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      小學教育質(zhì)量綜合評價方案及細則(精選)

      時間:2019-05-14 21:27:12下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《小學教育質(zhì)量綜合評價方案及細則(精選)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《小學教育質(zhì)量綜合評價方案及細則(精選)》。

      第一篇:小學教育質(zhì)量綜合評價方案及細則(精選)

      一、指導思想

      根據(jù)教育部《關于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》和江蘇省《關于進一步規(guī)范中小學辦學行為深入實施素質(zhì)教育的意見》精神,認真落實《鹽都區(qū)深入推進素質(zhì)教育實施學校“四名”工程行動計劃》,建立體現(xiàn)素質(zhì)教育宗旨,符合輕負擔高質(zhì)量要求的綜合評價制度,引導廣大校長和教師樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀、教師觀、學生觀,深入踐行“名在減負、名在特長、名在名師、名在文化”的辦學理念,切實規(guī)范辦學行為,扎實推進素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量,努力實現(xiàn)全區(qū)小學教育高位均衡發(fā)展。

      二、評價內(nèi)容

      分辦學行為、德育工作、師資隊伍、學業(yè)水平、學生特長、辦學特色等六大項,總分為100分。

      三、評價標準

      1.辦學行為(10分)(1)開齊規(guī)定課程,開足規(guī)定課時,不隨意增減課程課時。課表、課外活動安排表上墻上網(wǎng),沒有弄虛作假現(xiàn)象。(2分)

      (2)嚴格執(zhí)行全區(qū)統(tǒng)一制定的學生作息時間,非經(jīng)區(qū)局批準不得隨意調(diào)整,確保學生每天在校集中教學時間不超過6小時。(2分)

      (3)有切實的課外作業(yè)總量監(jiān)控機制,一、二年級不留書面家庭作業(yè),中高年級每天家庭作業(yè)總量不超過1小時。節(jié)假日、雙休日沒有違規(guī)補課的現(xiàn)象,沒有舉辦奧數(shù)班。(2分)(4)規(guī)范考試科目和次數(shù),學校組織的考試每學期不超過一次,科目不超過3門。(2分)(5)認真開展陽光體育活動,確保學生每天不少于1小時體育活動時間。學生體質(zhì)健康整體水平達到《國家學生體質(zhì)健康標準》,近視率、肥胖率明顯降低。(2分)2.德育工作(10分)

      (2)將德育滲透到學校工作的各個環(huán)節(jié),教書育人、管理育人、服務育人。德育隊伍健全,職責明確。(2分)

      (3)德育活動形式多樣,校園育人氛圍濃郁。(2分)

      (4)班主任工作扎實有力,心理健康教育有效開展。學校、社區(qū)、家庭溝通良好,形成合力。(2分)

      (5)學生熟悉《小學生守則》和《中小學生日常行為規(guī)范》,行為習慣良好,精神風貌積極向上,無隨地吐痰、亂扔亂拋、亂涂亂畫、大聲喧嘩等現(xiàn)象。(2分)3.師資隊伍(20分)

      (1)學校有師資隊伍建設五年規(guī)劃,教師有個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,目標任務明確,措施實在達成度高。具有相應教師資格證書的比例達100%,40周歲以下的教師全部達??埔陨蠈W歷。(4分)

      (2)扎實開展校本培訓和校本教研,堅持周六上午教師集中業(yè)務學習制度,認真落實集體備課基本要求。深入開展教師學習教育活動,教師參加全區(qū)集中考試合格率達100%。積極組織在職教師新課程培訓和轉(zhuǎn)崗培訓,大力實施“青藍結對”和“名教師名校長”工程,創(chuàng)造條件設立首席教師和名師工作室。(4分)(3)加強師德行風建設,熱情關愛每一位學生,尊重學生人格,無體罰、變相體罰或“心罰”學生的現(xiàn)象。遵紀守法,無違法犯罪;廉潔從教,不搞有償家教。(2分)

      (4)全面開展“有效課堂教學人人達標”活動,每年參加區(qū)級以上教育主管部門組織的各類優(yōu)質(zhì)課競賽有一定人次獲獎,優(yōu)課率達50%以上并逐年增加。(5分)

      (5)大力開展教科研活動,結合自身教育教學實際,圍繞“以生為本,減負增效”開展課題研究,每年有一定數(shù)量的教育教學論文發(fā)表或獲獎,不斷取得階段性成果并正常結題。(5分)4.學業(yè)水平(30分)牢固確立“讓每一個學生成人,讓眾多的學生成才;讓每一個學生合格,讓更多的學生優(yōu)秀”的辦學理念,區(qū)直小學、中心小學全科及格率達98%,優(yōu)秀率達50%以上;村小學全科及格率達95%,優(yōu)秀率達35%以上。學業(yè)水平評估由六年級語數(shù)外質(zhì)量調(diào)研(15分)、二~五年級語數(shù)外隨機抽測(10分)和全區(qū)小學生常技科檢測(5分)等三個部分組成。5.學生特長(20分)

      所有的學生都會演奏一種樂器,掌握兩項以上運動技能,在美術、民間傳統(tǒng)文藝特色項目方面有自己的長項。全區(qū)小學生素質(zhì)檢測和學生參加區(qū)級以上教育主管部門組織的各類競賽獲獎情況,各占10分。6.辦學特色(10分)

      (1)各學校有80%以上學生參與的特色項目,且50%以上的學生能隨時展示才藝。(3分)(2)努力構建健康和諧向上的校園文化環(huán)境,全面加強“三風”建設,設計出校旗、?;?,確定好校訓、校歌、校樹、校花,編印校報、???,建好校史陳列室,雕塑、標語牌、畫廊、展廳制作與布置精巧和諧。(3分)

      (3)學校工作成績顯著,獲區(qū)級以上表彰獎勵。(4分)

      四、考評辦法

      1.分級考評。區(qū)局負責對區(qū)直小學和中心小學進行考評,中心小學負責對村小學進行考評。按“一校制”管理要求,村小教學質(zhì)量納入中心小學考評。

      2.分層考評。根據(jù)各學校辦學規(guī)模、師資水平和教學質(zhì)量等實際情況,對全區(qū)23所中心小學以上學校分基礎性、發(fā)展性、示范性等三個層次進行考評,體現(xiàn)分類要求、分層推進的原則,使所有的學校都有比學趕超的動力。學??荚u層次的劃分與確認,實行自我認標和區(qū)局定標相結合,每學年初由學校書面申請,區(qū)局確認后發(fā)文公布。

      3.分塊考評。局相關職能科室對小學教育質(zhì)量評價的六大項,分別確定具體的賦分標準,實行分塊考核賦分、綜合確定格次。其中辦學行為和德育工作由督導室、普教科負責,師資隊伍由組織人事科、教研室負責,學業(yè)水平由教研室負責,學生特長和辦學特色由普教科、體育科負責,最后由普教科匯總報局務會研究決定。

      第二篇:教育質(zhì)量綜合評價方案及細則

      莊寨鎮(zhèn)教委

      關于學校教育質(zhì)量綜合評價方案及細則

      一、指導思想

      根據(jù)教育部《關于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》和山東省《規(guī)范中小學辦學行為深入實施素質(zhì)教育的意見》精神,建立體現(xiàn)素質(zhì)教育宗旨,符合輕負擔、高質(zhì)量要求的綜合評價制度,引導廣大校長和教師樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀、教師觀、學生觀,深入踐行“名在減負、名在特長、名在名師、名在文化”的辦學理念,切實規(guī)范辦學行為,扎實推進素質(zhì)教育,全面提高教育教學質(zhì)量,努力實現(xiàn)全縣小學教育高位均衡發(fā)展。

      二、評價內(nèi)容

      分辦學行為、德育工作、師資隊伍、學業(yè)水平、學生特長、辦學特色等六大項,總分為100分。

      三、評價標準

      1.辦學行為(10分)

      (1)開齊規(guī)定課程,開足規(guī)定課時,不隨意增減課程課時。課表、課外活動安排表上墻上網(wǎng),沒有弄虛作假現(xiàn)象。(2分)

      (2)嚴格執(zhí)行全省統(tǒng)一制定的學生作息時間,不得隨意調(diào)整,確保學生每天在校集中教學時間不增減。(2分)

      (3)有切實的課外作業(yè)總量監(jiān)控機制,一、二年級不留書面家庭作業(yè),中高年級每天家庭作業(yè)總量不超過1小時。節(jié)假日、雙休日沒有違規(guī)補課的現(xiàn)象,沒有舉辦奧數(shù)班。(2分)(4)規(guī)范考試科目和次數(shù),學校組織的考試每學期不超過一次,科目不超過3門。(2分)(5)認真開展陽光體育活動,確保學生每天不少于1小時體育活動時間。學生體質(zhì)健康整體水平達到《國家學生體質(zhì)健康標準》,近視率、肥胖率明顯降低。(2分)2.德育工作(10分)

      (1)把社會主義的核心價值體系融入學校教育全過程,重視整合德育資源和開發(fā)優(yōu)質(zhì)德育課程,德育內(nèi)容豐富。(2分)

      (2)將德育滲透到學校工作的各個環(huán)節(jié),教書育人、管理育人、服務育人。德育隊伍健全,職責明確。(2分)

      (3)德育活動形式多樣,校園育人氛圍濃郁。(2分)

      (4)班主任工作扎實有力,心理健康教育有效開展。學校、社區(qū)、家庭溝通良好,形成合力。(2分)

      (5)學生熟悉《小學生守則》和《中小學生日常行為規(guī)范》,行為習慣良好,精神風貌積極向上,無隨地吐痰、亂扔亂拋、亂涂亂畫、大聲喧嘩等現(xiàn)象。(2分)3.師資隊伍(20分)

      (1)學校有師資隊伍建設五年規(guī)劃,教師有個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,目標任務明確,措施實在達成度高。具有相應教師資格證書的比例達100%,40周歲以下的教師全部達??埔陨蠈W歷。(4分)

      (2)扎實開展校本培訓和校本教研,堅持周一下午教師集中業(yè)務學習制度,認真落實集體備課基本要求,深入開展教師學習教育活動。積極組織在職教師新課程培訓和轉(zhuǎn)崗培訓,大力實施“青藍結對”和“名教師名校長”工程,創(chuàng)造條件設立首席教師和名師工作室。(4分)(3)加強師德行風建設,熱情關愛每一位學生,尊重學生人格,無體罰、變相體罰或“心罰”學生的現(xiàn)象。遵紀守法,無違法犯罪;廉潔從教,不搞有償家教。(2分)

      (4)全面開展“有效課堂教學人人達標”活動,每年參加縣級以上教育主管部門組織的各類優(yōu)質(zhì)課競賽有一定人次獲獎,優(yōu)課率達50%以上并逐年增加。(5分)

      (5)大力開展教科研活動,結合自身教育教學實際,圍繞“以學生為本,減負增效”開展課題研究,每年有一定數(shù)量的教育教學論文發(fā)表或獲獎,不斷取得階段性成果并正常結題。(5分)

      4.學業(yè)水平(30分)牢固確立“讓每一個學生成才,讓更多的學生優(yōu)秀”的辦學理念,重點小學全科優(yōu)秀率達50%以上;二類小學全科及格率達95%,優(yōu)秀率達35%以上。學業(yè)水平2

      評估由六年級語數(shù)外品德科學調(diào)研,二——五年級語數(shù)外抽測(10分)和全縣小學生常技科檢測(5分)等三個部分組成,其中六年級學科調(diào)研占十五分。5.學生特長(20分)

      所有的學生都會掌握兩項以上運動技能或其他特長如:傳統(tǒng)文藝特色項目方面有自己的長項。全縣小學生素質(zhì)檢測和學生參加縣級以上教育主管部門組織的各類競賽獲獎情況,各占10分。

      6.辦學特色(10分)

      (1)各學校有80%以上學生參與的特色項目,且50%以上的學生能隨時展示才藝。(3分)(2)努力構建健康和諧向上的校園文化環(huán)境,全面加強“三風”建設,設計出校旗、校徽,確定好校訓、校歌、校樹、?;?,編印校報、校刊,建好校史陳列室,雕塑、標語牌、畫廊、展廳制作與布置精巧和諧。(3分)

      (3)學校工作成績顯著,獲縣級以上表彰獎勵。(4分)

      四、考評辦法

      根據(jù)各學校辦學規(guī)模、師資水平和教學質(zhì)量等實際情況,對全鎮(zhèn)學校分基礎性、發(fā)展性、示范性等三個層次進行考評,體現(xiàn)分類要求、分層推進的原則,使所有的學校都有比學趕超的動力。學??荚u層次的劃分與確認,實行自我認標和教委定標相結合,每學年初由學校書面申請,教委確認后公布。

      教委對小學教育質(zhì)量評價的六大項分別確定具體的賦分標準,實行分塊考核賦分、綜合確定格次。其中辦學行為和德育工作由督導組負責,師資隊伍、學業(yè)水平、學生特長、辦學特色有業(yè)務組負責。

      五、考評獎懲

      綜合考評結果與校績效考核掛鉤,發(fā)生師生違法犯罪、重大安全責任事故,將實行“一票否決”;對辦學水平較差或退步較大的學校列為重點管理單位,認真剖析原因并制定切實可行的方案予以整改,以促進全鎮(zhèn)小學教育均衡發(fā)展。

      請人認真閱讀和學習以上內(nèi)容。

      第三篇:小學教育質(zhì)量綜合評價方案及細則

      小學教育質(zhì)量綜合評價方案及細則

      一、指導思想

      根據(jù)教育部《關于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》和江蘇省《關于進一步規(guī)范中小學辦學行為深入實施素質(zhì)教育的意見》精神,認真落實《鹽都區(qū)深入推進素質(zhì)教育實施學?!八拿惫こ绦袆佑媱潯?,建立體現(xiàn)素質(zhì)教育宗旨,符合輕負擔高質(zhì)量要求的綜合評價制度,引導廣大校長和教師樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀、教師觀、學生觀,深入踐行“名在減負、名在特長、名在名師、名在文化”的辦學理念,切實規(guī)范辦學行為,扎實推進素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量,努力實現(xiàn)全區(qū)小學教育高位均衡發(fā)展。

      二、評價內(nèi)容

      分辦學行為、德育工作、師資隊伍、學業(yè)水平、學生特長、辦學特色等六大項,總分為100分。

      三、評價標準

      1.辦學行為(10分)

      (1)開齊規(guī)定課程,開足規(guī)定課時,不隨意增減課程課時。課表、課外活動安排表上墻上網(wǎng),沒有弄虛作假現(xiàn)象。(2分)

      (2)嚴格執(zhí)行全區(qū)統(tǒng)一制定的學生作息時間,非經(jīng)區(qū)局批準不得隨意調(diào)整,確保學生每天在校集中教學時間不超過6小時。(2分)

      (3)有切實的課外作業(yè)總量監(jiān)控機制,一、二年級不留書面家庭作業(yè),中高年級每天家庭作業(yè)總量不超過1小時。節(jié)假日、雙休日沒有違規(guī)補課的現(xiàn)象,沒有舉辦奧數(shù)班。(2分)

      (4)規(guī)范考試科目和次數(shù),學校組織的考試每學期不超過一次,科目不超過3門。(2分)

      (5)認真開展陽光體育活動,確保學生每天不少于1小時體育活動時間。學生體質(zhì)健康整體水平達到《國家學生體質(zhì)健康標準》,近視率、肥胖率明顯降低。(2分)

      2.德育工作(10分)

      (1)把社會主義的核心價值體系融入學校教育全過程,重視整合德育資源和開發(fā)優(yōu)質(zhì)德育課程,德育內(nèi)容豐富。(2分)

      (2)將德育滲透到學校工作的各個環(huán)節(jié),教書育人、管理育人、服務育人。德育隊伍健全,職責明確。(2分)

      (3)德育活動形式多樣,校園育人氛圍濃郁。(2分)

      (4)班主任工作扎實有力,心理健康教育有效開展。學校、社區(qū)、家庭溝通良好,形成合力。(2分)

      (5)學生熟悉《小學生守則》和《中小學生日常行為規(guī)范》,行為習慣良好,精神風貌積極向上,無隨地吐痰、亂扔亂拋、亂涂亂畫、大聲喧嘩等現(xiàn)象。(2分)

      3.師資隊伍(20分)

      (1)學校有師資隊伍建設五年規(guī)劃,教師有個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,目標任務明確,措施實在達成度高。具有相應教師資格證書的比例達100%,40周歲以下的教師全部達專科以上學歷。(4分)

      (2)扎實開展校本培訓和校本教研,堅持周六上午教師集中業(yè)務學習制度,認真落實集體備課基本要求。深入開展教師學習教育活動,教師參加全區(qū)集中考試合格率達100%。積極組織在職教師新課程培訓和轉(zhuǎn)崗培訓,大力實施“青藍結對”和“名教師名校長”工程,創(chuàng)造條件設立首席教師和名師工作室。(4分)

      (3)加強師德行風建設,熱情關愛每一位學生,尊重學生人格,無體罰、變相體罰或“心罰”學生的現(xiàn)象。遵紀守法,無違法犯罪;廉潔從教,不搞有償家教。(2分)

      (4)全面開展“有效課堂教學人人達標”活動,每年參加區(qū)級以上教育主管部門組織的各類優(yōu)質(zhì)課競賽有一定人次獲獎,優(yōu)課率達50%以上并逐年增加。(5分)

      (5)大力開展教科研活動,結合自身教育教學實際,圍繞“以生為本,減負增效”開展課題研究,每年有一定數(shù)量的教育教學論文發(fā)表或獲獎,不斷取得階段性成果并正常結題。(5分)

      4.學業(yè)水平(30分)

      牢固確立“讓每一個學生成人,讓眾多的學生成才;讓每一個學生合格,讓更多的學生優(yōu)秀”的辦學理念,區(qū)直小學、中心小學全科及格率達98%,優(yōu)秀率達50%以上;村小學全科及格率達95%,優(yōu)秀率達35%以上。學業(yè)水平評估由六年級語數(shù)外質(zhì)量調(diào)研(15分)、二~五年級語數(shù)外隨機抽測(10分)和全區(qū)小學生常技科檢測(5分)等三個部分組成。

      5.學生特長(20分)

      所有的學生都會演奏一種樂器,掌握兩項以上運動技能,在美術、民間傳統(tǒng)文藝特色項目方面有自己的長項。全區(qū)小學生素質(zhì)檢測和學生參加區(qū)級以上教育主管部門組織的各類競賽獲獎情況,各占10分。

      6.辦學特色(10分)

      (1)各學校有80%以上學生參與的特色項目,且50%以上的學生能隨時展示才藝。(3分)

      (2)努力構建健康和諧向上的校園文化環(huán)境,全面加強“三風”建設,設計出校旗、?;?,確定好校訓、校歌、校樹、?;ǎ幱⌒?、??ê眯J逢惲惺?,雕塑、標語牌、畫廊、展廳制作與布置精巧和諧。(3分)

      (3)學校工作成績顯著,獲區(qū)級以上表彰獎勵。(4分)

      四、考評辦法

      1.分級考評。區(qū)局負責對區(qū)直小學和中心小學進行考評,中心小學負責對村小學進行考評。按“一校制”管理要求,村小教學質(zhì)量納入中心小學考評。

      2.分層考評。根據(jù)各學校辦學規(guī)模、師資水平和教學質(zhì)量等實際情況,對全區(qū)23所中心小學以上學校分基礎性、發(fā)展性、示范性等三個層次進行考評,體現(xiàn)分類要求、分層推進的原則,使所有的學校都有比學趕超的動力。學??荚u層次的劃分與確認,實行自我認標和區(qū)局定標相結合,每學年初由學校書面申請,區(qū)局確認后發(fā)文公布。

      3.分塊考評。局相關職能科室對小學教育質(zhì)量評價的六大項,分別確定具體的賦分標準,實行分塊考核賦分、綜合確定格次。其中辦學行為和德育工作由督導室、普教科負責,師資隊伍由組織人事科、教研室負責,學業(yè)水平由教研室負責,學生特長和辦學特色由普教科、體育科負責,最后由普教科匯總報局務會研究決定。

      五、考評獎懲

      區(qū)局根據(jù)綜合考評結果,每年表彰三分之一左右的區(qū)直小學、中心小學,并與校長績效考核掛鉤;對發(fā)生師生違法犯罪、重大安全責任事故、違背省“五嚴”規(guī)定被上級教育行政部門通報批評或產(chǎn)生其它重大負面影響的學校,均實行“一票否決”;對辦學水平較差或退步較大的學校列為重點管理單位,認真剖析原因并制定切實可行的方案予以整改,以促進全區(qū)小學教育均衡發(fā)展

      第四篇:花園小學教育質(zhì)量綜合評價改革實驗方案 -

      王義貞花園小學教育質(zhì)量綜合評價改革實驗方案

      一、花園小學基本情況簡介

      花園小學位于王義貞毛河街。學校共開設6個教學班,另加一個學前班,一至六年級在籍學生235人,在職授課教師20人,教師平均年齡42.2歲。本校學生涵蓋街道、羅龍、彭畈、三合、楊港、花園、錢沖七個自然村。生源分布較廣,整體看來,學生的家庭背景、個性特征、生活行為習慣差異較大,特別是留守孩數(shù)量增加,父母離婚和再婚的學生數(shù)量增加,學生家庭教育相對缺失,學生知識基礎、學習成績差異增大,增加了教師因材施教的難度,直接影響著教師的教學和學校整體教育質(zhì)量的提升。

      二、學?;A教育改革與現(xiàn)狀

      1、著力推行基礎教育課程全面開設。

      認真落實《教育部關于深化基礎教育課程改革進一步推進素質(zhì)教育的意見》,務必落實學生全面發(fā)展的意見精神,開全課程、開足課時,克服重重困難,各門部頒課程開足開齊。同時還著手開發(fā)本地富有人文和地方特色的校本教材。

      2、著力推動城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展。

      首批“啟明星”團隊有著雄厚的后備資源,因為他們分別來自安陸最強的兩所小學實驗小學和紫金路小學,以此為基礎,開展的城鄉(xiāng)“手拉手”互動教育教學活動,對推動學校教學觀念、方法的改革起到很大的作用。在得到援助的同時,有力促進城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展。、著手改變評價學生的內(nèi)容方式

      “啟明星”團隊的到來,為學校素質(zhì)教育開起了發(fā)展航程。新的教育觀和學生發(fā)展觀告訴我們學生的發(fā)展不能僅僅依靠學科知識,還應關注學生的能力,只有全面提高學生知識和能力,促進綜合發(fā)展,才有利于學生的成長。對此,我們加強了各學科能力的培養(yǎng)和檢測力度,每學期都要檢測學生的各門基礎知識外還

      有各種能力,如:語文課的朗誦能力,寫字能力,數(shù)學的計算能力和應用題解決問題的能力,英語的單詞認讀能力,口語能力,科學的動手操作能力等等。、重視科學的教學方法探究

      在學科教學方面,我們想方設法調(diào)動老師的教研的積極性,采取請進來走出去等多種方式,改變教師相對落后的教學方式,努力提高單位時間的教學效率,不斷提高教學質(zhì)量。不斷提高教師自身的素質(zhì)。、重視學生行為習慣的培養(yǎng)。

      新的教育觀讓我們不得不重視學生的良好行為習慣的培養(yǎng),一個好的習慣會讓學生受用一生。啟明星學校設立以來我們就開始了從習慣著手,培養(yǎng)學生一系列良好的習慣:講普通話的習慣、講衛(wèi)生的習慣、講文明懂禮貌的習慣。這些習慣不只停留在口頭要求上,而是通過常規(guī)管理及各種活動、比賽等方式滲透和培養(yǎng),促使學生逐步形成良好的行為習慣。

      6、重視家校聯(lián)系,形成立體的開放性教育環(huán)境。

      十年樹木,百年樹人。要培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,僅僅依靠學校是不夠的,還得有家長以及社會多方面全面參與,以形成多維度的教育綜合實力。我們成立了家長委員會,定期開展活動,交流和廣泛探討教育孩子的方式方法。定期召開家長會,努力形成家校的教育綜合力。

      三、實驗目標

      (一)實驗總體目標

      以《教育部關于推進中小學教育質(zhì)量綜合評價改革的意見》(以下簡稱《意見》)為指導,結合學校實際,努力探索以學生發(fā)展為核心、科學多元的中小學教育質(zhì)量評價制度,切實扭轉(zhuǎn)單純以學生學業(yè)考試成績評價學生教育發(fā)展水平的傾向,讓每個學生在每個學習階段都有進步、有發(fā)展。

      1、建立健全學校教育質(zhì)量綜合評價標準,評價體系和工作機制。

      2、推動和完善校本課程為每位學生的發(fā)展提供更完備的課程體系形成具有鄉(xiāng)村本土優(yōu)勢和綜合發(fā)展的學校特色。

      3、不斷形成科學的教育觀,提高學校教育管理水平和育人特色。

      (二)實驗具體目標

      1、建立相對科學的評價標準。依據(jù)學生發(fā)展觀,體質(zhì)健康標準,課程標準方案建立綜合衡量小學生在品德發(fā)展、學業(yè)發(fā)展、身心發(fā)展、興趣特長養(yǎng)成、學業(yè)負擔等方面的評價標準

      2、健全系統(tǒng)的評價指標。根據(jù)評價標準,結合學校實際,細化中小學學生品德發(fā)展、學業(yè)發(fā)展、身心發(fā)展、興趣特長、學業(yè)負擔5個方面的綜合評價指標。在繼承已有的學業(yè)水平、綜合素質(zhì)評價等測評工具的基礎上,開發(fā)出信效度都較高的小學生分類評價工具。

      四、主要任務及其具體操作方案

      (一)探索符合我校教育質(zhì)量綜合評價標準

      1、工作目標

      按照《教育部關于推進中小學教育質(zhì)量綜合評價改革的意見》(教基二[2013]2號),在評價指標框架和國家相關規(guī)定的基礎上,探索建立符合我校實際的小學生學業(yè)發(fā)展水平標準、學生品德發(fā)展水平標準、學生身心發(fā)展水平標準、學生興趣特長評價標準和各學段學生應承擔的學習負擔標準。

      2、工作思路

      在深入領會《教育部關于推進中小學教育質(zhì)量綜合評價改革的意見》(以下簡稱《意見》)孝感市中小學教育質(zhì)量綜合評價改革實驗方案的基礎上產(chǎn)生科學的評價標準。

      (二)開展“五位一體”的學校教育質(zhì)量綜合評價

      1、學生學業(yè)發(fā)展水平評價

      (1)評價目的

      通過測試和評價,及時掌握學校的教學狀況和學生的學習狀況,引導學??偨Y教學經(jīng)驗,分析教學管理和教師教學中存在的問題,以便調(diào)整策略,改進教學方法,提高教學效率和質(zhì)量。

      (2)評價內(nèi)容

      學生學業(yè)水平評價試題依據(jù)新課程標準,盡可能全面檢測學生在知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度和價值觀等課程目標的達成程度。

      (3)評價辦法

      在小學各年級隨機抽取一定比例的名學生進行學科學業(yè)水平測試,以此考察該學生的學業(yè)狀況。

      2、學生品德發(fā)展水平評價(1)評價目的

      堅持“德育為先”的育人方針,通過學生品德發(fā)展水平評價這一途徑,讓學校的德育教育入耳、入腦、入心,內(nèi)化為學生自身的行為。通過教師評價、學生自評互評等多樣性、多元化的評價,了解學生的需求,發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學生多方面的潛能,幫助學生認識自我,使每一個學生通過評價能看到自己在發(fā)展中的長處,增強繼續(xù)學習的信心,促進其在已有水平上的發(fā)展。

      (2)評價內(nèi)容

      以學生的行為習慣、公民素養(yǎng)、人格品質(zhì)、理想信念等關鍵性指標為主要評價內(nèi)容。讓學生參與具體評價內(nèi)容的選擇、評價指標的設立和指標權重賦值。

      (3)評價辦法

      將學生參與制定的評價內(nèi)容、指標、權重分配等評價體系制成學生品德發(fā)展水平評價量表,實現(xiàn)評價主體的多元化。采取學生自評,班級或?qū)W習小組互評,家長參評,教師綜合考評,第三方問卷的方式。

      3、學生興趣特長(多元發(fā)展)水平評價(1)評價目的

      通過學生多元發(fā)展水平評價激發(fā)學生多元發(fā)展、個性成才,激勵學生大膽創(chuàng)新,研究校本課程,以促進學生全面發(fā)展。

      (2)評價內(nèi)容

      考查學生的好奇心、求知欲、愛好特長、潛能發(fā)展、學習積極性等,以此評價學生的多元發(fā)展水平。

      (3)評價辦法

      通過對學生、教師、家長三方問卷調(diào)查的方式,以學生在學校的學習、生活綜合狀況為依據(jù),以考查學生學習特長的主動性、積極性、愛好特長以及潛能特長為核心,以設計相應的展示競賽活動為載體,全面組織問卷調(diào)查和統(tǒng)計調(diào)查,系統(tǒng)地收集、整理、描述各類數(shù)據(jù),運用數(shù)據(jù),實施考核。

      4、學生身心健康水平評價(1)評價目的

      在現(xiàn)有學生體質(zhì)測試與評價、健康檢查與評價、心理評測、升學體質(zhì)測試等評價體系基礎上進行適當整合,建立操作簡便、檢測科學、符合學生身心發(fā)展特點的體育與健康評價機制,推動學校日常體育衛(wèi)生工作開展,促進學生身心健康發(fā)展。

      (2)評價內(nèi)容

      以身體形態(tài)機能、健康生活方式、審美修養(yǎng)、情緒行為調(diào)控、人際溝通等為核心評價內(nèi)容,全面考察、評價學生的身體、心理健康發(fā)展水平。

      (3)評價辦法

      開展豐富多彩的學校體育衛(wèi)生和藝術活動,讓每一名學生有活動項目,并達到相應水平,記錄學生成長檔案,促進學生健康成長。

      5、學業(yè)負擔狀況調(diào)查(1)調(diào)查目的

      了解學生在校和非在校期間投入學習的時間和學習效益。(2)調(diào)查內(nèi)容

      主要調(diào)查學生的學習時間、課業(yè)質(zhì)量、課業(yè)難度、學習壓力等內(nèi)容。(3)調(diào)查辦法

      采用問卷調(diào)查、查看資料、個別訪談等方式進行。五、工作機制

      1、建立常態(tài)化工作機制。成立領導小組,業(yè)務指導組,工作專班。不斷加強監(jiān)督和調(diào)控。促進教育質(zhì)量評價綜合改革穩(wěn)步推進。、實驗專班 組長:陳慧麗

      副組長:高大清、郭遠忠 組員:甘嬌、1-6年級班主任 資料員:陳香 高迪

      3、實驗周期:三年

      第一年、學習領會精神,制定和摸索評價方式方法;第二年、深化綜合評價改革,完善評價方式;第三年、全面推行教育質(zhì)量綜合評價改革。

      花園小學教育質(zhì)量綜合評價改革領導小組

      2015-9-7

      第五篇:學習《中小學教育質(zhì)量綜合素質(zhì)評價方案》

      學習《中小學教育質(zhì)量綜合素質(zhì)評價方案》

      心得體會

      黨的十八大強調(diào),把立德樹人作為教育的根本任務,全面實施素質(zhì)教育,深化教育領域綜合改革。教育質(zhì)量評價具有重要的導向作用,是教育綜合改革的關鍵環(huán)節(jié),必須予以高度重視。

      一、教育質(zhì)量綜合評價改革的必要性和緊迫性

      一個國家教育發(fā)展的好壞,是與教育評價理論,教育的質(zhì)量標準和評價指標體系緊密相關,密不可分。但是,現(xiàn)行中小學評價與考試制度與全國推進素質(zhì)教育的要求還不相適應。突出反映在強調(diào)甄別育選拔功能,忽視改進與激勵的功能,注重學習成績,忽視學生全面發(fā)展和個體差異,關注結果而忽視過程,評價方法單一等問題,在實踐中還沒得到切實的解決,由于教育內(nèi)外部多方面的原因,單純以學生學業(yè)考試成績和學校升學率評價中小學教育質(zhì)量的傾向還沒有得到根本扭轉(zhuǎn)。突出表現(xiàn)為:在評價內(nèi)容上中考試分數(shù)忽視學生綜合素質(zhì)和個性發(fā)展,在評價方式上重最終結果忽視學校進步和努力程度,在評價結果使用上重甄別和證明忽視診斷和改進。這些問題嚴重影響了學生的全面發(fā)展,健康成長,制約了學生社會責任感,創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)。因此,推進中小學教育質(zhì)量綜合評價改革十分重要和緊迫。

      二、對《中小學教育質(zhì)量綜合素質(zhì)評價》的膚淺認識

      要提升對《中小學教育質(zhì)量綜合素質(zhì)評價》,我認為上級教育主管部門都高度重視,積極推進。同時也得到了學校的積極響應和努力配合。但是還有很多的實在工作要做:

      1. 評價指標體系的認識不到位,同時,評價指標體系的內(nèi)涵還不夠具體,可操作怎么樣還有待實踐。

      2. 社會,學生及學生家長的認同度還沒有深入,要使社會學生及家長較好的配合此項工作還要做大量的宣傳和引導,使之有清醒的認知,方能使《中小學教育質(zhì)量綜合素質(zhì)評價》得目的達到預期的效果。

      3. 我認為高一級學生在招生中,對鼓勵和褒獎下一級學校學生德才兼?zhèn)?,具有的正能量不夠。在招生錄取中絕大部分只看一個分數(shù),未能了解學生的思想表現(xiàn)和全面發(fā)展情況。

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