第一篇：15重大事項責(zé)任追究辦法

重大工作責(zé)任追究辦法

第一章 總則

第一條 為了適應(yīng)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的需要，提高我鎮(zhèn)各項重大工作的整體水平，推進工作緊密團結(jié)、凝聚一心，充分調(diào)動各包村（居）領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工工作的積極性，促進全鎮(zhèn)工作的穩(wěn)步發(fā)展，特制定本辦法。

第二條 天子山鎮(zhèn)重大工作責(zé)任追究辦法適用于計劃生育、綜治維穩(wěn)、森林防火、安全生產(chǎn)、控違拆違、黨風(fēng)廉政等事關(guān)全鎮(zhèn)利益的重大工作。

第三條 全體包村（居）領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工在本辦法面前一律平等。

第四條 村（居）在出現(xiàn)應(yīng)追究責(zé)任情況時，除包村（居）領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工按本辦法追究責(zé)任外，其分線領(lǐng)導(dǎo)負(fù)百分之五十的連帶責(zé)任。

第五條 依據(jù)本辦法中的責(zé)任追究情況，鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長年底獎金取干部職工年度實發(fā)金額的平均數(shù)。

第六條 本辦法責(zé)任金數(shù)額最高封頂2000元。

第二章 分則

第七條 切實抓好全鎮(zhèn)的計劃生育工作，確保我鎮(zhèn)計劃生育更上新臺階。包村（居）領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工負(fù)責(zé)所包村（居）的計劃外懷孕信息搜集和及時終止妊娠工作，每出現(xiàn) 1 一例計劃外生育情況的，扣除責(zé)任金200元/人；包村（居）領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工負(fù)責(zé)所包村（居）的各級計劃生育迎檢工作，每查出一例受到上級認(rèn)定的問題，扣除責(zé)任金200元/人；所包村（居）本年度內(nèi)應(yīng)采取絕育、節(jié)育手術(shù)而未采取的，每少一例扣除責(zé)任金50元/人。

第八條 認(rèn)真做好各項綜治維穩(wěn)工作，切實維護好廣大人民群眾的根本利益。包村（居）領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工所包村（居）每發(fā)生一起民事糾紛，未及時進行調(diào)解的，扣除責(zé)任金50元/人；對一般性刑事、治安案件或民事糾紛處置不力導(dǎo)致發(fā)生惡性案件的，每次扣除責(zé)任金200元/人；對黃、賭、毒案件發(fā)現(xiàn)、預(yù)防、打擊不及時導(dǎo)致黃、賭、毒窩點存在半個月以上的，每次扣除責(zé)任金200元/人；因本年度工作不力導(dǎo)致平時到京、省、市、區(qū)非法上訪的，發(fā)生一次扣除責(zé)任金100元/人；特別防護期對特殊對象防范不力，導(dǎo)致赴京上訪的扣除責(zé)任金200元/人，群體性上訪的扣除責(zé)任金300元/人。

第九條 切實加強森林防火工作，確保全鎮(zhèn)森林防火繼續(xù)保持全區(qū)先進。包村（居）領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工所包村（居）發(fā)生林火，必須及時報告鎮(zhèn)防火指揮部，未及時報告的，每發(fā)生一次扣除責(zé)任金50元／人；包村（居）領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工所包村（居）發(fā)生林火，未及時趕赴現(xiàn)場撲救導(dǎo)致造成嚴(yán)重后果的，每發(fā)生一次扣除責(zé)任金200元／人。第十條 進一步做好控違拆違工作，為全鎮(zhèn)合理規(guī)劃、科學(xué)發(fā)展奠定更加堅實的基礎(chǔ)。包村（居）領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工所包村（居）發(fā)現(xiàn)或接到有關(guān)違法違章建設(shè)信息，24小時之內(nèi)未及時趕到現(xiàn)場予以調(diào)查、制止，且未及時上報分管領(lǐng)導(dǎo)的，每發(fā)生一次，扣除責(zé)任金100元/人；每新增一處整棟永久性違章建（構(gòu)）筑的，扣除責(zé)任金200元/人；鎮(zhèn)政府全體干部職工三代以內(nèi)直系親屬在本鎮(zhèn)范圍內(nèi)有違章建房的，負(fù)連帶責(zé)任。

第十一條 全面落實安全生產(chǎn)工作，為全鎮(zhèn)人民創(chuàng)造良好的生產(chǎn)生活環(huán)境。包村（居）領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工所包村（居）每發(fā)生一起特大事故的（一次性死亡5人以上的各類事故），扣除責(zé)任金200元/人；每發(fā)生一起重大事故的（一次性死亡3人以上的各類事故），扣除責(zé)任金150元/人；每發(fā)生一起一般性安全生產(chǎn)事故的，（一次性死亡3人以下的各類事故），扣除責(zé)任金100元/人；因防汛抗旱、地質(zhì)災(zāi)害工作處置不力造成負(fù)面影響導(dǎo)致越級上訪的，每出現(xiàn)一次情況，扣除責(zé)任金100元/人。所包村（居）發(fā)生各類安全生產(chǎn)事故的，必須在接到村（居）報告后1小時內(nèi)上報鎮(zhèn)黨委、政府，并趕到現(xiàn)場配合處理，未在規(guī)定時間內(nèi)做到的，每次扣除責(zé)任金100元/人。

第十二條 切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，確?；鶎咏M織富有凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力。包村（居）領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工所包村（居）每發(fā)生一起村干部、離退休干部職工、黨員越級上訪的，扣除責(zé)任金100元/人；每發(fā)生一起群體性村干部、離退休干部職工、黨員越級上訪的，扣除責(zé)任金200元/人；每發(fā)生一起因經(jīng)濟問題，受到上級組織處理的，扣除責(zé)任金100元/人。

第十三條 切實做好全鎮(zhèn)重點立項工作，保質(zhì)保量完成上級交辦任務(wù)。因本身原因未完成的，包村（居）領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工扣除責(zé)任金200元/人。

第十四條 圓滿組織好年中、年底六票及雙文明考核督查工作，及時向鎮(zhèn)黨委、政府反饋相關(guān)情況，每少一次，考核組正、副組長扣除責(zé)任金100元/人。

附 則

第十五條 鎮(zhèn)黨委、政府組織辦公室及相關(guān)工作人員依據(jù)本辦法行使責(zé)任追究權(quán)力，進行日常工作督查、考核。

第十六條 責(zé)任追究情況由鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長牽頭，黨政辦負(fù)責(zé)做好統(tǒng)計、存檔，以備年底執(zhí)行。

第十七條 本辦法自文件簽發(fā)之日起生效，由黨政辦負(fù)責(zé)解釋。

第二篇：重大事項集體決策及責(zé)任追究制度

重大事項集體決策及責(zé)任追究制度

第一條 為認(rèn)真貫徹民主集中制原則，規(guī)范集體決策行為，推進重大問題決策科學(xué)化、民主化、規(guī)范化，避免工作中出現(xiàn)大的失誤，結(jié)合我局（公司、單位）實際，制定本制度。

第二條 重大問題決策必須通過局黨組會議或局長辦公會議集體研究決定。

第三條 需要集體決策的重大問題包括：

1、研究決定本部門工作計劃；

2、研究決定本部門業(yè)務(wù)經(jīng)費和各項專項資金的使用和支付；

3.研究決定領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，以及職能劃分；

4.研究決定本委人員調(diào)整、推薦和獎懲；

5、涉及到本（公司、單位）工作以及諸多情況的，需要向上級領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)委、區(qū)政府匯報的。要在黨組會議研究決定，統(tǒng)一思想，由書記、局長（主任）匯報。

第四條會議集體研究及匯報應(yīng)按照以下程序進行：

1、每月、定期或不定期召開主任（局長）辦公會，遇到緊急情況可

隨時召開。

2、根據(jù)研究議題的需要，可請相關(guān)人員列席。列席會議的人員可就相關(guān)議題發(fā)表意見，但無表決權(quán)。

3、本局（公司、單位）黨組會應(yīng)采用“黨組會議專用記錄簿”由專人負(fù)責(zé)逐項逐事記錄，列明會議時間、地點、名稱、主持人、參加成員、請假人員、列席人員、記錄人員、主要議程等。

4、對發(fā)生重大突發(fā)事件和緊急情況，來不及召開黨組會的，黨組書記(成員)可即時處置，事后應(yīng)以適當(dāng)形式及時向其他成員通報。

5、如黨組會的議題涉及到成員本人及其直系親屬需回避的，本人應(yīng)主動回避。

6、因故未出席會議的成員，會后由書記或委托其他成員及時向其通報會議內(nèi)容。

7、黨組會討論決定的事項，根據(jù)需要，以書面形式由書記簽發(fā)，書記不在時可委托主任代簽發(fā)。凡涉及有關(guān)重大重要事項需向區(qū)委、區(qū)政府請示的，先向本委書記或主任匯報請示，按區(qū)委、區(qū)政府批復(fù)組織實施。

第五條 認(rèn)真學(xué)習(xí)按照《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《黨紀(jì)處分條例》規(guī)定，黨組要努力提高工作和決策的透明度。

第六條 區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部通過監(jiān)督抽查黨組會議記錄，了解黨組會議情況，并受理有關(guān)投訴、檢舉。

第七條 本級黨組成員和廣大黨員、干部、群眾通過信訪、設(shè)訴電話、網(wǎng)絡(luò)等方式監(jiān)督。

第八條對本委人、財、物；以及重要或重大事項，應(yīng)該上領(lǐng)導(dǎo)班子會議研究討論決定，而未上會研究討論造成失誤和損失及重大問題未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)集體決策且未及時糾正的，對主要責(zé)任人予以通報批評；違反本規(guī)則其它規(guī)定的，對主要責(zé)任人進行誡勉談話;違規(guī)決策造成較大損失的，按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

第三篇：責(zé)任追究辦法

藥品稽查隊行政執(zhí)法責(zé)任追究辦法

為更好實行依法行政，促使行政執(zhí)法人員切實依法履行法定職責(zé)和義務(wù)，結(jié)合我隊實際，制定本辦法。

一、行政執(zhí)法責(zé)任，是指行政執(zhí)法部門或其行政執(zhí)法人員因行政違法、不當(dāng)或不依法履行法定職責(zé)和義務(wù)，導(dǎo)致公民、法人和其他組織的合法權(quán)益或社會公共利益受到損害的行為所應(yīng)承擔(dān)的法律或行政責(zé)任。

二、行政執(zhí)法責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)堅持實事求是、有錯必究、懲處與責(zé)任相適應(yīng)、懲處與教育相結(jié)合的原則。

三、下列行為定為行政執(zhí)法過錯：

（一）不履行或拖延履行法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定職責(zé)的行政失職行為；

（二）超越職務(wù)權(quán)限的行政越權(quán)行為；

（三）在自由裁量權(quán)限范圍內(nèi)不正當(dāng)、不適當(dāng)行使行政權(quán)力而違反法規(guī)所設(shè)定目的的行政濫用職權(quán)行為；

（四）作出沒有合格事實依據(jù)（主要事實不清或主要證據(jù)不足）的行政行為；

（五）實施沒有正確地適用法律、法規(guī)、規(guī)章依據(jù)的具體行政行為；

（六）違反法定程序的行政行為；

（七）侵害他人合法權(quán)益，依法必須承擔(dān)行政賠償責(zé)任的行政侵權(quán)行為；

（八）其他違反法律、法規(guī)和規(guī)章的行政行為。

四、發(fā)生了過錯行政行為的科室和當(dāng)事人，應(yīng)在７個工作日內(nèi)自我糾正，構(gòu)成對行政相對人合法權(quán)益侵害的，依據(jù)《國家賠償法》承擔(dān)行政賠償責(zé)任。

五、行政執(zhí)法責(zé)任人應(yīng)將行政執(zhí)法過錯及自我糾正情況在10個工作日內(nèi)如實報告法制處，由法制室根據(jù)其引起的法律責(zé)任，提出行政執(zhí)法責(zé)任人及執(zhí)法當(dāng)事人應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，報局長辦公會議決定。

六、行政執(zhí)法責(zé)任的追究方式：

（一）誡勉教育或書面告誡；

（二）責(zé)令作出書面檢查；

（三）通報批評；

（四）取消評優(yōu)評先資格；

（五）暫扣行政執(zhí)法證件，停止行政執(zhí)法活動；

（六）取消行政執(zhí)法資格，調(diào)離行政執(zhí)法崗位；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他責(zé)任追究方式。

以上責(zé)任追究方式，既可以單獨適用，也可以合并適用。

第四篇：重大經(jīng)濟事項領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制度

重大經(jīng)濟事項領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制度

第一章總 則

第一條 為進一步促使各級領(lǐng)導(dǎo)者全面、認(rèn)真、合法履行崗位職責(zé)，加強各級領(lǐng)導(dǎo)隊伍建設(shè)，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制定本辦法。

第二條 責(zé)任追究是領(lǐng)導(dǎo)者在履行職責(zé)過程中發(fā)生失職、瀆職、失誤或其他個人原因，對醫(yī)院發(fā)展或工作造成不良影響時對領(lǐng)導(dǎo)的追究與處理。

第三條 本辦法適用于醫(yī)院黨政副職以上、各處（科）室-（職能科室、業(yè)務(wù)科室）負(fù)責(zé)人。

第四條 責(zé)任追究堅持下列原則：

1.制度面前人人平等原則

2.實事求是、客觀、公平、公正原則

3.懲前毖后、有錯必究原則

4.誰主管誰負(fù)責(zé)原則

5.過錯與責(zé)任相適應(yīng)原則

第二章 追究范圍

第五條 有下列情形之一者，追究相關(guān)人員責(zé)任：

1.違反黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)，發(fā)生政策性偏差或造成不良影響的；

2.違反醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、發(fā)展目標(biāo)的；

3.違反醫(yī)院人事制度、財務(wù)制度、采購制度等制度造成不良影響及后果的；

4.擅自更改黨委會、院長辦公會或其他領(lǐng)導(dǎo)小組會議決議造成不良后果的；

5.失職造成醫(yī)院重大投資項目決策失誤的；若屬方案錯誤誘導(dǎo)造成的，主要追究方案制定人的責(zé)任；

6.失職造成醫(yī)院財產(chǎn)被詐騙、盜竊、浪費，損失在2000元以上的；

7.以權(quán)謀私、接受他人財物損害公司利益的。

8.工作中以權(quán)謀私、吃請受賄、接受他人財物、回扣損害醫(yī)院利益的；

第三章 責(zé)任承擔(dān)

第六條 承辦人失職、弄虛作假、隱瞞事實，導(dǎo)致審核人、批準(zhǔn)人失誤，造成損失的，追究承辦人責(zé)任。

第七條 審核人、批準(zhǔn)人應(yīng)發(fā)現(xiàn)而沒發(fā)現(xiàn)、應(yīng)糾正而沒糾正問題，追究審核人、批準(zhǔn)人責(zé)任，同時追究承辦人責(zé)任。

第八條 領(lǐng)導(dǎo)者不負(fù)責(zé)、故意或指令做出的錯誤決定，追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第九條 有下列情形之一者，可以從輕、減輕或免予追究：

1.情節(jié)輕微，沒有造成不良后果和影響的；

2.主動承認(rèn)錯誤并積極糾正的；

3.確因意外和自然因素造成的；

4.非主觀因素經(jīng)濟損失在100元以下且未造成重大影響的；

5.因行政干預(yù)或當(dāng)事人確已向上級領(lǐng)導(dǎo)提出建議而未被采納的，不追究當(dāng)事人責(zé)任，追究上級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第十條 有下列情形之一的，應(yīng)從嚴(yán)或加重處罰；

1.情節(jié)惡劣、后果嚴(yán)重、影響較大且事故原因確系個人主觀因素所致的；

2.屢教不改且拒不承認(rèn)錯誤的；

3.事故發(fā)生后未及時采取補救措施，致使損失擴大的；

4.經(jīng)濟損失在2000元以上且無法補救的；

第四章 追究的種類

第十一條 種類

1.責(zé)令改正并作檢討；

2.通報批評；

3.留用察看；

4.調(diào)離崗位、停職、降職、撤職；

5.開除；

以上行政處罰的同時可附帶經(jīng)濟處罰進行。造成經(jīng)濟損失在10000以上的，主要責(zé)任人視情節(jié)和態(tài)度承擔(dān)損失總額的30%--80%，并承擔(dān)法律責(zé)任，次要責(zé)任人或連帶或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任按損失總額的20%給予經(jīng)濟處罰；損失在10000元以下的，主要責(zé)任人承擔(dān)100%，次要責(zé)任人或連帶或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，按損失總額的20%給予經(jīng)濟處罰。

第十二條 違反國家法律的交司法機關(guān)處理。

第十三條 因故意造成經(jīng)濟損失的，被追究人承擔(dān)全部經(jīng)濟責(zé)任。

第十四條 因過失造成經(jīng)濟損失的，視情節(jié)按比例承擔(dān)經(jīng)濟責(zé)任。

第五章 追究程序

第十五條 責(zé)任追究可由人事處、紀(jì)委（監(jiān)察室）提出,人事處、紀(jì)檢（監(jiān)察室）調(diào)查核實。也可根據(jù)舉報調(diào)查后提出。處理工作由人事處落實。處理意見報批前應(yīng)向處理對象核實。

第十六條 處理意見根據(jù)被追究者職務(wù)、事件性質(zhì)、損失程度、影響大小等因素，報黨委書記審批。

第十七條 被追究人對處理有不同意見的，可以提出意見申訴。申訴期間不影響處理決定的執(zhí)行。經(jīng)調(diào)查確屬處理錯誤的，應(yīng)予糾正。

第六章 附則

第十八條 本辦法由財務(wù)科負(fù)責(zé)解釋。

第十九條 本辦法自公布之日起執(zhí)行。

第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府重大事項報告制度責(zé)任追究制度

一、報告對象范圍

1、所有行政村（居）、鎮(zhèn)直各單位、各煤礦。

2、所有以上單位的主要領(lǐng)導(dǎo)。

二、報告的范圍及程序

1、請假及外出村（居）兩委主要領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人及各煤礦礦長外出離開晉城必須經(jīng)書記、鎮(zhèn)長批準(zhǔn)后方可離崗，各煤礦礦長同時還要請示分管領(lǐng)導(dǎo)。離崗后要將工作交代給其他副職。對村（居）或單位（企業(yè)）集體出資并組織的外出考察學(xué)習(xí)，必須填寫重大事項審報表，并注明外出時間、地點、外失事由及經(jīng)費預(yù)算，經(jīng)書記、鎮(zhèn)長批準(zhǔn)后方可實行，同時要報縣紀(jì)檢委批復(fù)。

2、固定資產(chǎn)購置及處理各行政村（居）一次性購置或處理固定資產(chǎn)（原價）超過5000元以上的，要由各村（居）召開兩委會提出意向，將會議記錄及所要購置或處置固定資產(chǎn)的物品、數(shù)目、價格、質(zhì)量等以書面情勢上報鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站，并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)提交黨政聯(lián)席會議研究決定以后下達批復(fù)方可實行，隨同批復(fù)進行帳務(wù)處理。

3、項目投資10萬元(不含10萬元)以下的工程項目，經(jīng)兩委會議、村（居）民代表會議決定后報鎮(zhèn)政府招標(biāo)中心備案，不得違犯國家有關(guān)產(chǎn)業(yè)政策和環(huán)保政策；10-50萬元的工程項目，要先經(jīng)兩委會提議后，以村（居)級重大事務(wù)決策情況報告表的情勢上報領(lǐng)導(dǎo)，要寫明項目名稱、建設(shè)地點、投資范圍、資金來源、工程預(yù)算及設(shè)計方案等情況或物質(zhì)采購的數(shù)目、質(zhì)量物品名稱等，同時要附帶兩委會議記錄復(fù)印件，由鎮(zhèn)包村（居）干部、包片領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)后經(jīng)黨政聯(lián)席會議根據(jù)國家產(chǎn)業(yè)政策、項目可行性等因素綜合斟酌后予以批復(fù)。同意后各村（居）根據(jù)批復(fù)方可召開黨員大會和村（居）民或村居民代表會議，會后將重大事項決策報告表報鎮(zhèn)小型工程招投標(biāo)中心，按招標(biāo)程序進行招標(biāo)。50萬以上的工程項目，經(jīng)申報批復(fù)后，按上級有關(guān)規(guī)定到縣級以上招標(biāo)辦理。

4、承包租賃擔(dān)保合同（1）各村（居）、各煤礦對外進行資源、資產(chǎn)的承包、租賃或擔(dān)保，不管對方是單位還是個人都要經(jīng)兩委班子會議提議并構(gòu)成承包或租賃意向，將意向書報分管領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議將根據(jù)國家產(chǎn)為政策、法律法規(guī)、各行業(yè)規(guī)定和相鄰關(guān)系等進行討論，研究決定后下達批得。（2）各村（居）根據(jù)批復(fù)依照“5+2”民主決策程序召開黨員大會和村（居）民或村（居）民代表大會討論通過后，進行公示并填報重大事項決策報告表。（3）承包、租賃或擔(dān)保協(xié)議構(gòu)成后報鎮(zhèn)經(jīng)管站簽證，簽證時經(jīng)管站要嚴(yán)格按規(guī)定審查，不符合規(guī)定的不予以簽證。（4）隨同批復(fù)簽證進行賬務(wù)處理。

5、“一事一議”籌資籌勞“一事一議”指村（居）級范圍內(nèi)創(chuàng)辦水利、農(nóng)田基本建設(shè)、維修村（居）級公路和橋梁、植樹造林等籌集生產(chǎn)、公益事業(yè)所需資金和勞務(wù)用工的籌集辦法。“一事一議”籌資籌勞經(jīng)兩委會構(gòu)成意向，將建設(shè)項目所需資金及用工、工程預(yù)算情況上報分管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)黨政聯(lián)席會議同意后下達批復(fù)，各村（居）根據(jù)批復(fù)按“5+2”民主決策程序，召開黨員大會和村（居）民或村（居）民代表大會討論通過后，進行公示同時填報重大事項決策報告表。需要招投標(biāo)的按招投標(biāo)程序進行。