第一篇：如何區(qū)別國家機關(guān)、行政機關(guān)、公務(wù)員、參照公務(wù)員管理的以及行政編制、事業(yè)編制的

如何區(qū)別國家機關(guān)、行政機關(guān)、公務(wù)員、事業(yè)單位、參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位以及行政編制、事業(yè)編制的許多想考公務(wù)員的同學(xué)對國家機關(guān)、行政機關(guān)、公務(wù)員、事業(yè)單位、參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位以及行政編制、事業(yè)編制等這些概念有些模糊，不知道究竟有什么區(qū)別，各自的含義到底是什么。應(yīng)大家的要求，大學(xué)生就業(yè)第五區(qū)就業(yè)信息網(wǎng)（）對這些概念結(jié)合具體例子做了一個詳細(xì)的說明。

國家機關(guān)是一個比較大的概念，其包含行政機關(guān)，黨委機關(guān)（比如黨委辦公室、宣傳部、組織部、政法委、紀(jì)檢委等）、權(quán)力機關(guān)（也就是人大）、政協(xié)機關(guān)、司法機關(guān)（法院和檢察院）。行政機關(guān)是國家機關(guān)的一個最主要的群體，實際也就是我們常說的政府機關(guān)，比如政府辦、司法局、勞動保障局、人事局、發(fā)改委、財政局、環(huán)保局等，屬于中央政府和地方政府的直屬機關(guān)。

公務(wù)員通俗點講就是指在國家機關(guān)中工作的正式工作人員（有些單位里一些司機、后勤也屬于機關(guān)正式編制工作人員，但是他們屬于機關(guān)中的工人，是事業(yè)編制，不是公務(wù)員）。想成為公務(wù)員，現(xiàn)在唯一的途徑就是參加公務(wù)員考試。特殊例外的就是，除非你是在國有企業(yè)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，這樣可以調(diào)任到國家機關(guān)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，自然就變成公務(wù)員了。

事業(yè)單位通俗講就是不以營利為目的為社會提供公益服務(wù)的單位，講雖然是這樣講，但是許多事業(yè)單位實際都是以營利為目的。最典型的事業(yè)單位就是學(xué)校和醫(yī)院，人數(shù)最多。然后其他許多文藝單位（比如話劇團）、科研機構(gòu)（比如什么研究中心、研究所）等。有些單位比較特殊，在不同地方性質(zhì)可能不一樣。比如房管局、農(nóng)機局，有些地方這些單位可能是公務(wù)員單位，但有些地方可能是事業(yè)單位。事業(yè)單位現(xiàn)在進人基本也都必須統(tǒng)一面向社會招考招聘了?？荚囆问胶凸珓?wù)員考試差不多，但是可能更靈活一些，不同事業(yè)單位因為專業(yè)性很強，可能側(cè)重要考專業(yè)知識，比如醫(yī)院招醫(yī)生，肯定要考醫(yī)學(xué)專業(yè)知識。

參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位實際是介于一般事業(yè)單位和公務(wù)員單位之間，但是更偏向公務(wù)員單位，工資待遇什么完全和公務(wù)員單位一樣。出現(xiàn)這類單位的原因主要是這些單位不合適直接劃歸為行政機關(guān)公務(wù)員單位，但是其工作內(nèi)容又主要是從事行政管理，所以就取個名字叫參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位，他們的人員錄用完全和公務(wù)員一樣，統(tǒng)一參加公務(wù)員考試。如交警隊、監(jiān)獄等，基本都是參照公務(wù)員管理事業(yè)單位。但是，這類單位也是同樣的單位在不同地方可能性質(zhì)不一樣，有些地方把他劃歸普通事業(yè)單位，有些地方就把他參照公務(wù)員。比如社會保險管理中心、公路局等，各地可能性質(zhì)都不一樣。

行政編制實際就是指公務(wù)員編制，是公務(wù)員就一定是行政編制，反之一樣，二者含義一樣。行政編制主要是編制部門給各單位控制人員的指標(biāo)，比如某個單位給你20個行政編制，那么你單位正式人員一般不能超過20個，不夠20個你可以上報人事部門進行公務(wù)員招錄，但是很多單位實際都是超編。

事業(yè)編制自然就是指在事業(yè)單位中正式工作的人員身份，比如教師、醫(yī)生，都是事業(yè)編制身份。

另外，不管是國家機關(guān)還是事業(yè)單位，因為工作任務(wù)又重，但受編制限制，單位編制內(nèi)人員已經(jīng)滿了，不能繼續(xù)招人了，那么很多單位就私自向社會招聘人員，也就是我們常說的臨時工或合同工。這些人的工資由這些私自招的單位自己想辦法解決，財政不管?，F(xiàn)在醫(yī)院這種現(xiàn)象最為普遍，很多醫(yī)生都是沒有正式編制的。

以上是一個簡單說明，實際這些問題因為不同地方可能所有差異，大學(xué)生就業(yè)第五區(qū)就業(yè)信息網(wǎng)（）主要是想讓大家對這些概念有個基本了解就行。

第二篇：公務(wù)員、行政編制和事業(yè)編制

很多人可能對公務(wù)員、行政編制和事業(yè)編制的概念很模糊。所以我最近在網(wǎng)上查了些資料發(fā)到論壇上，希望對一些想了解這方面情況的朋友有所幫助。

進入行政編制的意味著你是國家公務(wù)員，如通過了選調(diào)生考試就是國家公務(wù)員。國家公務(wù)員享受著國家的各種法定待遇，如醫(yī)療、晉級等。事業(yè)編制是事業(yè)單位編制的總稱，像學(xué)校就是典型的事業(yè)單位。事業(yè)單位分為自收自支、差額拔款、全額拔款三種類型。不用我說大家也能自明白，第一種就是你的工資和福利全由自己單位的收入來支付。比如你進入一個一個風(fēng)景區(qū)的管委會工作，可能就是屬于這種類型。第二種就是你的工資和福利有一部分是政府負(fù)擔(dān)的，有一部分是自己單位的收入負(fù)擔(dān)。我的理解像人民醫(yī)院之類的單位就是這樣的。第三種就是你的工資和待遇全部由政府負(fù)擔(dān)，這種的事業(yè)編制就從形式上和公務(wù)員是一模一樣的了?，F(xiàn)在講行政編制和事業(yè)編制最大的區(qū)別：行政編制也就是國家公務(wù)員是有級別的，如你第一年是科員，可能是最低一級的，你幾年以后當(dāng)了科長，就是股級。再幾年以后當(dāng)了局長，就是局級。也就是說，你如果是行政編制，那你就是“走”級別的。而事業(yè)編制，名義上是國家干部，實際上還是工人身份，“走“的是職稱，比如你幾年以后是初級工，幾年以后是中級工，幾年以后是高級工。學(xué)校老師是最典型的事業(yè)編制。而且最重要的是事業(yè)編制的人員不能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部。想進入行政編制只通是通過國家公務(wù)員考試，每年都有國家的和省的公務(wù)員考試。要注意，現(xiàn)在只有地級市才有權(quán)力組織公務(wù)員考試，也就說縣級市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或單位來招聘的話，一定是事業(yè)編制的，這一點大家要清楚。

公務(wù)員隊伍界定：我國的干部身份很復(fù)雜。公務(wù)員隊伍的確和一些網(wǎng)友所說，其實公務(wù)員隊伍是一個相對并不是十分龐大的隊伍。很多人都把事業(yè)單位和具有一定行政職能企業(yè)的工作人員收入作為公務(wù)員收入比較高的論據(jù)，因此，我就把他們?nèi)羞M來了。

在我國真正具備公務(wù)員身份也并不是所有黨政機關(guān)。黨政機關(guān)里的工作人員也有干部身份、工人身份，干部身份里分行政編制、事業(yè)編制，而公務(wù)員就是黨政機關(guān)里具有干部身份的那部分人中，具有行政編制的一部分人，具有行政編制的也未必全是公務(wù)員。

也就是說我們看到的，比如說史志辦（政府）、黨史研究室（黨委）、考試辦、編辦、人才交流中心、畢業(yè)生分配辦（人事局）、電教中心（組織部）等這些部門都是黨政機關(guān)的下屬事業(yè)單位，這里的工作人員肯定不是公務(wù)員。再就是政府辦、組織部、財政局、人事局

這些具有明顯黨政機關(guān)特征里的工作人員也未必全部是公務(wù)員，里面相當(dāng)一部分人只是具有干部身份，是事業(yè)編制，事業(yè)編、行政崗。就是領(lǐng)導(dǎo)干部里面也未必全部是公務(wù)員，大家一注意就能明白，看組織部或政府的紅頭文件任命書里，凡是任命的，一般是公務(wù)員，而聘任，則肯定不是公務(wù)員。就這么說吧，類似財政局、人事局、經(jīng)貿(mào)局、環(huán)抱局這樣具有典型性特征的行政機關(guān)，真正具有公務(wù)員身份也就是所有工作人員的40%—50%。

再說其他事業(yè)單位，比如說學(xué)校，雖然說學(xué)校是事業(yè)單位，但是學(xué)校也具備一定的行政職能，所以學(xué)校里面也有人具有公務(wù)員身份，而學(xué)校里的教師（除了臨時工），統(tǒng)統(tǒng)都是干部身份、事業(yè)編制（吃財政撥款）；衛(wèi)生局是一個比較特殊的行政機關(guān)，受它管理的比如說防疫站和少數(shù)沒有改制的醫(yī)院，都是事業(yè)單位，而部分醫(yī)院改制后，雖然成了企業(yè)單位，但是里面的工作人員都保留了原有的身份，或者是干部身份或者是工人身份，或者是行政編制或者是事業(yè)編制。再就是糧食局，這也是個比較特殊的機關(guān)，因為這個部門的行政職能日益減少，很多地方把糧食系統(tǒng)進行了改制，所以說糧食系統(tǒng)的工作人員也大部分不是公務(wù)員。-g* 再說具有行政職能的企業(yè)單位，比如說電業(yè)公司、電信公司、藥材公司、房地產(chǎn)交易中心（也有的地方是事業(yè)單位），這些單位雖然說經(jīng)過改制全部變成了企業(yè)，但是因為這類企業(yè)在2002年以前都是事業(yè)單位或者行政機關(guān)，因此這里面的工作人員大都是事業(yè)編制或者行政編制。很多人認(rèn)為事業(yè)單位改制，里面的工作人員也由原來的公務(wù)員變?yōu)楣と肆耍聦嵣?，這是錯誤的，單位改制了，但人沒有改制。況且，這類單位的領(lǐng)導(dǎo)干部，大都還是經(jīng)過組織部門任命，基本上都是事業(yè)編制或者行政編制。（當(dāng)然，除了少數(shù)聘任的）

再說銀行，現(xiàn)在正進行銀行系統(tǒng)的改制。也可以說，銀行是具有企業(yè)性質(zhì)的，但是銀行里面的工作人員（除了臨時工），大部分也是事業(yè)編制，而銀行的領(lǐng)導(dǎo)，從中央到地方，都是組織部門任命的，基本也都是行政編制.再說企業(yè)，比如說煙草公司、旅游公司（少數(shù)地方還叫旅游局）、石油公司，這類企業(yè)也比較特殊，特殊在哪里呢，就是他們在市場沒有全部放開的情況下也具備一定類似行政職能的職能，所以，這些公司里面的領(lǐng)導(dǎo)層，也幾乎全是行政編制或者事業(yè)編制。

最后再重申一點，事業(yè)編制的雖然是干部，但肯定不是公務(wù)員，行政編制的也不一定是公務(wù)員；真正的公務(wù)員只是具有行政編制的一部分。因此說，公務(wù)員隊伍是一個相當(dāng)數(shù)量不是很大的隊伍。

而真正隊伍龐大的是具有事業(yè)編制的工作人員！這些人員領(lǐng)的是職稱工資，具有本科學(xué)歷的，就是拿初級職稱工資，而中級、高級職能通過考試、評議也能容易獲得，所以說事業(yè)單位工作人員的工資相對比較高。

而真正具有公務(wù)員身份的人，拿的是職級工資，同樣是本科學(xué)歷，如果不是領(lǐng)導(dǎo)干部，就得能科員或者辦事員工資，那樣工資就很低了。與事業(yè)單位（包括教師）相比，那些具有中級支撐的就相當(dāng)與公務(wù)員里的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部，具有高級職稱的就拿公務(wù)員里的縣處級工資。因此說，一個地方，能拿到縣處級工資的公務(wù)員只有3 個（縣長、書記、政協(xié)主席），而事業(yè)單位就數(shù)量很多，高級教師有10來個、高級農(nóng)藝師、會計師、經(jīng)濟師都很多。而大部分的公務(wù)員都是比不上事業(yè)單位工作人員的。

一般來說政府組成部門、直屬特設(shè)機構(gòu)、直屬機構(gòu)等是行政單位,采用的是行政編制,但是由于機構(gòu)改革后行政編制很難增加,而工作量在不斷增大,所以很多行政單位都通過采取增加事業(yè)編制的作法來達到增加人員,但是由于機關(guān)事業(yè)編制一般限制在行政編制的15%以內(nèi),所以對于需要大量增加人員的單位,通常采取了經(jīng)過批準(zhǔn)下設(shè)一些局或所、隊、中心等的事業(yè)單位,如各省交通廳下設(shè)的公路管理局,勞動與社會保障廳下設(shè)的社?；鸸芾砭?因為他們具有部分的行政權(quán)力，故產(chǎn)生現(xiàn)在公務(wù)員暫行條例所稱的依照公務(wù)員管理的事業(yè)單位，這些都是采用了事業(yè)編制,所以是繞過了行政編制這個坎,當(dāng)然也就是造成被人所詬病的機構(gòu)改革越改越來越大的現(xiàn)象.

第三篇：行政編制和事業(yè)編制的區(qū)別-公務(wù)員和事業(yè)編制人員的區(qū)別

總的來說編制分為行政編制，事業(yè)編制。

行政編制人員不一定是公務(wù)員，屬于政府序列的單位的行政編制人員才屬于公務(wù)員，如：市政府、公安局、財政局、農(nóng)業(yè)局等。另外一類行政編制人員不屬于公務(wù)員，但是他們依照公務(wù)員管理所有待遇，如：地方黨委、工會、共青團、婦聯(lián)等和一些事業(yè)局。

事業(yè)編制人員是事業(yè)單位編制人員的總稱。事業(yè)單位分為三種類型：分別是自收自支、差額拔款和全額拔款。第一種就是你的工資和福利全由自己單位的收入來支付,比如你進入一個風(fēng)景區(qū)的管委會工作，可能就是屬于這種類型；第二種就是你的工資和福利有一部分是政府負(fù)擔(dān)的，有一部分是自己單位的收入負(fù)擔(dān)，像人民醫(yī)院之類的單位就是這樣的；第三種就是你的工資和待遇全部由政府負(fù)擔(dān)，這種的事業(yè)編制就從形式上和公務(wù)員是一模一樣的了。

行政編制和事業(yè)編制的差別

行政編制:也就是國家公務(wù)員是有級別的，如你第一年是科員，可能是最低一級的，你幾年以后當(dāng)了科長，就是科級。再幾年以后當(dāng)了局長，就是局級。也就是說，你如果是行政編制，那你就是“走”級別的。事業(yè)編制:名義上是國家干部，實際上還是工人身份，“走”的是職稱，比如你幾年以后是初級工，幾年以后是中級工，幾年以后是高級工。學(xué)校老師是最典型的事業(yè)編制。而且最重要的是事業(yè)編制的人員不能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部。

在退休以后，公務(wù)員的待遇更好一點。

編制和人員的關(guān)系

公務(wù)員：公務(wù)員法頒布后指廣義的公務(wù)員。具體界定范圍是公務(wù)員法中的定義。

機關(guān)工作人員：一般指參照公務(wù)員管理。實際操作中基本和公務(wù)員一致。公務(wù)員法實行后，工（會）青（聯(lián)）團（委）婦（聯(lián)）僑（聯(lián)）即屬于這個范圍。改革前的黨委、各民主黨派機關(guān)、人大、政協(xié)、法院、檢察院也屬于這個范圍。

上面這兩種人員屬于有行政編制的人員。下面這兩種人員屬于有事業(yè)編制的人員。事業(yè)單位工作人員：事業(yè)單位編制的工作人員。

事業(yè)人員：黨群或政府機關(guān)中一般有少量事業(yè)編制，主要為勤雜人員和司機。

什么是行政編制？

工作人員的工資和日常辦公經(jīng)費，由行政經(jīng)費開支，執(zhí)行國家職能及政治體系管理職能的國家權(quán)力機關(guān)、國家行政機關(guān)、國家安全機關(guān)、國家審判機關(guān)、國家檢察機關(guān)、黨派機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、人民團體所使用的人員編制，列為國家行政編制。行政編制是人員編制中最基本、最重要的類別之一。

什么是事業(yè)編制？

事業(yè)單位一般是國家設(shè)置的帶有一定的公益性質(zhì)的機構(gòu)，但不屬于政府機構(gòu)，與公務(wù)員是不同的。一般情況下國家會對這些事業(yè)單位予以財政補助。分為全額撥款事業(yè)單位，如學(xué)校等，差額撥款事業(yè)單位，如醫(yī)院等，還有一種是自主事業(yè)單位，是國家不撥款的事業(yè)單位。事業(yè)單位是以政府職能、公益服務(wù)為主要宗旨的一些公益性單位、非公益性職能部門等。它參與社會事物管理，履行管理和服務(wù)職能，宗旨是為社會服務(wù)，主要從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動。其上級部門多為政府行政主管部門或者政府職能部門，其行為依據(jù)有關(guān)法律，所做出的決定多具有強制力，其人員工資來源多為財政拔款。事業(yè)單位的登記在編制部門進行。事業(yè)單位與職工簽訂聘用合同。發(fā)生勞動爭議后，事業(yè)單位進行人事仲裁。

事業(yè)單位人員編制“依照事業(yè)編制”“依照行政編制”“非依照參照”有些什么區(qū)別？

”依照事業(yè)編制”就是指進了政府部門，但是不屬于正式公務(wù)員行列，但并不是個編外人員；

”依照行政編制”就是指正式的公務(wù)員；

另外機關(guān)中的事業(yè)編制分為參照公務(wù)員管理和非依照參照公務(wù)員管理。參照公務(wù)員管理的除了按照文件規(guī)定的工資部分不同外，其他的待遇與公務(wù)員相同，包括醫(yī)療、住房、培訓(xùn)等等。

請問事業(yè)單位的考試都考什么

事業(yè)單位一般是國家設(shè)置的帶有一定的公益性質(zhì)的機構(gòu)，但不屬于政府機構(gòu)。一般情況下國家會對這些事業(yè)單位予以財政補助。分為全額撥款事業(yè)單位，如學(xué)校等；差額撥款事業(yè)單位，如醫(yī)院等；還有一種是自主事業(yè)單位，是國家不撥款的事業(yè)單位?？荚嚨膬?nèi)容和題型都和公務(wù)員考試差不多。進入行政編制的途徑

想進入行政編制只通是通過國家公務(wù)員考試，每年都有國家的和省的公務(wù)員考試。要注意，現(xiàn)在只有地級市才有權(quán)力組織公務(wù)員考試，也就說縣級市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或單位來招聘的話，一定是事業(yè)編制的。這一點大家要清楚。

國家創(chuàng)造或改善生產(chǎn)條件、增進社會福利，滿足人民文化、教育、衛(wèi)生等需要，其經(jīng)費一般由國家事業(yè)費開支的單位所使用的人員編制。適用單位主要有：科研單位、教育單位、文化單位，新聞、廣播、出版單位，衛(wèi)生單位，體育單位，勘察設(shè)計單位，農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利和氣象單位，社會福利單位，環(huán)境保護單位、交通、城市公用等其他事業(yè)單位。工作人員列入事業(yè)編制的單位，其工作人員的工資和活動經(jīng)費的開支渠道除一般由國家事業(yè)費開支的外，還有部分事業(yè)單位的經(jīng)費，采取自收自支，差額補貼等辦法。

事業(yè)單位，是指國家為了社會公益目的，由國家機關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動的社會服務(wù)組織。事業(yè)編制就是指事業(yè)單位的人事編制。有些行政機關(guān)也有事業(yè)編制，主要是指司機、電工、炊事員、鍋爐工等后勤人員，不屬于公務(wù)員。事業(yè)單位的人員

事業(yè)單位編制通常有三種情況：一是占用事業(yè)編制的人員；二是除有事業(yè)編制人員外，他們按企業(yè)用工對待且不占事業(yè)編制，屬于工勤人員；三是事業(yè)單位另辦有企業(yè)性質(zhì)的單位，這個企業(yè)隸屬于這個事業(yè)單位，該企業(yè)性質(zhì)單位的人員當(dāng)然身份是企業(yè)員工。但在實際中，這個事業(yè)單位為了方便工作，把不同性質(zhì)單位的人員混合使用。盡管是在混合使用，但人事管理上身份截然不同。而且因為長期一樣的工作，往往連屬于企業(yè)編制的人員自己都會忽略了其身份。從待遇上看，理論上說，兩者完全是不同的，工資和福利標(biāo)準(zhǔn)都執(zhí)行不同的規(guī)定，這點在退休后的待遇就會更明顯。從實際上看，很多單位因為工作需要，特別是混合使用不同編制人員的單位，往往把待遇搞成一樣，以利于調(diào)動員工積極性，但這只是單位的搞法，換個領(lǐng)導(dǎo)也可以更改，或者有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)要求改正也可以輕易地就改變了這種狀況。如果你想調(diào)動到另一個事業(yè)單位，你的企業(yè)編制肯定就不行了。當(dāng)然，現(xiàn)在事業(yè)單位也搞聘用制，是簽合同的。但不管怎么說，人事局管的就是事業(yè)編制的人員及他們的待遇（包括退休）。

關(guān)于人員檔案

最后，說說檔案，目前多數(shù)改革后的事業(yè)單位對新進的人員，包括事業(yè)編制的人員已經(jīng)在審查檔案后，交給人才中心保管了。所以，檔案的保管不能說明什么問題。關(guān)鍵是身份完全不同，待遇從道理上是不同的。

第四篇：事業(yè)編制和公務(wù)員區(qū)別

事業(yè)編制和公務(wù)員區(qū)別

1.經(jīng)費來源不同。公務(wù)員是行政編制，財政全額撥款。

事業(yè)編制分三種，財政全額撥款，差額撥款，自收自支。

2.升遷不同。公務(wù)員除了熬年頭，即工齡長薪級工資漲，就只能升職才能漲薪水。

而事業(yè)單位，除了熬年頭，升職之外，還可以通過職稱聘用來漲工資，比如中級職稱相當(dāng)于正科工資。就說你專業(yè)扎實，你收入也不必你上司少，甚至還高。

3、公務(wù)員升遷機會大，而且可以一直升，直到頂。事業(yè)單位基本都是行政機關(guān)下面的二級單位，所以升遷機會很少，因為職數(shù)少。

4、事業(yè)單位未必工資比公務(wù)員低，一是看哪個單位，比如煙草專賣就比公務(wù)員多得多，二是你自己努力考職稱，副高相當(dāng)于副處待遇，很不錯的。畢竟基層公務(wù)員一輩子混到副處的很少。當(dāng)然我指的是基層。省市和國家的除外，省里公務(wù)員起步就是處級。

事業(yè)編制

開放分類： 社會、政治

為國家創(chuàng)造或改善生產(chǎn)條件、增進社會福利，滿足人民文化、教育、衛(wèi)生等需要，其經(jīng)費一般由國家事業(yè)費開支的單位所使用的人員編制。適用單位主要有：科研單位、教育單位、文化單位，新聞、廣播、出版單位，衛(wèi)生單位，體育單位，勘察設(shè)計單位，農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利和氣象單位，社會福利單位，環(huán)境保護單位、交通、城市公用等其他事業(yè)單位。工作人員列入事業(yè)編制的單位，其工作人員的工資和活動經(jīng)費的開支渠道除一般由國家事業(yè)費開支的外，還有部分事業(yè)單位的經(jīng)費，采取自收自支，差額補貼等辦法。

事業(yè)編制的分類

1、事業(yè)編制可分為全額事業(yè)編制、差額事業(yè)編制和自籌自支事業(yè)編制三種，全額編制又叫全額財政撥款事業(yè)編制，參照公務(wù)員管理，基本待遇與公務(wù)員一致，多為一些公益性事業(yè)單位和部分具有行政執(zhí)法職能的事業(yè)單位，如城管、學(xué)校、農(nóng)技站等。差額事業(yè)編制，由財政進行差額撥款，待遇和收入在一定程度上掛鉤，如醫(yī)院和部分景點等。自籌自支事業(yè)編制，實際上與企業(yè)差不多，待遇和經(jīng)營狀況息息相關(guān)，多為一些服務(wù)型事業(yè)單位，如賓館、培訓(xùn)中心、設(shè)計室等。

2、事業(yè)編制一般都是要考的，比如煙草局、海關(guān)、檢察院之類。

3、以前有經(jīng)濟警察、現(xiàn)在的港口警察、鐵路警察等，他們是事業(yè)編制，現(xiàn)在不允許出現(xiàn)這樣的編制，現(xiàn)在警察中的公安就要求統(tǒng)一編制，即是公安即是公務(wù)員。

公務(wù)員編制的待遇最穩(wěn)定。

事業(yè)編制分三種：

1、全額撥款事業(yè)；

2、差額撥款事業(yè)；

3、自收自支事業(yè)

其中，以1為最穩(wěn)定，但工資較少；2的待遇形式比較靈活，電臺、電視臺等都屬此類，雖然財政撥款只占一部分，但每月拿錢卻很多；3不是財政撥款，退休時拿的是和企業(yè)職工一樣的養(yǎng)老保險退休金。退休后，上述四種待遇每年增加的生活補貼不同，由大到小，依次是：公務(wù)員、全額、差額、自收自支。

事業(yè)編制的和公務(wù)員待遇是不一樣的，事業(yè)編制比公務(wù)員待遇低。但是還是國家工作人員。

第五篇：行政編制和事業(yè)編制最大的區(qū)別在于

行政編制和事業(yè)編制最大的區(qū)別在于：行政編制就是國家公務(wù)員編制，是有級別的，比如你第一年是科員，可能是最低一級的，幾年以后當(dāng)了科長，就是科級。再幾年以后當(dāng)了處長，就是處級......當(dāng)上了局長就是局級。也就是說，你如果是行政編制，那你就是“走”級別的。

而事業(yè)編制，名義上是國家干部，實際上不屬于國家公務(wù)員身份，“走“的是職稱，比如你幾年以后是初級職稱，幾年以后是中級職稱，再過幾年以后是高級職稱。學(xué)校老師是最典型的事業(yè)編制。

進入行政編制的意味著你是國家公務(wù)員，如通過了選調(diào)生考試就是國家公務(wù)員。國家公務(wù)員享受著國家的各種法定待遇，如醫(yī)療、晉級等。

事業(yè)編制是事業(yè)單位編制的總稱，像學(xué)校就是典型的事業(yè)單位。事業(yè)單位分為自收自支、差額拔款、全額拔款三種類型。第一種就是你的工資和福利全由自己單位 的收入來支付。比如你進入一個一個風(fēng)景區(qū)的管委會工作，可能就是屬于這種類型。第二種就是你的工資和福利有一部分是政府負(fù)擔(dān)的，有一部分是自己單位的收入負(fù)擔(dān)。像醫(yī)院之類的單位就是這樣的。第三種就是你的工資和待遇全部由政府負(fù)擔(dān)，這種的事業(yè)編制就從形式上和公務(wù)員是一模一樣的了。

事業(yè)單位一般是國家設(shè)置的帶有一定的公益性質(zhì)的機構(gòu)，但不屬于政府機構(gòu)，與公務(wù)員是不同的。一般情況下國家會對這些事業(yè)單位予以財政補助。分為全額撥款事業(yè)單位，如學(xué)校等，差額撥款事業(yè)單位，如醫(yī)院等，還有一種是自主事業(yè)單位，是國家不撥款的事業(yè)單位。

事業(yè)單位是以政府職能、公益服務(wù)為主要宗旨的一些公益性單位、非公益性職能部門等。它參與社會事物管理，履行管理和服務(wù)職能，宗旨是為社會服務(wù)，主要從事 教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動。其上級部門多為政府行政主管部門或者政府職能部門，其行為依據(jù)有關(guān)法律，所做出的決定多具有強制力，其人員工資來源多為財政拔款。事業(yè)單位的登記在編制部門進行。事業(yè)單位與職工簽訂聘用合同。發(fā)生勞動爭議后，事業(yè)單位進行人事仲裁。