第一篇:大嵐鎮(zhèn)著力破解發(fā)展難題,加快推進“四區(qū)聯(lián)建”(市委辦)
大嵐鎮(zhèn)著力破解發(fā)展難題,加快推進“四區(qū)聯(lián)建”
近年來,大嵐鎮(zhèn)黨委、政府站在四明山區(qū)域統(tǒng)籌發(fā)展的高度,在市委、市政府的正確領導下,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,深入實施“生態(tài)立鎮(zhèn)、旅游興鎮(zhèn)、茶業(yè)富鎮(zhèn)”戰(zhàn)略,全力以赴破難題、齊心協(xié)力抓發(fā)展,加快推進“四區(qū)聯(lián)建”。
一、以環(huán)境整潔為目標,加快推進生態(tài)文明先行區(qū)建設。生態(tài)文明建設既是提高人民生活質量的惠民工程,又是提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展的有效途徑。鎮(zhèn)黨委、政府立足生態(tài)基礎建設,因地制宜不斷探索新方法,將環(huán)境保護與生態(tài)建設融入到經(jīng)濟發(fā)展之中,加快推進生態(tài)文明先行區(qū)建設。目前,全鎮(zhèn)14個行政村其中10個村創(chuàng)建成為寧波市生態(tài)村,獲得“全國環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”榮譽稱號。一是積極實施科技治污工程。從2007年起,在全市率先開展了利用太陽能處理生活垃圾的有益探索,投入250余萬元在全鎮(zhèn)14個行政村建立了18個標準的太陽能垃圾處理系統(tǒng),實現(xiàn)了太陽能有機垃圾處理系統(tǒng)全覆蓋,做到了生活垃圾日產(chǎn)、日清、日處理,生活垃圾無害化處理率達到93%,農村生活垃圾收集率達到98%,實現(xiàn)了生活垃圾減量化、資源化、無害化。同時,投入350余萬元建成集鎮(zhèn)、柿林村和大嵐村(四豐)的3個生活污水凈化處理系統(tǒng),進一步改善村容鎮(zhèn)貌。二是注重加強水源地保護。近年來,按照《姚江源頭保護規(guī)劃》,積極實施姚江源頭生態(tài)林保護工程,在姚江源頭劃定250畝的重點生態(tài)保護區(qū),已種植茶樹200多畝,柳樹、松樹、水杉等樹種2000多平方米。組建了由21人組成的護林員隊伍,開展森林巡查工作,禁止在坡 1 度25度以上的山地上開墾種植。從2000年開始,大嵐鎮(zhèn)團委每年都會組織青年志愿者、中小學生開展“保護姚江源頭,從我自覺做起”的主題活動,截至目前該活動已經(jīng)開展了11年。通過保護植被,植樹種草,涵養(yǎng)水源,防治水土流失和水體污染,達到了保護水資源,改善生態(tài)環(huán)境的目的。同時,建立水庫安全巡查保潔隊和溪道保潔員,對全鎮(zhèn)58.3公里的溪道、水庫的水域實施以“水底清淤、水中清障、水面清潔”為主題的“三清”工程,實行動態(tài)保潔。積極推進山區(qū)畜禽養(yǎng)殖生態(tài)化,專門在上馬村建設了治污設施齊全的2000平方米畜禽養(yǎng)殖小區(qū)。目前已有7戶養(yǎng)殖戶進駐。三是大力開展環(huán)境整治。去年,在全鎮(zhèn)范圍內大力開展農村環(huán)境集中整治工作,組建了 76 人的專職保潔員隊伍,實現(xiàn)了定人、定崗、定路段 16 小時動態(tài)保潔。鎮(zhèn)黨政班子成員每人都落實了環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)系片和聯(lián)系村,到聯(lián)系片和聯(lián)系村進行實地巡查,建立“車輪戰(zhàn)”和“拉網(wǎng)式”的環(huán)境衛(wèi)生督察機制,對發(fā)現(xiàn)的問題要求責任單位限期整改,并且加大整改跟進力度。同時,對環(huán)境衛(wèi)生長效保潔制度進行完善修改,進一步規(guī)范了環(huán)境衛(wèi)生考核打分內容、方法和細則,明確規(guī)定了考核結果與村干部年終獎金相掛鉤。今年以來,進一步加大環(huán)境整治工作力度,突出抓好路邊柴草亂堆放整治和垃圾分揀率提高工作,對全鎮(zhèn)主要道路沿線亂堆放現(xiàn)象進行整治;對農村環(huán)境檢查實行各行政村主任交叉檢查打分制度,并將檢查結果在全鎮(zhèn)范圍內進行公示;同時為減少白色污染,保護飲用水源頭生態(tài)環(huán)境,出臺了《關于實施塑料垃圾袋廢舊電池集中回收的辦法》,鎮(zhèn)里下?lián)苜Y金落實專人切實做好白色污染治理及廢舊電池回收工作。
二、以規(guī)范提升為重點,加快推進四明山旅游核心區(qū)建設。緊緊圍繞“旅游強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略,加大旅游招商引資及宣傳推介力度,不斷提升農家樂發(fā)展水平,鞏固省旅游強鎮(zhèn)創(chuàng)建成果,加快推進四明山旅游核心區(qū)建設。一是加大旅游招商力度,促進項目落地建設。加大招商引資推介力度,積極引進投資2000萬元,占地面積5000余平方米的浙東四明山書畫院建設項目,目前該工程主體工程已完成85%,計劃于明年初開院營業(yè)。會同四明山旅游開發(fā)辦積極與佳年國際投資有限公司就國際體育公園項目做好洽談協(xié)商工作,力爭在蜻蜓崗引資打造集休閑、體育、時尚于一體的旅游景點。積極引入總投資5億元,裝機容量達4.5萬千瓦的風能發(fā)電項目,已在上馬、華山、大嵐三個村建立風力測試塔,目前測風情況良好,有望于年底立項建設。同時,積極尋找姚江源頭、四窗巖開發(fā)合作(合股)經(jīng)營管理者。此外,按照精品做精,亮點做亮的思路,做好丹山赤水風景區(qū)和柿林古村提升工程。二是實行規(guī)范化管理,提升農家樂發(fā)展品位。通過開展農家樂星級評定和“農家樂黨員示范店”評選活動,以點帶面促進“農家樂”經(jīng)營水平的整體提高,目前全鎮(zhèn)54家農家樂中三星級有3家,兩星級有31家。同時,建立寧波市首家農家樂特色菜供應基地,實行土豬養(yǎng)殖補助政策,積極實施庫面養(yǎng)殖,目前已放養(yǎng)150 畝 20 萬尾魚苗,為農家樂提供無公害農家菜。目前,柿林村和大嵐村四豐自然村已分別創(chuàng)建成為浙江省農家樂特色示范村、寧波市農家樂特色村。三是拓寬宣傳推介渠道,擴大旅游知名度。充分發(fā)揮網(wǎng)絡媒體的作用,在余姚旅游網(wǎng)、余姚生活論壇、四明山論壇等網(wǎng)絡平臺發(fā)布大嵐旅游信息。今年,重 3 點推出了漂流項目網(wǎng)絡推介、團隊推介工作,效果明顯。通過拓寬活動范圍、完善活動設施,充分發(fā)揮寧波市首個傳播茶文化的茶仙祠和“都市茶農俱樂部”的功能,將茶葉、茶文化與旅游真正完美結合。成功舉辦了六屆“神奇大嵐”茶文化旅游節(jié)和八屆“丹山赤水”柿子節(jié),取得了良好的經(jīng)濟和社會效益。尤其是在以“綠色世(柿)博、生態(tài)大嵐、低碳出游、樂在柿鄉(xiāng)”為主題的第八屆四明山——丹山赤水柿子節(jié)活動期間,開展了樂游柿鄉(xiāng)、老年人登高、柿鄉(xiāng)廟會等六大活動,實現(xiàn)經(jīng)濟收入達400萬元,其中景區(qū)實現(xiàn)經(jīng)濟收入175萬元,柿農收入70萬元,農家樂接待游客達2.6萬人次,實現(xiàn)經(jīng)濟收入156萬元。
三、以結構調整為核心,加快推進茶產(chǎn)業(yè)示范區(qū)建設。按照“鞏固龍尖、減少珠茶、發(fā)展中檔茶”的思路大力發(fā)展名優(yōu)茶,積極培育新品種,開發(fā)新產(chǎn)品,推廣新技術,拓寬營銷空間,加快推進茶產(chǎn)業(yè)示范區(qū)建設。一是注重茶葉新品種引進、培育和試制工作。積極引進茶葉新品種,先后引進黃觀音、白茶、黃金芽、“中茶108”、“龍井43”等優(yōu)良品種400畝,改造低產(chǎn)茶園500畝,切實推動勾青茶、白茶、鐵觀音、紅茶等新品種試制和推廣。二是注重科技推廣。積極培育龍頭企業(yè),以點帶面,整體提高茶葉科技含量。姚江源茶葉茶機有限公司研發(fā)了環(huán)保節(jié)能型電磁殺青機和燃油式連續(xù)烘干機,使茶葉品質和效益有明顯提高。同時,組織有關茶葉企業(yè)負責人和大戶赴臨海、新昌等地學習考察先進的茶葉生產(chǎn)技術、管理經(jīng)驗。余姚市四明龍尖名茶開發(fā)有限公司被命名為寧波市級茶葉骨干企業(yè),大炮嶺茶場被中國茶葉學會命名為茶葉科技示范基地。目前,全鎮(zhèn)7家名茶企業(yè)已全部通過 4 QS認證。三是注重政策扶持和宣傳推介。進一步完善了《關于促進名茶營銷的實施辦法》,鼓勵和引導茶農、茶商外出設立名茶銷售窗口,目前在河北保定、山東濟南等大中城市和著名茶葉市場開設了6家茶葉專賣店;加快推動全鎮(zhèn)名茶制作機械的更新?lián)Q代和名優(yōu)茶標準化生產(chǎn)步伐,抓好名優(yōu)茶包裝服務分中心的建設及運行;通過舉辦茶葉產(chǎn)銷對接會、參加上級農博會、借助網(wǎng)絡平臺等多種形式,逐步拓寬營銷網(wǎng)絡。四是注重招商引資和品牌塑造。通過第五屆寧波國際茶文化節(jié)、中國科技創(chuàng)新與低碳產(chǎn)業(yè)學術研討會、臺灣余姚農業(yè)產(chǎn)業(yè)推介會等平臺,發(fā)布中低檔勾青茶系列開發(fā)項目招商引資信息和姚江源頭茶文化主題公園項目開發(fā)項目。依托“中國名茶之鄉(xiāng)”、“中國高山云霧茶之鄉(xiāng)”和“四明龍”省著名商標的知名度,做好品牌提升工作。
四、以鄉(xiāng)風文明為方向,加快推進美麗鄉(xiāng)村展示區(qū)建設。按照市委建設美麗幸福新農村的要求,科學規(guī)劃鄉(xiāng)村藍圖,精心打造鄉(xiāng)村美景,弘揚文明鄉(xiāng)風,加快推進美麗鄉(xiāng)村建設,努力建設“宜居、宜業(yè)、宜游”的美好家園。一是加強調研,科學規(guī)劃。召開黨政聯(lián)席會議,專題研究美麗鄉(xiāng)村建設。開展集鎮(zhèn)老街改造調研,整治改造街景,提升集鎮(zhèn)形象,增強集聚輻射功能和區(qū)域發(fā)展帶動作用,出臺鎮(zhèn)域建設三年行動計劃。在前期完成土地總體利用規(guī)劃修編工作的基礎上,做好了集鎮(zhèn)總體規(guī)劃的修編工作,邀請有關專家對集鎮(zhèn)總體規(guī)劃和詳規(guī)進行評審,力爭引進具有經(jīng)濟實力和開發(fā)新理念的房地產(chǎn)開發(fā)公司,加快集鎮(zhèn)開發(fā)建設的步伐。二是樹立標桿,典型帶動。在對發(fā)展現(xiàn)狀進行認真分析的基礎上,黨政班子帶領14個行政村的書記赴“中國美麗鄉(xiāng)村” 5 建設的樣板鄉(xiāng)鎮(zhèn)安吉縣報福鎮(zhèn)進行學習考察,把安吉縣報福鎮(zhèn)作為我們的學習標桿,認真吸取該鎮(zhèn)在美麗鄉(xiāng)村建設中的成功經(jīng)驗,并把滸溪線沿線的行政村及旅游特色村作為典型示范村,率先開始美麗鄉(xiāng)村建設,力爭到年底建成2-3個美麗鄉(xiāng)村示范點,以典型示范帶動全鎮(zhèn)美麗鄉(xiāng)村建設,逐步將大嵐建設成為特色鮮明、功能完善的風情小鎮(zhèn)。三是建設陣地,載體推動。利用橫幅、廣播、宣傳欄等平臺,組織農民群眾學文化、學科技、學法律、學禮儀,使廣大農民群眾懂科學,用科學,守法紀,講文明;組織開展“書香姚江源”全民讀書活動,豐富群眾精神生活;建立光榮榜、評議欄、監(jiān)督哨等,形成比愛心、比奉獻、比衛(wèi)生的和諧競爭局面;積極開展“政策法規(guī)進農家、道德風尚進農家、環(huán)境衛(wèi)生進農家、文化娛樂進農家、致富本領進農家”為內容的文明創(chuàng)建活動,讓農民群眾在健康的文體活動中受到熏陶,提高思想政治覺悟、科學文化水平和道德修養(yǎng),逐步營造鄉(xiāng)風文明的村鎮(zhèn)。尤其是今年,加強村落文化宮和集鎮(zhèn)綜合文化中心等陣地建設,對集鎮(zhèn)綜合文體中心的內部功能重新進行了布局。
第二篇:著力破解發(fā)展農村黨員工作難題
XX著力破解發(fā)展農村黨員工作難題
近年來,XX市始終把做好發(fā)展農村黨員工作作為黨建工作服務新農村建設的重要舉措,圍繞提高發(fā)展黨員質量這一重點,進一步加強指導,創(chuàng)新模式,破解難題,增強了發(fā)展黨員工作的透明度和公信度,有力提升了發(fā)展黨員工作質量。三年來,全市共發(fā)展農村黨員219 名,占發(fā)展黨員總數(shù)的45.53%。
深入指導,著力解決少數(shù)村發(fā)展黨員工作滯后的問題。針對少數(shù)農村黨支部不愿發(fā)展、長期不發(fā)展,造成農村黨員隊伍年齡老化、一些農村優(yōu)秀青年入黨難的問題。2006年初,組織調研組對全市93個村黨支部發(fā)展黨員工作情況進行了深入細致的摸底排查,全面掌握了基層村支部發(fā)展黨員工作的總體情況及存在的主要問題,及時制定了具體工作措施。對兩年及兩年以上沒有發(fā)展黨員的村分別建立了臺帳,下發(fā)了限期整改通知單,進行限期整改。建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部包村、黨員干部駐村、村干部聯(lián)系積極分子工作法,重點對發(fā)展黨員工作滯后的村進行重點包扶和全程指導,限期做好培養(yǎng)發(fā)展工作。同時,在全市發(fā)展黨員計劃宏觀控制指標上重點向農村傾斜,特別是向發(fā)展黨員空白村傾斜。這些措施的落實,有力推進了農村發(fā)展黨員工作,解決了個別村“長期不發(fā)展”的問題。
強化監(jiān)督,著力解決發(fā)展黨員“近親繁殖”的問題。當前,個別村黨支部書記私心較重、不堅持原則、只發(fā)展自己的親屬子女,培植“家族勢力”,導致出現(xiàn)發(fā)展黨員“近親繁殖”現(xiàn)象。對此,市委組織員辦在深入調研的基礎上,探索建立了村干部主要社會關系臺帳,掌握了村干部的近親關系,與村干部有直系親屬關系的發(fā)展對象暫不與發(fā)展,為有效規(guī)避“近親繁殖”現(xiàn)象奠定了基礎。進一步加強了對農村發(fā)展黨員工作的全程監(jiān)督,試行了農村發(fā)展黨員工作“回避+干預”制度,規(guī)范村干部親屬入黨工作,回避對象主要是村干部的配偶、直系血親、三代以內旁系血親以及近姻親關系。如有親屬要求入黨,村干部必須主動向組織說明并進行回避,不得利用職權影響發(fā)展黨員工作。推行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委干預和參與制度,包括考察、公示和審批三個方面。村干部的親屬確需發(fā)展的,須報鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委審查,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委考察認定其是否具備培養(yǎng)條件,并實行全程公示,接受群眾監(jiān)督。
創(chuàng)新模式,著力解決個別村發(fā)展黨員“程序不規(guī)范”的問題。針對個別基層黨組織在發(fā)展黨員工作中存在走“過場”、隨意“變通”發(fā)展黨員程序的實際問題,市委組織員辦在嚴格遵守《黨章》、《發(fā)展黨員工作細則》以及上級黨組織的有關規(guī)定要求的同時,全面推行“123(一推、”兩票決、三公示)工作模式,嚴把程序關,努力構建“無縫銜接、規(guī)范透明”的發(fā)展黨員工作格局。“一推”,即:黨支部根據(jù)上級下達的發(fā)展計劃,組織全體黨員和群眾代表以無記名投票的形式,從積極分子中推薦發(fā)展對象初步人選,經(jīng)支委會研究同意,確定為發(fā)展對象。“兩票決”,即:在召開支部大會通過接收預備黨員和預備黨員轉正時,有表決權的黨員進行無記名投票,黨員贊成人數(shù)超過應到會有表決權的正式黨員的半數(shù),才能通過決議?!叭尽?,即:每發(fā)展一個黨員,要先后進行三次公示,即對確定入黨積極分子、接收預備黨員、預備黨員轉正工作分別進行公示。村黨組織對群眾反映的情況認真進行調查核實,及時將調查結果向黨員和群眾,使發(fā)展黨員工作更為廣泛地置于群眾的監(jiān)督之下。
第三篇:轉變作風抓落實著力破解發(fā)展難題
簡
報
第 1 期
中共瓜州縣委工作
落實年活動辦公室
2015年5月7日
人人抓落實
事事講落實
層層促落實
瓜州縣轉變作風抓落實著力破解發(fā)展難題
為深入貫徹省委、市委開展“工作落實年”活動總體安排部署,瓜州縣明確總體要求,突出重點任務,強化工作措施,創(chuàng)新活動載體,對部署的工作盯住不放、馬上就辦,整合調動資源綜合施策,形成人人抓落實、事事講落實、層層促落實的良好氛圍。
唱好“大合唱”統(tǒng)一思想抓落實。成立縣委“工作落實年”活動督查落實領導小組,明確工作職責,科學統(tǒng)籌協(xié)調推進“工作落實年”活動。邀請省社科院教授專家學者舉辦培訓班2期,抽調理論骨干組成宣講團深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門、村組社區(qū)、企業(yè)宣講達800余場次,印發(fā)學習材料50000余份、2
子”,匯聚 “正能量”。借助社會和輿論監(jiān)督之力,持續(xù)傳導壓力,倒閉機關、干部作風轉變提效能,真抓實干促發(fā)展,贏得了群眾支持。
牽住“牛鼻子”突出重點抓落實。圍繞省、市、縣委重大決策部署,篩選出十大重點工作任務并狠抓落實。至目前,全縣新簽約各類招商引資項目65項,簽約金額 193億元。全縣開工建設項目74項,落實到位資金9.8億元,續(xù)建開工項目49項,落實到位資金7.8億元;縣財政預算安排4000萬元專項資金,計劃發(fā)放“三業(yè)”扶持貸款5億元;166套棚戶區(qū)改造項目房破土開建;投入9000萬元,完成工程造林860畝,栽植樹木80.3萬株;營造完成農田防護林230.2公里,綠色通道57公里,治沙造林3300畝;落實枸杞11048畝,大棗7775畝,葡萄3675畝,日光溫室583畝,塑料大棚3030畝,標準化規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū)20個;編制完成《現(xiàn)代農業(yè)示范區(qū)建設規(guī)劃》,啟動省級現(xiàn)代農業(yè)示范區(qū)創(chuàng)建工作,遠立洋肉牛養(yǎng)殖基地建設項目已開工建設,40兆瓦光伏日光溫室建設項目已完成框架協(xié)議簽訂和選址;全省項目觀摩會正積極籌備,精準扶貧攻堅行動取得顯著成效,各項重點項目正在穩(wěn)步有序推進。
報:酒泉市委工作落實年活動領導小組辦公室。送:瓜州縣委工作落實年活動領導小組組長、副組長。
第四篇:轉變觀念破解難題提升服務加快發(fā)展
轉變觀念 破解難題 提升服務 加快發(fā)展
-―――大討論活動貨運科整改措施
開展大討論活動進入整改落實階段以來,貨運科按照局總支的統(tǒng)一部署和要求,加強領導,精心組織,注重突出貨運工作的實踐特色,著力在研究制定整改落實方案上用心思,在落實整改責任集中解決突出問題上下功夫。圓滿完成了整改落實階段各個環(huán)節(jié)的工作任務,取得了階段性成效。
科室存在的主要問題
1、平時組織理論學習不夠,學習效果不好。
具體表現(xiàn):科室在組織成員理論學習缺少系統(tǒng)性計劃,強調業(yè)務工作忙,各成員理論學習系統(tǒng)性不強,學習的主動自覺性和學習效果不好,對學習內容理解不深。
整改目標:在我辦的理論學習上下功夫,將理論學習不斷引向深入,以解決思想和工作中存在的實際問題為著力點,通過學習來提高科室成員個人的思想政治素質,以求提高整體素質。
整改措施:
(1)、建立理論學習制度,將理論學習制度相對固定下來。理論學習由老黨員同志負責。做到學習內容、學習時間落實,做到每月集中學習不少于三個半天,要求對每次學習做好學習紀錄,注重學習效果的提高。
(2)、根據(jù)局里學習計劃安排和工作實際情況做好本科室成員的學習安排。
2、工作自覺性和主觀能動性尚未較好發(fā)揮。
具體表現(xiàn): 個別同志存在著對工作不思進取、得過且過、精神狀態(tài)不佳的現(xiàn)象,工作積極性和創(chuàng)造性沒有充分調動起來。
整改目標: 加強個人意識、責任意識的培養(yǎng),調動大家的積極性和創(chuàng)造性,并在科室中發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。
整改措施:
(1)、健全規(guī)范辦公室對成員的日常教育管理,在科室內經(jīng)常開展個人意識、責任意識、工作意識、學習意識、表率意識的學習教育活動,使大家通過學習形成共識。
(2)、科室領導在工作中多與科室成員交換思想,多聽取科室成員的意見,給科室成員壓擔子,在工作中注意調動科室成員的積極性。
本階段科室做了大量工作,取得了一定成效,但仍然存在一些不足,主要是時間緊、任務重,許多工作沒有做實、做透。在下一階段工作中,我們將進一步開展整改工作,促進有效整改,公平、公正開展檢查評比,加強督促檢查,鞏固整改成果,保持整改長效性。
梁園區(qū)道路運輸管理局貨運科
2010年10月20日
第五篇:破解發(fā)展難題推進園區(qū)新局面感想建議
發(fā)展是硬道理。園區(qū)是經(jīng)濟發(fā)展的前沿陣地,怎樣使得我縣園區(qū)科學發(fā)展、和諧發(fā)展,怎樣發(fā)展過程中解決困繞發(fā)展的難題,根據(jù)本人在園區(qū)三年跌打滾摸的感受和不時外出到先進地區(qū)的學習和感悟,結合本次在全縣深入開展學習和實踐科學發(fā)展觀活動,提出如下個人心得和建議,不妥之處,請予批評指正。
一、必須堅定不移抓好園區(qū)開發(fā)建設
發(fā)展
是第一要務。我縣學習實踐科學發(fā)展觀的主題是“堅持科學發(fā)展,建設區(qū)域強縣”,區(qū)域強縣的突破點是工業(yè),工業(yè)的主戰(zhàn)場在園區(qū)。通過全縣上下的共同努力,經(jīng)過短短幾年的發(fā)展,園區(qū)成為我縣招商引資的主載體,改革開放的主窗口,對外宣傳的活名片,就業(yè)致富的主平臺,并將逐漸成為財政收入的主渠道。園區(qū)建設與發(fā)展,重新樹立了**的內外形象,鼓舞了全縣人民的斗志,園區(qū)也由此成為振興**的希望所在。實踐證明,建設園區(qū)是符合我縣發(fā)展要求的正確選擇。成績的取得,更加堅定了我們加快發(fā)展的信心。然而,我們也清醒的認識到,雖然自我縱向比,我們確實取得了明顯的進步,但橫向比,無論是量的擴張還是質的提高,與先進地區(qū)還存在著不小的差距。特別是這次縣委、縣政府組織到合肥有關開發(fā)區(qū)參觀學習后,感觸更深。為此,我們一定要克服小富即安、小富即滿的思想,我們沒有任何驕傲的資本,容不得半點松懈。在咄咄逼人的區(qū)域競爭中,小進即退、慢進則衰。我們要實現(xiàn)追趕并跨越,實現(xiàn)在皖西南地區(qū)率先崛起,絕不能僅僅滿足于小步慢跑,必須加大步子,加快步代,必須以超常規(guī)的手段,必須付出幾倍于人家的努力,奮起直追,實現(xiàn)跨越。這就要求我們必須繼續(xù)堅定不移地抓好園區(qū)開發(fā)建設。
堅定不移地抓好園區(qū)開發(fā)建設,就必須要進一步加強對園區(qū)工作的領導。園區(qū)經(jīng)濟既市場經(jīng)濟,又是領導經(jīng)濟。在一定意義上講,領導重視的程度直接決定著園區(qū)建設和發(fā)展的速度。當前,我縣園區(qū)建設和發(fā)展正處在實現(xiàn)“第二次飛躍”的平臺攻堅階段,面臨的困難很多,壓力很大。在這種情況下,對園區(qū)工作的領導只能加強再加強,否則,要實現(xiàn)追趕跨越就將成為一句空話。
堅定不移地抓好園區(qū)開發(fā)建設,就必須進一步舉全縣之力,聚全縣之智。園區(qū)是實現(xiàn)振興**的希望,園區(qū)的事就是全縣的大事,是每個單位、每個部門、每個**人的職責和義務所在。脫離了全縣上下方方面面的支持,園區(qū)建設將無從談起。這就要求各級各部門始終堅持“發(fā)展高于一切,大局高于一切”的理念,不爭論,不扯皮,勇于負責,同心協(xié)力,真正把園區(qū)的事當成自己的事來辦,共同推動園區(qū)快速發(fā)展。
堅定不移地抓好園區(qū)開發(fā)建設,就必須進一步優(yōu)化我縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。環(huán)境就是生產(chǎn)力,環(huán)境是一個地方開放水平和經(jīng)濟發(fā)展的“晴雨表”。經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境有多優(yōu),發(fā)展的空間就會有多大。影響經(jīng)濟發(fā)展的眾多因素中,資金、項目、人才、技術等都可以直接引進,唯有發(fā)展環(huán)境不能引進,只能靠自身努力來改善和優(yōu)化。我縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境總體上是不斷向前邁進,但與先進地區(qū)相比,與實現(xiàn)追趕跨越的要求相比,還有很大的差距。這就要求縣委、縣政府必須下大力氣、動真格,再一次掀起解放思想、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的熱潮,為我縣園區(qū)實現(xiàn)快速提供強有力的環(huán)境支撐。
二、必須扎實有效破解園區(qū)發(fā)展難題
園區(qū)建設是一個全新的、挑戰(zhàn)性的事業(yè),園區(qū)建設和發(fā)展過程中必然面臨許多困難和問題,如何堅持在困境中求突破、在發(fā)展中解難題、在挑戰(zhàn)中抓機遇是實現(xiàn)園區(qū)快速發(fā)展的關鍵所在。
(一)從解放思想入手,著力解決園區(qū)用地不足問題
“用地不足”是目前各開發(fā)區(qū)普遍存在的難題。但同樣的區(qū)域、同樣的條件的開發(fā)區(qū),卻往往有著不同的發(fā)展結果。為學習和實踐科學發(fā)展觀,近期園區(qū)管委會組織了考察團,前往懷寧、安慶、貴池、南陵等開發(fā)區(qū)實地考察學習,在解決“用地”途徑方面感觸頗深,深受啟發(fā),特別是貴池工業(yè)園,起步我我們遲,入園項目比我們少,但他們已經(jīng)報批并已經(jīng)完成“三通一平”的儲備用地近5平方公里,確實令人羨慕。究其經(jīng)驗,、計劃報批、土地置換也只是其中一小部分,他們的成功之處就在于解放思想,敢于打政策“擦邊球”,充分利用荒山、荒地和國有及集體未利用地,大膽實施。眾所周知,我縣園區(qū)同樣具備這樣的條件,我們同樣有那么多荒山荒地、同樣有國有及集體林場,同樣不是基本農田保護區(qū),關鍵就在于我們能不能解放思想,敢不敢沿著“政策紅線”,再次打一記漂亮的“擦邊球”,否則,我縣園區(qū)要實現(xiàn)快速發(fā)展、實現(xiàn)追趕跨越就將成為空談。
(二)從經(jīng)營園區(qū)入手,著力解決建設資金不足問題
目前,我縣園區(qū)已規(guī)模初具,人氣很旺,發(fā)展態(tài)勢看好,具備“以園養(yǎng)園”的基本條件,建議縣委、縣政府及時出臺相關政策,確定第三產(chǎn)業(yè)及社會公共事業(yè)進入園區(qū)的具體政策和規(guī)定,允許實行土地實行商業(yè)化運作,以地生財,以此作為建設期園區(qū)資金來源的主渠道,目前,明珠大市場600畝項目用地以及振興大道兩旁80米
范圍內用地商業(yè)運作的時機基本成熟,建議縣委、縣政府適時啟動;積極籌建并有效運作園區(qū)投資公司,市場化融通園區(qū)建設資金,以此作為建設期園區(qū)資金來源的輔助渠道;同時,通過發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)及社會事業(yè),促進第二產(chǎn)業(yè)健康快速發(fā)展,不斷提高園區(qū)財政收入,增強園區(qū)長遠“造血”功能,最終實現(xiàn)園區(qū)自我經(jīng)營、滾動開發(fā)的良性發(fā)展格局。
(三)從理順
關系入手,著力解決征地拆遷難的問題
征地拆遷一直是制約我縣園區(qū)快速發(fā)展的另一大難題。其根本原因就在于園區(qū)機構不健全、職能不完善,與所在地鎮(zhèn)村工作關系不順、職責不清,工作機制不固定,政策連貫性不強,等等這些,造成園區(qū)征地拆遷工作一直十分被動。為此,建議縣委、縣政府著眼長遠,根據(jù)《安徽省開發(fā)區(qū)條例》及市縣已經(jīng)批準發(fā)文的我縣園區(qū)管委會職能權限,將規(guī)劃區(qū)范圍內的所有行政村、社區(qū)劃入園區(qū)進行統(tǒng)一管理,充分發(fā)揮園區(qū)的“特區(qū)”優(yōu)勢和園區(qū)社會事務局等有關部門的行政職能,實行職責合一,強力推進園區(qū)征地拆遷和有關社會事務工作。
(四)從完善職能入手,著力解決辦事效率不高問題
要實現(xiàn)我縣園區(qū)跨越式發(fā)展,必須切實解決園區(qū)管委會職能不全、辦事效率不高的問題,這也是一個非常重要的“軟環(huán)境”問題。園區(qū)建設多年,大部分行政職能仍不具備,管委會實質上還是一個過渡性的協(xié)調機構,為了為企業(yè)提供服務,園區(qū)管委會不得不在人手緊缺情況下,周旋于縣直各相關單位和部門,這樣,勢必會延誤時間,降低辦事效率,不時導致許多投資商的嚴重不滿,從而影響了整個**發(fā)展環(huán)境。為此,建議縣委、縣政府根據(jù)市、縣早已批準的關于園區(qū)機構和職能文件,盡快完善園區(qū)機構設置和人員配制,切實落實園區(qū)管委會相關職能,真正做到簡政放權。組建“園區(qū)行政服務中心”,各單位設在園區(qū)的派出機構,受園區(qū)管委會和業(yè)務主管部門雙重領導,真正落實部門在園區(qū)的工作職能,形成良性互動的工作協(xié)調機制,真正做到“區(qū)內事情區(qū)內辦”,使我縣園區(qū)能真正成為理念先進、管理規(guī)范、環(huán)境優(yōu)化的現(xiàn)代型經(jīng)濟“特區(qū)”。
三、必須以科學發(fā)展觀指導園區(qū)建設
園區(qū)事業(yè),功在當代,利在千秋。這要求我們在快速推進、努力實現(xiàn)追趕跨越的過程中,必須切實貫徹和落實好科學發(fā)展觀。針對我縣園區(qū)目前發(fā)展現(xiàn)狀,提出如下兩點建議性意見:
(一)高起點重新規(guī)劃園區(qū),走園中園和完善配套服務功能的路子?!耙?guī)劃設計是園區(qū)建設的靈魂”。“他山之石,可以攻玉”,這次參觀的園區(qū)在規(guī)劃上都是大手筆,充分體現(xiàn)了科學規(guī)劃的思想和可持續(xù)發(fā)展的理念。不僅規(guī)劃起點高、功能全、布局合理、創(chuàng)新意識強,更關鍵的是規(guī)劃執(zhí)行得力,實施到位。這一點,對我縣園區(qū)建設具有相當?shù)慕梃b和指導意義。
我縣園區(qū)建設初期,為了提升人氣,盡快形成聚集效應,規(guī)劃檔次較低,且未能嚴格按照產(chǎn)業(yè)規(guī)劃執(zhí)行,導致環(huán)保等方面矛盾越來越突出。長期的“非工莫入”的招商理念,導致園區(qū)目前配套服務功能嚴重跛腿。
根據(jù)成功開發(fā)區(qū)經(jīng)驗,沒有商貿、物流、金融、房地產(chǎn)業(yè)、信息咨詢等第三產(chǎn)業(yè)和社會事業(yè)的協(xié)調發(fā)展,必將制約第二產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,開發(fā)區(qū)也將很難做強做大,沒有產(chǎn)業(yè)規(guī)劃或不執(zhí)行產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的園區(qū),必將自食其果。為此,我們應該立足當前,著眼長遠,把建設現(xiàn)代化園區(qū)作為我縣新城區(qū)未來發(fā)展的方向,把科學發(fā)展觀的理念全方位融入園區(qū)總體規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)空間布局規(guī)劃當中,聘請高規(guī)格的規(guī)劃設計院,調整規(guī)劃,堅持科學性,突出前瞻性,注重開放性,強化協(xié)調性,體現(xiàn)兼顧性,切實維護規(guī)劃的權威性和嚴肅性。按照布局合理、功能齊全、產(chǎn)業(yè)配套、設施完善的要求,高起點編制園區(qū)中長期產(chǎn)業(yè)發(fā)展及空間布局規(guī)劃,與縣城總體規(guī)劃和土地利用規(guī)劃進行有機的銜接。
提升產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,完善配套功能,將園中園建設與配套服務業(yè)并肩發(fā)展。建議按照已經(jīng)初具規(guī)模的紡織服裝、食品加工、機械電子、新型建材等四大主導產(chǎn)業(yè)重新規(guī)劃調整產(chǎn)業(yè)布局,形成“園中園”發(fā)展格局。改變“非工莫入”的單一產(chǎn)業(yè)規(guī)劃布局,根據(jù)“工業(yè)化帶動城鎮(zhèn)化”的發(fā)展理念,科學合理地規(guī)劃園區(qū)第三產(chǎn)業(yè)、社會公共事業(yè)等其它功能區(qū),建議盡快出臺園區(qū)關于第三產(chǎn)業(yè)及社會事務業(yè)的招商引資政策,逐步引進醫(yī)院、學校、賓館、超市等配套設施,讓園區(qū)企業(yè)老板可就近休閑、職工可就近就醫(yī)、子女可就近就學,形成以“工業(yè)為主、二三產(chǎn)業(yè)配套、社會事務功能齊全”的綜合性開發(fā)新區(qū)。
(二)嚴格招商入園項目論證,實現(xiàn)園區(qū)建設由量的擴張向質的提高轉變。我縣園區(qū)通過一定速度的量的積累,已經(jīng)頗具人氣,隨著規(guī)劃檔次的提高和園區(qū)發(fā)展需要,我縣園區(qū)已經(jīng)具備由量的積累向質的轉變的基本條件,為此,我們應該立足長遠,兼顧經(jīng)濟效益與發(fā)展質量的平衡,注重科學發(fā)展、和諧發(fā)展。所以,入園項目不能再是“撿到籃子都是菜”,必須實現(xiàn)由“招商引資”向“招商選資”轉變,要強化專業(yè)招商的主流招商意識。建議逐漸改變指令性任務的行政招商方式,通過行之有效的激勵方式,努力實現(xiàn)行政招商由被動向主動轉變。充分發(fā)揮專業(yè)招商隊伍的主力招商優(yōu)勢,完善外出專業(yè)招商的考核辦法和獎懲制度,強化任務意識和責任意識,增強專業(yè)招商人員的壓力和動力,逐步實現(xiàn)由行政招商為主向專業(yè)招商為主轉變。確立以稅收貢獻為主要考核指標的招商引資考核方式,避免任務性招商帶來“病殘兒項目”和“坐地分贓招商”、“虛增投資招商”等不正?,F(xiàn)象,真正做到“招外商、招大商、招好商”,從而促進入園項目質量的提高。
要切實加強入園項目的科學論證。建議成立招商引資項目綜合評審工作小組,由相關職能部門和服務機構委派專業(yè)人員組成,形成對招商引資項目的綜合評價體系,對每一個招商引資項目從準入條件、環(huán)境影響、投資規(guī)模、稅收貢獻等方面進行全面考察論證,從源頭控制,嚴把項目質量關,嚴禁“人情”項目、“圈地”項目、“夕陽”項目、“三高五小”項目進入園區(qū),為園區(qū)的科學發(fā)展、長遠發(fā)展提供可靠的前提保證。