第一篇:醫(yī)療保險(xiǎn)制度的現(xiàn)狀與問(wèn)題的提出
醫(yī)療保險(xiǎn)制度的現(xiàn)狀與問(wèn)題的提出
進(jìn)入20世紀(jì)90年代,在德同、法國(guó)、英國(guó)、加拿大、瑞典等西方發(fā)達(dá)國(guó)家,以高權(quán)利低義務(wù)、統(tǒng)包全付為特征的醫(yī)療保險(xiǎn)制度逐漸步入收不抵支、無(wú)以為繼的困境之中,急劇上漲的衛(wèi)生費(fèi)用相對(duì)于較緩慢的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng).推動(dòng)了控制醫(yī)療費(fèi)用的需求。根據(jù)測(cè)算,經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國(guó)家國(guó)民收入每增長(zhǎng)10%,醫(yī)療費(fèi)用平均增長(zhǎng)13%01960—1992年,醫(yī)療費(fèi)用占GDP的比例德國(guó)從4.8%上升至8.7%,加拿大從5.5%上升至10.2%,邊于維持醫(yī)療保險(xiǎn)收支平衡的壓力,不得不一再提高醫(yī)療保險(xiǎn)籌資率,例如德國(guó)從1970年的8.5%提高到2003年的14%,法國(guó)從原來(lái)的4.5%提高到目前的13.5%o但是.醫(yī)療保險(xiǎn)籌資比例的上升始終難以彌補(bǔ)醫(yī)療文r9的增長(zhǎng),醫(yī)療保險(xiǎn)制度長(zhǎng)期處于入不敷出的困境,政府背上了沉重的負(fù)擔(dān)。
醫(yī)療費(fèi)用的增長(zhǎng)帶給人們生活的影響是多方面的,福克斯指出:“醫(yī)療費(fèi)用的劇增是議員和消費(fèi)者最關(guān)心的問(wèn)題.這是他們政治?;詈徒?jīng)濟(jì)生活的一個(gè)重要部分?!痹诿绹?guó),企業(yè)老板每年為一個(gè)員I在醫(yī)保卜的花費(fèi),平均達(dá)到3刪美元,成為企業(yè)增長(zhǎng)最快的費(fèi)用,這些員:r醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用的不斷上漲,已經(jīng)成為美國(guó)就業(yè)率下降的主要原因。在瑞典,醫(yī)療費(fèi)用的增長(zhǎng)使其“從搖籃到墳?zāi)埂母@w系難以為繼,負(fù)責(zé)組織就診的地方機(jī)構(gòu)得到的稅收分?jǐn)偤蛧?guó)家補(bǔ)助都下降了許多.在最近10年內(nèi)大幅減少開(kāi)支,瑞典的一些醫(yī)院關(guān)了門(mén);德國(guó)的醫(yī)療保險(xiǎn)體系也敲響廠警鐘、各個(gè)醫(yī)療保險(xiǎn)部門(mén)人不敷19l,赤字高達(dá)數(shù)十億歐元。控制醫(yī)療費(fèi)用成為各國(guó)普遍面臨的問(wèn)題,各國(guó)政府逐漸開(kāi)始進(jìn)行醫(yī)療保險(xiǎn)制度的改革。德國(guó)的做法是提高病人共同承擔(dān)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn),尤其是在牙科和門(mén)診醫(yī)療方面.對(duì)德國(guó)公民境外治療費(fèi)也做了較大幅度的削減等.荷蘭醫(yī)療保險(xiǎn)體系體系的改革有兩個(gè)目的:一是簡(jiǎn)化體制,二是激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)。通過(guò)統(tǒng)一的中央基金籌集保險(xiǎn)資金,達(dá)到簡(jiǎn)化體制、淡化商保和社保之間界限的目的c英國(guó)的國(guó)民醫(yī)療保險(xiǎn)制度(NHs)改革豐要有:①由完全免費(fèi)的國(guó)民衛(wèi)牛服務(wù)改為病人支付一定比例的費(fèi)用。特別是一些較為次要的醫(yī)療項(xiàng)目,個(gè)人付費(fèi)的力度逐漸加大。⑦擴(kuò)大私人醫(yī)療的作用。即在國(guó)民衛(wèi)生服務(wù)的醫(yī)院之外,培育私營(yíng)醫(yī)院,擴(kuò)大它們的作用。②在管理體制方面,引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,改變專(zhuān)業(yè)人員操作下的國(guó)家壟斷,以提高國(guó)民衛(wèi)生服務(wù)的效率。法園所進(jìn)行的一系列改革法定醫(yī)療保險(xiǎn)的嘗試是著手降低費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)比例,讓個(gè)人承擔(dān)更多的醫(yī)療費(fèi)用,以減少法定醫(yī)療保險(xiǎn)基金的費(fèi)用支出。美國(guó)則是以管邵方式的變化來(lái)達(dá)到控制費(fèi)用目的。20世紀(jì)90年代開(kāi)始.管理式醫(yī)療保險(xiǎn)模式得到迅速發(fā)展。這種模式是管理式的醫(yī)療保險(xiǎn)公司用一種長(zhǎng)期的和及于成本的合同對(duì)醫(yī)療服務(wù)提供考加以管理,試圖控制和降低日益增漲的醫(yī)療費(fèi)用。
西方國(guó)家的醫(yī)療保險(xiǎn)制度陷人危機(jī).新興的醫(yī)療保險(xiǎn)制度也不能幸免。中國(guó)臺(tái)灣地區(qū)1995年1月1日起實(shí)行全民健保計(jì)劃,們是出于醫(yī)療費(fèi)用的激增超過(guò)廣所收的保險(xiǎn)費(fèi),在全民健保計(jì)劃實(shí)行的當(dāng)年就出現(xiàn)了財(cái)務(wù)危機(jī)。
從我國(guó)社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革的走向山以看出,控制醫(yī)療費(fèi)用的過(guò)快增長(zhǎng),使醫(yī)療費(fèi)用與現(xiàn)有社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水個(gè)和各方面的承受能力相適應(yīng),是我國(guó)建立新的醫(yī)療保險(xiǎn)制度的主要目的之一。但是在1993—1998年試點(diǎn)改革期間,醫(yī)療保險(xiǎn)基金超支是幾乎所有試點(diǎn)城市共同存在的一大難題.也是剛剛建立起來(lái)的職工醫(yī)獰保險(xiǎn)制度最大的潛在危機(jī)。如何有效控制醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用,避免走西方發(fā)達(dá)閏家醫(yī)療保險(xiǎn)制興金的名路,是我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度可持續(xù)發(fā)展所以臨的一個(gè)主要問(wèn)題。
二問(wèn)題的分析
醫(yī)療費(fèi)用上漲與醫(yī)療保健政策是息息相犬的。由于管理體制存在缺陷、醫(yī)生和病人的道德風(fēng)險(xiǎn)所導(dǎo)致的醫(yī)療服務(wù)過(guò)度利用等導(dǎo)致的費(fèi)用,在1978~1985年利1985。1989年分別占
14.53%和24.34%。2001年,全國(guó)衛(wèi)生總費(fèi)用測(cè)算數(shù)(當(dāng)前價(jià)格)為5150.3億元,據(jù)右關(guān)部門(mén)調(diào)查分析,不合理的醫(yī)療費(fèi)用支出約占全部醫(yī)療費(fèi)用的20%—30%(勞動(dòng)與社會(huì)保障部,2002)。西方國(guó)家為了控制管理費(fèi)用的增長(zhǎng).對(duì)各國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)體制進(jìn)行了形式各異、方向不同的改革,那么在這些國(guó)家采取的改革措施的后面.可不可以找到什么普遍的規(guī)律并為我國(guó)所借鑒呢?有一個(gè)國(guó)家就有一種不同的醫(yī)療保險(xiǎn)制度,僅僅對(duì)這些國(guó)家的醫(yī)療保險(xiǎn)體制做簡(jiǎn)單劃分,并對(duì)其比較何種費(fèi)用高何種費(fèi)用低是不夠的,比如在同樣是國(guó)家衛(wèi)生體制下的意大利和英國(guó),運(yùn)用WHo指數(shù)對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)制度的效率進(jìn)行測(cè)度,英國(guó)的指數(shù)為o.883,意大利為o.976,人均醫(yī)療費(fèi)用則分別為1193美元和1824美元,這其中的差異超過(guò)了不同醫(yī)療保險(xiǎn)制度下醫(yī)療費(fèi)用的差異.那么導(dǎo)致醫(yī)療費(fèi)用不同的真正根源在什么呢?我國(guó)日前實(shí)行的“統(tǒng)賬結(jié)合”的醫(yī)療保險(xiǎn)制度,任何對(duì)其他國(guó)家醫(yī)保制度的研究都只能提供參考,而絕不可照搬,如何針對(duì)我國(guó)這一獨(dú)創(chuàng)的制度,有效控制不合理費(fèi)用的增長(zhǎng)呢?下面從幾個(gè)方面進(jìn)行分析。
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第二篇:中國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度現(xiàn)況及問(wèn)題
中國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度現(xiàn)況及問(wèn)題
醫(yī)療保險(xiǎn)制度是關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定,國(guó)民生活的重大制度。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,政府也在不斷嘗試著進(jìn)行醫(yī)療制度的改革與創(chuàng)新,為保障人民的生活作出了很多努力。
一。我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)改革的背景及進(jìn)程
建國(guó)以后,中國(guó)機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行公費(fèi)醫(yī)療制度,企業(yè)實(shí)行勞保醫(yī)療制度。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的確立和國(guó)有企業(yè)改革的不斷深化,這種制度的弊端愈發(fā)明顯。首先,醫(yī)療費(fèi)用的增長(zhǎng)超過(guò)了國(guó)民生產(chǎn)總值的增長(zhǎng)速度。換句話說(shuō),一個(gè)國(guó)家的生產(chǎn)能力跟不上消費(fèi)水平。不僅如此,這種醫(yī)療制度還造成企業(yè)之間負(fù)擔(dān)差距過(guò)大:新興產(chǎn)業(yè)老職工少,醫(yī)療開(kāi)銷(xiāo)相對(duì)少,而老企業(yè)背上的是總也甩不掉的包袱。另外,個(gè)人也被免費(fèi)醫(yī)療制度慣出了毛病?!耙蝗丝床?,全家吃藥”,“小病看成了大病,沒(méi)病看成了有病。”圖的是什么?報(bào)銷(xiāo)。賺的是誰(shuí)的錢(qián)?國(guó)家和企業(yè)。造成了什么后果?浪費(fèi)。
基于日益沉重的醫(yī)療費(fèi)用包袱,1994年國(guó)務(wù)院在取得試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,制定了醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革的實(shí)施方案,并于1998年底出臺(tái)了《國(guó)務(wù)院關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的決定》。改革的基本思路是“低水平,廣覆蓋,雙方負(fù)擔(dān),統(tǒng)賬結(jié)合”?!半p方負(fù)擔(dān)”即基本保險(xiǎn)由單位和職工雙方共同負(fù)擔(dān):“統(tǒng)賬結(jié)合”即保險(xiǎn)基金實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌和個(gè)人賬戶相結(jié)合。已實(shí)行40多年的公費(fèi)、勞保醫(yī)療制度就此告終。到2000年底,我國(guó)已基本建立起城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度,覆蓋人口5000萬(wàn)。
2002年4月份在哈爾濱召開(kāi)的社會(huì)保障工作會(huì)議上,要求全國(guó)各地加快城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)改革工作進(jìn)程,切實(shí)保障職工基本醫(yī)療需求,確保完成今年醫(yī)療保險(xiǎn)90%以上統(tǒng)籌地區(qū)啟動(dòng),覆蓋8000萬(wàn)人的工作目標(biāo)。中國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革已取得相當(dāng)成效,到今年6月底,全國(guó)349個(gè)地級(jí)以上統(tǒng)籌地區(qū)中,307個(gè)已經(jīng)啟動(dòng)實(shí)施,占全國(guó)的88%;覆蓋人數(shù)達(dá)到5026萬(wàn)人,占全國(guó)應(yīng)參保人數(shù)的30%.二。新醫(yī)療保險(xiǎn)制度中現(xiàn)實(shí)存在的問(wèn)題
1.會(huì)帶來(lái)醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)
新制度僅提供基本的醫(yī)療保險(xiǎn),并不是覆蓋所有的醫(yī)療費(fèi)用,所以,享受了幾十年免費(fèi)醫(yī)療的老百姓似乎一下子難以接受自己要交錢(qián)看病這個(gè)“殘酷”的現(xiàn)實(shí),明顯地流露出對(duì)過(guò)去醫(yī)療制度的留戀。以個(gè)人賬戶為例。規(guī)定要求個(gè)人交納月平均收入的2%,單位總共承擔(dān)墊,其中的30%以內(nèi)劃入個(gè)人賬產(chǎn),也就是總數(shù)的1.8%,折算一下是個(gè)人月收入的38%以內(nèi)。北京市員工平均年收入是一萬(wàn)多元。因此中等水平的職工個(gè)人賬戶只有不到300元。這就是他一年的門(mén)診醫(yī)療費(fèi)用。社會(huì)統(tǒng)籌還好,可是,要是得一場(chǎng)大病個(gè)人帳戶的資金就很捉襟見(jiàn)肘了。因此,可能很多人舍不得看病而影響到自己的健康。
另外,新制度中沒(méi)有把小孩包括進(jìn)去,而以往的勞保醫(yī)療和公費(fèi)醫(yī)療孩子的醫(yī)藥費(fèi)用基本是父母所在單位共同承擔(dān)的。
新醫(yī)療制度對(duì)預(yù)防問(wèn)題準(zhǔn)備也是不足的。以前的醫(yī)療重視預(yù)防,單位有定期的體驗(yàn),有固定的醫(yī)務(wù)室、還有兒童防疫站。這些在新醫(yī)療保險(xiǎn)中屬于門(mén)診的范疇。也就是說(shuō)要從個(gè)人賬戶中花錢(qián)。這樣很可能導(dǎo)致:本來(lái)應(yīng)該看的病沒(méi)看,本來(lái)是小病結(jié)果耽擱成大病。而國(guó)外歷來(lái)將“預(yù)防是控制大病的最有效方法”視為至理名言。
2.醫(yī)院可能拖醫(yī)保改革的后腿
醫(yī)療保險(xiǎn)改革是所有社會(huì)保障項(xiàng)目中最復(fù)雜的,它牽涉到社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)、醫(yī)院、個(gè)人、企業(yè)和醫(yī)療行業(yè)。錯(cuò)綜復(fù)雜的關(guān)系再加上過(guò)去醫(yī)院醫(yī)藥不分,就變得更復(fù)雜。醫(yī)療保險(xiǎn)改革難,不是難在本身,而是難在醫(yī)保之外。醫(yī)院體制的改革和醫(yī)藥體制的改革很可能會(huì)拉醫(yī)療保險(xiǎn)改革的后腿。
醫(yī)療保險(xiǎn)改革的總體思路是“用較少的費(fèi)用為老百姓提供比較優(yōu)質(zhì)的服務(wù),滿足他們的基本醫(yī)療需求?!笨刂瀑M(fèi)用是醫(yī)療保險(xiǎn)的根本問(wèn)題。這是醫(yī)保本身無(wú)法解決的,只能訴諸于醫(yī)院。造成目前醫(yī)療費(fèi)用過(guò)高的主要原因是藥品價(jià)格太高。醫(yī)院是出售藥品的主要渠道,向出售藥品是醫(yī)院收入的重頭戲。醫(yī)院作為非贏利性機(jī)構(gòu),要維持日常運(yùn)轉(zhuǎn),國(guó)家財(cái)政撥款只能滿足它50%的需要。另外50%則主要靠賣(mài)藥。
另外,醫(yī)療資源結(jié)構(gòu)不合理是另一個(gè)突出問(wèn)題。拋開(kāi)城鄉(xiāng)之間的巨大差別(占總?cè)丝诓坏?0%的城市人口享有全國(guó)70%的醫(yī)療衛(wèi)生資源),就城市醫(yī)院的結(jié)構(gòu)來(lái)說(shuō),就相當(dāng)不科學(xué)。90%的人生的是一股的小病,沒(méi)必要去綜合性的大醫(yī)院看。而現(xiàn)在恰恰是大醫(yī)院過(guò)多,服務(wù)于社區(qū)的小醫(yī)院少。大醫(yī)院多,建設(shè)成本高,收回成本的愿望就更強(qiáng)烈。沒(méi)有發(fā)達(dá)的社區(qū)醫(yī)院醫(yī)療網(wǎng)絡(luò),個(gè)人疾病醫(yī)療的代價(jià)更高,醫(yī)療保險(xiǎn)的代價(jià)也會(huì)更高。
3.新制度規(guī)定中本身的漏洞
依據(jù)新的醫(yī)保制度,當(dāng)事人只要付相當(dāng)少的一部分費(fèi)用,便可在不超過(guò)統(tǒng)籌基金最高支付額(以上海為例:新醫(yī)保為累計(jì)超過(guò)上職工平均工資4倍,2000年為5.6萬(wàn)元)內(nèi)隨意使用醫(yī)藥費(fèi)。一些醫(yī)院和醫(yī)生為了將更多的醫(yī)保資金劃進(jìn)自己醫(yī)院的賬戶上,也不限制開(kāi)出藥品的數(shù)量和金額。這樣,持卡人就有可能與醫(yī)院或某些醫(yī)生聯(lián)手將國(guó)家醫(yī)保資金騙入私囊或小團(tuán)體的賬戶中。另一種情況則是一人醫(yī)保,全家享用,因?yàn)獒t(yī)??▌澷~時(shí),醫(yī)院并不要求持卡者本人到場(chǎng)。我國(guó)現(xiàn)在處于社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期,處于道德失范的混亂階段,新規(guī)矩和老規(guī)矩并存,原有的社會(huì)道德規(guī)范和道德底線受到侵蝕和破壞在所難免。
三。針對(duì)問(wèn)題初步探討進(jìn)一步深化改革的方案
中國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)改革確實(shí)有難點(diǎn)。承認(rèn)難是為了慎重、積極地改。中國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)改革會(huì)非常艱難,不會(huì)一步到位,可能經(jīng)歷一個(gè)比較長(zhǎng)的時(shí)期,需要不斷提出適應(yīng)的方案。
方案1 要堅(jiān)持醫(yī)療保險(xiǎn)、醫(yī)療衛(wèi)生和藥品流通體制改革的“三改并舉”(三個(gè)方向一是城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)改革;二是醫(yī)藥公開(kāi)核算,分別管理;三是醫(yī)院分類(lèi)管理)進(jìn)一步強(qiáng)化和完善醫(yī)療服務(wù)管理。
近期社會(huì)保障會(huì)議指出,經(jīng)濟(jì)條件差的地區(qū)可以先建立基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金,對(duì)無(wú)力繳費(fèi)的困難企業(yè)職工也可以采取先參加統(tǒng)籌基金支付范圍的基本醫(yī)療保險(xiǎn)的辦法,解決好職工住院和大病醫(yī)療問(wèn)題,使醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)達(dá)到最小化。
實(shí)行醫(yī)療保險(xiǎn)制度,必須解決當(dāng)前存在的以藥養(yǎng)醫(yī)問(wèn)題,必須切斷醫(yī)療機(jī)構(gòu)和藥品營(yíng)銷(xiāo)之間的直接經(jīng)濟(jì)利益聯(lián)系。醫(yī)院的門(mén)診藥房要改為藥品零售企業(yè),獨(dú)立核算,照章納稅。中國(guó)衛(wèi)生部已經(jīng)明確要求藥品要集中招標(biāo)采購(gòu),以后逐步將基本用藥目錄中和臨床用量大的藥品都納入集中招標(biāo)采購(gòu)的范圍。
醫(yī)院改革首先要求醫(yī)院分類(lèi)管理。非贏利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)為社會(huì)公眾利益服務(wù)而設(shè)立,主要提供基本醫(yī)療服務(wù),并執(zhí)行政府規(guī)定的醫(yī)療服務(wù)指導(dǎo)價(jià)格,享受相應(yīng)的稅收優(yōu)惠政策。贏利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療服務(wù)價(jià)格放開(kāi),根據(jù)市場(chǎng)需求自主確定醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目。這樣有利于醫(yī)院之間的競(jìng)爭(zhēng),并且有利于建立多層次的醫(yī)療保障系統(tǒng)。
方案2 優(yōu)化醫(yī)療資源的配置,提高使用效率。要對(duì)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立實(shí)施真正的競(jìng)爭(zhēng)準(zhǔn)入機(jī)制和“退出”機(jī)制。據(jù)統(tǒng)計(jì),中國(guó)醫(yī)院的腦CT機(jī)擁有量是美國(guó)、日本的好幾倍。每個(gè)醫(yī)院都想通過(guò)給病人做CT來(lái)賺錢(qián)。不僅增加了病人的醫(yī)療負(fù)擔(dān),也造成資源浪費(fèi)。因此對(duì)高檔醫(yī)療設(shè)備,國(guó)家應(yīng)該統(tǒng)一配置和管理。而針對(duì)大型醫(yī)院相對(duì)過(guò)剩社區(qū)醫(yī)療服務(wù)相對(duì)不足的情況,應(yīng)該倒入真正的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,按照市場(chǎng)法則優(yōu)勝劣汰,政府則不宜保護(hù)過(guò)度!
方案3 要保證基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金的使用效率,減少患者不必要的費(fèi)用支出和負(fù)擔(dān)。應(yīng)充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)成果,大力推進(jìn)醫(yī)療保險(xiǎn)化進(jìn)程:在中心城市建立數(shù)據(jù)庫(kù),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)掃描等方式對(duì)各統(tǒng)籌地區(qū)基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金的使用進(jìn)行監(jiān)控和預(yù)測(cè):對(duì)政策執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估。目前,北京、上海的大中型醫(yī)院已全面推廣住院費(fèi)用計(jì)算機(jī)查詢,尊重患者對(duì)檢查、治療、用藥和價(jià)格的知情權(quán)。電腦還將擔(dān)負(fù)起規(guī)范醫(yī)療行為、監(jiān)督醫(yī)生不要濫用藥的重任。值得欣慰的是,我國(guó)正在利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)改變購(gòu)藥無(wú)序狀況,大力推行集中招標(biāo)采購(gòu)藥品及衛(wèi)生材料。建立醫(yī)藥價(jià)格數(shù)據(jù)庫(kù),瞬時(shí)向所有計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)的醫(yī)療單位發(fā)送價(jià)格信息,并公布國(guó)家收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。這對(duì)于降低醫(yī)保費(fèi)用無(wú)疑是大有好處的!
方案4 還應(yīng)探索建立多層次醫(yī)療保障體系,妥善解決有關(guān)人員的醫(yī)療待遇;積極探索社會(huì)醫(yī)療救助途徑和辦法,妥善解決特困人群有關(guān)醫(yī)療問(wèn)題。醫(yī)療保險(xiǎn)制度應(yīng)該是多層次的醫(yī)療保障系統(tǒng)。除了政府保障的基本醫(yī)療水平之外,還應(yīng)該有補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),商業(yè)性醫(yī)療保險(xiǎn),醫(yī)療救助系統(tǒng)。兒童、失業(yè)者、社會(huì)貧窮階層應(yīng)該被納入醫(yī)療救助系統(tǒng)。
總之,我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度的改革雖然已然有了很大程度上的改革,但是仍存在制約整體社會(huì)保險(xiǎn)體系完善的許多亟待解決的具體問(wèn)題,改革的進(jìn)程總是需要付出代價(jià)的,這要求政府及社會(huì)各界作出極大的努力。
下文獻(xiàn)參閱:
1.《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn):制度選擇與管理模式》 許正中 社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社
2.《中國(guó)醫(yī)改何去何從》。王延中等。
3.《中國(guó)醫(yī)改面臨的挑戰(zhàn)》,孫炳耀
第三篇:論我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度
論我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度
【摘要】醫(yī)療保險(xiǎn)制度是現(xiàn)代國(guó)家最重要的社會(huì)經(jīng)濟(jì)制度之一,事關(guān)廣大人民群眾最根本的利益。自20世紀(jì)90年代開(kāi)始,經(jīng)過(guò)十多年的醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革與發(fā)展,我國(guó)已初步建立由城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)共同組成的覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本醫(yī)療保障制度。我國(guó)新醫(yī)改方案推行以來(lái),用最短的時(shí)間編織了世界最大全民醫(yī)保網(wǎng),惠及千千萬(wàn)萬(wàn)的民眾,但其在運(yùn)行過(guò)程仍還存在諸多尚未解決的問(wèn)題。如何加強(qiáng)和完善我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度,構(gòu)建和諧社會(huì),是擺在我們面前的一項(xiàng)重要任務(wù)。本文主要圍繞我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度不健全,不完善,缺乏相關(guān)的法律法規(guī)保障這一問(wèn)題,從構(gòu)建全民醫(yī)療保險(xiǎn)制度服務(wù)于建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)角度出發(fā)進(jìn)行具體論述,通過(guò)分析自身的發(fā)展現(xiàn)狀以及對(duì)比日本和韓國(guó)的醫(yī)療保險(xiǎn)制度,根據(jù)當(dāng)前國(guó)情,提出更新觀念、加快立法、創(chuàng)新機(jī)制和體制等對(duì)策。
【關(guān)鍵詞】醫(yī)療保險(xiǎn) 制度 法律 【正文】
醫(yī)療保險(xiǎn)制度是社會(huì)保障體系的重要組成部分,是由用人單位和職工共同參加的一種社會(huì)保險(xiǎn)。按照用人單位和職工的承受能力來(lái)確定參保人員的基本醫(yī)療保障水平?;踞t(yī)療保險(xiǎn)實(shí)行個(gè)人帳戶與統(tǒng)籌基金相結(jié)合,保障廣大參保人的基本醫(yī)療需求,主要用于支付一般的門(mén)診、急診、住院等費(fèi)用,具有廣泛性、共濟(jì)性、強(qiáng)制性的特點(diǎn)。一方面,完善健全的醫(yī)療保險(xiǎn)制度是完善社會(huì)保障體系的重要內(nèi)容,通過(guò)制度保障和政府補(bǔ)助釋放了居民醫(yī)療需求,擴(kuò)大了醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的消費(fèi)人群和資金來(lái)源,對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展有促進(jìn)作用。另一方面,完善健全的醫(yī)療保險(xiǎn)制度有利于社會(huì)保障體系的完整,為老百姓構(gòu)筑社會(huì)安全網(wǎng),有助于解除居民的后顧之憂,增強(qiáng)居民消費(fèi)的信心,拉動(dòng)國(guó)內(nèi)消費(fèi)需求,從而有利于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變進(jìn)一步促進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)和中醫(yī)藥的健康發(fā)展。隨著改革的不斷深入,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步建立,各行各業(yè)都在進(jìn)行改革調(diào)整,引進(jìn)一些國(guó)外先進(jìn)的管理模式,但要很好地應(yīng)用于中國(guó),也還要一個(gè)過(guò)程。要結(jié)合中國(guó)的國(guó)情制定和完善一些法律制度,醫(yī)療保險(xiǎn)制度也需要相關(guān)的法律來(lái)保證全民參保,籌資體系和支付系統(tǒng)的公平性、公正性。因此更新觀念,加快相關(guān)的立法,創(chuàng)新機(jī)制和體制顯得至關(guān)重要。接下來(lái),通過(guò)我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度的發(fā)展和日本以及韓國(guó)的醫(yī)療保險(xiǎn)制度的發(fā)展現(xiàn)狀的分析,提出相關(guān)對(duì)策以期對(duì)完善健全我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度有所幫助。
一、國(guó)內(nèi)外醫(yī)療保險(xiǎn)制度發(fā)展現(xiàn)狀分析
1、我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度(1)公費(fèi)醫(yī)療制度
是根據(jù)1952年政務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于全國(guó)各級(jí)人民政府、黨派、團(tuán)體及所屬事業(yè)單位的國(guó)家工作人員實(shí)行公費(fèi)醫(yī)療預(yù)防的指示》建立起來(lái)的。醫(yī)療費(fèi)用由各級(jí)人民政府領(lǐng)導(dǎo)的衛(wèi)生機(jī)構(gòu),按照各單位編制人數(shù)比例分配,統(tǒng)收統(tǒng)支,不能分給個(gè)人。門(mén)診、住院所需的診療費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)、門(mén)診費(fèi)或住院期間經(jīng)醫(yī)師處方的藥費(fèi),由醫(yī)療費(fèi)撥付,住院的膳食費(fèi)、就醫(yī)的路費(fèi)由個(gè)人負(fù)擔(dān)。公費(fèi)醫(yī)療制度是我國(guó)對(duì)享受對(duì)象實(shí)行的一種免費(fèi)醫(yī)療保障制度。由于公費(fèi)醫(yī)療的經(jīng)費(fèi)主要來(lái)源于各級(jí)財(cái)政,因此,這項(xiàng)制度實(shí)質(zhì)上是國(guó)家或政府保險(xiǎn)型的保險(xiǎn)制(2)勞保醫(yī)療制度
勞保醫(yī)療制度是根據(jù)1951年政務(wù)院頒布的《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》及1953年勞動(dòng)部公布試行的《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則修正草案》等相關(guān)法規(guī)、政策建立和發(fā)展起來(lái)的。勞保醫(yī)療制度是我國(guó)五十年代初建立起來(lái)的另一種福利型醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn),它是我國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)制度的有機(jī)組成部分,是對(duì)企業(yè)職工實(shí)行免費(fèi)、對(duì)職工家屬實(shí)行半費(fèi)的一種企業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)制度。
(3)城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)制度
公費(fèi)、勞保醫(yī)療制度對(duì)我國(guó)社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)和發(fā)展發(fā)揮了積極的作用。一方面,它徹底改變了舊中國(guó)缺醫(yī)少藥的歷史,較好地保障了職工的基本醫(yī)療,提高了職工的健康水平。另一方面,公費(fèi)、勞保醫(yī)療制度的實(shí)施,極大地調(diào)動(dòng)了職工的生產(chǎn)積極性,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)建設(shè),維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。但是 在建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制和國(guó)有企業(yè)改革的過(guò)程中,這種傳統(tǒng)醫(yī)療保障體制的問(wèn)題也日益突出:一是職工醫(yī)療費(fèi)用由國(guó)家和單位包攬,缺乏合理的醫(yī)療費(fèi)用籌措機(jī)制和穩(wěn)定的資金來(lái)源。二是醫(yī)療費(fèi)用增長(zhǎng)過(guò)快。三是醫(yī)療保障管理和服務(wù)的社會(huì)化程度低,覆蓋面亟待拓寬。因此,1994年,國(guó)務(wù)院決定在江蘇鎮(zhèn)江、江西九江開(kāi)展基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度試點(diǎn),以城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度取代公費(fèi)、勞保醫(yī)療制度;1996年,試點(diǎn)范圍擴(kuò)大到40多個(gè)城市;1998年,在總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,國(guó)務(wù)院印發(fā)《關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的決定》(國(guó)發(fā)[1998]44號(hào)),在全國(guó)范圍內(nèi)推行城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革。
目前,城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度在全國(guó)普遍建立,基本完成了公費(fèi)、勞保醫(yī)療制度向基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的轉(zhuǎn)軌。同時(shí),適應(yīng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、就業(yè)格局轉(zhuǎn)變、城鎮(zhèn)化水平提高以及農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移,城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的覆蓋范圍逐步從國(guó)有集體單位擴(kuò)大到了非公經(jīng)濟(jì)組織,從正規(guī)就業(yè)人員擴(kuò)大到了靈活就業(yè)人員,在制度覆蓋范圍上打破了不同所有制、不同就業(yè)形式、不同身份勞動(dòng)者之間的界限。2007年7月,國(guó)務(wù)院開(kāi)展城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)試點(diǎn),將醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋范圍由從業(yè)人員擴(kuò)大到學(xué)生、兒童、老人等城鎮(zhèn)非從業(yè)人員。與此同時(shí),新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度也從局部試點(diǎn)走向全面推開(kāi),城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度逐步建立。截至2008年9月,城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到1.98億人,城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保7594萬(wàn)人,新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保8.15億人。在覆蓋面不斷擴(kuò)大的基礎(chǔ)上,醫(yī)療保險(xiǎn)的受益人群持續(xù)增加,保障水平穩(wěn)步提高,基本實(shí)現(xiàn)了醫(yī)療保險(xiǎn)基金收支平衡、略有結(jié)余的管理目標(biāo)。
2、日本醫(yī)療保險(xiǎn)制度
日本的醫(yī)療保險(xiǎn)制度從德國(guó)引進(jìn),二戰(zhàn)后又吸取了美國(guó)的一些做法,并結(jié)合本國(guó)的實(shí)際制定了一系列有關(guān)法律和政策,逐步形成了自己獨(dú)特的醫(yī)療保險(xiǎn)制度———社會(huì)型醫(yī)療保險(xiǎn)制度。
日本的社會(huì)型醫(yī)療保險(xiǎn)制度的優(yōu)勢(shì)主要表現(xiàn)在:首先,健康保險(xiǎn)體系覆蓋率高。日本政府規(guī)定居民必須全部參加醫(yī)療保險(xiǎn),因此日本各種健康保險(xiǎn)總體人群覆蓋率達(dá)到100%,堪稱(chēng)“世界之最”。其次,健康保險(xiǎn)體系成本低增長(zhǎng)、高產(chǎn)出。日本健康保險(xiǎn)支出僅占GDP百分比的6.9%,遠(yuǎn)低于其他發(fā)達(dá)國(guó)家;但是健康結(jié)果指標(biāo)遙遙領(lǐng)先,如嬰兒的死亡率最低、男女平均壽命均高于其他發(fā)達(dá)國(guó)家。第三,多渠道政府監(jiān)管、管辦分離。日本的健康保險(xiǎn)體系由針對(duì)不同人群的近十個(gè)先后發(fā)布的法律進(jìn)行規(guī)范,由厚生省、大藏省等多個(gè)政府部門(mén)分別進(jìn)行監(jiān)管,并由相應(yīng)類(lèi)似相互制保險(xiǎn)的機(jī)構(gòu)或組織進(jìn)行具體運(yùn)營(yíng)管理,實(shí)行收支兩條線。第四,醫(yī)療行為立法嚴(yán)格、制度較為健全。日本僅涉及到醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)務(wù)人員權(quán)利義務(wù)等方面的立法就有14種。例如,日本承擔(dān)被保險(xiǎn)人醫(yī)療服務(wù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)(醫(yī)院、診所和藥房等)必須首先向健康保險(xiǎn)組織提出申請(qǐng),取得為被保險(xiǎn)者提供醫(yī)療服務(wù)的資格,然后與健康保險(xiǎn)組織簽訂服務(wù)合同。醫(yī)院的醫(yī)保費(fèi)用向?qū)彶闄C(jī)構(gòu)申報(bào)結(jié) 3
算前會(huì)進(jìn)行嚴(yán)格內(nèi)部檢查和把關(guān),仔細(xì)檢查每位參?;颊邫z查通知單的內(nèi)容是否合理,因?yàn)橐坏┯蓪彶闄C(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)醫(yī)院差錯(cuò),將大大影響醫(yī)院的聲譽(yù)和保險(xiǎn)金的支付保障。第五,鼓勵(lì)預(yù)防保健支出。日本的健康保險(xiǎn)體系將預(yù)防保險(xiǎn)納入附加給付范圍,鼓勵(lì)健康保險(xiǎn)。日本的醫(yī)療保險(xiǎn)體系龐大,其嚴(yán)密性和系統(tǒng)性值得我國(guó)借鑒。
3、韓國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度
韓國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)體系主要為參保人提供服務(wù)和現(xiàn)金兩方面的保障:(1)醫(yī)療服務(wù)。(2)現(xiàn)金優(yōu)惠。參保人因緊急狀況,可以享受非國(guó)家醫(yī)療保險(xiǎn)范圍內(nèi)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供的醫(yī)療服務(wù)以及在其他狀況下可以享受醫(yī)療補(bǔ)貼。韓國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)體系分為5個(gè)部分,其中健康福利部(MOHW)為政府部門(mén),負(fù)責(zé)頒布法律、制定政策以及管理和監(jiān)督全國(guó)健康保險(xiǎn)公司(NHIC)。NHIC是非營(yíng)利組織,負(fù)責(zé)執(zhí)行健康福利部的政策,管理全國(guó)健康保險(xiǎn)計(jì)劃,并根據(jù)健康保險(xiǎn)審核評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)(HIRA)的審核結(jié)果,將醫(yī)保費(fèi)用支付給醫(yī)療機(jī)構(gòu)。HIRA為中立機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)審查醫(yī)療費(fèi)用、評(píng)價(jià)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量,并接受醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)保結(jié)算申請(qǐng)并將結(jié)果報(bào)告給NHIC.參保者按規(guī)定繳納保險(xiǎn)費(fèi)至醫(yī)療機(jī)構(gòu),就醫(yī)時(shí)自付一定比例的醫(yī)療費(fèi)用。醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)提供醫(yī)療服務(wù),除收取參保者繳納的費(fèi)用外,還可以向全國(guó)健康保險(xiǎn)公司結(jié)算醫(yī)保費(fèi)用。
韓國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度的優(yōu)勢(shì)表現(xiàn)如下:第一,全民覆蓋,保障公平。韓國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)體系的優(yōu)勢(shì)是覆蓋了全體公民,不僅使絕大部分企業(yè)職工和個(gè)體經(jīng)營(yíng)者享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,還為小部分貧困人員提供必要的醫(yī)療救助。種有區(qū)別的繳費(fèi)制度,既實(shí)現(xiàn)了全民覆蓋,又保障了弱勢(shì)群體利益,實(shí)現(xiàn)了一定程度的公平。第二,科學(xué)管理,有效監(jiān)督。韓國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)體系的運(yùn)作并不由政府部門(mén)直接執(zhí)行,而主要由作為非營(yíng)利組織的NHIC承擔(dān),因而避免了政府管理的低效。政府部門(mén)的主要職責(zé)是對(duì)整個(gè)醫(yī)療體系進(jìn)行監(jiān)督、立法及制定政策,起到了良好的宏觀調(diào)控作用。同時(shí),中立的HIRA分別對(duì)NHIC的管理及對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供的服務(wù)進(jìn)行審查,進(jìn)一步規(guī)范了管理。整個(gè)醫(yī)療保險(xiǎn)體系形成了各主體相互制衡和監(jiān)督的局面,提高了運(yùn)作的高效性和科學(xué)性。第三,注重預(yù)防,促進(jìn)全民健康。政府實(shí)施的各 4
項(xiàng)健康計(jì)劃大大降低了國(guó)民的患病率,自然減少了醫(yī)療成本和負(fù)擔(dān),做到防患于未然。
二、對(duì)策
中國(guó)、日本和韓國(guó)同為東亞國(guó)家,在文化傳統(tǒng)、人口結(jié)構(gòu)、等方面有許多相似之處,本文分別對(duì)中國(guó)、日本和韓國(guó)的醫(yī)療保險(xiǎn)制度進(jìn)行比較分析,并借鑒日本和韓國(guó)經(jīng)驗(yàn),針對(duì)中國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度現(xiàn)存的制度不健全不完善,缺乏相關(guān)法律保障的問(wèn)題,提出如下對(duì)策建議。
1、堅(jiān)持廣泛而公平的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。韓國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)計(jì)劃基本覆蓋了該國(guó)絕大多數(shù)人群,對(duì)少數(shù)特別困難的貧困人群實(shí)行免費(fèi)醫(yī)療,而對(duì)絕大多數(shù)人采取根據(jù)各自收入的多少繳納保險(xiǎn)費(fèi)的辦法。日本的醫(yī)療保險(xiǎn)制度對(duì)老年人的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)投入加大,由于其公平性和有效性,在一定程度上促進(jìn)了韓國(guó)和日本的政治穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。我國(guó)第3次衛(wèi)生普查結(jié)果顯示:44.8%的城鎮(zhèn)人口和79.1%的農(nóng)村人口沒(méi)有任何醫(yī)療保障,這說(shuō)明我國(guó)醫(yī)療保障的公平性有待提高。靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工等群體的醫(yī)療保障問(wèn)題亟待解決,而新型農(nóng)村合作醫(yī)療對(duì)大病重病的農(nóng)民保障不足等問(wèn)題依然存在。政府必須加大對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)體制的投入,在未來(lái)兩年解決困難群體醫(yī)療保障問(wèn)題,同時(shí)提高對(duì)農(nóng)民的保障程度,維護(hù)社會(huì)公平,促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)展。
2、加快醫(yī)療保險(xiǎn)立法工作,完善醫(yī)療保險(xiǎn)的管理和監(jiān)督。韓國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)體系的運(yùn)行有法可依,主要是《國(guó)民健康保險(xiǎn)法案》和《國(guó)民健康保險(xiǎn)資金穩(wěn)定特別法案》。日本的醫(yī)療保險(xiǎn)法律主要有《國(guó)民健康保險(xiǎn)法》和著名的“社會(huì)福利六法”等36項(xiàng)。我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度缺乏法律支持,解決醫(yī)患糾紛沒(méi)有執(zhí)法依據(jù),面對(duì)欺詐騙?,F(xiàn)象也沒(méi)有法律制裁。早在十屆全國(guó)人大五次會(huì)議上就有代表提出制定《醫(yī)療保險(xiǎn)法》,但至今仍未有文件出臺(tái)。缺乏法律保障是我國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系的一大不足,必須加快醫(yī)療保險(xiǎn)立法步伐。
3、健全公共預(yù)防保健體系。韓國(guó)的預(yù)防保健機(jī)構(gòu)由衛(wèi)生中心、準(zhǔn)衛(wèi)生中心和初級(jí)衛(wèi)生保健站3級(jí)網(wǎng)絡(luò)組成,衛(wèi)生中心費(fèi)用由政府撥款。日本的醫(yī)療保險(xiǎn)都是以預(yù)防為主,重點(diǎn)在于繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)疾病的預(yù)防。我國(guó)在中醫(yī)預(yù)防保健方面存在從業(yè)人員不足、結(jié)構(gòu)不合理、服務(wù)技術(shù)缺乏、服務(wù)手段偏少等問(wèn)題,亟需建立一 5
套符合我國(guó)國(guó)情的以預(yù)防為主的疾病預(yù)防策略和服務(wù)體系。
4、革新觀念,探索合理的醫(yī)療改革道路。以自由市場(chǎng)為導(dǎo)向的醫(yī)療體系在發(fā)展中會(huì)遇到各種問(wèn)題,而公立醫(yī)院市場(chǎng)化在我國(guó)也頗有非議。國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議強(qiáng)調(diào)公立醫(yī)院改革的原則是:堅(jiān)持公立醫(yī)院的公益性質(zhì),通過(guò)改革,構(gòu)建布局合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、富有效率的公立醫(yī)院服務(wù)體系。韓國(guó)和日本的醫(yī)療保障制度給我們提供了學(xué)習(xí)的范本,也給我們提供了前車(chē)之鑒,我國(guó)要在現(xiàn)有基礎(chǔ)上探索出適合中國(guó)國(guó)情的醫(yī)療改革道路,更新舊有觀念,創(chuàng)新體制和法制。
黨的十七大提出,到2020年要建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系,這標(biāo)志著醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革進(jìn)入了新的歷史發(fā)展階段。當(dāng)前的工作重點(diǎn)之一是加快推進(jìn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋工作,逐步覆蓋全體城鄉(xiāng)居民,不斷提升管理服務(wù)能力,為參保群眾提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。本文所提及的四點(diǎn)建議對(duì)健全和完善我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度有一定的幫助,讓我們基本經(jīng)驗(yàn),深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,以百倍熱情,扎實(shí)工作,加快推進(jìn)我國(guó)基本醫(yī)療保障體系建設(shè),為全國(guó)人民病有所醫(yī)提供制度保障。
【參考文獻(xiàn)】
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第四篇:我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度
我國(guó)醫(yī)療保險(xiǎn)制度
1988年,中國(guó)政府開(kāi)始對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的公費(fèi)醫(yī)療制度和國(guó)有企業(yè)的勞保醫(yī)療制度進(jìn)行改革。1998年,中國(guó)政府頒布了《關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的決定》,開(kāi)始在全國(guó)建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度。
中國(guó)的基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的模式。基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金原則上實(shí)行地市級(jí)統(tǒng)籌?;踞t(yī)療保險(xiǎn)覆蓋城鎮(zhèn)所有用人單位及其職工;所有企業(yè)、國(guó)家行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和其他單位及其職工必須履行繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù)。目前,用人單位的繳費(fèi)比例為工資總額的6%左右,個(gè)人繳費(fèi)比例為本人工資的2%。單位繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)一部分用于建立統(tǒng)籌基金,一部分劃入個(gè)人賬戶;個(gè)人繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)入個(gè)人賬戶。統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶分別承擔(dān)不同的醫(yī)療費(fèi)用支付責(zé)任。統(tǒng)籌基金主要用于支付住院和部分慢性病門(mén)診治療的費(fèi)用,統(tǒng)籌基金設(shè)有起付標(biāo)準(zhǔn)、最高支付限額;個(gè)人賬戶主要用于支付一般門(mén)診費(fèi)用。
為保障參保職工享有基本的醫(yī)療服務(wù)并有效控制醫(yī)療費(fèi)用的過(guò)快增長(zhǎng),中國(guó)政府加強(qiáng)了對(duì)醫(yī)療服務(wù)的管理,制定了基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄、診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn),對(duì)提供基本醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、藥店進(jìn)行資格認(rèn)定并允許參保職工進(jìn)行選擇。為配合基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革,國(guó)家同時(shí)推動(dòng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和藥品生產(chǎn)流通體制的改革。通過(guò)建立醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和藥品生產(chǎn)流通的市場(chǎng)運(yùn)行機(jī)制,努力實(shí)現(xiàn)“用比較低廉的費(fèi)用提供比較優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)”的目標(biāo)。在基本醫(yī)療保險(xiǎn)之外,各地還普遍建立了大額醫(yī)療費(fèi)用互助制度,以解決社會(huì)統(tǒng)籌基金最高支付限額之上的醫(yī)療費(fèi)用。國(guó)家為公務(wù)員建立了醫(yī)療補(bǔ)助制度。有條件的企業(yè)可以為職工建立企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。國(guó)家還將逐步建立社會(huì)醫(yī)療救助制度,為貧困人口提供基本醫(yī)療保障。
中國(guó)的基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革正穩(wěn)步推進(jìn),基本醫(yī)療保險(xiǎn)的覆蓋范圍不斷擴(kuò)大。到2001年底,全國(guó)97%的地市啟動(dòng)了基本醫(yī)療保險(xiǎn)改革,參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的職工達(dá)7629萬(wàn)人。此外,公費(fèi)醫(yī)療和其他形式的醫(yī)療保障制度還覆蓋了一億多的城鎮(zhèn)人口,中國(guó)政府正在將這些人口逐步納入到基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度中。
醫(yī)療保險(xiǎn)制度是指一個(gè)國(guó)家或地區(qū)按照保險(xiǎn)原則為解決居民防病治病問(wèn)題而籌集、分配和使用醫(yī)療保險(xiǎn)基金的制度。它是居民醫(yī)療保健事業(yè)的有效籌資機(jī)制,是構(gòu)成社會(huì)保險(xiǎn)制度的一種比較進(jìn)步的制度,也是目前世界上應(yīng)用相當(dāng)普遍的一種衛(wèi)生費(fèi)用管理模式。建立社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)制度的十項(xiàng)基本原則
建立職工社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)制度的十項(xiàng)基本原則是:
為城鎮(zhèn)全體勞動(dòng)者提供基本醫(yī)療保障;
國(guó)家、單位和職工三方合理負(fù)擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用;
職工享受的基本醫(yī)療保障制度待遇與個(gè)人對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)適當(dāng)掛鉤;
有利于減輕企事業(yè)單位的社會(huì)負(fù)擔(dān);
建立對(duì)醫(yī)患雙方的制約機(jī)制,遏制浪費(fèi);
逐步實(shí)現(xiàn)衛(wèi)生資源的優(yōu)化配置與合理利用;
公費(fèi)、勞保醫(yī)療制度要按照統(tǒng)一的制度和政策同步改革;
實(shí)行政事分開(kāi),保證資金的合理使用;
職工醫(yī)療保險(xiǎn)基金納入國(guó)家預(yù)算管理,專(zhuān)款專(zhuān)用;
實(shí)行屬地原則,行政、企業(yè)、事業(yè)單位都應(yīng)參加所在地的社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn),執(zhí)行當(dāng)?shù)亟y(tǒng)一的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和改革方案。
一般來(lái)說(shuō)基本醫(yī)療保險(xiǎn)是要繳費(fèi)滿十年(也有十五年的,視地區(qū)而定),退休后才能正常享受醫(yī)保待遇。
若你已繳夠年限,但未到退休年齡,是需要繼續(xù)繳費(fèi)的,才能保障你從繳費(fèi)滿十年到退休時(shí)這段時(shí)間的正常享受相關(guān)醫(yī)保待遇,否則,在這段時(shí)間無(wú)法享受醫(yī)保待遇。
中國(guó)的基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的模式?;踞t(yī)療保險(xiǎn)基金原則上實(shí)行地市級(jí)統(tǒng)籌?;踞t(yī)療保險(xiǎn)覆蓋城鎮(zhèn)所有用人單位及其職工;所有企業(yè)、國(guó)家行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和其他單位及其職工必須履行繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù)。目前,用人單位的繳費(fèi)比例為工資總額的6%左右,個(gè)人繳費(fèi)比例為本人工資的2%。單位繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)一部分用于建立統(tǒng)籌基金,一部分劃入個(gè)人賬戶;個(gè)人繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)入個(gè)人賬戶。統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶分別承擔(dān)不同的醫(yī)療費(fèi)用支付責(zé)任。統(tǒng)籌基金主要用于支付住院和部分慢性病門(mén)診治療的費(fèi)用,統(tǒng)籌基金設(shè)有起付標(biāo)準(zhǔn)、最高支付限額;個(gè)人賬戶主要用于支付一般門(mén)診費(fèi)用。
為保障參保職工享有基本的醫(yī)療服務(wù)并有效控制醫(yī)療費(fèi)用的過(guò)快增長(zhǎng),中國(guó)政府加強(qiáng)了對(duì)醫(yī)療服務(wù)的管理,制定了基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄、診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn),對(duì)提供基本醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、藥店進(jìn)行資格認(rèn)定并允許參保職工進(jìn)行選擇。為配合基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革,國(guó)家同時(shí)推動(dòng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和藥品生產(chǎn)流通體制的改革。通過(guò)建立醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和藥品生產(chǎn)流通的市場(chǎng)運(yùn)行機(jī)制,努力實(shí)現(xiàn)“用比較低廉的費(fèi)用提供比較優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)”的目標(biāo)。
在基本醫(yī)療保險(xiǎn)之外,各地還普遍建立了大額醫(yī)療費(fèi)用互助制度,以解決社會(huì)統(tǒng)籌基金最高支付限額之上的醫(yī)療費(fèi)用。國(guó)家為公務(wù)員建立了醫(yī)療補(bǔ)助制度。有條件的企業(yè)可以為職工建立企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。國(guó)家還將逐步建立社會(huì)醫(yī)療救助制度,為貧困人口提供基本醫(yī)療保障。
中國(guó)的基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革正穩(wěn)步推進(jìn),基本醫(yī)療保險(xiǎn)的覆蓋范圍不斷擴(kuò)大。到2001年底,全國(guó)97%的地市啟動(dòng)了基本醫(yī)療保險(xiǎn)改革,參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的職工達(dá)7629萬(wàn)人。此外,公費(fèi)醫(yī)療和其他形式的醫(yī)療保障制度還覆蓋了一億多的城鎮(zhèn)人口,中國(guó)政府正在將這些人口逐步納入到基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度中。
醫(yī)療保險(xiǎn)制度的主要特征是什么
中國(guó)的基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的模式。基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金原則上實(shí)行地市級(jí)統(tǒng)籌?;踞t(yī)療保險(xiǎn)覆蓋城鎮(zhèn)所有用人單位及其職工;所有企業(yè)、國(guó)家行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和其他單位及其職工必須履行繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù)。目前,用人單位的繳費(fèi)比例為工資總額的6%左右,個(gè)人繳費(fèi)比例為本人工資的2%。單位繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)一部分用于建立統(tǒng)籌基金,一部分劃入個(gè)人賬戶;個(gè)人繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)入個(gè)人賬戶。統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶分別承擔(dān)不同的醫(yī)療費(fèi)用支付責(zé)任。統(tǒng)籌基金主要用于支付住院和部分慢性病門(mén)診治療的費(fèi)用,統(tǒng)籌基金設(shè)有起付標(biāo)準(zhǔn)、最高支付限額;個(gè)人賬戶主要用于支付一般門(mén)診費(fèi)用。
第五篇:醫(yī)療保險(xiǎn)制度
職工醫(yī)療保障制度實(shí)施辦法
第一章總則
第一條醫(yī)療保險(xiǎn)制度的建立,是保障職工的基本醫(yī)療需求,也是建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的客觀要求和重要保障。職工醫(yī)療保障是由《基本醫(yī)療保險(xiǎn)》、《補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)》、《大病醫(yī)療保險(xiǎn)》構(gòu)成,實(shí)行統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶相結(jié)合的管理模式。
第二章基本醫(yī)療保險(xiǎn)IC卡個(gè)人賬戶和統(tǒng)籌基金的建立
第二條IC卡個(gè)人賬戶基金的建立
(一)在職職工繳費(fèi)率為本人上年工資總額的9%,其中個(gè)人繳納的2%基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),全部劃入IC卡個(gè)人賬戶,單位繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)7%的部分,一部分用于建立統(tǒng)籌基金,一部分按年齡段劃入個(gè)人IC卡賬戶。
(二)退休職工及建國(guó)前老職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金的建立。其繳費(fèi)基金:男職工75歲,女職工72歲由單位一次性繳市醫(yī)保中心,再按養(yǎng)老金的5.5% 按月劃入到個(gè)人IC卡的賬戶中。
第三條統(tǒng)籌基金的建立
統(tǒng)籌基金是根據(jù)職工上年工資總額或養(yǎng)老金總額的9%,減去劃入到個(gè)人IC卡賬戶基金的部分而建立起來(lái)的。由市醫(yī)保中心直接管理,各定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)(指定點(diǎn)醫(yī)院、門(mén)診特定病種定點(diǎn)單位)按照市醫(yī)保中心的管理規(guī)定執(zhí)行。
第三章補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶和統(tǒng)籌基金的建立
第四條補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)基金分為統(tǒng)籌和個(gè)人賬戶兩塊,全年一次性進(jìn)賬,由人力資源管理部門(mén)提供職工的上一年工資或養(yǎng)老金總額。公司醫(yī)院根據(jù)總額的4%建立個(gè)人賬戶基金和統(tǒng)籌基金,具體參照原省電力公司補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)基金的管理模式進(jìn)行管理。
第五條個(gè)人賬戶基金的建立
(一)在職職工按本人上年工資總額4%的一部分,再按年齡段劃入到個(gè)人賬戶中。
(二)退休職工及建國(guó)前老職工按本人上年養(yǎng)老金總額4%的一部分,再按退休性質(zhì)劃入到個(gè)人賬戶中。
第六條 統(tǒng)籌基金的建立
統(tǒng)籌基金是根據(jù)職工上年工資總額或養(yǎng)老金總額的4%,減去劃入到個(gè)人賬戶基金的部分而建立起來(lái)的。用于住院病人和醫(yī)保特定病人個(gè)人自付部分的金額按比例報(bào)銷(xiāo),屬于個(gè)人自費(fèi)部分的費(fèi)用不得進(jìn)入統(tǒng)籌基金報(bào)銷(xiāo)。
第四章大病醫(yī)療保險(xiǎn)基金的建立
第七條大病醫(yī)療保險(xiǎn)基金公司給職工每人每年繳納96元,由人力資源管理部門(mén)劃撥到公司財(cái)務(wù)管理部門(mén)的賬戶中,公司醫(yī)院參照《淮安市大病醫(yī)療保險(xiǎn)管理模式》獨(dú)立管理。
第八條職工因病住院當(dāng)年所發(fā)生的醫(yī)藥費(fèi)超出基本醫(yī)療保險(xiǎn)最高支付限額3萬(wàn)元以上、15萬(wàn)元以下,由大病醫(yī)療保險(xiǎn)基金中支付90%,個(gè)人自付10%。凡基本醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定屬于個(gè)人自費(fèi)部分的金額,不得進(jìn)入大病醫(yī)療保險(xiǎn)基金,均由個(gè)人自付。
附則
第九條基本醫(yī)療保險(xiǎn)解釋權(quán)在淮安市醫(yī)療保險(xiǎn)基金管理服務(wù)中心。