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      2011年教育工作會(huì)報(bào)告

      時(shí)間:2019-05-14 03:11:22下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:2011年教育工作會(huì)報(bào)告

      創(chuàng)新機(jī)制 科學(xué)管理 努力推動(dòng)我鄉(xiāng)教育工作再上新臺(tái)階

      各位老師、同志們:

      全鄉(xiāng)教育工作在縣教育局的指導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委、政府及社會(huì)各界的大力支持下,以“辦學(xué)科學(xué)規(guī)范、質(zhì)量全面提升、發(fā)展協(xié)調(diào)持續(xù)”為目標(biāo),以貫徹落實(shí)市縣教育會(huì)議精神及《教育規(guī)劃綱要》為主線,以轉(zhuǎn)變教育方式為突破口,以構(gòu)建高效課堂為重點(diǎn),以“依法治教、質(zhì)量立教、和諧興教”為抓手,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,加強(qiáng)“平安和諧校園”建設(shè),使全鄉(xiāng)教育事業(yè)得到快速健康發(fā)展。

      一、上學(xué)年工作回顧

      上學(xué)年,全鄉(xiāng)教育教學(xué)工作以辦人民滿意的學(xué)校為宗旨,提高素質(zhì)求效益,凝心聚力謀發(fā)展,教育教學(xué)質(zhì)量及各項(xiàng)工作取得了令人滿意的成績(jī),完成了既定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

      (一)優(yōu)先發(fā)展教育被擺上了黨委、政府的重要議事日程。確立了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)校制度,要求聯(lián)校領(lǐng)導(dǎo)常進(jìn)學(xué)校門,勤問(wèn)學(xué)校事,關(guān)心學(xué)校的各項(xiàng)工作,在工作上大力支持,管理上不得無(wú)故干涉。同時(shí),鄉(xiāng)上采取召開工作會(huì)、座談會(huì)等多種形式,傾聽教師的呼聲,關(guān)心教師的生活、解決教師的困難。

      (二)強(qiáng)化管理,創(chuàng)新機(jī)制,教育教學(xué)質(zhì)量迅速提高。鄉(xiāng)上始終把提高教學(xué)質(zhì)量作為各項(xiàng)工作的重中之重,堅(jiān)持“育人為本,質(zhì)量立?!钡霓k學(xué)思路,廣大教師苦抓苦教,以苦為樂(lè)。大部分學(xué)校校長(zhǎng)以校為 家,以身作則,以扎實(shí)的工作作風(fēng)和自身的模范行為引領(lǐng)著全體教師,全身心地投入到學(xué)校工作中去。王金柱、何赟業(yè)等年齡稍大的同志工作責(zé)任心強(qiáng),踏實(shí)肯干,以老奉實(shí),教學(xué)成績(jī)一直處于全鄉(xiāng)前茅。大部分年輕同志素質(zhì)高、能力強(qiáng),真正起到了示范引領(lǐng)作用。學(xué)區(qū)加強(qiáng)了對(duì)小學(xué)教學(xué)過(guò)程的管理,注重了對(duì)小學(xué)的評(píng)估指導(dǎo)行為,每學(xué)期除了一次大型的綜合督導(dǎo)評(píng)估外,還要進(jìn)行兩次作業(yè)、教案展評(píng)。同時(shí),開展了形式多樣的教學(xué)研討活動(dòng),培養(yǎng)了一批學(xué)科骨干和教學(xué)能手,使全鄉(xiāng)教學(xué)成績(jī)有了顯著提高。今年小學(xué)畢業(yè)會(huì)考我鄉(xiāng)名列全縣第二名、二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一名,其中米糧川小學(xué)進(jìn)入全縣前十名。熊廟初中由于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)有方,教學(xué)管理科學(xué),考核嚴(yán)格,廣大教師工作扎實(shí)、認(rèn)真,教學(xué)質(zhì)量迅速提高,今年初三畢業(yè)會(huì)考一舉奪得全縣第二的優(yōu)異成績(jī)。以上成績(jī)的取得,說(shuō)明全鄉(xiāng)教學(xué)工作已進(jìn)入良性發(fā)展的軌道。

      (三)完善制度,嚴(yán)格考核,狠抓師資隊(duì)伍建設(shè)。各學(xué)校按照“嚴(yán)格考核促質(zhì)量,完善制度促提高?!边@一辦法,使廣大教師的工作責(zé)任性、事業(yè)心,吃苦耐勞的拼搏精神都得到了充分發(fā)揮。首先,按照縣局新的要求,討論修訂了教職工管理制度,績(jī)效工資實(shí)施辦法,學(xué)區(qū)還同各小學(xué)簽訂了教育目標(biāo)管理責(zé)任書,治理亂收費(fèi)責(zé)任書,控輟保學(xué)責(zé)任書,安全工作責(zé)任書,推行公辦教師住校制度。通過(guò)一整套健全的制度,從而約束和激勵(lì)了廣大教師在思想上自覺同上級(jí)要求保持一致;工作上重事業(yè),輕得失,少索??;組織紀(jì)律上遵紀(jì)守法,嚴(yán)于律己,清貧樂(lè)教,敬業(yè)奉獻(xiàn)。爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的質(zhì)量意識(shí)和腳踏實(shí)地的實(shí)干精神明顯爭(zhēng)強(qiáng)。其次,進(jìn)一步加強(qiáng)師德教育,建立師德師風(fēng)建設(shè)的 長(zhǎng)效機(jī)制,做到了校校有計(jì)劃、有措施、有總結(jié)。教師人人都能按照職業(yè)道德規(guī)范自己的一言一行。第三,激活用人機(jī)制,大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。在實(shí)行“四制”改革和實(shí)施績(jī)效工資的基礎(chǔ)上,初中和學(xué)區(qū)均嚴(yán)格考評(píng)制度,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。徹底杜絕了“干與不干一個(gè)樣,干多干少一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣”的不良習(xí)慣。同時(shí),中、小學(xué)注意通過(guò)在職進(jìn)修、函授、短期培訓(xùn)、教學(xué)研討等形式,幫助廣大教師堅(jiān)持學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí),自我充電,自我提高。有12 人自學(xué)取得大專和本科文憑,8人正在進(jìn)行本、??频倪M(jìn)修學(xué)習(xí),真正做到了從“教書型”教師向“學(xué)習(xí)型”教師隊(duì)伍的轉(zhuǎn)變。

      (四)大力開展形式多樣,豐富多彩的典型活動(dòng)。上學(xué)年,學(xué)區(qū)在全鄉(xiāng)組織開展了“小事、身邊事對(duì)孩子成長(zhǎng)的意義”征文活動(dòng);“學(xué)習(xí)新理念、轉(zhuǎn)變老作風(fēng)”教學(xué)工作座談會(huì);優(yōu)秀任課教師經(jīng)驗(yàn)介紹會(huì);小學(xué)生經(jīng)典誦讀、校園舞比賽活動(dòng);多級(jí)教學(xué)能手、優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽、多媒體教學(xué)課件制作評(píng)選活動(dòng)及“六一”文藝演出活動(dòng)等,這些活動(dòng)的開展,激發(fā)了師生的進(jìn)取精神和學(xué)習(xí)工作熱情,增強(qiáng)了凝聚力和戰(zhàn)斗力。

      (五)明確認(rèn)識(shí),依法治教,工作效率明顯提高。上學(xué)年,教育工作以平安校園建設(shè)為契機(jī),全面推進(jìn)依法治教進(jìn)程。一是嚴(yán)格收費(fèi)制度,徹底杜絕了亂收費(fèi)現(xiàn)象。二是切實(shí)凈化內(nèi)部環(huán)境,高度重視安全管理工作。學(xué)年內(nèi)沒(méi)有發(fā)生一例安全事故,校群關(guān)系,村校關(guān)系進(jìn)一步協(xié)調(diào)。三是教師工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)化,能按時(shí)上報(bào)表冊(cè)、材料,按時(shí)參加各種會(huì)議、各項(xiàng)活動(dòng)。特別是學(xué)校班子成員,在“兩基”建檔 中不怕跑路、不怕辛苦,每次開會(huì)都能按時(shí)參加,確保了各項(xiàng)工作的按時(shí)如期完成。

      各級(jí)黨委、政府對(duì)教育的重視,老百姓對(duì)教育的期望,對(duì)鄉(xiāng)上來(lái)說(shuō),是動(dòng)力,更是壓力;是鼓舞,更是責(zé)任。上學(xué)年,雖然取得了令人振奮的成績(jī),客觀地講,也有一些不容忽視的問(wèn)題。一是教學(xué)質(zhì)量發(fā)展不平衡,成績(jī)相差懸殊。二是個(gè)別學(xué)校管理不嚴(yán),有校長(zhǎng)不如教師,年輕人不如老同志現(xiàn)象,工作稀里糊涂,缺乏創(chuàng)新意識(shí)。三是個(gè)別教師敬業(yè)精神不夠,工作漂浮,意志消沉,沒(méi)有把主要精力放在教學(xué)上,成了無(wú)人愿用,無(wú)人愿要,無(wú)生愿讓其教的“三無(wú)”教師。

      二、本學(xué)年目標(biāo)任務(wù)。

      本學(xué)年,全鄉(xiāng)教育工作的指導(dǎo)思想是:繼續(xù)落實(shí)教師績(jī)效工資,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以全面推進(jìn)素質(zhì)教育為導(dǎo)向,以狠抓教師隊(duì)伍建設(shè)為中心,圍繞提高教育質(zhì)量這個(gè)核心,更新教育理念,科學(xué)管理,以扎實(shí)的工作作風(fēng)和高尚的師德風(fēng)范,努力創(chuàng)辦人民滿意的教育。

      工作思路是:在突出提高教學(xué)質(zhì)量這個(gè)中心的前提下,以人為本,德育為先,從基礎(chǔ)抓起,從常規(guī)抓起。加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,以促進(jìn)工作的規(guī)范化開展;加強(qiáng)教師隊(duì)伍管理,以促進(jìn)工作高速度、高效率運(yùn)轉(zhuǎn)。加強(qiáng)教研教改力度,以促進(jìn)工作科學(xué)化開展,加強(qiáng)示范性學(xué)校建設(shè),以促進(jìn)整體工作的全面提高。為把學(xué)校辦成人民滿意的學(xué)校,把教育辦成人民滿意的教育而努力奮斗。

      具體工作目標(biāo)是:一是堅(jiān)持制度創(chuàng)新,提高管理水平。以縣局 頒發(fā)的《常規(guī)要求》為準(zhǔn)繩,以扎實(shí)細(xì)致的作風(fēng)為基礎(chǔ),以崗位練兵和學(xué)習(xí)交流為手段,以考查、選任優(yōu)秀校長(zhǎng)為中心,大力提升我們的管理水平和教學(xué)藝術(shù)。二是堅(jiān)持培訓(xùn)提高,優(yōu)化教師隊(duì)伍。要立足現(xiàn)實(shí)注重提高。以在職學(xué)習(xí)和崗位培訓(xùn)為主要手段,徹底改變“在校不學(xué)習(xí),教書不讀書”的不良習(xí)慣,把學(xué)習(xí)新知識(shí),樹立新理念,借鑒新方法作為教師的職業(yè)行為和工作習(xí)慣。力爭(zhēng)教師的學(xué)歷上臺(tái)階,教學(xué)藝術(shù)有一個(gè)明顯的提高。三是堅(jiān)持育人為本,努力提高教學(xué)質(zhì)量。要加強(qiáng)教育工作的流程管理,過(guò)程管理和環(huán)節(jié)管理,以校長(zhǎng)的人格魅力、實(shí)干精神和全體教師的辛勤努力,促質(zhì)量提升。小學(xué)六年級(jí)畢業(yè)質(zhì)量檢測(cè)和初中九年級(jí)畢業(yè)會(huì)考成績(jī)有所突破,實(shí)現(xiàn)“爭(zhēng)一保二”的目標(biāo)。

      三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化措施,確保各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。圍繞上述工作思路和目標(biāo)任務(wù),本學(xué)年,重點(diǎn)要抓好以下幾個(gè)方面的工作:

      1.完善措施,以人為本,抓好思想教育工作。思想工作是搞好各項(xiàng)工作的前提和保障。本學(xué)年以《中小學(xué)生守則》及《日常行為規(guī)范》為主要內(nèi)容,有計(jì)劃,有步驟地對(duì)學(xué)生開展誠(chéng)信教育、法制教育、安全教育、健康教育,思想品德教育和愛國(guó)主義教育,不斷提高學(xué)生文明素質(zhì)。各校要結(jié)合學(xué)生的不同年齡特點(diǎn),確定各階段教育的目標(biāo)任務(wù),教育學(xué)生從小事、從身邊事做起,既學(xué)知識(shí),又學(xué)做人。要充分發(fā)揮學(xué)校、家庭、社會(huì)“三位一體”的德育體系,經(jīng)常家訪,定期召開家長(zhǎng)會(huì),并且要有有計(jì)劃、有記載。繼續(xù)深入開展師德師風(fēng)建設(shè)活 動(dòng),并將此作為一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)堅(jiān)持下去。要高度重視校園文化建設(shè),創(chuàng)造濃厚的校園文化氛圍,校園既要有名人名言,也要有師生的創(chuàng)作,全力打造特色加個(gè)性的書香校園。鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)要千方百計(jì)幫助學(xué)校多方籌集資金,努力改善辦學(xué)條件,爭(zhēng)取使熊廟小學(xué)、錢畔小學(xué)、熊廟初中早日步入“縣級(jí)示范學(xué)校”的行列。

      2、加強(qiáng)基礎(chǔ)教育,強(qiáng)化內(nèi)部管理,不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量?;A(chǔ)教育是辦好人民滿意教育的關(guān)鍵。因此,各學(xué)校要從強(qiáng)化內(nèi)部管理入手,以過(guò)程管理為抓手,以質(zhì)量為核心,扎扎實(shí)實(shí)抓好中小學(xué)基礎(chǔ)教學(xué)工作。要繼續(xù)完善教職工管理制度和各項(xiàng)考核細(xì)則,完善績(jī)效工資實(shí)施辦法。要力爭(zhēng)中心小學(xué)學(xué)年末六年紀(jì)畢業(yè)會(huì)考進(jìn)入全縣前十名,其它各校均要在原基礎(chǔ)上有進(jìn)步,絕不允許全縣后十名學(xué)校出現(xiàn)。在抓好學(xué)校工作的過(guò)程中,各校負(fù)責(zé)人要注意調(diào)動(dòng)全體教師的工作積極性,要把管理當(dāng)責(zé)任,當(dāng)服務(wù),要擺正做人與用人、職位與職責(zé)、自律與形象的關(guān)系。要運(yùn)用“以責(zé)人之心責(zé)己,以恕己之心恕人”的換位思考法,做到以情動(dòng)人,以德感人,以績(jī)服人。要恪守“身教重于言教”的信條,真正實(shí)現(xiàn)一個(gè)好校長(zhǎng)就是一所好學(xué)校的典范。

      3、創(chuàng)新用人機(jī)制,提高教師隊(duì)伍的整體水平。學(xué)區(qū)人員要以身作則,一身正氣,以模范帶頭作用自覺完成各項(xiàng)工作任務(wù);全體教師要正確認(rèn)識(shí)自己的角色,擺正自己的位置,嚴(yán)格履行自己的職責(zé),實(shí)干興校;要建立“優(yōu)勝劣汰”的機(jī)制,對(duì)那些管理有方、勤勤懇懇、以校為家、任勞任怨的教師要大膽提拔重用,對(duì)那些缺乏上進(jìn)心、沒(méi)有責(zé)任心、學(xué)校無(wú)特色、無(wú)氣色的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要堅(jiān)決予以撤換;要建立 教師合理流動(dòng)機(jī)制,工作積極,責(zé)任性強(qiáng),深受學(xué)生和家長(zhǎng)愛戴的教師要重獎(jiǎng),并盡量放在條件好的學(xué)校工作,反之,應(yīng)調(diào)整到條件差的學(xué)校工作,真正體現(xiàn)能者多得,庸者自危。

      4、形成重教合力,加快布局調(diào)整。教育事業(yè)是一項(xiàng)崇高的公益事業(yè),辦好教育事業(yè)是各級(jí)干部和社會(huì)各界的共同責(zé)任。各村支部、各單位一定要牢固樹立教育優(yōu)先發(fā)展的理念,關(guān)心教育、重視教育、支持教育,齊心協(xié)力推動(dòng)教育事業(yè)發(fā)展。各村領(lǐng)導(dǎo)要想法設(shè)法解決教師工作和生活中的實(shí)際問(wèn)題,積極為教師辦實(shí)事,辦好事,充分調(diào)動(dòng)廣大教師教書育人的積極性。廣大教育工作者一定要有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,從點(diǎn)滴做起,立足本職,扎實(shí)工作,用出色的工作業(yè)績(jī)贏得各級(jí)組織及廣大群眾的信任和支持。同時(shí),由于鄉(xiāng)上生源逐年減少,個(gè)別學(xué)校學(xué)生數(shù)量太少,致使經(jīng)費(fèi)短缺,師資無(wú)法達(dá)標(biāo),教學(xué)無(wú)法正常進(jìn)行。針對(duì)這一現(xiàn)狀,要按照全縣教育布局調(diào)整規(guī)劃和新農(nóng)村建設(shè)要求,堅(jiān)持小學(xué)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心集中的原則,整合各類項(xiàng)目和資金,積極創(chuàng)辦寄宿制學(xué)校。

      5、突出“兩基”重點(diǎn),確保國(guó)檢過(guò)關(guān)。今年國(guó)家對(duì)全省“兩基”工作要進(jìn)行全面驗(yàn)收,檢查以近三年義務(wù)教育普及程度、教師隊(duì)伍建設(shè)、辦學(xué)條件、教育經(jīng)費(fèi)、教育質(zhì)量、學(xué)校安全和掃盲工作為重點(diǎn),省、市、縣已做了全面安排部署,時(shí)間緊,任務(wù)重,要求嚴(yán)。各村、各學(xué)校要牢固樹立全鄉(xiāng)一盤棋思想,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,對(duì)照具體目標(biāo)要求,查缺補(bǔ)漏,完善資料,集中整改,確保順利通過(guò)各項(xiàng)驗(yàn)收。同時(shí)各村各學(xué)校要加強(qiáng)學(xué)校安全管理工作,確保師生人身安全。派出 所要加強(qiáng)治安管理,嚴(yán)厲打擊干擾學(xué)校正常工作的各種違法犯罪活動(dòng)。

      同志們,百年大計(jì),教育為本。加快教育發(fā)展,大家重任在肩。在新的學(xué)年里,望大家按照各自的目標(biāo)任務(wù),求真務(wù)實(shí),扎實(shí)工作,人人心中有目標(biāo),個(gè)個(gè)肩上有壓力,要以全面提高質(zhì)量為核心,努力開創(chuàng)全鄉(xiāng)教育工作的新局面。

      第二篇:教育工作會(huì)心得體會(huì)

      教育工作心得體會(huì)

      學(xué)校:府谷職中

      教師:馬美麗

      對(duì)于有效教學(xué),談不上有什么經(jīng)驗(yàn),要說(shuō)感受可能會(huì)有一些。一節(jié)課是否有效,老師的一頭自己是十分重要的。對(duì)教材的充分理解,之后備好一節(jié)課。上課前的教具學(xué)具的準(zhǔn)備,對(duì)教案的熟悉,都是必不可少的。到了上課的時(shí)候,老師良好的教學(xué)素質(zhì),對(duì)課堂的掌握,教學(xué)中練習(xí)的設(shè)計(jì)是否合理科學(xué),有沒(méi)有考慮到面向全體學(xué)生、是否做到每一次練習(xí)都有明確的目標(biāo)和要求,從而達(dá)到鞏固知識(shí)、培養(yǎng)技能、發(fā)展智能的目的等等各方面無(wú)不關(guān)系到教學(xué)的效果。

      所以,我覺得備課這一個(gè)環(huán)節(jié),是上課有效的前提。教學(xué)是一個(gè)動(dòng)態(tài)生成的過(guò)程,但生成并不意味著不需要預(yù)設(shè)、不需要備課。相反,有效的教學(xué)對(duì)預(yù)設(shè)的要求不是降低了,而是提高了。預(yù)設(shè)要能真正關(guān)注學(xué)生的發(fā)展,關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異和為每個(gè)學(xué)生提供主動(dòng)積極活動(dòng)的保證;能為師生在教學(xué)過(guò)程中發(fā)揮創(chuàng)造性提供條件;能促使課堂多向、多種類型信息交流的產(chǎn)生并及時(shí)反饋。這就需要教師深入鉆研教材,改變傳統(tǒng)的備課模式,讓“預(yù)設(shè)”真正服務(wù)于生成性的課堂教學(xué)。

      首先,要認(rèn)真鉆研教材,為“預(yù)設(shè)”打好基礎(chǔ)。教材是教學(xué)內(nèi)容的載體,每一位教師都要認(rèn)真研讀、感悟、領(lǐng)會(huì)教材,了解教材的基本精神和編寫意圖,把握教材所提供的數(shù)學(xué)活動(dòng)的基本線索,分析教材所滲透的數(shù)學(xué)思想、方法和學(xué)生活動(dòng)的科學(xué)內(nèi)涵,這樣才能體會(huì)新教材蘊(yùn)含的教學(xué)理念,備出高質(zhì)量的教學(xué)預(yù)案。

      其次,要改變備課模式,變“教案”為“學(xué)案”。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,一切知識(shí)經(jīng)驗(yàn)的獲得都依賴于學(xué)生的自主建構(gòu)、自我內(nèi)化。離開了“學(xué)”,再精心的“設(shè)計(jì)”也沒(méi)有意義,教師要充分考慮,預(yù)設(shè)學(xué)生可能出現(xiàn)的情況,并采取相應(yīng)的對(duì)策。即對(duì)整個(gè)教學(xué)過(guò)程進(jìn)行一種有準(zhǔn)備、有意識(shí)的預(yù)設(shè)。

      第二,重課堂動(dòng)態(tài)生成,著眼學(xué)生發(fā)展

      教學(xué)過(guò)程是動(dòng)態(tài)生成的,盡管教師在備課時(shí)已經(jīng)對(duì)課堂上可能發(fā)生的情況做了充分的預(yù)設(shè),但是在課堂中,依然有太多的不確定性,更有出乎意料之外的情況發(fā)生。面對(duì)信息多變、資源多彩的課堂,教師要扮好傾聽者、重組者、等待者、提升者這幾種角色。做到:心中有案,行中無(wú)案,寓有形的預(yù)設(shè)于無(wú)形的、動(dòng)態(tài)的教學(xué)中,不斷捕捉、判斷、重組課堂教學(xué)中從學(xué)生那里生成的各種各類信息,靈活駕馭教學(xué)過(guò)程,推進(jìn)教學(xué)過(guò)程在具體情境中的有效生成。所以在教學(xué)中,當(dāng)學(xué)生有了火花生成時(shí),不要被這種火花電倒,應(yīng)該采取積極的鼓勵(lì)態(tài)度,如果學(xué)生的這種火花在課堂上無(wú)法進(jìn)行研究或展開的,則留到課余或其他條件成熟時(shí)再研究,而這個(gè)過(guò)程需要教師全程參與和關(guān)注,不要簡(jiǎn)單的布置學(xué)生下課之后再研究,然后就不了了之,學(xué)生由于受到年齡、心理方面的影響,不可能會(huì)再進(jìn)行進(jìn)一步的研究,一次機(jī)會(huì)也就這樣消失了。而在課堂中能研究的、能放大的,則必須敏感的捕捉和利用起來(lái),要讓學(xué)生有這樣的感覺:無(wú)論是課堂上能研究的還是不能研究的,只要是我提出來(lái)的而且是有價(jià)值的,老師都會(huì)很重視,而且會(huì)和我一起想辦法創(chuàng)造條件去進(jìn)行研究。時(shí)間一久,學(xué)生的問(wèn)題意識(shí),學(xué)生的創(chuàng)新精神就會(huì)培養(yǎng)出來(lái)。

      第三、“設(shè)計(jì)科學(xué)合理的練習(xí)” 是提高數(shù)學(xué)課堂教學(xué)有效性的重要保證

      有效的數(shù)學(xué)教學(xué),不僅在于成功的講解,而且更取決于科學(xué)、高效率的練習(xí)??茖W(xué)合理的練習(xí)是學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué),發(fā)展思維的一項(xiàng)經(jīng)常性的實(shí)踐活動(dòng),也是師生信息交流的一個(gè)窗口,新課程下的數(shù)學(xué)練習(xí)應(yīng)成為一種生活,一種活動(dòng),應(yīng)著眼于學(xué)生的發(fā)展,而非單一的、千篇一律的重復(fù)。好的練習(xí)能主動(dòng)地把學(xué)生學(xué)習(xí)的疑難問(wèn)題、困惑之處誘發(fā)出來(lái),及時(shí)予以糾正。從而實(shí)現(xiàn)數(shù)學(xué)知識(shí)的鞏固和應(yīng)用,使學(xué)生的思想品德得以熏陶,學(xué)習(xí)習(xí)慣、思維品質(zhì)得以培養(yǎng),思維方法得以訓(xùn)練,提高數(shù)學(xué)教學(xué)的有效性。

      最后,我覺得撇開教師這頭,學(xué)生的配合也是有效教學(xué)的一個(gè)保證。我這幾年一直教低中年級(jí),有一個(gè)深切的感受就是,學(xué)生的計(jì)算能力也是影響教學(xué)進(jìn)展的重要因素。如果一個(gè)班級(jí)里學(xué)生的計(jì)算能力相對(duì)低,或者水平參差不齊、差距太大。都將影響上課的效率。課堂要有效,老師一般都想在短時(shí)間內(nèi)進(jìn)行必要的練習(xí)。而低中年級(jí)的數(shù)學(xué)課,計(jì)算是貫穿全過(guò)程的。如果計(jì)算能力差,要想加大練習(xí)的密度和深度,都是空談了。有時(shí)候,還只能放慢上課速度來(lái)照顧全體。所以,我覺得在低年級(jí),抓好口算教學(xué),提高學(xué)生的口算能力,是至關(guān)重要的。

      第三篇:教育工作會(huì)總結(jié)

      常豐中心小學(xué)

      關(guān)于貫徹落實(shí)縣教育工作會(huì)議精神的總結(jié)的報(bào)告

      3月8日,我縣2013教育工作會(huì)議隆重召開。會(huì)上縣長(zhǎng)、教體局領(lǐng)導(dǎo)分別做了重要講話,教研室楊主任對(duì)上學(xué)期教學(xué)質(zhì)量做了詳細(xì)分析。岳局長(zhǎng)對(duì)我縣2012年教育工作情況進(jìn)行了總結(jié),闡述了2012年教育工作取得的成績(jī)和存在的問(wèn)題,并對(duì)2013年教育工作作了部署,倡導(dǎo)在全縣教育系統(tǒng)開展“行風(fēng)建設(shè)年”及“教育質(zhì)量提升年”辦人民滿意教育的主題實(shí)踐活動(dòng),其主要目的就是為了切實(shí)解決好人民群眾關(guān)心、關(guān)注的教育突出問(wèn)題,進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為,端正師德師風(fēng),提高辦學(xué)質(zhì)量,推動(dòng)我縣教育事業(yè)健康、協(xié)調(diào)、又好又快的發(fā)展。

      我校抓住本次的有利時(shí)機(jī),于3月11日召開了學(xué)校班子會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)了縣教育工作會(huì)議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)研究教育工作會(huì)議的精神實(shí)質(zhì),并結(jié)合我校實(shí)際情況制定了貫徹落實(shí)的具體措施和有關(guān)實(shí)施方案。學(xué)校于3月13日召開全體教職工大會(huì)將會(huì)議精神及具體措施傳達(dá)到每一位教職工。教師的心靈受到了感觸和鼓舞,振作精神,以飽滿地?zé)崆檠杆偻度氲酱蟠蚪逃|(zhì)量的翻身仗中去。

      其貫徹傳達(dá)縣教育工作會(huì)議精神的主要做法是:

      一、貫徹傳達(dá)縣教育工作會(huì)精神:通過(guò)學(xué)習(xí)縣領(lǐng)導(dǎo)講話,領(lǐng)會(huì)精神,使廣大教師認(rèn)清了形勢(shì),明確了自身肩負(fù)的任重道遠(yuǎn)的歷史使命。轉(zhuǎn)變了思想,更新了觀念,增強(qiáng)了教書育人的事業(yè)心責(zé)任感。更有信心地干好自己的本職工作。決心為學(xué)校增光添彩。

      二、全面部署安排本期教育教學(xué)工作:

      1、教育教學(xué)工作安排:副校長(zhǎng)做了全面的部署安排,提出了大打教學(xué)質(zhì)量翻身仗分四步走的目標(biāo)及學(xué)校的1236工作思路。確定了切實(shí)可行的落實(shí)措施,為開展教育質(zhì)量提升年活動(dòng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)也為我校發(fā)展描繪了藍(lán)圖。

      2、教研工作安排:教導(dǎo)主任做了全面的部署安排,提出了科研興教的戰(zhàn)略目標(biāo),細(xì)化教學(xué)過(guò)程及要求。決心加大教學(xué)檢查力度,嚴(yán)格考核。使廣大教師樹立愛崗敬業(yè),扎實(shí)工作,大打教學(xué)質(zhì)量翻身仗的意識(shí)。

      三、表彰獎(jiǎng)勵(lì)上學(xué)期質(zhì)檢優(yōu)秀教師。激勵(lì)廣大教師學(xué)先進(jìn),趕先進(jìn)的工作熱情,端正態(tài)度,樹立起奮起直追的意識(shí),扎實(shí)而有效的搞好教學(xué)工作,不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量。

      四、總結(jié)大會(huì):黨支部書記全面總結(jié)大會(huì),并希望廣大教師將教育工作會(huì)精神真正落到教育教學(xué)工作當(dāng)中。以此為動(dòng)力,全心全意澆培祖國(guó)的花朵。不斷提升教育質(zhì)量,為爭(zhēng)創(chuàng)縣級(jí)名校而努力奮斗。

      總之,通過(guò)全面貫徹落實(shí)縣教育工作會(huì)議精神,使我校明確了發(fā)展方向,擬定學(xué)校奮斗的目標(biāo)及學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃。大力開展行風(fēng)建設(shè)年、教育質(zhì)量提升年等活動(dòng),堅(jiān)持以加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),以課堂教學(xué)為主渠道,大面提升教學(xué)質(zhì)量為基礎(chǔ),以提高學(xué)生身心健康水平為突破口,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育,以開展專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)為載體,切實(shí)加強(qiáng)教師建設(shè)。我校將“以人為本,德育為先,常規(guī)管理為基礎(chǔ),以教育教學(xué)為中心”的理念,爭(zhēng)辦人民滿意的學(xué)校。

      二0一三年三月十三日

      常豐鎮(zhèn)中心小學(xué)文件

      常小發(fā)[2013]第 12 號(hào)

      常豐中心小學(xué)

      關(guān)于上報(bào)貫徹落實(shí)縣教育工作會(huì)精神的總結(jié)的報(bào)告

      縣教體局:

      現(xiàn)將我校貫徹落實(shí)縣教育工作會(huì)議精神的總結(jié)報(bào)來(lái),請(qǐng)審閱。

      常豐中心小學(xué)

      二0一三年三月十三日

      第四篇:教育工作會(huì)發(fā)言稿

      教育工作會(huì)發(fā)言稿:

      讓孩子快樂(lè)地學(xué)讓教師幸福地教

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁們:

      大家上午好!新春伊始,萬(wàn)象更新,一年一度的教育工作會(huì)又召開了,借此機(jī)會(huì)感謝常年支持我工作、幫助我成長(zhǎng)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們。今天我匯報(bào)的題目是《讓孩子快樂(lè)地學(xué),讓教師幸福地教》。

      一、讓學(xué)生快樂(lè)的學(xué)

      去年的北京一行,讓我非常的震撼,到我看到,北京分司廳小學(xué)的學(xué)生軍樂(lè)團(tuán)將到國(guó)家大劇院演出、景山學(xué)校學(xué)生的實(shí)驗(yàn)成果隨“神八”遨游太空、和平里一小奇思妙想的科技節(jié)、許多學(xué)校豐富多彩的校本課程??真的,孩子們太幸福了,學(xué)校為孩子搭建了展示的舞臺(tái),讓孩子們的校園生活變得更快樂(lè)、更有趣。

      今春,縣教體局提出的把校園變成孩子的樂(lè)園,開展月主題文藝活動(dòng),我想是非常及時(shí)和必要的。我經(jīng)常給我的同事們說(shuō),當(dāng)孩子愛上學(xué)校、愛上老師、有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)習(xí)好是必然的副產(chǎn)品。小學(xué)就是培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)校興趣的階段。

      可能會(huì)有人說(shuō),我們也知道給孩子們多開設(shè)些特長(zhǎng)課,是好的,可你們校長(zhǎng)不還是給我們要成績(jī)嗎?我們哪有時(shí)間呀!我想說(shuō),沒(méi)有成績(jī),我們就沒(méi)有今天,但只有成績(jī),我們就會(huì)失去明天。所以,我今天的第二個(gè)話題是:

      二、狠抓課改,向課堂40分鐘要質(zhì)量

      在當(dāng)前的形勢(shì)下,向課堂要效益是提高質(zhì)量的主渠道。張主任曾多次提到,要抓好“三課”,即抓好課改、抓好課間操、抓好課外活動(dòng)。在去年一年的教學(xué)工作中,我們把課改放在教學(xué)的第一位,鼓勵(lì)教師外出學(xué)習(xí)培訓(xùn),大膽嘗試新的教學(xué)模式,依托我校的“三三五”教學(xué)模式,(即三動(dòng)、三為主、五環(huán)節(jié)?!叭齽?dòng)”即培養(yǎng)學(xué)生勤動(dòng)口、勤動(dòng)手、勤動(dòng)腦的習(xí)慣。

      2、“三為主”即“以學(xué)生為主體,以教師為主導(dǎo),以學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)為主線”。

      3、“五環(huán)節(jié)”即“目標(biāo)導(dǎo)學(xué)、自主探究、交流點(diǎn)撥、反饋總結(jié)、拓展延伸”),我校也涌現(xiàn)出許多教育改革標(biāo)兵,如老教師:陳素英、王新平;青年教師:李娜、邢瑞平;學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):王靜、孫艷霞等教師可課得到了大家及領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,同時(shí),在我校也起到了示范引領(lǐng)的作用,相信,課改之花將會(huì)絢麗多彩的綻放光芒。

      三、讓教師幸福地教

      幸??鞓?lè)是相互的,教師作為教育事業(yè)的第一資源,他們的幸福、他們的笑聲也是校園不可缺的。去年一年我校先后組織教師舉行了“三八”婦女節(jié)趣味聯(lián)歡會(huì)、教職工籃球賽、教師趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、教師節(jié)茶話會(huì)、冬至餃子宴、元旦聯(lián)歡會(huì)、和教師集體生日聯(lián)歡會(huì)等,教師們精彩的表演和學(xué)校組織的搞笑的游戲,使教師們高興的合不攏嘴,銀鈴般的笑聲在校園久久回蕩。

      有時(shí)幸福不是金錢能換來(lái)的,那是一種愛的傳遞。以愛心溫暖教師的心靈;以信念凝聚教師的力量;以智慧促進(jìn)教師的發(fā)展;以奉獻(xiàn)搭建教師成功的舞臺(tái)。我在教師中,歷練著自己的教育人生,也分享著他們成功的喜悅。

      成績(jī)永遠(yuǎn)屬于過(guò)去,但情感可以穿越時(shí)空,只要我們有愛,我們的教育就會(huì)結(jié)出甜美的果實(shí)。前進(jìn)的路上,我們會(huì)經(jīng)歷風(fēng)雨,那是歷練我們成長(zhǎng)、把我們推向成功的推手。相信有我們曲溝教育這支能征善戰(zhàn)的教師隊(duì)伍,我們的明天一定會(huì)更美好!

      最后,祝大家在新的一年里,工作開開心心、身體健健康康、家庭美美滿滿!謝謝!

      第五篇:暑期教育工作會(huì)主要

      暑期教育工作會(huì)主要精神

      8月25—26日,區(qū)教委組織召開了懷柔區(qū)2011年暑期教育工作會(huì)。區(qū)人大主任焦振華、副區(qū)長(zhǎng)周東金及兩委領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席了會(huì)議;教育系統(tǒng)各單位、學(xué)校黨政正職,機(jī)關(guān)副科級(jí)以上干部共180余人參加會(huì)議。會(huì)上,區(qū)政府副區(qū)長(zhǎng)周東金、區(qū)教委主任夏占利、區(qū)教育工委書記劉生勃分別作了重要講話。

      教委主任夏占利工作部署會(huì)上的講話

      一、肯定成績(jī),增強(qiáng)教育發(fā)展的責(zé)任感

      (一)懷柔教育系統(tǒng)有一個(gè)好班子。這個(gè)班子有凝聚力,戰(zhàn)斗力,能打勝仗。

      (二)有一支好隊(duì)伍。長(zhǎng)期以來(lái),廣大教職工在一線作業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn),默默耕耘,對(duì)懷柔的教育事業(yè)做出了重大貢獻(xiàn)。他們這種奉獻(xiàn)、犧牲精神常常令人感動(dòng)。

      (三)形成了一套好的工作機(jī)制。做事情有章可循,有法可依。

      (四)取得了好的業(yè)績(jī)。在兩委的領(lǐng)導(dǎo)下,在廣大干部教師的努力下,我區(qū)教育工作年年有進(jìn)步,成績(jī)穩(wěn)中有升。區(qū)委、區(qū)政府對(duì)我們的成績(jī)是比較滿意的。

      (五)懷柔教育在社會(huì)上有一個(gè)好的評(píng)價(jià)。在去年北京市社會(huì)滿意度測(cè)評(píng)工作中,懷柔教育在全市位居第二。

      安全穩(wěn)定。上學(xué)期遇到的不穩(wěn)定因素主要有兩個(gè)。一是領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)生的事情,比如說(shuō)一小的事情、職業(yè)學(xué)校的事情及其他學(xué)校發(fā)生的審計(jì)中存在的問(wèn)題,對(duì)社會(huì)有很大影響;第二就是非義務(wù)教育階段的績(jī)效工資調(diào)整工作中職業(yè)學(xué)校出現(xiàn)一些不穩(wěn)定因素?,F(xiàn)在調(diào)整方案政府常務(wù)會(huì)已經(jīng)研究通過(guò),目前教委正在制定具體的實(shí)施。

      提高質(zhì)量。今年的高考成績(jī)一本上線率達(dá)到66.8℅,比去年增

      長(zhǎng)了3.5個(gè)百分點(diǎn)。

      重點(diǎn)工程。暑期三個(gè)月的時(shí)間內(nèi),幾十個(gè)工地同時(shí)開工,9月1日全部正常開學(xué)。

      團(tuán)結(jié)協(xié)作。一是加強(qiáng)溝通形成合力。二是完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的臨時(shí)任務(wù)。在實(shí)施新賢街、雁棲湖生態(tài)示范區(qū)拆遷工作中,顧全大局,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),順利完成了20幾戶新賢街拆遷和9戶雁棲生態(tài)示范區(qū)拆遷任務(wù);廟城國(guó)際金融學(xué)院的詐騙案,經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月的努力已經(jīng)徹底取締。

      二、適應(yīng)需求,努力促進(jìn)懷柔教育新發(fā)展

      新時(shí)期,歷史賦予懷柔教育“三大使命”,這三大使命是:提升教育的核心競(jìng)爭(zhēng)力;提升教育的社會(huì)貢獻(xiàn)力;提升教育的自我實(shí)現(xiàn)力。

      (一)提升教育的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

      第一,要夯實(shí)教育基礎(chǔ)。最基本的基礎(chǔ)有四點(diǎn)。一是安全。二是穩(wěn)定。三是師生的健康。四是環(huán)境。

      第二,要突出核心。教育的核心就是質(zhì)量。質(zhì)量有內(nèi)在、外在的表現(xiàn),外在就是特色,內(nèi)在就是質(zhì)量,換句話說(shuō),“核”就是特色,“心”就是質(zhì)量。

      第三,要重點(diǎn)突破?!包c(diǎn)”有兩個(gè),一個(gè)是創(chuàng)新,一個(gè)是開放?!秳⑴碇ソ逃枷肱c實(shí)踐》一線的廣大教師,人手一份,大家業(yè)余時(shí)間就專門學(xué)學(xué)劉彭芝的教育思想。

      另外就是合作辦學(xué),搞開放教育,張建東書記(原西城區(qū)長(zhǎng))要求把西城的優(yōu)勢(shì)教育資源與懷柔的教育資源相嫁接,在本區(qū)縣內(nèi)也要加強(qiáng)合作,山區(qū)的、平原的和區(qū)直的,弱勢(shì)向優(yōu)勢(shì)靠攏,優(yōu)勢(shì)向弱勢(shì)支援。

      備注:懷柔教育發(fā)展的指導(dǎo)思想——全面貫徹黨的教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,以質(zhì)量和特色為核心,堅(jiān)持夯實(shí)安全、穩(wěn)定、健

      康、環(huán)境四項(xiàng)基礎(chǔ)工作,堅(jiān)持創(chuàng)新開放,為創(chuàng)辦優(yōu)質(zhì)、特色、均衡、人民滿意的教育,為實(shí)現(xiàn)懷柔教育的現(xiàn)代化而努力奮斗。

      (二)提升教育的社會(huì)貢獻(xiàn)力。

      第一,圍繞教育的功能提升社會(huì)貢獻(xiàn)力。要發(fā)揮教育的服務(wù)功能。服務(wù)區(qū)委、區(qū)政府,服務(wù)廣大的人民群眾,服務(wù)于廣大師生。一是恢復(fù)懷柔《教育之窗》,把它辦成教育的服務(wù)之窗。二是網(wǎng)絡(luò),展示各校的特色和風(fēng)采,展示孩子的特長(zhǎng)和進(jìn)步。三是辦好《懷柔教育》雜志。四是創(chuàng)辦《懷柔教育報(bào)》。

      第二,圍繞懷柔的功能定位提高教育的社會(huì)貢獻(xiàn)力。懷柔區(qū)的功能定位:文化科技新區(qū),國(guó)際交往新城,現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)基地,生態(tài)宜居典范。

      第三,圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作提高教育的社會(huì)貢獻(xiàn)力。

      (三)提升教育的自我實(shí)現(xiàn)力。

      自我實(shí)現(xiàn)力目標(biāo):學(xué)生要定位在成功;教師要定位在成才;校長(zhǎng)要定位在“成家”,就是要成教育家;學(xué)校要定位在成名。

      第一,為了實(shí)現(xiàn)自我實(shí)現(xiàn)力,教委要搭建培訓(xùn)提高、合作開放、競(jìng)爭(zhēng)展示和成名成家的平臺(tái)。

      第二,影響自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)最大的危險(xiǎn)有四個(gè)。一是精神懈怠,二是能力不足,三是脫離群眾,四是消極腐敗。

      三、強(qiáng)化措施,扎實(shí)做好教育工作

      第一,聽。就是聽匯報(bào),校級(jí)干部每季度有一次匯報(bào)會(huì)。第二,查。就是要按照新出臺(tái)的《懷柔區(qū)教育系統(tǒng)素質(zhì)教育考核評(píng)價(jià)方案》每年一次督促檢查。第三,評(píng)。就是民主評(píng)議。充分聽取群眾意見。第四,獎(jiǎng)。

      備注:《評(píng)價(jià)方案》八個(gè)方面,53點(diǎn),169個(gè)檢查要點(diǎn),滿分200分。學(xué)校工作的指導(dǎo)性、綱領(lǐng)性文件,各處室計(jì)劃、落實(shí)、總結(jié)、評(píng)價(jià)的依據(jù)。

      四、總的要求

      做好教育工作,就是要建設(shè)優(yōu)秀的干部教師隊(duì)伍,總的要求概括為“三高”,即高水平,高質(zhì)量,高效率。

      所謂高水平,主要體現(xiàn)在六個(gè)方面:能謀;能講;能寫;能干;能名;能服。

      所謂高素質(zhì),主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面:一是有道德,有紀(jì)律,有作為;二是講政治,講服務(wù),講和諧。

      所謂高效率,主要體現(xiàn)在四個(gè)方面:看準(zhǔn),快干,干成,干好。

      教工委書記劉生勃布置下半年工作

      一、保持清醒頭腦,認(rèn)識(shí)當(dāng)前形勢(shì)

      (一)教育需要履行和承擔(dān)的責(zé)任越來(lái)越多。

      (二)教育部門要代表政府解決許多社會(huì)公益問(wèn)題。

      (三)對(duì)教育管理提出了更高的要求。我們要盡快將過(guò)去簡(jiǎn)單化管理轉(zhuǎn)變?yōu)榭茖W(xué)化管理,把粗放型管理轉(zhuǎn)為精細(xì)化的管理,加快推進(jìn)依法辦學(xué)、依法管理、依法治校的進(jìn)程。同時(shí),每位領(lǐng)導(dǎo)干部在管理中要牢固樹立崗位風(fēng)險(xiǎn)防范,預(yù)防職務(wù)犯罪的意識(shí)。

      (四)教育面臨的矛盾和問(wèn)題更加復(fù)雜。作為教育管理者不僅要處理好擇校、考試、招生、收費(fèi)、補(bǔ)習(xí)、職稱評(píng)定等教育問(wèn)題,還要處理好例如代課教師、非法辦學(xué)等歷史遺留問(wèn)題和社會(huì)問(wèn)題。對(duì)于教育內(nèi)部問(wèn)題,如果處理不當(dāng),極易轉(zhuǎn)化為社會(huì)問(wèn)題,比如去年發(fā)生的三中考場(chǎng)聽力事件。

      二、調(diào)整思想觀念,明確工作方向

      (一)堅(jiān)持以教育教學(xué)為中心,推動(dòng)事業(yè)發(fā)展。

      (二)發(fā)揚(yáng)“三敢”精神,提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力。7月底,在北京市上半年經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析會(huì)上,劉淇書記提出了“三敢”精神,即在困難面前,在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前,在復(fù)雜的矛盾面前,要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于碰硬、敢于創(chuàng)新的“三敢”精神?!叭摇本裰档梦覀兠棵刹繉W(xué)習(xí)、思考、實(shí)踐。

      (三)牢固樹立廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),預(yù)防職務(wù)犯罪。

      (四)從解決實(shí)際問(wèn)題入手,提高應(yīng)對(duì)矛盾問(wèn)題的能力水平。

      周東金副區(qū)長(zhǎng):優(yōu)秀教師——學(xué)生喜歡、家長(zhǎng)滿意、社會(huì)認(rèn)同

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