專題：美發(fā)店長(zhǎng)職位說(shuō)明書
-
服裝店店長(zhǎng)職位說(shuō)明書[范文模版]
服裝店店長(zhǎng)職位說(shuō)明書
第一部分崗位規(guī)格說(shuō)明
一、基本資料
所屬部門：公司運(yùn)營(yíng)部
上級(jí)主管: 公司運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
直接下級(jí)：副店長(zhǎng)，收銀員，營(yíng)業(yè)員/理貨員，營(yíng)銷員
崗位描述：全權(quán)負(fù)責(zé)門店各 -
服裝店店長(zhǎng)職位說(shuō)明書（5篇模版）
服裝店店長(zhǎng)職位說(shuō)明書
第一部分
崗位規(guī)格說(shuō)明
一、基本資料
崗位名稱：店長(zhǎng)
所屬部門：公司運(yùn)營(yíng)部
上級(jí)主管
公司運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
直接下級(jí)：副店長(zhǎng)，收銀員，營(yíng)業(yè)員
理貨員，營(yíng)銷員
崗位描述：全 -
美發(fā)店長(zhǎng)申請(qǐng)書
申請(qǐng)書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是劉麗，家庭比較困難。為了減輕父母生活負(fù)擔(dān)，自立創(chuàng)業(yè)，我申請(qǐng)?jiān)陟`武市人民街開(kāi)辦了“舒雅美容美發(fā)店”，希望得到一次鍛煉自己，突破自我的機(jī)會(huì)。更希望 -
店長(zhǎng)職位描述
店長(zhǎng)職位描述 一、職位概要 全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的日常行政、人事、門店日常營(yíng)運(yùn)、品牌維護(hù)等。 二、工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的經(jīng)營(yíng)管理工作，直接對(duì)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理負(fù)責(zé)； 2、負(fù)責(zé)制定區(qū)域
-
職位說(shuō)明書范本
職位說(shuō)明書范本 一、基本資料 （1）崗位名稱 人力資源部經(jīng)理 （2）直接上級(jí)職位 總經(jīng)理 （3）所屬部門 人力資源部 （4）管轄人數(shù)：5人 （5）定員人數(shù)：6人二、工作概要 （1）工作摘要 負(fù)責(zé)建立健全人力
-
職位說(shuō)明書
職位說(shuō)明書部門名稱:品保部職位名稱:體系主管職位編碼:職位級(jí)別主管直接上級(jí)品保經(jīng)理直屬下級(jí)體系專員職位分類:¨管理類t專業(yè)類t行政類¨操作類審核人日期職位群:清在下
-
職位說(shuō)明書
辦公室職位說(shuō)明書 本職位在分管局長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作： 1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)局機(jī)關(guān)人員貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針、政策及港口工作的法律、法規(guī)，以及局黨組決議和重要工作部署的督查
-
職位說(shuō)明書[精選]
職 位 說(shuō) 明 書委托招聘企業(yè)名稱： 招聘職位職位所屬部門需求人數(shù)上級(jí)主管職位可能晉升的職位工作地點(diǎn)直接下屬部門/職位/人數(shù)最相關(guān)崗位管理權(quán)限考 核 目 標(biāo)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)管理指標(biāo)
-
如何寫職位說(shuō)明書
職位說(shuō)明書（Job descriptions，亦稱工作描述或職位說(shuō)明書）是工作分析（Job analysis）的結(jié)果之一。通過(guò)職位說(shuō)明書，可以明確得到任職者的信息，如報(bào)告關(guān)系、工作總目的、升遷和降級(jí)渠道
-
職位說(shuō)明書
職位說(shuō)明書職位說(shuō)明書聲明：職位說(shuō)明書是企業(yè)與員工合同的一部分，但是，沒(méi)有必要在職位說(shuō)明書中毫無(wú)遺漏的細(xì)致列舉所有與職位相關(guān)的職責(zé)、任務(wù)、工作、技能、資格要求、工作環(huán)境
-
職位說(shuō)明書范本
一、基本資料（1）崗位名稱 人力資源部經(jīng)理（2）直接上級(jí)職位 總經(jīng)理（3）所屬部門 人力資源部（4）管轄人數(shù)：5人（5）定員人數(shù)：6人二、工作概要（1）工作摘要 負(fù)責(zé)建立健全人力資源管理系統(tǒng)，制訂人力資
-
職位說(shuō)明書
職 位 說(shuō) 明 書委托招聘企業(yè)名稱： 招聘職位職位所屬部門需求人數(shù)上級(jí)主管職位可能晉升的職位工作地點(diǎn)直接下屬部門/職位/人數(shù)最相關(guān)崗位o-hansi-font-family: 方正姚體;>管理
-
職位說(shuō)明書
某單位業(yè)務(wù)部經(jīng)理工作說(shuō)明書
工作名稱：業(yè)務(wù)部經(jīng)理直接上級(jí)：公司副總經(jīng)理工資等級(jí)：12級(jí)
定員：1人所轄人員：12人工資水平：24000~36000元/年 分析人：人事部向孝琴 分析日期：2009年10月 -
職位說(shuō)明書
教師職位說(shuō)明書
一、崗位標(biāo)識(shí)信息
崗位名稱：小學(xué)班主任隸屬部門：教務(wù)部
崗位編碼：直接上司：教務(wù)主任
工資等級(jí)：直接下級(jí)：
可輪換崗位：分昔日期：
二、崗位工作概述
組織、領(lǐng)導(dǎo)、教育 -
店長(zhǎng)職位報(bào)告
店長(zhǎng)工作職責(zé)及工作重點(diǎn)一、 店長(zhǎng)工作職責(zé)：1、主持所在地區(qū)各店的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施。2、遵守公司各項(xiàng)規(guī)定，執(zhí)行上級(jí)指示，完成公司下達(dá)任務(wù)。3、負(fù)責(zé)管理專
-
供應(yīng)處職位說(shuō)明書
供應(yīng)處職位說(shuō)明書 供應(yīng)處處長(zhǎng)職位說(shuō)明書 1 職位名稱：處長(zhǎng) 2 直接上級(jí)：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部部長(zhǎng) 3 直接下級(jí)：副處長(zhǎng)、內(nèi)勤、保管員、采購(gòu)員、庫(kù)工 4 直接責(zé)任 4.1主持日常工作和本部門例
-
人力資源部-職位說(shuō)明書
人力資源部部長(zhǎng)直接下屬：主管、助理、人事員間接下屬：晉升方向：執(zhí)行總監(jiān)輪轉(zhuǎn)崗位：人力資源部主任直接下屬：人事員間接下屬： 晉升方向：部長(zhǎng)輪轉(zhuǎn)崗位：人事員直接下屬：無(wú)間接下屬：無(wú)晉升
-
人力資源部 職位說(shuō)明書
人力資源經(jīng)理職位說(shuō)明書招聘主管職位說(shuō)明書培訓(xùn)主管職位說(shuō)明書薪酬主管職位說(shuō)明書員工關(guān)系專員職位說(shuō)明書
