行目標考核。這個建議，調研中不少同志為了推動群體工作的開展。當然是一個促進工作的好辦法。但是這似乎與當前的規(guī)定有些不符。減少評比考核，轉變職能，強化服務的要求。因此，靠對區(qū)縣政府實行目標考核來促進群體工作的開展不太現(xiàn)實。不對區(qū)縣政府實行目標考核是不是就沒有其他辦法推進群體工作了呢，顯然不是打開思路一想，應該還有許多其他方法，其中最重要的就是建立群眾體育工作的機制。通過前一段時間的調研，認為至少我可以建立以下一些機制來促進群體工作的深入開展：

調動區(qū)縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的積極性。凡是創(chuàng)建體育強縣和強鎮(zhèn)的給予政策和投入上的支持。一是開展體育強縣、強鎮(zhèn)創(chuàng)建活動。

鼓勵搞好群體工作。凡是群體工作搞得好的都給予經費和榮譽的獎勵。二是實行以獎代投的辦法。

吸引廣大體育愛好者積極投入體育活動。三是圍繞社區(qū)和鄉(xiāng)村的群體工程由市局出經費舉辦賽事活動。

拓寬群體工作的層面，四是與區(qū)縣政府聯(lián)合打造品牌群體活動。推動群體工作的深入開展。

當前所想到不足以概括我要建立和完善的機制，以上幾點。大家可以發(fā)揮聰明才智，多給我建議，爭取在明年建立起一套完整的機制，開創(chuàng)群體工作的新局面。

更加團結一致，同志們應該看到市委、市政府對體育工作是十分重視的對體育的支持力度在不斷加大。要倍加珍惜當前的大好局面。開拓進取，為我市體育事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻。

第四篇：校長在質量分析會上的講話

在質量分析會上的講話稿

尊敬的各位領導、老師們：

大家好！

教學質量是學校發(fā)展的生命線，是教師教育教學價值的直接體現(xiàn)，更是改變學生前途和命運的重要籌碼。過去的一學期，學校一切工作發(fā)展態(tài)勢良好，社會各界非?？春茫鞣N輿論評價很好，特別是我校在布局調整以后初中教學質量得到提升，但是我校的教學質量現(xiàn)狀還不容樂觀，我們感覺到責任很大，擔子很重，為此，我們今天召開質量分析會，目的是分析現(xiàn)狀、總結經驗、尋找差距、提供新思路和新方法，為質量提升打好堅實基礎。

下面，我就本學期抓質量講幾點意見：

一、向管理要質量

1、高度重視，提高認識，樹立打贏質量攻堅戰(zhàn)的必勝信心。全體老師要進一步提高認識，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一意志，隨著“雙高雙普”工作的實施，大家要明確我校在全縣單設初中所處的位置，我們沒有理由為失敗找借口，而要樹立為成功想辦法的信念，必須迎難而上，決不放棄任何一個學生，我相信，只要我們形成“人人關注質量，人人狠抓質量”的良好氛圍，就一定能夠實現(xiàn)我校質量提升的目標。

2、制訂計劃，統(tǒng)攬全局，提高全校教育教學質量及水平。教導處要拿出切實可行的質量提升方案，并抓好各項工作貫徹落

實，要通過學校組織的各種檢測，實施質量監(jiān)控, 對質量出現(xiàn)嚴重下滑的學科和老師拿出處理意見，限期糾改。長期以來，我校數(shù)學和英語兩大學科質量一直處于弱勢地位，相應教師應加強學習其他學校教師好的經驗和做法，增強責任意識和敬業(yè)精神，關心愛護全體學生，認真探索、研究好的教法、學法，不斷增強教育教學能力，結合“三問三解三查”教師幫扶困難學生活動做好學困生的幫扶轉化，努力提高教學質量。

在教學指導方面，教導處要多思考、多研究、多指導，為科任教師提高質量出謀劃策。各學科教師要結合學校開展的教師“五個一”、領導“六個一”活動，進一步強化敬業(yè)精神與責任意識，逐步提高師德水平，進一步提高教師創(chuàng)新能力和專業(yè)素質及業(yè)務能力。

3、各年級包抓領導要對本年級質量負責，確保質量中心不位移。學校對各年級包抓領導將實行“一線工作制”、“承包責任制”、“責任追究制”，包抓領導必須動真格、下實手狠抓質量。工作要靠前，一線指導，進班級，進課堂，查自習、查輔導、查教案、查作業(yè)，發(fā)現(xiàn)問題，及時指導糾改。工作要細要實，不留死角，要認真探索和實踐行之有效的質量提升精細化管理辦法，時刻將質量提升記在心上，抓在手上，確保質量穩(wěn)中有升。

4、年級組長、教研組長、學科小組長要各司其職，落實抓質量的具體措施。

年級組長要從全年級學生質量提高的大局著眼，小處著手，統(tǒng)籌兼顧，帶領本年級教師做好學生的思想教育工作，對學生要進行前途

理想教育，鼓勵學生樹立自信，培養(yǎng)學生你追我趕、力爭上游的競爭意識，互助合作、團結奮進的協(xié)作意識，善思勤學、知難而進的求索意識，盡一切可能挖掘學生的學習潛力。在日常工作中，年級組長要大膽工作，善于創(chuàng)新，發(fā)現(xiàn)問題，及時和包抓領導協(xié)商解決，對學生中出現(xiàn)的歪風邪氣必須下硬手、出實招進行徹底糾正，保證本年級班風正、學風濃，為提高質量營造良好氛圍。

教研組長要切實負起責任，做好本組教師的業(yè)務指導工作?！按蜩F還需自身硬”，教研組長必須不斷提高自身業(yè)務水平，關注前沿教育教學理論，閱讀教育教學專著，具備較高的教育教學指導能力。要站在本學科發(fā)展的制高點，及時發(fā)現(xiàn)困繞本學科教師提高質量的疑難和困惑，帶領本學科教師攻堅克難，解決制約質量提升的瓶頸。

學科小組長要從集體備課入手，帶領本小組教師扎實備課，做到有效備課、有效教學、有效作業(yè)、有效測試，不斷提高課堂教學效率。

5、科任教師是提高質量的第一責任人，必須不遺余力的落實質量措施。

科任教師要認真學習教育教學理論，拓寬教學視野，苦練基本功，課堂上要善于運用賞識、激勵、評價等激勵性語言，激發(fā)學生學習興趣，提高學生動手能力。要切實抓好課堂管理，堅決杜絕“只管教，不管學”的放羊式課堂，落實好課堂的有效性，向課堂要質量。作業(yè)批閱要細致認真，發(fā)現(xiàn)教學中的漏洞，及時糾改。

二、向教研要質量

1、繼續(xù)開展好“高效課堂暨教學能手”評選活動

教導處對本期“高效課堂暨教學能手”評選活動要做出安排，嚴密組織，通過評選，轉變老師的教學思想、教學模式、教學方法，推動課堂質量上層次，上水平，對活動中暴露的突出問題，要給予及時有效指導。

2、引導教師加強自身理論修養(yǎng)。

先進的教學思想往往對教學質量提高發(fā)揮著事半功倍的作用。我們要結合教師“五個一”活動閱讀教育教學雜志、教育教學理論專著，提高自己的教育教學理論水平，促使自己的教學實踐不斷走向成熟。

3、引導老師積極開展教學反思，撰寫教育教學論文。

教學水平的提高是一個循序漸進、日積月累的過程，在教育教學中，我們要勤于總結成功經驗，及時反思不足和失誤，在反思中尋找方法，尋找出路，將自己的思考撰寫成教育教學論文，實現(xiàn)“教學—反思—教學”的螺旋式上升，從而不斷提高教育教學水平。

4、以聯(lián)片教研為平臺，大力開展教研活動，提升教研水平今年，根據(jù)縣局要求，我校與太平中學、酒店九年制、觀音河九年制等四所學校聯(lián)片教研，我們要以此項活動為契機，制訂詳實的教研活動計劃，帶領各科教師通過“走出去，請進來”的形式，相互學習，互相交流，共同探討新形式下教研工作的新方法，提升全體教師的教研水平，共享教學研究成果。

“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。各處室人員，各位老師，讓我們以本次質量分析會為契機，立足本職，團結協(xié)作，本著“調整狀態(tài)，重心下移，抓住常規(guī)，靜心實做”的精神，聚精會神抓管理，一心一意提質量，就一定能夠打贏質量攻堅戰(zhàn)。

第五篇：縣長在征兵工作會上的講話

征兵工作會議上的講話

同志們：

今天，我們在這里組織召開全縣的征兵工作會議，主要任務是貫徹落實省、市兩級征兵工作會議精神，安排部署今冬征兵工作。征兵工作是國防和軍隊建設的基礎，事關軍隊現(xiàn)代化建設質量，事關國家安全和穩(wěn)定大局。做好征兵工作，是各級政府及有關部門支持國防和軍隊建設的具體體現(xiàn)。這些年，我們認真貫徹市政府、軍分區(qū)的決策部署，緊緊圍繞新兵質量這個核心，科學謀劃，精心組織，較好地完成了上級賦予的工作任務。剛才，xx主任傳達了省、市征兵工作會議的主要精神和今冬征兵政策規(guī)定，xxx部長對去年的征兵工作進行了總結，對今年的工作作出了部署，提出了明確要求，講得很好，大家要認真貫徹落實。下面，我就從政府發(fā)揮職能作用抓好征兵工作，再講三點意見：

一、要切實認清形勢，抓好落實

近年來，“當兵冷”、“征兵難”現(xiàn)象，在全國各地逐步凸顯，“參軍熱”降溫趨勢明顯。特別是去年，在全國范圍內首次出現(xiàn)了大幅度、全域性的“降溫”。在這樣一個大的背景下，我縣去年的征兵任務能夠完成圓滿，這既得益于縣、鄉(xiāng)兩級兵役機關的辛勤勞動和不懈努力，也與各級黨委、政府和職能部門的通力協(xié)作和大力支持，有著密不可分的關系。今年，我縣的征兵工作形勢仍然十分嚴峻，“當兵冷、征兵難”的現(xiàn)象依然存在。能不能做好這項工作，是對大家政治素質、政策水平和工作能力的實際檢驗。為此，大家一定

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要對征兵工作面臨的嚴峻形勢有清醒的認識，要繼續(xù)努力，深化去年的征兵工作經驗和做法，深刻把握今冬征兵工作的政策規(guī)定，努力把優(yōu)質兵員輸送到部隊。在省、市征兵工作電視電話會議上，副省長站在全省的高度，深刻剖析了今冬征兵工作形勢，強調要切實增強責任感和使命感，加強黨委、政府對征兵工作的組織領導，各部門要各司其職，密切配合，共同完成好征兵任務，并要將征兵廉政建設貫穿始終。省、市征兵工作會議的部署和副省長的講話，是我們抓好今冬征兵工作的總的指導方針，大家一定要認真學習領會，切實提高對征兵工作的認識，以對國防和軍隊建設高度負責的精神，把征兵工作作為推動我區(qū)經濟轉型、趕超發(fā)展的重要步驟，擺上議事日程，高標準、高質量地完成好今年的征兵任務。

二、要密切配合工作，抓好協(xié)調

征兵工作不僅是兵役機關的任務，也是地方黨委、政府相關職能部門一項重要職責。作為地方政府部門來講，我們要高度重視，大力支持。各職能部門要積極與兵役機關搞好溝通，盡職盡責地完成好所賦予的任務。教育部門要按照屬地管理原則，成立專門班子，指定專門人員，組織做好各級各類大學畢業(yè)生的宣傳發(fā)動工作，加強對各類畢業(yè)證書的管理，防止假文憑、假學歷問題的發(fā)生；公安部門要組織好戶籍審核、調查走訪等環(huán)節(jié)，進一步落實三級政審規(guī)定和區(qū)域聯(lián)審制度，特別是對人戶分離、長期外出務工和異地就讀的學生，要有針對性的審查辦法，加強外調取證，確保新兵政治合格；衛(wèi)生部門要按照《應征公民體格檢查標準》及有關規(guī)定，嚴密組織征兵體檢，重點防止把患有傳染病、器質性病變、有精神或心理問題的青年征入部隊，確保新兵身心合格；民政、人力資源和社

會保障部門要按照國務院辦公廳《轉發(fā)民政部等部門關于扶持城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)優(yōu)惠政策意見的通知》、國務院《關于進一步做好城鎮(zhèn)退役士兵安置工作的通知》和《關于做好當前經濟形勢下就業(yè)工作的通知》等文件要求，進一步做好優(yōu)撫安置工作。宣傳部門要廣泛開展征兵宣傳，營造愛國擁軍、參軍光榮的良好氛圍。財政部門要切實保障征兵所需經費足額到位。其他各有關方面都要講政治、講大局，履職盡責，密切配合，為征兵工作開辟綠色通道，共同抓好征兵工作落實。

三、要加強組織領導，抓好保障

征兵工作是一項時間跨度長、工作環(huán)節(jié)多的復雜系統(tǒng)工程，需要軍地多個部門的通力合作和密切配合，必須加強組織領導，健全辦事機構，明確責任分工，形成軍地合力。一是要健全組織機制。由于人事的調整，我縣的征兵領導組成員有一些變動，所以要及時召開一個專題會議，認真?zhèn)鬟_學習上級的征兵會議精神和相關政策，健全組織、完善措施、區(qū)分責任、明確要求。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處主要領導是征兵工作的第一責任人，要認真履職盡責，發(fā)揮主導作用，親自籌劃部署，全程督導落實，形成大事大抓的強勁態(tài)勢。二是要發(fā)揮職能作用。在征兵工作過程中，各職能部門要嚴格按照時間節(jié)點、工作計劃以及賦予的任務抓好落實。要建立健全征兵工作責任制，做到職責清楚，責任明確，一級抓一級，逐級抓落實，對不履行工作職責、完不成征兵任務的單位和領導，要嚴格追究責任。三是要推進廉政建設。廉潔征兵是國家的要求，社會的期盼，百姓的呼聲。省、市兩級的征兵工作會議在廉潔征兵方面都講得非常全面、非常深入、非常具體了，我們一定要抓好貫徹落實。各級

領導要以身作則，帶頭遵守征兵紀律，帶頭執(zhí)行征兵政策，加強工作人員的紀律觀念和法律意識。要健全征兵監(jiān)督機制，強化征兵廉政建設，對以權謀私、弄虛作假的行為，要堅決查處。

同志們，征兵工作意義重大，政策性強，標準要求高。各級政府和各相關部門要始終堅持與時俱進、求真務實的作風，把征兵工作作為推進我縣科學發(fā)展、和諧發(fā)展、趕超發(fā)展的一項光榮而艱巨的政治任務抓實、抓好、抓出成效，圓滿完成今冬的征兵任務。