第一篇：關(guān)于監(jiān)獄企業(yè)工人參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知

關(guān)于監(jiān)獄企業(yè)工人參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知

勞社〔2006〕70號(hào)

監(jiān)獄管理局、省勞動(dòng)教養(yǎng)管理局：

為適應(yīng)監(jiān)獄系統(tǒng)改革和促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，切實(shí)解決監(jiān)獄企業(yè)工人養(yǎng)老保障問(wèn)題，根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部、財(cái)政部、司法部《關(guān)于監(jiān)獄企業(yè)工人參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》（勞社部發(fā)〔2005〕25號(hào)），結(jié)合本省實(shí)際，經(jīng)省政府同意，現(xiàn)就省屬監(jiān)獄企業(yè)工人參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題通知如下：

一、關(guān)于參保范圍和時(shí)間

省監(jiān)獄管理局所屬白湖監(jiān)獄管理分局、九成監(jiān)獄管理分局、蚌埠監(jiān)獄、阜陽(yáng)監(jiān)獄、宿州監(jiān)獄、女子監(jiān)獄、巢湖監(jiān)獄、廬江監(jiān)獄、青山監(jiān)獄、銅陵監(jiān)獄、安慶監(jiān)獄、合肥監(jiān)獄、蜀山監(jiān)獄、省未成年犯管教所、罪犯技術(shù)培訓(xùn)中心、省監(jiān)獄局中心醫(yī)院、省第一入監(jiān)監(jiān)區(qū)、省第二入監(jiān)監(jiān)區(qū)、省第三入監(jiān)監(jiān)區(qū)、省白湖老殘犯監(jiān)區(qū)、省九成老殘犯監(jiān)區(qū)、省老殘女犯監(jiān)區(qū)等企業(yè)中符合國(guó)家政策規(guī)定招（錄）用，簽訂勞動(dòng)合同，且已參加省監(jiān)獄企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)系統(tǒng)統(tǒng)籌的全民、集體所有制在職工人、退休人員，從2006年1月1日起，參加省本級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌。過(guò)去已經(jīng)參加屬地養(yǎng)老保險(xiǎn)的省直監(jiān)獄企業(yè)，養(yǎng)老保險(xiǎn)仍保持原有管理方式和政策不變。監(jiān)獄刑滿留廠（場(chǎng)）就業(yè)老殘人員生活保障，按財(cái)政部、司法部《關(guān)于印發(fā)〈監(jiān)獄基本支出經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)〉的通知》（財(cái)行?z2003?{11號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍。

二、關(guān)于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)核定與繳納

省直監(jiān)獄企業(yè)參保后，單位繳費(fèi)基數(shù)原則上為本單位參保工人工資總額，工資總額低于全部參保工人個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和的，以全部參保工人個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和作為單位繳費(fèi)基數(shù)；職工個(gè)人以本人上年度月平均實(shí)發(fā)工資為繳費(fèi)基數(shù)，個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)低于全省上年度在崗職工月平均工資60％的，按照60％確定繳費(fèi)工資；超過(guò)300％的部分，不列入繳費(fèi)基數(shù)。個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)每年須經(jīng)本人確認(rèn)。

單位繳費(fèi)比例為全部工人工資總額的20%，職工個(gè)人繳費(fèi)比例為本人繳費(fèi)基數(shù)的8%。

監(jiān)獄企業(yè)工人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由省監(jiān)獄管理局按月向省社會(huì)保險(xiǎn)局統(tǒng)一申報(bào)，省地稅機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)征收，省監(jiān)獄管理局必須確?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的按時(shí)足額繳納。

三、關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶建立與管理

省社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局為參保的省直監(jiān)獄企業(yè)工人建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶，從2006年1月1日起，按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的8%記錄個(gè)人賬戶,1998年6月至2005年12月，實(shí)行系統(tǒng)統(tǒng)籌時(shí)已經(jīng)建立的個(gè)人賬戶，規(guī)模維持不變，賬戶儲(chǔ)存額合并計(jì)算。1998年1月至參加原系統(tǒng)統(tǒng)籌前的個(gè)人賬戶資金，按照本人當(dāng)年月平均工資的11%，分別由企業(yè)和個(gè)人按照規(guī)定比例補(bǔ)繳。個(gè)人賬戶資金需轉(zhuǎn)移、繼承時(shí)，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)按政策規(guī)定轉(zhuǎn)出或支付2006年1月1日以后記入和已經(jīng)補(bǔ)繳的部分，1998年6月至2005年12月期間的資金由省監(jiān)獄管理局負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)出或支付。

四、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的核定和計(jì)發(fā)

省直監(jiān)獄企業(yè)參加省級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌之前已經(jīng)退休人員,原有待遇維持不變。

省監(jiān)獄管理局依照現(xiàn)行養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)政策，逐人審核確定應(yīng)發(fā)基本養(yǎng)老金，報(bào)省勞動(dòng)保障廳核定，并送省財(cái)政廳、省司法廳備案。

省社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局對(duì)核定的個(gè)人應(yīng)發(fā)基本養(yǎng)老金高于或等于2005年度全省企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金平均水平的，按2005年度全省企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金平均水平進(jìn)行社會(huì)化發(fā)放。對(duì)核定的個(gè)人應(yīng)發(fā)基本養(yǎng)老金低于2005年度全省企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金平均水平的，據(jù)實(shí)實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。

省社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局按2005年度全省企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金平均水平發(fā)放的省監(jiān)獄企業(yè)已退休人員基本養(yǎng)老金與退休人員實(shí)際養(yǎng)老金水平的差額部分，由省監(jiān)獄管理局負(fù)責(zé)補(bǔ)齊并通過(guò)社會(huì)化發(fā)放方式發(fā)放到人，不得發(fā)生拖欠，今后增加養(yǎng)老金時(shí)也不得沖減。

省監(jiān)獄企業(yè)參加省本級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)后,其退休人員今后按企業(yè)政策調(diào)整基本養(yǎng)老金，所需資金從養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。

省直監(jiān)獄企業(yè)2006年1月1日后辦理退休人員，基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)按《安徽省人民政府關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》（皖政〔2006〕59號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

五、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)管理

省直監(jiān)獄企業(yè)參保后，養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)由省社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局管理。省社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局對(duì)退休人員符合政策規(guī)定的基本養(yǎng)老金確保按時(shí)足額發(fā)放。監(jiān)獄企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)納入省級(jí)管理時(shí)，應(yīng)對(duì)其歷年養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支進(jìn)行審計(jì)。如存在拖欠退休人員基本養(yǎng)老金的，由省司法廳督促企業(yè)負(fù)責(zé)籌資解決。

省司法廳將監(jiān)獄企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作納入目標(biāo)管理，省監(jiān)獄管理局要建立本系統(tǒng)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦管理機(jī)構(gòu)，根據(jù)省社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局業(yè)務(wù)要求，具體承擔(dān)本系統(tǒng)企業(yè)工人養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納，個(gè)人賬戶記錄，各種業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)整理和退休人員管理工作。

各參保監(jiān)獄企業(yè)要按時(shí)足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，加強(qiáng)職工檔案、勞動(dòng)用工合同管理等基礎(chǔ)工作，對(duì)參保前已經(jīng)退休人員的實(shí)發(fā)養(yǎng)老金與養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)放的養(yǎng)老金的差額部分予以補(bǔ)齊，不得發(fā)生拖欠。

六、其他

與省屬監(jiān)獄企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系的其他工人，參加所在地企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

省勞動(dòng)教養(yǎng)管理局所屬企業(yè)工人參加養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題，在其執(zhí)行企業(yè)勞動(dòng)工資制度后，其養(yǎng)老保險(xiǎn)原則上參照本通知執(zhí)行。

安徽省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳

安 徽 省 財(cái) 政 廳

安 徽 省 司 法 廳 二○○六年九月廿六日

第二篇：關(guān)于申請(qǐng)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)

關(guān)于陳名雄申請(qǐng)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)

補(bǔ)建補(bǔ)繳的報(bào)告

區(qū)人社局：

陳名雄系原岳陽(yáng)信用合作聯(lián)社（2016年9月并入湖南岳陽(yáng)農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司，下稱“我行”）職工，現(xiàn)年6歲，性別男，身份證號(hào)碼為4306031955001X，1988年4月參加工作，1988年4月至1992年6月任云溪信用社信貸員、副主任；1992年6月至1995年10月，任農(nóng)行北區(qū)支行勞動(dòng)服務(wù)公司經(jīng)理；1995年10月至1998年5月，系云溪信用合作聯(lián)社在編不在崗員工。

根據(jù)2017年12月26日湖南省人社廳、財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于妥善處理企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納有關(guān)問(wèn)題的 通知》（湘人社發(fā)【2017】103號(hào)）中的規(guī)定，陳名雄向我行提出申請(qǐng)，要求我行向人社部門申報(bào)其在我行工作期間參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)建補(bǔ)繳的相關(guān)手續(xù)?，F(xiàn)特此報(bào)告，敬請(qǐng)批準(zhǔn)！

行股份有限公司 201年5月18日

第三篇：關(guān)于農(nóng)墾企業(yè)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知（最終版）

關(guān)于農(nóng)墾企業(yè)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知

遼勞社發(fā)[2004]3號(hào)

各市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、財(cái)政局、地方稅務(wù)局、農(nóng)墾局（農(nóng)發(fā)局）：

根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部、財(cái)政部、農(nóng)業(yè)部、國(guó)務(wù)院僑務(wù)辦公室《關(guān)于農(nóng)墾企業(yè)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》（勞社部發(fā)[2003]15號(hào)）精神，結(jié)合遼寧實(shí)際，并經(jīng)省政府同意，現(xiàn)對(duì)2003年6月

日前仍未參保的農(nóng)墾企業(yè)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題通知如下：

一、從2003年7月1日起，各市要按規(guī)定將尚未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的農(nóng)墾企業(yè)及其職工、離退休（職）人員納入當(dāng)?shù)仄髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍，并實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌管理。納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍的職工，必須是經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門辦理正式招工錄用手續(xù)的農(nóng)墾企業(yè)在冊(cè)職工，離退休人員經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門認(rèn)定符合國(guó)家離退休（職）條件的人員。

二、農(nóng)墾企業(yè)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，須按規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，并同時(shí)申報(bào)繳費(fèi)人數(shù)和繳費(fèi)基數(shù)，經(jīng)核定后持登記證件及手續(xù)到征繳部門辦理繳費(fèi)。首次社會(huì)保險(xiǎn)登記后，逐年保險(xiǎn)年檢及繳費(fèi)人數(shù)、基數(shù)核定按省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、農(nóng)墾企業(yè)單位繳費(fèi)執(zhí)行所在市統(tǒng)一繳費(fèi)比例，職工個(gè)人繳費(fèi)比例統(tǒng)一為8%。從事非農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)以本人上年月平均工資收入作為繳費(fèi)基數(shù)，不低于上年本市職工月平均工資60%確定，經(jīng)濟(jì)收入較高的職工，經(jīng)本人申請(qǐng)其繳費(fèi)基數(shù)可在上年本市職工月平均工資的60%—300%之間確定。從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的資金，從土地耕作面積等收益中支付，應(yīng)采取與土地耕作面積掛鉤等辦法合理確定，按種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)折合的常年產(chǎn)量計(jì)算土地面積分?jǐn)傤~確定征繳額，每畝承擔(dān)的單位繳費(fèi)額由各市根據(jù)農(nóng)墾企業(yè)的實(shí)際情況確定。從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)單位和個(gè)人繳費(fèi)可按月繳，也可按季、半年、年繳納。從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)單位首次繳費(fèi)時(shí)應(yīng)預(yù)繳半年的單位及職工個(gè)人繳費(fèi)額。

四、農(nóng)墾企業(yè)職工個(gè)人繳費(fèi)由單位代扣（收）代繳，單位和個(gè)人繳費(fèi)由所在市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳機(jī)構(gòu)征收。

五、自農(nóng)墾企業(yè)參保之日起，各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要為參保職工建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶，要按規(guī)定上解個(gè)人帳戶基金，并做到記清做實(shí)。

六、參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)墾企業(yè)中，2003年6月30日前已離退休人員或已達(dá)到法定退休年齡未辦理離退休手續(xù)的人員，由各市勞動(dòng)保障行政部門對(duì)其進(jìn)行審核認(rèn)定，符合離退休（職）條件的，自2003年7月1日起，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月發(fā)給養(yǎng)老金。

七、農(nóng)墾企業(yè)職工2003年6月30日前的退休人員，每月應(yīng)領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金按國(guó)發(fā)[1978]104號(hào)文件計(jì)發(fā)，計(jì)發(fā)基數(shù)以1993年末勞動(dòng)行政部門審批的檔案工資為準(zhǔn)；另加發(fā)本人退休以后歷年調(diào)整養(yǎng)老金的數(shù)額（不含遼勞社發(fā)

[2002]117號(hào)第二條 第8款規(guī)定）。所計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金數(shù)額低于企業(yè)所在地城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的，按企業(yè)所在城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)養(yǎng)老金2003年7月1日后退休的，按現(xiàn)行企業(yè)職工退休計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金。實(shí)際繳費(fèi)年限不足三年的，未繳年限的按繳費(fèi)系數(shù)0.6計(jì)算。為保證新老退休人員待遇水平的平穩(wěn)過(guò)渡，按現(xiàn)行基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)算的待遇高于按國(guó)發(fā)

[1978]104號(hào)文件計(jì)發(fā)辦法計(jì)算待遇（計(jì)算的待遇低于企業(yè)所在地城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的，按其標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算）的差額部分（簡(jiǎn)稱“待遇差”），采用分年按不同比例加發(fā)補(bǔ)貼的辦法解決，所需費(fèi)用從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金中支付。待遇

差的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為：參保后第一年內(nèi)（自然，下同）退休的，發(fā)給待遇差的10%；第二年內(nèi)退休的，發(fā)給待遇差的30%；第三年內(nèi)退休的，發(fā)給待遇差的50%；第四年內(nèi)退休的，發(fā)給待遇差的70%；第五年內(nèi)退休的，發(fā)給待遇差的90%。第六年后（含第六年）退休的人員，按現(xiàn)行基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)，不再實(shí)行限額。離休人員及符合勞人險(xiǎn)[1983]3號(hào)文件規(guī)定條件的人員，按國(guó)家、省統(tǒng)一政策核定并計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金。自2003年7月1日起，離退休人員死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬按月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi)，按各市政府規(guī)定的企業(yè)離退休人員死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬按月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi)待遇標(biāo)準(zhǔn)，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付。對(duì)2003年6月30日前離退休人員死亡其供養(yǎng)直系親屬按月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi)，按各市規(guī)定納入統(tǒng)籌范圍，自2003年7月1日起，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按標(biāo)準(zhǔn)支付。

八、參保后農(nóng)墾企業(yè)離退休人員待遇調(diào)整，按國(guó)家、省統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

九、經(jīng)市級(jí)政府認(rèn)定，無(wú)力繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的農(nóng)墾企業(yè)，2003年6月30日前已退休人員，按不低于農(nóng)墾企業(yè)所在地城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)按月發(fā)給生活費(fèi)，具體標(biāo)準(zhǔn)由各市確定。離休人員、符合勞人險(xiǎn)[1983]3號(hào)文件規(guī)定退休的人員，仍按現(xiàn)行政策規(guī)定確定基本養(yǎng)老金。上述人員的待遇自2003年7月1日起從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金支付。無(wú)能力參保的農(nóng)墾企業(yè)在職職工，經(jīng)本人申請(qǐng)，可按城鎮(zhèn)自由職業(yè)者的身份參保并按規(guī)定繳費(fèi)，本地區(qū)企業(yè)職工實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)制度前的連續(xù)工齡與參保后的實(shí)際繳費(fèi)年限合并計(jì)算，參保后符合退休條件的，其基本養(yǎng)老金的計(jì)算按此次農(nóng)墾企業(yè)職工參保后退休基本養(yǎng)老金的政策執(zhí)行。

十、無(wú)繳費(fèi)能力企業(yè)的認(rèn)定辦法，由省有關(guān)部門另行制定下發(fā)。

十一、農(nóng)墾企業(yè)參保后，單位繳費(fèi)在一個(gè)內(nèi)累計(jì)欠繳半年以上的，其退休人員基本養(yǎng)老金暫按無(wú)繳費(fèi)能力農(nóng)墾企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，待單位全額補(bǔ)繳欠繳的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，原發(fā)放額與原確定的標(biāo)準(zhǔn)差額部分予以補(bǔ)發(fā)。

十二、農(nóng)墾企業(yè)參保后，其職工在本地區(qū)實(shí)行職工個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)制度前按國(guó)家、省有關(guān)政策計(jì)算的連續(xù)工齡、經(jīng)市勞動(dòng)保障行政部門核定后視同繳費(fèi)年限，與參保的實(shí)際繳費(fèi)年限合并計(jì)算。

十三、參保農(nóng)墾企業(yè)在本地區(qū)實(shí)行個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)制度至2003年6月30日期間，企業(yè)及其職工不予補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，2003年6月30日前已退休人員從2003年7月1日起按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)按月發(fā)給養(yǎng)老金。2003年6月30日前拖欠的退休（職）人員退休金由農(nóng)墾企業(yè)負(fù)責(zé)解決。

十四、實(shí)行撤場(chǎng)建區(qū)、建鎮(zhèn)的農(nóng)墾企業(yè)，已列入機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制的，不納入企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)按國(guó)家、省對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)行獨(dú)立核算的工商企業(yè)和改制前參加工作的職工以及改制時(shí)已劃入企業(yè)管理的離退休人員，納入企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍。

十五、2003年6月30日前已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的農(nóng)墾企業(yè)及其職工、離退休（退職）人員，繼續(xù)執(zhí)行原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策。

十六、各市縣人民政府要根據(jù)國(guó)家分離企業(yè)辦社會(huì)職能的要求，減輕農(nóng)墾企業(yè)辦社會(huì)的負(fù)擔(dān)，增強(qiáng)農(nóng)墾企業(yè)繳費(fèi)能力；要采取有效措施，對(duì)農(nóng)墾企業(yè)實(shí)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的全額征繳，并加大征繳力度，做到應(yīng)收盡收；要按國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定，切實(shí)加強(qiáng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理，實(shí)行?？顚Ｓ茫瑖?yán)禁擠占挪用；要建立健全規(guī)章制度，加強(qiáng)各項(xiàng)基礎(chǔ)管理，特別是個(gè)人帳戶的建帳、記帳和對(duì)帳等工作；

要加大基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金調(diào)劑力度，對(duì)農(nóng)墾企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。

十七、我省農(nóng)墾企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)行市級(jí)統(tǒng)一核算。對(duì)農(nóng)墾企業(yè)的基金收支缺口，各市政府要采取措施，認(rèn)真加以解決。農(nóng)墾企業(yè)參保后的基金缺口，在農(nóng)墾企業(yè)按規(guī)定繳費(fèi)和各地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)保證按時(shí)足額發(fā)放的前提下，經(jīng)省財(cái)政、勞動(dòng)保障行政部門核定確定后，給予適當(dāng)補(bǔ)助。

十八、本辦法從2003年7月1日起實(shí)行，各市根據(jù)本辦法制定具體實(shí)施細(xì)則并上報(bào)省勞動(dòng)保障廳、財(cái)政廳、地方稅務(wù)局、農(nóng)墾局備案。

二00四年一月十五日

第四篇：企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)

企業(yè)改革,受國(guó)際金融危機(jī)的影響,參保職工因無(wú)力.或不知道續(xù)保而中斷繳費(fèi).保險(xiǎn)關(guān)

系自然中斷。從而影響社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳的質(zhì)量。對(duì)職工切身利益和社會(huì)穩(wěn)定造成潛在影

響。斷保原因大致有以下情況。

一是無(wú)力“續(xù)?！倍皵啾！?。有些企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系人員年齡偏大、一時(shí)難以再就

業(yè)，缺乏經(jīng)濟(jì)來(lái)源，受收入影響，難以持續(xù)負(fù)擔(dān)逐年遞增的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)，時(shí) 斷時(shí)續(xù)。

二是不愿意“續(xù)保”而“斷保 ”。一些年輕的職工覺得退休是幾十年的事，在有些職工

認(rèn)為自己已經(jīng)連續(xù)投保15年了，按現(xiàn)在政策規(guī)定退休也可以領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，所以不愿意

繼續(xù)投保。

三是企業(yè)困難造成“斷?！逼髽I(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不景氣，長(zhǎng)期欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),本應(yīng)由單位負(fù)

擔(dān)的部分也轉(zhuǎn)為個(gè)人負(fù)擔(dān),較高的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)使大部分職工心有余而力不足,想續(xù)保無(wú)錢

繳。

四是養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)政策不完善。由于其他因素造成其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系只能封存不能轉(zhuǎn)

出，（如；戶口，農(nóng)民工，調(diào)動(dòng)等）繁瑣的手續(xù)。從而形成斷保人員增多的重要因素。

第五篇：關(guān)于供銷合作社企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知

江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳 江蘇省供銷合作總社 文件

蘇人社發(fā)〔2010〕207號(hào)

關(guān)于供銷合作社企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)

有關(guān)問(wèn)題的通知

各市、縣（市）人力資源和社會(huì)保障（勞動(dòng)和社會(huì)保障）局、供銷合作總社：

我省早在上世紀(jì)八十年代中期就將供銷合作社系統(tǒng)職工納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍，但由于各種原因，仍有少數(shù)在職職工尚未參保，已參保企業(yè)及其職工斷保、欠費(fèi)現(xiàn)象也比較普遍。為適應(yīng)供銷合作社企業(yè)改革發(fā)展需要，切實(shí)解決我省供銷合作社企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題，根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部、中華全國(guó)供銷合作總社聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于供銷合作社企業(yè)職工參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社部發(fā)[2009]12號(hào)）和《省政府關(guān)于加快推進(jìn)供銷合作社改革發(fā)展的意見》（蘇政發(fā)[2010]44號(hào)）精神，現(xiàn)就我省供銷合作社企業(yè)職工參加企業(yè)職工

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題通知如下：

一、尚未參保的供銷合作社企業(yè)在冊(cè)正式職工（以下簡(jiǎn)稱供銷合作社企業(yè)職工）應(yīng)當(dāng)參加當(dāng)?shù)仄髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，執(zhí)行我省統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策。企業(yè)及其職工從1992年1月1日起按規(guī)定補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，參保人員在1992年1月1日之前符合國(guó)家和省規(guī)定的連續(xù)工齡，經(jīng)參保地人力資源和社會(huì)保障（勞動(dòng)和社會(huì)保障）行政部門認(rèn)定后，視同繳費(fèi)年限。達(dá)到法定退休年齡時(shí)，按規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

二、供銷合作社企業(yè)應(yīng)積極籌措資金補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)欠費(fèi)，一次性補(bǔ)繳有困難的企業(yè)，可于2010年9底前與參保地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)簽定分期補(bǔ)繳協(xié)議，補(bǔ)繳協(xié)議期限最長(zhǎng)不超過(guò)2012年底。協(xié)議期內(nèi)補(bǔ)繳的，免收滯納金。

三、對(duì)達(dá)到法定退休年齡的供銷合作社企業(yè)參保人員，各地人力資源和社會(huì)保障（勞動(dòng)和社會(huì)保障）部門應(yīng)及時(shí)辦理退休手續(xù)，并按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金。其中欠繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的人員，應(yīng)在補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)欠費(fèi)后（含單位和個(gè)人繳費(fèi)），方可辦理退休手續(xù)。

四、供銷合作社企業(yè)依法出售自有產(chǎn)權(quán)公房、建筑物收入和處置企業(yè)使用的劃撥土地的收入，應(yīng)優(yōu)先留給企業(yè)用于繳納社會(huì)保險(xiǎn)欠費(fèi)和安置職工。依法破產(chǎn)企業(yè)確實(shí)無(wú)法通過(guò)資產(chǎn)變現(xiàn)等途徑補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)欠費(fèi)的，對(duì)企業(yè)繳費(fèi)部分的核銷問(wèn)題，按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

做好供銷合作社企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，關(guān)系到供銷合作社企業(yè)職工的切身利益，關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)保障體系建設(shè)。各級(jí)人力資源和社會(huì)保障（勞動(dòng)和社會(huì)保障）部門、供銷合作社要在當(dāng)?shù)厝嗣裾念I(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家和省有關(guān)政策規(guī)定，確保政策落實(shí)到位。

江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

江蘇省供銷合作總社

二○一○年六月七日