第一篇：2010年動(dòng)力分廠團(tuán)總支工作總結(jié)

2010年動(dòng)力分廠團(tuán)總支工作總結(jié)

動(dòng)力團(tuán)總支 2010年11月

2010年動(dòng)力分廠團(tuán)總支工作總結(jié)

2010年是公司生產(chǎn)任務(wù)面臨嚴(yán)峻考驗(yàn)的一年，也是公司發(fā)展史上最關(guān)鍵的一年，動(dòng)力分廠團(tuán)總支要在公司團(tuán)委，分廠黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司職代會(huì)，黨建會(huì)及分廠職代會(huì)的精神，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，以科學(xué)發(fā)展觀的角度，適應(yīng)公司生產(chǎn)形式要求。動(dòng)力分廠團(tuán)總支會(huì)以“服務(wù)大局，服務(wù)青年”為宗旨，帶領(lǐng)廣大青年團(tuán)員堅(jiān)定信心，立足基層，以培養(yǎng)高素質(zhì)的造船人才為根本目標(biāo)，正確面對(duì)金融危機(jī)，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為中心，抓住機(jī)遇加快發(fā)展，扎實(shí)推進(jìn)團(tuán)組織自身建設(shè)，不斷加強(qiáng)青年思想政治工作，大力開展生產(chǎn)攻堅(jiān)、技術(shù)創(chuàng)新、爭(zhēng)創(chuàng)青年文明號(hào)活動(dòng)，為構(gòu)建和諧渤船，發(fā)揮共青團(tuán)的積極作用。

一、用豐富多彩的形式開展主題教育，提高團(tuán)員青年的思想政治工作，引導(dǎo)青年，明形勢(shì)、愛崗位、強(qiáng)素質(zhì)。

1、廣泛開展科學(xué)發(fā)展觀、形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)，加強(qiáng)團(tuán)員青年的整體素質(zhì)。

（1）在今年，團(tuán)總支要積極發(fā)揚(yáng)黨建帶團(tuán)建的先進(jìn)優(yōu)越性，結(jié)合公司下發(fā)的文件要求，多開展與黨組織同步學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。團(tuán)干部和青年骨干結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容要寫下自己的新的體會(huì)，在團(tuán)課上進(jìn)行了探討。全面有效的提高團(tuán)員青年的思想覺(jué)悟。

（2）結(jié)合了公司當(dāng)前的嚴(yán)峻的生產(chǎn)形勢(shì)，鼓舞團(tuán)員青年堅(jiān)定信心，振奮精神，愛崗敬業(yè)，打好每一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)。在生產(chǎn)工作中廣泛開展了降本增效的活動(dòng)，彰顯了青年團(tuán)員以廠為家，以降本增效為己任，以各種各樣的實(shí)際行動(dòng)，為降本活動(dòng)貢獻(xiàn)了自己的力量。從本工段，各青年文明號(hào)集體的實(shí)際出發(fā)，明確降本的意義，明確自身的工作職責(zé)。

（3）用道德文化教育為基礎(chǔ)，提高團(tuán)員的整體素養(yǎng)。圍繞建設(shè)和諧渤船的 總體要求，以打造文化品牌活動(dòng)為龍頭，推廣先進(jìn)文化，傳播文明道德、倡導(dǎo)時(shí)代新風(fēng)。結(jié)合青年需求，開展文化活動(dòng)。動(dòng)員和號(hào)召每位團(tuán)員每月看本好書，向大家推廣。以各支部為單位全面開展讀書活動(dòng)。組織團(tuán)員青年積極參加公司組織開展的活動(dòng)中來(lái)，我們?cè)谖逡?、十一先后開展各項(xiàng)文體活動(dòng)，樣式多樣。各基層團(tuán)支部還以上團(tuán)課的形式，深入貫徹團(tuán)情教育，傳達(dá)了五四大會(huì)上李光書記的重要講話精神。保障團(tuán)員青年思想素養(yǎng)的保鮮性，積極性。

(4)加強(qiáng)團(tuán)員青年素質(zhì)素養(yǎng)的提高，從六月份開始，動(dòng)力分廠團(tuán)總支就通過(guò)分廠簡(jiǎn)訊的方式，開展了維權(quán)法知識(shí)的普及，全面開展青年法制宣傳教育活動(dòng)，使大家明白該如何去保障自身的利益。團(tuán)總支在公司團(tuán)委開展“青年閱讀報(bào)刊行”活動(dòng)的基礎(chǔ)上，開展了百科知識(shí)答題，不僅豐富了廣大青年團(tuán)員的業(yè)余文化生活，也提高了大家對(duì)些生活知識(shí)的了解。

二、長(zhǎng)效工作繼續(xù)加強(qiáng)，高質(zhì)量、高效完成公司團(tuán)委交待的各項(xiàng)任務(wù)。

1、建立健全團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度更新工作，完善團(tuán)工作資料的整理。

在新的一年里我動(dòng)力團(tuán)總支對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度、人員信息進(jìn)行了及時(shí)的更新，建檔，要明確自身的崗位職責(zé)，加強(qiáng)團(tuán)總支管理力度，能夠扎實(shí)開展好公司團(tuán)委下達(dá)的各項(xiàng)活動(dòng)，為爭(zhēng)創(chuàng)“創(chuàng)建五四紅旗團(tuán)總支”打下良好的基礎(chǔ)。

2、繼續(xù)開展“爭(zhēng)創(chuàng)新型青年文明號(hào)集體”競(jìng)賽活動(dòng)，立足崗位開展崗位建功活動(dòng)。

2010年是“爭(zhēng)創(chuàng)新型青年文明號(hào)集體” 競(jìng)賽活動(dòng)的第三年，各爭(zhēng)創(chuàng)集體能夠圍繞著2010年工作重點(diǎn)，難點(diǎn)，立足崗位，扎實(shí)有效的完成生產(chǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn)，立足本職崗位，引入監(jiān)督考察機(jī)制，采取閉環(huán)管理，有立項(xiàng)，有結(jié)項(xiàng)，有獎(jiǎng)勵(lì)，有處罰。多角度，多形式開展攻堅(jiān)戰(zhàn)為公司服務(wù)，提高活動(dòng)的實(shí)效性。開展好二級(jí)排行競(jìng)賽活動(dòng)，沒(méi)有對(duì)各爭(zhēng)創(chuàng)集體進(jìn)行了嚴(yán)格的考核，以實(shí)際行動(dòng)開展好“一號(hào)四崗”活動(dòng)，始終保持團(tuán)員青工飽滿的工作熱情投入到生產(chǎn)實(shí)際工作中。

3、立足青工培訓(xùn)，促進(jìn)團(tuán)員青年工作熱情，提高專業(yè)技能。動(dòng)力分廠團(tuán)總支制定了再全年工作中開展多次青工技術(shù)培訓(xùn)、班組QC課題輔導(dǎo)、新入廠青工保密教育等培訓(xùn)活動(dòng)計(jì)劃。通過(guò)各種類型的培訓(xùn)讓團(tuán)員青年更好的掌握和了解自身的本職工作，提高自身的專業(yè)技能。安全是動(dòng)力分廠的重點(diǎn)工作之一，也是我團(tuán)總支永恒的主題。在安全月期間，各支部要開展有針對(duì)性的安全培訓(xùn)幾反事故演練。組織團(tuán)員青年積極參與到安全月合理化建議的征集活動(dòng)中來(lái)。

三、多層次多方面深入社會(huì)服務(wù)大眾，廣泛開展具有特色的青年志愿者活動(dòng)。

動(dòng)力分廠青年志愿者服務(wù)隊(duì)從07年資助貧困大學(xué)生無(wú)私捐款活動(dòng)開展以來(lái)，取得了良好效果。為了更好宏揚(yáng)志愿者服務(wù)的精神，也為了能夠切實(shí)的幫助他人，在去年的活動(dòng)開展基礎(chǔ)上。志愿者服務(wù)作為長(zhǎng)效機(jī)制已經(jīng)建立起來(lái)了。4月12日起，動(dòng)力分廠青年志愿者服務(wù)活動(dòng)又一次正式啟動(dòng)開始，有義務(wù)獻(xiàn)工的，為公司的攻堅(jiān)戰(zhàn)貢獻(xiàn)一份自己的力量；有服務(wù)社區(qū)的，他們拿著工具一個(gè)一個(gè)電線桿子進(jìn)行清理共清理小廣告一百余條；有慰問(wèn)老職工的，特別是在重陽(yáng)節(jié)之季，為老人帶去分廠領(lǐng)導(dǎo)和廣大工友們的關(guān)心。他們的身影出現(xiàn)在廠區(qū)；他們的身影出現(xiàn)在船臺(tái)；他們的身影出現(xiàn)在我們的身邊。他們深入到了生活，服務(wù)大局，服務(wù)大眾，為那些需要幫助的人給予了力所能及的幫助。這項(xiàng)活動(dòng)深深的影響了，每位參加到活動(dòng)中的每一位團(tuán)員青年。作為動(dòng)力分廠團(tuán)總支一個(gè)特色活動(dòng)，動(dòng)力分廠團(tuán)總支要繼續(xù)堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)下去。我們要?jiǎng)訂T身邊的每一個(gè)人，參加到此項(xiàng)活動(dòng)中。使志愿者精神永遠(yuǎn)的傳承下去。

四、加強(qiáng)共青團(tuán)基礎(chǔ)工作建設(shè)，推進(jìn)團(tuán)建創(chuàng)新，發(fā)揮團(tuán)員青年在公司發(fā)展中的作用。

動(dòng)力分廠團(tuán)總支會(huì)認(rèn)真落實(shí)公司團(tuán)委所下發(fā)的各項(xiàng)文件，認(rèn)真開展了青年崗、創(chuàng)新創(chuàng)效、推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨等基礎(chǔ)工作。我們會(huì)健全分廠團(tuán)總支論壇，加強(qiáng)信息化建設(shè)。加大對(duì)各項(xiàng)文件與會(huì)議精神的宣傳力度，使團(tuán)員青年切身感受到自己與公司發(fā)展大局密不可分的關(guān)系，以積極的態(tài)度投身到公司改革、發(fā)展的大局中去，更好的發(fā)揮出屬于自己的一份光和熱。

回首2010年動(dòng)力分廠團(tuán)總支工作，我們?cè)诠緢F(tuán)委、分廠黨總支的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大青年黨、團(tuán)員的積極配合下，較好的完成了團(tuán)內(nèi)工作，在看到成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，分廠共青團(tuán)工作還面臨著許多不足與挑戰(zhàn)。

動(dòng)力團(tuán)總支 2010年11月

第二篇：2012年動(dòng)力分廠團(tuán)總支工作總結(jié)

2012年動(dòng)力分廠團(tuán)總支工作總結(jié)

動(dòng)力團(tuán)總支 2012年11月

2012年動(dòng)力分廠團(tuán)總支工作總結(jié)

2012年是公司生產(chǎn)任務(wù)面臨嚴(yán)峻考驗(yàn)的一年，也是公司發(fā)展史上最關(guān)鍵的一年，動(dòng)力分廠團(tuán)總支要在公司團(tuán)委，分廠黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司職代會(huì)，黨建會(huì)及分廠職代會(huì)的精神，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，以科學(xué)發(fā)展觀的角度，適應(yīng)公司生產(chǎn)形式要求。動(dòng)力分廠團(tuán)總支會(huì)以“服務(wù)大局，服務(wù)青年”為宗旨，帶領(lǐng)廣大青年團(tuán)員堅(jiān)定信心，立足基層，以培養(yǎng)高素質(zhì)的造船人才為根本目標(biāo)，正確面對(duì)金融危機(jī)，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為中心，抓住機(jī)遇加快發(fā)展，扎實(shí)推進(jìn)團(tuán)組織自身建設(shè)，不斷加強(qiáng)青年思想政治工作，大力開展生產(chǎn)攻堅(jiān)、技術(shù)創(chuàng)新、爭(zhēng)創(chuàng)青年文明號(hào)活動(dòng)，為構(gòu)建和諧渤船，發(fā)揮共青團(tuán)的積極作用。

一、用豐富多彩的形式開展主題教育，提高團(tuán)員青年的思想政治工作，引導(dǎo)青年，明形勢(shì)、愛崗位、強(qiáng)素質(zhì)。

1、廣泛開展科學(xué)發(fā)展觀、形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)，加強(qiáng)團(tuán)員青年的整體素質(zhì)。

（1）在今年，團(tuán)總支要積極發(fā)揚(yáng)黨建帶團(tuán)建的先進(jìn)優(yōu)越性，結(jié)合公司下發(fā)的文件要求，多開展與黨組織同步學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。團(tuán)干部和青年骨干結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容要寫下自己的新的體會(huì)，在團(tuán)課上進(jìn)行了探討。全面有效的提高團(tuán)員青年的思想覺(jué)悟。

（2）結(jié)合了公司當(dāng)前的嚴(yán)峻的生產(chǎn)形勢(shì)，鼓舞團(tuán)員青年堅(jiān)定信心，振奮精神，愛崗敬業(yè)，打好每一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)。在生產(chǎn)工作中廣泛開展了降本增效的活動(dòng)，彰顯了青年團(tuán)員以廠為家，以降本增效為己任，以各種各樣的實(shí)際行動(dòng)，為降本活動(dòng)貢獻(xiàn)了自己的力量。從本工段，各青年文明號(hào)集體的實(shí)際出發(fā)，明確降本的意義，明確自身的工作職責(zé)。開展質(zhì)量職責(zé)教育，由技術(shù)室青年文明號(hào)編寫了各工種的質(zhì)量職責(zé)，明確細(xì)節(jié)，明確發(fā)展方向，為以后質(zhì)量工作開展及提高員工個(gè)人素養(yǎng)奠定了基礎(chǔ)。

（3）用道德文化教育為基礎(chǔ)，提高團(tuán)員的整體素養(yǎng)。圍繞建設(shè)和諧渤船的總體要求，以打造文化品牌活動(dòng)為龍頭，推廣先進(jìn)文化，傳播文明道德、倡導(dǎo)時(shí)代新風(fēng)。結(jié)合青年需求，開展文化活動(dòng)。組織團(tuán)員青年積極參加公司組織開展的活動(dòng)中來(lái)，在為建團(tuán)90周年獻(xiàn)禮活動(dòng)中，我們開展了征文活動(dòng)。為共青團(tuán)送上一份屬于團(tuán)員青年的一份賀禮。

二、長(zhǎng)效工作繼續(xù)加強(qiáng)，高質(zhì)量、高效完成公司團(tuán)委交待的各項(xiàng)任務(wù)。

1、建立健全團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度更新工作，完善團(tuán)工作資料的整理。

在新的一年里我動(dòng)力團(tuán)總支對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度、人員信息進(jìn)行了及時(shí)的更新，建檔，要明確自身的崗位職責(zé)，加強(qiáng)團(tuán)總支管理力度，能夠扎實(shí)開展好公司團(tuán)委下達(dá)的各項(xiàng)活動(dòng)，為爭(zhēng)創(chuàng)“創(chuàng)建五四紅旗團(tuán)總支”打下良好的基礎(chǔ)。

2、繼續(xù)開展“爭(zhēng)創(chuàng)新型青年文明號(hào)集體”競(jìng)賽活動(dòng)，立足崗位開展崗位建功活動(dòng)。

2012年是“爭(zhēng)創(chuàng)新型青年文明號(hào)集體” 競(jìng)賽活動(dòng)的第五年，各爭(zhēng)創(chuàng)集體能夠圍繞著2012年工作重點(diǎn)，難點(diǎn)，立足崗位，扎實(shí)有效的完成生產(chǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn)，立足本職崗位，引入監(jiān)督考察機(jī)制，采取閉環(huán)管

理，有立項(xiàng)，有結(jié)項(xiàng)，有獎(jiǎng)勵(lì)，有處罰。多角度，多形式開展攻堅(jiān)戰(zhàn)為公司服務(wù)，提高活動(dòng)的實(shí)效性。開展好二級(jí)排行競(jìng)賽活動(dòng)，沒(méi)有對(duì)各爭(zhēng)創(chuàng)集體進(jìn)行了嚴(yán)格的考核，以實(shí)際行動(dòng)開展好“一號(hào)四崗”活動(dòng)，始終保持團(tuán)員青工飽滿的工作熱情投入到生產(chǎn)實(shí)際工作中。

3、立足青工培訓(xùn)，促進(jìn)團(tuán)員青年工作熱情，提高專業(yè)技能。動(dòng)力分廠團(tuán)總支制定了再全年工作中開展多次青工技術(shù)培訓(xùn)、班組QC課題輔導(dǎo)、新入廠青工保密教育等培訓(xùn)活動(dòng)計(jì)劃。通過(guò)各種類型的培訓(xùn)讓團(tuán)員青年更好的掌握和了解自身的本職工作，提高自身的專業(yè)技能。安全是動(dòng)力分廠的重點(diǎn)工作之一，也是我團(tuán)總支永恒的主題。在安全月期間，各支部要開展有針對(duì)性的安全培訓(xùn)幾反事故演練。組織團(tuán)員青年積極參與到安全月合理化建議的征集活動(dòng)中來(lái)。在3月份公司安全月活動(dòng)中，團(tuán)總支開展青年文明號(hào)負(fù)責(zé)人參加安全教育課件活動(dòng)。把安全教育銘記在自己的心頭。并評(píng)出一、二、三等獎(jiǎng)若干。并裝訂成冊(cè)讓每名青年文明號(hào)負(fù)責(zé)人宣貫學(xué)習(xí)。

三、“服務(wù)大局，服務(wù)生產(chǎn)”志愿者服務(wù)的質(zhì)變，廣泛開展具有特色的青年志愿者活動(dòng)。

動(dòng)力分廠青年志愿者服務(wù)隊(duì)從07年資助貧困大學(xué)生無(wú)私捐款活動(dòng)開展以來(lái)，取得了良好效果。為了更好宏揚(yáng)志愿者服務(wù)的精神，也為了能夠切實(shí)的幫助他人，在去年的活動(dòng)開展基礎(chǔ)上。志愿者服務(wù)作為長(zhǎng)效機(jī)制已經(jīng)建立起來(lái)了。并且在廣大青年團(tuán)員身上扎了根，發(fā)了芽。從當(dāng)初的被動(dòng)服務(wù)，到現(xiàn)在已經(jīng)主動(dòng)尋找服務(wù)對(duì)象，主動(dòng)請(qǐng)求服務(wù)。在4月27日，因維修人員維修人手緊張。動(dòng)力分廠青年志愿者們，利用這次機(jī)會(huì)變電站、機(jī)關(guān)中心站鉗工志愿者立刻形成互助小組

立刻行動(dòng)起來(lái)。掀起了12年志愿者服務(wù)活動(dòng)的新篇章。在建團(tuán)90周年中，各志愿者服務(wù)隊(duì)積極配合黨支部開展各種獻(xiàn)禮活動(dòng)。他們的身影出現(xiàn)在廠區(qū)；他們的身影出現(xiàn)在船臺(tái)；他們的身影出現(xiàn)在我們的身邊。他們深入到了生活，服務(wù)大局，服務(wù)生產(chǎn)，為那些需要幫助的人給予了力所能及的幫助。這項(xiàng)活動(dòng)深深的影響了，每位參加到活動(dòng)中的每一位團(tuán)員青年。作為動(dòng)力分廠團(tuán)總支一個(gè)特色活動(dòng)，動(dòng)力分廠團(tuán)總支要繼續(xù)堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)下去。我們要?jiǎng)訂T身邊的每一個(gè)人，參加到此項(xiàng)活動(dòng)中。使志愿者精神永遠(yuǎn)的傳承下去。

四、加強(qiáng)共青團(tuán)基礎(chǔ)工作建設(shè)，推進(jìn)團(tuán)建創(chuàng)新，發(fā)揮團(tuán)員青年在公司發(fā)展中的作用。

動(dòng)力分廠團(tuán)總支會(huì)認(rèn)真落實(shí)公司團(tuán)委所下發(fā)的各項(xiàng)文件，認(rèn)真開展了青年崗、創(chuàng)新創(chuàng)效、推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨等基礎(chǔ)工作。我們會(huì)健全分廠團(tuán)總支論壇，加強(qiáng)信息化建設(shè)。加大對(duì)各項(xiàng)文件與會(huì)議精神的宣傳力度，使團(tuán)員青年切身感受到自己與公司發(fā)展大局密不可分的關(guān)系，以積極的態(tài)度投身到公司改革、發(fā)展的大局中去，更好的發(fā)揮出屬于自己的一份光和熱。

回首2012年動(dòng)力分廠團(tuán)總支工作，我們?cè)诠緢F(tuán)委、分廠黨總支的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大青年黨、團(tuán)員的積極配合下，較好的完成了團(tuán)內(nèi)工作，在看到成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，分廠共青團(tuán)工作還面臨著許多不足與挑戰(zhàn)。

動(dòng)力團(tuán)總支 2012年11月

第三篇：2010年動(dòng)力分廠團(tuán)總支工作計(jì)劃

2010年動(dòng)力分廠團(tuán)總支工作計(jì)劃

動(dòng)力團(tuán)總支 2010年2月

2010年動(dòng)力分廠團(tuán)總支工作計(jì)劃

2010年是公司生產(chǎn)任務(wù)面臨嚴(yán)峻考驗(yàn)的一年，也是公司發(fā)展史上最關(guān)鍵的一年，動(dòng)力分廠團(tuán)總支要在公司團(tuán)委，分廠黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司職代會(huì)，黨建會(huì)及分廠職代會(huì)的精神，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，以科學(xué)發(fā)展觀的角度，適應(yīng)公司生產(chǎn)形式要求。動(dòng)力分廠團(tuán)總支會(huì)以“服務(wù)大局，服務(wù)青年”為宗旨，帶領(lǐng)廣大青年團(tuán)員堅(jiān)定信心，立足基層，以培養(yǎng)高素質(zhì)的造船人才為根本目標(biāo)，正確面對(duì)金融危機(jī)，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為中心，抓住機(jī)遇加快發(fā)展，扎實(shí)推進(jìn)團(tuán)組織自身建設(shè)，不斷加強(qiáng)青年思想政治工作，大力開展生產(chǎn)攻堅(jiān)、技術(shù)創(chuàng)新、爭(zhēng)創(chuàng)青年文明號(hào)活動(dòng)，為構(gòu)建和諧渤船，發(fā)揮共青團(tuán)的積極作用。為確保了我分廠各項(xiàng)工作順利進(jìn)行，保障生產(chǎn)，明確目標(biāo)特制定計(jì)劃如下：

一、以豐富多彩的形式開展主題教育，提高團(tuán)員青年的思想政治工作，引導(dǎo)青年，明形勢(shì)、愛崗位、強(qiáng)素質(zhì)。

1、廣泛開展科學(xué)發(fā)展觀、形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)，加強(qiáng)團(tuán)員青年的整體素質(zhì)。

（1）在今年，我團(tuán)總支要積極發(fā)揚(yáng)黨建帶團(tuán)建的先進(jìn)優(yōu)越性，結(jié)合公司下發(fā)的文件要求，多開展與黨組織同步學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。團(tuán)干部和青年骨干結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容要寫下自己的新的體會(huì)，在團(tuán)課上進(jìn)行了探討。全面有效的提高團(tuán)員青年的思想覺(jué)悟。

（2）結(jié)合了公司當(dāng)前的嚴(yán)峻的生產(chǎn)形勢(shì)，鼓舞團(tuán)員青年堅(jiān)定信心，振奮精神，愛崗敬業(yè)，打好每一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)。在生產(chǎn)工作中繼續(xù)要

廣泛開展了降本增效的活動(dòng)，彰顯了青年團(tuán)員以廠為家，以降本增效為己任，以各種各樣的實(shí)際行動(dòng)，為降本活動(dòng)貢獻(xiàn)了自己的力量。從本工段，各青年文明號(hào)集體的實(shí)際出發(fā)，明確降本的意義，明確自身的工作職責(zé)。

（3）以道德文化教育為基礎(chǔ)，提高團(tuán)員的整體素養(yǎng)。圍繞建設(shè)和諧渤船的 總體要求，以打造文化品牌活動(dòng)為龍頭，推廣先進(jìn)文化，傳播文明道德、倡導(dǎo)時(shí)代新風(fēng)。結(jié)合青年需求，開展文化活動(dòng)。動(dòng)員和號(hào)召每位團(tuán)員每月看本好書，向大家推廣。以各支部為單位全面開展讀書活動(dòng)。組織團(tuán)員青年積極參加公司組織開展的活動(dòng)中來(lái)，我們要在五一、五四、十一這幾個(gè)大日子到來(lái)時(shí)，開展各項(xiàng)文體活動(dòng)，樣式多樣。各基層團(tuán)支部還以上團(tuán)課的形式，深入貫徹團(tuán)情教育工作精神。以保障團(tuán)員青年思想素養(yǎng)的保鮮性，積極性。

(4)加強(qiáng)團(tuán)員青年思想政治教育，以各種形式組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識(shí)，全面開展青年法制宣傳教育活動(dòng)，預(yù)防青年違法犯罪。我們要進(jìn)行相關(guān)的法律教育，通過(guò)案例學(xué)習(xí)、紀(jì)錄片、電影等方式對(duì)廣大青年團(tuán)員進(jìn)行宣教，利用討論的形式暢談自己學(xué)習(xí)后的深刻體會(huì)。從中受益，得到了教育。

二、長(zhǎng)效工作繼續(xù)加強(qiáng)，高質(zhì)量、高效率地完成好公司團(tuán)委交待的各項(xiàng)任務(wù)。

1、建立健全團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度更新工作，完善團(tuán)工作資料的整理。

在新的一年里我動(dòng)力團(tuán)總支對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度、人員信息進(jìn)行了及

時(shí)的更新，建檔，要明確自身的崗位職責(zé)，加強(qiáng)團(tuán)總支管理力度，能夠扎實(shí)開展好公司團(tuán)委下達(dá)的各項(xiàng)活動(dòng)，為爭(zhēng)創(chuàng)“創(chuàng)建五四紅旗團(tuán)總支”打下良好的基礎(chǔ)。

2、繼續(xù)開展“爭(zhēng)創(chuàng)新型青年文明號(hào)集體”競(jìng)賽活動(dòng)，立足崗位開展崗位建功活動(dòng)。

2010年是“爭(zhēng)創(chuàng)新型青年文明號(hào)集體” 競(jìng)賽活動(dòng)的第三年，各爭(zhēng)創(chuàng)集體能夠圍繞著2010年工作重點(diǎn)，難點(diǎn)，立足崗位，扎實(shí)有效的完成生產(chǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn)，要立足本職崗位，引入監(jiān)督考察機(jī)制，采取閉環(huán)管理，有立項(xiàng)，有結(jié)項(xiàng)，有獎(jiǎng)勵(lì)，有處罰。多角度，多形式開展攻堅(jiān)戰(zhàn)為公司服務(wù)，提高活動(dòng)的實(shí)效性。開展好二級(jí)排行競(jìng)賽活動(dòng)，沒(méi)有對(duì)各爭(zhēng)創(chuàng)集體進(jìn)行了嚴(yán)格的考核，以實(shí)際行動(dòng)開展好“一號(hào)四崗”活動(dòng)，始終保持團(tuán)員青工飽滿的工作熱情投入到生產(chǎn)實(shí)際工作中。

3、立足青工培訓(xùn)，促進(jìn)團(tuán)員青年工作熱情，提高專業(yè)技能。動(dòng)力分廠團(tuán)總支制定了再全年工作中開展多次青工技術(shù)培訓(xùn)、班組QC課題輔導(dǎo)、新入廠青工保密教育等培訓(xùn)活動(dòng)計(jì)劃。通過(guò)各種類型的培訓(xùn)讓團(tuán)員青年更好的掌握和了解自身的本職工作，提高自身的專業(yè)技能。安全是動(dòng)力分廠的重點(diǎn)工作之一，也是我團(tuán)總支永恒的主題。在安全月期間，各支部要開展有針對(duì)性的安全培訓(xùn)幾反事故演練。組織團(tuán)員青年積極參與到安全月合理化建議的征集活動(dòng)中來(lái)。

三、多層次多方面深入社會(huì)服務(wù)大眾，廣泛開展具有特色的青年志愿者活動(dòng)。

動(dòng)力分廠青年志愿者服務(wù)隊(duì)從07年資助貧困大學(xué)生無(wú)私捐款活

動(dòng)開展以來(lái)，取得了良好效果。為了更好宏揚(yáng)志愿者服務(wù)的精神，也為了能夠切實(shí)的幫助他人。在去年4月11日起，動(dòng)力分廠青年志愿者服務(wù)活動(dòng)正式啟動(dòng)開始，開展活動(dòng)活動(dòng)七次，有義務(wù)獻(xiàn)工的，為公司的攻堅(jiān)戰(zhàn)貢獻(xiàn)一份自己的力量；有服務(wù)高考的，為考生和家長(zhǎng)送去關(guān)懷帶去便利，得到了考生和家長(zhǎng)的一致好評(píng)；有慰問(wèn)老職工的，特別是在重陽(yáng)節(jié)之季，為老人帶去分廠領(lǐng)導(dǎo)和廣大工友們的關(guān)心。他們的身影出現(xiàn)在社區(qū)；他們的身影出現(xiàn)在船臺(tái)；他們的身影出現(xiàn)在農(nóng)村。他們深入到了生活，服務(wù)大局，服務(wù)大眾，為那些需要幫助的人給予了力所能及的幫助。這項(xiàng)活動(dòng)深深的影響了，每位參加到活動(dòng)中的每一位團(tuán)員青年。作為我團(tuán)總支一個(gè)特色活動(dòng)，我團(tuán)總支要繼續(xù)堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)下去。我們要?jiǎng)訂T身邊的每一個(gè)人，參加到此項(xiàng)活動(dòng)中。使志愿者精神永遠(yuǎn)的傳承下去。

四、加強(qiáng)共青團(tuán)基礎(chǔ)工作建設(shè)，推進(jìn)團(tuán)建創(chuàng)新，發(fā)揮團(tuán)員青年在公司發(fā)展中的作用。

動(dòng)力分廠團(tuán)總支會(huì)認(rèn)真落實(shí)公司團(tuán)委所下發(fā)的各項(xiàng)文件，認(rèn)真開展了青年崗、創(chuàng)新創(chuàng)效、推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨等基礎(chǔ)工作。我們會(huì)健全分廠團(tuán)總支論壇，加強(qiáng)信息化建設(shè)。加大對(duì)各項(xiàng)文件與會(huì)議精神的宣傳力度，使團(tuán)員青年切身感受到自己與公司發(fā)展大局密不可分的關(guān)系，以積極的態(tài)度投身到公司改革、發(fā)展的大局中去，更好的發(fā)揮出屬于自己的一份光和熱。

回首2009年動(dòng)力分廠團(tuán)總支工作，我們?cè)诠緢F(tuán)委、分廠黨總支的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大青年黨、團(tuán)員的積極配合下，較好的完成了

團(tuán)內(nèi)工作，在看到成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，分廠共青團(tuán)工作還面臨著許多不足與挑戰(zhàn)。在2010年新的一年里，我們將繼續(xù)努力，克服浮躁，力求扎實(shí)，為青年團(tuán)員多辦好事、實(shí)事，充分發(fā)揮青年黨、團(tuán)員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，共同努力面對(duì)新的一年中的新形勢(shì)，新挑戰(zhàn)。通過(guò)我們的努力，把好的工作繼續(xù)發(fā)揚(yáng)，把不足的地方通過(guò)群策群力使其完善，一步一個(gè)腳印堅(jiān)實(shí)的邁出每一步，邁向更高的目標(biāo)。

動(dòng)力團(tuán)總支

2010年2月

第四篇：動(dòng)力分廠2011檢修工作總結(jié)

動(dòng)力分廠2011檢修工作總結(jié)

緊張而有序的大檢修工作在公司與設(shè)備管理部領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)下已落下帷幕，公司分管領(lǐng)導(dǎo)及動(dòng)力分廠領(lǐng)導(dǎo)在檢修前一個(gè)月就結(jié)合我分廠裝置設(shè)備運(yùn)行狀況，經(jīng)科學(xué)計(jì)劃、深入分析、嚴(yán)密組織實(shí)施，制定了周密的檢修計(jì)劃，一切都按計(jì)劃進(jìn)行，動(dòng)力分廠2011檢修工作總結(jié)?；仡欉@如火如荼的大檢修，我們分廠成績(jī)與不足并存，經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)皆在。為了給往后的檢修工作提供經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)不足，我分廠認(rèn)真總結(jié)，廣泛討論，以此來(lái)統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。

一、檢修中取得的成績(jī)：

1.保質(zhì)保量完成各項(xiàng)自檢項(xiàng)目：

為按時(shí)保質(zhì)保量完成本次大檢修任務(wù)，動(dòng)力分廠采用“事前精心謀劃、事中嚴(yán)格控制、事后認(rèn)真總結(jié)”的項(xiàng)目管理模式。從7月初開始我們就要求各站召開班長(zhǎng)會(huì)議，廣泛聽取大家對(duì)隱患提出的整改建議。而后我們仔細(xì)排查，及早制定措施與方案。在本次大檢修中，我們依照計(jì)劃不折不扣地執(zhí)行，使裝置與設(shè)備處在較為良好的狀態(tài)，共計(jì)完成大小項(xiàng)目33項(xiàng)。此外，我們又根據(jù)檢修進(jìn)度，完成了計(jì)劃外的幾項(xiàng)，如對(duì)煤氣站軟化水泵和酚水泵改造等，工作量大、時(shí)間緊的項(xiàng)目，為下一步的安全與文明生產(chǎn)奠定了良好的基礎(chǔ)。

2.前期人員安排較為細(xì)致周密：

我們始終相信“人是第一生產(chǎn)力”。于是在檢修前期，我們就著重對(duì)人員進(jìn)行較為科學(xué)合理的安排，根據(jù)檢修內(nèi)容配備合適的人員負(fù)責(zé)該項(xiàng)目。盡量做到“人盡其才，物盡其用”。并安排專人進(jìn)行輪換值班制，既保證了崗位上有人，又讓大家輪流著進(jìn)行了休息，不打疲勞戰(zhàn)，讓大家有充沛的精力投入到大修工作中去。尤其是旋流井清污泥工作量大，各站不分份內(nèi)份外，抽調(diào)精兵強(qiáng)將，鼎力相助，各站人員的配合上很默契也很融洽，與供水站人員的協(xié)調(diào)與合作也很愉快，為分廠營(yíng)造出一種團(tuán)結(jié)友愛，彼此體貼，互諒互信的良好氣氛。

3.備品備件恰到好處（備件消耗明細(xì)見附頁(yè)）：

根據(jù)我們分廠自檢項(xiàng)目所需的備品備件，我們?cè)绮贾?，早安排，及早領(lǐng)取并登記在案。如對(duì)盤根的領(lǐng)取，從不同規(guī)格型號(hào)，不同材質(zhì)，根據(jù)我們的需要進(jìn)行了充足的配備；對(duì)各種膠板，墊片，也都進(jìn)行了周密的估算，爭(zhēng)取做到“庫(kù)里有貨，忙而不亂”。并在檢修中派專人登記，做到發(fā)放有序，簽字認(rèn)可。尤其是對(duì)煤氣系統(tǒng)設(shè)備的更換（如爐柵底座的更換）備品，我們專貨專存，實(shí)行專項(xiàng)專用，不亂拉，不挪用。為大修工作順利開展提供了物質(zhì)保障。

4.檢修與現(xiàn)場(chǎng)清理同步進(jìn)行：

大檢修給人的第一印象是“臟、亂、差”，但是我們分廠高度重視這一現(xiàn)象，因此在檢修期間，我們同步進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)清理，工作總結(jié)《動(dòng)力分廠2011檢修工作總結(jié)》。如對(duì)脫硫塔的舊填料和硫泥，我們進(jìn)行了及時(shí)的裝袋清理；對(duì)風(fēng)刮開的空鹽汽水瓶與白色垃圾也做了多次的撿拾處理。尤其是對(duì)廢水，我們接了臨時(shí)的潛水泵打到酚水池暫時(shí)存放，絕不亂排亂放。并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生每天都派專人進(jìn)行打掃維護(hù)，基本上保持了一個(gè)良好的對(duì)外形象。

5.大修中不忘修舊利廢：

我們動(dòng)力分廠的老大難就是間冷器里的1800多個(gè)噴淋管孔和大量的水管閥門的堵塞。因此在這次大修中，我們對(duì)煤氣站的1800多個(gè)噴淋管孔除污修復(fù)，對(duì)全分廠的球閥盡量的修舊利廢，用鹽酸浸泡洗滌，盡量回用。對(duì)脫硫塔的填料，也是新舊摻半，降低了檢修成本。

6、檢修安全也第一：

安全是公司永恒的主題。安全生產(chǎn)，它關(guān)系著千家萬(wàn)戶的幸福與安寧。抓好安全生產(chǎn)，減少流血，讓溫馨伴隨每一個(gè)生命，已成為我們動(dòng)力分廠的宗旨，在這次檢修工作中，我們以站為大單位、以班組為小單位，實(shí)行包干包片，保證每天24小時(shí)有人作業(yè)，同時(shí)誰(shuí)作業(yè)檢修，檢修安全、質(zhì)量由誰(shuí)負(fù)責(zé)，經(jīng)過(guò)班長(zhǎng)、站長(zhǎng)、安全員及相關(guān)技術(shù)人員驗(yàn)收，不合格者堅(jiān)決返工，絕不含糊，對(duì)任何一項(xiàng)檢修工作作業(yè)前，必須先制定安全預(yù)案，然后嚴(yán)格按照其安全作業(yè)方案執(zhí)行，完全保障檢修工作的安全，絕不出現(xiàn)任何安全事故。如：對(duì)煤氣站脫硫區(qū)所有設(shè)備進(jìn)塔作業(yè)必須按照其作業(yè)方案進(jìn)行置換，檢測(cè)其塔內(nèi)氣體含量O2＞17%；CO＜24ppM，同時(shí)佩戴長(zhǎng)管式呼吸器才能進(jìn)塔作業(yè)；給煉鋼、軋鋼輸送煤氣同樣必須先用N2置換合格后，再用煤氣置換Ｎ２，同時(shí)置換合格后必須雙方確認(rèn)簽字（煤防員、軋鋼廠相關(guān)人員、煉鋼廠相關(guān)人員），并安全點(diǎn)燃烘烤器后交予對(duì)方工作人員方可完成。在氣體置換過(guò)程中，哪怕有一個(gè)小點(diǎn)置換不達(dá)標(biāo)，也不輕易放過(guò)，杜絕發(fā)生重大安全事故?？傊畡?dòng)力分廠在本次檢修中充分實(shí)行精簡(jiǎn)、強(qiáng)化、分權(quán)、協(xié)作、動(dòng)態(tài)的管理方法，圓滿完成了２０１１年檢修任務(wù)。

7、檢修中的問(wèn)題處理：

1.軋鋼旋流池在抽水中發(fā)現(xiàn)大量的污泥，大約在1米深（200噸）左右，員工戴著口罩、防毒面具、安全帶和穿著連衣褲，下到8米深的水池里清泥，由于屬于井下作業(yè)進(jìn)出口受限、只能用鐵鍬一撬一撬的撬到抓斗里，此次清理工作量太大，只能安排員工24小時(shí)不停地作業(yè)，在清理時(shí)軋鋼的水還會(huì)不斷地流下來(lái)，給我們清理帶來(lái)了很大的難度，我們只能用煤氣站的污泥泵不停地抽水，清理進(jìn)度變得更加的援慢，并且污泥里帶有大量的化學(xué)品及油品，且空氣不能很好的流通，所以導(dǎo)致員工下到旋流池里作業(yè)后都會(huì)發(fā)現(xiàn)身體、皮膚都感染了小水泡、紅腫、發(fā)癢，對(duì)員工的皮膚有一定的影響，對(duì)員工有一定的安全隱患，在清理旋流池污泥時(shí)我們考慮不周、缺少經(jīng)驗(yàn)，也沒(méi)有抽污泥的機(jī)械設(shè)備，由于以上原因再加上時(shí)間太短致使本次清理還沒(méi)有徹底完成。

2.凈水站虹吸池進(jìn)行增、改修復(fù)，已多次聯(lián)系多個(gè)水處理廠家，經(jīng)與相關(guān)技術(shù)人員溝通、確認(rèn)沒(méi)有一家能夠增、改修復(fù)，而公司也沒(méi)有此方面的技術(shù)人員會(huì)修復(fù)虹吸池，故只能暫時(shí)停放再找相關(guān)技術(shù)人員幫助修復(fù)處理。

3、在檢修過(guò)程中發(fā)現(xiàn)很有的閥門質(zhì)量不過(guò)關(guān)，水泵軸承質(zhì)量差，使用壽命不長(zhǎng)。

建議以后檢修時(shí)為動(dòng)力分廠多考濾點(diǎn)檢修時(shí)間，讓我們的檢修工作更加的完善。

二、大修中的不足：

有成績(jī)也有不足，我們不會(huì)因?yàn)槌晒Χ⑹　?/p>

1.辦理各類證時(shí)，顯的有些忙亂。

因?yàn)闄z修時(shí)正趕上高溫、酷暑第一天干活，大家都很忙，也很著急，而且煤氣站只要?jiǎng)踊鸫蠖际?、2級(jí)動(dòng)火證，因此在辦理各類證時(shí)，有著嚴(yán)重的滯后性。煤防人員及現(xiàn)場(chǎng)檢修人員與安全員的前期溝通不足，與檢修單位的解釋耐心不夠，對(duì)綜管科的干涉不理解等問(wèn)題一一凸顯。

2.前期的人員調(diào)配上有些松散。

在檢修前期，因供水站的檢修工期較為延后，因此在思想上有些松懈，對(duì)人員的安排上有些松散。致使有部分員工在現(xiàn)場(chǎng)閑逛，水站也沒(méi)有及時(shí)地給予分派新的任務(wù)，造成了勞動(dòng)力資源的浪費(fèi)。尤其是對(duì)員工思想教育工作還做的不扎實(shí)，不細(xì)致，導(dǎo)致有的人在干，有的人在看，說(shuō)明水站的管理水平還有待進(jìn)一步的提高。

3.開車前的檢查不細(xì)致。

人常說(shuō)：“百密還有一疏”。盡管我們?cè)陂_車前做了大量的工作，但是還有疏漏的地方。說(shuō)明我們的工作還沒(méi)有做到位，檢查不細(xì)致，考慮不周全（如：煤氣站在往外送氣時(shí)才發(fā)現(xiàn)脫硫后還有一盲板還沒(méi)抽開）。過(guò)于自信，依賴經(jīng)驗(yàn)。這是值的我們認(rèn)真反思的一個(gè)嚴(yán)重問(wèn)題。

以上就是我們分廠此次大修后的工作總結(jié)，既不夸大也不縮小。大檢修除了一個(gè)“累”字，我們還學(xué)到了許多東西，借此可以提升自己，勵(lì)練自己。相信通過(guò)我們的不斷努力，我們一定能夠做好。

動(dòng)力分廠

2011-8-31

第五篇：2013年動(dòng)力分廠工作總結(jié)

2013年動(dòng)力分廠工作總結(jié)

2013年過(guò)去了，2014年是緊張的一年、忙碌的一年，奮斗的一年，更是希望的一年，一年的時(shí)間很快過(guò)去了，在一年里，動(dòng)力分廠認(rèn)真貫徹公司的企業(yè)文化精神，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各分廠、部門的大力支持和配合下，全體員工用自己的勤勞和智慧，克服了給生產(chǎn)帶來(lái)的諸多不利因素，按照2013年初制訂的工作計(jì)劃目標(biāo)，各項(xiàng)工作圓滿完成了，在保證各分廠、水、電、汽需求的同時(shí)，不斷拓寬工作思路，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、精神文明建設(shè)方面都取得了可喜的成績(jī)，在思想覺(jué)悟方面有了更進(jìn)一步的提高，本的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：

一、安全管理：

為了預(yù)防重特大安全事故的發(fā)生，動(dòng)力分廠加強(qiáng)了安全重點(diǎn)要害部門、班組的管理，始終把安全工作納入每次檢查中。動(dòng)力分廠在年初就制定了安全管理網(wǎng)絡(luò)，做到了主要領(lǐng)導(dǎo)總體抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、分廠安全員配合抓的管理程序，并嚴(yán)格履行“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則，建立健全了分廠質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)和安全管理責(zé)任制。

1、事故方面：分廠自投產(chǎn)以來(lái)就一直把“安全第一,預(yù)防為主”作為生產(chǎn)的核心內(nèi)容來(lái)抓，在安全生產(chǎn)方面，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全規(guī)程、規(guī)章制度，各項(xiàng)工作堅(jiān)決圍繞“安全”進(jìn)行精密部署和細(xì)致策劃，力求提高工作效率，確保萬(wàn)無(wú)一失。2013年全年無(wú)安全生產(chǎn)人身傷害事故。

2、新員工安全培訓(xùn)教育工作：全年新進(jìn)75名員工，按照國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定和公司制度，從安全基礎(chǔ)知識(shí)、安全用電知識(shí)、消防知識(shí)、典型事故案例分析等方面對(duì)新員工進(jìn)行了入廠三級(jí)安全培訓(xùn)教育，做到培訓(xùn)一個(gè)、合格一個(gè)、上崗一個(gè)，培訓(xùn)率100%，讓員工樹立“安

全第一，預(yù)防為主”的安全觀念。

3、勞保用品管理：定期在每月1日左右領(lǐng)取配發(fā)勞保用品，依照公司勞保用品管理制度及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，我們嚴(yán)格按執(zhí)行發(fā)放員工的個(gè)人勞保用品。并嚴(yán)格要求穿戴，不定期檢查、考核促使安全規(guī)定穿戴勞保。

4、安全生產(chǎn)責(zé)任書

公司于2月8日和動(dòng)力分廠簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書，我們深知公司對(duì)安全生產(chǎn)的重視，于2月10日安全部按照公司和動(dòng)力分廠簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書，起草了各分廠的安全生產(chǎn)責(zé)任書，在和各分廠協(xié)商后和各班組簽訂了動(dòng)力分廠的安全生產(chǎn)責(zé)任書。

各班組簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書后，對(duì)安全生產(chǎn)的重視在原來(lái)的基礎(chǔ)上更進(jìn)步提升了，在分廠和各班組簽訂完后，各班組又和組員簽訂，做到了橫向到邊、縱向到底，使員工也有了安全生產(chǎn)人人有責(zé)的思想觀念。

5、安全檢查

深入細(xì)致的開展安全檢查工作，做到預(yù)防為主，安全檢查是搞好安全生產(chǎn)的重要手段，其基本任務(wù)就是：發(fā)現(xiàn)和查明各種危險(xiǎn)和隱患，督促整改；監(jiān)督各項(xiàng)安全規(guī)章制度的實(shí)施；制止違章指揮、違章作業(yè)，所以每天進(jìn)行日常巡檢，每周進(jìn)行聯(lián)合檢查，風(fēng)雨無(wú)阻。

檢查時(shí)著重查看生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的關(guān)鍵設(shè)備和重點(diǎn)部位及特殊作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。如在檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，馬上命令相關(guān)人員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行整改，發(fā)現(xiàn)人員違章的問(wèn)題，立即批評(píng)、教育，必要時(shí)進(jìn)行處罰和處理，利用這種“走動(dòng)式”管理，親臨現(xiàn)場(chǎng)、親自觀察，得到的信息便很及時(shí)、真實(shí)、全面，使問(wèn)題能夠及時(shí)得到解決。

2013年動(dòng)力分廠共組織了（）次安全衛(wèi)生設(shè)備聯(lián)合檢查，查出不合格事項(xiàng)（）項(xiàng)，現(xiàn)場(chǎng)能立即整改的責(zé)令馬上整改，不能整改的檢查完后開檢查整改會(huì)時(shí)，限期整改完成。

2013年綜合安全部和各分廠安全員共巡查（）余次，共發(fā)現(xiàn)不合格項(xiàng)（）項(xiàng)，現(xiàn)場(chǎng)能立即整改的責(zé)令馬上整改，不能整改的次日早會(huì)上要求限期整改完成。

對(duì)每次檢查出的不合格項(xiàng)，安全部都對(duì)整改情況進(jìn)行追蹤，直到完成整改。

6、安全方案: 2010年動(dòng)力分廠處理了煉鋼廠煤氣閥門泄漏5次；協(xié)助加熱爐氣體置換并正常點(diǎn)火2次；協(xié)助卷取爐氣體置換并正常點(diǎn)火5次；對(duì)煉鋼廠進(jìn)行氣體置換3次；監(jiān)護(hù)煉鋼煤氣設(shè)施改造3次,全年安全監(jiān)護(hù)動(dòng)火作業(yè)210次；進(jìn)塔作業(yè)62次；動(dòng)力分廠為兄弟單位的安全生產(chǎn)熱情服務(wù)。

動(dòng)力分廠在做任何事情之前，總是先爭(zhēng)對(duì)此事進(jìn)行分析調(diào)查后拿出切實(shí)可行的方案后方才進(jìn)行工作。在煤氣站檢修期間和煉鋼分廠的煤氣管道改造，對(duì)大的檢修項(xiàng)目都是先讓煤氣防護(hù)站長(zhǎng)對(duì)此項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全分析，拿出安全方案經(jīng)逐級(jí)審查、審核、審批合格后方才作業(yè)。對(duì)小的檢修項(xiàng)目也派煤氣防護(hù)人員跟隨時(shí)時(shí)監(jiān)護(hù)。

二、設(shè)備管理

關(guān)鍵時(shí)期特別安排，特殊設(shè)備特別對(duì)待。動(dòng)力分廠在針對(duì)設(shè)備工作不正常、人員變動(dòng)大或思想不穩(wěn)定，及環(huán)境天氣可能影響設(shè)備工作狀況時(shí)，在人員上進(jìn)行特別的安排和對(duì)設(shè)備進(jìn)行特別的處理，為設(shè)備提供有力的保證。在夏天設(shè)備受環(huán)境溫度影響較大期間，分廠安排了針對(duì)性的安全設(shè)備大檢查，做到了早預(yù)防，早發(fā)現(xiàn)，早處理，對(duì)變電站安裝了空調(diào)進(jìn)行散熱，及加強(qiáng)設(shè)備的巡視力度等措施。通過(guò)采取有針對(duì)性的措施，保證安全生產(chǎn)的進(jìn)行，避免了可能事故的發(fā)生。

1.設(shè)備運(yùn)行指標(biāo)

煤氣站、給水站、機(jī)加車間、220KV變電站：設(shè)備完好率100%、非故障停機(jī)率100%、設(shè)備檢修工作完成率100℅、影響生產(chǎn)停機(jī)時(shí)間為0。但是不容樂(lè)觀的是前期的管理還存有不力之處，使得5月份低壓配電室的三次停電事故影響生產(chǎn)停機(jī)三次：第一次50分鐘（設(shè)備設(shè)計(jì)原因）、第二次40分鐘（人為原因）、第三次90分鐘（組織不善原因）、共計(jì)時(shí)間為180分鐘。

以上三次停電中前兩次是動(dòng)力分廠內(nèi)部原因，最后一次影響一個(gè)半小時(shí)其他廠區(qū)、影響很大，所幸的是其他分廠正好處于生產(chǎn)間歇，沒(méi)有直接影響生產(chǎn)，只將其他分廠生產(chǎn)節(jié)奏時(shí)間向后推遲，事情的嚴(yán)重性動(dòng)力分廠必須要認(rèn)識(shí)清楚，這次雖然沒(méi)有給公司造成直接經(jīng)濟(jì)損失，但此類事件的危害嚴(yán)重性我們必須認(rèn)清，事后我們針對(duì)此類事件組織了學(xué)習(xí)、教育，在以后的工作中我們決不能再出現(xiàn)此類事件。

2.設(shè)備管理制度的貫徹執(zhí)行工作

動(dòng)力分廠以于上半年就貫徹執(zhí)行公司關(guān)于設(shè)備管理制度中的《全員設(shè)備管理制度》，各班組已經(jīng)開始執(zhí)行、《設(shè)備點(diǎn)檢制度》、《設(shè)備潤(rùn)滑管理制度》中的《設(shè)備點(diǎn)檢五定標(biāo)準(zhǔn)》、《設(shè)備點(diǎn)檢計(jì)劃表》、《設(shè)備點(diǎn)檢記錄》、《設(shè)備潤(rùn)滑五定標(biāo)準(zhǔn)》、《設(shè)備潤(rùn)滑計(jì)劃表》《設(shè)備潤(rùn)滑記錄表》設(shè)備管理工作。

三、綜合管理

1、現(xiàn)場(chǎng)5S管理：

1）動(dòng)力分廠從（）月份就把現(xiàn)場(chǎng)5S管理納入分廠的重點(diǎn)管理項(xiàng)內(nèi)，在這（）次聯(lián)合綜合檢查中共發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生不合格項(xiàng)（）余項(xiàng)，現(xiàn)均已整改完成，在檢查、整改下促進(jìn)各站的5S管理以上半年相比有了很大的提升。

2）根據(jù)廠部總?cè)藬?shù)、衛(wèi)生面積，各站人數(shù)、衛(wèi)生面積，以及各類衛(wèi)生面積所占比例已制定現(xiàn)場(chǎng)5S管理考核標(biāo)準(zhǔn)，于（）月份已商討并制定出了方案，到12月底已試運(yùn)行了5個(gè)月，在2013年時(shí)嚴(yán)格按照制度落實(shí)、執(zhí)行。

八、2014年的工作計(jì)劃：

1、現(xiàn)場(chǎng)“5S”管理：加強(qiáng)員工對(duì)于5S管理的理解，努力提升各站現(xiàn)場(chǎng)5S管理，對(duì)各崗位負(fù)責(zé)的現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生區(qū)域進(jìn)行檢查和考評(píng)；

2、加強(qiáng)落實(shí)節(jié)能降耗管理；

3、強(qiáng)化安全培訓(xùn)開展好三級(jí)安全培訓(xùn)工作

4、做好危險(xiǎn)源辨識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作

5、公司、分廠制度下達(dá)貫徹執(zhí)行；

6、做好冬季消防常規(guī)檢查

7、進(jìn)一步抓好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作；

8、組建好班組會(huì)和每月每班組工作總結(jié)會(huì)；

總之，在新的一年里，分廠將在發(fā)揚(yáng)好的傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，加大分廠各項(xiàng)管理工作，加強(qiáng)員工思想觀念教育，使動(dòng)力分廠的管理工作有新的突破，打造出一支積極向上的員工隊(duì)伍，使他們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“激情、學(xué)習(xí)、責(zé)任、品行、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，用智慧、勇氣和汗水來(lái)?yè)Q得新的成績(jī)，為促進(jìn)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

動(dòng)力分廠

2013-12-5