第一篇:2013年小學(xué)畢業(yè)班升學(xué)考試工作實(shí)施方案
東朗鄉(xiāng)小學(xué)畢業(yè)班升學(xué)考試工作實(shí)施方案一、六年級(jí)考試相關(guān)事宜及安排
1.測(cè)評(píng)學(xué)科:語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、科學(xué)、品德與社會(huì)閉卷筆試。
2.六年級(jí)畢業(yè)測(cè)試時(shí)間:
6月29日:上午9:00—11:00語(yǔ)文
下午 14:00—15:40數(shù)學(xué)
下午 15:55—17:25英語(yǔ)
6月30日:上午:8:00—9:40品德與社會(huì)
上午:10:00—11:40科學(xué)
3.考場(chǎng)人員安排:設(shè)考點(diǎn)主任1人(由東朗中學(xué)派來(lái)),副主任1人,每個(gè)考室設(shè)監(jiān)考人員2人(由外校派來(lái))??紕?wù)工作人員2人(梁陶住、范新紀(jì)),醫(yī)衛(wèi)人員1人(莫秋),保衛(wèi)人員1人(宋祖德)。
4.考室布置:每個(gè)考室按30人設(shè)座,尾考室不少于10人,一人一桌,按考號(hào)順序由小到大、從前到后游龍式安排座位,座位之間應(yīng)盡量拉開(kāi)距離。一至五年級(jí)班主任教師負(fù)責(zé)安排桌凳,將多余桌凳統(tǒng)一擺放在教室靠后墻,該重疊的要重疊起來(lái)。六年級(jí)語(yǔ)數(shù)教師負(fù)責(zé)張貼學(xué)生考簽及考室門(mén)牌號(hào),學(xué)生考簽采用游龍式7/8/8/7的方案進(jìn)行編排。
5.試卷的裝訂:由監(jiān)考教師負(fù)責(zé)。
二、畢業(yè)考試組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)組織機(jī)構(gòu)
主 考:孫瑞榮
副主考:林丁、吳玉霞、巡視員:羅運(yùn)儀
成員:潘正權(quán)、范新紀(jì)、梁陶住、宋祖德、任和國(guó)、各完小校長(zhǎng)、東小各班班主任。
(二)人員分工
羅運(yùn)儀:負(fù)責(zé)整個(gè)測(cè)試工作的管理和監(jiān)督。
孫瑞榮:負(fù)責(zé)本考點(diǎn)全面工作。
梁陶住、范新紀(jì):負(fù)責(zé)考務(wù)工作安排。
林 丁、吳玉霞:負(fù)責(zé)通知考試期間各時(shí)段的工作程序及指令。梁陶?。贺?fù)責(zé)考試中試卷錯(cuò)題的糾正。
范新紀(jì):負(fù)責(zé)檢查各考室的布置。
羅運(yùn)儀、梁陶住:負(fù)責(zé)收、發(fā)各學(xué)科試卷。保管考試后的試卷以及余卷。
潘正權(quán):負(fù)責(zé)考試期間安全保衛(wèi)方案制定、相關(guān)保衛(wèi)人員安排布置。
宋祖德:考生住宿,負(fù)責(zé)開(kāi)關(guān)教室門(mén)。
潘正權(quán)、任和國(guó):后勤相關(guān)事務(wù)工作。
各完小畢業(yè)班班主任:負(fù)責(zé)本班學(xué)生科學(xué)周全的安排部署,圓滿完成畢業(yè)測(cè)查任務(wù)。
三、監(jiān)考教師安排
第一考場(chǎng):王建宏、陸杰第二考場(chǎng):孫瑞武、韋少安
第三考場(chǎng):姚錦洪、賈光成第四考場(chǎng):梁晉常、孫瑞科
第五考場(chǎng):付家嫻、吳榮新第六考場(chǎng):李廷、鄭成第七考場(chǎng):吳成華、王建敏第八考場(chǎng):袁祖東、王青青
第九考場(chǎng):王朝磊、潘照輝第十考場(chǎng):王迎、潘成強(qiáng)
東朗鄉(xiāng)中心小學(xué)
2013年6月26日
第二篇:小學(xué)畢業(yè)班工作實(shí)施方案
竭盡全力搞管理
鍥而不舍抓質(zhì)量
——小學(xué)畢業(yè)班教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)交流材料
富樂(lè)鎮(zhèn)半坡完?。汉沃?/p>
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師,大家好!
近幾年來(lái),我鎮(zhèn)在小學(xué)畢業(yè)班教育教學(xué)及管理工作中,始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,以學(xué)生為本,構(gòu)建和諧校園,本著“一切為了孩子,為了一切孩子,為了孩子的一切”這一核心理念努力造就學(xué)生未來(lái)。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,小學(xué)畢業(yè)班工作是小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量的綜合反映,沒(méi)有全面優(yōu)良的小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量,就沒(méi)有全面優(yōu)良的中學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量,對(duì)于我鎮(zhèn)來(lái)說(shuō),認(rèn)真抓好小學(xué)畢業(yè)班工作,不僅能帶動(dòng)和促進(jìn)整個(gè)小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量的提高,鞏固九年制義務(wù)教育的成果,保證初中學(xué)段擁有良好的生源,而且能保證我鎮(zhèn)中小學(xué)教育的可持續(xù)發(fā)展。今天我受富樂(lè)鎮(zhèn)中心學(xué)校的委托,就畢業(yè)班工作的管理在此與大家一起討論、切磋,談不上經(jīng)驗(yàn)交流,在這里把我校的管理向大家作個(gè)介紹,并和大家共同探討,攜手共勉。下面,我就如何抓好畢業(yè)班的管理談幾點(diǎn)膚淺的看法,不對(duì)的地方請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師提出批評(píng)、指正。
一、高度重視畢業(yè)班工作,使班子形成合力
學(xué)校重視是做好任何教育教學(xué)工作的前提。我認(rèn)為,對(duì)畢業(yè)班工作,不光是校長(zhǎng)一個(gè)人重視,也不光是教務(wù)主任一個(gè)人負(fù)責(zé)抓,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要重視,全校教師更要關(guān)心、重視。在畢業(yè)班的教學(xué)管理上,領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要?jiǎng)悠饋?lái),統(tǒng)一思想,形成合力。圍繞畢 業(yè)班的教學(xué)與管理,學(xué)校要召開(kāi)專(zhuān)門(mén)的會(huì)議,要求全體教師支持畢業(yè)班工作,全方位為畢業(yè)班工作提供方便,對(duì)畢業(yè)班的教學(xué)與管理工作認(rèn)真進(jìn)行研究和探討。
二、發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)拼搏的精神
畢業(yè)班工作要起得重大突破,關(guān)鍵在于人的因素。去年,我校畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量取得了一定的成績(jī),我看都凝聚著學(xué)校畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組、全體任課老師的智慧和心血,都依賴(lài)于一個(gè)團(tuán)結(jié)奮斗、忘我工作、樂(lè)于奉獻(xiàn)的畢業(yè)班教師全體。
1、圍繞目標(biāo)搞研討。作為畢業(yè)班教師要認(rèn)真總結(jié),對(duì)所有學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行細(xì)致的分析,確定工作措施。在抓好整體備課工作的基礎(chǔ)上,按“提優(yōu)生——輔差生——拉中等”的要求,對(duì)中等學(xué)生重點(diǎn)跟蹤輔導(dǎo),吹響向畢業(yè)考試總攻的沖鋒號(hào)。同時(shí),要再次向老師們明確學(xué)校的質(zhì)量目標(biāo),共同研究教學(xué)方法和復(fù)習(xí)策略,使老師們既有動(dòng)力,也有壓力;即明確目標(biāo),也堅(jiān)定信心。
2、激發(fā)教師整體合力,團(tuán)結(jié)全體教師,調(diào)動(dòng)一切積極因素,發(fā)揮集體作用,才能使畢業(yè)班工作達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。我校通過(guò)組織畢業(yè)班的各種活動(dòng),來(lái)增強(qiáng)教師之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作。畢業(yè)班管理尤其要體現(xiàn)“人本主義思想”,盡可能征詢班主任和有關(guān)科任教師的意見(jiàn),平時(shí)注意廣泛了解和采納畢業(yè)班教師提出的合理化建議和正確要求,年級(jí)與年級(jí)、班與班、教師與教師之間的各項(xiàng)工作要注意協(xié)調(diào)配合,促進(jìn)畢業(yè)班教師統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、步調(diào)一致。
3、發(fā)揚(yáng)樂(lè)于奉獻(xiàn)精神 我校畢業(yè)班的任課教師,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師(如劉沖開(kāi)、劉李忠、李家兵等。),有第一次上陣的教師(如豐興友等),學(xué)校注意使他們團(tuán)結(jié)協(xié)作,心往一處想,勁往一處使,互相關(guān)心,互相支持。科任教師和班主任做到互相協(xié)作,共同管理,都要一心撲在畢業(yè)班工作上。畢業(yè)班的復(fù)習(xí)工作至關(guān)重要,老教師熱心幫教,年輕教師虛心請(qǐng)教,共同探討復(fù)習(xí)迎考的方法和策略。面對(duì)繁重的畢業(yè)班工作,我校要求畢業(yè)班教師要克服家庭、小孩問(wèn)題等大大小小的困難,把畢業(yè)班各項(xiàng)工作做得有條不紊。必須發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神,吃苦在前,奉獻(xiàn)在前,這樣才能體現(xiàn)畢業(yè)班教師樂(lè)于奉獻(xiàn)的良好形象。
三、搞好考前管理
科學(xué)的考前管理在小學(xué)畢業(yè)班工作中非常重要。通過(guò)多年實(shí)踐,在小學(xué)畢業(yè)班教學(xué)管理中實(shí)施目標(biāo)管理是一種促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高的有效手段。
1、確立教學(xué)管理目標(biāo)
開(kāi)學(xué)初,學(xué)校從實(shí)際出發(fā),制定了教學(xué)管理的總目標(biāo),并層層分解,落實(shí)到了教師和學(xué)生個(gè)人身上,形成了一個(gè)“學(xué)校教學(xué)總體奮斗目標(biāo)—學(xué)期教學(xué)工作目標(biāo)—教研組工作目標(biāo)—班集體教學(xué)工作目標(biāo)—個(gè)人教學(xué)工作目標(biāo)”的目標(biāo)體系,總目標(biāo)與分目標(biāo)形成目標(biāo)鏈鎖,環(huán)環(huán)相扣,融為一體。
2、運(yùn)用科學(xué)教學(xué)管理模式
在畢業(yè)班工作體系上,我們緊緊抓住兩個(gè)管理:第一是以班主任為主,科任教師協(xié)助的“齊抓共管”的德育管理。班主任根據(jù)學(xué)校 的要求,結(jié)合本班學(xué)生各階段的情況,廣泛聽(tīng)取任課教師的建議,制定好計(jì)劃和目標(biāo),并對(duì)不同情況的學(xué)生進(jìn)行耐心細(xì)致的思想教育、心理教育,減輕學(xué)生的壓力,幫助學(xué)生克服焦慮和恐懼的心理,增強(qiáng)自信心。利用班會(huì)、活動(dòng)、節(jié)日,召開(kāi)各種類(lèi)型的主題班會(huì),讓學(xué)生明確任務(wù),激發(fā)斗志,在緊張的學(xué)習(xí)中得到娛樂(lè),在活動(dòng)中受到教育,得到啟發(fā)。對(duì)學(xué)生加強(qiáng)行為規(guī)范的教育,法規(guī)法紀(jì)教育,以紀(jì)律來(lái)保證學(xué)習(xí),任課老師不僅要教好書(shū),還要對(duì)學(xué)生進(jìn)行道德品質(zhì)的教育,思想前途的教育,做到既教書(shū)又育人;第二是以教研組為主,各任課教師為參謀的的教學(xué)管理。教研組根據(jù)學(xué)生的情況和學(xué)習(xí)過(guò)程中的不同階段,廣泛征求、聽(tīng)起畢業(yè)班老師的建議,制定切實(shí)可行的計(jì)劃、措施和具體做法。要求畢業(yè)班教師注意收集近幾年考試的題型、資料,精心組織每節(jié)復(fù)習(xí)課,做到復(fù)習(xí)目標(biāo)明確,重點(diǎn)突出,容量適當(dāng),例題典型,代表性強(qiáng);重視課堂教學(xué)小結(jié)、題型分析,強(qiáng)調(diào)歸納梳理,形成知識(shí)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。
3、制定合理的復(fù)習(xí)計(jì)劃
為了使畢業(yè)班工作做得更好,學(xué)校認(rèn)真組織畢業(yè)班教師召開(kāi)畢業(yè)班工作意見(jiàn)分析會(huì)。認(rèn)真分析本屆學(xué)生的情況,制定畢業(yè)班的整體規(guī)劃、每個(gè)階段的具體要求和做法。畢業(yè)班工作大體可以分為四個(gè)階段:第一、開(kāi)學(xué)至4月底,這段時(shí)間,主要抓好教學(xué)進(jìn)度和課堂效率,扎實(shí)抓好“三基”訓(xùn)練,即基礎(chǔ)知識(shí)、基本原理和基本技能的訓(xùn)練。第二、在5月份,主要搞好第一輪歸類(lèi)復(fù)習(xí),重點(diǎn)是用講練結(jié)合的方法把基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能扎扎實(shí)實(shí)地全面訓(xùn)練一次以上,幫助學(xué)生形 成知識(shí)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),對(duì)??加殖ee(cuò)的知識(shí)點(diǎn)重點(diǎn)訓(xùn)練,講清講透,全力以赴,打好第一場(chǎng)“熱身賽”。第三、六月上中旬,搞好第二輪歸類(lèi)復(fù)習(xí),這階段主要以總結(jié)、提高為主,做好迎考工作,一方面講模擬考試中暴露出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行有針對(duì)性地復(fù)習(xí),在鞏固強(qiáng)化“三基”的基礎(chǔ)上,適當(dāng)提高難度。講好專(zhuān)題,訓(xùn)練學(xué)生綜合分析能力,學(xué)會(huì)抓規(guī)律,抓系統(tǒng),抓方法。第四、6月下旬至考試,這個(gè)階段主要是對(duì)學(xué)生進(jìn)行應(yīng)試心理教育,回歸課本,重視基礎(chǔ),不做難題,讓學(xué)生自主掌握時(shí)間,對(duì)知識(shí)查缺補(bǔ)漏。
4、加強(qiáng)目標(biāo)分層輔導(dǎo)
由于學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)參差不齊,為了提高優(yōu)秀率、平均分等,讓更多的學(xué)生考出好成績(jī),主要采取如下措施:第一、對(duì)于學(xué)習(xí)成績(jī)較好的學(xué)生,我們除了課堂教學(xué)外,還要有針對(duì)性地布置一些課外輔導(dǎo)材料,引導(dǎo)他們自學(xué),解答有關(guān)的疑難問(wèn)題,讓他們向更高的層次發(fā)展。第二、對(duì)成績(jī)較差的學(xué)生,我們采取低起點(diǎn)、小步子、快反饋、勤糾正的訓(xùn)練方法,及時(shí)肯定他們的每一點(diǎn)進(jìn)步,鼓勵(lì)他們戰(zhàn)勝學(xué)習(xí)上的困難,指導(dǎo)他們改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。第三、集中精力抓好中等生。學(xué)校要每?jī)芍芙M織畢業(yè)班教師專(zhuān)門(mén)召開(kāi)分析會(huì)議,研究如何抓好中等生的對(duì)策,認(rèn)真分析這部分學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,幫助他們對(duì)自身目標(biāo)和所需掌握的知識(shí)定好位,采取“四優(yōu)先、五跟蹤”措施,對(duì)他們進(jìn)行因材施教,“四優(yōu)先”即課堂提問(wèn)優(yōu)先、作業(yè)批改優(yōu)先、課外輔導(dǎo)優(yōu)先、家庭訪問(wèn)優(yōu)先;“五跟蹤”即思想跟蹤、課堂跟蹤、作業(yè)跟蹤、測(cè)試跟蹤、學(xué)法跟蹤。
5、加強(qiáng)心理素質(zhì)教育
小學(xué)畢業(yè)考試不僅是對(duì)學(xué)生成績(jī)和能力的測(cè)試,也是對(duì)學(xué)生整體心理素質(zhì)水平和競(jìng)爭(zhēng)能力的測(cè)試。學(xué)生面臨著許多挑戰(zhàn),成績(jī)較好的學(xué)生怕考試時(shí)發(fā)揮失常;基礎(chǔ)差的學(xué)生常感到很多東西都沒(méi)有掌握好,因而產(chǎn)生焦慮的情緒,信心不足,甚至產(chǎn)生恐懼的心理。為了使學(xué)生以積極的心態(tài)迎接這些挑戰(zhàn),我們?cè)趯W(xué)生中要大力進(jìn)行心理素質(zhì)教育和心理輔導(dǎo)工作,我認(rèn)為,具體的做法可以是:前階段以鼓勵(lì)為主,提高競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),樹(shù)立信心。學(xué)生剛跨入六年級(jí)時(shí),我們就要利用班會(huì)對(duì)學(xué)生廣泛宣傳。同時(shí)又指出畢業(yè)考試是很自然的知識(shí)測(cè)驗(yàn),不是什么不可逾越的鴻溝,讓學(xué)生及早做好心理準(zhǔn)備,鼓勵(lì)學(xué)生堅(jiān)定信心,刻苦學(xué)習(xí),要求學(xué)生牢記各自的奮斗目標(biāo)。后階段以多種形式消除恐懼、緊張的情緒,以良好的心態(tài)參加考試。每個(gè)學(xué)生都有自己的內(nèi)心世界,學(xué)習(xí)的緊張,成功與失敗,個(gè)人的前途,父母的期望等問(wèn)題都會(huì)壓在他們身上,困擾著他們。這時(shí)候,學(xué)生是非常渴望別人的關(guān)心、支持和開(kāi)導(dǎo)的。面對(duì)這種情況,我們?nèi)w教師,特別是班主任,要不厭其煩地找他們談心,幫助他們排憂解難,消除心理的障礙,提高自信心。
6、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理
目標(biāo)管理既強(qiáng)調(diào)成果,重視成果評(píng)估,又重視過(guò)程管理,我們從常規(guī)抓起,通過(guò)向師生調(diào)查,深入課堂聽(tīng)課,開(kāi)展備、講、批、輔、考的教學(xué)常規(guī)檢查以及檢查后的總結(jié)、導(dǎo)向,檢查結(jié)果與業(yè)績(jī)考核掛鉤等措施,形成合力,提高教學(xué)過(guò)程的管理效果。(1)、加強(qiáng)對(duì)教師的備課、上課管理。畢業(yè)班老師一定要精心備課,認(rèn)真上好每一堂課。要認(rèn)真落實(shí)畢業(yè)年級(jí)教學(xué)“六認(rèn)真”工作的周查制度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要經(jīng)常深入到畢業(yè)班課堂中去聽(tīng)課評(píng)課,經(jīng)常檢查畢業(yè)班教師的課堂教學(xué)質(zhì)量。
(2)、畢業(yè)班教師必須精心設(shè)計(jì)作業(yè),講究技巧,杜絕題海戰(zhàn)術(shù),既要減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),又要保質(zhì)保量的完成教學(xué)任務(wù)。學(xué)校定期抽查學(xué)生作業(yè),向?qū)W生調(diào)查了解,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。
(3)、注意培優(yōu)輔差。
此項(xiàng)工作教師一定要耐心,循序漸進(jìn),持之以恒,轉(zhuǎn)化好學(xué)困生。學(xué)校要提倡畢業(yè)班教師經(jīng)常家訪,經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系,做到家校結(jié)合,及時(shí)溝通信息,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
(4)、認(rèn)真組織好各種測(cè)試。
我校每學(xué)期按全鎮(zhèn)要求在四月底組織一次期中測(cè)試,每月一次月考,兩次模擬測(cè)試及數(shù)次單元檢測(cè),把好章節(jié)過(guò)關(guān)考試和月考工作關(guān),做好學(xué)生考試成績(jī)的分析和反饋。在平時(shí)教學(xué)中注意加強(qiáng)對(duì)學(xué)生考試答卷的指導(dǎo),低起點(diǎn),嚴(yán)要求,養(yǎng)成良好、規(guī)范的做題習(xí)慣。要把小考當(dāng)大考,把大考當(dāng)練習(xí),訓(xùn)練學(xué)生良好的心理適應(yīng)能力。
(5)、教學(xué)常規(guī)是提高教學(xué)質(zhì)量,完成教學(xué)任務(wù)的關(guān)鍵,畢業(yè)班教師要注意及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),借鑒他人好的方法,不斷提高自己。
7、定期召開(kāi)畢業(yè)班家長(zhǎng)座談會(huì)
我校每學(xué)期召開(kāi)畢業(yè)班家長(zhǎng)座談會(huì)兩次,主要是讓家長(zhǎng)正確認(rèn)識(shí)、教育自己的子女,理解、支持配合學(xué)校的工作,幫助家長(zhǎng)樹(shù)立“成 人、成才、才能成功”的觀念。
四、建立激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)教師工作積極性。
為了加強(qiáng)學(xué)校教育教學(xué)管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量,充分調(diào)動(dòng)廣大教師的工作積極性,學(xué)校保證在經(jīng)費(fèi)上對(duì)畢業(yè)班工作給予高度傾斜。擬定了《富樂(lè)鎮(zhèn)半坡完小教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)懲辦法》。
1、畢業(yè)班升學(xué)考試,教師所任統(tǒng)考科目,平均分在全鎮(zhèn)1—5名的,除績(jī)效工資獎(jiǎng)懲外,學(xué)校還實(shí)行特別獎(jiǎng)勵(lì),各獎(jiǎng)給教師500元、400元、300元、200元、100元。
2、畢業(yè)班升學(xué)考試在全鎮(zhèn)倒數(shù)1—5名的,分別懲教師500元、400元、300元、200元、100元。
總之,積硅步以至千里。我相信抓好畢業(yè)班工作,各校自有高招妙法,我們更愿以此拋磚引玉,虛心向各兄弟學(xué)校請(qǐng)教,以促使我校畢業(yè)班工作的進(jìn)一步提高。以上是我就畢業(yè)班的工作所作的一些膚淺的認(rèn)識(shí),有不正之處,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師多多批評(píng),同時(shí)也請(qǐng)大家提出寶貴意見(jiàn),相信我們畢業(yè)班工作有上級(jí)教育部門(mén)的正確指導(dǎo),有各位畢業(yè)班老師的大力支持和配合,有全體畢業(yè)班老師的實(shí)干精神,我鎮(zhèn)今年的畢業(yè)班工作將會(huì)取得更加輝煌的成績(jī)。
謝謝大家!
2011年4月8日
第三篇:小學(xué)畢業(yè)班整班移交工作實(shí)施方案
2013屆畢業(yè)班整班移交工作
實(shí)
施
方
案
七眼橋鎮(zhèn)夏官小學(xué)
2013年8月
七眼橋鎮(zhèn)夏官小學(xué)2013屆畢業(yè)班整班移交工作
實(shí)施方案
為進(jìn)一步做好“控輟保學(xué)”工作,鞏固提高“兩基”成果,根據(jù)《義務(wù)教育法》的有關(guān)規(guī)定及 “9+3”辦公室關(guān)于做好小學(xué)畢業(yè)班整班升入初中工作的意見(jiàn)精神,為確保本屆小學(xué)畢業(yè)生100%進(jìn)入初中接受初級(jí)中等教育,特制訂本實(shí)施方案。
一、成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確保本屆小學(xué)畢業(yè)生“整班移交” 組 長(zhǎng):胡曉明(校長(zhǎng))
副組長(zhǎng):高陽(yáng)(學(xué)校支書(shū))王斌(副校長(zhǎng))
成員:楊德忠(教導(dǎo)主任)陳志發(fā)(總務(wù)主任)
路西康(教導(dǎo)副主任)張文平(教育專(zhuān)干)
村小負(fù)責(zé)人(姜 彪、龔艷明、全德紅)
下設(shè)辦公室:
主任:張文平(兼)
副主任:楊德忠、路西康
成員:高弢(夏官村包村組長(zhǎng))張松(夏官村包村組長(zhǎng))王洪英(元背村包村組長(zhǎng))姜彪(沙鍋包村組長(zhǎng))王國(guó)榮(清涼村包村組長(zhǎng))陳濤(涼水村包村組長(zhǎng))全德紅(蝦巴村包村組長(zhǎng))高翔(大壩村包村組長(zhǎng))
二、具體措施辦法
1、成立工作小組,明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。
2、搞好工作協(xié)調(diào)。組織召開(kāi)小學(xué)畢業(yè)班家長(zhǎng)會(huì),政府和云峰中學(xué)派人參加,中學(xué)詳細(xì)介紹本校情況,與家長(zhǎng)作好溝通并進(jìn)行入學(xué)動(dòng)員。
3、做好宣傳動(dòng)員。加大《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》等教育法律法規(guī)的宣傳力度,突出宣傳義務(wù)教育的免費(fèi)政策和讓孩子接受九年義務(wù)教育是家長(zhǎng)的義務(wù),提高家長(zhǎng)的思想意識(shí),確保工作順利推進(jìn)。
4、加強(qiáng)安全教育。小學(xué)畢業(yè)班學(xué)生考試結(jié)束后,學(xué)校對(duì)學(xué)生集中進(jìn)行一次安全和自我防護(hù)教育,嚴(yán)防小學(xué)畢業(yè)生假期間發(fā)生傷亡事故,確保小學(xué)畢業(yè)生進(jìn)入初中移交率達(dá)100%。
5、落實(shí)工作責(zé)任。小學(xué)與中學(xué)簽訂整班移交工作責(zé)任書(shū),并認(rèn)真實(shí)行“控輟保學(xué)”責(zé)任制。對(duì)不重視此項(xiàng)工作或工作不到位,導(dǎo)致小學(xué)畢業(yè)生輟學(xué)而影響整班升入初中工作的,將追究相關(guān)人員的責(zé)任。
6、做好學(xué)生的交接工作。整班移交時(shí),學(xué)校要將轄區(qū)所有小學(xué)六年級(jí)學(xué)生的花名冊(cè)、紙質(zhì)學(xué)籍檔案等相關(guān)資料整體移交給接收的初中學(xué)校。秋季開(kāi)學(xué)時(shí),接收的初中學(xué)校要明確專(zhuān)人接受七年級(jí)學(xué)生報(bào)名注冊(cè),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)名注冊(cè)的學(xué)生,接收學(xué)校要于3天內(nèi)向移交學(xué)校通報(bào)情況,摸清其去向。在整班移交時(shí)有學(xué)生流失或輟學(xué)的,移交學(xué)校、接收學(xué)校要共同配合當(dāng)?shù)卣龊脛穹祻?fù)學(xué)工作,確保不讓一名學(xué)生輟學(xué)。
三、本方案自下發(fā)之日起施行。
七眼橋鎮(zhèn)夏官小學(xué)
2013年8月26日
第四篇:高三畢業(yè)班工作實(shí)施方案
高2011屆高三工作實(shí)施方案
勇于面對(duì)困難,巧干實(shí)干;依靠團(tuán)隊(duì)精神,知難而進(jìn);在不能中創(chuàng)造可能,于彷徨中創(chuàng)造輝煌!——高2011屆年級(jí)口號(hào)
高三年級(jí)是任何一所學(xué)校都高度關(guān)心重視的年級(jí),高三年級(jí)的教學(xué)直接關(guān)系到高考的成敗,高三教學(xué)的目標(biāo)就是為了最大化提高高考升學(xué)的質(zhì)和量。我校2010屆高考,取得了較好的成績(jī):應(yīng)屆生上省本科線總數(shù)達(dá)111人,其中理科應(yīng)屆上線數(shù)為70人,文科應(yīng)屆上線數(shù)為41人,這些成績(jī)是實(shí)實(shí)在在干出來(lái)的!2010屆高三的辛勤付出,我們大家有目共睹;2011屆高三的佳績(jī)獲得,我們還須未雨綢繆。為了切實(shí)加強(qiáng)高三年級(jí)的教學(xué),有力地推動(dòng)高三年級(jí)的教學(xué),提高高三教學(xué)的質(zhì)量,特制訂《會(huì)東中學(xué)2011屆高三畢業(yè)班工作實(shí)施方案》。
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)定高三工作目標(biāo),科學(xué)設(shè)計(jì)備考方案,強(qiáng)化備考措施,抓好過(guò)程管理,以人為本,依賴(lài)高三全體教師,舉全校之力,力爭(zhēng)2011年高考再現(xiàn)輝煌。
二、情況分析:
(一)學(xué)生基本情況:
學(xué)校本屆高三應(yīng)屆學(xué)生現(xiàn)有1095人,其中文科439人,理科656人;本屆高三補(bǔ)習(xí)學(xué)生現(xiàn)有124人,其中文科49人,理科75人。生源基礎(chǔ)如下:
1、應(yīng)屆生生源基礎(chǔ):
表一:高2011屆高中入學(xué)成績(jī)400以上分?jǐn)?shù)段人數(shù)
表二:高2011屆與高2010屆高中入學(xué)成績(jī)?nèi)h前60名人數(shù)對(duì)比表
表三:高2011屆補(bǔ)習(xí)生參加2010年高考情況
考前60名的學(xué)生留在學(xué)校就讀的只有48人,流失12人,流失率達(dá)20%。),全年級(jí)1095名應(yīng)屆生中,按中考成績(jī)得分率達(dá)到80%以上的學(xué)生僅有78人;全年級(jí)124名補(bǔ)習(xí)生中,去年高考成績(jī)已上本科線的學(xué)生只有4人。優(yōu)質(zhì)生源與高2010屆相比整體持平,略有多余。尾巴太大,在全年級(jí)1095名應(yīng)屆生中,中考分360分以下的學(xué)生達(dá)592人,占年級(jí)應(yīng)屆學(xué)生總數(shù)的一半以上;全年級(jí)124名補(bǔ)習(xí)生中,去年高考成績(jī)低于本科線40分的學(xué)生達(dá)110人。中間生奇缺,中考分得分率在70%至80%之間的學(xué)生僅有208人;全年級(jí)124名補(bǔ)習(xí)生中,去年高考成績(jī)低于本科線并在本科線下40分內(nèi)的學(xué)生只有10人。時(shí)至今日,目前現(xiàn)狀仍然是尖子生不突出,踩線生少之又少,學(xué)困生又太多,加上一、二類(lèi)班7各班中除網(wǎng)班外均屬八九十人一個(gè)班的超大班額的現(xiàn)狀,使得優(yōu)生培養(yǎng)和分層教學(xué)均難以實(shí)現(xiàn),給2011年奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)帶來(lái)了極大的壓力。
(二)教師基本情況
本屆高三教師共67人,其中沒(méi)有高三工作經(jīng)歷的24人,30歲以下年輕教師30人,其中新教師20人??傮w上看,年輕教師多,干勁大,能吃苦,肯奉獻(xiàn),積極性較高。但是,青年教師經(jīng)驗(yàn)不足,這也是現(xiàn)實(shí)。
三、奮斗目標(biāo):
1、應(yīng)屆生上省本科線在去年基礎(chǔ)上有所提高,力爭(zhēng)達(dá)到120人。努力完成學(xué)校指標(biāo)110人(各班指標(biāo)見(jiàn)附錄),再上新臺(tái)階。
2、上一本線力爭(zhēng)超過(guò)20人。
3、力爭(zhēng)出狀元,爭(zhēng)取有優(yōu)生考入清華、北大、人大、中科大、中國(guó)政法、中財(cái)大、南開(kāi)、復(fù)旦、浙大等名牌大學(xué)。
四、整體工作思路及主要措施
(一)整體思路
本屆高三工作整體工作思路確定為:抓班風(fēng),強(qiáng)學(xué)風(fēng);抓管理,促提高;抓過(guò)程,保出口;抓跛科,升檔次;抓薄弱學(xué)科,促全面發(fā)展;抓尖子生,保高質(zhì)量。
(二)主要措施
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)工作職責(zé)。
高三領(lǐng)導(dǎo)小組名單如下:
組長(zhǎng):校長(zhǎng)
副組長(zhǎng):分管校領(lǐng)導(dǎo)及年級(jí)組長(zhǎng)
成員:各班班主任
高三領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)是落實(shí)學(xué)校高三工作方案,狠抓年級(jí)的教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和日常管理工作,組織教師研究高考動(dòng)向,巡視年級(jí)的教情和學(xué)情,及時(shí)了解情況,解決問(wèn)題。
2、廣泛動(dòng)員、營(yíng)造氛圍、激發(fā)師生斗志。
①定期召開(kāi)教師會(huì),明確高考目標(biāo),強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和危機(jī)意識(shí)。
②定期召開(kāi)學(xué)生大會(huì)、班會(huì),讓學(xué)生明白高三拼博的意義,指導(dǎo)學(xué)生備考的方法,樹(shù)立高考必勝的信念。在2010年9月至2011年6月期間,我們將落實(shí)召開(kāi)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)介紹會(huì)(年級(jí)組織)、師生交流會(huì)(班主任與科任老師在班內(nèi)進(jìn)行)、優(yōu)秀生動(dòng)員大會(huì)(學(xué)校與年級(jí)組織)、特長(zhǎng)生動(dòng)員大會(huì)(學(xué)校與年級(jí)組織)、踩線生動(dòng)員大會(huì)(學(xué)校與年級(jí)組織)、單科學(xué)習(xí)方法經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)(班主任組織)、高考百日沖刺誓詞動(dòng)員大會(huì)(學(xué)校組織)、高考前學(xué)習(xí)心理調(diào)適專(zhuān)題講座(沖刺中的減壓會(huì))(學(xué)校組織)、考試中答題規(guī)范和考試通用技巧講座會(huì)(6月高考前學(xué)校與年級(jí)組織)。
③各班教室適當(dāng)布置,營(yíng)造備考?xì)夥铡?/p>
④年級(jí)負(fù)責(zé)利用標(biāo)語(yǔ)、廚窗等適時(shí)進(jìn)行宣傳,營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)學(xué)生復(fù)習(xí)斗志。
3、圍繞兩個(gè)重點(diǎn),做好四項(xiàng)工作。
圍繞尖子生的培養(yǎng)和踩線生的提高這兩個(gè)重點(diǎn),采取得力措施,做好四項(xiàng)工作:
(1)兩個(gè)重點(diǎn)
一是狠抓尖子生的培養(yǎng)。尖子生的培養(yǎng)關(guān)系到學(xué)校高考中質(zhì)的提升問(wèn)題,是學(xué)校吸引優(yōu)質(zhì)生源,進(jìn)入良性循環(huán)的關(guān)鍵所在。因此,我們將把對(duì)尖子生的培養(yǎng)作為高三工作的重點(diǎn)。針對(duì)理科的前40名,文科的前10名,進(jìn)行分散與集中相結(jié)合的指導(dǎo)訓(xùn)練。每周安排一定時(shí)間,精選習(xí)題、集中進(jìn)行拓寬加深、大運(yùn)動(dòng)量的限時(shí)限量強(qiáng)化訓(xùn)練。
二是狠抓踩線生的提高。與尖子生問(wèn)題不同的是,踩線生的提高就是學(xué)校高考數(shù)量的增加的重要保證,我們將以班級(jí)為單位,選定10—15名為踩線生,分解到科任老師,班主任總負(fù)責(zé),個(gè)別輔導(dǎo),補(bǔ)缺補(bǔ)差,長(zhǎng)期跟蹤,力保提高,具體安排為每周集中一定時(shí)間集中在各自班級(jí),依次安排各科老師進(jìn)班輔導(dǎo),以基礎(chǔ)及中等難度題為主講解、訓(xùn)練。
(2)四項(xiàng)工作
第一、管理工作
①開(kāi)好調(diào)研會(huì):一是班主任會(huì)。召開(kāi)班主任工作研討會(huì),介紹班級(jí)情況,交流班級(jí)管理的經(jīng)驗(yàn),提出對(duì)班級(jí)管理的要求和措施。二是學(xué)科備課組長(zhǎng)會(huì)。召開(kāi)年級(jí)學(xué)科備課組長(zhǎng)會(huì),落實(shí)各科復(fù)習(xí)計(jì)劃及相關(guān)工作措施,聽(tīng)取各科復(fù)習(xí)進(jìn)度情況,加強(qiáng)集體備課以及外出學(xué)習(xí)等工作。三是科任教師會(huì)。在每次大考后,及時(shí)召開(kāi)全體高三教師會(huì),通過(guò)檢測(cè)中的數(shù)據(jù)分析,在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,了解和解決科任教師提出的問(wèn)題,指導(dǎo)科任教師搞好學(xué)科教學(xué)。四是學(xué)生座談會(huì)。了解學(xué)生學(xué)習(xí)的實(shí)際,收集對(duì)教師教學(xué)的意見(jiàn)、建議。
②檢查評(píng)比:定時(shí)與不定時(shí)相結(jié)合,通過(guò)聽(tīng)課、巡視、查作業(yè)、聽(tīng)取學(xué)生意見(jiàn)等形式檢查教師落實(shí)“教學(xué)六認(rèn)真”的情況和教學(xué)質(zhì)量情況。
③督促指導(dǎo):對(duì)班主任工作、教育教學(xué)工作、教研工作進(jìn)行督促指導(dǎo),通過(guò)表?yè)P(yáng)、批評(píng)等手段,督促教師勤奮工作,提高工作效率,通過(guò)對(duì)學(xué)科的調(diào)查研究,具體指導(dǎo)教師搞好學(xué)科復(fù)習(xí)。
④獎(jiǎng)勵(lì)處罰:
在教師方面:把指標(biāo)分解到班及每個(gè)學(xué)科,同類(lèi)型的班級(jí)指標(biāo)基本一致,高三獎(jiǎng)勵(lì)和指標(biāo)掛鉤。各班要參照指標(biāo)努力完成,每個(gè)學(xué)科組都要團(tuán)結(jié)協(xié)作,全體高三教師都要確立“三種意識(shí)”,即目標(biāo)質(zhì)量意識(shí)、崗位責(zé)任意識(shí)、整體配合意識(shí)。
在學(xué)生方面:一是設(shè)立優(yōu)秀獎(jiǎng):月考連續(xù)三次都名列前茅的學(xué)生(理科前 20名,文科前面5名)給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。二是設(shè)立進(jìn)步獎(jiǎng):第一,對(duì)上次月考在前15名,本次月考能上升5個(gè)名次的學(xué)生給予進(jìn)步獎(jiǎng)。第二、對(duì)本次月考的位次在上月的基礎(chǔ)上進(jìn)步10個(gè)位次的,但要進(jìn)入理科前50名,文科前30名的學(xué)生給予進(jìn)步獎(jiǎng)。第三、對(duì)短腿科目確實(shí)有較大進(jìn)步的學(xué)生給予進(jìn)步獎(jiǎng)。
第二、班主任工作
要求班主任工作做到“五要”:一是要深入一線,多調(diào)查研究,采取有力措施,切實(shí)搞好班風(fēng);二是要善于做學(xué)生的思想工作,每次月考后,至少找每個(gè)學(xué)生談話一次,對(duì)學(xué)生進(jìn)行鼓勵(lì)、鞭策和心理疏導(dǎo),讓學(xué)生有“自知之明”;三是要關(guān)心學(xué)生身心健康,切實(shí)幫助學(xué)生解決思想、學(xué)習(xí)和生活上的困難;四是要適當(dāng)組織主題班會(huì),以解決實(shí)際問(wèn)題;五是要督促全班同學(xué)進(jìn)行課外體育鍛煉,增強(qiáng)學(xué)生的體質(zhì),消除大腦的疲勞。
第三、教研工作
①成立五大備課組:語(yǔ)文組長(zhǎng),數(shù)學(xué)組長(zhǎng),英語(yǔ)組長(zhǎng),理綜組長(zhǎng)(物理組長(zhǎng),化學(xué)組長(zhǎng),生物組長(zhǎng));文綜組長(zhǎng)(政治組長(zhǎng),歷史組長(zhǎng),地理組長(zhǎng))。
②學(xué)科備課組長(zhǎng)牽頭,開(kāi)展集體備課等教研活動(dòng),發(fā)揮年級(jí)教師集體的優(yōu)勢(shì),取長(zhǎng)補(bǔ)短,互幫互學(xué),認(rèn)真研究高考方向(近三年高考考綱,特別是題型示例)、高考題,明確高考的特點(diǎn)及發(fā)展變化的規(guī)律,科學(xué)預(yù)測(cè)2011年的高考;認(rèn)真研究有效教學(xué)模式,(復(fù)習(xí)課、講評(píng)課、輔導(dǎo)課)力求少講多練,可參考以下模式:歸納式總結(jié),要題開(kāi)講法,周考滾動(dòng)法、集體批改法、上黑板矯正法、定標(biāo)討論法、早讀檢測(cè)法、限時(shí)作業(yè)法、規(guī)范訓(xùn)練法等;認(rèn)真研究訓(xùn)練題,做到”四精“:(精選、精編、精講、精練),四必(有發(fā)必收、有練必批、有批必評(píng)、有錯(cuò)必糾),難度適當(dāng)。
③每科每周集體備課一次,集體備課必須做到“三定”(定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容),“三公開(kāi)”(資料公開(kāi)、信息公開(kāi)、佳題公開(kāi)),“五備”(備大綱,備教材、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法),“五統(tǒng)一”(統(tǒng)一計(jì)劃、統(tǒng)一進(jìn)度、統(tǒng)一練習(xí)、統(tǒng)一資料、統(tǒng)一測(cè)試),確保該科全年級(jí)的教學(xué)質(zhì)量得到整體提高。
④各備課組進(jìn)一步加強(qiáng)組內(nèi)合作,搞好組內(nèi)相互聽(tīng)課,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高。老教師聽(tīng)課不少于5節(jié),40歲以下年輕教師不少于8節(jié),第一次上高三的教師不少于12節(jié)。
⑤加大考情研究的力度,重視高三復(fù)習(xí)信息搜集工作。為增強(qiáng)復(fù)習(xí)的針對(duì)性,學(xué)校出資購(gòu)買(mǎi)開(kāi)通了與高考相關(guān)的《高考資源網(wǎng)》和《天府教育網(wǎng)》,征訂了《天府大聯(lián)考》和《博恩試卷》。各學(xué)科備課組要充分利用學(xué)校提供的相關(guān)資源,加強(qiáng)與友好學(xué)校的聯(lián)系,組織學(xué)習(xí)考綱,進(jìn)一步拓寬高考信息搜集的渠道,加大考情研究的力度,分析近年高考試題特點(diǎn),組織赴外地學(xué)習(xí)交流,利用組內(nèi)教研等就新高考的信息、趨向、敏感點(diǎn)進(jìn)行研討,尤其要摸準(zhǔn)新高考的脈博。
第四、教學(xué)工作
一是要求科任教師切實(shí)做到“備課、上課、作業(yè)布置批改、輔導(dǎo)、檢測(cè)、評(píng)講六認(rèn)真”。
要有具體、規(guī)范的備課;要備好、上好復(fù)習(xí)課、練習(xí)課、評(píng)講課;復(fù)習(xí)課要注重知識(shí)的條理、系統(tǒng)化;練習(xí)課既重知識(shí)、又重能力訓(xùn)練,題目的設(shè)計(jì)要有梯度;評(píng)講課要統(tǒng)計(jì)采樣,對(duì)錯(cuò)得多的題評(píng)講,不平均分布力氣,對(duì)典型錯(cuò)誤要進(jìn)行個(gè)案分析,要注意分析思路和解題方法的引導(dǎo),不照本宣科,要做好學(xué)生錯(cuò)題記載,以便評(píng)講或重新設(shè)計(jì)針對(duì)性訓(xùn)練;作業(yè)不能不改或很少批改、只作評(píng)講;輔導(dǎo)要落實(shí)到位,檢測(cè)要認(rèn)真組織,嚴(yán)格監(jiān)考,認(rèn)真閱卷和評(píng)析,要進(jìn)行仿真性考試和訓(xùn)練,要鍛煉學(xué)生的解題速度、思維的敏捷性和嚴(yán)密性、計(jì)算的準(zhǔn)確性,培養(yǎng)好學(xué)生解決綜合題的能力和“韌性”。師生均應(yīng)把月考和模擬考試當(dāng)作高考來(lái)對(duì)待,進(jìn)行心理素質(zhì),應(yīng)考策略等全方位的鍛煉。
二是落實(shí)“月考”、“月評(píng)”制度。
每月舉行一次月考,要加強(qiáng)月考的組織,備課組要認(rèn)真命題,體現(xiàn)試題的針對(duì)性、梯度性、有效檢測(cè)性。認(rèn)真監(jiān)考,流水批改。成績(jī)要及時(shí)統(tǒng)計(jì)、匯總,及時(shí)召開(kāi)考試情況評(píng)析會(huì),要達(dá)到科科比、班班比、生生比、月月比,在比較之中,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,找出不足,比出干勁,比出方法。
三是做好踩線生工作和特優(yōu)生培養(yǎng)工作。
班主任根據(jù)班目標(biāo)和學(xué)生成績(jī)確定好本班踩線生和特優(yōu)生名單,并將其分配給各學(xué)科老師包干培養(yǎng)。學(xué)科老師對(duì)包干的踩線生、特優(yōu)生實(shí)行課下談話鼓勵(lì),上課重點(diǎn)關(guān)照,輔導(dǎo)隨時(shí)督查,考試面批面改,確保有效分到人頭。班主任和學(xué)科組進(jìn)一步研究、完善我校培優(yōu)和抓踩線生的模式。由年級(jí)組負(fù)責(zé)組織特優(yōu)生的集體培養(yǎng),力爭(zhēng)優(yōu)生有所突破。
四是落實(shí)家長(zhǎng)聯(lián)系制和年級(jí)例會(huì)制度。
各班級(jí)定期召開(kāi)全體家長(zhǎng)會(huì),通報(bào)學(xué)情和不同階段具體注意事項(xiàng),爭(zhēng)取家長(zhǎng)的配合。每月一次全體班主任例會(huì),一次備課組長(zhǎng)例會(huì),每次月考后全體教師會(huì),確保高三工作緊張、正常、有序運(yùn)轉(zhuǎn)。
五、分段工作計(jì)劃
1、復(fù)習(xí)進(jìn)度計(jì)劃:
第一階段(從現(xiàn)在到2011年3月上旬):進(jìn)行第一輪復(fù)習(xí)。這輪復(fù)習(xí)要側(cè)重于落實(shí)課本、夯實(shí)基礎(chǔ)。各學(xué)科教學(xué)要堅(jiān)持基礎(chǔ)性、系統(tǒng)性、全面性、層次性的原則。在復(fù)習(xí)過(guò)程中,要精心指導(dǎo)學(xué)生立足書(shū)本,引導(dǎo)學(xué)生歸納所學(xué)的知識(shí),在構(gòu)建學(xué)科知識(shí)體系的同時(shí),兼顧能力滲透,力求做到細(xì)致、全面、扎實(shí),在廣度上不留邊角,在深度上不留疑問(wèn)。從近年來(lái)的高考命題特點(diǎn)看,第一輪次的復(fù)習(xí)十分重要,這輪復(fù)習(xí)抓得好,既有益于大面積提高成績(jī)和后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化鞏固,又為培尖育優(yōu)打好基礎(chǔ)。
第二階段(2011年3月上旬到4月下旬):重點(diǎn)要抓學(xué)生知識(shí)遷移能力的培養(yǎng),進(jìn)行專(zhuān)題復(fù)習(xí),完成學(xué)科內(nèi)知識(shí)體系的構(gòu)建,進(jìn)行相關(guān)應(yīng)試技巧訓(xùn)練。每周每學(xué)科以2-
3使學(xué)生在感覺(jué)上把平時(shí)的學(xué)習(xí)與陌生的高考接軌,對(duì)高考有全面的認(rèn)識(shí)。
第三階段(2011年4月下旬到5月下旬):這一階段主要是大考前的調(diào)整。一是要對(duì)個(gè)別同學(xué)進(jìn)行補(bǔ)缺補(bǔ)差,在整體復(fù)習(xí)的同時(shí),對(duì)考試中出現(xiàn)的問(wèn)題認(rèn)真分析,對(duì)個(gè)別同學(xué)的滑坡現(xiàn)象及時(shí)扼制,對(duì)一些不適應(yīng)的因素及時(shí)排查。二是進(jìn)行平臺(tái)式的練習(xí),不搞高難度的檢測(cè),但要在一個(gè)穩(wěn)定的平臺(tái)上溫和地練習(xí),使學(xué)生有熱身感無(wú)恐懼感。三是要留下學(xué)生自由支配的時(shí)間,讓學(xué)生自我調(diào)節(jié),教師要在宏觀上進(jìn)行調(diào)控。四是要進(jìn)行考試技術(shù)指導(dǎo),包括考前準(zhǔn)備,考試心態(tài)的調(diào)節(jié)等。各學(xué)科老師也可充分利用這段時(shí)間來(lái)整理、反思我們的復(fù)習(xí)工作,研究考前來(lái)自各地的信息,對(duì)學(xué)生進(jìn)行考前指導(dǎo)。
2、其它工作安排
① 召開(kāi)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)介紹會(huì)(年級(jí)組織)
② 召開(kāi)師生交流會(huì)(班主任與科任老師在班內(nèi)進(jìn)行)
③ 召開(kāi)優(yōu)秀生動(dòng)員大會(huì)(學(xué)校與年級(jí)組織)
④ 召開(kāi)特長(zhǎng)生動(dòng)員大會(huì)(學(xué)校與年級(jí)組織)
⑤ 召開(kāi)踩線生動(dòng)員大會(huì)(學(xué)校與年級(jí)組織)
⑥ 召開(kāi)單科學(xué)習(xí)方法經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)(班主任組織)
⑦ 召開(kāi)高考百日沖刺誓詞動(dòng)員大會(huì)(學(xué)校組織)
⑧ 召開(kāi)高考前學(xué)習(xí)心理調(diào)適專(zhuān)題講座(沖刺中的減壓會(huì))(學(xué)校組織)
⑨ 召開(kāi)考試中答題規(guī)范和考試通用技巧講座會(huì)(6月高考前學(xué)校與年級(jí)組織)。
六、高考出口獎(jiǎng)勵(lì)辦法
(一)、指標(biāo)到班
方法:根據(jù)學(xué)校需要,結(jié)合實(shí)際情況,參考中考成績(jī)確立各班指標(biāo)數(shù)(各班指標(biāo)見(jiàn)附錄)。
(二)、獎(jiǎng)勵(lì)方法
1、高考狀元獎(jiǎng):奪得全州文科或理科高考狀元的學(xué)生,由縣政府獎(jiǎng)學(xué)生所在班級(jí)伍萬(wàn)元、學(xué)生伍仟元;考生總分列全州文科或理科第二、三名的,由縣政府依次獎(jiǎng)學(xué)生所在班級(jí)叁萬(wàn)元、貳萬(wàn)元,學(xué)生貳仟元、壹仟元,以上獎(jiǎng)金直達(dá)考生所在班級(jí)。
2、一流大學(xué)獎(jiǎng):每考取一個(gè)清華、北大學(xué)生,獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)生所在班級(jí)伍萬(wàn)元,學(xué)生伍仟元;每考取一個(gè)人大、中科大、北師大、北航、北外、中國(guó)政法、中央財(cái)大、復(fù)旦、浙大、外交學(xué)院,獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)生所在班級(jí)叁萬(wàn)元,學(xué)生叁仟元;獎(jiǎng)金直達(dá)考生所在班級(jí),上不封頂。
3、學(xué)校完成目標(biāo)任務(wù)獎(jiǎng):
由于近三年生源基礎(chǔ)的基本一致性,為進(jìn)一步調(diào)動(dòng)教師的積極性,建立良好的教育教學(xué)激勵(lì)機(jī)制,對(duì)高2011屆的目標(biāo)任務(wù)完成情況的獎(jiǎng)勵(lì)采取總量包干,超額嘉獎(jiǎng)的方式進(jìn)行,具體方法如下:
(1)基礎(chǔ)獎(jiǎng)與超額獎(jiǎng)
以學(xué)校前三屆所下高考任務(wù)指標(biāo)的平均數(shù)為高2011屆的高考任務(wù)目標(biāo),剛好完成任務(wù)指標(biāo)由縣政府采用總量包干的方式一次性獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)校伍拾萬(wàn)元,未完成任務(wù)目標(biāo)按獎(jiǎng)勵(lì)總量乘以所完成指標(biāo)的百分率處理,超額完成在基礎(chǔ)獎(jiǎng)的基礎(chǔ)上按超額的具體情況進(jìn)行嘉獎(jiǎng),每超一個(gè)本三指標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)校壹萬(wàn)元,每超一個(gè)本一指標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)校伍萬(wàn)元。
(2)班級(jí)總獎(jiǎng)金額計(jì)算方法
A、剛好完成指標(biāo)由學(xué)校同樣采用總量包干的方式一次性獎(jiǎng)勵(lì)所在班級(jí)叁萬(wàn)元。
B、未完成指標(biāo)按A所列數(shù)據(jù)乘以指標(biāo)完成百分率處理。
C、超指標(biāo)部分(即實(shí)上線數(shù)—指標(biāo)數(shù))由學(xué)校按下列值對(duì)班級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)
4、其它獲獎(jiǎng)表彰:
對(duì)在今年高考中,超額完成目標(biāo)任務(wù)的學(xué)校、班級(jí)和科任教師,縣教育局在評(píng)先表模、晉職加薪等涉及表彰的項(xiàng)目?jī)?nèi)容上實(shí)施政策傾斜。超額完成任務(wù)的學(xué)校在年終評(píng)比時(shí)進(jìn)行加分;超額完成任務(wù)的班主任實(shí)施重獎(jiǎng),并在評(píng)職加薪等方面開(kāi)啟專(zhuān)用綠色通道;超額完成任務(wù)班級(jí)的學(xué)科教師和其它學(xué)科教師在評(píng)先評(píng)模、晉職加薪等涉及教師利益的方面,實(shí)行政策傾斜。
對(duì)在今年高考中,高考成績(jī)嚴(yán)重滯后的班級(jí)、學(xué)科教師,取消評(píng)先評(píng)模、和考核優(yōu)秀的資格。
高三領(lǐng)導(dǎo)小組
2010年9月
第五篇:畢業(yè)班工作實(shí)施方案(精選)
余慶縣洞水小學(xué)2013—2014學(xué)年第二學(xué)期
畢業(yè)班工作實(shí)施方案
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織,明確職責(zé)
為切實(shí)抓好畢業(yè)班工作,成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),教導(dǎo)主任以及畢業(yè)班教師為成員的畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)針對(duì)畢業(yè)班教學(xué)與管理的現(xiàn)狀,定期召開(kāi)工作會(huì)議,匯總各班經(jīng)驗(yàn)做法,分析歸納存在問(wèn)題,共同研究,部署畢業(yè)班的各項(xiàng)工作。學(xué)校行政定期和不定期地對(duì)畢業(yè)班工作進(jìn)行研究、討論,分析解決畢業(yè)班工作中出現(xiàn)的困難,及時(shí)掌握各階段質(zhì)量檢測(cè)情況,認(rèn)識(shí)存在的問(wèn)題和情況,提高認(rèn)識(shí),狠下功夫,實(shí)干巧干。
二、工作目標(biāo)、任務(wù)
1、做好畢業(yè)班學(xué)生思想教育工作,讓教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,讓學(xué)生轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念,使學(xué)生想學(xué)、樂(lè)學(xué)、會(huì)學(xué),形成一種良好的學(xué)習(xí)氛圍。
2、在畢業(yè)班教師中認(rèn)真開(kāi)展“教育質(zhì)量管理”,全面提高畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量。
3、完成畢業(yè)班月考組織工作,認(rèn)真進(jìn)行試卷分析,采取行之有效的辦法加以補(bǔ)救。
4、抓好畢業(yè)班教學(xué)過(guò)程管理,領(lǐng)導(dǎo)深入教學(xué)第一線,了解掌握學(xué)生實(shí)際水平。
5、力爭(zhēng)畢業(yè)班語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科畢業(yè)考試成績(jī)?cè)谌h前同級(jí)同類(lèi)學(xué)校前2名。
6、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,讓全校教師參與畢業(yè)班工作,為畢業(yè)班工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
7、注重學(xué)科滲透法制教育的開(kāi)展,深入貫徹到各門(mén)學(xué)科教學(xué)之中,為學(xué)生成長(zhǎng)做好鋪墊。
三、具體措施
(一)狠抓教學(xué)活動(dòng)過(guò)程管理
1、明確要求。
學(xué)校對(duì)畢業(yè)班教師的學(xué)習(xí)、計(jì)劃、備課、上課、輔導(dǎo)、作業(yè)、考查、總結(jié)等方面進(jìn)行優(yōu)化控制。督促、檢查教學(xué)“六認(rèn)真工作的落實(shí)。學(xué)校對(duì)教學(xué)”六認(rèn)真工作進(jìn)行統(tǒng)一布置,提出切實(shí)有效的要求,采取定期或不定期的形式對(duì)畢業(yè)班各科教師的“六認(rèn)真”進(jìn)行檢查,每學(xué)期至少兩次以上。本學(xué)年,將采取調(diào)查學(xué)生、走訪家長(zhǎng)、領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽(tīng)課等形式來(lái)切實(shí)加強(qiáng)畢業(yè)班教學(xué)工作的過(guò)程管理。要求各班落實(shí)做好“十字”方針,即備課要“深”,上課要“實(shí)”,作業(yè)要“精”,教法要“活”,手段要“新”,活動(dòng)要“勤”,考核要“嚴(yán)”,輔導(dǎo)要“細(xì)”,負(fù)擔(dān)要“輕”,質(zhì)量要“高”。
2、注重研究。
(1)定期召開(kāi)畢業(yè)班工作會(huì)。學(xué)校每月定期召開(kāi)畢業(yè)班工作會(huì)。會(huì)議的主要內(nèi)容是:對(duì)過(guò)去的畢業(yè)班工作進(jìn)行回顧,以便更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),分析存在的問(wèn)題,研討解決問(wèn)題的對(duì)策,進(jìn)一步明確具體措施。提出畢業(yè)班教育教學(xué)工作的目標(biāo)作務(wù)。公布考核辦法,獎(jiǎng)懲細(xì)則。
(2)開(kāi)展好六年級(jí)教學(xué)教研活動(dòng)。教研活動(dòng)將六年級(jí)作為一個(gè)工作重點(diǎn),每期堅(jiān)持每月一次教研活動(dòng),每次教研活動(dòng)由教導(dǎo)處提前布置,作好充分的準(zhǔn)備,要求各組織人員與畢業(yè)班教師人人參與。大力提倡集體備課,設(shè)計(jì)出高質(zhì)量的教案,活動(dòng)中,全年級(jí)的教師要認(rèn)真聽(tīng)課,作好筆記,討論時(shí)人人都必須針對(duì)教學(xué)活動(dòng)過(guò)程的各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià)發(fā)言,以便達(dá)到共同提高的目的。(3)、建立期中月考制度。本學(xué)年,對(duì)畢業(yè)班將組織統(tǒng)一考試、評(píng)卷、及時(shí)進(jìn)行試卷分析;統(tǒng)一安排月考,從下期起,堅(jiān)持每月、每單元、每知識(shí)點(diǎn)分類(lèi)考試制度,試題難易程度盡量與統(tǒng)考題目一至
(4)深入開(kāi)展好任課教師人人獻(xiàn)題這項(xiàng)工作。本學(xué)年,畢業(yè)班教師將對(duì)畢業(yè)考試試卷進(jìn)行深入地分析,在各年自分析的基礎(chǔ)之上進(jìn)行學(xué)深入地討論,進(jìn)而總結(jié)出試題特點(diǎn)、試題難易程度、出題人考查的目的等的基礎(chǔ)上,人人能編一套檢測(cè)題,以供月考使用,更好地為縣畢業(yè)統(tǒng)考服務(wù)
(5)建立班科教師聯(lián)系制度。本學(xué)年,要進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)班主任要進(jìn)一步加強(qiáng)聯(lián)系,特別強(qiáng)調(diào)每周必須專(zhuān)題一次聯(lián)系,主要對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)、表現(xiàn)、行為、態(tài)度、自信心等各方面的情況相互勾通、交流。以便共同教育好學(xué)生,特別是對(duì)成績(jī)較差,表現(xiàn)又不好的學(xué)生,要相互配合做好思想教育工作,要盡力轉(zhuǎn)化他們。
6)、提倡奉獻(xiàn)精神。本學(xué),為了進(jìn)一步提高我校畢業(yè)班的教學(xué)成績(jī),我們將深入抓好教師職業(yè)道德教育,深入抓好教師的思想教育大力提倡奉獻(xiàn)精神,要有時(shí)間加汗水的干勁,每天下午義務(wù)為學(xué)生補(bǔ)習(xí)一節(jié)功課,動(dòng)員教師每周六為學(xué)生補(bǔ)課。
3、加強(qiáng)監(jiān)控
本學(xué)年,畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,將采取定期和不定期的形式,加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)班的教學(xué)工作進(jìn)行視導(dǎo),采取隨堂聽(tīng)課、查教室、查教學(xué)、查學(xué)生、及學(xué)生作業(yè)、教師教學(xué)進(jìn)度、教師的教學(xué)教案、召開(kāi)師生座談會(huì)、走訪部分學(xué)生家長(zhǎng)等形式,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)班教學(xué)工作的督促、檢查
4、資源共享
學(xué)校要盡力通過(guò)各種途徑,為畢業(yè)班教師搜集、提供復(fù)習(xí)資料,及時(shí)交流各班、各學(xué)科在教學(xué)和復(fù)習(xí)中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法;而且充分發(fā)揮學(xué)科教研的陣地作用,組織畢業(yè)班教師進(jìn)行研究和交流。在復(fù)習(xí)中盡量要求做到“三個(gè)統(tǒng)一”,即統(tǒng)一復(fù)習(xí)計(jì)劃、統(tǒng)一復(fù)習(xí)進(jìn)度、統(tǒng)一復(fù)習(xí)材料。
5、做好復(fù)習(xí)鞏固
教師在復(fù)習(xí)階段,一定要認(rèn)真對(duì)待。一是做好復(fù)習(xí)計(jì)劃;二是認(rèn)真?zhèn)浜蒙虾脧?fù)習(xí)課;三是全面掌握學(xué)生的知識(shí)狀況,有針對(duì)性地復(fù)習(xí);四是要充分用好復(fù)習(xí)資料,要把資料和課本結(jié)合起來(lái),不能以資料來(lái)代替課本;五是要克服隨意性、盲目性和搞題海戰(zhàn)術(shù),嚴(yán)禁“放羊式”的訓(xùn)練和以講代練;六是重點(diǎn)內(nèi)容知識(shí)和基本方法要重點(diǎn)復(fù)習(xí);七是改革測(cè)試后的講評(píng),圍繞基礎(chǔ)題不丟分,難度題多得步驟分的原則進(jìn)行講評(píng)。教師要教學(xué)觀念的更新,不能穿新鞋走舊路。八要搞好階段性分析總結(jié)交流。對(duì)單元、月考試卷等階段結(jié)束后,及時(shí)做好分析總結(jié)交流,安排成績(jī)突出、教學(xué)學(xué)方法先進(jìn)的教師進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)介紹,對(duì)每次考試所反映出來(lái)的教學(xué)問(wèn)題進(jìn)行剖析,對(duì)下一階段的畢業(yè)班教學(xué)工作作具體的安排和部署。
(二)召開(kāi)好“三會(huì)(1)召開(kāi)畢業(yè)班教師座談會(huì)
定期召開(kāi)畢業(yè)班教師座談會(huì)。內(nèi)容主要為了解畢業(yè)班的有關(guān)信息,提出學(xué)校對(duì)畢業(yè)班的要求及工作建議,聽(tīng)取畢業(yè)班教師們的情況反映和建議,共同討論畢業(yè)班的教育教學(xué)工作。(2)開(kāi)畢業(yè)班學(xué)生座談會(huì)。
召開(kāi)畢業(yè)班學(xué)生會(huì),主要分析學(xué)生的學(xué)習(xí)和思想現(xiàn)狀,及早發(fā)現(xiàn)苗頭性的東西,以找出對(duì)策。在學(xué)生中樹(shù)立正面典型,大力提倡和表?yè)P(yáng),對(duì)于一些不良的行為,要及時(shí)指出,并予以適當(dāng)?shù)呐u(píng)、糾正。(3)召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)。
學(xué)生的教育離不開(kāi)一個(gè)良好的家庭環(huán)境,召開(kāi)畢業(yè)班學(xué)生家長(zhǎng)會(huì),通過(guò)學(xué)校向家長(zhǎng)們匯報(bào)孩子們的在校情況,班主任、學(xué)科老師與家長(zhǎng)們的交流,向家長(zhǎng)傳授育子的經(jīng)驗(yàn),保證孩子的健康成長(zhǎng)。
(三)強(qiáng)化管理
1、學(xué)校組織召開(kāi)畢業(yè)班工作會(huì)議。具體針對(duì)畢業(yè)班成績(jī)進(jìn)行質(zhì)量分析和剖析整改,制定相應(yīng)措施。
2、立足抓好中等生的培養(yǎng),突出重點(diǎn)抓好培優(yōu)生的培養(yǎng),盯死熱點(diǎn)抓好后進(jìn)生的補(bǔ)差。畢業(yè)班所有教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行全面的分配跟蹤管理,對(duì)跟蹤管理的學(xué)生進(jìn)行良好的品德教育和學(xué)習(xí)指導(dǎo)。
3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和畢業(yè)班教師切實(shí)抓好學(xué)生的思想政治工作及養(yǎng)成教育,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,整頓校風(fēng)、學(xué)風(fēng)和班風(fēng)班紀(jì),積極創(chuàng)造一種“團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、努力拼博、實(shí)事求是、開(kāi)拓創(chuàng)新”的校園文化氛圍。
4、班主任聯(lián)系科任教師團(tuán)結(jié)協(xié)作,按照教學(xué)規(guī)律講求實(shí)效的原則,有計(jì)劃有步驟地做好畢業(yè)班的教育教學(xué)工作。教同一科目的教師經(jīng)常交流,統(tǒng)一進(jìn)度,統(tǒng)一檢測(cè),統(tǒng)一使用復(fù)習(xí)資料。合理安排教學(xué)進(jìn)度,抓好畢業(yè)班工作。
5、充分發(fā)揮畢業(yè)年級(jí)教師整體作用,改變各自為陣的傳統(tǒng)運(yùn)作方式。我們?cè)谝蟛⒅笇?dǎo)畢業(yè)年級(jí)教師在自主工作的前提下,集中進(jìn)行合作探究,互相交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,建構(gòu)新的畢業(yè)年級(jí)教育教學(xué)工作方式方法,充分調(diào)動(dòng)畢業(yè)年級(jí)教師的聰明才智,充分發(fā)揮畢業(yè)年級(jí)教師整體合力作用。
6、學(xué)校組織三次以上的模擬考試,每次考試后認(rèn)真進(jìn)行質(zhì)量分析,找準(zhǔn)問(wèn)題,制定對(duì)策,查缺補(bǔ)漏。組織學(xué)生進(jìn)行分塊、分章復(fù)習(xí),緊扣考試說(shuō)明和復(fù)習(xí)指導(dǎo)。
7、認(rèn)真搞好各項(xiàng)考試和競(jìng)賽活動(dòng),通過(guò)考試和競(jìng)賽定位學(xué)生的興奮點(diǎn),發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)一些苗子,針對(duì)其興趣有目的、有計(jì)劃的培訓(xùn)。
四、制定畢業(yè)班工作獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制
1、畢業(yè)班期末教學(xué)獎(jiǎng)以學(xué)校獎(jiǎng)懲辦法相同。
2、發(fā)給畢業(yè)班任課教師課時(shí)補(bǔ)助。
3、畢業(yè)班任課教師所任學(xué)科畢業(yè)升學(xué)考試排全縣前3名者,獎(jiǎng)任課教師300元,前2名者,獎(jiǎng)任課教師200元,第三名獎(jiǎng)100元。排全縣倒數(shù)第一名者,扣300元.余慶縣洞水小學(xué)
2014年3月