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      文化產(chǎn)業(yè)管理跨學(xué)科人才培養(yǎng)模式探析中英文摘要:費(fèi)振華

      時(shí)間:2019-05-15 12:34:35下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:文化產(chǎn)業(yè)管理跨學(xué)科人才培養(yǎng)模式探析中英文摘要:費(fèi)振華

      文化產(chǎn)業(yè)管理跨學(xué)科人才培養(yǎng)模式探析

      ——以湖南高校為例

      On the Cultivating Model of Interdisciplinary Talents Majoring in

      Cultural Industry Management

      --Taking Universities in Hunan as Examples

      湖南涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院 費(fèi)振華

      FEI Zhenghua

      (Hunan International Economics University, Changsha, Hunan 410205)

      摘要:文化產(chǎn)業(yè)管理專業(yè)具有鮮明的跨學(xué)科特性,但國內(nèi)現(xiàn)在對這一特性的研究方興未艾。本文對文化產(chǎn)業(yè)管理專業(yè)跨學(xué)科特性和人才培養(yǎng)模式進(jìn)行了初步探討,闡述了文化產(chǎn)業(yè)管理專業(yè)跨學(xué)科的基本范式,提出了文化產(chǎn)業(yè)管理專業(yè)應(yīng)培養(yǎng)“復(fù)合型”與“專門型”相結(jié)合的優(yōu)秀人才。

      Abstract: Cultural industry management specialty is characterized by its interdisciplinary feature.The research on this feature, however, is still in its infancy.This paper discusses the interdisciplinary feature of cultural industry management specialty and the corresponding talents cultivating model, expounds the basic interdisciplinary paradigm of cultural industry management specialty, and proposes that cultural industry management majors should be cultivated as excellent compound talents as well as specialized professionals.關(guān)鍵詞:文化產(chǎn)業(yè)跨學(xué)科復(fù)合型;專門型

      Key words: cultural industry management;interdisciplinary;compound talents;specialized professionals

      第二篇:商務(wù)管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革方案

      商務(wù)管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革方案

      目前我國會展行業(yè)需要的人才主要有兩類,一類是“會展專業(yè)人才”,這一類人才的培養(yǎng)主要由開設(shè)“會展經(jīng)濟(jì)與管理”“會展策劃”“會展商務(wù)”等專業(yè)和專業(yè)方向的學(xué)校提供;另一類人才是 “與會展行業(yè)相關(guān)的專業(yè)人才”,這一類人才則是由開設(shè)“展覽設(shè)計(jì)”“會展藝術(shù)與設(shè)計(jì)”“會展旅游”專業(yè)的學(xué)校來培養(yǎng)。

      我系要培養(yǎng)的是“會展專業(yè)人才”,故我們應(yīng)以就業(yè)為導(dǎo)向,以職業(yè)發(fā)展能力為根本,以崗位技能訓(xùn)練為重點(diǎn),以模擬實(shí)訓(xùn)為載體,輔以行業(yè)證書培訓(xùn),致力于培養(yǎng)具有直接從業(yè)能力的能適應(yīng)會展業(yè)第一線需要的應(yīng)用型專業(yè)人才。因此我們應(yīng)變以往偏重理論知識傳授的課堂教學(xué)模式為重專業(yè)技能的訓(xùn)練,不拘泥于在教室里給學(xué)生傳授知識,更多地把課堂轉(zhuǎn)移到教室外(校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地、會展公司等),在具體的實(shí)踐操作訓(xùn)練中融入相關(guān)的理論知識,才能使學(xué)生在真正理解理論知識的同時(shí)又掌握基本的專業(yè)技能技巧,實(shí)現(xiàn)從學(xué)校到工作崗位的平穩(wěn)過渡。

      (一)人才培養(yǎng)模式改革

      以模擬實(shí)訓(xùn)和頂崗實(shí)習(xí)為實(shí)踐能力培養(yǎng)的主要形式,以會展策劃師四級資格證書、會展策劃管理師證書、會展業(yè)經(jīng)理助理初級證書、會展業(yè)經(jīng)理中級證書、會展策劃與實(shí)務(wù)崗位資格證書等諸多證書培訓(xùn)中選一或兩個(gè)為行業(yè)知識教學(xué)的主要內(nèi)容,對接能力培養(yǎng)與行業(yè)證書培訓(xùn),使會展專業(yè)學(xué)生既熟悉現(xiàn)代會展經(jīng)營與管理方面的基本理論、基礎(chǔ)知識,又具有展會設(shè)計(jì)、廣告策劃、溝通、組織與協(xié)作能力,成為具有實(shí)際操作能力的技能型、應(yīng)用型、實(shí)務(wù)型的高級技術(shù)性專業(yè)人員。

      內(nèi)容:

      一、按照學(xué)校、企業(yè)、行業(yè)三結(jié)合的原則,優(yōu)化會展專業(yè)指導(dǎo)委員會的人員結(jié)構(gòu),就要有一支具備理論與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)教師隊(duì)伍,為人才培養(yǎng)模式改革、課程體系建設(shè)、專業(yè)建設(shè)提供保障。故需做到以下兩點(diǎn):一是請進(jìn)來,即聘請外校相關(guān)專業(yè)教師或會展業(yè)的資深專業(yè)人士來為本專業(yè)學(xué)生舉辦學(xué)術(shù)講座或承擔(dān)實(shí)踐教學(xué)任務(wù);二是走出去,即把校內(nèi)本專業(yè)教師派到外面去進(jìn)行必要的進(jìn)修培訓(xùn)、頂崗實(shí)習(xí),參加全省、全國甚至國際上舉辦的一系列展會,并到有開設(shè)相同

      或相關(guān)專業(yè)的兄弟院校去交流、學(xué)習(xí)等。

      二、要有相應(yīng)的教育教學(xué)設(shè)施、環(huán)境和學(xué)校文化,故要積極爭取職業(yè)界的支持,建設(shè)校內(nèi)會展專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地,構(gòu)建校內(nèi)會展模擬實(shí)訓(xùn)的個(gè)性化教學(xué)平臺。具體來說,就是構(gòu)建“理論+實(shí)踐”的課程體系,建立起從會展展館設(shè)計(jì)到會展接待工作流程的一系列的校內(nèi)模擬實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系,實(shí)現(xiàn)教學(xué)過程的實(shí)踐性和職業(yè)性。校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)比例應(yīng)達(dá)到50%以上。

      三、建設(shè)校企合作的運(yùn)作模式

      以校企合作為建設(shè)機(jī)制,做到“專兼結(jié)對,共建一門課;專兼協(xié)作,共管一基地;專兼互動,共育一方人”,探索定單式人才培養(yǎng)模式,推進(jìn)工學(xué)結(jié)合。通過校企深度融合,使企業(yè)充分參與人才培養(yǎng)方案、課程標(biāo)準(zhǔn)的制定以及實(shí)訓(xùn)、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控等教學(xué)過程,校企合作共建實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地、聯(lián)合進(jìn)行技能測試,使人才培養(yǎng)更貼近企業(yè)需求,更具針對性,更好地培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技能,更好地幫助學(xué)生就業(yè)。同時(shí)企業(yè)接納專業(yè)教師參與實(shí)踐活動甚至是頂崗實(shí)習(xí)(具體時(shí)間視情況而定)。院方盡可能利用現(xiàn)有資源為企業(yè)提供各種服務(wù),及時(shí)滿足這些單位對提高技術(shù)人員素質(zhì)的需要。

      四、彈性學(xué)制、產(chǎn)學(xué)交替

      每學(xué)年的第一學(xué)期都要利用校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行教學(xué)、仿真實(shí)訓(xùn),獲得初步專業(yè)技能;第二學(xué)期到校外實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行頂崗見習(xí)、實(shí)習(xí)和專業(yè)綜合實(shí)習(xí),期間還有假期專業(yè)特色實(shí)踐、課堂教學(xué)等多種產(chǎn)學(xué)交替教學(xué)形式。會展專業(yè)可提供產(chǎn)學(xué)交替的工作崗位有五類:

      第一是各類會展場館,第二是組織會展活動的企業(yè)事業(yè)單位,如中外會展專業(yè)公司、舉辦會展的行業(yè)協(xié)會、學(xué)會、政府主管部門等;第三是會展搭建設(shè)計(jì)企業(yè),各大博物館美術(shù)館;第四是會展服務(wù)行業(yè),如旅游行業(yè)、餐飲行業(yè)、物流行業(yè)、藝術(shù)設(shè)計(jì)裝飾裝修行業(yè)、廣告、印刷、公關(guān)禮儀、教育培訓(xùn)等相關(guān)行業(yè);第五是各類企事業(yè)單位廣告策劃部、會展部、市場營銷部門等專門負(fù)責(zé)參展組織工作的部門。

      五、實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)的具體實(shí)施措施:

      1、校內(nèi)專業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目(實(shí)訓(xùn)課與理論課交叉進(jìn)行,實(shí)訓(xùn)時(shí)間視實(shí)際需要而定):

      A、ERP模擬實(shí)驗(yàn)系統(tǒng)實(shí)訓(xùn):通過ERP模擬實(shí)驗(yàn)系統(tǒng)實(shí)訓(xùn)操作訓(xùn)練,使學(xué)生掌握ERP的內(nèi)容、流程和管理基本技巧。

      B、廣告設(shè)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn):通過對廣告設(shè)計(jì)模擬報(bào)關(guān)實(shí)訓(xùn)系統(tǒng)軟件的操作訓(xùn)練,使學(xué)生掌握展臺設(shè)計(jì)、展館設(shè)計(jì)、展品展示的操作技能。

      C、會展策劃與設(shè)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn):通過對會展策劃與設(shè)計(jì)模擬系統(tǒng)軟件的操作訓(xùn)練,使學(xué)生掌握會展策劃活動的基本流程和相關(guān)技巧。

      2、校外實(shí)踐環(huán)節(jié)(由于會展專業(yè)的特點(diǎn),不拘泥于校企合作):

      A、承擔(dān)福州地區(qū)大型會展節(jié)慶活動策劃展示評估及學(xué)校節(jié)慶、賽事活動策劃服務(wù)(會展專業(yè)畢業(yè)生須主導(dǎo)、執(zhí)行自己設(shè)計(jì)的畢業(yè)會展)。

      B、以聯(lián)合辦學(xué)的模式,安排學(xué)生參加省內(nèi)外重大會展節(jié)慶活動(如國際投資貿(mào)易洽談會、臺交會、住交會、房車展等)現(xiàn)場實(shí)習(xí)、考察等。

      C、以本專業(yè)校外實(shí)訓(xùn)基地(如福州日報(bào)社廣告部、福建匯源國際商務(wù)會展有限公司等)為依托,提供豐富多彩、形式創(chuàng)新、實(shí)戰(zhàn)為本的業(yè)務(wù)實(shí)習(xí),三年保證各種實(shí)習(xí)見習(xí)的時(shí)間達(dá)半年以上,獲得由實(shí)習(xí)單位提供的優(yōu)先錄用就業(yè)的機(jī)會。

      D、與知名會展企業(yè)協(xié)辦,每年舉辦實(shí)習(xí)征文大賽,并積極參加創(chuàng)業(yè)大賽、課外科技作品(平面和立體廣告設(shè)計(jì)等)競賽。

      E、以學(xué)生來源城市為對象的會展城市考察和策劃專案,作為專業(yè)特色實(shí)踐教學(xué)形式。

      F、與省內(nèi)外有開設(shè)相同或相關(guān)專業(yè)的兄弟院校(如廈門理工學(xué)院、廈門國際會展職業(yè)學(xué)院、廣州現(xiàn)代信息工程職業(yè)學(xué)院等)聯(lián)合辦學(xué),資源共享,加強(qiáng)院校間同專業(yè)師生的交流與合作。

      (二)課程體系和教學(xué)內(nèi)容改革

      1、改革課程結(jié)構(gòu),構(gòu)建以實(shí)務(wù)性課程為主體的課程體系。把會展策劃與組織、會展展示與設(shè)計(jì)、會展接待實(shí)務(wù)、會展?fàn)I銷、會展英語、會展禮儀、公共關(guān)系、演講與口才、計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)(CAD&3DMAX)等課程作為核心課程,而把會展策劃等重理論輕實(shí)踐的課程內(nèi)容縮減為某一課程的章節(jié)進(jìn)行講授。增加美學(xué)等相關(guān)選修課程(具體見培養(yǎng)方案:教學(xué)進(jìn)程總體安排表)。

      2、改革、創(chuàng)新教學(xué)方法和教學(xué)手段,融“教學(xué)做”為一體。打破以學(xué)校和

      課堂為中心的教學(xué)模式,使課程體系、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法形成一個(gè)有機(jī)的整體,積極探索以職業(yè)為導(dǎo)向、以能力為本位的行為導(dǎo)向式教學(xué)方法,增加師生互動環(huán)節(jié)和課外實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié),把理論知識融合到實(shí)踐教學(xué)中去,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的一體化;把課堂延伸到企業(yè)去,把生產(chǎn)車間引進(jìn)到學(xué)校來,實(shí)現(xiàn)教室與實(shí)訓(xùn)室的一體化;打破師生之間我教你學(xué)的舊格局,實(shí)現(xiàn)師生之間的“零距離”互動。

      3、深化教學(xué)內(nèi)容改革,強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)。所有的專業(yè)課打破理論與實(shí)踐課程的分離式教學(xué)模式,提高實(shí)踐教學(xué)的學(xué)時(shí)比例。

      (三)教學(xué)計(jì)劃課時(shí)安排改革

      改革傳統(tǒng)的按自然學(xué)期安排教學(xué)的模式,改為本著理論為實(shí)踐服務(wù)的宗旨來安排課程,如前兩學(xué)年每學(xué)年的第一學(xué)期的前半個(gè)學(xué)期進(jìn)行理論講課和校內(nèi)實(shí)訓(xùn)交叉進(jìn)行,后半個(gè)學(xué)期可把學(xué)生分期分批到各類可提供產(chǎn)學(xué)交替的工作崗位上見習(xí),并保證每次在不同的見習(xí)崗位見習(xí)時(shí)間不少于兩個(gè)月;第二學(xué)期仍把學(xué)生分期分批到校外實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí),寒暑假期間要求學(xué)生進(jìn)行專業(yè)特色實(shí)踐并撰寫相應(yīng)的實(shí)踐報(bào)告。

      第三篇:論高校旅游管理人才培養(yǎng)模式

      論高校旅游管理人才培養(yǎng)模式

      摘要:旅游業(yè)發(fā)展極其迅速,人才市場競爭尤為激烈,為滿足社會需求,提高高校旅游管理專業(yè)學(xué)生的素質(zhì)和就業(yè)率,需超越傳統(tǒng)的教育思想和管理理念,走多渠道、全方位的培養(yǎng)模式之路。培養(yǎng)和提高旅游管理專業(yè)學(xué)生創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力是以課程體系、教學(xué)方式和教學(xué)管理體制的革新為重點(diǎn),以全面塑造旅游管理職業(yè)能力體系為特色,突出課程內(nèi)容的模塊化、考評方式的多樣化、教學(xué)管理的科學(xué)化為手段的系統(tǒng)革新。實(shí)施旅游人才戰(zhàn)略,大力開發(fā)旅游人才資源,全面提高旅游隊(duì)伍素質(zhì),對于促進(jìn)旅游業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展,推動旅游業(yè)積極參與國際競爭,實(shí)現(xiàn)世界旅游強(qiáng)國的目標(biāo)具有十分重要而深遠(yuǎn)的意義。Extremely rapid development of the tourism industry, the talent market more competitive, colleges and universities to improve tourism management students of the quality and the employment rate, need to go beyond the traditional educational ideas and management concepts and take the multi-channel, omni-directional path of training model.Developing and enhancing tourism management students innovative spirit and practical ability is based on curriculum, teaching methods and teaching management system focusing on innovation to create a comprehensive system of vocational ability tourism management features, highlighting the modular curriculum, evaluation approach diversification of teaching management system as a means of scientific innovation.Travel talent strategy, vigorously develop tourism human resources, and comprehensively improve the quality of tourism, to promote sustained, rapid and healthy development of the tourism industry to promote the tourism industry to participate actively in international competition, to achieve the objectives of the World Tourism power is very important and far-reaching significance.關(guān)鍵詞:旅游管理

      人才培養(yǎng)模式

      現(xiàn)狀分析

      對策

      Tourism Management、Personnel training mode、Analysis、Countermeasures

      隨著兩會的召開,面對黨的十七大對人才提出的新要求,最根本的還是要更加自覺地堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)人才發(fā)展戰(zhàn)略地位的落實(shí),我國旅游業(yè)要想在激烈的國際市場競爭中立于不敗之地,就必須把握機(jī)遇,應(yīng)對挑戰(zhàn),加快改革,加強(qiáng)創(chuàng)新,深化人才培養(yǎng),造就一大批高素質(zhì)的旅游人才,進(jìn)而推動我國旅游業(yè)持續(xù)快速健康地發(fā)展。我國高等旅游教育是與旅游業(yè)的發(fā)展同時(shí)起步的,經(jīng)過二十多年的發(fā)展,已經(jīng)有了一定基礎(chǔ),但我國高等旅游教育一

      直走的是外延擴(kuò)張式的發(fā)展之路,人才培養(yǎng)模式仍然是傳統(tǒng)的學(xué)歷教育模式,已不能適應(yīng)現(xiàn)代旅游業(yè)發(fā)展對人才的需要,造成了高等旅游教育發(fā)展相對滯后旅游業(yè)發(fā)展的局面,很多高校針對旅游管理專業(yè)具有很強(qiáng)的綜合性和實(shí)踐性的特點(diǎn),建立了旅游管理專業(yè)理論教學(xué)體系和實(shí)踐教學(xué)體系相結(jié)合的人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)理論與實(shí)踐相結(jié)合的能力型、復(fù)合型的旅游管理高級專門人才,適應(yīng)了旅游業(yè)發(fā)展的需要。

      目前第三產(chǎn)業(yè)在世界范圍內(nèi)的蓬勃發(fā)展,旅游服務(wù)業(yè)以其就業(yè)容量大、可持續(xù)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)帶動性強(qiáng)等特征而備受推崇。在這種形勢下,歐、美國家早已針對本國的實(shí)際情況,對旅游管理專業(yè)創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力的培養(yǎng)進(jìn)行了探討與研發(fā),同時(shí),我國一些高校也就這一問題做了研究和探索,并在一定程度上改善了旅游管理專業(yè)的教學(xué)效果,但就總體而言仍存在著諸多空白領(lǐng)域。這些問題如不解決,將不僅制約了我國旅游管理專業(yè)學(xué)生創(chuàng)新精神的塑造,而且也影響了學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng),更嚴(yán)重地束縛了我國旅游業(yè)的國際競爭的提升。

      一、旅游管理人才培養(yǎng)模式現(xiàn)狀分析

      (一)課程設(shè)置方面

      絕大多數(shù)高校把旅游管理專業(yè)課程分為公共基礎(chǔ)課、學(xué)科基礎(chǔ)課、專業(yè)主干課、專業(yè)選修課、實(shí)踐教學(xué)課和通識課等六部分,旅游管理專業(yè)是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的專業(yè),但從目前高校的人才培養(yǎng)方案中實(shí)踐課與理論課的比例相差十分懸殊,課程比例嚴(yán)重失調(diào)是導(dǎo)致學(xué)生操作能力不強(qiáng)、實(shí)踐能力差的主要因素之一。在新世紀(jì),旅游業(yè)迅猛發(fā)展,旅游管理專業(yè)學(xué)生實(shí)踐能力嚴(yán)重滯后已不能滿足社會發(fā)展的需要。(二)教師教學(xué)方面

      教書育人是教師的使命,但不少高校在旅游管理教學(xué)中采取的是灌輸?shù)姆绞?,并未采取其他靈活的方式,沒有把學(xué)生的興趣和積極性調(diào)動起來:教學(xué)環(huán)節(jié)單一,使學(xué)生不能更深刻地理解所學(xué)知識的本質(zhì)和內(nèi)涵。有些教師普通話差,板書不規(guī)范,不能很好地引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)知識。

      (三)學(xué)生學(xué)習(xí)方面

      旅游管理專業(yè)的特點(diǎn)要求學(xué)生要有主動學(xué)習(xí)、知識面的能力。但事實(shí)并非如此,部分學(xué)生不遵守課堂紀(jì)律,在課堂上說話、睡覺、玩手機(jī)、吃東西、看閑書的比比皆是,上晚自習(xí)的也不多,更談不上主動學(xué)習(xí)了:許多學(xué)生知識面狹窄,只是一味地學(xué)習(xí)課本知識,對其他課外知識了解甚少。這樣的學(xué)生是不能勝任未來的旅游業(yè)工作的。

      二、高校對旅游管理人才培養(yǎng)模式的對策

      從目前我校旅游管理專業(yè)的培養(yǎng)模式來看,已經(jīng)不符合未來旅游業(yè)發(fā)展對人才的需求了。只有進(jìn)行教學(xué)方式創(chuàng)新,進(jìn)行培養(yǎng)模式的改革,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),使旅游管理教育與旅游業(yè)發(fā)展同步進(jìn)行,才能使我校的旅游管理教育得到不斷壯大,才能提高學(xué)生的素質(zhì)和就業(yè)率。(一)課程改革

      課程是高校實(shí)施教育的核心,課程建設(shè)與改革是高校為實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)而進(jìn)行的重要工作。教學(xué)結(jié)果顯示,學(xué)生的適應(yīng)能力以及創(chuàng)新能力在很大程度上取決于寬厚的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識。只有掌握本專業(yè)堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)和系統(tǒng)的專門知識,才能更好地從事本專業(yè)的科研、教學(xué)和工作。根據(jù)旅游管理專業(yè)的特點(diǎn),我們應(yīng)該采用自上而下的方法,使單個(gè)課程之間既相互獨(dú)立,又相互銜接,構(gòu)成一個(gè)有機(jī)整體。課程之間表現(xiàn)出先后順序的關(guān)系,課程內(nèi)容應(yīng)按照人們認(rèn)識事物的規(guī)律組織,體現(xiàn)出知識的連續(xù)性和漸進(jìn)性規(guī)律。

      現(xiàn)存高校旅游管理專業(yè)的教學(xué)模式大部分沿襲了傳統(tǒng)的教育教學(xué)過程,形成了以課堂理論教學(xué)為主、專業(yè)實(shí)踐為輔的教學(xué)模式。它在教學(xué)過程中不單只是采用了本??仆ㄓ媒虒W(xué)計(jì)劃和理論教材,而且本該尊崇的創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力培養(yǎng)教學(xué),也按照常規(guī)理論教學(xué)的邏輯

      來講授,最終導(dǎo)致學(xué)生所學(xué)與社會所需發(fā)生錯(cuò)位,從而造成了旅游管理學(xué)生高分低能、創(chuàng)新能力不強(qiáng)的問題,最終必將影響我國旅游業(yè)國際競爭力的提高。

      1、突出“四性”,做到“三個(gè)融合”。課程改革要整體設(shè)計(jì),環(huán)環(huán)相扣。要突出基礎(chǔ)性、綜合性、實(shí)踐性、先進(jìn)性的特點(diǎn)。力求做到“三個(gè)融合”:融傳授知識、培養(yǎng)能力和提高素質(zhì)為一體;融人文精神、科學(xué)素養(yǎng)和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)為一體:融教學(xué)、科研和實(shí)踐為一體。努力達(dá)到“學(xué)時(shí)少”、“內(nèi)容新”、“水平高”、“效果好”的目的。

      2、優(yōu)化整合課程門類,構(gòu)建合理的課程體系。根據(jù)“公共基礎(chǔ)課+專業(yè)基礎(chǔ)課+專業(yè)選修課”的課程設(shè)置原則,整合課程門類,突出專業(yè)特色,優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)。要壓縮和精簡理論教學(xué)課時(shí),改變課程的內(nèi)容過舊和簡單拼湊的情況,避免課程布局脫節(jié)和重復(fù),防止“因人設(shè)課”和“無師不設(shè)課”的情況,應(yīng)該開設(shè)與旅游管理專業(yè)緊密相關(guān)的旅游會計(jì)學(xué)、旅游統(tǒng)計(jì)學(xué)、旅游應(yīng)用文寫作等課程。努力形成結(jié)構(gòu)全面、科學(xué)合理、與時(shí)俱進(jìn)的課程體系。

      3、注重專業(yè)課設(shè)置的靈活性,加強(qiáng)教學(xué)的實(shí)踐性。專業(yè)選修課設(shè)置要根據(jù)人才市場需求和行業(yè)發(fā)展趨勢,確定體現(xiàn)職業(yè)崗位能力的配套課程。酒店管理方向應(yīng)以前廳客房服務(wù)與管理、餐廳服務(wù)與管理、飯店?duì)I銷、飯店公關(guān)、酒店英語口語等課程為重點(diǎn)。旅行社管理方向應(yīng)以旅行社業(yè)務(wù)、旅游市場營銷、導(dǎo)游實(shí)務(wù)、導(dǎo)游英語、旅游口才、旅游公共關(guān)系、旅游應(yīng)用文寫作等課程為重點(diǎn)。旅游管理是個(gè)實(shí)踐性很強(qiáng)的行業(yè),它要求從業(yè)人員既要有一定的理論知識,更要有實(shí)際操作技能。這就要求在課程設(shè)置中開設(shè)一定課時(shí)的實(shí)踐課(比如參觀、考察、實(shí)習(xí)等)。至少每學(xué)期進(jìn)行一周的實(shí)踐教學(xué),使學(xué)生學(xué)會將理論與實(shí)踐相結(jié)合,在學(xué)習(xí)中掌握工作的本領(lǐng),從一開始就注重培養(yǎng)自己理論聯(lián)系實(shí)際的能力。(二)改變教學(xué)方式,提高教學(xué)效率和質(zhì)量

      旅游管理教學(xué)要樹立以學(xué)生為主體的觀念,改革傳統(tǒng)的教學(xué)模式和方法,推行啟發(fā)式、討論式、研究式等教學(xué)方法。突出課堂教學(xué)、案例教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)等幾個(gè)環(huán)節(jié)。我校旅游管理專業(yè)要在加深理論教學(xué)的基礎(chǔ)上,抓好實(shí)踐實(shí)習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié),以此提高教學(xué)效率和質(zhì)量。

      1、采用綜合集成、面向?qū)ο蟮亩嘣虒W(xué)方式。教師在授課時(shí)應(yīng)注意處理好灌輸和引導(dǎo),講授與討論,理論與實(shí)踐的關(guān)系。一方面要增加課程教學(xué)中的知識點(diǎn),嘗試多種教學(xué)方式的交叉應(yīng)用,如課堂討論、網(wǎng)上論壇、專題報(bào)告、案例分析等:另一方面要探索其它教學(xué)方式,提高學(xué)生的動手能力,如進(jìn)一步完善導(dǎo)師制,在導(dǎo)師的指導(dǎo)下,撰寫專業(yè)論文和旅游產(chǎn)品營銷策劃,進(jìn)行實(shí)地考察等。

      2、提高教學(xué)手段的現(xiàn)代化和信息化水平。旅游管理專業(yè)教學(xué)對現(xiàn)代化教學(xué)要求較高。它需要教學(xué)內(nèi)容做到“圖文并茂”。因此,教師在課堂教學(xué)中應(yīng)盡可能地使用CAI課件。將課程理論、景區(qū)狀況和企業(yè)案例結(jié)合起來,進(jìn)行全方位、互動式教學(xué)。大力使用校園網(wǎng)絡(luò)信息資源,節(jié)約課堂時(shí)間,提高教學(xué)效率。

      3、加強(qiáng)師生聯(lián)系,提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和服務(wù)。應(yīng)該經(jīng)常組織教學(xué)座談會,傾聽學(xué)生對教學(xué)條件、教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容等方面的意見和建議;組織學(xué)生參加旅游市場調(diào)研和各種專業(yè)講座與報(bào)告。教師要密切關(guān)注旅游業(yè)的最新發(fā)展動態(tài),及時(shí)掌握社會對旅游管理人才的需求狀況,并把這些最新情況告訴學(xué)生,以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和動力。(三)加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)自主學(xué)習(xí)意識

      學(xué)風(fēng)建設(shè)是高校校風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容,是一所學(xué)校辦學(xué)思想、培養(yǎng)目標(biāo)和學(xué)習(xí)精神的綜合反映,也是學(xué)生自身成才的需要。優(yōu)良的學(xué)風(fēng)可以促使學(xué)生樹立崇高的理想和明確的目標(biāo),養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。自主學(xué)習(xí)又稱自我調(diào)節(jié)學(xué)習(xí),在開放式的大學(xué)教學(xué)體系中,我們必須學(xué)會自主學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí),以適應(yīng)大學(xué)學(xué)習(xí)環(huán)境。

      l、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)。學(xué)院成立學(xué)風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,各班成立學(xué)風(fēng)督察小組:學(xué)院對學(xué)風(fēng)建設(shè)統(tǒng)一組織、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),制定學(xué)風(fēng)建設(shè)實(shí)施意見。各班輔導(dǎo)員為督察小組組長,班長、團(tuán)支書、學(xué)習(xí)委員和紀(jì)檢委員為組員,負(fù)責(zé)檢查本班的學(xué)風(fēng)建設(shè)和學(xué)習(xí)情況。嚴(yán)格上課紀(jì)律,保證正

      常的教學(xué)秩序:學(xué)生必須按時(shí)上課,保證出勤;學(xué)生會紀(jì)檢部要經(jīng)常對全院學(xué)生的上課情況進(jìn)行抽查考勤,并將檢查結(jié)果及時(shí)(每周定期)(四)提高學(xué)生的理論素質(zhì)和科研能力

      旅游管理專業(yè)是個(gè)要求理論素質(zhì)較好,科研水平較高的專業(yè)。這就要求我們需進(jìn)一步落實(shí)我校旅游管理專業(yè)學(xué)生的科研工作,活躍學(xué)術(shù)科研氛圍,提高學(xué)生的理論素質(zhì)和科研能力??稍鲈O(shè)“旅游管理專業(yè)論文的閱讀與寫作”課程,由學(xué)院科研成就突出的教師開設(shè)此課程,并將自己的科研經(jīng)驗(yàn)、治學(xué)。方法和科研成果介紹給學(xué)生,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行科研和撰寫論文。要鼓勵(lì)學(xué)生組織學(xué)術(shù)興趣小組和科研課題小組,培養(yǎng)學(xué)生的動手能力和創(chuàng)新能力。學(xué)院可創(chuàng)辦院刊,(如《旅游論壇》),給學(xué)生發(fā)表論文創(chuàng)造有利條件。凡在重要刊物上發(fā)表優(yōu)秀論文和文章的,應(yīng)給以一定的獎(jiǎng)勵(lì),以提高學(xué)生的科研積極性。(五)加強(qiáng)思想建設(shè),提高就業(yè)能力

      旅游管理專業(yè)應(yīng)該建立傳授知識、掌握方法、培養(yǎng)能力和提高素質(zhì)四位一體的教育框架。讓學(xué)生走出課堂,走出校門,了解社會,了解國情,了解自己肩負(fù)的使命和責(zé)任。以便學(xué)生開闊視野,增長才干,服務(wù)社會。使學(xué)生形成敬業(yè)愛崗、不斷進(jìn)取、熱愛勞動、團(tuán)結(jié)合作的品質(zhì),具備良好的思想品德、社會公德和職業(yè)道德。引導(dǎo)學(xué)生從職業(yè)的角度了解自己,了解行情,樹立正確的職業(yè)理想。增強(qiáng)學(xué)生提高素質(zhì)和能力的自覺性,不斷促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,以提高學(xué)生的工作能力和就業(yè)率。

      總之,優(yōu)秀的旅游管理人才在很大程度上取決于合理的專業(yè)人才培養(yǎng)模式。目前,大多數(shù)高校旅游專業(yè)仍然困于統(tǒng)培養(yǎng)模式,進(jìn)行的是以學(xué)歷教育為本位的理論化教育模式。強(qiáng)調(diào)理論教學(xué)而忽視了實(shí)踐教學(xué)的重要性,造成了理論性知識偏多,實(shí)踐性知識偏少;基礎(chǔ)性知識偏多,應(yīng)用性知識偏少的不良局面。教學(xué)內(nèi)容與行業(yè)實(shí)際脫節(jié)現(xiàn)象嚴(yán)重,與用人單位的要求存在著一定的著距,這迫使我們必須進(jìn)行培養(yǎng)模式的改革,通過調(diào)整人才培養(yǎng)模式,旅游管理教育將會改變目前這一局面。

      學(xué)生應(yīng)遵守課堂紀(jì)律,認(rèn)真聽課,做好筆記,保持課堂安靜。不能在上課時(shí)說閑話,吃東西,玩手機(jī)等。加大宣傳力度,營造學(xué)習(xí)氛圍:應(yīng)充分利用各種班會、簡報(bào)等形式討論學(xué)風(fēng)建設(shè)問題,宣傳學(xué)風(fēng)建設(shè)中的先進(jìn)人物和事跡。把學(xué)生的精力和注意力引導(dǎo)到學(xué)習(xí)上來,推動學(xué)風(fēng)建設(shè)的深入開展。加強(qiáng)自主學(xué)習(xí)。調(diào)整學(xué)習(xí)策略,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念:學(xué)生應(yīng)根據(jù)自己的學(xué)習(xí)能力和任務(wù),積極主動地調(diào)整學(xué)習(xí)策略,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念。變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”的學(xué)習(xí)態(tài)度,.堅(jiān)持利用一切可利用的時(shí)間學(xué)習(xí)知識,完善自己。制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,確定學(xué)習(xí)目標(biāo):學(xué)生要在學(xué)習(xí)之前制定一份計(jì)劃,做好具體的學(xué)習(xí)準(zhǔn)備;在學(xué)習(xí)中對學(xué)習(xí)進(jìn)展、學(xué)習(xí)方法做出自我監(jiān)控,自我反饋和自我調(diào)節(jié);在學(xué)習(xí)后對學(xué)習(xí)結(jié)果進(jìn)行自我檢查,自我總結(jié),自我評價(jià)和自我補(bǔ)救。一步一個(gè)腳印地完成每一個(gè)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。要從事學(xué)生管理友學(xué)生思想政治教育.

      三、結(jié)論

      培養(yǎng)和提高旅游管理專業(yè)學(xué)生創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力是以課程體系、教學(xué)方式和教學(xué)管理體制的革新為重點(diǎn),以全面塑造旅游管理職業(yè)能力體系為特色,突出課程內(nèi)容的模塊化、考 評方式的多樣化、教學(xué)管理的科學(xué)化為手段的系統(tǒng)革新。它突破了普通高等教育的人才培養(yǎng)模式,把培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力同社會發(fā)展需要、企業(yè)經(jīng)營活動、學(xué)生個(gè)性特質(zhì)三個(gè)因素進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,克服了理論與實(shí)踐相互脫節(jié)、學(xué)校教育與社會經(jīng)濟(jì)缺乏關(guān)聯(lián)的弊端。這一培養(yǎng)模式必須從教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方式和教學(xué)管理三個(gè)方面進(jìn)行探索,真正發(fā)揮其功能提升學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,實(shí)現(xiàn)專業(yè)型、復(fù)合型高級旅游管理人才的培養(yǎng)目標(biāo)。

      參考文獻(xiàn):

      【l】李自維:高校旅游管理人才培養(yǎng)模式現(xiàn)狀分析及對策.黑龍江史志.2008 【2】羅云.論大學(xué)學(xué)科建設(shè).高等教育研究.2005,(7). 【3】蔣萊.當(dāng)前大學(xué)課程研究述評.現(xiàn)代教育科學(xué).2005,(5)【4】龔怡祖,陳萬明.大學(xué)課程體系構(gòu)造與大學(xué)課程資源配置.高等教育研究.2005.(10)【5】樂伶俐,吳希林.提高高校課堂教學(xué)質(zhì)量的策略.現(xiàn)代大學(xué)教育2005,(4). 【6】戴躍儂.加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué),提高人才培養(yǎng)質(zhì)量.中國大擘教育2005,(8). 【7】谷再秋,喬志強(qiáng).物流管理專業(yè)教學(xué)初探.現(xiàn)代教育科學(xué).2005,(5).

      【8】粱濤:淺論高校旅游管理專業(yè)學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)Ⅱ.經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展.2006(8). 【9】王守仁,朱剛,王文字.英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式的改革與實(shí)踐.中國大學(xué)教學(xué).2005,(11).

      第四篇:項(xiàng)目管理論文摘要中英文對照

      項(xiàng)目管理論文摘要中英文對照

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      【Subject】 Application of Earned Value Method in Project Management掙值法在項(xiàng)目管理中的應(yīng)用研究

      【Author】FAN Cheng-fang1范成方;DONG Ji-gang2董繼剛;JIA Hong-jun3賈宏俊

      【Fund】山東科技大學(xué)學(xué)報(bào)(自然科學(xué)版), Journal of Shandong University of Science and Technology(Natural Science), 編輯部郵箱 2007年 04期

      【Key Words】earned value;critical work;quality;schedule;cost;

      【Abstract】The earned value method is a way to synthetically control the progress and cost of a project.The paper, based on its basic principle, presents 3 parameters for showing the operating states of a project, studies 4 indexes and 2 forecast variables.Then, a case study shows that the shortage of earned value method depends on ignoring the critical work and quality, and its solution is that the method should integrate critical route and introduce a midst variable called Earned Quality Value.--翻 譯--

      【關(guān)鍵詞】掙值;關(guān)鍵工作;質(zhì)量;進(jìn)度;成本;

      【摘要】 掙值法是對項(xiàng)目進(jìn)度和成本進(jìn)行集成控制的一種方法。在闡述其基本原理的基礎(chǔ)上,提出了表示項(xiàng)目實(shí)施狀態(tài)的3個(gè)參數(shù),研究了評價(jià)的4個(gè)指標(biāo)和2個(gè)預(yù)測變量,通過算例研究,顯示了掙值法應(yīng)用的不足之處在于忽略關(guān)鍵工作及未涉及質(zhì)量,認(rèn)為問題解決的方法應(yīng)結(jié)合關(guān)鍵線路及引入中間變量已獲質(zhì)量價(jià)值。

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      【Subject】Application of Project Software in Project Management Project軟件在項(xiàng)目管理中的應(yīng)用

      【Author】HU Jie-hui胡捷慧

      【Fund】 有色冶金設(shè)計(jì)與研究 , Nonferrous Metals Engineering & Research, 編輯部郵箱 2010年 04期

      【Key Words】 Project software;plan;schedule;control;

      【Abstract】The paper introduces the features and functions of Project software and elaborates on its application on the basis of practical performance from the aspects of general procedure and method of schedule planning, schedule control and deviation analysis, etc..--翻 譯--

      【關(guān)鍵詞】Project軟件;計(jì)劃;進(jìn)度;控制;

      【摘要】本文介紹了Project軟件的特點(diǎn)和作用,并結(jié)合實(shí)際工作,就進(jìn)度計(jì)劃編制的一般流程和方法以及進(jìn)度控制和偏差分析等方面進(jìn)行闡述。

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      【Subject】Research on Application of Project Management in Science Research Project Management項(xiàng)目管理在科研項(xiàng)目管理的應(yīng)用研究

      【Author】WU Yong-sheng武永生

      【Fund】西安科技大學(xué)學(xué)報(bào) Journal of Xi'an University of Science and Technology 2005-06

      【Key Words】 software project;project management;software project management;

      【Abstract】This paper contrasts the characteristics of modern project management and science research project management, and puts forward to applying the modem project management theories and methods in the science research project on the base of investigating several science research project management cases and analyzing current science research management situation.According to the project life一cycle theories, the whole process of science research project can be divided into three stages: establishment management, process management and acceptance management.This paper studies each stage management of science research project individually.Because science research project usually has long period, more unforeseen effected factors, so its targets often suffer the strong influence of the exterior environment.At the same time, the current science research project management often pays more attention to establishment management and acceptance management, and neglect the management in process management.Therefore, the paper emphasizes the process management on the base of the whole process management.The paper also identifies the procedure of process management, and sets up the process management model in order to enhance the control of science research project, realize its targets, and improve its efficiency.The science research management is to take all kind of measures to secure the success of research project, to attain the optimization of quantity, cost, time under the limited resource condition.The paper also studies on time control, cost control, quantity control around the aims of science research, and puts the measures to achieve the optimization of project management.It is an urgent problem to suspend the unprospective projects in order to enhance the management of science research project and make full use of scanty resource.The paper puts forward a synthesized method to evaluate the process for the suspending decision.At last, the paper puts application in science research project construction and the communication solution to the problems of project management such as science personnel management, organization of project management based on modern project management.--翻 譯--

      【關(guān)鍵詞】項(xiàng)目管理;科研項(xiàng)目;過程方法;目標(biāo)控制;

      【摘要】本文調(diào)查了數(shù)個(gè)科研項(xiàng)目管理實(shí)例,在分析目前科研項(xiàng)目管理的實(shí)際狀況的基礎(chǔ)上,結(jié)合科研項(xiàng)目管理與現(xiàn)代項(xiàng)目管理的特點(diǎn),提出把現(xiàn)代項(xiàng)目管理理論與方法應(yīng)用到科研項(xiàng)目管理當(dāng)中,以解決目前管理中存在的問題。根據(jù)項(xiàng)目生命周期理論,科研項(xiàng)目管理按階段可

      分為立項(xiàng)管理、實(shí)施管理和驗(yàn)收管理。本文結(jié)合科研項(xiàng)目的特點(diǎn)分別論述科研項(xiàng)目各階段的管理。由于科研項(xiàng)目通常具有研究周期長、不可預(yù)見因素多等特點(diǎn),項(xiàng)目目標(biāo)受外部環(huán)境變化的影響較大,而我國目前的科研管理普遍存在只重視項(xiàng)目立項(xiàng)階段管理和驗(yàn)收階段的管理,而忽視項(xiàng)目實(shí)施階段的管理。因此,在提出對科研項(xiàng)目實(shí)施全過程管理的基礎(chǔ)上.,本文著重強(qiáng)調(diào)了科研項(xiàng)目實(shí)施過程的管理。利用過程控制方法,對科研項(xiàng)目實(shí)施階段管理的各個(gè)過程進(jìn)行識別,建立過程管理模式,加強(qiáng)對項(xiàng)目的實(shí)施階段的控制管理,確保科研項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)??蒲许?xiàng)目管理是在有限的資源條件下,為保證科研項(xiàng)目的目標(biāo)(質(zhì)量、成本、進(jìn)度)達(dá)到最優(yōu)化,保證項(xiàng)目成功而采取的各種措施。本文圍繞科研項(xiàng)目實(shí)施過程三大目標(biāo)進(jìn)度、成本、質(zhì)量控制進(jìn)行研究,并提出為保證科研項(xiàng)目的目標(biāo)達(dá)到最優(yōu)化而采取的具體的方法措施。為了加強(qiáng)項(xiàng)目的跟蹤控制,使稀缺的資源得到充分利用,及時(shí)中止沒有發(fā)展前景或?qū)嵤┬Ч畹捻?xiàng)目,已成為一個(gè)十分迫切的問題。本文提出利用一種綜合集成方法對項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)行評估,為項(xiàng)目的中止決策提供依據(jù)。

      論文最后,針對目前科研項(xiàng)目應(yīng)用項(xiàng)目管理過程中存在的科研人員管理、項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)和項(xiàng)目管理溝通的問題,運(yùn)用現(xiàn)代項(xiàng)目管理方法提出解決對策。

      ------4--------

      【Subject】Key facts of affecting software project management影響軟件項(xiàng)目管理關(guān)鍵因素的探討

      【Author】DOU Yan竇燕

      【Fund】燕山大學(xué)學(xué)報(bào) , Journal of Yanshan University, 編輯部郵箱 2004年 04期

      【Key Words】 software project;project management;software project management;

      【Abstract】The contents and the characters of software project are introduced in this paper, and the contents project management and its software project are given.The key facts of affecting software project management about requirement, plan, flow, communication and document is discussed according to the experience for joining software project over many years.--翻 譯--

      【關(guān)鍵詞】軟件項(xiàng)目;項(xiàng)目管理;軟件項(xiàng)目管理;

      【摘要】介紹了軟件項(xiàng)目的內(nèi)容,分析了軟件項(xiàng)目的特點(diǎn),介紹了項(xiàng)目管理的幾個(gè)方面,指出將項(xiàng)目管理引入軟件項(xiàng)目管理的必要性。結(jié)合多年參與軟件項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn),探討了影響軟件項(xiàng)目管理的需求、計(jì)劃、流程、溝通、文檔等幾個(gè)關(guān)鍵因素。

      ------5--------

      【Subject】Project Management in the Business Project Management Department企業(yè)如何做好項(xiàng)目管理

      【Author】SUN Zhi-zhong孫志忠

      【Fund】山西冶金 , Shanxi Metallurgy, 編輯部郵箱 2005年 02期

      【Key Words】 business;project management;operation;

      【Abstract】The routine operation of the business is composed of various projects.The successful realization of strategies in the business lies in the successful operation of the projects by staff from all aspects and in all fields.And whether the business will turn out a success or not depends on the smooth achievement of project goals.This article deals with project management from the following three aspects: projects, the essential conditions and the basic procedures of project management.--翻 譯--

      【關(guān)鍵詞】企業(yè);項(xiàng)目管理;運(yùn)作;

      【摘要】企業(yè)的日常運(yùn)作是由大大小小的項(xiàng)目組成的,企業(yè)中戰(zhàn)略的成功實(shí)現(xiàn)必須基于企業(yè)中各層面、各方面項(xiàng)目的成功執(zhí)行,企業(yè)的成敗也最終取決于企業(yè)中的項(xiàng)目能否順利達(dá)到目標(biāo)。從企業(yè)的項(xiàng)目、管理好企業(yè)項(xiàng)目的必要條件、管理好企業(yè)項(xiàng)目的基本程序等三方面進(jìn)行了闡述。

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      【Subject】Study and Practice of Project Management and Control工程項(xiàng)目管理和控制的探索與實(shí)踐

      【Author】PENG Xiao-chun彭曉春

      【Fund】煤化工 , Coal Chemical Industry, 編輯部郵箱 2002年 04期

      【Key Words】 project management;information technology;project control;

      【Abstract】Study is done for project management and control in the article.New ideas are applied in practice and have achieved good results.Such ideas will provide reference for engineering companies at home.--翻 譯--

      【關(guān)鍵詞】項(xiàng)目管理;信息技術(shù);項(xiàng)目控制;

      【摘要】本文對工程項(xiàng)目管理和控制進(jìn)行了積極的探索 ,并介紹了在工程項(xiàng)目實(shí)踐中的運(yùn)用 ,收到了很好的成效 ,文章提出的觀點(diǎn)將對我國國內(nèi)工程公司的項(xiàng)目管理提供借鑒。

      ------7--------

      【Subject】Planning and Controlling Engineering in Project Management工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目管理中的計(jì)劃控制

      【Author】Zhu Liang朱亮

      【Fund】中國海上油氣.工程 , China Offshore Oil and Gas(Engineering), 編輯部郵箱 1999年 02期

      【Key Words】 engineering project management;planning and controlling;

      【Abstract】The planning and control are two of the important links in project

      management.Overall planning and control are critical activities to meet the project targets.The paper introduces the determination, implementation and control of project plan.It discusses the importance of planning control in project management, the significance and understandings of planning control.It also gives analysis on the existing problems and suggestions for improvements.--翻 譯--

      【關(guān)鍵詞】工程設(shè)計(jì);項(xiàng)目管理;計(jì)劃管理;項(xiàng)目控制;

      【摘要】計(jì)劃和控制是項(xiàng)目管理的兩個(gè)重要環(huán)節(jié),項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)必須由全面計(jì)劃和全面控制來保證。主要介紹工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃的制定、實(shí)施和控制的全過程。論述項(xiàng)目計(jì)劃控制在項(xiàng)目管理中的重要作用;闡述計(jì)劃控制的意義和體會;對存在的問題進(jìn)行分析并提出改進(jìn)意見。

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      【Subject】Engineering schedule control of project planning and management項(xiàng)目計(jì)劃管理中的設(shè)計(jì)進(jìn)度控制

      【Author】Mao Ying毛穎

      【Fund】石油化工設(shè)計(jì) , Petrochemical Design, 編輯部郵箱 2002年 03期

      【Key Words】 Design schedule control Project planning and management Planning system;

      【Abstract】Engineering is a complicated systematic work that is the guarantee for the successful implementation of the whole project.The planning system and supervising methods are the key point for guarantee the engineering.According to the characteristics of engineering, related planning and controlling methods and actual practice, the author illustrate how to use netcost procedure in this article.--翻 譯--

      【關(guān)鍵詞】設(shè)計(jì)進(jìn)度控制;項(xiàng)目計(jì)劃管理;計(jì)劃體系;

      【摘要】工程設(shè)計(jì)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)性工作,是整個(gè)工程項(xiàng)目順利實(shí)施的保證。而良好的計(jì)劃體系和監(jiān)控手段是保證工程設(shè)計(jì)順利進(jìn)行的關(guān)鍵。筆者根據(jù)工程設(shè)計(jì)的特點(diǎn)、有關(guān)計(jì)劃控制的方法和工作實(shí)踐,對網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃和時(shí)間——成本法的應(yīng)用進(jìn)行了實(shí)例說明。

      ------9--------

      【Subject】Empirical study on the application of multi project management theory to the management of engineering projects in large scale Construction Company多項(xiàng)目管理在大型建筑企業(yè)工程項(xiàng)目中的應(yīng)用研究

      【Author】MA Hong-wei1馬宏偉;HE Guo-hai2賀國海

      【Fund】管理工程學(xué)報(bào) , Journal of Industrial Engineering and Engineering Management,編輯部郵箱 2005年 S1期

      【Key Words】 multi project management;engineering project;project office;coordination and allocation;resources;

      【Abstract】This paper conducts empirical study on the application of multi project management theory to the management of engineering projects in large scale construction companies in China.This paper develops the reliable and reusable system which features the establishment of project office, regional market management, the efficient allocation and coordination of the existing resources and the settlement of needs conflicts.--翻 譯--

      【關(guān)鍵詞】多項(xiàng)目管理;工程項(xiàng)目;項(xiàng)目辦公室;協(xié)調(diào)分配;資源;

      【摘要】本文針對我國當(dāng)前大型建筑施工企業(yè)的工程項(xiàng)目管理,對多項(xiàng)目管理的控制管理應(yīng)用研究,通過建立項(xiàng)目辦公室,管理區(qū)域市場,有效地協(xié)調(diào)分配現(xiàn)有的資源,解決需求的沖突,開發(fā)出可靠和可重復(fù)使用的系統(tǒng)。

      ------10--------

      【Subject】 Talking about the Technology Management in the Process of Project Management淺談項(xiàng)目管理過程中的技術(shù)管理

      【Author】LI Yan李燕

      【Fund】科技情報(bào)開發(fā)與經(jīng)濟(jì) , Sci-Tech Information Development & Economy, 編輯部郵箱 2010年 23期

      【Key Words】 project management;technology management;construction project;

      【Abstract】The technology management in the construction, which has the important functions on the implementation of the general plan, the improvement of the construction efficiency and the insurance of the smooth operation of the project, influences the speed, quality and use effect of the whole constructional engineering.Connecting with the practice of engineering technology management, this paper puts forward some concrete measures for strengthening the technology management from the aspects of the management of standards, regularities and technological files, the management of drawings, and the management of technological data, etc.--翻 譯--

      【關(guān)鍵詞】項(xiàng)目管理;技術(shù)管理;建設(shè)項(xiàng)目;

      【摘要】建筑施工中的技術(shù)管理對項(xiàng)目總體規(guī)劃的實(shí)施、提高建筑施工效率、保證工程順利進(jìn)行具有重要作用,影響著整個(gè)建筑工程的速度、質(zhì)量和使用效果。結(jié)合工程技術(shù)管理工作的實(shí)踐,從規(guī)范以及規(guī)程和技術(shù)文件的管理、圖紙的管理、技術(shù)資料的管理等方面提出加強(qiáng)技術(shù)管理工作的具體措施。

      第五篇:人力資源開發(fā)與管理的論文中英文摘要

      內(nèi)容摘要:

      隨著知識化、信息化時(shí)代的到來,電子商務(wù)已全方位的影響到日常生活和企業(yè)的發(fā)展,將電子商務(wù)納入企業(yè)管理體系是必然的選擇,而人力資源管理作為企業(yè)管理的核心,運(yùn)用電子商務(wù)手段改進(jìn)人力資源管理體系是每個(gè)企業(yè)最應(yīng)關(guān)注的話題。本文通過以下幾個(gè)方面簡述了當(dāng)今信息時(shí)代電子商務(wù)作用日益增進(jìn)的環(huán)境下企業(yè)如何將自己的人力資源管理融入進(jìn)去。首先通過介紹相關(guān)概念,總結(jié)電子商務(wù)條件下企業(yè)人力資源管理的運(yùn)作形式等,分析了電子商務(wù)條件下企業(yè)人力資源管理的優(yōu)勢即實(shí)施E-HR的優(yōu)勢。其次針對企業(yè)的選人,用人,育人,留人四方面進(jìn)行了電子商務(wù)條件下的人力資源管理的策略分析闡述。最后從基礎(chǔ)建設(shè)、人才建設(shè)以及思想觀念等幾方面提出了應(yīng)如何加強(qiáng)電子商務(wù)化企業(yè)人力資源管理建設(shè)的建議。

      關(guān)鍵詞:電子商務(wù) 人力資源管理 E-HR 企業(yè)管理

      Abstract:

      With the knowledge and information era, a full range of e-commerce has affected the daily life and the development of enterprises will be incorporated into e-business enterprise management system is inevitable choice, and human resources management as the core of enterprise management, the use of electronic Business means to improve human resources management system is the most should pay attention to each topic.This paper outlines the following aspects of today's information age, the growing role of e-business environment to enhance how their integration into human resource management, first of all by introducing the related concepts, summarized under the conditions of e-commerce business human resources management mode of operation and so on, are analyzed under the conditions of e-commerce businesses the advantages of human resources management that the implementation of E-HR advantage.Followed for the selection of enterprises, employment, education, keeping the four aspects of e-commerce under the conditions of human resources management on strategy analysis, and finally from the infrastructure, personnel development, as well as several ideas put forward, such as how to enhance electronic business enterprise human resources management of the proposed building.Key words: E-CommerceHuman Resources ManagementE-HRBusiness Management

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