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      中期財(cái)政規(guī)劃封面

      時(shí)間:2019-05-14 01:59:00下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:中期財(cái)政規(guī)劃封面

      柳江區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理站

      中期財(cái)政規(guī)劃

      (2018-2020)

      單位名稱(蓋章):

      單位負(fù)責(zé)人(簽名):

      財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人(簽名):

      填表人(簽名):

      電話號(hào)碼:

      單位地址:

      柳州市柳江區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理站編制

      二○一七年十一月

      2018-2020年部門中期財(cái)政規(guī)劃預(yù)算目錄

      一、2018-2020年部門中期規(guī)劃編制說明(文字材料)

      二、佐證材料

      (一)基本支出資料

      (二)項(xiàng)目支出資料 1、2019年項(xiàng)目支出材料 2、2020年項(xiàng)目支出材料

      三、2018-2020年部門中期財(cái)政規(guī)劃預(yù)算報(bào)表

      柳江區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理站

      2018-2020年部門中期財(cái)政規(guī)劃編制說明

      (一)單位基本情況

      1.機(jī)構(gòu)設(shè)置和基本職能

      機(jī)構(gòu)設(shè)置。我站是區(qū)市容局下屬的一個(gè)全額撥款獨(dú)立核算的事業(yè)單位。設(shè)置有8個(gè):站長室、副站長室、辦公室、人事勞資股、財(cái)務(wù)股、業(yè)務(wù)股(負(fù)責(zé)管理老城區(qū)、基隆開發(fā)區(qū)、柳石路新興路段等街道清掃保潔共有17個(gè)班組)、有償(收費(fèi))股、車隊(duì)(車隊(duì)內(nèi)部設(shè)有機(jī)修班、大車班、小車班、灑水洗掃班等班組)。

      基本職能。是對(duì)城區(qū)主要街道的清掃保潔、生活垃圾的收集、清運(yùn)、公共廁所管理以及負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)生生活垃圾的居民和單位征收垃圾處理費(fèi)。

      (二)2018-2020年收支計(jì)劃、重點(diǎn)項(xiàng)目保障情況

      1.2018-2020年果皮箱每年的經(jīng)費(fèi)預(yù)算仍為550000元。每年更新果皮箱一批,分批淘汰已不符合市容市貌要求的殘舊破損的果皮箱。

      2.合同工公積金、環(huán)衛(wèi)節(jié)關(guān)愛活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、環(huán)衛(wèi)工人春節(jié)慰問活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、合同工高溫津貼費(fèi)、法定節(jié)假日加班補(bǔ)貼、公廁的管理費(fèi)用等預(yù)算經(jīng)費(fèi),以2018年預(yù)算數(shù)為基數(shù)以5%計(jì)提,依次逐年增加。由于我單位情況比較特殊,隨著城區(qū)道路的擴(kuò)展,清掃面積增加以及服務(wù)人口的增多,每年都會(huì) 有新招的合同工和新購的生產(chǎn)用車輛,人員和公用經(jīng)費(fèi)也會(huì)相應(yīng)的增加。故做預(yù)算時(shí)以當(dāng)年政府的相關(guān)文件規(guī)定為依據(jù),做相應(yīng)的增減調(diào)整。

      3.重點(diǎn)保障合同工的員工工資及五險(xiǎn)一金,確保職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。確保生產(chǎn)用車的燃油、維修及保險(xiǎn)等費(fèi)用。

      (三)2018-2020年收支計(jì)劃及說明

      1.2018年度

      2018年收入總計(jì)劃3578.63萬元,支出總計(jì)劃3578.63萬元。

      (1)一般公共預(yù)算收支計(jì)劃及說明。

      一般公共預(yù)算撥款收入3578.63萬元,一般公共預(yù)算撥款支出3578.63萬元。

      ①經(jīng)常性項(xiàng)目

      購果皮箱項(xiàng)目550000萬元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。為了更有效的防止人為對(duì)果皮箱的破壞,不僅需要購買耐用、防腐、防銹且容易清洗的不銹鋼果皮箱,還需購買材料自行對(duì)每個(gè)果皮箱進(jìn)行加工加固,所以每個(gè)果皮箱的成本要比一般的果皮箱高。且以后每年會(huì)更新一批,分批淘汰已不符合市容市貌要求的殘舊破損的果皮箱。今年需購買500個(gè),每個(gè)約1100元,500個(gè)×1100元/個(gè)=550000元。

      合同工公積金項(xiàng)目1357776元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)桂政辦發(fā)[2011]208號(hào)文,2017年得到財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的合同工為389人。由于居住人口不斷增加,以及新增道路如 興柳路、柳江大道等路段,清掃保潔的面積不斷擴(kuò)大。2017年3月2日區(qū)委書記區(qū)軍雄同志到市容局調(diào)研要求環(huán)衛(wèi)站2017年增招60名環(huán)衛(wèi)一線工人,確保清掃保潔任務(wù)的完成。按江政辦發(fā)[2017]40號(hào)文,財(cái)政核撥每人/月應(yīng)發(fā)工資2100元。公積金的繳納按449人×2100元/人·月×12%×12月=1357776元。

      環(huán)衛(wèi)節(jié)關(guān)愛活動(dòng)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目324700元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)桂建城[2015]77號(hào)文、政府收文編號(hào)[2015]285號(hào)、2015年12月財(cái)政局經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)?zhí)幚砉{,2015年我站合同工人數(shù)為313人,預(yù)算經(jīng)費(fèi)為21萬元;2016年合同工389人,經(jīng)費(fèi)還是21萬元。由于財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)不足,2017年環(huán)衛(wèi)節(jié)慰問經(jīng)費(fèi)和相關(guān)勞動(dòng)技能競賽等活動(dòng)項(xiàng)目無法開展,影響了職工的積極性。2017年增加60人合同工后總合同工人數(shù)為449人,在編職工51人,總計(jì)人數(shù)為500人。

      環(huán)衛(wèi)工人春節(jié)慰問活動(dòng)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目449000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)政府收文編號(hào)[2015]877號(hào)文、2015年12月財(cái)政局經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)?zhí)幚砉{,2016年人數(shù)為389人,2017年增加60人,總計(jì)人數(shù)為449人。每人每年春節(jié)慰問費(fèi)用1000元。

      合同工高溫津貼費(fèi)項(xiàng)目449000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。桂人社發(fā)[2011]114號(hào)文、柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室文件、《柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)柳江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位外聘人員管理辦法的通知》(江政辦發(fā)[2017]40 號(hào)文),根據(jù)以上文件精神,用人單位每年6-10月安排勞動(dòng)者在高溫天氣下工作的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付高溫津貼,高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每年1000元。

      法定節(jié)假日加班補(bǔ)貼項(xiàng)目269400元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)《柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)柳江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位外聘人員管理辦法的通知》(江政辦發(fā)[2017]40號(hào)文),根據(jù)通知精神,節(jié)假日加班補(bǔ)貼按600人/年·人核撥。449人×600元/年·人=269400元。

      拉堡、進(jìn)德、成團(tuán)三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)垃圾清運(yùn)費(fèi)項(xiàng)目940000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)各類請(qǐng)示報(bào)告箋、收文編號(hào)[2013]378號(hào)文,2014年至2017年拉堡、進(jìn)德、成團(tuán)三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的垃圾清運(yùn)費(fèi)每年是94萬元。

      購買電動(dòng)車50輛項(xiàng)目250000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。由于我站環(huán)衛(wèi)一線工人都是采用人力三輪車進(jìn)行清掃保潔和垃圾清運(yùn),工作強(qiáng)度大、工作效率低,為了提高機(jī)械化作業(yè)和工作效率,我站今年已采購了電動(dòng)三輪車,電動(dòng)三輪車能有效解決地清掃保潔人員不足,實(shí)現(xiàn)快捷撿拾、提高保潔質(zhì)量,同時(shí)也能有效降低環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng)強(qiáng)度,所以我站仍需要采購50輛電動(dòng)三輪車配備給環(huán)衛(wèi)一線工人。

      公廁的管理費(fèi)用項(xiàng)目13座×80000元=1040000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。實(shí)行政府的決策要求,從2017年6月1日起,由環(huán)衛(wèi)站管理的13座公廁全部免費(fèi)對(duì)外開放,根據(jù)柳州各個(gè)城區(qū)環(huán)衛(wèi)所提供的數(shù)據(jù),由政府下?lián)芄珟慕?jīng)費(fèi)為 每座8萬元。只有在足夠的資金保障前提下,才能達(dá)到政府的基本要求和各種迎檢要求。

      灑水、洗掃車、清洗路面、垃圾中轉(zhuǎn)站、清洗垃圾運(yùn)輸車等用水費(fèi)項(xiàng)目360000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。街道灑水車用水,護(hù)欄清洗車清洗街道隔離欄桿用水,機(jī)械化作業(yè)的洗掃車用水,垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)站、清洗垃圾運(yùn)輸車輛、人力三輪車等需要大量的水。30000元/月×12月=360000元。

      洗掃車、灑水車作業(yè)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目1092800元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)十六局政府第一次常務(wù)會(huì)議[2016]2號(hào)文,應(yīng)核撥新增清掃面積環(huán)衛(wèi)作業(yè)工作經(jīng)費(fèi)96.32萬元,其中人員經(jīng)費(fèi)69萬元,洗掃車和灑水車作業(yè)費(fèi)用27.32萬元。2017年已撥76人的人員經(jīng)費(fèi),但是洗掃車和灑水車的作業(yè)費(fèi)用尚未解決,27.32元/季×4個(gè)季度=1092800元,故1092800元用于新增清掃面積環(huán)衛(wèi)作業(yè)工作經(jīng)費(fèi)。

      環(huán)衛(wèi)綜合經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目400萬元,資金來源為自有資金。②一次性項(xiàng)目

      購買清運(yùn)垃圾車輛項(xiàng)目3190000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。2018年新增清掃保潔路段柳江大道、新興高速路口延伸至白蓮洞路段,特別是新興路段屬于主干道國道,車流量大,必須要有一輛灑水車和一輛清掃車才能有效的完成此路段的清掃保潔任務(wù)。

      新建2個(gè)灑水車取水點(diǎn)項(xiàng)目總經(jīng)費(fèi)400000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。由于灑水、洗路等用水量大,我站水費(fèi)按非 居民生活用水2.905元/噸計(jì)算,每年的水費(fèi)費(fèi)用比較高。為了降低用水成本,減輕財(cái)政負(fù)擔(dān),需在九曲河道建設(shè)2個(gè)取水點(diǎn),每個(gè)取水點(diǎn)費(fèi)用為200000元。

      2.2019年度

      2019年收入總計(jì)劃1124.32萬元,支出總計(jì)劃1124.32萬元。

      (1)一般公共預(yù)算收支計(jì)劃及說明。

      一般公共預(yù)算撥款收入1124.32萬元,一般公共預(yù)算撥款支出 1124.32 萬元。

      ①經(jīng)常性項(xiàng)目

      購果皮箱項(xiàng)目550000萬元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。為了更有效的防止人為對(duì)果皮箱的破壞,不僅需要購買耐用、防腐、防銹且容易清洗的不銹鋼果皮箱,還需購買材料自行對(duì)每個(gè)果皮箱進(jìn)行加工加固,所以每個(gè)果皮箱的成本要比一般的果皮箱高。且以后每年會(huì)更新一批,分批淘汰已不符合市容市貌要求的殘舊破損的果皮箱。今年需購買500個(gè),每個(gè)約1100元,500個(gè)×1100元/個(gè)=550000元。

      合同工公積金項(xiàng)目1425664元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)桂政辦發(fā)[2011]208號(hào)文,2017年得到財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的合同工為389人。由于居住人口不斷增加,以及新增道路如興柳路、柳江大道等路段,清掃保潔的面積不斷擴(kuò)大。2017年3月2日區(qū)委書記區(qū)軍雄同志到市容局調(diào)研要求環(huán)衛(wèi)站2017年增招60名環(huán)衛(wèi)一線工人,確保清掃保潔任務(wù)的完成。按江政辦發(fā)[2017]40號(hào)文,財(cái)政核撥每人/月應(yīng)發(fā)工資2100元。公積金的繳納以2018年預(yù)算數(shù)為基數(shù)以5%計(jì)提,依次逐年增加。

      環(huán)衛(wèi)節(jié)關(guān)愛活動(dòng)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目340935元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。環(huán)衛(wèi)節(jié)關(guān)愛活動(dòng)經(jīng)費(fèi)以2018年預(yù)算數(shù)為基數(shù)以5%計(jì)提,依次逐年增加。

      環(huán)衛(wèi)工人春節(jié)慰問活動(dòng)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目471450元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)政府收文編號(hào)[2015]877號(hào)文、2015年12月財(cái)政局經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)?zhí)幚砉{,2016年人數(shù)為389人,2017年增加60人,總計(jì)人數(shù)為449人。每人每年春節(jié)慰問費(fèi)用1000元。環(huán)衛(wèi)工人春節(jié)慰問活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的繳納以2018年預(yù)算數(shù)為基數(shù)以5%計(jì)提,依次逐年增加。

      合同工高溫津貼費(fèi)項(xiàng)目471450元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。桂人社發(fā)[2011]114號(hào)文、柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室文件、《柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)柳江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位外聘人員管理辦法的通知》(江政辦發(fā)[2017]40號(hào)文),根據(jù)以上文件精神,用人單位每年6-10月安排勞動(dòng)者在高溫天氣下工作的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付高溫津貼,高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每年1000元。合同工高溫津貼費(fèi)的繳納以2018年預(yù)算數(shù)為基數(shù)以5%計(jì)提,依次逐年增加。

      法定節(jié)假日加班補(bǔ)貼項(xiàng)目282870元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)《柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)柳江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位外聘人員管理辦法的通知》(江政辦發(fā) [2017]40號(hào)文),根據(jù)通知精神,節(jié)假日加班補(bǔ)貼按600人/年·人核撥。449人×600元/年·人=269400元。2019年法定節(jié)假日加班補(bǔ)貼的繳納以2018年預(yù)算數(shù)為基數(shù)以5%計(jì)提,依次逐年增加。

      拉堡、進(jìn)德、成團(tuán)三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)垃圾清運(yùn)費(fèi)項(xiàng)目940000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)各類請(qǐng)示報(bào)告箋、收文編號(hào)[2013]378號(hào)文,2014年至2017年拉堡、進(jìn)德、成團(tuán)三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的垃圾清運(yùn)費(fèi)每年是94萬元。

      公廁的管理費(fèi)用項(xiàng)目13座×80000元=1040000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。實(shí)行政府的決策要求,從2017年6月1日起,由環(huán)衛(wèi)站管理的13座公廁全部免費(fèi)對(duì)外開放,根據(jù)柳州各個(gè)城區(qū)環(huán)衛(wèi)所提供的數(shù)據(jù),由政府下?lián)芄珟慕?jīng)費(fèi)為每座8萬元。只有在足夠的資金保障前提下,才能達(dá)到政府的基本要求和各種迎檢要求。

      灑水、洗掃車、清洗路面、垃圾中轉(zhuǎn)站、清洗垃圾運(yùn)輸車等用水費(fèi)項(xiàng)目378000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。街道灑水車用水,護(hù)欄清洗車清洗街道隔離欄桿用水,機(jī)械化作業(yè)的洗掃車用水,垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)站、清洗垃圾運(yùn)輸車輛、人力三輪車等需要大量的水。2019年灑水、洗掃車、清洗路面、垃圾中轉(zhuǎn)站、清洗垃圾運(yùn)輸車等用水費(fèi)的繳納以2018年預(yù)算數(shù)為基數(shù)以5%計(jì)提,依次逐年增加。

      洗掃車、灑水車作業(yè)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目1092800元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)十六局政府第一次常務(wù)會(huì)議[2016]2號(hào)文,應(yīng)核撥新增清掃面積環(huán)衛(wèi)作業(yè)工作經(jīng)費(fèi)96.32萬元,其中人員經(jīng)費(fèi)69萬元,洗掃車和灑水車作業(yè)費(fèi)用27.32萬元。2017年已撥76人的人員經(jīng)費(fèi),但是洗掃車和灑水車的作業(yè)費(fèi)用尚未解決,27.32元/季×4個(gè)季度=1092800元,故1092800元用于新增清掃面積環(huán)衛(wèi)作業(yè)工作經(jīng)費(fèi)。

      環(huán)衛(wèi)綜合經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目400萬元,資金來源為自有資金。3.2020年度

      2020年收入總計(jì)劃3252.53萬元,支出總計(jì)劃3252.53萬元。

      (1)一般公共預(yù)算收支計(jì)劃及說明。

      一般公共預(yù)算撥款收入3252.53萬元,一般公共預(yù)算撥款支出 3252.53萬元。

      ①經(jīng)常性項(xiàng)目

      購果皮箱項(xiàng)目550000萬元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。為了更有效的防止人為對(duì)果皮箱的破壞,不僅需要購買耐用、防腐、防銹且容易清洗的不銹鋼果皮箱,還需購買材料自行對(duì)每個(gè)果皮箱進(jìn)行加工加固,所以每個(gè)果皮箱的成本要比一般的果皮箱高。且以后每年會(huì)更新一批,分批淘汰已不符合市容市貌要求的殘舊破損的果皮箱。需購買500個(gè),每個(gè)約1100元,500個(gè)×1100元/個(gè)=550000元。

      合同工公積金項(xiàng)目1496947元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)桂政辦發(fā)[2011]208號(hào)文,2017年得到財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的合同工為389人。由于居住人口不斷增加,以及新增道路如 興柳路、柳江大道等路段,清掃保潔的面積不斷擴(kuò)大。2017年3月2日區(qū)委書記區(qū)軍雄同志到市容局調(diào)研要求環(huán)衛(wèi)站2017年增招60名環(huán)衛(wèi)一線工人,確保清掃保潔任務(wù)的完成。按江政辦發(fā)[2017]40號(hào)文,財(cái)政核撥每人/月應(yīng)發(fā)工資2100元。公積金的繳納以2019年預(yù)算數(shù)為基數(shù)以5%計(jì)提,依次逐年增加。

      環(huán)衛(wèi)節(jié)關(guān)愛活動(dòng)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目357982元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。環(huán)衛(wèi)節(jié)關(guān)愛活動(dòng)經(jīng)費(fèi)以2019年預(yù)算數(shù)為基數(shù)以5%計(jì)提,依次逐年增加。

      環(huán)衛(wèi)工人春節(jié)慰問活動(dòng)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目495022元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)政府收文編號(hào)[2015]877號(hào)文、2015年12月財(cái)政局經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)?zhí)幚砉{,2016年人數(shù)為389人,2017年增加60人,總計(jì)人數(shù)為449人。每人每年春節(jié)慰問費(fèi)用1000元。環(huán)衛(wèi)工人春節(jié)慰問活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的繳納以2019年預(yù)算數(shù)為以5%基數(shù)計(jì)提,依次逐年增加。

      合同工高溫津貼費(fèi)項(xiàng)目495022元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。桂人社發(fā)[2011]114號(hào)文、柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室文件、《柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)柳江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位外聘人員管理辦法的通知》(江政辦發(fā)[2017]40號(hào)文),根據(jù)以上文件精神,用人單位每年6-10月安排勞動(dòng)者在高溫天氣下工作的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付高溫津貼,高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每年1000元。合同工高溫津貼費(fèi)的繳納以2019年預(yù)算數(shù)為基數(shù)以5%計(jì)提,依次逐年增加。

      法定節(jié)假日加班補(bǔ)貼項(xiàng)目297013元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)《柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)柳江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位外聘人員管理辦法的通知》(江政辦發(fā)[2017]40號(hào)文),根據(jù)通知精神,節(jié)假日加班補(bǔ)貼按600人/年·人核撥。法定節(jié)假日加班補(bǔ)貼的繳納以2019年預(yù)算數(shù)為基數(shù)以5%計(jì)提,依次逐年增加。

      拉堡、進(jìn)德、成團(tuán)三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)垃圾清運(yùn)費(fèi)項(xiàng)目940000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)各類請(qǐng)示報(bào)告箋、收文編號(hào)[2013]378號(hào)文,2014年至2017年拉堡、進(jìn)德、成團(tuán)三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的垃圾清運(yùn)費(fèi)每年是94萬元。

      公廁的管理費(fèi)用項(xiàng)目13座×80000元=1040000元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。實(shí)行政府的決策要求,從2017年6月1日起,由環(huán)衛(wèi)站管理的13座公廁全部免費(fèi)對(duì)外開放,根據(jù)柳州各個(gè)城區(qū)環(huán)衛(wèi)所提供的數(shù)據(jù),由政府下?lián)芄珟慕?jīng)費(fèi)為每座8萬元。只有在足夠的資金保障前提下,才能達(dá)到政府的基本要求和各種迎檢要求。

      灑水、洗掃車、清洗路面、垃圾中轉(zhuǎn)站、清洗垃圾運(yùn)輸車等用水費(fèi)項(xiàng)目396900元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。街道灑水車用水,護(hù)欄清洗車清洗街道隔離欄桿用水,機(jī)械化作業(yè)的洗掃車用水,垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)站、清洗垃圾運(yùn)輸車輛、人力三輪車等需要大量的水。灑水、洗掃車、清洗路面、垃圾中轉(zhuǎn)站、清洗垃圾運(yùn)輸車等用水費(fèi)的繳納以2019年預(yù)算數(shù)為基數(shù)以5%計(jì)提,依次逐年增加。

      洗掃車、灑水車作業(yè)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目1092800元,資金來源為經(jīng)費(fèi)撥款。根據(jù)十六局政府第一次常務(wù)會(huì)議[2016]2號(hào)文,應(yīng)核撥新增清掃面積環(huán)衛(wèi)作業(yè)工作經(jīng)費(fèi)96.32萬元,其中人員經(jīng)費(fèi)69萬元,洗掃車和灑水車作業(yè)費(fèi)用27.32萬元。2017年已撥76人的人員經(jīng)費(fèi),但是洗掃車和灑水車的作業(yè)費(fèi)用尚未解決,27.32元/季×4個(gè)季度=1092800元,故1092800元用于新增清掃面積環(huán)衛(wèi)作業(yè)工作經(jīng)費(fèi)。

      環(huán)衛(wèi)綜合經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目400萬元,資金來源為自有資金。

      第二篇:陽朔縣中期財(cái)政規(guī)劃編制工作方案

      陽朔縣中期財(cái)政規(guī)劃編制工作方案

      縣中期財(cái)政規(guī)劃

      編制工作方案

      根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)本級(jí)中期財(cái)政規(guī)劃編制工作方案的通知》(桂政辦發(fā)〔20**〕34 號(hào))和《廣西壯族自治區(qū)財(cái)政廳關(guān)于全面開展中期財(cái)政規(guī)劃管理工作的通知》(桂財(cái)預(yù)〔20**〕53 號(hào))要求,為做好我縣中期財(cái)政規(guī)劃編制工作,特制定本方案。

      一、總體要求

      深入貫徹黨的十八大和十八屆*中、*中、*中全會(huì)精神,按照中央和自治區(qū)的決策部署,立足于當(dāng)前形勢(shì)和問題,對(duì)總體收支和全面政策做出預(yù)判,以三年為周期,研究編制中期財(cái)政規(guī)劃;強(qiáng)化中期財(cái)政規(guī)劃對(duì)預(yù)算的約束和指引作用,實(shí)施逐年更新的滾動(dòng)管理;研究編制部門三年滾動(dòng)財(cái)政規(guī)劃,進(jìn)一步加強(qiáng)部門、行業(yè)規(guī)劃與中期規(guī)劃的銜接;實(shí)行中期績效管理,確保中期財(cái)政規(guī)劃的有效執(zhí)行。

      二、編制原則

      (一)遠(yuǎn)近結(jié)合。中期財(cái)政規(guī)劃編制工作必須符合國家、自治區(qū)、桂林市和我縣發(fā)展的實(shí)際情況,科學(xué)預(yù)測(cè)未來三年財(cái)政經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,正確處理近期建設(shè)和遠(yuǎn)景發(fā)展的要求。財(cái)政收支安排、財(cái)政政策制定、債務(wù)規(guī)??刂埔c宏觀經(jīng)濟(jì)走勢(shì)、我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平、財(cái)力狀況、償債能力相適應(yīng)。

      (二)問題導(dǎo)向。樹立問題意識(shí),針對(duì)當(dāng)前財(cái)政經(jīng)濟(jì)運(yùn)行過程中的突出矛盾以及部分現(xiàn)行財(cái)政支出政策“碎片化”、不可持續(xù)等問題,從政策內(nèi)容和運(yùn)行機(jī)制上查找原因,立足我縣實(shí)情,借鑒其他縣、市(區(qū))先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提出解決問題的改

      革措施。

      (三)統(tǒng)籌平衡。按照跨預(yù)算平衡機(jī)制要求,統(tǒng)籌平衡規(guī)劃期內(nèi)財(cái)政收支和赤字規(guī)模。收入預(yù)計(jì)要謹(jǐn)慎穩(wěn)妥,支出安排要科學(xué)合理??茖W(xué)設(shè)置財(cái)政支出總量控制目標(biāo),分部門、分類別的支出限額控制目標(biāo),赤字或債務(wù)余額控制目標(biāo)。加強(qiáng)一般公共預(yù)算、政府性基金預(yù)算、社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)算的統(tǒng)籌銜接,綜合安排收入來源,并統(tǒng)籌考慮其他收入。

      (四)約束街接。第一年規(guī)劃約束對(duì)應(yīng)預(yù)算,后兩年規(guī)劃指引對(duì)應(yīng)預(yù)算。預(yù)算執(zhí)行結(jié)束后,對(duì)后兩年規(guī)劃及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,再添加一個(gè)規(guī)劃,逐步進(jìn)行滾動(dòng)更新。凡涉及財(cái)政政策和資金支持的部門、行業(yè)規(guī)劃,都要與中期財(cái)政規(guī)劃相銜接。

      (五)績效管理。將績效理念融入中期財(cái)政規(guī)劃編制、執(zhí)行和監(jiān)督的全過程,實(shí)行中期績效管理。加強(qiáng)中期績效目標(biāo)管理,重大支出政策必須編制中期績效目標(biāo)。積極開展重大項(xiàng)目資金支出中期績效評(píng)價(jià)工作,將評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用于中期規(guī)劃的編制過程中。

      (六)防范風(fēng)險(xiǎn)。完善政府債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控和應(yīng)急處理機(jī)制,規(guī)范規(guī)劃期內(nèi)舉債行為,合理評(píng)估債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況,妥善處理各類政府債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題。

      三、中期財(cái)政規(guī)劃編制內(nèi)容

      中期財(cái)政規(guī)劃主要包括預(yù)測(cè)現(xiàn)行政策下財(cái)政收支、分析現(xiàn)行財(cái)政收支政策問題、制定未來三年財(cái)政政策改革方案、測(cè)算改革后財(cái)政收支情況、評(píng)估可能出現(xiàn)的財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)等五方面內(nèi)容。

      (一)預(yù)測(cè)現(xiàn)行政策下財(cái)政收支

      1.宏觀經(jīng)濟(jì)分析。根據(jù)國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展五年規(guī)劃綱要及計(jì)劃,考慮國內(nèi)、區(qū)內(nèi)、市內(nèi)和我縣發(fā)展環(huán)境重大變化,結(jié)合基期年(規(guī)劃期前一年)經(jīng)濟(jì)社

      會(huì)發(fā)展情況,分研判未來三年地區(qū)生產(chǎn)總值、固定資產(chǎn)投資、居民消費(fèi)、價(jià)格變動(dòng)等主要指標(biāo)走向。

      2.財(cái)政收入測(cè)算。結(jié)合宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析、現(xiàn)行國家財(cái)稅體制和深化改革等情況,測(cè)算一般公共預(yù)算、政府性基金預(yù)算未來三年收入。逐步建立收入分析模型,提高收入預(yù)測(cè)的科學(xué)性、準(zhǔn)確性。

      3.財(cái)政支出測(cè)算。按照現(xiàn)行支出政策,測(cè)算一般公共預(yù)算、政府性基金預(yù)算未來三年支出,一般公共預(yù)算、政府性基金預(yù)算支出測(cè)算到功能分類的類級(jí)科目。

      4.地方政府債務(wù)變動(dòng)預(yù)測(cè)。根據(jù)未來三年財(cái)政收入和支出情況,測(cè)算規(guī)劃期內(nèi)新增政府債務(wù)需求規(guī)模。根據(jù)財(cái)力、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等因素,結(jié)合自治區(qū)以前下達(dá)的政府債務(wù)限額情況,預(yù)測(cè)規(guī)劃期內(nèi)新增政府債務(wù)限額情況。

      (二)分析現(xiàn)行財(cái)政收支政策問題

      1.財(cái)政收入政策問題。包括宏觀稅負(fù)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的匹配程度,稅收優(yōu)惠政策、結(jié)構(gòu)性減稅、普遍性降費(fèi)的實(shí)施情況,非稅收入項(xiàng)目設(shè)置是否符合簡政放權(quán)、激活市場(chǎng)、減輕社會(huì)負(fù)擔(dān)、提供基本公共服務(wù)能力等政策導(dǎo)向等。

      2.財(cái)政支出政策問題。包括現(xiàn)行支出政策設(shè)計(jì)中的長期平衡考量機(jī)制,政府與市場(chǎng)的邊界,社會(huì)保障、醫(yī)療衛(wèi)生支出因人口結(jié)構(gòu)變化的增長情況,針對(duì)不同群體的補(bǔ)助政策平衡情況,一些亟需解決問題在支出預(yù)算中的保障情況,長期沉淀財(cái)政資金情況等。

      3.政府債務(wù)政策問題。包括規(guī)劃期內(nèi)平衡財(cái)政收支所需新增政府債務(wù)規(guī)模是否突破預(yù)期政府債務(wù)新增限額,債務(wù)率等風(fēng)險(xiǎn)控制指標(biāo)是否超過警戒線,債務(wù)應(yīng)急處置預(yù)案和風(fēng)險(xiǎn)化解計(jì)劃是否切實(shí)可行。

      (三)制定未來三年財(cái)政政策改革方案

      按照《廣西壯族自治區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)廣西深化財(cái)稅體制改革方案的通知》

      (桂政發(fā)〔20**〕20 號(hào))的文件精神,結(jié)合事權(quán)劃分,認(rèn)真研究制定財(cái)政收支政策改革措施。

      1.收入政策方面。按照規(guī)劃期內(nèi)稅制改革、非稅收入等政策調(diào)整,提出貫徹落實(shí)意見,評(píng)估政策對(duì)經(jīng)濟(jì)和相關(guān)產(chǎn)業(yè)的影響及企業(yè)、個(gè)人稅費(fèi)負(fù)擔(dān)的變化。對(duì)地方管理權(quán)限內(nèi)相關(guān)非稅收入、國有資本經(jīng)營收益,提出調(diào)整方案,明確調(diào)整目標(biāo)、內(nèi)容和實(shí)施時(shí)間,分析對(duì)收入的影響。

      2.支出政策方面。針對(duì)現(xiàn)行財(cái)政支出政策中存在的突出問題,結(jié)合事權(quán)劃分,綜合考慮財(cái)政承受能力、可持續(xù)發(fā)展能力,嚴(yán)格圍繞規(guī)劃期內(nèi)縣委、縣人民政府中心工作,研究確定重大改革和政策事項(xiàng)及其績效目標(biāo),列出分工作任務(wù)和時(shí)間節(jié)點(diǎn),積極探索財(cái)政支出政策方式轉(zhuǎn)變,盤活財(cái)政存量資金。對(duì)民生支出政策,要說明資金使用對(duì)象、保障標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)行流程等情況;對(duì)重大建設(shè)項(xiàng)目,要明確投資規(guī)模、籌資渠道等事項(xiàng)。

      3.政府債務(wù)方面。規(guī)劃期內(nèi)新增政府債務(wù)規(guī)模可能導(dǎo)致突破限額或超過風(fēng)險(xiǎn)警戒線的,應(yīng)調(diào)整規(guī)劃期內(nèi)收入或支出安排,合理確定財(cái)政赤字規(guī)模等。

      (四)測(cè)算改革后財(cái)政收支情況

      1.未來三年總量平衡情況。重大財(cái)稅政策按規(guī)劃實(shí)施后,合理安排分支出項(xiàng)目,確保未來三年實(shí)現(xiàn)一般公共預(yù)算總量平衡和政府性基金預(yù)算收支平衡。

      2.預(yù)算穩(wěn)定調(diào)節(jié)基金變動(dòng)情況。一般公共預(yù)算收入大于支出的,可以安排化解政府債務(wù)或補(bǔ)充預(yù)算穩(wěn)定調(diào)節(jié)基金;收入小于支出的,可以調(diào)入預(yù)算穩(wěn)定調(diào)節(jié)基金實(shí)現(xiàn)平衡。

      3.地方政府債務(wù)變動(dòng)預(yù)測(cè)。重大財(cái)稅政策實(shí)施以后,根據(jù)財(cái)力、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等因素,結(jié)合往年情況,預(yù)測(cè)規(guī)劃期內(nèi)政府債務(wù)新增限額;在預(yù)期政府債務(wù)新增限額內(nèi),按照規(guī)劃期內(nèi)跨財(cái)政收支平衡的要求,合理測(cè)算新增政府債務(wù)規(guī)模。

      (五)評(píng)估可能出現(xiàn)的財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)

      對(duì)規(guī)劃期內(nèi)可能出現(xiàn)的財(cái)政經(jīng)濟(jì)運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)、重大自然災(zāi)害損失以及政府債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等對(duì)中期財(cái)政規(guī)劃執(zhí)行的影響進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。

      四、責(zé)任分工

      縣財(cái)政局牽頭編制我縣中期財(cái)政規(guī)劃,負(fù)責(zé)制定規(guī)劃編制總體要求,審核各部門提交的收支規(guī)劃,匯總編制我縣中期財(cái)政規(guī)劃,組織和監(jiān)督我縣中期財(cái)政規(guī)劃的執(zhí)行。

      縣發(fā)展改革局、縣統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)分析預(yù)測(cè)未來三年我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì),研究提出未來三年我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r及主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)走向,作為中期財(cái)政規(guī)劃編制依據(jù)。

      縣國家稅務(wù)局、縣地方稅務(wù)局負(fù)責(zé)研究現(xiàn)行稅制下,我縣稅收收入的基本情況,分析我縣稅收政策存在的問題以及稅制改革對(duì)我縣稅收收入的影響,提出未來三年我縣稅收收入的變化趨勢(shì),作為中期財(cái)政規(guī)劃編制依據(jù)。

      各部門是編制部門中期財(cái)政規(guī)劃的主體,根據(jù)本部門職責(zé)和行業(yè)領(lǐng)域發(fā)展規(guī)劃,研究提出未來三年涉及財(cái)政收支的重大改革和政策事項(xiàng),測(cè)算分支出需求,提交縣財(cái)政局綜合平衡,在此基礎(chǔ)上形成部門中期財(cái)政規(guī)劃。

      五、編制程序

      根據(jù)我縣預(yù)算編制程序,結(jié)合中期財(cái)政規(guī)劃編制特點(diǎn),我縣中期財(cái)政規(guī)劃編制分為前期準(zhǔn)備、部門建議、財(cái)政初審、部門修改、政府審批、告知批復(fù)六個(gè)階段。

      (一)前期準(zhǔn)備階段(10 月中旬)??h財(cái)政局會(huì)同縣發(fā)展改革局、縣統(tǒng)計(jì)局、縣國家稅務(wù)局、縣地方稅務(wù)局等部門,收集全縣中期財(cái)政規(guī)劃、全縣規(guī)劃期經(jīng)濟(jì)形勢(shì)發(fā)展預(yù)測(cè)分析和財(cái)政收支預(yù)測(cè)分析等信息。各部門收集相關(guān)部門中期財(cái)政規(guī)

      劃??h財(cái)政局研究提出中期財(cái)政規(guī)劃編制原則、重點(diǎn)和要求,完善準(zhǔn)備工作,下發(fā)編制通知。

      (二)部門建議階段(11 月上旬)。各部門收集規(guī)劃期內(nèi)批準(zhǔn)實(shí)施的規(guī)劃和政策,圍繞國家、自治區(qū)、桂林市重大戰(zhàn)略部署,明確部門重大改革和政策事項(xiàng)、分資金安排和預(yù)期績效,提出部門中期財(cái)政規(guī)劃建議,報(bào)縣財(cái)政局審核匯總。

      (三)財(cái)政初審階段(11 月下旬)??h財(cái)政局會(huì)同縣國家稅務(wù)局、縣地方稅務(wù)局測(cè)算規(guī)劃期內(nèi)分我縣本級(jí)可用財(cái)力。嚴(yán)格圍繞縣委、縣人民政府中心工作與部門重大改革和政策事項(xiàng)的邏輯關(guān)系,審核部門分規(guī)劃建議,匯總平衡后提出三年財(cái)政規(guī)劃草案,報(bào)縣人民政府初步審定。

      (四)部門修改階段(12 月中上旬)。縣財(cái)政局向部門下達(dá)分支出控制數(shù)及重點(diǎn)項(xiàng)目安排意見,由部門修改完善后再次報(bào)縣財(cái)政局審核。

      (五)政府審批階段(12 月下旬到次年人代會(huì)前)。結(jié)合規(guī)劃期內(nèi)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)、全縣中期財(cái)政規(guī)劃和跨預(yù)算平衡需要等,縣財(cái)政局完善中期財(cái)政規(guī)劃提交縣人民政府審批,報(bào)市財(cái)政局備案。

      (六)告知批復(fù)階段(次年縣人代會(huì)后 20 日內(nèi))??h財(cái)政局根據(jù)縣人民政府批準(zhǔn)的中期財(cái)政規(guī)劃,將重大改革和政策事項(xiàng)以適當(dāng)方式告知各部門。

      六、保障措施

      編制中期財(cái)政規(guī)劃是建立現(xiàn)代財(cái)政制度的重要途徑。中期財(cái)政規(guī)劃專業(yè)性強(qiáng)、涉及面廣、時(shí)間跨度長,配套措施要求高,各部門要高度重視、加強(qiáng)組織,切實(shí)加強(qiáng)中期財(cái)政規(guī)劃編制工作的政策保障。

      (一)加強(qiáng)分工協(xié)作。中期財(cái)政規(guī)劃編制工作是國務(wù)院和自治區(qū)推進(jìn)預(yù)算管理制度改革的一項(xiàng)重要工作任務(wù),財(cái)政部門將切實(shí)負(fù)起牽頭責(zé)任,主動(dòng)加強(qiáng)與其他部門的溝通協(xié)調(diào)。各部門要認(rèn)真組織,建立內(nèi)部分工協(xié)作機(jī)制,加強(qiáng)配合,形成工作合力,確保高質(zhì)量、高水平完成中期財(cái)政規(guī)劃編制工作任務(wù)。

      (二)把握編制重點(diǎn)。各部門要認(rèn)真研究中期財(cái)政規(guī)劃編制內(nèi)容,把握分支出政策重點(diǎn),在限額控制的前提下,依據(jù)重大改革和增支事項(xiàng)重要性排序擇優(yōu)選擇,增強(qiáng)財(cái)政支出安排的科學(xué)性,確保國家、自治區(qū)、桂林市和我縣決策部署的需要,確保維持政權(quán)運(yùn)轉(zhuǎn)和提供基本公共服務(wù)需要,確保重點(diǎn)領(lǐng)域、重大項(xiàng)目、重大政策實(shí)施的資金需要。要加強(qiáng)與自治區(qū)和市有關(guān)部門的溝通銜接,積極收集自治區(qū)和市對(duì)口部門各類改革政策動(dòng)向,定期整理本部門相關(guān)改革政策,合理提出資金需求和分安排建議。

      (三)強(qiáng)化約束街接。中期財(cái)政規(guī)劃對(duì)預(yù)算編制具有約束性,第一年規(guī)劃作為下一部門預(yù)算“一下”控制數(shù)下達(dá)各部門,后兩年規(guī)劃指引相應(yīng)部門預(yù)算,除國家、自治區(qū)、桂林市和我縣確定的增支政策和事項(xiàng)外,相應(yīng)部門預(yù)算“一上”時(shí)增幅不能突破后兩年規(guī)劃當(dāng)年確定支出總量的 5%;相應(yīng)部門預(yù)算“一上”未按相應(yīng)規(guī)劃實(shí)施的,各部門應(yīng)就變化情況作出說明。中期財(cái)政規(guī)劃經(jīng)批準(zhǔn)后,以后逐年滾動(dòng)編制。凡涉及財(cái)政政策和資金支持的規(guī)劃,特別是增支政策出臺(tái),都要與中期財(cái)政規(guī)劃相銜接。未納入中期財(cái)政規(guī)劃的增支政策,預(yù)算可不予安排。制定涉及財(cái)政支持重大政策時(shí),有關(guān)部門要會(huì)同縣財(cái)政局建立中長期重大事項(xiàng)科學(xué)論證機(jī)制,避免政策碎片化和隨意性。

      (四)穩(wěn)步推進(jìn)信息公開??h財(cái)政局將縣人民政府審核后的中期財(cái)政規(guī)劃在政府、部門等內(nèi)部先行公開。待條件成熟后向社會(huì)公開。

      (五)分步推進(jìn)改革。從 20**年起,縣財(cái)政局組織啟動(dòng)我縣本級(jí) 20**—2019年財(cái)政規(guī)劃編制工作。各部門同步開始編制 20**—2019 年財(cái)政規(guī)劃,經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn)后,報(bào)財(cái)政廳備案,同時(shí)抄送市財(cái)政局備案。

      第三篇:個(gè)人中期規(guī)劃

      個(gè)人中期職業(yè)規(guī)劃

      職業(yè)規(guī)劃是在對(duì)個(gè)人和內(nèi)外環(huán)境因素進(jìn)行分析的基礎(chǔ)上,確定一個(gè)人的事業(yè)發(fā)展目標(biāo),并選擇實(shí)現(xiàn)這一事業(yè)目標(biāo)的職業(yè)或崗位,編制相應(yīng)的工作、教育和培訓(xùn)行動(dòng)的計(jì)劃,對(duì)每一步驟的時(shí)間、項(xiàng)目和措施作出合理的安排。因?yàn)檫€有一年半的時(shí)間就要畢業(yè)了,應(yīng)該對(duì)自己有個(gè)很好的定位,知道自己應(yīng)該干什么,不要再浪費(fèi)時(shí)間。所以對(duì)自己有一個(gè)短期的規(guī)劃,讓自己知道在這一段時(shí)間自己應(yīng)該做什么,讓自己有個(gè)目標(biāo)。

      通過學(xué)校的職業(yè)傾向測(cè)試問卷可以得到自己的性格:“安分隨流、直率坦誠、實(shí)事求是、循規(guī)蹈矩、堅(jiān)忍不拔定、勤勞節(jié)儉”是對(duì)這類人較好的描述。他們的動(dòng)手能力較強(qiáng),喜歡與機(jī)器。工具打交道,喜歡實(shí)際操作,做事喜歡遵循一定的規(guī)則。他們做人很現(xiàn)實(shí),不是個(gè)理想主義者,并且追求安定、舒適的生活。但是。這類人通常表達(dá)能力不強(qiáng),不善與人交際,思想較保守,對(duì)新鮮事物不太感興趣,情感體驗(yàn)也不太豐富,他們的生活也許缺少一些情趣。

      同時(shí)也測(cè)試出自己的職業(yè)特征:需要進(jìn)行明確、具體分工的,并有一定程序要求的技術(shù)型、技能型工作。如機(jī)械制造、建筑、漁業(yè)、野外工作、工程技術(shù)等職業(yè)。

      心理測(cè)試還給了職業(yè)信息的推薦:木匠、農(nóng)民、操作x光的技師、工程師、飛機(jī)機(jī)械師、魚類和野生動(dòng)物專家、自動(dòng)化技師、機(jī)械工(車工、鉗工等)、電工、無線電報(bào)務(wù)員、火車司機(jī)、長途公共汽車司機(jī)、機(jī)械制圖員、修理機(jī)器、電器修理工。

      我覺得學(xué)校的測(cè)試還是比較準(zhǔn)確的,自己想做的工作就在選項(xiàng)中。

      5年的規(guī)劃有2年在學(xué)校,在學(xué)校沒什么說的就是把畢業(yè)證和學(xué)位證拿到手。其次就是在校期間多考幾個(gè)證書,把四六級(jí)和制圖之類的證書考到。這些證書對(duì)自己的就業(yè)很有幫助?,F(xiàn)在對(duì)于我來說必須先要工作,在校的所有目的就是為找工作做準(zhǔn)備。

      近期就是準(zhǔn)備四級(jí)和proe的考試,爭取自己能在這一次的考試把四級(jí)和proe考下來。在學(xué)習(xí)上還是保證自己不掛科,成績能有所提高。

      畢業(yè)之后找工作自己留給自己2年的活動(dòng)期,也就是2年的不穩(wěn)定期,在這三年的時(shí)間里找到適合自己的工作。因?yàn)閯傞_始找到的工作并不一定適合自己,找工作的時(shí)候就會(huì)明確自己想干、能干的專業(yè)領(lǐng)域和事業(yè)方向,兼顧考慮社會(huì)的需求和未來發(fā)展前景等外在因素??傊仨氄业竭m合自己的職業(yè),離開學(xué)校的三年把工作穩(wěn)定。

      職業(yè)規(guī)劃就是要讓自己清楚地知道自己應(yīng)該干什么,自己做的規(guī)劃自己必須做到!

      第四篇:規(guī)劃院合同封面

      渭南萬達(dá)廣場(chǎng)設(shè)計(jì)及技術(shù)咨詢服務(wù)合同

      合 約名 稱:渭南萬達(dá)廣場(chǎng)設(shè)計(jì)及技術(shù)咨詢服務(wù)合同

      合 同編 號(hào):WNWD-SJ-H-024委托方(甲方):渭南萬達(dá)廣場(chǎng)投資有限公司服務(wù)方(乙方):萬達(dá)商業(yè)規(guī)劃研究院有限公司

      簽訂日期:2013年11月6日

      第五篇:行為習(xí)慣養(yǎng)成教育中期規(guī)劃

      義堂中學(xué)2018-2019年學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成

      教育中期規(guī)劃

      教育學(xué)家葉圣陶先生說:“什么是教育,簡單一句話就是養(yǎng)成習(xí)慣?!彼谎灾械?,道出了教育的本質(zhì)。養(yǎng)成教育是學(xué)校德育工作的核心內(nèi)容,要通過切實(shí)有效的訓(xùn)練培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活和行為習(xí)慣,讓學(xué)生得到主動(dòng)、活潑、健康、全面的發(fā)展。為切實(shí)增強(qiáng)德育工作的有效性,我校對(duì)學(xué)生養(yǎng)成教育進(jìn)行了全面規(guī)劃。

      一、法規(guī)依據(jù)

      1、聯(lián)合國教科文組織指出,21世紀(jì)教育的使命是幫助學(xué)生“學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)做事、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)共處?!?/p>

      2、我國《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》提出五個(gè)方面需養(yǎng)成的公民素養(yǎng)要求: “自尊自愛、注重儀表;真誠友愛、禮貌待人;遵規(guī)守紀(jì)、勤奮學(xué)習(xí);勤勞儉樸、孝敬父母;嚴(yán)于律己、遵守公德”;

      3、《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》對(duì)學(xué)生儀容標(biāo)準(zhǔn)、行為要求、課堂紀(jì)律等方面提出嚴(yán)格具體的要求。

      4、中國青少年研究中心養(yǎng)成教育課題組經(jīng)過8年的研究,建議學(xué)校養(yǎng)成教育應(yīng)注重培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)做人、做事和學(xué)習(xí)三大方面的良好習(xí)慣,并歸結(jié)為12項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容,即:(1)做人:真誠待人、誠實(shí)守信、認(rèn)真負(fù)責(zé)、自信自強(qiáng);(2)做事:遵守規(guī)則、講究效率、友善合作、合理消費(fèi);(3)學(xué)習(xí):主動(dòng)學(xué)習(xí)、獨(dú)立思考、學(xué)用結(jié)合、總結(jié)反思。

      二、具體要求

      根據(jù)相關(guān)法規(guī),我校把學(xué)生養(yǎng)成教育的總體目標(biāo)定位為“為學(xué)生的終身發(fā)展全面奠基”。通過養(yǎng)成教育幫助樹立正確的善惡觀、是非觀、價(jià)值觀和榮辱觀,養(yǎng)成良好生活習(xí)慣、行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣。主要有:

      生活習(xí)慣——不挑食的習(xí)慣、按時(shí)作息的習(xí)慣、衣著整潔講衛(wèi)生的習(xí)慣(3個(gè));

      行為習(xí)慣——不亂丟亂扔的習(xí)慣、不逗鬧追逐的習(xí)慣、語言文明不罵人的習(xí)慣、自我整理做家務(wù)的習(xí)慣、與父母交流的習(xí)慣、右行禮讓守交規(guī)的習(xí)慣(6個(gè));

      學(xué)習(xí)習(xí)慣——預(yù)習(xí)的習(xí)慣、整理錯(cuò)題集的習(xí)慣、及時(shí)復(fù)習(xí)的習(xí)慣、獨(dú)立作業(yè)的習(xí)慣、課外閱讀的習(xí)慣、參與課堂的習(xí)慣(6個(gè))。

      三、聯(lián)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)

      養(yǎng)成教育是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,離開了家庭、學(xué)校、社會(huì)的三方協(xié)和是不可能完成的。因此在養(yǎng)成教育過程中,我們主張“二導(dǎo)一聯(lián)動(dòng)”,即學(xué)校指導(dǎo)、家庭督導(dǎo)、社會(huì)聯(lián)動(dòng)。

      (一)學(xué)校指導(dǎo)

      養(yǎng)成教育的實(shí)施主體是學(xué)校,學(xué)校指導(dǎo)主要包括三個(gè)方面:指導(dǎo)家長運(yùn)用科學(xué)的方式、方法進(jìn)行家庭學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成教育;指導(dǎo)班集體的養(yǎng)成教育;指導(dǎo)學(xué)生培養(yǎng)良好習(xí)慣。

      1、家庭教育指導(dǎo)。教育家福澤諭吉說:“家庭是習(xí)慣的學(xué)校,父母是習(xí)慣的教師?!?因此我校在養(yǎng)成教育實(shí)施的過程中尤其注重爭取家長的配合,注重家庭教育的指導(dǎo),讓家長自覺主動(dòng)地承擔(dān)起習(xí)慣養(yǎng)成教育“教師”的職責(zé)。學(xué)校成立了“家庭教育委員會(huì)”組織家長配合學(xué)校養(yǎng)成教育工作,每學(xué)期舉辦兩期家長培訓(xùn)會(huì),由學(xué)校政教處主持,聘請(qǐng)德高望重的專家、教子成功的家長、經(jīng)驗(yàn)豐富的學(xué)校教師分別為家長們授課,共同解決困惑家長的疑難問題。學(xué)校定期發(fā)放“家長信”,向家長推薦教育方法,通報(bào)學(xué)校某階段內(nèi)教育的主要內(nèi)容、重點(diǎn)工作,以取得家長的配合。同時(shí)制定家校聯(lián)系制度,利用家校聯(lián)系卡,及時(shí)互通養(yǎng)成教育信息。

      2、班級(jí)建設(shè)指導(dǎo)。學(xué)校每學(xué)年舉辦兩期班主任培訓(xùn)會(huì),并堅(jiān)持每月召開一次班主任工作例會(huì),指導(dǎo)班主任工作;定期對(duì)班干部進(jìn)行培訓(xùn),提高其管理能力。在管理管理方面提出以下5個(gè)基本要求:

      (1)各班級(jí)要根據(jù)自己的實(shí)際情況制定文明禮貌公約、班規(guī)、使本班有章可循。

      (2)各班級(jí)實(shí)行崗位責(zé)任制,班干部、值日生、課代表職責(zé)分明,思想方面、學(xué)習(xí)方面、紀(jì)律方面、體育衛(wèi)生方面都有專項(xiàng)責(zé)任人。

      (3)桌椅、門窗、花盆、窗簾、掃除用品、燈具開關(guān)等物品管理責(zé)任到人。

      (4)學(xué)生根據(jù)自己的特點(diǎn)制作激勵(lì)卡(或者確定座右銘),粘貼課桌上激勵(lì)自己。

      (5)制定個(gè)人目標(biāo)(克短目標(biāo)、追趕目標(biāo)、揚(yáng)長目標(biāo)等),自我督促。

      這樣,讓各班級(jí)養(yǎng)成自我管理、自我教育的好習(xí)慣。

      3、學(xué)生良好習(xí)慣指導(dǎo)。以主題教育為載體,有計(jì)劃分階段對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育引導(dǎo)。

      (二)家庭督導(dǎo)

      學(xué)校倡導(dǎo)家長為學(xué)生制定養(yǎng)成教育方案,從小處著手,有計(jì)劃、分階段,督促學(xué)生進(jìn)行個(gè)性化養(yǎng)成教育訓(xùn)練。要求家長每天督促學(xué)生做好“4個(gè)三分鐘”,即:三分鐘家務(wù)、三分鐘古詩詞背誦、三分鐘交流、三分鐘反思。

      (三)社會(huì)聯(lián)動(dòng)

      學(xué)校積極開發(fā)社會(huì)教育資源,聘請(qǐng)校外輔導(dǎo)員從多個(gè)方面對(duì)學(xué)生行為習(xí)慣進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。

      我校堅(jiān)持以“明理——實(shí)踐——評(píng)價(jià)”為主線的養(yǎng)成教育模式。明理:即讓學(xué)生明白養(yǎng)成良好行為習(xí)慣的重要性,明確養(yǎng)成教育基本要求。學(xué)校利用“三會(huì)”(晨會(huì)、班會(huì)、校會(huì))“一課”(品德)等途徑,采取教師講、班干講、家長講、專家講等多種方式,通過班隊(duì)活動(dòng)、學(xué)校廣播、黑板報(bào)、宣傳欄、手抄報(bào)、征文比賽、主題班會(huì)等形式,讓學(xué)生明白養(yǎng)成良好行為習(xí)慣的重要性,使學(xué)生產(chǎn)生積極的心理動(dòng)機(jī),自覺配合學(xué)校養(yǎng)成教育的開展。

      實(shí)踐:依據(jù)養(yǎng)成教育的階段性目標(biāo)要求,以活動(dòng)為載體,有計(jì)劃、有步驟地不斷地對(duì)學(xué)生進(jìn)行良好行為的訓(xùn)練,進(jìn)而達(dá)到習(xí)慣成自然。堅(jiān)持每月重點(diǎn)抓一種行為習(xí)慣,每周落實(shí)1–2項(xiàng)細(xì)化目標(biāo),在漸進(jìn)的訓(xùn)練中、在反復(fù)強(qiáng)化中,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣。本學(xué)年主要計(jì)劃開展以下活動(dòng)。

      1、開展“良好習(xí)慣養(yǎng)成教育周”活動(dòng)。我校將每月第一周定為“學(xué)生良好習(xí)慣養(yǎng)成教育周”。政教處制定詳實(shí)的方案,分宣傳發(fā)動(dòng)、自查整改、總結(jié)評(píng)比等環(huán)節(jié)分步落實(shí)。學(xué)校利用國旗下講話、學(xué)生集會(huì)、師生座談會(huì)、校園廣播和黑板報(bào)等形式,廣泛宣傳學(xué)生文明行為習(xí)慣養(yǎng)成的重要性,在全校范圍內(nèi)營造了“全面發(fā)動(dòng),人人參與”的濃厚氛圍。并通過主題班會(huì)對(duì)各類習(xí)慣進(jìn)行系統(tǒng)的訓(xùn)練。

      2、開展“文明伴我行”活動(dòng)。學(xué)校號(hào)召全校學(xué)生按照《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》嚴(yán)格要求自己,從身邊的小事做起,當(dāng)好學(xué)校的主人,人人爭做文明學(xué)生;學(xué)生會(huì)組成“文明志愿者”宣傳文明禮儀知識(shí),開展學(xué)雷鋒活動(dòng),并監(jiān)督不文明言行,對(duì)各班及時(shí)進(jìn)行評(píng)價(jià)反饋。同時(shí)還在學(xué)生中間開展了征集文明用語活動(dòng),把征集上來的文明警示用語做成警示牌,張貼、懸掛到醒目處,時(shí)時(shí)提醒學(xué)生;組織“文明伴我行,我該怎樣做?”的大討論活動(dòng),引發(fā)學(xué)生自我反思,自覺做文明文明禮儀規(guī)范的踐行者。

      3、開展“與經(jīng)典同行,為生命奠基”書香校園活動(dòng)。為了讓學(xué)生在經(jīng)典名著中熏陶浸染,養(yǎng)成謙謙君子風(fēng)范,學(xué)校開展了一次“書香校園”讀書活動(dòng)。各班級(jí)設(shè)立圖書角,創(chuàng)造“人在書中,書在身旁”的讀書環(huán)境。同時(shí)開展了古詩文背誦競賽、“與經(jīng)典同行”讀書征文等活動(dòng)。這一活動(dòng)培養(yǎng)了學(xué)生良好的讀書習(xí)慣,使學(xué)生有了一定的文化積淀,思想和文化素質(zhì)得到提高。

      4、開展安全教育和演練活動(dòng)。學(xué)校每學(xué)期邀請(qǐng)校外法制、交通、消防、衛(wèi)生等校外輔導(dǎo)員到校對(duì)學(xué)生進(jìn)行相關(guān)法紀(jì)、安全教育,進(jìn)行相關(guān)演練活動(dòng),強(qiáng)化學(xué)生安全衛(wèi)生等方面的習(xí)慣。

      6、開展心理教育活動(dòng)。學(xué)校進(jìn)行了初中心理教育課題研究,開設(shè)心理健康教育課,開設(shè)心理咨詢室,開通“心理熱線”,對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理輔導(dǎo)和矯正,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理和人格。

      評(píng)價(jià):當(dāng)學(xué)生行為訓(xùn)練到一定階段,對(duì)學(xué)生的行為結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià),并反饋激勵(lì)。評(píng)價(jià)多元化,即實(shí)行教師評(píng)價(jià)、同學(xué)評(píng)價(jià)、家長評(píng)價(jià)、自我評(píng)價(jià)相相合。評(píng)價(jià)結(jié)果與優(yōu)秀班級(jí)評(píng)選掛鉤,與“文明學(xué)生”、“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀少先隊(duì)員”的評(píng)選相結(jié)合,這樣評(píng)價(jià)與表彰相結(jié)合,形成一種導(dǎo)向激勵(lì)機(jī)制,促使學(xué)生形成良好的行為習(xí)慣。

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