第一篇:中心幼兒園教師考核評分細(xì)則
桃洪鎮(zhèn)城南中心幼兒園教師考核評分細(xì)則
為了促進(jìn)本園健康、快速的發(fā)展,調(diào)動廣大教職工的工作積極性,強(qiáng)化管理,切實(shí)提高保教保育質(zhì)量,從我園實(shí)際情況出發(fā),特制定如下細(xì)則:
一、師德師風(fēng)
1、舉行集體活動注意談吐儀表,影響幼兒園形象者、不服從安排者、無故不參加者、扣2---10分。
2、任何情況下,不得與家長發(fā)生爭吵,否則根據(jù)情節(jié)酌情扣1---5分。
3、不得在教職工之間相互說長道短、挑撥離間搞不團(tuán)結(jié),發(fā)現(xiàn)一次扣5分。
4、嚴(yán)格使用普通話,發(fā)現(xiàn)一次不說普通話扣1分。
5、不體罰、變相體罰幼兒,發(fā)現(xiàn)一次扣2---5分。
6、對家長及有關(guān)人員來園咨詢,熱情主動給予解釋,態(tài)度較好加1分,不理睬扣1分。
7、每學(xué)年各班自行召開一次家長會,有計(jì)劃、有記錄、有總結(jié)可得2分,否則每人扣2分。
8、每月更換家園聯(lián)系內(nèi)容一次。否則每次扣0.5分。
9、有針對性的做好家長工作,積極主動地爭取家長配合。否則每次扣1分。
10、接到家長投訴,所在班級教師依情節(jié)每次扣1-3分。
11、分班之后,不能私自調(diào)動幼兒和互相調(diào)課,發(fā)現(xiàn)一次扣5分。
12、獲家長、社會好評的,或在上級檢查中獲得高度評價(jià)者酌情獎(jiǎng)勵(lì)2---10分。
13、為本園發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策或作出突出貢獻(xiàn)的人員獎(jiǎng)勵(lì)2---10分。
二、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
1、學(xué)習(xí)開會時(shí)間,請假一次扣2分,遲到扣0.5分,無故缺席扣5分。
2、園內(nèi)學(xué)習(xí)、教研一次加1分。
3、每月兩篇教學(xué)隨筆或教育筆記、一篇鋼筆字、一幅簡筆畫、一篇毛(粉)筆字,月底交送,按時(shí)交送按質(zhì)量分別加2---4分,否則,扣2---4分。
三、保教工作
1、按時(shí)完成各項(xiàng)計(jì)劃總結(jié),每缺一項(xiàng)扣1分。
2、提前備課,不得照抄教參,課后要有教后感,檢查時(shí)評定等級,依次加3分、2分、1分,檢查時(shí)缺一次扣2分。
3、班級情況觀察記錄、周計(jì)劃以班為單位,每周一放學(xué)前交,按時(shí)交者各加1分,遲交者各扣1分,不交者各扣2分。
4、家園聯(lián)系欄和版報(bào)按要求、時(shí)間更換的班級,其成員各獎(jiǎng)2分,否則各扣2分。
5、要求按時(shí)上交的各類資料,不按時(shí)交者扣2分。
6、游戲活動組織有創(chuàng)新、有意義,被推行、肯定加1---5分。
7、按照一日活動表開展活動,機(jī)動時(shí)間不得超過10分鐘,幼兒消極等待,教師不組織幼兒活動者扣2分。
8、上班時(shí)間干私活、聊天、串崗、當(dāng)幼兒面吃零食,發(fā)現(xiàn)一次扣3分。
9、幼兒吃中餐時(shí)不組織,秩序亂,不衛(wèi)生每次扣0.5分。
10、盥洗時(shí)不組織,亂,幼兒不洗手,不用自己毛巾每次扣0.5分。
11、看午睡睡覺、離崗、不能照顧全體幼兒每次扣0.5分。
12、午睡后不按時(shí)起床,每次扣0.5分。
13、戶外活動聚眾聊天、不照看幼兒,發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
14、班級每月無安全事故發(fā)生各加5分,如發(fā)生安全事故,屬教師責(zé)任時(shí),根據(jù)情況酌情扣1-10分。
15、幼兒屙尿褲子要及時(shí)處理,未發(fā)現(xiàn)或未處理者主、配班老師各扣2分。
16、發(fā)現(xiàn)幼兒穿反鞋、未扣扣子或扣錯(cuò)扣子、無系鞋帶、衣褲未穿整齊、蓬頭垢面等,發(fā)現(xiàn)一人扣2分。
15、午休注意室內(nèi)溫度,幫幼兒蓋好被子,不適當(dāng)一人扣2分。
四、考勤制度
1、月全勤獎(jiǎng)按出滿勤獎(jiǎng)。(不重復(fù)獎(jiǎng))
2、按時(shí)上下班,遲到、早退十分鐘內(nèi)扣1分,十分鐘到三十分鐘之間扣3分,三十分鐘后按曠工半天處理。
3、請假一天扣10分,均分給搭班教師;曠工一天扣30分。超過三天者,請中心校領(lǐng)導(dǎo)審批。
4、請假必須寫請假條,并調(diào)整好自己的課上報(bào)園長,上班時(shí)再把課補(bǔ)上。課不安排者,園內(nèi)安排,一天扣20分。
5、由園長批準(zhǔn)加班一日加20分。
五、衛(wèi)生保健
1、每天早上教室開窗通風(fēng),保證室內(nèi)空氣流通,及時(shí)打掃整理教室和午休起床后寢室衛(wèi)生、被褥整理,不及時(shí)者扣2分。
2、餐具消毒,不按時(shí)者扣1分,不消毒者扣3分。(保育員)
3、按時(shí)戶外活動,不按時(shí)者扣1分,不出去戶外活動者扣2分。(主班)
4、按時(shí)、按量喂藥,漏服扣2分,錯(cuò)服按情節(jié)嚴(yán)重扣5-10分。(保育員)
5、教室書包、課本及幼兒外套等物品擺放有序,否則發(fā)現(xiàn)一次扣2分。(保育員)
六、后勤
1、下班時(shí)間不關(guān)水、電、門窗一項(xiàng)扣班主任2分,其它扣1分;私用電器,發(fā)現(xiàn)一次扣5分;室內(nèi)亂拉亂扯者一次扣2分。
2、教室里不能有剩飯剩菜,或?qū)埐说惯M(jìn)衛(wèi)生間,發(fā)現(xiàn)一次扣3分;教育幼兒不能往衛(wèi)生間下水道扔雜物,由此原因若造成水道堵塞,上、下樓兩個(gè)班級各扣5分。
3、幼兒園開飯時(shí)間為中午11:30分,無故提前打飯者,發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
4、空調(diào)按時(shí)開關(guān),不按時(shí)關(guān)閉者發(fā)現(xiàn)一次扣2---5分。
5、私拿、私藏幼兒園食品、公物,發(fā)現(xiàn)一次扣2-10分。
七、其它
1、招生 完成當(dāng)期任務(wù)者加按新生入園獎(jiǎng)勵(lì)。(不重復(fù)獎(jiǎng)。)
2、流失 流失一人扣5分,以此累積。(搬家除外)
3、超員 定額中班35人;大班40人;學(xué)前班班50人。每超一人班級教師獎(jiǎng)10元。主配班教師按比例分發(fā)。
4、排演節(jié)目獎(jiǎng)勵(lì) 大型活動根據(jù)質(zhì)量評出優(yōu)、良、中、差,根據(jù)情況進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
5、上級檢查工作,受到批評者一次扣20分。
6、工作積極主動,勇挑重?fù)?dān),任勞任怨者酌情獎(jiǎng)勵(lì)5-10分。本細(xì)則自宣布之日起試實(shí)行。
第二篇:2014化作鄉(xiāng)中心幼兒園教師考核細(xì)則已改
2014年化作鄉(xiāng)中心幼兒園教師考核細(xì)則
擬寫人:陳學(xué)梅
一、考核對象:
化作鄉(xiāng)中心幼兒園全體在崗教職工。
二、考核時(shí)間: 2014年3月——7月
三、考核小組: 組長:陳學(xué)梅
副組長:柏嫦 黃惠溶 成員:全園教職工
四、考核內(nèi)容:
從“德、能、勤、績”四個(gè)方面綜合量分。
(一)德(10分)
1、學(xué)習(xí)和宣傳馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,走黨的基本路線,擁護(hù)黨的方針政策,全面貫徹國家教育方針、自覺遵守《教師法》等法律法規(guī),在教育教學(xué)中同黨和國家的方針政策保持一致,不得有違背黨和國家方針政策的言行。(1分)
2、服從分配,團(tuán)結(jié)協(xié)作,顧全大局,謙虛謹(jǐn)慎,尊重同事,相互學(xué)習(xí),相互幫助,關(guān)心集體,維護(hù)幼兒園榮譽(yù),共創(chuàng)幼兒園文明之風(fēng)。(1分)
3、樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng),積極鉆研業(yè)務(wù),認(rèn)真執(zhí)行并創(chuàng)造性完成任務(wù),工作勤奮刻苦,有敢為人先的開拓創(chuàng)新精神。不斷學(xué)習(xí)新知識,主動探索教育教學(xué)規(guī)律,改進(jìn)教育教學(xué)方法,提高教育教學(xué)質(zhì)量。(1分)
4、維護(hù)幼兒園形象,積極宣傳幼兒園工作成績。(1分)
5、熱愛崗位,職責(zé)落實(shí),全身心投入工作,有較強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,工作不失職。(1分)
6、為人師表,衣著整潔得體,語言規(guī)范健康,舉止文明禮貌,嚴(yán)以律已,作風(fēng)正派,以身作則,注重身教(2分)。
7、熱愛幼兒園,盡職盡責(zé),教書育人,關(guān)心愛護(hù)全體幼兒,尊重幼兒的人格,平等、公正對待幼兒,認(rèn)真開好家長會,做好家訪工作。(1分)
8、愛護(hù)幼兒,有良好的師德。(2分)
(注:一學(xué)年有體罰或變向體罰幼兒行為,年終考核認(rèn)定為不合格。)
(二)能(25分)
教師工作能力考核由理論水平能力(5分)、本職工作業(yè)務(wù)能力(15分)、表達(dá)能力(5分)三項(xiàng)組成。
1、理論水平能力(5分)。
懂得幼兒教育學(xué)和心理學(xué)的基本知識,無反動言語,記滿分。
2、本職工作業(yè)務(wù)能力(15分)。(1)常規(guī)材料:(5分)
考核組將檢查教師教學(xué)常規(guī)材料(計(jì)劃、備課、聽課、教研記錄等)每月檢查一次,根據(jù)檢查結(jié)果得分;缺一項(xiàng)扣1分。班主任考核實(shí)行每周檢查一次,缺一項(xiàng)扣1分。根據(jù)業(yè)務(wù)考核評分表進(jìn)行評定。
(2)一日生活常規(guī):(5分)
從接待幼兒、組織活動、衛(wèi)生保健、幼兒行為習(xí)慣等多方面進(jìn)行考評,根據(jù)檢查結(jié)果依次得分。
①幼兒入園:教師需要面帶微笑,熱情接待家長與幼兒。接待時(shí),教師必須使用禮貌用語,講普通話,與家長做好交接工作,并作好家訪記錄。②晨午檢:做好晨、午檢工作,逐個(gè)觀察、詢問并做好記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理。午檢在班上進(jìn)行,由班主任老師執(zhí)行。每天早上7:00——9:00為晨檢時(shí)間,要求幼兒每天晨檢率達(dá)100%。除了幼兒個(gè)人衛(wèi)生以外,還要檢查幼兒是否攜帶危險(xiǎn)物品入園。下午午檢時(shí)間為2:30—3:00。要求幼兒每天午檢率達(dá)100%。主要檢查幼兒是否攜帶危險(xiǎn)物品入園,若因晨、午檢教師檢查不到位,幼兒園查出孩子攜帶危險(xiǎn)物品入園的,一人次扣該當(dāng)班教師考核分0.5分。
③早操:早操前檢查幼兒衣服是否整潔、鞋帶是否松掉,上操時(shí)精神飽滿,全身心投入,幼兒積極參加,動作基本規(guī)范。不認(rèn)真組織幼兒做早操、不監(jiān)督幼兒自由活動,導(dǎo)致幼兒紀(jì)律混亂所引起的一切后果由該堂課的教師負(fù)責(zé),并扣5分。
④戶外游戲:做好游戲前的準(zhǔn)備工作,檢查幼兒儀表。教師積極引導(dǎo)幼兒積極投入并參加。幼兒有良好的常規(guī),游戲內(nèi)容新穎,符合本班年齡特點(diǎn),游戲后指導(dǎo)幼兒并幫助幼兒收拾游戲所需材料。
⑤衛(wèi)生:幼兒的茶缸、手絹必須對號。班主任及配班教師應(yīng)該教幼兒學(xué)會將自己的茶缸、手絹對號。上廁所時(shí),教師應(yīng)教幼兒學(xué)會在上廁所后打水沖廁所。午睡時(shí),教幼兒學(xué)會擺放衣服、鞋襪等。水桶內(nèi)每天必須蓄滿水,若發(fā)現(xiàn)一次未蓄滿扣1分。
(3)注重養(yǎng)成教育:(5分)由幼兒園考核小組進(jìn)行每月檢測,以幼兒養(yǎng)成教育目標(biāo)定為考核.有下列情況的,按規(guī)定扣分。
(1)教師每學(xué)期必須聽課8節(jié)以上,除公開課以外,所有聽課必須提前在教務(wù)處登記,每少一節(jié)扣0.5分。
(2)教案必須提前一周寫好,教師必須持教案上課。無教案上課一次扣1分。(3)幼兒就餐秩序混亂,導(dǎo)致任何安全事故扣本班教師2分。(4)學(xué)生無禮貌,說流話,各班每位老師扣1分。
(5)教師的各類計(jì)劃、總結(jié)必須按照要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成,一式兩份,上交一份,自己留存一份(檢查時(shí)自己提供),不按時(shí)或不按要求完成的。每少一份扣0.5分,并限期完成。
(6)教師必須對幼兒進(jìn)行安全教育、安全排查,每天早上、下午上最后一節(jié)課的老師必須填寫好安全記錄,每少一次扣0.5分。
(7)少沖一次廁所扣1分,幼兒被褥未折疊好一張床扣0.5分,幼兒在午睡時(shí),教師不認(rèn)真檢查,巡視,若發(fā)生安全事故,整個(gè)本職工作的業(yè)務(wù)能力為0分。
(8)學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行每天一大掃。
(9)各班衛(wèi)生區(qū)域包括教室及相應(yīng)的走廊、樓梯。
(10)班級美化有脫落現(xiàn)象,或桌箱內(nèi)有紙屑、果皮等雜物的,每人每次扣0.2分。自然區(qū)角不更新的每次扣2分。
(11)污染了其他班已打掃好的清潔區(qū)而不主動打掃的,每人每次扣0.3分。(12)幼兒隨地吐痰,每人每次扣0.1分。
(13)從樓上往下亂扔紙屑或垃圾的,每人每次扣0.2分。
(14)教室內(nèi)外墻壁上有手、足、球印或亂涂亂畫的,每人每次扣0.2分。(15)上廁所時(shí),隨地大小便或亂扔手紙的,每人每次扣0.2分。(16)亂倒垃圾的,一次扣0.3分。并由值周教師責(zé)令清掃干凈。(17)不打掃教室一次,扣0.5分;打掃教室不干凈一次,扣0.2分。
(18)幼兒在校園內(nèi)亂扔紙屑,果皮等垃圾的每人每次扣0.1分(并責(zé)令清除)。(19)幼兒個(gè)人衛(wèi)生每周一檢查一次。個(gè)人衛(wèi)生較差的幼兒,由其班主任監(jiān)督搞好,否則,扣0.1分/人。
(20)有毒物品(洗衣粉、消毒液等)如擺放不整齊,或放在幼兒能觸碰的位置,扣0.5分。
(21)清潔工具擺放在洗澡間并擺放整齊,如不按要求擺放的扣0.5分。(22)2:30起床后要給幼兒梳頭發(fā),如發(fā)現(xiàn)未梳的一次扣0.5分。(23)離園后門、窗、燈未關(guān)的扣0.5分。(24)用水后未關(guān)水龍頭的扣0.5分。
(25)當(dāng)天值班教師除晨檢外,還應(yīng)需清掃樓梯過道、辦公室、公共廁所及中午查睡,檢查衛(wèi)生,還應(yīng)對幼兒園操場的果皮、紙屑垃圾進(jìn)行處理及臨時(shí)工作,若發(fā)現(xiàn)一次未做扣1分,并責(zé)令清掃,若責(zé)令后不清掃扣2分。每天幼兒離園后對操場的果皮、紙屑進(jìn)行清掃,若一次發(fā)現(xiàn)未做的扣1分,并責(zé)令清掃,若責(zé)令后不清掃扣2分。
3、表達(dá)能力(5分)。
由幼兒園考核組統(tǒng)一量分,主要以普通話能力(1分)、繪畫能力(1分)、手工制作能力(2分)、書寫能力(1分)等組成。
(三)勤(10分)
1、教師全學(xué)期出滿勤且對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),記滿分。
(1)堅(jiān)持簽到,每天早晨提前10分鐘個(gè)人簽到。星期一至星期五每天上午上班時(shí)間為7:00,下班時(shí)間為5:30。按規(guī)定時(shí)間超過10分鐘上班為遲到并罰款50元,提前10分鐘下班為早退并罰款50元,超過或提前30分鐘為缺曠,扣考核分2分別并罰款100元。若有臨時(shí)事情,可以向園長或考勤人員請假,不視為遲到,但請假時(shí)間不能超過10分鐘,若超過10分鐘按1次遲到計(jì)算,超過30分鐘按1節(jié)缺曠計(jì)算。星期
六、星期日或其他時(shí)間,若有工作需要所涉及到的教職工,通知到本人后應(yīng)立即到辦公地點(diǎn)辦公,否則,視為缺曠一節(jié)。
(2)、考勤分計(jì)算辦法(該項(xiàng)分值允許出現(xiàn)負(fù)分):缺曠一節(jié)扣2分;遲到一次扣1分;早退一次扣1分;事假一節(jié)扣0.5分;病假一節(jié)0.2分。若出據(jù)縣級以上醫(yī)院證明及用藥清單則不扣分。一學(xué)期所有請假累計(jì)達(dá)20節(jié)的(一天按3節(jié)課計(jì)算)考勤成績?yōu)?分;考勤制度規(guī)定的婚假、喪假(四大父母)和公假除外。
(3)、每班每節(jié)課任課教師都要對幼兒進(jìn)行考勤,并作好記錄,對缺勤幼兒進(jìn)行跟蹤。幼兒園對幼兒的考勤情況將不定期抽查,一次未考勤的,扣班級老師50元,扣工作成績2分。
(4)教職工因病或特殊事,應(yīng)事先請假,并持有請假條向園長請假,批準(zhǔn)后,并找教師代好課。方可離開工作崗位,否則,按缺勤處理。因急病或突然意外緊急事故發(fā)生,確實(shí)不能事先辦理手續(xù)的,可委托他人代辦或酌情處理。
(5)婚喪假準(zhǔn)予7天以內(nèi)(含節(jié)假日),不扣工資和考核分,喪假,一般為7天,對于其父母、岳父母、配偶、子女等直系親屬不幸死亡,視其實(shí)際情況酌情準(zhǔn)予假期。不扣工資,不扣考核分。
(6)本園臨時(shí)抽調(diào)教師檢查某項(xiàng)工作,以及委派有關(guān)教師外出工作和學(xué)習(xí)的,未履行職責(zé)而歸,偽造事實(shí),按違反的雙倍處罰,情節(jié)嚴(yán)重、影響極壞的將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
2、課時(shí)考勤(1)每周星期一至星期五每天上午7:00-17:00各班當(dāng)班教師負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理好本班到園幼兒,避免幼兒追逐打鬧發(fā)生安全事故,若因管理不到位,幼兒發(fā)生安全事故的要追究當(dāng)班老師的責(zé)任。并扣考核分3分。
(2)因事需臨時(shí)調(diào)班,必須經(jīng)園長批準(zhǔn),無大事不要隨便調(diào)班,否則,雙方按缺曠論處。(3)教師上課時(shí)間,一律不接待親友,不接打電話,下課時(shí)間,不得隨意離開孩子,否則,按缺曠論處。
(四)績(33分)
1、教師教學(xué)成績(33分)。(1)完成教學(xué)任務(wù)情況:(10分)
備課:備課需注意教法、學(xué)法、教具等,每學(xué)科漏備一節(jié)扣0.1分。
業(yè)務(wù)材料:教案、學(xué)習(xí)筆記、教研活動記錄、學(xué)期計(jì)劃、月計(jì)劃、周計(jì)劃、一日教學(xué)計(jì)劃、開放日、家長工作等必須備有。若每缺一項(xiàng)扣1分,不認(rèn)真書寫的扣0.5分,照抄照搬的扣1分。
教研教改:按時(shí)參加教研活動,積極參與評課,發(fā)表自我見解,及時(shí)撰寫教育隨筆(教后感、主題反思)。每缺一項(xiàng)扣0.5分,不認(rèn)真書寫的扣0.5分。
(2)課堂教學(xué):(3分)
開齊課程,按課表上課,不能坐講,除鋼琴課外,不做與本節(jié)教學(xué)課程無關(guān)的事,發(fā)現(xiàn)一次扣1分;上課時(shí)不能接打電話、發(fā)短信,發(fā)現(xiàn)一次扣1分,屢教不改者扣2分。采用聽課方式對教師的教學(xué)能力、教學(xué)方法、教學(xué)效果進(jìn)行綜合評價(jià)。
(3)幼兒發(fā)展:(10分)深入班級,面對幼兒,針對計(jì)劃中幾項(xiàng)內(nèi)容有教師和幼兒共同展示幼兒發(fā)展?fàn)顩r。按《3-6歲兒童發(fā)展指南》進(jìn)行考核。完成教學(xué)任務(wù)得滿分。沒有完成不得分。
(4)家長滿意度:(10分)
月末,將根據(jù)幼兒園實(shí)際情況發(fā)放家長調(diào)查問卷,滿意度80%以上的得10分, 滿意度70%以上的得8分, 滿意度60%以上的得6分, 50%以下不得分。
(5)不任課的專(兼)職教師以完成工作任務(wù)為準(zhǔn)實(shí)施考核,首先以全園平均分計(jì)算,在平均分上進(jìn)行考核.(6)加分項(xiàng):當(dāng)年獲地級以上教育主管部門主辦的教育刊物上發(fā)表論文,地級以上加3分,縣級加2分,鄉(xiāng)級加1分。累計(jì)加分。
五、學(xué)校班工作評比制度(班主任考核)(22分)本班科任教師得分與班主任得分一致,形成班級掛鉤。
第一條:班工作成績由班級室內(nèi)外布置(15%)、玩具制作(35%)常規(guī)管理(20%)、安全工作(30%)四個(gè)部分組成。每天的衛(wèi)生檢查由值周教師檢查,具體檢查時(shí)間按照學(xué)校的規(guī)定,每月評比一次。
第二條:班工作評比辦法。
1、室內(nèi)外布置。占有班工作評比成績的15%。每月不定時(shí)督查(由園長、值周教師檢查),是否符合幼兒身心健康發(fā)展的需要、各區(qū)域是否完善、美觀程度、家園聯(lián)系是否得當(dāng)?shù)取4斯ぷ魑醋龌蚴侨鄙僖豁?xiàng)的成績?yōu)?分,并限期整改。家園聯(lián)系欄按要求、時(shí)間、季節(jié)性更換且富有童趣性的班級,主、配班教師各加1分,否則各扣1分。各種區(qū)角按幼兒園規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行布置,每月5號以前檢查。未完成扣4分,完成較好得3分,完成部分得1分。
2、玩具制作。占有班工作評比成績的35%。玩具數(shù)量、安全性、做工、創(chuàng)新性等。酌情打分。每學(xué)期每人至少20件,少一件扣班主任和配班老師2分。
3、常規(guī)管理。占班工作評比成績的20%。有下列情況之一的,按規(guī)定扣分:(1)幼兒早上進(jìn)入校園,要自覺進(jìn)入教室,嚴(yán)禁在教室內(nèi)外打鬧、玩耍,違者每人次扣班工作成績0.1分。
(2)幼兒在校園內(nèi)罵人,搖旗桿、搖欄桿、搖樹、說下流話的每人每次扣0.2分。(3)教師在進(jìn)行教育活動或是戶外活動時(shí),私自進(jìn)入別班教室的,每人次扣1分。屢教不改者,常規(guī)管理分為0分,此項(xiàng)得分為串班教師和被串班級教師的共同得分。
(4)各種集會或慶?;顒?,違反會場紀(jì)律的每人每次扣1分。
(5)幼兒損壞學(xué)?;ú輼淠镜模諆r(jià)賠償外,每發(fā)現(xiàn)一人每次扣班工作成績0.5分。
4、安全工作。占班工作評比成績的30%。
安全工作重于泰山。為了嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)安全方面的文件和政策,加強(qiáng)園內(nèi)師生的安全教育,確保學(xué)校教育教學(xué)工作的正常開展,消除學(xué)校內(nèi)一切安全隱患和杜絕幼兒傷亡事故的發(fā)生,增強(qiáng)全園師生的安全意識,各班應(yīng)把安全工作納入班級管理工作首要日程,百講不厭、常抓不懈地認(rèn)真抓好安全工作。
(1)開學(xué)初由幼兒園與教師簽定《幼兒園安全目標(biāo)責(zé)任書》;幼兒園再與各班班主任簽定《班級幼兒安全目標(biāo)責(zé)任書》;班主任與幼兒和家長簽定《在園幼兒安全目標(biāo)責(zé)任書》。期末評比時(shí),對真正把安全工作納入班級管理和全學(xué)期無安全事故發(fā)生的班級,給滿分。
(2)有下列情況之一的,按下列規(guī)定扣分:
1、班主任每學(xué)期必須召開家長會1次以上,并作好記錄,每少一次扣2分。
2、班主任和配班教師沒有經(jīng)常對幼兒進(jìn)行安全教育的,該項(xiàng)分為0分,由此引起的安全事故責(zé)任一律由班主任承擔(dān)。
3、沒有認(rèn)真與幼兒、家長簽定安全目標(biāo)責(zé)任書的,扣10分;扣班主任教師期末工作成績5分,由此引起的安全事故責(zé)任一律由班主任和配班老師共同承擔(dān)。
4、班主任教師和配班老師應(yīng)有幼兒安全教育記錄,每周一次安全排查記錄,每缺一次,扣班主任教師和配班老師期末工作成績3分。
5、上下樓梯時(shí),不靠右邊行走或故意在階梯、過道上、校門邊攔路、擁擠、推打的,每人每次扣0.2分,本班老師共同得分。
6、幼兒私自帶利器進(jìn)入幼兒園或在幼兒園園內(nèi)打架,每人每次扣5分,不聽打招呼的每人次扣10分。
7、幼兒私自帶煙花炮竹等易燃易爆物品、管制刀具等禁帶物品進(jìn)入幼兒園園的,每人每次扣1分。
8、幼兒在窗臺上乘涼、在欄桿上蹲、坐或行走、以及爬欄桿、爬鐵門、爬樹、翻圍墻的每人每次扣3分。
9、做其他危險(xiǎn)性活動的每人次扣5分。
10、幼兒私自下河、塘、池洗澡、撈魚的每人每次扣1分。
11、故意破壞學(xué)校水、電設(shè)施的,每人每次扣2分,并限期修復(fù)或賠償,且由此引起的安全事故責(zé)任由相應(yīng)班主任教師和配班負(fù)責(zé)。
12、做早操不按規(guī)定排隊(duì)進(jìn)出教室的,每人每次扣1分。班主任扣2分。配班老師1分。
13、教師私自組織課外活動(如春游、郊游、野炊等)發(fā)生的安全事故責(zé)任一律由組織教師負(fù)責(zé),每出現(xiàn)一次扣組織教師期末工作成績5分。
14、打掃衛(wèi)生時(shí)沒有到場指導(dǎo),幼兒所發(fā)生的一切安全事故責(zé)任一律由班主任教師負(fù)責(zé),且每發(fā)生一次扣責(zé)任教師期末工作成績5分。
15、課間結(jié)束后各班必須在教師的指導(dǎo)下列隊(duì)回教室,如未列隊(duì)一次,扣分涉及教師期末工作成績2分。放學(xué)后必須列隊(duì)走出園外, 如未列隊(duì)一次,扣分涉及教師期末工作成績2分。(到學(xué)期結(jié)束累計(jì)有多少就扣多少)。
16、午睡時(shí)間發(fā)生老師在睡房做與午睡無關(guān)的事,發(fā)現(xiàn)一次扣2分。不值班,造成安全事故,班主任扣5分,配班教師扣3分。上課或活動時(shí)擅自離崗或不堅(jiān)守崗位者,經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次扣1分。
17、穿3—6公分的高跟鞋進(jìn)行教育活動或戶外活動的,發(fā)現(xiàn)一次扣5分,學(xué)生誤吞教師的飾品的,從德的方面扣5分。
18、不按時(shí)完成相應(yīng)工作任務(wù),每次扣2分。若情節(jié)較嚴(yán)重被上級點(diǎn)名批評的,每次扣相應(yīng)教師5分考核分。
19、下班時(shí)間不關(guān)水、電、門窗一項(xiàng)扣當(dāng)班教師1分,不經(jīng)幼兒園允許私用電器,發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
20、教室里不能有剩飯剩菜,或?qū)埐说惯M(jìn)衛(wèi)生間,發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)班教師1分。教育幼兒不能往衛(wèi)生間下水道扔雜物,由此原因若造成水道堵塞,查明是哪個(gè)班的幼兒,扣當(dāng)班教師和配班教師考核分各3分。
21、按幼兒園開飯時(shí)間打飯,吃飯時(shí)間幼兒秩序混亂,導(dǎo)致一切安全事故由本班兩個(gè)老師共同承擔(dān)責(zé)任,發(fā)現(xiàn)一次扣班級教師考核分2分。
22、在幼兒園走廊、園內(nèi)玩具上曬衣物、鞋子等一次扣1分。
23、私拿、私藏幼兒園食品、公物,發(fā)現(xiàn)一次扣3分。
24、因工作失職,上級檢查時(shí)被通報(bào)的,按通報(bào)上的規(guī)定扣分。
六、其他事項(xiàng)
1、本方案與各級下發(fā)文件或制度相沖突,則以各級文件或制度為準(zhǔn)。
2、本方案在園內(nèi)廣泛深入討論,在2014年3月4日園務(wù)會議上通過。
3、本方案經(jīng)通過之日起執(zhí)行。
5、本方案實(shí)施時(shí)間為2014年3月至2014年7月
化作鄉(xiāng)中心幼兒園 2014年3月3日
第三篇:中心幼兒園教師考核細(xì)則
中心幼兒園教師績效考核細(xì)則(草稿)
第一部分 政治思想表現(xiàn)和教師職業(yè)道德100分
一、政治思想表現(xiàn)(10分)
堅(jiān)持正確的政治方向,自覺增強(qiáng)法律意識,認(rèn)真貫徹黨和國家的方針、政策,維護(hù)國家利益,言談健康,言論謹(jǐn)慎,不違法亂紀(jì)。
考核辦法:由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、全體教師、家委會三方面評議打分,分別按50%、30%、20%的比例計(jì)算得分。有亂收費(fèi)行為、違反計(jì)劃生育政策、參加賭博、迷信活動、擾亂社會治安或其他違法行為的,違犯其中一條(經(jīng)學(xué)校核實(shí)認(rèn)定),該項(xiàng)不得分。有體罰幼兒現(xiàn)象每次扣5分;體罰幼兒造成家園矛盾者扣5分(從實(shí)分中扣除)。
二、教師職業(yè)道德(10分)
模范遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》,有高度的教育事業(yè)心,工作態(tài)度積極,盡職盡責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo),聽從安排,團(tuán)結(jié)同志,尊重家長,關(guān)心愛護(hù)全體幼兒,尊重學(xué)生人格,平等、公正對待學(xué)生。對學(xué)生嚴(yán)格要求,耐心教育,促進(jìn)學(xué)生全面、主動、健康發(fā)展。不諷刺挖苦歧視學(xué)生,不體罰和變相體罰學(xué)生,認(rèn)真聽取家長意見和建議,不訓(xùn)斥指責(zé)家長。
考核辦法:由幼兒園領(lǐng)導(dǎo)、全體教師、家委會三方面評議打分,分別按50%、30%、20%的比例計(jì)算得分。對不服從領(lǐng)導(dǎo)、搞第二職業(yè)、因工作失職造成損失、工作應(yīng)付造成學(xué)生或家長反映者,經(jīng)學(xué)校核實(shí)認(rèn)定,視情節(jié)酌情扣20—60分,若發(fā)現(xiàn)一次扣5分。因體罰學(xué)生造成重大影響者,該項(xiàng)得0分。
三、為人師表,愛崗敬業(yè)(10分)
模范遵守社會公德,舉止文明,語言規(guī)范,衣著整潔得體,不染發(fā)不戴首飾,以身作則,謙虛謹(jǐn)慎,團(tuán)結(jié)同志,孝敬父母和公婆,鄰里和睦,尊老愛幼?;突ブ?,共同提高,顧全大局,關(guān)心集體,維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)。堅(jiān)持幼兒園一日常規(guī),熱愛教育、學(xué)校,盡職盡責(zé)、教書育人,注意培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品德。認(rèn)真?zhèn)湔n上課,認(rèn)真批改作業(yè),不敷衍塞責(zé),不傳播有害學(xué)生身心健康的思想??己宿k法:由幼兒園領(lǐng)導(dǎo)、全體教師兩方面評議打分,分別按50%、50%的比例計(jì)算得分。上班時(shí)間不戴首飾,不說教師忌語;自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響,不利用職務(wù)之便謀取私利,不損壞教師形象;不做損壞集體利益的事;同事間不互相拆臺。違者經(jīng)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)認(rèn)定,違犯一項(xiàng)扣5—10分。
四、團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)(10分)
謙虛謹(jǐn)慎、尊重同志、相互學(xué)習(xí)、互相幫助、關(guān)心集體。班級工作協(xié)調(diào),合作教學(xué)好,學(xué)風(fēng)正,刻苦鉆研新課程教學(xué),不斷學(xué)習(xí)新知識,探索教育教學(xué)新規(guī)律,改進(jìn)方法提高科研水平。
考核辦法:由幼兒園領(lǐng)導(dǎo)、全體教師兩方面評議打分,分別按50%、50%的比例計(jì)算得分。
五、政治學(xué)習(xí)(10分)
加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)筆記,努力提高思想覺悟,言行與上級保持一致,積極要求進(jìn)步。按時(shí)參加政治學(xué)習(xí),有計(jì)劃,有心得體會,書寫認(rèn)真,字?jǐn)?shù)、體會與教委要求同。
考核方法:根據(jù)要求的學(xué)習(xí)內(nèi)容和筆記的數(shù)量、質(zhì)量檢查打分,不應(yīng)付,不抄襲,檢查次數(shù)不定(每學(xué)期不低于兩次),最高為20分。
六、考勤(50分)
遵守幼兒園的考勤制度,不遲到,不早退,有事請假。
考核辦法:事假每天扣2分(正常的學(xué)習(xí)、婚假、產(chǎn)假除外);病假每天扣1分;曠工每天扣8分;空堂一節(jié)扣5分,不按時(shí)簽到,每次扣0.5分。遲到早退累計(jì)扣分。由園長考核。
第二部分:教師素質(zhì)
一、個(gè)人工作能力(60分)
(一)教師達(dá)??茖W(xué)歷(10分)
標(biāo)準(zhǔn):合格學(xué)歷得10分,正在進(jìn)修的得9分,中專學(xué)歷的得8分,中師以下學(xué)歷得6分、4分。
(二)基本技能(50分)標(biāo)準(zhǔn):依據(jù)教委培訓(xùn)考核結(jié)果。
(三)有普通話證書加2分。第三部分:業(yè)務(wù)工作:(350分)
一、計(jì)劃(10分):按時(shí)交,內(nèi)容具體,可操作性強(qiáng)。(月重點(diǎn)填寫敷衍了事扣1分,周計(jì)劃不實(shí)用扣1分。)
二、備課(30分):按標(biāo)準(zhǔn)備課,有生成課,備課填寫齊全。在保教主任帶領(lǐng)下集體備好課,教師根據(jù)本班幼兒年齡特點(diǎn)對備課進(jìn)行復(fù)備。(備課敷衍了事扣2分,每個(gè)主題無生成活動課扣1分。)
三、聽評課(10分):要求業(yè)務(wù)園長、保教主任一學(xué)期聽課28節(jié)以上,其他任課教師聽課18節(jié)以上,隨時(shí)進(jìn)行反思,寫出心得3篇以上。(聽評課要有評語,少一節(jié)扣1分,少一篇心得扣2分)
四、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)(10分)
筆記標(biāo)準(zhǔn):(35周歲以下教師)每學(xué)期5000字以上,2篇體會。學(xué)習(xí)內(nèi)容:先進(jìn)的教育教學(xué)理論、教研理論,課題研究的知識等。(字?jǐn)?shù)少于5000字扣2分,無學(xué)習(xí)心得扣2分,字跡不認(rèn)真、潦草者扣1分,學(xué)習(xí)內(nèi)容無價(jià)值者扣2分。)
五、政治學(xué)習(xí),每月一次,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)每月兩次;教育隨筆每周一次;家教知識要根據(jù)幼兒家庭教育中的問題及時(shí)補(bǔ)充,要充分利用網(wǎng)絡(luò)的便利與家長交流溝通;隨時(shí)補(bǔ)充孩子活動的照片。(對自己的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容不熟悉者扣2分,教育隨筆不真實(shí)、不夠者扣2分,字跡潦草扣1分。)
六、課堂教學(xué)(70分:集體聽課50分,隨堂聽課20分)集體聽課:按學(xué)期計(jì)劃進(jìn)行。
隨堂聽課:園領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)到各班進(jìn)行抽查,查看上課教師是否有活動備課,是否有教具,是否使用普通話。(無備課扣2分,不按時(shí)上課扣2分,不使用普通話扣2分)
七、自制玩教具和課件制作(20分)
自制玩教具(10分),每班10種以上,每種不少于班級人數(shù)的三分之二; 課件制作(10分),每人每學(xué)期不少于兩節(jié)多媒體課。
八、教學(xué)質(zhì)量:(100分)
完成上級和本園組織的各項(xiàng)比賽活動。(40分)學(xué)期末的幼兒測試。(60分)
九、獎(jiǎng)勵(lì):(50分)
(一)幼兒比賽:園級比賽一、二、三等獎(jiǎng)分別記4、3、2分;若是教師個(gè)人參加文體活動,參照以上獎(jiǎng)勵(lì)。
(二)優(yōu)質(zhì)課、公開課:園級公開課加2分,鄉(xiāng)級3分,上一級分別加倍。優(yōu)質(zhì)課:園級一、二、三等獎(jiǎng),分別獎(jiǎng)勵(lì)4、3、2分;縣級一、二、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)10、8、6分;
(三)優(yōu)秀論文、教案評選:縣級一、二、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)6、5、4分;市級分別獎(jiǎng)勵(lì)8、7、6分,(四)第四部分:安全與衛(wèi)生保健300分
二、用電用水常規(guī)20分
(一)嚴(yán)禁超負(fù)荷用電,對電器設(shè)備及線路要定期進(jìn)行檢查,確保用電安全;教室、寢室、辦公室要做到人走燈滅,隨時(shí)切斷電源;廢棄不用的電插座要用絕緣膠布粘貼好;正確使用紫外線消毒燈(每次30分鐘);中午電視、風(fēng)扇、空調(diào)不用后應(yīng)及時(shí)關(guān)閉,放學(xué)后要關(guān)畢所有電器,拔下電源插頭;有停電情況,放學(xué)后應(yīng)認(rèn)真查看電器開關(guān)關(guān)掉沒有。(發(fā)現(xiàn)電視、空調(diào)、風(fēng)扇不用后不及時(shí)關(guān)掉的,一次扣1分;放學(xué)后電燈、電視、微機(jī)、空調(diào)未關(guān)的一次扣2分)
(二)教育幼兒不隨便擰延時(shí)閥按鈕,定期檢查延時(shí)閥按鈕,發(fā)現(xiàn)螺絲松動彈簧掉了及時(shí)維修;放學(xué)后關(guān)好水龍頭;有停水情況放學(xué)后應(yīng)認(rèn)真檢查水龍頭關(guān)掉沒有。
三、衛(wèi)生常規(guī):120分
(一)活動室 40 分
1.室內(nèi)衛(wèi)生清潔,空氣清新,按時(shí)通風(fēng)消毒,無紙屑、痰、沉積灰土、臟水等。(不按時(shí)通風(fēng)消毒,一次扣0.5分。)
2.墻面無蛛網(wǎng),張貼物不脫落、無灰塵。(張貼物脫落、有灰塵蛛網(wǎng)的,一次扣0.5分)
3.門窗、窗臺、玻璃無灰塵。(門窗、窗臺、玻璃不干凈,一次扣0.5分)4.玩教具擺放整齊美觀、玩具櫥、玩具無灰塵。(玩教具擺放不整齊,玩具櫥、玩教具有灰塵,一次扣0.5分)
5.桌、凳擺放整齊,桌上的書籍和文具不零亂。(桌凳不整齊、書籍文具零亂的,一次扣0.5分)6.電腦、電視機(jī)、鋼琴表面無灰塵。電腦桌、電視柜里不亂放物品。(電腦電視鋼琴表面有灰塵、電腦桌、電視柜里亂放物品,一次扣0.5分)7.保溫桶、飲水機(jī)、消毒柜、杯架無水漬、無摸痕。(保溫桶飲水機(jī)消毒柜杯架、杯子水漬厚、摸痕多,一次扣0.5分)
8.垃圾簍內(nèi)垃圾傾到及時(shí)。(垃圾不及時(shí)倒掉的,一次扣0.5分)
(二)衛(wèi)生間30分
1.清潔通風(fēng),無臭味。(衛(wèi)生間有異味,一次扣0.5分)
2.水池下水道處無頭發(fā)、污物。(水池內(nèi)有頭發(fā)、污物,一次扣0.5分)3.地面無積水、污漬,便池、便盆及時(shí)沖洗,無尿鹼、無臭味、無蒼蠅。(地面積水、有垃圾、便池不干凈,一次扣0.5分)
4.門、窗清潔干凈。(門窗不干凈,一次扣0.5分)
5.小手巾干凈掛放整齊。(小手巾不干凈,不齊整,一次扣0.5分)6.垃圾簍內(nèi)垃圾及時(shí)傾到。(垃圾不及時(shí)倒掉的,一次扣0.5分)
(三)辦公室25分
1.桌面辦公用品擺放整潔,美觀。(桌面辦公用品亂放,一次扣1分)2.地面清潔無灰塵、紙屑。(地面不干凈,一次口0.5分)3.墻面無灰塵、蛛網(wǎng)。(墻面有灰塵蛛網(wǎng),一次口0.5分)
4.門窗、玻璃清潔明亮。(門窗、玻璃、窗臺不干凈,發(fā)現(xiàn)一次口0.5分)5.教師個(gè)人生活用品擺放合理。(教師個(gè)人生活用品亂放,一次口2分)6.垃圾簍內(nèi)垃圾及時(shí)傾到。(垃圾不及時(shí)倒掉,一次口0.5分)
四、安全常規(guī)100分
(一)堅(jiān)持晨檢及全日觀察制度,一摸(發(fā)燒);二看(咽部、皮膚和精神);三問(飲食、睡眠、大小便情況);四查(有無攜帶不安全物品)(晨檢不認(rèn)真,記錄不詳細(xì)扣1分,因晨檢不認(rèn)真造成傳染病流行的扣5-20分)
(二)對特異體質(zhì)幼兒做好摸底、記錄、上報(bào)工作,日常教學(xué)活動時(shí)要密切關(guān)注特異體質(zhì)幼兒。對服藥幼兒做好記錄,防止出錯(cuò)。(特異體質(zhì)幼兒在游戲活動中要與其它幼兒區(qū)別對待,因工作疏忽,造成特異體質(zhì)幼兒身體出現(xiàn)問題的,一次扣5分,服藥記錄不詳細(xì)扣1分,服藥出錯(cuò)一次扣5-20分)
(三)要對幼兒進(jìn)行各種安全知識教育,增強(qiáng)幼兒自我防護(hù)意識;避免幼兒走失、觸電、砸傷、摔傷、燙(燒)傷、溺水、交通等事故的發(fā)生。(在園內(nèi)出現(xiàn)幼兒磕傷、摔傷、園內(nèi)治療的,一次扣1分,去醫(yī)院治療的一次扣2分,造成家園矛盾的一次扣5-10分。屬于教師責(zé)任的,一次扣5-10分)
(四)要定期開展各種避險(xiǎn)逃生疏散演練,提高幼兒自護(hù)自救能力。(不按規(guī)定組織幼兒進(jìn)行避險(xiǎn)逃生疏散演練的,一次扣2分)
(五)幼兒出入教室、上下樓梯時(shí)要有老師看護(hù),教育幼兒做到不擁擠、不打鬧,互相幫助,井然有序。(幼兒上下樓梯無教師看護(hù)一次扣1分,出現(xiàn)擁擠踩踏事故的一票否決)
(六)建立健全家長接送制度,嚴(yán)格使用接送卡,嚴(yán)格按規(guī)定接送時(shí)間接送,家長接送幼兒時(shí),教師與家長要做好交接,特殊情況出現(xiàn)時(shí)要及時(shí)與家長取得聯(lián)系。(教師不與家長交換接送卡而讓家長接走幼兒的,一次扣1分,讓陌生人接走幼兒出現(xiàn)問題的,一票否決)
(七)日常教學(xué)要打開前后門,不得關(guān)門上課;戶外活動時(shí)要密切關(guān)注幼兒,預(yù)防意外事故發(fā)生。(上課不開門,一次扣1分)
(八)下班時(shí)要注意關(guān)好門窗,切斷電源,關(guān)掉水龍頭,做好安全防火、防盜工作。(因沒管好門窗出現(xiàn)被盜情況,一次扣10分)
(九)對上級安全檢查,安全材料不合格的班級酌情扣2-10分。假若出現(xiàn)安全責(zé)任事故,責(zé)任人安全得分一票否決
五、材料上報(bào)15分
各種安全材料、衛(wèi)生保健材料要在規(guī)定時(shí)間及時(shí)上報(bào),材料書寫要公正,格式要正確,杜絕錯(cuò)別字。幼兒園視材料質(zhì)量、上交情況給各班得分。(書寫不工整有錯(cuò)字扣1分,格式不正確扣1分,材料質(zhì)量不高扣1-3分,不及時(shí)上交扣1分)
六、維修15分
班內(nèi)需要維修的物品應(yīng)及時(shí)上報(bào),對人為因素導(dǎo)致物品損壞的要照價(jià)賠償,幼兒園根據(jù)維修記錄,結(jié)合各班維修情況,給各班得分。
第五部分:教師日常工作督查150分
一、幼兒入園(20分):值班教師在活動室門口精神飽滿的迎接孩子入園,嚴(yán)格使用接送卡,熱情與孩子家長進(jìn)行交流;及時(shí)提醒幼兒穿園服,保證有90%以上的孩子穿園服(不在門口迎接家長一次扣0.5分,不使用接送卡一次扣0.5分;穿園的孩子服低于90%,酌情扣0.5-5分)。
二、晨間活動(20分):為幼兒準(zhǔn)備充足的區(qū)域活動材料,讓陸續(xù)入園的幼兒根據(jù)興趣和需要自主選擇區(qū)域,隨意活動。(不合理安排者一次扣1分)
三、課間操(20分):課間操前指導(dǎo)幼兒相互檢查服裝及鞋帶,準(zhǔn)時(shí)到固定地點(diǎn)進(jìn)行操間活動,兩名教師要精神飽滿的帶操;早操結(jié)束后,一名教師帶領(lǐng)幼兒進(jìn)行適量健身活動。(遲到一次扣1分,教師不參與操節(jié)活動扣1分。)
四、游戲、區(qū)域活動(30分):保證充足的活動時(shí)間,創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境,教師要以支持者、參與者、合作者的身份參與活動,在活動過程中培養(yǎng)幼兒的規(guī)則意識,滿足幼兒交往、創(chuàng)造和發(fā)展的需求。(不按時(shí)活動一次扣1分,活**而無序,教師不參與其中扣2分。)
五、戶外體育活動(30分):值班教師帶領(lǐng)幼兒到戶外進(jìn)行體育活動,要根據(jù)幼兒的特點(diǎn)組織生動有趣、形式多樣的體育活動,吸引幼兒主動參與。(不按時(shí)活動扣1分,教師不參與其中扣2分)
六、教師注意事項(xiàng)(每查到一次從實(shí)分中扣除)
1.與幼兒的任何交流都必須使用普通話,不僅僅局限在課堂上。(違反次扣1分)。
2.值班教師除上課用電腦以外,不得坐在電腦前。年輕教師必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),不得在工作時(shí)間上網(wǎng)聊天。(違反每次扣1分)
3.對幼兒不得有任何形式的體罰和辱罵,開展任何活動都必須把幼兒的身體健康和心理健康放在首位。(違反每次扣2分)
4.搭班教師必須相互理解和謙讓,不得因?yàn)樾∶艿⒄`幼兒活動。(違反每次扣2分)
5.教師不得無事串班聊天或聚眾閑聊。(違反每次扣1分)
6.與家長經(jīng)常溝通,交流孩子情況。(與家長產(chǎn)生糾紛或正面沖突者視情況每次扣2—5分。)
第六部分:家長工作40分
一、家長評議28分
晨間接待老師是否在教室門口,面帶微笑與您交流;
是否與您產(chǎn)生過正面沖突。老師與您孩子的交流是否使用普通話; 您覺得孩子在幼兒園喝水、上廁所是否自由。老師對您的孩子是否有體罰或辱罵行為。您覺得班內(nèi)的兩位老師合作得是否融洽。
在您沒請假的情況下,孩子沒來幼兒園時(shí),老師是否主動過問。您覺得家長開放日活動組織的如何。
二、家園聯(lián)系冊、家長開放日材料、幼兒成長檔案12分
(一)家園聯(lián)系冊按時(shí)發(fā)放,認(rèn)真填寫,家長積極回應(yīng)。(6分)
(二)家長開放日活動,家長到會率高,有秩序的組織活動,總結(jié)及反饋材料按時(shí)按數(shù)量上交。(3分)
(三)幼兒成長檔案:內(nèi)容豐富齊全,外觀整齊、美觀。(3分)
第四篇:教師日常工作考核評分辦法
教師日常工作考核評分辦法
一、考勤記分
1、每日正常出勤記6分,每周基礎(chǔ)30分。
2、以教師考勤記錄為依據(jù),凡病事假每節(jié)減記0.5分;遲到、早退15分鐘內(nèi)為一次,每次減記2分;早操、集會、護(hù)送路隊(duì)、課間操不出席不參于組織每次減記2分;遲到早退15分鐘以上按誤課一課時(shí)計(jì),誤課每節(jié)減記3分;凡曠課(工)每課時(shí)記負(fù)2分;節(jié)假日無酬加班每天加記6分。
3、每周末合記核算一次,記入教師工作積分表。
二、制定計(jì)劃記分
1、各類計(jì)劃平均基礎(chǔ)分為10分,在積分表中只記入各項(xiàng)計(jì)劃的平均分。
2、根據(jù)計(jì)劃制定的時(shí)效性,每延遲一天減記2分;環(huán)節(jié)不齊的減記1-2分,盲目抄錄的減記3-5分,過于簡單、空泛減記5-7分。書寫亂錯(cuò)別字多的減記1-3分。
3、計(jì)劃批閱時(shí)提出意見并給出計(jì)劃的考核得分。
三、教案記分
1、語文、數(shù)學(xué)教案每次記基礎(chǔ)分20分,積分表中記入平均分。
2、教案批閱延遲一天減記4分,缺少一課時(shí)減記2分。其它項(xiàng)目減記“未完成數(shù)×2÷應(yīng)完成數(shù)”。
3、備寫內(nèi)容存在知識性錯(cuò)誤每處減記3分。存在思想性錯(cuò)誤減記5分后重寫。
4、上級檢查中批評或指出問題較多的在當(dāng)周減記10分。
5、有突出特點(diǎn)或在上級檢查中受到表揚(yáng)的加記5分。
四、作業(yè)記分
按照作業(yè)評價(jià)方案從封面保護(hù)、署名、作業(yè)次數(shù)、作業(yè)量、批閱及時(shí)性、批閱詳細(xì)度和評語、作業(yè)保護(hù)等方面進(jìn)行評議,按百分制評分后乘以20%計(jì)。
五、聽評課記分
1、校內(nèi)聽課每節(jié)記5分,校外聽課每節(jié)記10分。
2、聽課以查閱聽課記錄和調(diào)查學(xué)生為據(jù),聽課筆記記錄簡略的減記1-3分;無評課意見減記2分。憑空編寫或抄錄別人聽課筆記的每節(jié)記負(fù)5分。
3、學(xué)校或上級組織的聽評課活動無故不參加的記負(fù)5分。
4、原則上安排每個(gè)教師每周聽一節(jié)課,在此基礎(chǔ)上多聽一節(jié)課加記1分,不超過3分。
六、讀書學(xué)習(xí)記分
1、教師開展讀書、自我進(jìn)修活動,每周作筆記5頁,每頁記3分。
2、書寫內(nèi)容過少減記3-5分,書寫亂減記1-3分,別人代筆記負(fù)3-5分。
3、每周多寫一頁加記1分,最多不超過5分。
4、讀書筆記每周送閱一次,批閱給出得分。
七、質(zhì)量檢測記分
1、語文、數(shù)學(xué)均要組織單元過關(guān)測試并填報(bào)成績,不弄虛作假。認(rèn)真分析教學(xué),不斷改進(jìn)。
2、積分表每次學(xué)科檢測基礎(chǔ)分為40分,測試取的得成績一、二年級按“(人均分+及格率)÷2×60%”加記;
三、四年級按“(人均分+及格率)÷2×62%”加記;五六年級按“(人均分+及格率)÷2×65%”加記。
八、論文課件記分
1、教師個(gè)人撰寫論文和制作課件,每期各不少于2篇(件),完成上交每篇(件)記2.5分。
2、教師多完成一篇(件)加記1分,不超過3分。
九、上電教課記分
1、上一節(jié)電教課記2分,每周6分。
2、教師上電教課每周不少于3節(jié),因機(jī)械故障或斷電導(dǎo)致無法上課的不減分。
3、上電教課以實(shí)際上課記錄單和調(diào)查學(xué)生為據(jù)。
4、多上一節(jié)電教課加記1分,每周不超過3分。
十、課堂教學(xué)記分
1、課堂教學(xué)分值30分。
2、對每個(gè)教師每期至少聽課三節(jié),按聽課評議單成績×30%記入。
3、向?qū)W生家長及學(xué)生發(fā)放教師教學(xué)評議單,按“(好×10+較好×8+一般×6+較差×4)÷總票數(shù)×3” 記分。
十一、教師行為紀(jì)律記分
1、本項(xiàng)基礎(chǔ)分為20分。
2、凡發(fā)現(xiàn)有下列情形之一減記10分:①在課堂接聽電話。②體罰學(xué)生致使家長來方的。③違規(guī)用電的。④服飾奇形怪狀的。⑤說閑話搬弄是非的。⑥個(gè)人私自向?qū)W生收取費(fèi)用的。⑦教學(xué)以外的工作任務(wù)接受不痛快、完成不好的。⑧搞臟校園或室內(nèi)衛(wèi)生的。
十二、工作總結(jié)記分
期中、期未完成各類工作總結(jié)記10分??偨Y(jié)不及時(shí)或應(yīng)付的減記1-5分。
十三、加分項(xiàng)
參于教學(xué)競賽、輔導(dǎo)學(xué)生、個(gè)人各種作品獲獎(jiǎng)每件次記5分,總分不超過20分。
第五篇:359紀(jì)律評分細(xì)1
359紀(jì)律評分細(xì)則
一.扣分制
(1)每倆個(gè)紀(jì)侓組長的紀(jì)律本上同時(shí)出現(xiàn)名字者,每組每次扣1分,嚴(yán)重者每人每次扣2分,不服從管理者每人每次扣3分,與紀(jì)侓班長唱反調(diào)者和侮辱者扣5分,情節(jié)嚴(yán)重寫1000字反思。
(2)隨意換位者每人每次扣1分,隨意移動位置扣1分(除關(guān)門外,有特殊情況的可以向紀(jì)侓班長請示),還有上課背靠背扣1分。
(3)隨意外出者每人每次扣2分
(4)課上違紀(jì)嚴(yán)重和被老師點(diǎn)名者扣2分,其他違紀(jì)扣1分,被行政檢察登記者扣3分。
(5)無故曠課者扣5分,上課遲到者扣1分,體育課遲到扣2分,做早操和跑操扣2分,(請假除外或特殊情況)
(6)上課頂撞老師扣10分,上課睡覺者扣3分,伏桌者超過一分鐘者扣1分(自習(xí)課若有睡意的同學(xué),可以輕輕站起來學(xué)習(xí))放野火嚴(yán)重者扣2分。
(7)上課打水、請假上廁所者扣1分、吃東西扣3分,照鏡子、梳頭發(fā)者扣2分、傳紙條者扣2分,上課丟垃圾者扣2分。
(8)集合(包括早操、跑操、體育課、平時(shí)學(xué)校要集合)時(shí)講話扣2分(最多提醒2次),還有吵鬧者扣3分(最多提醒1次)
(9)班干部在講臺上講事時(shí),在底下講話和問與此無關(guān)的問題者扣1分
(10)吃煙、嚼檳榔扣3分,打架扣5分。
(11)向紀(jì)侓組長那找紀(jì)侓本者扣2分,威脅紀(jì)侓組長者扣5分,自習(xí)課、上課隨意發(fā)出很大的聲音扣3分。
(12)自習(xí)課在黑板上布置作業(yè)、交作業(yè)扣1分
(13)午休講話、發(fā)出大的聲音、扣2分。
(14)喊報(bào)告須在前門喊,未在前門喊的扣1分。
二、懲罰制
(1)一周紀(jì)律本上出現(xiàn)6次者(600字反思,每多1次加100字。)
(2)上課擾亂課堂紀(jì)侓者,影響老師心情者,800 字反思書,需向老師道歉。
(3)自習(xí)課上被點(diǎn)名3次者,記錄在案,當(dāng)天交給班主任處理(注:檢討書寫完后第2天需站在講臺上面對全班同學(xué)讀一遍,自己貼在墻上),當(dāng)基分為負(fù)值時(shí),寫1000字檢討書,擦黑板一周。