第一篇：江西省衛(wèi)生監(jiān)督所召開創(chuàng)業(yè)服務(wù)年總結(jié)暨發(fā)展提升年活動動員大會

1月24日下午，江西省衛(wèi)生監(jiān)督所召開了創(chuàng)業(yè)服務(wù)年總結(jié)暨發(fā)展提升年活動動員大會。會議通報了2010年度我所開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動情況，傳達了發(fā)展提升年活動方案，提出了“兩個統(tǒng)一、三個共同推進”的2011年發(fā)展提升年活動目標。

首先要做到“兩個統(tǒng)一”。

一是統(tǒng)一思想、提高認識，切實增強開展發(fā)展提升年活動的意識。把開展發(fā)展提升年活動統(tǒng)一到貫徹落實科學發(fā)展觀、深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平和衛(wèi)生監(jiān)督服務(wù)效能上來，切實轉(zhuǎn)變發(fā)展理念、發(fā)展思路和工作方式方法，不斷提高衛(wèi)生監(jiān)督服務(wù)能力和水平，為實現(xiàn)“科學發(fā)展、進位趕超、綠色崛起”發(fā)展總目標建功立業(yè)。

二是統(tǒng)一行動、落實責任，扎實實施我所開展發(fā)展提升年活動實施方案。省衛(wèi)生監(jiān)督所作為全省衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的排頭兵和衛(wèi)生廳衛(wèi)生行政服務(wù)的窗口，其服務(wù)水平和行業(yè)形象直接影響政府形象和黨群干群關(guān)系，加強作風建設(shè)和機關(guān)效能建設(shè)至關(guān)重要。按照發(fā)展提升年活動實施方案的安排，我所將緊扣實際，突出重點，落實責任，形成領(lǐng)導小組組織協(xié)調(diào)、效能辦具體實施、黨支部與科室各負其責、牽頭科室主抓、相關(guān)科室配合、全員參與的工作要機制，抓好各項任務(wù)的落實。

其次做到“三個共同推進”。

一要做到單位發(fā)展目標與發(fā)展提升年活動目標共同推進。進一步加強作風紀律教育，提高衛(wèi)生監(jiān)督員的政治、思想、文化、業(yè)務(wù)水平，信息占有水平，智能化水平，工作創(chuàng)新水平和科學管理水平。倡導精細化管理，做到四細五精。

二要鞏固創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動成果與創(chuàng)新發(fā)展提升年活動措施共同推進。通過三大類11項重點工作的開展，提升服務(wù)發(fā)展能力、依法履職能力和高效辦事能力。

三要年度業(yè)務(wù)工作與發(fā)展提升年活動工作共同推進。以服務(wù)發(fā)展為主題，以業(yè)務(wù)工作為載體，以提升衛(wèi)生能力和水平為重點開展發(fā)展提升年活動，通過加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度、加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力建設(shè)，進一步調(diào)整職能，完善管理，注重內(nèi)涵，深入提升執(zhí)行力。深化衛(wèi)生監(jiān)督體制改革和體系建設(shè)，促進衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)又好又快發(fā)展。

第二篇：創(chuàng)業(yè)服務(wù)年暨提升年動員大會匯報

金江鄉(xiāng)召開創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動總結(jié)表彰

暨發(fā)展提升年活動動員大會

2月11日，峽江縣創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動總結(jié)暨發(fā)展提升年活動動員大會召開后，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，立即召開金江鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動總結(jié)表彰暨發(fā)展提升年活動動員大會，就如何貫徹落實會議精神進行了專項部署，現(xiàn)就貫徹落實情況匯報如下：

一、貫徹動員，學習精神。2月16日，金江鄉(xiāng)召開發(fā)展提升年活動動員大會，組織全體機關(guān)工作人員和村委干部共60余人，學習了全縣發(fā)展提升年活動精神和縣領(lǐng)導講話精神。動員會上，鄉(xiāng)黨委書記周富南作了動員講話，要求開展發(fā)展提升年活動要以創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動成果為基礎(chǔ)，緊密結(jié)合中心工作實際和特點，提高認識，突出重點，強化責任，切實把發(fā)展提升年活動各項工作落到實處。

二、明確重點，制定方案。根據(jù)縣委、縣政府《關(guān)于印發(fā)〈峽江縣開展發(fā)展提升年活動實施方案的通知〉》要求，我鄉(xiāng)結(jié)合工作實際，在召開班子會議的基礎(chǔ)上制定了《金江鄉(xiāng)開展發(fā)展提升年年活動實施方案》，明確了我鄉(xiāng)開展發(fā)展提升年活動的指導思想和工作目標、活動主體和服務(wù)對象、工作重點、工作步驟、工作要求等內(nèi)容。特別是根據(jù)我鄉(xiāng)爭資爭項和服務(wù)企業(yè)工作的實際和特點，提出了內(nèi)容具體、特色鮮明、便于操作的重點工作任務(wù)。

三、落實責任，建立機制。為切實加強對活動的組織領(lǐng)導，保證活動順利高效開展，我鄉(xiāng)明確由院機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織領(lǐng)導全鄉(xiāng)發(fā)展提升年活動，鄉(xiāng)效能辦負責日常工作，分管企業(yè)和爭資領(lǐng)導負責工作的具體組織實施，鄉(xiāng)直各單位由主要負責人為責任人，并指派專人具體負責活動的開展。同時，將重點工作納入考核，作為機關(guān)考核的重點內(nèi)容，并建立定期督查督辦制度，確保發(fā)展提升年活動落到實處。

金江鄉(xiāng)人民政府

2011年2月16日

第三篇：集團公司召開“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動動員大會

師生至上精益求精

集團公司召開“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動動員大會

4月9日下午，集團公司在圖書館405會議室召開“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動動員大會，集團領(lǐng)導、全體中層管理人員、各單位班組長及職能部門工作人員共計150余人參加了會議。謝敬佩副校長出席會議并做重要講話。會議由集團黨委書記王磊主持。

集團公司副總經(jīng)理、“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動領(lǐng)導小組常務(wù)副組長裴會敏傳達了《后勤集團公司“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動方案》，對集團2014年“服務(wù)質(zhì)量提升年” 活動的目的、內(nèi)容、時間、工作步驟等做了相關(guān)部署。

飲食服務(wù)公司經(jīng)理樊留德、公寓職工陳騎分別作為中層管理人員代表和職工代表作了發(fā)言。他們一致表態(tài)，要在集團公司的領(lǐng)導下，立足本職崗位，精心、細心、貼心地為師生辦好實事，排解難事，在“質(zhì)量提升年”活動中力爭上游，為集團的快速發(fā)展做出更大更好的貢獻。

集團公司總經(jīng)理、“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動領(lǐng)導小組組長侯建設(shè)做了總動員。他首先對集團開展“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動的重要意義進行了詳細闡述，對當前集團在服務(wù)與管理方面存在的問題進行了分析，并就如何開展好此次活動提出了四點要求：一是以“嚴”為標準。各單位要堅守嚴格管理的理念，嚴格執(zhí)行集團的各項規(guī)章制度，嚴格管理好職工隊伍。二是以“實”為目的。各單位要倡導務(wù)求實效的工作作風，制定切實可行的活動方案，拿出扎實具體工作措施，每位后勤職工要立足本職崗位，認認真真為廣大師生辦一件實事，做一件好事，集團公司堅決反對形式主義，堅決反對花拳繡腿和張揚務(wù)虛。三是以“細”為方法?！凹毠?jié)決定成敗”，各單位要進一步細化完善服務(wù)標準，努力注重每一個工作細節(jié)，后勤服務(wù)必須要做到主動、熱情、周到、細致。四是以“精”為追求。只有更好沒有最好，后勤服務(wù)過程中，必須堅持與時俱進，不斷創(chuàng)新，以新的更高的要求不斷自我加壓，每一位管理者要做到精心對待，每一項活動要追求精美實效，每一項服務(wù)要做到精益求精。謝敬佩副校長對“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動的開展給予了充分肯定。他表示，集團公司此次活動的開展很重要，也很必要，符合學校發(fā)展的需要，符合學生的需求，更符合學校正在進行的黨的路線群眾教育實踐活動要求。謝校長并就此次活動的開展講了三點意見：一是努力提升服務(wù)質(zhì)量，提高師生滿意度。二是艱苦奮斗，勤儉節(jié)約。節(jié)約要從自身做起，從現(xiàn)在做起，減少長明燈、長流水現(xiàn)象，每天節(jié)約一點點，集團將節(jié)約一大塊。三是解放思想，加大改革力度。集團公司要克服經(jīng)費緊張困難，充分利用校內(nèi)資源，增加集團收益，增強集團發(fā)展活力。他希望活動領(lǐng)導小組在組織開展此次活動時，要抓到位、抓落實、抓成效，集團上下團結(jié)一致，力爭使活動取得良好效果。

開展“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動是集團公司2014年的一項重點工作，旨在通過進一步深化服務(wù)理念、完善服務(wù)標準、規(guī)范服務(wù)行為、拓展服務(wù)內(nèi)容、提高服務(wù)技能等舉措，為廣大師生員工辦實事、解難事，從而實現(xiàn)提升后勤服務(wù)質(zhì)量，提高師生滿意度的目的。此次活動時間將從2014年4月持續(xù)至11月上旬。

第四篇：江西省公路運輸管理局發(fā)展提升年活動

江西省公路運輸管理局發(fā)展提升年活

動

簡報

第 34期

省公路運輸管理局發(fā)展提升年領(lǐng)導小組辦公室2011年10月24日

優(yōu)質(zhì)修車樹品牌 優(yōu)良服務(wù)創(chuàng)效益

——全省首屆十大“雙優(yōu)”汽修企業(yè)評選活動結(jié)果公布 10月21日，由江西省公路運輸管理局、江西日報社大江網(wǎng)站聯(lián)合舉辦的江西省首屆十大?雙優(yōu)?汽修企業(yè)評選活動頒獎典禮在南昌召開，頒獎典禮由大江網(wǎng)站現(xiàn)場直播。省運管局局長梁必康、江西日報社副巡視員楊惠珍為獲獎企業(yè)頒獎，省運管局副局長王贛軍、大江網(wǎng)副總編輯黃新陽出席典禮。

典禮上參評的40家質(zhì)量信譽考核連續(xù)5年獲得AAA級的汽車維修企業(yè)以PPT形式分別進行了企業(yè)展示，江西東維汽車銷售有限公司、江西省汽車銷售技術(shù)服務(wù)總公司、江西省翔笛汽車服務(wù)有限公司、江西廣躍汽車銷售維修服務(wù)有限

公司、江西運通汽車技術(shù)服務(wù)有限公司、南昌洪都汽車修理廠、南昌富源豐田汽車銷售服務(wù)有限公司、南昌同馳豐田汽車銷售服務(wù)有限公司、南昌市新世紀汽車修理有限公司、南昌市洪大進口汽車維修服務(wù)有限公司等十家企業(yè)脫穎而出，成為?江西省首屆十大‘雙優(yōu)’汽修企業(yè)?。此外，根據(jù)評選活動的網(wǎng)友評論和電話留言，南昌市昌九汽車修理有限公司、江西廣躍汽車銷售維修服務(wù)有限公司榮獲?最佳網(wǎng)絡(luò)評議獎?。

據(jù)悉，今年8月，為進一步引導和促進江西汽車維修業(yè)戶依法經(jīng)營、誠信守信、公平競爭、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，打造人民群眾消費的滿意行業(yè)和放心行業(yè)，江西省公路運輸管理局與大江網(wǎng)站聯(lián)合開展了?優(yōu)質(zhì)修車樹品牌 優(yōu)良服務(wù)創(chuàng)效益——江西省首屆十大‘雙優(yōu)’汽車維修企業(yè)（品牌）?評選活動，參選企業(yè)質(zhì)量信譽連續(xù)5年均榮獲AAA，是汽車維修行業(yè)戰(zhàn)線上標兵、佼佼者。評選活動由大江網(wǎng)專項設(shè)立?公眾推薦指數(shù)測評（公眾滿意度）?，通過網(wǎng)絡(luò)投票、短信投票、聲訊投票等方式在全省范圍內(nèi)進行廣泛公開測評。評選活動一經(jīng)推出，受到了省內(nèi)乃至全國眾多網(wǎng)友的關(guān)注，網(wǎng)頁點擊量達到21萬次之多，催生出了一批行業(yè)的領(lǐng)頭羊，樹立了我省汽車維修行業(yè)的良好形象。

報：省機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導小組辦公室，廳領(lǐng)導，廳發(fā)展提升年領(lǐng)導小

組辦公室

送：局領(lǐng)導、局發(fā)展提升年領(lǐng)導小組成員

發(fā)：各設(shè)區(qū)市運管處（局）、城市客運主管部門、汽運總公司、局直屬各單位、機關(guān)各處室

第五篇：(辦4.2)市衛(wèi)生監(jiān)督所召開創(chuàng)建全國文明城市動員大會

市衛(wèi)生監(jiān)督所召開創(chuàng)建全國文明城市動員大會

我市創(chuàng)建全國文明城市已進入迎檢階段，為全面落實市委、市政府及市衛(wèi)生局關(guān)于開展創(chuàng)建全國文明城市工作的部署，4月1日，市衛(wèi)生監(jiān)督所召開創(chuàng)建全國文明城市動員大會。會上張瑞芬所長傳達了全市衛(wèi)生工作會議及市直屬衛(wèi)生單位創(chuàng)城動員大會會議精神，解讀了醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的內(nèi)容，學習了曹郅琛副市長、何濤局長的重要講話，并根據(jù)市衛(wèi)生局“十二五”發(fā)展規(guī)劃要求，對我所2011年創(chuàng)城進行了詳細部署。

張瑞芬所長強調(diào)，我們要以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為主線，深入開展“講文明、樹新風、促改革、惠民生”主題教育，在鞏固創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的成果上，堅持創(chuàng)城與創(chuàng)衛(wèi)聯(lián)動共建，全面完成創(chuàng)城測評體系指標任務(wù)。一是提高認識，深入宣傳，充分調(diào)動職工的積極性，形成合力；二是嚴格對照《全國文明城市測評體系》，制定切實可行的《鄂爾多斯市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所2011年創(chuàng)建全國文明城市工作實施方案》，成立以所長為組長的創(chuàng)城領(lǐng)導小組，并下設(shè)創(chuàng)建辦公室和6個專項工作組，將創(chuàng)建工作進一步細化分解，落實到每個科室和個人，強化責任，狠抓落實；三是各科室確定一名信息員，負責創(chuàng)城工作信息的整理及上報工作；四是按照職責分工和任務(wù)的難度、工作量，制定工作進度表，明確責任及完成時限，所領(lǐng)導要對實施情況經(jīng)常進行監(jiān)督檢查，及時研究解決工作中出現(xiàn)的問題，確保按時按質(zhì)完成任務(wù)。會上所長與分管領(lǐng)導、分管領(lǐng)導與科主任之間分別簽訂了《鄂爾多斯市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所創(chuàng)建全國文明城市責任狀》，建立所長負總責，分管領(lǐng)導具體抓，科長、衛(wèi)生監(jiān)督員逐級承諾、一級對一級負責的機制。做到精力到位、工作到位、措施到位，監(jiān)督考評到位，獎懲到位，不放過任何一個可能影響創(chuàng)建效果的細節(jié)。

此次動員大會，提高了全體衛(wèi)生監(jiān)督員對創(chuàng)城工作的認識和重視程度，明確了責任，全所工作人員已積極投入創(chuàng)城攻堅工作狀態(tài)，全力以赴迎接國家驗收考核。

二〇一一年四月二日