第一篇：民主會(huì)報(bào)

換屆在即，為了切實(shí)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，營(yíng)造風(fēng)清氣正的換屆選舉環(huán)境，確保換屆工作圓滿完成，加強(qiáng)郭大寨鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)為“十二五”開(kāi)好局、起好步提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。2011年2月15日下午，郭大寨鄉(xiāng)黨委主持召開(kāi)以“嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正”為主題的民主生活會(huì)，鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員和11個(gè)村支部書(shū)記共23人參加了會(huì)議。

會(huì)上，鄉(xiāng)黨委書(shū)記字德海首先作了動(dòng)員講話，他說(shuō)明了召開(kāi)本次民主生活會(huì)的目的和意義，傳達(dá)了縣委對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的有關(guān)精神，強(qiáng)調(diào)鄉(xiāng)黨委換屆工作的重要性，重申了嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、保證換屆風(fēng)清氣正的必要性，對(duì)郭大寨鄉(xiāng)黨委換屆工作提出了“四個(gè)到位”、“兩個(gè)確?！钡囊?，即思想認(rèn)識(shí)要到位，工作力度要到位，執(zhí)行紀(jì)律要到位，組織領(lǐng)導(dǎo)要到位；確保換屆工作合法、合規(guī)、符合程序，確保組織意圖的實(shí)現(xiàn)。要求各黨支部和黨員干部要以堅(jiān)強(qiáng)的黨性保證成功，正確對(duì)待縣委的工作決策、正確對(duì)待個(gè)人的進(jìn)退留轉(zhuǎn)、正確對(duì)待當(dāng)前的各項(xiàng)工作，迅速把思想統(tǒng)一到換屆工作上來(lái)，要以扎實(shí)的作風(fēng)保證成功，做到工作不斷、秩序不亂、人心不散、社會(huì)穩(wěn)定；要以嚴(yán)明的紀(jì)律保證換屆圓滿成功，嚴(yán)守政治紀(jì)律、組織人事紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律和廉政紀(jì)律，堅(jiān)決與縣委縣政府保持高度一致。

鄉(xiāng)黨委副書(shū)記楊維仁帶領(lǐng)與會(huì)同志全文學(xué)習(xí)了中央紀(jì)委、中央組織部《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》，詳細(xì)講解了“五個(gè)嚴(yán)禁、十七個(gè)不準(zhǔn)和五個(gè)一律”等關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的具體要求，要求全體黨員干部結(jié)合郭大寨鄉(xiāng)實(shí)際情況，領(lǐng)會(huì)通知精神實(shí)質(zhì),不折不扣地抓好“五個(gè)嚴(yán)禁、十七個(gè)不準(zhǔn)和五個(gè)一律”的落實(shí)，切實(shí)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、保證換屆風(fēng)清氣正，并對(duì)鳳發(fā)（2011）3號(hào)文件《中共鳳慶縣委關(guān)于認(rèn)真做好2011年鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委換屆工作的通知》進(jìn)行了說(shuō)明。

會(huì)議的第三項(xiàng)議程是表態(tài)發(fā)言，各與會(huì)同志都逐一針對(duì)“嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正”作了表態(tài)發(fā)言，紛紛表態(tài)會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)換屆紀(jì)律要求，嚴(yán)格遵守?fù)Q屆紀(jì)律，堅(jiān)決服從縣委安排，堅(jiān)決服從上級(jí)的決定，堅(jiān)決擁護(hù)縣委政府的人事安排，不讓違反換屆紀(jì)律的事在自己身上發(fā)生；各村支部書(shū)記還表態(tài)，會(huì)組織各自轄區(qū)內(nèi)的代表學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)好中央紀(jì)委、中央組織部《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》，宣傳好換屆紀(jì)律要求，宣傳好候選人的基本情況和工作實(shí)績(jī)，引導(dǎo)好本村的代表，確保組織意圖的實(shí)現(xiàn)，確保換屆工作圓滿成功。表態(tài)發(fā)言結(jié)束后，每個(gè)黨員干部都簽訂了《郭大寨鄉(xiāng)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正承諾書(shū)》，承諾書(shū)一式二份，鄉(xiāng)黨委存留一份，各黨員干部手持一份。

此次民主生活會(huì)的成功召開(kāi)，使郭大寨鄉(xiāng)黨委以及各支部充分認(rèn)識(shí)了嚴(yán)肅換屆紀(jì)律對(duì)做好換屆工作的重大意義，進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感。郭大寨鄉(xiāng)黨委在搞好換屆工作的同時(shí)，將對(duì)換屆工作的復(fù)雜性和艱巨性，保持清醒頭腦，對(duì)可能出現(xiàn)的困難和問(wèn)題，保持必要的警惕，切實(shí)把嚴(yán)肅換屆工作紀(jì)律、保證換屆風(fēng)清氣正的各項(xiàng)要求落到實(shí)處，為圓滿完成換屆工作任務(wù)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

第二篇：會(huì)報(bào)管理規(guī)定

會(huì)報(bào)管理規(guī)定

1.營(yíng)銷部應(yīng)制定、半、季度、月份的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及工作計(jì)劃，并將業(yè)務(wù)活動(dòng)編制行事歷，經(jīng)上級(jí)確認(rèn)后按計(jì)劃實(shí)施。

2.部門(mén)負(fù)責(zé)人每月底應(yīng)制定次月的工作計(jì)劃，詳細(xì)列出每周的工作重點(diǎn)，編制行事歷，并告知所屬同仁；項(xiàng)目負(fù)責(zé)人則應(yīng)制定項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃并制定項(xiàng)目進(jìn)度表，交上級(jí)主管部門(mén)監(jiān)督。

3.工作人員應(yīng)在每日工作結(jié)束前制定次日的工作計(jì)劃。并按計(jì)劃全力達(dá)成。部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)每天審核所屬人員的工作進(jìn)度，并給予協(xié)助與輔導(dǎo)，落實(shí)相關(guān)管理。

4.業(yè)務(wù)部每周舉行一次經(jīng)營(yíng)檢討會(huì)。

會(huì)議內(nèi)容應(yīng)載入活動(dòng)管理工具，必須有正式會(huì)議紀(jì)要。

5.早會(huì)是對(duì)工作人員管理的重要途徑。各部門(mén)應(yīng)重視早會(huì)的策劃、組織和管理工作。

6.營(yíng)銷部應(yīng)做好早會(huì)的指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督工作。早會(huì)經(jīng)營(yíng)要力爭(zhēng)做到內(nèi)容充實(shí)、形式多樣、氣氛適宜、踴躍參與。早會(huì)主持人應(yīng)事先做好早會(huì)的策劃、組織工作，原則上要求早會(huì)的主要內(nèi)容應(yīng)提前一周準(zhǔn)備好，并列好單位早會(huì)行事歷、計(jì)劃表，預(yù)先公布。

7.早會(huì)經(jīng)營(yíng)應(yīng)起到以下作用：

1)掌握人員工作進(jìn)展，落實(shí)活動(dòng)量管理；了解人員思想動(dòng)態(tài)，激勵(lì)人員工作士氣。

2)交流工作經(jīng)驗(yàn)、提升部門(mén)氣氛；授予人員知識(shí)、提高人員工作技巧。

3)培養(yǎng)人員的演講能力；提高人員的自身修養(yǎng)，重視人員的社會(huì)公德、家庭美德、職業(yè)道德的教育。

4)信息交流，公司重要政策和企業(yè)文化的宣導(dǎo)。

各部門(mén)應(yīng)注意總結(jié)早會(huì)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，不斷提高早會(huì)管理水平，并將收集、整理好的早會(huì)材料、案例，形成文字和專案。

8.各部門(mén)應(yīng)認(rèn)真組織召開(kāi)夕會(huì)，每周應(yīng)至少組織4次夕會(huì)。

9.部門(mén)負(fù)責(zé)人每月應(yīng)就本單位業(yè)務(wù)狀況，有關(guān)管理活動(dòng)進(jìn)行分析、檢討和評(píng)估，并向上級(jí)提交工作報(bào)告。

10.營(yíng)銷部負(fù)責(zé)人每?jī)蓚€(gè)月應(yīng)向上級(jí)總裁辦提交一份述職報(bào)告。

第三篇：班主任會(huì)報(bào)告發(fā)言稿

班主任會(huì)報(bào)告發(fā)言稿

尊敬的各位班主任：

大家下午好，按照學(xué)校和級(jí)部的安排，下面由我簡(jiǎn)單談?wù)務(wù)匍_(kāi)期中考試家長(zhǎng)會(huì)的一些個(gè)人想法。

我策劃這次家長(zhǎng)會(huì)的指導(dǎo)思想是：“讓墻壁說(shuō)話、讓家長(zhǎng)說(shuō)話、讓圖像說(shuō)話、讓數(shù)據(jù)說(shuō)話”

家長(zhǎng)會(huì)前期需要準(zhǔn)備的材料主要有：“期中考試成績(jī)單和學(xué)科多元評(píng)價(jià)表、班級(jí)量化考核反饋表、學(xué)生自我評(píng)定表”，另外，為了便于家長(zhǎng)了解班級(jí)管理的具體情況，我準(zhǔn)備了“班級(jí)情況介紹”，為了加強(qiáng)初中學(xué)習(xí)性指導(dǎo)，我準(zhǔn)備了“孩子的成績(jī)你讀懂了嗎”和“如何快速適應(yīng)初中生活”兩篇指導(dǎo)性文章供家長(zhǎng)閱讀。

對(duì)于教室的布置上，我個(gè)人的看法是遵循：“整齊、溫馨、有文化”的原則，下面我提個(gè)人的三點(diǎn)建議：

1、合理利用班級(jí)文化性標(biāo)語(yǔ)；

2、充分利用班級(jí)四周空白墻壁；

3、把黑板作為班級(jí)活動(dòng)、學(xué)生表彰的重要宣傳陣地；

下面是我們班的班級(jí)建設(shè)情況。

對(duì)于家長(zhǎng)會(huì)組織前期組織上，我采取了三種做法：

1、動(dòng)員優(yōu)秀家長(zhǎng)作為傳授家教經(jīng)驗(yàn)的得力助手；

2、動(dòng)員學(xué)生干部作為家長(zhǎng)會(huì)組織的主要人物；

3、動(dòng)員家長(zhǎng)委員會(huì)委員作為中期表彰的參與嘉賓

下面具體看看我們班此次家長(zhǎng)會(huì)設(shè)計(jì)的流程：

活動(dòng)形式上，全場(chǎng)由學(xué)生主持，班主任僅作為家長(zhǎng)會(huì)嘉賓的身份。

內(nèi)容上,貫穿期中考試表彰、學(xué)生才藝展示、家長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)交流、班主任經(jīng)驗(yàn)介紹、親子互動(dòng)環(huán)節(jié)、校園生活展示。

在具體安排上，保留了傳統(tǒng)的班主任發(fā)言的內(nèi)容，但內(nèi)容和時(shí)間有所縮減，加強(qiáng)了家長(zhǎng)在家長(zhǎng)會(huì)上的指導(dǎo)和參與作用，主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面，一個(gè)是家長(zhǎng)作為教育經(jīng)驗(yàn)的傳授者，二是家長(zhǎng)作為班級(jí)活動(dòng)的參與者（家長(zhǎng)作為頒獎(jiǎng)嘉賓給優(yōu)秀學(xué)生家長(zhǎng)頒發(fā)獎(jiǎng)狀）。突出了學(xué)生在家長(zhǎng)會(huì)中的主題作用（組織者和才藝展示者）。

特色項(xiàng)目上、加入了班級(jí)原創(chuàng)視頻《初中生活的一天》，以及親子互動(dòng)環(huán)節(jié)（家長(zhǎng)給孩子送生日禮物），營(yíng)造一種溫馨的氛圍。

這樣的設(shè)計(jì)思路，基本上體現(xiàn)了：“班級(jí)文化——讓墻壁說(shuō)話；家庭教育——讓家長(zhǎng)說(shuō)話；校園生活——讓圖像說(shuō)話；學(xué)生表現(xiàn)——讓數(shù)據(jù)說(shuō)話”的指導(dǎo)思想。

最后預(yù)祝大家把此次家長(zhǎng)會(huì)辦成一個(gè)學(xué)習(xí)成效展示、生活情況展示、學(xué)生才藝展示、家教經(jīng)驗(yàn)展示、老師風(fēng)采展示的才藝展示會(huì)！祝大家成功，謝謝！

第四篇：供需見(jiàn)面會(huì)報(bào)到處工作總結(jié)

供需見(jiàn)面會(huì)報(bào)到處工作總結(jié)

2014屆供需見(jiàn)面會(huì)今天圓滿結(jié)束，說(shuō)是圓滿，其實(shí)有些工作做的不到位的地方，以報(bào)到處為例介紹下本次雙選會(huì)出現(xiàn)的問(wèn)題。注：報(bào)到處的工作主要以檔案室為主，協(xié)會(huì)這邊為輔，本次的反思是協(xié)會(huì)的反思，里面的工作失誤不涉及檔案室。

校外報(bào)到處

首先要確定好酒店，確定好酒店后由協(xié)會(huì)去校外接待的大三或大四負(fù)責(zé)人聯(lián)系酒店，其他人不要代連，因?yàn)槊魈烊サ氖菆?bào)到處的人，萬(wàn)一有聯(lián)系的及時(shí)與報(bào)到處取得聯(lián)系。這次協(xié)會(huì)和檔案室都聯(lián)系了酒店，聯(lián)系的結(jié)果卻不一致，因此兩邊一定通好氣，另外提前一天下午和酒店大堂經(jīng)理取得聯(lián)系，一定要和大堂經(jīng)理取得聯(lián)系，并且要知道大堂經(jīng)理的姓名和手機(jī)號(hào)，告知他明天早上幾點(diǎn)之前會(huì)去酒店，然后讓她和明早值班的前臺(tái)打個(gè)招呼或者做一下記錄，以確保校外報(bào)到當(dāng)天早上布置會(huì)場(chǎng)的順利進(jìn)行。

其次是物資的準(zhǔn)備，物資放在報(bào)到前一晚準(zhǔn)備，長(zhǎng)線插排，線越長(zhǎng)越好的提前準(zhǔn)備好兩個(gè)，如果不能提前準(zhǔn)備一定要做個(gè)標(biāo)記，表明這是報(bào)到處要用的物資，其余的物資不用提前準(zhǔn)備，因?yàn)闊o(wú)論你準(zhǔn)備的怎么詳細(xì)，檔案室總要在破包重新查一遍，所以為了不把自己的勞動(dòng)成果白白踐踏掉，可以考慮物資由提前一天準(zhǔn)備。還有最好物資由檔案室這邊準(zhǔn)備，既然對(duì)協(xié)會(huì)準(zhǔn)備物資這么不信任，他們需要什么讓他們自己找，省的說(shuō)咱們藏著掖著，或者重復(fù)的問(wèn)著一遍一遍沒(méi)有任何價(jià)值而言的問(wèn)題。

報(bào)到當(dāng)天問(wèn)題就不是很多了，由于報(bào)道位置是大廳，只是可以穿的暖和些，如果公司大部分都沒(méi)到，允許玩電腦或者看視頻，但是請(qǐng)把音量調(diào)到最低，或者靜音，看字就行，不要放出音，這樣影響不好。協(xié)會(huì)這邊要已報(bào)到的公司數(shù)，鑒于這是個(gè)動(dòng)態(tài)數(shù)字，建議中午報(bào)一次，并做好標(biāo)記，下午兩點(diǎn)報(bào)一次，六點(diǎn)報(bào)一次，七點(diǎn)或八點(diǎn)報(bào)一次，總之要錯(cuò)開(kāi)公司報(bào)到高峰期，并及時(shí)于協(xié)會(huì)這邊負(fù)責(zé)接受的同學(xué)聯(lián)系好，這次我就沒(méi)有和小林姐聯(lián)系好。

還有點(diǎn)小建議，如果有時(shí)間的話，建議帶個(gè)易拉寶，這樣公司報(bào)到會(huì)更快，也更便捷；由于手提袋的原因，很多公司會(huì)誤認(rèn)為我們是中華英才網(wǎng)的，雖然能解釋，但是很尷尬；手提袋里的物資一定要核對(duì)好，清單和物品不同意是大問(wèn)題，比如本次沒(méi)有公司的代表證了，但在單子上卻列出來(lái)，當(dāng)然這也能解釋，這種小問(wèn)題能注意更好。

校內(nèi)報(bào)到處

供需見(jiàn)面會(huì)當(dāng)天報(bào)到處橫幅有協(xié)會(huì)這邊掛，希望報(bào)到處的協(xié)會(huì)人員注意，按照要求要在六點(diǎn)四十之前掛好，建議大家六點(diǎn)在就業(yè)大廳集合，不要指望在掛條幅上或者搬凳子搬椅子上，搬物資袋上檔案室提供人手，這是咱們的工作，大家也不要有情緒。線圈，長(zhǎng)插排依舊需要，因此校外報(bào)到的物資要在當(dāng)晚拉回檔案室，以備明天用。

公司報(bào)到的高峰期是在八點(diǎn)半到九點(diǎn)半之間，建議現(xiàn)場(chǎng)為報(bào)到處配備少量機(jī)動(dòng)人員，以補(bǔ)充給公司的物資袋，因?yàn)閳?chǎng)地有限，不能把所有物資都弄過(guò)來(lái)，在最忙的時(shí)間段盡量配幾個(gè)機(jī)動(dòng)人員，其余時(shí)間報(bào)到處可以自行去拿物資。

現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題以及解決辦法基本上就這些，至于新出現(xiàn)的問(wèn)題希望以后的負(fù)責(zé)人作為補(bǔ)充，里面可能有言辭不當(dāng)?shù)牡胤剑Ｍ軌蛘徑?，本次總結(jié)只針對(duì)協(xié)會(huì)內(nèi)部出現(xiàn)的問(wèn)題，并沒(méi)有歧義。

另外還是很希望報(bào)到處由檔案室全面接管，協(xié)會(huì)這邊真不該插手，只是小建議，組合的畢竟不牢靠，有很多問(wèn)題溝通不及時(shí)，信息不暢通，這也是上面所有問(wèn)題的癥結(jié)所在。

第五篇：專題組織生活會(huì)報(bào)給格式

1、采取的主要做法（含召開(kāi)會(huì)議和評(píng)議黨員基本情況）

2、黨組織班子成員和黨員分別查找的主要問(wèn)題

3、取得的初步成效

4、黨員群眾反映

5、下步意見(jiàn)建議等