第一篇：勞動局關(guān)于我縣婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)情況匯報

就業(yè)是民生之本。擴大就業(yè)，增加崗位，提高婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)是就業(yè)工作的重中之重。近年來，我局堅持不懈地貫徹落實各級政府積極的就業(yè)政策，以人為本，關(guān)注民生。全縣婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作取得了一些成效。如何幫助婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)，積極引導(dǎo)廣大婦女在新的崗位上創(chuàng)造新的業(yè)績，成為創(chuàng)業(yè)就業(yè)的又一新的課題。

一、創(chuàng)業(yè)就業(yè)基本情況

我縣有農(nóng)村勞動力63萬人，其中女性近40%。自去年10月開始出現(xiàn)農(nóng)民工返鄉(xiāng)潮后，返鄉(xiāng)農(nóng)民工達10.2萬人，其中女性4.7萬人。近年來，我們按照“勞動者自主擇業(yè)，市場調(diào)節(jié)就業(yè)，政府促進就業(yè)”的方針，在積極引導(dǎo)婦女轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念的基礎(chǔ)上，廣辟就業(yè)門路，千方百計拓寬就業(yè)空間。目前，就地安置改制企業(yè)轉(zhuǎn)換身份婦女職工6653人實現(xiàn)了再就業(yè)，增崗安置失業(yè)婦女5117人轉(zhuǎn)移就業(yè)，引導(dǎo)安置3469人自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。利用各培訓(xùn)機構(gòu)和各類企業(yè)培訓(xùn)基地，培訓(xùn)婦女8109人，其中，首期農(nóng)村女青年技能培訓(xùn)300人，特別是對農(nóng)村“零轉(zhuǎn)移”農(nóng)戶婦女進行幫扶，確保每戶至少培訓(xùn)1人，外出就業(yè)1人。

二、主要措施及成效

（一）以市場為導(dǎo)向，就業(yè)渠道進一步拓寬

隨著個體、私營等非公有制經(jīng)濟的發(fā)展，人們的就業(yè)觀念發(fā)生深刻變化，全縣每年新增就業(yè)的60%以上來自市場調(diào)劑；隨著城鎮(zhèn)化進程加快，為婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供了就業(yè)機會。一是搞好企業(yè)改制工作，就地安置。全縣有77家企業(yè)完成了改制，轉(zhuǎn)換身份職工15963人，女性8441人，有6653人在改制后成立的企業(yè)實現(xiàn)了再就業(yè)；二是大力發(fā)展民營經(jīng)濟，增崗安置。通過大力發(fā)展民營經(jīng)濟，創(chuàng)造新的經(jīng)濟增長點和就業(yè)增長點，有效地解決了婦女就業(yè)問題，全縣擁有規(guī)模以上企業(yè)205家，個體工商戶1.2萬戶，安置從業(yè)人員3.4萬人，其中婦女就業(yè)占總?cè)藬?shù)的81.5%，僅毛織紡織、步步高超市、友誼廣場、萬聯(lián)超市等，就分別為婦女提供就業(yè)崗位1700多個；三是大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，引導(dǎo)安置。從事個體服務(wù)業(yè)擺攤設(shè)點的從業(yè)婦女占到相當(dāng)大的比例，僅在縣城從事三輪摩托、面的營運的婦女就達200多人；四是大力發(fā)展社區(qū)服務(wù)，拓崗安置。通過推行非全日制、季節(jié)工、短期工等彈性就業(yè)形式，拓寬了社區(qū)就業(yè)，亮麗清潔公司、鑫利大酒店等已成為安置婦女就業(yè)的領(lǐng)頭羊，椒山市場、昭陵街成為婦女創(chuàng)業(yè)的“一條街”；五是大力組織勞務(wù)輸出，轉(zhuǎn)移安置。為減輕就業(yè)壓力，我們通過政策引導(dǎo)，有組織輸出，親朋幫帶等方式，積極擴大勞務(wù)輸出，僅今年上半年，通過招聘會、洽談會等形式，有組織輸出3310名婦女異地轉(zhuǎn)移就業(yè)。

（二）落實優(yōu)惠政策促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)

通過落實扶持政策，有1308人通過再就業(yè)扶持政策實現(xiàn)了再就業(yè)，其中：協(xié)同有關(guān)部門為810名婦女自主創(chuàng)業(yè)減免稅費240萬元，發(fā)放小額擔(dān)保貸款300萬元，有243名婦女實現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè)并帶動466人再就業(yè)。在緩解就業(yè)困難婦女就業(yè)上，我們更加注重困難群體就業(yè)再就業(yè)和社會保障問題，積極開發(fā)從事街道環(huán)衛(wèi)、社區(qū)清潔、園林綠化、配送快遞、醫(yī)療看護等服務(wù)性社區(qū)就業(yè)崗位，幫助233名困難婦女實現(xiàn)再就業(yè)，零就業(yè)家庭婦女就業(yè)43人。

（三）加強婦女技能培訓(xùn)，提高就業(yè)競爭能力。

婦女就業(yè)結(jié)構(gòu)失衡，技術(shù)工種供求矛盾是當(dāng)前婦女就業(yè)的一個顯著特點，強化婦女技能培訓(xùn)，增強婦女競爭就業(yè)能力，成為擴大就業(yè)的最直接、最有效的途徑。我們要抓好婦女的職業(yè)技能培訓(xùn)，提升她們的就業(yè)能力，對文化程度高、年齡較輕的婦女進行重點創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，鼓勵她們自主創(chuàng)業(yè)；對年齡偏大、技能偏低的婦女進行家政服務(wù)培訓(xùn)，面向家庭尋找崗位；對文化偏低、技術(shù)單一的婦女重點進行與勞動密集型崗位相近，緊缺的技能培訓(xùn)。今年共舉辦各類培訓(xùn)班17個，培訓(xùn)人數(shù)4437人，其中：婦女1734人，農(nóng)村女青年300人，通過培訓(xùn)使城鄉(xiāng)婦女掌握了一技之長，提高了再就業(yè)和轉(zhuǎn)移就業(yè)能力。

三、存在的問題及建議

（一）存在的問題

一是就業(yè)壓力增加。目前，我縣就業(yè)崗位特別是勞動力密集企業(yè)的崗位幾乎達到飽和，且在短期內(nèi)不會增加。隨著金融危機的影響，部分民工有可能陸續(xù)返鄉(xiāng)，婦女就業(yè)又將面臨更大的壓力。

二是再就業(yè)困難。絕大部分婦女想在家鄉(xiāng)重新找一份工作，由于文化程度低、技能單一，再就業(yè)難度相對較大。特別是受傳統(tǒng)觀念的影響，絕大部分婦女情愿呆在家里閑玩，也不愿意從事保姆一類的家政服務(wù)工作。

三是出現(xiàn)心理落差。由于長期在外地務(wù)工，有較穩(wěn)定的崗位和收入，突然失去工作、收入減少，回家后感覺無所適從，特別是年齡稍小一點的未婚女性，已習(xí)慣了城市生活方式，根本不安心呆在農(nóng)村，不愿意干又臟又累的農(nóng)活，心理落差較大。

（二）建議

1、加大婦女培訓(xùn)力度，將婦女技能培訓(xùn)與企業(yè)需求緊密結(jié)合起來，提高婦女就業(yè)成功率。

2、加大婦女就業(yè)的動態(tài)管理和服務(wù)力度，加強對婦女就業(yè)愿望和基本情況的掌握及服務(wù)，合理引導(dǎo)婦女轉(zhuǎn)移就業(yè)或就近、就地就業(yè)。

3加大對婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策扶持，實施積極的女性就業(yè)政策，在落實就業(yè)援助、免費職業(yè)介紹和社保補貼、培訓(xùn)補貼等扶持政策中，擴大女性援助范圍。

4、加大對婦女正面宣傳引導(dǎo)，引導(dǎo)婦女積極應(yīng)對，激發(fā)婦女的創(chuàng)業(yè)熱情，用自主創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)人生價值，以創(chuàng)業(yè)帶動更多人就業(yè)。

第二篇：婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)

優(yōu)環(huán)境 強服務(wù)

全面推進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作

近年來，我們深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞我區(qū)“十一五規(guī)劃”，把促進城鄉(xiāng)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)作為勞動部門的一項重要工作，不斷創(chuàng)新工作載體，搭建服務(wù)平臺，使婦女在促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展中發(fā)揮了越來越重要的作用。

一、我區(qū)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)現(xiàn)狀

我區(qū)總?cè)丝?5萬，其中女性社會就業(yè)人員4.8萬，女性城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員3800人，女性城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資為1250元，女性個體工商戶經(jīng)營者1.1萬人。比例偏低，就業(yè)面窄。其主要原因:一是受全球金融危機影響，我市許多企業(yè)受到了不同程度的影響，企業(yè)訂單數(shù)量下滑，導(dǎo)致企業(yè)產(chǎn)值下降，生產(chǎn)形勢嚴(yán)峻，影響部分職工就業(yè)；二是勞動力供大于求的矛盾依然存在。每年的大中專、技校畢業(yè)生返回家鄉(xiāng)尋找就業(yè)機會，新增就業(yè)崗位不能滿足新增勞動力的就業(yè)需求，勞動力供大于求的矛盾制約著就業(yè)形勢的好轉(zhuǎn)。

近年來，區(qū)委、區(qū)政府促進全民創(chuàng)業(yè)就業(yè)、加快民營經(jīng)濟發(fā)展等決策部署的實施，為女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供了全新的基礎(chǔ)和空間，越來越多的女性投身創(chuàng)業(yè)大潮，不僅創(chuàng)造了社會財富，提升了獨立的經(jīng)濟能力，也日益顯現(xiàn)出自身的價值和 1

優(yōu)勢。

1、婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的環(huán)境不斷優(yōu)化。近年來，區(qū)委、區(qū)政府先后出臺了鼓勵創(chuàng)業(yè)、促進就業(yè)的各項措施。區(qū)婦聯(lián)、區(qū)勞動和社會保障局等部門積極開展創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)服務(wù)，為廣大婦女構(gòu)筑了更為廣闊的創(chuàng)業(yè)就業(yè)平臺。與此同時，婦女紛紛從家庭中解放出來，走出家門，走向社會，投身創(chuàng)業(yè)大潮，以高昂的熱情參與到經(jīng)濟和社會建設(shè)中，并獲得了平等的權(quán)利和經(jīng)濟收入。社會環(huán)境優(yōu)化、政策寬松、領(lǐng)導(dǎo)重視、部門支持，女性創(chuàng)業(yè)普遍受到社會的尊重和認(rèn)可。

2、婦女創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)域更為廣泛。長期以來，女性創(chuàng)業(yè)大都集中在三產(chǎn)服務(wù)業(yè)中的商貿(mào)、餐飲、服務(wù)業(yè)等。如今，她們的創(chuàng)業(yè)已不再局限于傳統(tǒng)領(lǐng)域，而是涉足到裝飾裝潢、養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)、醫(yī)藥衛(wèi)生、教育等行業(yè)，企業(yè)規(guī)模大小不同。一批女企業(yè)家、女能手、女致富帶頭人從中脫穎而出，成為一支不可忽視的新生力量活躍在民營經(jīng)濟領(lǐng)域。

3、創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)的效應(yīng)更加彰顯。一是婦女積極轉(zhuǎn)變創(chuàng)業(yè)就業(yè)觀念，由過去主要依靠政府安置向求職應(yīng)聘、自謀職業(yè)等多種途徑并存轉(zhuǎn)變，女性自主創(chuàng)業(yè)的比例逐步提高。二是區(qū)勞動社會保障局開展SYB、創(chuàng)業(yè)和技能培訓(xùn)，積極開發(fā)創(chuàng)業(yè)就業(yè)崗位，努力拓寬女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)的新途徑。同時，積極發(fā)揮婦聯(lián)組織橋梁紐帶作用，通過與本地企業(yè)聯(lián)系、外界聯(lián)姻，轉(zhuǎn)移勞動力，推薦安排下崗婦女6000余人，舉辦各

類培訓(xùn)19期，培訓(xùn)婦女1.2萬人次。

二、“十二五”期間婦女發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn)

1、機遇：“十二五”期間，我區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展站在了新的歷史起點上，呈現(xiàn)出重要的階段性特征，是創(chuàng)新功能的全面深化期、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型突破期、經(jīng)濟社會的加速發(fā)展期、城市形態(tài)的明顯提升期和民生事業(yè)的持續(xù)改善期。民生持續(xù)改善，為婦女提供了更寬松的生活生存環(huán)境，婦女合法權(quán)益和多樣化需求將得到進一步的維護和滿足。

2、挑戰(zhàn)：一是勞動力供求矛盾十分尖銳。我國人口眾多，勞動力供大于求是我國現(xiàn)代化進程中長期存在的客觀現(xiàn)象；二是就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾十分嚴(yán)重。隨著國企改革的深化和技術(shù)進步的加快，傳統(tǒng)行業(yè)大批下崗失業(yè)人員由于年齡偏大、技能單一難以實現(xiàn)再就業(yè)，而新興的產(chǎn)業(yè)、高科技行業(yè)需要的素質(zhì)較高的人員又供不應(yīng)求，婦女的結(jié)構(gòu)性下崗問題越加突出； 三是婦女勞動權(quán)益保障問題依然存在。受傳統(tǒng)觀念的影響，一些用工單位在招工時不同程度地存在著性別歧視和偏見，在一些適合女性從事的行業(yè)和崗位也有拒絕招收女性的問題，使婦女就業(yè)和再就業(yè)面臨比男性更大的困難； 四是婦女整體素質(zhì)和就業(yè)能力有待提高。市場經(jīng)濟的發(fā)展、經(jīng)濟全球化和我國新興工業(yè)化、信息化、現(xiàn)代化的發(fā)展，對勞動者素質(zhì)提出了更高的要求，與之相比，目前我國婦女勞動力的文化狀況、技術(shù)水平、知識儲備和創(chuàng)新能力都有不

少差距，婦女要適應(yīng)激烈的市場競爭，就必須盡快提高素質(zhì)，增強自身的能力。

三、“十二五”期間婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的建議

圍繞我市再就業(yè)工作會議提出的任務(wù)，做好下崗失業(yè)婦女創(chuàng)業(yè)與再就業(yè)工作，建立完善婦女就業(yè)服務(wù)體系，多渠道幫助下崗失業(yè)婦女實現(xiàn)再就業(yè)，組織動員廣大婦女為實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的目標(biāo)做出積極貢獻。為此，提以下幾點建議：一是政策幫扶。要給予女性創(chuàng)業(yè)及女性非公有經(jīng)濟企業(yè)提供良好的政策扶持和資金傾斜，為女性創(chuàng)業(yè)人員辦理就業(yè)失業(yè)登記證、靈活就業(yè)補貼、工商稅務(wù)減免、為婦女提供小額擔(dān)保貸款等優(yōu)惠政策，從根本上關(guān)心、支持她們創(chuàng)業(yè)和發(fā)展；二是技術(shù)幫扶。在婦女就業(yè)過程中要發(fā)揮優(yōu)勢，在用人單位之間構(gòu)筑信息溝通橋梁，按照企業(yè)的需求對婦女進行職前技能培訓(xùn)，開展了家政服務(wù)、保健按摩、美容美發(fā)、面點、烹飪等專業(yè)培訓(xùn)，使他們能盡快適應(yīng)企業(yè)需要，提高廣大下崗失業(yè)婦女的就業(yè)能力，幫助大批婦女實現(xiàn)再就業(yè)。三是信息幫扶。通過開展再就業(yè)援助月、春風(fēng)行動、民營企業(yè)創(chuàng)業(yè)招聘周、農(nóng)民工專場招聘會、高校畢業(yè)生專場招聘會、高校畢業(yè)生就業(yè)援助月以及全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)系列活動，活動期間發(fā)放各類政策宣傳、招聘信息等資料為求職人員與企業(yè)搭建起對接交流平臺，集中開展就業(yè)服務(wù)，把女農(nóng)民工、女大學(xué)生、城鎮(zhèn)下崗失業(yè)婦女等作為重點服務(wù)對象，收集、發(fā)布適

合婦女的就業(yè)崗位信息，爭取提供更多的就業(yè)崗位，推動相關(guān)就業(yè)政策的落實，切實維護婦女平等的勞動就業(yè)權(quán)利。四是社區(qū)幫扶。把社區(qū)家政服務(wù)作為安置下崗失業(yè)婦女再就業(yè)的主渠道，大力發(fā)展“婦”字號社區(qū)服務(wù)實體和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，千方百計開發(fā)就業(yè)崗位。興辦巾幗社區(qū)服務(wù)實體，開發(fā)了小飯桌、凈菜社、餐飲部、托老所、幼兒園、美發(fā)店、鮮花亭、打字社、維修站等一大批便民利民服務(wù)項目，組建了報嫂、月嫂、護嫂、保潔嫂等各具特色的社區(qū)服務(wù)隊伍。五是搭建就業(yè)供需平臺。通過各種招聘會、供需見面會、送崗位下鄉(xiāng)、送崗進社區(qū)等形式，為農(nóng)村富余女勞動力、城市新增女勞動力、下崗失業(yè)婦女、“零就業(yè)”家庭、及就業(yè)困難婦女送政策、送崗位、送項目、送服務(wù)，幫助婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

第三篇：2020年婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)匯報材料

現(xiàn)將2020年全縣婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作匯報如下：

一、工作開展情況

（一）就業(yè)幫扶方面，一是加大就業(yè)扶貧車間建設(shè)力度，今年新建成達飛、科司特、閩優(yōu)、海洲4家扶貧車間，著重解決居家婦女就業(yè)問題，可吸納婦女就業(yè)710名，目前，全縣31家扶貧間共吸納婦女就業(yè)890人。

二是在鄉(xiāng)村公益性崗位開發(fā)中注生婦女就業(yè)崗位開發(fā)，開發(fā)了愛心理發(fā)員、保潔等崗位180名，解決貧困婦女就業(yè)問題。

三是在見習(xí)崗位開發(fā)、城鎮(zhèn)公益性崗位開發(fā)中注重女性就業(yè)幫扶，面向縣醫(yī)院開發(fā)見習(xí)崗位113個，城鎮(zhèn)公益性崗位新增安置21人。

四是加強面向婦女的就業(yè)技能培訓(xùn)，先后在劉家廟服裝加工扶貧車間、新華牧業(yè)扶貧車間、同樂雨具、康之琳鞋業(yè)扶貧車間開展410名婦女的職業(yè)技能提升培訓(xùn)。并面向農(nóng)村婦女開展中式烹飪、拉面、食用菌栽培等技能培訓(xùn)共3790名。

五是加強婦女組織輸轉(zhuǎn)工作力度，定向面向廈門輸轉(zhuǎn)246人。另外，共為88名創(chuàng)業(yè)女發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款800萬元。

二、保障婦女權(quán)益方面采取的措施及存在的困難

婦女平等參與社會經(jīng)濟發(fā)展缺乏有力的社會保障；

一是女性因為性別在就業(yè)、再就業(yè)中受到歧視的現(xiàn)象較男性突出，同工不同酬的現(xiàn)象較為普遍；

二是婦女享受的社會保障、職工福利的程度總體上低于男性，餐飲業(yè)等婦女就業(yè)較為集中的行業(yè)欠薪現(xiàn)象多發(fā)。

三、下一步工作打算

結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況積極探索扶貧車間發(fā)展的新模式，以“企業(yè)+扶貧車間+貧困婦女”為主的廠房式、“企業(yè)+訂單+貧困婦女”為主的“居家式”和解決“陪讀媽媽”就近就業(yè)的“跟進式”的三類模式創(chuàng)新發(fā)展路子。引導(dǎo)勞動密集型企業(yè)把生產(chǎn)車間和培訓(xùn)課堂延伸到貧困村，積極打造群眾家門口的扶貧車間，實現(xiàn)貧困婦女在家門口就業(yè)增收、脫貧致富。加大勞動保障監(jiān)察工作力度，加大解決婦女欠薪案件。

2020年10月30日

第四篇：婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)調(diào)研匯報(精)

婦女創(chuàng)業(yè)建新功巾幗旗幟揚起來

一、做法

(一小額信貸助推婦女創(chuàng)新業(yè)

經(jīng)濟社會的全面發(fā)展為婦女創(chuàng)業(yè)提供了很好的發(fā)展機遇,但是,婦女缺少創(chuàng)業(yè)資金一直是制約婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的瓶頸。2010年全國婦聯(lián)、財政部等四部門推出了婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貼息貸款政策。市婦聯(lián)通過“三建立”、“四集中”、“一創(chuàng)新”,不僅使這一惠民工程落到了實處,同時譜寫了巾幗創(chuàng)新業(yè)的新篇章。“三建立”即: 建立部門溝通協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)機制;建立目標(biāo)考核責(zé)任機制;限時辦結(jié)制度。“四集中”即:參照“一站式”服務(wù)模式,整合財政、人社、金融等相關(guān)部門的力量,集中申報、集中核查、集中審批、集中辦理,努力實現(xiàn)申請一戶、批準(zhǔn)一戶、放貸一戶、致富一戶的目標(biāo)。“一創(chuàng)新”即:創(chuàng)新?lián)７绞?積極探索推廣信用擔(dān)保、聯(lián)戶擔(dān)保、擔(dān)保機構(gòu)(個人擔(dān)保和建立擔(dān)保基金等多種擔(dān)保方式,著力突破擔(dān)保難的問題。如靈川縣婦女小額信貸以抓協(xié)會、種養(yǎng)大戶為突破口,協(xié)調(diào)農(nóng)行僅為青獅潭鎮(zhèn)百香果婦女協(xié)會會員,就發(fā)放婦女小額擔(dān)保免息貸款近1000萬元,擴大百香果種植面積860多畝。永?？h蘇橋鎮(zhèn)唐燕蘋利用婦女小額信貸,在原開辦一個幼兒園的基礎(chǔ)上,又開辦了一所幼兒園——蘇橋鎮(zhèn)培優(yōu)幼兒園,并增加了午托項目。如今,培優(yōu)幼兒園占地面積1000多平方米,擁有教師員工15人,入園小朋友達140人。目前全市有1.6萬多名婦女申請創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額貼息貸款達8.1億元,發(fā)放貸款超過5.1 億元,直接受益婦女近10400多人,形成了新一輪婦女創(chuàng)業(yè)熱潮。

(二創(chuàng)先爭優(yōu)帶動婦女建新功

為發(fā)揮女黨員的時代先鋒作用,滿足廣大婦女創(chuàng)業(yè)致富的迫切愿望,讓創(chuàng)先爭優(yōu)成為廣大婦女的普遍價值追求,深化黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動,推動婦女建功立業(yè),從2010年開始市婦聯(lián)與市委組織部在全市開展了“雙百雙扶巾幗先鋒行”活動。即:百名女黨員致富能人幫扶一批婦女脫貧致富,百名女黨員企業(yè)家?guī)头鲆慌鷭D女發(fā)展經(jīng)濟。前者針對尚未脫貧,或已經(jīng)脫貧但尚未實現(xiàn)富裕的婦女,后者針對創(chuàng)業(yè)已有一定

規(guī)模,還想進一步發(fā)展壯大的婦女,活動通過采取“三抓兩重一培樹”等措施,取得了突出成效。

1.“三抓”促進婦女增收致富。一是抓致富項目。突出為幫扶對象選準(zhǔn)致富項目,制定項目方案,對口進行幫扶,同步進行跟蹤。如陽朔金寶鄉(xiāng)新村婦代會主任、靖華竹床廠副廠長秦財英利用自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,指導(dǎo)該村黃煥珍辦起了竹涼席廠,并在制作技術(shù)、市場信息和資金上提供支持,使企業(yè)很快步入了正軌,實現(xiàn)了盈利?，F(xiàn)全市正在實施的致富項目達706個,幫助幫扶對象新增收入近600萬元。二是抓技術(shù)培訓(xùn)。突出整合農(nóng)業(yè)、科技、畜牧等部門資源,依托各類婦女培訓(xùn)學(xué)校和培訓(xùn)機構(gòu),根據(jù)幫扶對象的需要,積極開辦不同類型的技術(shù)培訓(xùn)班?，F(xiàn)已培訓(xùn)創(chuàng)業(yè)婦女6000多人次。同時發(fā)揮利用女黨員致富能人的創(chuàng)業(yè)基地、技術(shù)特長,為幫扶對象提供跟蹤技術(shù)指導(dǎo)。三是抓結(jié)對幫扶、資金扶持。突出創(chuàng)新?lián)７绞?使幫扶對象享受城市下崗女工創(chuàng)業(yè)就業(yè)貸款政策和婦女小額貼息貸款政策。

2.“兩重”開辟婦女創(chuàng)業(yè)新天地。在女黨員企業(yè)家?guī)头鲋?確定了以“兩重”為幫扶重點?！皟芍亍奔?注重思維理念、組織管理培訓(xùn);注重培育產(chǎn)業(yè)鏈條,擴大輻射帶動。

通過邀請優(yōu)秀企業(yè)家到社區(qū)、村屯、舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班,到大學(xué)校園開展“創(chuàng)業(yè)就業(yè)導(dǎo)師校園行”活動等,組織對外交流、考察,建立雙方定期會面和電話聯(lián)系制度,制定發(fā)展規(guī)劃;鼓勵和支持女企業(yè)家與幫扶對象開展經(jīng)濟合作等措施,幫助幫扶對象提升創(chuàng)業(yè)思維水平和能力,擴大產(chǎn)業(yè)輻射帶動。如龍勝養(yǎng)豬大戶蘇翠珍在縣鄉(xiāng)兩級婦聯(lián)和結(jié)對幫扶的幫助下,積極創(chuàng)建雙河村生豬養(yǎng)殖協(xié)會,已帶動養(yǎng)豬專業(yè)戶42戶,母豬存欄300頭,生豬存欄5460頭,使養(yǎng)豬戶人均收入達到5000元以上。目前,通過鼓勵和支持女能人創(chuàng)辦各類協(xié)會、合作社,積極擴大規(guī)模,全市各類以婦女為主的經(jīng)濟合作組織已發(fā)展到1020個,輻射帶動10萬多人共走致富路。

3.“一培樹”推進活動深入開展。以培樹典型和加強典型剖析為活動突破口,發(fā)揮典型帶動作用,進而形成具有普遍借鑒意義的活動經(jīng)驗,推進活動的深入開展。一是創(chuàng)新舉措,加大培樹力度。通過建立定期培訓(xùn)、定期匯報、領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點和片區(qū)負責(zé)制度,建立聯(lián)動幫扶鏈條,即聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)+女企業(yè)家+幫扶女能人(協(xié)會+一般婦女的半閉

合幫扶鏈條,深入開展調(diào)研,廣泛整合資源,及時督促檢查等措施,促進活動典型脫穎而出。根據(jù)幫扶結(jié)子的實際情況,分類別對創(chuàng)業(yè)女性建立聯(lián)系制度,由縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)級“雙百雙扶”活動領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)對口聯(lián)系1個以上重點幫扶對子,對結(jié)對幫扶進行全程指導(dǎo),對一般創(chuàng)業(yè)者每月至少走訪一次,聽取和記錄創(chuàng)業(yè)婦女在生產(chǎn)經(jīng)營中面臨的新問題和新需求。多途徑了解新辦企業(yè)的情況,確保對初創(chuàng)業(yè)女性能及時地建檔,并提供相應(yīng)的服務(wù)。同時根據(jù)行業(yè)、規(guī)模和發(fā)展實際,篩選確定重點聯(lián)系服務(wù)內(nèi)容,及時地協(xié)調(diào)有關(guān)部門,為創(chuàng)業(yè)女性提供政策信息和技術(shù)等服務(wù)。二是深入挖掘,及時總結(jié)。建立工作周報制度,及時發(fā)現(xiàn)問題和

典型,并多方整合力量,深入挖掘總結(jié),樹立了萬頭養(yǎng)豬大戶張玉芳、靈田街上婦女提子協(xié)會會長莫紅英、全州李叔美、市文道實業(yè)有限公司董事長文春等一批先進典型。三是拓展渠道,廣泛宣傳。利用會議、座談、簡報和各種傳媒等,廣泛宣傳典型事跡,使活動逐步形成了學(xué)趕先進的熱潮。

二、存在問題及建議

目前針對社會保障缺失、勞動制度不規(guī)范、創(chuàng)業(yè)資金不足,尤其在產(chǎn)業(yè)發(fā)展保護及就業(yè)指導(dǎo)上還沒有相應(yīng)的扶持政策等問題,建議:(一加強婦女小額信款工作。

資金缺乏始終是婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)面臨的最大問題,因此要加強與財政、勞動、銀行的溝通協(xié)調(diào),在擴大信貸規(guī)模的同時,要將貼息資金按時足額發(fā)放到位,確保婦女成功創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

(二加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度。完善創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)機制,切實將婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)納入社會勞動培訓(xùn)體系,特別是培訓(xùn)資金的落實,不斷提高技術(shù)技能。

(三積極拓寬創(chuàng)業(yè)渠道。積極發(fā)展新型服務(wù)業(yè)、傳統(tǒng)商貿(mào)業(yè),以及對地域資源進行深度開發(fā)的文化旅游、手工作坊等,為女性更廣泛地參與創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)提供機會。

第五篇：促進留守婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)調(diào)研匯報材料

促進留守婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)調(diào)研匯報材

料

促進留守婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)調(diào)研匯報材料 就業(yè)是民生之本，關(guān)注和幫助留守流動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)，是新時期開展婦女工作的重要工作內(nèi)容，是“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”是新時期的江蘇精神的具體體現(xiàn)，更是引領(lǐng)廣大婦女共同實現(xiàn)民主復(fù)興中國夢的必然要求。

市以打造創(chuàng)業(yè)型城市為契機，堅持自主就業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)和政府促進就業(yè)、鼓勵創(chuàng)業(yè)相結(jié)合，從完善創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)體系、營造創(chuàng)業(yè)就業(yè)氛圍、加強基層平臺的建設(shè)、提升留守流動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)效率等方面著手推動留守流動婦女

創(chuàng)業(yè)就業(yè)。市政府專門召開了城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)社保一體化現(xiàn)場推進會［u1］，人社、農(nóng)委、工商、稅務(wù)、銀行等部門和機構(gòu)緊密配合，出臺了一系列優(yōu)惠政策，解決就業(yè)崗位，拓寬就業(yè)渠道，提供資金支持，加大對公共就業(yè)服務(wù)的投入。不斷完善就業(yè)服務(wù)體系，努力推動實現(xiàn)留守婦女更高質(zhì)量的就業(yè)。

一、堅持政府主導(dǎo)，加強就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)

市政府先后出臺了《關(guān)于進一步推進就業(yè)再就業(yè)工作的意見》［u2］、《關(guān)于切實做好穩(wěn)定就業(yè)和促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》［u3］等文件，即將出臺《關(guān)于進一步推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)建設(shè)創(chuàng)業(yè)型城市的意見》。人社、農(nóng)委、工商、稅務(wù)等部門緊密配合，充分發(fā)揮推動留守婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作中的主力功能，立足市情實際，也先后出臺了一系列優(yōu)惠政策。市人社部門制定出臺《連云港市就業(yè)培訓(xùn)定點機構(gòu)認(rèn)定和管理辦法》、《連云港市就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)目錄及補貼標(biāo)準(zhǔn)參考

表》，人社、財政部門共同擬定《連云港市市區(qū)職業(yè)介紹和職業(yè)培訓(xùn)補貼資金管理辦法》，市婦聯(lián)、人社、財政等5部門聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于完善小額擔(dān)保貸款財政貼息政策，推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的實施意見》，為留守流動婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供了政策依據(jù)。一系列政策和舉措的實施，為留守婦女解決就業(yè)崗位，拓寬就業(yè)渠道，提供資金支持，不斷推進城鎮(zhèn)公共就業(yè)服務(wù)向農(nóng)村留守婦女延伸覆蓋，致力于構(gòu)建城鄉(xiāng)一體就業(yè)服務(wù)體系。

二、提供機制保障，營造寬松的創(chuàng)業(yè)就業(yè)環(huán)境

全市各級機關(guān)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，通力協(xié)作，減少條條框框，積極引導(dǎo)留守流動婦女破除因循守舊、保守落后的思想，鼓勵和支持敢于創(chuàng)業(yè)的人站出來，讓有創(chuàng)業(yè)愿望的人動起來，讓創(chuàng)業(yè)成功的人帶起來，在全市營造寬松的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

一是提供政策支持。黨的十八大提出要“鼓勵創(chuàng)業(yè)”、“推動實現(xiàn)更高質(zhì)量的就

業(yè)”。各縣區(qū)結(jié)合貫徹落實黨的十大精神，紛紛召開或者即將召開全民創(chuàng)業(yè)就業(yè)大會，以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)，推動全面小康社會創(chuàng)建進程。我市即將出臺的《關(guān)于進一步推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)建設(shè)創(chuàng)業(yè)型城市的意見》中，專門提出“對婦女、失業(yè)人員以及農(nóng)民創(chuàng)業(yè)，要適當(dāng)放寬市場準(zhǔn)入條件”，并成立了由市政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，市委宣傳部、農(nóng)辦、發(fā)改、經(jīng)信、人社、財政、科技、教育、人民銀行、稅務(wù)、工商等部門共同參加、分工負責(zé)、協(xié)調(diào)配合的創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組。各責(zé)任單位齊抓共管，積極開展政策宣傳，選樹留守婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)典型，在全市留守婦女中大力弘揚“勞動為本，創(chuàng)業(yè)立身”的理念，努力營造出廣大留守婦女“想創(chuàng)業(yè)，能創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)成業(yè)”的文化環(huán)境。

二是提供創(chuàng)業(yè)就業(yè)途徑。我市開通了“連云港創(chuàng)業(yè)網(wǎng)”，為創(chuàng)業(yè)的留守婦女提供政策咨詢等內(nèi)容，破解項目難題，降低創(chuàng)業(yè)風(fēng)險；作為服務(wù)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的主要

責(zé)任部門，人社局建設(shè)了創(chuàng)業(yè)項目庫，為想創(chuàng)業(yè)的留守婦女提供項目參考；定期組織開設(shè)創(chuàng)業(yè)大講堂，舉辦創(chuàng)業(yè)知識專題講座，并結(jié)合“三解三促“開展了“送崗位、送技能、送政策”下鄉(xiāng)活動，廣泛開展《就業(yè)促進法》宣傳活動，組織召開了全市就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)暨農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)現(xiàn)場推進會、創(chuàng)業(yè)成果展示會、創(chuàng)業(yè)博覽會、創(chuàng)業(yè)項目推介會、創(chuàng)業(yè)項目設(shè)計大賽等。東?？h、灌云縣、海州區(qū)積極組織當(dāng)?shù)亓羰貐⒓印昂锰K嫂”家政服務(wù)培訓(xùn)班，拓展留守婦女就業(yè)渠道；各級組織部門發(fā)揮大學(xué)生村官知識面廣、專業(yè)知識扎實、善于運用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、接受信息快等優(yōu)勢，主動走進農(nóng)民家中，引領(lǐng)當(dāng)?shù)亓羰貗D女創(chuàng)業(yè)致富，義務(wù)擔(dān)當(dāng)增收致富“信息員”，受到了熱烈歡迎。三是提供資金支持。金融、工商、稅務(wù)、國土、財政等部門在貸款擔(dān)保、稅費減免、工商登記、場地安排等方面，也紛紛加大支持力度，在全市各銀行、小額貸款公司、農(nóng)民資金互助組織之間構(gòu)建

多了渠道、多層次、多元化的貸款體系。銀行連云港分行與人行、人社局、財政局、擔(dān)保公司合作，開展了巾幗婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)小額擔(dān)保貸款暨“百村千星”誠信致富工程，“貸”動了100多名農(nóng)村婦女投身到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中，走上了致富道路；灌南縣創(chuàng)造了網(wǎng)上貸款服務(wù)模式，開辟了“1＋”服務(wù)流程，“一次授信、隨到隨貸”；近2年來，全市累計發(fā)放婦女小額擔(dān)保貸款2億余元，為創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供有效的金融支持，幫助3175名婦女成功創(chuàng)業(yè)。贛榆縣印發(fā)了《關(guān)于進一步推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)建設(shè)創(chuàng)業(yè)型城市的實施意見》，并計劃設(shè)立1000萬元［u4］創(chuàng)業(yè)扶持資金，加大對留守流動婦女等各類重點群體創(chuàng)業(yè)資金的扶持。四是架構(gòu)交流平臺。市婦聯(lián)組織開展了“巧媳婦”農(nóng)家樂現(xiàn)場推進會、“百名婦女學(xué)百技活動”和巾幗牽手syb導(dǎo)師行動；灌云縣邀請全縣創(chuàng)業(yè)就業(yè)女能手進行創(chuàng)業(yè)就業(yè)經(jīng)驗交流，還將本縣婦女參與種植、加工的蘆蒿、山芋、柳編等農(nóng)產(chǎn)品

種植、來料加工產(chǎn)品制成專題片，帶著產(chǎn)品、專題片參加大型農(nóng)業(yè)、輕工業(yè)產(chǎn)品交流會，向外宣傳推廣本縣特色產(chǎn)品，提高灌云特色農(nóng)產(chǎn)品的社會關(guān)注度，為留守婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)搭建了更為寬闊的舞臺。灌南縣婦聯(lián)與當(dāng)?shù)仉娨暸_合作聯(lián)合攝制《巾幗風(fēng)采》欄目、在《灌南時訊》上刊載婦女創(chuàng)業(yè)典型等，大力宣傳婦女自立自強、勇于開拓的先進典型，展示創(chuàng)業(yè)女性的風(fēng)采，引導(dǎo)廣大婦女轉(zhuǎn)變就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀念，掀起婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)熱潮。

三、加強平臺建設(shè)，統(tǒng)籌推進項目實施 一是建立城鄉(xiāng)一體的勞動力資源市場配置機制。各縣區(qū)100%成立了公共人力資源市場，鄉(xiāng)鎮(zhèn)100%成立了人力資源和社會保障服務(wù)中心，行政村全部創(chuàng)建了人力資源和社會保障服務(wù)站，實現(xiàn)了人力資源服務(wù)網(wǎng)絡(luò)全覆蓋，通過各級人力資源服務(wù)平臺優(yōu)先為辦理失業(yè)登記的農(nóng)村流動婦女提供援助和幫扶；留守流動婦女全部參加了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，符合條件的退休人員按時發(fā)放養(yǎng)老金；通

過各級人力資源市場舉辦婦女專場招聘活動60多次，推薦就業(yè)崗位2萬多個；各級人力資源和社會保障部門以不斷完善“就業(yè)e圖”為引領(lǐng)，打造市、縣、鎮(zhèn)、村信息四級服務(wù)信息共享的“15分鐘公共就業(yè)服務(wù)圈”：從居住地出發(fā)，在出家門步行不超過15分鐘的時間內(nèi)，即可到達一家公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，享受到求職登記、創(chuàng)業(yè)咨詢、就業(yè)失業(yè)登記等一條龍的勞動保障服務(wù)，使留守婦女就業(yè)不出縣、培訓(xùn)不出鎮(zhèn)、登記不出村、信息不出戶，千方百計促進留守流動婦女創(chuàng)業(yè)、擴大就業(yè)和實現(xiàn)體面就業(yè)。

二是形成各部門齊抓共管的良好局面。人社、工商、公安等部門聯(lián)合執(zhí)法，維護留守婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)過程的合法權(quán)益。工商、農(nóng)委等部門聯(lián)手助推留守婦女成為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民專業(yè)合作社的致富帶頭人；從今年開始市婦聯(lián)、市委農(nóng)工辦、市農(nóng)委等部門聯(lián)合開展了為期3年的巾幗現(xiàn)代農(nóng)業(yè)“雙增雙富”行動，還要選樹一批留守婦女創(chuàng)業(yè)典型，配合崗位練兵、崗

位之星評選等活動，變留守婦女為創(chuàng)業(yè)女性，在全市持續(xù)營造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，引導(dǎo)廣大留守婦女逐步實現(xiàn)腦袋富、口袋富。

三是以項目引領(lǐng)留守婦女走上致富道路。連云港市地理環(huán)境獨特，資源豐富。市農(nóng)委、人社、婦聯(lián)等相關(guān)職能部門按照統(tǒng)籌規(guī)劃、分布實施、重點突破的原則，針對地理區(qū)域和資源分配特點，分類別、分地區(qū)在建設(shè)了不同類型的留守婦女創(chuàng)業(yè)基地，培養(yǎng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)帶頭人。農(nóng)委、婦聯(lián)等部門聯(lián)手推進“巾幗牽手創(chuàng)業(yè)就業(yè)援助行動”，組織留守婦女和重點企業(yè)、創(chuàng)業(yè)示范基地對接，架設(shè)“就業(yè)直通車”，平均每年安排6000余名留守婦女就地轉(zhuǎn)業(yè)就業(yè)。積極扶持婦女發(fā)展來料加工。目前全市有巾幗來料加工點84個，從業(yè)留守婦女達到2萬余人，人均年收入增加6000元。贛榆縣的柘汪鎮(zhèn)西棘蕩村，是全國最大的尼龍顆粒生產(chǎn)基地，全國80%以上的再生尼龍顆粒出自這個村。當(dāng)?shù)卣腿松绮块T經(jīng)過認(rèn)真

分析形勢，引領(lǐng)當(dāng)?shù)鼐用窭醚睾ＹY源，大力發(fā)展尼龍顆粒加工業(yè)，創(chuàng)建了村級農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園，每年“吃”掉廢舊漁網(wǎng)4萬多噸，占全國漁網(wǎng)再利用量的60%以上，當(dāng)?shù)亓羰貗D女人均純收入突破萬；重點發(fā)展高效設(shè)施農(nóng)業(yè)。在全市建起了四級土地流轉(zhuǎn)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，在各基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了農(nóng)民創(chuàng)業(yè)土地流轉(zhuǎn)工作小組，在科技、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)站設(shè)立林業(yè)、畜牧、水產(chǎn)、農(nóng)機四個服務(wù)機構(gòu)，從資金幫扶、場地安排、信息傳遞、科技培訓(xùn)等各個環(huán)節(jié)入手，為留守婦女農(nóng)民提供全方位、多項目的扶持。全市新流轉(zhuǎn)10萬多畝土地，全部用于發(fā)展高效農(nóng)業(yè)項目，6萬余名流轉(zhuǎn)土地的農(nóng)村留守婦女，每年僅土地股金收入一項，就比種糧高出20%。為了發(fā)揮農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)在推進留守婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)中的導(dǎo)向性作用，按照扶大、扶強、扶優(yōu)的原則，今年2月份，市政府出臺了《市政府關(guān)于扶持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)發(fā)展的實施意見》，市財政每年安排1000萬元專項資金，采取補助、貼

息、獎勵等多種方式，在關(guān)鍵環(huán)節(jié)加大對龍頭企業(yè)的扶持。各縣、區(qū)財政每年分別安排不少于500萬元、200萬元專項資金用于扶持本地區(qū)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)發(fā)展；以龍頭企業(yè)的發(fā)展，促進留守流動婦女就業(yè)。因地制宜打造創(chuàng)業(yè)致富品牌。市婦聯(lián)組織開展了“百名巧娘進千村”活動，不斷深化“巧媳婦”農(nóng)家樂創(chuàng)業(yè)致富行動，做大做強家政服務(wù)品牌。灌南縣成立了婦女手工編織業(yè)協(xié)會，建立手工編織站點30多個，從業(yè)留守婦女3000多人；東?？h建設(shè)了水晶產(chǎn)業(yè)園，進園區(qū)企業(yè)達150家，當(dāng)?shù)亓羰貗D女中從事水晶產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員2萬人次，有1000多人通過自主創(chuàng)業(yè)，艱苦創(chuàng)業(yè)，率先成為市場經(jīng)濟大潮中令人刮目相看的廠長、經(jīng)理和董事長；贛榆縣“一鎮(zhèn)一品”的創(chuàng)業(yè)布局全省聞名。他們在山區(qū)建設(shè)了種植創(chuàng)業(yè)基地，規(guī)劃的有機大櫻桃、藍莓種植園，吸引195戶農(nóng)民入園創(chuàng)業(yè)，戶均純收入2萬元，帶動了周邊3000戶近萬人從事種植和銷售工作；在平原地區(qū)

建設(shè)了泥鰍養(yǎng)殖創(chuàng)業(yè)示范園和萬畝蔬菜基地，均可帶動2萬多人在家門口就業(yè)；在沿海地區(qū)設(shè)立了工廠化養(yǎng)殖基地，形成養(yǎng)殖、加工、銷售、運輸一條龍服務(wù)，將水產(chǎn)品向深加工發(fā)展，年可以加工水產(chǎn)品數(shù)萬噸，帶動2萬人就業(yè)。

四、優(yōu)化培訓(xùn)體系，提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力 一是整合城鄉(xiāng)各類培訓(xùn)資源。在全市構(gòu)建了以各級公辦職業(yè)教育機構(gòu)為龍頭、各基層就業(yè)培訓(xùn)中心及個體私營培訓(xùn)機構(gòu)為依托的留守婦女就業(yè)培訓(xùn)體系。確定了連云港市職業(yè)技術(shù)學(xué)院等66家機構(gòu)為連云港市首批就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點機構(gòu)，其中，市直屬定點就業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)23家，縣區(qū)43家，主要分布于全市的各個街道和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，承辦政府下達的就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)任務(wù)，并結(jié)合本地就業(yè)工作實際，按要求做好培訓(xùn)實施、質(zhì)量監(jiān)控和相關(guān)后續(xù)服務(wù)等工作。

二是提升培訓(xùn)內(nèi)容的針對性。開展“專項培訓(xùn)”、“訂單培訓(xùn)”、“定向培訓(xùn)”，建立了“培訓(xùn)＋服務(wù)＋基地”的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)模

式，重點抓好特色培訓(xùn)，開設(shè)了家政服務(wù)、養(yǎng)殖、電子裝配、縫紉等優(yōu)勢行業(yè)的特色培訓(xùn)班，并作為培訓(xùn)重點和就業(yè)創(chuàng)業(yè)的品牌向各用人單位推薦。市農(nóng)委組織了專家深入種植專業(yè)合作社、設(shè)施大棚、田頭溝邊為留守婦女提供增收妙招。，市婦聯(lián)積極組織留守婦女參加家政服務(wù)員培訓(xùn)班。以來共開班21期，培訓(xùn)留守流動婦女學(xué)員2137名；舉辦了巾幗創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班期、syb培訓(xùn)班期，累計引導(dǎo)名有創(chuàng)業(yè)愿望的留守婦女積極融入創(chuàng)業(yè)大潮；今年3月份，東海縣婦聯(lián)組織當(dāng)?shù)?35名留守婦女參加縫紉工培訓(xùn)班，培訓(xùn)結(jié)束后，全部學(xué)員都被當(dāng)?shù)胤b加工廠聘用上崗。

三是發(fā)揮培訓(xùn)政策的激勵性。對獲得《職業(yè)資格證書》的留守婦女，發(fā)放300－1200元的獎勵補助，多措并舉促進留守婦女素質(zhì)就業(yè)，能力創(chuàng)業(yè)。