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      生活中的商務(wù)談判與溝通[大全5篇]

      時間:2019-05-14 01:39:52下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《生活中的商務(wù)談判與溝通》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《生活中的商務(wù)談判與溝通》。

      第一篇:生活中的商務(wù)談判與溝通

      生活中的商務(wù)談判與溝通

      ——以實際購物過程談判分析

      生活中的商務(wù)談判無所不在,我們最容易忽視的經(jīng)常發(fā)生在我們身邊的商品購買的討價還價是我們在日常生活中最容易遇到的事情,如果你仔細分析就會發(fā)現(xiàn),原來簡單的討價還價也包含這許多的談判策略與技巧。如果策略運用的得當(dāng),就會在實際的購買中獲得實際的利益,這也是很多人熱衷于討價還價的原因。

      在本次分析中,筆者結(jié)合自己的實際經(jīng)歷展開分析,將談判溝通的客觀情況進行敘述,最后分析總結(jié)。

      談起商品買賣中的討價還價,可謂是經(jīng)驗還是比較豐富。但是這次的角度確實有所不同,別人大多是以消費者地角度去觀察分析,我卻是以賣方得角度分析。因為在我高中時期,家里在學(xué)校里面開超市,在實際的經(jīng)營過程中,難免會遇到講價還價的情況,可以說還是很多的這種情況,那么我是如何處理,如何在實際的談判中達成交易又能使得利益得到合理的滿足?

      首先需要明晰的是商品的最低價和最低限度是怎么樣設(shè)定的?針對不同的消費者的報價有什么不同?

      在最低價的設(shè)定上,一旦消費者觸碰到賣家的底線,一般交易是不容易達成的。最低價在我們通常的認(rèn)為中將其直接等同于進價,其實是不對的,因為在實際中商家會將房租、水電等成本加在商品之上,這還往往不夠,商家還會加一個最低的利潤,如果沒有達成其最低利潤,商家往往不會達成此筆交易,除非特殊的情況。

      舉例:甲同學(xué)買水壺到達店鋪選擇,最終選定一款標(biāo)價28元水壺。在商店中同時有另外三款水壺,分別標(biāo)價18、20、35三個價位。其中18、20價位的水壺除包裝不一樣質(zhì)量并無實際的差別,35價位的水壺屬于質(zhì)量較好的層次。通過我的觀察,發(fā)現(xiàn)甲同學(xué)屬于比較穩(wěn)健的消費者,但是又比較希望質(zhì)量能夠有所保證,所以選擇了中間價位但是又比較靠前的產(chǎn)品,進一步觀察會發(fā)現(xiàn),甲同學(xué)比較注意生活細節(jié),也就是說水壺的質(zhì)量和以后的功能好壞她都會比較在意,屬于不太容易達成交易的消費者。

      在實際的操作中,商家在成箱批發(fā)水壺的時候,總會存在一定的殘次率,也找講師、公開課,上諾達名師網(wǎng),中國最大的培訓(xùn)平臺 http://qy.thea.cn/

      就是說在大批量的水壺中,總會有個別水壺的保溫效果不是很理想,但是批發(fā)商統(tǒng)一不再進行包退換,因此作為商家就會面臨將殘次品賣給消費者的概率,但是又無法包退換,因此可以說是一個軟肋。

      但是水壺是否保溫有一個比較容易的鑒別方法,那就是聽聲音,如果聽水壺內(nèi)部有強烈的嗡嗡聲,殘次率的概率下降很多,因此又有這個比較好的回旋余地。

      甲同學(xué)選購好28元款時,但是還是會故意問商家讓其來報價。對話如下:

      甲同學(xué):請問這個水壺多少錢?

      我(商家):這個是28元,還有其他的價位你可以進行選擇。

      甲同學(xué):28元,這么貴,別人才賣20多一點!

      我(商家):嗯,你可以比較一下,質(zhì)量是不一樣的,便宜的我們也有,你也可以進行選購,而且質(zhì)量也比較好。

      甲同學(xué):老板,便宜點嘍,都是學(xué)生,沒有什么錢。

      我(商家):這個真的不能在便宜了,你想要一個質(zhì)量好點的不是嗎?再說這個性價比比較高,我們還有35價位的一款,你也可以比比。

      甲同學(xué):嗯,35的那個我看了我覺得款式我不是很喜歡,這個比較可愛。

      我(商家):嗯,這個款式一直買的比較好,而且質(zhì)量也是比較高的。但是現(xiàn)在的水壺賣了以后是不包退包換的,超市統(tǒng)一的,我們也沒有辦法,別人不給咱換。

      甲同學(xué):怎么這樣呀,那要是不保溫怎么辦?

      我(商家):這也是沒有辦法,廠家不給換,現(xiàn)在超市統(tǒng)一不再包退換,所以你得買一個質(zhì)量好點的,挑一個好點的。對了,你會挑水壺嗎?

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      甲同學(xué):這個我還真不是太會。

      我(商家):沒事,我交給你。聽,像這種水壺聲音嗡嗡的一般都是比較好的,保溫很好。你自己好好挑挑,沒事,反正水壺多總能挑到好的。

      甲同學(xué):嗯,我好好的挑挑。老板,我挑這個你幫我聽聽哈。

      我(商家):嗯,這個聲音比較響。

      甲同學(xué):老板,我們都是常來買東西的,都沒有去過第二家,你就便宜點嘍,再說我以后帶同學(xué)來你家買東西了,便宜一點嘍。

      我(商家):不是不便宜,實在是沒有加很多,你去比比就知道了,質(zhì)量還很靠譜,又不是很貴,再說進價在那里擺著,我也沒有辦法。

      甲同學(xué):25賣不賣,你賣的話,也別講價了。

      我(商家):25實在不行,這樣好了,讓你兩塊錢,你以后多來點,不就好了嗎。但是你得自己挑好哈。

      甲同學(xué):就一塊錢的事,25吧,老板。只有25元了。

      我(商家):行,拿著吧拿著吧。給你說你自己挑好,不保溫可是不換的。

      甲同學(xué):行,老板,謝謝嘍。

      交易完。

      通過實際的交易就會發(fā)現(xiàn),雖然水壺的價格不貴,最終砍價也是砍不掉多少找講師、公開課,上諾達名師網(wǎng),中國最大的培訓(xùn)平臺 http://qy.thea.cn/ 的,但是這個簡單的交易卻包含很多談判的策略與知識。在批注中都有所顯示。在這筆交易中,雖然可以說兩方都實現(xiàn)了共贏。商家的最低可接受價格是21元,而在28元的基礎(chǔ)上消費者也達到了節(jié)省3元的目標(biāo)。也就是說其實是雙方在大的利潤環(huán)境下,各退讓了三元左右,最終順利且和善的達成交易。

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      第二篇:商務(wù)談判與溝通技巧

      商務(wù)談判與溝通技巧大全

      談判代表要有良好的綜合素質(zhì),談判前應(yīng)整理好自己的儀容儀表,穿著要整潔正式、莊重。談判雙方接觸的第一印象十分重要,言談舉止要盡可能創(chuàng)造出友好、輕松的良好談判氣氛。談判之初的重要任務(wù)是摸清對方的底細,因此要認(rèn)真聽對方談話,細心觀察對方舉止表情,并適當(dāng)給予回應(yīng),這樣既可了解對方意圖,又可表現(xiàn)出尊重與禮貌。

      談判的實質(zhì)性階段,主要是報價、查詢、磋商、解決矛盾、處理冷場 商務(wù)談判與推銷技巧內(nèi)容大全

      商務(wù)談判中,無論是基于贏得盡可能大的利益空間的考慮,還是基于盡量縮小企業(yè)損失的目的,都離不開對談判技巧的運用。

      提及談判技巧,許多專家對此已有解讀,在各種網(wǎng)站教程上也能搜到不少相關(guān)內(nèi)容。作為一個有著多年本土實戰(zhàn)經(jīng)驗和跨國公司從業(yè)經(jīng)歷、從事過多種工作、擔(dān)任過多家知名企業(yè)管理層的職業(yè)經(jīng)理人,史光起對談判技巧有基于其個人經(jīng)驗的解讀。如下,世界工廠網(wǎng)小編與您分享他談及的商務(wù)談判中的12個談判技巧:

      1、確定談判態(tài)度

      在商業(yè)活動中面對的談判對象多種多樣,我們不能拿出同一樣的態(tài)度對待所有談判。我們需要根據(jù)談判對象與談判結(jié)果的重要程度來決定談判時所要采取的態(tài)度。

      如果談判對象對企業(yè)很重要,比如長期合作的大客戶,而此次談判的內(nèi)容與結(jié)果對公司并非很重要,那么就可以抱有讓步的心態(tài)進行談判,即在企業(yè)沒有太大損失與影響的情況下滿足對方,這樣對于以后的合作會更加有力。

      如果談判對象對企業(yè)很重要,而談判的結(jié)果對企業(yè)同樣重要,那么就抱持一種友好合作的心態(tài),盡可能達到雙贏,將雙方的矛盾轉(zhuǎn)向第三方,比如市場區(qū)域的劃分出現(xiàn)矛盾,那么可以建議雙方一起或協(xié)助對方去開發(fā)新的市場,擴大區(qū)域面積,將談判的對立競爭轉(zhuǎn)化為攜手競合。

      如果談判對象對企業(yè)不重要,談判結(jié)果對企業(yè)也是無足輕重,可有可無,那么就可以輕松上陣,不要把太多精力消耗在這樣的談判上,甚至可以取消這樣的談判。

      如果談判對象對企業(yè)不重要,但談判結(jié)果對企業(yè)非常重要,那么就以積極競爭的態(tài)度參與談判,不用考慮談判對手,完全以最佳談判結(jié)果為導(dǎo)向。

      2、充分了解談判對手

      正所謂,知己知彼,百戰(zhàn)不殆,在商務(wù)談判中這一點尤為重要,對對手的了解越多,越能把握談判的主動權(quán),就好像我們預(yù)先知道了招標(biāo)的底價一樣,自然成本最低,成功的幾率最高。

      了解對手時不僅要了解對方的談判目的、心里底線等,還要了解對方公司經(jīng)營情況、行業(yè)情況、談判人員的性格、對方公司的文化、談判對手的習(xí)慣與禁忌等。這樣便可以避免很多因文化、生活習(xí)慣等方面的矛盾,對談判產(chǎn)生額外的障礙。還有一個非常重要的因素需要了解并掌握,那就是其它競爭對手的情況。比如,一場采購談判,我們作為供貨商,要了解其他可能和我們談判的采購商進行合作的供貨商的情況,還有其他可能和自己合作的其它采購商的情況,這樣就可以適時給出相較其他供貨商略微優(yōu)惠一點的合作方式,那么將很容易達成協(xié)議。如果對手提出更加苛刻的要求,我們也就可以把其他采購商的信息拿出來,讓對手知道,我們是知道底細的,同時暗示,我們有很多合作的選擇。反之,我們作為采購商,也可以采用同樣的反向策略。

      3、準(zhǔn)備多套談判方案

      談判雙方最初各自拿出的方案都是對自己非常有利的,而雙方又都希望通過談判獲得更多的利益,因此,談判結(jié)果肯定不會是雙方最初拿出的那套方案,而是經(jīng)過雙方協(xié)商、妥協(xié)、變通后的結(jié)果。

      在雙方你推我拉的過程中常常容易迷失了最初的意愿,或被對方帶入誤區(qū),此時最好的辦法就是多準(zhǔn)備幾套談判方案,先拿出最有利的方案,沒達成協(xié)議就拿出其次的方案,還沒有達成協(xié)議就拿出再次一等的方案,即使我們不主動拿出這些方案,但是心中可以做到有數(shù),知道向?qū)Ψ降耐讌f(xié)是否偏移了最初自己設(shè)定的框架,這樣就不會出現(xiàn)談判結(jié)束后,仔細思考才發(fā)現(xiàn),自己的讓步已經(jīng)超過了預(yù)計承受的范圍。

      4、建立融洽的談判氣氛

      在談判之初,最好先找到一些雙方觀點一致的地方并表述出來,給對方留下一種彼此更像合作伙伴的潛意識。這樣接下來的談判就容易朝著一個達成共識的方向進展,而不是劍拔弩張的對抗。當(dāng)遇到僵持時也可以拿出雙方的共識來增強彼此的信心,化解分歧。

      也可以向?qū)Ψ教峁┮恍┢涓信d趣的商業(yè)信息,或?qū)σ恍┎皇呛苤匾膯栴}進行簡單的探討,達成共識后雙方的心里就會發(fā)生奇妙的改變。

      5、設(shè)定好談判的禁區(qū)

      談判是一種很敏感的交流,所以,語言要簡練,避免出現(xiàn)不該說的話,但是在艱難的長時間談判過程中也難免出錯,哪最好的方法就是提前設(shè)定好那些是談判中的禁語,哪些話題是危險的,哪些行為是不能做的,談判的心里底線等。這樣就可以最大限度地避免在談判中落入對方設(shè)下的陷阱或舞曲中。

      6、語言表述簡練

      在商務(wù)談判中忌諱語言松散或像拉家常一樣的語言方式,盡可能讓自己的語言變得簡練,否則,你的關(guān)鍵詞語很可能會被淹沒在拖拉繁長,毫無意義的語言中。一顆珍珠放在地上,我們可以輕松的發(fā)現(xiàn)它,但是如果倒一袋碎石子在上面,在找起珍珠就會很費勁。同樣的道理,我們?nèi)祟惤邮胀鈦砺曇艋蛞曈X信息的特點是:一開始專注,注意力隨著接受信息的增加,會越來越分散,如果是一些無關(guān)痛癢的信息,更將被忽略。

      因此,談判時語言要做到簡練,針對性強,爭取讓對方大腦處在最佳接收信息狀態(tài)時表述清楚自己的信息,如果要表達的是內(nèi)容很多的信息,比如合同書、計劃書等,那么適合在講述或者誦讀時語氣進行高、低、輕、重的變化,比如,重要的地方提高聲音,放慢速度,也可以穿插一些問句,引起對方的主動思考,增加注意力。在重要的談判前應(yīng)該進行一下模擬演練,訓(xùn)練語言的表述、突發(fā)問題的應(yīng)對等。在談判中切忌模糊,羅嗦的語言,這樣不僅無法有效表達自己的意圖,更可能使對方產(chǎn)生疑惑、反感情緒。在這里要明確一點,區(qū)分清楚沉穩(wěn)與拖沓的區(qū)別,前者是語言表述雖然緩慢,但字字經(jīng)過推敲,沒有廢話,而這樣的語速也有利于對方理解與消化信息內(nèi)容,在談判中筆者非常推崇這樣的表達方式。在談判中想靠伶牙俐齒,咄咄逼人的氣勢壓住對方,往往事與愿違,多數(shù)結(jié)果不會很理想。

      商務(wù)談判雖然不比政治與軍事談判,但是談判的本質(zhì)就是一種博弈,一種對抗,充滿了火藥味。這個時候雙方都很敏感,如果語言過于直率或強勢,很容易引起對方的本能對抗意識或遭致反感,因此,商務(wù)談判時要在雙方遇到分歧時面帶笑容,語言委婉的與對手針鋒相對,這樣對方就不會啟動頭腦中本能的敵意,使接下來的談判不容易陷入僵局。

      商務(wù)談判中并非張牙舞爪,氣勢奪人就會占據(jù)主動,反倒是喜怒不形于色,情緒不被對方所引導(dǎo),心思不被對方所洞悉的方式更能克制對手。致柔者長存,致剛者易損,想成為商務(wù)談判的高手,就要做一顆柔軟的釘子。

      8、曲線進攻

      孫子曰:“以迂為直”,克勞賽維斯將軍也說過:“到達目標(biāo)的捷徑就是那條最曲折的路”,由此可以看出,想達到目的就要迂回前行,否則直接奔向目標(biāo),只會引起對方的警覺與對抗。

      應(yīng)該通過引導(dǎo)對方的思想,把對方的思維引導(dǎo)到自己的包圍圈中,比如,通過提問的方式,讓對方主動替你說出你想聽到的答案。反之,越是急切想達到目的,越是可能暴露了自己的意圖,被對方所利用。

      9、談判是用耳朵取勝,而不是嘴巴 在談判中我們往往容易陷入一個誤區(qū),那就是一種主動進攻的思維意識,總是在不停的說,總想把對方的話壓下去,總想多灌輸給對方一些自己的思想,以為這樣可以占據(jù)談判主動,其實不然,在這種競爭性環(huán)境中,你說的話越多,對方會越排斥,能入耳的很少,能入心的更少,而且,你的話多了就擠占了總的談話時間,對方也有一肚子話想說,被壓抑下的結(jié)果則是很難妥協(xié)或達成協(xié)議。反之,讓對方把想說的都說出來,當(dāng)其把壓抑心底的話都說出來后,就會像一個泄了氣的皮球一樣,銳氣會減退,接下來你在反擊,對手已經(jīng)沒有后招了。更為關(guān)鍵的是,善于傾聽可以從對方的話語話語中發(fā)現(xiàn)對方的真正意圖,甚至是破綻。

      10、控制談判局勢

      談判活動表面看來沒有主持人,實則有一個隱形的主持人存在著,不是你就是你的對手。因此,要主動爭取把握談判節(jié)奏、方向,甚至是趨勢的。主持人所應(yīng)該具備的特質(zhì)是:語言雖不多,但是招招中的,直擊要害,氣勢雖不凌人,但運籌帷幄,從容不迫,不是用語言把對手逼到懸崖邊,而是用語言把對手引領(lǐng)到崖邊。并且,想做談判桌上的主持人就要體現(xiàn)出你的公平,即客觀的面對問題,尤其在談判開始時尤為重要,慢慢對手會本能的被你潛移默化的引導(dǎo),局勢將向?qū)δ阌欣囊贿厓A斜。

      11、春秋時期,宋國有一個飼養(yǎng)猴子的高手,他養(yǎng)了一大群猴子,他能理解猴子所表達的思想,猴子也懂得他的心意。這個人家境越來越貧困,已經(jīng)買不起那么多的食物給猴子吃,于是,打算減少猴子每餐橡子的數(shù)量,但又怕猴子不順從自己,就先欺騙猴子說:“給你們早上三個橡子晚上四個橡子,夠吃了嗎?”猴子一聽,大聲的叫嚷,以示反對。過了一會兒,他又說:“唉,沒辦法,早上給你們四個橡子,晚上三個橡子,這該夠吃了吧?”猴子們一聽,個個手舞足蹈,非常高興。

      這個小故事大家應(yīng)該非常熟悉,就是成語“朝三暮四”中的典故。這個故事看似荒唐可笑,其實,在談判中卻真實地存在著“朝三暮四”的現(xiàn)象。通常體現(xiàn)在雙方在某個重要問題上僵持的時候,一方退后一步,拋出其它小利,作為補償,把僵局打破,并用小利換來大利,或把整個方案調(diào)換一下順序,蒙蔽了我們的思維。乍聽起來覺得不可思議,但在實際談判中經(jīng)常會出現(xiàn)這樣的情況,所以,首先要能跳出像腦筋急轉(zhuǎn)彎一樣的思維陷阱,而后要善于施小利,博大利,學(xué)會以退為進。在談判中一個最大的學(xué)問就是學(xué)會適時的讓步,只有這樣才可能使談判順利進行,畢竟談判的結(jié)果是以雙贏為最終目的。

      12、讓步式進攻

      在談判中可以適時提出一兩個很高的要求,對方必然無法同意,我們在經(jīng)歷一番討價還價后可以進行讓步,把要求降低或改為其它要求。這些高要求我們本來就沒打算會達成協(xié)議,即使讓步也沒損失,但是卻可以讓對方有一種成就感,覺得自己占得了便宜。這時我們其它的,相較起這種高要求要低的要求就很容易被對方接受,但切忌提出太離譜、過分的要求,否則對方可能覺得我們沒有誠意,甚至激怒對方。

      先拋出高要求也可以有效降低對手對于談判利益的預(yù)期,挫傷對手的銳氣。

      其實,談判的關(guān)鍵就是如何達成談判雙方的心里平衡,達成協(xié)議的時候就是雙方心里都達到平衡點的時候。也就是認(rèn)為,自己在談判中取得了滿意或基本滿意的結(jié)果,這種滿意包括預(yù)期的達到、自己獲得的利益、談判對手的讓步、自己獲得了主動權(quán)、談判時融洽的氣氛等,有時談判中的這種平衡和利益關(guān)系并不大,所以,筆者主張,在談判中可以輸?shù)粽勁校灰A得利益。也就是表面上做出讓步,失掉一些利益,給對手一種攻城略地的快感,實則是灑了遍地的芝麻讓對手樂顛顛的去撿,自己偷偷抱走對手的西瓜。

      商務(wù)談判與推銷技巧內(nèi)容大全 推銷技巧

      要成為一名出色的促銷員,如何更好的進行終端銷售,要知道以下的幾點:

      一:厲兵秣馬

      兵法說,不打無準(zhǔn)備之仗。做為銷售來講,道理也是一樣的。很多剛出道的促銷員通常都有一個誤區(qū),以為銷售就是要能說會道,其實根本就不是那么一回事。記得那時候我們培訓(xùn)了將近一個月,從產(chǎn)品知識到故障分析,從企業(yè)歷史到銷售技巧,每一個環(huán)節(jié)都反復(fù)練習(xí),直至倒背如流。那時候我們同事之間經(jīng)常互相打趣說咱都成了機器人了。我記得當(dāng)時為了調(diào)試出一個最佳音樂效果,一沒有顧客在場,我就專心致志地一個鍵一個鍵的反復(fù)試驗,持續(xù)了將近一個星期,終于得到了自己滿意的效果。

      每次輪到自己休息,我總喜歡到各個賣場去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn):一來調(diào)查一下市場,做到心中有數(shù)?,F(xiàn)在的顧客總喜歡訛促銷員,哪里哪里有多么便宜,哪里哪里又打多少折了,如果你不能清楚了解這些情況,面對顧客時將會非常被動。二來可以學(xué)習(xí)一下別的促銷員的技巧,只有博采各家之長,你才能煉就不敗金身!

      二:關(guān)注細節(jié)

      現(xiàn)在有很多介紹促銷技巧的書,里面基本都會講到促銷員待客要主動熱情。但在現(xiàn)實中,很多促銷員不能領(lǐng)會到其中的精髓,以為熱情就是要滿面笑容,要言語主動。其實這也是錯誤的,什么事情都要有個度,過分的熱情反而會產(chǎn)生消極的影響。熱情不是簡單地通過外部表情就能表達出來的,關(guān)鍵還是要用心去做。所謂精誠所至,金石為開!隨風(fēng)潛入夜,潤物細無聲,真正的誠就是想顧客所想,用企業(yè)的產(chǎn)品滿足他們的需求,使他們得到利益。

      我常常跟下面的促銷員說,現(xiàn)在競爭這么激烈,簡單的向顧客重復(fù)產(chǎn)品賣點顯然是不行了,在信息爆炸的年代,怎么樣才能讓顧客記住你,記住你的產(chǎn)品,你必須要學(xué)會想象,學(xué)會畫餅,讓他感受到切實的利益。我現(xiàn)在有個促銷員,在這方面就做的很出色,非常用心去觀察生活,并把它運用到銷售中去。舉個簡單的例子,我們推出了一款新型電壓力鍋,它的特點是安全、省電、環(huán)保。他就講解的非常有特點,先是跟顧客嘮家常,現(xiàn)在用煤氣怎么貴啦,用電則速度慢啊等等,取得了顧客的共鳴,接著話鋒一轉(zhuǎn),介紹到自己要推薦的產(chǎn)品,給顧客算了一筆經(jīng)濟賬,用了這款產(chǎn)品,怎么省時,一個月又可以幫他省多少錢。最后,顧客歡天喜地地買了產(chǎn)品走了。三:借力打力

      銷售就是一個整合資源的過程,如何合理利用各種資源,對銷售業(yè)績的幫助不可小視。作為站在銷售第一線的促銷員,這點同樣重要。

      我們經(jīng)常在街頭碰到騙子實施詐騙,其中一般都有一個角色—就是俗稱的托,他的重要作用就是烘托氣氛。當(dāng)然,我們不能做違法的事,但是,我們是不是可以從中得到些啟發(fā)呢?我在做促銷員的時候,經(jīng)常使用一個方法,非常有效,那就是和同事一起演雙簧。特別是對一些非常有意向購買的顧客,當(dāng)我們在價格或者其他什么問題上卡住的時候,我常常會請出店長來幫忙。一來表明我們確實很重視他,領(lǐng)導(dǎo)都出面了,二來談判起來比較方便,只要領(lǐng)導(dǎo)再給他一點小實惠,顧客一般都會買單,屢試不爽!當(dāng)然,如果領(lǐng)導(dǎo)不在,隨便一個人也可以臨時客串一下領(lǐng)導(dǎo)。關(guān)鍵是要滿足顧客的虛榮心和愛貪小便宜的壞毛病。

      四:見好就收

      銷售最懼的就是拖泥帶水,不當(dāng)機立斷。根據(jù)我的經(jīng)驗,在銷售現(xiàn)場,顧客逗留的時間在5-7分鐘為最佳!有些促銷員不善于察言觀色,在顧客已有購買意愿時不能抓住機會促成銷售,仍然在喋喋不休地介紹產(chǎn)品,結(jié)果導(dǎo)致了銷售的失敗。所以,一定要牢記我們的使命,就是促成銷售!不管你是介紹產(chǎn)品也好,還是做別的什么努力,最終都為了銷售產(chǎn)品。所以,只要到了銷售的邊緣,一定要馬上調(diào)整思路,緊急剎車,嘗試締約。一旦錯失良機,要再度鉤起顧客的欲望就比較困難了,這也是剛?cè)腴T的促銷員最容易犯的錯誤。

      五:送君一程 很多促銷員在達成銷售后就馬上松了一口氣,甚至有人馬上離開顧客干自己的活去了。其實這也是犯了一個嚴(yán)重的錯誤。很多人都說,一個人最重要的資源不是別的什么,而是人脈!這是很有道理的。

      銷售上有一個說法,開發(fā)一個新客戶的成本是保持一個老客戶成本的27倍!要知道,老客戶帶來的生意遠比你想象中的要多的多。我在做促銷員的時候,非常注意和已成交的顧客維持良好關(guān)系,這也給我我?guī)砹素S厚的回報。其實做起來也很簡單,只要認(rèn)真地幫他打好包,再帶上一聲真誠的告別,如果不是很忙的話,甚至可以把他送到電梯口。有時候,一些微不足道的舉動,會使顧客感動萬分!有一次,我忘了把促銷禮品給顧客,發(fā)現(xiàn)時他已經(jīng)出了商場門了,我馬上拎起禮物,撒腿就追,當(dāng)我氣喘噓噓地趕上他時,顧客當(dāng)時感動的真是不可用語言來形容。這位顧客后來給我介紹了很多生意,我們也成了很好的朋友。我現(xiàn)在服務(wù)的企業(yè)也是他介紹進來的,當(dāng)然,這都是后話了。

      第三篇:商務(wù)談判中溝通的技巧[范文]

      商務(wù)談判中溝通的技巧

      溝通是一門很基本卻很大的學(xué)問,人與人相處的方方面面都要溝通,包括我們在工作中與領(lǐng)導(dǎo)、與同事、與客戶,在生活中與家人、與友人和與所有其它要接觸到的人。別的暫且不論,先僅就在工作中與客戶之間的商務(wù)溝通總結(jié)一下,談?wù)剛€人認(rèn)為比較有效的幾個技巧,供大家參考并希望大家給予批評,提出更好的建議。

      一、關(guān)于溝通的現(xiàn)場氣氛

      1、仔細考慮開場白,營造積極的基調(diào)

      溝通的開場白非常重要,好的開場白可以營造積極的基調(diào),反之,不好的開場白會影響溝通的順利進行。例如可以從比較輕松的話題開始——各自的學(xué)習(xí)、工作或生活經(jīng)歷,近期聽到的行業(yè)新聞或,甚至問一些私人問題,如問對方周末是怎么渡過的,這些輕松的話題容易把氣氛營造得更積極,更有利于下一步溝通的開展。

      2、預(yù)測氣氛

      應(yīng)提前預(yù)測溝通的氣氛,其目的是做最壞的打算,制定最好的目標(biāo)和策略。通過對整體氣氛的預(yù)測,選擇適當(dāng)?shù)拈_場白,從開場白開始向設(shè)定的最好目標(biāo)邁進。

      3、察顏觀色

      包括對方的身體語言、手勢、表情、眼神、說話的口吻等等。這些方面可以傳遞很多信息,通過你的分析采取不同的應(yīng)對方法,即要懂得要制造氣氛,學(xué)會引導(dǎo)話題,又要懂得適時停止并放棄此次溝通,另外找時間和地點再進行溝通,以退為進。

      二、如何提出自己的想法

      1、怎樣提出我們的想法

      如果想讓溝通能夠在積極主動的情況下進行,需要雙方提出自己的想法。由對方先提出會對自己比較有利,所以通常情況下,如果事情正如你所料,就相應(yīng)地調(diào)整自己的策略。但作為乙方,這時候往往比較著急,或者說一般乙方都愿意先提出自己的想法。通常人們認(rèn)為如果不得不首先提出想法時,或者決定先提出開場想法,那么就應(yīng)提出比自己希望高的要求。例如說到價格時,先把價格定得高一些,再通過溝通慢慢下調(diào),這樣就會營造一個較大的回旋空間,不至于太被動。在提出想法時,要注意以下幾方面的內(nèi)容:

      ◆盡量客觀。提出想法時,一定要避免提出自己的主觀性和非理性的想法。

      ◆給雙方留有余地,不要把對方逼進死胡同。不要自顯太聰明,也不要自以為是,因為對方不愿意跟自以為特別精明又斤斤計較的人打交道。

      ◆提出想法時,選擇時機特別重要。如果不得不先提出想法,也要在整個氣氛非常融洽的時候提出。

      ◆注意措辭。簡潔地概述你的想法,然后保持安靜,表示你已說完了,允許對方體會你說的話。

      2、溝通中要注意的問題

      溝通應(yīng)該做的:

      ◆仔細傾聽對方的談話

      ◆在提出的想法中留有充分余地

      ◆坦然自若地拒絕對方不合理的想法

      ◆有條件地提供服務(wù)

      ◆試探對方的態(tài)度:“如果……你覺得怎么樣?”

      溝通不應(yīng)該做的:

      ◆不要一下作出太多的讓步

      ◆自己的想法不要講得太極端,以免在不得不退讓時下不了臺

      ◆不要說“絕不”

      ◆不要總用“可以”和“不可以”來回答問題

      ◆不要讓對方看起來很愚蠢

      三、如何回應(yīng)對方的提議

      一方提出提議之后,另一方也會按照自己的目標(biāo)提出自己的提議、要求和意見。這時怎么回應(yīng)對方的提議?:

      1、避免馬上給出意見

      當(dāng)對方提出一個建議時,要避免馬上給出贊成或反對的意見。考慮對方的提議時,不要害怕保持沉默,同時也要清楚對方也在估計你的反應(yīng)。找出彼此立場的共同之處。等對方把話說完之后再做出答復(fù)。

      2、澄清提議,做出答復(fù)

      要集中討論你沒有把握的問題,并引導(dǎo)對方去糾正。這樣可以發(fā)現(xiàn)哪些是有把握回答的,哪些是沒把握回答的。對于沒有把握的問題,要集中精力討論,然后再做出答復(fù),完全理解對方的意思是非常重要的。做出答復(fù)的時候,使用坦誠的語言,包括身體語言,不要過分暴露自己的意圖,要讓對方猜測你的反應(yīng)。

      3、不想馬上作出答復(fù)時采取緩兵之計

      有時,對方的提議無法答復(fù),或者不想馬上做出答復(fù),這時候可以采取緩兵之計。例如交貨期原來是30天,但現(xiàn)在對方要求10天,也許無法滿足對方的要求,或者要做到就要付出很大的代價,所以不愿意馬上答復(fù)。這時,就要采用緩兵之計。

      緩兵之計有各種方法,例如“還要跟采購人員探討一下”,“這件事情還要請示領(lǐng)導(dǎo)”等等。

      4、提供選擇

      在回應(yīng)對方提議的時候,還可以考慮給對方提供一種選擇,每一項選擇對對方可能有好處,也有不足的地方。從對方最關(guān)心的事情中甄別出對自己最不重要的事情,并將它們納入自己新的建議中。這樣,你會顯得愿意讓步,但實際上不會放棄任何對自己有重要價值的東西。

      5、利用沉默、冷場

      在溝通過程中不要害怕沉默、冷場。沉默、冷場是一件好事,如果對方性子比較急,或者不懂如何利用冷場,那么,對方就有可能先開口說話,從而可以得到更多的信息。出現(xiàn)冷場,對手也可能會反思自己的言行,例如價格太不合理或者問題提錯了等等,對方會懷疑自己,把自己往壞處想,反而更多的想對方的好處。所以溝通中不要怕冷場,而且要敢于問別人問題,自己不明白的,不清楚的就要敢于去問,不要認(rèn)為問問題顯示出自己的無知。問題可以不斷地問。掌握的信息越多,就越能控制局面。最后總結(jié)對方的提議并重復(fù)請求確認(rèn)是個很好的辦法。

      總之,我們在商務(wù)溝通中可能會遇到各種各樣的人物、各種各樣的情況,需要及時采取最佳的方式進行溝通交流,以期調(diào)整不利因素而達到我們的目標(biāo)。永遠不要忘記溝通的目標(biāo)是什么,也不要輕視溝通的每一個細節(jié)。

      而且,溝通也是一個人職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識、經(jīng)驗閱歷等等綜合的體現(xiàn),我們每個人都很難說自己已經(jīng)能很好的掌握溝通這門藝術(shù)了,我們都需要在今后的工作和生活中不斷的總結(jié),不斷的思考,不斷的提高來完善它,所以可以說,自己與自己的溝通交流是我們提高溝通能力最佳的途徑。

      重要性:

      第一:進一步加深雙方的了解程度,使人與人的情感得到了解深化;買賣的前提是雙方是否有一定了解,首先做到人與人之間能溝通

      第二:加深對雙方業(yè)務(wù)的了解,才能掌握對方的需求,找到雙方的利益契合點;為成交進一步深化;

      第三;提高雙方簽單促成率,提高更多的需求,供應(yīng)鏈;

      第四:為下一次面談,或業(yè)務(wù)溝通留下良好印象!

      第四篇:生活中的商務(wù)談判案例

      生活中的商務(wù)談判案例

      甲方(買方):我、同學(xué)

      乙方(賣方):賣圍巾小販

      一、談判背景與過程描述

      上個周末我和同學(xué)去渤海國際買東西,渤海國際有形形色色的小販攤子擺滿了一條街,我們也滿載而歸。但是有一幕是和賣T恤的老板討價還價的場景卻讓我記憶猶新。當(dāng)時將近下午5點要趕著回學(xué)校,但是我們看到有一個賣服裝的店T恤很好看,于是過去查看和詢價。一開始老板應(yīng)該是知道我們是學(xué)生,打算狠狠宰我們一頓,于是漫天要價,兩件T恤一百塊。我們當(dāng)時就愣住了,反應(yīng)過來后便開始和老板講價,詢問其他款式的T恤價格和質(zhì)地,并將兩者進行對比,同時也將其他商家的價格告訴他。老板也許看出來我們也不是好糊弄的主,于是每見T恤30元。我們還是覺得衣服不值這個價錢,于是繼續(xù)砍價,可后來大家都不肯讓步僵局了,老板說至少25元才肯賣。我同學(xué)一直在旁邊說:“那么貴,趕快走了,又不是只有他一家買衣服的!”于是我們死不讓步,最后我們便給出了每件20元的價格成交兩條。起初老板讓我們加一點,不理會直接走人,老板最終以20元每件的價格賣了兩條。此時老板還郁郁不平的說了句:“我從來沒有那么低價買過,你們真是會講價?!?/p>

      二、談判策略分析

      剛開始雙方進行相互試探,詢價看產(chǎn)品。后來雙方陷入僵局,各說各話,無法達成共識。但當(dāng)甲方接個電話之后形勢開始變化天平出現(xiàn)傾斜,甲方即是我們的劣勢暴露。這時賣家已經(jīng)知道賣家的致命弱點,買家繼續(xù)掙扎卻被賣家洞悉,并指出對方的軟肋,逼迫買家做出價格讓步。

      1、價格起點策略,剛開始報價以高出實際價格的價格報出,比如老板的第一次報價是每條50元。當(dāng)我們和她討價還加時,他還有很大的議價空間。開價開得很高,然后再一度讓價讓顧客也就是我們覺得自己是贏的,這樣的談判很成功。而且小販會恭維我們,說我們的價格比別人的更低,讓我們感到更自信自豪。

      2、借題發(fā)揮策略:認(rèn)真聽取對方的陳述,抓住對方的問題點,進行攻擊、突破。當(dāng)小販說他的衣服質(zhì)量和做工好之類的話,被我們抓到“爛腳”進行了駁回反擊。

      3、對比報價策略:在報價的時候可以向?qū)Ψ秸故酒渌碳业膬r格。讓對方知道其他商家的產(chǎn)品價格,而不至于漫天要價,從而給出較合理的價格,因為他也不想白白失去一樁生意。

      4、欲擒故縱的策略:在談判過程中,甲方即我們裝出滿不在乎的態(tài)度,掩飾急需的心情,似乎只是為滿足乙方的需求而來談判的,使對方急于談判,主動讓步,以此實現(xiàn)我方的目的。

      5、紅白臉策略:在談判過程中,可以有談判人員中的一人充當(dāng)紅臉,一名充當(dāng)白臉,適時地將談判價格定下來。我和我同學(xué)兩人充當(dāng)不同的角色,不斷給老板下猛藥。

      三、領(lǐng)悟與總結(jié)

      這場簡短而快速的談判就像是一場博弈。在這一場買T恤的小談判中,有成功的地方也有不成功的地方。

      成功的地方:

      1、在談判開始階段,我們采用協(xié)商式開局的策略,使用禮節(jié)性語言,尊重對方,相處過程中不卑不亢。這不僅是對對方的尊重,也能讓對方尊重你,更加會增加對方的好感,為談判的進行鋪墊了良好的氣氛,從而達到預(yù)期的效果。

      2、懂得使用借題發(fā)揮策略和紅白臉策略等談判策略進行談判。

      失敗的地方:

      1、沒有很好的利用各種談判策略,考慮不周全,過于表現(xiàn)出對此款圍巾的需要度,讓對方看出了自己的弱點,還有對此行業(yè)不夠十分了解。

      2、對于談判我們還是比較羞澀的,不知道怎么樣很好的去應(yīng)對對方的攻勢,談判思維和談判技巧不夠好。

      第五篇:管理溝通與商務(wù)談判培訓(xùn)心得

      管理溝通與商務(wù)談判培訓(xùn)心得

      再次幸運的參加了公司培訓(xùn),從《管理溝通與商務(wù)談判》培訓(xùn)學(xué)習(xí)到了很多。努力工作并不是把工作做好的唯一途徑,還需要講究方式方法??梢哉f這次培訓(xùn)受益匪淺,感悟頗多。特別讓我明白作為基層管理與上與下溝通的重要性。有效的溝通與談判對于一個公司發(fā)展的重要性。老師講的時候我在下面記下來的東西,能利用到生活以及工作當(dāng)中。主要有三點,給大家分享下:

      一、溝通

      四川大學(xué)教授吳易凌老師,給我們講溝通是人與人之間、人與群體之間思想與感情的傳遞和反饋的過程,以求思想達成一致和感情的通暢。我覺得溝通要表明自己的目的,看清楚場合、分清楚時間、找準(zhǔn)地點很重要。說話的方式非常重要,溝通的重點在于聲音及身體語言。眼神及臉部表情尤為重點,同樣的一句話說的聲調(diào)不通,給人的感覺完全不一樣,溝通的結(jié)果也就會不同了。處理突發(fā)事件溝通時要注意自己的態(tài)度和觀察對方情緒。在溝通中你改變不了群體的時候,就必須要融入環(huán)境加入群體才會有有效的溝通。做人做事息息相關(guān),辦成功一件事情,爭取必要的機會,就是要抓住不放手,有效溝通就是成功的關(guān)鍵第一步。沒有溝通哪里來的成功呢???溝通需要反省自己,怎么找到人際關(guān)系、怎么發(fā)展人際關(guān)系。在這里我就想到了溝通好了過后那就需要信任,如以后請假或不在崗位需要代理人處理工作的時候,關(guān)鍵的交待下。過后就需要信任代理人讓他自己全權(quán)處理,不需要電話指揮。

      二、談判

      吳老師講談判就是溝通過后做決定,談:就是溝通,判:就是下決定。從這點可以證明溝通和談判時密不可分的。吳老師講:贏者不全贏、輸者不全輸。格力電器董事長董明珠講過‘舍得和得舍一字之差結(jié)果卻相差千里。’這兩句話當(dāng)中其實都有一個相同點,那就是任何事情都具有兩面性。舍未必是禍,得也不一定是福,但人們往往喜歡得,不喜歡舍。斤斤計較于一絲一毫的得失,結(jié)果卻失去了很多應(yīng)該去得的東西。所以談判的目的就是每個人都選擇對自己利益最佳的行為。談判必須要保持良好的心態(tài),處理事情不要以第一身份處理,用第三方的身份是最好的。吳教授講過:“有了關(guān)系就沒關(guān)系;沒有關(guān)系就有關(guān)系了?!彼哉勁猩矸莶荒軕沂馓?,身份有懸殊的話自己要主動尋找并利用有效的所有關(guān)系。一件事情首先要告訴自己我們要什么,我們的目的是什么。我們要的是結(jié)果,不是過程。

      三、總結(jié)經(jīng)典 溝通與談判四大效應(yīng): 同體效應(yīng):自己人效應(yīng),人們對“自己人”的話更信賴,更易于接受。近因效應(yīng):最近一次接觸,給人留下的印象最深,對知覺影響最大。扎瓊克效應(yīng):沒有溝通就不要奢求理解。主動適應(yīng)效應(yīng):越適應(yīng)越能產(chǎn)生影響。溝通談判的三大技巧:

      聽,耳到、眼到、腦到、口到、心道。問,你是誰?你想要什么?你能夠要什么? 說,清晰、簡要、有力。

      吳老師說:萬物都有靈性,都存在一種關(guān)系;談判其實就是相互關(guān)系,需做到當(dāng)斷即斷、能拖就拖。尊重要做到到位不越位,用權(quán)不越權(quán);出場不炫耀,做事不搶。遇事不解釋,反省自己的問題,才能更好的解決問題。中醫(yī)學(xué)證明悲是可以制怒的,這個可以自己做實驗。沒有人喜歡老是被反對,不要老是反對別人。先順著肯定別人,再發(fā)表自己的見解。要人辦事要用敬語,不論地位、不論貴賤、不論關(guān)系??偨Y(jié)說一下“管理溝通與商務(wù)談判”就是運用好所學(xué)知識達成自己的目標(biāo),非是使對方屈服。把老師所講和自己領(lǐng)悟到的東西運用到我們的工作和生活當(dāng)中就是我的目標(biāo)。

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