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      ISO14000與ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的關(guān)系

      時(shí)間:2019-05-13 16:26:12下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:ISO14000與ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的關(guān)系

      ISO14000與ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的關(guān)系

      ISO14000與ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)遵循共同的管理體系原則,可選取一個(gè)與ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)相符合的現(xiàn)行管理體系,作為其環(huán)境管理體系的基礎(chǔ)。但應(yīng)當(dāng)看到,管理體系各要素的應(yīng)用會(huì)因不同目的和不同相關(guān)方面而導(dǎo)?!百|(zhì)量管理體系針對(duì)的是顧客需要,而環(huán)境管理體系則服務(wù)于眾多相關(guān)的需要和社會(huì)對(duì)環(huán)境保護(hù)的不斷發(fā)展的需要”。

      相似、相同之處:

      ? 都是自愿采用管理性質(zhì)的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn);

      ? 都遵循相同的管理體系原則,通過實(shí)施一套完整的系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn),在組織內(nèi)建

      立起一個(gè)完善而有效、形成文件的管理體系;

      ? 通過體系建立、運(yùn)行和改進(jìn),對(duì)組織內(nèi)的活動(dòng)、過程及其要素進(jìn)行控制和

      優(yōu)化,達(dá)到預(yù)期方針、目標(biāo);

      ? 在結(jié)構(gòu)和要素等內(nèi)容上相同或相似,ISO14000標(biāo)準(zhǔn)的很多內(nèi)容直接采用

      了ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容,只是支持技術(shù)或工具

      ? 措施不同而已;

      ? 兩套標(biāo)準(zhǔn)均可成為貿(mào)易準(zhǔn)入的條件,都是有利于國(guó)際貿(mào)易標(biāo)準(zhǔn),目的在于

      消除貿(mào)易壁壘;

      ? 都有第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核的要求。

      第二篇:ISO900族標(biāo)準(zhǔn)組成

      ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)組成第一部分 核心標(biāo)準(zhǔn): ISO9000《質(zhì)量管理體系--基礎(chǔ)和術(shù)語(yǔ)》 ISO9001《質(zhì)量管理體系--要求》 ISO9004《質(zhì)量管理體系--業(yè)績(jī)改進(jìn)指南》 ISO19011《質(zhì)量和環(huán)境審核指南》

      第二部分 其它標(biāo)準(zhǔn),目前只有一項(xiàng): ISO10012《測(cè)量控制系統(tǒng)》

      第三部分 技術(shù)報(bào)告若干份,現(xiàn)已列入計(jì)劃的有:

      ISO/TR 10005 《質(zhì)量計(jì)劃編制指南》

      ISO/TR 10006 《項(xiàng)目管理指南》

      ISO/TR 10007 《技術(shù)狀態(tài)管理指南》

      ISO/TR 10013 《質(zhì)量管理體系文件指南》

      ISO/TR 10014 《質(zhì)量經(jīng)濟(jì)性管理指南》

      ISO/TR 10015 《教育和培訓(xùn)指南》

      ISO/TR 10017 《統(tǒng)計(jì)技術(shù)在ISO9001中的應(yīng)用指南》

      除了 ISO9001:2000用于認(rèn)證之外其它的都不是用于指導(dǎo)和參考實(shí)施ISO9000管理體系的,9001標(biāo)準(zhǔn)主要包括:ISO9001管理體系的八大原則,前言/概述,第四至第八章分別提出了要求:

      4、質(zhì)量管理體系的總要求

      5、管理職責(zé)

      6、資源管理

      7、產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)

      8、測(cè)量分析和改進(jìn)

      只要一個(gè)企業(yè)符合以上幾章的要求并通過認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核即可獲得證書并聲稱通過ISO9001:2000管理體系

      第三篇:參加ISO:2015標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)總結(jié)

      培訓(xùn)總結(jié)

      受公司委派,2016年5月23日—24日我參加了湖北省黃岡市信息與標(biāo)準(zhǔn)化所ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)班,本次培訓(xùn)為期兩天,5月23日上午9:00前在黃岡鹿鳴春國(guó)宇假日酒店前臺(tái)報(bào)道,下午在鹿鳴春國(guó)宇假日酒店二樓會(huì)議室進(jìn)行培訓(xùn),5月24日上午接著進(jìn)行培訓(xùn),5月24日下午培訓(xùn)結(jié)束。

      5月23日下午13:30培訓(xùn)開始,首先由黃岡市信息與標(biāo)準(zhǔn)化所所長(zhǎng)劉慶豐講話,介紹本次培訓(xùn)的主要內(nèi)容:14:00—16:30由黃岡市信息與標(biāo)準(zhǔn)化所室主任張星講解標(biāo)準(zhǔn)化專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí),16:30—18:00由黃岡市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局標(biāo)準(zhǔn)科科長(zhǎng)易學(xué)君講解標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)踐操作基礎(chǔ)知識(shí);其次由黃岡市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局副局長(zhǎng)朱運(yùn)焱講話,朱局長(zhǎng)主要強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)的重要性,在推進(jìn)質(zhì)檢事業(yè)的工作中,組織多次調(diào)研活動(dòng),調(diào)研過程中提到最多的就是加強(qiáng)培訓(xùn),ISO9001的換版學(xué)習(xí),應(yīng)形勢(shì)之壓和大家意愿組織此次培訓(xùn),希望大家在這兩天認(rèn)真學(xué)習(xí),將所學(xué)的東西運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)和管理中。

      領(lǐng)導(dǎo)講話完畢后,由黃岡市信息與標(biāo)準(zhǔn)化所室主任張星講解標(biāo)準(zhǔn)化專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí),主要分為四部分內(nèi)容:

      (一)標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)概述:標(biāo)準(zhǔn)是為了在一定范圍內(nèi)獲得最佳秩序,經(jīng)協(xié)商一致制定并由公認(rèn)機(jī)構(gòu)批準(zhǔn),共同使用的和重復(fù)使用的一種規(guī)范性文件。

      (二)采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn):國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織(ISO)國(guó)際電工委員會(huì)(IEC)和國(guó)際電信聯(lián)盟(ITU)制定的標(biāo)準(zhǔn),以及國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織確認(rèn)并公布的其他國(guó)際組織制定的標(biāo)準(zhǔn)。

      (三)企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)編寫基礎(chǔ):標(biāo)準(zhǔn)的層次、標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的資料性概述要素、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范性一般要素、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范性技術(shù)要素、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的資料性補(bǔ)充要素及其它要素。

      (四)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系如何建立:體系建立的標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)及內(nèi)涵、建立過程中注意三個(gè)關(guān)系、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)中體系圖的說明。四部分內(nèi)容講解完后,張星主任還介紹了黃岡市信息與標(biāo)準(zhǔn)化所主要的業(yè)務(wù):標(biāo)準(zhǔn)查新、黃岡數(shù)字標(biāo)準(zhǔn)館的推廣應(yīng)用、WTO/TBT技術(shù)法規(guī)服務(wù)、商品條碼的注冊(cè)、續(xù)展、認(rèn)證咨詢服務(wù)、地理標(biāo)志產(chǎn)品開發(fā)等其他業(yè)務(wù)。16:30—18:00由黃岡市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局標(biāo)準(zhǔn)科科長(zhǎng)易學(xué)君講解標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)踐操作基礎(chǔ)知識(shí),ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)在2015年12月31日開始實(shí)施,標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)踐操作基礎(chǔ)知識(shí)主要分五部分內(nèi)容:

      (一)企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)制修訂工作指南:企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案依據(jù)、辦理職責(zé)、辦理范圍、辦理?xiàng)l件、申請(qǐng)材料及要求、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)審查程序、辦理時(shí)限及流程圖。

      (二)企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)自我聲明指南:辦理依據(jù)、辦理職責(zé)、辦理范圍、辦理?xiàng)l件、申請(qǐng)材料及要求、辦理程序。

      (三)采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)(采標(biāo))辦理指南:辦理職責(zé)、辦理范圍、辦理?xiàng)l件、材料申報(bào)要求。

      (四)標(biāo)準(zhǔn)化良好行為確認(rèn)辦理指南:辦理依據(jù)、辦理職責(zé)、辦理范圍、辦理?xiàng)l件、申請(qǐng)材料及要求、辦理程序及時(shí)限、流程圖。

      (五)地理標(biāo)志產(chǎn)品申報(bào)辦理指南:辦理依據(jù)、辦理職責(zé)、辦理范圍、辦理?xiàng)l件、申請(qǐng)材料及要求、辦理程序及時(shí)限、流程圖。

      5月24日上午8:10開始進(jìn)行ISO9001:2015質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),新版標(biāo)準(zhǔn)一句話精華:企業(yè)基于來自于內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇的戰(zhàn)略環(huán)境下的質(zhì)量管理體系,著眼于企業(yè)質(zhì)量目標(biāo)和企業(yè)整體績(jī)效管理,降成本提質(zhì)量提效率提效益,持續(xù)改進(jìn),滿足并超越顧客期望。ISO9001:2008主要是持續(xù)改進(jìn)和讓顧客滿意。正確理解ISO9001:2015,ISO9001:2015主要有10個(gè)章節(jié)內(nèi)容,ISO9001:2008主要有8個(gè)章節(jié)內(nèi)容,新版標(biāo)準(zhǔn)修訂背景、原則及過程:ISO9001標(biāo)準(zhǔn)在過去、現(xiàn)在、甚至將來都會(huì)是組織實(shí)施任意一個(gè)管理體系的切入點(diǎn),也是實(shí)施第三方認(rèn)證的驅(qū)動(dòng)力。展望質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)展,可以確定質(zhì)量管理活動(dòng)已經(jīng)不僅僅是通過ISO9001的認(rèn)證,而是能切實(shí)幫助組織獲得長(zhǎng)期成功的工具。從廣義上講,這意味著推進(jìn)質(zhì)量不只是組織尋求對(duì)一系列要求的符合性,而是作為組織使用ISO9001或其它ISO管理體系標(biāo)準(zhǔn)的一個(gè)橋梁。新版標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的質(zhì)量管理體系要求是對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)要求的補(bǔ)充,采用過程方法,該方法結(jié)合了PDCA(策劃、實(shí)施、檢查、處置)循環(huán)與基于風(fēng)險(xiǎn)的思維。質(zhì)量管理原則包括:以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)、領(lǐng)導(dǎo)作用、全員參與、過程方法、改進(jìn)、循證決策、關(guān)系管理。

      通過參加這次湖北省黃岡市信息與標(biāo)準(zhǔn)化所ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn),讓我正確掌握標(biāo)準(zhǔn)化專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)及實(shí)踐操作基礎(chǔ)知識(shí),了解ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容以及新版標(biāo)準(zhǔn)與ISO9001:2008標(biāo)準(zhǔn)的區(qū)別,將所學(xué)到的東西運(yùn)用到實(shí)際工作中。

      第四篇:ISO行至有效家庭標(biāo)準(zhǔn)

      給老婆大人的一封信

      親愛的老婆大人:

      遵照我內(nèi)心的感受,我在房間里反省了四個(gè)小時(shí)四十三分零七秒,喝了三杯白開水,上了四次衛(wèi)生間,抽了5根煙,以上事實(shí)準(zhǔn)確無誤,請(qǐng)審查。附上我的檢討報(bào)告,不當(dāng)之處可以協(xié)商(一切遵照老婆大人旨意)。

      經(jīng)過近4年的感情生活,我認(rèn)為老婆同志溫柔賢良,勤奮聰穎,是屬于那種美貌與智慧并存、不可多得的好妻子,而身為男朋友的我卻飛揚(yáng)跋扈、舉止乖張,態(tài)度輕狂,所作所為確有值得唾棄之處。以下是我對(duì)自己惡劣行徑的深度剖析,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批閱:

      介于事態(tài)的嚴(yán)重性,文中涉及到的事件、人名全部用××代替(以免勾起老婆大人傷痛),總之我的罪行是罪惡滔天、罪大惡極、罪不當(dāng)誅。具體罪行參照《中華人民共和國(guó)老婆法》、《中華人民共和國(guó)婦女兒童法》量刑裁決,原則:坦白從寬、抗拒從嚴(yán)。

      事件追溯到2009年12月

      A)一次小小的矛盾(小得現(xiàn)在我都記不起具體什么原因了),引發(fā)了性格多疑的我(具體剖析:主要是懸疑片、三國(guó)等影視電影看多了的緣故,導(dǎo)致思想態(tài)度不端正),糾正預(yù)防措施:以后此類片子堅(jiān)決不看,即使要看也得征得老婆大人的同意。

      B)小矛盾后,性格一意孤行的我開始和老婆大人冷戰(zhàn),(具體剖析:主要是自己沒有換位思考,老婆大人高瞻遠(yuǎn)矚、意境深遠(yuǎn),豈是我輩能達(dá)到的高度)糾正預(yù)防措施:以后杜絕冷戰(zhàn)(冷戰(zhàn)只適合二戰(zhàn)后,超級(jí)大國(guó)的美國(guó)和蘇聯(lián)的國(guó)際巨頭比拼,當(dāng)今世界格局提倡合作、和諧、共贏、發(fā)展),即使要開冷戰(zhàn)也由老婆大人開始宣戰(zhàn),老婆大人想停止時(shí),要主動(dòng)向老婆大人承認(rèn)自己過錯(cuò)。

      C)冷戰(zhàn)后春節(jié)回家,不積極承認(rèn)錯(cuò)誤,反而胡思亂想。沒有深刻的認(rèn)識(shí)到事物的本質(zhì),吹毛求疵、不主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤,反而使事態(tài)更加嚴(yán)重。(具體剖析:主要是上大學(xué)時(shí):學(xué)習(xí)《鄧、三、毛》時(shí)不是逃課,就是上課睡覺、導(dǎo)致思維能力低下,唯物辯證能力不強(qiáng))糾正預(yù)防措施:重新主修《鄧、三、毛》介于資質(zhì)愚鈍必須選修一門哲學(xué)和馬列主義相關(guān)書籍。具體不懂,多請(qǐng)教聰明、能干的老婆大人意見。

      D)回××后,不思悔改,變本加利,經(jīng)常惹老婆生氣(以后不準(zhǔn)惹老婆生氣,只允許老婆生孩子和生財(cái),生財(cái)解釋:一切收入主動(dòng)上繳,只留最低日常開支,按《當(dāng)?shù)氐捅?biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。)(具體剖析:沒有深刻的領(lǐng)會(huì)老婆大人對(duì)我的殷切希望和老婆大人從大局出發(fā)、全盤思考的遠(yuǎn)大理想)糾正預(yù)防措施:介于自己沒有大局觀、以后老婆大人的一切指令,只能遵守、領(lǐng)會(huì)執(zhí)行,即使不能暫時(shí)領(lǐng)會(huì)也在要在執(zhí)行中去理解。

      E)國(guó)慶之××,××××××××××××××××××××××××××××××××,糾正預(yù)防措施:

      ×××××××××××。以上如有違反,將嚴(yán)格按照老婆大人旨意辦事,殺頭都不過分。F)××之后:介于以上種種;深知自己罪孽深重,提出以下夫妻感情維護(hù)、發(fā)展方

      法。提名《百年好合管理辦法》,該程序歸口管理單位直屬老婆大人,本程序最終解釋權(quán)為老婆大人。編制:老公,審核:老婆,批準(zhǔn):老婆;具體文件見附件(該文件為絕密級(jí)文件,如有泄露自動(dòng)失效):

      附件:《百年好合管理辦法》文件編號(hào):5201314

      百年好合管理辦法

      1【目的】

      國(guó)家的強(qiáng)盛離不開社會(huì)的穩(wěn)定、社會(huì)的穩(wěn)定離不開家庭的和睦、家庭的和睦離不開夫妻感情的和諧,為更進(jìn)一步增進(jìn)夫妻感情、持續(xù)改善夫妻感情,以達(dá)到維護(hù)世界和平,保持社會(huì)可持續(xù)發(fā)展,特制定本管理辦法。

      2【適合范圍】

      本管理辦法適合于任何婚姻美滿、家庭和睦、幸福快樂的夫妻。

      3【職責(zé)】

      3.1老婆大人職責(zé):負(fù)責(zé)制定夫妻發(fā)展戰(zhàn)略方針、目標(biāo)、負(fù)責(zé)本管理辦法的修改、審核、批準(zhǔn)。擁有家庭范圍內(nèi)一切事務(wù)的批準(zhǔn)權(quán)。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作,負(fù)責(zé)對(duì)老公分配任務(wù),監(jiān)督老公一切行為,如有違反負(fù)責(zé)考核老公。

      3.1老公職責(zé):負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行老婆大人的夫妻戰(zhàn)略發(fā)展方針、目標(biāo),負(fù)責(zé)執(zhí)行老婆大人的一切任務(wù),按時(shí)、按量、按質(zhì)完成老婆大人下達(dá)指標(biāo),負(fù)責(zé)后勤工作,老婆高興時(shí)授予的其他權(quán)利。

      4【工作程序】

      4.1家庭分工

      家庭一切工作按照老婆大人旨意分配,老公應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)勞動(dòng)臟、勞動(dòng)強(qiáng)度大 等一切體力工作,具體包括:掙錢、洗衣、煮飯、洗碗、清潔衛(wèi)生等;老婆負(fù)責(zé)承擔(dān)動(dòng)腦筋的家務(wù)活動(dòng),具體包括:看電視、上網(wǎng)、睡覺、看書閱報(bào)、外聯(lián)工作等。

      4.2收入分配

      嚴(yán)格按照家庭收入統(tǒng)籌規(guī)劃,合理分配,收入老公為主、分配老婆為主的原則執(zhí)行。

      老婆負(fù)責(zé)一切收入的管理,老公負(fù)責(zé)賬務(wù)管理,如出現(xiàn)帳與實(shí)際金額不符,由老婆口頭說了算,畢竟負(fù)責(zé)外聯(lián)工作,有很多灰色開支。

      4.3業(yè)余安排

      老婆制定節(jié)假日業(yè)余安排計(jì)劃,老公無條件服從,老婆負(fù)責(zé)包括地點(diǎn)、時(shí)間、事件、吃、穿、住、行的意見提出,老公按照此意見執(zhí)行,還負(fù)責(zé)如拿包、拿衣服、埋單等日常事務(wù)工作。節(jié)假日、紀(jì)念日:老公必須向老婆主動(dòng)送禮物,以示敬意。

      4.4小孩事宜

      老婆負(fù)責(zé)生小孩(如老婆不想生,應(yīng)由老公做變性手術(shù),自己生、自己帶)如老婆想生:由老婆決定生小孩一切事宜,如:性別、時(shí)間等,老公無條件服從。小孩教育:日常讀書、寫字、做題等工作由老公負(fù)責(zé),老婆負(fù)責(zé)塑造人生觀、價(jià)值觀、世界觀等戰(zhàn)略思想。如小孩不聽話,一切責(zé)任由老公承擔(dān),因?yàn)槲覈?guó)幾千

      年文化早有說明:養(yǎng)不教、父之過,具體見《三字經(jīng)》。

      4.5家庭日常工作說明

      家庭是一個(gè)人休憩的地方、是港灣,必須以打造一流的國(guó)際家庭工作為目標(biāo)。具體工作要求:老公負(fù)責(zé)一切做飯、洗衣、清潔工作。因?yàn)槔掀胖饕獜氖履X力型和外交型工作,老公要注意保持四菜一湯,并且注意保持各種營(yíng)養(yǎng)元素的搭配,要以保持可口、營(yíng)養(yǎng)、身材等為標(biāo)準(zhǔn);洗衣標(biāo)準(zhǔn):保持衣服亮澤、整潔、衛(wèi)生等標(biāo)準(zhǔn);清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照7S(整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)、安全、節(jié)約)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行??己酥笜?biāo):飯菜可口度、衣服平整率、7S執(zhí)行率等

      4.6監(jiān)督考核管理

      老婆大人負(fù)責(zé)一切監(jiān)督考核事宜,打分。如表現(xiàn)優(yōu)異,由老婆大人制定獎(jiǎng)勵(lì)制定,如:增添一件衣服(僅限于折扣款)每日增發(fā)一支香煙等激勵(lì)措施,反之亦然。老公對(duì)老婆大人監(jiān)督考核如有不服,可向當(dāng)?shù)嘏慷鋮f(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)投訴,或者向結(jié)婚照片上的女士提出最終仲裁。

      4.7其它事項(xiàng)

      其它未盡事項(xiàng)一切遵照老婆大人旨意辦事,本管理辦法最終解釋權(quán)歸老婆大人。

      5【相關(guān)文件】老婆大人一切口頭文件

      6【相關(guān)記錄】老公所有一切行動(dòng)和老婆有要求的情況下的一切書面文件(含電子檔)

      第五篇:ISO 90012015標(biāo)準(zhǔn)要求內(nèi)審員培訓(xùn)

      ISO9001質(zhì)量管理體系要求ISO 9001--2015版 ISO9001201

      5版

      學(xué)習(xí)完本課程學(xué)員應(yīng)能學(xué)習(xí)完本課程,學(xué)員應(yīng)能:??深入理解ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)要求??針對(duì)新版要求,幫助企業(yè)建立和完善適合公司發(fā)針對(duì)新版要求幫助 ISO9001學(xué)習(xí)目標(biāo)

      2015版企業(yè)建立和完善適合公司發(fā)展的體系運(yùn)行模式??依據(jù)新版要求,更好的完成內(nèi)部審核

      2第一章ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生第章ISO9001:2015第二章201標(biāo)準(zhǔn)變化概要第三章七項(xiàng)質(zhì)量管理原則第四章ISO9001:2015主要術(shù)語(yǔ)和定義第五章 ISO9001課程目錄

      2015版ISO9001:2008版與2015版結(jié)構(gòu)差異第六章ISO9001:2015條款要求解讀

      ISO90012015版

      第章第一章ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生 ISO9001 1.1 標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生2015版??美國(guó)軍方,美國(guó)軍方1959年發(fā)布了:年發(fā)布了MIL-Q-9858A《質(zhì)量保證大綱》MIL-Q-45208A《檢驗(yàn)系統(tǒng)要求》MIL-HDBA-50《承包商質(zhì)量大綱評(píng)定》MIL-HDBA-51《承包商檢驗(yàn)系統(tǒng)評(píng)定》5

      ISO9001版 1.1 標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生??美國(guó)標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會(huì)(ANSI)1971年發(fā)布了:年發(fā)布了ANSI 45.2《核電站質(zhì)量保證大綱》??美國(guó)機(jī)械工程師協(xié)會(huì)(ASME)1971年發(fā)布了:ASME-III-2015NA4000《鍋爐與壓力容器質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn)》6

      ISO9001 1.1 標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生??英國(guó)1979年發(fā)布了年發(fā)布了一套質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn):套質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn):BS5750:1979??加拿大工業(yè)1979年制定了一套質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn)??法國(guó)1980年發(fā)布了國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)質(zhì)量管理體系指南??ISO國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織1979成立了IC176??1986年發(fā)布了ISO8402??1987年發(fā)布了2015版ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)6項(xiàng)(里程碑)??ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)是工業(yè)發(fā)達(dá)國(guó)家質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)的提升目前已有60多個(gè)國(guó)家等同采用升,目前已有7

      1.2 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的版本和換版2015 ISO9001??1987版:ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)-質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn)??1994版:ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)-質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn)??2000版:ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)-質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)??2008版:版ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)-質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)??2015版:ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)-質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)8

      1.3

      2000版ISO9000族的核心標(biāo)準(zhǔn) ISO9001??ISO9000:2000

      質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語(yǔ)??ISO9001:2000

      質(zhì)量管理體系要求??ISO9004:2000

      2000質(zhì)量管理體系業(yè)績(jī)改進(jìn)指南??ISO19011:2002 質(zhì)量和環(huán)境審核指南2015版9 1.4

      2008版ISO9000族的核心標(biāo)準(zhǔn) ISO9001??ISO9000:2005

      質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語(yǔ)??ISO9001:2008

      質(zhì)量管理體系要求??ISO9004:2009

      2009追求組織的持續(xù)成功質(zhì)量管理方法??ISO19011:2011 管理體系審核指南102015版

      1.5

      2015版ISO9000族的核心標(biāo)準(zhǔn) ISO90012015版??ISO9000:2015

      質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語(yǔ)??ISO9001:2015

      質(zhì)量管理體系要求??ISO9004:2009

      2009追求組織的持續(xù)成功質(zhì)量管理方法??ISO19011:2011 管理體系審核指南1ISO90012015版

      第二章ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)變化概要

      ISO90012.1 ISO9001轉(zhuǎn)版原因2015版??ISO 標(biāo)準(zhǔn)修訂慣例,每五年一個(gè)周期??確保ISO9001依然是有效的管理工具,適應(yīng)世界的變化:-服務(wù)的重要性日趨加重-全球化的趨勢(shì)日益加劇-供應(yīng)鏈的管理日趨復(fù)雜-不斷提升的相關(guān)方的期-信息泛濫-企業(yè)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境日趨復(fù)雜(變化加快、市場(chǎng)全球化以及知識(shí)作)為主要資源的出現(xiàn)1 ISO90012.1 ISO9001轉(zhuǎn)版2015版原因

      ??在過去的25年中,許多新的管理體系標(biāo)準(zhǔn)在全球范圍得到實(shí)施??實(shí)施多個(gè)管理體系的組織,他們強(qiáng)烈需要這些標(biāo)準(zhǔn)能使用統(tǒng)一的形式和語(yǔ)言??降低對(duì)體系文件的強(qiáng)調(diào)??增加對(duì)組織及其顧客可獲得的價(jià)值的強(qiáng)調(diào)??增加組織在完成目標(biāo)過程中的風(fēng)險(xiǎn)管理強(qiáng)調(diào)1ISO9001 2.2 新版修訂的戰(zhàn)略目標(biāo)和意義

      2015版為保持ISO9001對(duì)環(huán)境變化作出及時(shí)的反應(yīng),并確保其持續(xù)傳遞“組織能持續(xù)提供符合顧客要求和適宜的法律法規(guī)要求的產(chǎn)品”的信心。根據(jù)設(shè)計(jì)規(guī)范草案的內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)將修訂的內(nèi)容可能包括(不僅限于):根據(jù)設(shè)計(jì)規(guī)范草案的內(nèi)容,標(biāo)準(zhǔn)將修訂的內(nèi)容可能包括(不僅限于):??為未來十年或更長(zhǎng)時(shí)間,提供一個(gè)穩(wěn)定的系列核心要求??保留大類,并能在任何類型、模式及行業(yè)的組織中運(yùn)行保留大類并能在任何類型模式及行業(yè)的組織中運(yùn)行??依然將關(guān)注有效地過程管理,以便實(shí)現(xiàn)預(yù)期的輸出??將考慮自2000年質(zhì)量管理體系發(fā)生重大修訂后,在實(shí)踐和技術(shù)方面的變化??反應(yīng)組織在運(yùn)行過程中日益加劇的復(fù)雜性、動(dòng)態(tài)的環(huán)境變化和增長(zhǎng)的需求通過應(yīng)用ISO導(dǎo)則中的附件SL,增強(qiáng)其同其他ISO管理體系標(biāo)準(zhǔn)的兼容性和符合性推進(jìn)其在組織內(nèi)實(shí)施第一方,第二方和第三方的合格評(píng)定活動(dòng)??利用簡(jiǎn)單化的語(yǔ)言和描述形式,以便加深理解并統(tǒng)一對(duì)各項(xiàng)要求的闡述。簡(jiǎn)式項(xiàng)15

      2.2 新版修訂的戰(zhàn)略目標(biāo)和意義2015版因 ISO9001此ISO9001的變化應(yīng):??與質(zhì)量管理體系要求和長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)相關(guān)??增加對(duì)組織提供合格產(chǎn)品和/或服務(wù)能力的信任??增強(qiáng)組織使顧客滿意的能力??增強(qiáng)顧客對(duì)基于ISO9001的質(zhì)量管理體系的信任16

      2.3 2015版管理原則變化2015版 ISO9001ISO90012015ISO9001:2015ISO9001:20081.以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)1.以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)2.領(lǐng)導(dǎo)作用2.領(lǐng)導(dǎo)作用3.全員參與3.全員參與4.過程方法4.過程方法5.管理的系統(tǒng)方法5.改進(jìn)6.持續(xù)改進(jìn)6循證決策6.7基于事實(shí)的決策方法7.7.關(guān)系管理8.與供方互利的關(guān)系17

      ISO90012.4 2015版與2008版結(jié)構(gòu)變化

      2015版

      ISO9001:2015條款I(lǐng)SO9001:20081范圍Scope范圍2規(guī)范性引用文件Normative reference規(guī)范性引用文件3術(shù)語(yǔ)和定義Terms and definition術(shù)語(yǔ)和定義4g質(zhì)量管理體系組織的環(huán)境Context of the organization5領(lǐng)導(dǎo)力Leadership管理職責(zé)6策劃Planning7支持Support資源管理8運(yùn)作Operation產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)9績(jī)效評(píng)價(jià)Performance evaluation測(cè)量、分析和改進(jìn)10改進(jìn)Improvement18

      ISO9001 2.5 有關(guān)刪減2015版??2015版標(biāo)準(zhǔn)沒有出現(xiàn)明確的刪減一次,而是使用了適用和不版標(biāo)準(zhǔn)沒有出現(xiàn)明確的刪減一次而是使用了適用和不適用;??在ISO9001:2015ISO90012015標(biāo)準(zhǔn)的4.343條款規(guī)定:對(duì)于本標(biāo)準(zhǔn)中適用于組條款規(guī)定對(duì)于本標(biāo)準(zhǔn)中適用于組織確定的質(zhì)量管理體系范圍的全部要求,組織應(yīng)予以實(shí)施。組織的質(zhì)量管理體系范圍應(yīng)作為形成文件的信息加以保持。該范圍應(yīng)描述所覆蓋的產(chǎn)品和服務(wù)類型,若組織認(rèn)為其質(zhì)量管理體系的應(yīng)用范圍不適用本標(biāo)準(zhǔn)的某些要求,應(yīng)說明理由。??在組織確定體系范圍和開展策劃活動(dòng)是還是要考慮標(biāo)準(zhǔn)是否適宜,如不適宜,要以文字的形式表述原因。19

      2.6 產(chǎn)品和服務(wù)替代產(chǎn)品2015版在2000版ISO9001和2008版中:本標(biāo)準(zhǔn)所出現(xiàn)的術(shù)語(yǔ)“產(chǎn)品”,版中本標(biāo)準(zhǔn)所出現(xiàn)的術(shù)語(yǔ)“產(chǎn)品”??也可指“服務(wù)”;??有很多服務(wù)業(yè)的組織還沒能真正理解,現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)里面每當(dāng)提到產(chǎn)品的時(shí)候,實(shí)際上也隱含了服務(wù)。所以,新標(biāo)準(zhǔn)決定用“產(chǎn)品和服務(wù)”替代原版標(biāo)準(zhǔn)里面的“產(chǎn)品”;準(zhǔn)決定用“產(chǎn)品和服務(wù)”替代原版標(biāo)準(zhǔn)里面的“產(chǎn)品”??“產(chǎn)品”和“服務(wù)”已經(jīng)是兩個(gè)定義,但在多數(shù)場(chǎng)合下,定義“產(chǎn)品”和“服務(wù)”是一起使用的。20

      ISO9001 2.7 關(guān)于術(shù)語(yǔ)和2015版定義

      ISO9001:2015引用ISO9000:2015標(biāo)準(zhǔn)的屬于和定義,共標(biāo)準(zhǔn)的屬于和定義共??13類、138個(gè)術(shù)語(yǔ);比ISO9000:1005的10類、84個(gè)有所擴(kuò)大和增加;??對(duì)質(zhì)量、輸出、產(chǎn)品、服務(wù)等術(shù)語(yǔ)進(jìn)行了調(diào)整;??增加補(bǔ)充了組織的環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)、形成文件的信息、知識(shí)、創(chuàng)新等術(shù)語(yǔ)。ISO9001 2.8 體系策劃活

      將第四章節(jié)命名為動(dòng)2015版??“組織的環(huán)境”,表明內(nèi)外部環(huán)境對(duì)策劃有將第四章節(jié)命名為“組織的環(huán)境”表明內(nèi)外部環(huán)境對(duì)策劃有效的質(zhì)量管理體系產(chǎn)生巨大的影響;??強(qiáng)調(diào)策劃質(zhì)量管理體系不僅要滿足顧客和法律法規(guī)的要求,同時(shí)也必須“理解相關(guān)方的需求和期望”;??確定體系范圍時(shí)首先應(yīng)確定質(zhì)量管理體系的“邊界和適用性”。用性”22

      2.9 對(duì)最高管理者的要求2015版??2015版標(biāo) ISO9001準(zhǔn)對(duì)最高管理者提出了更多和更具體的要求;??將ISO9001:2000版和2008版5.1“管理承諾”修改為“領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾”,同時(shí)進(jìn)行了補(bǔ)充規(guī)定;如:5.1.1c)確保質(zhì)量管理體系要求融入于組織的業(yè)務(wù)過程以及5.1.1d)促進(jìn)使用過程方法和基于風(fēng)險(xiǎn)的思維等;??在ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)中沒有“管理者代表”這一名稱的出現(xiàn)并不意味著不需要,而是將對(duì)其的要求融入在5.353組織的崗位、職責(zé)和權(quán)限條款的要求中,即“最高管理者應(yīng)分派職責(zé)和權(quán)限”;對(duì)被分配者的要求也從ISO9001:2008的3+1項(xiàng)調(diào)整為5項(xiàng)。項(xiàng)23

      2.10 風(fēng)險(xiǎn)對(duì)體系產(chǎn)生的影響2015版??將ISO9001質(zhì)量管理體系策劃形成了單獨(dú)的章節(jié)??明確在對(duì)體系進(jìn)行策劃時(shí)必須考慮風(fēng)險(xiǎn)對(duì)體系的有效運(yùn)行產(chǎn)生直接的影響,同時(shí)也要認(rèn)清風(fēng)險(xiǎn)的雙重性特征(機(jī)會(huì)和損失);??在ISO9001::2015中未出現(xiàn)“預(yù)防措施”并不是不需要,而是風(fēng)險(xiǎn)控制管理本身對(duì)質(zhì)量管理體系起到的就是預(yù)見性的作用,即風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估后才能制定有針對(duì)性的目標(biāo)。22.11 資源是體系運(yùn)行的有力支持2015 ISO9001??組織的有效運(yùn)行支持的三要素:人、財(cái)、物;??在人的這在人的這一環(huán)節(jié)中環(huán)節(jié)版中能力和意識(shí)又是其中的關(guān)鍵要素;??在體系運(yùn)行過程中硬件設(shè)施除了基礎(chǔ)設(shè)施外,必要的監(jiān)在體系運(yùn)行過程中硬件設(shè)施除基礎(chǔ)設(shè)施外要的監(jiān)視和測(cè)量資源也是很重要的,因此ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)將ISO9001:2008標(biāo)準(zhǔn)的7.6 監(jiān)視和測(cè)量設(shè)備也納入到支持環(huán)節(jié)中,同時(shí)將其改為監(jiān)視和測(cè)量資源;持環(huán)節(jié)中,同時(shí)將其改為“監(jiān)視和測(cè)量資源”;??ISO9001:2015將“知識(shí)”也列入到了支持的組成部分。將知識(shí)也列入到了支持的組成部分22.12 產(chǎn)品和服務(wù)實(shí)現(xiàn)確定為運(yùn)行2015 ISO9001??ISO9001::2015標(biāo)準(zhǔn)用“運(yùn)行”替代了ISO9001:2008標(biāo)準(zhǔn)第七章產(chǎn)品實(shí)現(xiàn),“運(yùn)行”這一詞匯不僅更準(zhǔn)確、產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)“運(yùn)行”這詞匯不僅更準(zhǔn)確涵蓋范圍更廣泛,同時(shí)也更容易被使用組織和使用者理解和接受;??在ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)的8.2 產(chǎn)品和服務(wù)要求條款中增加了版8.2.4 產(chǎn)品和服務(wù)要求的更改;??將舊版標(biāo)準(zhǔn)的7.3.4 734設(shè)計(jì)和開發(fā)評(píng)審、設(shè)計(jì)和開發(fā)評(píng)審7.3.5 735設(shè)計(jì)和開發(fā)驗(yàn)證和7.3.6 設(shè)計(jì)和開發(fā)確認(rèn)合并為ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)的8.3.4 設(shè)計(jì)和開發(fā)控制;26

      2.12 產(chǎn)品和服務(wù)實(shí)現(xiàn)確定為運(yùn)行2015 ISO9001??將舊版標(biāo)準(zhǔn)的7.4采購(gòu)修改為ISO9001::2015標(biāo)準(zhǔn)8.4外部提供過程、產(chǎn)品和服務(wù)的控制,并將舊版標(biāo)準(zhǔn)4.1 版總要求中對(duì)外部控制的內(nèi)容也合并在這條款中;要求中對(duì)外部控制的內(nèi)容也合并在這一條款中;??ISO901:2015標(biāo)準(zhǔn)將舊版的標(biāo)準(zhǔn)將版的7.5.1生產(chǎn)和服務(wù)提供的控制生產(chǎn)和務(wù)提供的控制和7.5.2生產(chǎn)和服務(wù)提供過程的確認(rèn)合并為8.5.1 生產(chǎn)和服務(wù)提供的控制;??ISO901:2015標(biāo)準(zhǔn)的8.5.3顧客或外部供方的財(cái)產(chǎn)比舊版標(biāo)準(zhǔn)的7.5.4754顧客財(cái)產(chǎn)的范圍界定的更準(zhǔn)確;顧客財(cái)產(chǎn)的范圍界定的更準(zhǔn)確27

      2.12 產(chǎn)品和服務(wù)實(shí)現(xiàn)確定為運(yùn)行2015ISO9001??使用ISO9001::2015標(biāo)準(zhǔn)8.5.4 防護(hù)替代舊版標(biāo)準(zhǔn)的 7.5.5 產(chǎn)品防護(hù),控制的內(nèi)容也進(jìn)行了補(bǔ)充;??在ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)8.5產(chǎn)品和服務(wù)提供的條款中增加了8.5.5條款“交付后的活動(dòng)”好條款交付后的動(dòng)好8.5.6條款“更改控制”;條款更改控制??將舊版標(biāo)準(zhǔn)的8.2.4條款“產(chǎn)品的監(jiān)視和測(cè)量”以及8.3條版款“不合格品控制”從條款不合格品控制從8“監(jiān)視和測(cè)量”部分調(diào)整到監(jiān)視和測(cè)量部分調(diào)整到ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)的第八章“運(yùn)行”,并將名稱修改為86“產(chǎn)品和服務(wù)的放行”和8.78.6 87“不合格輸出的控制”?!安缓细褫敵龅目刂啤?8

      2.13 增加了績(jī)效評(píng)價(jià)的要求2015版??將 ISO9001舊版標(biāo)準(zhǔn)單純的監(jiān)視、測(cè)量、分析和改進(jìn)修改和補(bǔ)充為績(jī)效評(píng)價(jià);??將監(jiān)視和改進(jìn)組織體系的所有要求歸納到整體的績(jī)效管理環(huán)節(jié),即ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)的9.1 監(jiān)視、測(cè)量、分析和價(jià)9.2 內(nèi)部審核、和評(píng)價(jià)、內(nèi)部審核9.3 管理評(píng)審;管審??在ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)的9.1 監(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)(9.1.2 顧客滿意、9.1.3 分析與評(píng)價(jià))中看似去了舊版標(biāo)準(zhǔn)的8.2.3 8.2.3過程的監(jiān)視和測(cè)量條款,而條款,而“績(jī)效評(píng)價(jià)”績(jī)效評(píng)價(jià)從根本上就是利用各種有效的手段對(duì)質(zhì)量管理體系過程的監(jiān)視和測(cè)量的監(jiān)視和測(cè)量。29

      2.13 增加了績(jī)效評(píng)價(jià)的要求2015版??使ISO9001用ISO9001::2015標(biāo)準(zhǔn)8.5.4 防護(hù)替代舊版標(biāo)準(zhǔn)的 7.5.5 產(chǎn)品防護(hù),控制的內(nèi)容也進(jìn)行了補(bǔ)充;??在ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)8.5產(chǎn)品和服務(wù)提供的條款中增加了8.5.5條款“交付后的活動(dòng)”好條款交付后的動(dòng)好8.5.6條款“更改控制”;條款更改控制??將舊版標(biāo)準(zhǔn)的8.2.4條款“產(chǎn)品的監(jiān)視和測(cè)量”以及8.3條款“不合格品控制”從條款不合格品控制從8“監(jiān)視和測(cè)量”部分調(diào)整到監(jiān)視和測(cè)量部分調(diào)整到ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)的第八章“運(yùn)行”,并將名稱修改為86“產(chǎn)品和服務(wù)的放行”和8.78.6 87“不合格輸出的控制”?!安缓细褫敵龅目刂啤?0

      2.15 有關(guān)于“形成文件的信息”2015版??在 ISO9001ISO9001::2015標(biāo)準(zhǔn)的描述中用“形成文件的信息”替代了舊版標(biāo)準(zhǔn)中“形成文件的程序”,以及用“保留形成文件的信息”取代了“記錄”;??ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)只在必要環(huán)節(jié)情調(diào)“保持形成文件的信息”;信息”??在ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)中共有4處條款出現(xiàn)“保持形成文件的信息”,21處標(biāo)準(zhǔn)條款出“保留形成文件的信息”。

      2.14 對(duì)于“改進(jìn)”部分的變化2015 ISO9001??ISO9001::2015標(biāo)準(zhǔn)的第十章“改進(jìn)”條款順序?yàn)?0.1 總則、10.2 不合格和糾正措施、10.3 持續(xù)改進(jìn),突出了版過程的重要性;??ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)10.2 不合格和糾正措施表明糾正措施針對(duì)的是體系運(yùn)行過程中發(fā)現(xiàn)的任何不合格而非不施針對(duì)的是體系運(yùn)行過程中發(fā)現(xiàn)的任何不合格,而非不合格產(chǎn)品或服務(wù);

      ISO90012015版

      第三章七項(xiàng)質(zhì)量管理原則

      3.1 以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)2015版1)釋義:質(zhì)量 ISO9001管理的主要關(guān)注焦點(diǎn)是滿足顧客要求且努力超越顧客的期望。2)作用:組織只有贏得顧客和相關(guān)方的信任才能獲得持續(xù)的成功。與顧客相互作用的每個(gè)方面,都提供了為顧客創(chuàng)造更多價(jià)值的機(jī)會(huì)。理解顧客和其他相關(guān)方當(dāng)前和未來的需求,有助于組織的持續(xù)成功。:3)主要收益(潛在的獲益之處是)--增加顧客價(jià)值;--提高組織的聲譽(yù)--提高顧客滿意度;提高顧客滿意度--擴(kuò)展顧客群--增進(jìn)顧客忠誠(chéng);--增加收入和市場(chǎng)份額--增加重復(fù)性業(yè)務(wù);34

      3.1 以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)2015版:4)可開展的ISO9001活動(dòng)包括--了解從組織獲得價(jià)值的直接和間接的顧客--了解顧客當(dāng)前和未來的需求和期望--將組織的目標(biāo)與顧客的需求和期望聯(lián)系起來--將顧客的需求和期望,在整個(gè)組織內(nèi)予以溝通--為滿足顧客的需求和期望,對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)進(jìn)行策劃、設(shè)計(jì)、開發(fā)生產(chǎn)交付和支持開發(fā)、生產(chǎn)、交付和支持--測(cè)量和監(jiān)視顧客滿意度,并采取適當(dāng)?shù)拇胧?-在可能影響到顧客滿意度的相關(guān)方的需求和期望方面,確定在可能影響到顧客滿意度的相關(guān)方的需求和期望方面確定并采取措施--積極管理和顧客的關(guān)系,以實(shí)現(xiàn)持續(xù)成功。35

      ISO9001 3.2 領(lǐng)導(dǎo)作用2015版1)釋義:各層領(lǐng)導(dǎo)建建立統(tǒng)一的統(tǒng)的宗旨和方向,并且創(chuàng)造全員。參與的條件,以實(shí)現(xiàn)組織的質(zhì)量目標(biāo)2)作用:統(tǒng))作用:統(tǒng)一的的宗旨和方向,以及全員參與,能夠以及全員參與能夠使組織將戰(zhàn)略、方針、過程和資源保持一致3)主要收益(潛在的獲益之處是):)主要收益(潛在的獲益之處是)--將提高實(shí)現(xiàn)組織質(zhì)量目標(biāo)的有效性和效率--組織的過程更加協(xié)調(diào)--改善組織各層級(jí)、各職能間的溝通--開發(fā)和提高組織及其人員的能力,以獲得期望的結(jié)果36

      ISO9001 3.2 領(lǐng)導(dǎo)作用2015版可展開的活動(dòng)包括4):--與員工溝通,以增進(jìn)他們對(duì)個(gè)人貢獻(xiàn)的重要性的認(rèn)識(shí);--在組織的所有層次創(chuàng)建并并保持共同的價(jià)值觀和公平道德的行為模式;--培育誠(chéng)信和正直的文化;培育誠(chéng)信和正直的文化--鼓勵(lì)在整個(gè)組織范圍內(nèi)履行對(duì)質(zhì)量的承諾;--確保各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者成為組織人員中的實(shí)際楷模;--為人們提供履行職責(zé)所需的資源、培訓(xùn)和權(quán)限;--激發(fā)、鼓勵(lì)和表彰員工的貢獻(xiàn)。37

      ISO9001 3.3 全員參與2015版1)釋義:整個(gè)組織內(nèi)各級(jí)人員的勝任、授權(quán)和參與,是提高組織創(chuàng)造和提供價(jià)值能力的必要條件。2)作用:為了有效和高效的管理組織,各級(jí)人員得到尊重并參與其中是極其重要的。通過表彰、授權(quán)好提高促進(jìn)在實(shí)現(xiàn)組織的質(zhì)量目標(biāo)過程中的全員參與。3)主要收益(潛在的獲益之處是):--通過組織內(nèi)人員對(duì)質(zhì)量目標(biāo)的深入理解和內(nèi)在動(dòng)力的激發(fā)以實(shí)現(xiàn)其現(xiàn)其目標(biāo)--在改進(jìn)活動(dòng)中,提高人員的參與程度--促進(jìn)個(gè)人發(fā)展、主動(dòng)向和創(chuàng)造性--提高員工的滿意度--增強(qiáng)整個(gè)組織的信任和協(xié)作--促進(jìn)整個(gè)組織對(duì)共同價(jià)值觀和文化的關(guān)注38

      ISO9001 3.3 全員參與2015版可展開的活動(dòng)包括4):--與員工溝通,以增進(jìn)他們對(duì)個(gè)人貢獻(xiàn)的重要性的認(rèn)識(shí)--促進(jìn)整個(gè)組織的協(xié)作--提倡公開討論,分享知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)--讓員工確定工作中的制約因素,毫不猶豫的主動(dòng)參與--贊賞和表彰員工的貢獻(xiàn)、鉆研精神和進(jìn)步贊賞和表彰員工的貢獻(xiàn)鉆研精神和進(jìn)步--針對(duì)個(gè)人目標(biāo)進(jìn)行績(jī)效的自我評(píng)價(jià)--為評(píng)估員工的滿意度和溝通結(jié)果進(jìn)行調(diào)查,并采取適當(dāng)?shù)拇胧?9

      ISO9001 3.4 過程方法2015版1)釋義:當(dāng)活動(dòng)被作為相互關(guān)聯(lián)的功能連貫過程系統(tǒng)進(jìn)行管理時(shí),可更加有效和高效的始終得到預(yù)期的結(jié)果。2)作用:質(zhì)量管理體系是由相互關(guān)聯(lián)的過程所組成。理解體系如何產(chǎn)生結(jié)的能夠使組織系是如何產(chǎn)生結(jié)果的,能夠使組織盡可能地完善其能地完善其體系和績(jī)效。3)主要收益(潛在的獲益之處是):)主要收益潛在的獲益之處是)--提高關(guān)注關(guān)鍵過程和改進(jìn)機(jī)會(huì)的能力;--通過協(xié)調(diào)一致協(xié)調(diào)致的過程體系,始終得到預(yù)期的結(jié)果;始終得到預(yù)期的結(jié)果--通過過程的有效管理,資源的高效利用及職能交叉障礙的減少盡可能提升其績(jī)效少,盡可能提升其績(jī)效;--是組織能夠向相關(guān)方提供關(guān)于其一致性、有效性和效率方面的信任的信任。40

      ISO9001 3.4 過程方法2015版可展開的活動(dòng)包括4):--確定體系和過程需要到達(dá)的目標(biāo);--為管理過程確定職責(zé)、權(quán)限和義務(wù);--了解組織的能力,實(shí)現(xiàn)確定資源的約束條件;--確定過程相互依賴的關(guān)系,分析個(gè)別過程的變更對(duì)整個(gè)體系的影響;--對(duì)體系的過程及其相互關(guān)系進(jìn)行管理,有效得和高效得多實(shí)對(duì)體系的過程及其相互關(guān)系進(jìn)行管理有效得和高效得多實(shí)現(xiàn)組織的質(zhì)量目標(biāo);--確保獲得過程運(yùn)行和改進(jìn)的必要信息,并監(jiān)視、分析和評(píng)價(jià)確保獲得過程運(yùn)行和改進(jìn)的必要信息并監(jiān)視分析和評(píng)價(jià)整個(gè)體系的績(jī)效;--管理能影響過程輸出和質(zhì)量管理體系整個(gè)結(jié)果的風(fēng)險(xiǎn)。41

      ISO9001 3.5 改進(jìn)2015版1)釋義:成功的組織總是致力于持續(xù)改進(jìn)。2)作用:改進(jìn)對(duì)于組織保持當(dāng)前的績(jī)效水平,對(duì)其內(nèi)部、外部條件的變化做出反應(yīng)并創(chuàng)造新的機(jī)會(huì)都是非常必要的。要收潛在的獲處是3)主要收益(潛在的獲益之處是):--改進(jìn)過程績(jī)效、組織能力和顧客滿意度;--增強(qiáng)對(duì)調(diào)查和確定基本原因及后續(xù)的預(yù)防和糾正措施的關(guān)注;--提高對(duì)內(nèi)外部的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì)的預(yù)測(cè)和反應(yīng)的能力;--增加對(duì)增長(zhǎng)性和突破性改進(jìn)的考慮;--通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)改進(jìn);--增強(qiáng)創(chuàng)新的動(dòng)力。增強(qiáng)創(chuàng)新的動(dòng)力42

      ISO9003.5 改進(jìn)2015版可展開的活動(dòng)包括4):--促進(jìn)在組織的所有層次建立改進(jìn)目標(biāo);--對(duì)各層次員工進(jìn)行培訓(xùn),使其懂得如何應(yīng)用基本工具和方法對(duì)各層次員工進(jìn)行培訓(xùn)使其懂得如何應(yīng)用基本工具和方法實(shí)現(xiàn)改進(jìn)目標(biāo);--確保員工有能力成功的指定和完善改進(jìn)項(xiàng)目;確保員工有能力成功的指定和完善改進(jìn)項(xiàng)目--開發(fā)和部署整個(gè)組織實(shí)施的改進(jìn)項(xiàng)目;--跟蹤評(píng)審和審核改進(jìn)項(xiàng)目的計(jì)劃、實(shí)施、完成和結(jié)果;--將新產(chǎn)品開發(fā)或產(chǎn)品、服務(wù)和過程的更改都納入到改進(jìn)中予以考慮;--贊賞和表彰改進(jìn)。43

      ISO9001 3.6 循證決策2015版1)釋義:基于數(shù)據(jù)和信息的分析和評(píng)價(jià)的決策更可能產(chǎn)生期望的結(jié)果。2)作用:決策是一個(gè)復(fù)雜的過程,并且總是包含一些不確定因素。它經(jīng)常涉及多種類型和來源的輸入及其解釋,而這些解釋可能是主管的。重要的是理解因果關(guān)系和潛在的非與其后果對(duì)事實(shí)、證據(jù)和數(shù)據(jù)的分析和潛在的非與其后果。對(duì)事實(shí)、證據(jù)和數(shù)據(jù)的分析可導(dǎo)致決策更加客觀,因而更有信心。要收益潛在的獲益之處是3)主要收益(潛在的獲益之處是):--改進(jìn)決策過程;--改進(jìn)對(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程績(jī)效和能力的評(píng)估;--改進(jìn)運(yùn)行的有效性和效率;--提高評(píng)審、挑戰(zhàn)和改變意見和決策的能力;--提高證實(shí)以往決策有效性的能力。44

      ISO9001 3.6 征詢決策2015版可展開的活動(dòng)包括4):--確定、測(cè)量和監(jiān)視證實(shí)組織績(jī)效的關(guān)鍵指標(biāo);--使相關(guān)人員能夠獲得所需的全部數(shù)據(jù);--確保數(shù)據(jù)和信息足夠準(zhǔn)確、可靠和安全;--使用適宜的方法對(duì)數(shù)據(jù)和新奇進(jìn)行分析和評(píng)價(jià);--確保人員對(duì)分析和評(píng)價(jià)所需的數(shù)據(jù)時(shí)勝任的;--依據(jù)證據(jù),權(quán)衡經(jīng)驗(yàn)和直覺進(jìn)行決策并采取措施。45

      ISO9001 3.7 關(guān)系管理2015版1)釋義:為了持續(xù)成功,組織需要管理與供方等相關(guān)方的關(guān)系。2)作用:相關(guān)方影響組織的績(jī)效。當(dāng)組織管理與所有相關(guān)方關(guān))作用:相關(guān)方影響組織的績(jī)效當(dāng)組織管理與所有相關(guān)方關(guān)系,盡可能的發(fā)揮其在組織績(jī)效方面的作用時(shí),持續(xù)成功更有可能實(shí)現(xiàn)對(duì)供方及合作伙伴的關(guān)系網(wǎng)的管成功更有可能實(shí)現(xiàn)。對(duì)供方及合作伙伴的關(guān)系網(wǎng)的管理是非常重要的。3)主要收益(潛在的獲益之處是):)主要收益(潛在的獲益之處是)--通過對(duì)每一個(gè)與相關(guān)方有關(guān)的機(jī)會(huì)和限制的響應(yīng),提高組織及其相關(guān)方的績(jī)效;其相關(guān)方的績(jī)效--對(duì)目標(biāo)和價(jià)值觀,與相關(guān)方有共同的理解;--通過共享資源和能力,以及管理與質(zhì)量有關(guān)的風(fēng)險(xiǎn),增加為相通過共享資源和能力以管與質(zhì)量有關(guān)的險(xiǎn)增加為相關(guān)方創(chuàng)造價(jià)值的能力;--是產(chǎn)品和服務(wù)穩(wěn)定流動(dòng)的,管理良好的供應(yīng)鏈。46

      ISO9001 3.7 關(guān)系管理2015版可展開的活動(dòng)包括4):--確定組織和相關(guān)方(例如:供方、合作伙伴、顧客、投資者、雇員或整個(gè)社會(huì))的關(guān)系;--確定需要優(yōu)先管理的相關(guān)方的關(guān)系;--建立權(quán)衡短期收益與長(zhǎng)期考慮的關(guān)系;--收集并建立與相關(guān)方共享信息、專業(yè)知識(shí)和資源;--是當(dāng)時(shí),測(cè)量績(jī)效向相關(guān)方報(bào)告,以增加改進(jìn)的主動(dòng)性;--與供方、合作伙伴及其其他相關(guān)方共同開展開發(fā)和改進(jìn)活動(dòng);與供方合作伙伴及其其他相關(guān)方共同開展開發(fā)和改活動(dòng);--鼓勵(lì)各表彰供方與合作伙伴的改進(jìn)和成績(jī)。47

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        目前國(guó)家制定廢水、廢氣排放標(biāo)準(zhǔn)如電鍍等重污染排放指標(biāo)中很多高于發(fā)達(dá)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),有些指標(biāo)甚至高過地表水標(biāo)準(zhǔn)很多倍,如此高的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)現(xiàn)有污染現(xiàn)狀改善弊遠(yuǎn)大于利,企業(yè)要實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定......

        工資關(guān)系介紹信標(biāo)準(zhǔn)

        工資關(guān)系介紹信標(biāo)準(zhǔn)模板 填發(fā): 年 月 日 單位負(fù)責(zé)人: 經(jīng)辦人: 調(diào)出人: 圖片已關(guān)閉顯示,點(diǎn)此查看 手續(xù);3、財(cái)政供養(yǎng)人員辦理工資介紹手續(xù)時(shí)應(yīng)提供:調(diào)動(dòng)文件、增人卡、編制卡;4、由本......

        員工關(guān)系工作標(biāo)準(zhǔn)

        員工關(guān)系工作標(biāo)準(zhǔn) 所有員工必需與公司簽訂正式的勞動(dòng)合同或勞務(wù)合同。勞動(dòng)合同或勞務(wù)合同一式二份,員工應(yīng)按要求認(rèn)真、規(guī)范填寫,內(nèi)容應(yīng)填寫齊全,不得涂改;不得出現(xiàn)錯(cuò)誤項(xiàng)。員工......

        2000版ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)考核試卷

        2000版ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)考核試卷 A卷 姓名: _______________ 單位:_____________________ 判卷人:_______________ 日期:_____________ 成績(jī):_____________ 一、 選擇題(在您......