第一篇:不斷進(jìn)取破繭而出(MBA 勵(lì)志)
不斷進(jìn)取破繭而出
----記MBA1992級(jí)滕淑敏
和滕學(xué)長見面之前,我們就已經(jīng)知道,她當(dāng)年是以第一名的畢業(yè)成績離開清華經(jīng)管的。我們還知道,她考上經(jīng)管學(xué)院那年38歲,畢業(yè)時(shí)41歲。同年,41歲的她從新疆烏魯木齊的國營大廠跳槽到了廣州的私營外企。這些選擇在別人看來多少都有一些沖動(dòng),可在滕學(xué)長眼里,這樣的選擇很正常,沒有什么特別。她覺得,當(dāng)時(shí)的沖動(dòng),其實(shí)就是要“破繭”。這是每個(gè)人成長都會(huì)有的渴望,周圍的見識(shí)和信息量已經(jīng)不太能滿足這種求知的渴望了,應(yīng)該把自己從舊的形狀里掙脫出來,這近乎于人的本能!和滕學(xué)長的聊天,是從她的高考談起,畢竟那是她第一次憑借自己的力量掙脫了原有的束縛。
第一次破繭而出
滕淑敏來自新疆的某個(gè)農(nóng)場,從小她就是遠(yuǎn)近聞名的好學(xué)生,一心想考大學(xué)。可她上初中時(shí)趕上文化大革命,學(xué)校基本不上課。1972年,滕淑敏到離家?guī)资锏目h城上高中。在縣城讀書的日子里,因她在學(xué)習(xí)上表現(xiàn)出的濃厚興趣,很快老師們都喜歡上了這個(gè)用功的好學(xué)生,她的數(shù)理化老師都把自己上學(xué)時(shí)候做過的習(xí)題集拿給她,她就利用放假的時(shí)間不回家,關(guān)在宿舍里拼命做題。即便這樣努力,到了1975年高中畢業(yè)的時(shí)候,高考制度還沒有恢復(fù),滕淑敏的大學(xué)夢依然不能完成。
1978年,恢復(fù)高考的消息傳出來的時(shí)候,24歲的知識(shí)青年滕淑敏已經(jīng)在新疆某農(nóng)場學(xué)校里做了3年初中老師。她的高中老師都還記得這個(gè)出了名想考大學(xué)的好學(xué)生,不停的帶信給她,讓她回縣城參加復(fù)習(xí),準(zhǔn)備高考??呻缑糇约翰桓胰ィ环矫嫠趯W(xué)校里還要給學(xué)生們上課,另一方面高考的年齡限制是25歲,如果放棄工作參加復(fù)習(xí)卻沒有考上,她的處境就會(huì)很被動(dòng)。但是她依然沒有放棄復(fù)習(xí),老師們給她郵寄了一些復(fù)習(xí)試卷。每天工作結(jié)束之后,她會(huì)在煤油燈下做題復(fù)習(xí)到很晚。她還和老師約定好時(shí)間,到場部給老師打電話問問題,就這樣一點(diǎn)一點(diǎn)的復(fù)習(xí),一點(diǎn)一點(diǎn)的進(jìn)步。
1978年全國有610萬人參加高考,最初只錄取了其中的4.8%,29.3萬多人,后來又?jǐn)U招10.7045萬人。滕淑敏所在的那個(gè)縣只考出來2個(gè)人,她就是其中之
一。高考那天,滕淑敏自己背著行李,坐著拖拉機(jī)到考場,因?yàn)榭紙鲭x家太遠(yuǎn),所以考試這三天就住在考場里,拿一個(gè)木板當(dāng)床。那場殘酷的高考中,滕淑敏的第一志愿報(bào)的就是清華,沒被錄取,她最終考上了第二志愿華東理工大學(xué)化學(xué)工程系本科。她說,大學(xué)四年,她只回了一次新疆,每個(gè)假期都待在學(xué)校里看書、學(xué)習(xí)。四年的大學(xué)生活讓她愛上了山清水秀的江南,那四年的美好記憶,也是她日后落腳在杭州的重要原因。
第二次破繭而出
1982年,滕淑敏大學(xué)畢業(yè),被分配到新疆烏魯木齊石化總廠工作。她在石化總廠工作了10年,期間也有各種機(jī)會(huì)可以去培訓(xùn)、進(jìn)修,但是因?yàn)楣ぷ骶o張,家庭負(fù)擔(dān)重,滕淑敏并沒有參加培訓(xùn)或進(jìn)修。1992年,烏魯木齊教委把清華經(jīng)管MBA招生通知發(fā)到石化總廠時(shí),領(lǐng)導(dǎo)去詢問滕淑敏的意見,畢竟清華曾經(jīng)是她的第一志愿,雖然那年她已經(jīng)38歲,女兒才6歲,MBA報(bào)考年齡限制是40歲,但是她還是選擇去北京參加培訓(xùn)準(zhǔn)備MBA的考試。經(jīng)過企業(yè)黨委討論通過,滕淑敏和另外一個(gè)同事一起來到北京復(fù)習(xí)備考。
滕淑敏對(duì)參加培訓(xùn)準(zhǔn)備考試這段記憶非常清晰,因?yàn)樵谶@個(gè)時(shí)間段里,她流了不止一次淚水。1991年10月剛到北京復(fù)習(xí)沒多久,和她一起來的同事就退出了培訓(xùn),因?yàn)閱挝话阉穆毼粡目萍?jí)調(diào)到了副處,業(yè)務(wù)提干的機(jī)會(huì)在當(dāng)時(shí)很難得,所以這位同事就選擇了放棄考試回到烏魯木齊。其實(shí),滕淑敏也面臨選擇,這個(gè)同事和她是同一屆的大學(xué)畢業(yè)生,她自己這次也有機(jī)會(huì)提干,而且孩子才6歲,愛人工作忙,老人又幫不上忙,家里人也催她趕緊回家,到底是回新疆還是留北京?就在滕淑敏猶豫期間,一個(gè)消息傳來,差點(diǎn)擊垮了她。
按照往年慣例,研究生考試一般都會(huì)在元旦后、春節(jié)前舉行。就在滕淑敏眼巴巴的盼望著研究生考試的時(shí)候,學(xué)校通知:1992年的研究生考試安排在春節(jié)之后舉行。聽到這個(gè)消息,滕淑敏的眼淚止不住的流下來。她深深地明白,如果回烏魯木齊和家人過春節(jié)的話,她就不一定能夠再回到北京參加考試。如果不回烏魯木齊的話,6歲女兒對(duì)媽媽的盼望,猶如小針扎在滕淑敏的心頭。她作出不回家這個(gè)決定到研究生考試之間有20多天,她一個(gè)人過春節(jié),一個(gè)人準(zhǔn)備考試,一個(gè)人煎熬了20多天,而這之后迎接她的是考上清華經(jīng)管的好消息。
為了能盡快回家,滕淑敏在選課的時(shí)候,把課程集中在前三個(gè)學(xué)期,她記得最緊張的第二學(xué)期,一周里有兩三天上午、下午、晚上都有課。滕淑敏說,她從不逃課,絕對(duì)全勤,而且從來都坐在前三排,聽課非常認(rèn)真,這樣一天十個(gè)小時(shí)的課程上下來,回到宿舍整個(gè)人都累壞了。1993年底的那個(gè)學(xué)期結(jié)束,滕淑敏的學(xué)分就全部修滿了。那個(gè)時(shí)候她極為陶醉每天按時(shí)起床,按時(shí)打飯,按時(shí)上自習(xí)的生活。甚至在中午吃飯的時(shí)候,她覺得大家一邊聊天一邊吃飯?zhí)?,所以不參與,總是按時(shí)睡午覺,到點(diǎn)去圖書館。以至于她的舍友評(píng)價(jià)她為:軍事作風(fēng)。當(dāng)然,投入的學(xué)習(xí)自然迎來了與之匹配的成績,滕淑敏以畢業(yè)總分第一名的身份離開了清華園。
第三次破繭而出
1994年,滕淑敏在烏魯木齊石化總廠財(cái)務(wù)部做畢業(yè)實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)過程中,她體會(huì)到自己的工科背景對(duì)于掌握財(cái)務(wù)知識(shí)很有幫助。比如,算發(fā)電成本,當(dāng)時(shí)的財(cái)務(wù)部不知道怎么算。滕淑敏為他們解決了這個(gè)問題,她給我們解釋道:可以算煤轉(zhuǎn)化成熱能,熱能轉(zhuǎn)化成電是多少,設(shè)備上都有設(shè)定的指標(biāo),煤礦的化驗(yàn)單上有一噸煤轉(zhuǎn)化成多少熱量,再去查開機(jī)率是多少,這樣一轉(zhuǎn)換,最后換算出一年的發(fā)電量是多少,成本是多少。這樣的事情多了,連財(cái)務(wù)部門的人也不得不佩服說:我們學(xué)會(huì)計(jì)的不如你這個(gè)學(xué)工科的?。∵@一年多的財(cái)務(wù)部實(shí)習(xí),滕淑敏為自己未來的職業(yè)生涯奠定了良好基礎(chǔ)。
1995年,一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)中,滕淑敏得知廣州美特容器有限公司正在招聘財(cái)務(wù)總監(jiān),這個(gè)職位已經(jīng)空了很久沒有找到合適的人選了。滕淑敏利用公休日自己飛到廣州面試,憑著清華的背景,也因?yàn)樗约旱膬?yōu)異成績和財(cái)務(wù)部的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,沒有太多財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的她被廣州美特聘為了財(cái)務(wù)總監(jiān)。我們問滕淑敏:“從烏魯木齊到廣州,放棄掉工作了十幾年的熟悉環(huán)境,在一個(gè)遙遠(yuǎn)城市的陌生企業(yè)里從頭干起,你就沒有什么憂慮和擔(dān)心么?”滕淑敏的回答輕松得出乎意料,她說:“當(dāng)時(shí),我們只用了半個(gè)月把整個(gè)家一打包就到了廣州,我愛人也辭職了。女兒來不及轉(zhuǎn)學(xué),就安排在同事家。廣州美特提供了宿舍,有地方吃飯,有張床可以睡覺,有工作可以做,就要相信自己能撐起一片天地?!背烈髁艘粫?huì),滕淑敏回憶道:“當(dāng)時(shí)做了離開烏魯木齊這個(gè)決定,現(xiàn)在看起來是正確的。1999年國企改革的時(shí)候,烏魯木齊石化總廠里和我一樣大的人都被買斷工齡回家了。那時(shí)才40多歲,肯定還要面臨找工作的問題?!蔽覀兲匾鈫柕搅四俏缓碗缑粢黄饏⒓忧迦A培訓(xùn)之后,放棄考試選擇回廠升職的同事后來如何,滕淑敏說,他1999年被買斷工齡退休回家了。
1998年,滕淑敏已經(jīng)在廣州美特工作三年了,因公司發(fā)展的需要,也因?yàn)樗龑?duì)于江南的特殊感情,她來到杭州中糧美特容器有限公司。當(dāng)時(shí)的杭州中糧美特是中糧集團(tuán)旗下最不起眼的小公司,一直有被淘汰出集團(tuán)的危險(xiǎn)。但是經(jīng)過十年發(fā)展,今天的杭州中糧美特是國內(nèi)唯一的“中國印鐵包裝容器開發(fā)生產(chǎn)基地”,今年整個(gè)中糧包裝可以做到33個(gè)億。并通過收購、兼并、租賃合作等方式實(shí)現(xiàn)區(qū)域合理布局,成為中糧集團(tuán)的重要成員企業(yè)。
這十年間,滕淑敏為公司的發(fā)展付出了巨大的努力,她回憶起負(fù)責(zé)銷售工作的時(shí)候,說:“開始時(shí)公司做得不好,隨時(shí)有可能被中糧集團(tuán)砍掉,我們做好預(yù)算,一個(gè)月一個(gè)月的去完成,三萬、五萬、八萬、十萬一個(gè)訂單一個(gè)訂單的去拿,銷售額每年都有很大增長。每年只有到12月31日的最后一批貨從廠里送走,才能大大的喘口氣,知道今年的任務(wù)完成了。如果預(yù)算完不成,哪怕只差2%,都是要挨批評(píng)的?!彪缑粼谧龊贾葜屑Z美特副總期間,負(fù)責(zé)過銷售、采購及公司日常運(yùn)營等方面的工作。目前,她作為杭州中糧包裝有限公司的董事,分管采購、戰(zhàn)略客戶部及杭州、天津分公司。每每回憶起那些打拼的日子,滕淑敏一直在強(qiáng)調(diào),她們的團(tuán)隊(duì)是她遇到過的最好團(tuán)隊(duì),因?yàn)檫@個(gè)實(shí)干的團(tuán)隊(duì)才能有這樣出色的成績。
寄語在校學(xué)弟學(xué)妹
在我們?cè)L談的過程中,和滕淑敏一起奮斗了10年的同事,也是清華校友的馮萍說:“滕淑敏是她見過的最好副手?!?馮萍是中糧美特公司人力資源部總經(jīng)理,目前最令她頭疼的問題是:滕淑敏馬上要到退休年齡了,可是沒有人擁有她在團(tuán)隊(duì)中的凝聚力,可以接替她的位置。滕淑敏覺得自己的性格很適合做副手,而且從小到大只做過副手,從上學(xué)時(shí)的副班長、民兵連的副連長一路做到中糧美特的副總。
滕淑敏認(rèn)為做副手講的是配合;事情做好了,大家都好,事情做不好,什么都沒用;這好像是打籃球,哪里缺位了,就要補(bǔ)上去。把副手這個(gè)工作做好,最基礎(chǔ)是先要做一個(gè)坦誠、正直的人,只附和老板的人是得不到下屬尊重的;其次
要從內(nèi)心理解認(rèn)同一把手的對(duì)企業(yè)發(fā)展的理念,你對(duì)下屬說出來的話也是發(fā)自內(nèi)心的,不用刻意去做什么;另外,作為副手,上下級(jí)之間的溝通是一個(gè)重要工作,這需要的不僅僅是工作技巧,更重要的是要把心態(tài)放端正:首先雙方是平等的,其次你要考慮對(duì)方接受和理解的程度,知道自己的目的是什么。滕淑敏在工作中發(fā)現(xiàn),太多年輕人不關(guān)心別人的想法,比如用郵件發(fā)個(gè)通知,他們只是寫幾句硬邦邦的時(shí)間地點(diǎn),給人一種命令的感覺,很不好。她認(rèn)為,工作中,很多事情需要換位思考,需要得到別人的認(rèn)可,關(guān)鍵時(shí)刻也需要?jiǎng)e人幫你。
對(duì)于即將畢業(yè)的學(xué)弟學(xué)妹,滕淑敏覺得,剛開始工作,一定要有踏實(shí)的心態(tài),不要小看簡單工作,抓住學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),做個(gè)有心人。她給我們舉了個(gè)例子:同樣進(jìn)公司的兩個(gè)新畢業(yè)大學(xué)生,一起在銷售部實(shí)習(xí),開始都在做一些簡單工作,比如送個(gè)發(fā)票、下個(gè)訂單、拿個(gè)審批合同之類的跑腿工作。但是3個(gè)月后,就可以看出區(qū)別:一個(gè)大學(xué)生每天在送單據(jù)的時(shí)候,熟悉客戶的產(chǎn)品規(guī)格,熟悉客戶特性,甚至有的人還會(huì)收集客戶反饋;而另一個(gè)只是單純的跑腿,3個(gè)月后對(duì)銷售部的工作還是一片空白。滕淑敏問我們:“作為領(lǐng)導(dǎo),你會(huì)喜歡用哪個(gè)學(xué)生呢?”她進(jìn)一步給我們解釋道:“這個(gè)人做得好,慢慢會(huì)交給他一個(gè)客戶,兩個(gè)客戶,十個(gè)客戶,最后變成部門經(jīng)理,大學(xué)生都是這樣一步一步上來的,不可能新畢業(yè)生到公司就給個(gè)經(jīng)理位置!”
和滕淑敏聊天感覺時(shí)間過得很快,對(duì)于滕淑敏人生中的幾次破繭而出,我們一方面非常欽佩她打破原有模式的勇氣;另一方面,也很想知道她憑借什么力量在人生多條岔路口都選擇了正確方向?滕淑敏覺得:隨著人生經(jīng)歷越多,你會(huì)越來越發(fā)現(xiàn),其實(shí)人和人的智商相差不是那么重要。最終決定結(jié)果的是你的選擇和判斷,而選擇與判斷靠的是你的見識(shí),不斷努力進(jìn)取、破繭而出為的是得到這些見識(shí),而這些見識(shí)反過來又可以幫助你做出趨向準(zhǔn)確的決定。目前,騰淑敏最重要的工作是做好退休前的心理準(zhǔn)備,她開玩笑似的說:“退休了,每天不用簽?zāi)敲炊嘧挚?!要是不適應(yīng),就在家拿張紙?zhí)焯旌?。”采訪快結(jié)束了,我們看著這位從西走到東,從農(nóng)場走進(jìn)城市,從自身命運(yùn)中不斷破繭而出的滕學(xué)長,發(fā)自內(nèi)心的敬意油然而生,不知在未來的退休生活里,滕淑敏是否會(huì)再次破繭而出呢。。。
第二篇:破繭而出范文
破繭而出
當(dāng)薄薄的翅膀完全探出,新鮮的空氣迎面而來。多么美妙的世界啊。伸伸四肢,撲撲翅膀,我翱翔在這陌生新奇的世界??矗炜漳前愠核{(lán),白云如此飄逸。火紅的楓葉落下,觸到那薄翼,沁涼卻美麗。懷著對(duì)萬物的好奇,澎湃的心情,我飛離了那破碎的繭蛹。陽光刺眼,破碎的繭蛹顯得丑陋孤寂。我飛向大海,看浩瀚的海天相接;我飛向森林,看浪漫的櫻花漫天飛舞;我飛向北極,看冰涼的雪花洋洋灑灑
這世界被我無盡地寵愛著,崇拜般的愛慕,揮灑得淋漓盡致??僧?dāng)愛撫過后,它給我?guī)淼氖乔呷诵墓堑膫???耧L(fēng)吹打著我瘦弱的身軀,暴雨侵襲著我透明的羽翼。象片無助的葉子,逃離了樹枝,流落在海上,不知所措地任其飄蕩。
飄啊飄,就這般被遺落在孤島上。一陣陣孤獨(dú)侵蝕著心靈,忘了櫻花,忘了冰雪,忘了飛舞的楓葉,只有痛徹心扉的淚水滑過臉頰。冰冰的,沒有任何知覺。風(fēng),干了它的痕跡,卻化不開心中的痛楚。
雙手環(huán)住自己,望著遠(yuǎn)方忽閃忽暗的火光。希望瞬間被海水澆滅,一個(gè)決定悄然升起
張開翅膀,用盡全力,朝火心飛去。就在那剎那,投入它的懷抱。飛蛾撲火,那般執(zhí)著,那般勇敢。只是,人們忘了飛蛾眼底含的那滴淚,在悄悄下降忘了它心中的那份痛,未隨著身體的灰飛湮滅而消失
來世,我只要透著絲繭望天空,哪怕那只是片殘缺不全的藍(lán)天來世,我只要用翅膀感受雪花,哪怕那只是場沒有結(jié)局的小雪來世,我只要躲在這小小蛹中,哪怕那只是個(gè)膽小鬼的逃避法
我只是不想再受傷,我只是想好好守著那份屬于我的,永遠(yuǎn)不滅的溫暖破繭而出,嘗試過后,才明白什么是痛
第三篇:本科生院破繭而出
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本科生院破繭而出
作者:李文君
來源:《教育與職業(yè)·綜合版》2011年第03期
2010年12月,復(fù)旦大學(xué)校長楊玉良在接受采訪時(shí)透露,復(fù)旦在創(chuàng)新本科生教學(xué)管理方面將有大膽試驗(yàn),計(jì)劃成立本科生院,并把教務(wù)處、招生處、學(xué)生處以及書院等部門合并進(jìn)行統(tǒng)一管理,以保證學(xué)校資源的合理配置,同時(shí)設(shè)立本科生培養(yǎng)委員會(huì),讓有很高道德修養(yǎng)的導(dǎo)師進(jìn)入書院輔導(dǎo)學(xué)生。
和本科生院相關(guān)的另外兩條舊聞則是:
2010年7月13日,中南大學(xué)本科生院第一次全體工作人員大會(huì)召開,學(xué)校宣布了本科生院干部任命決定,標(biāo)志著中南大學(xué)本科生院各項(xiàng)工作開始實(shí)質(zhì)性運(yùn)轉(zhuǎn)。
2008年7月15日,浙江大學(xué)本科生院在紫金港校區(qū)蒙偉民樓召開情況通報(bào)會(huì),學(xué)校新組建的本科生院各職能部門負(fù)責(zé)人首次集體亮相,向全校各學(xué)院和部門單位通報(bào)本科生院組建后的機(jī)構(gòu)框架、工作分工和學(xué)校本科教育教學(xué)工作的建設(shè)構(gòu)想,暨浙江大學(xué)本科生院宣告成立。舊有的本科生教學(xué)管理有何不足?本科生院創(chuàng)新之處何在?在越來越多的高校進(jìn)行本科生教學(xué)管理模式改革的當(dāng)下,這兩個(gè)問題值得每位高校管理者細(xì)細(xì)品味。
姒建敏:本科生院讓教學(xué)管理更加統(tǒng)一高效
浙江大學(xué)副校長
浙江大學(xué)在過去幾年教育部的本科教育工作水平評(píng)估中取得了優(yōu)秀的成績,但同時(shí)也看見了很多存在的問題。在科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)和實(shí)踐中,學(xué)校通過近一年時(shí)間的反復(fù)論證,深入調(diào)研和廣泛征求意見,決定改革原有的本科教育管理體制,建立本科生院。我們的目的是努力實(shí)踐和探索構(gòu)建一流大學(xué)的本科教育教學(xué)體系,建立本科教育教學(xué)質(zhì)量管理長效機(jī)制,變單一的多部門的分散決策管理為統(tǒng)一高效管理,增強(qiáng)面向教師和學(xué)生的教學(xué)服務(wù)功能,實(shí)現(xiàn)“以人為本、整合培養(yǎng)、求是創(chuàng)新、追求卓越”的教育理念。
新組建的本科生院以“院務(wù)委員會(huì)”為最高決策機(jī)構(gòu),“本科專業(yè)與課程教學(xué)委員會(huì)”“本科生素質(zhì)發(fā)展與獎(jiǎng)懲工作委員會(huì)”和“本科生院本科教學(xué)督導(dǎo)委員會(huì)”3個(gè)委員會(huì)分別承擔(dān)不同職責(zé)范圍的規(guī)范制定,是院務(wù)委員會(huì)的咨詢及執(zhí)行監(jiān)督機(jī)構(gòu)。院務(wù)委員會(huì)下設(shè)5個(gè)職能部門,分別為“學(xué)務(wù)處”“學(xué)生工作處”“教務(wù)處”“教學(xué)研究處”和“教學(xué)質(zhì)量與資源管理處”。新建求是學(xué)院,專門負(fù)責(zé)大類招生后,一年級(jí)新生及專業(yè)確認(rèn)前學(xué)生的通識(shí)教育培養(yǎng)。同時(shí),我們發(fā)布了1號(hào)和2號(hào)文件,公布了本科生院院務(wù)委員會(huì)組成人員名單和下屬各部門主要負(fù)責(zé)人分工。
我們之所以要進(jìn)行這一管理體制的改革,是期望解決三個(gè)在人才培養(yǎng)的過程中已經(jīng)凸現(xiàn)的問題,一是傳統(tǒng)的、多部門的、分散的決策管理模式已經(jīng)導(dǎo)致了教育教學(xué)與管理“兩張皮”的現(xiàn)象;二是任何一個(gè)單一的學(xué)院和部門都不能承擔(dān)推行大類培養(yǎng)和通識(shí)教育的職能;三是在實(shí)施大類培養(yǎng)和通識(shí)教育的過程中,我們?nèi)绾谓ㄔO(shè)與之相適應(yīng)的“導(dǎo)師、學(xué)長、班主任和輔導(dǎo)員、樓長”四位一體的引導(dǎo)本科生成長的導(dǎo)師隊(duì)伍。
我們將新的浙江大學(xué)本科教育教學(xué)管理模式稱之為“一橫多縱”。從操作層面來說,“一橫”,就是新生進(jìn)校之后,在主修專業(yè)確認(rèn)之前的通識(shí)教育培養(yǎng)階段,以本科生院的“求是學(xué)院”負(fù)責(zé)管理為主,專業(yè)學(xué)院協(xié)助管理為輔?!岸嗫v”,就是本科生在主修專業(yè)確認(rèn)之后,回歸各專業(yè)學(xué)院管理。這樣的管理模式將非常有利于通識(shí)教育階段和專業(yè)教育階段不同的管理和服務(wù)特點(diǎn)。
盧曉東:悄然改變歷史的一步
北京大學(xué)教務(wù)部副部長、元培學(xué)院副院長
雖然2008年浙江大學(xué)的這一組織結(jié)構(gòu)變革并未引起媒體的特別關(guān)注,然而,這卻是一件注定將被載入中國高等教育史的重要變革。
自1952年院系調(diào)整以來,中國高等教育中的本科人才培養(yǎng)模式以向蘇聯(lián)學(xué)習(xí)為主,學(xué)生按專業(yè)和系科過早劃分,身份歸屬于其專業(yè)或系科,教學(xué)也按專業(yè)和系科組織和安排。改革開放之后,隨著我國市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立和發(fā)展,蘇式教育組織模式的缺陷逐漸暴露出來。與此同時(shí),開放的中國高等教育開始深入研究美國高等教育,比較之后,通識(shí)教育以及柔性的專業(yè)課程組織模式的優(yōu)點(diǎn)被更多的人所認(rèn)同,因而中國高等教育開始了艱難的改革與探索。改革是自上而下的,同時(shí)也是自下而上的。
自上而下的一條主線是教育部發(fā)動(dòng)了以“素質(zhì)教育”為題的改革,力圖解決學(xué)生過細(xì)的專業(yè)劃分和過窄的知識(shí)結(jié)構(gòu),改革以調(diào)整本科專業(yè)目錄、改革專業(yè)課程體系和教學(xué)內(nèi)容、在高校成立“素質(zhì)教育”基地并鼓勵(lì)高校的相關(guān)教學(xué)改革為主要方向。
部分高等學(xué)校在教學(xué)改革過程中逐漸認(rèn)識(shí)到,僅有以上改革是不夠的,深入的教學(xué)改革必須以教育組織模式的變革為基礎(chǔ),因而自下而上開始了教育部號(hào)召之外的更深層次的組織變革,其代表包括北京大學(xué)的元培學(xué)院、復(fù)旦大學(xué)的復(fù)旦學(xué)院、寧波大學(xué)的陽明學(xué)院和山東理工大學(xué)等。改革方向是通過調(diào)整本科教育組織模式和過程,更好地實(shí)行通識(shí)教育以拓寬學(xué)生知識(shí)視野,并在通識(shí)教育基礎(chǔ)上給予學(xué)生更多、更廣泛的學(xué)習(xí)自由——包括課程選擇自由、專業(yè)選擇自由和輔修/雙學(xué)位教育等多層次架構(gòu)個(gè)體知識(shí)結(jié)構(gòu)的自由。
自下而上的改革在各高校均具有很強(qiáng)的探索性,因而改革都局限于一隅,而在整體上呈現(xiàn)出新舊模式并存的雙規(guī)則狀態(tài),改革過程中都遇到觀念的沖突與挑戰(zhàn)及各種困難。此時(shí),浙江大學(xué)成立本科生院這一更大范圍、更深層次的本科教育改革,成為對(duì)其他高校改革的支持與肯
定,使得以上本科人才培養(yǎng)模式的變革在中國展現(xiàn)出一浪更比一浪高的生機(jī)與活力。由于浙江大學(xué)、中南大學(xué)和復(fù)旦大學(xué)在中國高等教育中的重要地位和影響,其改革必將對(duì)我國的高等教育改革產(chǎn)生深刻的影響和推動(dòng)。其組織特性主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:
第一,本科生院內(nèi)部成立“學(xué)院”,全部一年級(jí)學(xué)生進(jìn)入這個(gè)學(xué)院學(xué)習(xí),并將一年級(jí)作為主修專業(yè)確定之前的通識(shí)教育階段。目前,全國大部分高校通識(shí)教育與專業(yè)教育混合實(shí)施,即學(xué)生在明確專業(yè)身份之后,在選擇專業(yè)課程的同時(shí)選擇通識(shí)課程。這使得通識(shí)課程指導(dǎo)學(xué)生專業(yè)選擇的方向?qū)б饔脽o法發(fā)揮,同時(shí)由于學(xué)生專業(yè)身份已定而對(duì)通識(shí)課程并不重視,通識(shí)課程往往流變?yōu)椤盃I養(yǎng)學(xué)分”。將一年級(jí)作為相對(duì)集中的通識(shí)教育階段,有助于提高通識(shí)教育的實(shí)施效果。由于明確了通識(shí)教育實(shí)施的主體為學(xué)院,因而通識(shí)教育的評(píng)估和績效考查會(huì)更有針對(duì)性。
美國高校的本科生院
就現(xiàn)階段國際高等教育發(fā)展現(xiàn)狀而言,美國擁有最完善的本科生院大學(xué)體制。在美國綜合性大學(xué),特別是綜合性研究型大學(xué)中,都設(shè)有高水平的本科生院。本科生院(Undergraduate School),多數(shù)美國高校也叫文理學(xué)院(College of Letters and Science或College of Arts and Science等),而哈佛大學(xué)、耶魯大學(xué)等大學(xué)的本科生院則直接叫哈佛學(xué)院(Harvard
College)、耶魯學(xué)院(Yale College)等。本科生院教育模式的共同點(diǎn)就是大學(xué)新生都將全部進(jìn)入本科生院學(xué)習(xí)和生活,接受通識(shí)教育。在美國的本科生院模式中,有些是四年都在本科生院中學(xué)習(xí)和生活,有些則是前兩年在本科生院學(xué)習(xí)和生活,后兩年選擇專業(yè),進(jìn)入專業(yè)院系學(xué)習(xí)。
文理學(xué)院類型的本科生院較為復(fù)雜,在美國綜合性研究性大學(xué),文理學(xué)院都是大學(xué)的重中之重。像加州大學(xué)伯克利分校等,并無名義上的本科生院,本科學(xué)生都在文理學(xué)院和少數(shù)專業(yè)學(xué)院中就讀,從這個(gè)角度上理解,文理學(xué)院其實(shí)就是實(shí)質(zhì)意義上的本科生院。但是與哈佛學(xué)院、耶魯學(xué)院等專門本科教育的本科生院不同的是,文理學(xué)院一般都培養(yǎng)研究生,并且在文理學(xué)院的基礎(chǔ)上設(shè)置“文理研究生院”,而文理研究生院又是一個(gè)虛的研究生管理機(jī)構(gòu),與國內(nèi)研究生院基本等同,并不實(shí)體辦學(xué)。實(shí)際上,就算是哈佛耶魯?shù)缺究粕?,本科生的培養(yǎng)和教育,也大都是由文理學(xué)院提供的。
本科生院是美國本科教育,特別是通識(shí)教育的最主要載體。本科生院最主要的教育特色就是通識(shí)教育。同時(shí),通識(shí)教育也是這些大學(xué)本科教育質(zhì)量的最重要保證。哈佛大學(xué)歷時(shí)15個(gè)月調(diào)研完成的《關(guān)于哈佛學(xué)院課程調(diào)研的報(bào)告》中確定,哈佛學(xué)院本科教育的實(shí)質(zhì)就是通識(shí)教育。
美國的大學(xué)本科教育模式幾乎都是本科生院(文理學(xué)院)的教育和管理模式。哈佛大學(xué)、耶魯大學(xué)、斯坦福大學(xué)、普林斯頓大學(xué)、哥倫比亞大學(xué)等都有一流的本科生院,本科教育在這些一流的研究型大學(xué)中占據(jù)著無可替代的核心地位。美國的本科教育之所以能做到打破專業(yè)局
限,貫徹通識(shí)教育理念,一個(gè)重要的原因就是它本科的組織工作是由一個(gè)專門的機(jī)構(gòu)來完成的,各專業(yè)的院系只負(fù)責(zé)開課和培養(yǎng)研究生,它們的本科生實(shí)際上是集中的。
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第二,本科生院在實(shí)施大類招生和通識(shí)教育培養(yǎng)一年后,學(xué)生將回歸專業(yè)學(xué)院管理,此時(shí)學(xué)生可以在大類中自由選擇專業(yè),也可跨大類選擇專業(yè)。這一改革給予了學(xué)生更多的學(xué)習(xí)自由,使得學(xué)生的專業(yè)興趣和其所學(xué)專業(yè)有更高的匹配度,將極大提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率,是本科生院最為重要的意義所在。當(dāng)然,如何在大學(xué)一年級(jí)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生專業(yè)選擇的指導(dǎo),更好地組織和發(fā)揮“導(dǎo)師、學(xué)長、班主任和輔導(dǎo)員、樓長”四位一體的指導(dǎo)力量,是本科學(xué)院面臨的最艱巨挑戰(zhàn)。
第三,新成立的本科生院下設(shè)5個(gè)職能部門,這一設(shè)置加強(qiáng)了本科生教育的組織力量,將本科生院與研究生院給予同樣組織級(jí)別,相對(duì)提升了本科教育的地位。
本科生院這一新的教育組織模式已經(jīng)摘下蓋頭,可以預(yù)見,復(fù)旦大學(xué)本科生院、中南大學(xué)本科生院、浙江大學(xué)本科生院在其運(yùn)行和磨合中一定會(huì)遇到很多困難,如何面對(duì)和克服這些困難,是高等教育界的同行、學(xué)生和家長最為關(guān)注的情況。有經(jīng)濟(jì)學(xué)家將改革開放后中國經(jīng)濟(jì)的持續(xù)增長歸因于兩個(gè)重要因素,一個(gè)是技術(shù)進(jìn)步(包括技術(shù)引進(jìn)和自我創(chuàng)新),一個(gè)是生產(chǎn)和商業(yè)組織模式的變革,本科生院的改革就是教育生產(chǎn)領(lǐng)域的組織模式變革。這一改革能否促進(jìn)這三所大學(xué)教育生產(chǎn)力的提高呢?三所大學(xué)在未來能否為中國和世界貢獻(xiàn)更多更優(yōu)秀的人才?我們期待問題的答案,因?yàn)檫@個(gè)答案有關(guān)中國本科教育的未來。
第四篇:破繭而出,快樂成長
破繭而出,快樂成長
劉衛(wèi)東
358903544
記憶就像你精心保存的一片樹葉,多年以后,盡管葉肉已經(jīng)枯萎和干癟,但它的脈絡(luò)仍是那么清晰。教室前那一行見證我成長歷程的柳樹,正如我的腰圍,在不知不覺中已經(jīng)擴(kuò)大了四圈年輪。2009年8月31日,作為河南招收的第一批特崗教師,躊躇滿志的我來到了這所鄉(xiāng)村學(xué)?!噫?zhèn)中心學(xué)?!獙?shí)現(xiàn)自我價(jià)值的理想舞臺(tái)。我將與年少可愛的學(xué)生們共度春夏秋冬,分享生活的苦辣酸甜。
【初生牛犢也畏虎】
09年的一個(gè)秋日,我快步走進(jìn)教室。一改往常的喧嚷,今天教室里出奇的安靜,學(xué)生們個(gè)個(gè)“正襟危坐”,看著這些熟悉而又陌生的面孔,真是有些緊張不安。不僅是因?yàn)閷W(xué)生滿懷期待的眼在盯著我,更因?yàn)榻淌液竺孢€坐著一位不速之客“張愛敏老師”。張老師是我們學(xué)校的語文教學(xué)能手,在初中語文教學(xué)上造詣?lì)H深,我這個(gè)新教師在張老師面前上課無異于關(guān)公門前耍大刀。這是我來到學(xué)校后,第一次在毫無事先通知的情況下被聽課。那天我講的是《濟(jì)南的冬天》,因?yàn)榫o張我把自己禁錮在講臺(tái)的一角,不敢稍微走動(dòng);又因?yàn)闃O度緊張而中途數(shù)次卡殼。作為老師,我表現(xiàn)地如此糟糕,學(xué)生們的學(xué)習(xí)效果更是不如人意。終于熬到了下課,我急忙竄出教室,逃離“苦海”,面對(duì)著操場上枯敗的柳樹,我捫心自問:自己是不是在誤人子弟,自己還能不能從第十九層地獄掙扎上來?;氐睫k公室,張老師已坐在那里,我怯怯得坐到自己的位置,不敢抬頭,滿是悔恨和心虛。張老師面帶微笑親切的說:“知道自己的課堂問題出在哪里了嗎?”之后,張老師就像一位耐心的長者一樣,就這節(jié)課給我提出了許多可行的建議,包括教法教態(tài)等等。她肯定了我的基本能力,還叫我不要因?yàn)橐淮蔚氖【褪バ判?,告訴我只要肯學(xué)肯問一定能一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步。回到住處,仔細(xì)反思,收益良多。也許今后還會(huì)遇到更多更大的困難,但我都不會(huì)輕言放棄,因?yàn)槲业玫搅诵湃魏凸膭?lì)。
【獨(dú)學(xué)而無友,則孤陋而寡聞】
“問渠那得清如許,為有源頭活水來”。閉門造車,也許會(huì)得一時(shí)之樂;固步自封,只會(huì)養(yǎng)成思維定式。校領(lǐng)導(dǎo)極其重視青年教師的專業(yè)成長,開學(xué)不久,就組織教師到外地培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在那里,我聽了全國名師妙語連珠的公開課和報(bào)告演講,學(xué)習(xí)了操作性強(qiáng)的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn)。新鄉(xiāng)歸來,用心總結(jié),我明白了要想釣到魚,就要像魚一樣思考。而后,我在網(wǎng)上購買了多本教育專著并潛心研讀,還就自己上課出現(xiàn)的問題進(jìn)行反思,名師的方法策略彌補(bǔ)了我教學(xué)技巧上的許多不足。一邊汲取名師傳遞的正能量,一邊改進(jìn)自己的課堂,學(xué)生們慢慢的喜歡上我的課,回答問題的積極性與創(chuàng)造性都有了很大改觀。從此,我嘗到了師從同行的甜頭,凡是一有空,就往語文組其他老師的課堂去,以盡可能多得吸取本校老師最實(shí)際的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn);凡是學(xué)校有派老師外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),不管路途多么遙遠(yuǎn),也不管差旅條件多么艱苦,我都隨團(tuán)前往;但凡聽到一本教育專著,就千方百計(jì)地通過各種渠道獲得并如癡如醉地閱讀。此外,我的成長更離不開老教師無私的幫助,張老師自己教學(xué)工作很繁忙,但她還是會(huì)抽出時(shí)間為我聽課、評(píng)課,一方面肯定我的進(jìn)步另一方面指出我的不足。在她嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的工作作風(fēng)感染下,我一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步著,也曾挑燈夜讀《第五十六號(hào)教室的奇跡》,也曾為了講公開課而在夢中摩課,也曾為了幫助學(xué)生寫作文到校外踏春,而這一切只是為了心中一個(gè)簡單的夢想。
【眾里尋他千百度,驀然回首,那人卻在燈火闌珊處】
11年平安夜,那是我教師生涯的第三個(gè)平安夜。吃過晚飯,我正在宿舍練字,5班317的八個(gè)女同學(xué)敲開了我的屋門,她們中為首的孟婕同學(xué)小心翼翼地從背后托出一個(gè)包裝精美的蘋果,轉(zhuǎn)遞給我。并齊聲祝我圣誕節(jié)快樂,還說叫我仔細(xì)數(shù)數(shù)包裝紙總共多少層。我一時(shí)不明白她們的意思,就真的數(shù)了起來,1、2、3??14、15、16,16,為什么是16層呢?我不禁提出了心中的疑問。邢金樊快嘴說到:“老師,您仔細(xì)想想。”我冥思苦想,十分著急。她們沒有刁難我,共同解釋說16反過來是60,亦即六月初十,此時(shí)我才恍然大悟,六月初十是我結(jié)婚紀(jì)念日,我結(jié)婚是在暑假里,當(dāng)時(shí)她們并不知情,現(xiàn)在卻借圣誕節(jié)表達(dá)祝福,讓我一個(gè)八尺男兒,煞是感動(dòng),就差淚流滿面了。此時(shí),一天的疲憊,蕩然無存,我是多么幸運(yùn),我是多么幸福,如果我沒有做一名教師,如果我沒有來到這所學(xué)校,那我就沒有機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)這群可愛的孩子們,是他們讓我知道了什么是身為老師最大的幸福。
光陰似箭催人老,歲月如梭攢少年。今年是我從教的第四年,四年的時(shí)間,說長不長,說短不短,這四年中,我用自己的努力證明了自己的價(jià)值,也用自己的行動(dòng)回應(yīng)了從教時(shí)所下的決心。成績只能代表過去,行動(dòng)才能成就未來。教育專著在等待我去翻閱,課堂在等待我去講授和反思,精彩生活在等待我去記錄。不須揚(yáng)鞭自奮蹄,盡管教師生涯還有很長,還有許多艱難,但我將一如既往,不斷前行。
第五篇:有信心者破繭而出
有信心者破繭而出
信心往往是決定一個(gè)人成功的條件之一。
-------題記藍(lán)天是大雁的專屬地,在那里,大雁可以自由的穿梭云層,它那矯健的身姿,輕健的翅膀不停的在天上來回飛躍,多么歡快,多么悠閑自得。在那里,它可以與云朵齊飛,與風(fēng)兒擁抱。這不正是它自信的表現(xiàn)嗎?因?yàn)樽孕?,它可以沖上云霄,與天為舞,與樹作伴。隨風(fēng)而翔。大雁在天空中破繭而出,成為天空中一道美麗的風(fēng)景線。
“水滴石穿”之久,是一種長而又寂寞的等待,沒有人能知道一滴水竟能將千古不化的頑石滴穿,也沒有人相信這一滴水的力量會(huì)如此大。水是一種溫柔而潤的液體,看似平靜無奇。觸更是溫柔之至,沒有一絲粘人之力。但它的骨子里卻有著頑強(qiáng)的毅力,這種毅力不正是因?yàn)樽孕哦l(fā)出來的水香嗎?蘇軾曾寫下“驚濤駭浪,卷起千堆雪。”這驚濤之力,是怎樣的一種力量,是吞噬江河里的千顆浪還是能卷起千堆雪花的水之神???,水散發(fā)出的自信,引起千年來文人墨客的贊美。水在江河里破繭而出,成為江河里一道燦爛的銀河。
前者有自信的大雁獨(dú)占天空的鰲頭,后者有自信的水驚起江河的大浪。今日有巨名乒乓球高手鄧亞萍。
鄧亞萍,一個(gè)個(gè)子不超過1.6米的矮女人,卻有一身巨大的自信心。個(gè)子不高的她在面對(duì)比她高出一個(gè)頭的對(duì)手時(shí),她的自信,她的勇氣是她身上的一道亮點(diǎn)。也許有太多的人覺得她的自身?xiàng)l件是阻礙她成功的步伐,但她相信成功是屬于自信者的。在人們都覺得她會(huì)失敗的情況下,她破繭而出了。沒有大聲的呼叫,沒有祝賀的言語,只有一片掌聲屬于她的。她成功了。鄧亞萍在世界上破繭而出,成為中國歷史上一礅永恒的豐碑。
自信是你走上成功的第一步,沒有第一步,就無所謂第二步。相信自己,你會(huì)成為他人心中的一顆閃耀之星。