第一篇:湖北省秭歸縣茅坪鎮(zhèn)中學(xué)向德蛟
茅坪鎮(zhèn)中學(xué)學(xué)校管理改進(jìn)方案 湖北省秭歸縣茅坪鎮(zhèn)中學(xué) 向德蛟
(在教育部中西部校長(zhǎng)培訓(xùn)會(huì)上,陳鎖明主任以此文為例進(jìn)行了點(diǎn)評(píng),后作者在中國(guó)教師研修網(wǎng)總編室主任、資深專(zhuān)家蘇小平的指導(dǎo)下進(jìn)行了修改)
一、改進(jìn)方案制定的依據(jù)
以參加《中西部萬(wàn)名農(nóng)村寄宿制學(xué)校校長(zhǎng)國(guó)家級(jí)遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)》為契機(jī),在理解把握領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家講課精髓的基礎(chǔ)上,發(fā)動(dòng)全校師生獻(xiàn)計(jì)出策,針對(duì)學(xué)校實(shí)際制定《秭歸縣茅坪鎮(zhèn)中學(xué)管理改進(jìn)方案》。
二、指導(dǎo)思想
以三個(gè)代表思想為指導(dǎo),聚心合力,踐行科學(xué)發(fā)展觀,在秭歸縣教育局、茅坪鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,用心辦出教師工作舒心、學(xué)生學(xué)習(xí)安心、家長(zhǎng)在家放心的農(nóng)村寄宿制示范學(xué)校。
三、現(xiàn)存差距
(一)辦學(xué)理念存在差距
我校提出了“為學(xué)生成材奠基,為教師發(fā)展辦路,為人民滿意辦學(xué)”的辦學(xué)理念,在實(shí)踐中仍然存在以下差距:
1.“成材”的理念落實(shí)不全面,對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)的發(fā)展力度輕于文化成績(jī)。2.在教師的發(fā)展上下的功夫存在局限性,重視了骨干引路和點(diǎn)面結(jié)合,但面上的力度不夠,并影響了教師整體發(fā)展的速度。
3.在辦人民滿意的教育上前瞻性不夠,在一定程度上遷就于人民的現(xiàn)實(shí)需求,而沒(méi)有以發(fā)展的眼光立足未來(lái)思考人民對(duì)教育的需求。
4.如何才能使“辦學(xué)習(xí)理念”變成每一位教職員工的行動(dòng)導(dǎo)引也還存在差距。
(二)學(xué)校的校園文化存在差距
我校是壩(三峽)上庫(kù)首移民遷建第一校(1994年10月因三峽工程緊急搬遷),是屈原故里秭歸縣縣委政府定點(diǎn)的縣內(nèi)移民子女、進(jìn)城務(wù)工子女、縣域企業(yè)職工子女定點(diǎn)就讀學(xué)校,有著豐富的文化資源,但在實(shí)踐中仍有以下差距:
1.屈原文化與校園文化的融合不夠; 2.移民文化、三峽文化與校園文化的融合不夠; 3.辦學(xué)理念與學(xué)校的校園文化融合不夠。
4、學(xué)校掛起了“好習(xí)慣是財(cái)富,壞習(xí)慣是差距”的橫幅,但學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成的效果還與我們的期望差距很大,沒(méi)有成為學(xué)校校園文化的有機(jī)組成部分。
(三)管理服務(wù)的意識(shí)和效果在一定的層面還做的不夠。
四、改進(jìn)目標(biāo)
(一)總目標(biāo)及目標(biāo)達(dá)成的時(shí)間
加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè),豐富和發(fā)展學(xué)校的辦學(xué)理念,充分利用學(xué)校的現(xiàn)有資源,形成有特色的、師生喜歡的學(xué)校校園文化,在學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成上加大突破的力度,把學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成有機(jī)的融入辦學(xué)理念和校園文化的發(fā)展,通過(guò)三年的努力,把我校辦成全省農(nóng)村寄宿制示范學(xué)校。
(二)階段目標(biāo)及目標(biāo)達(dá)成的時(shí)間
1.創(chuàng)建縣級(jí)寄宿制示范學(xué)校
時(shí)間:2009年1月~2009年12月。
2.創(chuàng)建市級(jí)寄宿制示范學(xué)校
時(shí)間:2010年1月~2010年12月。3.創(chuàng)建省級(jí)寄宿制示范學(xué)校
時(shí)間:2011年1月~2011年12月。
五、改進(jìn)重點(diǎn)
五、改進(jìn)重點(diǎn)
(一)豐富和發(fā)展學(xué)校的辦學(xué)理念
1.重視學(xué)生綜合素質(zhì)的發(fā)展,用科學(xué)的評(píng)價(jià)機(jī)制促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)。2.重新修訂《茅坪鎮(zhèn)中學(xué)教師三年成長(zhǎng)規(guī)劃》,用科學(xué)的引導(dǎo)機(jī)制促進(jìn)教師發(fā)展。
3.加強(qiáng)辦學(xué)理念宣講,用發(fā)展的眼光引導(dǎo)家長(zhǎng)和社會(huì)人士立足于未來(lái)關(guān)注教育、關(guān)心教育。
4、多形式、多渠道的豐富和發(fā)展學(xué)校的辦學(xué)理念,理念必須同化為大家的共識(shí),必須內(nèi)化為能夠指導(dǎo)師生的行為。
工作時(shí)間:2008年12月~2009年3月
責(zé)任人:王世民、向德蛟 參與人:全體師生
(二)豐富和發(fā)展學(xué)校的校園文化
1.重新修訂學(xué)校校園文化規(guī)劃方案,形成以屈原文化、移民文化、三峽文化為主要組成部分的校園文化體系
2.重視辦學(xué)理念與學(xué)校校園文化的有效融合 3.把心理健康納入校園文化建設(shè)
加強(qiáng)心理健康工作的力度,有效的重視學(xué)生的心里健康和心里安全。
要求:在學(xué)?!靶睦碜稍兛臻g站”的基礎(chǔ)上,成立衛(wèi)生室,在防疫部門(mén)的指導(dǎo)下,抓好衛(wèi)生防疫、心理咨詢、衛(wèi)生知識(shí)講座,制定專(zhuān)項(xiàng)預(yù)案(如防禽流感、防肺結(jié)核、乙肝等)。
4.加強(qiáng)溝通與研究,發(fā)揮共青團(tuán)秭歸縣委員會(huì)未成年人思想道德建設(shè)基地學(xué)校在全縣的引領(lǐng)作用(注:我校是團(tuán)縣委掛牌的未成年人思想道德建設(shè)基地學(xué)校);重視學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成,把學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成作為學(xué)校校園文化建設(shè)重要組成部分。
5.加大硬、軟件更新,保證校園文化的發(fā)展需要(1)清查硬件、軟件缺口,限期完善解決。
(2)以經(jīng)緯樓(投資500萬(wàn)剛興建的綜合科技樓)的竣工使用為契機(jī),落實(shí)學(xué)校校園文化發(fā)展方案。
工作時(shí)間:2009年3月~8月 責(zé)任人:?jiǎn)逃隆㈥惱螓?、梅志?參與人:全體師生
(三)全方位創(chuàng)建農(nóng)村寄宿制示范學(xué)校
時(shí)間:2009年1月~2011年12月
責(zé)任人:王世民、向德蛟、汪元松
參加人:全體師生。
(四)加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化服務(wù)意識(shí),全面有效的提高管理效果
要求:提高辦事效率,倡導(dǎo)“我做事,我負(fù)責(zé)”,提高做事的主人意識(shí)、到位意識(shí)、責(zé)任意識(shí),改進(jìn)優(yōu)化工作作風(fēng)。把工作作風(fēng)與班子的目標(biāo)考核相結(jié)合。從班子抓起,層層推進(jìn),形成“事事有人管,件件有人負(fù)責(zé)”的局面。
工作時(shí)間:2009年1月~2011年12月。責(zé)任人:王世民、向德蛟 參與人:全體師生
(五)修訂學(xué)校發(fā)展規(guī)劃
要求:圍繞“庫(kù)區(qū)移民遷建第一校,秭歸縣城、鄉(xiāng)結(jié)合部”等學(xué)校特色進(jìn)一步修訂學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,形成有效、一致、和諧的規(guī)劃統(tǒng)籌。
2009年6月完成。
責(zé)任人:王世民、向德蛟 參與人:全體師生
六、強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí)
(一)成立整改領(lǐng)導(dǎo)小組,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),把管理改進(jìn)變成學(xué)校管理人員的共同心聲和共同行為
組長(zhǎng):王世民 常務(wù)副組長(zhǎng):向德蛟
副組長(zhǎng):付先平、汪元松、望西雄、周宗賢、吳述綱、喬勇
成 員:韓慶華、王公正、鄭祥艷、梅志敏、陳麗莉、王成、郝明國(guó)、熊祖國(guó)、王東山、鄭家華、范進(jìn)生、鄭美華
(二)配合重點(diǎn)整改強(qiáng)化常規(guī)管理
1.加強(qiáng)學(xué)校黨、政、工、團(tuán)組織建設(shè)和婦女工作
(1)組織學(xué)習(xí)《教師法》、《義務(wù)教育法》等,提高教師的教育理論水平,為依法治校、依法執(zhí)教奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);組織學(xué)習(xí)《社會(huì)主義榮辱觀》,提高教職工服務(wù)學(xué)生、服務(wù)社會(huì)的覺(jué)悟和水平。一學(xué)期有計(jì)劃的開(kāi)展1~2次黨員活動(dòng),通過(guò)活動(dòng)展示黨員的先鋒模范作用,增強(qiáng)黨組織對(duì)黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力,增強(qiáng)黨組織在群眾中的影響力。發(fā)展新黨員。加強(qiáng)黨支部的民主監(jiān)督作用。
(2)發(fā)揮工會(huì)、教代會(huì)的工作,真正的為教師做實(shí)事,做好事,推動(dòng)學(xué)校工作,發(fā)揮民主監(jiān)督作用。
辦好職工之家,創(chuàng)建教師舒心的工作環(huán)境;加強(qiáng)民主監(jiān)督,做好校務(wù)公開(kāi)工作;一學(xué)期在征求教職員工意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,開(kāi)展1~2次大多數(shù)喜歡的活動(dòng);選舉產(chǎn)生新一屆教代會(huì),做好代表的培訓(xùn)工作;選舉產(chǎn)生新一屆工會(huì)組織,根據(jù)教職員工的需要,組建一支常設(shè)性服務(wù)班子,協(xié)助解決教師家庭的重大事務(wù),解決教師的后顧之憂。發(fā)揮工會(huì)、教代會(huì)的連心橋作用。(3)發(fā)揮黨支部、共青團(tuán)、少先隊(duì)在德育工作中的骨干作用。2.創(chuàng)新德育舉措,重視習(xí)慣養(yǎng)成,培養(yǎng)四有新人
(1)抓學(xué)生心理和諧和心理安全。把心理健康教育課延伸開(kāi)設(shè)到七、八年級(jí)。
(2)進(jìn)一步加強(qiáng)德育工作隊(duì)伍的建設(shè),推行一崗三責(zé),即教書(shū)服務(wù)責(zé),育人責(zé),安全責(zé)。
扎實(shí)抓好月查督辦制,確保設(shè)施安全,食品衛(wèi)生安全;聯(lián)系社區(qū)相關(guān)單位,加強(qiáng)校園周邊環(huán)境治理。培養(yǎng)骨干班主任;強(qiáng)化門(mén)衛(wèi)、宿舍管理員的培養(yǎng)、管理、引導(dǎo),創(chuàng)造環(huán)境讓門(mén)衛(wèi)、宿管員、班主任等學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化安全責(zé)任,提升服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量。組織優(yōu)秀工作人員外出參觀學(xué)習(xí)。
精選值日教師,發(fā)揮他們?cè)趯W(xué)校日常管理中的核心作用。
(3)進(jìn)一步抓好習(xí)慣養(yǎng)成教育與學(xué)生自律教育,在積極有效的激勵(lì)機(jī)制上下功夫。在班主任、科任教師的引導(dǎo)下,建立班級(jí)學(xué)生自評(píng)、互評(píng)機(jī)制;引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)看重,正確追求,初步按照“縱向多引導(dǎo),橫向多比較,評(píng)價(jià)重激勵(lì),班級(jí)主陣地”的模式進(jìn)行操作。
在未成年人思想道德建設(shè)問(wèn)題上要結(jié)合學(xué)校學(xué)生的情況,要有成果性的突破。
(4)適時(shí)召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),發(fā)揮家長(zhǎng)學(xué)校的作用。
(5)發(fā)揮黑板報(bào)、校園廣播、國(guó)旗下講話、宣傳櫥窗,優(yōu)秀學(xué)生展示牌等的宣傳育人功能。
3.加強(qiáng)教學(xué)管理,強(qiáng)化教育科研,提高教育質(zhì)量
(1)重視團(tuán)隊(duì)功效,用一年時(shí)間打造2~3個(gè)精品教研組。通過(guò)教務(wù)處、教研組、備課組的作用,扎扎實(shí)實(shí)搞好集體備課。把集體備課的成效納入評(píng)價(jià)考核。
(2)加大骨干培訓(xùn)和考核力度,校內(nèi)骨干控制在30%~40%,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。跟蹤引領(lǐng),為骨干教師成長(zhǎng)創(chuàng)造適宜的條件,幫助骨干教師成長(zhǎng)為名師。實(shí)行名師獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。
(3)加強(qiáng)對(duì)課題研究的過(guò)程管理,認(rèn)真搞好課題研究(學(xué)科課題和學(xué)校課題)。實(shí)行課題學(xué)期評(píng)估機(jī)制,對(duì)實(shí)驗(yàn)教師、課題組確定底線,實(shí)行破底淘汰制。
(4)繼續(xù)推行周周清。在周周清的基礎(chǔ)上,推行天天清,逐步落實(shí)堂堂清。堅(jiān)持因材施教,分層要求,面向全體學(xué)生,關(guān)愛(ài)全體學(xué)生。切實(shí)解決好優(yōu)生吃不飽的問(wèn)題,滿足他們的升學(xué)需求;對(duì)學(xué)困生、德困生教師在語(yǔ)言和行動(dòng)上多鼓勵(lì)少批評(píng);多引導(dǎo)少指責(zé);多商量少命令;多微笑少埋怨。
(5)以備課組為單位抓好中考備考工作,計(jì)劃要有操作性。教務(wù)處協(xié)同年級(jí)組按各備課組計(jì)劃逐月檢查、督導(dǎo)。
(6)有效整合各種資源,嚴(yán)禁濫用各種復(fù)習(xí)資料。
(7)落實(shí)《秭歸縣教學(xué)常規(guī)管理辦法》及《茅坪中學(xué)教學(xué)常規(guī)管理實(shí)施細(xì)則》有關(guān)要求。教師在教學(xué)中對(duì)學(xué)生行為習(xí)慣的培養(yǎng)應(yīng)作為教學(xué)常規(guī)工作來(lái)抓。
(8)進(jìn)一步開(kāi)好心理健康教育課,重視體育、音樂(lè)、美術(shù)、微機(jī)等課程的過(guò)程管理與評(píng)價(jià)。
(9)抓好學(xué)生評(píng)教工作。重點(diǎn)評(píng)價(jià)教師 “一崗三責(zé)”是否到位,勞動(dòng)態(tài)度和勞動(dòng)紀(jì)律。學(xué)校實(shí)行評(píng)教幫輔制;評(píng)教結(jié)果與教師師德考核掛鉤。(10)推行個(gè)案研究。個(gè)案研究實(shí)行專(zhuān)項(xiàng)考核;對(duì)成效顯著的給予獎(jiǎng)勵(lì)。
(11)扎實(shí)做好普九工作。
班級(jí)、年級(jí)、學(xué)校學(xué)生鞏固率等與相關(guān)責(zé)任人的考核績(jī)效掛鉤。4.以師、生為本,倡導(dǎo)家庭式服務(wù),創(chuàng)城區(qū)寄宿制示范學(xué)校
(1)爭(zhēng)取外援,美化校園;在教師辦公室安裝空調(diào),創(chuàng)造舒心環(huán)境;在辦公樓六樓增添乒乓球桌等設(shè)施,為教工提供健身環(huán)境。
(2)逐步改造學(xué)生宿舍門(mén)、窗,更換學(xué)生寢室的木床;商量家長(zhǎng)帶合適的床被,爭(zhēng)取解決床上增加棕墊的問(wèn)題或倡導(dǎo)家長(zhǎng)制作棕墊;改善食堂設(shè)施,狠抓服務(wù)規(guī)范,進(jìn)一步提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。
(3)促進(jìn)五年規(guī)劃中的兩大項(xiàng)目早日實(shí)現(xiàn):塑膠跑道;科技樓。5.加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建工作
全員參與創(chuàng)建和宣傳,用1~2年時(shí)間創(chuàng)建市級(jí)文明單位。立足學(xué)校實(shí)際,反思各項(xiàng)工作,通過(guò)創(chuàng)建促使各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。
6.強(qiáng)化崗位責(zé)任,落實(shí)績(jī)效考核
(1)發(fā)揮績(jī)效工資的激勵(lì)作用,調(diào)動(dòng)教職員工工作的熱情和創(chuàng)造精神。(2)以上級(jí)文件為依據(jù),結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定績(jī)效工資發(fā)放方案。(3)廣泛征求意見(jiàn),組織教代會(huì)審議修訂。(4)結(jié)合方案的出臺(tái),完善崗位職責(zé)。7.科學(xué)管理,完善考核管理機(jī)制
(1)創(chuàng)造教師舒心的工作環(huán)境,用好的氛圍引導(dǎo)人。
主要從以下方面入手,即關(guān)心青年教師成長(zhǎng);管理民主;人際關(guān)系和諧;提供適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);在完善制度時(shí)以教師為本,尊重主體,尊重人格。(2)強(qiáng)化過(guò)程管理和責(zé)任管理,約法三章,獎(jiǎng)懲分明。
進(jìn)一步形成有崗位就有責(zé)任,有責(zé)任就有考核,有考核就有獎(jiǎng)懲。在執(zhí)行制度時(shí)堅(jiān)決做到公正、無(wú)私。
特別在安全、收費(fèi)、師德三個(gè)方面,制度的約束力不能打絲毫的折扣。進(jìn)一步健全安全機(jī)制,強(qiáng)化措施,落實(shí)責(zé)任,確保零事故;加強(qiáng)后勤管理,嚴(yán)格執(zhí)行2007年的“一費(fèi)制”收費(fèi)政策,和“兩免一補(bǔ)”政策,任何教師“不得違反國(guó)家規(guī)定收取任何費(fèi)用,更不得以向?qū)W生推銷(xiāo)或變相推銷(xiāo)商品、服務(wù)等方式謀取利益”,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,強(qiáng)化過(guò)程監(jiān)督和審計(jì),推行全員監(jiān)督制,堅(jiān)決杜絕任何形式的亂收費(fèi),實(shí)行財(cái)務(wù)管理陽(yáng)光工程。重視師德考核管理,引導(dǎo)教師視學(xué)生如同自己的孩子。(3)加強(qiáng)班子隊(duì)伍的建設(shè)和管理。
著重在四個(gè)方面下功夫,即抓廉潔、正直;提高做事的熱情;提高做事的能力和效率;抓理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)建立考評(píng)機(jī)制,獎(jiǎng)懲分明。
8.抓班子和教師隊(duì)伍的學(xué)習(xí)。(1)強(qiáng)化組織建設(shè),凸顯引導(dǎo)作用
一是聘請(qǐng)專(zhuān)家,成立專(zhuān)家組。發(fā)揮上級(jí)教研專(zhuān)家在理論上和問(wèn)題解決上的引路作用,在專(zhuān)家的引領(lǐng)下,以自修反思校本培訓(xùn)為陣地,有計(jì)劃、有步驟,方向明確的開(kāi)展學(xué)習(xí)工作。
學(xué)校成立課題領(lǐng)導(dǎo)小組,在人、財(cái)、物以及激勵(lì)機(jī)制的建立上提供保障。成立課題實(shí)驗(yàn)小組。任務(wù)到人,責(zé)任明確,人人有重點(diǎn),過(guò)程落得實(shí)。首先要下功夫按照四級(jí)(局級(jí)研究重點(diǎn)、校級(jí)研究重點(diǎn)、教研組研究重點(diǎn)、個(gè)人的<
第二篇:茅坪中學(xué)
茅坪中學(xué)“課內(nèi)比教學(xué)”階段性總結(jié)
茅坪中學(xué)教務(wù)處
一、落實(shí)省市工作要求,加強(qiáng)活動(dòng)培訓(xùn)與宣傳
9月26日我校正式啟動(dòng)“課內(nèi)比教學(xué)、課外訪萬(wàn)家”活動(dòng),召開(kāi)校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子擴(kuò)大會(huì)議,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),成立了工作專(zhuān)班,校長(zhǎng)為開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)的第一責(zé)任人,切實(shí)履行“一把手”的責(zé)任,全程參與活動(dòng)。各處室分工明確,制定了“課內(nèi)比教學(xué),課外訪萬(wàn)家” 工作計(jì)劃和活動(dòng)方案。為了確?!罢n內(nèi)比教學(xué),課外訪萬(wàn)家”活動(dòng)有效地開(kāi)展,學(xué)校將此項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展成效納入對(duì)教師工作考核評(píng)比的重要內(nèi)容。
9月29日教務(wù)處將省教育廳和縣教育局下發(fā)的“課內(nèi)比教學(xué),課外訪萬(wàn)家”的有關(guān)文件,以及“茅坪中學(xué)課內(nèi)比教學(xué)”活動(dòng)實(shí)施細(xì)則,上傳到各年級(jí)組、教研組QQ群共享中,又將《秭歸縣中小學(xué)教師“課內(nèi)比教學(xué)”活動(dòng)實(shí)施細(xì)則》,印發(fā)給了所有的年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)和備課組長(zhǎng),其目的是讓各年級(jí)、各學(xué)科的領(lǐng)頭人更加明細(xì)地領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。從而動(dòng)員全體教師,對(duì)照學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),鉆研教材和研究教法,為教學(xué)基本功大比武做好充分準(zhǔn)備。廣泛征求意見(jiàn),修改和完善學(xué)校的實(shí)施方案。
10月8日,學(xué)校組織全體教職工參加“課內(nèi)比教學(xué),課外訪萬(wàn)家”電視電話會(huì)議,要求教師做好筆記,會(huì)后在教研組內(nèi)討論研究本組的活動(dòng)計(jì)劃和策略。通過(guò)學(xué)習(xí),全體教師對(duì)“比教學(xué)、訪萬(wàn)家”活動(dòng)的目標(biāo)、意義有了更深刻的認(rèn)識(shí)。我校還發(fā)放《告家長(zhǎng)一封信》,尋求家長(zhǎng)支持與配合;并在校園的電子屏上滾動(dòng)播放宣傳標(biāo)語(yǔ),營(yíng)造濃厚的活動(dòng)氛圍。
二、活動(dòng)安排求真務(wù)實(shí)
活動(dòng)分為四個(gè)階段,即宣傳發(fā)動(dòng)階段(2011年9月—2011年10月16日)、年級(jí)組備課組活動(dòng)階段(2011年10月17——2011年11月17)、學(xué)科教研組活動(dòng)階段(2011年11月18----11月30日)、磨
課參賽整理成果階段(2011年12月1----12月9日),目前正在進(jìn)行第二個(gè)階段。在第一階段中,10月14日分年級(jí)組召開(kāi)會(huì)議,校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、各處室主任、副主任都分配到各年級(jí)組,再次學(xué)習(xí)茅坪中學(xué)“課內(nèi)比教學(xué)”活動(dòng)實(shí)施方案,明確活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)步驟和活動(dòng)方法。教務(wù)處對(duì)“課內(nèi)比教學(xué)”的四個(gè)環(huán)節(jié),即說(shuō)課、講課、觀課、議課進(jìn)行了培訓(xùn),重點(diǎn)宣講了觀課與聽(tīng)課、議課與評(píng)課的區(qū)別與聯(lián)系,讓教師更進(jìn)一步明確“聽(tīng)課評(píng)課”與“觀課議課”的變化不只是一種詞義上的變化,而是一種文化的變化,觀念的變化。
管教學(xué)的向校長(zhǎng)構(gòu)思了“比”的線路圖,讓所有教師更加明晰活動(dòng)過(guò)程的具體做法和具體要求,力求獲得活動(dòng)的最大效益,利用“六比”構(gòu)思了“課內(nèi)比教學(xué)”的具體內(nèi)容,即一比教師的學(xué)習(xí);二比過(guò)程落實(shí)(比備課、比上課、比觀課議課、比批改作業(yè)、比輔導(dǎo)、比評(píng)價(jià));三比學(xué)生學(xué)習(xí);四比總結(jié)提煉;五比展示;六比建檔。并要求把各個(gè)環(huán)節(jié)的資料整理裝入教師成長(zhǎng)檔案袋。
第二階段,安排了一個(gè)月時(shí)間,其具體做法:
一是實(shí)行年級(jí)組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)以備課組為單位,體育、政史地、綜合以教研組為單位,再次組織教師學(xué)習(xí)相關(guān)文件,根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)制定切實(shí)可行的活動(dòng)計(jì)劃,讓每位教師明白活動(dòng)的目的、意義以及活動(dòng)的內(nèi)容,使每位教師積極且有準(zhǔn)備地參與到這次活動(dòng)中來(lái)。每個(gè)備課組都有活動(dòng)安排,一式三份,一份交教務(wù)處,一份交年級(jí)組,一份留備課組內(nèi)并張貼上墻。
二是備課組、教研組組織,人人講課。
三是以備課組、教研組為單位,按年級(jí)組的活動(dòng)統(tǒng)籌安排認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)。主講教師的說(shuō)課稿、教學(xué)設(shè)計(jì)、聽(tīng)課教師的聽(tīng)課筆記、教學(xué)評(píng)價(jià)及評(píng)分在第一階段結(jié)束后上交教務(wù)處。年級(jí)組根據(jù)備課組的活動(dòng)情況做好了統(tǒng)籌安排,提前兩天將觀課、議課的活動(dòng)安排的具體時(shí)間(到天、節(jié))張貼在一樓大廳的展示牌上,方便學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和其他學(xué)科的教學(xué)人員參與活動(dòng)。
三、活動(dòng)初見(jiàn)成效
“課內(nèi)比教學(xué)”活動(dòng)在我校已經(jīng)全面展開(kāi),時(shí)至今日,已有16人進(jìn)行了說(shuō)課、上課,相關(guān)備課組成員都參加了觀課、議課,校長(zhǎng)及教學(xué)管理人員分配到各備課組參與觀課議課,親臨現(xiàn)場(chǎng)給予指導(dǎo)。在教學(xué)比武活動(dòng)中讓我們看到了一群勤鉆苦研,敬業(yè)樂(lè)教、與時(shí)俱進(jìn)的同行們。比武中充分體現(xiàn)出了以下特色:
1.全體教師高度重視,認(rèn)真準(zhǔn)備,積極參與,慎重對(duì)待,客觀評(píng)議,共同學(xué)習(xí),相互促進(jìn)的精神值得肯定。
2.課堂教學(xué)出現(xiàn)了改革創(chuàng)新的大好局面,上課教師教學(xué)設(shè)計(jì)新穎,突出了學(xué)生的主體地位,課堂教學(xué)效果甚好,令人欣慰。
3.學(xué)科間的教師濃厚的合作意思逐漸形成,呈現(xiàn)了一種積極向上的團(tuán)隊(duì)精神,每位教師備課時(shí),能認(rèn)真鉆研教材,虛心聽(tīng)取備課組成員的建議,集思廣益。
4.在“議課”的環(huán)節(jié)中,“議課”教師能?chē)@“觀課”所收集的課堂信息提出問(wèn)題、發(fā)表意見(jiàn),參與者做到了圍繞共同的話題平等交流,改變了教師在評(píng)課活動(dòng)中的“被評(píng)”地位和失語(yǔ)現(xiàn)狀。同時(shí)也達(dá)到了議課活動(dòng)以“改進(jìn)、發(fā)展”為主要獻(xiàn)課取向的目的。從而鼓勵(lì)教師主動(dòng)暴露問(wèn)題,獲得幫助,求得發(fā)展。
四、注重實(shí)效,關(guān)注長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展
截止目前,我校開(kāi)展的“課內(nèi)比教學(xué)”活動(dòng)已經(jīng)取得了令人意想不到的良好效果。我們深刻認(rèn)識(shí)到:活動(dòng)只是一個(gè)載體,我們應(yīng)該把它看作是一次切實(shí)辦人民滿意教育的范本,讓它形成一個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制。在今后的工作中,我們將嚴(yán)格按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)思想,充分發(fā)揮教師的工作積極性,進(jìn)一步鞏固和完善“課內(nèi)比教學(xué)”活動(dòng),提高茅坪鎮(zhèn)教育教學(xué)質(zhì)量。
第三篇:湖北三峽宜昌秭歸茅坪初中
湖北省秭歸縣茅坪鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)創(chuàng)辦于1966年,1994年8月因三峽工程興建從茅坪老集鎮(zhèn)搬遷到秭歸縣新縣城茅坪小區(qū),簡(jiǎn)稱(chēng)茅坪中學(xué)
編輯本段學(xué)校簡(jiǎn)介
學(xué)校占地面積23100平方米、建筑面積16262平方米,教學(xué)樓占地2775平方米,實(shí)驗(yàn)樓占地2186平方米,辦公樓占地1668平方米,生活及其它用房8890平方米,建設(shè)總投資1126.7萬(wàn)元。學(xué)校教學(xué)區(qū)、運(yùn)動(dòng)區(qū)、生活區(qū)三區(qū)分開(kāi),實(shí)驗(yàn)樓、辦公樓、教學(xué)樓次第相連,教學(xué)設(shè)施及裝備正日趨現(xiàn)代化。搬遷至新址后,學(xué)校先后投入137.7萬(wàn)元進(jìn)行設(shè)施改造,圖書(shū)室現(xiàn)有圖書(shū)12000余冊(cè),理化生實(shí)驗(yàn)室已達(dá)到國(guó)家一類(lèi)配備標(biāo)準(zhǔn),多媒體教室、微機(jī)室、美術(shù)室、體育器材保管室、活動(dòng)室等設(shè)施齊全,環(huán)形跑道、籃球場(chǎng)及設(shè)施已按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)到位。學(xué)校園林綠化面積1800余平方米,基本達(dá)到了“園林式學(xué)校”的標(biāo)準(zhǔn)。2000年12月,被授予宜昌市“示范學(xué)校
編輯本段辦學(xué)規(guī)模
學(xué)校現(xiàn)有24個(gè)教學(xué)班,在校學(xué)生1409余人,學(xué)生入學(xué)率達(dá)到100%,鞏固率達(dá)到99.1%。
編輯本段師資力量
學(xué)校現(xiàn)有教職工125人,專(zhuān)任教師96人,其中專(zhuān)科學(xué)歷37人,占教師總數(shù)的29.6 %,本科學(xué)歷70人,占教師總數(shù)的56%;中學(xué)高級(jí)教師7人,中學(xué)一級(jí)教師68人,學(xué)歷合格率達(dá)到99%。正副校長(zhǎng)3人,全部參加了校長(zhǎng)崗位及職能培訓(xùn)。
雄厚的師資力量,完善的辦學(xué)條件,為培養(yǎng)“德智體美勞”全面發(fā)展的學(xué)生奠定了良好的基礎(chǔ),促成了學(xué)校教學(xué)水平的穩(wěn)步提高。教研工作成績(jī)斐然,我校30余位教師先后在《中國(guó)教育報(bào)》、《湖北教育》等國(guó)家、省、市級(jí)報(bào)刊上發(fā)表《英語(yǔ)境情創(chuàng)設(shè)初探》、《教師你有走向現(xiàn)代化的通行證嗎?》《再談“語(yǔ)文究竟應(yīng)該干什么”》等多篇文章,有200余篇論文在國(guó)家、省、市、縣級(jí)論文評(píng)比中獲獎(jiǎng),20余位教師在市、縣級(jí)示范課、優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)。我校先后有6位教師受到國(guó)家、省級(jí)表彰。編輯本段歷屆英才
近幾年來(lái),由我校培養(yǎng)出來(lái)的鄭明珠、李翔、鄭振亞等同學(xué)先后被清華大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)、華中科技大學(xué)錄取,學(xué)校先后向省級(jí)重點(diǎn)高中輸送了一大批優(yōu)秀學(xué)生;在全國(guó)英語(yǔ)、數(shù)學(xué)、化學(xué)、生物等學(xué)科競(jìng)賽中有300
余人次獲得國(guó)家、省、市、縣級(jí)一、二、三等獎(jiǎng),其中國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)8人次,二等獎(jiǎng)20余人次。
編輯本段所授榮譽(yù)
秭歸縣名牌學(xué)校、縣雙文明單位,宜昌市示范學(xué)校。
2000年12月,被授予宜昌市“示范學(xué)?!?/p>
編輯本段發(fā)展前景
“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,茅坪初中將抓住課程改革的機(jī)遇,奮力拼搏,在新世紀(jì)的路上昂首前進(jìn)!我校全體師生竭誠(chéng)歡迎社會(huì)各界朋友光臨指導(dǎo)!
編輯本段地理位置
學(xué)校地址:秭歸縣新縣城茅坪小區(qū)平湖路42號(hào) 郵編:443600
第四篇:茅坪鎮(zhèn)依法行政工作總結(jié)
茅坪鎮(zhèn)依法行政自查報(bào)告
二O一0年上半年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)各有關(guān)部門(mén)的指導(dǎo)幫助下,茅坪鎮(zhèn)黨委政府立足鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十七大精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞依法行政工作總體思路,全面推進(jìn)依法行政工作主線,積極推進(jìn)政府依法行政,政府依法行政工作呈現(xiàn)出嶄新的工作局面。
一、責(zé)任落實(shí),領(lǐng)導(dǎo)重視。
依法行政是加強(qiáng)和推進(jìn)我國(guó)社會(huì)主義民主法制建設(shè)的重要工作,是維護(hù)社會(huì)公平正義、保護(hù)人民、法人和其他組織的合法權(quán)益的重要保證,是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn),是構(gòu)建和諧社會(huì)的必然要求,也是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的根本要求。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視依法行政工作,采取一系列措施,落實(shí)和推進(jìn)依法行政,從源頭上防止和治理腐敗,保障和監(jiān)督行政機(jī)關(guān)行政管理的有效實(shí)施。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),成立了以鎮(zhèn)長(zhǎng)張文革任組長(zhǎng),副鎮(zhèn)長(zhǎng)周鋒、鄭斌任副組長(zhǎng),綜治辦、派出所、計(jì)生、林業(yè)、國(guó)土、民政、司法、等相關(guān)站所負(fù)責(zé)人為成員的依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)依法行政工作的推進(jìn),使依法行政工作主體明確、責(zé)任落實(shí);二是在人員緊張的情況下,確定了兩名行政編制人員專(zhuān)職工作,并要鎮(zhèn)司法所全面參與工作,從而使依法行政工作有具體人員辦事,從組織機(jī)構(gòu)上保證了依法行政工作的實(shí)施。
二、健全隊(duì)伍,提升素質(zhì)。
堅(jiān)持依法行政,建立和培養(yǎng)一支高素質(zhì)的執(zhí)法隊(duì)伍是首要前提。一是把好培訓(xùn)關(guān)。首先在班子成員中開(kāi)展帶頭學(xué),上半年共開(kāi)展了2次法制學(xué)習(xí),對(duì)行政許可法等法律進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí);二是每月對(duì)我鎮(zhèn)行政執(zhí)法部門(mén)的工作人員進(jìn)行行政執(zhí)法知識(shí)培訓(xùn),內(nèi)容主要有:學(xué)習(xí)上級(jí)文件、規(guī)章制度和執(zhí)法手冊(cè),貫徹依法行政理念和原則;“五法”學(xué)習(xí);組織法律法規(guī)和執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn),掌握?qǐng)?zhí)法技能和技巧;學(xué)習(xí)國(guó)家公務(wù)員法,提升公務(wù)員素質(zhì)。通過(guò)嚴(yán)格學(xué)習(xí),努力鑄造一支政治強(qiáng)、思想好、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、紀(jì)律嚴(yán)、廉潔高效的執(zhí)法隊(duì)伍。
三、加大宣傳,形成氛圍。
通過(guò)發(fā)放宣傳資料,召開(kāi)各種會(huì)議、設(shè)立專(zhuān)欄板報(bào)、張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)等形式,廣泛宣傳法律、法規(guī),有效地進(jìn)行法制宣傳教育,營(yíng)造了行政執(zhí)法的良好氛圍。今年以來(lái),我鎮(zhèn)分別集中進(jìn)行了3次有關(guān)綜治、計(jì)生、國(guó)土等法律法規(guī)知識(shí)宣傳,發(fā)放相關(guān)宣傳資料和圖片達(dá)1000余份,收到了很好的效果。
四、全面公開(kāi),推進(jìn)民主。
政務(wù)公開(kāi)工作是依法行政工作的重點(diǎn),我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)政府制作了政務(wù)公開(kāi)欄,將一年一度的政府工作重點(diǎn)、民生工程、結(jié)對(duì)幫困、財(cái)政預(yù)決算等事項(xiàng)向社會(huì)公開(kāi),接受群眾的監(jiān)督。
同時(shí)要求各村村務(wù)公開(kāi)欄也要及時(shí)公開(kāi)。今年以來(lái),累計(jì)公開(kāi)各類(lèi)內(nèi)容80次,重點(diǎn)對(duì)手足口防治、安全生產(chǎn)、計(jì)劃生育四術(shù)清理、食品衛(wèi)生市場(chǎng)安全整頓、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)務(wù)清理等工作進(jìn)行了公開(kāi)。同時(shí)要求政府各執(zhí)法部門(mén),公開(kāi)辦事程序和要求,嚴(yán)格依法行政,依法辦事,并按照公開(kāi)內(nèi)容接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督。如學(xué)校、衛(wèi)生等單位均制定了本部門(mén)推行辦事公開(kāi)制度實(shí)施方案,同時(shí)設(shè)立公開(kāi)欄,將本部門(mén)的辦事規(guī)定、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和收費(fèi)項(xiàng)目、服務(wù)承諾、問(wèn)題咨詢等向群眾公開(kāi),得到了群眾的廣泛認(rèn)同。
五、依法行政,規(guī)范行為。
鎮(zhèn)政府各站所建立了行政執(zhí)法責(zé)任制及相關(guān)配套制度,把法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的職權(quán)和相應(yīng)的法律責(zé)任逐級(jí)分解到每一個(gè)執(zhí)法崗位和執(zhí)法人員。各行政執(zhí)法部門(mén)嚴(yán)格依照法定程序?qū)嵤┬姓?zhí)法行為,努力實(shí)現(xiàn)執(zhí)法活動(dòng)的實(shí)體公正和程序正當(dāng)。
1、依法進(jìn)行國(guó)土資源的管理,嚴(yán)禁非法占用耕地。全年審批土地15件(均屬私人建房占地),查處違法占地3起,審批均按程序進(jìn)行。在審批建房占地申請(qǐng)時(shí),先由建房本人書(shū)面寫(xiě)申請(qǐng),由所在村民委員會(huì)審核同意申請(qǐng)后,再由土地所工作人員現(xiàn)場(chǎng)核實(shí),情況屬實(shí)簽字,提交政府辦公會(huì)研究,報(bào)縣國(guó)土資源局審批。
2、嚴(yán)格依法審批計(jì)劃生育孩次。在審批一孩程序上,夫婦雙方憑結(jié)婚證領(lǐng)取申請(qǐng)表,經(jīng)村及村計(jì)生服務(wù)員出具是否初婚、生育、收養(yǎng)過(guò)子女的證明,交鎮(zhèn)計(jì)生辦審核后,領(lǐng)取一孩生育服務(wù)證;對(duì)于二孩審批程序,凡符合政策條件再生育一個(gè)孩子的,經(jīng)夫妻雙方申請(qǐng),鎮(zhèn)計(jì)生辦到村調(diào)查相關(guān)資料后,符合條件的再發(fā)放正式表,到戶口所在村委會(huì)、村計(jì)生服務(wù)員簽章生效,報(bào)鎮(zhèn)計(jì)生辦審核,提交政府辦公會(huì)審核,再報(bào)送縣計(jì)生委審批發(fā)放二孩生育證。以上檔案均按照一案一卷歸檔。
六、完善制度,強(qiáng)化監(jiān)督。
為提高依法行政工作水平,我鎮(zhèn)建立健全了《行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施辦法》、《行政執(zhí)法責(zé)任考核辦法》、《行政執(zhí)法人員學(xué)習(xí)制度》、《行政執(zhí)法人員文明執(zhí)法制度》、《行政執(zhí)法人員過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度》,并嚴(yán)格執(zhí)行。同時(shí)要求各執(zhí)法部門(mén)的執(zhí)法內(nèi)容全部上墻公示,不斷完善行政執(zhí)法錯(cuò)案追究制度、內(nèi)部監(jiān)督制度、行政執(zhí)法人員培訓(xùn)制度等行政執(zhí)法制度。我鎮(zhèn)加強(qiáng)對(duì)行政執(zhí)法行為檢查監(jiān)督,除了對(duì)各行政執(zhí)法部門(mén)進(jìn)行日常檢查和不定期抽查外,還有針對(duì)性地開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查,對(duì)各行政許可部門(mén)在實(shí)施行政許可依據(jù)、主體和程序、收費(fèi)等方面開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查。另外,鎮(zhèn)政府設(shè)立信訪接待室,隨時(shí)接受來(lái)自社會(huì)各方面的監(jiān)督。
回顧半年來(lái)的工作,雖然取得了一定的成績(jī),但實(shí)際工作中還存在不足和問(wèn)題。一是對(duì)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)掌握與實(shí)
際應(yīng)用存在差距;二執(zhí)法人員執(zhí)法水平有待提高。在今后的工作中,我們將認(rèn)真總結(jié),不斷提高依法行政能力和依法管理水平。
二〇一〇年八月十日
第五篇:茅坪鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作總結(jié)
茅政字(2011)379號(hào)
茅坪鎮(zhèn)人民政府
關(guān)于報(bào)送茅坪鎮(zhèn)便民服務(wù)工作總結(jié)的報(bào)告
縣糾風(fēng)辦:
現(xiàn)隨文報(bào)來(lái)《茅坪鎮(zhèn)便民服務(wù)工作總結(jié)》,請(qǐng)審閱。
茅坪鎮(zhèn)人民政府
二0一 一年十二月二十八日
檔
(二)茅坪鎮(zhèn)便民服務(wù)工作總結(jié)
一年來(lái),我鎮(zhèn)便民服務(wù)工作在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)有關(guān)部門(mén)的大力支持下,本著服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,方便群眾的宗旨,實(shí)行“開(kāi)放式辦公、一個(gè)窗口辦理、一條龍服務(wù)、一站式辦結(jié)”的管理體制,為各類(lèi)經(jīng)濟(jì)組織和人民群眾辦理了大量的實(shí)事好事。截止12月28日,全鎮(zhèn)22個(gè)服務(wù)工作機(jī)構(gòu)共為群眾辦理各類(lèi)實(shí)行17725件,其中家電下鄉(xiāng)588件,計(jì)生辦證564件,司法調(diào)解、咨詢提供各類(lèi)服務(wù)245件,建房審批300戶,城鄉(xiāng)醫(yī)保8558戶,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)7200余人,農(nóng)民工培訓(xùn)100人次,民政救助200件(待辦52件),入駐站所8個(gè),工作人員10人。鎮(zhèn)便民服務(wù)各項(xiàng)工作有序有效地健康發(fā)展,已成為 樹(shù)立我鎮(zhèn)新形象的重要窗口;成為機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高辦事效率的重要手段。一、一年來(lái)工作回顧
(一)主要工作成績(jī)
1、建章立制,提高服務(wù)質(zhì)量。
①制訂大廳管理制度。今年元月以來(lái),根據(jù)便民服務(wù)工作需要,鎮(zhèn)政府成立了便民服務(wù)管理委員會(huì),制定和完善了鎮(zhèn)便民服務(wù)中心運(yùn)作暫行辦法、工作人員行為規(guī)范、代理服務(wù)流程圖、服務(wù)監(jiān)督崗、涉農(nóng)事
務(wù)辦理程序一覽表、機(jī)構(gòu)工作職責(zé)、工作管理制度、服務(wù)承諾制度、責(zé)任追究制度、首問(wèn)責(zé)任制度、限時(shí)辦結(jié)制度、印章保管制度等管理辦法和制度。通過(guò)制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,達(dá)到以制度管人、對(duì)內(nèi)規(guī)范管理、對(duì)外樹(shù)立形象的良好效果。
②開(kāi)展“文明窗口、窗口先進(jìn)個(gè)人、窗口單位先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)”評(píng)比活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展評(píng)比先進(jìn)活動(dòng),不斷提高窗口工作人員的服務(wù)質(zhì)量,也引起了各窗口單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)服務(wù)大廳的服務(wù)質(zhì)量的關(guān)注,使到服務(wù)大廳和窗口單位形成合力,共同把服務(wù)大廳辦好。
③發(fā)放各類(lèi)宣傳資料,將審批內(nèi)容、辦理程序、申報(bào)條件與材料、辦理方式、承諾時(shí)限、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行“六公開(kāi)”,增加服務(wù)透明度,使客戶和群眾滿意。
2、規(guī)范管理,加強(qiáng)服務(wù)。
①人員管理。管理辦公室經(jīng)常組織窗口工作人員開(kāi)展學(xué)習(xí)和教育活動(dòng),使他們充分認(rèn)識(shí)服務(wù)中心工作的重要性和時(shí)代的緊迫性,進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任感,提高業(yè)務(wù)工作水平。管理委員會(huì)明確要求各窗口工作人員一律掛牌上崗,接受客戶咨詢和監(jiān)督,強(qiáng)化主體意識(shí),狠抓工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,以實(shí)際行動(dòng)服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的大局。
②辦件管理。服務(wù)中心審批件分為即辦件、承諾件及聯(lián)辦件。即辦件是由窗口工作人員直接在大廳當(dāng)場(chǎng)辦結(jié);承諾件是由窗口工作人員先收件,出具承諾通知書(shū),然后聯(lián)系本部門(mén)在承諾時(shí)限內(nèi)辦結(jié),服務(wù)對(duì)
象到時(shí)憑通知書(shū)到服務(wù)大廳領(lǐng)件;聯(lián)辦件由主辦部門(mén)牽頭,相關(guān)部門(mén)協(xié)辦,在承諾時(shí)限內(nèi),服務(wù)對(duì)象到時(shí)憑通知書(shū)來(lái)服務(wù)大廳領(lǐng)件。通過(guò)開(kāi)展辦件管理,解決了過(guò)去“能拖則拖”的問(wèn)題。
③加強(qiáng)日常督查和協(xié)調(diào)。政府成立了以黨委書(shū)記為組長(zhǎng)、鎮(zhèn)長(zhǎng)、鎮(zhèn)紀(jì)委書(shū)記為副組長(zhǎng)、鎮(zhèn)屬各單位為成員的管理委員會(huì),中心專(zhuān)門(mén)安排二位副職領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)大廳的日常監(jiān)督檢查和協(xié)調(diào)工作。通過(guò)巡堂觀察、隨機(jī)詢問(wèn)服務(wù)對(duì)象、查看辦公網(wǎng)絡(luò)等方式,監(jiān)督窗口工作人員的辦件情況、服務(wù)質(zhì)量及廉政情況,對(duì)存在的辦件拖拉、推諉扯皮等不規(guī)范行為及時(shí)指正,確保中心服務(wù)的規(guī)范。
3、圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展,做好擴(kuò)展服務(wù)。
一年來(lái),中心堅(jiān)持“寧可自己麻煩多次,不讓群眾麻煩一次”的服務(wù)理念,想群眾所想,急群眾所急,辦群眾所需,廣泛、深入地開(kāi)展配套服務(wù)和延時(shí)服務(wù)。
①配套服務(wù)。中心內(nèi)設(shè)置民政、保險(xiǎn)、勞保、土管、新農(nóng)合、計(jì)生、司法、檢查等8個(gè)服務(wù)窗口,組成“一條龍”服務(wù)的窗口體系。中心各窗口單位都配備了電腦、打印機(jī)等辦公設(shè)備,實(shí)行自動(dòng)化辦公,真正實(shí)行“一站式”審批、“一個(gè)窗口”收費(fèi)、“一條龍”服務(wù),徹底改變了窗口作為辦證審批中轉(zhuǎn)站的現(xiàn)象。在大廳內(nèi)等候椅、高腳凳等設(shè)施齊全,真正為群眾、創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)良的辦事環(huán)境。采用評(píng)議、考核等手
段,加強(qiáng)了日常管理,確保大廳環(huán)境整潔美化。確保大廳財(cái)產(chǎn)的安全。
②延時(shí)服務(wù)。許多辦證窗口常在臨近下班或休息日接到急辦件,窗口工作人員都主動(dòng)加班,延時(shí)服務(wù),直到辦完為止。
二、存在的問(wèn)題
1、有些部門(mén)由于業(yè)務(wù)特殊,窗口人員不能常在窗口上班。
2、辦公室管理人員尚需充實(shí)。
三、下年工作打算。
1、做好宣傳工作。便民服務(wù)工作是一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在的民心工程,所以要在群眾中進(jìn)行廣泛的宣傳,讓群眾認(rèn)識(shí)到便民服務(wù)確實(shí)是好,確實(shí)便民。
2、依法行政,規(guī)范運(yùn)行。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《行政許可法》,嚴(yán)格規(guī)范職務(wù)行為,決不能以言代法,以權(quán)壓法,要對(duì)全體工作人員進(jìn)行經(jīng)常化、制度化的依法行政培訓(xùn),自覺(jué)在法律框架內(nèi)思考問(wèn)題和開(kāi)展工作。
3、加強(qiáng)便民服務(wù)隊(duì)伍建設(shè)。工作人員具備兩類(lèi)素質(zhì),一要有強(qiáng)烈的宗旨意識(shí)和樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神,真正把群眾的利益放在第一位,踏踏實(shí)實(shí)為群眾辦事。二要有熟練的業(yè)務(wù)技能。今后將不斷加強(qiáng)這方面的教育和培訓(xùn)。