福州市勞動(dòng)合同1

甲方(用人單位)：

法定代表人：

地址：

聯(lián)系方式：

乙方(勞動(dòng)者)：

身份證：

住址：

聯(lián)系方式：

甲乙雙方就勞動(dòng)關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡稱合同)，雙方共同信守合同所列各條款，并確認(rèn)合同為解決爭議時(shí)的依據(jù)。

一、合同的類型與期限

（一）經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，確定本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

（二）試用期

甲乙雙方約定試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個(gè)月，試用期月工資為人民幣_(tái)_______元。若乙方實(shí)際到崗之日與試用期約定上崗之日不符的，試用期同時(shí)提前或順延。

二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)

（一）甲方聘用乙方從事__________________工作。

（二）乙方的工作地點(diǎn)為__________________。

三、工作時(shí)間與休息時(shí)間

（一）乙方所在崗位執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。

（二）甲方根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定給予乙方節(jié)假日休息及婚假、喪假、產(chǎn)假等。

（三）甲方因工作需要安排乙方延長工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的，乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點(diǎn)的報(bào)酬，以保證乙方合法權(quán)益。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

（一）乙方在試用期間的工資為_____________元/月。試用期滿后，甲方以下列第_______種計(jì)算方式支付乙方工資：

1、計(jì)時(shí)工資。工資為_____________元/月。

2、計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)，雙方及時(shí)協(xié)商約定計(jì)件單價(jià)。

3、其他形式。甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，支付日期為每月的_______日。乙方月工資不得低于省政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。加班加點(diǎn)工資按法律法規(guī)執(zhí)行。

（二）甲方可根據(jù)其實(shí)際經(jīng)營情況、規(guī)章制度、對(duì)乙方考核情況，以及乙方工作年限、獎(jiǎng)罰記錄、崗位變化等，調(diào)整乙方的工資水平。乙方工作崗位調(diào)整后，其工資參照同崗位、同工種、同職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。但不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

（一）甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（二）依法應(yīng)由乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

（一）甲方建立健全業(yè)務(wù)操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，對(duì)乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動(dòng)過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。

（二）甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)防護(hù)用品，乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求穿戴勞防用品。

（三）甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)，乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。

七、勞動(dòng)合同的.變更、解除和終止

（一）訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

（二）訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行的，經(jīng)協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除。

（三）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的，甲方提前三日通知乙方解除合同。

（四）乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同，辭退乙方，如造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任：

1、如無特別約定的，合同簽約后5天內(nèi)員工未能上崗的。

2、因乙方未能在15天內(nèi)提供其被錄用的相關(guān)資料，至使甲方無法辦理錄用及社會(huì)保險(xiǎn)繳納手續(xù)的。

3、乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供的其個(gè)人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的；應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的；應(yīng)聘前曾受到其它單位記過、留用察看、開除或除名等嚴(yán)重處分、或者有賭博、吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的；應(yīng)聘前曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、拘留或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的等。

4、嚴(yán)重違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、員工手冊(cè)或規(guī)章制度。

5、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方簽字：

________年_______月_______日

乙方簽字：

________年_______月_______日

福州市勞動(dòng)合同2

甲方（用人單位）名稱：___________________________________________

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或者委托代理人________________

注冊(cè)地址___________________________________________________

聯(lián)系電話_______________________________________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：______________________________________________

居民身份證號(hào)___________________________________________

戶口所在地_____省（市）____區(qū)（縣）_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村

郵政編碼__________

現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________

根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

一、合同期限

第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：

（一）有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

（二）無固定期限：自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

（三）以完成一定工作（任務(wù)）為期限：自____年__月__日起至____________工作（任務(wù)）完成時(shí)終止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條甲方招用乙方在_________________（項(xiàng)目名稱）工程中，從事____________________________崗位（工種）工作。

乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。

經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點(diǎn)。

乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。

乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應(yīng)處理。

三、工作時(shí)間和休息休假

第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時(shí)制度：

（一）執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為__________。

（二）經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn)，執(zhí)行以______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。

（三）經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn)，執(zhí)行不定時(shí)工作制度。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開會(huì)議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災(zāi)英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

甲方因施工建設(shè)需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延長工時(shí)、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的，甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資：

（一）月工資____元，試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

（二）日工資____元，試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日。

（三）計(jì)件工資。計(jì)件單價(jià)約定為______。

甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)

第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)保護(hù)和和勞動(dòng)條件

第六條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，乙方從事國家規(guī)定的特殊工種，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。

甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（JGJ146—20__）。對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的.職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，不違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。

七、解除和終止

第七條本勞動(dòng)合

同的解除或終止，依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。

八、勞動(dòng)爭議處理

第八條甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

九、其他

第九條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)____________________________________________________________________________________________________________________。

第十條本勞動(dòng)合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方________（公章）乙方________（簽字或蓋章）

法定代表人或委托代理人________

（簽字或蓋章）

簽訂日期：________年________月________日

福州市勞動(dòng)合同3

_____________（以下簡稱聘方）與_____________（以下簡稱雇員）就聘請(qǐng)雇員赴國（地區(qū)）_______公司工作事宜。

經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見，簽訂本合同，具體條款如下：

1、聘方聘請(qǐng)的雇員赴______國（地區(qū)）_____________公司從事_____________。

2、工資及支付方式

（1）薪金：聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元（大寫）雇員離開中國國境之日為起算日。離開_______國境（地區(qū)）之日為截止日，凡工作不滿一個(gè)月，按全月工資計(jì)算。

（2）加班的工資：聘方因工作需要，要雇員加班工作時(shí)，加班工資由雙方面議。

3、聘用期限，工作時(shí)間和假期

（1）聘用期為：

（2）工作時(shí)間：按_______國（地區(qū)）勞的工法規(guī)定，每周工作_____天，每天工作_______小時(shí)。

（3）休假日：雇員享受所在國的法定假日。

（4）病假：雇員每年可享受帶薪病假15天。

（5）事假：雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時(shí)，聘方應(yīng)予以方便，準(zhǔn)其請(qǐng)假，并協(xié)助雇員辦理手續(xù)，事假期間，聘方視情況支付或停發(fā)工資，往返旅費(fèi)由雇員自理。

4、住宿、膳食、醫(yī)療、保險(xiǎn)和稅金

（1）住宿：聘方免費(fèi)提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所，或支付租房費(fèi)。

（2）膳食：聘方提供雇員全月膳食，或支付膳食費(fèi)，其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類人員的水平。

（3）醫(yī)療：聘方為雇員支付醫(yī)療費(fèi)用，或向保險(xiǎn)公司投保的醫(yī)療保險(xiǎn)。

（4）保險(xiǎn)：聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險(xiǎn)。

（5）稅收：聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>

5、雇員出入中國和_________國國境的.手續(xù)和旅費(fèi)

（1）聘方負(fù)責(zé)辦理的雇員出入_________國國境（地區(qū)）的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費(fèi)用。

（2）聘方負(fù)擔(dān)的雇員從中國至工作點(diǎn)的往返旅費(fèi)。

（3）雇員負(fù)擔(dān)出入中國國境的各種手續(xù)費(fèi)。

6、一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對(duì)方相當(dāng)于雇員三個(gè)月工資的補(bǔ)償費(fèi)，并負(fù)擔(dān)雇員返回中國的旅費(fèi)。

7、雇員應(yīng)遵守工作所在國的法律、法令，尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。

8、聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風(fēng)俗習(xí)慣。

9、在合同執(zhí)行過程中，如有未盡事宜，由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

10、雇員受聘滿后，聘方如需要續(xù)聘，應(yīng)提前三個(gè)月通知雇員并征得雇員同意，續(xù)聘手續(xù)另定。

11、本合同以中文書就，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

12、本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

聘方：________

雇員：________

簽訂日期：________

福州市勞動(dòng)合同4

甲方(用人單位):福州XX有限公司

法定代表人：

乙方(勞動(dòng)者):

甲乙雙方就勞動(dòng)關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡稱合同),雙方共同信守合同所列各條款,并確認(rèn)合同為解決爭議時(shí)的依據(jù)。

第一章 合同的類型與期限

第一條 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,確定本合同為固定期限勞動(dòng)合同,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個(gè)月。

第二條 若乙方開始工作時(shí)間與合同訂立時(shí)間不一致的,以乙方實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間,乙方到崗后雙方才正式建立勞動(dòng)關(guān)系。

第二章 試用期

第三條 甲乙雙方約定試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個(gè)月,試用期月工資為人民幣_(tái)_______元。若乙方實(shí)際到崗之日與試用期約定上崗之日不符的,試用期同時(shí)提前或順延。

第四條 甲方錄用乙方的條件為:

1、學(xué)歷文化:_________________________________________。

2、身體狀況:_________________________________________。

3、工作技能:_________________________________________。

4、團(tuán)隊(duì)精神:_________________________________________。

5、其 他:_________________________________________。

第三章 工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)

第五條 甲方聘用乙方從事 工作。

第六條 乙方的工作地點(diǎn)為甲方企業(yè)本部。

第七條 乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得在其他單位兼職。

第八條 甲方因生產(chǎn)和工作需要,有權(quán)依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)適當(dāng)調(diào)整乙方工作崗位及其工作報(bào)酬。

第四章 工作時(shí)間與休息時(shí)間

第九條 乙方所在崗位執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。

第十條 甲方根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定給予乙方節(jié)假日休息及婚假、喪假、產(chǎn)假等。

第十一條 甲方因工作需要安排乙方延長工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的,乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點(diǎn)的報(bào)酬,以保證乙方合法權(quán)益。

第十二條 乙方自行加班的須征得甲方確認(rèn)同意,否則甲方不承擔(dān)支付加班報(bào)酬的義務(wù)。

第五章 規(guī)章制度與勞動(dòng)紀(jì)律

第十三條 乙方應(yīng)當(dāng)自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德、職業(yè)道德,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。

第十四條 甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,在本合同簽訂前甲方已有的規(guī)章制度以及在本合同履行過程中甲方按法定程序制定、變更的規(guī)章制度對(duì)乙方均具有約束力,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。

第十五條 乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動(dòng),更不得將屬于甲方的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓給其他方或乙方自行經(jīng)營,同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

第十六條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰,直至解除本合同。如因乙方的故意或重大過失造成甲方損失的,甲方除了給予乙方紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰、解除本合同外,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

第六章 勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第十七條 乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后,有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的月工資(均為稅前應(yīng)發(fā)工資)為人民幣_(tái)_______元。甲方根據(jù)企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營狀況,統(tǒng)一制定工資調(diào)整、加班費(fèi)、福利待遇以及請(qǐng)事、病假和曠工的扣除標(biāo)準(zhǔn)等,對(duì)此乙方予以認(rèn)可并接受。

第十八條 甲方于每月___日以人民幣形式支付乙方上月工資。

第十九條 甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇。

第二十條 甲方根據(jù)國家和上海市的有關(guān)規(guī)定為乙方購買下述社會(huì)保險(xiǎn)(____),乙方個(gè)人繳納部分由乙方自行承擔(dān)并由甲方在工資發(fā)放時(shí)代扣代繳。

A、城鎮(zhèn)基本保險(xiǎn);

B、外來人員綜合保險(xiǎn);

C、乙方已在其他單位繳納社會(huì)保險(xiǎn),甲方無須為乙方另行購買社會(huì)保險(xiǎn),在甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中已包含了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用;

D、乙方為已享受社會(huì)保險(xiǎn)人員,甲方無須為乙方購買社會(huì)保險(xiǎn);

E、其他_________________________。

第二十一條 乙方患病、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、非因工負(fù)傷,均按國家和上海市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七章 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第二十二條 甲方建立健全業(yè)務(wù)操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,對(duì)乙方履行告知義務(wù),并做好勞動(dòng)過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。

第二十三條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)防護(hù)用品,乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求穿戴勞防用品。

第二十四條 甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn),乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。

第八章 勞動(dòng)合同的'變更、解除和終止

第二十五條 訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第二十六條 訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行的,經(jīng)協(xié)商同意,可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除。

第二十七條 乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的,甲方提前三日通知乙方解除合同。

第二十八條 乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除合同,辭退乙方,如造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任:

1、如無特別約定的,合同簽約后5天內(nèi)員工未能上崗的。

2、因乙方未能在15天內(nèi)提供其被錄用的相關(guān)資料,至使甲方無法辦理錄用及社會(huì)保險(xiǎn)繳納手續(xù)的。

3、乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供的其個(gè)人資料是虛假的,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾受到其它單位記過、留用察看、開除或除名等嚴(yán)重處分、或者有賭博、吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、拘留或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的等。

4、嚴(yán)重違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、員工手冊(cè)或規(guī)章制度。

5、嚴(yán)重失職、營私舞弊給甲方利益造成5000元(含)以上重大損害的。

6、乙方是駕駛員的,因其自身原因,其營運(yùn)服務(wù)的證、照被吊扣或失效15天(含)以上的或因乙方發(fā)生同等以上(含同等)行車死亡事故或次責(zé)以上(含次責(zé))特大行車事故或物損三萬元以上的,甲方可以隨時(shí)解除合同。

7、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響達(dá)損失5000元以上的,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

8、乙方被依法追究刑事責(zé)任、勞動(dòng)教養(yǎng)、公安機(jī)關(guān)收容教育的。

9、乙方向甲方辭職或者經(jīng)協(xié)商被甲方解除聘用的。

10、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更合同的。

11、乙方存在貪腐或其它不廉潔行為的。

12、未經(jīng)甲方同意,擅自將應(yīng)屬甲方經(jīng)營的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓給他方或乙方自行經(jīng)營的。

13、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方簽字：

簽約日期：

乙方簽字：

福州市科學(xué)技術(shù)局

中共福州市委組織部

中共福州市委宣傳部 文件 福州市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)

榕科?2008?48號(hào)

關(guān)于舉辦2008年福州市科技?人才

活動(dòng)周的通知

各縣(市)區(qū)黨委組織部、宣傳部，政府科技局、科協(xié)，市直有關(guān)部門：

根據(jù)省科技廳、省委組織部、省委宣傳部、省科協(xié)《關(guān)于舉辦2008年福建省科技·人才活動(dòng)周的通知》（閩科政?2008?18號(hào)）的精神，市科技局、市委組織部、市委宣傳部、市科協(xié)聯(lián)合有關(guān)部門定于2008年5月17—23日在全市范圍內(nèi)舉辦2008年福州市科技·人才活動(dòng)周。為進(jìn)一步做好市科技·人才活動(dòng)周的各項(xiàng)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、精心組織，講求實(shí)效

2008年福州市科技·人才活動(dòng)周主題是“攜手建設(shè)創(chuàng)新型城市 讓科學(xué)走進(jìn)千家萬戶”。各縣（市）區(qū)、市直有關(guān)部門要深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞提高自主創(chuàng)新能力、加快建設(shè)創(chuàng)新型省會(huì)中心城市的目標(biāo)，從努力建設(shè)對(duì)外開放、協(xié)調(diào)發(fā)展、全面繁榮的海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)的實(shí)際出發(fā)，以科技·人才活動(dòng)周為載體，面向基層，面向公眾，通過一系列內(nèi)容豐富、形式多樣的群眾性科普活動(dòng)，宣傳《中華人民共和國科學(xué)技術(shù)普及法》和《福建省科學(xué)技術(shù)普及條例》，宣傳國家、省、市中長期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要和《全民科學(xué)素質(zhì)行動(dòng)計(jì)劃綱要》，宣傳我市優(yōu)秀人才的突出貢獻(xiàn)和先進(jìn)事跡，弘揚(yáng)科學(xué)精神，普及科學(xué)知識(shí)，倡導(dǎo)科學(xué)方法，傳播科學(xué)思想，全面提高我市干部、群眾的科學(xué)素質(zhì)。

為加強(qiáng)市科技·人才活動(dòng)周的組織協(xié)調(diào)，經(jīng)市政府辦公廳批準(zhǔn)成立福州市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)。組委會(huì)下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)全市科技·人才活動(dòng)周日常工作。辦公室設(shè)在市科技局。各縣（市）區(qū)要成立相應(yīng)的科技·人才活動(dòng)周組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，通力合作，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，廣泛動(dòng)員社會(huì)各界參與科技·人才活動(dòng)周的各項(xiàng)活動(dòng)。

為辦好這次科技·人才活動(dòng)周，市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)制定了《2008年福州市科技·人才活動(dòng)周活動(dòng)方案》。各縣（市）區(qū)、市直有關(guān)部門要精心組織一批主題鮮明、實(shí)效性強(qiáng)的活動(dòng)。在活動(dòng)方案的設(shè)計(jì)上，既要緊密圍繞今年科技·人才活動(dòng)周的主題，又要結(jié)合本區(qū)域、本部門的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)；在活動(dòng)內(nèi)容的選擇上，既要反映市委和市政府實(shí)施科教興市、人才強(qiáng)市戰(zhàn)略要求，又要滿足人民群眾對(duì)科技知識(shí)的實(shí)際需要；在活動(dòng)形式的安排上，既要推陳出新，著力營造科技·人才活動(dòng)周的氛圍，又要講求實(shí)效，深入農(nóng)村、學(xué)校、企業(yè)、社區(qū)等社會(huì)基層，使科技·人才活 動(dòng)周真正走進(jìn)千家萬戶、深入百姓心中。

各新聞單位要高度重視科技·人才活動(dòng)周的宣傳報(bào)道工作，密切關(guān)注各縣(市)區(qū)、各部門的活動(dòng)安排，充分發(fā)揮報(bào)刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等大眾傳媒在科普方面的重要作用，積極為科技·人才活動(dòng)周造勢(shì)，擴(kuò)大科技·人才活動(dòng)周在全社會(huì)的影響。

二、高度重視，確保安全

市科技·人才活動(dòng)周范圍廣、參與人員層次多，搞好安全工作十分重要。各縣（市）區(qū)、市直有關(guān)部門一定要高度重視，提高安全意識(shí)，杜絕麻痹思想和僥幸心理，把安全工作做好。尤其對(duì)大型活動(dòng)和公眾聚集場所，既要注意集中活動(dòng)的規(guī)模不要太大，更要加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，要制定安全保衛(wèi)方案和應(yīng)急預(yù)案，要有維護(hù)安全秩序的工作人員和必要的疏導(dǎo)措施。

三、加強(qiáng)溝通，及時(shí)總結(jié)

各縣（市）區(qū)、市直有關(guān)部門要加強(qiáng)信息溝通，充分利用互聯(lián)網(wǎng)、簡報(bào)等多種形式，及時(shí)反映科技·人才活動(dòng)周籌備和組織工作情況，介紹和推廣好經(jīng)驗(yàn)和好做法，探索科技·人才活動(dòng)周的新內(nèi)容、新形式，提高組織和管理水平。

科技·人才活動(dòng)周結(jié)束后，各縣（市）區(qū)、市直有關(guān)部門要對(duì)本屆科技·人才活動(dòng)周的組織實(shí)施、主要內(nèi)容、活動(dòng)成效和典型案例進(jìn)行全面總結(jié)。各縣（市）區(qū)由科技行政管理部門牽頭，會(huì)同當(dāng)?shù)攸h委組織部、宣傳部和科協(xié)，形成當(dāng)?shù)乜萍肌と瞬呕顒?dòng)周工作總結(jié)報(bào)告；各有關(guān)部門形成本部門科技·人才活動(dòng)周工作總結(jié)報(bào)告，連同有關(guān)報(bào)道宣傳材料、聲像資料，于2008年6月1 日前報(bào)送市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)辦公室。市組委會(huì)將根據(jù)各縣（市）區(qū)、各部門、各單位科技·人才活動(dòng)周活動(dòng)情況，向省科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)推薦先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。

四、聯(lián)系方式

市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)辦公室：

市科技局社會(huì)發(fā)展與科技合作處 王慶金 張凡 地址：市烏山路69號(hào) 郵編：350001 聯(lián)系電話（傳真）：83338680

市委組織部知識(shí)分子工作處 李新兒

地址：市烏山路92號(hào)，市委大院 郵編：350001 聯(lián)系電話：83374837 傳真：83373599

市委宣傳部宣傳處 李樸

地址：市烏山路92號(hào)，市委大院 郵編：350001 聯(lián)系電話：83399601

市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)普及部 楊必建 黃兆津 地址：市烏山路69號(hào) 郵編：350001 聯(lián)系電話： 83350699 傳真：83337780 附件： 1、2008年福州市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)成員名單 2、2008年福州市科技·人才活動(dòng)周活動(dòng)方案

福州市科學(xué)技術(shù)局 中共福州市委組織部

中共福州市委宣傳部 福州市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)

二00八年五月七日

附件1 2008年福州市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)成員名單

組 委 會(huì) 主 任：徐鐵駿 市政府副市長 組 委 會(huì) 副 主 任：柳 欣 市委組織部副部長

組 委 會(huì) 成 員：

黃琪生 呂 英 曾章釵鄭壽平鄭 靈陳乃鎮(zhèn)陳建水官君璧陳家杭 鄭 勇 黃木基 龔家颿 彭永麒 巫賢成 石允淦 薛金發(fā) 黃 升 張順恒 市科技局局長 市委宣傳部副部長 市科協(xié)黨組書記、副主席 市科技局副局長

市政府副秘書長

市委農(nóng)辦副調(diào)研員 市委文明辦副調(diào)研員 市人大教科文衛(wèi)委副調(diào)研員

市經(jīng)委副主任

市教育局副局長 市財(cái)政局副局長 市人事局副局長 市國土資源局副局長 市水利局副局長 市農(nóng)業(yè)局副局長 市衛(wèi)生局副局長 市計(jì)生委副主任 市林業(yè)局總工程師

趙炳榮 市環(huán)保局副局長 李振泰 市海洋與漁業(yè)局局長 林恩健 市政協(xié)教科文衛(wèi)體委副主任 王元榕 市總工會(huì)副主席 趙 洵 團(tuán)市委副書記 鄧 嵐 市婦聯(lián)副主席 陳由嶇 市社科聯(lián)副主席 趙汝汀 市氣象局副局長 戴 黎 市地震局副局長

組委會(huì)辦公室設(shè)在市科技局，辦公室主任：鄭壽平（兼）；辦公室副主任：張凡（市科技局社會(huì)發(fā)展處處長）、卓繼輝（市委組織部知識(shí)分子工作處處長）、吳聿建（市委宣傳部宣傳處處長）、黃兆津（市科協(xié)科普部部長）。

附件2 2008年福州市科技·人才活動(dòng)周活動(dòng)方案

根據(jù)福建省科學(xué)技術(shù)廳、中共福建省委組織部、中共福建省委宣傳部、福建省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)“關(guān)于舉辦2008年福建省科技〃人才活動(dòng)周的通知”（閩科政?2008?18號(hào)），為切實(shí)做好2008年福州市科技·人才活動(dòng)周各項(xiàng)工作，根據(jù)我市實(shí)際，現(xiàn)提出2008年福州市科技·人才活動(dòng)周活動(dòng)方案如下：

一、活動(dòng)主題：攜手建設(shè)創(chuàng)新型城市 讓科學(xué)走進(jìn)千家萬戶。

二、指導(dǎo)思想：深入貫徹黨的十七大精神，提高自主創(chuàng)新能力，建設(shè)創(chuàng)新型國家，結(jié)合本市實(shí)際，宣傳科技、人才事業(yè)發(fā)展的最新成就，加快科技知識(shí)在全社會(huì)的傳播速度和覆蓋廣度，營造有利于創(chuàng)新的社會(huì)氛圍，在全社會(huì)形成人人關(guān)注創(chuàng)新、支持創(chuàng)新、參與創(chuàng)新的良好局面，匯集全社會(huì)的創(chuàng)新智慧，凝聚全社會(huì)的創(chuàng)新力量，激發(fā)全社會(huì)的創(chuàng)造活力，以創(chuàng)新促進(jìn)社會(huì)和諧，為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，提高全民科學(xué)素質(zhì)，大力推進(jìn)海峽西岸“兩個(gè)先行區(qū)”建設(shè)作出新的更大的貢獻(xiàn)。

三、活動(dòng)時(shí)間：2008年5月17日—23日。

四、組織機(jī)構(gòu)：福州市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)。

2008年福州市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)主任由市領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，副主任由市委組織部、市科技局、市委宣傳部、市科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員由相關(guān)市直單位領(lǐng)導(dǎo)組成。組委會(huì)辦公室設(shè)在市科技局，負(fù)責(zé)科技·人才活動(dòng)周日常工作。福州市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)職責(zé)：負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)全市科技·人才活動(dòng)周活動(dòng)，制定整體活動(dòng)方案，編印《2008年福州市科技·人才活動(dòng)周指南》，部署檢查工作，組織開展全市示范性重大科普活動(dòng)及科技·人才活動(dòng)周先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選、表彰工作。

五、主辦單位：福州市科學(xué)技術(shù)局、中共福州市委組織部、中共福州市委宣傳部、福州市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)。

六、原則和要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，密切協(xié)作。各設(shè)縣（市）區(qū)應(yīng)成立以縣（市）區(qū)領(lǐng)導(dǎo)為主任，科技局、組織部、宣傳部、科協(xié)為主要成員單位的科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)。組委會(huì)成員及其單位聯(lián)絡(luò)處室負(fù)責(zé)組織本部門的相關(guān)活動(dòng)，并做好與市組委會(huì)辦公室的聯(lián)絡(luò)工作。在活動(dòng)周期間，市、縣（市）區(qū)組委會(huì)各成員單位要開展有關(guān)科普宣傳活動(dòng)。

2、利用媒體，加大宣傳。由市科技局、市委組織部、市委宣傳部、市科協(xié)聯(lián)合下發(fā)《2008年福州市科技·人才活動(dòng)周活動(dòng)方案》，指導(dǎo)全市各地開展相關(guān)活動(dòng)。各級(jí)科技管理部門、組織部門、宣傳部門、科協(xié)組織要統(tǒng)籌部署，密切配合，聯(lián)合協(xié)作，集成資源。要充分發(fā)揮報(bào)刊、電臺(tái)、電視臺(tái)、互聯(lián)網(wǎng)站等新聞媒體的作用，加大科技·人才活動(dòng)周的宣傳報(bào)道力度，積極為科技·人才活動(dòng)周造勢(shì)；要深入基層，關(guān)注民生，深度報(bào)道，多側(cè)面、多角度地反映廣大人民群眾在推進(jìn)創(chuàng)新型省會(huì)城市建設(shè)和海峽西岸“兩個(gè)先行區(qū)”建設(shè)工作中具體、生動(dòng)的實(shí)例。

3、緊扣主題，突出重點(diǎn)。圍繞今年市科技·人才活動(dòng)周主題，結(jié)合我市實(shí)際，針對(duì)不同群體的需求，體現(xiàn)部門行業(yè)特點(diǎn)和不同地域特色，突出科技惠及民生和科技支撐發(fā)展兩大主線，通過舉辦一系列豐富多彩、形式多樣的群眾性科技活動(dòng)，以科技的視角進(jìn)一步宣傳和解讀國家和省、市發(fā)展的大政方針，讓公眾在親身參與中體驗(yàn)科技進(jìn)步和創(chuàng)新的重要作用。

4、重視安全，抓好保衛(wèi)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要高度重視并切實(shí)做好科技·人才活動(dòng)周安全工作?？萍肌と瞬呕顒?dòng)周范圍廣、參與的群眾多，搞好安全工作十分重要，各縣（市）區(qū)、各部門一定要提高安全意識(shí)，杜絕麻痹思想，把安全保衛(wèi)工作做到組織落實(shí)、任務(wù)明確、責(zé)任到人。尤其對(duì)大型活動(dòng)和公眾聚集場所，既要注意活動(dòng)規(guī)模的控制，更要加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，要制定安全保衛(wèi)方案和應(yīng)急預(yù)案，要有維護(hù)安全秩序的工作人員和必要的疏導(dǎo)措施。

5、總結(jié)評(píng)比，表彰先進(jìn)。科技·人才活動(dòng)周結(jié)束后，各縣（市）區(qū)科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)、市科技·人才活動(dòng)周成員單位及有關(guān)單位要對(duì)今年科技·人才活動(dòng)周的活動(dòng)情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，形成本縣（市）區(qū)、本部門、本單位的總結(jié)報(bào)告，并于2008年6月1日前報(bào)送市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)辦公室。市組委會(huì)將根據(jù)各縣（市）區(qū)、各部門、各單位科技·人才活動(dòng)周活動(dòng)情況，向省科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)推薦先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。

七、主要活動(dòng)

（一）2008年福州市科技·人才活動(dòng)周開幕式

主要內(nèi)容：在福清市舉辦“2008年福州市暨福清市科技·人才 活動(dòng)周”開幕式，邀請(qǐng)市領(lǐng)導(dǎo)、市組委會(huì)成員單位領(lǐng)導(dǎo)出席；圍繞主題，組織有關(guān)單位及各類學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)、研究會(huì)、企事業(yè)科協(xié)開展科技咨詢、專利知識(shí)咨詢、節(jié)能減排知識(shí)咨詢、地震科普掛圖展、疾病義診，贈(zèng)送科技報(bào)刊、科普資料、實(shí)用技術(shù)小冊(cè)子等科普廣場活動(dòng)。

時(shí)

間：5月16日 地 點(diǎn)：福清市

主辦單位：福州市、福清市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì) 承辦單位：市科技局、市委組織部、市委宣傳部、市科協(xié)、福清市人民政府。

（二）各縣（市）區(qū)科技·人才活動(dòng)周啟動(dòng)儀式

1、主要內(nèi)容：在各縣（市）區(qū)中心地帶舉辦科技·人才活動(dòng)周啟動(dòng)儀式，組織開展各種形式的科技宣傳活動(dòng)。

2、時(shí) 間：科技·人才活動(dòng)周期間

3、地 點(diǎn)：各縣（市）區(qū)

4、主辦單位：各縣（市）區(qū)科技·人才活動(dòng)周組委會(huì)

5、承辦單位：各縣（市）區(qū)科技局、科協(xié)

（三）第四屆青少年科普下鄉(xiāng)巡回展

1、主要內(nèi)容：力求改變我市廣大農(nóng)村地區(qū)科普教育相對(duì)薄弱狀況。內(nèi)容包括充氣式移動(dòng)天象館、觀測星云、新款機(jī)器人表演、航空表演、磁電廊展品展示、科普展板展覽等。

2、時(shí) 間：4月底～5月中旬，10月中旬～12月底

3、地 點(diǎn)：八縣中、小學(xué)

4、主辦單位：團(tuán)市委、市科技局、市科協(xié)

5、承辦單位：市青少年活動(dòng)中心、市科技館

（四）首屆福州市大學(xué)生科普動(dòng)漫設(shè)計(jì)競賽

主要內(nèi)容：組織在榕高等院校在校學(xué)生參加以“生態(tài)家園”為主題的動(dòng)漫設(shè)計(jì)競賽。并征集優(yōu)秀作品進(jìn)行巡回展。

時(shí)

間：科技·人才活動(dòng)周期間 地

點(diǎn)：福州市

主辦單位：福州市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì) 承辦單位：福州市科協(xié)等

（五）福州市科普大蓬車、福州科技館展廳啟動(dòng)儀式 主要內(nèi)容：組織各界人士參觀福州科技館新展廳?？破沾笈钴囓囕d流動(dòng)展品、電腦機(jī)器人表演、科普展板展示。

時(shí)

間：科技·人才活動(dòng)周期間 地

點(diǎn)：福州科技館

主辦單位：福州市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì) 承辦單位：福州市科協(xié)等

（六）水產(chǎn)技術(shù)專家行活動(dòng)

主要內(nèi)容：組織福州市水產(chǎn)深加工行業(yè)的專家，深入福州市水產(chǎn)加工企業(yè)，與企業(yè)家座談，了解福州市水產(chǎn)技術(shù)需求，交流如何提高行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力及福州市水產(chǎn)業(yè)的發(fā)展方向。

時(shí)

間：科技·人才活動(dòng)周期間 地

點(diǎn)：福清市、連江縣等

主辦單位：福州市科技·人才活動(dòng)周組委會(huì) 承辦單位：福州市科技局等

（七）科技進(jìn)社區(qū)活動(dòng) 主要內(nèi)容：組織科技專家、醫(yī)學(xué)專家、科普志愿者深入全市社區(qū)，開展醫(yī)療衛(wèi)生、健康生活、食品衛(wèi)生、流行病、節(jié)能減排、環(huán)境保護(hù)、限用塑料購物袋、防范邪教等方面的科普咨詢、講座和科普宣傳。

時(shí) 間：科技·人才活動(dòng)周期間

主辦單位：福州市、各縣（市）區(qū)科技·人才活動(dòng)周組委會(huì) 承辦單位：各縣（市）區(qū)科技局、科協(xié)等

（八）科技進(jìn)校園活動(dòng)

主要內(nèi)容：組織衛(wèi)生、氣象、環(huán)保、地震等專家進(jìn)校園，舉辦科普講座、主題演講、知識(shí)競賽等，提高青少年的科學(xué)素養(yǎng)。

時(shí) 間：科技·人才活動(dòng)周期間

主辦單位：福州市、各縣（市）區(qū)科技·人才活動(dòng)周組委會(huì) 承辦單位：各縣（市）區(qū)科技局、科協(xié)等

（九）科技進(jìn)企業(yè)活動(dòng)

主要內(nèi)容：舉辦企業(yè)創(chuàng)業(yè)與管理講座、自主創(chuàng)新政策培訓(xùn)班、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)培訓(xùn)班，組織專家深入企業(yè)指導(dǎo)技術(shù)研發(fā)、技術(shù)攻關(guān)。

時(shí) 間：科技·人才活動(dòng)周期間

主辦單位：福州市、各縣（市）區(qū)科技·人才活動(dòng)周組委會(huì) 承辦單位：各縣（市）區(qū)科技局、科協(xié)等

（十）科技館、科普基地、展覽館對(duì)外開放

主要內(nèi)容：我市各科技館、省科普教育基地、省青少年科技教育基地在科技·人才活動(dòng)周期間免費(fèi)或優(yōu)惠對(duì)社會(huì)公開開放，并結(jié)合主題增加節(jié)能、環(huán)保、安全、健康等科普活動(dòng)內(nèi)容。時(shí)

間：科技·人才活動(dòng)周期間

主辦單位：福州市、各縣（市）區(qū)科技·人才活動(dòng)周組委會(huì) 承辦單位：各科技館、基地依托單位，各有關(guān)單位

（十一）科普宣傳

主要內(nèi)容：編印“福州科技——2008福州市科技·人才活動(dòng)周特刊”，在活動(dòng)周期間將《特刊》及國家和省的相關(guān)宣傳材料向全市各縣、區(qū)、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)發(fā)放。宣傳國家、省、市的科普政策和福州市2008年福州市科技·人才活動(dòng)周主題、主要活動(dòng)。

時(shí) 間：科技·人才活動(dòng)周期間 主辦單位：福州市科技局 承辦單位：福州市科技局