第一篇：xx縣人社局加強(qiáng)農(nóng)技人員繼續(xù)教育培訓(xùn),促進(jìn)農(nóng)民增產(chǎn)增收

Xx縣人社局

加強(qiáng)農(nóng)技人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，促進(jìn)農(nóng)民增產(chǎn)增收

近年來，xx縣不斷加強(qiáng)農(nóng)村技術(shù)員隊伍建設(shè)，為產(chǎn)業(yè)建設(shè)和農(nóng)民增收提供了有力保障。但隨著產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需求，技術(shù)需要不斷更新，如何進(jìn)一步加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展步伐，提升產(chǎn)業(yè)化水平，做大做強(qiáng)農(nóng)業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、規(guī)模化種植，切實增加農(nóng)民收入成為農(nóng)業(yè)發(fā)展的新要求，也成為農(nóng)村技術(shù)員隊伍培訓(xùn)的新要求。針對這一需求，xx縣人社局積極聯(lián)合縣農(nóng)業(yè)局、果業(yè)局等農(nóng)業(yè)（果業(yè)）主管部門開展教育培訓(xùn)，更新教育內(nèi)容，拓展受訓(xùn)人群。在加強(qiáng)農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，更加注重技術(shù)人員學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力等內(nèi)容的培訓(xùn)，真正讓懂技術(shù)、懂管理、有眼界的農(nóng)村技術(shù)員來指導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展產(chǎn)業(yè)。

一是加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)。每年將鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)三站抓專業(yè)技術(shù)人員集中到城關(guān)或直接到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行參與繼續(xù)教育培訓(xùn)，更新鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員知識，以適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展需求。

二是加強(qiáng)村級農(nóng)民技術(shù)員培訓(xùn)。采用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育、多媒體教學(xué)等方式進(jìn)行集中培訓(xùn)和到現(xiàn)場操作示范，以根據(jù)xx果業(yè)種植這一主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和當(dāng)前農(nóng)民技術(shù)員的需求，把果樹無公害栽培、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、測土配方施肥技術(shù)、病蟲害綜合防治技術(shù)、糧食高產(chǎn)創(chuàng)建、重大動物疫病防控、村財審計和村務(wù)公開作為培訓(xùn)重點，并根據(jù)實際需求，適當(dāng)增加《低碳經(jīng)濟(jì)循環(huán)經(jīng)濟(jì)與加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變》、《中國誠信知識讀本》、《農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)與產(chǎn)業(yè)化發(fā)展》、《現(xiàn)代農(nóng)業(yè)遠(yuǎn)程教育理論與發(fā)展》等學(xué)習(xí)內(nèi)容，以滿足農(nóng)業(yè)技術(shù)人員的需求。

三是加強(qiáng)農(nóng)業(yè)種植大戶培訓(xùn)。采取召開現(xiàn)場會、定點集中培訓(xùn)等方式，教育方式靈活新穎，使農(nóng)業(yè)技術(shù)人員易于理解和接受，深受他們的歡迎。

近三年來，已舉辦農(nóng)業(yè)技術(shù)人員各類專項農(nóng)業(yè)技術(shù)教育培訓(xùn)60多期，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1700多人次。2012年的培訓(xùn)方案正在修改完善，預(yù)計受訓(xùn)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員將有大幅度增加。

第二篇：認(rèn)真實施農(nóng)技推廣項目全面促進(jìn)農(nóng)民增產(chǎn)增收

認(rèn)真實施農(nóng)技推廣項目 全面促進(jìn)農(nóng)民增產(chǎn)增收

——2009年安康農(nóng)技推廣工作綜述

安康市農(nóng)技站 作者：張忠民 周長安

我市2009年農(nóng)技工作，在主管局和上級業(yè)務(wù)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，認(rèn)真學(xué)習(xí)落實科學(xué)發(fā)展觀，以發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、推廣先進(jìn)技術(shù)，促進(jìn)農(nóng)民增收為目的，以創(chuàng)建“農(nóng)民群眾滿意站所”為抓手，充分發(fā)揮農(nóng)技推廣系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢和技術(shù)優(yōu)勢，強(qiáng)化工作措施，狠抓任務(wù)落實，取得了較好的成效，《人民日報》、《陜西日報》、《各界導(dǎo)報》、《安康日報》、《新農(nóng)村商報》和省、市各級農(nóng)業(yè)網(wǎng)站等新聞媒體均對我市的工作進(jìn)行了報導(dǎo)，受到各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和廣大農(nóng)民好評。

1、油菜高產(chǎn)創(chuàng)建活動開局良好。

我市油菜高產(chǎn)創(chuàng)建工作在漢濱、漢陰縣開展，由于領(lǐng)導(dǎo)重視、方案可行、措施得力、技術(shù)到位、油菜生長整齊一致，為高產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ)。全市實際完成油菜高產(chǎn)創(chuàng)建任務(wù)313086畝，涉及2個縣、12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、42個村、16982戶。4月27-29日由省農(nóng)業(yè)廳、陜西油研中心、西北農(nóng)林科技大學(xué)、省農(nóng)技總站、漢中和安康9名油菜專家教授按照農(nóng)業(yè)部統(tǒng)一驗收辦法，通過交叉檢查、田間測產(chǎn)、查閱檔案、座談走訪等方法進(jìn)行了全面檢查驗收認(rèn)定，安康市油菜高產(chǎn)創(chuàng)建萬畝示范方平均畝產(chǎn)220.15公斤，百畝核心攻關(guān)田平均250.9公斤，最高單產(chǎn)277.1公斤，超額完成省農(nóng)業(yè)廳下達(dá)我市的創(chuàng)建任務(wù)，其中萬畝方、百畝點和最高單產(chǎn)均獲全省第一，創(chuàng)全省油菜歷史最高紀(jì)錄，《陜西日報》5月20日頭版進(jìn)行了報導(dǎo)。

2、陜南稻油一體化示范工程穩(wěn)步推進(jìn)。

我市共完成稻油一體化示范工程7.6萬畝，涉及4個縣、29個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、117個村，水稻平均畝產(chǎn)592公斤，油菜平均173.5公斤，較全市平均畝產(chǎn)分別增加17.5%、18.8%。在技術(shù)上一是確定主導(dǎo)品種。水稻突出高產(chǎn)、抗病、優(yōu)質(zhì)的豐優(yōu)香占、協(xié)優(yōu)

517、豐優(yōu)

28、宜香2084、宜香725等國頒三級標(biāo)準(zhǔn)以上的品種；在油菜上突出雙低（低芥酸、低硫甙）、雙高（高產(chǎn)、高含油量）、抗病性強(qiáng)的秦優(yōu)7號、10號、33號和德油8號、秦研

211、希望98等品種。二是突出關(guān)鍵技術(shù)。在水稻生產(chǎn)上重點突出種子處理、水稻旱育、適時播種、培育壯秧、合理密植、稻鴨共育、免耕拋秧、平衡施肥、肥水捉控、適時曬田、綜合防治等關(guān)鍵技術(shù)；在油菜上抓好適期播種、培育壯苗、適時移栽、合理密植、免耕栽培、平衡施肥、重視硼肥、合理捉控、化學(xué)除草、病蟲綜合防治等措施，為高產(chǎn)打下堅實的基礎(chǔ)。三是搞好田間試驗，做好技術(shù)儲備。今年在4個縣分別安排了“密度試驗”、“氮肥后移試驗”和“增施鉀肥試驗”以及“品種對比試驗”，為大面積推廣提供科學(xué)依據(jù)。四是搞好技術(shù)宣傳培訓(xùn)。先后召開了4次技術(shù)培訓(xùn)會，6次現(xiàn)場會，發(fā)放稻油一體化栽培技術(shù)卡通畫冊900份，《安康農(nóng)技推廣》4000冊，技術(shù)明白紙1萬張，利用農(nóng)業(yè)網(wǎng)站等媒體編發(fā)技術(shù)要點和宣傳報導(dǎo)15期次。五是建立生產(chǎn)基地，推行訂單生產(chǎn)。協(xié)助漢陰縣新鑫米業(yè)有限公司和平粱紅星大米加工廠按每畝補(bǔ)助10元，按高出市場價10%的價值與5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)20個村3900個農(nóng)戶簽訂1萬畝優(yōu)質(zhì)水稻訂單，安康市興安糧食有限公司按0.90-0.95元1斤稻谷與3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的12個村2100農(nóng)戶簽訂0.5萬畝的訂單，安康市硒源油脂公司在全市4個縣42個鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂合同，按1.87-1.89元價格收購油菜籽1.8萬噸。全市農(nóng)技部門與企業(yè)合作共建立生產(chǎn)基地8個，落實水稻訂單任務(wù)1.5萬畝、油菜2.3萬畝，使農(nóng)民的產(chǎn)品有人要，企業(yè)原材料有保障，農(nóng)技人員有事做。

3、月河農(nóng)業(yè)科技園區(qū)優(yōu)質(zhì)糧油開發(fā)亮點紛呈。

在月河川道3個縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，完成優(yōu)質(zhì)糧油生產(chǎn)基地30.9萬畝，其中富硒雙低油菜13萬畝，平均畝產(chǎn)173公斤，優(yōu)質(zhì)水稻14.5萬畝，平均589公斤，高產(chǎn)紅苕3.4萬畝，紅苕平均3018公斤。在工作中一是成立優(yōu)質(zhì)糧油專家組，抽調(diào)農(nóng)技、植保、種子、土肥、科研所等相關(guān)部門專家和具體實施的三個縣農(nóng)技中心負(fù)責(zé)人參加，實行首席專家負(fù)責(zé)制。二是制定切實可行的方案，按照水稻、油菜、紅苕三個作物分別制定出三個技術(shù)方案，以文件下發(fā)各縣執(zhí)行。三是推廣先進(jìn)實用增產(chǎn)技術(shù)，重點突出高產(chǎn)、抗病、優(yōu)質(zhì)品種、測土施肥、統(tǒng)防統(tǒng)治、生產(chǎn)基地主導(dǎo)品種覆蓋率和關(guān)鍵技術(shù)到位率達(dá)90%以上。四是市、縣、鄉(xiāng)三級共抽調(diào)36名農(nóng)技干部和專家包抓3個作物9個示范點，示范點插標(biāo)立記。五是引進(jìn)新品種開展田間試驗，先后引進(jìn)60個水稻新品種，43個油菜新品種，8個紅苕新品種在3個縣布點試驗，做好技術(shù)儲備。六是協(xié)助企業(yè)落實訂單任務(wù)，開發(fā)富硒農(nóng)產(chǎn)品。與安康興安糧食有限公司合作組建了安康市富硒稻米專家大院，與5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立訂單0.5萬畝，由企業(yè)投資6000元補(bǔ)助，按高出市場價的10%保價收購，研制的富硒大米產(chǎn)品已申報國家發(fā)明專利；與安康市硒源油脂有限公司合作開發(fā)富硒菜油，制定富硒油菜標(biāo)準(zhǔn)，抓基地建設(shè)，落實訂單生產(chǎn)，研制開發(fā)的富硒菜油已申報國家發(fā)明專利。

4、紅苕高產(chǎn)栽培技術(shù)推廣再創(chuàng)新高。

在去年成功引進(jìn)美國9號、日本川山紫、湘黃一號新品種的基礎(chǔ)上，今年我站又從西南大學(xué)引進(jìn)渝薯2號、3號新品種，分別在漢濱區(qū)長嶺村、嵐皋縣四坪村開展統(tǒng)一育苗，在平利、嵐皋、漢濱、漢陰按排4個試驗，協(xié)助漢陰綠康農(nóng)科公司建立基地繁殖日本川山紫，協(xié)助嵐皋農(nóng)技中心繁殖美國9號種薯，協(xié)助漢濱綠洲農(nóng)業(yè)公司繁殖渝薯系例新品種，加快新品種推廣步伐。2月16日《人民日報》對我站引進(jìn)新型紅苕獲高產(chǎn)進(jìn)行了報導(dǎo)，影響很大。據(jù)統(tǒng)計，全市推廣高產(chǎn)紅苕19.5萬畝，占全市紅苕面積30%，由于春季干旱，夏季多雨，不利于紅苕生長，收獲前測產(chǎn)，梅營一號畝產(chǎn)3114公斤，日本川山紫1856公斤，渝薯2號1965公斤，渝薯3號2110公斤，平均畝產(chǎn)達(dá)到2261.3公斤，較全市平均畝產(chǎn)1500公斤，凈增761.3公斤，增幅達(dá)50.1%.5、稻鴨共育成效顯著。

全市共投資15萬元，分別在石泉縣銀龍鄉(xiāng)絲銀壩村抓1000畝示范，漢陰縣長壩村、嵐皋縣藺河村抓了2個100畝示范點，6月4日，在漢陰長壩召開了稻鴨共育現(xiàn)場會，5月底省外專局及市人事局領(lǐng)導(dǎo)對此工作進(jìn)行了檢查指導(dǎo)，對我站引智工作評價較高。撰寫的“引智助推安康農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)騰飛”一文在《國際人才交流》雜志上發(fā)表，受到省外專局領(lǐng)導(dǎo)的好評。今年稻鴨共育的特點是集中連片、規(guī)模大、標(biāo)準(zhǔn)高、技術(shù)規(guī)范。全市7個縣、65個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、180個村示范推廣5.36萬畝，平均每畝放鴨15-20只，回收鴨17.8只，畝產(chǎn)無公害稻谷595.6公斤，增幅達(dá)7.6%，每畝稻、鴨增收390元，9月4日《陜西日報》對我市稻鴨共育工作進(jìn)行了報導(dǎo)。

6、蔬菜生產(chǎn)發(fā)展迅猛。

省下達(dá)我市設(shè)施蔬菜建設(shè)任務(wù)為1.896萬畝，集中育苗點19個，190畝。主要在漢濱、漢陰、石泉、平利、旬陽六縣區(qū)。截止12月中旬已完成水泥、鍍鋅鋼管和新型復(fù)合材料等材質(zhì)，跨度6米以上，棚高2米以上的標(biāo)準(zhǔn)大棚1.915萬畝，占任務(wù)的101%，新建集中育苗點18處，190畝，占任務(wù)100%，其中集中連片在1000畝以上的3處、500畝以上的7處、200畝以上的20處、100畝以上的50處。在6個基地縣的帶動下，全市10縣區(qū)累計發(fā)展不同材質(zhì)大、中、小棚4.5萬畝。通過設(shè)施大棚生產(chǎn)蔬菜13.5萬噸，產(chǎn)值達(dá)到2.63億元，分別占種植面積、總產(chǎn)、產(chǎn)值的6.17%、12.34%和16.1%。在設(shè)施蔬菜建設(shè)的帶動下，有效促推了全市大露菜、高山菜、富硒菜和野生菜的發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計，全市蔬菜復(fù)種面積84.8萬畝，生產(chǎn)總量109.39萬噸，總產(chǎn)值達(dá)到16.4億元，分別較上年增加9.98萬噸，3.5億元，增幅達(dá)10%和28%，基本實現(xiàn)了春提早、秋延遲、優(yōu)勢互補(bǔ)、平衡供應(yīng)。在工作上一是以市政府的名義召開了全市蔬菜工作會議，下發(fā)文件，將任務(wù)落實到各縣，分解到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并與各縣簽訂了責(zé)任書。二是積極引進(jìn)新品種、新技術(shù)試驗示范。今年全市共引進(jìn)葉菜類、根莖類、茄果類等五大類62個新品種，開展對比試驗和適應(yīng)性示范，總結(jié)栽培經(jīng)驗。三是推廣集中育苗，在重點縣和基地鄉(xiāng)鎮(zhèn)，推廣集中工廠化育苗，解決農(nóng)戶育苗技術(shù)難掌握和菜地少，戶戶育苗不好辦的實際問題，深受農(nóng)戶歡迎。今年在6個縣建立19個育苗點。四是開展技術(shù)培訓(xùn)，提高務(wù)菜水平。組織蔬菜專家，編寫了《新編農(nóng)業(yè)實用技術(shù)》一書，印發(fā)3000冊，舉辦了2期市級培訓(xùn)班，培訓(xùn)縣、鄉(xiāng)兩級師資力量158人，組織4個縣的16位農(nóng)技干部到西農(nóng)學(xué)習(xí)蔬菜技術(shù)。五是狠抓大棚建設(shè)。今年我市從湖北十堰和四川成都引進(jìn)鍍鋅鋼管骨架，從河南引進(jìn)新型材料骨架設(shè)施。加之原來的水泥骨架設(shè)施，分別在石泉、漢陰、旬陽、白河、平利建骨架廠生產(chǎn)，滿足生產(chǎn)需要。六是抓點示范。今年，我站抽派4人在漢濱區(qū)聯(lián)合村抓100畝地膜洋芋示范，5月底收獲平均畝產(chǎn)1600公斤，100畝蓮藕示范，10月收獲平均畝產(chǎn)2450公斤，200畝鍍鋅鋼管大棚示范，吸引各級領(lǐng)導(dǎo)參觀，市政府方市長、省農(nóng)業(yè)廳李處長和市農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)看后均給予高度評價。

7、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管有序進(jìn)行。

重點抓蔬菜市場監(jiān)管和無公害生產(chǎn)基地培育。一是利用元旦、春節(jié)、五一節(jié)、5.28龍舟節(jié)、國慶等重大節(jié)日開展市場檢查，特別是蔬菜批發(fā)市場和超市，蔬菜流量大是監(jiān)測的重點，要求他們配備檢測儀，實行準(zhǔn)入證。二是對農(nóng)業(yè)投入品農(nóng)藥、化肥、生長素的監(jiān)管，重點是陵園路農(nóng)資一條街的經(jīng)銷商和近郊農(nóng)資經(jīng)營戶，要求他們實行服務(wù)承諾制，嚴(yán)禁銷售偽劣假冒和高毒、高殘留農(nóng)藥、化肥。三是配合省農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測中心開展蔬菜、水果抽樣檢測，共抽樣15類、68個樣品。四是協(xié)助各縣及蔬菜基地鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開展無公害基地認(rèn)定和產(chǎn)品認(rèn)證，生產(chǎn)無公害農(nóng)產(chǎn)品，滿足市場需求。四是開展無公害農(nóng)產(chǎn)品的技術(shù)宣傳和培訓(xùn)，利用《安康農(nóng)技推廣》、各種會議宣傳農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全的重要性，編印無公害蔬菜生產(chǎn)技術(shù)材料發(fā)放，指導(dǎo)菜農(nóng)科學(xué)安全種菜，選派干部到外地學(xué)習(xí)無公害蔬菜生產(chǎn)技術(shù)。今年，我站配合市農(nóng)業(yè)局、市食品藥品安全局等部門，出動5次 檢查農(nóng)產(chǎn)品商店57家，農(nóng)資商店28家，超市4家，蔬菜批發(fā)市場3處，發(fā)放承諾書150份，農(nóng)產(chǎn)品安全宣傳掛圖300份，技術(shù)圖書1000冊，確保了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全。

第三篇：人社局專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)總結(jié)

人社局專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)

總結(jié)

人社局專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)總結(jié)

為了做好我縣專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作，努力建設(shè)一支觀念新、能力強(qiáng)、素質(zhì)高的學(xué)習(xí)型專業(yè)技術(shù)人員隊伍，適應(yīng)當(dāng)前改革發(fā)展及全面推進(jìn)素質(zhì)教育的需要，貫徹落實上級有關(guān)繼續(xù)教育管理辦法，切實保證專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的順利實施，現(xiàn)將我縣專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識，健全組織，落實人員 年初，我縣把繼續(xù)專業(yè)技術(shù)教育工作納入了目標(biāo)考核，把此項工作擺上重要工作日程，把開展繼續(xù)專業(yè)技術(shù)教育

工作情況作為領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)考核內(nèi)容之一，努力提高了各級領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)技術(shù)人員的意識和終生教育的觀念。年初，我縣還規(guī)范繼續(xù)專業(yè)技術(shù)教育工作的相關(guān)程序，切實做到了組織落實、人員落實、工作落實。

二、加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育項目的管理 今年，繼教項目仍實行定期申報審批公布制度，為確保繼教項目的質(zhì)量，項目舉辦單位嚴(yán)格按要求為項目參加者進(jìn)行學(xué)分登記，年終按要求上報項目完成情況。為進(jìn)一步加強(qiáng)管理，將繼教對象擴(kuò)大到了全體專業(yè)技術(shù)人員，管理力度進(jìn)一步增強(qiáng)。同時全省統(tǒng)一委托全國中小學(xué)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育網(wǎng)，開展培訓(xùn)工作。網(wǎng)絡(luò)平臺根據(jù)要求，開發(fā)、制作培訓(xùn)課程資源；組織學(xué)員在線學(xué)習(xí)、研討和考核；組織專家進(jìn)行視頻答疑；為管理員、輔導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員和學(xué)員制作操作指南；提供教務(wù)管理服務(wù)，為培訓(xùn)提供教學(xué)、學(xué)習(xí)、交流的數(shù)據(jù)；提供技

術(shù)支持與咨詢服務(wù)；準(zhǔn)確統(tǒng)計和反饋網(wǎng)上學(xué)習(xí)學(xué)員考核成績。

采取以學(xué)校為單位的管理形式。各中小學(xué)校負(fù)責(zé)本校專業(yè)技術(shù)人員遠(yuǎn)程培訓(xùn)的組織管理、信息統(tǒng)計上報；提供學(xué)習(xí)的平臺，安排專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和技術(shù)指導(dǎo)；負(fù)責(zé)本校專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)過程的監(jiān)測與督促，組織本校專業(yè)技術(shù)人員開展學(xué)習(xí)交流活動；推薦優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任輔導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員。同時做好輔導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員的選配工作。每個單位至少配備一名管理員，100名專業(yè)技術(shù)人員以下的單位至少配備一名輔導(dǎo)員。由于農(nóng)村專業(yè)技術(shù)人員學(xué)歷層次較低，知識更新慢，業(yè)務(wù)水平普遍不高，與農(nóng)村居民日益增長的健康保健需求存在一定差距。我縣加強(qiáng)了農(nóng)村衛(wèi)技人員的繼教工作，組織開展對鄉(xiāng)鎮(zhèn)專業(yè)院專業(yè)人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生的在崗培訓(xùn)。

三、加強(qiáng)學(xué)分的管理

為有效的促進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員加強(qiáng)學(xué)習(xí)，推動專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作，我縣

規(guī)定：凡從事專業(yè)技術(shù)的人員，每年必須獲得相應(yīng)學(xué)分。凡專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)分未達(dá)標(biāo)的人員，考核一律不稱職。學(xué)分實行審核制度，我縣負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)分審核工作，學(xué)分合格必須具備相應(yīng)的學(xué)分類別，即一類學(xué)分達(dá)10分，二類學(xué)分達(dá)15分。今年培訓(xùn)全科醫(yī)師40名。按照專業(yè)部全科專業(yè)技術(shù)崗位培訓(xùn)大綱設(shè)置課程，學(xué)員通過視頻教學(xué)、面授教學(xué)、階段性考核等，于10月份順利完成理論培訓(xùn)，日前正準(zhǔn)備參加全省統(tǒng)一理論考試。

四、課程安排

根據(jù)省市繼續(xù)教育的工作部署，今年教師繼續(xù)教育將啟動計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)，即依托教育部全國中小學(xué)教師繼續(xù)教育網(wǎng)開展全員遠(yuǎn)程培訓(xùn)，學(xué)員網(wǎng)上學(xué)習(xí)，網(wǎng)上考試。每位學(xué)員必須完成三門必修課的學(xué)習(xí)過程才能參加考試。其中省級必修課是《有效課堂教學(xué)的實施與策略》；市級必修課有《新師德與教師教育》、《教育的藝術(shù)---怎樣做個好老師》、《課堂教學(xué)的本質(zhì)與好課分析》，根據(jù)不同職稱每位教師選學(xué)其中的一門課程；縣級必修課有《備課實務(wù)與新技能》、《備課問題診斷與解決》、《科學(xué)備課》，根據(jù)不同的職稱每位教師也選學(xué)其中的一門課。

五、培訓(xùn)方式

學(xué)習(xí)方式：學(xué)習(xí)采取以網(wǎng)上學(xué)習(xí)為主，以光盤學(xué)習(xí)為輔的形式。輔導(dǎo)方式：輔導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員要根據(jù)縣級主管部門安排的工作和工作職責(zé)，開展輔導(dǎo)工作，組織學(xué)員進(jìn)行網(wǎng)上交流、研討活動，解答相關(guān)問題，收集、整理、提供學(xué)員在學(xué)習(xí)研討和交流中普遍關(guān)注的突出問題。培訓(xùn)流程：單位組織學(xué)員報名，按照《河北省中小學(xué)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)碼申領(lǐng)流程》申領(lǐng)學(xué)習(xí)碼，由繼教網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)放學(xué)員學(xué)習(xí)碼，同時按照《輔導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員信息表》發(fā)放輔導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員注冊碼。由市、縣主管部門組織、指導(dǎo)學(xué)員和輔導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行注冊登陸。

研討與交流：根據(jù)每單元的學(xué)習(xí)內(nèi)容，輔導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員要組織學(xué)員進(jìn)行交流研討。輔導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員要對學(xué)員提出的問題及時梳理、反饋和點評，收集并整理學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中遇到的共性問題。

作業(yè)點評：輔導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員對學(xué)員作業(yè)進(jìn)行點評。學(xué)校管理員和輔導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員負(fù)責(zé)督促本班學(xué)員按時完成作業(yè)，對作業(yè)進(jìn)行審閱。成績考核：考核分網(wǎng)上考核和紙質(zhì)考核兩種形式。每門課程均采用過程性考核和考試相結(jié)合的形式進(jìn)行。

六、存在問題

我縣財政和各單位因財力問題對繼續(xù)教育培訓(xùn)工作投入困難，限制了我縣繼續(xù)教育工作的進(jìn)一步開展。特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)專業(yè)院和農(nóng)村專業(yè)室的醫(yī)生，業(yè)務(wù)技術(shù)水平較低，繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育力度不夠，醫(yī)技人員難以達(dá)到ⅰ類學(xué)分所規(guī)定的要求。

部分醫(yī)院的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)未能

達(dá)到有關(guān)要求，由于人員編制少或自身建設(shè)不足等原因，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)開展較差。

七、工作計劃

為適應(yīng)我縣事業(yè)改革和發(fā)展的需要，不斷加強(qiáng)我縣繼續(xù)教育工作，提高專業(yè)技術(shù)人員隊伍素質(zhì)，結(jié)合我縣工作實際，現(xiàn)將繼續(xù)教育工作計劃如下： 加強(qiáng)宣傳，提高認(rèn)識。繼續(xù)加大繼續(xù)教育工作的宣傳力度，積極引導(dǎo)廣大專業(yè)技術(shù)人員樹立終身教育觀念，主動參加各種形式的繼續(xù)教育活動，不斷提高自身素質(zhì)，促進(jìn)繼續(xù)教育工作的深入開展。同時加強(qiáng)對繼續(xù)教育有關(guān)文件的學(xué)習(xí)，使全縣廣大專業(yè)技術(shù)人員深刻認(rèn)識繼續(xù)教育工作的重要性，樹立終身教育的思想，自覺、自愿地參加繼續(xù)教育工作。加強(qiáng)農(nóng)村專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn)，繼續(xù)鼓勵和支持農(nóng)村基層專業(yè)人員參加中專、大專、本科學(xué)歷教育。繼續(xù)做好全科醫(yī)師培訓(xùn)工作，計劃完成40名全科醫(yī)師培訓(xùn)任務(wù)，力爭實現(xiàn)專業(yè)

人員崗位培訓(xùn)全覆蓋，確保到底，我縣每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)專業(yè)院至少擁有2名培訓(xùn)合格全科醫(yī)師骨干。

繼續(xù)做好教師的培訓(xùn)工作。繼續(xù)教育要將教師培訓(xùn)與新課改結(jié)合起來，與教師專業(yè)發(fā)展結(jié)合起來，與課堂教學(xué)中需要解決的實際問題結(jié)合起來，使教師繼續(xù)教育內(nèi)化為教師個人的需求。繼續(xù)教育將不斷加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)，認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，為教師專業(yè)發(fā)展提供廣闊的空間和有力的支持。

第四篇：人社局創(chuàng)業(yè)促進(jìn)年工作報告

今年以來，我局緊緊圍繞市委、市政府的總體要求，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持“民生為本，人才優(yōu)先”工作主線，以創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)為動力，統(tǒng)籌抓好就業(yè)、社會保障、人才開發(fā)、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、人社行政管理等“五個重點”，積極推進(jìn)各項工作，順利完成了預(yù)定的目標(biāo)任務(wù)。

(一)扎實開展“創(chuàng)業(yè)促進(jìn)年”活動，努力實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)

堅持把就業(yè)作為保障民生的頭等大事和優(yōu)先戰(zhàn)略，統(tǒng)籌高校畢業(yè)生、4050人員和零就業(yè)家庭等各類就業(yè)群體，深入實施積極的就業(yè)政策，全力促進(jìn)就業(yè)。截止9月底，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)13608人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的123.7%，新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)11777人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在1.43%。大力促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作，深入開展“創(chuàng)業(yè)促進(jìn)年”、“四進(jìn)四送”和“創(chuàng)業(yè)助推1+3”活動，全面落實鼓勵勞動者自主創(chuàng)業(yè)的扶持政策，以創(chuàng)業(yè)助推就業(yè)。抓好小額擔(dān)保貸款等重點政策落實，以政策促進(jìn)就業(yè)。共發(fā)放小額擔(dān)保貸款246筆2600萬元，帶動就業(yè)1600人。加強(qiáng)農(nóng)民工服務(wù)和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，開展“農(nóng)民工懇談日”、“春風(fēng)行動”和“服務(wù)2013年返鄉(xiāng)農(nóng)民工”等主題活動，將農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)目標(biāo)任務(wù)分解到各鎮(zhèn)街區(qū)，列入鎮(zhèn)街區(qū)考核，促進(jìn)了農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的開展。加強(qiáng)基層公共(就業(yè))服務(wù)平臺建設(shè)，順利通過了省人社廳對基層公共(就業(yè))服務(wù)平臺規(guī)范化建設(shè)成果考核驗收，我市被人社部確定為全國12個基層勞動就業(yè)和社會保障公共服務(wù)規(guī)范試點區(qū)縣之一。

(二)完善社會保障體系，初步實現(xiàn)城鄉(xiāng)全覆蓋

不斷加大社保擴(kuò)面征繳力度，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、職工醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的參保人數(shù)分別達(dá)到了12.9萬人、15.5萬人、8.6萬人、12.9萬人、7.3萬人和59.09萬人，基金征繳額達(dá)到12.65億元。穩(wěn)步提高社會保險待遇水平，共撥付各項社保待遇8.75億元;連續(xù)9年為企業(yè)離退休人員上調(diào)養(yǎng)老金，人均每月養(yǎng)老金達(dá)到1724元;提高城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險待遇，基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金最高支付限額提高到10萬元，大額醫(yī)療保險基金最高支付限額提高到40萬元;提高城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險待遇，開通普通門診醫(yī)療待遇，將報銷比例提高到12萬元。社?？üぷ魅〉猛黄?，全面啟動了新農(nóng)保社保卡信息采集辦理工作，打印《社?？ㄐ畔⒉杉怼?0萬多張，已成功發(fā)放城鎮(zhèn)職工社保卡16.3萬張。5月7日，全國人大常委會副委員長、民盟中央主席張寶文率領(lǐng)調(diào)研組到社保中心進(jìn)行調(diào)研，對社保工作給予高度評價。

(三)優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，加快推進(jìn)人才隊伍建設(shè)

大力加強(qiáng)人才載體建設(shè)，新增1家博士后科研工作站，我市博士后科研工作站的總量達(dá)到6家，位居全省縣級市首位。1人成功入選全國第四批“外專千人計劃”，目前，我市國家“千人計劃”專家共有2人。我局成功承辦2013中國()有機(jī)農(nóng)業(yè)與自然農(nóng)法國際論壇，成立了我市首家海外人才工作站。制定了《關(guān)于加快引進(jìn)和培養(yǎng)高技能人才的實施細(xì)則》和《市專業(yè)技術(shù)拔尖人才選拔管理辦法》。截止9月底，共申報2014黃河三角洲地區(qū)引進(jìn)急需人才項目5個，申報執(zhí)行外國專家項目10個，引進(jìn)外國專家31人次，高層次人才307人，為1144名專業(yè)技術(shù)人員辦理了職稱評審。

第五篇：人社局培訓(xùn)復(fù)習(xí)資料1

21《中層管理者的12項修煉》復(fù)習(xí)資料

一、填空

1.領(lǐng)導(dǎo)在管理之前，首先要把自己管理好，也就是(自我管理)。2.管理者需要注意的第一點就是（自身的言行）。3.其身正不令自行，(其身不正)，雖令不從。4.中層管理者要注意自己的一言一行，（一舉一動）。5.做領(lǐng)導(dǎo)的要（勇于擔(dān)當(dāng)），主動承擔(dān)下屬的過失。

6.管理者對整個工作進(jìn)程有了清晰地了解，才能從（大局出發(fā)），讓一切盡在掌握之中。7.管理者的（氣場）對團(tuán)隊有很大的影響力，就像磁場的共振。8.服從與執(zhí)行力同團(tuán)隊（效率）是成正比的。

9.沖突是指人們由于某種抵觸或?qū)α顩r而產(chǎn)生的不一致的（差異）。10.（競爭）是常見的引起沖突的原因之一。

11.作為一名管理者，處理內(nèi)部異議時要學(xué)會運用（求同存異）法。這是一種簡單而行之有效的方法。12.建立有效的（激勵機(jī)制）是解決團(tuán)隊倦怠的最有效戰(zhàn)略方針。

二、單選

1.一個有凝聚力的集體的形成，依靠（D）

①部分成員的團(tuán)結(jié)與奉獻(xiàn) ②全體成員的團(tuán)結(jié)友愛，互相幫助

③大部分成員的互相激勵，積極向上

④全體成員的互相激勵，積極向上 Ａ.①③ Ｂ.①② Ｃ.③④ Ｄ.②④ 2.下列說法錯誤的是（C）

Ａ.集體的榮譽(yù)會給人帶來自豪感，歸屬感，形成向心力，親和力 Ｂ.集體的榮譽(yù)需要每個人的責(zé)任感，需要大家自覺維護(hù) Ｃ.個人行為如果危害小，不會損害集體的利益

Ｄ.集體榮譽(yù)感是一種熱愛集體、關(guān)心集體興衰成敗的道德情感 3.一個集體，是由個性各異的人組成。集體和個性的關(guān)系是（A）①各人的優(yōu)點，特長越能充分發(fā)揮，集體就越堅強(qiáng)，團(tuán)結(jié)和優(yōu)秀

②在集體中個性應(yīng)得到完全的張揚(yáng)

③在集體里，在自覺遵守集體的紀(jì)律，服從集體利益的基礎(chǔ)上，提倡張揚(yáng)個性

④張揚(yáng)個性會削弱集體的凝聚力

Ａ.①③ Ｂ.①④ Ｃ.①② Ｄ.③④

4.唯物辯證法要求我們必須用發(fā)展的觀點看問題，必須正確理解發(fā)展的實質(zhì)。下列說法中能夠正確反映發(fā)展的實質(zhì)的是

（C）

A.發(fā)展就是事物的運動和變化

B.發(fā)展是同一事物的重復(fù)和循環(huán) C.發(fā)展是指前進(jìn)的、上升的運動和變化，即新事物代替舊事物 D.發(fā)展是指每一事物都有其產(chǎn)生和變化的過程

5.“天蒼蒼，野茫茫，風(fēng)吹草低現(xiàn)牛羊”。歷史上，我們的草原曾經(jīng)是如此蔥郁茂盛，而今，草原退化成“風(fēng)吹草低見沙梁”，這表明（B）

A.事物是發(fā)展的，要用發(fā)展的觀點看問題

B.物質(zhì)是運動的，靜止不變的事物是不存在的 C.事物的運動變化是具有相對性

D.客觀事物的存在與發(fā)展和人的意識無關(guān) 6.我國有古詩曰：“離離遠(yuǎn)上草，一歲一枯榮。野火燒不盡，春風(fēng)吹又生?！睋?jù)此回答（A）（1）“離離遠(yuǎn)上草，一歲一枯榮”表明

A.事物是運動變化的 B.物質(zhì)是運動的主體

C.離開物質(zhì)談運動是唯心主義 D.任何運動都存在相對靜止（2）“野火燒不盡，春風(fēng)吹又生?！斌w現(xiàn)了（A）

A.新事物代表了事物的發(fā)展方向，具有強(qiáng)大的生命力

B.新事物是和舊事物相比較而言的C.物質(zhì)是客觀實在，是永不消亡的 D.事物的聯(lián)系是無條件的，因而發(fā)展也是無條件的

7、新事物之所以必然要戰(zhàn)勝舊事物，最根本的原因是（D）

A．新事物克服了舊事物中的消極因素，比舊事物后出現(xiàn)

B．新事物保留了舊事物中的積極因素

C．新事物增添了為舊事物所不能容納的新內(nèi)容

D．新事物符合客觀規(guī)律，代表了事物的發(fā)展方向 8.管理者要在（B）時候滿足下屬的需求。

A．所有時候B．最合適的C．有上級領(lǐng)導(dǎo)安排的D．自己高興的 9.領(lǐng)導(dǎo)的（A）決定團(tuán)隊的發(fā)展力。（A）A.前瞻性B.學(xué)習(xí)性

C.積極性D.先進(jìn)性 10.管理者要不斷進(jìn)行創(chuàng)新，在（）中謀發(fā)展。（A）A.創(chuàng)新B.發(fā)展

C.工作

D.管理

三、多選題

1.領(lǐng)導(dǎo)的控制感包括（ABC）

A.對下屬的了解；

B.對工作短期和長期的目標(biāo)的了解； C.對工作進(jìn)程的把握。D.對雜事的管理 2.管理者的氣場決定了對團(tuán)隊的（ABC）。

A.吸引力

B.感召力C.影響力 D.創(chuàng)造力 3.處理沖突時，根據(jù)不同情況，采用不同方法：（ABCDE）

A.轉(zhuǎn)化法、B.求同存異法C.思想同化法D.客觀引導(dǎo)法E.暫時回避法 4.管理就是制度的（）的過程。（ABCDE）

A.制定

B.執(zhí)行

C.檢查

D.改進(jìn) 5.激勵的方法有：（ABCDE F）

A.目標(biāo)激勵

B.需求激勵

C.物質(zhì)激勵

D.升職激勵

E.重用激勵

F.激將激勵 6.要管理好時間，就要：（ABCD）

A.培養(yǎng)整體時間觀念； B.少開“浪費時間”的會議 ； C.給重要的事情讓道； D.杜絕“差不多”態(tài)度。7.要建立（）的原則，管理者才能贏得信服力。（ABC）

A.公平B.公正C.公開D.公用 8.領(lǐng)導(dǎo)者的個人能力是影響團(tuán)隊信服力的重要元素，如（ABC）A.組織能力B.語言表達(dá)能力C.技術(shù)指導(dǎo)能力D.用權(quán)藝術(shù)能力 9.領(lǐng)導(dǎo)者在做好現(xiàn)在工作的同時，要注意學(xué)習(xí)（AB）。

A.新知識B.新技能

C.舊知識

D.老方法 10.對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說，必須擁有一定的知識基礎(chǔ)，即（ABC）。A.理論知識B.專業(yè)知識C.科技知識D.文化知識

四、簡答

1.如何才能成為有號召力的領(lǐng)導(dǎo)呢？

這取決于領(lǐng)導(dǎo)者本身做事和做人的態(tài)度，也就是領(lǐng)導(dǎo)者的個人魅力。領(lǐng)導(dǎo)的言行就是一種說服力。2.管理者如何營造自己的氣場呢？

大膽果斷、遇事不驚、臨危不亂的管理者會得到下屬的擁戴，這樣的管理者就是有了氣場。3.簡述管理者如何合理分配工作？

在最合適的時間，分給最合適的人。4.簡述及時有效溝通的作用。

（1）幫助管理者了解問題，幫助團(tuán)隊成員反映問題（2）提高管理效率，及時解決重大事情

（3）加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)調(diào)與合作默契度

（4）增強(qiáng)團(tuán)隊競爭力和核心力 5.有效溝通的步驟是什么？

（1）明確溝通的目的（2）端正溝通的態(tài)度（3）建立良好的氛圍（4）充分交流信息（5）整理結(jié)果，尋找可達(dá)成共識的方案 6.管理者如何管理員工情緒？

（1）平時多了解成員性格特點，避開產(chǎn)生情緒的環(huán)節(jié)；（2）敏銳發(fā)現(xiàn)情緒問題，找出原因，及時處理。（3）要針對不同成員，采取不同方式，把情緒負(fù)面降到最低。7.對于壓力，管理者不能鉆進(jìn)牛角尖，如何減壓呢？

（1）要有良好的心態(tài)面對壓力；（2）要從不同角度看待壓力；（3）要善于溝通排減壓力。8.領(lǐng)導(dǎo)者要提高自身的內(nèi)在修養(yǎng)，應(yīng)從以下三個方面著手：

（1）一是要培養(yǎng)高尚的品德。高尚的品德，是領(lǐng)導(dǎo)影響力的重要源泉。為此，領(lǐng)導(dǎo)者要時刻自重自省。（2）二是錘煉胸襟開闊、氣度博大、臨危不懼的健康心理素質(zhì)。心胸狹窄的領(lǐng)導(dǎo)者，聽不得不同的意見，容不得能力比自己強(qiáng)的下屬。這樣的領(lǐng)導(dǎo)者是不可能有領(lǐng)導(dǎo)影響力的。

（3）三是增強(qiáng)自身的文化底蘊(yùn)。知識是領(lǐng)導(dǎo)者智慧的源泉，還是領(lǐng)導(dǎo)能力的隱形資本?！皼]有最好，只有更好”，管理者要不滿于現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，吸收新思維，開拓新思路。9.進(jìn)行良好溝通的好處。

（1）獲得更多的合作（2）減少誤解（3）使他人愿意聆聽（4）使他人樂于作答（5）使工作井井有條（6）增進(jìn)清晰的思考（7）增強(qiáng)做事的把握度 10.有效的時間管理的五個步驟是什么？

（1）明確你的價值觀（2）確定你的目標(biāo)（3）對你的目標(biāo)按優(yōu)先級排序（4）明確你的任務(wù)

（5）對任務(wù)按優(yōu)先級排序

《公務(wù)員依法行政讀本》復(fù)習(xí)題

一、填空

1.強(qiáng)化對行政執(zhí)法人員的培訓(xùn)，各區(qū)政府、市政府各部門要保證本地區(qū)、本部門的行政執(zhí)法人員每年參加不少于(40個)小時的法律知識學(xué)習(xí)。

2.完善依法行政報告制度，市、區(qū)政府要(每年)向同級人大常委會和上一級政府報告本地區(qū)推進(jìn)依法行政的進(jìn)展情況、主要成效、突出問題和下一步工作安排。

3.健全領(lǐng)導(dǎo)干部集中培訓(xùn)制度，切實做到學(xué)法的(計劃、內(nèi)容、時間、人員、效果)“五落實”。

4.建立重大行政決策實施情況后評價制度，市、區(qū)政府及其部門做出重大行政決策，在實施滿(一年)后應(yīng)當(dāng)對實施情況進(jìn)行檢查、評估，對評價中發(fā)現(xiàn)的問題要及時糾正，減少決策失誤造成的損失。5.行政復(fù)議機(jī)關(guān)收到行政復(fù)議申請后，應(yīng)當(dāng)（5日）內(nèi)進(jìn)行審查，決定是否受理。6.行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)審查行政行為的（合法性和合理性）。7.情節(jié)特別嚴(yán)重，給行政相對人或者行政管理秩序造成損害后果特別嚴(yán)重、影響重大的，屬(特別嚴(yán)重過錯)。8.行政許可由(具有行政許可權(quán)的)行政機(jī)關(guān)在法定職權(quán)范圍內(nèi)行使。

9.行政機(jī)關(guān)作出的準(zhǔn)予行政許可決定，(應(yīng)當(dāng)公開，且公眾也有權(quán)查閱)。

10.行政訴訟中，被告無正當(dāng)理由拒不到庭應(yīng)訴的，人民法院可以（按缺席判決）。

11.行政訴訟當(dāng)事人不服人民法院第一審判決的，有權(quán)在判決書送達(dá)之日起（15日）內(nèi)向上一級人民法院提起上訴。

12.行政機(jī)關(guān)收到政府信息公開申請，不能當(dāng)場答復(fù)的，應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起(15個)工作日內(nèi)予以答復(fù)。13.《政府信息公開條例》所稱的政府信息指的是(行政機(jī)關(guān)在履行職責(zé)過程中制作或者獲取的，以一定形式記錄、保存的信息)。

14.下列內(nèi)容不屬于政府信息公開申請包括內(nèi)容的是(申請人的工作單位及職務(wù))。

15.(政府信息)是指行政機(jī)關(guān)在履行職責(zé)過程中制作或者獲取的，以一定形式記錄、保存的信息。

16.某市欲制定一項地方性法規(guī)，對某項行為進(jìn)行行政處罰。根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定，該法規(guī)不得創(chuàng)設(shè)的行政處罰措施是（吊銷企業(yè)營業(yè)執(zhí)照）。

17.健全依法行政工作制度。建立以(行政機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)人)為重點的行政問責(zé)制度。18.人民法院判決撤銷復(fù)議機(jī)關(guān)維持的具體行政行為，復(fù)議決定（自然無效）。19.申請人以口頭申請的形式申請行政復(fù)議的，（行政復(fù)議機(jī)關(guān)）應(yīng)當(dāng)當(dāng)場記錄申請人的基本情況、行政復(fù)議請求、申請行政復(fù)議的主要事實、理由和時間。

20.被許可人以欺騙、賄賂等不正當(dāng)手段取得行政許可的，一般情況下(應(yīng)當(dāng)撤銷).二、單選題

1.財政部門不得以任何形式向行政機(jī)關(guān)()實施行政許可所收取的費用。A.返還

B.變相返還

C.返還或者變相返還

答案：C 2.各級行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在每年()前公布本行政機(jī)關(guān)的政府信息公開工作報告。A.3月31日

B.6月30日

C.9月30日

D.12月31日

答案：A 3.政府信息公開工作報告不包括的內(nèi)容是()。

A.行政機(jī)關(guān)主動公開政府信息的情況

B.行政機(jī)關(guān)依申請公開政府信息和不予公開政府信息的情況 C.政府信息公開的收費及減免情況

D.政府信息公開申請人個人資料

答案：D 4.下列內(nèi)容不屬于政府信息公開指南內(nèi)容的是()。

A.政府信息的分類、編排體系、獲取方式 B.政府信息公開工作機(jī)構(gòu)的名稱

C.政府信息公開工作機(jī)構(gòu)的辦公地址

D.政府信息公開工作機(jī)構(gòu)的編制人數(shù)

答案：D 5.對行政機(jī)關(guān)違反《政府信息公開條例》規(guī)定，應(yīng)責(zé)令其改正的部門是()。

A.國務(wù)院

B.人民政府

C.檢察機(jī)關(guān)

D.監(jiān)察機(jī)關(guān)和上一級行政機(jī)關(guān)

答案：D 6.錢某出售劣藥，使購買其劣藥的李某吃后中毒住院搶救，錢某這一違法行為尚未構(gòu)成犯罪，對此，錢某應(yīng)當(dāng)（）。

A.受到行政處罰

B.依法承擔(dān)給李某造成損害的民事責(zé)任

C.受到刑事責(zé)任的追究 D.既要受到行政處罰，又要依法承擔(dān)給李某造成損害的民事責(zé)任

答案：D 7.農(nóng)民呂某自籌資金開辦了一家小型皮鞋廠，由于不具備污水處理設(shè)施，皮鞋廠污水隨意外流，嚴(yán)重污染了附近的一條小河，對此，河兩岸的群眾反映強(qiáng)烈，紛紛要求鄉(xiāng)政府采取措施，予以罰款或命令停產(chǎn)停業(yè)，對皮鞋廠的這種行為有權(quán)予以罰款的行政機(jī)關(guān)是下列哪個？

A.鄉(xiāng)人民政府

B.縣工商行政管理局

C.鎮(zhèn)派出所

D.縣環(huán)保局

答案：D 8.區(qū)級政府法制機(jī)構(gòu)中從事行政復(fù)議的工作人員不得少于()。

A.1人

B.2人

C.3人

D.4人

答案：C 9.建立市、區(qū)政府常務(wù)會議學(xué)法制度，市人民政府常務(wù)會議()安排一次學(xué)法活動，各區(qū)人民政府也要根據(jù)自身實際，定期安排政府常務(wù)會議學(xué)法活動。

A.每月

B.每季度

C.每半年

D.每年

答案：C 10.結(jié)婚證是屬于().A.行政許可

B.行政確認(rèn)

C.行政審查

D.行政復(fù)議

答案：B 11.設(shè)定和實施行政許可，應(yīng)當(dāng)依照()。

A.法定的程序和期限 B.法定的條件和標(biāo)準(zhǔn) C.法定的范圍和內(nèi)容D.法定的權(quán)限、范圍、條件和程序

答案：D 12.不動產(chǎn)提起的行政訴訟，由（）法院管轄。

A.被告所在地人民法院

B.原告所在地人民法院 C.不動產(chǎn)所在地人民法院D.高級人民法院

答案：C 13.下列屬于可以主動公開的政府信息內(nèi)容的是()。

A.涉及公民、法人或者其他組織切身利益的 B.國防建設(shè)和武裝力量活動中的秘密事項

C.科學(xué)技術(shù)中的秘密事項

D.個人財產(chǎn)、名譽(yù)或其他利益的情況、資料

答案：A 14.地方政府規(guī)章可以設(shè)定以下哪種行政處罰? A.人身自由的人身罰

B.暫扣或者吊銷許可證

C.警告

D.沒收違法所得

答案：C 15.行政處罰由違法行為發(fā)生地的（）人民政府具有行政處罰權(quán)的行政機(jī)關(guān)管轄。

A.地市級以上

B.鄉(xiāng)鎮(zhèn)級以上

C.縣級以上

D.省級以上

答案：C 16.繼續(xù)推行()的三步式執(zhí)法程序，落實處罰與教育相結(jié)合的原則。

A.先教育規(guī)范、再限期整改、最后依法處罰 B.先限期整改、再依法處罰、最后教育規(guī)范

C.先限期整改、再教育規(guī)范、最后依法處罰D.先依法處罰、再限期整改、最后教育規(guī)范 答案：A 17.要全面總結(jié)行政審批電子監(jiān)察系統(tǒng)的成功經(jīng)驗，運用電子監(jiān)察平臺，逐步實現(xiàn)對()等政府行為的全過程監(jiān)督。

A.行政許可、行政處罰、企業(yè)登記 B.行政處罰、企業(yè)登記、政府采購

C.行政許可、行政處罰、政府采購D.行政許可、企業(yè)登記、政府采購

答案：B 18.健全領(lǐng)導(dǎo)干部集中培訓(xùn)制度，每年集體學(xué)法時間不少于()小時。

A.10個

B.20個

C.30個

D.40個

答案：B 19.繼續(xù)實行重大行政決策的合法性審查制度，市、區(qū)政府及其部門作出重大行政決策前應(yīng)當(dāng)交由()或者組織有關(guān)專家進(jìn)行合法性審查，未經(jīng)合法性審查或者經(jīng)審查不合法的，不得作出決策。A.國務(wù)院辦公廳

B.國務(wù)院研究室C.中華人民共和國人力資源和社會保障部

D.中華人民共和國民政部

答案：C 20.行政機(jī)關(guān)在實施行政檢查管理過程中發(fā)生下列情形，其中不應(yīng)追究行政過錯責(zé)任是()A.按照法定權(quán)限實施檢查的； B.放棄、推諉、拖延、拒絕履行檢查職責(zé)的； C.對檢查中發(fā)現(xiàn)的違法行為隱瞞、包庇、袒護(hù)、縱容，不予制止和糾正的； D.損害被檢查對象合法權(quán)益的答案：A 三.多選題

1.市、區(qū)政府發(fā)布規(guī)范性文件的文件形式應(yīng)當(dāng)是()。

A.“政府令”序列

B.“函”字序列

C.“規(guī)”字序列

D.“字”字序列

答案：AC 2.制定規(guī)范性文件應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，對涉及()合法權(quán)益的規(guī)范性文件，要通過政府公報、政府網(wǎng)站和本地新聞媒體等向社會公布。

A.公民

B.法人

C.其他組織

D.政府機(jī)關(guān)

答案：ABC 3.下列（）可以成為行政復(fù)議的被申請人

A.行政復(fù)議機(jī)關(guān)

B.縣級以上地方人民政府設(shè)立的派出機(jī)關(guān)

C.法律、法規(guī)授權(quán)的組織

D.接受行政機(jī)關(guān)的委托作出具體行政行為的組織

答案：BC 4.（）認(rèn)為具體行政行為侵犯其合法權(quán)益時，有權(quán)申請復(fù)議。

A.公民

B.法人

C.國家

D.其他組織

答案：ABD 5.行政過錯責(zé)任追究方式包括().A.暫停執(zhí)法活動 B.調(diào)離執(zhí)法崗位或停職離崗培訓(xùn)C.辭退D.給予行政處分

答案：ABCD 6.行政機(jī)關(guān)工作人員在履行行政職責(zé)時發(fā)生下列情形，其中應(yīng)當(dāng)追究行政過錯責(zé)任的有().A.具有行政管理職能的單位，未在辦理場所明顯位置懸掛辦事示意圖和公開辦事流程圖的 B.涉密的服務(wù)內(nèi)容、辦事程序、承諾時間、收費標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督渠道、辦事結(jié)果不予公開的 C.面向社會直接受理業(yè)務(wù)的窗口單位，工作期間空崗的

D.工作人員上崗未按規(guī)定佩帶工作牌、穿著制服的答案：ACD 7.以下關(guān)于申請書格式文本的說法中，正確的是（）。A.行政機(jī)關(guān)提供的申請書格式文本不得收費

B.申請書格式文本中不得包含與申請行政許可事項沒有直接關(guān)系的內(nèi)容 C.行政機(jī)關(guān)提供的申請書格式文本可以適當(dāng)收費

D.行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將申請書格式示范文本在辦公場所公示。

答案：ABD 8.行政機(jī)關(guān)及其工作人員在實施、辦理行政許可時，不得（）。

A.向申請人提出購買指定商品 B.向申請人提出接受有償服務(wù)C.索取或者收受申請人的財物 D.謀取其他利益

答案：ABCD 9.行政機(jī)關(guān)作為行政訴訟的被告，應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)有（）。

A.在法定時限內(nèi)向法院提交答辯狀，提供當(dāng)初作出行政行為的有關(guān)材料 B.在訴訟過程中不得自行向原告和證人收集證據(jù)

C.停止具體行政行為的執(zhí)行

D.履行人民法院生效的判決或裁定

答案：ABD 10.行政機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)的()虛假或者不完整信息的，應(yīng)當(dāng)在其職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)布準(zhǔn)確的政府信息予以澄清。A.影響或者可能影響社會穩(wěn)定

B.擾亂社會管理秩序C.影響或可能影響領(lǐng)導(dǎo)聲譽(yù) D.涉及企業(yè)家個人隱私

答案：AB 11.政府信息公開工作的主管機(jī)關(guān)包括().A.國務(wù)院辦公廳B.縣級以上地方人民政府辦公廳（室）或者縣級以上地方人民政府確定的其他政府信息公開工作主管部門

C.各級政府部門的法制機(jī)構(gòu)

D.鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）級以上地方人民政府確定的其他政府信息公開工作主管部門

答案：AB 12.市、區(qū)政府及其部門制定規(guī)范性文件不得違法創(chuàng)設(shè)()等行政權(quán)力，不得違法增加公民、法人或者其他組織的義務(wù)。

A.行政許可

B.行政處罰

C.行政強(qiáng)制

D.行政收費

答案：ABCD 13.下列()屬于行政許可的實施機(jī)關(guān)。

A.工商局

B.政府辦公廳

C.治安聯(lián)防隊

D.信訪局

E.公安局

答案：AE 14.行政過錯責(zé)任追究，堅持()的原則。

A.實事求是

B.有錯必究

C.懲處與責(zé)任相適應(yīng)

D.教育與懲處相結(jié)合答案：ABCD 15.行政機(jī)關(guān)公開政府信息，應(yīng)當(dāng)遵循()原則。A.公正

B.公平

C.便民

D.便利

答案：ABC 16.不予公開政府信息的范圍包括()。

A.國家計劃

B.國家秘密

C.商業(yè)秘密

D.個人隱私

答案：BCD 17.在規(guī)范性文件清理中要予以修改或者廢止的包括()。

A.不符合法律、法規(guī)、規(guī)章及上級文件規(guī)定的B.相互抵觸、依據(jù)缺失的

C.不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展要求的 D.領(lǐng)導(dǎo)要求修改或者廢止的答案：ABC 18.行政機(jī)關(guān)在對違反行政管理秩序的行為實施行政處罰時發(fā)生下列情形，應(yīng)當(dāng)追究行政過錯責(zé)任的是().A.違反法定行政處罰程序的 B.符合聽證條件，行政相對人要求聽證，應(yīng)予組織聽證而不組織聽證的 C.使用法定部門制發(fā)的罰款、沒收財物單據(jù)的D.違反行政處罰法規(guī)定自行收繳罰款的 E.利用職務(wù)上的便利，索取或者收受他人財物，收繳罰款據(jù)為己有的 答案：ABDE 19.行政機(jī)關(guān)對符合下列基本要求之一的政府信息應(yīng)當(dāng)主動公開().A.涉及公民、法人或者其他組織切身利益的B.需要社會公眾廣泛知曉或者參與的 C.反映本行政機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)設(shè)置、職能、辦事程序等情況的

D.其他依照法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)主動公開的 答案：ABCD 20.不予行政處罰的情形有（）。

A.不滿14周歲的人有違法行為的B.精神病人在不能辨認(rèn)或不能控制自己行為時有違法行為的 C.當(dāng)事人承認(rèn)有違法行為的D.違法行為輕微并及時糾正,沒有造成危害后果的答案：ABD

四、簡答

1、簡述我國依法行政的基本要求

P33 答案：⑴合法行政⑵合理行政⑶程序正當(dāng)⑷高效便民⑸誠實守信⑹權(quán)責(zé)統(tǒng)一

2、簡述政府信息公開的原則

P101-102 答案：⑴公正公平便民原則⑵及時準(zhǔn)確原則⑶協(xié)調(diào)發(fā)布原則⑷公共利益優(yōu)先原則

3、簡述公務(wù)員依法行政十戒

P218-231 答案：⑴執(zhí)法主體錯位⑵超越法定權(quán)限⑶違背基本法理⑷違反法定程序⑸忽視對方利益⑹習(xí)慣暗箱操作⑺公私利益不分⑻認(rèn)定事實不清⑼適用法律錯誤⑽逃避法律責(zé)任

4、簡述公務(wù)員依法行政突發(fā)事件應(yīng)對十三法

P234-252 答案：⑴克服體制缺陷⑵強(qiáng)化執(zhí)法為民⑶融洽官民關(guān)系⑷消除事故隱患⑸完善信息公開⑹認(rèn)真解釋疏導(dǎo)⑺積極主動應(yīng)對⑻抓住協(xié)商機(jī)遇⑼充分依靠基層⑽慎重使用警力⑾認(rèn)真調(diào)查原因⑿嚴(yán)格責(zé)任追究⒀完善制度設(shè)計

5、什么是依法行政的一個宗旨、兩個意識、六個觀念？P222 答案：依法行政的一個宗旨，即“為人民服務(wù)”的根本宗旨；兩個意識，即服務(wù)行政意識（公仆意識）、積極行政的意識（勤政意識）；六個觀念，即權(quán)利本位的觀念、權(quán)利有限的觀念、職權(quán)法定的觀念、越權(quán)無效的觀念、權(quán)責(zé)統(tǒng)一的觀念、權(quán)利監(jiān)督的觀念。

《走進(jìn)西柏坡》復(fù)習(xí)題

一、填空

1.1947年10月10日，中央正式批準(zhǔn)了《中國土地法大綱》并公開發(fā)表。

2.三大戰(zhàn)役是指1948年9月至1949年1月，中國人民解放軍同國民革命軍進(jìn)行的戰(zhàn)略決戰(zhàn)，包括遼沈、淮海、平津三個戰(zhàn)略性戰(zhàn)役。

3.毛澤東同志在黨的七屆二中全會提出了“兩個務(wù)必”的要求，即務(wù)必使同志們繼續(xù)保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的作風(fēng)！務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風(fēng)！

4.1945年4月23日至6月11日，中國共產(chǎn)黨第七次全國代表大會在延安舉行。在大會通過的新黨章中，明確規(guī)定以毛澤東思想作為中國共產(chǎn)黨一切工作的指針。在6月19日召開的中共七屆一中全會上，選舉毛澤東、朱德、劉少奇、周恩來、任弼時為中央書記處書記，史稱“五大書記”。

5.七屆二中全會是一次決定黨的路線戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移的會議，是中國共產(chǎn)黨即將結(jié)束28年革命斗爭環(huán)境，轉(zhuǎn)入和平建設(shè)，并為即將誕生的人民共和國運籌帷幄的歷史性會議。

二、單項選擇：

1.中共中央移駐西柏坡的時間是（D）

A 1947年3月29日

B 1947年4月26日 C 1947年4月23日

D 1947年5月26日 2.三大戰(zhàn)役中，最為關(guān)鍵的戰(zhàn)役是（Ａ），犧牲最重，殲敵數(shù)量最多，政治影響最大、戰(zhàn)爭樣式最復(fù)雜的戰(zhàn)役是（Ｂ），具有決定意義的戰(zhàn)役是（Ｃ）

A遼沈戰(zhàn)役

B淮海戰(zhàn)役

C平津戰(zhàn)役

D都一樣

三、多項選擇：

1.淮海戰(zhàn)役是三大戰(zhàn)役中解放軍（ＡＢＣＤ）：

Ａ犧牲最重 Ｂ殲敵數(shù)量最多 Ｃ政治影響最大 Ｄ戰(zhàn)爭樣式最復(fù)雜 ２.平津戰(zhàn)役是具有決定意義的戰(zhàn)役之一，其具體領(lǐng)導(dǎo)人有（ＡＢＣ）： Ａ林彪 Ｂ羅榮桓 Ｃ聶榮臻 Ｄ劉伯承 Ｅ鄧小平

四、簡答：

1.西柏坡精神的基本內(nèi)涵有哪些？

答：1.敢于斗爭、敢于勝利的革命進(jìn)取精神；2.堅持依靠群眾、堅持團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的民主團(tuán)結(jié)精神；3.敢于破壞舊世界、善于建設(shè)新世界的科學(xué)發(fā)展精神；4.謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁精神 艱苦奮斗的繼續(xù)創(chuàng)新精神。2.土地法大綱主要內(nèi)容及意義。答：《中國土地法大綱》共計16條，主要有5個方面的內(nèi)容：A.廢除封建土地制度，實現(xiàn)耕者有其田；B.廢除封建債務(wù)，剝奪地主的其他生產(chǎn)資料；C.平分的原則和辦法； D.群眾路線，發(fā)動群眾自己解放自己； E.強(qiáng)調(diào)保護(hù)個發(fā)展新民主主義經(jīng)濟(jì)。意義：《中國土地法大綱》的頒布實施，為在全國小妹封建剝削制度提供了一個戰(zhàn)斗綱領(lǐng)，推動了各解放區(qū)土地改革事業(yè)的發(fā)展。

五、論文

1.談一談今后你打算如何做好一個優(yōu)秀的管理者。要求：

（1）觀點鮮明、正確、邏輯性強(qiáng)，有一定說服力；（2）至少從12項“修煉”中的6項修煉來談。

2.發(fā)展與創(chuàng)新的關(guān)系。要求：

（1）觀點鮮明、正確、邏輯性強(qiáng)，有一定說服力；

（2）能結(jié)合實際工作中的一些現(xiàn)象和問題進(jìn)行認(rèn)識和思考。

3.談一談今后怎樣提高自己的管理能力。要求：

（1）觀點鮮明、正確、邏輯性強(qiáng)；（2）能結(jié)合工作實際。

4．論公務(wù)員依法行政

要求：論文力求有自己的創(chuàng)見和觀點，論文應(yīng)中心突出，層次分明，論述清楚，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，文字流暢，字跡工整清潔。

5．結(jié)合工作實際，談?wù)勅绾魏霌P(yáng)西柏坡精神。