第一篇：三化工作總結

高山煤礦企管部2011年一季度“雙創(chuàng)”工作總結

二0一一年一季度，高山煤礦企管部“雙創(chuàng)”工作在全體部室成員的共同努力下，在工程部的領導下，按照永貴公司、高山煤礦相關文件的總體要求，精心組織，周密安排，講求實效，深入扎實開展“雙創(chuàng)”工作，現(xiàn)將企管部2010年一季度“雙創(chuàng)”工作開展情況總結如下：

一、企管部“雙創(chuàng)”工作開展情況。

1、統(tǒng)一思想，提高認識，以實際行動認真貫徹 “雙創(chuàng)”工作各項要求。

在全礦“雙創(chuàng)”工作動員大會后，企管部及時召開部室“雙創(chuàng)”工作再動員會議，組織全體部室員工認真學習了全礦“雙創(chuàng)”工作會議精神，進一步提高和深化全體部室員工對“雙創(chuàng)”工作重要性的認識，增強搞好“雙創(chuàng)”工作的緊迫感和責任感。做到把“雙創(chuàng)”的各項工作安排到位、責任方法籌劃到位、目標任務落實到位。

2、領導重視，組織有力，確保工作扎實推進

為了增強對“雙創(chuàng)”工作的組織領導，企管部成立了由王革山部長任組長、全體部室員工為成員的“雙創(chuàng)”工作領導小組，由楊保健具體負責“雙創(chuàng)”工作的組織、聯(lián)絡、協(xié)調等日常事務工作，負責收集開展“雙創(chuàng)”的工作材料。扎扎實實把“雙創(chuàng)”工作安排布置到位、責任夯實到位。領導小組成員職責明確，分

工協(xié)作，做到各盡其能、各司其職，分工 把關，并以嚴格的考核獎懲方法，確保工作的扎實推進。

3、加強組織學習，加大組織宣傳。

企管部每月都會抽出一定的時間，由王革山部長組織召開，全體部室員工參與的部室月度“雙創(chuàng)”工作會議。學習永貴公司、高山煤礦的相關制度和文件，傳達公司“雙創(chuàng)”工作會議的會議精神，部署部室“雙創(chuàng)”工作的相關安排，總結當月的“雙創(chuàng)”工作總計，并對下個月的“雙創(chuàng)”工作進行總結。從而使得部室員工高度重視起來“雙創(chuàng)”工作，也明確了工作的思路和方向，便于“雙創(chuàng)”工作的順利開展。

二、企管部2011年一季度“雙創(chuàng)”工作所取得的成績。在過去的一年中，企管部在高山煤礦領導班子的幫助和支持下，在部室領導的正確引導下，部室全體員工努力工作，“雙創(chuàng)”工作取得了很大的成績。在過去的一季度中，企管部共向工程部報送“雙創(chuàng)”周報13期，管理創(chuàng)新成果3篇，合理化建議2篇，五小成果兩篇。

三、企管部“雙創(chuàng)”工作中存在的不足。

雖然在過去的一季度中，企管部的“雙創(chuàng)”工作取得了一定的成績，但是受限于企管部的實際情況，“雙創(chuàng)”工作依然存在著一些不足。一是“雙創(chuàng)”工作仍處在基礎改造階段，整體推進不夠精細；二是“雙創(chuàng)”工作的資料檔案整理和痕跡化管理需進一步完善；三是所上報的雙創(chuàng)材料亮點不夠新穎。

在接下來的工作中，我們將積極推進規(guī)劃實施，進一步加大攻關力度提高發(fā)展質量，進一步拓展管理方式，通過強化精細管理、創(chuàng)新管理方式來提升管理效率健全體制機制，增強創(chuàng)新動力，做好規(guī)劃編制增強發(fā)展后勁。

高山煤礦企管部

二〇一一年四月二十日

第二篇：“三化”進校園工作總結

xx縣第x實驗小學“三化”進校園工作總結

一、做好教育規(guī)劃，找準文化定位。

我校是一所政府投資2000多萬的九年義務教育新建學校，學校占地面積48畝，教師69人，教師平均年齡在35歲左右，共有在校學生1924人，30個教學班，學校具備了一流的基礎設施和內部配套設施，辦學條件達到了全縣乃至全市先進水平。新建學校就像一張白紙，沒有文化積淀和傳承，一切從零起跑，但新學校卻具有與生俱來的優(yōu)勢，那就是學校發(fā)展的新起點，高站位。我們清楚地認識到，一所新學校要發(fā)展，必須把文化做強做大，學校文化建設是特色學校成功的標志，因此，“文化強?！本妥匀怀闪藬[在我們面前的一個重要課題。

在我國文化的百花園里，詩歌是一支引人注目的奇葩。它內容豐富，形式多樣，意境深邃，在世界文學史上獨樹一幟，五千年來，以其鮮明的特色，強大的生命力，映射著民族精神的光輝，展現(xiàn)著中華文化的精髓。而泰和，文韻深厚，人文薈萃，素來享有“文章節(jié)義之邦”的美譽。據(jù)史料考證，泰和是廬陵文化的發(fā)祥地，大詩人歐陽修、南宋愛國詩人文天祥、楊萬里，還有劉過、解縉等著名詩人都是廬陵文化的先賢。在廬陵這個大文化環(huán)境下，泰和也隨之具備了厚重的文化底蘊和豐富的人文環(huán)境。為了踐行廬陵精神，傳承廬陵詩人遺風，經過反復研究、民主討論，學校確立了一條基于區(qū)域文化資源的創(chuàng)特之路，那就是詩化教育。因此，以“詩化教育”為主題的辦學特色因運而生。我們在實踐中結合地域特點和文化傳承實際，從理念層、物質層、精神層、制度層四個層面著手，努力營造出一種自由、情趣、和諧、幸福的詩化氛圍，塑造出德才兼?zhèn)?、儒雅敦厚的詩意教師；培養(yǎng)出健康活潑、文雅聰慧的詩意學生，形成品質高雅、內涵豐富的詩意校園文化，奠基師生的詩意人生。

二、確立特色目標，營造書香校園。

打造主題鮮明、內涵豐富、形式多樣的校園文化，實施“詩化教育”特色，以“創(chuàng)建和諧書香校園”為目標，以祖國千年詩文化為紐帶，以學校各項活動為載體，借詩化之魂，打造詩化團隊，“詩化德育”、“詩化教育” “詩化環(huán)境”特色，達到創(chuàng)設詩化氛圍，育人潤物無聲之境界。

三、具體做法：

（一）全力營造潤物無聲的詩化環(huán)境。

本學期學校打造詩情畫意的校園，通過多種宣傳陣地（包括廣播室、翼校通，校訊通、黑板報、詩社、校報、新聞報道組、文化長廊、鈴聲等），宣傳學校的詩化辦學特色，展示學校的詩化教育成果，創(chuàng)設厚重的詩化氛圍。學校在物質文化環(huán)境建設上遵循了因勢造景、因地制宜，總體構思，精心布局的原則，融實用性、藝術性和啟迪性為一體，突出校園環(huán)境的服務和育人功能，做到“春有花、夏有陰、秋有果、冬有綠”。各處景觀以景取詩，給校園有關花木和景觀配上詩句，注上各類植物的種名學名，潛心打造花園式的詩意文化環(huán)境，使校園景象呈現(xiàn)出清新雅致的現(xiàn)代化氣息和樸素豐厚的文化底蘊，無論是每一處文化景觀，還是每一塊墻壁、每一條走廊、每一個場室，甚至于每一項活動都要賞心悅目，都獨具匠心，都有文化的味道，都散發(fā)出詩意。要讓師生耳濡目染，詩心詩情自然而然地在生命里萌芽。

（二）努力構建情趣盎然的詩意課堂。

學校的詩化教學以語文教學課堂為主，從地方課程中，每周安排1節(jié)地方教程課進行詩歌教學，并注意輻射、整合其他學科的教學。學校組織全體師生廣泛深入地學習中華古詩詞,廬陵詩詞，并從中探索出一條行之有效的提高師生詩詞素養(yǎng)的途徑?；拘问接校赫b詩歌、品詩味、唱詩歌、書詩句、畫詩意、演詩情、寫詩篇。時間上安排每日一誦，每周兩節(jié)詩教課，每月一次交流檢測，每學期兩次背詩寫詩比賽。確保詩文誦讀的有效落實。

（三）著力培養(yǎng)了敦厚高雅的詩意教師。

學校通過邀請專家作講座，開設教師論壇、推薦書目閱讀等形式，潛心培植教師讀書的心情，讀書的志趣，讀書的習慣，讓教師與書為伴，夯實自己的文化底蘊。

1、為教師搭建讀書平臺——學校利用閱覽室、圖書室、網絡平臺，為教師搭建讀書平臺；

2、規(guī)定讀書時間及任務——規(guī)定每個教師每天讀書在1個小時以上，賞詩并背詩一首以上；

3、提供閱讀詩集——學校為教師提供唐詩宋詞等詩集、自編校本詩集及國內外現(xiàn)代詩集等書本；

4、創(chuàng)設讀書環(huán)境——對圖書閱覽室進行適當布置，辦公室放置圖書柜，教師可在閱覽室借閱、也可隨時在辦公室順手翻閱。通過讀詩活動，讓每一個三小教師都成為讀書人，少一點浮躁、多一點書卷氣，大興學習之風，共建書香校園。

（四）合力編寫了底蘊深厚的詩意教材。

我校充分發(fā)揮全校教師的綜合實力，將緊扣學校的地域特點和文化傳承，依據(jù)不同年齡階段學生特點和道德發(fā)展的規(guī)律，以廬陵詩人歐陽修、楊萬里、文天祥等詩人的詩詞為主，輔以其他適合背誦或理解的經典和兒童教育詩、現(xiàn)代新詩為基本內容，精心編輯三小詩歌系列校本教材。在每周一節(jié)的經典誦讀課上，師生共讀欣賞，讓學生們既可在詩文中受到熏陶與感染，又可以了解多方面的知識，把握時代脈搏，體悟自然風光，人間真情。學校制定了相應的詩歌教學計劃，使詩歌課程教學常態(tài)化、制度化，把三小的詩教活動落到實處。

（五）積極開展了豐富多彩的詩意活動。

1、結合學校的讀書節(jié)、藝術節(jié)開展主題詩化活動。本學期舉辦一次以“詩之歌”為主題的詩歌合唱節(jié)活動、以“詩之韻”為主題的經典詩文朗誦賽。在今年學校承辦的六月一日的“歡樂泰和”文藝演出中，我校用一臺富有古文詩韻、經典與現(xiàn)代相結合演出，深受老百姓的熱愛。學校把每年的4月23日世界讀書日定為學校的讀書日，并在讀書日舉行形式豐富多彩的讀書活動，如詩詞知識競賽、詩歌書法競賽、詩配畫、向你推薦一本好書的主題讀書班會活動，融道德教育、文化滲透、藝術熏陶為一體，使學生在充滿挑戰(zhàn)、情趣、審美的活動情境中，獲得詩意體驗。3.創(chuàng)辦詩社，為學生提供讀書、讀詩平臺，結合季節(jié)在班級中開展“春之聲、夏之絢、秋之韻、冬之語”等常規(guī)系列詩化活動，低年級以誦、唱、畫為主，中高年級以吟詩、品詩，寫詩為主。學生在活動中自主策劃方案、自主開展活動，讓學生展示自我、挑戰(zhàn)自我、磨礪自我，為培育詩意人生奠基。

4.開展“閱讀之星”“書香之班”“小小詩人”的評選活動，提高閱讀興趣。

（六）實施民主和諧的詩化管理。

（1）學校制定了相應的詩教活動計劃，使詩歌課程教學常態(tài)化、制度化，把三小的詩教活動引向了深入。

（2）制訂詩化管理制度。建立詩化教學常規(guī)管理制度、詩化教育考核制度。建立《教師詩教檢測手冊》《學生詩教檢測手冊》、《親子讀書手冊》。

詩化教育的路，我們已經出發(fā)。既然做了的選擇，那就選擇了風雨兼程。我們將繼續(xù)在詩化教育的路上上下求索。

第三篇：三化三鐵工作總結

“三化三鐵”工作總結

為全面提升營業(yè)機構基礎管理水平，2011年9月農總行制定下發(fā)了《中國農業(yè)銀行營業(yè)機構“三化三鐵”工作考評辦法》，將從2011年起在全行營業(yè)機構全面開展“三化三鐵”工作，通過持續(xù)推進臨柜業(yè)務“標準化、規(guī)范化、制度化”建設，促進營業(yè)機構實現(xiàn)“鐵賬、鐵款、鐵規(guī)章”的管理目標，為各項業(yè)務快速發(fā)展和安全運行奠定堅實基礎。為跟上農總行的腳步，我分行制定了《吉安分行營業(yè)機構“三化三鐵”考評實施細則》，細化操作規(guī)則，根據(jù)服務質量、差錯率和業(yè)務量等實行百分考評制，與本人的效益工資、評先選優(yōu)等相掛鉤，評出先進個人進行登榜公示。對榮譽獲得者給予物資獎勵，以此鼓勵先進、鞭策后進，督促后進趕先進。在運行過程中，我營業(yè)機構規(guī)范操作，嚴格執(zhí)行，同時，有效利用晨會、夕會等對工作存在問題和操作規(guī)范進行點評，對相關規(guī)章制度及時傳達，使之能夠即時總結經驗、吸取教訓、反思己過、防患未然。作為一名吉安農行的柜員，為適應三化三鐵要求，我也在努力做好自身工作。在以后的工作中我還將保持這種精神，努力做好如下工作。

一、遵規(guī)守紀

工作中，我將嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度，不違規(guī)操作，防范控制各項風險，對于不懂的業(yè)務就問同事，把自己本職工作內的事情做到最好。即使是基礎的工作，也踏踏實實認認真真做好，真正做到標準化、規(guī)范化、制度化。

二、不斷加強學習提高自身素質

在工作期間，我發(fā)現(xiàn)自己在許多方面的知識缺乏，對很多業(yè)務問題不是很清楚，處于半桶水狀態(tài)，因為這樣所以可能無可避免會犯錯誤，也很難做到臨柜業(yè)務“標準化、規(guī)范化、制度化”，使營業(yè)機構達到“鐵賬、鐵款、鐵規(guī)章”的管理目標，所以唯有不斷加強學習，向書本學習，向同事學習來提高自身素質，做到三化三鐵。

另外，我們青年員工思維活躍，接受新生事物快，理解能力強，更應加強學習，不僅要加強自己的專業(yè)理論學習和相關業(yè)務技術的學習，提高自己的業(yè)務技

能，還要有針對性地加強法律和金融規(guī)章制度的學習，使我行的業(yè)務在最大限度控制風險的前提下得到快速發(fā)展。

三、加強協(xié)調各部室的通力合作。

運營管理部門是“三化三鐵”創(chuàng)建的核心部門，營業(yè)機構是“三化三鐵”具體執(zhí)行到位的部門，保衛(wèi)部是防范風險，嚴防各類案件發(fā)生的重要部門，在落實“三化三鐵”中應加強各部門的協(xié)調合作，遇到問題能及時有效的配合解決，讓問題消失在萌芽中。

總之“三化三鐵”是我們農行快速、持續(xù)、有效發(fā)展的根本前提和基礎，是全面提升我們農行競爭力的根本保障。全面了解業(yè)務知識，嚴格遵守規(guī)章制度，是我在今后的工作中的目標。,

第四篇：三化協(xié)調發(fā)展工作總結匯報

三化協(xié)調發(fā)展工作總結匯報

“MsoBodyTextIndent” style=““ align=“center”>突出“三化”協(xié)調 城建再創(chuàng)新業(yè)績

“MsoBodyTextIndent” style=““ align=“center”> “MsoBodyTextIndent” style=““ align=“center”>——***鎮(zhèn)“三化”協(xié)調發(fā)展工作總結匯報 “MsoBodyTextIndent” style=““ align=“center”> “MsoBodyTextIndent” style=““ align=“center”>

“MsoBodyTextIndent” style=““>尊敬的各位考核組領導，同志們：

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大

家好！

“MsoNormal” style=““>***鎮(zhèn)位于輝縣市城鄉(xiāng)接合部，轄27個行政村，48個自然村，6個居委會，總面積80平方公里，耕地2.5萬畝，總人口7.6萬人，其中建成區(qū)人口4.5萬人。2011年，在市委、市政府的正確領導下，鎮(zhèn)黨委、政府圍繞“五年邁好三大步”和“建設豫北地區(qū)中等發(fā)達城市”的總體目標，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持開放帶動、科教興鎮(zhèn)和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，突出“重在持續(xù)、重在提升、重在統(tǒng)籌、重在為民”，以實現(xiàn)發(fā)展方式的根本性轉變?yōu)橐劳?，調整優(yōu)化產業(yè)結構和體制創(chuàng)新，積極推進工業(yè)化進程；以新型農村社區(qū)建設為載體，強力推進城鎮(zhèn)化進程；以促進土地依法流轉，規(guī)模、集約經營為重點，穩(wěn)步推進現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展，各項社會事業(yè)全面、快速、健康發(fā)展。2012年1月11日順利通過新鄉(xiāng)市新城杯“明星鄉(xiāng)鎮(zhèn)”考核，榮獲新鄉(xiāng)市新城杯“明星鄉(xiāng)鎮(zhèn)”榮譽稱號?！癕soNormal” style=““>

一、經濟發(fā)展狀

況

“MsoBodyTextIndent” style=““>2011年，全鎮(zhèn)地區(qū)生產總值完成40.3億元，同比增長28.7%；固定資產投資完成19.5億元，同比增長25.8%；財政一般預算收入完成4569.8萬元，同比增長51%，地方財政收入比上增長40%。城鎮(zhèn)居民人均可支配收入16787元，農民人均純收入8215元，同比增長23.6%?！癕soNormal” style=““>

二、城市建設情況

“MsoNormal” style=““>全鎮(zhèn)建成區(qū)人口4.5萬人，城鎮(zhèn)化率為60%，較上增長10個百分點；建成區(qū)面積14平方公里，增幅為55 %；轉移農村人口0.6萬人；建成區(qū)人均用地面積300多平方米。

“MsoNormal” style=““>基礎設施日臻完善。總投資1.8億元，新修、改擴建道路20多條，建成道路80萬平方米，架設路燈688盞，路燈設置率與亮化率均達到100%。主要包括城西產業(yè)集聚區(qū)

“四縱七橫”道路、藥貿大道、輝拍路、輝上路及輝陵路、三原線等道路。新安裝變壓器13臺，架設供電線路6萬米；完成供排水管網總長度達45公里，鋪設天然氣管道3萬米，2369戶住宅全部實現(xiàn)“雙氣”入戶，實現(xiàn)小區(qū)和產業(yè)集聚區(qū)集中供水、供氣；梅溪社區(qū)一期投資50萬元，為社區(qū)居民配備了直飲水設備；組建了40輛車的公交車隊，公交車延伸到社區(qū)和產業(yè)聚集區(qū)。

“MsoNormal” style=““>公共服務設施功能不斷健全?？偼顿Y1.3億元，建成金河社區(qū)服務中心，韭山社區(qū)社區(qū)服務中心，梅溪社區(qū)老年公寓、文化娛樂舞臺、社區(qū)服務中心、衛(wèi)生室，***鎮(zhèn)綜合文化站，輝縣市第二高級中學，蘇門中學及幼兒園。續(xù)建濱河公園、韭山公園景點，建成韭山、大乙風光園、濱河等三個健身、娛樂公園

“MsoNormal” style=““>居住環(huán)境更加優(yōu)美。采取多種措施，不斷加大園林綠化工作力度，新增綠地面積5.9萬平方

米，綠化率35%。擁軍路、共城大道西段，城西產業(yè)集聚區(qū)“四縱七橫”道路，新增綠化占地1.1萬平方米，總投資300萬元。擁有***湖、韭山公園、大乙風光園、濱河公園等景區(qū)，其中***湖景區(qū)為全國重點文物保護單位，被譽為北國“小西湖”，中州“頤和園”。全鎮(zhèn)公園綠地面積4000畝，人均公共綠地59平方米，綠化覆蓋率50%。

“MsoNormal” style=““>

三、社區(qū)建設情況

“MsoNormal” style=““>按照“以人為本、群眾自愿、因村制宜、分類指導”的原則，一是韭山、楊莊、金河3個新型農村社區(qū)建設全面推進，基礎設施配套建設進一步完善；二是清暉花園、蘇門花園保障性住房建設項目的征遷安置工作圓滿完成，已注入資金4800萬元，開工建設建筑面積24萬平方米；三是全面啟動了梅溪、八盤磨、***、大官莊、西王莊五個城中村改造項目；四是鎮(zhèn)域小區(qū)偉龍國際城、花園小區(qū)、華藝星城、輝紡名苑、金苑小區(qū)等已全部竣工，銀河國際、華藝二期、華藝郡府項目建設順利推進，預計總投資9.8億元，已完成建設投資3億元，完成建筑面積23.4萬平方米，可安置3688戶；五是保證了市直局委勞動司法大廈、公安局技術指揮中心、國稅局業(yè)務辦公樓等建設項目順利進行，氣象局綜合樓已投入使用。目前，已累計投入資金6億元，完成拆遷2325戶，征遷建筑面積27.7萬平方米，開工建設面積50萬平方米，已建成110棟多層及高層樓和200棟二層半聯(lián)體住宅，完成建筑面積55萬平方米，社區(qū)已入住居民6358戶。2011，完成拆遷1525戶，拆遷建筑面積36.3萬平方米，入住居民4570戶，其中新型農村社區(qū)入住居民2270戶。

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四、產業(yè)發(fā)展情況

“MsoNormal” style=““>全鎮(zhèn)限額以上企業(yè)增加值完成88.88億元，同比增長25%，實現(xiàn)利潤7950萬元；限額以下工

業(yè)企業(yè)及個體增加值完成17.3億元，同比增長16%；社會消費品零售總額完成59.92億元，同比增長22%；引進市外資金1.07億元；在建廠房面積1.6萬平方米，3家超億元重點工業(yè)企業(yè)和特色企業(yè)陸續(xù)落戶；賽日鋰電池負極材料、歐瑪汽配轉向節(jié)、三力炭素超微孔炭磚、城西彈簧園、惠豐復合肥、輝紡紗錠等11家千萬元以上工業(yè)項目開工建設。以碳素、紡織、醫(yī)藥等為主的主導產業(yè)增加值占GDP的總量達到97.8%，新增二三產業(yè)就業(yè)人數(shù)16518人，二三產業(yè)就業(yè)人數(shù)比重達到91.6%。

“MsoNormal” style=““>

五、現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展情況

“MsoBodyTextIndent” style=““>2011年，全鎮(zhèn)農業(yè)結構進一步優(yōu)化，農業(yè)經濟快速提升，夏秋糧食產量突破2萬噸，農作物播種面積3548公頃；蔬菜種植面積260畝，產量4400噸；生豬存欄量5萬頭，大牲畜存欄1800頭，家禽51萬只，禽蛋產量4600噸，肉類總產量5100

噸，農業(yè)總產值2.6億元，農產品加工業(yè)產值達2.1億元。全鎮(zhèn)市級以上農業(yè)品牌企業(yè)8個，新增4個；農業(yè)專業(yè)合作社10個，新增3個；新增土地流轉面積2500畝，土地規(guī)模經營程度達10%，農民組織化程度80%。

“MsoBodyTextIndent” style=““>過去的一年，雖然做出了一定的成績，但我們也清醒的認識到，在經濟和社會發(fā)展中還面臨著不少矛盾和問題，主要是：鎮(zhèn)村經濟基礎薄弱，經濟發(fā)展后勁不足；城市建設任務繁重，征遷壓力較大；農業(yè)產業(yè)結構調整進度較慢，農業(yè)增效不夠明顯。對于這些問題，我們一定高度重視，并在今后的工作中采取有效措施，逐步加以解決。

“MsoNormal” style=““>

三、下步打算 “MsoNormal” style=““>進一步加快城西產業(yè)集聚區(qū)建設

“MsoNormal” style=““>強化主導產業(yè)發(fā)展，統(tǒng)籌推進招商引資、產業(yè)提升和集群培育，全面提升產業(yè)集聚區(qū)的承載

力、吸引力和競爭力。城西工業(yè)園，完成基礎設施投資8.5億元，建成標準廠房17.5萬平方米。重點抓好歐瑪汽配工業(yè)園、九勢制藥、賽日鋰電池負極材料、等項目。2012年主要經濟指標要在2011年基礎上增長20%，財政一般預算收入達到5000萬以上。深入開展招商活動，要充分盤活以東、西井峪為中心的22家已關閉的水泥建材企業(yè)，全面招商引資，放寬放活政策，制定激勵機制，促使企業(yè)利用現(xiàn)有土地、廠房資源盡快轉型，重點瞄準行業(yè)龍頭企業(yè)，全力引進一批支撐能力強、帶動能力大的項目?！癕soNormal” style=““>大力發(fā)展高效農業(yè)，夯實農業(yè)經濟基礎

“MsoNormal” style=““>穩(wěn)步推進土地流轉，提高農業(yè)規(guī)模化、標準化、集約化、產業(yè)化經營水平，提高農民組織化程度，大力發(fā)展畜牧業(yè)，積極培育農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)。千方百計挖掘潛力、拓寬渠道，促進農業(yè)增效、農民增收。加大農業(yè)投入力度，加強農業(yè)基礎設施

建設，構建以工補農、以城帶鄉(xiāng)的長效機制，穩(wěn)定和促進糧食等主要農產品的生產，推動城市交通、物流、商貿和公共服務向農村延伸。

“MsoNormal” style=““>加快“內涵式城鎮(zhèn)”發(fā)展，強力推進城鎮(zhèn)化建設

“MsoNormal” style=““>堅持“政府重引導、群眾得實惠、城市出形象”的舊城改造原則，按照“以人為本，科學規(guī)劃，和諧改造，建管并重”的思路，強力推進舊城改造和城中村改造項目，全面推進億源龍城、華藝郡府、大觀園等8個改造項目，積極啟動西王莊片區(qū)、原縣水泥廠片區(qū)、梅溪片區(qū)等6個改造項目，進一步加快韭山、楊莊、金河3個新型農村社區(qū)建設。力爭完成拆遷建筑面積30萬平方米，開工建設面積100萬平方米，建成建筑面積40萬平方米?！癕soNormal” style=““>匯報完畢，謝謝大家！

第五篇：“三基三化”建設工作總結

“三基三化”建設工作總結

2016年5月底，我站列入亳州市“三基三化”建設試點單位。近期嚴格按照上級交通主管部門“三基三化”的基本要求，建立健全基礎配套設施，強化執(zhí)法培訓，提高執(zhí)法隊伍的基本素質，努力實現(xiàn)基層執(zhí)法隊伍的職業(yè)化、基層執(zhí)法站所標準化、基礎管理制度規(guī)范化。

一、基本情況

1、主要職責：

（1）貫徹國家和上級交通運輸部門有關公路運輸?shù)姆结?、政策、法?guī)。

（2）初審、呈報公路運輸、汽車維修、運輸服務業(yè)經營者的開業(yè)、停業(yè)許可申請。

（3）負責轄區(qū)內道路運輸市場的管理、維護、運輸秩序，糾正違章運輸車輛。

（4）開展經常性的調查研究，建立健全轄區(qū)車輛臺帳，及時上報各項統(tǒng)計資料。

（5）組織經驗交流，經常開展交通行政法律、法規(guī)、職業(yè)道德的宣傳，及時調解公路運輸業(yè)務糾紛。

（6）完成上級部門和領導交辦的其它工作。

2、行政執(zhí)法范圍：主要包括客運經營、貨運經營、運輸站（場）經營、機動車輛經營等，對其經營許可、經營行為、從業(yè)人員資格進行依法檢查和處理。

3、組織機構：我站共有執(zhí)法人員8名，全部符合《交通運輸行政執(zhí)法證件管理規(guī)定》的資格條件，依法取得交通運輸行政執(zhí)法證件。

二、工作措施與取得成績

1、加強站務標準化建設。一是在局、所領導的關心和支持下，對交管站工作、生活區(qū)域進行改善，基本實現(xiàn)了基層交管站站房標準化。二是添置交通工作車輛，方便工作的開展。三是配置了電腦、照相機、攝像機、傳真機、打印機等辦公設備，在硬件設施上實現(xiàn)了標準化。四是實現(xiàn)“五個統(tǒng)一”（即統(tǒng)一執(zhí)法標志、統(tǒng)一執(zhí)法證件、統(tǒng)一工作服裝、統(tǒng)一執(zhí)法場所外觀、統(tǒng)一執(zhí)法工作流程），通過努力，已初步建立了設施齊備、環(huán)境優(yōu)美、統(tǒng)一規(guī)范的標準化基層交管站，為職工精神文化生活的開展奠定了堅實的物質基礎，營造了健康文明的工作生活環(huán)境。

2、加強執(zhí)法人員職業(yè)化建設。為進一步規(guī)范執(zhí)法行為，提升執(zhí)法人員整體素質，提高執(zhí)法水平，我站積極開展軍事化訓練以及軍事化內務管理，積極參加局所每年定期開展的交通行政執(zhí)法培訓。同時利用平時自學或通過縣局聘請法律專家授課，以交通執(zhí)法辦案程序、案卷制作為主線，從執(zhí)法細節(jié)入手，針對在案件辦理過程、上交的案件中發(fā)現(xiàn)的問題，重點學習辦案的程序和時限、調查取證的知識和技巧、辦案文書的制件要求等內容。就如何規(guī)范制件現(xiàn)場筆錄、詢問筆錄等文書，如何配套適用交通法律法規(guī)、相應執(zhí)法文書、如何規(guī)范操作安徽省交通行政執(zhí)法公開運行系統(tǒng)做了深入淺出的講解。通過培訓，有效提高了執(zhí)法人員的文書制作水平和辦案能力。

3、加強基礎管理制度規(guī)范化建設。建立健全“六項制度”，即“崗位責任制度、案件辦理制度、勤務巡查制度、內務管理制度、執(zhí)法監(jiān)督制度、執(zhí)法人員保障制度”，圍繞“六項制度”扎實推進建立健全了站務工作例會、安全宣傳培訓、車輛管理、執(zhí)法器材管理、交通安全檢查、交通安全隱患排查治理、交通安全信息報告等制度，探索擬定扎實可行的長效機制，使我站工作走上了有法可依，有章可循，有違必究的良性軌道。

4、確保交管站職能的發(fā)揮。

1、實行政務公開，有明顯位置公示執(zhí)法人員姓名、監(jiān)督電話、辦事程序、辦事時限、執(zhí)法依據(jù)、工作紀律等。

2、逐步完善客運、貨運、維修等市場管理臺賬及違章處理、安全管理等臺賬。

3、所有制度和職責一律公示上墻，通過制度的約束、監(jiān)督的制衡，調動職工的工作積極性和創(chuàng)造性，避免人浮于事現(xiàn)象的發(fā)生。

4、以“三關一監(jiān)督”為抓手，以轄區(qū)車輛、從業(yè)人員為源頭，加強車輛技術、從業(yè)人員資質管理，依法做好轄區(qū)農村客貨運市場、汽車維修等市場監(jiān)管，消除農村運輸市場的安全隱患，切實維護好轄區(qū)良好的市場秩序。

三、下步工作重點

1、進一步落實交通運輸基層站所“三基三化”建設。結合2016年省廳組織開展執(zhí)法評儀考核工作，加大基礎性投入，找差補缺，進一步加快“三基三化”建設試點單位工作進程。

2.加強學習管理，提高執(zhí)法隊伍綜合素質。與上級交通主管部門的執(zhí)法人員集中培訓和基層執(zhí)法單位的全員培訓相銜接，舉辦交通基層站多層次的培訓，結合交通形象執(zhí)法建設的具體工作，努力提高執(zhí)法人員的政治覺悟、業(yè)務水平、身體素質，不斷規(guī)范執(zhí)法行為，適應新形勢下交通運輸執(zhí)法工作的要求，提高整個交通行業(yè)的形象。

3、嚴格執(zhí)行交通部頒發(fā)的《交通行政執(zhí)法檢查制度》、《交通行政執(zhí)法重大行政處罰決定備案審查制度》、《交通行政執(zhí)法錯案追究制度》、《交通行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)定》等各項監(jiān)督制度，積極推行行政執(zhí)法責任制和評議考核制度，確保有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究。樹立典型，發(fā)揮示范導向作用，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)具有行業(yè)特色的執(zhí)法先進典型，認真總結具有規(guī)律性的典型經驗，做好典型經驗的宣傳推廣工作，運用以點代面的工作方法，發(fā)揮先進典型的示范導向作用，推動整體工作。

4、推進交通執(zhí)法公開。嚴格遵循“公平、公正、公開”的原則，推行交通執(zhí)法的公開透明，積極做到行政執(zhí)法的職權公開、程序公開和結果公開，把交通執(zhí)法全過程向社會公開，增強全社會對交通行政執(zhí)法工作的了解，自覺接受社會各界的監(jiān)督。對人民群眾通過投訴箱、監(jiān)督電話等反映的情況要認真調查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，努力做到政務公開不流于形式，為公眾查閱執(zhí)法信息提供便利。