專題：促銷管理規(guī)定
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促銷活動管理規(guī)定
第1章 總則
第1條 目的
為規(guī)范促銷策劃作業(yè)程序，有效管理促銷活動，根據(jù)公司相關(guān)管理制度，制定本規(guī)定。
第2條 適用范圍
公司所有促銷方案的制定及促銷活動。
第3條 管理職責(zé)
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有關(guān)促銷規(guī)定（推薦）
有關(guān)中廳促銷活動的規(guī)定為更好地實(shí)施公司提出的“購物環(huán)境讓消費(fèi)者信賴”系統(tǒng)工程，依據(jù)質(zhì)量管理體系《促銷策劃控制程序》的相關(guān)要求，對各部門及外來單位在一樓中廳舉辦促銷活
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卷煙宣傳促銷物料管理規(guī)定
卷煙宣傳促銷物料管理規(guī)定第一條 為加強(qiáng)卷煙宣傳促銷物料管理，規(guī)范“收、發(fā)、存”工作流程，明確宣傳促銷物料的裝卸、存儲和發(fā)放要求，保證宣傳促銷物料及時、準(zhǔn)確到位，特制定本
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促銷人規(guī)定
酒水課日常工作規(guī)范
1、所有白酒看檔必須由兩人組成，站在一頭一尾，不允許聚在一起。吃飯期間，看檔人員必須交替吃飯，安排另外一個人暫替看檔，并做好商品交接核對工作，如在此期間出 -
促銷管理
當(dāng)代營銷，終端為上。終端的內(nèi)涵相當(dāng)廣泛，其中很重要的一項(xiàng)就是促銷員的管理。單從數(shù)量上來看，促銷員成了公司營銷隊(duì)伍的主體。本文結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)系統(tǒng)梳理了促銷員管理中各個
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促銷管理論文
促銷管理論文 《好利來公司促銷策略分析》 班級： 姓名： 學(xué)號： 好利來公司促銷策略分析 摘要：隨著社會的發(fā)展，人們生活步伐的加快，方便美味的烘焙食品早已成為人們生活中不可
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促銷管理培訓(xùn)
煙草促銷人員管理培訓(xùn)
（一）促銷主管工作制度
1. 每個工作日早上10：00到辦公室，進(jìn)行工作安排；
2. 每天訪問12家或以上的商場，每次逗留半小時以上，且其中至少有15分鐘參與銷售和培訓(xùn) -
促銷管理流程
促銷管理制度 一、目的 為了規(guī)范促銷活動的申請流程和促銷活動的執(zhí)行流程，明確各人員在活動中的職責(zé)和工作要求，實(shí)現(xiàn)促銷目標(biāo)，建立和保持公司產(chǎn)品在零售終端的競爭優(yōu)勢，特制定本
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美容店促銷管理
促銷管理 前 言 促銷的意義在于將產(chǎn)品或是服務(wù)的目標(biāo)市場加以界定，詳細(xì)地找出該目標(biāo)市場的需求及欲望，然后針對目標(biāo)市場的需求與欲望擬定一系列慎密的計(jì)劃，以期能打入目標(biāo)市場
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北京市商業(yè)零售經(jīng)營單位促銷活動管理規(guī)定
北京市商業(yè)零售經(jīng)營單位促銷活動管理規(guī)定北京市人民政府令第207號《北京市商業(yè)零售經(jīng)營單位促銷活動管理規(guī)定》已經(jīng)2008年4月8日市人民政府第3次常務(wù)會議審議通過，現(xiàn)予公布，自
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《反不正當(dāng)競爭法》有關(guān)促銷的規(guī)定及應(yīng)用
《反不正當(dāng)競爭法》中有關(guān)促銷的規(guī)定及應(yīng)用一、 競爭與不正當(dāng)競爭 競爭是市場經(jīng)濟(jì)最重要的運(yùn)行機(jī)制，它的基本作用在于最大限度地調(diào)動經(jīng)營者的積極 性，促使經(jīng)營者不斷完善管理，
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管理規(guī)定（★）
衛(wèi)生管理規(guī)定 1、 經(jīng)常打掃衛(wèi)生，做到墻面、窗沿、地秤、貨垛無垃圾、無積法、無蛛網(wǎng)。 2、 每天清掃倉庫地面、垃圾、污土、紙屑等雜物，始終保持室內(nèi)衛(wèi)生清潔。 3、 對一些易
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管理規(guī)定
管理規(guī)定
一、 周二至周四訓(xùn)練時間服裝統(tǒng)一，著制服（夏短袖），或者作訓(xùn)服。操課時間嚴(yán)禁穿著褲衩、花褲衩、拖鞋、便裝。
二、 外出請假，持請假條找班組長簽名、后找隊(duì)長審批，外出期 -
管理規(guī)定
國家重點(diǎn)基礎(chǔ)研究發(fā)展計(jì)劃專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理辦法 財政部 科技部關(guān)于印發(fā) 《國家重點(diǎn)基礎(chǔ)研究發(fā)展計(jì)劃專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理辦法》的通知 財教［2006］159號 各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列
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管理規(guī)定
員工宿舍管理規(guī)定 1.目的 為規(guī)范員工宿舍的秩序，加強(qiáng)員工宿舍的管理，特制定以下宿舍管理規(guī)定。 2 .適用范圍 本制度使用于項(xiàng)目部住宿員工。 3. 職責(zé) 各部門管理人員負(fù)責(zé)按規(guī)
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管理規(guī)定
門衛(wèi)管理制度1、進(jìn)入大門,應(yīng)主動出示證件,自行車進(jìn)出大門,一律禮貌下車推行。 2、未經(jīng)門衛(wèi)許可,任何人不得進(jìn)入工地。外單位來聯(lián)系工作者,憑介紹信等有效證件，在門衛(wèi)辦理登記
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管理規(guī)定
管理規(guī)定
1. 工作態(tài)度不端正的。例如：不服從上級主管的合理指導(dǎo)及工作安排，出言頂撞或消極怠工的；對來自公司同事的協(xié)作要求不理不睬或敷衍、推諉的；因消極怠慢導(dǎo)致工作出現(xiàn)偏差 -
管理規(guī)定
關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員管理的通知為嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律，加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的管理，根據(jù)《公務(wù)員法》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》、人事部《事業(yè)單位工作人
