第一篇：公務(wù)人員違反公務(wù)用車改革紀(jì)律的責(zé)任追究暫行辦法

第一章目的與原則

第一條為保障我市公務(wù)用車改革工作順利進(jìn)行，根據(jù)中紀(jì)委、省紀(jì)委關(guān)于公務(wù)用車改革的精神，針對(duì)公務(wù)用車改革過(guò)程中可能出現(xiàn)新的情況，堅(jiān)決制止各種不正之風(fēng)和破壞公務(wù)用車改革制度的現(xiàn)象，維護(hù)公務(wù)用車的秩序制定本細(xì)則，公務(wù)人員違反公務(wù)用車改革紀(jì)律的責(zé)任追究暫行辦法。

第二條本細(xì)則的適用范圍：全市已實(shí)行公務(wù)用車制度改革的黨政群機(jī)關(guān)單位及其公務(wù)人員，參照依照公務(wù)員管理的單位及所屬人員。

第三條制定本細(xì)則的基本原則是：

（一）嚴(yán)格要求，支持保護(hù)改革創(chuàng)新；

（二）突出重點(diǎn)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行公務(wù)用車改革紀(jì)律；

（三）平等公正，紀(jì)律面前人人平等；

（四）實(shí)事求是，以客觀事實(shí)為依據(jù)恰當(dāng)量紀(jì)；

（五）教肓與懲戒相結(jié)合，以加強(qiáng)思想教育為基礎(chǔ)，經(jīng)濟(jì)處罰和紀(jì)律處分為手段，嚴(yán)明紀(jì)律，維護(hù)車改制度順利推行。

第二章違反公務(wù)用車改革紀(jì)律的行為及追究辦法

第四條已實(shí)施公務(wù)用車制度改革的市直機(jī)關(guān)單位及其公務(wù)人員凡出現(xiàn)下列情況的，均屬違反公務(wù)用車紀(jì)律的行為：

（一）利用職權(quán)向下屬單位或管理相對(duì)人借用車輛供單位或個(gè)人使用的；

（二）利用職權(quán)將私家車的開(kāi)支費(fèi)用拿到本單位或其他單位報(bào)銷的；

（三）利用職權(quán)向車輛定點(diǎn)加油、維修、保險(xiǎn)單位索要個(gè)人好處的；

（四）虛增車輛維修經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，弄虛作假到公家報(bào)銷經(jīng)費(fèi)的；

（五）將公車油料轉(zhuǎn)倒給非本單位車輛使用的；

（六）在公務(wù)用車改革中，將單位車輛隱瞞、出售、轉(zhuǎn)讓給下屬單位或他人的；

（七）在公務(wù)活動(dòng)中，因節(jié)省交通費(fèi)用而出現(xiàn)（三次以上）早退、遲到、缺席等現(xiàn)象的；

（八）將公車用于非執(zhí)勤非接待的人員進(jìn)行旅游觀光、休閑娛樂(lè)及其他非公務(wù)活動(dòng)的；

（九）非公務(wù)執(zhí)勤需要，將公車開(kāi)至賓館、酒樓、歌舞廳等消費(fèi)娛樂(lè)場(chǎng)所消費(fèi)的；

（十）將公車用于駕駛員的家庭成員或其他非執(zhí)行公務(wù)人員乘坐的（除發(fā)生人員傷病、自然災(zāi)害緊急救助情況除外）；

（十一）將公車用于個(gè)人辦私事或幫助他人辦私事的；

（十二）沒(méi)有辦理出車派遣登記手續(xù)，擅自動(dòng)用公用車輛的；

（十三）非因執(zhí)勤需要，將公車停放于單位固定停車場(chǎng)以外地方（需維修保養(yǎng)將車停放于維修場(chǎng)的除外）的；

（十四）將公車用于接送個(gè)人日常上、下班的；

（十五）其他違反公務(wù)用車改革紀(jì)律的行為，管理制度《公務(wù)人員違反公務(wù)用車改革紀(jì)律的責(zé)任追究暫行辦法》。

第五條已實(shí)行車改的單位和個(gè)人，凡發(fā)現(xiàn)上述違反公務(wù)用車改革紀(jì)律行為的，發(fā)現(xiàn)1次的，進(jìn)行誡勉談話，扣發(fā)一個(gè)月的個(gè)人交通補(bǔ)貼；發(fā)現(xiàn)2次，通報(bào)批評(píng)，扣發(fā)2個(gè)月個(gè)人交通補(bǔ)貼；發(fā)現(xiàn)3次，除扣發(fā)全年個(gè)人交通補(bǔ)貼外，視情節(jié)輕重，追究其個(gè)人及單位領(lǐng)導(dǎo)的黨政紀(jì)責(zé)任。

第三章執(zhí)行

第六條凡負(fù)責(zé)駕駛、管理車輛的司機(jī)和司機(jī)因休（事、?。┘俨辉趰徫粫r(shí)單位指定的臨時(shí)司機(jī)，是單位留用執(zhí)法執(zhí)勤車管理使用的主要負(fù)責(zé)人。因違反公務(wù)改革用車規(guī)定需要追究責(zé)任，扣發(fā)交通補(bǔ)貼時(shí)，按下列規(guī)定扣發(fā)：

1、司機(jī)或臨時(shí)司機(jī)違反規(guī)定使用公車，是受其單位領(lǐng)導(dǎo)安排的，在其應(yīng)扣發(fā)的交通補(bǔ)貼中，司機(jī)本人與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)責(zé)一半。

2、司機(jī)和臨時(shí)司機(jī)違反規(guī)定使用公車，需要扣發(fā)交通補(bǔ)貼，不屬其單位領(lǐng)導(dǎo)安排的，一律由司機(jī)或臨時(shí)司機(jī)承擔(dān)。

第七條因違紀(jì)而扣發(fā)交通補(bǔ)貼的業(yè)務(wù)承辦工作由市紀(jì)委黨廉室與財(cái)政局負(fù)責(zé)，黨廉室負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)違紀(jì)事實(shí)，呈報(bào)紀(jì)委主管領(lǐng)導(dǎo)審批后作出扣發(fā)決定，由財(cái)政局在違規(guī)者所在單位的交通補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)中扣發(fā)。

第八條為有效防止“補(bǔ)貼照領(lǐng)，公車照坐”的現(xiàn)象發(fā)生，實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)辦法。凡舉報(bào)查實(shí)，實(shí)施扣發(fā)交通補(bǔ)貼的，將扣發(fā)的交通補(bǔ)貼全額獎(jiǎng)勵(lì)給舉報(bào)人（舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法另行規(guī)定）。

第九條本辦法由市公務(wù)用車改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第十條本辦法自發(fā)布之日起生效。

第二篇：公務(wù)人員違反公務(wù)用車改革紀(jì)律的責(zé)任追究暫行辦法

第一章目的與原則

第一條為保障我市公務(wù)用車改革工作順利進(jìn)行，根據(jù)中紀(jì)委、省紀(jì)委關(guān)于公務(wù)用車改革的精神，針對(duì)公務(wù)用車改革過(guò)程中可能出現(xiàn)新的情況，堅(jiān)決制止各種不正之風(fēng)和破壞公務(wù)用車改革制度的現(xiàn)象，維護(hù)公務(wù)用車的秩序制定本細(xì)則。

第二條本細(xì)則的適用范圍：全市已實(shí)行公務(wù)用車制度改革的黨政群機(jī)關(guān)單位及其公務(wù)人員，參照依照公務(wù)員管理的單位及所屬人員。

第三條制定本細(xì)則的基本原則是：

（一）嚴(yán)格要求，支持保護(hù)改革創(chuàng)新；

（二）突出重點(diǎn)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行公務(wù)用車改革紀(jì)律；

（三）平等公正，紀(jì)律面前人人平等；

（四）實(shí)事求是，以客觀事實(shí)為依據(jù)恰當(dāng)量紀(jì)；

（五）教肓與懲戒相結(jié)合，以加強(qiáng)思想教育為基礎(chǔ)，經(jīng)濟(jì)處罰和紀(jì)律處分為手段，嚴(yán)明紀(jì)律，維護(hù)車改制度順利推行。

第二章違反公務(wù)用車改革紀(jì)律的行為及追究辦法

第四條已實(shí)施公務(wù)用車制度改革的市直機(jī)關(guān)單位及其公務(wù)人員凡出現(xiàn)下列情況的，均屬違反公務(wù)用車紀(jì)律的行為：

（一）利用職權(quán)向下屬單位或管理相對(duì)人借用車輛供單位或個(gè)人使用的；

（二）利用職權(quán)將私家車的開(kāi)支費(fèi)用拿到本單位或其他單位報(bào)銷的；

（三）利用職權(quán)向車輛定點(diǎn)加油、維修、保險(xiǎn)單位索要個(gè)人好處的；

（四）虛增車輛維修經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，弄虛作假到公家報(bào)銷經(jīng)費(fèi)的；

（五）將公車油料轉(zhuǎn)倒給非本單位車輛使用的；

（六）在公務(wù)用車改革中，將單位車輛隱瞞、出售、轉(zhuǎn)讓給下屬單位或他人的；

（七）在公務(wù)活動(dòng)中，因節(jié)省交通費(fèi)用而出現(xiàn)（三次以上）早退、遲到、缺席等現(xiàn)象的；

（八）將公車用于非執(zhí)勤非接待的人員進(jìn)行旅游觀光、休閑娛樂(lè)及其他非公務(wù)活動(dòng)的；

（九）非公務(wù)執(zhí)勤需要，將公車開(kāi)至賓館、酒樓、歌舞廳等消費(fèi)娛樂(lè)場(chǎng)所消費(fèi)的；

（十）將公車用于駕駛員的家庭成員或其他非執(zhí)行公務(wù)人員乘坐的（除發(fā)生人員傷病、自然災(zāi)害緊急救助情況除外）；

（十一）將公車用于個(gè)人辦私事或幫助他人辦私事的；

（十二）沒(méi)有辦理出車派遣登記手續(xù)，擅自動(dòng)用公用車輛的；

（十三）非因執(zhí)勤需要，將公車停放于單位固定停車場(chǎng)以外地方（需維修保養(yǎng)將車停放于維修場(chǎng)的除外）的；

（十四）將公車用于接送個(gè)人日常上、下班的；

（十五）其他違反公務(wù)用車改革紀(jì)律的行為。

第五條已實(shí)行車改的單位和個(gè)人，凡發(fā)現(xiàn)上述違反公務(wù)用車改革紀(jì)律行為的，發(fā)現(xiàn)1次的，進(jìn)行誡勉談話，扣發(fā)一個(gè)月的個(gè)人交通補(bǔ)貼；發(fā)現(xiàn)2次，通報(bào)批評(píng)，扣發(fā)2個(gè)月個(gè)人交通補(bǔ)貼；發(fā)現(xiàn)3次，除扣發(fā)全年個(gè)人交通補(bǔ)貼外，視情節(jié)輕重，追究其個(gè)人及單位領(lǐng)導(dǎo)的黨政紀(jì)責(zé)任。

第三章執(zhí)行

第六條凡負(fù)責(zé)駕駛、管理車輛的司機(jī)和司機(jī)因休（事、病）假不在崗位時(shí)單位指定的臨時(shí)司機(jī)，是單位留用執(zhí)法執(zhí)勤車管理使用的主要負(fù)責(zé)人。因違反公務(wù)改革用車規(guī)定需要追究責(zé)任，扣發(fā)交通補(bǔ)貼時(shí)，按下列規(guī)定扣發(fā)：

1、司機(jī)或臨時(shí)司機(jī)違反規(guī)定使用公車，是受其單位領(lǐng)導(dǎo)安排的，在其應(yīng)扣發(fā)的交通補(bǔ)貼中，司機(jī)本人與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)責(zé)一半。

2、司機(jī)和臨時(shí)司機(jī)違反規(guī)定使用公車，需要扣發(fā)交通補(bǔ)貼，不屬其單位領(lǐng)導(dǎo)安排的，一律由司機(jī)或臨時(shí)司機(jī)承擔(dān)。

第七條因違紀(jì)而扣發(fā)交通補(bǔ)貼的業(yè)務(wù)承辦工作由市紀(jì)委黨廉室與財(cái)政局負(fù)責(zé)，黨廉室負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)違紀(jì)事實(shí)，呈報(bào)紀(jì)委主管領(lǐng)導(dǎo)審批后作出扣發(fā)決定，由財(cái)政局在違規(guī)者所在單位的交通補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)中扣發(fā)。

第八條為有效防止“補(bǔ)貼照領(lǐng)，公車照坐”的現(xiàn)象發(fā)生，實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)辦法。凡舉報(bào)查實(shí)，實(shí)施扣發(fā)交通補(bǔ)貼的，將扣發(fā)的交通補(bǔ)貼全額獎(jiǎng)勵(lì)給舉報(bào)人（舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法另行規(guī)定）。

第九條本辦法由市公務(wù)用車改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第十條本辦法自發(fā)布之日起生效。

第三篇：市直機(jī)關(guān)公務(wù)人員違反公務(wù)用車紀(jì)律行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)暫行辦法

根據(jù)市委、市政府的決定，從20xx年 月起，對(duì)市直黨政機(jī)關(guān)單位公務(wù)用車進(jìn)行改革。為保障改革的順利進(jìn)行，維護(hù)公務(wù)用車秩序，制止公務(wù)人員“公車私用”、“公車濫用”現(xiàn)象，嚴(yán)肅處究違反公務(wù)用車改革紀(jì)律行為，依據(jù)《中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院信訪條例》，結(jié)合我市公務(wù)用車改革實(shí)際，制定本辦法。

一、違反公務(wù)用車改革紀(jì)律的行為及追究辦法

已實(shí)施公務(wù)用車制度改革的市直機(jī)關(guān)單位及其公務(wù)人員凡出現(xiàn)下列情況的，均屬違反公務(wù)用車紀(jì)律的行為：

（一）利用職權(quán)向下屬單位或管理相對(duì)人借用車輛供單位或個(gè)人使用的；

（二）利用職權(quán)將私家車的開(kāi)支費(fèi)用拿到本單位或其他單位報(bào)銷的；

（三）利用職權(quán)向車輛定點(diǎn)加油、維修、保險(xiǎn)單位索要個(gè)人好處的；

（四）虛增車輛維修經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，弄虛作假到公家報(bào)銷經(jīng)費(fèi)的；

（五）將公車油料轉(zhuǎn)倒給非本單位車輛使用的；

（六）在公務(wù)用車改革中，將單位車輛隱瞞、出售、轉(zhuǎn)讓給下屬單位或他人的；

（七）在公務(wù)活動(dòng)中，因節(jié)省交通費(fèi)用而出現(xiàn)（三次以上）早退、遲到、缺席等現(xiàn)象的；

（八）將公車用于非執(zhí)勤非接待的人員進(jìn)行旅游觀光、休閑娛樂(lè)及其他非公務(wù)活動(dòng)的；

（九）非公務(wù)執(zhí)勤需要，將公車開(kāi)至賓館、酒樓、歌舞廳等消費(fèi)娛樂(lè)場(chǎng)所消費(fèi)的；

（十）將公車用于駕駛員的家庭成員或其他非執(zhí)行公務(wù)人員乘坐的（除發(fā)生人員傷病、自然災(zāi)害緊急救助情況除外）；

（十一）將公車用于個(gè)人辦私事或幫助他人辦私事的；

（十二）沒(méi)有辦理出車派遣登記手續(xù)，擅自動(dòng)用公用車輛的；

（十三）非因執(zhí)勤需要，將公車停放于單位固定停車場(chǎng)以外地方（需維修保養(yǎng)將車停放于維修場(chǎng)的除外）的；

（十四）將公車用于接送個(gè)人日常上、下班的；

（十五）其他違反公務(wù)用車改革紀(jì)律的行為。

已實(shí)行車改的單位和個(gè)人，凡發(fā)現(xiàn)上述違反公務(wù)用車改革紀(jì)律行為的，發(fā)現(xiàn)1次的，進(jìn)行誡勉談話，扣發(fā)一個(gè)月的個(gè)人交通補(bǔ)貼；發(fā)現(xiàn)2次，通報(bào)批評(píng)，扣發(fā)2個(gè)月個(gè)人交通補(bǔ)貼；發(fā)現(xiàn)3次，除扣發(fā)全年個(gè)人交通補(bǔ)貼外，視情節(jié)輕重，追究其個(gè)人及單位領(lǐng)導(dǎo)的黨政紀(jì)責(zé)任。

二、舉報(bào)人的權(quán)利和義務(wù)

（一）本辦法所稱舉報(bào)人是指掌握公務(wù)用車改革單位及其公務(wù)人員存在違反公務(wù)用車改革紀(jì)律規(guī)定的行為情況，通過(guò)書(shū)信、電話、走訪等形式向市公務(wù)用車改革監(jiān)督小組辦公室、市紀(jì)委信訪舉報(bào)中心反映情況的公民、法人和其他組織。

（二）舉報(bào)人有下列權(quán)利及義務(wù)

1、對(duì)公務(wù)用車改革的工作部門(mén)及其工作人員提出批評(píng)和建議；

2、檢舉、揭發(fā)已實(shí)行公務(wù)用車改革的單位及其公務(wù)人員的違紀(jì)違規(guī)行為；舉報(bào)時(shí)應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供證據(jù)資料，主動(dòng)配合執(zhí)紀(jì)部門(mén)調(diào)查核實(shí)。

3、向受理檢舉的機(jī)關(guān)部門(mén)要求處理、答復(fù)和復(fù)查信訪事項(xiàng)。

4、如實(shí)反映情況，提供違紀(jì)證據(jù)（如現(xiàn)場(chǎng)圖片資料等），不得捏造、歪曲事實(shí)，不得誣告、陷害他人。

5、接受市公務(wù)用車改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、監(jiān)督小組辦公室符合法規(guī)、規(guī)章和政策的處理決定，不得無(wú)理取鬧。

三、獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法

（一）凡由舉報(bào)人提供舉報(bào)材料和證據(jù)，并經(jīng)市公務(wù)用車改革監(jiān)督小組辦公室或市紀(jì)委信訪舉報(bào)中心查實(shí)，按規(guī)定確定扣發(fā)違紀(jì)責(zé)任人的交通補(bǔ)貼的；根據(jù)違紀(jì)對(duì)象應(yīng)扣發(fā)的交通補(bǔ)貼金額，全部（200至2300元）獎(jiǎng)給舉報(bào)人。

（二）舉報(bào)人舉報(bào)違紀(jì)人員的違紀(jì)行為時(shí)情況不復(fù)雜的，可以向市公務(wù)用車改革監(jiān)督小組辦公室或市紀(jì)委信訪舉報(bào)中心提供圖片證據(jù)并提供接受獎(jiǎng)勵(lì)的銀行賬號(hào)，提供聯(lián)系的方法等，進(jìn)行不公開(kāi)身份的舉報(bào)。

（三）受理舉報(bào)的部門(mén)對(duì)舉報(bào)人是否獲得獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)在一個(gè)月（最長(zhǎng)時(shí)間不超過(guò)兩個(gè)月）時(shí)間內(nèi)作出明確回復(fù)。

四、受理機(jī)關(guān)及其職責(zé)要求

市公務(wù)用車改革監(jiān)督小組辦公室、市紀(jì)委信訪舉報(bào)中心為舉報(bào)公務(wù)人員違反公務(wù)用車改革紀(jì)律行為的受理機(jī)關(guān)，其職責(zé)：

（一）按規(guī)定范圍負(fù)責(zé)受理舉報(bào)人對(duì)公務(wù)人員違反公務(wù)用車紀(jì)律行為檢舉、控告的信訪材料；

（二）向本級(jí)紀(jì)律檢查委員會(huì)有關(guān)部門(mén)移送或向下級(jí)紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)、有關(guān)黨組織交辦檢舉、控告和申訴，向有關(guān)部門(mén)轉(zhuǎn)辦不屬于職責(zé)范圍的信訪問(wèn)題；

（三）負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)被舉報(bào)人的違反公務(wù)用車紀(jì)律的事實(shí)，辦理對(duì)舉報(bào)人的獎(jiǎng)勵(lì)事宜。

（四）受理機(jī)關(guān)對(duì)舉報(bào)人的舉報(bào)要嚴(yán)格保密，受理結(jié)束后，將查處結(jié)果向舉報(bào)人反饋；不得將舉報(bào)材料轉(zhuǎn)給被舉報(bào)人的單位或個(gè)人；不得公開(kāi)舉報(bào)人受獎(jiǎng)的情況。

本辦法自20xx年5月1日起實(shí)行。并由xx市公務(wù)用車監(jiān)督改革小組負(fù)責(zé)解釋。

第四篇：市直機(jī)關(guān)公務(wù)人員違反公務(wù)用車紀(jì)律行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)暫行辦法

根據(jù)市委、市政府的決定，從2004年 月起，對(duì)市直黨政機(jī)關(guān)單位公務(wù)用車進(jìn)行改革。為保障改革的順利進(jìn)行，維護(hù)公務(wù)用車秩序，制止公務(wù)人員“公車私用”、“公車濫用”現(xiàn)象，嚴(yán)肅處究違反公務(wù)用車改革紀(jì)律行為，依據(jù)《中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院信訪條例》，結(jié)合我市公務(wù)用車改革實(shí)際，制定本辦法。

一、違反公務(wù)用車改革紀(jì)律的行為及追

究辦法

已實(shí)施公務(wù)用車制度改革的市直機(jī)關(guān)單位及其公務(wù)人員凡出現(xiàn)下列情況的，均屬違反公務(wù)用車紀(jì)律的行為：

（一）利用職權(quán)向下屬單位或管理相對(duì)人借用車輛供單位或個(gè)人使用的；

（二）利用職權(quán)將私家車的開(kāi)支費(fèi)用拿到本單位或其他單位報(bào)銷的；

（三）利用職權(quán)向車輛定點(diǎn)加油、維修、保險(xiǎn)單位索要個(gè)人好處的；

（四）虛增車輛維修經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，弄虛作假到公家報(bào)銷經(jīng)費(fèi)的；

（五）將公車油料轉(zhuǎn)倒給非本單位車輛使用的；

（六）在公務(wù)用車改革中，將單位車輛隱瞞、出售、轉(zhuǎn)讓給下屬單位或他人的；

（七）在公務(wù)活動(dòng)中，因節(jié)省交通費(fèi)用而出現(xiàn)（三次以上）早退、遲到、缺席等現(xiàn)象的；

（八）將公車用于非執(zhí)勤非接待的人員進(jìn)行旅游觀光、休閑娛樂(lè)及其他非公務(wù)活動(dòng)的；

（九）非公務(wù)執(zhí)勤需要，將公車開(kāi)至賓館、酒樓、歌舞廳等消費(fèi)娛樂(lè)場(chǎng)所消費(fèi)的；

（十）將公車用于駕駛員的家庭成員或其他非執(zhí)行公務(wù)人員乘坐的（除發(fā)生人員傷病、自然災(zāi)害緊急救助情況除外）；

（十一）將公車用于個(gè)人辦私事或幫助他人辦私事的；

（十二）沒(méi)有辦理出車派遣登記手續(xù)，擅自動(dòng)用公用車輛的；

（十三）非因執(zhí)勤需要，將公車停放于單位固定停車場(chǎng)以外地方（需維修保養(yǎng)將車停放于維修場(chǎng)的除外）的；

（十四）將公車用于接送個(gè)人日常上、下班的；

（十五）其他違反公務(wù)用車改革紀(jì)律的行為。

已實(shí)行車改的單位和個(gè)人，凡發(fā)現(xiàn)上述違反公務(wù)用車改革紀(jì)律行為的，發(fā)現(xiàn)1次的，進(jìn)行誡勉談話，扣發(fā)一個(gè)月的個(gè)人交通補(bǔ)貼；發(fā)現(xiàn)2次，通報(bào)批評(píng)，扣發(fā)2個(gè)月個(gè)人交通補(bǔ)貼；發(fā)現(xiàn)3次，除扣發(fā)全年個(gè)人交通補(bǔ)貼外，視情節(jié)輕重，追究其個(gè)人及單位領(lǐng)導(dǎo)的黨政紀(jì)責(zé)任。

二、舉報(bào)人的權(quán)利和義務(wù)

（一）本辦法所稱舉報(bào)人是指掌握公務(wù)用車改革單位及其公務(wù)人員存在違反公務(wù)用車改革紀(jì)律規(guī)定的行為情況，通過(guò)書(shū)信、電話、走訪等形式向市公務(wù)用車改革監(jiān)督小組辦公室、市紀(jì)委信訪舉報(bào)中心反映情況的公民、法人和其他組織。

（二）舉報(bào)人有下列權(quán)利及義務(wù)

1、對(duì)公務(wù)用車改革的工作部門(mén)及其工作人員提出批評(píng)和建議；

2、檢舉、揭發(fā)已實(shí)行公務(wù)用車改革的單位及其公務(wù)人員的違紀(jì)違規(guī)行為；舉報(bào)時(shí)應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供證據(jù)資料，主動(dòng)配合執(zhí)紀(jì)部門(mén)調(diào)查核實(shí)。

3、向受理檢舉的機(jī)關(guān)部門(mén)要求處理、答復(fù)和復(fù)查信訪事項(xiàng)。

4、如實(shí)反映情況，提供違紀(jì)證據(jù)（如現(xiàn)場(chǎng)圖片資料等），不得捏造、歪曲事實(shí)，不得誣告、陷害他人。

5、接受市公務(wù)用車改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、監(jiān)督小組辦公室符合法規(guī)、規(guī)章和政策的處理決定，不得無(wú)理取鬧。

三、獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法

（一）凡由舉報(bào)人提供舉報(bào)材料和證據(jù)，并經(jīng)市公務(wù)用車改革監(jiān)督小組辦公室或市紀(jì)委信訪舉報(bào)中心查實(shí)，按規(guī)定確定扣發(fā)違紀(jì)責(zé)任人的交通補(bǔ)貼的；根據(jù)違紀(jì)對(duì)象應(yīng)扣發(fā)的交通補(bǔ)貼金額，全部（200至2300元）獎(jiǎng)給舉報(bào)人。

（二）舉報(bào)人舉報(bào)違紀(jì)人員的違紀(jì)行為時(shí)情況不復(fù)雜的，可以向市公務(wù)用車改革監(jiān)督小組辦公室或市紀(jì)委信訪舉報(bào)中心提供圖片證據(jù)并提供接受獎(jiǎng)勵(lì)的銀行賬號(hào)，提供聯(lián)系的方法等，進(jìn)行不公開(kāi)身份的舉報(bào)。

（三）受理舉報(bào)的部門(mén)對(duì)舉報(bào)人是否獲得獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)在一個(gè)月（最長(zhǎng)時(shí)間不超過(guò)兩個(gè)月）時(shí)間內(nèi)作出明確回復(fù)。

四、受理機(jī)關(guān)及其職責(zé)要求

市公務(wù)用車改革監(jiān)督小組辦公室、市紀(jì)委信訪舉報(bào)中心為舉報(bào)公務(wù)人員違反公務(wù)用車改革紀(jì)律行為的受理機(jī)關(guān)，其職責(zé)：

（一）按規(guī)定范圍負(fù)責(zé)受理舉報(bào)人對(duì)公務(wù)人員違反公務(wù)用車紀(jì)律行為檢舉、控告的信訪材料；

（二）向本級(jí)紀(jì)律檢查委員會(huì)有關(guān)部門(mén)移送或向下級(jí)紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)、有關(guān)黨組織交辦檢舉、控告和申訴，向有關(guān)部門(mén)轉(zhuǎn)辦不屬于職責(zé)范圍的信訪問(wèn)題；

（三）負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)被舉報(bào)人的違反公務(wù)用車紀(jì)律的事實(shí)，辦理對(duì)舉報(bào)人的獎(jiǎng)勵(lì)事宜。

（四）受理機(jī)關(guān)對(duì)舉報(bào)人的舉報(bào)要嚴(yán)格保密，受理結(jié)束后，將查處結(jié)果向舉報(bào)人反饋；不得將舉報(bào)材料轉(zhuǎn)給被舉報(bào)人的單位或個(gè)人；不得公開(kāi)舉報(bào)人受獎(jiǎng)的情況。

本

辦法自2005年5月1日起實(shí)行。并由xx市公務(wù)用車監(jiān)督改革小組負(fù)責(zé)解釋。

第五篇：天津市違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究暫行辦法

天津市違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究暫行辦法

第一章 總則

第一條 為嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，全面落實(shí)黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，強(qiáng)化責(zé)任追究，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定》、《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)范性文件，結(jié)合我市實(shí)際，制定本辦法。

第二條 各級(jí)黨委、紀(jì)委是實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究的主體，負(fù)責(zé)推動(dòng)、執(zhí)行管轄范圍內(nèi)的責(zé)任追究工作，對(duì)違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)班子成員實(shí)施責(zé)任追究，有關(guān)部門(mén)或單位職責(zé)和權(quán)限負(fù)責(zé)落實(shí)相應(yīng)責(zé)任。

第三條 實(shí)施責(zé)任追究按照干部管理權(quán)限進(jìn)行。各級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究線索管理和組織協(xié)調(diào)責(zé)任追究工作。

第四條 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行責(zé)任追究的方式包括責(zé)令作出書(shū)面檢查、通報(bào)批評(píng)、進(jìn)行調(diào)整處理。

第五條 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行責(zé)任追究的方式包括批評(píng)教育、誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查、通報(bào)批評(píng)，組織處理和黨紀(jì)處分。

組織處理包括調(diào)整職務(wù)、責(zé)令辭職、免職和降職；黨紀(jì)處分包括警告、嚴(yán)重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開(kāi)除黨籍。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理。

以上責(zé)任追究方式可以單獨(dú)使用，也可以合并使用。

第二章 責(zé)任追究的情形

第六條 有下列情形之一的，追究黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的主體責(zé)任，情節(jié)較輕的，責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，進(jìn)行調(diào)整處理。

（一）對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署督促不及時(shí)，責(zé)任分解不明確，工作任務(wù)未完成，導(dǎo)致不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題得不到有效治理，群眾反映強(qiáng)烈的。

（二）未定期聽(tīng)取同級(jí)紀(jì)委工作匯報(bào)，未及時(shí)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中遇到的重大問(wèn)題采取措施推動(dòng)解決，導(dǎo)致連續(xù)發(fā)生違紀(jì)違法案件的。

（三）用人失察失誤，違反規(guī)定選拔任用干部，造成不良后果的。

（四）貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不嚴(yán)格，抓作風(fēng)建設(shè)不力，導(dǎo)致“四風(fēng)”問(wèn)題突出，群眾反映強(qiáng)烈的。

（五）對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違法行為隱瞞不報(bào)、壓案不查，影響腐敗案件及時(shí)查處的。

（六）對(duì)上級(jí)黨委、紀(jì)委交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項(xiàng)不認(rèn)真落實(shí)，或者拒不辦理，對(duì)上級(jí)巡視機(jī)構(gòu)反饋的黨風(fēng)廉政建設(shè)問(wèn)題未整改落實(shí)，導(dǎo)致發(fā)生區(qū)域性、系統(tǒng)性違紀(jì)違法案件的。

（七）廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制不健全，未對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)情況加強(qiáng)監(jiān)督檢查，導(dǎo)致發(fā)生區(qū)域性、系統(tǒng)性不正之風(fēng)的。

（八）不支持反腐敗協(xié)調(diào)小組、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)依紀(jì)依法履行職責(zé)，導(dǎo)致腐敗案件沒(méi)有得到及時(shí)查處，造成惡劣影響的。

（九）未按時(shí)、如實(shí)向上級(jí)黨委、紀(jì)委和同級(jí)黨委全會(huì)報(bào)告黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況，或者黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核不合格的。

（十）未落實(shí)“一案雙查”，對(duì)下一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)當(dāng)追究黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任而未追究責(zé)任的。

第七條 有下列情形之一的，追究黨委主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任：

（一）未定期研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，未定期聽(tīng)取紀(jì)委工作匯報(bào)，未采取措施推動(dòng)解決重大問(wèn)題，導(dǎo)致職責(zé)范圍內(nèi)明令禁止的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題得不到有效治理，群眾反映強(qiáng)烈，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予責(zé)令辭職、免職或者降職處理。

（二）對(duì)上級(jí)黨委、紀(jì)委交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項(xiàng)不認(rèn)真落實(shí)，或者拒不辦理，造成不良后果，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予調(diào)整職務(wù)、免職處理。

（三）對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員疏于監(jiān)督管理，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題未及時(shí)采取廉政談話等措施督促糾正，對(duì)重要信訪件不閱批，對(duì)重要案件不指導(dǎo)、不督辦，導(dǎo)致連續(xù)發(fā)生違紀(jì)違法案件，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予調(diào)整職務(wù)、免職或者降職處理。

（四）整治作風(fēng)問(wèn)題不及時(shí)，不落實(shí)作風(fēng)建設(shè)工作制度，導(dǎo)致“四風(fēng)”問(wèn)題得不到有效解決，群眾反映強(qiáng)烈，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)。

（五）未按時(shí)、如實(shí)向上級(jí)黨委、紀(jì)委及在民主生活會(huì)、述職述廉中報(bào)告執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和個(gè)人廉潔從政等情況，致使組織上未能及時(shí)掌握有關(guān)情況，影響干部監(jiān)督管理工作，或者黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核不合格，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)。

（六）未能當(dāng)好廉潔從政的表率，教育管理好親屬和身邊工作人員，導(dǎo)致發(fā)生違紀(jì)違法和不廉潔問(wèn)題，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予調(diào)整職務(wù)處理。

（七）不落實(shí)民主集中制，對(duì)“三重一大”事項(xiàng)未按照規(guī)定程序進(jìn)行科學(xué)民主決策，或者未能正確執(zhí)行集體決策，造成不良后果的，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分。

（八）對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的違紀(jì)違法問(wèn)題或者線索，未及時(shí)向上級(jí)黨委、紀(jì)委報(bào)告，不積極配合調(diào)查和處理，甚至隱瞞不報(bào)、壓案不查的，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開(kāi)除黨籍處分。

第八條 有下列情形之一的，追究黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任：

（一）未根據(jù)工作分工落實(shí)“一崗雙責(zé)”，未針對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)制定防控措施，導(dǎo)致職責(zé)范圍內(nèi)明令禁止的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題得不到有效治理，群眾反映強(qiáng)烈，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予責(zé)令辭職、免職或者降職處理。

（二）對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項(xiàng)不認(rèn)真落實(shí)，或者拒不辦理，造成不良后果，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予調(diào)整職務(wù)、免職處理。

（三）對(duì)分管部門(mén)和人員疏于監(jiān)督管理，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題未及時(shí)采取廉政談話等措施督促糾正，導(dǎo)致連續(xù)發(fā)生違紀(jì)違法案件，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予調(diào)整職務(wù)、免職或者降職處理。

（四）整治作風(fēng)問(wèn)題不及時(shí)，不落實(shí)作風(fēng)建設(shè)工作制度，導(dǎo)致“四風(fēng)”問(wèn)題得不到有效解決，群眾反映強(qiáng)烈，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)。

（五）未按時(shí)、如實(shí)向黨委主要負(fù)責(zé)人及在民主生活會(huì)、述職述廉中報(bào)告執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和個(gè)人廉潔從政等情況，致使組織上未能及時(shí)掌握有關(guān)情況，影響干部監(jiān)督管理工作，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)。

（六）未能當(dāng)好廉潔從政的表率，教育管理好親屬和身邊工作人員，導(dǎo)致發(fā)生違紀(jì)違法和不廉潔問(wèn)題，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予調(diào)整職務(wù)處理。

（七）不落實(shí)民主集中制，對(duì)“三重一大”事項(xiàng)未按照規(guī)定程序進(jìn)行科學(xué)民主決策，或者未能正確執(zhí)行集體決策，造成不良后果的，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分。

（八）用人失察失誤，違反規(guī)定選拔任用干部，造成不良后果的，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開(kāi)除黨籍處分。

（九）對(duì)分管范圍內(nèi)發(fā)生的違紀(jì)違法問(wèn)題或者線索未及時(shí)報(bào)告，不積極配合調(diào)查和處理，甚至隱瞞不報(bào)、壓案不查，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開(kāi)除黨籍處分。

（十)放任、包庇、縱容下屬人員違反財(cái)政、金融、稅務(wù)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)等法律法規(guī)，弄虛作假，導(dǎo)致發(fā)生違紀(jì)違法問(wèn)題，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開(kāi)除黨籍處分。

第九條 有下列情形之一的，追究紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督責(zé)任，情節(jié)較輕的，責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，進(jìn)行調(diào)整處理。

（一）未對(duì)黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)、黨的各項(xiàng)紀(jì)律執(zhí)行情況，以及中央和市委重大決策部署貫徹執(zhí)行情況加強(qiáng)監(jiān)督檢查，未對(duì)違反黨的紀(jì)律的行為嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，導(dǎo)致不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題得不到有效治理，群眾反映強(qiáng)烈的。

（二）協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作抓督促檢查不及時(shí)，導(dǎo)致發(fā)生區(qū)域性、系統(tǒng)性違紀(jì)違法案件，造成不良后果的。

（三）未健全完善對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的經(jīng)常性監(jiān)督機(jī)制，未對(duì)反腐倡廉制度執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢查，導(dǎo)致發(fā)生區(qū)域性、系統(tǒng)性不正之風(fēng)的。

（四）查辦案件不堅(jiān)決，線索處置和案件查辦在向同級(jí)黨委報(bào)告的同時(shí)未向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告，對(duì)案件線索隱瞞不報(bào)、壓案不查的。

（五）未落實(shí)“一案雙查”，對(duì)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行責(zé)任追究的問(wèn)題未追究責(zé)任的。

（六）對(duì)上級(jí)紀(jì)委、本級(jí)黨委交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項(xiàng)不認(rèn)真落實(shí)，或者拒不辦理，造成不良后果的。

（七）對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題未及時(shí)采取廉政談話等措施督促糾正，導(dǎo)致連續(xù)發(fā)生違紀(jì)違法案件的。

（八）對(duì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定監(jiān)督檢查不及時(shí)，對(duì)違反廉潔自律規(guī)定的黨員干部不嚴(yán)肅查處，導(dǎo)致“四風(fēng)”問(wèn)題突出，群眾反映強(qiáng)烈的。

（九）未嚴(yán)格落實(shí)紀(jì)律檢查體制改革任務(wù)，未落實(shí)查辦腐敗案件以上級(jí)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主，各級(jí)紀(jì)委書(shū)記、副書(shū)記的提名和考察以上級(jí)紀(jì)委會(huì)同組織部門(mén)為主要求的。

（十）未強(qiáng)化對(duì)下級(jí)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)，約談、案例指導(dǎo)和報(bào)告工作、定期述職等制度不健全的。

第十條 有下列情形之一的，追究紀(jì)委主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任：

（一）對(duì)上級(jí)紀(jì)委、本級(jí)黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作各項(xiàng)部署，不組織監(jiān)督檢查，不加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問(wèn)責(zé)，導(dǎo)致連續(xù)發(fā)生違紀(jì)違法案件，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予調(diào)整職務(wù)、免職或者降職處理。

（二）對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中的重大問(wèn)題未及時(shí)向黨委主要負(fù)責(zé)人和上級(jí)紀(jì)委匯報(bào)，提出意見(jiàn)建議，導(dǎo)致腐敗問(wèn)題得不到及時(shí)解決，給予批評(píng)教育、誡勉談話。

（三）未落實(shí)查辦案件工作制度，未定期組織召開(kāi)案件線索集體排查會(huì)，未聽(tīng)取重要案件情況匯報(bào)，未親自督辦重要案件，導(dǎo)致腐敗案件沒(méi)有得到及時(shí)查處，造成不良后果，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)嚴(yán)重的，給予調(diào)整職務(wù)處理。

（四）對(duì)上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項(xiàng)不認(rèn)真落實(shí)，或者拒不辦理，造成不良后果，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予責(zé)令辭職、免職處理。

（五）未組織對(duì)下級(jí)紀(jì)委履職情況的監(jiān)督檢查和考核，未及時(shí)約談下級(jí)紀(jì)委主要負(fù)責(zé)同志，導(dǎo)致下級(jí)紀(jì)委履行職責(zé)不力、工作任務(wù)未落實(shí)，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)。

（六）未能當(dāng)好廉潔從政的表率，教育管理好親屬和身邊工作人員，導(dǎo)致發(fā)生違紀(jì)違法和不廉潔問(wèn)題，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予調(diào)整職務(wù)處理。

（七）對(duì)案件線索隱瞞不報(bào)、壓案不查，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開(kāi)除黨籍處分。

第十一條 有下列情形之一的，追究紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任：

（一）對(duì)分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署檢查不及時(shí)，對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)事項(xiàng)不認(rèn)真落實(shí)，或者拒不辦理，造成不良后果，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予責(zé)令辭職、免職處理。

（二）未定期向領(lǐng)導(dǎo)班子和主要負(fù)責(zé)人報(bào)告分管工作落實(shí)情況以及個(gè)人廉潔從政等情況，致使組織上未能及時(shí)掌握有關(guān)情況，影響干部監(jiān)督管理工作，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)。

（三）未能當(dāng)好廉潔從政的表率，教育管理好親屬和分管部門(mén)工作人員，導(dǎo)致發(fā)生違紀(jì)違法和不廉潔問(wèn)題，情節(jié)較輕的，給予誡勉談話、責(zé)令作出書(shū)面檢查；情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，給予調(diào)整職務(wù)處理。

（四）在查辦案件中違反辦案紀(jì)律，或者對(duì)案件線索隱瞞不報(bào)、壓案不查的，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開(kāi)除黨籍處分。

（五）在查辦案件中出現(xiàn)失泄密問(wèn)題，給查辦案件工作造成障礙的，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開(kāi)除黨籍處分。

第三章 責(zé)任追究的實(shí)施

第十二條 實(shí)施責(zé)任追究，要分清集體責(zé)任和個(gè)人責(zé)任、主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，重在追究領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人責(zé)任。

（一）由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定的事項(xiàng)，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定應(yīng)當(dāng)由領(lǐng)導(dǎo)班子承擔(dān)的責(zé)任，追究集體責(zé)任，同時(shí)追究領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

（二）追究領(lǐng)導(dǎo)班子集體責(zé)任時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人和直接主管的領(lǐng)導(dǎo)班子成員承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，參與決策的領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員承擔(dān)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對(duì)錯(cuò)誤決策明確提出反對(duì)意見(jiàn)而沒(méi)有被采納的，不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（三）錯(cuò)誤決策由領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人決定或者批準(zhǔn)的，追究該領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人的責(zé)任。

第十三條 領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)班子成員有下列情形之一的，可以從輕、減輕或者免于追究責(zé)任。

（一）對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的問(wèn)題，及時(shí)自查自糾或者如實(shí)報(bào)告并主動(dòng)查處和糾正，有效避免損失或者挽回影響的。

（二）積極配合組織調(diào)查處理，主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，認(rèn)真整改，成效明顯的。

第十四條 領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)班子成員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從重追究責(zé)任。

（一）對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行掩蓋、袒護(hù)的。

（二）對(duì)發(fā)生的問(wèn)題推卸、轉(zhuǎn)嫁責(zé)任的。

（三）出現(xiàn)問(wèn)題后，不采取補(bǔ)救措施，致使危害后果擴(kuò)大的。

（四）職責(zé)范圍內(nèi)連續(xù)發(fā)生違紀(jì)違法案件或者發(fā)生窩案串案的。

（五）干擾、阻礙責(zé)任追究調(diào)查處理的。

第十五條 實(shí)施責(zé)任追究不因領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作崗位或者職務(wù)的變動(dòng)而免于追究。凡領(lǐng)導(dǎo)班子成員在任期內(nèi)發(fā)生應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任的情形，不論職務(wù)和崗位發(fā)生何種變化，都要進(jìn)行相應(yīng)的責(zé)任追究。

對(duì)按照本辦法，應(yīng)當(dāng)責(zé)令辭職或者對(duì)其免職，但在處理之前已經(jīng)發(fā)生職務(wù)變動(dòng)的，可以視情況降職使用或者給予紀(jì)律處分。

第十六條 查辦腐敗案件實(shí)行“一案雙查”，在查明當(dāng)事人行為的同時(shí)，要查明相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)負(fù)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，需要進(jìn)行責(zé)任追究的，向黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出建議。

第十七條 紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、巡視機(jī)構(gòu)、組織人事部門(mén)、司法機(jī)關(guān)、審計(jì)機(jī)關(guān)等在工作中發(fā)現(xiàn)需要進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究的問(wèn)題，應(yīng)當(dāng)及時(shí)將線索向黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室移送，由黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室綜合協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督辦。

第十八條 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)有關(guān)情況，對(duì)需要追究領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)班子成員責(zé)任的，向黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組提出啟動(dòng)責(zé)任追究的建議，經(jīng)批準(zhǔn)后由黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)出《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究通知書(shū)》，由相關(guān)部門(mén)、單位按照職責(zé)和權(quán)限辦理，相關(guān)部門(mén)、單位在辦理時(shí)應(yīng)制作責(zé)任追究決定書(shū)。

具體負(fù)責(zé)執(zhí)行責(zé)任追究的相關(guān)部門(mén)、單位，應(yīng)當(dāng)在接到《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究通知書(shū)》后15日內(nèi)辦理；對(duì)沒(méi)有正當(dāng)理由逾期不辦的，追究有關(guān)人員的責(zé)任。

需要給予組織處理的，由組織人事部門(mén)或者由負(fù)責(zé)調(diào)查的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)會(huì)同組織人事部門(mén)，按照有關(guān)權(quán)限和程序辦理；需要給予紀(jì)律處分的，由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)按照案件調(diào)查處理程序辦理。

有關(guān)部門(mén)和單位對(duì)辦理責(zé)任追究事項(xiàng)的結(jié)果應(yīng)當(dāng)在辦理完畢后15日內(nèi)向黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室書(shū)面報(bào)告，辦公室及時(shí)向黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。

第十九條 建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究情況通報(bào)制度。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)當(dāng)及時(shí)將實(shí)施責(zé)任追究的情況在一定范圍內(nèi)予以通報(bào)。

第二十條 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究線索處置和處理結(jié)果在向同級(jí)黨委報(bào)告的同時(shí)必須向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告。

第二十一條 受到責(zé)任追究的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)班子成員取消當(dāng)年考核評(píng)優(yōu)和評(píng)選各類先進(jìn)的資格。

單獨(dú)受到責(zé)令辭職、免職處理的領(lǐng)導(dǎo)班子成員，一年內(nèi)不安排職務(wù)，兩年內(nèi)不得擔(dān)任高于原任職務(wù)層次的職務(wù)；受到降職處理的，兩年內(nèi)不得提升職務(wù)。同時(shí)受到紀(jì)律處分和組織處理的，按影響期較長(zhǎng)的執(zhí)行。

第二十二條 對(duì)責(zé)任追究決定不服的，可以在收到責(zé)任追究決定書(shū)后15日內(nèi)向作出決定的機(jī)關(guān)提出書(shū)面申訴。責(zé)任追究決定機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到書(shū)面申訴之日起30日內(nèi)作出申訴處理決定；申訴處理決定應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式告知申訴人及其所在單位。申訴期間，不停止原決定的執(zhí)行。對(duì)黨紀(jì)政紀(jì)處分不服的申訴，按照有關(guān)規(guī)定辦理。

第二十三條 責(zé)任追究的情況應(yīng)納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員的人事檔案或者廉政檔案，作為管理使用干部的重要參考依據(jù)。

第四章 附則

第二十四條 本辦法適用于全市各級(jí)黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

人民團(tuán)體、國(guó)有和國(guó)有控股企業(yè)（含國(guó)有和國(guó)有控股金融企業(yè)）、事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)班子成員參照本辦法執(zhí)行。

第二十五條 本辦法所稱黨委，包括黨委、黨組；所稱紀(jì)委，包括紀(jì)委、紀(jì)檢組。

第二十六條 本辦法由市紀(jì)委、市監(jiān)察局負(fù)責(zé)解釋。

第二十七條 本辦法自發(fā)布之日起施行。