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      法中小學(xué)教育質(zhì)量保障機(jī)制(精選合集)

      時(shí)間:2019-05-12 23:23:43下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:法中小學(xué)教育質(zhì)量保障機(jī)制

      法中小學(xué)教育質(zhì)量保障機(jī)制

      《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》對(duì)教育質(zhì)量做了明確論述,指出:要把提高教學(xué)質(zhì)量作為教育改革發(fā)展的核心任務(wù);樹立科學(xué)的質(zhì)量觀,把促進(jìn)人的全面發(fā)展、適應(yīng)社會(huì)需要作為衡量教育質(zhì)量的根本標(biāo)準(zhǔn);要牢固樹立以提高質(zhì)量為核心的教育發(fā)展觀,注重教育內(nèi)涵發(fā)展,鼓勵(lì)學(xué)校辦出特色、辦出水平,出名師,育英才;要建立以提高教育質(zhì)量為導(dǎo)向的管理制度和工作機(jī)制,把教育資源配置和學(xué)校工作重點(diǎn)集中到強(qiáng)化教學(xué)環(huán)節(jié)、提高教育質(zhì)量上來;制定教育質(zhì)量國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),建立健全教育質(zhì)量保障體系。

      在學(xué)校,也迫切需要建立校本的教育質(zhì)量保障體系,它是確保教育質(zhì)量的一系列制度安排和體制機(jī)制的總和。伴隨課程改革的不斷深入,更需要建立一套科學(xué)完善、以人為本的教育質(zhì)量保障體系,通過制度化、系統(tǒng)化的管理措施,助推學(xué)校教育質(zhì)量的良性循環(huán),有利于從根本上貫徹《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神,堅(jiān)持正確的質(zhì)量導(dǎo)向,落實(shí)科學(xué)的質(zhì)量管理,為學(xué)生的全面發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      一、學(xué)校教育質(zhì)量管理的組織架構(gòu)

      1、校內(nèi)質(zhì)量保障領(lǐng)導(dǎo)小組(校長(zhǎng)辦公會(huì)議)

      教育質(zhì)量保障小組是學(xué)校質(zhì)量管理的基礎(chǔ)建設(shè),學(xué)校質(zhì)量保障小組由校長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng),副校長(zhǎng)及中層分管領(lǐng)導(dǎo)任組員,其主要職責(zé)是加強(qiáng)對(duì)教育質(zhì)量保障實(shí)施過程的動(dòng)態(tài)管理,加強(qiáng)對(duì)德育、教學(xué)、課程以及各年級(jí)組、教研組實(shí)施教育質(zhì)量保障的監(jiān)督、檢查、考核、反饋、調(diào)控。學(xué)校教育質(zhì)量保障小組深入教育教學(xué)第一線,實(shí)施全方位的質(zhì)量管理,定期召開辦公會(huì)議,研究階段性工作,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善制度,改進(jìn)方法,保障學(xué)校教育質(zhì)量的內(nèi)在穩(wěn)定和不斷提升。

      2、質(zhì)量保障專委員會(huì)

      在成立校內(nèi)質(zhì)量保障領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上,建立由教辦、教研室、科研室等相關(guān)人員組成的專家委員會(huì),邀請(qǐng)教辦、教研室人員每學(xué)期參加學(xué)校的教育教學(xué)活動(dòng),調(diào)研、診斷學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量情況,協(xié)助校長(zhǎng)保障學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。

      3、質(zhì)量保障家長(zhǎng)委員會(huì)

      各年級(jí)推選有教育經(jīng)驗(yàn)及組織領(lǐng)導(dǎo)能力的家長(zhǎng),建立教育質(zhì)量保障家長(zhǎng)委員會(huì),每學(xué)期定期參與學(xué)校的教育教學(xué)活動(dòng),討論分析學(xué)校的教育質(zhì)量,聽取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校教育情況的意見和建議。

      4、教導(dǎo)處、教研組、年級(jí)組、備課組、任課教師

      教導(dǎo)處全面負(fù)責(zé)校內(nèi)教育質(zhì)量保障管理體系的基本運(yùn)作。教研組基于學(xué)科特點(diǎn),把握學(xué)科標(biāo)準(zhǔn),實(shí)施學(xué)科教研。年級(jí)組根據(jù)學(xué)生身心發(fā)育特點(diǎn)和發(fā)展規(guī)律,合理設(shè)計(jì)并實(shí)施有效的教育實(shí)踐。備課組結(jié)合學(xué)科和年段要求,將教學(xué)目標(biāo)轉(zhuǎn)化為預(yù)設(shè)的課堂教學(xué)過程和進(jìn)度。教師通過課堂教學(xué)和教育活動(dòng),個(gè)性化實(shí)施教育教學(xué),并開展有針對(duì)性的評(píng)價(jià)和輔導(dǎo)。

      二、學(xué)校教育質(zhì)量保障體系的構(gòu)建

      (一)德育保障體系的構(gòu)建

      1、加強(qiáng)實(shí)務(wù)培訓(xùn),注重有效性

      學(xué)校每學(xué)期開展有針對(duì)性的班主任全員培訓(xùn)活動(dòng),提高師德師能。通過“案例回放”、“頭腦風(fēng)暴”、“合作策劃”、“知識(shí)競(jìng)賽”等多種形式,思維碰撞,分享經(jīng)驗(yàn),幫助班主任團(tuán)隊(duì)在學(xué)習(xí)先進(jìn)育人理念的同時(shí),提升育人智慧。

      2、家校形成合力,注重常態(tài)化

      學(xué)校注重與家庭、社區(qū)的溝通與合作,全面落實(shí)家委會(huì),調(diào)動(dòng)一切積極因素,形成教育合力。班主任開通QQ、微信等家校溝通平臺(tái),注重家校攜手,使德育工作常態(tài)化;從習(xí)慣養(yǎng)成、心理健康、體育鍛煉、閱讀指導(dǎo)等多方面為家長(zhǎng)育兒支招;指定教導(dǎo)處專人對(duì)行為偏差生開展針對(duì)性的指導(dǎo)。我們還發(fā)揮社會(huì)資源的教育功效,組織學(xué)生去敬老院為孤老捎去問候與關(guān)懷,在交通路口開展交通安全、文明禮儀等宣傳,讓育德成果在服務(wù)社會(huì)、奉獻(xiàn)他人中得到強(qiáng)化和鞏固。

      3、立足課題研究,注重科學(xué)化

      轉(zhuǎn)型社會(huì)、多元需求需要加強(qiáng)德育研究,不斷提高教育的針對(duì)性和實(shí)效性,使之更趨科學(xué)化。我們積極開展課題研究,用課題成果帶動(dòng)學(xué)校德育工作的提升。

      4、完善評(píng)價(jià)機(jī)制,注重全面化

      近兩年來,學(xué)校不斷完善科學(xué)、合理的德育評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。在教師層面,修訂了《班主任工作考核制度》,堅(jiān)持“以人文本”的理念,從班級(jí)常規(guī)管理及自身發(fā)展兩方面對(duì)班主任的工作進(jìn)行評(píng)價(jià),對(duì)班主任的考核更趨全面;對(duì)學(xué)生的期末表彰,在以往只設(shè)“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀隊(duì)員”的基礎(chǔ)上,增設(shè)了讀書之星、誠(chéng)實(shí)守信、關(guān)心集體、樂于探究、積極鍛煉等十余個(gè)單項(xiàng)獎(jiǎng),充分發(fā)揮評(píng)價(jià)的導(dǎo)向功能和激勵(lì)作用,鼓勵(lì)學(xué)生全面發(fā)展,健康成長(zhǎng)。

      (二)教學(xué)質(zhì)量保障體系的構(gòu)建 學(xué)校加強(qiáng)制度建設(shè),修訂了《師徒帶教制度》、《學(xué)困生幫扶制度》等多項(xiàng)教學(xué)質(zhì)量管理制度,并通過多種途徑加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量過程性的管理與監(jiān)控。

      1、行政深入制度

      教研組是教師專業(yè)成長(zhǎng)的主要陣地,也是學(xué)校教學(xué)質(zhì)量保障的基石。“定時(shí)、定點(diǎn)、定內(nèi)容”的法則,是教研組活動(dòng)的基本規(guī)范和學(xué)校教學(xué)管理的要求。每個(gè)教研組內(nèi),我們都安排有一名行政深入,參與每次的教研活動(dòng),對(duì)教研質(zhì)量進(jìn)行有效指導(dǎo),在“分析教材、集體備課、組內(nèi)互相聽課評(píng)課”等傳統(tǒng)內(nèi)容、形式的基礎(chǔ)上,不斷提升教研活動(dòng)內(nèi)涵品質(zhì),促進(jìn)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)化發(fā)展進(jìn)程。

      2、教研展示制度

      在教學(xué)質(zhì)量保障中,同一教研組老師間的互相學(xué)習(xí)當(dāng)然是有效的方式之一,但跨學(xué)科的教研活動(dòng)也有其獨(dú)到的好處,任教音、體、美等學(xué)科的教師,可以通過跨學(xué)科研究,學(xué)到語文教師教學(xué)語言的規(guī)范、豐富,數(shù)學(xué)教師思維的嚴(yán)謹(jǐn)、流暢。同樣,語數(shù)外老師也可以通過跨學(xué)科教研,學(xué)到綜合學(xué)科教師是如何吸引、感染、激發(fā)學(xué)生求知欲和創(chuàng)造性。

      3、聯(lián)合教研制度

      除了運(yùn)用好校內(nèi)的各項(xiàng)研修資源,我們還努力開發(fā)校外資源,建立起聯(lián)合教研機(jī)制。比如,我們語文、數(shù)學(xué)、英語學(xué)科與縣城聯(lián)盟校的城西小學(xué)、馮村博愛學(xué)校定期開展聯(lián)合教研活動(dòng),開展同課異構(gòu)等形式的課堂實(shí)踐研究,提供老師們更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),在聯(lián)合教研這一平臺(tái)上汲取更多的智慧,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升。

      4、校本研修制度

      校本研修是以學(xué)校教育質(zhì)量的發(fā)展為目標(biāo)、出發(fā)點(diǎn)和歸宿,以解決學(xué)校教育教學(xué)問題和提高教師解決問題的能力為主要內(nèi)容的,在學(xué)校日常的教育教學(xué)中開展理論與實(shí)踐研究的過程。本學(xué)期,我們結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況開設(shè)了關(guān)于閱讀主題的校本課程和關(guān)于法中特色文化的地方課程,這就為老師和學(xué)生拓寬了視野。

      5、隨堂聽課制度

      校長(zhǎng)室、教導(dǎo)處堅(jiān)持每周的隨堂聽課制度,以《課堂教學(xué)評(píng)價(jià)表》為導(dǎo)向,深入教學(xué)一線,了解教師的教學(xué)情況與學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,聽課后及時(shí)與教師進(jìn)行交流與反饋,促進(jìn)教師教學(xué)反思與教學(xué)能力的不斷提升。

      6、結(jié)對(duì)帶教制度

      在師資隊(duì)伍建設(shè)中,加強(qiáng)對(duì)新教師的培養(yǎng)是學(xué)校的一項(xiàng)重要工作,它是學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的根本保證。為了幫助新教師盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作,學(xué)校為他們配備了師德素養(yǎng)高、教學(xué)能力強(qiáng)的老師作為師傅,開展青藍(lán)工程。在簽訂了師徒協(xié)議后,通過師徒互相聽課,撰寫教學(xué)反思、案例,指導(dǎo)課題研究等多種途徑,助推新教師的專業(yè)成長(zhǎng)。

      7、定期調(diào)研制度

      針對(duì)教學(xué)中的典型問題,學(xué)校質(zhì)量保障領(lǐng)導(dǎo)小組通過師生訪談、跟班聽課、問卷等多種形式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題根源,積極尋求解決策略。

      例如,針對(duì)班級(jí)中的學(xué)習(xí)困難學(xué)生,我們建立了學(xué)困生輔導(dǎo)檔案,引導(dǎo)教師在深入分析學(xué)困成因的基礎(chǔ)上,采取切實(shí)有效的幫教措施。又如:我們對(duì)作業(yè)的布置與批改進(jìn)行了專項(xiàng)調(diào)研,通過跟蹤聽課,了解課堂教學(xué)與作業(yè)布置之間的程度是否密切;深入教研組開展作業(yè)布置的主題研討;在控制作業(yè)總量的同時(shí),提倡個(gè)性化作業(yè)的布置。

      8、多元評(píng)價(jià)制度

      對(duì)于教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校堅(jiān)持“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”。教學(xué)中,不拔高、不加快,立足學(xué)生的學(xué)情,關(guān)注學(xué)生的差異,開展有效教學(xué)。在考試成績(jī)中不出現(xiàn)分?jǐn)?shù),以A、B、C或優(yōu)、良對(duì)學(xué)生進(jìn)行評(píng)價(jià)。進(jìn)一步提高學(xué)生操行評(píng)語的針對(duì)性、情感性,開發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)潛能,促進(jìn)學(xué)生健康快地成長(zhǎng)。

      在教師層面,學(xué)校修訂了教育質(zhì)量考核指標(biāo),從橫向與年級(jí)組的比較、縱向與自己的比較兩個(gè)維度對(duì)教師的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行考評(píng),并增設(shè)了學(xué)業(yè)發(fā)展均衡及師生關(guān)系和諧等指數(shù)對(duì)教師的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

      實(shí)施多元評(píng)價(jià),全方面地關(guān)注教師和學(xué)生的成長(zhǎng),激發(fā)師生的內(nèi)驅(qū)力,從而促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。

      (三)特色課程質(zhì)量保障體系的構(gòu)建

      1、落實(shí)常規(guī)管理

      學(xué)校定期對(duì)教師的教案、讀書筆記、教研記錄、學(xué)生作業(yè)進(jìn)行檢查,并針對(duì)出現(xiàn)的問題做出反饋,總結(jié),制定相關(guān)的改進(jìn)策略。通過走出去、請(qǐng)進(jìn)來、老帶新、自學(xué)等多種方式完善教師的培訓(xùn)機(jī)制,同時(shí)建立課程期初的申報(bào)、期中的過程性監(jiān)控和期末的總結(jié)制度,做好課程質(zhì)量的全方位保障工作。

      2、開展課程研究 我們結(jié)合本校實(shí)際,制定出適合1-6年級(jí)閱讀的校本課程,主要從如何閱讀方面入手,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣,并形成閱讀思維。我們還結(jié)合法中特有的文化特色,制定處出地本課程,內(nèi)容主要涵蓋了法中地區(qū)的特有文化。例如:張法中紀(jì)念亭、法中村名的來歷、法中的特色小吃等。

      (四)身心健康質(zhì)量保障體系的構(gòu)建

      1、體質(zhì)健康教育

      (1)落實(shí)每天“陽光一小時(shí)”體育活動(dòng)

      學(xué)校多年來堅(jiān)持“健康第一”的理念,全面推行每天“陽光一小時(shí)”校園體育活動(dòng),通過整體設(shè)計(jì),將傳統(tǒng)的“三課兩操兩活動(dòng)”重新排列組合,分段穿插在每天的校園生活中,時(shí)間主要集中在上午二節(jié)課后的課間活動(dòng)和下午的二課活動(dòng)。制定了專門的活動(dòng)方案及雨天的預(yù)案等,確保學(xué)生每天有一小時(shí)以上的活動(dòng)時(shí)間。

      (2)拓展體育活動(dòng)課教學(xué)內(nèi)容

      在落實(shí)常規(guī)的體育、活動(dòng)課的基礎(chǔ)上,學(xué)校還不斷拓展教學(xué)內(nèi)容,將籃球運(yùn)動(dòng)在全校開展,我們還聯(lián)系學(xué)生家長(zhǎng),舉辦了家長(zhǎng)、老師、學(xué)生的友誼籃球賽,拓寬了學(xué)生的視野。豐富的學(xué)生的體育內(nèi)容。

      (3)積極參加縣城舉辦的運(yùn)動(dòng)會(huì)

      每年,縣城都會(huì)定期召開校園運(yùn)動(dòng)會(huì),我們老師積極參加教職工運(yùn)動(dòng)會(huì),有乒乓球賽、有籃球賽、等活動(dòng)。我們還積極讓學(xué)生參與到運(yùn)動(dòng)會(huì)中,讓山里的學(xué)生也能走出去,感受教育的均衡性。體育運(yùn)動(dòng)會(huì)不僅展示了學(xué)生的體育技能,更體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)精神和拼搏精神,展現(xiàn)了朝氣逢勃的學(xué)子形象和精神風(fēng)貌。(4)做好學(xué)生疾病預(yù)防干預(yù)工作

      學(xué)校做好學(xué)生傳染病的觀察、預(yù)防、控制等工作,定期安排學(xué)生進(jìn)行體檢,并對(duì)學(xué)生中的肥胖、近視、齲齒等,主動(dòng)干預(yù),開設(shè)親子講座,及時(shí)做好家校的溝通聯(lián)系工作,促進(jìn)學(xué)生的健康成長(zhǎng)。

      2、心理健康教育(1)定期開放心理活動(dòng)室

      學(xué)校的心理活動(dòng)室自成立以來,定期向?qū)W生開放,每月定期向?qū)W生開設(shè)專題講座,有心理障礙的學(xué)生可找時(shí)間向心理教師咨詢輔導(dǎo)。

      (2)做好心理個(gè)案積累

      近年來,心理上存在一定問題的學(xué)生呈現(xiàn)逐年上升的勢(shì)頭,學(xué)校對(duì)這一現(xiàn)象高度重視,心理教師有計(jì)劃做好各班特殊學(xué)生的心理個(gè)案積累工作,在對(duì)成因進(jìn)行分析后,通過加強(qiáng)與學(xué)生、班主任、家長(zhǎng)的不斷溝通,對(duì)學(xué)生進(jìn)行有效疏導(dǎo)。

      第二篇:中小學(xué)教育質(zhì)量考核辦法

      ***自治縣教育局中小學(xué)

      教育質(zhì)量考核辦法

      為大力推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革,充分發(fā)揮考核評(píng)價(jià)的激勵(lì)作用,進(jìn)一步促進(jìn)我縣教育改革與發(fā)展,充分調(diào)動(dòng)各級(jí)各類學(xué)校辦學(xué)積極性,促進(jìn)公平、公正競(jìng)爭(zhēng),努力提高我縣教育質(zhì)量的整體水平,根據(jù)《****省委

      ****人民政府關(guān)于新時(shí)代基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施意見》遼委發(fā)[2019]29號(hào)精神,結(jié)合我縣實(shí)際,制定本辦法。

      一、考核原則

      堅(jiān)持考核的科學(xué)性、導(dǎo)向性、發(fā)展性、可行性。

      二、考核時(shí)間

      每學(xué)年末進(jìn)行考核。

      三、考核內(nèi)容

      中小學(xué)畢業(yè)年級(jí)考試成績(jī)及學(xué)苗外流情況。

      四、考核辦法

      中學(xué)教育質(zhì)量以中考總平均分(權(quán)重40%)、中考升學(xué)率(權(quán)重30%)、學(xué)苗外流率(權(quán)重30%)做為統(tǒng)計(jì)指標(biāo)。具體計(jì)算辦法為:以九年級(jí)學(xué)籍?dāng)?shù)扣除3%為基準(zhǔn)數(shù),中考平均分以參加中考學(xué)生總分除以基準(zhǔn)數(shù),按得分從高到低排序,第一名加15分,以下依次減少1分到最后一名;中考升學(xué)率以中考分?jǐn)?shù)進(jìn)入全縣前630名的學(xué)生數(shù)除以基準(zhǔn)數(shù),按百分率從高到低排序,第一名加15分,以下依次減少1分到最后一名;學(xué)苗外流率以新賓高中指標(biāo)線上學(xué)生到縣域外就讀數(shù)除以基準(zhǔn)數(shù),按百分率從低到高排序,第一名加15分,以下依次減少1分到最后一名。以上三項(xiàng)分?jǐn)?shù)按照權(quán)重?fù)Q算后進(jìn)行總分從高到低排名。

      小學(xué)教育質(zhì)量以六年級(jí)兩次期末質(zhì)量檢測(cè)總平均分(權(quán)重各占50%)為統(tǒng)計(jì)指標(biāo)。計(jì)算辦法為:以六年級(jí)學(xué)籍?dāng)?shù)扣除3%為基準(zhǔn)數(shù),檢測(cè)總平均分以參加檢測(cè)學(xué)生總分除以基準(zhǔn)數(shù),按得分從高到低排序,第一名加16分,以下依次減少1分到最后一名,有村小的鄉(xiāng)鎮(zhèn)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。兩次檢測(cè)總平均分按照權(quán)重?fù)Q算后進(jìn)行總分從高到低排名。

      五、考核結(jié)果及使用

      中小學(xué)各取前6名,教育局在教師節(jié)進(jìn)行個(gè)人和集體表彰。

      如遇考試制度重大改革,本辦法將適時(shí)調(diào)整。

      ***教育局

      二〇**年*月*日

      第三篇:中小學(xué)教育質(zhì)量改革學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      中小學(xué)教育質(zhì)量改革學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      教育究竟怎么改?教育究竟怎么評(píng)?

      近來,教育部印發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)改革的意見》,以扭轉(zhuǎn)單純以學(xué)生學(xué)業(yè)考試成績(jī)和學(xué)校升學(xué)率評(píng)價(jià)中小學(xué)教育質(zhì)量的傾向,中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)改革啟動(dòng)。我國(guó)將用一套全新的“綠色評(píng)價(jià)”體系為中小學(xué)?!叭骟w檢”。我校組織了老師們學(xué)習(xí)了教育部的《關(guān)于推進(jìn)中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)改革的意見》以及劉濤局長(zhǎng)在中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)改革動(dòng)員會(huì)上的講話。在老師們中引起了巨大的反響。

      所謂“綠色評(píng)價(jià)”,包括《中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)指標(biāo)框架(試行)》所提出的學(xué)生品德發(fā)展水平、學(xué)業(yè)發(fā)展水平、身心發(fā)展水平、興趣特長(zhǎng)養(yǎng)成、學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)狀況等5個(gè)方面20個(gè)關(guān)鍵性指標(biāo),目的是建立體現(xiàn)素質(zhì)教育要求、以學(xué)生發(fā)展為核心、科學(xué)多元的中小學(xué)教育質(zhì)量評(píng)價(jià)制度,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、健康成長(zhǎng)。我國(guó)中小學(xué)教育將進(jìn)入“綠色GDP”時(shí)代。

      教育評(píng)價(jià)是引領(lǐng)教育改革和發(fā)展的重要手段,是教育綜合改革的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。然而,在當(dāng)前的教育評(píng)價(jià)領(lǐng)域,單純以學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)和學(xué)校升學(xué)率評(píng)價(jià)中小學(xué)教育質(zhì)量的傾向還沒有得到根本扭轉(zhuǎn),帶來了學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)加重、綜合素質(zhì)及身心健康被忽視、創(chuàng)新能力缺乏等一系列負(fù)面影響。

      長(zhǎng)期以來,教育評(píng)價(jià)唯“學(xué)業(yè)分?jǐn)?shù)”是瞻,使一些人認(rèn)為“評(píng)價(jià)”、“考試”是與素質(zhì)教育相反的詞語,甚至認(rèn)為唯有去除評(píng)價(jià),教育才會(huì)健康發(fā)展。其實(shí),問題出在教育評(píng)價(jià)并不科學(xué)?!兑庖姟返某雠_(tái),便是要自覺地引導(dǎo)評(píng)價(jià)去發(fā)揮積極的導(dǎo)向作用,其重要意義在于明確了教育評(píng)價(jià)在貫徹黨的教育方針、落實(shí)立德樹人根本任務(wù)方面的重要作用。

      正是為了推進(jìn)落實(shí)素質(zhì)教育,樹立正確全面的教育質(zhì)量觀,教育部印發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)改革的意見》,從教育評(píng)價(jià)的角度對(duì)促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展做出了規(guī)定,旨在將品德、心理健康、興趣特長(zhǎng)以及學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)等指標(biāo)充分納入教育質(zhì)量的評(píng)價(jià)體系中來,發(fā)揮教育評(píng)價(jià)的導(dǎo)向作用,落實(shí)素質(zhì)教育和促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的教育目標(biāo)。可以說,教育評(píng)價(jià)改革是教育綜合改革的抓手。

      一般而言,關(guān)注教育評(píng)價(jià),實(shí)則是對(duì)教育目標(biāo)達(dá)成的關(guān)注。教育活動(dòng)的結(jié)果,在教育活動(dòng)開始之前,就以目標(biāo)的形式存在于設(shè)計(jì)者的頭腦里,引導(dǎo)著教育活動(dòng)的全過程,教育目標(biāo)既是教育活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn),也是歸宿。

      換言之,不關(guān)注評(píng)價(jià),就是不關(guān)注教育目標(biāo)是否實(shí)現(xiàn),就是對(duì)教育目標(biāo)的漠不關(guān)心。正是在這個(gè)意義上,《意見》將評(píng)價(jià)改革作為“全面貫徹黨的教育方針”、“落實(shí)立德樹人根本任務(wù)”的重要舉措,作為教育活動(dòng)的內(nèi)在組成部分,教育評(píng)價(jià)與教育活動(dòng)的其他環(huán)節(jié)一樣,對(duì)貫徹黨的教育方針、落實(shí)立德樹人的根本任務(wù)負(fù)有重要責(zé)任、起著重要作用,更為重要的是,它還引導(dǎo)著教育活動(dòng)其他環(huán)節(jié)的方向、內(nèi)容和過程。

      人類社會(huì)進(jìn)入21世紀(jì)后發(fā)生了翻天覆地的變化,信息社會(huì)、知識(shí)爆炸、全球競(jìng)爭(zhēng)、人口增長(zhǎng)、經(jīng)濟(jì)危機(jī)、環(huán)境問題,這些都成為了21世紀(jì)的關(guān)鍵詞。人類正在邁向甚至已經(jīng)步入了“第三次工業(yè)革命”時(shí)代,這將從根本上改變我們傳統(tǒng)的生活、工作與思維方式。

      面對(duì)時(shí)代的挑戰(zhàn),世界各國(guó)政府和國(guó)際組織早已意識(shí)到,不斷提升教育質(zhì)量是必然對(duì)策。要提升教育質(zhì)量首先要明確教育質(zhì)量的內(nèi)涵和指標(biāo)。例如,2013年2月,聯(lián)合國(guó)教科文組織和美國(guó)著名智庫機(jī)構(gòu)布魯金斯學(xué)會(huì)聯(lián)合發(fā)布了名為《向普及學(xué)習(xí)邁進(jìn)——每個(gè)孩子應(yīng)該學(xué)什么》的研究報(bào)告,從身體健康、社會(huì)情緒、文化藝術(shù)、文字溝通、學(xué)習(xí)方法與認(rèn)知、數(shù)字與數(shù)學(xué)、科學(xué)與技術(shù)這7個(gè)維度,建構(gòu)了基礎(chǔ)教育階段學(xué)生應(yīng)該達(dá)成的學(xué)習(xí)指標(biāo)體系。

      這表明,重新審視和思考我們的中小學(xué)教育質(zhì)量不僅響應(yīng)了時(shí)代號(hào)召,也順應(yīng)了國(guó)際趨勢(shì)。

      事實(shí)上,我國(guó)的教育方針一直強(qiáng)調(diào)學(xué)生的全面發(fā)展,國(guó)家教育規(guī)劃綱要也強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持德育為先,能力為重,全面發(fā)展。然而,在實(shí)施過程中,中小學(xué)教育質(zhì)量評(píng)價(jià)傾向于單純以學(xué)生學(xué)業(yè)考試成績(jī)和學(xué)校升學(xué)率為標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)重影響了學(xué)生的全面發(fā)展、健康成長(zhǎng),制約了學(xué)生社會(huì)責(zé)任感、創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的培養(yǎng)。因此,我們的教育質(zhì)量觀需要更新。

      關(guān)于中小學(xué)教育質(zhì)量評(píng)價(jià)改革,也存在一些爭(zhēng)議。有人說,學(xué)生的道德水平?jīng)]法評(píng),學(xué)生的藝術(shù)素養(yǎng)沒法評(píng),學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力沒法評(píng)……不僅如此,我國(guó)的評(píng)價(jià)方法和技術(shù)也很落后。

      確實(shí),學(xué)生發(fā)展的方方面面,有一部分較難評(píng)價(jià)和量化,但這不是問題的關(guān)鍵。學(xué)生的身體機(jī)能、健康狀況都容易量化,為什么學(xué)校沒有像重視學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jī)一樣重視學(xué)生的身體健康?關(guān)鍵還在于認(rèn)識(shí)和觀念。

      中小學(xué)教育質(zhì)量評(píng)價(jià)改革的關(guān)鍵首先是理念,其次才是技術(shù)和方法。我們?nèi)绾卧u(píng)價(jià)教育質(zhì)量,本質(zhì)上與我們擁有什么樣的兒童觀、人才觀、教育質(zhì)量觀密切相關(guān)。如果全社會(huì)認(rèn)為教育的目的就是提高學(xué)生的考試成績(jī),那么即使引進(jìn)最先進(jìn)的評(píng)測(cè)方法,也無法實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)改革的目標(biāo)。因此,只有充分認(rèn)識(shí)中小學(xué)教育的價(jià)值何在,并達(dá)成共識(shí),才能形成評(píng)價(jià)改革的基礎(chǔ)。

      此次改革關(guān)乎我國(guó)能否培養(yǎng)出具有創(chuàng)新能力的優(yōu)秀拔尖人才,能否在未來的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中處于優(yōu)勢(shì)。為了實(shí)現(xiàn)改革目標(biāo),必須把握好兩個(gè)“關(guān)鍵”。

      第一個(gè)“關(guān)鍵”解決的是方向問題,就是要在全社會(huì)范圍內(nèi)樹立“科學(xué)的教育質(zhì)量觀”,改變以往狹隘的“分?jǐn)?shù)是一切”的導(dǎo)向。第二個(gè)“關(guān)鍵”解決的是方法問題,就是要堅(jiān)持運(yùn)用科學(xué)規(guī)范的評(píng)價(jià)方式,改變過去傳統(tǒng)的“考試是唯一”的做法。

      樹立科學(xué)的教育質(zhì)量觀,首先要有全面質(zhì)量的意識(shí)。在此基礎(chǔ)上,要有促進(jìn)發(fā)展的意識(shí)。無論是針對(duì)學(xué)生個(gè)體的評(píng)價(jià),還是針對(duì)學(xué)校的評(píng)價(jià),都要以促進(jìn)發(fā)展為根本目標(biāo),以發(fā)展的眼光看待現(xiàn)階段的質(zhì)量問題。只要不斷提高,不斷發(fā)展,就是高質(zhì)量。改變單純強(qiáng)調(diào)結(jié)果不關(guān)注發(fā)展變化的做法。關(guān)注學(xué)生能否意識(shí)到自己存在的不足之處,自我激勵(lì),不斷進(jìn)步;關(guān)注學(xué)校能否通過自我診斷,實(shí)現(xiàn)自我改進(jìn)。

      還要有質(zhì)量多元的意識(shí),即強(qiáng)調(diào)每個(gè)學(xué)生都是獨(dú)立的個(gè)體,有自己的個(gè)性特點(diǎn)和擅長(zhǎng)之處,絕對(duì)不能以千篇一律的標(biāo)準(zhǔn)去衡量他們。同樣,每所學(xué)校按照自己的辦學(xué)目標(biāo),也應(yīng)該各有特色,各有優(yōu)勢(shì)。因而,應(yīng)建立不同的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),要用多元化的質(zhì)量觀衡量多樣化的教育。只有充分尊重個(gè)性,才能為社會(huì)培養(yǎng)出不同類型的人才。

      從一個(gè)學(xué)校教育實(shí)踐者的視角來看,《意見》為學(xué)校未來的改革與發(fā)展提出了明確的導(dǎo)向,提供了改革、探索的衡量準(zhǔn)繩。

      從這一評(píng)價(jià)框架提供的關(guān)鍵性指標(biāo)來看,中小學(xué)需要做的還有許多方面,包括進(jìn)一步提升學(xué)生基于數(shù)字平臺(tái)的學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力,在學(xué)生興趣培養(yǎng)、潛能開發(fā)上加強(qiáng)大中小學(xué)的銜接,進(jìn)一步推進(jìn)中小學(xué)的特色辦學(xué)與高中的多樣化發(fā)展,等等。許多難題需要在未來的改革與探索中加以解決,促進(jìn)學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展。

      關(guān)于《意見》的落實(shí),不僅需要外評(píng)的激勵(lì)、督導(dǎo)的推動(dòng),更需要內(nèi)評(píng)的突破、內(nèi)涵的建設(shè)。按照《意見》的要求,領(lǐng)會(huì)中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)指標(biāo)框架的精神,不僅僅是校長(zhǎng)的事情,也是廣大中小學(xué)校全體教職工的事情。學(xué)校既要端正辦學(xué)思想與辦學(xué)方向,也要推動(dòng)全體教職工更新觀念,改變對(duì)中小學(xué)教育質(zhì)量觀的片面認(rèn)識(shí),真正讓“綜合”、“個(gè)性”、“潛能”、“信念”、“創(chuàng)新”等關(guān)鍵詞在腦海里扎根。不僅要通過學(xué)校的內(nèi)涵建設(shè)來提升教育質(zhì)量,而且要通過學(xué)校觀念、行動(dòng)的變化來影響家庭、社會(huì)的固有看法,使社會(huì)、家長(zhǎng)認(rèn)清中小學(xué)教育質(zhì)量的突破方向,與學(xué)校形成教育合力,促進(jìn)每一名學(xué)生的健康發(fā)展。

      山雨欲來風(fēng)滿樓,樹欲靜而風(fēng)不止,作為一個(gè)學(xué)校,雖然從表面上看,在教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)方面,還沒有任何的信息,作為一個(gè)教師,不可能用個(gè)人的力量推動(dòng)改革的腳步,唯有做好準(zhǔn)備,盡管我已工作多年,但還將工作多年,老牛已知夕陽晚 不待揚(yáng)鞭自奮蹄!

      既是園丁,就要辛勤耕耘,培育花朵 既是蠟燭,就要燃燒自己,奉獻(xiàn)青春

      既是石子,就要鋪成大道,成為學(xué)生騰飛的奠基石!

      第四篇:長(zhǎng)治市中小學(xué)教育質(zhì)量提升工程實(shí)施方案

      長(zhǎng)治市中小學(xué)教育質(zhì)量提升工程實(shí)施方案

      為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,扎實(shí)推進(jìn)課程改革,深入實(shí)施素質(zhì)教育,進(jìn)一步提升全市中小學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量,努力辦好人民滿意的教育,市教育局決定實(shí)施“教育教學(xué)質(zhì)量提升工程”。特制定長(zhǎng)治市中小學(xué)教育質(zhì)量提升工程實(shí)施方案。

      一、指導(dǎo)思想

      貫徹落實(shí)黨的十八大關(guān)于“努力辦好人民滿意的教育”和“著力提高教育質(zhì)量”的重要部署,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,深刻把握基礎(chǔ)教育由硬件投入轉(zhuǎn)向內(nèi)涵發(fā)展、由數(shù)量增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向質(zhì)量提高、由滿足“能上學(xué)”轉(zhuǎn)向滿足“上好學(xué)”的發(fā)展形勢(shì),切實(shí)解決人民群眾對(duì)優(yōu)質(zhì)教育資源的旺盛需求與供給不足之間的突出矛盾,進(jìn)一步確立質(zhì)量立教、質(zhì)量興教、質(zhì)量強(qiáng)教的正確導(dǎo)向,把提高質(zhì)量作為我市今后教育改革和發(fā)展的核心任務(wù),深入實(shí)施素質(zhì)教育,扎實(shí)推進(jìn)課程改革,加強(qiáng)教育教學(xué)研究,全面提高全市中小學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

      二、基本原則

      1.全面性原則。全面貫徹教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,全面提高教學(xué)質(zhì)量,為學(xué)生的全面發(fā)展奠基。

      2.科學(xué)性原則。遵循教學(xué)規(guī)律,探求先進(jìn)方法,按照各學(xué)段、各學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)習(xí)要求,合理設(shè)臵課程,開展教學(xué)研究。

      3.系統(tǒng)性原則。實(shí)施以教學(xué)工作為中心、以提高質(zhì)量為目標(biāo)的全學(xué)段、全學(xué)科、全方位的系統(tǒng)性工程。4.激勵(lì)性原則。充分調(diào)動(dòng)全市中小學(xué)校長(zhǎng)、廣大教師和學(xué)生的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,實(shí)現(xiàn)公平競(jìng)爭(zhēng)、公正評(píng)價(jià)、公開激勵(lì)。

      5.實(shí)踐性原則。充分考慮我市各中小學(xué)校教學(xué)水平的差異,從實(shí)際出發(fā),逐層定措施,逐項(xiàng)抓落實(shí),保證方案的實(shí)施并取得實(shí)效。

      三、目標(biāo)任務(wù)

      以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以課程改革為突破口,樹立“以學(xué)生為主體,以教師為主導(dǎo),以教學(xué)為中心,以質(zhì)量為生命”的教學(xué)理念,創(chuàng)新管理機(jī)制,完善評(píng)價(jià)制度,規(guī)范教學(xué)行為,優(yōu)化教學(xué)過程,實(shí)施有效教研,打造高效課堂,提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)我市教育優(yōu)質(zhì)、均衡、特色發(fā)展。

      (一)教育管理精細(xì)化。積極構(gòu)建有顯著特色、符合義務(wù)教育均衡發(fā)展實(shí)際需要的教育管理制度體系。創(chuàng)新管理方式,用精細(xì)、科學(xué)、規(guī)范、人文化的管理制度,促進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校健康、快速發(fā)展。

      (二)教育改革特色化。加大基礎(chǔ)教育課程改革力度,立足課堂教學(xué)改革效率,穩(wěn)抓課堂教學(xué)質(zhì)量,創(chuàng)新改革的思路方法,加強(qiáng)教育教學(xué)研究,推動(dòng)跨區(qū)域、跨學(xué)校教研活動(dòng)的開展,積極開展校本研修活動(dòng),加強(qiáng)教學(xué)視導(dǎo)工作,重視課題研究,提高教育科研水平。創(chuàng)造富于我市特色的改革經(jīng)驗(yàn),形成工作亮點(diǎn),打造特色學(xué)校。

      (三)教育質(zhì)量一體化。深入推進(jìn)素質(zhì)教育,堅(jiān)持德育為先、育人為本、全面發(fā)展,提高學(xué)生創(chuàng)新能力和綜合素質(zhì)。學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)切實(shí)減輕,學(xué)校生源均衡分布,擇?,F(xiàn)象有效緩解。城鄉(xiāng)學(xué)生健康成長(zhǎng)、全面發(fā)展、同步提高。辦學(xué)質(zhì)量差距縮小,整體教育質(zhì)量明顯提高。

      (四)教育資源共享化。在均衡配臵教育資源的基礎(chǔ)上,通過優(yōu)質(zhì)學(xué)校和薄弱學(xué)校、城鎮(zhèn)學(xué)校和農(nóng)村學(xué)校之間的結(jié)對(duì)幫扶、聯(lián)合辦學(xué),著力提高薄弱學(xué)校辦學(xué)水平,通過全面的質(zhì)量提升,促進(jìn)各學(xué)校均衡發(fā)展、共同進(jìn)步,縮小城鄉(xiāng)之間、城市學(xué)校之間的質(zhì)量差距,擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源共享。

      (五)教育評(píng)價(jià)科學(xué)化。建立科學(xué)合理的基礎(chǔ)教育質(zhì)量評(píng)價(jià)體系,組織教學(xué)質(zhì)量檢測(cè),對(duì)各學(xué)校的教育教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行客觀公正的評(píng)價(jià),健全學(xué)校、學(xué)生、教師、教學(xué)四位一體的評(píng)價(jià)制度,根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果,對(duì)于在教育質(zhì)量上有重大提升的中小學(xué)校進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),激活各教育要素的內(nèi)在活力,有效促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、教師終生發(fā)展、學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。

      (六)教育手段現(xiàn)代化。大力推進(jìn)農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育,逐步完善縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學(xué)校三級(jí)教育信息化網(wǎng)絡(luò),全面推進(jìn)數(shù)字化校園建設(shè),建成覆蓋全市中小學(xué)的數(shù)字化教育服務(wù)體系,進(jìn)一步促進(jìn)教育內(nèi)容、教學(xué)手段和方法的現(xiàn)代化。

      四、措施辦法

      (一)以“強(qiáng)化責(zé)任管理”為抓手,著力提升教學(xué)管理水平1.強(qiáng)化以校長(zhǎng)為首的學(xué)校教學(xué)管理責(zé)任。校長(zhǎng)是教學(xué)工作的第一責(zé)任人,分管校長(zhǎng)是直接責(zé)任人,教務(wù)主任、教研組長(zhǎng)是具體責(zé)任人。要明確校長(zhǎng)的任期目標(biāo)責(zé)任,強(qiáng)化校長(zhǎng)的教學(xué)管理責(zé)任考評(píng),引導(dǎo)校長(zhǎng)真正把精力投入到教學(xué)管理和提高教學(xué)質(zhì)量上來。各校應(yīng)根據(jù)《中小學(xué)教育教學(xué)常規(guī)管理》的要求,制定教師崗位職責(zé),明確教學(xué)管理責(zé)任,細(xì)化教學(xué)管理制度。抓實(shí)、抓細(xì)、抓緊和抓好教學(xué)管理的每一 個(gè)層級(jí)和每一個(gè)環(huán)節(jié)。

      2.強(qiáng)化以班主任為核心的班級(jí)教學(xué)管理責(zé)任。班級(jí)是學(xué)校教學(xué)活動(dòng)的基本組成單位,班主任是班級(jí)教學(xué)活動(dòng)的組織者,是班級(jí)各學(xué)科教師的核心,是提高班級(jí)教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵人物。學(xué)校要認(rèn)真抓好班主任聘任工作,要建立班級(jí)教學(xué)質(zhì)量管理責(zé)任制度,建立以班主任為核心的科任教師聯(lián)系制度,要定期召開學(xué)生會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)和科任教師聯(lián)席會(huì),調(diào)查了解情況,溝通教學(xué)信息,分析教學(xué)質(zhì)量,商定教學(xué)策略,最大限度地調(diào)動(dòng)學(xué)校、家庭和教師、學(xué)生等方面的積極因素,集中教學(xué)智慧,形成教學(xué)合力,努力提升班級(jí)各門學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量。

      3.強(qiáng)化以教師為主體的學(xué)科教學(xué)管理責(zé)任。教學(xué)工作的主體責(zé)任人是教師,學(xué)校要引導(dǎo)教師樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心、榮辱觀和責(zé)任感,要建立學(xué)科教師崗位聘任制度和崗位責(zé)任制度,原則上要實(shí)現(xiàn)大循環(huán)教學(xué)制度。要將學(xué)科教學(xué)質(zhì)量作為對(duì)教師業(yè)務(wù)能力、工作績(jī)效評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容。堅(jiān)持從嚴(yán)、從細(xì),抓實(shí)、抓小的原則,加大對(duì)課堂教學(xué)的監(jiān)控力度,對(duì)教學(xué)常規(guī)(包括教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)、培優(yōu)輔差、作業(yè)批改、學(xué)科檢測(cè)、成績(jī)分析、教研活動(dòng)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、課題研究等)定期檢查,量化通報(bào)。提倡推門聽課、跟蹤聽課,實(shí)行“問題跟蹤督辦和末位跟崗學(xué)習(xí)”制度,建立教學(xué)問題檔案,確定整改措施、限定整改期限,把教學(xué)管理落到實(shí)處。

      (二)以“課內(nèi)比教學(xué)”活動(dòng)為抓手,全面提升教師隊(duì)伍素質(zhì) 1.加強(qiáng)思想道德建設(shè),提高教師職業(yè)道德素質(zhì)。高尚的師德修養(yǎng)是教師獻(xiàn)身教育事業(yè)、做好教學(xué)工作的根本。各校要組織全體教師認(rèn) 真學(xué)習(xí)教育法律法規(guī)和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,以“走進(jìn)學(xué)生家庭、走進(jìn)學(xué)生心靈”為主題,開展扎實(shí)有效的師德教育活動(dòng),不斷提高教師敬業(yè)奉獻(xiàn)、為人師表的自覺性,增強(qiáng)教書育人的責(zé)任感和使命感。

      2.加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí),樹立正確的教育教學(xué)觀念。學(xué)校要組織教師認(rèn)真開展“讀經(jīng)典、學(xué)名家、寫反思”活動(dòng),通過閱讀古今中外名家名著,學(xué)習(xí)借鑒教育家的思想主張,交流教學(xué)實(shí)踐反思,提升教師的教育理論水平。教研室每年要舉行一次教師讀書征文競(jìng)賽。引領(lǐng)教師面向全體學(xué)生,堅(jiān)持以人為本,樹立使學(xué)生變苦學(xué)為樂學(xué),變樂學(xué)為會(huì)學(xué)的教學(xué)觀;樹立一切為了學(xué)生的發(fā)展,一切適應(yīng)學(xué)生的發(fā)展,一切促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展的學(xué)生觀。

      3.加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升教師學(xué)科專業(yè)素養(yǎng)。一是學(xué)校要制訂切實(shí)可行的教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃,確定培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培養(yǎng)目標(biāo),對(duì)不同層次的教師明確不同的要求,采取有效措施,把教師培養(yǎng)工作落到實(shí)處。二是教研室要舉辦多種形式的培訓(xùn)和講座,指導(dǎo)教師看專業(yè)書籍,鉆專業(yè)知識(shí),研教材教法,學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn),考專業(yè)試卷,記讀書筆記,寫讀書心得等,要定期組織學(xué)科研究會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),提升教師的學(xué)科專業(yè)素養(yǎng)。

      4.開展“課內(nèi)比教學(xué)”活動(dòng),提高教師課堂教學(xué)功底。通過開展全學(xué)段、全學(xué)科參與的教師課堂教學(xué)基本功比武和教師說課、講課比賽等活動(dòng),以賽促訓(xùn),提高教師課堂儀表形象、普通話表達(dá)、課堂教育技術(shù)應(yīng)用等基本功底,提高教師對(duì)課堂教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué) 手段、教學(xué)結(jié)構(gòu)、教學(xué)時(shí)空的把握能力和教學(xué)活動(dòng)駕馭能力。

      5.名師引領(lǐng),全力打造名師團(tuán)隊(duì)。搭建學(xué)習(xí)的平臺(tái),舉辦名、特教師研修班、骨干教師培訓(xùn)班和青年教師提高班,完善市級(jí)名師、縣級(jí)骨干和校級(jí)骨干培訓(xùn)體系,建立專家引領(lǐng)、全員參與、團(tuán)隊(duì)合作的教師學(xué)習(xí)共同體,全力打造名師團(tuán)隊(duì);搭建展示平臺(tái),組織骨干教師開設(shè)公開課、示范課、講座,參加國(guó)家、省、市高層次研討會(huì),成立“名師工作室”,開展“名師送教”、“名師講壇”、“名師帶徒”活動(dòng),引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展,促進(jìn)教師課堂教學(xué)水平的提高。

      (三)以“實(shí)施素質(zhì)教育”為抓手,著力提升學(xué)生學(xué)習(xí)品質(zhì)與能力 學(xué)習(xí)活動(dòng)的主體是學(xué)生,教師要喚起學(xué)生主體意識(shí),發(fā)揮學(xué)生主動(dòng)性、積極性,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變和學(xué)習(xí)效率的提高。

      1.全面落實(shí)德育首位,教育學(xué)生有理想志向和責(zé)任感。學(xué)校要牢固樹立“教書育人,育人為本,德育為先”的教育思想,建設(shè)學(xué)校文化,認(rèn)真開展學(xué)生思想品德教育,通過德育主題教育和知識(shí)專題教育,組織開展豐富多彩的德育活動(dòng),弘揚(yáng)和培育學(xué)生的民族精神、傳統(tǒng)美德,把德育滲透于教育教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié),貫穿于學(xué)校教育、家庭教育和社會(huì)教育的各方面。引導(dǎo)學(xué)生確立學(xué)習(xí)目標(biāo)、奮斗方向,樹立為祖國(guó)的繁榮、富強(qiáng)而刻苦學(xué)習(xí)的遠(yuǎn)大理想,立志做一個(gè)對(duì)國(guó)家和社會(huì)盡責(zé)任、有貢獻(xiàn)的人。

      2.培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)品質(zhì)與習(xí)慣。學(xué)習(xí)效果的好壞除了與志向和智力有關(guān)外,很大程度上取決于學(xué)生的學(xué)習(xí)品質(zhì)與習(xí)慣。教師必須從小學(xué)抓起,從小事抓起,細(xì)心培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)品質(zhì)與習(xí)慣。一是要 專心致志,做到聚精會(huì)神,心無旁騖。二是要踏實(shí)刻苦,做到不粗心大意,不懼怕困難。三是要惜時(shí)如金,做到嚴(yán)格守時(shí),分秒必爭(zhēng)。四是要勤學(xué)好問,做到虛心愛學(xué),不懂就問。五是要獨(dú)立思考,做到自主探究,敢于質(zhì)疑。

      3.關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)方法與能力。要高度關(guān)注并研究學(xué)生學(xué)法。要教會(huì)學(xué)生課前預(yù)習(xí)、課堂學(xué)習(xí)、課后復(fù)習(xí)的方法,培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力等等。對(duì)學(xué)習(xí)優(yōu)秀的學(xué)生要表彰獎(jiǎng)勵(lì),樹為榜樣,推廣經(jīng)驗(yàn);對(duì)學(xué)習(xí)困難的學(xué)生要積極鼓勵(lì),細(xì)心幫助。提倡用激勵(lì)性、啟發(fā)性語言予以學(xué)生更多關(guān)愛和鼓勵(lì)。對(duì)學(xué)習(xí)成績(jī)較好的學(xué)生可提高學(xué)習(xí)要求,拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域;對(duì)學(xué)習(xí)成績(jī)較差的學(xué)生要減輕學(xué)習(xí)壓力,增強(qiáng)學(xué)習(xí)信心,注意個(gè)別輔導(dǎo),幫助解決困難。

      4.加強(qiáng)藝術(shù)熏陶,注重培養(yǎng)學(xué)生的愛好和特長(zhǎng)。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程計(jì)劃(根據(jù)《義務(wù)教育課程設(shè)臵實(shí)驗(yàn)方案》,義務(wù)教育階段藝術(shù)類課程占總課時(shí)的9%-11%),開足音樂、美術(shù)等藝術(shù)課程并盡可能安排專職教師,嚴(yán)禁擠占音樂、美術(shù)課程的時(shí)間給學(xué)生補(bǔ)習(xí)文化課。各中小學(xué)校要制定興趣特長(zhǎng)教育培養(yǎng)計(jì)劃,發(fā)揮教師特長(zhǎng),組織開展形式多樣的興趣特長(zhǎng)教育活動(dòng),教育和引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)自己的興趣、愛好、特長(zhǎng),積極參加學(xué)校組織的學(xué)科競(jìng)賽、科技創(chuàng)新、體育運(yùn)動(dòng)、藝術(shù)培訓(xùn)等興趣小組活動(dòng),發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學(xué)生的興趣愛好,培養(yǎng)“全面發(fā)展有特長(zhǎng)”的學(xué)生。要開展形式多樣的讀書活動(dòng),拓寬學(xué)生知識(shí)視野,培養(yǎng)學(xué)生閱讀習(xí)慣,打造書香校園,實(shí)現(xiàn)文化育人。

      5.加強(qiáng)體育鍛煉,促進(jìn)學(xué)生身心健康成長(zhǎng)。一要切實(shí)保證每天一 小時(shí)校園體育活動(dòng)。認(rèn)真執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn),保質(zhì)保量上好體育課;二要廣泛開展學(xué)生體育運(yùn)動(dòng)會(huì)。每年召開季節(jié)性運(yùn)動(dòng)會(huì)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)或智力運(yùn)動(dòng)會(huì),經(jīng)常開展以班級(jí)為單位的體育競(jìng)賽活動(dòng),做到人人有項(xiàng)目,班班有活動(dòng),校校有特色。

      6.加強(qiáng)安全演練,增強(qiáng)學(xué)生的安全意識(shí),促進(jìn)學(xué)生身體安全成長(zhǎng)。一要開展安全知識(shí)宣傳教育活動(dòng)。利用班、團(tuán)、校會(huì)、升旗儀式、專題講座、墻報(bào)、板報(bào)、參觀等方式,多途徑、全方位地開展公共安全教育。二要開展安全技能演練活動(dòng)。每學(xué)期至少進(jìn)行1次以上以防震、防水(洪水、泥石流、溺水)、防空(空襲、冰雪、雷電)、防火(簡(jiǎn)稱“四防”)為主要內(nèi)容的安全教育演練活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生的安全意識(shí)和安全防護(hù)能力。

      (四)以“打造高效課堂”活動(dòng)為抓手,全面提高課堂教學(xué)效率 1.完善集體備課制度,切實(shí)提高備課質(zhì)量。學(xué)校要建立健全集體備課機(jī)制,創(chuàng)造集體備課的環(huán)境,優(yōu)化集體備課的實(shí)施策略,加大集體備課的過程督查,確保集體備課質(zhì)量。教師要全員參與“個(gè)人初備、集體研討、課案生成、個(gè)性彰顯、課后反思”的集體備課全過程,確?!敖虒W(xué)設(shè)計(jì)”生成的最優(yōu)化。學(xué)科組要發(fā)揮集體智慧,在理解課標(biāo)、研究教材的基礎(chǔ)上,整合優(yōu)勢(shì)資源,結(jié)合學(xué)生實(shí)際,設(shè)計(jì)教學(xué)過程,編寫導(dǎo)學(xué)案。導(dǎo)學(xué)案設(shè)計(jì)要呈現(xiàn)知識(shí)問題化,問題層次化,層次梯度化。對(duì)每科每次集體備課的情況要有記載,有檢查,有評(píng)價(jià),形成學(xué)科研究檔案。追求高效,是課堂教學(xué)的永恒主題。

      2.探索不同課型特征,優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)。課堂教學(xué)要徹底改變 學(xué)生被動(dòng)學(xué)習(xí),死記硬背,機(jī)械訓(xùn)練的現(xiàn)狀,倡導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)參與,樂于探究,勤于動(dòng)手的學(xué)習(xí)方式。遵循以“教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體、訓(xùn)練為主線”的原則,教師在課堂上激發(fā)興趣,保護(hù)熱情,指引內(nèi)容,傳授方法,解答疑難,培養(yǎng)習(xí)慣,落實(shí)基礎(chǔ),提高能力。注重培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立性和自主性,引導(dǎo)學(xué)生質(zhì)疑、調(diào)查、探究,打造“民主、和諧、開放、活躍”的高效課堂,形成具有“輕負(fù)、高效、優(yōu)質(zhì)”共同特征的不同學(xué)科的新授課、復(fù)習(xí)課課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)模式。

      3.優(yōu)化課堂教學(xué)模式,提高課堂教學(xué)效率。各中小學(xué)要將改革課堂教學(xué)模式、提高課堂效率作為提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵來抓。要深入學(xué)習(xí)省內(nèi)外先進(jìn)學(xué)校的課堂教學(xué)改革經(jīng)驗(yàn),積極倡導(dǎo)參與式、啟發(fā)式教學(xué),推行探究式學(xué)習(xí), 努力鉆研適合本校的教學(xué)方式方法,積極探索不同學(xué)段、不同學(xué)科、不同課型的“輕負(fù)擔(dān)、高效率、優(yōu)質(zhì)化”課堂教學(xué)模式,力求課堂教學(xué)效率有實(shí)質(zhì)性的提高。

      4.優(yōu)化教學(xué)手段,提高現(xiàn)代教育技術(shù)的利用率。現(xiàn)代教育技術(shù)輔助教學(xué)是實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)大容量、快節(jié)奏、高效益的重要途徑。熟練掌握和科學(xué)應(yīng)用實(shí)驗(yàn)儀器、多媒體等現(xiàn)代教育技術(shù)是當(dāng)代教師教學(xué)之必須。教師應(yīng)該大力加強(qiáng)信息技術(shù)與課程整合的研究與實(shí)驗(yàn),充分發(fā)揮多媒體的功能優(yōu)勢(shì),做到人人熟練使用多媒體設(shè)備,人人能夠制作多媒體課件;堅(jiān)持“實(shí)用”和“科學(xué)”的原則,把握好使用的時(shí)空,用得恰到好處。堅(jiān)決杜絕用多媒體教學(xué)手段裝點(diǎn)門面、華而不實(shí)、嘩眾取寵的作法。

      (五)以“開展有效教研”活動(dòng)為抓手,著力提升教學(xué)研究水平要發(fā)揮好教科研的先導(dǎo)作用,為深化教育教學(xué)改革、提高教育質(zhì)量提供指導(dǎo)和服務(wù)。教科研工作應(yīng)該走在教學(xué)前面、引領(lǐng)有效教學(xué),融入教學(xué)過程、指導(dǎo)有效教學(xué),反哺教學(xué)實(shí)踐、提升有效教學(xué)。市、縣兩級(jí)教研部門要面對(duì)基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展的新形勢(shì),不斷加強(qiáng)研究、指導(dǎo)和引領(lǐng),體現(xiàn)出“教研先行”的原則。

      1.完善教研組織建設(shè)。各縣區(qū)、各學(xué)校要建立和完善縣級(jí)、片區(qū)、學(xué)區(qū)學(xué)科中心教研組和學(xué)校教研組、年級(jí)備課組,定人定崗,定崗定責(zé)。有組織地開展校本教研活動(dòng)、片區(qū)(學(xué)區(qū))教研活動(dòng)以及網(wǎng)絡(luò)教研活動(dòng),有組織地開展區(qū)域教研合作與交流活動(dòng)。每年10月為全市各學(xué)段“教學(xué)質(zhì)量月”,教研組開展課堂教學(xué)研討課、觀摩課、公開課、示范課、教學(xué)講座等活動(dòng),讓教師全員參與、主動(dòng)學(xué)習(xí)、相互交流,達(dá)到共同研究、共同提高的目的,促進(jìn)教學(xué)能力和教學(xué)質(zhì)量的提高。

      2.確立優(yōu)質(zhì)學(xué)科基地校。由縣區(qū)、市直學(xué)校申報(bào)推薦,市教研室依據(jù)本校所報(bào)學(xué)科在全市教學(xué)成績(jī)、教科研成果、學(xué)科教師資質(zhì)及中高考成績(jī)等項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)選,在全市高中、初中、小學(xué)三個(gè)學(xué)段每個(gè)學(xué)科分別確立2-3所學(xué)校為優(yōu)質(zhì)學(xué)科基地,每所學(xué)校最多承擔(dān)兩個(gè)學(xué)科項(xiàng)目,同時(shí)一并確定各類學(xué)校需要幫扶的薄弱學(xué)科。

      優(yōu)質(zhì)學(xué)科基地作為全市薄弱學(xué)科幫扶中心、課程資源中心、教學(xué)交流中心,每學(xué)期要制定出薄弱學(xué)科幫扶工作安排,具體任務(wù)如下:

      (1)定期推出公開課、研討課、示范課,承接全市相應(yīng)薄弱學(xué)科教師來校參與聽評(píng)課活動(dòng)和體驗(yàn)式培訓(xùn);

      (2)定期進(jìn)行本學(xué)科校本教研與全市相應(yīng)薄弱學(xué)科教師開展集體 備課、研討交流活動(dòng);

      (3)開展“薄弱學(xué)科提升工程”的課題研究工作,每個(gè)學(xué)科基地至少承擔(dān)一項(xiàng)課題研究;

      (4)建設(shè)學(xué)科優(yōu)質(zhì)課程資源,實(shí)現(xiàn)全市學(xué)科資源共享;(5)定期參與全市組織的“優(yōu)質(zhì)學(xué)科教學(xué)下鄉(xiāng)”活動(dòng);(6)配合教研室組建全市學(xué)科名師指導(dǎo)團(tuán)。

      3.深化區(qū)域教研活動(dòng)。為了合理調(diào)配優(yōu)質(zhì)教育資源,有力促進(jìn)不同層次學(xué)校的聯(lián)動(dòng)發(fā)展和整體提升,我們對(duì)全市小學(xué)、初中、高中段學(xué)校歸屬區(qū)域做出規(guī)定,要調(diào)整和劃出幾個(gè)片區(qū)域,開展教育教學(xué)聯(lián)動(dòng)。區(qū)域教研工作的具體任務(wù)如下:

      (1)各區(qū)域根據(jù)本區(qū)域地理位臵、區(qū)域內(nèi)學(xué)校實(shí)際情況按學(xué)期制定本學(xué)期活動(dòng)計(jì)劃;

      (2)摸清本區(qū)域內(nèi)學(xué)校薄弱學(xué)科情況,制定本區(qū)域?qū)W科幫扶工作安排;

      (3)在本區(qū)域內(nèi)高中、初中、小學(xué)三個(gè)學(xué)段每個(gè)學(xué)科確定1-2所優(yōu)質(zhì)學(xué)科基地(與市級(jí)基地不重復(fù)),要保證每個(gè)學(xué)區(qū)各學(xué)科至少有1個(gè)優(yōu)質(zhì)學(xué)科基地;

      (4)定期推出公開課、研討課、示范課,承接區(qū)域相應(yīng)薄弱學(xué)科教師來校參與聽評(píng)課活動(dòng);

      (5)定期進(jìn)行本學(xué)科校本教研,與區(qū)域內(nèi)相應(yīng)薄弱學(xué)科教師開展集體備課、研討交流活動(dòng);

      (6)每學(xué)期優(yōu)質(zhì)學(xué)科校需接受每科1-2名薄弱學(xué)科教師來校進(jìn)行 體驗(yàn)式培訓(xùn)學(xué)習(xí);

      (7)每學(xué)年優(yōu)質(zhì)學(xué)科校需有2-3名教師與薄弱學(xué)科校教師結(jié)成對(duì)子,進(jìn)行一對(duì)一的幫扶活動(dòng)。

      4.豐富教研活動(dòng)內(nèi)容,聚焦“課堂教學(xué)”。學(xué)校的中心工作在教學(xué),教學(xué)的中心工作在課堂。各縣區(qū)、各學(xué)校要通過開展“同課異構(gòu)”、“名師講堂”、“名師會(huì)診”、“解剖課堂”、“循環(huán)跟進(jìn)”等研究活動(dòng),打造“高效”課堂。開展“教研沙龍”、“教學(xué)論壇”、“教學(xué)基本功比武”、“教學(xué)技能比武”、“優(yōu)秀備課作業(yè)展評(píng)”、“優(yōu)秀成果(經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、論文、課堂教學(xué)實(shí)錄、教學(xué)日記)展示”、“讀書交流”、“案例剖析”、“教學(xué)反思”、“專家對(duì)話”、“專家講座”、“聯(lián)片教研”等活動(dòng),讓教師從豐富的活動(dòng)中受益。

      5.創(chuàng)新教研方式方法。各縣區(qū)、各學(xué)校要充分利用現(xiàn)有的教研陣地,開創(chuàng)靈活、高效、務(wù)實(shí)的教研平臺(tái),充分利用人力、物力資源,編印教研刊物、建設(shè)教研網(wǎng)站,開通個(gè)人博客等,使教師在學(xué)校、在家里都能將課堂教學(xué)反思予以充分表達(dá)和及時(shí)交流,實(shí)現(xiàn)互相借鑒、互相啟發(fā)、共同提高,在研討和反思的內(nèi)容、形式與評(píng)價(jià)上務(wù)實(shí)有效。在教學(xué)實(shí)驗(yàn)和課題研究上,要建立課題研究和學(xué)術(shù)支持制度,幫助教師發(fā)現(xiàn)教學(xué)實(shí)踐問題,探索解決問題的途徑。以草根式課題引領(lǐng)教學(xué)研究,以教育科研引領(lǐng)課程改革,打造優(yōu)質(zhì)高效課堂,全面提升教學(xué)質(zhì)量。

      (六)以“樹立課改典型”活動(dòng)為抓手,全面推進(jìn)課程改革 以課堂教學(xué)改革為突破口,全面推進(jìn)課程改革。目前我市課堂教 學(xué)改革工作在幾個(gè)典型縣區(qū)示范學(xué)校的積極帶動(dòng)下,雖已取得較好成績(jī),但也遇到諸多困難和問題。今年將結(jié)合貫徹黨的教育方針,規(guī)范辦學(xué)行為,開展向課堂教學(xué)要質(zhì)量要效益活動(dòng)??偨Y(jié)課堂教學(xué)改革情況,分析困難和問題,尋找解決問題的出路和方法,并爭(zhēng)取出經(jīng)驗(yàn)、出特色。

      1.立足縣域,強(qiáng)力推進(jìn)全市課堂教學(xué)改革進(jìn)程。

      在部分縣(市、區(qū))整體推進(jìn)課改的基礎(chǔ)上,爭(zhēng)取三年內(nèi)其余縣區(qū)都能在縣域?qū)用娴恼n堂教學(xué)改革中能有所創(chuàng)新與突破。

      2.樹立課改典型校,以點(diǎn)帶面整體推進(jìn)課改。

      組織召開主題鮮明、富有成效的課堂教學(xué)改革現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì)議,通過現(xiàn)場(chǎng)會(huì)推動(dòng)重點(diǎn)工作的深入開展,大力培育區(qū)域內(nèi)課改示范校的品牌。如平順中學(xué)經(jīng)過多年的實(shí)踐探索,已總結(jié)出了適合本校特點(diǎn)的課堂教學(xué)模式,對(duì)我市高中學(xué)校的課堂教學(xué)改革有很好的借鑒和推廣價(jià)值,2013年3月份將在平順中學(xué)召開高中課堂教學(xué)改革推進(jìn)會(huì),旨在為我市其它學(xué)校起到示范引領(lǐng)作用;同時(shí)還將在5月份召開小學(xué)課改現(xiàn)場(chǎng)會(huì),通過課改典型?,F(xiàn)場(chǎng)會(huì)的召開,對(duì)推動(dòng)我市的課改工作起到積極地促進(jìn)作用。

      3.組織主題式研討活動(dòng),突出“教學(xué)有效、高效性”探討。教育局將切實(shí)關(guān)注中小學(xué)課堂教學(xué)改革實(shí)施中存在的問題和成功經(jīng)驗(yàn),研究有效的學(xué)科教學(xué)策略,學(xué)期初開好教研工作會(huì)議,并組織教研員、學(xué)校業(yè)務(wù)校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任、教研組長(zhǎng)以校長(zhǎng)論壇、教師沙龍、專家引領(lǐng)、教學(xué)論壇等活動(dòng)形式,針對(duì)課改實(shí)施中的困惑、課堂教學(xué) 管理、校本課程的開發(fā)、課堂教學(xué)模式等方面重點(diǎn)問題開展探討交流活動(dòng),解決制約課堂教學(xué)改革中的瓶頸問題,達(dá)到既培養(yǎng)優(yōu)秀教師,又探討教學(xué)中的經(jīng)驗(yàn)與問題的目的。

      (七)以“質(zhì)量監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)”為抓手,切實(shí)提升教學(xué)評(píng)價(jià)管理水平質(zhì)量監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)是各項(xiàng)工作實(shí)施的基礎(chǔ),也是工作過程的調(diào)控依據(jù),還是工作結(jié)果的考量和評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。要構(gòu)建“依進(jìn)論出,依學(xué)評(píng)教,依教論功,公平競(jìng)爭(zhēng)、公正評(píng)價(jià)、公開獎(jiǎng)懲”的教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)與獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制。由市教育局領(lǐng)導(dǎo),市教研室主辦建立一套完備的中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)體系,認(rèn)真做好分析評(píng)估并備案存檔,對(duì)一些薄弱學(xué)科進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤檢測(cè),隨時(shí)把握學(xué)科發(fā)展動(dòng)態(tài)并及時(shí)進(jìn)行正向干預(yù)。

      1.建立質(zhì)量監(jiān)測(cè)制度。學(xué)校要構(gòu)建“課堂檢測(cè)—單元檢測(cè)—期中檢測(cè)—學(xué)期檢測(cè)”的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,及時(shí)進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè);教研室要依據(jù)不同學(xué)段、不同學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)制定明確的質(zhì)量指標(biāo)體系,制定教學(xué)質(zhì)量測(cè)試方案和預(yù)警通報(bào)制度,對(duì)各學(xué)段、各年級(jí)、各學(xué)科的教學(xué),實(shí)行同進(jìn)度、同試卷、同考試、同閱卷、同分析,建立教學(xué)質(zhì)量數(shù)據(jù)檔案,特別是加強(qiáng)對(duì)義務(wù)段六年級(jí)、九年級(jí)和高中三年級(jí)的隨時(shí)監(jiān)測(cè),為反饋矯正、備考決策和質(zhì)量問責(zé)提供科學(xué)依據(jù),實(shí)現(xiàn)質(zhì)量監(jiān)測(cè)的常態(tài)化。

      2.建立教學(xué)質(zhì)量抽測(cè)制度。按照市教育局質(zhì)量抽測(cè)的主要指標(biāo)對(duì)各學(xué)校、各學(xué)段、各學(xué)科學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量進(jìn)行定期和不定期的抽測(cè),教育局負(fù)責(zé)抽測(cè)試卷的命題、制卷、閱卷、質(zhì)量分析、結(jié)果通報(bào)和反饋等工作。并對(duì)抽測(cè)結(jié)果進(jìn)行實(shí)事求是的分析,每次抽測(cè)結(jié)束要召開有 被抽測(cè)學(xué)校校長(zhǎng)參加的質(zhì)量分析會(huì),通報(bào)抽測(cè)結(jié)果,反饋工作建議,必要時(shí)抽測(cè)結(jié)果及分析要在全市進(jìn)行通報(bào)。

      3.建立質(zhì)量分析報(bào)告制度。對(duì)小學(xué)抽考、中考、高考、高二學(xué)業(yè)水平考試成績(jī)嚴(yán)格按照“一分兩率”等指標(biāo)進(jìn)行質(zhì)量分析,每年5月份為小學(xué)教學(xué)質(zhì)量抽測(cè)評(píng)價(jià)月、10月份為中考、高考質(zhì)量分析評(píng)價(jià)月。教研室和招生辦每年對(duì)高考成績(jī)和中考成績(jī)進(jìn)行質(zhì)量分析,并進(jìn)行通報(bào)。通過定期召開各縣區(qū)局長(zhǎng)、相關(guān)校長(zhǎng)質(zhì)量分析會(huì),通報(bào)成績(jī),分析情況,在橫向縱向比較中找出學(xué)校管理和教師教學(xué)質(zhì)量的差距,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)差距、尋找對(duì)策、促進(jìn)提升。教研室根據(jù)抽測(cè)結(jié)果建立數(shù)據(jù)庫和質(zhì)量臺(tái)賬,質(zhì)量分析結(jié)果作為教育局評(píng)估考核學(xué)校辦學(xué)水平和校長(zhǎng)工作業(yè)績(jī)的重要依據(jù)。

      4.建立教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)制度。建立“評(píng)價(jià)目標(biāo)多維統(tǒng)一、評(píng)價(jià)方法多樣統(tǒng)一、評(píng)價(jià)主體多元統(tǒng)一”的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。通過教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)和分析,每學(xué)年教研員要作出學(xué)科質(zhì)量評(píng)價(jià)報(bào)告,教研室要作出抽評(píng)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)報(bào)告,依據(jù)公正的質(zhì)量評(píng)價(jià)來反映教師的工作績(jī)效和學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量水平。

      小學(xué)教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià),主要以課程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的內(nèi)容和要求為依據(jù),以評(píng)價(jià)課程標(biāo)準(zhǔn)要求的達(dá)成度和合格率為主要指標(biāo),由市教育局統(tǒng)一命題和制卷,各縣區(qū)教育局具體組織實(shí)施,每學(xué)年對(duì)全市各小學(xué)進(jìn)行一次學(xué)科抽查檢測(cè),以抽測(cè)考試成績(jī)質(zhì)量作為對(duì)各縣區(qū)的小學(xué)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)。小學(xué)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)項(xiàng)目主要有:①平均分;②優(yōu)秀率;③及格率;④各縣區(qū)排名。強(qiáng)調(diào)教學(xué)的高效益和教學(xué)的發(fā)展增值程度。同 時(shí)對(duì)各縣區(qū)的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行跨的比較評(píng)價(jià),以此衡量各縣區(qū)教學(xué)質(zhì)量的發(fā)展情況。

      5.建立教學(xué)質(zhì)量表彰激勵(lì)制度。市教育局要根據(jù)監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)結(jié)果對(duì)各縣區(qū)、市直學(xué)校進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。各縣區(qū)、各學(xué)校要將教師的教學(xué)行為、教學(xué)質(zhì)量與教師考評(píng)掛鉤,突出教學(xué)實(shí)績(jī)?cè)诮處熆己嗽u(píng)價(jià)中所占的比重,將教師考評(píng)與教師評(píng)先表模、職務(wù)聘任、職稱晉升、績(jī)效工資結(jié)合起來,充分發(fā)揮考評(píng)的激勵(lì)作用,調(diào)動(dòng)全體教師的工作積極性。教育局將教學(xué)質(zhì)量作為考評(píng)學(xué)校工作和校長(zhǎng)績(jī)效的重要指標(biāo),設(shè)立小學(xué)、初中、高中各學(xué)段教學(xué)質(zhì)量“先進(jìn)縣(市、區(qū))”、“先進(jìn)學(xué)?!?、和“先進(jìn)個(gè)人”獎(jiǎng),根據(jù)教研室每年所進(jìn)行的質(zhì)量評(píng)價(jià)報(bào)告評(píng)出獲獎(jiǎng)縣區(qū)、學(xué)校。每學(xué)召開教育教學(xué)工作會(huì)議,大力表彰教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)單位和個(gè)人。

      6.建立中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量問責(zé)制度。每學(xué)年結(jié)束,由局長(zhǎng)、校長(zhǎng)牽頭對(duì)各層面的教學(xué)質(zhì)量狀況進(jìn)行匯總分析,科學(xué)評(píng)估,公示結(jié)果。對(duì)成績(jī)突出的責(zé)任人或?qū)W校進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)工作不力,管理不規(guī)范,質(zhì)量低下的,視情分清職責(zé),對(duì)學(xué)校主要負(fù)責(zé)人和分管責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)、誡勉談話、行政問責(zé)或調(diào)整崗位。

      教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)是一項(xiàng)復(fù)雜的工程,做好這項(xiàng)工作需要細(xì)心、耐心和堅(jiān)持,我們要在原有基礎(chǔ)上做到“三嚴(yán)”:嚴(yán)肅、嚴(yán)密、嚴(yán)謹(jǐn),即以嚴(yán)肅的工作態(tài)度對(duì)質(zhì)量檢測(cè)的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行更加嚴(yán)密、細(xì)致地把控,以科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆椒▽?duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行更加細(xì)致地分析,使我市的教育教學(xué)質(zhì)量再上新臺(tái)階。

      (八)以“教學(xué)視導(dǎo)”為抓手,強(qiáng)力提升教學(xué)過程管理水平1.加大教學(xué)檢查力度。教育局要切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)全市開學(xué)工作檢查、教學(xué)工作督查和學(xué)年工作評(píng)估工作,依據(jù)國(guó)家課程計(jì)劃、課改理念,增加檢查密度、增強(qiáng)督辦力度,增添評(píng)估權(quán)重。嚴(yán)格抓好學(xué)校招生、學(xué)籍管理、學(xué)生編班、教師配備、課程開設(shè)、作息時(shí)間、作業(yè)負(fù)擔(dān)等教學(xué)常規(guī)管理工作,積極推進(jìn)高中招生制度改革,強(qiáng)化高中學(xué)籍備案工作,逐步擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)高中招生計(jì)劃分配到初中學(xué)校的比例,有效遏制初中學(xué)校擇校風(fēng),促進(jìn)校際生源均衡。加強(qiáng)非考試學(xué)科包括綜合實(shí)踐活動(dòng)課程、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育、理化生實(shí)驗(yàn)等薄弱環(huán)節(jié)的教學(xué)管理,杜絕義務(wù)教育階段學(xué)校辦重點(diǎn)班、分快慢班、違規(guī)招生、違規(guī)補(bǔ)課、歧視排擠差生等行為,對(duì)辦學(xué)行為嚴(yán)重違規(guī)的學(xué)校和校長(zhǎng)在學(xué)年評(píng)估中實(shí)現(xiàn)一票否決制,強(qiáng)力推動(dòng)教學(xué)行為的規(guī)范化管理。

      2.加強(qiáng)教學(xué)指導(dǎo)力度。教育局要切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)教學(xué)視導(dǎo)工作。要把督辦性視導(dǎo)、指導(dǎo)性視導(dǎo)、診斷性視導(dǎo)、巡查性視導(dǎo)和評(píng)價(jià)性視導(dǎo)結(jié)合起來。在視導(dǎo)中注重調(diào)查研究、注重評(píng)價(jià)指導(dǎo),注重?cái)?shù)據(jù)監(jiān)測(cè),注重案例剖析,注重督辦整改,既注重“視”更注重“導(dǎo)”,既要切合實(shí)際又要講究實(shí)效,既要突出重點(diǎn)又要突破難點(diǎn),既要發(fā)現(xiàn)典型又要推廣經(jīng)驗(yàn),既要找出差距更要解決問題。要通過不同形式的檢查指導(dǎo)和不同方式的評(píng)價(jià)通報(bào),督促各校切實(shí)規(guī)范教學(xué)行為,改進(jìn)教學(xué)方法,強(qiáng)化教學(xué)管理,全面提高質(zhì)量。

      (九)以“創(chuàng)建活動(dòng)”為抓手,促進(jìn)教育現(xiàn)代化建設(shè)

      1.以教育現(xiàn)代化創(chuàng)建為契機(jī),走內(nèi)涵發(fā)展之路,開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè) 先進(jìn)校、教育現(xiàn)代化建設(shè)先進(jìn)校、示范校等系列創(chuàng)建活動(dòng),加快學(xué)?,F(xiàn)代化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)程,加強(qiáng)省、市課程基地建設(shè),縮小城鄉(xiāng)學(xué)校辦學(xué)差距,改善辦學(xué)條件,推動(dòng)學(xué)校均衡發(fā)展,為實(shí)施“教學(xué)質(zhì)量提升工程”提供硬件支撐。在基本實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加大投入,改善辦學(xué)條件,優(yōu)化學(xué)校布局,整合教育資源;加強(qiáng)信息技術(shù)和學(xué)科整合,不斷優(yōu)化教學(xué)手段,提高教育教學(xué)質(zhì)量,提升教育現(xiàn)代化水平與層次。

      2.加強(qiáng)學(xué)校文化建設(shè)和特色建設(shè),進(jìn)一步提升辦學(xué)品位。文化是靈魂,是精神支柱。各級(jí)各類學(xué)校都要把立德樹人作為教育的根本任務(wù),把社會(huì)主義核心價(jià)值體系融入學(xué)校教育的全過程,培育積極向上、催人奮進(jìn)的校園文化,形成良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)。開展豐富多彩的校園文化活動(dòng),豐富師生的精神生活,在規(guī)范辦學(xué)行為的大環(huán)境下,使學(xué)生既減負(fù)又增效。各學(xué)校要從本地本校實(shí)際出發(fā),選準(zhǔn)切入點(diǎn),加強(qiáng)學(xué)校特色建設(shè),打造學(xué)校文化品牌,力爭(zhēng)做到“一校一品”。

      五、實(shí)施步驟

      整個(gè)工程以三年為周期,分為四個(gè)階段。

      第一階段:調(diào)研分析(2012年12月)。以座談交流、問卷調(diào)查、資料分析等形式,從校長(zhǎng)業(yè)務(wù)管理能力、學(xué)校目標(biāo)管理、教師隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)生培優(yōu)方案,教師課堂管理、質(zhì)量管理、績(jī)效管理,畢業(yè)班管理,教師激勵(lì)等方面,剖析制約教學(xué)質(zhì)量提高的瓶頸。并按市局、學(xué)校兩個(gè)層面進(jìn)行交流,提出整改的措施與工作方案。

      第二階段:制定方案(2013年1月)。依據(jù)實(shí)際,制定市局、學(xué) 校實(shí)施方案以及《長(zhǎng)治市中小學(xué)校教學(xué)質(zhì)量考核評(píng)價(jià)細(xì)則》。

      第三階段:組織實(shí)施(2013年2月—2016年12月)。各校按照方案展開工作,以學(xué)期、學(xué)為時(shí)間單位,切實(shí)做到目標(biāo)明確、重點(diǎn)突出、措施得力、考核細(xì)致、獎(jiǎng)懲分明,確保工作進(jìn)展到位。

      第四階段:總結(jié)深化(2016年9月—10月)。各縣(市、區(qū))、各學(xué)校要認(rèn)真總結(jié),對(duì)取得的成績(jī)、存在的問題進(jìn)行客觀地分析,并做好相關(guān)資料文件的統(tǒng)計(jì)、歸檔工作。將階段性總結(jié)和驗(yàn)收相結(jié)合,逐步完善提高教學(xué)質(zhì)量的長(zhǎng)效機(jī)制,進(jìn)一步推進(jìn)“教學(xué)質(zhì)量提升工程”的制度化、規(guī)范化、程序化和常態(tài)化。

      六、保障機(jī)制

      1.提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要站在科學(xué)發(fā)展的高度,充分認(rèn)識(shí)實(shí)施“教育教學(xué)質(zhì)量提升工程”的深遠(yuǎn)歷史意義和現(xiàn)實(shí)意義,切實(shí)增強(qiáng)提高教育教學(xué)質(zhì)量的緊迫感和責(zé)任感。為切實(shí)加強(qiáng)中學(xué)教學(xué)質(zhì)量提升工程的領(lǐng)導(dǎo),市教育局成立了“中小學(xué)教育質(zhì)量提升工程”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

      組 長(zhǎng): 郭 文 黨委委員、副局長(zhǎng) 副組長(zhǎng): 郭海吉 教研室主任

      師樹青 基教科科長(zhǎng) 廉鵬華 高考科科長(zhǎng) 楊 健 中考科科長(zhǎng)

      成 員: 市教育局教研室、基教科、高考科、中考科全體成員。領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)中小學(xué)教育質(zhì)量提升工程的組織領(lǐng)導(dǎo)、具體工 作方案的制定、對(duì)各有關(guān)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估、督導(dǎo)檢查、階段驗(yàn)收和評(píng)比表彰等工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市教育局,總體負(fù)責(zé)工程各項(xiàng)相關(guān)工作的落實(shí)和協(xié)調(diào)。

      各縣(市、區(qū))、各中小學(xué)校也要相應(yīng)成立以局長(zhǎng)、校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的教學(xué)質(zhì)量提升工程領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)本縣區(qū)、本學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提升工程工作的領(lǐng)導(dǎo)。要認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)市教育局制定的質(zhì)量提升工程方案精神,要讓每一位教師都了解方案的基本要求。要結(jié)合本地、本校實(shí)際,制定具體實(shí)施方案,落實(shí)責(zé)任,統(tǒng)一安排,制定切合實(shí)際的工作措施,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

      2.建立齊抓共管的教學(xué)管理機(jī)制。市教育局將以教育教學(xué)為中心開展工作,制定政策,進(jìn)一步加強(qiáng)和完善機(jī)關(guān)干部和教研員聯(lián)系學(xué)校制度,推進(jìn)教育教學(xué)工作。市教育局要以質(zhì)量提升工程為突破口,推進(jìn)教育改革和教學(xué)質(zhì)量的提高。要經(jīng)常組織教研員深入學(xué)校,幫助學(xué)校制訂工作方案,修訂和完善各項(xiàng)教學(xué)常規(guī);通過聽課調(diào)研、學(xué)科教研、網(wǎng)上教研、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)等途徑,對(duì)學(xué)校的成功經(jīng)驗(yàn)和有效做法進(jìn)行總結(jié)和推廣,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題和不足提出改進(jìn)的意見和措施。

      各縣區(qū)、各學(xué)校要建立以局長(zhǎng)、校長(zhǎng)為第一責(zé)任人的教育教學(xué)質(zhì)量提升工作機(jī)制。校長(zhǎng)要強(qiáng)化教學(xué)工作第一責(zé)任人意識(shí),把主要精力放在教學(xué)上,建立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),特別是學(xué)校一把手深入教學(xué)一線,和教師一起在實(shí)踐中研究的制度,將課堂教學(xué)、校本教研、校本研修、教育科研等工作有機(jī)地整合起來,統(tǒng)籌兼顧。讓教師在樂學(xué)、樂研、樂教中獲得職業(yè)的成就感和幸福感。3.加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。提高教學(xué)質(zhì)量是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,各縣區(qū)、各學(xué)校要加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),多措并舉,整體推進(jìn)。要把提高教學(xué)質(zhì)量工程與學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程、教師隊(duì)伍建設(shè)工程、學(xué)生全面發(fā)展工程有機(jī)結(jié)合,要從課程改革、素質(zhì)教育、招生評(píng)價(jià)等方面進(jìn)行全方位推進(jìn),尤其要研究本縣區(qū)本學(xué)校在提升教學(xué)質(zhì)量方面存在的薄弱環(huán)節(jié),抓住關(guān)鍵,重點(diǎn)突破。

      4.嚴(yán)格督查考核。教育局要充分履行職責(zé),深入學(xué)校、深入課堂,通過定期與不定期相結(jié)合,普查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合的方式,強(qiáng)化對(duì)“教育質(zhì)量提升工程”活動(dòng)的督促檢查?;炭?、督導(dǎo)室、招生辦和教研室等部門要充分發(fā)揮教學(xué)行政督查和專項(xiàng)視導(dǎo)的職能,突出重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)學(xué)校、重點(diǎn)學(xué)科,有針對(duì)性地開展督查工作,及時(shí)糾偏。各校要明確質(zhì)量目標(biāo)和工作責(zé)任,做到責(zé)任落實(shí)縱向到底、橫向到邊。要強(qiáng)化考核,將目標(biāo)任務(wù)完成情況納入對(duì)學(xué)校和個(gè)人考核。市、縣教育局每年進(jìn)行全面考核,并嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。

      5.保障經(jīng)費(fèi)投入。教育局按先預(yù)算后支出的辦法,由相關(guān)科室預(yù)算,計(jì)財(cái)科審核,從公用經(jīng)費(fèi)中劃撥一定的經(jīng)費(fèi),作為教育質(zhì)量提升工程中的工作經(jīng)費(fèi)和總結(jié)表彰先進(jìn)的獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi),確保活動(dòng)能順利進(jìn)行。

      附:1.長(zhǎng)治市2013年中考質(zhì)量評(píng)價(jià)方案

      2.長(zhǎng)治市2013年高考質(zhì)量評(píng)價(jià)方案

      長(zhǎng)治市教育局 二〇一三年一月十日

      第五篇:臨沂市中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)實(shí)施方案

      臨沂市中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)實(shí)施方

      為做好中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)工作,進(jìn)一步提高我市中小學(xué)辦學(xué)水平和教育質(zhì)量,根據(jù)《教育部關(guān)于推進(jìn)中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)改革的意見》(教基二〔2013〕2號(hào))和《山東省教育廳關(guān)于開展中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)工作的指導(dǎo)意見》(魯教基發(fā)〔2015〕2號(hào)),結(jié)合我市實(shí)際,制定如下實(shí)施方案。

      一、指導(dǎo)思想

      以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,深入實(shí)施素質(zhì)教育,落實(shí)立德樹人根本任務(wù),踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律和教育教學(xué)規(guī)律,充分發(fā)揮教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)的正確導(dǎo)向作用,扭轉(zhuǎn)單純以學(xué)生考試成績(jī)和升學(xué)率評(píng)價(jià)中小學(xué)教育質(zhì)量的傾向,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、健康成長(zhǎng),促進(jìn)中小學(xué)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。

      二、目的意義

      中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)是基于區(qū)域中小學(xué)教育質(zhì)量影響要素的科學(xué)診斷、以改進(jìn)和提高中小學(xué)教育教學(xué)水平為目的、促進(jìn)中小學(xué)教育事業(yè)科學(xué)持續(xù)健康發(fā)展的有效機(jī)制。

      (一)提升學(xué)校整體管理水平。通過教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià),客觀分析縣域、學(xué)校和學(xué)科教育質(zhì)量狀況,為教育行政部門和教學(xué)業(yè)務(wù)部門深化教育教學(xué)改革提供依據(jù),為中小學(xué)校改進(jìn)教育教學(xué)工作、提升管理水平和辦學(xué)質(zhì)量提供指導(dǎo)。

      (二)推進(jìn)教育內(nèi)涵發(fā)展。以辦人民滿意的教育為統(tǒng)領(lǐng),引導(dǎo)各縣區(qū)教育行政部門和學(xué)校全面實(shí)施素質(zhì)教育,深化基礎(chǔ)教育課程、課堂教學(xué)和考試評(píng)價(jià)改革,完善人才培養(yǎng)模式,構(gòu)建基于“標(biāo)準(zhǔn)—評(píng)價(jià)—改進(jìn)—提高”的教育教學(xué)質(zhì)量診斷系統(tǒng),推進(jìn)基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展。

      (三)營(yíng)造良好素質(zhì)教育環(huán)境。引導(dǎo)政府、學(xué)校、社會(huì)和家長(zhǎng)樹立正確的教育質(zhì)量觀,營(yíng)造良好的素質(zhì)教育氛圍,為每個(gè)學(xué)生的健康成長(zhǎng)提供適合的教育。

      三、基本原則

      (一)育人為本。堅(jiān)持立德樹人,積極培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,促進(jìn)每個(gè)學(xué)生的健康成長(zhǎng),綜合考查學(xué)生全面發(fā)展情況,既關(guān)注學(xué)業(yè)水平,又關(guān)注品德發(fā)展和身心健康;既關(guān)注共同基礎(chǔ),又關(guān)注個(gè)性差異。

      (二)科學(xué)規(guī)范。遵循教育評(píng)價(jià)的基本要求,評(píng)價(jià)內(nèi)容和評(píng)價(jià)方法科學(xué)合理,評(píng)價(jià)過程規(guī)范有序,評(píng)價(jià)結(jié)果客觀真實(shí)。

      (三)促進(jìn)發(fā)展。發(fā)揮評(píng)價(jià)的引導(dǎo)、激勵(lì)、診斷、改進(jìn)等功能,引導(dǎo)中小學(xué)教育科學(xué)發(fā)展,推動(dòng)中小學(xué)不斷提高教育質(zhì)量。

      四、評(píng)價(jià)體系

      (一)評(píng)價(jià)內(nèi)容。評(píng)價(jià)的主要內(nèi)容包括學(xué)生品德發(fā)展、學(xué)業(yè)發(fā)展、身心發(fā)展、藝術(shù)素養(yǎng)等反映學(xué)生發(fā)展水平的指標(biāo),以及校長(zhǎng)課程領(lǐng)導(dǎo)力、學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)、教師教學(xué)方式、師生關(guān)系、班額標(biāo)準(zhǔn)化、家庭教育等與學(xué)生成長(zhǎng)密切相關(guān)的因素。具體將根據(jù)小學(xué)、初中和高中不同學(xué)段教育的特點(diǎn),分別制定具體的評(píng)價(jià)指標(biāo)和考察重點(diǎn),細(xì)化相關(guān)內(nèi)容,完善質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)指標(biāo)體系與標(biāo)準(zhǔn)(詳細(xì)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系見附件

      1、附件

      2、附件3)。

      (二)評(píng)價(jià)方式方法。

      1.評(píng)價(jià)方式。主要通過考查學(xué)生群體的發(fā)展情況評(píng)價(jià)縣區(qū)、學(xué)校、學(xué)科的教育質(zhì)量。定量評(píng)價(jià)與定性評(píng)價(jià)相結(jié)合,注重全面客觀地收集信息,根據(jù)數(shù)據(jù)和事實(shí)進(jìn)行分析判斷;過程性評(píng)價(jià)與終結(jié)性評(píng)價(jià)相結(jié)合,注重考查縣區(qū)、學(xué)校、學(xué)科的發(fā)展和努力程度,改變單純強(qiáng)調(diào)結(jié)果不關(guān)注基礎(chǔ)、關(guān)聯(lián)因素和發(fā)展變化的做法;內(nèi)部評(píng)價(jià)與外部評(píng)價(jià)相結(jié)合,促進(jìn)學(xué)校建立質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制,注重自我診斷、自我分析、自我改進(jìn)、自我提升。注重發(fā)揮第三方評(píng)價(jià)的作用,逐步建立政府主導(dǎo)、專業(yè)機(jī)構(gòu)和社會(huì)組織等共同參與的外部評(píng)價(jià)機(jī)制。

      2.評(píng)價(jià)方法。主要通過測(cè)試和問卷調(diào)查等方法進(jìn)行評(píng)價(jià),輔之以必要的現(xiàn)場(chǎng)觀察、個(gè)別訪談和資料查閱等。測(cè)試可分為紙筆測(cè)試、實(shí)驗(yàn)操作測(cè)試、體育和藝術(shù)技能測(cè)試、行為表現(xiàn)觀測(cè)等。測(cè)試和調(diào)查面向?qū)W生群體采取科學(xué)抽樣的辦法實(shí)施,嚴(yán)禁組織面向全體學(xué)生的統(tǒng)考統(tǒng)測(cè)。充分利用學(xué)生成長(zhǎng)記錄、學(xué)業(yè)水平考試、基礎(chǔ)教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)等結(jié)果,科學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)價(jià)流程,有序開展評(píng)價(jià)工作。

      (三)評(píng)價(jià)對(duì)象。面向全市所有中小學(xué)校,以抽樣的方式確定參測(cè)學(xué)校和學(xué)生樣本。采取“突出重點(diǎn),分步評(píng)價(jià)”的方式,每年結(jié)合實(shí)際,就某一年級(jí)、某一項(xiàng)或幾項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行評(píng)價(jià),學(xué)業(yè)質(zhì)量可評(píng)價(jià)某一個(gè)或幾個(gè)學(xué)科。一般五年為一個(gè)評(píng)價(jià)周期,完成全部項(xiàng)目和學(xué)科的評(píng)價(jià)工作。

      (四)評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用。教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)結(jié)束后,要對(duì)評(píng)價(jià)內(nèi)容進(jìn)行分析診斷,形成教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)報(bào)告,反饋給相應(yīng)的縣區(qū)、學(xué)校。綜合評(píng)價(jià)報(bào)告要客觀反映縣區(qū)、學(xué)校在教育質(zhì)量方面的優(yōu)勢(shì)和存在的具體問題,推動(dòng)縣區(qū)、學(xué)?;跇?biāo)準(zhǔn)或常模改進(jìn)工作、提高質(zhì)量。評(píng)價(jià)結(jié)果不作為評(píng)價(jià)或獎(jiǎng)懲縣區(qū)、學(xué)校和學(xué)科教育質(zhì)量的依據(jù)。

      五、保障措施

      (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市教育局成立以主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全市中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)工作,重點(diǎn)組織實(shí)施好義務(wù)教育階段教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)工作。各縣區(qū)教育行政部門也要建立相應(yīng)的工作小組,結(jié)合實(shí)際情況制定具體實(shí)施細(xì)則,建立健全相關(guān)配套措施,逐步完善評(píng)價(jià)指標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)配套政策,以教育質(zhì)量評(píng)價(jià)為契機(jī),深入推進(jìn)基礎(chǔ)教育綜合改革。

      (二)明確職責(zé)分工。市教育局基礎(chǔ)教育科負(fù)責(zé)全市中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào),組織實(shí)施學(xué)生品德發(fā)展、校長(zhǎng)課程領(lǐng)導(dǎo)力、學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)、班額標(biāo)準(zhǔn)化和家庭教育的評(píng)價(jià)工作以及教育評(píng)價(jià)管理平臺(tái)開發(fā)工作;市教育局教師教育科負(fù)責(zé)師生關(guān)系評(píng)價(jià)和專家團(tuán)隊(duì)建設(shè);市教科研中心負(fù)責(zé)學(xué)業(yè)發(fā)展、教師教學(xué)方式評(píng)價(jià)工作;市教育局體衛(wèi)藝科負(fù)責(zé)學(xué)生身心發(fā)展、藝術(shù)素養(yǎng)評(píng)價(jià)工作;市教育局規(guī)劃財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)評(píng)價(jià)的經(jīng)費(fèi)保障工作。各科室根據(jù)職責(zé)分工,制定具體的監(jiān)測(cè)實(shí)施方案,科學(xué)安排實(shí)施步驟、時(shí)間進(jìn)度和路線圖,加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,共同推動(dòng)評(píng)價(jià)工作順利開展。

      (三)加強(qiáng)專業(yè)能力建設(shè)。成立專家指導(dǎo)委員會(huì),聘請(qǐng)相關(guān)專家擔(dān)任顧問。開展專題培訓(xùn),培養(yǎng)和建設(shè)一支具有先進(jìn)評(píng)價(jià)理念、穩(wěn)定的、專兼職結(jié)合的專業(yè)化評(píng)價(jià)隊(duì)伍。建立并完善我市中小學(xué)教育質(zhì)量數(shù)據(jù)庫和教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)數(shù)字化管理平臺(tái),包括學(xué)生基礎(chǔ)信息、教師基礎(chǔ)信息、測(cè)試工具、測(cè)試結(jié)果等,為全市開展評(píng)價(jià)、改進(jìn)工作提供技術(shù)支持。

      (四)建立經(jīng)費(fèi)保障。將中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)工作所需經(jīng)費(fèi)納入教育經(jīng)費(fèi)預(yù)算,保障評(píng)價(jià)指標(biāo)研發(fā)、評(píng)價(jià)工具開發(fā)、管理平臺(tái)建設(shè)、聘請(qǐng)專家顧問、培訓(xùn)師資、專門測(cè)試、調(diào)查以及日常工作等必要的經(jīng)費(fèi)。

      (五)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。充分利用各種新聞媒介,通過多種形式,全面深入宣傳推廣教育質(zhì)量評(píng)價(jià)的重要意義和主要內(nèi)容,及時(shí)通報(bào)進(jìn)展情況,大力宣傳典型經(jīng)驗(yàn),為評(píng)價(jià)工作的穩(wěn)步推進(jìn)營(yíng)造良好的輿論氛圍,引導(dǎo)全社會(huì)樹立正確的教育質(zhì)量觀,營(yíng)造有利于學(xué)生健康成長(zhǎng)的良好氛圍。

      附件:1.臨沂市小學(xué)教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)指標(biāo)體系(試行)

      2.臨沂市初中教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)指標(biāo)體系(試行)

      3.臨沂市高中教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)指標(biāo)體系(試行)

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        學(xué)習(xí)《中小學(xué)教育質(zhì)量綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)方案》 心得體會(huì) 黨的十八大強(qiáng)調(diào),把立德樹人作為教育的根本任務(wù),全面實(shí)施素質(zhì)教育,深化教育領(lǐng)域綜合改革。教育質(zhì)量評(píng)價(jià)具有重要的導(dǎo)向作用,是......

        長(zhǎng)治市啟動(dòng)實(shí)施中小學(xué)教育質(zhì)量提升工程

        長(zhǎng)治市啟動(dòng)實(shí)施中小學(xué)教育質(zhì)量提升工程—— 為貫徹好十八大精神,進(jìn)一步推動(dòng)教育規(guī)劃綱要的落實(shí),促進(jìn)全市中小學(xué)教育質(zhì)量整體提升,長(zhǎng)治市教育局緊緊圍繞中小學(xué)教育改革發(fā)展的重......

        后勤保障機(jī)制

        株洲市中醫(yī)傷科醫(yī)院信息科協(xié)調(diào)機(jī)制醫(yī)院信息科是全院工作的重中之重,信息工作的共同的工作目標(biāo),醫(yī)務(wù)科、藥劑科、設(shè)備科、消毒供應(yīng)中心、后勤辦公室、檢驗(yàn)科等職能部門,樹立為臨......

        志愿者保障機(jī)制

        志愿者保障制度 第一章 總則 為保證我院志愿者工作的有序開展,進(jìn)一步規(guī)范志愿者的行為,提高志愿服務(wù)質(zhì)量,根據(jù)上級(jí)的相關(guān)指示,我院志愿者工作委員會(huì)特制定志愿者獎(jiǎng)懲及保障制度......