第一篇：膠州四中辦公紀律規(guī)定

膠州市第四中學教師辦公制度

辦公室是教師日常教育教學工作的場所，良好的辦公環(huán)境，是提高教師教育教學工作效率，出色完成各項工作的重要保證。為此，依照教體局師德規(guī)范“十不準”的相關要求，學校特制定本制度：

一、嚴肅工作紀律

1、不得遲到、早退、中間離崗；請假需填寫《膠州四中教工請假條》，請假半天之內(nèi)需科室負責人批準，請假一天之內(nèi)需分管校長批準，請假一天以上需校長批準，安排好工作后方可離崗。

2、按規(guī)定坐班辦公，認真?zhèn)湔n、批改作業(yè)，同時做好其他教育教學準備工作和總結(jié)、評價、反饋等工作；在辦公時間，不得進行與教育教學無關的活動，如閑談、聊天、利用電腦玩游戲、上網(wǎng)聊天等。

3、嚴禁在辦公室內(nèi)打瞌睡、大聲喧嘩及進行其他影響辦公秩序的活動；嚴禁在辦公室、教室及其它集會場合抽煙；教師上課時手機必須關機，坐班時間手機必須調(diào)至振動狀態(tài)，嚴禁無故客串辦公室，以免影響他人辦公。

4、教師必須服從處室負責人工作安排和管理，按學校要求完成布置的工作；學校提倡教師之間團結(jié)合作，按學校集體備課要求，積極進行本學科教學研究，同級部教師必須統(tǒng)一進度、統(tǒng)一檢測內(nèi)容，但提倡教師發(fā)展自己的教學個性特長，積極進行學生的個別輔導。

5、全體教師必須自覺使用學校即時通系統(tǒng)，堅持每日瀏覽，關注學校各處、室、組發(fā)布的通知、制度、方案，凡因此導致的缺崗（如值班、監(jiān)考、閱卷、開會等）及其他工作失誤均由個人承擔責任。

6、愛護公共財物，辦公室內(nèi)辦公用品、門窗管理落實到人，各負其責，保證完好，不損毀公物，不拿走公家財物。

7、室內(nèi)工作人員要輪流值日，自覺保持室內(nèi)衛(wèi)生，桌面物品要擺放整齊，與辦公無關物品不存放在辦公室內(nèi)，放學時要自覺清理好桌面。

8、早晚值班期間不得離開教室或值班室，需隨時檢查學生學習紀律情況。

二、加強辦公電腦管理

1、凡使用學校辦公網(wǎng)絡和辦公電腦的家庭和個人，均必須接受學校網(wǎng)絡中心的統(tǒng)一管理，確保網(wǎng)絡安全。學校電腦僅限于本人辦公使用，必須設置密碼，不得讓學生及小孩在辦公室上網(wǎng)，若影響到學校網(wǎng)絡安全則由教師承擔責任。

2、全體教師應充分利用配置的電腦進行備課和學習，不斷提高信息技術水平和教學水平，爭做學習型教師，自覺提高個人綜合素質(zhì)。

3、各辦公室電腦禁止聊天、玩游戲（包括打麻將、斗地主、下棋等）、看電影及瀏覽與教學無關的網(wǎng)站，學校將通過網(wǎng)絡中心進行監(jiān)控并由行政值日領導不定時抽查和安排專人檢查，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即收回電腦并全校通報。（保留工作QQ需經(jīng)學校批準并備案）

三、凡出現(xiàn)下列情況，教職工當年度評優(yōu)選先及職稱評定實行一票否決。

1、曠課現(xiàn)象或私自離?，F(xiàn)象；

2、酒后上課現(xiàn)象；

3、同事間不團結(jié)現(xiàn)象；

4、工作時間內(nèi)下棋、打牌、打麻將、玩電腦游戲等現(xiàn)象；

5、不遵守學校工作安排，違犯國家法律法規(guī)或上級指示規(guī)定等。

學校將定期或不定期檢查，發(fā)現(xiàn)違反以上情況者，將按照《膠州四中部門、教職工失誤累積及處理暫行辦法》進行處理。

本規(guī)定自發(fā)布之日起施行

2013年3月1日

第二篇：教師辦公紀律規(guī)定

教師辦公紀律規(guī)定

為進一步維護良好的辦公環(huán)境，提高教師教育教學工作效率，保障教師出色完成各項工作，形成“德高身正，博學精業(yè)”的教風，提升我校教師辦公形象，特對我校教師辦公紀律做如下規(guī)定：

一、不遲到，不早退，有事請假，履行正常請銷假制度；在預備鈴響之前搞好辦公場所衛(wèi)生，認真布置辦公室，建立舒心、美觀的辦公環(huán)境，做好工作準備。

二、在辦公場所，注意儀容儀表，衣著得體，不穿奇裝異服，不化濃妝，不出現(xiàn)衣衫不整現(xiàn)象。

三、文明辦公：

（一）辦公期間言談舉止文明，不高聲喧嘩，不嬉笑打罵，不安排大批學生進辦公室，注意保持辦公場所安靜，以免干擾他人工作。

（二）工作期間非聯(lián)系工作不串崗，未經(jīng)同意不隨便拖用別人的辦公用品和桌椅，不亂翻他人的辦公桌。

（三）在辦公室內(nèi)（包括在校園內(nèi)），一律講普通話，與學生交流更要用普通話。嚴禁鎖門與異性學生在辦公室內(nèi)單獨交流或者開玩笑等。

（四）禁止在辦公場所抽煙，禁止學生在場時吃零食。

（五）不隨意移動辦公室內(nèi)的設施、設備，公用物品使用后及時放回原處。

（六）工作期間非特殊情況，不準帶小孩和家屬進辦公室。

（七）學生家長及親友來訪原則上不進教師辦公室(各級部可以根據(jù)情況設會客室)，要注意不大聲說話，以免影響他人工作。

四、辦公期間嚴禁上網(wǎng)聊天、看電影、炒股票、玩游戲、聽音樂、訪問不應瀏覽的網(wǎng)站、看小說等。

五、辦公期間不干與工作無關的事情，不準鎖上門辦公。

六、要注意辦公場所的清潔衛(wèi)生，不在辦公桌上堆放零食，不隨地丟紙屑、果皮，不亂堆放書籍、資料和學生作業(yè)，保持桌面整齊、有序。

七、各級部要使用和保管好各自的辦公設備，如辦公桌椅、電腦等，對學校分配的辦公設施責任到人，實行責任追究制。

八、注意安全和節(jié)約，每天早、中、下午和晚上最后一個離開辦公室人員，請隨手關窗，關空調(diào)、電腦、飲水機、電燈、電棒等電器，關閉辦公室各用電器電源，鎖門。

九、晚上和辦公照明條件不好的情況下，辦公人數(shù)較少時，盡量不全開燈。禁止開長明燈，無人燈。

第三篇：行政辦公紀律管理規(guī)定

行政辦公紀律管理規(guī)定

一、凡本公司員工上班要帶胸卡。

堅守工作崗位，不要串崗。

上班時間不要看報紙、玩電腦游戲、打瞌睡或做與工作無關的事情。辦公桌上應保持整潔并注意辦公室的安靜。

上班時不能穿超短裙與無袖衣及休閑裝，請穿西裝和職業(yè)裝，不要在辦公室化妝。接待來訪和業(yè)務洽談應在會議室進行。

不要因私事長期占用電話。

不要因私事找公司長途電話。

不要在公司電腦上發(fā)送私人郵件或上網(wǎng)聊天。

不經(jīng)批準不得隨意上網(wǎng)。

未經(jīng)允許，不要使用其他部門的電腦。

所有電子郵件的發(fā)出，必須經(jīng)部門經(jīng)理批準，以公司名義發(fā)出的郵件需經(jīng)總經(jīng)理批準。

未經(jīng)總經(jīng)理批準和部門經(jīng)理授意，不要索取、打印、復印其他部門的資料。不要遲到早退，否則每分鐘扣款1元。

請假需經(jīng)部門經(jīng)理、分管副總或經(jīng)理書面批準，到辦公室備案。假條未在辦公室即時備案，公司以曠工論處、扣減工資。

二、平時加班必須經(jīng)部門經(jīng)理批準，事后備案公司不發(fā)加班費。

不論任何原因，不得代他人刷卡，否則將被公司開除。

因工作原因未及時找卡，需及時請示部門經(jīng)理簽字后于次日報辦公室補簽，否則當做曠工處理。

加班必須預先由部門經(jīng)理批準后向辦公室申報，凡加班后申報的，辦公室將不予認可。

在月末統(tǒng)計考勤時，辦公室對任何空白考勤不會補簽，如因故未打卡，請到辦公室及時辦理。

吸煙到衛(wèi)生間，否則罰款。

請病假，若無假條一律認同為事假。

請假應于事前交辦公室，否則視為曠工處理。

市場部員工因當日外勤，不能回公司打卡，須請部門經(jīng)理在當日8時30分以前寫出名單，由辦公室經(jīng)辦人打卡。

凡出遠勤達1天以上者，須先填報經(jīng)部門經(jīng)理批準的出差證明單。

因故臨時外出，必須請示部門經(jīng)理。各部門全體外出，必須給總經(jīng)理辦公室打招呼。

不得私自將公司財產(chǎn)帶回家。

行政辦

二〇一二年二月八日

第四篇：行政辦公紀律管理規(guī)定

行政辦公紀律管理規(guī)定

為使本單位管理及文化建設提升到一個新的層次，現(xiàn)將各項辦公紀律摘錄，以作提示。

第一條凡本單位員工上班要帶胸卡；

第二條堅守工作崗位不要串崗；

第三條上班時間不要看報紙、玩電腦游戲、打瞌睡或做與工作無關的事情；

第四條辦公桌上應保持整潔并注意辦公室的安靜；

第五條上班時不能穿超短裙與無袖上衣及休閑裝，請穿西裝和職業(yè)裝，不要在辦公室化妝；

第六條接待來訪和業(yè)務洽談應在會議室進行；

第七條不要因私事長期占用電話；

第八條不要因私事?lián)艽騿挝坏拈L途電話；

第九條不要在單位的電腦上發(fā)送私人郵件或上網(wǎng)聊天；

第十條不經(jīng)批準不得隨意上網(wǎng)；

第十一條未經(jīng)允許，不要使用其他部門的電腦；

第十二條所有電子郵件的發(fā)出，必須經(jīng)部門領導批準，以單位名義發(fā)出的郵件須經(jīng)領導批準； 第十三條未經(jīng)領導批準和部門領導授意，不要索取、打印、復印其他部門的資料； 第十四條不要遲到早退，否則每分鐘扣款!元；

第十五條請假須經(jīng)部門領導、分管副總或領導層其他人員的書面批準，到辦公

室備案；假條未在辦公室即時備案，以曠工論處，扣減工資；

第十六條平時加班必須經(jīng)部門領導批準，事后備案單位不發(fā)加班費；

第十七條不論任何原因，不得代他人刷卡，否則將被單位開除；

第十八條因工作原因未及時打卡，須及時請示部門領導簽字后于次日報辦公室

補簽，否則會作曠工處理；

第十九條加班必須預先由部門領導批準后向辦公室申報，凡加班后申報的，辦

公室將不予認可；

第二十條在月末統(tǒng)計考勤時，辦公室對任何空白考勤不會補簽，如因故未打

卡，請到辦公室及時辦理；

第二十一條吸煙到衛(wèi)生間，否則會被罰款；

第二十二條如請病假，如無假條一律會認同為事假；

第二十三條請假條應于事前交辦公室，否則會視為曠工處理；

第二十四條市場部因當日外勤，不能回單位打卡員工，請部門第一負責人在當

日時分以前寫出名單，由辦公室經(jīng)辦人打卡；

第二十五條凡出遠勤達$天以上者，須先填報經(jīng)領導批準的出差證明單；

第二十六條因故臨時外出，必須請示部門領導；各部門全體外出，必須給領導

辦公室打招呼；

第二十七條不得將單位煙缸、茶杯、文具和其他公物帶回家私用；

第二十八條在業(yè)務宴請中，勿飲酒過量；

第二十九條無工作需要不要進入領導辦公室、計算機房、客戶服務中心、檔案

室、打字室及財務部，及會議室、接待室。

第一條 為加強公司行政事務管理，理順公司內(nèi)部關系，使各項管理標準化、制度化，提高辦事

效率，特制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定所指行政事務包括檔案管理、印鑒管理、公文打印管理、辦公及勞保用品管理、庫房管理、報刊及郵發(fā)管理等。

(二)檔案管理

第三條 歸檔范圍：

公司的規(guī)劃、計劃、統(tǒng)計資料、科學技術、財務審計、勞動工資、經(jīng)營情況、人事檔案、會議記錄、決議、決定、委任書、協(xié)議、合同、項目方案、通告、通知等具有參考價值的文件材料。

第四條 檔案管理要指定專人負責，明確責任，保證原始資料及單據(jù)齊全完整，密級檔案必須保證安全。

第五條 檔案的借閱與索?。?/p>

1.總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理辦公室主任借閱非密級檔案可通過檔案管理人員辦理借閱手續(xù)，直接提檔；

2.公司其他人員需借閱檔案時，要經(jīng)主管副總經(jīng)理批準，并辦理借閱手續(xù)；

3.借閱檔案必須愛護，保持整潔，嚴禁涂改，注意安全和保密，嚴禁擅自翻印、抄錄、轉(zhuǎn)借、遺失，如確屬工作需要摘錄和復制，凡屬密級檔案，必須由總經(jīng)理批準方可摘錄和復制，一般內(nèi)部檔原因總經(jīng)理辦公室主任批準方可摘錄和復制。

第六條 檔案的銷毀：

1.任何組織或個人非經(jīng)允許無權隨意銷毀公司檔案材料；

2.若按規(guī)定需要銷毀時，凡屬密級檔案須經(jīng)總經(jīng)理批準后方可銷毀，一般內(nèi)部檔案，須經(jīng)公司辦公室主任批準后方可銷毀。

3.經(jīng)批準銷毀的公司檔案。檔案人員要認真填寫、編制銷毀清單，由專人監(jiān)督銷毀。

(三)印鑒管理

第七條 公司印鑒由總經(jīng)理辦公室主任負責保管。

第八條 公司印鑒的使用一律由主管副總經(jīng)理簽字許可后管理印鑒人方可蓋章，如違反此項規(guī)定造成的后果由直接責任人員負責。

第九條 公司所有需要蓋印鑒的介紹信、說明及對外開出的任何公文，應統(tǒng)一編號登記，以備查詢，存檔。

第十條 公司一般不允許開具空白介紹信，證明如因工作需要或其它特殊情況確需開具時，必須經(jīng)主管副總經(jīng)理簽字批條方可開出，持空白介紹信外出工作回來必須向公司匯報其介紹信的用途，未使用的必須交回。

第十一條 蓋章后出現(xiàn)的意外情況由批準人負責。

(四)公文打印管理

第十二條 公司公文的打印工作由總經(jīng)理辦公室負責。

第十三條 各部室打印的公文或其他資料須經(jīng)本部門負責人簽字，交電腦部打印，按價計費。

第十四條 公司各部、室所有打印公文、文件，必須一式三份，交總經(jīng)理辦公室留底存檔。

(五)辦公及勞保用品的管理

第十五條 辦公用品的購發(fā)：

1.每月月底前，各部、室負責人將該部門所需要的辦公用品制定計劃提交總經(jīng)理辦公室；

2.總經(jīng)理辦公室指定專人制定每月辦公用品計劃及預算；經(jīng)主管副總經(jīng)理審批后負責將辦公用品購回，根據(jù)實際工作需要有計劃的分發(fā)給各個部、室。由部室主任簽字領回；

3.除正常配給的辦公用品外，若還需用其它用品的須經(jīng)總經(jīng)理辦公室主任批準方可領用；

4.公司新聘工作人員的辦公用品，辦公室根據(jù)部室負責人提供的名單和用品清單，負責為其配齊，以保證新聘人員的正常工作；

5.負責購發(fā)辦公用品的人員要做到辦公用品齊全、品種對路、量足質(zhì)優(yōu)、庫存合理、開支適當、用品保管好；

6.負責購發(fā)辦公用品的人員要建立帳本，辦好入庫、出庫手續(xù)。出庫一定要由領取人員簽字；

7.辦公室用品管理一定要做到文明、清潔、注意安全、防火、防盜、嚴格按照規(guī)章制度辦事，不允許非工作人員進入庫房。

六)庫房管理

第十七條 庫房物資的存放必須按分類、品種、規(guī)格、型號分別建立帳卡。

第十八條 采購人員購入的物品必須附有合格證及入庫單，收票時要當面點清數(shù)目，檢查包裝是否完好，如發(fā)現(xiàn)短缺或損壞，應立即拆包清點數(shù)目，如發(fā)現(xiàn)實物與入庫單數(shù)量、規(guī)格不符時，庫房保管員應向交貨人提出并通知有關負責人。

第十九條 物資入庫后，應當日填寫帳卡。

第二十條 嚴格執(zhí)行出入庫手續(xù)，物資出庫必須填寫出庫單，經(jīng)公司辦公室主任批準后方可出庫。

第二十一條 庫房物資一般不可外借，特殊情況須由總經(jīng)理或副總經(jīng)理批準，辦理外借手續(xù)。

第二十二條 嚴格管理帳單資料，所有帳冊、帳單要填寫整潔、清楚、計算準確，不得隨意涂改。

第二十三條 庫房內(nèi)嚴禁吸煙，禁止無關工作人員入內(nèi)，庫內(nèi)必須配備消防設施，做到防火、防盜、防潮。

第五篇：辦公紀律

1、政府機關干部要加強政治和業(yè)務學習，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，落實科學發(fā)展觀，貫徹落實黨的十六屆三中，六中全會精神，認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策，模范遵守法律、法規(guī)，明確工作目標和職責，忠于職守，勤奮工作，盡職盡責地完成各項工作任務。

2、要嚴格遵守作息時間，做到不遲到、不早退、不曠工，不擅自脫離工作崗位，嚴格履行請假制度。

3、嚴格遵守會議制度，鎮(zhèn)里召開的各種會議，要求機關干部參加的，不經(jīng)允許一律不準缺席，縣委、縣政府及上級主管部門召開的會議，需要參加會議的人員必須準時出席，并做好記錄，領會精神，保管好會議材料，需要存檔備案的必須及時交給秘書存檔，需要跟領導請示匯報的必須及時主動，如哪個部門，哪個同志未出席會議，縣里扣分不論什么原因，全由個人負責一切后果，參加會議不許頂替，不許溜號和退場。

4、機關工作人員在工作時間內(nèi)不許辦個人私事，更不能以領導和單位的名義辦理個人私事或為親友辦私事。

5、要保持政府機關良好的工作秩序，工作時間不許追逐技術打鬧，室內(nèi)禁止大聲喧嘩，不準以各種方式搞娛樂活動（集體組織的除外），嚴禁工作期間喝酒、打撲克、打麻將、下棋或做與工作無關的事。

6、要有旺盛的工作精神，飽滿的工作熱情，積極進取的工作態(tài)度，爭創(chuàng)一流的工作水平，制定舉措，細致規(guī)劃，認真加以實施，工作不錯不漏，不推托，不欺上瞞下，凡涉及到個人或各部門的工作，要由牽頭部門主動勾通協(xié)調(diào)，不誰推諉扯皮。

7、機關工作人員要以扎實的工作作風為基層辦實事，辦好事，放下架子，服務基層，下鄉(xiāng)不準大吃大喝，超標準就餐；不得巧立名目勒、拿、卡、要；不準用公款搞鋪張浪費，現(xiàn)場為基層辦公要力求實效，注重調(diào)查研究，廣泛聽取大多數(shù)群眾意見和要求，不能偏聽偏停，防止主觀意斷片面性的做法。

8、機關干部要相互團結(jié)、互相尊重，互相關心，互相幫助，取長補短，團結(jié)共事，要堅持原則，開展批評和自我批評，敢于向不良傾向作斗爭，有意見和要求要提在桌面上，暢所欲言，開誠布公，不要背地議論，散布一些流言蜚語，消除影響團結(jié)的不利因素，不聽，不言，不傳遞小道消息。

9、政府機關要經(jīng)常保持潔凈的辦公環(huán)境，室內(nèi)外衛(wèi)生要負責落實好責任制，辦公用品，設備，資料要擺放整齊，工作人員儀表要端莊，服裝衣著要整潔，待人接物要有禮貌，工作交往語言要文明，辦公桌椅，辦公室要清潔、干凈，創(chuàng)造一個文明的辦公環(huán)境。

10、政府機關工作人員要積極踴躍地參加黨委、政府舉行的各種政治和文體活動，努力把政府機關干部隊伍建設成為一支思想過硬，技術業(yè)務嫻熟、精干、高效的戰(zhàn)斗隊伍。