第一篇：公安文化載體

我的文化我做主

-------關(guān)于公安文化載體建設(shè)的幾點(diǎn)思考

公安文化是公安工作中既陌生又熟悉，既親近又有距離的一項(xiàng)工作。如何能夠變陌生為熟悉，將距離感消除，讓公安文化在引導(dǎo)民警樹立正確的核心價(jià)值觀、激發(fā)民警工作激情中起到積極地作用。貼合基層工作，我認(rèn)為通過不同公安載體、建立不同的文化團(tuán)體可以讓公安文化成為縈繞在民警身邊的強(qiáng)大動(dòng)力，體現(xiàn)與眾不同的價(jià)值。

一、以“三室一墻”為載體，營造濃厚警營文化氛圍。公安機(jī)關(guān)的辦公區(qū)要莊重、威嚴(yán)、規(guī)范，其他區(qū)域就要優(yōu)美舒適。包括為民警提供休憩、警體、娛樂、就餐等文化生活需要的場所。也包括綠化美化的前庭后院，設(shè)施齊全的警體活動(dòng)場所，恬靜舒心的圖書室，輕松浪漫的文化沙龍室，適宜溫馨的用餐環(huán)境，這樣才能將嚴(yán)肅和活潑將緊張的工作環(huán)境和放松的生活環(huán)境搭配好，形成張弛有度的公安文化環(huán)境。我認(rèn)為基層所隊(duì)要建立“三室一墻”：一是建立隊(duì)（科所）史榮譽(yù)陳列室。將本單位的隊(duì)（科所）史、榮譽(yù)以及優(yōu)秀民警事跡集中展示，技能培養(yǎng)民警的榮譽(yù)感，同時(shí)能夠激勵(lì)民警向先進(jìn)看齊努力進(jìn)步。二是建立民警健身室。開辟健身活動(dòng)場地、增設(shè)相應(yīng)健身器械和設(shè)備，給民警營造良好鍛煉和體育運(yùn)動(dòng)場所。三是建立綜合閱讀室。每單位設(shè)立專門的閱讀室，包括書籍、雜志、報(bào)紙以及互聯(lián)網(wǎng)以滿足民警讀書學(xué)習(xí)的需要。四是設(shè)立廉政文化墻。在辦公場所放置、懸掛廉政文化標(biāo)語、圖畫、家人囑托等等，時(shí)刻提醒民警清正廉潔，營造高雅、激昂、求知的工作氛圍。

二、以公安文藝社團(tuán)為載體，搭建民警精神文化生活平臺(tái)。

公安文化應(yīng)該立足于文化服務(wù)于公安，我的想法是打造以社團(tuán)組織為載體，尋找人才、搭建空間、培養(yǎng)人才、塑造團(tuán)體這四位一體的文化創(chuàng)建工程。

首先尋找文化人才利用節(jié)假日開展形式多樣的文化活動(dòng)。充分利用各種節(jié)日廣泛開展各種比賽例如演講，歌唱、舞蹈、樂器、曲藝、相聲、小品、征文，攝影、美術(shù)、書法、羽毛球、籃球、乒乓球、魔術(shù)、外語等各種健康向上的文化體育娛樂活動(dòng)或者開展才藝展示大賽，旨在通過活動(dòng)尋找在某一領(lǐng)域有特長的民警。

其次搭建文化空間將某一領(lǐng)域有特長的民警聚在一起成立相應(yīng)的團(tuán)體，例如宿遷市公安局合唱團(tuán)、民警書畫社、羽毛球協(xié)會(huì)、舞蹈團(tuán)、攝影協(xié)會(huì)等組織。提供固定的專屬活動(dòng)空間（辦公室或者球類訓(xùn)練場地），讓有相同愛好的人有固定的活動(dòng)場所、相互切磋的場地和空間。

3、培養(yǎng)領(lǐng)域人才。成立相應(yīng)的團(tuán)體后，號(hào)召廣大的愛好者前來學(xué)習(xí)。特長民警是教員，有愛好的民警當(dāng)學(xué)生，這樣可以給廣大的民警一個(gè)學(xué)習(xí)的渠道，讓更多的年輕民警在休息時(shí)間有地方去，近年來，我們有很多外地民警，由于家不在這里所以生活的空間很小，我們提供活動(dòng)的場所就能通過這些學(xué)習(xí)與交流取代宅在宿舍睡覺或者是憑借酒文化、上網(wǎng)吧來打發(fā)時(shí)間。培養(yǎng)人才就是在現(xiàn)有資源的基礎(chǔ)上讓這種資源更廣泛的利用在所有民警中去。例如書畫社可以成立民警書畫班，每周利用休息時(shí)間開課，凡是有愛好的民警可以前來學(xué)習(xí)，書畫班內(nèi)的筆墨紙硯可以讓喜歡的人前來練習(xí)，既

增加的民警之間的聯(lián)系，也提供了一個(gè)很好的休閑學(xué)習(xí)場所，同時(shí)也增加了公安文化的書香氣。在以后的比賽中我們就可以比那個(gè)社團(tuán)培養(yǎng)的人才多，哪個(gè)社團(tuán)編演的節(jié)目多，出的成績多，這些良好的興趣愛好足以給許多民警提供8小時(shí)以外的活動(dòng)空間。

4、塑造文化團(tuán)體。在尋找人才、搭建空間、培養(yǎng)人才后就能夠確保在某一領(lǐng)域擁有專業(yè)人才同時(shí)還能夠不斷擴(kuò)展這一領(lǐng)域的人才，固定的專業(yè)領(lǐng)域人才逐漸成為固定的團(tuán)體，各團(tuán)體之間在進(jìn)行不斷的交流，例如文學(xué)社可以為歌唱團(tuán)寫歌詞，舞蹈隊(duì)可以同合唱團(tuán)合練歌伴舞，警樂隊(duì)可以用文學(xué)社的詞譜曲，曲藝社可以演發(fā)生在自己身上的故事。這樣我們的民警就能做到唱自己寫的歌，跳自己編的舞，彈奏自己的音樂，表演自己的故事。

在這個(gè)團(tuán)體的設(shè)定中，我們還可以邀請(qǐng)退休民警但當(dāng)教員，他們空閑時(shí)間多，既有時(shí)間有精力同時(shí)又有能力擔(dān)當(dāng)一些協(xié)會(huì)的組織者。這樣既能夠能達(dá)到老中青三代民警文化上的傳幫帶，同時(shí)也能讓退休民警繼續(xù)感受到警營溫暖，老有所為、老有所樂。

三、以家庭活動(dòng)為載體，塑造民警的責(zé)任意識(shí)。

培養(yǎng)民警的責(zé)任意識(shí)，可以從家庭幸福感入手。六一兒童節(jié)可以舉辦親子運(yùn)動(dòng)會(huì)、子女才藝展示比賽、子女照片展、婦女節(jié)、元旦可以舉辦家庭才藝大賽，甚至可以以科所隊(duì)為單位進(jìn)行家庭廚藝比拼等活動(dòng)，重陽節(jié)可以請(qǐng)父母進(jìn)警營等活動(dòng)，讓民警家屬融入到警營中來，讓他們來感受警營的溫馨同時(shí)也能了解民警的工作環(huán)境，同時(shí)通過民警家屬之間的交流，更能體會(huì)民警工作的辛苦，取得諒 3

解共同支持，這樣的活動(dòng)機(jī)能增強(qiáng)民警家庭間的互動(dòng)，也能讓民警感受家庭幸福，更加擁有責(zé)任感，更好的投入到工作中去

四、以新聞媒體為載體，展示新時(shí)期人民警察精神風(fēng)貌。高度重視宣傳工作在警察文化建設(shè)中的重要作用，以宣傳來肯定成績，表達(dá)優(yōu)勢(shì)。

1、讓民警成為鏡頭的主人。在一些活動(dòng)中。多給民警機(jī)會(huì)面對(duì)鏡頭的機(jī)會(huì)，既能培養(yǎng)民警的表達(dá)能力，同時(shí)也能讓民警煥發(fā)起職業(yè)的自豪感。讓民警家屬看到電視上的家人，讓他們感覺到驕傲和成就感。

2、利用報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、圖書等宣傳媒介實(shí)行全方位的公安信息傳播。加強(qiáng)法律知識(shí)和警察形象的宣傳，通過警民之間的小故事、民警出警的小感受來抒發(fā)警察的感情，讓群眾感受到生活中的警察，感受到感情豐富多彩的警察，從而更好的塑造警民關(guān)系。

3、開啟每人一本書活動(dòng)。民警自己收集材料，從入警初期開始自己匯總自己的資料，每位民警退休時(shí)，憑借他的資料為其出一本屬于自己的公安工作的書。讓民警能夠通過工作圖片、文字和領(lǐng)導(dǎo)以及戰(zhàn)友的寄語來回憶自己的公安生活。

總之，公安文化不是虛無縹緲的理論也不是簡簡單單比賽的形式，而是能夠激勵(lì)人心的動(dòng)力。過硬的本領(lǐng)、嚴(yán)明的紀(jì)律再加上不斷上升的文化素養(yǎng)能夠夠讓我們的民警更加儒雅更加親和，從而更好的投入到工作中去。

第二篇：警察文化載體

警察文化載體，也就是警察文化的外在表現(xiàn)形式,結(jié)合基層交通管理工作實(shí)際，我認(rèn)為應(yīng)該抓好以下幾個(gè)方面工作：

（1）抓好活動(dòng)載體。開展警營開放日活動(dòng)，通過圖片展覽、民警匯報(bào)、錄像播放等形式，一方面可以展示大隊(duì)交通管理成果；另一方面，可以展現(xiàn)民警的良好形象，便于警民之間的溝通。同時(shí)，也可組織開展各類主題活動(dòng)，“五

四、”“七一”、“十一”等節(jié)日，舉辦一些文化活動(dòng)或是參觀交流活動(dòng)。

（2）抓好陣地載體。大隊(duì)已建立榮譽(yù)陳列室、小圖書室和健身房，要及時(shí)更新內(nèi)容，補(bǔ)充器材，真正把它利用起來。建立榮譽(yù)陳列室，有助于民警了解本單位的歷史，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感，激發(fā)民警的職業(yè)歸屬感。小圖書室的圖書需要定時(shí)更新，充實(shí)公安文學(xué)以及與法律法規(guī)相關(guān)的專業(yè)書籍，鼓勵(lì)民警利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)。同時(shí)，還可以在辦公場所統(tǒng)一規(guī)劃區(qū)域，懸掛書法作品、格言警句，以消除民警緊張煩躁的情緒，營造高雅、激昂、求知的工作氛圍。（3）抓好輿論載體?？梢远ㄆ谘?qǐng)記者或是有代表性的社會(huì)群眾包括志愿者等等，跟訪事故處理工作或是交通治理活動(dòng)，從不同的角度宣傳交通管理工作。一方面，可以對(duì)交警工作進(jìn)行監(jiān)督，另一方面也增進(jìn)對(duì)交通管理工作的理解和支持。同時(shí)，大隊(duì)可以借鑒企業(yè)的做法，每月抓標(biāo)兵，樹典型，結(jié)合每月目標(biāo)考核推出業(yè)務(wù)標(biāo)兵，不僅要在大隊(duì)內(nèi)部展現(xiàn)，同時(shí)也要在市電視臺(tái)、萊鋼電視臺(tái)等媒體上播放，進(jìn)一步擴(kuò)大公安文化輻射面，為交通管理工作大造聲勢(shì)。

（四）是開展警企共建活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)利益雙贏。警營文化是社會(huì)文化的重要組成部分，與其它的文化雖相對(duì)獨(dú)立，但是也不能脫離而存在。所以說，我們要發(fā)展警營文化還是要放到社會(huì)文化這個(gè)大背景中，好好的利用廣泛的社會(huì)資源開展工作。轄區(qū)內(nèi)的國家大型企業(yè)萊鋼，具有深厚的企業(yè)文化，有非常專業(yè)的文化演出隊(duì)伍，可以開展警企共建活動(dòng)，借助其專業(yè)優(yōu)勢(shì)組建各種興趣班，提高民警音樂、書法、攝影等方面的個(gè)人修養(yǎng)。另一方面，與友好單位結(jié)對(duì)子，定期開展交流，以茶話會(huì)、各種球類等競賽活動(dòng)、書畫攝影交流會(huì)等形式，以文會(huì)友，以比賽促提高，加強(qiáng)警企之間的交流和溝通，實(shí)現(xiàn)雙方共贏、共同提高、共同發(fā)展。

為進(jìn)一步增強(qiáng)公安民警的綜合素質(zhì)，促進(jìn)公安業(yè)務(wù)工作和隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)，近年來，我市公安機(jī)關(guān)始終堅(jiān)持“文化育警、文化興警、文化強(qiáng)警”的工作思路，充分發(fā)揮警營文化作用，積極開展貼近民警生活的文化活動(dòng)，不斷提高廣大民警的思想道德、文化素養(yǎng)，豐富民警的業(yè)余生活，緩解民警的工作壓力，營造出“和諧、快樂、奮發(fā)、有為”的工作環(huán)境，有效地提升了公安隊(duì)伍的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。

開展多形式的教育活動(dòng)建設(shè)健康向上的警營文化

警營文化是思想政治工作的重要載體，也是提升民警綜合素質(zhì)的有效手段。為此，市公安局不失時(shí)機(jī)地開展形式多樣的教育引導(dǎo)工作，弘揚(yáng)社會(huì)主旋律，努力建設(shè)健康向上的警營文化。

一、加強(qiáng)理想信念的學(xué)習(xí)教育。通過系統(tǒng)、規(guī)范的政治理論學(xué)習(xí)和專項(xiàng)教育活動(dòng)，提升民警政治理論素養(yǎng)和政治判斷力，培養(yǎng)民警正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀和從警觀，強(qiáng)化民警的主流意識(shí)，形成以警為榮的價(jià)值觀，提升民警社會(huì)責(zé)任感，堅(jiān)定民警的信念，激發(fā)民警工作熱情。

二、開展警示教育。警察是高負(fù)荷的職業(yè)，民警工作壓力大，心理壓力更大。民警把大量的時(shí)間和精力都花在了工作上，一旦休息下來，都希望能夠好好的放松一下。在沒有足夠時(shí)間培養(yǎng)優(yōu)良健康的個(gè)人興趣的情況下，一些不健康的東西容易乘虛而入。為了提升民警的自我警覺性，該局定期開展警示教育，通過收看警示教育片，剖析典型違紀(jì)違規(guī)案件等方式，闡述不良嗜好的危害性，提醒民警培養(yǎng)健康向上的生活情趣，使一些小問題、小苗頭得到及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正。

三、營造良好的環(huán)境熏陶。在公安機(jī)關(guān)營造健康的文化氛圍至關(guān)重要，為此，該局積極探索和嘗試，舉辦廉政講座，提高領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的能力；開展廉政文化建設(shè)，主動(dòng)占領(lǐng)文化陣地，在各單位墻面懸掛、會(huì)議桌上擺放各種廉政名言、警句，營造濃厚的廉政文化氛圍。

經(jīng)常性開展各類文體活動(dòng)增強(qiáng)警營文化的感染力

加強(qiáng)警營文化建設(shè)，積極豐富文化活動(dòng)，必須改革過去那種簡單、呆板的說教模式，用先進(jìn)文化潛移默化地激勵(lì)人、鼓舞人、塑造人。近年來，該局根據(jù)民警的實(shí)際需求，從貼近民警的工作和生活出發(fā)，創(chuàng)新文化活動(dòng)載體，大力開展各類警營文化活動(dòng)，形成全警參與的良好氛圍。

一、完善基層組織網(wǎng)絡(luò)。在認(rèn)真調(diào)研、廣泛摸底的基礎(chǔ)上，以培育“一警一愛好”為目標(biāo)，逐步成立警營文化俱樂部，下設(shè)乒乓球、羽毛球、籃球、象棋、圍棋、書畫、攝影、臺(tái)球、自行車和瑜伽等10個(gè)俱樂部，規(guī)范組織機(jī)構(gòu)、主要任務(wù)、成員權(quán)利義務(wù)等，通過寓教于樂、寓教于文的活動(dòng)形式，加強(qiáng)文藝骨干培養(yǎng)，建立各類人才儲(chǔ)備，幫助民警提升文化修養(yǎng)，為全面、持續(xù)推進(jìn)警營文化建設(shè)奠定基礎(chǔ)。

二、開展警民互動(dòng)活動(dòng)。廣泛開展警民交流和共建活動(dòng)，讓人民群眾深入了解公安工作，切身體驗(yàn)警營生活，在警民溝通互動(dòng)中增進(jìn)對(duì)公安工作的理解和支持。依托自身的文化資源，策劃舉辦文化晚會(huì)，通過豐富的節(jié)目類型、有效的警民互動(dòng)，進(jìn)一步促進(jìn)了和諧警民關(guān)系建設(shè)。2012年，該局還相繼開展了以“讓百姓更安全、讓警民更和諧”為主題的“3·14國際警察日”、“走進(jìn)110，我來評(píng)評(píng)警”等警營文化廣場活動(dòng)。

三、開展競技比武活動(dòng)。充分挖掘警營內(nèi)外資源，集中力量抓好公安題材攝影、文學(xué)、書法等文藝創(chuàng)作。該局相繼組織民警參加全國公安系統(tǒng)“衛(wèi)士之光”書法、美術(shù)、攝影作品展覽，參加寧波市級(jí)詩歌大賽及書法、美術(shù)、攝影作品展覽，參加慈溪市級(jí)乒乓球比賽等各類文體活動(dòng)。該局成功承辦2012年寧波公安系統(tǒng)羽毛球比賽，并獲得優(yōu)秀組織獎(jiǎng)以及女子單打冠軍，男子單打第三的好成績。此外，各派出所也相繼開展了眾多競技活動(dòng)。2012年9月，白沙路派出所開展迎國慶拔河比賽； 2012年10月，古塘派出所舉行了全警參與的籃球比賽； 2012年12月，滸山派出所足球隊(duì)首次參加市級(jí)比賽，獲得“中益杯”慈溪足球秋季聯(lián)賽季軍，豐富多彩的競技比武活動(dòng)，在為民警施展才能提供舞臺(tái)的同時(shí)，增強(qiáng)了隊(duì)伍凝聚力，也展示了警營文化的獨(dú)有魅力。

拓寬警營文化建設(shè)渠道增強(qiáng)警營文化發(fā)展后勁

近年來，全市公安機(jī)關(guān)在加強(qiáng)警營文化建設(shè)方面做了很多努力，也取得了一定成效。在加強(qiáng)警營文化建設(shè)工作中，該局始終堅(jiān)持把鍛煉隊(duì)伍、提高能力、保證公安工作任務(wù)的完成作為警營文化建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，突出重點(diǎn)，運(yùn)勢(shì)破題，充分發(fā)揮警營文化在塑造公安隊(duì)伍形象、增強(qiáng)公安隊(duì)伍綜合實(shí)力等方面的重要作用，并建立了有效機(jī)制，增強(qiáng)了警營文化發(fā)展后勁。

一、進(jìn)一步培育警營文化骨干。警營文化的開展要立足以人為本，挖掘潛力，讓所有民警都有施展自己才藝的平臺(tái)和天地。因此，該局不斷加強(qiáng)對(duì)公安機(jī)關(guān)文化骨干的物色和培養(yǎng)，不斷壯大警營文化隊(duì)伍的中堅(jiān)力量，加大警營文化工作基礎(chǔ)建設(shè)，以培養(yǎng)和造就高素質(zhì)的知識(shí)人才、專業(yè)尖子和管理骨干為目標(biāo)，組織文藝人才參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，做到人有所技、技有所施，充分發(fā)揮他們的示范引領(lǐng)作用，帶動(dòng)警營文化活動(dòng)的健康發(fā)展。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)民警學(xué)歷教育培訓(xùn)、民警職務(wù)和警銜晉升培訓(xùn)，并重點(diǎn)建立科學(xué)的日常學(xué)習(xí)機(jī)制。該局通過對(duì)廣大公安民警在學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容、方式和考核等方面做出新的規(guī)定，將學(xué)習(xí)制度化、系統(tǒng)化、層次化，使民警在學(xué)習(xí)中能夠做到有的放矢。此外，該局通過加強(qiáng)教育培訓(xùn)、濃郁學(xué)習(xí)氛圍，全力打造學(xué)習(xí)型隊(duì)伍，增強(qiáng)文化學(xué)習(xí)的滲透力，使廣大公安民警明白通過一系列的學(xué)習(xí)可以使其獲得智慧和能量，從而變得精力充沛，增強(qiáng)整體隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、進(jìn)一步增強(qiáng)警營文化的影響力。一方面，充分利用慈溪日?qǐng)?bào)《公安?？?、慈溪電視臺(tái)《三北警方》欄目、直播交通廣播電臺(tái)欄目，開通“慈溪公安文化網(wǎng)”，并改版升級(jí)公安門戶網(wǎng)站，多角度、全方位地展示公安工作和隊(duì)伍建設(shè)成果，通過公安文化的影響力，展示了公安隊(duì)伍的新形象，融洽了警民關(guān)系。另一方面，立足場地文化建設(shè)，結(jié)合基層公安工作實(shí)際，以巡特警大隊(duì)、古塘派出所、刑偵大隊(duì)便衣中隊(duì)等單位為試點(diǎn)，選擇對(duì)民警執(zhí)法、廉政、工作、生活有影響的名言、廉政格言、哲理故事等素材，設(shè)計(jì)制作100余幅圖匾，合理掛置在辦公區(qū)、執(zhí)法辦案區(qū)、生活區(qū)，充分發(fā)揮警示、教育、感染民警的作用，展示健康向上、催人奮進(jìn)的警營氛圍，增強(qiáng)警營文化的藝術(shù)感染和思想熏陶作用。

第三篇：以公安文化為載體

以公安文化為載體 開創(chuàng)幸福警隊(duì)建設(shè)新篇章

歐陽錦年

文化是民族凝聚力和創(chuàng)造的重要源泉，是綜合國力競爭的重要因素，是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要支撐。公安文化作為中國特色社會(huì)主義先進(jìn)文化的重要組成部分，直接影響著公安隊(duì)伍的“軟實(shí)力”和戰(zhàn)斗力，影響公安工作的科學(xué)發(fā)展，影響幸福警隊(duì)建設(shè)，影響社會(huì)的和諧穩(wěn)定。因此，我們必須以加強(qiáng)公安文化建設(shè)為重要手段，全力打造幸福警隊(duì)，致力于構(gòu)建和美幸福中山。

一、公安文化的基本內(nèi)涵與功能價(jià)值

（一）公安文化的基本內(nèi)涵。公安文化是在一定的社會(huì)條件下，公安機(jī)關(guān)的人民警察群體在長期的公安實(shí)踐中形成的、具有警察職業(yè)特征的存在方式及意識(shí)形態(tài)，它包括警察行為方式、警察管理機(jī)制、警察職業(yè)道德和警察價(jià)值觀念等，其核心是警察的價(jià)值觀念。公安文化建設(shè)除了具有文化的一般性質(zhì)、特征與功能以外，還具有由公安行業(yè)所決定的特殊的本質(zhì)、特點(diǎn)、結(jié)構(gòu)和功能。它體現(xiàn)在以物化行為為表現(xiàn)的行為文化，以管理機(jī)制為內(nèi)容的管理文化，以價(jià)值觀念為核心的精神文化三個(gè)層面。它既是公安隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容，也是公安事業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要保障。

（二）公安文化的功能價(jià)值。公安文化是各級(jí)公安機(jī)關(guān)傳遞黨委政府溫暖的重要使者，是密切警民關(guān)系的主要橋梁，在為人民群眾、基層民警和公安事業(yè)的長足發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。一是具有凝聚警心的功能。公安文化就像是一種天然的粘合劑和催化劑，發(fā)揮得好能夠使廣大民警的理想信念和價(jià)值取向融匯到同一個(gè)目標(biāo)上，形成巨大的合力。公安隊(duì)伍要保持長久的戰(zhàn)斗力，就必須要有一致的信仰、目標(biāo)和追求，充分發(fā)揮公安文化的橋梁作用來提升廣大民警對(duì)集體的認(rèn)同感和幸福感，才能使大家真正做到“心往一處想，勁往一處使”。二是具有目標(biāo)導(dǎo)向的功能。目標(biāo)導(dǎo)向是指公安文化建設(shè)對(duì)公安民警的價(jià)值取向和行為方式的引導(dǎo)功能。一方面是對(duì)民警心理和行為的引導(dǎo)。消極落后的文化容易歪曲人的心靈，使人誤入歧途，積極向上的文化可以促使民警形成正確的價(jià)值取向和行為方式。另一方面是形成公安隊(duì)伍共同的價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則，促使廣大民警自覺地以這個(gè)觀念和標(biāo)準(zhǔn)來開展工作和進(jìn)行生活，有利于各項(xiàng)工作的順利開展。三是具有行為約束的功能?！拔幕粌H是一種價(jià)值體系，而且是一種行為規(guī)范體系，它給整個(gè)國家和民族提供了是非、善惡、美丑、真?zhèn)?、好壞的判斷?biāo)準(zhǔn)，并通過社會(huì)教育使其內(nèi)化為整個(gè)民族的正義感、羞恥感、審美感、是非感和責(zé)任感，從而有效塑造國民的健全人格，使民族精神得以延續(xù)傳承、不斷深化升華?！笨梢姡幕瘜?duì)人具有一定的約束功能。公安 文化對(duì)每一位公安民警也同樣具有嚴(yán)格的約束功能。這種約束不僅僅通過法律法規(guī)、制度準(zhǔn)則、紀(jì)律準(zhǔn)則等進(jìn)行外部行為約束，并且通過價(jià)值觀的內(nèi)化和塑造、職業(yè)道德的培養(yǎng)和固化、文化輿論的引導(dǎo)和監(jiān)督等途徑使民警形成自我約束和控制的習(xí)慣，從而實(shí)現(xiàn)“約束我”到“自我約束”的轉(zhuǎn)變。四是具有動(dòng)機(jī)激勵(lì)的功能。一般來說，個(gè)體的動(dòng)機(jī)對(duì)其行為具有引發(fā)、指引和激勵(lì)的作用。而動(dòng)機(jī)則是由需要所引起的，人的行為都是在某種動(dòng)機(jī)的驅(qū)動(dòng)下為達(dá)到某個(gè)目標(biāo)的有目的的活動(dòng)。這四者的關(guān)系可表示為：需要-動(dòng)機(jī)-行為-目標(biāo)。在公安事業(yè)中，公安文化的激勵(lì)功能，主要是指特定的公安文化一旦形成，可以在最大程度上調(diào)動(dòng)民警的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。在這個(gè)過程中，激勵(lì)者（領(lǐng)導(dǎo)）擔(dān)當(dāng)著“導(dǎo)演”的角色，要實(shí)施對(duì)民警的激勵(lì)，領(lǐng)導(dǎo)者就必須抓住民警的精神需求和物質(zhì)需求，有效地施加外力，使民警產(chǎn)生良好的動(dòng)機(jī)，引導(dǎo)良好行為的發(fā)生。

二、當(dāng)前公安文化建設(shè)過程中存在的若干問題 當(dāng)前，各地公安機(jī)關(guān)都積極投身于加強(qiáng)公安文化建設(shè)的工作中來，并呈現(xiàn)出百花齊放的良好局面。但是，從目前的情況來看，仍然有不少地方對(duì)公安文化建設(shè)的重要意義認(rèn)識(shí)不足、理解不深，以至于成效不明顯。

（一）認(rèn)識(shí)不夠深刻。在公安文化建設(shè)過程中，仍然存在一些狹隘的認(rèn)識(shí)，簡單地將公安文化等同于吹、拉、彈、唱、跑、跳等文體活動(dòng)，對(duì)公安文化的深層內(nèi)涵缺乏足夠的理解和認(rèn)識(shí)，卻不惜重金投入，大搞文娛體育設(shè)施建設(shè)，接二連三地舉辦一些“陣風(fēng)式”文體競賽。從公安事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的角度來看，公安文化建設(shè)的目的是使廣大民警首先把“人”做好，使每一位領(lǐng)導(dǎo)都首先把“官”做好。由此看來，公安文化不僅僅體現(xiàn)在日常的業(yè)余生活中，也體現(xiàn)在警務(wù)實(shí)踐與管理工作中，更體現(xiàn)在德、能、勤、潔、廉等個(gè)人修為上，旨在進(jìn)一步促進(jìn)廣大民警養(yǎng)成良好的社會(huì)公德、家庭美德和職業(yè)道德。

（二）目標(biāo)不夠明確。明確公安文化建設(shè)的目標(biāo)和意義對(duì)于后續(xù)工作的開展至關(guān)重要，才能避免工作的盲目性和隨機(jī)性。當(dāng)前，部分地區(qū)不可否認(rèn)地仍然存在一些不良現(xiàn)象，比如缺乏長遠(yuǎn)眼光、目標(biāo)模糊等，在一定程度上脫離了文化大發(fā)展、大繁榮所提倡的“以人為本”、“人性化管理”的基本要求，更加脫離了公安中心工作，把公安文化建設(shè)搞成花架子，搞成形象工程，嚴(yán)重打擊了公安民警的工作積極性，阻礙了公安隊(duì)伍凝聚力和幸福感的提升。

（三）內(nèi)涵不夠豐富。公安文化是公安機(jī)關(guān)物質(zhì)文化建設(shè)、行為文化、管理文化、精神文化相互交叉、滲透乃至融合的整體。在當(dāng)前的公安文化建設(shè)中，只注重有形的工作環(huán)境，忽視“人”的培養(yǎng)等情況仍較嚴(yán)重。歷史經(jīng)驗(yàn)表明，要做好一件事，必須先學(xué)會(huì)做“人”。因此，在重視“物化”形式的同 時(shí)，更要致力于“人”的提升，把公安文化的核心從“物”發(fā)展到“人”，并要從個(gè)體發(fā)展到整體，從簡單、片面、粗淺發(fā)展到復(fù)雜、全面、深刻，才能從整體上提升公安文化建設(shè)的質(zhì)量。

（四）制度不夠落實(shí)。在公安文化建設(shè)中，不是缺乏有力的制度，而是缺乏有力的落實(shí)；不是缺乏充足經(jīng)費(fèi)，而是缺乏奮起爭先的恒心。各級(jí)公安機(jī)關(guān)紛紛制定了許多有效機(jī)制，但卻難以得到有效到位的落實(shí)。究其原因主要有以下兩個(gè)方面：一是極個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)只重過程、不重結(jié)果，只重形式、不重內(nèi)容，普遍存在“三分鐘熱度”的缺點(diǎn)，缺乏抓制度落實(shí)的恒心；二是極個(gè)別政工干部存在“迎難而下”的缺點(diǎn)，不敢抓、不敢管、不敢面對(duì)不正之風(fēng)，普遍存在“見風(fēng)就是雨”的缺點(diǎn)，缺乏實(shí)事求是的態(tài)度，難以激發(fā)民警參與其中的積極性和主動(dòng)性。

三、發(fā)揮公安文化的載體作用助推幸福警隊(duì)建設(shè) 打造幸福警隊(duì)，是做公安思想政治工作的重要目標(biāo)，是促進(jìn)公安工作的重要支撐。公安文化作為構(gòu)建幸福警隊(duì)的主要手段之一，應(yīng)下狠功夫、大力氣去抓，實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍建設(shè)與業(yè)務(wù)工作“雙贏”的良好局面。

（一）提高思想認(rèn)識(shí)，準(zhǔn)確定位公安文化在幸福警隊(duì)建設(shè)過程的助推作用。認(rèn)識(shí)是行動(dòng)的先導(dǎo)，思想是落實(shí)的根本。公安文化建設(shè)是公安工作發(fā)展中最具生命力、創(chuàng)造力、凝聚力的決定性因素。我們必須牢固樹立“文化興警”的理念，才 能正確引導(dǎo)廣大公安民警對(duì)公安文化的內(nèi)涵、意義及作用的再認(rèn)識(shí)，才能引領(lǐng)公安文化建設(shè)健康發(fā)展。在日常工作中，公安文化承擔(dān)著鑄造警魂、凝聚警心的重要作用，發(fā)揮著調(diào)節(jié)身心、激發(fā)斗志的重要功能，是展現(xiàn)新時(shí)期公安民警良好精神風(fēng)貌、拉近警民關(guān)系、促進(jìn)警民和諧的強(qiáng)大“助推器”。因此，必須摒棄以往認(rèn)為公安文化是“花架子”、“門面工程”等不正確的認(rèn)識(shí)，切實(shí)樹立“公安文化是培育人、塑造人、鼓舞人、確保公安隊(duì)伍勇往直前的動(dòng)力之源”的正確理念，以公安文化實(shí)現(xiàn)抓班子、帶隊(duì)伍、創(chuàng)業(yè)績的工作目標(biāo)，不斷提高公安機(jī)關(guān)打擊犯罪和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的能力和水平，不斷提高人民群眾的安全感和幸福感。

（二）建立長效機(jī)制，清醒認(rèn)識(shí)公安文化建設(shè)的長期性和廣泛性。公安文化建設(shè)的涉及面廣、內(nèi)容豐富、形式多樣，具有長期性、廣泛性、艱巨性等特點(diǎn)。因此，各級(jí)公安機(jī)關(guān)要仔細(xì)探討和研究新形勢(shì)下公安文化建設(shè)的規(guī)律特點(diǎn)，從基本陣地、基本項(xiàng)目、基本制度和基本隊(duì)伍建設(shè)入手，建設(shè)具有較強(qiáng)文化生產(chǎn)力的宣傳陣地，培養(yǎng)深受民警喜愛、具有良好作風(fēng)和形象的人才隊(duì)伍，形成一套完整運(yùn)行機(jī)制以及建立符合實(shí)際需要的基本文化項(xiàng)目。一是建立完善一套完整的人事管理制度，進(jìn)一步提高了人事管理工作的規(guī)范化水平，為廣大能干事的民警提供了更多、更好的機(jī)會(huì)。二是建立完善一整套修身育警機(jī)制，通過“走出去”或“請(qǐng)進(jìn)來”等方式開展豐 富多樣的文化教育活動(dòng)，進(jìn)一步提升廣大民警的文化素質(zhì)與修身自覺。三是建立完善一整套民警維權(quán)機(jī)制，進(jìn)一步完善公安機(jī)關(guān)維權(quán)網(wǎng)絡(luò)，形成全警依法執(zhí)法的工作格局和全民愛警護(hù)警的社會(huì)氛圍，對(duì)侵犯民警正當(dāng)權(quán)益的行為，第一時(shí)間準(zhǔn)確定性、澄清信息、封堵查控，防止別有用心的人利用涉警問題進(jìn)行炒作，切實(shí)維護(hù)法律權(quán)威和警察形象。四是建立完善一整套文化組織機(jī)制，充分發(fā)揮基層文化組織的橋梁和紐帶作用，積極主動(dòng)地開展工作，把公安文化工作的普及和提高有機(jī)結(jié)合起來，促進(jìn)公安文化活動(dòng)蓬勃發(fā)展，從而推動(dòng)公安工作的全面進(jìn)步。

（三）推動(dòng)制度落實(shí)，使公安文化成為幸福警隊(duì)建設(shè)強(qiáng)有力的“催化劑”。制度是深化公安文化建設(shè)的前提，落實(shí)是促進(jìn)成效的關(guān)鍵。當(dāng)前各級(jí)公安機(jī)關(guān)關(guān)于公安文化建設(shè)的制度有很多，但是關(guān)鍵要看各項(xiàng)措施是否落實(shí)到位。因此，加強(qiáng)對(duì)公安政工干部尤其是政工領(lǐng)導(dǎo)的教育與引導(dǎo)，顯得特別重要。一要加強(qiáng)思想教育，擯棄落后的理念，提高各級(jí)政工干部對(duì)公安文化建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)，確保公安文化建設(shè)辦得成。二要適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)由管理角色到服務(wù)角色的順利過渡，遇事要做到理解、明白、內(nèi)化、外現(xiàn)的絕對(duì)統(tǒng)一，才能真正為領(lǐng)導(dǎo)分憂、為民警解難、為百姓服務(wù)。三要敢抓、敢管。工作是抓上去的，效益是管出來的。說到底，管理是要由堅(jiān)持原則、勇于負(fù)責(zé)的人來加強(qiáng)的。其次，公安文化建 設(shè)要實(shí)現(xiàn)更快、更好地發(fā)展，就要有一個(gè)專業(yè)的文化隊(duì)伍作為支撐和基礎(chǔ)。各級(jí)公安機(jī)關(guān)應(yīng)著力實(shí)施基層文化人才隊(duì)伍規(guī)劃，充分掌握優(yōu)秀公安文化人才的人數(shù)、結(jié)構(gòu)、分布和特長，為文藝創(chuàng)作和文化活動(dòng)培養(yǎng)、儲(chǔ)備人才力量，形成專兼職結(jié)合的基層文化工作隊(duì)伍；應(yīng)通過建立人才保障機(jī)制，注重發(fā)掘和培養(yǎng)文藝特長骨干，建立文化藝術(shù)人才庫，在增強(qiáng)人才隊(duì)伍榮譽(yù)感和自豪感的同時(shí)，起到引領(lǐng)潮流、凝聚力量、帶動(dòng)發(fā)展的重要作用，為公安文化建設(shè)提供持久的動(dòng)力。

（四）拓寬公安文化建設(shè)內(nèi)容，進(jìn)一步增強(qiáng)公安隊(duì)伍的“軟實(shí)力”。一是加強(qiáng)物質(zhì)文化建設(shè)。除了要為廣大民警提供舒適的執(zhí)法和辦公環(huán)境外，最重要是提高他們的經(jīng)濟(jì)待遇。因?yàn)榻?jīng)濟(jì)待遇決定了民警基本的生活質(zhì)量，直接影響著他們的幸福感。筆者認(rèn)為很有必要增加基層一線民警的工作補(bǔ)貼、超時(shí)工作補(bǔ)貼與家屬慰問補(bǔ)貼等福利待遇，只有這樣基層民警才能得到實(shí)惠，人心與隊(duì)伍才能得到最大的穩(wěn)定。二是加強(qiáng)精神文化建設(shè)。可以通過抓好先進(jìn)典型事跡學(xué)習(xí)，在警隊(duì)中樹立學(xué)習(xí)的標(biāo)桿，形成必學(xué)趕超的良好氛圍。11月，中山市局全面開展學(xué)習(xí)“最美警察”麥振偉先進(jìn)事跡活動(dòng)，學(xué)習(xí)他愛崗敬業(yè)的職業(yè)操守、心系群眾的公仆情懷、嫉惡如仇的英雄氣概、銳意進(jìn)取的開拓精神和顧全大局的高貴品質(zhì)，激勵(lì)廣大民警在無私的境界中頑強(qiáng)拼搏，在點(diǎn)點(diǎn)滴滴中默默奉獻(xiàn)?？梢酝ㄟ^打造精品文化，不斷滿足廣大民警日益增長的 精神文化需求。針對(duì)公安隊(duì)伍大、文藝人才多、民警自我表現(xiàn)愿望強(qiáng)的特點(diǎn)，積極開展文藝創(chuàng)作、文體活動(dòng)和各類競技比賽，鼓勵(lì)廣大民警積極參與，進(jìn)一步增強(qiáng)民警的集體榮譽(yù)感和歸屬感。三是加強(qiáng)關(guān)愛文化建設(shè)。使關(guān)愛思想、關(guān)愛理念迅速傳播到警隊(duì)的每一個(gè)角落，并將民警的幸福追求和幸福警隊(duì)建設(shè)作為長期重點(diǎn)工程狠抓部署和落實(shí)。中山市局通過推行“三知三幫三增強(qiáng)”（知民警思想狀況、家庭情況、工作能力，幫民警解決思想問題、家庭困難、提高工作能力，增強(qiáng)民警工作責(zé)任心、職業(yè)認(rèn)同感、警營和諧度）和“一二三”（對(duì)一個(gè)后進(jìn)民警由兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行幫扶，至少解決三個(gè)方面的具體問題）工作法，使每一位民警在學(xué)習(xí)、工作和生活中充分感受到警營大家庭的溫暖和關(guān)懷。四是加強(qiáng)修身文化建設(shè)。在推動(dòng)公安文化建設(shè)過程中，既要立足實(shí)際，更要推陳出新。中山市局將“全警修身”作為治警、強(qiáng)警、優(yōu)警三管齊下加強(qiáng)社會(huì)管理的重要切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，全面推進(jìn)宗旨意識(shí)深化行動(dòng)、素質(zhì)能力提高行動(dòng)、執(zhí)法為民實(shí)踐行動(dòng)、警營文化弘揚(yáng)行動(dòng)、幸福警隊(duì)構(gòu)建行動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)干部模范行動(dòng)等六大配套行動(dòng)，在增強(qiáng)廣大民警修身自覺的同時(shí)有效增強(qiáng)了警隊(duì)的整體素質(zhì)，有利于促進(jìn)公安工作的科學(xué)發(fā)展。五是推動(dòng)公安文學(xué)發(fā)展。有條件的地方可以組建公安文學(xué)創(chuàng)作隊(duì)伍，通過走進(jìn)所隊(duì)，走進(jìn)社區(qū)，深入打擊違法犯罪一線，收集第一手資料，提煉出能夠充分表現(xiàn)公安中心工作的主題，通過對(duì)人物和集 體的渲染，創(chuàng)作出具有代表性的文學(xué)作品，引起廣大公安民警的共鳴，為構(gòu)建幸福警隊(duì)提供持久的精神食糧。

第四篇：文化和文化載體的關(guān)系

文化和文化的載體的關(guān)系

高中文化生活中的文化是是相對(duì)于經(jīng)濟(jì)、政治而言的人類全部精神活動(dòng)及其產(chǎn)品。其中，既包括具有意識(shí)形態(tài)性質(zhì)的部分，又包括非意識(shí)形態(tài)的部分?？偠灾鋵?shí)質(zhì)是精神現(xiàn)象。一種現(xiàn)象要被人們所感知，需有自己的物質(zhì)載體。比如思想、理論、信念、文學(xué)、藝術(shù)等……它們要被人們所認(rèn)知，就必須要有文字、書籍、道具、活動(dòng)、色彩等來體現(xiàn)。文化與它們的載體從一定意義來說就是形式和內(nèi)容的關(guān)系。內(nèi)容離不開一定的形式，但形式離開了一定的內(nèi)容，就失去表達(dá)一定內(nèi)容的形式應(yīng)具有自身價(jià)值。雖然一定的內(nèi)容與一定的形式關(guān)系密切，但內(nèi)容與形式不能劃等號(hào)，有著質(zhì)上的區(qū)別。所以文化雖然與其表達(dá)自己的形式密切相關(guān)，但二者不能等同。] 也正因?yàn)檫@樣，并不是任何物質(zhì)產(chǎn)品都可以歸結(jié)文化的范疇。

第五篇：思想政治工作如何利用文化載體調(diào)查研究（定稿）

思想政治工作如何利用文化載體調(diào)查研究

【摘 要】 思想政治工作是一種精神和素質(zhì)建設(shè)，要把這種精神表現(xiàn)出來或者傳遞給交通干部職工，就必須借助一定的載體對(duì)其進(jìn)行恰當(dāng)?shù)奈锘?。什么是思想政治工作？什么是文化載體？文化載體在思想政治工作中處于什么地位？是本文要研究的內(nèi)容。

【關(guān)鍵詞】思想政治工作文化文化載體

思想政治工作是對(duì)廣大職工進(jìn)行馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想教育，從而樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，激發(fā)職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

文化載體是文化的重要組成部分，文化不是無源之水、無本之木，需要通過一定的物質(zhì)實(shí)體或手段，在生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中表現(xiàn)出來，這種物質(zhì)實(shí)體和手段，我們稱它為文化載體。文化載體的種類，可謂五花八門。像文化室、各種協(xié)會(huì)、內(nèi)部刊物、乃至于制服等等，都是文化的載體。還有，慶祝活動(dòng)、文體活動(dòng)、文藝晚會(huì)、軍訓(xùn)、表彰會(huì)等等。

文化是思想政治工作的重要載體。思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)，是實(shí)現(xiàn)黨的根本任務(wù)的保障。文化是在經(jīng)營實(shí)踐中形成的文化成果，強(qiáng)調(diào)以人為本。二者都是潤滑劑，我們必須將它們結(jié)合起來，共同為社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

一 文化在思想政治工作中所起的作用

文化作為思想政治工作的載體，可以為思想政治工作創(chuàng)造更好的環(huán)境和條件，實(shí)現(xiàn)黨政工團(tuán)密切結(jié)合，形成干群結(jié)合全方位、多層次的思想政治工作網(wǎng)絡(luò)體系。其作用表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：文化是思想政治工作和生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)有機(jī)結(jié)合的紐帶。政治由經(jīng)濟(jì)決定，因而思想政治工作必須圍繞生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)并為之服務(wù)，要避免“兩張皮”現(xiàn)象?，F(xiàn)在做思想政治工作，有一條重要經(jīng)驗(yàn)，就是要把它與當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)工作、現(xiàn)行的經(jīng)濟(jì)政策緊密結(jié)合起來。而文化就具有這種連接功能，文化內(nèi)涵意義深刻，涉及政治、經(jīng)濟(jì)和文化。職工認(rèn)同文化，深入到工作實(shí)踐和日常行為，創(chuàng)造出巨大的經(jīng)濟(jì)利益和社會(huì)利益。而文化又可以將思想政治工作落實(shí)到具體工作。理清關(guān)系，明道理，重調(diào)查研究，解決實(shí)際問題，形成各部門管理者與思想政治工作者的互助合作。

2文化增強(qiáng)思想政治工作的吸引力和感染力。將思想政治工作融入到文化建設(shè)中，可以增強(qiáng)其滲透性，影響持久，形式喜聞樂見，易于接受，使人們?cè)诓恢挥X中受到感染，產(chǎn)生“潤物細(xì)無聲”作用。各種文化活動(dòng)都能在一定程度上交流思想，潛移默化地使職工在特定環(huán)境中形成特定的意識(shí)和行為；

3文化為思想政治工作提供物質(zhì)基礎(chǔ)。工作環(huán)境、學(xué)習(xí)環(huán)境、活動(dòng)環(huán)境、生活環(huán)境與職工密切聯(lián)系，是滿足職工精神需要的條件，增加投資，改善環(huán)境，創(chuàng)造條件并從中加以引導(dǎo)，是文化建設(shè)的有機(jī)組成部分。這些文化設(shè)施是思想政治工作的物質(zhì)載體，為順利開展并落實(shí)思想政治工作提供條件。依托這些文化設(shè)施，思想政治工作才能發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題，才能密切干群之間、職工之間的關(guān)系。宣傳馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感和凝聚力，讓思想政治工作深入人心，從而擴(kuò)大其范圍，豐富其內(nèi)涵。

二 思想政治工作與文化有機(jī)結(jié)合加強(qiáng)文化建設(shè)，拓寬思想政治工作的渠道。任何忽視、削弱思想政治工作的觀點(diǎn)和做法都是錯(cuò)誤的。我們必須積極探索。在加強(qiáng)中改進(jìn)，在改進(jìn)求加強(qiáng)，把思想政治工作提高到一個(gè)新的水平。要借鑒和吸收文化建設(shè)的有益成果，確立與整個(gè)社會(huì)的正確價(jià)值導(dǎo)向相符合的價(jià)值目標(biāo)，培育富有時(shí)代特征和鮮明個(gè)性的精神，塑造良好的職工形象，使思想政治工作與生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的結(jié)合更加緊密。文化與思想政治工作結(jié)合的依據(jù)：對(duì)象相同 文化和思想政治工作對(duì)象都是人，都是以人為本的科學(xué)，都是做人的工作。它們強(qiáng)調(diào)尊重人、理解人、關(guān)心人、激勵(lì)人，培養(yǎng)認(rèn)得集體意識(shí)和提高人的思想道德素質(zhì)，最大限度的調(diào)動(dòng)職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性；目標(biāo)一致 思想政治工作的著力點(diǎn)要放在教育人、培養(yǎng)人上，不斷提高職工的思想道德素質(zhì)，努力造就一支適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)要求的有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍。根據(jù)“四有”這個(gè)培育職工的長遠(yuǎn)目標(biāo)，開展以職業(yè)道德為中心的“四職”教育活動(dòng)，即盡職業(yè)責(zé)任、將職業(yè)道德、守職業(yè)紀(jì)律、懂職業(yè)技能的教育；方向一致 二者都是為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，都必須堅(jiān)持共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持社會(huì)主義方向。文化在馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想的大環(huán)境下創(chuàng)立，才能保證其正確方向；方式手段相通 文化和思想政治工作的采取的方式手段是相通的。如開展豐富多彩的文體活動(dòng)；實(shí)行職工代表大會(huì)，做職工的“貼心人”，營造一個(gè)和諧的人際關(guān)系；加大對(duì)職工的培訓(xùn)，提高他們的素質(zhì)；樹立典型，學(xué)習(xí)榜樣。

總之，培育開放的觀念是做好新時(shí)期思想政治工作的時(shí)代要求。既要繼承我國的優(yōu)秀的思想文化傳統(tǒng)，又要積極吸收一些外來進(jìn)步的思想觀念和現(xiàn)代文明成果。要在正確處理批判和繼承、吸收與改造的基礎(chǔ)上，培養(yǎng)職工開放、明達(dá)、面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來的思想文化觀念，構(gòu)造與現(xiàn)代文明和社會(huì)主義本質(zhì)要求相協(xié)調(diào)的觀念體系。