專題：船員內(nèi)訓課程
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企業(yè)經(jīng)典內(nèi)訓課程
中國人力資源開發(fā)研究會培訓中心★中國企業(yè)能力建設(shè)工程大講堂經(jīng)濟決定生死 標桿傳遞成功 高度決定成就能力決定成敗【背景】2010年，國際大的經(jīng)濟環(huán)境和國家的產(chǎn)業(yè)政策牽動著
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時代光華內(nèi)訓課程設(shè)置
時代光華精品內(nèi)訓課程現(xiàn)在越來越多的企業(yè)認識到培訓的重要性，但是很多培訓經(jīng)理又發(fā)愁針對現(xiàn)在的員工該如何去做系統(tǒng)的培訓,才能達到有效的培訓效果,對小企業(yè)來說，很難制定出真
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財務(wù)管理類內(nèi)訓課程
財務(wù)管理類（內(nèi)訓課程大綱） 一次學費，免費復(fù)培，學好為止，考過為止！ 我 院 是 審 批 的 專 業(yè) 培 訓 機 構(gòu) 學院辦學十余載，秉承教書育人的辦學宗旨譽滿全國。 師資力量雄厚，教學管理
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拓展內(nèi)訓課程：公文寫作
企業(yè)內(nèi)訓：公文寫作 明陽天下拓展 培訓主題：行政公文寫作技巧 商務(wù)文書寫作能力 甘特圖繪制方法天數(shù)：2 天 課程大綱： 培訓前導： 讀書的技巧和心得分享 積累和思考的重要性 寫作功
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拓展內(nèi)訓課程：企業(yè)內(nèi)部控制
企業(yè)內(nèi)訓：企業(yè)內(nèi)部控制 明陽天下拓展 培訓主題：企業(yè)內(nèi)控體系建立 企業(yè)全面風險管理 審計中的穿行測試天數(shù)：1 天 課程大綱： 風險、風險管理、內(nèi)部控制的概述 引言： 企業(yè)實施內(nèi)部控
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拓展內(nèi)訓課程：商務(wù)禮儀形象
企業(yè)內(nèi)訓：商務(wù)禮儀形象 明陽天下拓展 培訓主題：人際交往行為舉止 職場女性著裝搭配 商務(wù)宴請用餐禮儀天數(shù)：2 天 課程大綱： 前言：視圖頓悟-禮儀的重要性 一、商務(wù)接待禮儀-行為細
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內(nèi)訓課程講師競聘制度
內(nèi)訓講師競聘制度
一、目的
為強化人才的開發(fā)與管理，打造最優(yōu)秀的員工團隊，增強公司核心競爭力，提高公司內(nèi)部培訓的效果，提升員工個人綜合素質(zhì)，特建立內(nèi)訓講師競聘制度。二、評審 -
創(chuàng)業(yè)課程師資內(nèi)訓班
共青團中央、國際勞工組織KAB創(chuàng)業(yè)教育項目
《創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)》課程教師內(nèi)訓班KAB是共青團中央、中華全國青年聯(lián)合會、中華全國學生聯(lián)合會與國際勞工組織合作在國內(nèi)高校推廣的創(chuàng)業(yè) -
內(nèi)訓策劃書
內(nèi)訓策劃書經(jīng)管學院學生會策劃室
2011年9月15日一、 活動背景
經(jīng)管學院新的2011屆基層團委學生會納新已基本結(jié)束，為了使新一屆的團學干部能夠更好的參加基層團委學生會的各項 -
內(nèi)訓計劃書
內(nèi)訓計劃書一、參加天智商學院內(nèi)訓必要性天智商學院內(nèi)訓是激揚士氣，部署戰(zhàn)略，統(tǒng)一思想，奏響下半年工作的序曲；是企業(yè)“與時俱進、再創(chuàng)輝煌”的一次誓師；是老板與員工達成共識的好
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內(nèi)訓流程
新人培訓流程 第一天上午： 1 破冰。（分小組，選組長，強調(diào)團隊觀念。） 2 新人談夢想。3 講解課件《態(tài)度決定命運》 4 觀看短片《命運在自己手中掌握》 5 分組討論看短片感受然后小
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內(nèi)訓主持稿
內(nèi)訓主持稿件
★ 以下內(nèi)訓以“正大集團”為服務(wù)單位。
★ 內(nèi)訓開始時間為下午兩點，結(jié)束時間為下午六點。
1、主持人宣導即將開始：
13：59正大集團的各位朋友們，今天的內(nèi)訓課程將 -
內(nèi)訓主持稿
企業(yè)內(nèi)訓主持稿
準備上場——氣氛調(diào)節(jié)——自我介紹——紀律宣布——推銷講師——調(diào)動氣勢——講師登場——主持結(jié)尾 各位優(yōu)秀的學員大家晚上好，我們的課程在3分鐘后準時開始， -
新員工內(nèi)訓
新員工內(nèi)訓培訓階段工作流程負責人備注 培訓前培訓專員培訓主管方案、請示培訓專員教材、住宿、餐卡、上課設(shè)備培訓專員錄像培訓專員錄培訓主管
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拓展內(nèi)訓課程：優(yōu)質(zhì)服務(wù)的技能訓練
企業(yè)內(nèi)訓：優(yōu)質(zhì)服務(wù)的技能訓練 明陽天下拓展 培訓主題：客戶服務(wù)人員技能 電話銷售溝通技巧 投訴抱怨處理流程天數(shù)：1 天 課程目標： 1.提高企業(yè)和客戶服務(wù)人員的服務(wù)理念和服務(wù)質(zhì)量
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企業(yè)基層員工執(zhí)行力內(nèi)訓課程（合集5篇）
企業(yè)基層員工執(zhí)行力內(nèi)訓課程 ? 課程說明： 本課程針對基層的員工，不涉及管理相關(guān)的問題。從做一個職業(yè)化員工的角度，來提升員工的執(zhí)行力，把工作做到位，為企業(yè)創(chuàng)造最大的價值。 分別
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如何讓內(nèi)訓課程接地氣（優(yōu)秀范文五篇）
如何讓內(nèi)訓課程接地氣 --明陽天下拓展培訓 內(nèi)部課程質(zhì)量的關(guān)鍵在于內(nèi)容匹配度，也就是俗稱的“接地氣”。如何做到接地氣，主要取決于三大基本要素：組織的學習環(huán)境、崗位經(jīng)驗的萃
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拓展內(nèi)訓課程：新員工入職禮儀
企業(yè)內(nèi)訓：新員工入職禮儀 明陽天下拓展 培訓主題：商務(wù)演講呈現(xiàn)技巧 消極情緒管理原則 商務(wù)接待拜訪禮儀天數(shù)：2 天 課程目標： 1、通過培訓使新員工掌握并熟練應(yīng)用禮儀； 2、通過培
