第一篇：員工晉升試題

員工晉升考試試卷

姓名：_____________所在門店：_____________得分：_____________

一、填空題(每空2分，共20分)

1、公司宗旨是？公司價(jià)值觀？公司發(fā)展目標(biāo)？

公司宗旨：為人民健康養(yǎng)老服務(wù)

團(tuán)隊(duì)精神：孝道.感恩.誠信.創(chuàng)新

發(fā)展目標(biāo)：打造健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的一面旗幟

2、金多萊殼寡糖的成份和功能是什么？

成份：殼寡糖、殼聚糖、人參皂甙、牛磺酸

功能：增強(qiáng)免疫力，調(diào)節(jié)血脂/血壓/血糖/抗衰老；心腦血管、失眠、便秘、癌癥

3、金多萊峰膠殼寡糖復(fù)合膠囊的成份是什么？適應(yīng)什么人群？

成份：殼寡糖、巴西蜂膠、吡啶甲酸鉻

人群：內(nèi)分泌如糖尿病、腎虛、甲亢、前列腺、婦科病、更年期

4、格萊克膠囊的成份和功能是什么？

成份：氨糖、殼寡糖、硫酸軟骨素

功能：增強(qiáng)骨密度，如骨質(zhì)疏松、骨質(zhì)增生、關(guān)節(jié)炎、風(fēng)濕；

5、鱷珍精華液的成份和功能是什么？

成份：鱷魚酶解液、國家保密配方

功能：抗菌殺毒，呼吸道疾病、咽炎、咳嗽、哮喘、支氣管炎、婦科炎癥、癌癥；

6、金多萊低聚果糖口服液、先健低聚果糖谷物粉的成份和功能是什么？

成份：低聚果糖（區(qū)別：有、無糖）

功能：改善腸胃功能，增強(qiáng)腸胃蠕動(dòng)，腸胃病、消化不良、便秘、便溏等；

7、順美細(xì)胞營養(yǎng)液（美國原裝進(jìn)口）的成份和功能是什么？

成份：86種微量元素/礦物質(zhì)+34種酶+18種氨基酸+重氫硫酸鹽=139種成份；

功能：供氧、補(bǔ)養(yǎng)、排毒抗菌，改善心腦供血供氧，補(bǔ)充細(xì)胞營養(yǎng)，排出細(xì)胞/腸道毒素，用抗菌、美容；

8、高血壓的定義是什么？

當(dāng)高壓持繼性≥140mmHg或低壓持繼性≥90mmHg判定為高血壓。

9、正常血壓的診斷標(biāo)準(zhǔn)是？

正常血壓80〈120

10、高血壓有哪些臨床表現(xiàn)與危害有哪些？

外

臨床癥狀有：頭暈、頭疼、失眠、健

忘、胸悶、心悸、心煩易怒、眼花、耳鳴、乏力。一級高血壓僅有以上的癥狀表現(xiàn)，隨著發(fā)病時(shí)間的延長和病情惡化，逐漸升級為二級或三級后，可導(dǎo)致冠心病、心絞痛、心肌梗死、心衰、腦血栓、腦出血，腎功能不降，尿毒癥、眼底病變等。

11、高血壓如何治療?

（1）預(yù)防為主：提高預(yù)防意識(shí)，防止腦中風(fēng)、腦溢血、冠心病等。

（2）要清淡飲食/減少食鹽脂肪的攝入、戒煙限酒、心理平衡。

（3）藥物控制。

（4）正確使用保健產(chǎn)品。

12、什么是糖尿?。坎∫蚴鞘裁?？

糖尿病是由多種原因引起的血糖升高為特征的一種代謝紊亂性疾病。

病因:

1、遺傳因素；

2、環(huán)境因素：病毒感染、肥胖、營養(yǎng)狀況好、體力活動(dòng)過少，緊張、精神刺激，升高血糖激素增高，患有高血壓、冠心病、高血脂者，患病率較高，吸煙等。以上誘因，使胰島分泌能力逐漸下降，身體對胰島素的敏感度逐漸降低，最后血糖升高，成為糖尿病人。

13、為什么要定期進(jìn)行血糖監(jiān)測？

（1）目前，許多人處于糖尿病的高危人群（餐前6.0—7.0mmol/L,餐后兩小時(shí)7.8—9.0mmol/L），不受重視,不易發(fā)現(xiàn)，最終演化為糖尿??；

（2）一般患者糖尿病發(fā)現(xiàn)遲：常?；疾∪?、五年不知不覺，只到出現(xiàn)并發(fā)癥、身體不適后檢測后才被發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)晚，危害大；（常規(guī)血檢沒有血糖項(xiàng)）

（3）患者重高不重低：服用降糖藥、貧血、低血糖患者，容易發(fā)生低血糖，導(dǎo)至休克、昏厥等意外，因此，低血糖比高血糖的危險(xiǎn)大100倍；

（4）餐前餐后血糖不一：有些人表現(xiàn)于餐前血糖高，而大多數(shù)人則是餐前正常、餐后血糖高，所以，監(jiān)測餐后血糖意義更大；

（5）糖尿病危害太大：幾乎不可治愈，終生服藥，若病后血糖得不到有效控制，一般病后3—5年就會(huì)出現(xiàn)并發(fā)癥，所以，糖尿病被世界衛(wèi)生組織稱之為甜密的殺手；

（6）視力下降、眼病、腎病、心臟病、高血粘、高血脂、高血壓、動(dòng)脈硬化，肥胖、煙酒嗜好者、內(nèi)分泌失調(diào)、便秘、胰腺炎、神經(jīng)敏感度下降、傷口難愈合等老年病患者更要注重血糖監(jiān)測。

14、血糖檢測的方法及注意事項(xiàng)有哪些？

（1）測試前血糖儀要調(diào)試識(shí)別碼，并安裝試紙；

（2）采血前進(jìn)行消毒，擦干殘余酒精；

（3）采血點(diǎn)在中指或無名指的偏側(cè)面，以減少痛感；

（4）避免將儀器置于電磁場（如移動(dòng)電話，微波爐等）附近；

（5）采血量不能過多或過少；

（6）檢測過程中，嚴(yán)格做好衛(wèi)生防范措施。

15、什么是高血脂？病因是什么？

定義: 由于脂肪代謝或運(yùn)轉(zhuǎn)異常使血漿中一種或幾種脂質(zhì)高于正常值，稱為高血脂癥。病因:（1）遺傳因素（2）飲食因素，比如，糖類攝入過多、膽固醇和動(dòng)物脂肪攝入過多與高膽固醇血癥形成有關(guān)。（3）環(huán)境因素，主要指年齡、性別、職業(yè)、體形等因素影響體內(nèi)血脂的水平。（4）精神因素。

16、高脂血癥如何治療？

①以預(yù)防為主：與冠心病和其他動(dòng)脈粥樣硬化的患病率和死亡率密切相關(guān)，堅(jiān)持長期綜合治療：要時(shí)時(shí)監(jiān)控；

②以飲食、運(yùn)動(dòng)鍛煉為基礎(chǔ)，根據(jù)病情用藥；

③對繼發(fā)性高血脂癥應(yīng)積極治療原發(fā)病，如糖尿病、甲減、胰腺炎等。

17、如何預(yù)防高脂血癥？

（1）改變不良生活習(xí)慣，有規(guī)律的體育鍛煉，防止肥胖，戒煙、限酒、限鹽

（2）與心血管病、肥胖癥、糖尿病等慢性病防治的衛(wèi)生宣教相結(jié)合，是人群中血脂保持在適當(dāng)水平

（3）定期健康檢查

（4）積極治療原發(fā)疾病，如甲減、糖尿病等

（5）正確合理使用保健品。

18、高脂血癥的治療原則有哪些？

藥物治療原則:（1）服用藥物同時(shí)繼續(xù)堅(jiān)持運(yùn)動(dòng)和飲食方法。

（2）可根據(jù)高脂血癥的不同分型選擇適當(dāng)?shù)乃幬铩?/p>

（3）降脂藥從較小劑量開始服用，（4）對于嚴(yán)重高膽固醇血癥病人，聯(lián)合用藥以提高療效。

（5）一定要注意定期檢查肝、腎功能。

（6）積極使用保健產(chǎn)品。

飲食治療:首要的基本治療措施，應(yīng)長期堅(jiān)持，目的是降低血漿膽固醇，保持均衡營養(yǎng)，對超重患者，應(yīng)減除過多的總熱量，積極的體育活動(dòng)非常重要。高脂血忌食食物有：過甜的食物、忌

食高膽固醇的食物、忌食肥甘油膩食物以及油煎炸食物。

19、心腦血管疾病的定義是什么？

心腦血管疾病是心血管疾病和腦血管疾病的統(tǒng)稱，是由于心臟和大腦的血管發(fā)生不同程度的堵塞或破裂出血而引起的多種疾病。20、什么是腦血栓？

腦血栓是在腦動(dòng)脈粥樣硬化和斑塊的基礎(chǔ)上，在血流緩慢、血壓偏低的條件下，血液中的脂質(zhì)、斑塊等成分粘附著在血管的內(nèi)膜上從而聚集形成血栓，稱之為腦血栓。

21、什么是血氧飽和度？

血氧飽和度（SpO2）：人體血液是通過紅細(xì)胞與氧氣結(jié)合來攜帶氧氣的。動(dòng)脈血氧飽和度（SpO2），俗稱血氧飽和度，是指紅細(xì)胞與氧結(jié)合達(dá)到飽和程度（全部結(jié)合）的百分?jǐn)?shù)。計(jì)算方法為：SpO2（%）=氧合血紅蛋白/（氧合血紅蛋白+還原氧血紅蛋白）。

即：SpO2=HbO2/（HbO2+Hb）×100%

血流灌注是指單位時(shí)間內(nèi)流入器官內(nèi)的血液量。PI：血流灌注指數(shù)。

22、血氧飽和度的正常值是多少？

一般認(rèn)為SpO2正常應(yīng)不低于94%，在94%以下為供氧不足。

23、缺氧的表現(xiàn)是什么？

缺氧是機(jī)體氧供與氧耗之間出現(xiàn)的不平衡，即組織細(xì)胞代謝處于乏氧狀態(tài)。機(jī)體是否缺氧取決于各組織接受的氧運(yùn)輸量和氧儲(chǔ)備能否滿足有氧代謝的需要。缺氧的危害與缺氧程度、發(fā)生速度及持續(xù)時(shí)間有關(guān)。嚴(yán)重低氧血癥是麻醉死亡的常見原因，約占心臟驟?；驀?yán)重腦細(xì)胞損害死亡的1/3到2/3。

24、血氧飽和度檢測的方法及注意事項(xiàng)有哪些？

（1）手指要放正確位置；

（2）在使用過程中您的手指最好不要抖動(dòng)，人體最好不要處于運(yùn)動(dòng)狀態(tài)；

（3）避免手指上有水時(shí)直接插入橡膠指套內(nèi)；

（4）血氧儀的光電接收管和發(fā)光管之間光線必須有受測者的小動(dòng)脈通過；

（5）光路通過的地方不要有膠布等光線障礙物；

（6）環(huán)境光過高（包括熒光燈，雙紅寶石燈，紅外加熱器，直射陽光等）會(huì)影響測量結(jié)果。請進(jìn)行適當(dāng)遮蓋或改變測量環(huán)境；

（7）受測者的劇烈活動(dòng)、電外科設(shè)備的干擾會(huì)影響測量結(jié)果；

（8）受測者的手指甲涂抹指甲油等化妝品會(huì)影響測量結(jié)果；

（9）受測者的手指甲不能太長。（注：要求服務(wù)專員隨身攜帶指甲刀）

25、細(xì)胞食物含有？

86種礦物元素

34種酶

18種氨基酸

最主要成份是重氫硫酸鹽

總共139種

26、細(xì)胞食物成份來源于哪里？

細(xì)胞食物成份是由最純凈的天然原料萃取而成。原料來自于新西蘭周圍清澈的南半球海域，包括礦泉水、處女地的植物化石等。

27、細(xì)胞食物的辨別方法有哪些？

1、每個(gè)批號產(chǎn)品都有中國海關(guān)檢驗(yàn)批文，并且每盒產(chǎn)品可以在中國物品編碼中心官方網(wǎng)站上查詢到，非原裝進(jìn)口則無；

2、看外包裝：美國原裝進(jìn)口的應(yīng)該是鐵盒包裝（因?yàn)槊绹艘话闶遣挥眉埡械模?/p>

3、國家衛(wèi)生部規(guī)定，凡是原裝進(jìn)口的產(chǎn)品標(biāo)簽上必須有中文、英文對照，美國工廠廠址、電話（見標(biāo)簽英文，可打到美國工廠查詢），非原進(jìn)口則無；

4、原裝進(jìn)口的國家要求原產(chǎn)國出廠時(shí)標(biāo)簽上應(yīng)注明生產(chǎn)日期、批次，進(jìn)口后其它機(jī)構(gòu)不可再涂??；（同類見瓶底）；

凡是不附合以上四點(diǎn)的均為非原裝進(jìn)口、或假冒偽劣產(chǎn)品；

28、細(xì)胞食物有哪些功能特點(diǎn)？

強(qiáng)化腦功能，精神更集中，加強(qiáng)肺部呼吸功能，提供給細(xì)胞安全、持續(xù)、大量的氧，獨(dú)特有效清除自由基，提高新陳代謝的效率，強(qiáng)化體內(nèi)能量，快速愈合傷口，強(qiáng)化免疫系統(tǒng)，提供活性電解質(zhì)，潔凈水的功能，平衡體內(nèi)酸堿值，具有抑菌作用

29、細(xì)胞食物的功效獨(dú)特之處

高氧、高營養(yǎng)、高能量、高排毒 30、細(xì)胞食物常見病癥服用方法有哪些？

保健用量：8－10滴/次，3次/日

每次加入150－250ml的凈水中。

增強(qiáng)用量：15-20滴/次，3次/日

每次加入100－150ml的凈水中。

重癥用量：25－30滴/次，4－6次/日

每次加入 50－150ml的凈水中。

原則：從小濟(jì)量（3滴）起始，每日遞增。內(nèi)服為主，外用為輔。

第二篇：餐飲部員工晉升考核試題

餐飲部員工晉升考核試題

姓名___________成績_________

一、填空題0.5分 共20分

1、中餐坐次安排原則____主人____ 坐在廳房的正對面,右側(cè)坐___主賓____

側(cè)坐 副主賓

副主人。

2、中餐服務(wù)的六大技能分別為___托盤__ _、_ 擺臺(tái)___、__折花___、斟酒、上菜

、分菜。

3、斟酒時(shí)杯口離瓶口的距離__2CM_ ______

_酒速_ ___、____商標(biāo)

______對準(zhǔn)客人。

4、按餐廳的標(biāo)準(zhǔn)紅葡萄酒斟至杯中的__1∕2_ __2∕3

_

____白酒酒斟至杯中的4∕5。

5、鋪臺(tái)布的三種方法是__抖鋪式 _______、__撒網(wǎng)式 _____、___推拉式。

6、“三輕”指的是__________、__________、____________。

7、“四勤”指的是__________、__________、__________、_________。

8、“五聲”指的是_________、_________、__________、_________、________。

9、值臺(tái)時(shí)煙缸內(nèi)不能超過___2 ___煙頭,骨碟有___1∕3 ___殘?jiān)仨毟鼡Q。

10、中餐廳宴會(huì)斟酒的順序是先 葡萄酒或黃酒

再斟___烈性酒 ___最后斟倒

啤酒

__ 及軟飲料

順時(shí)針

方向斟倒。

11、擺臺(tái)的標(biāo)準(zhǔn)中____1.5 ___厘米___1.5 ___厘米

12、擺臺(tái)時(shí)味碟擺在骨碟的___正前方 _____距骨碟1厘米。

二、判斷題2分

共20分

×

×

×

√

×

×

√

1、為賓客服務(wù)時(shí)應(yīng)從主位開始

2、開瓶時(shí)讓賓客辨認(rèn)

4、華東莎當(dāng)妮干白售價(jià)是208元

3、客人叫買單時(shí)只要直接到收銀臺(tái)打單就可以了

5、三江流醉52°500ml 售價(jià)88元/瓶

6、服務(wù)時(shí)一般都在客人的左邊

7、波爾巴 干紅 售價(jià)198元/瓶

8、西洋參茶

售價(jià)15元/杯

√

9、特色牛頭

售價(jià) 218元/份

×

10、上水果后應(yīng)用托盤和毛巾夾從客人右側(cè)換一次毛巾。

×

三、選擇題1--4題3分/題5—6題4分/題共20分 選錯(cuò)或多選1

個(gè)扣1分

1、以下哪項(xiàng)是托盤裝盤的正確內(nèi)容

A 重物高物托至靠近身體一邊

B 輕物低物擺至外面

C 先用物品擺放前面

D 后用物品擺放里面、下面

ABC

ABCD

2、下列哪幾項(xiàng)是斟酒的正確姿勢

A 斟酒時(shí)應(yīng)站在客人的右后側(cè)

B 右腳伸入兩棟之間 C 右手握酒瓶的下半部分

D 身體微微向前傾可以貼靠桌邊

3、下列哪幾項(xiàng)是上菜的正確知識(shí)

A 位上

B 上菜要注意雙手表示尊重

C 剩余的菜肴可之間撤下

BD

D 菜盤與轉(zhuǎn)盤接觸時(shí)不能發(fā)生太大的聲音

4、下列哪幾項(xiàng)是正確的服務(wù)程序

A 先撤茶杯后點(diǎn)酒水

B 先上毛巾后上菜

C 先買單后退酒水

D 先斟酒后撤茶杯

5、請選正確的收臺(tái)知識(shí)

A 客人走后先將燈和空調(diào)關(guān)閉

B 收臺(tái)時(shí)先將餐具收臺(tái)到洗碗間

C 收臺(tái)時(shí)首先應(yīng)把椅子拉齊

BD

ACD

D 收臺(tái)時(shí)應(yīng)收口布、毛巾

6、請選出下列正確的酒水價(jià)格

A 紅石梁售價(jià)7元/瓶古越龍山陳五年25元/瓶

B 王老吉6/聽

老王朝干紅 78/瓶

C 匯源果汁售價(jià)26元/瓶

蒙牛酸奶售價(jià)25元/瓶

D 蘋果汁

四、簡答題30元/扎 利群香煙20元/盒

6分 共30分

AC

1、你怎樣理解酒店服務(wù)的100-1=0的質(zhì)量公式

2、請說明員工為何不可以偷吃

3、為什么要提高服務(wù)質(zhì)量

4、怎樣理解服務(wù)員的服從意識(shí)觀念

5、請寫出服務(wù)員站姿的基本要求

五、論述題

10分

請談?wù)勀銓ぷ鞯目捶?/p>

一、填空題（每題2分 共50分）

1、由于賓客用餐的要求標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)格及方式不同，所以餐廳分以下幾種、、。

2、酒店對服務(wù)員的舉止所指的是：、、。

3、托盤按其操作方式可分為 和 兩種。

4、無論輕

托還是

重托，在操

作時(shí)應(yīng)

盡量做

到、、、。

5、一

般的正

式

用

餐

臺(tái)

面由、、、、、。

6、圓桌鋪臺(tái)布方法有、、。

7、員工如有紀(jì)律處分，口頭警告一次，扣除浮動(dòng)工資 %。書面警告一次，扣除浮動(dòng)工資 %。嚴(yán)重警告一次，扣除浮動(dòng)工資

%。

8、查滅火器的壓力表指針，如指針在 色區(qū)域，則表明滅火器筒內(nèi)的壓力正常于規(guī)定值。

二、簡答題（每題10分，共50分）

1、中國的八大菜系有哪些？

2、請簡述零點(diǎn)服務(wù)的特點(diǎn)？

3、擺臺(tái)的基本規(guī)范有哪些？

4、簡述團(tuán)體會(huì)議的用餐特點(diǎn)？

5、服務(wù)員上菜前如何把關(guān)？

6、從事食品生產(chǎn)經(jīng)營，公共場所服務(wù)個(gè)人衛(wèi)生“四勤”是什么？

7、國家頒布《公共場所衛(wèi)生管理?xiàng)l理》的目的是什么？

8、餐具清洗消毒的方法程序是什么？

9、食品衛(wèi)生五專是什么？

10、開餐期間突然停電怎么辦？

3.請寫出員工遲到5分鐘內(nèi)、曠工1天的處罰條例？

4.請寫出例會(huì)的流程？

5.控制餐廳成本的具體措施？

6.請寫出部長一天的工作流程？

7.如客人投訴菜品里有異物，你將如何解決？

8.請寫出菌王鍋、清熱去火鍋中各種原料的分量？

9.如營運(yùn)中兩位員工發(fā)生沖突，你應(yīng)如何解決？

10.怎樣理解“人走在一起不是團(tuán)隊(duì)，心走在一起才是團(tuán)隊(duì)”這句話？

第三篇：員工晉升

4.1.1所有人員的晉升每次原則上均以晉升1個(gè)級別為限。

4.1.2 見習(xí)主管晉升主管職務(wù)者應(yīng)以同級為原則，不得躍級晉升。

4.1.3 員工當(dāng)受警告或小過（含）以上處分者，分別自懲處生效日起六個(gè)月內(nèi)不得辦理晉升。

4.1.4 根據(jù)員工績效考核情況，對表現(xiàn)不佳員工亦可做降級處理。

4.1.5員工每次晉升到上級別時(shí)，薪資的調(diào)整方式為：基本工資調(diào)整至擬晉升級別標(biāo)準(zhǔn)最低級工資起點(diǎn)，各項(xiàng)福利、津貼調(diào)整至擬晉升級別標(biāo)準(zhǔn)。

4.1.6管理人員在任擬晉升職務(wù)試用期間的薪資調(diào)整方式為：基本工資調(diào)整至擬晉升級別標(biāo)準(zhǔn)低級工資點(diǎn)，各項(xiàng)福利、津貼調(diào)整至擬晉升職務(wù)級別之標(biāo)準(zhǔn)。若試用不合格，則調(diào)回原崗位或由公司另安排，其薪資將隨崗位改變

晉升職級 原任職級 晉升條件

任原職時(shí)間 考核成績

A級 B級 12個(gè)月 最近一次工作表現(xiàn)考核成績：非管理類在85分以上，管理類在95分以上

B級 C級 8個(gè)月

C級 D級 5個(gè)月

D級 E級 3個(gè)月

晉升職務(wù) 原任職務(wù) 晉升條件

等級 職務(wù) 等級 職務(wù) 任原職時(shí)間 教育訓(xùn)練 考核成績

A 副總經(jīng)理 A 總監(jiān) 30個(gè)月以上 完成個(gè)別培訓(xùn)計(jì)劃 最近一次工作表現(xiàn)考核成績：非管理類在85分以上，管理類在95分以上。

A 總監(jiān) A 經(jīng)理 24個(gè)月以上 完成個(gè)別培訓(xùn)計(jì)劃

A 經(jīng)理 B 主管 10個(gè)月以上 完成個(gè)別培訓(xùn)計(jì)劃

B 主管/見習(xí)主管 C 助理/師傅 8個(gè)月以上 完成B級干部培訓(xùn)

C 非主管職

C 助理/組長 C 班/組長 6個(gè)月以上 完成C級干部培訓(xùn)

D 文員

第四篇：員工晉升申請書

員工晉升申請書1

尊敬的xxx：

您好：

時(shí)間飛快，本人自xxx年x月入職xxxx到現(xiàn)在已經(jīng)快xx年的時(shí)間了，在這期間，工作中得到了包括您在內(nèi)的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助、支持，在此表示感謝。我很榮幸能夠加入xxx這個(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體，也感謝您提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。自進(jìn)入xxx以來本人一直保持以為顧客服務(wù)為宗旨，將領(lǐng)導(dǎo)安排的工作都盡心盡力如期順利完成。

本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng)，能著實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。和同事之間能夠通力合作，關(guān)系相融洽，配合本組負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。并時(shí)刻銘記作為xxxx的一員自己所肩負(fù)的責(zé)任。每次見到您及其他同事忙碌的身影，對工程工作這份炙熱的情感、堅(jiān)定的信心，都讓我深受感動(dòng)和鼓舞。我堅(jiān)信xxx未來光明的發(fā)展前途，也相信每一個(gè)想有所作為的人都能夠在xxx提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺(tái)上有所成績………。

根據(jù)自我優(yōu)勢分析本人不才在此毛遂自薦競聘xxxx一職。本人對目前xxx設(shè)備的使用、維護(hù)和檢修等工作已經(jīng)鉆研學(xué)習(xí)到了一定的高度;想涉獵更多有關(guān)酒店專業(yè)技能的知識(shí)，也想為自身未來的發(fā)展邁出關(guān)鍵的一步。目前xxx是我的軟肋但我相信憑借我對這份工作的熱愛和勤勉不懈的學(xué)習(xí)態(tài)度自己定能很快跨越xxx這一攔路虎并最終實(shí)現(xiàn)事業(yè)路上的飛躍。

下面本人淺談一下如若接任xxx以后的一些設(shè)想，不盡完善之處還請領(lǐng)導(dǎo)批評指正：

1、狠抓班組員工的培訓(xùn)考核工作，從禮節(jié)禮貌、儀容儀表、服務(wù)意識(shí)、服務(wù)程序、服務(wù)質(zhì)量等方面入手，到提高工作技能，提高工作效率，做到一專多能，協(xié)助xxxx培養(yǎng)和招聘綜合型技工，如：強(qiáng)電工要懂弱電設(shè)備的調(diào)試，等多方面技術(shù)綜合化。對班組技工實(shí)行優(yōu)勝劣汰，技能考核。留用優(yōu)秀骨干員工，針對有的老員工疲沓情緒，注入新活力。人員任用上不搞一潭死水，引入競爭和淘汰機(jī)制，常言道：戶樞不蠹，流水不腐。只有在人員聘用上采取能者勤者留用;惰者、庸者淘汰的辦法，才能使整個(gè)團(tuán)體隨時(shí)有競爭，有活力。

2、改進(jìn)班組員工工作服務(wù)程序，加強(qiáng)主動(dòng)性，協(xié)調(diào)性，協(xié)調(diào)好與各部門之間特別前后臺(tái)部門間，班組之間，上、下級之間的工作及時(shí)性，有效性。不推諉，多做事。督促班組成員加強(qiáng)對設(shè)施的日常巡檢，按標(biāo)準(zhǔn)路線巡查，責(zé)任分區(qū)，責(zé)任到人。

3、按照檢修保養(yǎng)制度，抓好對大型關(guān)鍵設(shè)備的計(jì)劃檢修保養(yǎng)。

4、樹立成本經(jīng)濟(jì)概念，發(fā)揮利潤中心作用，健全并按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法，控制降低物耗，能耗成本，加強(qiáng)修舊利廢，爭取更進(jìn)一步降低維修成本。

5、采用人性化管理和制度化管理相結(jié)合的辦法，鼓勵(lì)優(yōu)秀的員工，約束偷奸耍滑的員工。

6、協(xié)助xxx制定合理的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)并積極引導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)協(xié)作，為完成目標(biāo)而努力。

7、培養(yǎng)班組成員要增強(qiáng)美學(xué)美感意識(shí)，學(xué)習(xí)掌握星級新標(biāo)準(zhǔn)，為酒店創(chuàng)建和諧的美麗環(huán)境。

8、希望通過本班組的一些改善，能夠帶動(dòng)工程部其他班組成員的工作熱情，去為賓客創(chuàng)建舒適的硬件環(huán)境，提供舒適的服務(wù)產(chǎn)品，使后臺(tái)服務(wù)也充滿濃郁的酒店氛圍。

總之，事情無論大小，要干就干最好，我堅(jiān)信，沒有最好，只有更好，只有自我不斷加壓，尋找工作的興奮點(diǎn)，對事業(yè)充滿激情，對工作充滿熱情，才能實(shí)現(xiàn)自我事業(yè)的跨越。相信領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慎重考慮我的申請。不管最終批復(fù)意見如何，我都會(huì)一如既往努力工作，爭取為酒店創(chuàng)造更大的價(jià)值，做出更大的貢獻(xiàn)，因?yàn)槲沂冀K堅(jiān)信這所有的努力，我自己將是最大的受益者。

謝謝領(lǐng)導(dǎo)。敬待您的回音……。

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

員工晉升申請書2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年4月12日進(jìn)入**********有限公司，20xx年4月12日20xx年4月20日擔(dān)任***工程建設(shè)的專職監(jiān)理工程師一職，在負(fù)責(zé)***項(xiàng)目基礎(chǔ)與主體施工的同時(shí)還負(fù)責(zé)道路、地質(zhì)災(zāi)害綜合治理工程的日常監(jiān)理工作及與甲方的各項(xiàng)交接工作，20xx年年初總監(jiān)代表***退休以后所有與甲方***的交接、收費(fèi)、基礎(chǔ)與主體初步驗(yàn)收工作由我負(fù)責(zé)并完成。20xx年4月21日至今擔(dān)任******工程建設(shè)的專職監(jiān)理工程師一職，主要負(fù)責(zé)***監(jiān)理工作，主要負(fù)責(zé)***樁基、墩身、箱梁預(yù)制、橋附工程及路基段防護(hù)工程和雨污水工程。

現(xiàn)場工作主要有：

1、監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理實(shí)施細(xì)則、監(jiān)理安全細(xì)則、監(jiān)理旁站方案、現(xiàn)場進(jìn)場材料見證取樣、監(jiān)理會(huì)議紀(jì)要、監(jiān)理月報(bào)、監(jiān)理工程師通知、考勤、年終總結(jié)報(bào)告、工程質(zhì)量評估報(bào)告的編制。

2、在工程質(zhì)量方面，對有質(zhì)量問題的工程在向總監(jiān)匯報(bào)后及時(shí)下發(fā)監(jiān)理通知單;在安全方面，及時(shí)向施工方提出現(xiàn)場整改，在整改未果的情況下即時(shí)下發(fā)監(jiān)理通知單;在進(jìn)度方面，嚴(yán)格控制施工工期，督促施工方在保證質(zhì)量與安全的情況下抓好施工進(jìn)度，及時(shí)下發(fā)監(jiān)理工作聯(lián)系單;在安全生產(chǎn)文明施工方面，及時(shí)傳達(dá)上級部門發(fā)布的信息。

3、每天按時(shí)做好監(jiān)理日志填寫工作，詳細(xì)記錄工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全及工地突發(fā)事件。

本人于20xx年年底取得建設(shè)廳頒發(fā)的監(jiān)理工程師見證員證書，證書編號為***;20xx年取得甘肅省人力資源和社會(huì)保障廳頒發(fā)的助理工程師證;20xx年取得建設(shè)廳頒發(fā)的建筑工程二建建造師證書，證書編號為****。

自從參加工作四年多以來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，能夠及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)監(jiān)理工作，平時(shí)在工作上盡心盡力、勤勞誠懇、學(xué)習(xí)上積極上進(jìn)，能完全有效地履行崗位職責(zé)，能模范遵守監(jiān)理人員的行為規(guī)范，嚴(yán)格質(zhì)量管理，重視安全監(jiān)督。由于現(xiàn)階段物價(jià)飛漲及工作量加大等各方面原因，在此我向公司申請我的薪金由監(jiān)理員3晉升為監(jiān)理工程師1的標(biāo)準(zhǔn)，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

申請人：XX

20xx年x月x日

員工晉升申請書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人姓名xxx，女，現(xiàn)年xx歲，xxxx年我走上了教育工作崗位，xxxx年x月取得小學(xué)教育教學(xué)專業(yè)中師畢業(yè)證。自參加工作以來現(xiàn)已有xx年。xxxx年x月被聘為小學(xué)二級教師?，F(xiàn)已符合晉升小學(xué)一級教師申報(bào)條件，特此提出申請。特向各位老師和評委匯報(bào)近幾年的工作如下：

本人在小教二級任職期間，熱愛祖國，熱愛共產(chǎn)黨，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，積極學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，忠誠黨的教育事業(yè)，服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排，工作態(tài)度認(rèn)真，敬崗愛業(yè)，與同事關(guān)系融洽，關(guān)心學(xué)生，教書育人，為人師表。認(rèn)真學(xué)習(xí)，能按質(zhì)按時(shí)按量完成教育教學(xué)工作。

經(jīng)過xx年來的教育教學(xué)錘煉，本人的教學(xué)理論和教學(xué)能力有了很大進(jìn)步，教學(xué)水平有所提升。在各種教學(xué)教研活動(dòng)中，本人曾參加過縣、鎮(zhèn)不同級別的優(yōu)質(zhì)課、課堂實(shí)錄、撰寫教學(xué)論文等評比活動(dòng)，獲得了不同級別不同層次的獎(jiǎng)項(xiàng)。一分耕耘一分收獲，由于本人的意在改革、大膽探索、勇于創(chuàng)新，在教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)中，近幾年來學(xué)期期末統(tǒng)考，學(xué)生都取得了可喜的成績，本人曾多次被評為鎮(zhèn)級優(yōu)秀教師等次；在學(xué)校教育教學(xué)工作中，多次得到上級領(lǐng)導(dǎo)的好評?？傊?，在工作以來，本人任勞任怨，盡職盡責(zé)，勤奮工作，各方面都取得一定的成績，特申請晉升為小學(xué)一級教師，懇請領(lǐng)導(dǎo)給予監(jiān)督和支持，謝謝！

申請人：xxx

20xx年4月11日

員工晉升申請書4

xxxx學(xué)校教師職稱評審領(lǐng)導(dǎo)小組：

我叫xxx，現(xiàn)年xx歲，xxxx年x月參加教育教學(xué)工作至今，xxxx年x月被上級職改部門授予小學(xué)級教師任職資格，現(xiàn)任教于xxxxxx小學(xué)，長期擔(dān)任小學(xué)xxx教育教學(xué)工作。

任小學(xué)x級教師以來，我思想端正，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，遵守學(xué)校紀(jì)律，服從學(xué)校工作安排，團(tuán)結(jié)同事，關(guān)心學(xué)生，積極參加政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，認(rèn)真地履行了一名小學(xué)x級教師的職責(zé)。xxxx年考核中被組織評為優(yōu)秀等次。

鑒于自身?xiàng)l件，我認(rèn)為我已具備了一名小學(xué)x級教師的。任職資格，因此，本人特此申報(bào)小學(xué)x級教師職務(wù)，請各級職評組織批準(zhǔn)為盼。

此致

敬禮

申請人：xxx

xxxx年xx月xx日

員工晉升申請書5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

我于xx月xx日開始到公司上班，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，不知不覺已經(jīng)三個(gè)多月了，現(xiàn)將這三個(gè)月的工作情況總結(jié)如下：

一、非常注意的向周圍的老同事學(xué)習(xí)，在工作中處處留意，多看，多思考，多學(xué)習(xí)，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。

二、幫助采購核對前期的應(yīng)付賬款余額，并對賬袋進(jìn)行了分類整理，為以后的工作提供便利；

并協(xié)助采購帶新員工，雖然我自己還是一個(gè)來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是積極主動(dòng)的協(xié)助采購帶新人，將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問題都教給xx，教會(huì)她如何記賬袋，如何查錯(cuò)，如何發(fā)傳真等。

三、根據(jù)核對后的應(yīng)付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并及時(shí)的填制應(yīng)付憑證、登記應(yīng)付賬款明細(xì)賬，除外協(xié)廠供應(yīng)商的期初余額尚需核對外，大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準(zhǔn)確。

此致

敬禮

申請人：xx

申請期：20xx年月日

員工晉升申請書6

尊敬的黨委：

我叫xx，男，19xx年x月xx日出生，黑龍江省哈爾濱市xx縣人。20xx年xx月入伍，下士警銜，中國共產(chǎn)黨黨員。現(xiàn)任天津公安消防部隊(duì)開發(fā)支隊(duì)特勤隊(duì)?wèi)?zhàn)斗二班班長。今年服役期已滿，想繼續(xù)留在部隊(duì)和戰(zhàn)友一起并肩作戰(zhàn)。通過在部隊(duì)五年的時(shí)間磨練和學(xué)習(xí)，我深深的感受到了作為一名新時(shí)期軍人的價(jià)值所在。我會(huì)無限的獻(xiàn)身消防事業(yè)，全心全意為人民服務(wù)，嚴(yán)守紀(jì)律，英勇戰(zhàn)斗，不怕犧牲，忠于職守，努力工作，苦練本領(lǐng)，堅(jiān)決完成任務(wù)，在任何情況下，絕不背叛祖國，絕不叛離軍隊(duì)。

自20xx年12月入伍以來，我已經(jīng)在軍隊(duì)這個(gè)大熔爐中鍛煉成為一名合格的消防衛(wèi)士，我接受了黨的教育，領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友們的關(guān)懷與幫助。讓我深深的感受到了部隊(duì)這個(gè)大家庭的溫暖。我以能夠成為這個(gè)群體的以員感到無比的驕傲和自豪。

因此，我再次懇請組織給我一次深造的機(jī)會(huì)，再給我一次獻(xiàn)身消防，扎根消防，服務(wù)官兵和人民的機(jī)會(huì)。如果我能夠繼續(xù)留在部隊(duì)，留守消防，我會(huì)一如既往的嚴(yán)格要求自己，奉獻(xiàn)自己的一分力量，如果我能夠繼續(xù)成為這個(gè)優(yōu)秀群體的一份子，我保證在今后的生涯和人生旅途中，一定堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線，方針，政策。繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)我軍的光榮傳統(tǒng)，以高度的革命熱情與精神，熱愛軍隊(duì)，熱愛本職，安心基層，勤奮工作起到一名士官的模范作用。履行好自己的使命。保證按照有關(guān)條令條例的規(guī)定安心服役，投身到消防部隊(duì)的現(xiàn)代化，正規(guī)化，革命化的建設(shè)事業(yè)之中。

此致

敬禮

申請人：xx

20xx年x月x日

員工晉升申請書7

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

茲有霞浦區(qū)域員工xxx，進(jìn)入我xxx酒業(yè)有限公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任霞浦區(qū)域業(yè)務(wù)員一職，負(fù)責(zé)霞浦區(qū)域“良泉商貿(mào)有限公司”市場動(dòng)銷及市場維護(hù)等工作。該員工具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)；工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

因而特申請我部門員工：

xxx晉升為二級業(yè)務(wù)員（見習(xí)一個(gè)月）。

此致

敬禮

xxx區(qū)域大區(qū)總監(jiān)：xxx

xx年10月06日

員工晉升申請書8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你們好，

我叫xxx，于xx年7月1日進(jìn)入文勝肥業(yè)，根據(jù)公司的需要，擔(dān)任業(yè)務(wù)員一職，20xx年7月至20xx年3月為普通業(yè)務(wù)員，20xx年3月至9月20日擔(dān)任初級縱隊(duì)長，負(fù)責(zé)濉溪市場。本人工作認(rèn)真、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng)，積極完成領(lǐng)導(dǎo)每旬交付的任務(wù)目標(biāo)，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦；積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

在做業(yè)務(wù)中，難免出現(xiàn)一些小錯(cuò)誤需要領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之薦，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷的成熟，使我在處理問題時(shí)考慮得更全面，避免類似失誤再次發(fā)生。在此，我要特地感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指導(dǎo)和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

隨著時(shí)間的推移，在公司已經(jīng)一年多了，我對公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)上進(jìn)的企業(yè)文化，使我對未來更有信心，看到企業(yè)的發(fā)展，我想積極提升自己，挑戰(zhàn)自己，所以想到辦公室擔(dān)任儲(chǔ)運(yùn)工作。在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，同事的配合下，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，在做好本職工作的同時(shí)，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使儲(chǔ)運(yùn)工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì)作好工作，成為優(yōu)秀中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

我擔(dān)任儲(chǔ)運(yùn)先做兩件事：一是有計(jì)劃的發(fā)貨，要嚴(yán)、要細(xì)；二是調(diào)動(dòng)儲(chǔ)運(yùn)駕駛員的積極性；

首先，有計(jì)劃的發(fā)貨。

1、要有計(jì)劃性的發(fā)貨，有些貨在旺季，要先加工不能隨時(shí)走貨，要隨時(shí)和生產(chǎn)保持聯(lián)系，保障有發(fā)貨計(jì)劃的同時(shí)又有貨的先發(fā)走，需要生產(chǎn)的要及時(shí)報(bào)計(jì)劃，以確保貨物在最短的時(shí)間內(nèi)送到客戶手中，以免影響客戶銷售；

2、對各片區(qū)發(fā)來的發(fā)貨計(jì)劃要嚴(yán)審嚴(yán)查，杜絕造假行為，以免為客戶和公司帶來不必要的麻煩；

其次，就是調(diào)動(dòng)儲(chǔ)運(yùn)駕駛員的積極性。這又存在三個(gè)問題分別銷號問題、運(yùn)費(fèi)結(jié)算問題和運(yùn)輸距離問題。

1、關(guān)于銷號問題，要告訴駕駛員哪些情況不能銷號，我總結(jié)以下9種情況：

（1）銷號不及時(shí)，紅票交到銷售辦要及時(shí)；

（2）客戶簽名和預(yù)留簽名不符或無預(yù)留簽名

（3）客戶簽名與送貨單抬頭客戶名稱不一致；

（4）紅聯(lián)被客戶收走；

（5）客戶簽收的數(shù)量與實(shí)際開票數(shù)量不一致；

（6）客戶簽收的數(shù)量大小寫不一致；

（7）客戶簽收只簽數(shù)量不簽名；

（8）原件被損壞的；

（9）原件丟失的；

把這些情況以書面的形式告知每個(gè)司機(jī)，使其熟記在心，避免類似情況的發(fā)生；

2、運(yùn)費(fèi)結(jié)算問題。我們內(nèi)部的車輛還好些，特別是旺季時(shí)需要調(diào)用外部車輛，運(yùn)費(fèi)要及時(shí)核算和結(jié)賬，以免影響公司形象和駕駛員的積極性，以至于會(huì)耽誤車輛的使用；同時(shí)在使用外部車輛時(shí)要嚴(yán)格按使用流程來安排，以免為公司造成損失；

3、運(yùn)輸距離的問題。司機(jī)都愿意跑長距離路又好的地方，以至于距離近路況差的貨難運(yùn)到，我準(zhǔn)備采取以下三個(gè)結(jié)合，來解決這些問題：

（1）長距離和短距離相結(jié)合，跑一趟長途，下一趟是短途；

（2）好路況和差路況相結(jié)合，跑一趟好路，下一趟是差路；

（3）白天和夜晚相結(jié)合，白天跑周邊近距離，夜里跑長距離；

我知道只做這些還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，在實(shí)際操作中還有很多問題，但我會(huì)積極努力的遇到問題想辦法解決問題，做到不拖拉、不隱瞞；同時(shí)也積極提高自身管理能力，盡量自己能想辦法處理的問題不去麻煩領(lǐng)導(dǎo)。我相信在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我有信心越做越好。

最后，懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我擔(dān)當(dāng)儲(chǔ)運(yùn)工作，特此申請。

員工晉升申請書9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你好！

隨著我們公司的持續(xù)發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷提高和進(jìn)步。在這共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情。我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的所有合伙人。在我給他們的同時(shí)，他們也給了我更多。謝謝公司領(lǐng)導(dǎo)的栽培和幫助，我非常信任你們。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)能力的信任，考慮到目前的工作責(zé)任范圍和工作強(qiáng)度，我希望能進(jìn)一步發(fā)展到銷售經(jīng)理這個(gè)職位。

楊木選鳥棲息，人追求的目標(biāo)越高，他的財(cái)力發(fā)展越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果公司不給員工良好的發(fā)展空間和相應(yīng)的信任，公司的整個(gè)運(yùn)營模式也將停滯不前，得不到良好的發(fā)展。

在這里我不必說我的工作和工作態(tài)度如何。因?yàn)槟闶俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo)，你要非常理解。你甚至可以得到員工對我的評價(jià)。提出這種晉升要求并不是“功不可沒”。不要誤解我的本意，因?yàn)槲抑Ц兜牟皇恰扒颉?。我只是?shí)話實(shí)說而已。我相信只要付出就會(huì)有收獲！

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容和質(zhì)量還沒有達(dá)到晉升要求，我衷心希望你能提出誠實(shí)的意見或建議。以后會(huì)有努力的方向和目標(biāo)，提高自己的能力，同時(shí)把工作做得更好，走向更高的目標(biāo)。

另外，如果公司不考慮，請放心，我還是會(huì)像以前一樣以積極負(fù)責(zé)的態(tài)度做好所有的工作，不會(huì)因此而懈怠。這就是我的知識(shí)和修養(yǎng)是我應(yīng)該做的。

此致

敬禮！

申請者：

20xx年xx月xx日

員工晉升申請書10

Xxx總：

您好!隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅覀€(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助，我非常的信任你們?；趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望能進(jìn)一步向銷售經(jīng)理這項(xiàng)職位發(fā)展。

良木擇禽而棲,人追求的目標(biāo)越高，他的才力就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果公司不給予員工一個(gè)良好的發(fā)展空間與相應(yīng)的信任,那么公司整個(gè)的運(yùn)作模式也將停滯不前,得不到良好的發(fā)展.在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的'評價(jià)。提出這樣的升職要求，并不是居功自傲，我所付出的談不上功，所以請不要誤會(huì)我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說。我相信，只要付出，就會(huì)有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到升職要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

此致

敬禮!

XXX

XXXX年XX月XX日

員工晉升申請書11

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于XX年XX月XX日成為公司的試用員工，到今天X個(gè)月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請晉升為公司正式員工。

作為一個(gè)初次從事XXXX工作的新人，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從新手到熟手的轉(zhuǎn)變。

在實(shí)習(xí)期間，在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時(shí) 間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了本崗位的整個(gè)操作流程。在本職工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂； 專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。經(jīng)過這X個(gè)月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理本崗 位的相關(guān)業(yè)務(wù)，可以較為熟練地操作辦公系統(tǒng)，并保證數(shù)據(jù)錄入的準(zhǔn)確性和及時(shí)性；對公司的產(chǎn)品有了一定程度的了解，并能根據(jù)單子的緊急程度及時(shí)跟進(jìn)單子的進(jìn) 展情況；可以及時(shí)的向領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門反映問題，保證準(zhǔn)確、及時(shí)。當(dāng)然，在實(shí)習(xí)期間難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我 不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤 的提醒和指正。今后，我將進(jìn)一步提高處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面，進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。

經(jīng)過實(shí)習(xí)期這一段時(shí) 間，我學(xué)到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體 現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來！

此致

敬禮

申請人：xxx

申請日期：xx年xx月xx日

員工晉升申請書12

尊敬的公司各位領(lǐng)導(dǎo)：

我于XX年12月入職，剛?cè)牍緯r(shí)擔(dān)任采購主管職務(wù)，后因公司的業(yè)務(wù)需要，從XX年3月我有機(jī)會(huì)到市場銷售部工作，在副總的領(lǐng)導(dǎo)下，我伴隨著國內(nèi)銷售業(yè)務(wù)的壯大而成長，到現(xiàn)在，我已在市場銷售部工作了五年多，擔(dān)任業(yè)務(wù)主管職位，負(fù)責(zé)公司的40%多的國內(nèi)銷售業(yè)務(wù)。

我是本部門中，除了副總外的唯一一個(gè)老員工，我見證和參與了xx公司的國內(nèi)業(yè)務(wù)從小到大的成長過程，培養(yǎng)了一批忠實(shí)的客戶，同時(shí)也練就了獨(dú)擋一面的能力。自從我到了銷售這個(gè)崗位上，我就深知自己的責(zé)任重大，產(chǎn)品銷售是走在公司的最前沿，銷售業(yè)績的好壞關(guān)系著公司的整體，從到銷售部的第一天，我就打心底熱愛銷售這份工作，我將我的所有熱情及汗水投注在其中。這五年的時(shí)間使我從銷售新手蛻變成銷售熟手，方方面面，我都盡可能做到最好，希望可以完美地完成每一單的銷售。

俗話說“人往高處走，水往低處流”，我希望我所付出的努力得到公司領(lǐng)導(dǎo)們的認(rèn)可，希望我的能力得到領(lǐng)導(dǎo)們的常識(shí)，同時(shí)我更希望自己能在自己喜歡的職業(yè)道路上能夠走得更遠(yuǎn)。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)們一直對我本人的信任與支持，在我有錯(cuò)誤和缺點(diǎn)時(shí)，幫我指出，讓我有機(jī)會(huì)不斷修正自己，提高對自己的要求，更重要的是我還得到副總的授權(quán)，于去年開始做了一些部門的管理工作，逐漸以管理人員的角度去處理事情，剛開始做時(shí)處理得可能不是很完美，受到了批評和指正，但我從中吸取了經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，希望在今后的事情上能夠站得更高，處理事情考慮得更全面。經(jīng)過五年多的銷售經(jīng)驗(yàn)的積累及去年的管理工作的小磨練，我認(rèn)為現(xiàn)在的我有能力擔(dān)任本部門的管理工作，協(xié)助黃俊明副總管理好本部門工作。如領(lǐng)導(dǎo)們認(rèn)為我行，請給我這個(gè)機(jī)會(huì)。

如果我能得到這個(gè)機(jī)會(huì)的話，我將按以下方面開展自己的工作：

一、梳理本部門的業(yè)務(wù)，減少勞動(dòng)重復(fù)，提高工作效率，現(xiàn)已對如何提高開票效率及減少工作量與負(fù)責(zé)開票工作的進(jìn)行了交流，盡可能利用倉庫的發(fā)貨的電子信息及銷售list信息，減少二次尋找及輸入信息的工作量，此舉需增加銷售list錄入一點(diǎn)點(diǎn)工作量，相比開票錄入的工作量就會(huì)少很多；接下來我會(huì)將此操作落地，同時(shí)對發(fā)貨工作及銷售信息錄入工作及對與客戶聯(lián)系方面的操作進(jìn)行梳理。希望在erp收集信息的同時(shí)，可以將本部門的業(yè)務(wù)操作做到簡化及效率。

二、梳理本部門與其它部門之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系問題，如漏發(fā)貨無人跟蹤問題（部分產(chǎn)品因不良而不能按時(shí)發(fā)貨時(shí)，在發(fā)貨計(jì)劃上無更新以致貨長時(shí)間漏發(fā)）；客訴產(chǎn)品的補(bǔ)發(fā)貨的跟蹤問題（產(chǎn)品返回，在質(zhì)量部分析時(shí)間長，返修時(shí)間長，無時(shí)間控制點(diǎn)，延誤客戶需求）；客供材料的使用情況跟蹤（如客戶資產(chǎn)很貴，生產(chǎn)部門不了解，以致按自己的產(chǎn)品一樣多投料，產(chǎn)生客戶資源的浪費(fèi)）；客戶需求更改無法落地實(shí)施的問題（pcn已下，工程部標(biāo)準(zhǔn)已出，但生產(chǎn)可能還執(zhí)行原來的標(biāo)準(zhǔn)，無人監(jiān)督）；以及非常規(guī)訂單如何協(xié)調(diào)各部門參加（如市場判斷可接，但工程師嫌麻煩，不愿意接的單，如何建立一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，來評估是否接單，不以人的意志為轉(zhuǎn)移），非常規(guī)訂單的問題百出等問題（僅從技術(shù)上判斷可加工，但未估計(jì)到生產(chǎn)中的其它可控及不可控因素，未做全面評估，以及操作人員對訂單的重要程度不清楚，有可能會(huì)出現(xiàn)浪費(fèi)材料或報(bào)廢及延誤交期等情況。以上問題，大部分因部門職能流轉(zhuǎn)，無主控制點(diǎn)而造成，需要建立相應(yīng)的控制點(diǎn)，以便監(jiān)控全局。以上問題是我在工作中發(fā)生的部分問題，我認(rèn)為是影響內(nèi)部生產(chǎn)效率的，需要跟其它部門共同商討解決。

三、本部門的銷售業(yè)績：有句話叫“一個(gè)人的價(jià)值是由他所處的位置決定的”，我想通過我個(gè)人的努力證明我是可以的。我認(rèn)為我們部門是一個(gè)向上的團(tuán)隊(duì)，尤其是業(yè)務(wù)員，每個(gè)人都是想做的，想要的，想通過自己的努力，能得到更多的收入，更好的職業(yè)發(fā)展，所以我更有信心在管理職位上做好。我打算跟、等一起商量，對現(xiàn)有的市場進(jìn)行分析，我認(rèn)為今年的市場競爭會(huì)更加激烈，現(xiàn)存于博創(chuàng)的客戶已經(jīng)不多了，客戶流失的原因，一方面是一些客戶流向了價(jià)格更低的供應(yīng)商；一方面是我們自身的產(chǎn)能接不下更多的訂單，只能放棄不重要客戶的訂單。因?yàn)楝F(xiàn)有客戶的訂單量大，所以顯不出客戶流失帶來的損失，但我們同時(shí)也面臨著風(fēng)險(xiǎn)，現(xiàn)有必須維護(hù)好大客戶，同時(shí)要去開發(fā)新的客戶，今年的重點(diǎn)我認(rèn)為是廣電終端及電力終端，找出各區(qū)域的核心客戶，尋找幅射的潛在的新客戶，重點(diǎn)開發(fā)終端客戶，培養(yǎng)當(dāng)?shù)卮砩?。對重點(diǎn)客戶，做拜訪計(jì)劃，定期拜訪，順便拜訪其它客戶。同時(shí)積極參加今年各運(yùn)營商的招標(biāo)，維持及擴(kuò)大博創(chuàng)品牌在各大運(yùn)營商及各地區(qū)中的知名度。

四、市場計(jì)劃：xx公司的銷售業(yè)績，同時(shí)也需要市場的推廣，我將協(xié)助副總做好今年的市場計(jì)劃，展會(huì)方面及宣傳方面。在宣傳方面我將重點(diǎn)研究。

五、人員管理：市場銷售部由業(yè)務(wù)員及銷售助理組成，有業(yè)務(wù)助理和內(nèi)勤助理各兩名，業(yè)務(wù)員四名，人員構(gòu)成相對簡單。我的想法是，業(yè)務(wù)員按銷售規(guī)劃及市場拓展計(jì)劃，定期及不定期地拜訪客戶及參加招投標(biāo)等，業(yè)務(wù)員需與市場靠得更近，在此情況下業(yè)務(wù)助理需加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)能力，有足夠的產(chǎn)品知識(shí)及與客戶直接溝通的能力，還有處理好客戶的需求，與公司內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)，在此方面我想做些培訓(xùn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)助理的自身能力。內(nèi)勤助理處理發(fā)貨及發(fā)票，同樣需要加強(qiáng)與客戶溝通，做到客戶對發(fā)貨及發(fā)票的滿意，同時(shí)內(nèi)部的銷售信息的記錄和統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確。

六、協(xié)助副總處理其它事宜。

以上是我的匯報(bào)申請，在此懇請領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)鍛煉機(jī)會(huì)，請相信我不會(huì)辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)們對我的期望，我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的工作，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值，同公司共前進(jìn)，一起展望美好的未來！

申請人：xxx

日期：xxx

員工晉升申請書13

尊敬的中心校領(lǐng)導(dǎo)：

我叫xx，男，生于19xx年12月11日，現(xiàn)年39歲，現(xiàn)本科學(xué)歷，現(xiàn)任教于金陵寺鎮(zhèn)房店小學(xué)。我于19xx年6月畢業(yè)丹鳳師范學(xué)校，同年7月分配從事小學(xué)教學(xué)工作，至今一直在教學(xué)一線工作。于xxxx年12月晉升為小學(xué)一級語文教師。這些年來，在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下和實(shí)踐鍛煉下，工作能力和思想認(rèn)識(shí)有了極大的提高?；仡欉^去的工作，總結(jié)如下：

一、傾心教育，為人師表

身為教師，我深深認(rèn)識(shí)到“教書育人”、“文以載道”的重要性和艱巨性。在工作中，具有高度的責(zé)任心，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和良好的思想素養(yǎng)，熱愛、關(guān)心全體學(xué)生們，對學(xué)生們的教育能夠動(dòng)之以情，曉之以理，幫助學(xué)生們樹立正確的人生觀、科學(xué)的世界觀。每天堅(jiān)持早到晚歸，嚴(yán)格按照學(xué)校的要求做好各項(xiàng)工作，甚至還放棄節(jié)假日的休息，回校做好有關(guān)工作;甘于奉獻(xiàn)，從不計(jì)較個(gè)人得失，絕對做到個(gè)人利益服從集體利益。在學(xué)生們和教師心目中，具有較高的威信和較好的教師形象。

二、精心施教，形成特色

作為一名普通的教學(xué)工作者，能夠嚴(yán)格要求自己，始終以一絲不茍的工作態(tài)度，切實(shí)抓好教學(xué)工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，特別是備、輔、考三個(gè)環(huán)節(jié)，花了不少功夫，進(jìn)行了深入研究與探討;備——備教材、備學(xué)生們、備重點(diǎn)、備難點(diǎn)、備課堂教學(xué)中的各種突發(fā)因素;輔——輔優(yōu)生、輔差生、重點(diǎn)輔“邊緣”學(xué)生們;考——考題靈活、開發(fā)思維、迅速反饋、及時(shí)補(bǔ)漏。教學(xué)過程中，能根據(jù)學(xué)生們的具體情況，及時(shí)調(diào)整教學(xué)計(jì)劃和狀態(tài)，改進(jìn)教學(xué)方法，自始至終以培養(yǎng)學(xué)生們的思維能力，提高學(xué)生們分析、解決問題的能力為宗旨，根據(jù)學(xué)生們的個(gè)性差異，因材施教，使學(xué)生們的個(gè)性、特長順利發(fā)展，知識(shí)水平明顯得到提高。

三、廉潔從教，高尚做人

自從教以來，我廉潔從教，高尚做人。我深深地懂得教師是文明的使者，是人類靈魂的工程師，作為“授業(yè)解惑”之人，更應(yīng)為人師表，以自己的高尚人格、模范行為來感染、影響并規(guī)范學(xué)生們。教師只有完善自身素質(zhì)，才能讓學(xué)生們從高尚的人格魅力中吸取有益的營養(yǎng)。來，我時(shí)時(shí)刻刻提醒自己以“捧著一顆心來，不帶半根草去”的奉獻(xiàn)精神教書育人，努力修養(yǎng)身心，提高自己的業(yè)務(wù)水平，關(guān)心學(xué)生們的發(fā)展，獻(xiàn)身教育，做一名擁有愛心且廉潔從教的好老師，用自己的愛心去感化每一個(gè)學(xué)生們，讓他們茁壯成長。

四、潛心鉆研，完善自我

從教以來，在認(rèn)真地完成教學(xué)工作的同時(shí)，我還善于進(jìn)行教學(xué)研究，積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，不斷錘煉自己的教學(xué)基本功，教育教學(xué)質(zhì)量一直名列鎮(zhèn)前茅。在完成教學(xué)工作的同時(shí)，注重教學(xué)研究，發(fā)表教育教學(xué)論文多篇。曾兩被評為鎮(zhèn)先進(jìn)個(gè)人，三被考核為個(gè)人優(yōu)秀。20xx-20xx學(xué)第一學(xué)期被評為語文組優(yōu)質(zhì)課執(zhí)教者，20xx年被評為金陵寺鎮(zhèn)“高效課堂”優(yōu)質(zhì)課執(zhí)教，20xx年被評為商州區(qū)優(yōu)質(zhì)課執(zhí)教者，并在參加鎮(zhèn)各類技能比賽中多次獲獎(jiǎng)。多年來，我所代的所有學(xué)科一直在金陵寺鎮(zhèn)名列前茅，受到領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)?shù)厝罕姷囊恢潞迷u。我的情況僅匯報(bào)如上，經(jīng)過多年的教學(xué)實(shí)踐，我認(rèn)為自己符合小學(xué)高級教師的申報(bào)要求，特向上級領(lǐng)導(dǎo)提出申請，請領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼!

此致

敬禮!

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

員工晉升申請書14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人xx年xx月份進(jìn)公司至今已滿一年，在這一年里經(jīng)過部門的培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助，我從對his業(yè)務(wù)的全面學(xué)習(xí)，加上工作實(shí)踐，已經(jīng)能勝任部分系統(tǒng)后期維護(hù)及二次開發(fā)方面的工作，如決策分析系統(tǒng)、財(cái)務(wù)查詢系統(tǒng)、醫(yī)囑系統(tǒng)等的，但對有些子系統(tǒng)仍因缺少業(yè)務(wù)及程序?qū)W習(xí)時(shí)間及實(shí)踐機(jī)會(huì)等原因而相對的默生，晉級申請報(bào)告。

xx年上半年我的工作場地在公司，主要負(fù)責(zé)的工作是：

一、決策分析系統(tǒng)的后期維護(hù)工作，在對該系統(tǒng)的維護(hù)工作中，因需做各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，從而能全面熟悉到各子系統(tǒng)重要的表結(jié)構(gòu)，能夠從微觀到宏觀的分析his各系統(tǒng)數(shù)據(jù)。

二、負(fù)責(zé)his1.0版本標(biāo)準(zhǔn)庫pdm的整理工作，整理出各系統(tǒng)的主要表結(jié)構(gòu)，主要是表的字段注釋和二級代碼注釋信息。

三、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求與指點(diǎn)在工作空閑時(shí)間為公司客服部獨(dú)立開發(fā)出《企業(yè)信息通用查詢系統(tǒng)》可以方便的維護(hù)及查詢公司客戶、公司員公等各方面信息，主要是聯(lián)系方式，目的是為提高工作效率，但程序的推廣情況不是很理想，希望以后可以在工作空閑時(shí)間進(jìn)一部完善該系統(tǒng)的功能，達(dá)到真正意義上的通用，申報(bào)材料。

xx年6月之后，因省腫瘤醫(yī)院信息科外包給我們公司管理，我所在的開發(fā)組工作場地發(fā)生變化，搬到浙江省腫瘤醫(yī)院半山總院，工作內(nèi)容也發(fā)生了變化，主要負(fù)責(zé)的工作是：

一、維護(hù)及二次開發(fā)全公司的決策分析系統(tǒng)，包括部分醫(yī)院新系統(tǒng)上線，處理初始化環(huán)境及數(shù)據(jù)等工作。

二、負(fù)責(zé)包括省腫瘤醫(yī)院在內(nèi)的his1.5版本醫(yī)囑系統(tǒng)的后期維護(hù)及二次開發(fā)工作。

三、在省腫瘤醫(yī)院現(xiàn)場負(fù)責(zé)部分系統(tǒng)的程序或數(shù)據(jù)的后期維護(hù)工作，包括醫(yī)囑系統(tǒng)、財(cái)務(wù)查詢、決策分析、醫(yī)技系統(tǒng)(該系統(tǒng)目前不主要在我這里維護(hù)了)、病區(qū)藥房等子系統(tǒng)，接各科室電話處理臨時(shí)問題，在此之間配合檢驗(yàn)系統(tǒng)上線處理住院方面需要修改的程序和新增功能的開發(fā)，另外因檢驗(yàn)系統(tǒng)上線，負(fù)責(zé)處理由于接口方面及操作控制方面的漏洞造成的錯(cuò)誤數(shù)據(jù)。

四、配合掌握公司電子病例系統(tǒng)的移動(dòng)查房系統(tǒng)功能的開發(fā)，包括整理出醫(yī)囑系統(tǒng)醫(yī)囑錄入的接口文檔、整理測試用例、搭建測試環(huán)境等工作。目前因移動(dòng)查房系統(tǒng)全面上線，因其程序及業(yè)務(wù)上的漏洞，頻繁的造成各種系統(tǒng)錯(cuò)誤數(shù)據(jù)，如醫(yī)囑執(zhí)行錯(cuò)誤，藥房發(fā)藥錯(cuò)誤等，這些錯(cuò)誤數(shù)據(jù)糾正的工作基本由我來負(fù)責(zé)處理。

我認(rèn)為自己已經(jīng)符合研發(fā)部晉級的標(biāo)準(zhǔn)，特此提出申請，在以后的工作學(xué)習(xí)中我將加倍努力，盡快全面勝任his各系統(tǒng)的后期維護(hù)及二次開發(fā)工作，在工作實(shí)踐及學(xué)習(xí)中不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和解決實(shí)際問題的能力，另外還需加強(qiáng)與客戶溝通的能力。

此致

敬禮!

申請人：

xx年xx月xx日

員工晉升申請書15

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

根據(jù)公司需要及工程部的實(shí)際情況，現(xiàn)推薦以下四名員工為各班組主管。以下是四名員工的工作情況：

xxxx年x月入職，原x工程部員工，現(xiàn)推薦其晉升為x工程部強(qiáng)電運(yùn)行班主管。該員工以前在長安公司長期工作過，也在其他物業(yè)公司工作過，在強(qiáng)電方面有著熟練的操作技術(shù)及豐富的經(jīng)驗(yàn)。在工作期間認(rèn)真負(fù)責(zé)，并且很有耐心地傳授實(shí)習(xí)生們自己的經(jīng)驗(yàn)，在大家眼中是個(gè)不錯(cuò)的師傅。

xxxx年x月入職，原工程部員工，現(xiàn)推薦其晉升為工程部弱電主管。該員工工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈。和公司同事之間能夠通力合作，相處融洽，并且積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。是個(gè)極富工作熱情的員工。

xxxx年x月入職，原工程部員工，現(xiàn)推薦其晉升為工程部土建主管。該員工目前的工作主要是負(fù)責(zé)A03前期土建方面工作的完成情況。在工作期間，不僅按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，還積極地配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作。責(zé)任感強(qiáng)并且和同事關(guān)系和睦，相處融洽。

xxxx年x月入職，原工程部員工，現(xiàn)推薦其晉升為工程部綜合維修主管。該員工主要負(fù)責(zé)綜合維修方面的工作，有著較高的專業(yè)技術(shù)。性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，并且有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

以上就是四名員工的基本情況。相信他們一定會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好自己的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來！

此致

敬禮！

XXX

XXXX年XX月XX日

第五篇：員工晉升通知

員工晉升通知

公司全體員工：

我公司資材、外注擔(dān)當(dāng)xx自加入我公司代理一職，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，自律自強(qiáng)，屢創(chuàng)佳績，為表彰其表現(xiàn)，肯定其能力，我公司研究決定：晉升xx為科長，從xxxx年xx月xx日起執(zhí)行，望其在以后的工作中再接再勵(lì)，再創(chuàng)佳績。

各部門同事應(yīng)以xx科長為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，公司將一如既往的為每一位員工提供廣闊的發(fā)展空間。

望公司全體員工以后改稱呼為x科長。

青島xxxx有限公司

總經(jīng)理：

Xx年xx月xx日