第一篇：工作目標責任,項目辦

2013年工作目標責任書

項目辦：

為加強管理，搞好機關效能建設，開創(chuàng)林業(yè)工作新局面，局

決定與你辦簽定工作目標責任書。

一、工作目標及分值

1、把握林業(yè)政策，按照工程造林項目管理有關要求，按時高標準編制、呈報全縣各類林業(yè)項目建議書（可研報告）、建設規(guī)劃、實施方案和作業(yè)設計等。抓好項目建設工作。監(jiān)督、指導工程造林項目實施，實行全程跟蹤監(jiān)管。按時上報固定資產投資情況。失誤一次扣0.5分。（20分）

2、及時建立健全各類工程造林項目檔案，建立林業(yè)項目庫，形成謀劃貯備一批、申報爭取一批、立項建設一批的項目建設體系。對口聯系并完成市局項目辦、縣發(fā)展計劃局交辦的各項工作。按比例計分。（10分）

3、做好對外開放工作。對口聯系并完成縣商務局交辦的各項任務。出現一次失誤扣0.5分。（10分）

4、抓好退耕還林項目的謀劃申報及實施監(jiān)管工作，做到檔案資料準確完整。對口聯系市局退耕辦。失誤一次扣0.5分。（10分）

5、工作動態(tài)報送。每周五上午12點前，將一周工作情況報

局辦公室，遇有重要工作隨時報送，每少報一次扣0.5分。（10分）

6、搞好衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生。工作日早8：40前完成衛(wèi)生打掃工作，未能按時打掃的每次扣0.5分；衛(wèi)生實行不定期督查，督查中發(fā)現未打掃的通報批評，每次扣1分。（20分）

7、積極參加機關組織的階段性中心工作和集體活動。股室人員無故未參加的扣0.5分/人次。（10分）

8、完成局安排的其他工作。出現一次失誤扣0.5分。（10

分）

二、增減分因素

1、承擔工作受文字通報表揚（或批評）的，局級一次增（減）0.5分，縣級增減分標準1分、市級3分、省級5分、國家級7分。文字通報表揚（表彰）或批評的以當年行文時間為準。

2、在縣級以上媒體發(fā)表信息報道我縣林業(yè)工作的，縣級每篇加1分，市級2分、省級5分、國家級7分。

3、爭取項目資金與去年相比每增加或減少10萬元增減1分

（上限10分）；在全市橫向相比，每提高一個名次增加3分，降低一個名次扣2分。

三、考評辦法

1、成立由主管人事副局長任組長的考核組，從局辦公室、計財股抽派骨干為考核組成員，具體負責考核的組織實施。

2、各股室站辦要在2013年12月下旬對全年工作進行總結，涉及的有關資料一并上報，由考核組核實，對照責任書考核打分。

3、在2014年初召開述職測評大會，各股室負責人報告工作，局領導班子和各股室主要負責人，填寫測評表打分評比。

立責方：曲周縣林業(yè)局局 長：

受責方：局項目辦負責人：

2013年4月

第二篇：項目辦考核目標

市政重點工程項目

管理辦公室2013責任考核目標

一、負責市政重點工程項目建設的統籌協調，督促推進市政重點工程項目建設，迎接各級領導對市政重點工程的檢查工作，落實上級各部門對重點項目建設的指示和要求，及時準確的向上級各部門報告項目進展情況；

二、督促各市政重點工程項目組（指揮部）、項目業(yè)主以及市場、質量、安全、造價、監(jiān)理等相關單位認真履行職能職責，確保市政重點工程項目建設質量穩(wěn)步上升。

三、完成市政重點工程項目的預算、招標、審計、決算工作。

四、參與市政重點工程項目的竣工驗收和移交。

五、積極上報市政重點工程項目建設信息。

六、督促各項目組完成2013年隨州市政府工作報告對住建委提出的項目建設任務目標。

第三篇：創(chuàng)衛(wèi)辦工作目標責任

創(chuàng)衛(wèi)辦###年工作目標責任

共性目標（每條各7分，共28分）

1、效能建設：做好本公司精神文明建設、黨風廉政建設、行風建設等工作，爭創(chuàng)服務型、學習型、廉潔型單位。

2、素質提高：提高全體自主學習能力，不斷加強政治、業(yè)務學習，提高職工綜合素質。

3、遵章守紀：嚴格遵守上下班、會議、財務、接待、車輛、安全、衛(wèi)生等內部管理制度。

4、政令暢通：按時完成上級部門交辦的各項工作任務，及時報送各類材料，確保政令暢通。

個性目標

為落實創(chuàng)衛(wèi)目標工作任務,推動我公司創(chuàng)衛(wèi)工作的順利進行,全面完成布置的各項目標任務,根據公司的部署和要求,結合公司的實際工作情況,特制定如下計劃。

一、完善創(chuàng)衛(wèi)機構和相關制度建設。

1、進一步健全領導機構，堅持總經理領導下的各部門工作負責制，明確工作任務和責任人，健全組織機構，層層抓落實。成立好###公司創(chuàng)衛(wèi)工作領導小組。（10分）

2、加強宣傳。利用多種途徑，宣傳健康、文明的生活方式，1

宣傳衛(wèi)生健康的基本知識，形成良好的輿論氛圍，促進職工文明習慣的養(yǎng)成。（10分）

3、保障經費。確保一定的經費作為后盾，提供經費、器材、工具等保障。（5分）

二、環(huán)境衛(wèi)生保潔方面

1、堅持每周衛(wèi)生評比活動。（3分）

2、每月組織一次公司衛(wèi)生大整治，并進行聯合檢查，及時公布評比結果。（3分）

3、結合衛(wèi)生評比活動，倡導文明行為，引導健康、文明、向上的生活方式。（3分）

三、健康教育方面

1、定期出好黑板報、布置宣傳窗，宣傳衛(wèi)生保健知識，培養(yǎng)職工良好的衛(wèi)生習慣。（3分）

2、按計劃聘請專業(yè)教授進行衛(wèi)生知識講座，講授季節(jié)性、流行性疾病的防治知識，特別是對結核病的防治和宣傳。（3分）

四、疾病防治方面

1、加強職工身體素質，動員職工積極參加體育鍛煉。（3分）

2、學習貫徹《傳染病防治法》，進一步做好以結核病、肝炎、傷寒為重點的疾病防治工作，認真落實防治措施。配合有關部門做好預防接種，發(fā)現傳染病，馬上嚴格進行隔離，采取相應的消毒措施，避免疾病的蔓延。作到早發(fā)現早治療早報告早隔離。（5分）

五、除“四害”工作（3分）

按照上級要求，做好除四害工作，做到定期消殺和突擊消殺相結合，下水管道和廁所等定期噴灑滅蠅藥水，投入滅鼠誘餌，消滅四害孳生地，嚴格控制“四害”密度在國家標準內。

七、積極開展控煙工作。積極開展煙草有害健康知識的教育和宣傳。（3分）

八、做好創(chuàng)衛(wèi)資料的收集和整理工作。（10分）

按照上級文件要求,積極作好創(chuàng)衛(wèi)資料的收集和整理工作，對創(chuàng)衛(wèi)工作中的文件、材料、照片等要及時收集、整理，使創(chuàng)衛(wèi)資料，達到科學、規(guī)范、豐富。

九、積極配合辦公室及其它科室完成其他工作。（5分）

17、#####。（3分）

第四篇：支油辦目標責任自查報告

市

支

油

辦

2010年目標管理工作自查報告

市目標管理辦公室：

2010年，我辦根據市委、市政府和《2010目標管理工作方案》的有關要求，扎實工作，開拓進取，較好地完成了市委、政府交辦的各項任務，為潛江經濟發(fā)展，為江漢油田建設作出了我們的努力和貢獻。

一、重要職能工作目標完成情況

（一）及時處理油田與地方的工農矛盾。此項工作抓得很好，受到油田各級領導好評，我們主要抓了如下工作：

1、支持油田開展了地質勘探。油田物探處今年1—2月在我市王場、高石碑、積玉口等地進行大面積、深層次反季節(jié)施工勘探，僅高石碑一個鎮(zhèn)就有6000多炮，12000多眼；11—12月該處在我市王場、高石碑進行冬季施工放炮，僅王場鎮(zhèn)就有12000多炮，24000多眼。物探處今年一年內進行了二次勘探施工時間長、范圍廣、要求高，加上施工賠償標準幾年來一直未變，而這幾年物價上漲過快，賠償標準明顯偏低，致使工農矛盾錯綜復雜，難度越來越大。為了不影響油田勘探施工，我們會同各地成立了由領導掛帥，支油辦、政法委、派出所、土管所、建管所等相關部門負責人和村組干部組成的協調專班，吃在工地、工作在工地、1

處理問題在工地、跟班作業(yè)、跟蹤服務，確保了油田勘探處的任務順利完成。

2、維護了油田的正常生產秩序。鉆井作業(yè)是油田生產的重要環(huán)節(jié)。油田今年在我市境內鉆井達100多口，為確保鉆井不受任何阻力，我們組建了企地現場協調專班，明確專人負責，及時解決鉆井中出現的矛盾和問題，保證了油田鉆井作業(yè)的順利進行。對油田在地方生產作業(yè)出現的矛盾，我們做到了有求必應，并及時化解。今年我們共為油田的物探處、鉆井處、采油廠、井下處、鹽化廠、供應處、運輸處、銷售處等生產單位協調處理工農矛盾200多起，重大事情包括高石碑、積玉口自來水通水事宜、王場張新基井復查扯皮事件、工農村群眾攔車事件、潭口會戰(zhàn)補償不到位的歷史問題、浩口攔車事件、張義咀漁場攔車阻礙采油廠施工事件以及符嶺村多次攔車、扣車事件等，受到了油田領導的好評。

3、跟蹤服務市重點項目建設。江漢油田鹽化工總廠新增投資5億元進行擴規(guī)上檔，其擴規(guī)項目是我市今年來正在進行的最大投資項目。此項目中的電線架設問題在我市境內非常棘手。為了確保工程施工進展順利，我辦專門成立了由一把手負責的工作專班，我們采取了主動服務、積極服務、跟蹤服務、超前服務的工作方式，想工程之所想、急工程之所急，化解了一系列工程中的矛盾，目前工程進展比較順利。

（二）及時處理好因油田生產引起的群眾上訪事件。此項工作由于我們做到了工農之間的矛盾出現一起，解決一起，任何矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，做到了油田滿意，地方政府滿意，地方老百姓滿意，因此本年內基本上沒有因油田生產引起的群眾上訪事件。

（三）積極為油田與地方經濟牽線搭橋，促進地方經濟發(fā)展。此項工作我們采取了順勢而為，積極努力的工作方式，今年5月份我們在市政府的領導下積極配合了市計委、土地、教育、廣華辦事處等部門與油田相關部門進行溝通，交流經濟信息。我們撰寫了《全力支持順勢發(fā)展 整合資源造勢雙贏》——關于全力打造“江漢油田經濟增長極”的調研報告，努力營造油田與地方經濟深層合作氛圍。10月份我們還牽頭組織了公安部門和王場鎮(zhèn)力保江漢油田資產處廢舊設備在我市金鑼灣拍賣公司順利進行拍賣，受到了油田和地方有關部門高度贊譽。

（四）積極掌握油田經濟建設信息，為市委、市政府當好參謀。我們積極為領導提供了今年10月全國石油系統工會工作在江漢油田召開的信息。11月份我們參加了勝利油田、濮陽市政府油區(qū)辦與江漢油田總調度室的工農矛盾協調處理經驗交流現場會，會上我們積極推廣了我市市委、市政府支持江漢油田發(fā)展的工作經驗，受到了勝利油田、濮陽市政府的各位領導的好評。

二、共性工作完成情況

（一）認真抓好機關作風自身建設

今年，我辦高度重視支持油田工作隊伍建設，在辦公室開展

了機關干部講黨性、講原則、樹形象作風建設教育活動。班子成員根據各自分工，負責分管科室的作風建設工作，形成一級抓一級，上下聯動，齊抓共管的態(tài)勢。我辦組織機關干部認真學習市委、市政府關于開展機關作風建設的有關文件精神，通過學習討論，大家統一了思想認識，增強了機關作風建設的責任感和緊迫感。通過抓機關作風自身建設，使工作人員的精神面貌煥然一新。

年初，我們以辦公室的文件明確了黨建工作責任制，明確了相關責任，黨支部書記漆北川作為黨建工作第一責任人，身先士卒，帶頭履行職責。為落實“三會一課”制度，我們還制定了全年計劃，做到有授課提綱、有記錄材料，有學習心得體會文章，學習筆記每人全年達1萬字以上。我們還組織了一系列的黨員學習、外出考察等活動，豐富了黨員的文化生活。

（二）扎實開展黨風廉政建設

我辦黨支部書記按照黨風廉政建設責任狀的要求，與班子成員簽訂了責任狀，并成立了以漆北川同志任組長的黨風廉政建設領導小組。為使黨風廉政建設責任制工作落到實處，我們還進一步完善了機關的各項制度，并經常在機關會議上組織干部學習，時刻警醒干部加強廉政建設。到目前為止，我辦無一人由于黨風廉政建設工作受到處分。

（三）認真學習理論知識

今年，我們制定了全年學習計劃，共組織全體機關干部集中 4

學習16個課時，學習各項制度健全、學習檔案規(guī)范。針對學習，我們實行集中學習考勤制度、中心發(fā)言人制度、學習檔案制度、缺席補課制度。同時，我們做到學習有記錄、有讀書筆記、有心得體會、有總結。通過學習，進一步提高了辦公室工作人員的思想素質和理論素質。

（四）努力抓好信訪工作

認真做好信訪的基礎性工作，我辦實行領導班子成員周值班和周一坐班制，并成立了以主任漆北川任組長的維穩(wěn)工作領導小組，專人專班，做到有情況反映、有人接待、有人記載、有人辦接，同時，我辦還制定了信訪維穩(wěn)工作方案，到目前為止，我辦尚無涉及油田與地方之間的工農矛盾方面的群體性事件的發(fā)生和信訪案件的發(fā)生。

（五）人口計生工作。我辦成立了人口與計劃生育工作專班，年初工作安排時，我們對計劃生育工作的也作了安排。目前為止我辦無一人違反計劃生育政策。

（六）檔案管理工作。我辦成立檔案管理工作領導小組，確定專人負責檔案管理，并給予專項檔案管理經費，目前我辦檔案管理工作已完成達標任務受到市檔案局的肯定。

三、2011年工作思路

1、端正工作導向。牢固樹立“支持油田建設就是發(fā)展?jié)摻钡墓ぷ魉寄睿选叭谇⑵蟮仃P系，促進共同繁榮”作為我們工作 5 的重要職責，把維護生產秩序，優(yōu)化作業(yè)環(huán)境作為我們工作的重要內容，把遏制歪風邪氣、減少作業(yè)成本作為我們工作的重要目標，真正做到把油田的事當大事，對地方的事不馬虎，想油田之所想，急油田所急，維護群眾利益，為油田的生產作業(yè)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

2、務求真情服務。對油田生產作業(yè)中出現的工農矛盾、企地糾紛要主動介入，及時調處，高效便捷，盡全力把問題處理在基層，化解萌芽狀態(tài)，為油田的生產作業(yè)營造良好的外部環(huán)境。

3、樹立良好形象。工作中，我們要嚴格做到堅持原則，秉公辦事，不向油田伸手索錢要物，用積極主動服務、高效優(yōu)質服務、跟蹤超前服務踐行市委市政府提出的“三個服務”，真正樹立起潛江人真情支持油田建設與發(fā)展的良好形象。

4、繼續(xù)開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。加強學習，爭創(chuàng)“學習型”機關，不斷提高支持油田建設隊伍的能力素質，不斷改進工作作風。

二〇一〇年十二月二十日

第五篇：臨沂市2011縣區(qū)殘疾人工作目標責任考核項目

臨沂市2011縣區(qū)殘疾人工作目標責任考核項目

第一部分：部室業(yè)務（400分）

第二部分：加分項目（累計不超過150分）

第三部分：日常工作考核（150分）

第四部分：否決項目