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      公務(wù)員面試題型答題總結(jié)

      時間:2019-05-12 16:36:42下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《公務(wù)員面試題型答題總結(jié)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《公務(wù)員面試題型答題總結(jié)》。

      第一篇:公務(wù)員面試題型答題總結(jié)

      公務(wù)員面試題型答題模板總結(jié)

      一、綜合分析題

      綜合分析題型包括時政類和哲理類兩大類題型。主要考查考生對事物的認(rèn)知與分析能力,通過對某一問題的判斷、推理、挖掘事物的本質(zhì),并發(fā)表自己的觀點。

      綜合分析題目答題的特點就是分析的透徹性,透過現(xiàn)象看本質(zhì)??忌鸷么祟愵}目,還得從題目本身開始,深入挖掘,層層推進(jìn),最終解決問題。

      A、時政類(當(dāng)前或者近期社會上發(fā)生的并且能夠引起廣泛關(guān)注的話題)

      時政類可進(jìn)一步分為社會想象類與公共政策類

      1、社會現(xiàn)象類

      首先,準(zhǔn)確把握現(xiàn)象背后所反映的本質(zhì)。(提出問題)其次,進(jìn)一步分析論證自己提出的觀點。(分析問題——問題的現(xiàn)狀、影響以及原因)最后,提出切實解決問題的有效措施。(解決問題——從教育、行政、投入、監(jiān)督、制度等方面提出解決辦法)

      2、公共政策類(公共權(quán)力機(jī)關(guān)制定)

      首先,開篇破題(直接點明政策是什么,要解決的核心問題是什么)其次,指明公共政策的意義(重要性與必要性分析)最后,指出政策是否具有可行性和可操作性,指出是否需要繼續(xù)貫徹落實還是提出其他可行性政策。

      B、哲理類

      哲理類的綜合分析涵蓋面相對較廣,會包括一些哲理寓言故事、格言古訓(xùn)、名人觀點及一些管理學(xué)知識。

      雖然哲理類綜合分析題測查面較廣,但是考生作答仍要分主次、有條理。首先,開篇破題(高度概括或點明核心觀點)

      其次,分析哲理反映的道理是什么(可聯(lián)系個人、家庭、社會、政府、國家等主體展開分析,同時也可從政治經(jīng)濟(jì)文化社會角度進(jìn)行分析)最后,聯(lián)系實際(古為今用)綜合分析題答題結(jié)構(gòu)思路為提出問題——分析問題——解決問題

      組織管理類

      一、概念

      組織管理就是通過建立組織結(jié)構(gòu),規(guī)定職務(wù)或職位,明確責(zé)權(quán)關(guān)系來達(dá)到組織者之間互相協(xié)作配合、共同勞動、有效實現(xiàn)組織目標(biāo)的過程。組織管理能力是指為了有效地實現(xiàn)目標(biāo),靈活的運用各種方法,把各種力量合理地組織和有效的協(xié)調(diào)起來的能力。

      二、主要考查的測評要素

      公務(wù)員應(yīng)具備的組織管理能力主要體現(xiàn)在以下幾方面(1)策劃能力(可操作性、預(yù)見性、創(chuàng)新性)

      (2)組織能力(嚴(yán)密性、條理性——合理調(diào)配與安排人財物等有關(guān)資源)

      (3)管理能力(牢記組織職務(wù)或職位,在其位謀其政,做好角色內(nèi)的一切要務(wù),體現(xiàn)責(zé)任的擔(dān)當(dāng))

      (4)執(zhí)行能力(一定要圍繞可行性原則進(jìn)行開展)

      三、題型分類

      我們將組織管理題系統(tǒng)地分為如下幾個類型:會議類、調(diào)研類、宣傳類、培訓(xùn)類、接待類、活動類。

      答好組織管理題的幾大黃金原則

      1、身份要明確

      2、目標(biāo)要清晰

      3、針對性要強(qiáng)

      4、流程要完整

      5、細(xì)節(jié)要突出

      A、會議組織類題型

      組織會議盡管種類繁多,但是其組織流程大體框架都是基本相通的,主要分為會議準(zhǔn)備、會議實施和會議結(jié)束三階段。

      (一)會議準(zhǔn)備

      1、確定會議主題、名稱、時間、地點、會議規(guī)模、議程和會議安排;

      2、確定參加會議的范圍或人員(領(lǐng)導(dǎo)、專家、主持人、學(xué)者等代表),成立工作組(資料組、組織組、宣傳組、后勤組、保衛(wèi)組等),確定工作人員、會議經(jīng)費預(yù)算;

      3、安排好場地、住宿、伙食、用品、資料、交通等;

      4、做好會場布置,制定好后勤保障方案;

      5、發(fā)放會議通知。

      (二)會議實施

      1、會議簽到及會議文件資料發(fā)放;

      2、安會議議程逐步開始,維持會場秩序,做好會議記錄;

      3、安排好會議進(jìn)程中的后勤保障,處理會議過程中的突發(fā)情況等。

      (三)會議結(jié)束

      1、安排好參會人員離開的交通;

      2、清理會場,統(tǒng)計經(jīng)費并報銷;

      3、整理會議資料并形成簡報;

      4、落實會議精神,撰寫工作總結(jié)。

      C、考察調(diào)研類

      考察調(diào)研流程:考察調(diào)研的準(zhǔn)備——考察調(diào)研的實施——考察調(diào)研的總結(jié)

      考察調(diào)研的準(zhǔn)備:(1)考察調(diào)研的目的

      (2)確定考察調(diào)研內(nèi)容,設(shè)計考察調(diào)研方案;

      (3)考察調(diào)研對象

      (4)考察調(diào)研的方式和方法;

      (5)設(shè)計考察調(diào)研表或考察調(diào)研問卷;

      (6)確定考察調(diào)研時間和考察調(diào)研期限;

      (7)確定考察調(diào)研經(jīng)費,確定考察調(diào)研工作人員并組織培訓(xùn)??疾煺{(diào)研的實施:(1)采集考察調(diào)研的數(shù)據(jù);

      (2)指導(dǎo)工作人員工作;

      (3)協(xié)調(diào)考察調(diào)研進(jìn)度及出現(xiàn)的其他情況??疾煺{(diào)研的總結(jié):(1)進(jìn)行數(shù)據(jù)審核、查詢

      (2)進(jìn)行考擦調(diào)研數(shù)據(jù)處理

      (3)確定考察調(diào)研資料分析研究方法,并進(jìn)行分析;

      (4)撰寫并提供考察調(diào)研報告,如有必要,還可召開新聞發(fā)布會。

      接待安排類

      按照接待來訪的目的的不同,可以分為參觀接待、學(xué)習(xí)接待、會議接待等類型。接待工作各個環(huán)節(jié)都要注意。準(zhǔn)備工作要全面周到,總體來講就是要做好來訪人員生活以及工作上的安排。具體包括以下幾點:

      (1)事先與來訪單位的負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通,明確來訪的時間,來訪的人數(shù),性別比例,年齡構(gòu)成,飲食習(xí)慣,根據(jù)對方人數(shù)和性別預(yù)訂住宿房間。根據(jù)年齡構(gòu)成設(shè)計活動的方式。根據(jù)飲食習(xí)慣安排菜肴。最重要的是要了解職位級別(同級、上級、下級),根據(jù)職位級別確定接待標(biāo)準(zhǔn)。做到對等接待。

      (2)了解來訪單位的行程,來訪的主要內(nèi)容以及具體要求,準(zhǔn)備相關(guān)的文字視頻音像等資料,以便做好工作上的安排。

      (3)做好后勤保障工作包括:車輛的準(zhǔn)備資金的預(yù)算等。(4)接待工作結(jié)束后,做好收尾善后工作。(舉辦歡送會,組織合影留念,建立聯(lián)系交流平臺等)

      宣傳展銷類 略 比賽競技類 略 捐助慰問類 略 旅游參觀類 略

      情景應(yīng)變題

      應(yīng)變能力是指面對意外事件等壓力能迅速地做出反應(yīng),尋求合適的方法,并妥善解決問題的能力,通俗地講就是解決問題的能力。公務(wù)員工作的特殊性要求考生應(yīng)當(dāng)具備應(yīng)對復(fù)雜局面和突發(fā)事件的能力,因此情景應(yīng)變題型也是公務(wù)員考試結(jié)構(gòu)化面試中的??碱}型。

      一、情景應(yīng)變題的能力要求

      情景應(yīng)變主要考查考生在情景中的應(yīng)變能力和處理實際工作問題的能力以及考試的思維敏捷性,情緒穩(wěn)定性、對突發(fā)事件的應(yīng)急應(yīng)變能力和整體駕馭的能力。所以對考生的心理素質(zhì)和綜合能力要求體現(xiàn)在以下幾個方面:

      第一,情緒的控制。(內(nèi)心要穩(wěn),表情要穩(wěn),同時要入情入境,全身心投入其中去解決問題)第二,快速反應(yīng),思維敏銳。(迅速找出矛盾點,分清主次矛盾,抓住核心一并解決)第三,恰當(dāng)?shù)奶幚韱栴}。(合情、合理、有序、有效地解決問題)

      二、情景應(yīng)變題考查內(nèi)容

      應(yīng)變類題目在考查內(nèi)容上主要以公共危機(jī)事件、職場突發(fā)事件、考場突發(fā)事件為題目情景,測查考生解決問題的能力。

      (一)公共危機(jī)事件

      公共危機(jī)事件主要指突然發(fā)生,造成或可能造成嚴(yán)重社會危害,需要采取應(yīng)急處置措施予以應(yīng)對的自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生事件和社會安全事件。

      (二)職場突發(fā)事件

      職場突發(fā)事件主要是指在工作中發(fā)生的突發(fā)事件,尤其是會對正常工作秩序與原有工作計劃造成不利影響的突發(fā)事件。

      (三)考場突發(fā)事件

      考場突發(fā)事件是指以考試為背景,設(shè)計一些壓力情景,通過壓力的測試,來綜合考核考生面試心態(tài)、應(yīng)變能力、品德修養(yǎng)、誠實守信等素質(zhì)。

      解題技巧方法說明

      考生在情景應(yīng)變題目中可能會出現(xiàn)的問題主要有這樣幾方面: 第一,自身定位不準(zhǔn)。

      第二,未能深入情景,缺乏真情實感。第三,在真正處理問題過程中措施不得當(dāng)。

      應(yīng)該如何避免以上情況,在考試中給考官一個滿意的解決方案呢? 首先,認(rèn)真審題,準(zhǔn)確定位身份(我是誰、我在哪里、現(xiàn)在發(fā)生了什么、我要做什么、我要怎樣做;牢記基本的工作原則如輕重緩急、先公后私等原則,認(rèn)清主次矛盾)。

      其次,深入情景,迅速入題,即刻出現(xiàn)畫面感。(弄清處理流程和處理過程中可能遇到的困難)

      最后,合情、合理、有序、有效地解決問題。

      人際關(guān)系題

      人際關(guān)系題目考核的就是考生日常為人處世的態(tài)度與基本原則。因此,很多題目沒有標(biāo)準(zhǔn)的固定答案,只要你展現(xiàn)出合作、勇于擔(dān)當(dāng)、能夠兼顧等原則性與靈活性的一面,就能在考場中勝出。

      一、人際關(guān)系的處理原則

      第一、自我反思。(自身是否有不足)第二、主動交流,增強(qiáng)溝通。第三、避免沖突、弱化矛盾。第四、以和為貴。第五、工作為重。

      第六、注意權(quán)屬意識,服從領(lǐng)導(dǎo)安排。

      二、人際關(guān)系的處理方法

      對上級,要持尊重態(tài)度,服從安排,懂得保密,不議論上級,多請示匯報工作。

      對平級,熱情誠懇,態(tài)度不卑不亢,講究說話藝術(shù)。發(fā)生意見分歧時,耐心聽取對方想法,抓住分歧所在,達(dá)成共識。別人有困難時真誠協(xié)助,盡力而為。尋求支援時了解對方情況,不強(qiáng)人所難。

      對下級,獎罰分明與批評教育相結(jié)合,避免官僚主義,以權(quán)壓人。對群眾,熱情謙虛平易近人,絕不能存在官本位思想,高高在上。對同事及親朋好友,以誠相待。

      第二篇:公務(wù)員面試各類題型答題思路總結(jié)

      浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      結(jié)構(gòu)化面試指導(dǎo)語

      你好,首先祝賀你順利通過了筆試,歡迎參加今天的面試。請你來,是希望通過交談,增進(jìn)對你的直接了解。我們會問你一些問題,有些和你過去的經(jīng)歷有關(guān),有些要求你發(fā)表自己的見解。對我們的問題,希望你能認(rèn)真和實事求是地回答,盡量反映自己的實際情況、真實想法。在后面的考核階段,我們會核實你所談的情況。對你所談的個人信息,我們會為你保密。面談的時間為20分鐘左右,回答每個問題前,你可以先考慮一下,不必緊張。回答時,請注意語言要簡潔明了。好,現(xiàn)在就讓我們開始。

      面試口才訓(xùn)練的三個階段

      ? 第一階段:建立結(jié)構(gòu),牢記框架,有話可說,言之有物。

      第二階段:結(jié)構(gòu)完整,起揚得當(dāng),語言順暢,言之有理。第三階段:音容合一,意言流暢,隨感而發(fā),言之有文。

      題型分類及答題思路 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      第一類:職位匹配性

      一、職位匹配性——為什么報考類

      你為什么報考保險監(jiān)管工作人員? 考核點:報考動機(jī)、責(zé)任感、進(jìn)取心

      第一,熱愛保險監(jiān)管這一職業(yè)(做一名保險監(jiān)管工作人員是我的夢想);(性質(zhì)加名言)

      第二,鍛煉自己、實現(xiàn)人生價值的需要。

      1、實現(xiàn)成為德才兼?zhèn)涞墓芾碚叩娜松繕?biāo);

      2、物以類聚,人以群分。第三,性格能力適合。第四,生存的需要。第五,表態(tài)

      (二)職位匹配性——社會流言+為什么報考類

      例題2:有人說:“有錢就有權(quán),權(quán)越大錢越多?!北kU監(jiān)管工作人員有權(quán)力,你為什么報考保險監(jiān)管工作人員??己它c:報考動機(jī)、責(zé)任感、進(jìn)取心。題型特點:社會流言+為什么報考。解題思路

      1、破題:辨證分析前面的評論是正確還是錯誤,并作簡明概述。(障 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      礙問)

      2、主問:報考的原因(主問)(1)熱愛保險監(jiān)管這一職業(yè);

      (2)鍛煉自己、實現(xiàn)人生價值的需要。(3)性格能力適合。(4)生存的需要。浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      二、職位匹配性——錄用后,怎么辦類

      解題思路

      主題: 如果我有幸被錄用為保險監(jiān)管工作人員,在今后的工作中我一定嚴(yán)格要求自己,將作一名組織放心、領(lǐng)導(dǎo)信任、人民滿意的保險監(jiān)管工作人員作為目標(biāo)。努力做到以下幾點: 怎么做:

      一、首先表示感謝對自己的信任和認(rèn)可

      二、德、能、勤、績、廉;

      1、政治思想上;工作學(xué)習(xí)上;工作作風(fēng)方面;

      2、我要做到“四勤”,勤動腦、勤動手、勤動腿、勤動筆。

      3、從以下幾方面入手,努力“四個做到” 動機(jī)及職位匹配性模板

      如果我有幸被錄取,成為一名保險監(jiān)管工作人員,我將感謝領(lǐng)導(dǎo)和組織對我的信任和對我能力的認(rèn)可,我將十分珍惜這個機(jī)會,不斷地提高自己,強(qiáng)化自己的責(zé)任意識,學(xué)習(xí)能力和服務(wù)意識,努力做一名組織放心、領(lǐng)導(dǎo)信任、人民滿意的保險監(jiān)管工作人員,具體來講我會從“德、能、勤、績、廉”幾個方面入手:

      第一,德:即品德,在今后的工作過程中我要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。用科學(xué)發(fā)展觀來武裝自己的頭腦,堅定信念,增強(qiáng)用理論解決實際問題的能力。在思想政治上與黨中央保持高度一致,不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      意識。

      第二,能:即為人民服務(wù)的能力,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,培養(yǎng)專業(yè)能力,勤于鉆研,勇于實踐,敢于創(chuàng)新。鉆研是年輕人成長的橋梁,實踐是年輕人磨煉自己的基石,創(chuàng)新是年輕人走向未來的法寶。我們要把遠(yuǎn)大理想與腳踏實地努力結(jié)合起來,只有出眾的業(yè)務(wù)能力才能擔(dān)負(fù)起組織交給的任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)交給的工作,才能更好的履行自己的職責(zé)。同時,不斷向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作經(jīng)驗。

      第三,勤:即勤奮,做到勤動腦、勤動手、勤動腿、勤動筆,積極向領(lǐng)導(dǎo)、向老同志學(xué)習(xí),搞好與同事、群眾之間的關(guān)系,不斷地提高自己,努力鉆研,使自己成為一名與時俱進(jìn)的合格的保險監(jiān)管工作人員。

      第四,績:即成績,保持一顆積極向上的心態(tài),按時、按質(zhì)、按量的完成自己的本職工作,在自己力所能及的范圍內(nèi),幫助同事完成相關(guān)工作,在自己的工作崗位上爭取做一名優(yōu)秀的保險監(jiān)管工作人員。

      第五,廉:即清廉,勤政愛民,保持清廉,是一名保險監(jiān)管工作人員的道德底線,時刻警醒自己,手中的權(quán)力是黨、國家和人民賜予的,手中的資源是用來為人民服務(wù),為社會做貢獻(xiàn)的,決不能用權(quán)力為自己謀私利,依法行政,按照崗位的責(zé)任、分工、規(guī)章制度做好工作。否則就違反了保險監(jiān)管工作人員全心全意為人民服務(wù)的原則,也必將受到法律的制裁。

      總之,我一定嚴(yán)格要求自己,老老實實做人,踏踏實實工作,努力 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      做一位組織信任,領(lǐng)導(dǎo)放心,群眾滿意的保險監(jiān)管工作人員。

      例題

      2、如果你被錄取,你對職務(wù)、工資方面有什么要求? 動機(jī)及職位匹配性模板

      如果我有幸被錄取為一名保險監(jiān)管工作人員,我一定會非常珍惜這個機(jī)會,嚴(yán)格要求自己,使自己成為一名組織信任、領(lǐng)導(dǎo)放心、人民滿意的合格保險監(jiān)管工作人員。職務(wù)高、待遇豐厚,對于剛剛走進(jìn)社會的我們來說固然很有吸引力,但是我覺得,在人生的這個關(guān)鍵時期,鍛煉、成長是最主要的,而待遇、職務(wù)是次要的,我不會過多的去關(guān)注它們,它們不會成為我走上這個工作崗位的障礙,更不會成為我選擇職業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),因為我覺得實現(xiàn)人生價值才是最主要的。如果我有幸成為一名保險監(jiān)管工作人員,我將。。具體來講我會從“德、能、勤、績、廉”幾個方面入手:

      3、如果你被錄取,但要到偏遠(yuǎn)的基層工作,那里人生地不熟,生活條件艱苦,在這種條件下,你怎么辦?

      答題思路:

      一、首先表示感謝對自己的信任和認(rèn)可

      二、保險監(jiān)管工作人員的性質(zhì)

      三、切合題干解釋:服從決定,鍛煉自己

      動機(jī)及職位匹配性模板

      一、如果我真的被錄用,我會非常感謝有關(guān)部門給我這個機(jī)會,讓 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      我為國家和人民奉獻(xiàn)我的微薄之力,我會非常珍惜這次機(jī)會,好好為國家和人民服務(wù),爭取做一名合格的保險監(jiān)管工作人員。

      二、我覺得作為一名保險監(jiān)管工作人員,就應(yīng)該為國家和人民著想,做保險監(jiān)管工作人員不是為了享受,而是為了服務(wù),出于這種服務(wù)精神,哪里需要我,我就到哪里去,這是對我自身的鍛煉,尤其是我是一名共產(chǎn)黨員,更應(yīng)該起到模范帶頭作用。三、一旦我被錄用為保險監(jiān)管工作人員,我肯定能夠顧全大局,服從國家和組織對我的安排,雖然可能因此我會離開我的親人到很遠(yuǎn)很偏僻的地方,但是,俗話說“沒有大家哪來的小家”,只有把我們的祖國變得強(qiáng)大了,我們的小家才有安全的保障。所以,我覺得我的家人也會支持我的,有了家人的支持,我在任何條件艱苦的地方都能夠挺過去。

      具體來講我會從“德、能、勤、績、廉”幾個方面入手:(是否需要?)浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      三、職位匹配性——沒有被錄用,怎么辦類

      3、如果在這次考試中你沒有被錄用,你怎么辦? 答題思路

      第一:要敢于面對; 第二:要善于反思; 第三:走出陰影。第四:認(rèn)真工作。第五:再接再厲。

      第六:表態(tài)。我相信基于自己的表現(xiàn)和能力,組織和領(lǐng)導(dǎo)會給我一個客觀公正的評價。動機(jī)及職位匹配性模板

      現(xiàn)代社會是一個競爭的社會,通過這次面試就可以看出這一點,有勝出就必然有淘汰,有勝利就必然有失敗,往往成功的背后有很多困難和挫折,如果這次沒有被錄取那也僅僅是一次失敗,只有積累足夠的經(jīng)驗,經(jīng)歷足夠的磨難才能最終走向成功。我會從以下幾個方面來對待這次失敗:

      第一:敢于面對。面對失敗不氣餒,接受失敗的現(xiàn)實,從意志和精神上都體現(xiàn)出對失敗的抵抗力。要有自信,相信自己經(jīng)過努力一定在最后能夠取得成功。浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      第二:善于反思。對這次面試進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié),思考剖析,從自身的角度找到差距,正確對待自己,實事求是地評價自己,辯證的看待自己的長短得失,做一個明白人。

      第三:走出陰影??朔@次失敗帶給自己的心里壓力,牢記自己的缺點,防患于未然,不斷的學(xué)習(xí)提高自身的素質(zhì)。

      第四:認(rèn)真工作。在原有的工作崗位上踏踏實實的工作,三百六十行,行行出狀元,爭取在本崗位上做出一定的成績。

      第五:再接再厲。成為一名保險監(jiān)管工作人員是我的夢想,以后如果有機(jī)會,我還會繼續(xù)參加考試。

      表態(tài):我相信基于自己的表現(xiàn)和能力,組織和領(lǐng)導(dǎo)會給我一個客觀公正的評價。浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      第二類,自我認(rèn)知類

      (一)自我認(rèn)知類——自我介紹

      例題

      1、請你作一個自我介紹?

      出題思路:考察你的背景、性格、能力、弱點。

      答題思路:有血有肉的個體+對保險監(jiān)管工作人員的認(rèn)識+你和保險監(jiān)管工作人員的切合點。

      (1)有血有肉的個體:自行組織你的性格能力概說。性格:樂觀、積極向上、穩(wěn)重;

      能力:溝通、組織、抗壓、管理;(通過學(xué)習(xí),工作經(jīng)歷獲得)愛好:旅游、讀書,羽毛球、籃球。(與崗位相匹配)(2)對保險監(jiān)管工作人員的認(rèn)識:(性質(zhì)、職責(zé))

      (3)你和保險監(jiān)管工作人員的切合點:為人民服務(wù)的信念、紀(jì)律性、耐得住寂寞和清貧。

      (4)缺點:閱歷淺,工作能力有待進(jìn)一步提高。

      我是經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)碩士研究生,研究生學(xué)習(xí)階段,一方面我系統(tǒng)學(xué)習(xí)了經(jīng)濟(jì)學(xué)理論知識。另一方面,我積極參加學(xué)?;顒?,擔(dān)任過研究生會主席,組織過迎新、學(xué)術(shù)研討會等一系列活動,并榮獲優(yōu)秀研究生干部稱號,使自己具備了較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力和抗壓能力。

      畢業(yè)后在高校擔(dān)任教師工作,作為一名高校教師,也是一名中共黨員,積極學(xué)習(xí)黨的基本理論,認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想,并以 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度對待自己的工作,甲型流感期間,學(xué)生一旦出現(xiàn)疑似甲流癥狀,我都第一時間趕到并全程陪護(hù)學(xué)生就醫(yī),那段時間很辛苦,經(jīng)常半夜將學(xué)生送往醫(yī)院,并一直陪護(hù)到天亮,第二天照常上班,但是責(zé)任心,學(xué)生的平安以及家長的感謝讓我體會到了其中的快樂,進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、抗壓能力和處理應(yīng)急事件的能力。因為工作認(rèn)真負(fù)責(zé)和成績突出,榮獲暑期社會實踐先進(jìn)指導(dǎo)教師等一系列榮譽稱號。

      在高校工作,及時更新和掌握與工作需要相適應(yīng)的知識是必備的素質(zhì),工作中,我積極向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),向他人學(xué)習(xí),不斷拓寬自己的知識面,特別是法律知識。研究生學(xué)習(xí)期間以及工作后做過多項課題,并取得一定的研究成果,公開發(fā)表過四篇學(xué)術(shù)論文,其中三篇發(fā)表在核心期刊,鍛煉了自己的調(diào)查研究能力,文字寫作能力也得到很好的提升。

      我的興趣愛好比較廣泛,我喜歡旅游、讀書,羽毛球、籃球,在名川大河之間我更加熱愛祖國的大好河山,讀書使我積累更多的知識,羽毛球、籃球鍛煉了我強(qiáng)健的體魄和多方面的能力。利用工作之余,我還建立了自己的工作博客,獲得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。

      我的朋友和學(xué)生都說我是一個性格沉穩(wěn)、容易交往、值得信賴和積極樂觀的人。我個人認(rèn)為自己是一個穩(wěn)重,而又不乏積極主動的人。

      這次報考貴單位,我是經(jīng)過深思熟慮才做出這個選擇的。浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      (二)自我認(rèn)知類——結(jié)合經(jīng)歷談名言警句的看法

      2、結(jié)合你的經(jīng)歷談一下你對“堅持就是勝利”的看法 類型:自我認(rèn)知+綜合分析 解題思路

      (1)這句話的含義;

      (2)作為一個普通人如何理解這句話,如何做;

      (3)舉一個自己經(jīng)歷過的一件成功的一件事踐行這句話;(4)如果自己有幸能夠能為一名保險監(jiān)管工作人員,自己如何理解,如何做。

      解題模板

      (1)“堅持就是勝利”這句話是說人們要想在學(xué)業(yè)和事業(yè)上取得成功必須要有堅持不懈的決心,堅持到最后往往就能取得成功。

      (2)無數(shù)先例證明,要想成就一番事業(yè),就必須有忍耐精神,忍耐困難、忍耐折磨、忍耐壓力、忍耐打擊、只有這樣,在學(xué)習(xí)和工作遇到任何困難的時候都要往前走,不后退半步,別人做不到的事情,堅持到最后你才能夠取得勝利。當(dāng)然在我學(xué)習(xí)生活的過程中,我也是把“堅持就是勝利作為我做人的信念(經(jīng)歷)

      (3)如果我有幸能成為一名保險監(jiān)管工作人員,要想在工作崗位上做出有益的成績,堅持也是必不可少的,我們必須時刻堅持自己做人 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義 的信念,堅持為黨、為社會、為人民服務(wù)的宗旨,敢于同違法犯罪的行為做堅決的斗爭,這樣才能無愧于一名人民保險監(jiān)管工作人員的稱號。浙江華圖

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      第三類:溝通協(xié)調(diào)類

      1、在討論工作的時候,你和副職領(lǐng)導(dǎo)觀點一樣,但是正職領(lǐng)導(dǎo)跟你觀點不一樣,正職領(lǐng)導(dǎo)要求對工作盡快形成決議,你怎么辦?(對上)解題思路

      第一,冷靜:好的心態(tài),清醒的頭腦。第二,反思:反思問題出現(xiàn)的原因。

      1、自己查閱相關(guān)資料。

      2、與老同事溝通。

      第三,溝通:與相關(guān)的人員進(jìn)行溝通以解決問題。

      1、同事

      2、領(lǐng)導(dǎo):正職、副職 先和同事,再和領(lǐng)導(dǎo)溝通

      第四,總結(jié):相當(dāng)于自我的總結(jié)。要在工作之余和**多交流,如一起吃飯、旅游等,與他建立信任,從而構(gòu)造一個良好的工作氛圍。

      1、工作總結(jié)。

      2、個人總結(jié)。

      (一)溝通協(xié)調(diào)類——與領(lǐng)導(dǎo),同事發(fā)生沖突(問過求諸己),意見不一致等情況下的溝通協(xié)調(diào)類

      由于每個人的閱歷、角度不一樣,對待一個問題的看法不一樣,這 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      是很正常的,工作過程中,不同的聲音對我們的工作是有幫助的。

      第一,在工作的過程中如果遇到這樣的情況首先我要保持冷靜,以一個平和、客觀的態(tài)度來看待這件事情。

      第二,進(jìn)行積極的反思,查閱相關(guān)的資料,因為正職領(lǐng)導(dǎo)的閱歷非常廣,能力也非常強(qiáng),考慮問題也非常周到,我相信正職領(lǐng)導(dǎo)對案情的把握是非常準(zhǔn)的,而自己之所以出現(xiàn)不同的觀點很可能是因為自己的能力水平還不夠高,閱歷淺,考慮問題不夠周到。

      第三,當(dāng)然如果經(jīng)過反思我還是覺得自己的觀點正確,我會跟副職領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通,進(jìn)一步反思,反思一下是不是確實自己考慮的不夠周到,副職領(lǐng)導(dǎo)的閱歷比自己廣,我相信他會幫助我找到答案,如果跟副職領(lǐng)導(dǎo)溝通完之后,發(fā)現(xiàn)的確是我們的問題,我們會及時的按照正職領(lǐng)導(dǎo)的意見對工作進(jìn)行定性,如果我跟副職領(lǐng)導(dǎo)溝通后還是覺得有問題,為了單位的利益著想,我會建議副職領(lǐng)導(dǎo)跟正職領(lǐng)導(dǎo)做進(jìn)一步的溝通,了解正職領(lǐng)導(dǎo)的想法,我們相信領(lǐng)導(dǎo)的能力是非常強(qiáng)的。同時,我相信任何一個明知的領(lǐng)導(dǎo)都會對事情的本質(zhì)進(jìn)行一個客觀的評價。

      事后,我會進(jìn)行積極的工作總結(jié)和個人總結(jié),總結(jié)這件事情處理過程中的得失,對于好的方面,在以后的活動中繼續(xù)發(fā)揚;對于不好的方面,在以后的活動中改正和避免;提高自己的溝通協(xié)調(diào)的能力,大事講原則,小事講風(fēng)格,不斷完善自己,使自己成為一名稱職的保險監(jiān)管工作人員。浙江華圖

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      (二)溝通協(xié)調(diào)類——兩難問題

      例題

      1、你的親友為一名當(dāng)事者說情,讓你左右為難,你怎么辦? 出題思路:考察考生的原則性和處理此類問題的技巧 解題思路: 三步曲

      第一、表態(tài):原則當(dāng)先;

      第二、溝通;

      1、合原則。

      2、不合原則。

      第三、結(jié)論(不偏激+輕重緩急)

      模板

      1、表態(tài):在工作中難免會遇到這種情況,無法回避,關(guān)鍵是看我們怎么正確應(yīng)對,我的原則是在任何條件下,都要堅持原則不動搖,把原則和親情處理好。

      2、溝通:我會熱情接待親友,如果反映的情況符合政策,我會按規(guī)定、程序及時辦理;如果不符合政策,我會耐心做好宣傳思想工作:向親友宣傳國家的政策規(guī)定,動之以情,曉之以理。同時向親友說明,如果我這次幫了他,對于他的那位朋友是有害的,可能會導(dǎo)致他犯更嚴(yán)重的錯誤;當(dāng)然對于我來說,違反政策規(guī)定我也會受到相應(yīng)的懲罰,我 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      甚至可能因此失去工作,我相信我的親友是能夠理解我、支持我的,也一定會支持我的工作的。

      3、結(jié)論:事情解決完之后,我會去再次拜訪我的親友,避免因為這次事件影響我們之間的感情。當(dāng)然,作為一名保險監(jiān)管工作人員,如果親情和原則發(fā)生沖突時,我一定會堅持原則重于親情、制度高于友情、規(guī)定大于私情,秉公執(zhí)法,不以權(quán)謀私,做一名組織放心、領(lǐng)導(dǎo)信任、群眾滿意的保險監(jiān)管工作人員。浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      (三)溝通協(xié)調(diào)類——資歷淺;工作效率高的方案,但是增加工作量

      臨時組成一個調(diào)查小組,大家彼此都不熟悉,你作為一個資格最淺的人,如何讓大家熟悉你?

      考察方向:溝通能力 答題框架:

      第一、XXXX能力(公務(wù)員九大能力之一)對保險監(jiān)管工作人員的重要性

      第二、表態(tài):態(tài)度。

      第三、溝通;

      第四、結(jié)論(不偏激+輕重緩緊)萬能模板:

      第一,XXXX能力對保險監(jiān)管工作人員的重要性

      作為一名保險監(jiān)管工作人員,不斷提高自己的溝通能力,無疑對日常工作起到相當(dāng)重要的作用。良好的溝通能力,是完成日常工作,提高工作效率,減少摩擦的前提。

      第二,表態(tài)

      那么,就本題而言,如果我是臨時成立工作組中的成員,并且資歷最淺,正是鍛煉我的機(jī)會,同時也是多向各位領(lǐng)導(dǎo)和資深同事學(xué)習(xí)的機(jī) 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      會,我會爭取一切機(jī)會讓各位領(lǐng)導(dǎo)了解我

      第三,溝通(三個方式是萬能模板)

      1、作為臨時調(diào)查組的成員,我一定保持端正的工作態(tài)度,這是贏得其他資深同事的了解我的前提。

      2、以晚輩的身份熱情主動的和各位前輩溝通,在調(diào)查組內(nèi)多做些細(xì)節(jié)上的工作,做到為其他同事周到的服務(wù),通過實際行動贏得老同志對我的信任。

      3、在工作中,適當(dāng)提出自己的想法,主動承擔(dān)一些繁雜的工作,并且認(rèn)真落實分配給我的任務(wù)。

      第四,總結(jié):工作結(jié)束后,及時進(jìn)行工作總結(jié)和個人總結(jié),在今后的各項工作中,保持與領(lǐng)導(dǎo),老同志,和同事的良好溝通,尊重他人,友好相處,大事講原則,小事講風(fēng)格,爭取做一名組織放心、領(lǐng)導(dǎo)信任、群眾滿意的保險監(jiān)管工作人員。例題

      領(lǐng)導(dǎo)交代一個任務(wù)讓你和小劉完成,領(lǐng)導(dǎo)采納了你的方案而小劉的方案沒被采用,領(lǐng)導(dǎo)讓小劉協(xié)助你,小劉對你不滿,你怎么辦? 考察方向:協(xié)調(diào)一致完成任務(wù)的能力 答題框架:

      一、XXXX能力對保險監(jiān)管工作人員的重要性

      二、表態(tài):態(tài)度。浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      三、溝通;

      四、結(jié)論(不偏激+輕重緩緊)

      第一,XXXX能力對保險監(jiān)管工作人員的重要性

      作為一名保險監(jiān)管工作人員,不斷提高自己的溝通協(xié)調(diào)能力,無疑對日常工作起到相當(dāng)重要的作用。良好的溝通協(xié)調(diào)能力,是完成日常工作,提高工作效率,減少摩擦的前提。

      第二,表態(tài)

      那么,就本題而言,如果我遇到這種情況,我會妥善處理,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任,同時又要團(tuán)結(jié)同事,建立和諧的人際關(guān)系,以利于日后工作的開展,具體的說:

      第三,溝通

      首先,坦誠的和同事進(jìn)行交流,本著互相尊重的原則,討論分析兩個方案的差別,在任務(wù)目標(biāo)上取得共識,這是完成任務(wù)的基本保證。

      其次,要積極的承認(rèn)對方方案的優(yōu)點,并且對自己的方案有待進(jìn)一步完善的地方取得同事的支持和建議。

      最后,在相互理解,相互信任的基礎(chǔ)上本著求大同存小異的原則,竭力與同事配合,將上級交給的任務(wù)完成,并且在向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作時,對同事的配合給予正面的積極的評價。

      第四,總結(jié)

      總之,在今后的各項工作中,務(wù)必保持良好的工作態(tài)度,同時,不 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      斷努力構(gòu)建和諧的人際關(guān)系,爭取做到工作業(yè)務(wù)過硬,上下級關(guān)系和諧,同事關(guān)系和睦的工作人員。浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      第四類:計劃組織類

      (一)計劃組織類——普通計劃類

      答題思路:

      第一、一個前提:(1)事情的重要性、(2)信任、(3)鍛煉、(4)完成

      第二、三個措施:(1)和領(lǐng)導(dǎo)和老同志溝通下、(2)制定計劃、(3)組織實施

      第三、事后總結(jié)。(1)工作總結(jié)、(2)個人總結(jié)

      答題模板

      第一、**問題關(guān)系到**,上級把任務(wù)交給我,是對我的信任和肯定,所以我一定會盡自己最大努力把領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作完成好,增強(qiáng)自己的素質(zhì),提高自身能力。

      第二,首先我會進(jìn)一步跟領(lǐng)導(dǎo)溝通,領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,向組織過此類活動的老同志請教學(xué)習(xí),以保證計劃的針對性和有效性。同時我會了解**的情況。然后制定一份計劃,計劃內(nèi)容包括合適的時間,恰當(dāng)?shù)牡攸c,具體一些的人,具體一些的設(shè)備,具體一些的形式,建立完善的責(zé)任制度和應(yīng)急預(yù)案,科學(xué)制定預(yù)算,報領(lǐng)導(dǎo)審批。并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意見對計劃進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,最后形成一份完備和周密的計劃。

      第三,(組織實施)任何一個計劃都是在理想狀態(tài)下制定的,再好 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義 的計劃都有待于實踐的檢驗和落實,我會第一時間到達(dá)現(xiàn)場,如果計劃與實際情況相符,將按照責(zé)任制,明確分工,細(xì)化規(guī)則,保證每個人各司其職,圓滿的完成任務(wù)。同時,派協(xié)調(diào)及后勤小組保障此次計劃的順利實施;如果計劃與實際情況不符,則第一時間向領(lǐng)導(dǎo)匯報,同時,及時適當(dāng)調(diào)整計劃內(nèi)容,以保證計劃的順利實施。假如發(fā)生了突發(fā)公共事件,如果在自己的職責(zé)范圍內(nèi),則啟動應(yīng)急預(yù)案,及時妥善加以處理并匯報領(lǐng)導(dǎo)。如果突發(fā)公共事件涉及重大事故,并且不在自己職責(zé)范圍內(nèi),則第一時間上報領(lǐng)導(dǎo),請示解決措施,同時啟動應(yīng)急預(yù)案保證計劃完成及代價最小化。(如果是學(xué)習(xí)培訓(xùn)類,要進(jìn)行考核以保證達(dá)到預(yù)想目標(biāo);如果是演講比賽類,要設(shè)臵獎項及頒獎。)

      第四,(總結(jié))結(jié)束后,對會場的善后工作進(jìn)行處理,結(jié)算經(jīng)費。并進(jìn)行工作總結(jié)和個人總結(jié),肯定成績、找出差距,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),寫好工作總結(jié),報送領(lǐng)導(dǎo),以利于不斷提高自己的計劃組織能力、應(yīng)急應(yīng)變、管理協(xié)調(diào)能力,今后更好地做好這方面的工作。

      1、領(lǐng)導(dǎo)委托你籌集救災(zāi)物資,你如何組織?

      救災(zāi)物資能否籌集到位直接決定著災(zāi)區(qū)的同胞能否正常的生活,所以我一定會盡自己最大努力把領(lǐng)導(dǎo)交給我的這個工作完成,為救災(zāi)盡自己的綿薄之力。

      首先我會進(jìn)一步跟領(lǐng)導(dǎo)溝通,領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,同時我會向 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      相關(guān)部門了解災(zāi)區(qū)的情況,了解到底是基于何種原因?qū)е聻?zāi)區(qū)受災(zāi),現(xiàn)在災(zāi)區(qū)是何種情況,以及災(zāi)區(qū)現(xiàn)在最缺什么,并組織一次全區(qū)的有針對性的募捐活動,擬定參加的人員,募捐的時間、地點、募捐的募捐所需要的器材、這次活動的重要性等,并形成計劃,向有經(jīng)驗的老同志請教,并報領(lǐng)導(dǎo)審批。待領(lǐng)導(dǎo)審批之后,著手組織實施,形成一個工作小組,明確分工,落實任務(wù),指定專門的人負(fù)責(zé)做好宣傳工作,使大家了解災(zāi)區(qū)的生活狀況,指定專門的人聯(lián)系募捐的場地,確定時間等事宜,募捐結(jié)束后,將物資及時送往災(zāi)區(qū),保證災(zāi)區(qū)人民生活的正常進(jìn)行。而我作為一個組織者要掌握第一手的信息,出現(xiàn)任何問題都要及時的處理,自己解決不了的問題及時上報給領(lǐng)導(dǎo),請教領(lǐng)導(dǎo)使問題得以解決。

      總結(jié),工作總結(jié),個人總結(jié)。浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      (二)計劃組織類——突發(fā)事件處理能力類

      答題思路:

      第一,一個前提:(1)事情的重要性、(2)信任、(3)鍛煉、(4)完成。

      第二,三個措施:趕赴現(xiàn)場,救人(如果無傷亡,先維穩(wěn)),維護(hù)穩(wěn)定,調(diào)查處理責(zé)任人

      第三,解決后上報,請示下一步任務(wù)

      第四,事后總結(jié)。撰寫調(diào)查報告;建立預(yù)防機(jī)制和應(yīng)急預(yù)案。萬能模板

      第一,一個前提:隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和國際政治經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的日新月異,加強(qiáng)國家工作人員的應(yīng)對突發(fā)事件的能力顯得十分迫切……面對突發(fā)事件,要保持頭腦清醒,科學(xué)分析,敏銳把握事件潛在影響,密切掌握事態(tài)發(fā)展情況;如果我接到突發(fā)任務(wù),我將第一時間趕赴現(xiàn)場,途中迅速思考應(yīng)急對策、預(yù)案,成立工作組,并立即通知相關(guān)部門到現(xiàn)場。

      第二,三個措施:到達(dá)現(xiàn)場后,組成指揮組,指揮組整體協(xié)調(diào)各項工作的開展。搶救組(搶救生命最重要)千方百計、全力以赴搶救**人員生命安全;鄧小平說過“穩(wěn)定壓倒一切”,維護(hù)穩(wěn)定工作組和思想工作組,要做好**人員家屬和群眾的思想工作,保特穩(wěn)定,維護(hù)正常的工作、生產(chǎn)秩序和社會秩序。調(diào)查組,盡快查明問題,采取果斷措施 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      防止事態(tài)擴(kuò)大;徹查相關(guān)責(zé)任人,啟動領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)制度。在整個工作中要及時向上級請示報告現(xiàn)場情況。

      第三,處理好現(xiàn)場工作后,盡快寫出事故調(diào)查報告,報上級,請示下一步任務(wù)。

      第四,工作結(jié)束后,及時進(jìn)行工作總結(jié)和個人總結(jié),總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),針對該類事件提出事前預(yù)防的可行性建議,上報領(lǐng)導(dǎo),避免類似事件的再度發(fā)生,最大限度的保護(hù)人民群眾和國家的生命財產(chǎn)安全。同時,不斷提高自己的計劃組織能力、應(yīng)急應(yīng)變、管理協(xié)調(diào)能力,今后更好地做好這方面的工作。

      例題

      1、某地發(fā)生食品中毒事件。上級指令解決此事,你怎么辦? 題目分析:突發(fā)事件—事前預(yù)防、協(xié)調(diào)利益、頭腦清醒、科學(xué)分析、把握事態(tài)、果斷行動、有序應(yīng)對

      事情的重要性、信任、鍛煉、完成

      隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和國際政治經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的日新月異,加強(qiáng)國家工作人員的應(yīng)對突發(fā)事件的能力顯得十分迫切……如果我接到突發(fā)任務(wù),第一時間趕赴現(xiàn)場,途中迅速思考應(yīng)急對策、預(yù)案。立即通知相關(guān)部門到現(xiàn)場。

      到達(dá)現(xiàn)場、救人、維穩(wěn) 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      到達(dá)現(xiàn)場后,組成指揮組,搶救組(搶救生命最重要)千方百計、全力以赴搶救中毒人員生命安全;思想工作組,做好中毒人員家屬和群眾的思想工作,保特穩(wěn)定,維護(hù)正常的工作、生產(chǎn)秩序和社會秩序。調(diào)查組,盡快查明中毒食品,采取果斷措施防止中毒事件擴(kuò)大;在整個工作中要及時向上級請示報告現(xiàn)場情況。

      呈報批準(zhǔn)

      處理好現(xiàn)場工作后,盡快寫出事故調(diào)查報告,報上級,請示下一步任務(wù)

      事后總結(jié)

      同時,針對該類事件提出事前預(yù)防的可行性建議上報領(lǐng)導(dǎo),避免類似事件的再度發(fā)生,最大限度的保護(hù)人民群眾和國家的生命財產(chǎn)安全。

      事后總結(jié)

      表態(tài),作為一名保險監(jiān)管工作人員,不斷提高政治素質(zhì),思想水平,工作能力,時刻保持頭腦清醒,不斷提高……

      例題2:某村因征用農(nóng)民土地糾紛,農(nóng)民在兩代會期間,集體到市委、政府上訪,上級委托你處理此事,你怎么辦?

      首先我會第一時間趕赴下場,途中迅速了解情況,查明村民上訪的原因,向土地管理部門咨詢國家的政策是什么樣的,做到心中有數(shù),形成應(yīng)急預(yù)案,同時我會聯(lián)系公安、土地管理部門等部門。浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      到達(dá)現(xiàn)場后,立即組成指揮組,思想工作組,治安組。指揮組整體協(xié)調(diào)各項工作的開展。思想工作組做好跟上訪群眾的溝通,消除群眾的對立情緒,建立群眾對我們的信任感,如果群眾的要求符合政策規(guī)定,而是村委會在其中克扣補貼,要立即聯(lián)系國家相關(guān)部門,對村委會予以處理,將補貼及時交還到群眾手中。如果群眾的要求不符合政策規(guī)定,那我們也要做好跟群眾的溝通,宣傳國家的政策規(guī)定,曉之以理,動之以情,耐心做好群眾的思想宣傳工作。

      如果國家還沒有明確的規(guī)定,我們也會把群眾的要求及時反饋給上級,使這件事情盡早提到議事日程上來,使之得到迅速解決。治安組負(fù)責(zé)維護(hù)治安,防止過激事件的發(fā)生,正值兩代會召開,治安尤其重要,保證代表們的生命安全,同時保證兩代會的正常的開會秩序。

      事情處理完之后,我會進(jìn)行總結(jié),寫成書面材料。。自己也要進(jìn)行深刻的總結(jié)。。浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      (三)計劃組織類——應(yīng)急應(yīng)變類

      解題思路

      第一,(XXX能力的重要性)+冷靜 第二,思考:原因+對策 第三,提升 萬能模板:

      第一,(XXX能力的重要性)+冷靜:應(yīng)急應(yīng)變能力是一個工作人員的必備素質(zhì)之一。作為一名保險監(jiān)管工作人員,不斷提高自己的應(yīng)急應(yīng)變能力,無疑對日常工作起到相當(dāng)重要的作用。如果我遇到這種情況,一定要冷靜,不能急臊.立即判明原因,巧妙應(yīng)對。

      第二,原因+對策

      第三,提升:工作結(jié)束后,及時進(jìn)行工作總結(jié)和個人總結(jié),總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),報送領(lǐng)導(dǎo),防止類似事件再次發(fā)生。同時,不斷提高自己的應(yīng)急應(yīng)變能力,今后更好地做好工作。

      例題

      1、在一次招商引資的簽約現(xiàn)場會上,正要和外商簽合同時,領(lǐng)導(dǎo)要你拿出準(zhǔn)備好的合同時卻怎么也找不到了,你怎么辦?

      解題思路:冷靜 原因 對策 提高

      (冷靜)如果我遇到這種情況,一定要冷靜,不能急臊.立即判明原因, 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      巧妙應(yīng)對,保證簽約正常進(jìn)行。

      (原因+對策)首先我會立即查找一下現(xiàn)場,看是否落在現(xiàn)場,如果能找到,立即交給領(lǐng)導(dǎo);現(xiàn)場若沒有,我會立即查找隨身有沒有電子備份,如果有,立即打印出來,保證簽約的正常進(jìn)行;如果沒有,立即跟單位的同事聯(lián)系,查看辦公室的電腦中有沒有電子存稿,如果有,立即傳真或者發(fā)送郵件過來;如果沒有電子版的,查看打印出來的合同有沒有落在單位,如果有,迅速跟領(lǐng)導(dǎo)溝通并告之情形,適時延遲簽合同的時間,待同事送過來,立即簽合同。

      (提高)事后反思,吸取教訓(xùn).....工作結(jié)束后,及時進(jìn)行工作總結(jié)和個人總結(jié),總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),報送領(lǐng)導(dǎo),防止類似事件再次發(fā)生。同時,不斷提高自己的應(yīng)急應(yīng)變能力,今后更好地做好工作。

      例2 你是一單位的工作人員,有一個上訪者說有事要跟你們領(lǐng)導(dǎo)談,見不到領(lǐng)導(dǎo)他就不走,而此時領(lǐng)導(dǎo)又在外地開會,臨走時囑咐過沒有重大事件不要找他,這時你怎么處理這個事?

      考察方向:妥善處理問題能力 答題框架:

      冷靜(XXX能力的重要性);原因(信任、重要性);對策;提升 對策

      首先,我會熱情的接待到訪群眾,悉心聽取到訪者反映的問題,做 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      好詳細(xì)記錄。

      如果,到訪者執(zhí)意要見領(lǐng)導(dǎo),我以熱情的態(tài)度耐心的向到訪者解釋領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)在很忙。并且保證在短時間內(nèi)一定上報領(lǐng)導(dǎo),給到訪者滿意答復(fù)。

      如果,在自己的職權(quán)范圍內(nèi)的,自己將予以解決,如果到訪者反映的問題很嚴(yán)重,必須由領(lǐng)導(dǎo)親自解決,我會酌情與領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系,畢竟群眾利益無小事,我作為普通工作人員不能耽擱的大事。

      總結(jié)(提高)

      總之,在今后的各項工作中,務(wù)必保持良好的工作態(tài)度,做到業(yè)務(wù)上對單位負(fù)責(zé),思想上對組織負(fù)責(zé),盡力做的讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,群眾更滿意。

      例3.你主持一次會議,兩位同志爭論不休,并得到部分同事的支持,使會議陷入僵局,你怎么辦?

      考察方向:統(tǒng)領(lǐng)全局能力 答題框架:

      冷靜(XXX能力的重要性);原因(信任、重要性); 對策; 提升

      冷靜(XXX能力的重要性)

      作為一名保險監(jiān)管工作人員,不斷提高自己的應(yīng)急應(yīng)變能力,無疑對日常工作起到相當(dāng)重要的作用。

      例舉題目考察的原則

      在工作中,時刻以大局為重,時刻以工作進(jìn)程為重,務(wù)必按時完成31 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      各項任務(wù)是作為保險監(jiān)管工作人員必須要做到的。

      保證工作平穩(wěn)進(jìn)行,順利完成的必要保證,良好和諧的工作氛圍是工作強(qiáng)有力的保證。

      在工作出現(xiàn)問題時,靈活應(yīng)變,本著大事講原則,小事講風(fēng)格的做法,務(wù)必把工作任務(wù)圓滿完成。

      針對題干強(qiáng)調(diào)信任

      那么,就本題而言,如果我遇到這種情況,我冷靜處理,在不傷害同事感情的情況下,順利完成會議議程,同時保證會議質(zhì)量。

      原因、對策

      首先,冷靜的處理會議出現(xiàn)的討論僵局問題,我會中止這種討論,并用簡短語言示意可以暫停當(dāng)前議題的討論,避免會議陷入僵局,避免同事之間的不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象發(fā)生。

      然后,在于會人員稍微平息情緒后,進(jìn)入下一個議題的討論。如果剛才討論的議題很重大,就請示領(lǐng)導(dǎo)是否集體表決,如果不是很重要,就留待下次會議在討論,同時,在會后我會分別和與會人員進(jìn)行溝通,以爭取思想一致的,保持團(tuán)結(jié)。

      總結(jié)(提高)

      總之,在今后的各項工作中,時刻以大局為念,以團(tuán)結(jié)為念,以工作為念……

      浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      第五類:綜合分析類

      社會現(xiàn)象類

      新生事物歸入社會現(xiàn)象正面和負(fù)面類

      總體解題思路:

      第一,是什么:發(fā)現(xiàn)問題。歸納特定事實表現(xiàn),表現(xiàn)分好和壞(辨證思維)。上升到本質(zhì)(普遍性)(宏觀思維——加分點)。(1)問題(2)規(guī)律

      影響:分好和壞,一般落腳在壞的影響。政府公信力和形象。第二,為什么:分析問題(原因—四點)

      綜合分析方法一:多角度分析

      (一)宏觀問題

      1.政治

      (1)**機(jī)制。具體制度,法律規(guī)范。例如出租車體制。(2)**體制:全面落實(執(zhí)行),監(jiān)督和反饋作用;(馬云:一流的決策和一流的執(zhí)行不能兼得的時候,我寧愿選擇一流的執(zhí)行)。組織協(xié)調(diào),形成機(jī)制。

      浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      2.經(jīng)濟(jì)

      (1)義:責(zé)任;道德。拋棄社會責(zé)任,沖破道德底線。(強(qiáng)化責(zé)任意識,守住道德底線)。增強(qiáng)責(zé)任意識,倡導(dǎo)道德理念。

      (2)利:物質(zhì)利益,未能正確處理利己與利他的關(guān)系。3.文化(傳統(tǒng))

      堅持正確的輿論導(dǎo)向,在全社會營造一種良好的文化氛圍。文化均衡:文化共享:我們要實現(xiàn)發(fā)展成果共享(胡錦濤)農(nóng)村沒有文化:農(nóng)村沒有文化供給,對策:加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)建設(shè)。

      逆向非均等投入。4.社會

      犯罪是個人反抗社會結(jié)構(gòu)的一種行為(馬克思)

      避免城鄉(xiāng)二元化加劇,盡量克服城鄉(xiāng)二元壁壘,實行城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。

      5、歷史

      6、馬克思主義哲學(xué)

      7、正反

      (二)微觀問題

      1.思想觀念/政策法規(guī)(不完善):堅持正確的輿論導(dǎo)向,在全社會營造一種良好的文化氛圍。

      浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      2.體制機(jī)制(不健全)

      3.政府職能與作用方面存在越位、錯位、缺位。

      各級黨委和政府要高度重視**工作,把**工作納入重要議事日程,完善和落實責(zé)任制。

      4.主體素質(zhì)(1)執(zhí)法人員素質(zhì)(2)群眾素質(zhì)

      綜合分析方法二:利益分析,即主體分析 1.政府(部門)主體 2.社會(企業(yè))主體 3.個人(群體)主體

      第三,怎么辦:解決問題(對策—四點)

      針對原因找對策,同時可以加利益原則;媒體監(jiān)督;群眾監(jiān)督

      1.領(lǐng)導(dǎo)重視、提高認(rèn)識

      實行領(lǐng)導(dǎo)一把手負(fù)責(zé)制,同時,建立健全引咎辭職和領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)制度。增強(qiáng)責(zé)任意識,倡導(dǎo)道德理念,讓領(lǐng)導(dǎo)樹立起正確的政績觀。加強(qiáng)對某某問題來龍去脈的研究,從本源上了解事情的本質(zhì)原因,以便在政策上做出相應(yīng)調(diào)整。(適用已經(jīng)發(fā)生的問題)

      2.加強(qiáng)宣傳、營造氛圍

      浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      堅持正確的輿論導(dǎo)向,通過典型示范和社會示范,在全社會營造一種良好的文化氛圍。

      3.教育培訓(xùn)、提高素質(zhì)

      通過教育培訓(xùn),提高領(lǐng)導(dǎo)干部/群眾/個人的素質(zhì)和責(zé)任意識,4.健全政策法規(guī)、完善制度

      建立健全某某法律法規(guī)制度;實行激勵和約束并行制度,同時,建立健全某某分工制度、責(zé)任制度、規(guī)則制度;積極實現(xiàn)政府的職能轉(zhuǎn)換。

      越位——回位:加強(qiáng)權(quán)力約束和權(quán)力監(jiān)督 缺位(民生)——補位:領(lǐng)導(dǎo)重視,增加投入 錯位——歸位:明確分工,責(zé)任制度,各司其職 5.組織協(xié)調(diào)、形成機(jī)制

      反映民意,珍惜民力,從老百姓最根本最直接最迫切最實際的利益出發(fā),進(jìn)行組織協(xié)調(diào),形成**機(jī)制。

      6.增加投入、依靠科技

      投入人力、物力、財力,增加財政支持和財政貸款,科技適用廣泛。7.加強(qiáng)監(jiān)管、全面落實

      建立健全一整套監(jiān)督反饋體系,保證xx政策全面落實。做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究,對頂風(fēng)違紀(jì)的嚴(yán)懲不貸,徹查其責(zé)任人。

      8.總結(jié)反思、借鑒經(jīng)驗

      第四,前瞻性:上升到社會高度或者聯(lián)系崗位

      浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      常用十大政治理論

      1.科學(xué)發(fā)展觀(科學(xué)發(fā)展觀第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,從老百姓最根本、最直接、最迫切年、最實際的利益出發(fā)。以人為本的、全面的、協(xié)調(diào)的、可持續(xù)的發(fā)展觀)

      2.和諧發(fā)展。本質(zhì):共同發(fā)展。

      3.新農(nóng)村建設(shè)(生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主)。鄉(xiāng)村管二生??杉由鷳B(tài)文明。

      4.以人為本(讓發(fā)展的成果惠及全體人民。從老百姓最根本、最直接、最迫切年、最實際的利益出發(fā)。)

      5.正確政績觀(民生問題)

      鄧小平:中國人相信政績的合法性,只要政績突出,就認(rèn)為它是合法的。以人為本,以人的全面發(fā)展,以生態(tài)發(fā)展的政績觀為正確的政績觀。

      6.兩型社會

      資源節(jié)約型,環(huán)境友好型。

      7.五個統(tǒng)籌(統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展——統(tǒng)籌工業(yè)和農(nóng)業(yè)、統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展、統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展——物質(zhì)和經(jīng)濟(jì),文化、統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展、統(tǒng)籌國內(nèi)發(fā)展和對外開放;要求全面發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、均衡發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展和人的全面發(fā)展)

      8.四個文明(物質(zhì)文明、精神文明、政治文明、生態(tài)文明,可以加社會文明)9.新型工業(yè)化道路

      加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級,以信息化帶動產(chǎn)業(yè)化,以產(chǎn)業(yè)化促進(jìn)工業(yè)化。

      10.解決突發(fā)公共事件:建立預(yù)防機(jī)制和應(yīng)急預(yù)案。

      浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      (一)綜合分析類——社會現(xiàn)象類—負(fù)面類

      答題思路

      承認(rèn)、全面、危害(原因)、表揚、表態(tài)

      第一,承認(rèn):承認(rèn)現(xiàn)象的存在。全面:是支流而不是主流。第二,危害(原因):對社會、對政府形象、對經(jīng)濟(jì)。第三,表揚:政府高度重視,采取了有效措施。第四,表態(tài):自己作為一名保險監(jiān)管工作人員。。萬能模板:

      第一,(承認(rèn)+全面)**事件是一個非常典型的**事件,類似現(xiàn)象在我國確實存在,當(dāng)然我們應(yīng)當(dāng)客觀的看待這種現(xiàn)象,它只是在個別部門,個別人的身上存在,是支流而不是主流,對此我們不能回避,關(guān)鍵是正確的對待。

      第二(危害)盡管這種現(xiàn)象是少數(shù),但是已經(jīng)嚴(yán)重影響了黨和政府在人民心目中的形象,影響了黨群、干群關(guān)系;已危害到全國大多數(shù)人的利益,成為社會不穩(wěn)定之源,直接影響到人民,損害著大多數(shù)人民的利益。嚴(yán)重束縛了社會生產(chǎn)力,嚴(yán)重阻礙了社會經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。

      第三,(表揚)當(dāng)然我們應(yīng)該看到黨和政府已經(jīng)高度認(rèn)識到這種現(xiàn)象的危害,并采取了教育、制度和監(jiān)督并重的措施,即建立起思想教育的長效機(jī)制和權(quán)力運行的監(jiān)督機(jī)制,多種措施來制止和杜絕這種現(xiàn)象的38 浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      蔓延,而且是總體上看,這種現(xiàn)象畢竟是少數(shù)而不是多數(shù),因此我們相信這種現(xiàn)象一定能夠得到有效的制止。

      (表態(tài))如果我有幸能夠成為一名保險監(jiān)管工作人員。。。典型題型—綜合分析類 類型一:負(fù)面類:

      2008年4月11日,中共中央政治局原委員、上海市委原書記陳良宇以受賄罪、濫用職權(quán)罪判處有期徒刑十八年。法院認(rèn)定陳良宇于1988年至2006年,利用職務(wù)之便受賄239萬余元;2002年至2003年,陳良宇濫用職權(quán)給國家造成直接經(jīng)濟(jì)損失3億余元;2004年,陳良宇違反規(guī)定,幫助某公司從上海市勞動和社會保障局融資,致使10億元社會保險基金被違規(guī)動用而臵于巨大的風(fēng)險之中。

      對于陳良宇事件談?wù)勀愕目捶ǎ?答題思路

      承認(rèn)、全面、危害(原因)、表揚、表態(tài)

      承認(rèn):承認(rèn)現(xiàn)象的存在。全面:是支流而不是主流。

      危害:對社會、對政府形象、對經(jīng)濟(jì)。表揚:政府高度重視,采取了有效措施。表態(tài):自己作為一名保險監(jiān)管工作人員。。解題模板

      浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      (承認(rèn)+全面)陳良宇事件是一個非常典型的腐敗事件,類 似陳良宇的腐敗現(xiàn)象在我國確實存在,當(dāng)然我們應(yīng)當(dāng)客觀的看待這種現(xiàn)象,它只是在個別部門,個別人的身上存在,是支流而不是主流,對此我們不能回避,關(guān)鍵是正確的處理它。

      (危害)盡管這種現(xiàn)象是少數(shù),但是已經(jīng)嚴(yán)重影響了黨和政府在人民心目中的形象,影響了黨群、干群關(guān)系;腐敗現(xiàn)象形成的腐敗經(jīng)濟(jì)只是極少數(shù)人富起來,與改革開放發(fā)展經(jīng)濟(jì)的目標(biāo)背道而馳,貧富差距位居世界前列;已危害到全國大多數(shù)人的利益,成為社會不穩(wěn)定之源,直接影響到人民,損害著大多數(shù)人民的利益。嚴(yán)重束縛了社會生產(chǎn)力,嚴(yán)重阻礙了社會經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展,嚴(yán)重敗壞了黨風(fēng),為黨和國家的法律、制度所不容,為黨和人民的利益所不容!腐敗問題如果不得到有效的制止,后果將不堪設(shè)想。

      (表揚)當(dāng)然我們應(yīng)該看到黨和政府已經(jīng)高度認(rèn)識到這種現(xiàn)象的危害,并采取了教育、制度和監(jiān)督并重的措施,即建立起思想教育的長效機(jī)制、防范腐敗的制度體系和權(quán)力運行的監(jiān)督機(jī)制,最終形成完善的懲防腐敗體系并對腐敗分子予以嚴(yán)懲,多種措施來制止和杜絕這種現(xiàn)象的蔓延,而且是從干部隊伍總體上看,這種現(xiàn)象畢竟是少數(shù)而不是多數(shù),因此我們相信這種現(xiàn)象一定能夠得到有效的制止。

      (表態(tài))如果我有幸能夠成為一名保險監(jiān)管工作人員。。。

      (二)綜合分析類——社會現(xiàn)象類—正面類(積極現(xiàn)象):

      浙江華圖

      面試內(nèi)部講義

      激動、意義、辯證、措施

      例題解析

      溫家寶總理在北川中學(xué)臨時學(xué)校看望師生時,在黑板寫下了“多難興邦”四個大字,請談?wù)勀銓湓挼睦斫? 激動、意義、辯證、措施 參考答案

      總理在地震最危險的時候,始終站在第一線指揮搶險救災(zāi),給人民以極大的鼓舞,特別是給北川中學(xué)的題詞不僅是對師生的勉勵,也是總理的誓言,一方面為同學(xué)們的學(xué)習(xí)指明了方向,另一方面更是為自己和全國人民的努力指明了道路。

      每個國家和民族在發(fā)展過程中必然遭受災(zāi)難,但是在災(zāi)難面前卻出來了一蹶不振,越挫越勇兩種不同的表現(xiàn)。如何才能“壞事變好事”關(guān)鍵在于人的作為。

      中華民族歷來有不屈服于災(zāi)難,負(fù)重前行的傳統(tǒng),老子言“福兮禍所依,禍兮福之所存” 就反映了中國人對這個問題的辯證思考。

      災(zāi)難造成生命財產(chǎn)的重大損失,舉國悲慟,但災(zāi)難面前,全中國上下動員,積極行動。人不分南北,民不分貴賤,所有人都投入到戰(zhàn)勝困難,搶險救災(zāi)的洪流中來;民心凝聚,眾志成城,使人性品格經(jīng)受了極大的鍛煉,形成了偉大的國家力量,在世界面前展現(xiàn)中華民族的光輝形象。

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      搶險救災(zāi)的勝利是在黨中央、國務(wù)院正確領(lǐng)導(dǎo)下,全國人民共同奮斗的結(jié)果,總理的話發(fā)人深省,引人長思,它再次提醒我們在人類的發(fā)展中一方面要敬畏自然,順應(yīng)規(guī)律,另一方面要勇接挑戰(zhàn),不怕困難,落實科學(xué)發(fā)展觀,樹立可持續(xù)發(fā)展的理念和行動。就一定能夠戰(zhàn)勝一切困難。任何困難壓不倒中華兒女的脊梁。

      例題,群眾上訪增多,怎么看? 參考答案

      這種現(xiàn)象的出現(xiàn)的確是新時期的新問題,表面上看出現(xiàn)這種情況是矛盾的,存在這種問題是可以理解的。

      第一,人民物質(zhì)水平的不斷提高是改革的成果,是必須肯定的,而出現(xiàn)上訪事件是反映人民對自身權(quán)利的維護(hù),這同樣是改革開放帶來的新變化。

      第二,上訪率上升一定程度上反映了各級政府和信訪部門沒有完全發(fā)揮相應(yīng)的作用。

      群眾上訪只要符合法律的規(guī)定,維護(hù)自身權(quán)益的行動應(yīng)該給予肯定,其反映的問題要根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定給予及時處理,俗話說,不平則鳴。

      改革開放中出現(xiàn)新問題,新情況必須通過改革給予解決,群眾上訪的事情同樣如此,我們各級政府必須肩負(fù)起相應(yīng)的責(zé)任,把老百姓的利益放到第一位,切實維護(hù)好群眾的利益才能最終解決此類問題

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      (三)綜合分析類——社會現(xiàn)象類—雙面(新生事物)類:

      第一,承認(rèn) 第二,原因

      1、好的方面的原因

      2、壞的方面的原因 第三,辯證

      1、好的方面的原因

      2、壞的方面的原因 第四,措施

      1.**事件既有合理性的一面,又有不合理的一面。其合理性表現(xiàn)在??;其不合理性表現(xiàn)在??。

      2.事件的實質(zhì)是??。

      3.因此,我們應(yīng)當(dāng)辯證地看待問題,**對于**事件,要具體問題具體分析/要因地制宜,要??,不能一概而論。

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      (四)綜合分析類——社會流言

      答題思路

      三部曲: 第一,解釋;

      1、字面意思。

      2、引申意思:宏觀、深刻。

      第二,作為普通人如何看待(如何想,如何做)

      第三,作為保險監(jiān)管工作人員如何看待(如何想,如何做)例題

      1、“木秀于林風(fēng)必摧之,堆高于岸流必湍之”你怎么理解這句話的含義?

      出題思路:智能性問題、分析歸納能力、邏輯思維能力。模板

      (解釋)這句關(guān)于自然現(xiàn)象的名言指:秀于林的木風(fēng)首先摧之,高于岸的堆水首先湍之。它的社會寓意是指,在社會生活中,往往能力出眾,成績顯著的人,容易被嫉妒,甚至受到打擊、排斥。實際上這是源于中庸之道,均平思想。

      (普通人)對于這句話我們應(yīng)該有一個正確的看法,一方面,不能因為怕槍打出頭鳥,而不敢展示自己的才能,不敢創(chuàng)先爭優(yōu)。另方面,如果取得了成績,要謙虛謹(jǐn)慎,不能居功自傲,因為成績中包含了領(lǐng)導(dǎo)

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      面試內(nèi)部講義 的培養(yǎng)、同事的支持、團(tuán)隊的合作。

      作為一名保險監(jiān)管工作人員,我要有一個很好的心態(tài),如果自己的同事能力出眾,我絕不會嫉妒他,而是向他學(xué)習(xí)。如果有同事議論自己,我不會斤斤計較,給予包容、寬容。同時,作為一種警示,反思自我。當(dāng)然大是大非問題另當(dāng)別論。

      例題2:“誰在人前不說人,誰人背后無人說”你怎么看待這句話? 模板

      1、“誰在人前不說人,誰人背后無人說”。我認(rèn)為這是一種不好的社會現(xiàn)象,但是現(xiàn)實生活中確實存在,我們不能回避,關(guān)鍵是要正確地對待它。

      2、對此,我們應(yīng)該加強(qiáng)修養(yǎng),不應(yīng)該下面亂議論他人,說長道短。第一影響團(tuán)結(jié);第二也反映了思想修養(yǎng)和道德品格的問題。一個喜歡說長道短、拔弄是非的人肯定是一個不歡迎的人,不能和同事融洽相處的人。

      3、作為一名保險監(jiān)管工作人員,如果遇到別人議論自己,我會坦然面對,給予包容、寬容,沒有必要斤斤計較,同時,作為種警示反思自我。當(dāng)然大是大非問題則另當(dāng)別論。

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      (五)綜合分析能力—名言警句類

      辯證思維 三部曲 第一,解釋;

      第二,作為普通人,如何辯證看待;

      第三,作為保險監(jiān)管工作人員,如何辯證看待。例題

      1、你如何理解“沉默是金” 出題思路:綜合理解能力。

      “沉默是金”這句話主要是告訴人們踏踏實實做事,低調(diào)做人。在我們學(xué)習(xí),工作的過程中一定要虛心向別人請教,在一些小的事情上,不與別人斤斤計較,當(dāng)然涉及到原則問題的時候我們也要勇于站出來,不再沉默。

      作為一名保險監(jiān)管工作人員,一方面要不斷充電,不斷提升自己,向領(lǐng)導(dǎo)、老同志不斷學(xué)習(xí),在個人利益上不與別人斤斤計較,盡量的保持沉默,當(dāng)然當(dāng)遇到原則性問題的時候,要堅決挺身而出,敢于同違法犯罪的行為做堅決的斗爭,維護(hù)集體的利益,維護(hù)人民的利益。

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      (六)綜合分析類——串詞串成語

      典型題型—串詞串成語 原則:

      1.抓住關(guān)鍵詞,先找一個關(guān)鍵詞作為中心詞,圍繞關(guān)鍵詞展開 2.結(jié)合實際,展示積極向上主題

      3.選擇主題能正確展示證明自己的能力素質(zhì) 區(qū)別于故事,如果是故事注意故事幾大要素。

      例題一 請你以下五個詞組編個故事,詞組順序可顛倒,要求五個詞組都用上。山西、豐富、貧窮、人才、希望。模板

      山西是一個煤炭資源非常豐富的大省,并且晉商一直在中國有著悠久的歷史,文明全國,但是由于缺乏新時期的人才,山西很多地方的人們?nèi)匀缓茇毟F,在二十一世紀(jì)的今天,人才的競爭是最大的競爭,只有人才才能給山西帶來更快發(fā)展的希望。

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      (七)綜合分析類——漫畫類

      漫畫題練習(xí)

      例題:請看下列漫畫,談?wù)勀愕母邢耄?按照綜合分析類思路作答。

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      (八)綜合分析類——演講型

      活動致辭/就職演講/活動演講

      第一,準(zhǔn)確的自我介紹:稱呼,今天我演講的題目是: 第二,主題鮮明 第三,層次清晰

      第四,中心突出,節(jié)奏適度 第五,過渡自然

      第六,結(jié)尾有力,謝謝大家!

      例題:單位組織迎新人歡迎會,請你做代表發(fā)言? 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

      大家好!

      首先,很榮幸能夠作為眾多新入職人員的代表,在這里發(fā)言??吹酱蠹遗e行的歡迎會,請允許我代表全體新入職人員,對大家的熱情與關(guān)心表示最誠摯的謝意。謝謝大家!

      第一次站在這個人生新的崗位上,感到既興奮又忐忑。興奮的是,經(jīng)過努力我們有了一個很好的機(jī)會,將自己的所學(xué)和能力才干充分的展現(xiàn)出來,可以為政府,為百姓,做好事,做實事。請相信,這是立志成為一名保險監(jiān)督工作人員的我們,矢志努力并為之激動不已的事情。而在這興奮的同時,我們又多少有些忐忑,因為作為新人,我們無論在工

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      作經(jīng)驗還是眼界見識上,和同事們都差得很遠(yuǎn)。我們深知自己今后肩上那份沉甸甸的擔(dān)子的分量。在想到自己在陌生的環(huán)境中所要面對的問題時,心中難免有些忐忑。但是,今天在這里聽到大家熱情的話語和關(guān)懷的問候,那種不安的心情便一掃而空。因為我相信,我們一定會在大家的鼓勵、幫助、鞭策中,迅速的成長起來,早日擔(dān)負(fù)起應(yīng)付的責(zé)任。

      在今后的工作中,我會努力做好本職工作,盡快熟悉工作環(huán)境與業(yè)務(wù)知識,同時虛心好學(xué),踏實做人。在領(lǐng)導(dǎo)眼中,成為一個執(zhí)行力強(qiáng)的下屬;在同事眼中,成為一名待人誠懇、熱愛工作的工作伙伴;最重要的是,在群眾心目中,成為一名合格的保險監(jiān)督工作人員。當(dāng)然,如果我們有什么不足之處,也請大家多批評,你們的鞭策是對我們最大的幫助。相信假以時日,我們絕不會辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的希望,大家必會看到我們這些人的進(jìn)步與成長。

      最后,再次感謝今天大家為我們所做的一切。謝謝大家!

      第三篇:公務(wù)員面試各類題型答題思路總結(jié)

      公務(wù)員面試各類題型答題思路總結(jié)

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      結(jié)構(gòu)化面試指導(dǎo)語

      你好,首先祝賀你順利通過了筆試,歡迎參加今天的面試。請你來,是希望通過交談,增進(jìn)對你的直接了解。我們會問你一些問題,有些和你過去的經(jīng)歷有關(guān),有些要求你發(fā)表自己的見解。對我們的問題,希望你能認(rèn)真和實事求是地回答,盡量反映自己的實際情況、真實想法。在后面的考核階段,我們會核實你所談的情況。對你所談的個人信息,我們會為你保密。面談的時間為20分鐘左右,回答每個問題前,你可以先考慮一下,不必緊張?;卮饡r,請注意語言要簡潔明了。好,現(xiàn)在就讓我們開始。

      面試口才訓(xùn)練的三個階段

      第一階段:建立結(jié)構(gòu),牢記框架,有話可說,言之有物。第二階段:結(jié)構(gòu)完整,起揚得當(dāng),語言順暢,言之有理。第三階段:音容合一,意言流暢,隨感而發(fā),言之有文。

      第一類:職位匹配性

      一、職位匹配性——為什么報考類

      你為什么報考保險監(jiān)管工作人員? 考核點:報考動機(jī)、責(zé)任感、進(jìn)取心 第一,熱愛保險監(jiān)管這一職業(yè)(做一名保險監(jiān)管工作人員是我的夢想);(性質(zhì)加名言)第二,鍛煉自己、實現(xiàn)人生價值的需要。

      1、實現(xiàn)成為德才兼?zhèn)涞墓芾碚叩娜松繕?biāo);

      2、物以類聚,人以群分。第三,性格能力適合。第四,生存的需要。第五,表態(tài)

      (二)職位匹配性——社會流言+為什么報考類 例題2:有人說:“有錢就有權(quán),權(quán)越大錢越多?!北kU監(jiān)管工作人員有權(quán)力,你為什么報考保險監(jiān)管工作人員??己它c:報考動機(jī)、責(zé)任感、進(jìn)取心。題型特點:社會流言+為什么報考。解題思路

      1、破題:辨證分析前面的評論是正確還是錯誤,并作簡明概述。(障礙問)

      2、主問:報考的原因(主問)(1)熱愛保險監(jiān)管這一職業(yè);

      (2)鍛煉自己、實現(xiàn)人生價值的需要。(3)性格能力適合。(4)生存的需要。

      二、職位匹配性——錄用后,怎么辦類 解題思路 主題: 如果我有幸被錄用為保險監(jiān)管工作人員,在今后的工作中我一定嚴(yán)格要求自己,將作一名組織放心、領(lǐng)導(dǎo)信任、人民滿意的保險監(jiān)管工作人員作為目標(biāo)。努力做到以下幾點: 怎么做:

      一、首先表示感謝對自己的信任和認(rèn)可

      二、德、能、勤、績、廉;

      1、政治思想上;工作學(xué)習(xí)上;工作作風(fēng)方面;

      2、我要做到“四勤”,勤動腦、勤動手、勤動腿、勤動筆。

      3、從以下幾方面入手,努力“四個做到” 動機(jī)及職位匹配性模板

      如果我有幸被錄取,成為一名保險監(jiān)管工作人員,我將感謝領(lǐng)導(dǎo)和組織對我的信任和對我能力的認(rèn)可,我將十分珍惜這個機(jī)會,不斷地提高自己,強(qiáng)化自己的責(zé)任意識,學(xué)習(xí)能力和服務(wù)意識,努力做一名組織放心、領(lǐng)導(dǎo)信任、人民滿意的保險監(jiān)管工作人員,具體來講我會從“德、能、勤、績、廉”幾個方面入手:

      第一,德:即品德,在今后的工作過程中我要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。

      用科學(xué)發(fā)展觀來武裝自己的頭腦,堅定信念,增強(qiáng)用理論解決實際問題的能力。在思想政治上與黨中央保持高度一致,不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的意識。

      第二,能:即為人民服務(wù)的能力,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,培養(yǎng)專業(yè)能力,勤于鉆研,勇于實踐,敢于創(chuàng)新。鉆研是年輕人成長的橋梁,實踐是年輕人磨煉自己的基石,創(chuàng)新是年輕人走向未來的法寶。我們要把遠(yuǎn)大理想與腳踏實地努力結(jié)合起來,只有出眾的業(yè)務(wù)能力才能擔(dān)負(fù)起組織交給的任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)交給的工作,才能更好的履行自己的職責(zé)。同時,不斷向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作經(jīng)驗。

      第三,勤:即勤奮,做到勤動腦、勤動手、勤動腿、勤動筆,積極向領(lǐng)導(dǎo)、向老同志學(xué)習(xí),搞好與同事、群眾之間的關(guān)系,不斷地提高自己,努力鉆研,使自己成為一名與時俱進(jìn)的合格的保險監(jiān)管工作人員。

      第四,績:即成績,保持一顆積極向上的心態(tài),按時、按質(zhì)、按量的完成自己的本職工作,在自己力所能及的范圍內(nèi),幫助同事完成相關(guān)工作,在自己的工作崗位上爭取做一名優(yōu)秀的保險監(jiān)管工作人員。

      第五,廉:即清廉,勤政愛民,保持清廉,是一名保險監(jiān)管工作人員的道德底線,時刻警醒自己,手中的權(quán)力是黨、國家和人民賜予的,手中的資源是用來為人民服務(wù),為社會做貢獻(xiàn)的,決不能用權(quán)力為自己謀私利,依法行政,按照崗位的責(zé)任、分工、規(guī)章制度做好工作。否則就違反了保險監(jiān)管工作人員全心全意為人民服務(wù)的原則,也必將受到法律的制裁。

      總之,我一定嚴(yán)格要求自己,老老實實做人,踏踏實實工作,努力做一位組織信任,領(lǐng)導(dǎo)放心,群眾滿意的保險監(jiān)管工作人員。

      例題

      2、如果你被錄取,你對職務(wù)、工資方面有什么要求? 動機(jī)及職位匹配性模板 如果我有幸被錄取為一名保險監(jiān)管工作人員,我一定會非常珍惜這個機(jī)會,嚴(yán)格要求自己,使自己成為一名組織信任、領(lǐng)導(dǎo)放心、人民滿意的合格保險監(jiān)管工作人員。職務(wù)高、待遇豐厚,對于剛剛走進(jìn)社會的我們來說固然很有吸引力,但是我覺得,在人生的這個關(guān)鍵時期,鍛煉、成長是最主要的,而待遇、職務(wù)是次要的,我不會過多的去關(guān)注它們,它們不會成為我走上這個工作崗位的障礙,更不會成為我選擇職業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),因為我覺得實現(xiàn)人生價值才是最主要的。如果我有幸成為一名保險監(jiān)管工作人員,我將。。具體來講我會從“德、能、勤、績、廉”幾個方面入手:

      3、如果你被錄取,但要到偏遠(yuǎn)的基層工作,那里人生地不熟,生活條件艱苦,在這種條件下,你怎么辦?

      答題思路:

      一、首先表示感謝對自己的信任和認(rèn)可

      二、保險監(jiān)管工作人員的性質(zhì)

      三、切合題干解釋:服從決定,鍛煉自己 動機(jī)及職位匹配性模板

      一、如果我真的被錄用,我會非常感謝有關(guān)部門給我這個機(jī)會,讓我為國家和人民奉獻(xiàn)我的微薄之力,我會非常珍惜這次機(jī)會,好好為國家和人民服務(wù),爭取做一名合格的保險監(jiān)管工作人員。

      二、我覺得作為一名保險監(jiān)管工作人員,就應(yīng)該為國家和人民著想,做保險監(jiān)管工作人員不是為了享受,而是為了服務(wù),出于這種服務(wù)精神,哪里需要我,我就到哪里去,這是對我自身的鍛煉,尤其是我是一名共產(chǎn)黨員,更應(yīng)該起到模范帶頭作用。三、一旦我被錄用為保險監(jiān)管工作人員,我肯定能夠顧全大局,服從國家和組織對我的安排,雖然可能因此我會離開我的親人到很遠(yuǎn)很偏僻的地方,但是,俗話說“沒有大家哪來的小家”,只有把我們的祖國變得強(qiáng)大了,我們的小家才有安全的保障。所以,我覺得我的家人也會支持我的,有了家人的支持,我在任何條件艱苦的地方都能夠挺過去。

      具體來講我會從“德、能、勤、績、廉”幾個方面入手:(是否需要?)

      三、職位匹配性——沒有被錄用,怎么辦類

      3、如果在這次考試中你沒有被錄用,你怎么辦?

      答題思路 第一:要敢于面對; 第二:要善于反思; 第三:走出陰影。第四:認(rèn)真工作。第五:再接再厲。

      第六:表態(tài)。我相信基于自己的表現(xiàn)和能力,組織和領(lǐng)導(dǎo)會給我一個客觀公正的評價。動機(jī)及職位匹配性模板

      現(xiàn)代社會是一個競爭的社會,通過這次面試就可以看出這一點,有勝出就必然有淘汰,有勝利就必然有失敗,往往成功的背后有很多困難和挫折,如果這次沒有被錄取那也僅僅是一次失敗,只有積累足夠的經(jīng)驗,經(jīng)歷足夠的磨難才能最終走向成功。我會從以下幾個方面來對待這次失?。?/p>

      第一:敢于面對。面對失敗不氣餒,接受失敗的現(xiàn)實,從意志和精神上都體現(xiàn)出對失敗的抵抗力。要有自信,相信自己經(jīng)過努力一定在最后能夠取得成功。

      第二:善于反思。對這次面試進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié),思考剖析,從自身的角度找到差距,正確對待自己,實事求是地評價自己,辯證的看待自己的長短得失,做一個明白人。

      第三:走出陰影。克服這次失敗帶給自己的心里壓力,牢記自己的缺點,防患于未然,不斷的學(xué)習(xí)提高自身的素質(zhì)。

      第四:認(rèn)真工作。在原有的工作崗位上踏踏實實的工作,三百六十行,行行出狀元,爭取在本崗位上做出一定的成績。

      第五:再接再厲。成為一名保險監(jiān)管工作人員是我的夢想,以后如果有機(jī)會,我還會繼續(xù)參加考試。

      表態(tài):我相信基于自己的表現(xiàn)和能力,組織和領(lǐng)導(dǎo)會給我一個客觀公正的評價。

      認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度對待自己的工作,甲型流感期間,學(xué)生一旦出現(xiàn)疑似甲流癥狀,我都第一時間趕到并全程陪護(hù)學(xué)生就醫(yī),那段時間很辛苦,經(jīng)常半夜將學(xué)生送往醫(yī)院,并一直陪護(hù)到天亮,第二天照常上班,但是責(zé)任心,學(xué)生的平安以及家長的感謝讓我體會到了其中的快樂,進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、抗壓能力和處理應(yīng)急事件的能力。因為工作認(rèn)真負(fù)責(zé)和成績突出,榮獲暑期社會實踐先進(jìn)指導(dǎo)教師等一系列榮譽稱號。

      在高校工作,及時更新和掌握與工作需要相適應(yīng)的知識是必備的素質(zhì),工作中,我積極向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),向他人學(xué)習(xí),不斷拓寬自己的知識面,特別是法律知識。研究生學(xué)習(xí)期間以及工作后做過多項課題,并取得一定的研究成果,公開發(fā)表過四篇學(xué)術(shù)論文,其中三篇發(fā)表在核心期刊,鍛煉了自己的調(diào)查研究能力,文字寫作能力也得到很好的提升。

      我的興趣愛好比較廣泛,我喜歡旅游、讀書,羽毛球、籃球,在名川大河之間我更加熱愛祖國的大好河山,讀書使我積累更多的知識,羽毛球、籃球鍛煉了我強(qiáng)健的體魄和多方面的能力。利用工作之余,我還建立了自己的工作博客,獲得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。

      我的朋友和學(xué)生都說我是一個性格沉穩(wěn)、容易交往、值得信賴和積極樂觀的人。我個人認(rèn)為自己是一個穩(wěn)重,而又不乏積極主動的人。

      這次報考貴單位,我是經(jīng)過深思熟慮才做出這個選擇的。

      (二)自我認(rèn)知類——結(jié)合經(jīng)歷談名言警句的看法

      2、結(jié)合你的經(jīng)歷談一下你對“堅持就是勝利”的看法 類型:自我認(rèn)知+綜合分析 解題思路

      (1)這句話的含義;

      (2)作為一個普通人如何理解這句話,如何做;

      (3)舉一個自己經(jīng)歷過的一件成功的一件事踐行這句話;(4)如果自己有幸能夠能為一名保險監(jiān)管工作人員,自己如何理解,如何做。

      解題模板(1)“堅持就是勝利”這句話是說人們要想在學(xué)業(yè)和事業(yè)上取得成功必須要有堅持不懈的決心,堅持到最后往往就能取得成功。(2)無數(shù)先例證明,要想成就一番事業(yè),就必須有忍耐精神,忍耐困難、忍耐折磨、忍耐壓力、忍耐打擊、只有這樣,在學(xué)習(xí)和工作遇到任何困難的時候都要往前走,不后退半步,別人做不到的事情,堅持到最后你才能夠取得勝利。當(dāng)然在我學(xué)習(xí)生活的過程中,我也是把“堅持就是勝利作為我做人的信念(經(jīng)歷)

      (3)如果我有幸能成為一名保險監(jiān)管工作人員,要想在工作崗位上做出有益的成績,堅持也是必不可少的,我們必須時刻堅持自己做人的信念,堅持為黨、為社會、為人民服務(wù)的宗旨,敢于同違法犯罪的行為做堅決的斗爭,這樣才能無愧于一名人民保險監(jiān)管工作人員的稱號。

      第三類:溝通協(xié)調(diào)類

      1、在討論工作的時候,你和副職領(lǐng)導(dǎo)觀點一樣,但是正職領(lǐng)導(dǎo)跟你

      觀點不一樣,正職領(lǐng)導(dǎo)要求對工作盡快形成決議,你怎么辦?(對上)解題思路 第一,冷靜:好的心態(tài),清醒的頭腦。第二,反思:反思問題出現(xiàn)的原因。

      1、自己查閱相關(guān)資料。

      2、與老同事溝通。第三,溝通:與相關(guān)的人員進(jìn)行溝通以解決問題。

      1、同事

      2、領(lǐng)導(dǎo):正職、副職 先和同事,再和領(lǐng)導(dǎo)溝通

      第四,總結(jié):相當(dāng)于自我的總結(jié)。要在工作之余和**多交流,如一起吃飯、旅游等,與他建立信任,從而構(gòu)造一個良好的工作氛圍。

      1、工作總結(jié)。

      2、個人總結(jié)。

      (一)溝通協(xié)調(diào)類——與領(lǐng)導(dǎo),同事發(fā)生沖突(問過求諸己),意見不一致等情況下的溝通協(xié)調(diào)類

      由于每個人的閱歷、角度不一樣,對待一個問題的看法不一樣,這是很正常的,工作過程中,不同的聲音對我們的工作是有幫助的。

      第一,在工作的過程中如果遇到這樣的情況首先我要保持冷靜,以一個平和、客觀的態(tài)度來看待這件事情。

      第二,進(jìn)行積極的反思,查閱相關(guān)的資料,因為正職領(lǐng)導(dǎo)的閱歷非常廣,能力也非常強(qiáng),考慮問題也非常周到,我相信正職領(lǐng)導(dǎo)對案情的把握是非常準(zhǔn)的,而自己之所以出現(xiàn)不同的觀點很可能是因為自己的能力水平還不夠高,閱歷淺,考慮問題不夠周到。

      第三,當(dāng)然如果經(jīng)過反思我還是覺得自己的觀點正確,我會跟副職領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通,進(jìn)一步反思,反思一下是不是確實自己考慮的不夠周到,副職領(lǐng)導(dǎo)的閱歷比自己廣,我相信他會幫助我找到答案,如果跟副職領(lǐng)導(dǎo)溝通完之后,發(fā)現(xiàn)的確是我們的問題,我們會及時的按照正職領(lǐng)導(dǎo)的意見對工作進(jìn)行定性,如果我跟副職領(lǐng)導(dǎo)溝通后還是覺得有問題,為了單位的利益著想,我會建議副職領(lǐng)導(dǎo)跟正職領(lǐng)導(dǎo)做進(jìn)一步的溝通,了解正職領(lǐng)導(dǎo)的想法,我們相信領(lǐng)導(dǎo)的能力是非常強(qiáng)的。同時,我相信任何一個明知的領(lǐng)導(dǎo)都會對事情的本質(zhì)進(jìn)行一個客觀的評價。

      事后,我會進(jìn)行積極的工作總結(jié)和個人總結(jié),總結(jié)這件事情處理過程中的得失,對于好的方面,在以后的活動中繼續(xù)發(fā)揚;對于不好的方面,在以后的活動中改正和避免;提高自己的溝通協(xié)調(diào)的能力,大事講原則,小事講風(fēng)格,不斷完善自己,使自己成為一名稱職的保險監(jiān)管工作人員。

      (二)溝通協(xié)調(diào)類——兩難問題

      例題

      1、你的親友為一名當(dāng)事者說情,讓你左右為難,你怎么辦? 出題思路:考察考生的原則性和處理此類問題的技巧 解題思路: 三步曲

      第一、表態(tài):原則當(dāng)先; 第二、溝通;

      1、合原則。

      2、不合原則。

      第三、結(jié)論(不偏激+輕重緩急)模板

      1、表態(tài):在工作中難免會遇到這種情況,無法回避,關(guān)鍵是看我們怎么正確應(yīng)對,我的原則是在任何條件下,都要堅持原則不動搖,把原則和親情處理好。

      2、溝通:我會熱情接待親友,如果反映的情況符合政策,我會按規(guī)定、程序及時辦理;如果不符合政策,我會耐心做好宣傳思想工作:向親友宣傳國家的政策規(guī)定,動之以情,曉之以理。同時向親友說明,如果我這次幫了他,對于他的那位朋友是有害的,可能會導(dǎo)致他犯更嚴(yán)重的錯誤;當(dāng)然對于我來說,違反政策規(guī)定我也會受到相應(yīng)的懲罰,我甚至可能因此失去工作,我相信我的親友是能夠理解我、支持我的,也一定會支持我的工作的。

      3、結(jié)論:事情解決完之后,我會去再次拜訪我的親友,避免因為這次事件影響我們之間的感情。當(dāng)然,作為一名保險監(jiān)管工作人員,如果親情和原則發(fā)生沖突時,我一定會堅持原則重于親情、制度高于友情、規(guī)定大于私情,秉公執(zhí)法,不以權(quán)謀私,做一名組織放心、領(lǐng)導(dǎo)信任、群眾滿意的保險監(jiān)管工作人員。

      (三)溝通協(xié)調(diào)類——資歷淺;工作效率高的方案,但是增加工作量

      臨時組成一個調(diào)查小組,大家彼此都不熟悉,你作為一個資格最淺的人,如何讓大家熟悉你?

      考察方向:溝通能力 答題框架:

      第一、XXXX能力(公務(wù)員九大能力之一)對保險監(jiān)管工作人員的重要性

      第二、表態(tài):態(tài)度。第三、溝通;

      第四、結(jié)論(不偏激+輕重緩緊)萬能模板: 第一,XXXX能力對保險監(jiān)管工作人員的重要性 作為一名保險監(jiān)管工作人員,不斷提高自己的溝通能力,無疑對日常工作起到相當(dāng)重要的作用。良好的溝通能力,是完成日常工作,提高工作效率,減少摩擦的前提。

      第二,表態(tài)

      那么,就本題而言,如果我是臨時成立工作組中的成員,并且資歷最淺,正是鍛煉我的機(jī)會,同時也是多向各位領(lǐng)導(dǎo)和資深同事學(xué)習(xí)的機(jī)會,我會爭取一切機(jī)會讓各位領(lǐng)導(dǎo)了解我。

      第三,溝通(三個方式是萬能模板)

      1、作為臨時調(diào)查組的成員,我一定保持端正的工作態(tài)度,這是贏得其他資深同事的了解我的前提。

      2、以晚輩的身份熱情主動的和各位前輩溝通,在調(diào)查組內(nèi)多做些細(xì)節(jié)上的工作,做到為其他同事周到的服務(wù),通過實際行動贏得老同志對我的信任。

      3、在工作中,適當(dāng)提出自己的想法,主動承擔(dān)一些繁雜的工作,并且認(rèn)真落實分配給我的任務(wù)。

      第四,總結(jié):工作結(jié)束后,及時進(jìn)行工作總結(jié)和個人總結(jié),在今后的各項工作中,保持與領(lǐng)導(dǎo),老同志,和同事的良好溝通,尊重他人,友好相處,大事講原則,小事講風(fēng)格,爭取做一名組織放心、領(lǐng)導(dǎo)信任、群眾滿意的保險監(jiān)管工作人員。例題

      領(lǐng)導(dǎo)交代一個任務(wù)讓你和小劉完成,領(lǐng)導(dǎo)采納了你的方案而小劉的方案沒被采用,領(lǐng)導(dǎo)讓小劉協(xié)助你,小劉對你不滿,你怎么辦? 考察方向:協(xié)調(diào)一致完成任務(wù)的能力 答題框架:

      一、XXXX能力對保險監(jiān)管工作人員的重要性

      二、表態(tài):態(tài)度。

      三、溝通;

      四、結(jié)論(不偏激+輕重緩緊)

      第一,XXXX能力對保險監(jiān)管工作人員的重要性 作為一名保險監(jiān)管工作人員,不斷提高自己的溝通協(xié)調(diào)能力,無疑對日常工作起到相當(dāng)重要的作用。良好的溝通協(xié)調(diào)能力,是完成日常工作,提高工作效率,減少摩擦的前提。

      第二,表態(tài) 那么,就本題而言,如果我遇到這種情況,我會妥善處理,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任,同時又要團(tuán)結(jié)同事,建立和諧的人際關(guān)系,以利于日后工作的開展,具體的說:

      第三,溝通

      首先,坦誠的和同事進(jìn)行交流,本著互相尊重的原則,討論分析兩個方案的差別,在任務(wù)目標(biāo)上取得共識,這是完成任務(wù)的基本保證。

      其次,要積極的承認(rèn)對方方案的優(yōu)點,并且對自己的方案有待進(jìn)一步完善的地方取得同事的支持和建議。

      最后,在相互理解,相互信任的基礎(chǔ)上本著求大同存小異的原則,竭力與同事配合,將上級交給的任務(wù)完成,并且在向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作時,對同事的配合給予正面的積極的評價。

      第四,總結(jié)

      總之,在今后的各項工作中,務(wù)必保持良好的工作態(tài)度,同時,不斷努力構(gòu)建和諧的人際關(guān)系,爭取做到工作業(yè)務(wù)過硬,上下級關(guān)系和諧,同事關(guān)系和睦的工作人員。

      第四類:計劃組織類

      (一)計劃組織類——普通計劃類 答題思路:

      第一、一個前提:(1)事情的重要性、(2)信任、(3)鍛煉、(4)完成 第二、三個措施:(1)和領(lǐng)導(dǎo)和老同志溝通下、(2)制定計劃、(3)組織實施 第三、事后總結(jié)。(1)工作總結(jié)、(2)個人總結(jié) 答題模板

      第一、**問題關(guān)系到**,上級把任務(wù)交給我,是對我的信任和肯定,所以我一定會盡自己最大努力把領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作完成好,增強(qiáng)自己的素質(zhì),提高自身能力。

      第二,首先我會進(jìn)一步跟領(lǐng)導(dǎo)溝通,領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,向組織過此類活動的老同志請教學(xué)習(xí),以保證計劃的針對性和有效性。同時我會了解**的情況。然后制定一份計劃,計劃內(nèi)容包括合適的時間,恰當(dāng)?shù)牡攸c,具體一些的人,具體一些的設(shè)備,具體一些的形式,建立完善的責(zé)任制度和應(yīng)急預(yù)案,科學(xué)制定預(yù)算,報領(lǐng)導(dǎo)審批。并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意見對計劃進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,最后形成一份完備和周密的計劃。

      第三,(組織實施)任何一個計劃都是在理想狀態(tài)下制定的,再好的計劃都有待于實踐的檢驗和落實,我會第一時間到達(dá)現(xiàn)場,如果計劃與實際情況相符,將按照責(zé)任制,明確分工,細(xì)化規(guī)則,保證每個人各司其職,圓滿的完成任務(wù)。同時,派協(xié)調(diào)及后勤小組保障此次計劃的順利實施;如果計劃與實際情況不符,則第一時間向領(lǐng)導(dǎo)匯報,同時,及時適當(dāng)調(diào)整計劃內(nèi)容,以保證計劃的順利實施。假如發(fā)生了突發(fā)公共事件,如果在自己的職責(zé)范圍內(nèi),則啟動應(yīng)急預(yù)案,及時妥善加以處理并匯報領(lǐng)導(dǎo)。如果突發(fā)公共事件涉及重大事故,并且不在自己職責(zé)范圍內(nèi),則第一時間上報領(lǐng)導(dǎo),請示解決措施,同時啟動應(yīng)急預(yù)案保證計劃完成及代價最小化。(如果是學(xué)習(xí)培訓(xùn)類,要進(jìn)行考核以保證達(dá)到預(yù)想目標(biāo);如果是演講比賽類,要設(shè)臵獎項及頒獎。)

      第四,(總結(jié))結(jié)束后,對會場的善后工作進(jìn)行處理,結(jié)算經(jīng)費。并進(jìn)行工作總結(jié)和個人總結(jié),肯定成績、找出差距,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),寫好工作總結(jié),報送領(lǐng)導(dǎo),以利于不斷提高自己的計劃組織能力、應(yīng)急應(yīng)變、管理協(xié)調(diào)能力,今后更好地做好這方面的工作。

      1、領(lǐng)導(dǎo)委托你籌集救災(zāi)物資,你如何組織?

      救災(zāi)物資能否籌集到位直接決定著災(zāi)區(qū)的同胞能否正常的生活,所以我一定會盡自己最大努力把領(lǐng)導(dǎo)交給我的這個工作完成,為救災(zāi)盡自己的綿薄之力。

      首先我會進(jìn)一步跟領(lǐng)導(dǎo)溝通,領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,同時我會向相關(guān)部門了解災(zāi)區(qū)的情況,了解到底是基于何種原因?qū)е聻?zāi)區(qū)受災(zāi),現(xiàn)在災(zāi)區(qū)是何種情況,以及災(zāi)區(qū)現(xiàn)在最缺什么,并組織一次全區(qū)的有針對性的募捐活動,擬定參加的人員,募捐的時間、地點、募捐的募捐所需要的器材、這次活動的重要性等,并形成計劃,向有經(jīng)驗的老同志請教,并報領(lǐng)導(dǎo)審批。待領(lǐng)導(dǎo)審批之后,著手組織實施,形成一個工作小組,明確分工,落實任務(wù),指定專門的人負(fù)責(zé)做好宣傳工作,使大家了解災(zāi)區(qū)的生活狀況,指定專門的人聯(lián)系募捐的場地,確定時間等事宜,募捐結(jié)束后,將物資及時送往災(zāi)區(qū),保證災(zāi)區(qū)人民生活的正常進(jìn)行。而我作為一個組織者要掌握第一手的信息,出現(xiàn)任何問題都要及時的處理,自己解決不了的問題及時上報給領(lǐng)導(dǎo),請教領(lǐng)導(dǎo)使問題得以解決。

      總結(jié),工作總結(jié),個人總結(jié)。

      (二)計劃組織類——突發(fā)事件處理能力類 答題思路:

      第一,一個前提:(1)事情的重要性、(2)信任、(3)鍛煉、(4)完成。第二,三個措施:趕赴現(xiàn)場,救人(如果無傷亡,先維穩(wěn)),維護(hù)穩(wěn)定,調(diào)查處理責(zé)任人

      第三,解決后上報,請示下一步任務(wù)

      第四,事后總結(jié)。撰寫調(diào)查報告;建立預(yù)防機(jī)制和應(yīng)急預(yù)案。萬能模板

      第一,一個前提:隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和國際政治經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的日新月異,加強(qiáng)國家工作人員的應(yīng)對突發(fā)事件的能力顯得十分迫切??面對突發(fā)事件,要保持頭腦清醒,科學(xué)分析,敏銳把握事件潛在影響,密切掌握事態(tài)發(fā)展情況;如果我接到突發(fā)任務(wù),我將第一時間趕赴現(xiàn)場,途中迅速思考應(yīng)急對策、預(yù)案,成立工作組,并立即通知相關(guān)部門到現(xiàn)場。

      第二,三個措施:到達(dá)現(xiàn)場后,組成指揮組,指揮組整體協(xié)調(diào)各項工作的開展。搶救組(搶救生命最重要)千方百計、全力以赴搶救**人員生命安全;鄧小平說過“穩(wěn)定壓倒一切”,維護(hù)穩(wěn)定工作組和思想工作組,要做好**人員家屬和群眾的思想工作,保特穩(wěn)定,維護(hù)正常的工作、生產(chǎn)秩序和社會秩序。調(diào)查組,盡快查明問題,采取果斷措施,防止事態(tài)擴(kuò)大;徹查相關(guān)責(zé)任人,啟動領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)制度。在整個工作中要及時向上級請示報告現(xiàn)場情況。

      第三,處理好現(xiàn)場工作后,盡快寫出事故調(diào)查報告,報上級,請示下一步任務(wù)。

      第四,工作結(jié)束后,及時進(jìn)行工作總結(jié)和個人總結(jié),總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),針對該類事件提出事前預(yù)防的可行性建議,上報領(lǐng)導(dǎo),避免類似事件的再度發(fā)生,最大限度的保護(hù)人民群眾和國家的生命財產(chǎn)安全。同時,不斷提高自己的計劃組織能力、應(yīng)急應(yīng)變、管理協(xié)調(diào)能力,今后更好地做好這方面的工作。

      例題

      1、某地發(fā)生食品中毒事件。上級指令解決此事,你怎么辦? 題目分析:突發(fā)事件—事前預(yù)防、協(xié)調(diào)利益、頭腦清醒、科學(xué)分析、把握事態(tài)、果斷行動、有序應(yīng)對事情的重要性、信任、鍛煉、完成

      隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和國際政治經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的日新月異,加強(qiáng)國家工作人員的應(yīng)對突發(fā)事件的能力顯得十分迫切??如果我接到突發(fā)任務(wù),第一時間趕赴現(xiàn)場,途中迅速思考應(yīng)急對策、預(yù)案。立即通知相關(guān)部門到現(xiàn)場。

      到達(dá)現(xiàn)場、救人、維穩(wěn)

      到達(dá)現(xiàn)場后,組成指揮組,搶救組(搶救生命最重要)千方百計、全力以赴搶救中毒人員生命安全;思想工作組,做好中毒人員家屬和群眾的思想工作,保特穩(wěn)定,維護(hù)正常的工作、生產(chǎn)秩序和社會秩序。調(diào)查組,盡快查明中毒食品,采取果斷措施防止中毒事件擴(kuò)大;在整個工作中要及時向上級請示報告現(xiàn)場情況。

      呈報批準(zhǔn)

      處理好現(xiàn)場工作后,盡快寫出事故調(diào)查報告,報上級,請示下一步任務(wù) 事后總結(jié) 同時,針對該類事件提出事前預(yù)防的可行性建議上報領(lǐng)導(dǎo),避免類似事件的再度發(fā)生,最大限度的保護(hù)人民群眾和國家的生命財產(chǎn)安全。

      事后總結(jié)

      表態(tài),作為一名保險監(jiān)管工作人員,不斷提高政治素質(zhì),思想水平,工作能力,時刻保持頭腦清醒,不斷提高??

      例題2:某村因征用農(nóng)民土地糾紛,農(nóng)民在兩代會期間,集體到市委、政府上訪,上級委托你處理此事,你怎么辦?

      首先我會第一時間趕赴下場,途中迅速了解情況,查明村民上訪的原因,向土地管理部門咨詢國家的政策是什么樣的,做到心中有數(shù),形成應(yīng)急預(yù)案,同時我會聯(lián)系公安、土地管理部門等部門。

      到達(dá)現(xiàn)場后,立即組成指揮組,思想工作組,治安組。指揮組整體協(xié)調(diào)各項工作的開展。思想工作組做好跟上訪群眾的溝通,消除群眾的對立情緒,建立群眾對我們的信任感,如果群眾的要求符合政策規(guī)定,而是村委會在其中克扣補貼,要立即聯(lián)系國家相關(guān)部門,對村委會予以處理,將補貼及時交還到群眾手中。如果群眾的要求不符合政策規(guī)定,那我們也要做好跟群眾的溝通,宣傳國家的政策規(guī)定,曉之以理,動之以情,耐心做好群眾的思想宣傳工作。

      如果國家還沒有明確的規(guī)定,我們也會把群眾的要求及時反饋給上級,使這件事情盡早提到議事日程上來,使之得到迅速解決。治安組負(fù)責(zé)維護(hù)治安,防止過激事件的發(fā)生,正值兩代會召開,治安尤其重要,保證代表們的生命安全,同時保證兩代會的正常的開會秩序。

      事情處理完之后,我會進(jìn)行總結(jié),寫成書面材料。。自己也要進(jìn)行深刻的總結(jié)。。

      (三)計劃組織類——應(yīng)急應(yīng)變類 解題思路 第一,(XXX能力的重要性)+冷靜 第二,思考:原因+對策 第三,提升 萬能模板: 第一,(XXX能力的重要性)+冷靜:應(yīng)急應(yīng)變能力是一個工作人員的必備素質(zhì)之一。作為一名保險監(jiān)管工作人員,不斷提高自己的應(yīng)急應(yīng)變能力,無疑對日常工作起到相當(dāng)重要的作用。如果我遇到這種情況,一定要冷靜,不能急臊.立即判明原因,巧妙應(yīng)對。

      第二,原因+對策

      第三,提升:工作結(jié)束后,及時進(jìn)行工作總結(jié)和個人總結(jié),總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),報送領(lǐng)導(dǎo),防止類似事件再次發(fā)生。同時,不斷提高自己的應(yīng)急應(yīng)變能力,今后更好地做好工作。

      例題

      1、在一次招商引資的簽約現(xiàn)場會上,正要和外商簽合同時,領(lǐng)導(dǎo)要你拿出準(zhǔn)備好的合同時卻怎么也找不到了,你怎么辦?

      解題思路:冷靜 原因 對策 提高

      (冷靜)如果我遇到這種情況,一定要冷靜,不能急臊.立即判明原因, 巧妙應(yīng)對,保證簽約正常進(jìn)行。

      (原因+對策)首先我會立即查找一下現(xiàn)場,看是否落在現(xiàn)場,如果能找到,立即交給領(lǐng)導(dǎo);現(xiàn)場若沒有,我會立即查找隨身有沒有電子備份,如果有,立即打印出來,保證簽約的正常進(jìn)行;如果沒有,立即跟單位的同事聯(lián)系,查看辦公室的電腦中有沒有電子存稿,如果有,立即傳真或者發(fā)送郵件過來;如果沒有電子版的,查看打印出來的合同有沒有落在單位,如果有,迅速跟領(lǐng)導(dǎo)溝通并告之情形,適時延遲簽合同的時間,待同事送過來,立即簽合同。

      (提高)事后反思,吸取教訓(xùn).....工作結(jié)束后,及時進(jìn)行工作總結(jié)和個人總結(jié),總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),報送領(lǐng)導(dǎo),防止類似事件再次發(fā)生。同時,不斷提高自己的應(yīng)急應(yīng)變能力,今后更好地做好工作。

      例2 你是一單位的工作人員,有一個上訪者說有事要跟你們領(lǐng)導(dǎo)談,見不到領(lǐng)導(dǎo)他就不走,而此時領(lǐng)導(dǎo)又在外地開會,臨走時囑咐過沒有重大事件不要找他,這時你怎么處理這個事?

      考察方向:妥善處理問題能力 答題框架: 冷靜(XXX能力的重要性);原因(信任、重要性);對策;提升 對策

      首先,我會熱情的接待到訪群眾,悉心聽取到訪者反映的問題,做好詳細(xì)記錄。

      如果,到訪者執(zhí)意要見領(lǐng)導(dǎo),我以熱情的態(tài)度耐心的向到訪者解釋領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)在很忙。并且保證在短時間內(nèi)一定上報領(lǐng)導(dǎo),給到訪者滿意答復(fù)。

      如果,在自己的職權(quán)范圍內(nèi)的,自己將予以解決,如果到訪者反映的問題很嚴(yán)重,必須由領(lǐng)導(dǎo)親自解決,我會酌情與領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系,畢竟群眾利益無小事,我作為普通工作人員不能耽擱的大事。

      總結(jié)(提高)

      總之,在今后的各項工作中,務(wù)必保持良好的工作態(tài)度,做到業(yè)務(wù)上對單位負(fù)責(zé),思想上對組織負(fù)責(zé),盡力做的讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,群眾更滿意。

      例3.你主持一次會議,兩位同志爭論不休,并得到部分同事的支持,使會議陷入僵局,你怎么辦?

      考察方向:統(tǒng)領(lǐng)全局能力 答題框架: 冷靜(XXX能力的重要性);原因(信任、重要性); 對策; 提升 冷靜(XXX能力的重要性)作為一名保險監(jiān)管工作人員,不斷提高自己的應(yīng)急應(yīng)變能力,無疑對日常工作起到相當(dāng)重要的作用。

      例舉題目考察的原則

      在工作中,時刻以大局為重,時刻以工作進(jìn)程為重,務(wù)必按時完成各項任務(wù)是作為保險監(jiān)管工作人員必須要做到的。

      保證工作平穩(wěn)進(jìn)行,順利完成的必要保證,良好和諧的工作氛圍是工作強(qiáng)有力的保證。在工作出現(xiàn)問題時,靈活應(yīng)變,本著大事講原則,小事講風(fēng)格的做法,務(wù)必把工作任務(wù)圓滿完成。

      針對題干強(qiáng)調(diào)信任

      那么,就本題而言,如果我遇到這種情況,我冷靜處理,在不傷害同事感情的情況下,順利完成會議議程,同時保證會議質(zhì)量。

      原因、對策

      首先,冷靜的處理會議出現(xiàn)的討論僵局問題,我會中止這種討論,并用簡短語言示意可以暫停當(dāng)前議題的討論,避免會議陷入僵局,避免同事之間的不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象發(fā)生。

      然后,在于會人員稍微平息情緒后,進(jìn)入下一個議題的討論。如果剛才討論的議題很重大,就請示領(lǐng)導(dǎo)是否集體表決,如果不是很重要,就留待下次會議在討論,同時,在會后我會分別和與會人員進(jìn)行溝通,以爭取思想一致的,保持團(tuán)結(jié)。

      總結(jié)(提高)

      總之,在今后的各項工作中,時刻以大局為念,以團(tuán)結(jié)為念,以工作為念?? 第五類:綜合分析類 社會現(xiàn)象類

      新生事物歸入社會現(xiàn)象正面和負(fù)面類 總體解題思路: 第一,是什么:發(fā)現(xiàn)問題。歸納特定事實表現(xiàn),表現(xiàn)分好和壞(辨證思維)。上升到本質(zhì)(普遍性)(宏觀思維——加分點)。(1)問題(2)規(guī)律

      影響:分好和壞,一般落腳在壞的影響。政府公信力和形象。

      第二,為什么:分析問題(原因—四點)綜合分析方法一:多角度分析

      (一)宏觀問題 1.政治

      (1)**機(jī)制。具體制度,法律規(guī)范。例如出租車體制。(2)**體制:全面落實(執(zhí)行),監(jiān)督和反饋作用;(馬云:一流的決策和一流的執(zhí)行不能兼得的時候,我寧愿選擇一流的執(zhí)行)。組織協(xié)調(diào),形成機(jī)制。

      2.經(jīng)濟(jì)(1)義:責(zé)任;道德。拋棄社會責(zé)任,沖破道德底線。(強(qiáng)化責(zé)任意識,守住道德底線)。增強(qiáng)責(zé)任意識,倡導(dǎo)道德理念。

      (2)利:物質(zhì)利益,未能正確處理利己與利他的關(guān)系。3.文化(傳統(tǒng))

      堅持正確的輿論導(dǎo)向,在全社會營造一種良好的文化氛圍。文化均衡:文化共享:我們要實現(xiàn)發(fā)展成果共享(胡錦濤)農(nóng)村沒有文化:農(nóng)村沒有文化供給,對策:加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)建設(shè)。

      逆向非均等投入。4.社會

      犯罪是個人反抗社會結(jié)構(gòu)的一種行為(馬克思)

      避免城鄉(xiāng)二元化加劇,盡量克服城鄉(xiāng)二元壁壘,實行城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。

      5、歷史

      6、馬克思主義哲學(xué)

      7、正反

      (二)微觀問題

      1.思想觀念/政策法規(guī)(不完善):堅持正確的輿論導(dǎo)向,在全社會營造一種良好的文化氛圍。

      2.體制機(jī)制(不健全)

      3.政府職能與作用方面存在越位、錯位、缺位。各級黨委和政府要高度重視**工作,把**工作納入重要議事日程,完善和落實責(zé)任制。4.主體素質(zhì)(1)執(zhí)法人員素質(zhì)(2)群眾素質(zhì)

      綜合分析方法二:利益分析,即主體分析 1.政府(部門)主體 2.社會(企業(yè))主體 3.個人(群體)主體

      第三,怎么辦:解決問題(對策—四點)

      針對原因找對策,同時可以加利益原則;媒體監(jiān)督;群眾監(jiān)督 1.領(lǐng)導(dǎo)重視、提高認(rèn)識

      實行領(lǐng)導(dǎo)一把手負(fù)責(zé)制,同時,建立健全引咎辭職和領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)制度。增強(qiáng)責(zé)任意識,倡導(dǎo)道德理念,讓領(lǐng)導(dǎo)樹立起正確的政績觀。加強(qiáng)對某某問題來龍去脈的研究,從本源上了解事情的本質(zhì)原因,以便在政策上做出相應(yīng)調(diào)整。(適用已經(jīng)發(fā)生的問題)

      2.加強(qiáng)宣傳、營造氛圍 堅持正確的輿論導(dǎo)向,通過典型示范和社會示范,在全社會營造一種良好的文化氛圍。3.教育培訓(xùn)、提高素質(zhì)

      通過教育培訓(xùn),提高領(lǐng)導(dǎo)干部/群眾/個人的素質(zhì)和責(zé)任意識,4.健全政策法規(guī)、完善制度 建立健全某某法律法規(guī)制度;實行激勵和約束并行制度,同時,建立健全某某分工制度、責(zé)任制度、規(guī)則制度;積極實現(xiàn)政府的職能轉(zhuǎn)換。

      越位——回位:加強(qiáng)權(quán)力約束和權(quán)力監(jiān)督 缺位(民生)——補位:領(lǐng)導(dǎo)重視,增加投入 錯位——歸位:明確分工,責(zé)任制度,各司其職

      5.組織協(xié)調(diào)、形成機(jī)制 反映民意,珍惜民力,從老百姓最根本最直接最迫切最實際的利益出發(fā),進(jìn)行組織協(xié)調(diào),形成**機(jī)制。

      6.增加投入、依靠科技

      投入人力、物力、財力,增加財政支持和財政貸款,科技適用廣泛。7.加強(qiáng)監(jiān)管、全面落實

      建立健全一整套監(jiān)督反饋體系,保證xx政策全面落實。做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究,對頂風(fēng)違紀(jì)的嚴(yán)懲不貸,徹查其責(zé)任人。

      8.總結(jié)反思、借鑒經(jīng)驗

      第四,前瞻性:上升到社會高度或者聯(lián)系崗位 常用十大政治理論

      1.科學(xué)發(fā)展觀(科學(xué)發(fā)展觀第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,從老百姓最根本、最直接、最迫切年、最實際的利益出發(fā)。以人為本的、全面的、協(xié)調(diào)的、可持續(xù)的發(fā)展觀)

      2.和諧發(fā)展。本質(zhì):共同發(fā)展。

      3.新農(nóng)村建設(shè)(生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主)。鄉(xiāng)村管二生。可加生態(tài)文明。

      4.以人為本(讓發(fā)展的成果惠及全體人民。從老百姓最根本、最直接、最迫切年、最實際的利益出發(fā)。)

      5.正確政績觀(民生問題)

      鄧小平:中國人相信政績的合法性,只要政績突出,就認(rèn)為它是合法的。以人為本,以人的全面發(fā)展,以生態(tài)發(fā)展的政績觀為正確的政績觀。

      6.兩型社會

      資源節(jié)約型,環(huán)境友好型。

      7.五個統(tǒng)籌(統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展——統(tǒng)籌工業(yè)和農(nóng)業(yè)、統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展、統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展——物質(zhì)和經(jīng)濟(jì),文化、統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展、統(tǒng)籌國內(nèi)發(fā)展和對外開放;要求全面發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、均衡發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展和人的全面發(fā)展)

      8.四個文明(物質(zhì)文明、精神文明、政治文明、生態(tài)文明,可以加社會文明)9.新型工業(yè)化道路

      加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級,以信息化帶動產(chǎn)業(yè)化,以產(chǎn)業(yè)化促進(jìn)工業(yè)化。

      10.解決突發(fā)公共事件:建立預(yù)防機(jī)制和應(yīng)急預(yù)案。

      (一)綜合分析類——社會現(xiàn)象類—負(fù)面類 答題思路

      承認(rèn)、全面、危害(原因)、表揚、表態(tài)

      第一,承認(rèn):承認(rèn)現(xiàn)象的存在。全面:是支流而不是主流。第二,危害(原因):對社會、對政府形象、對經(jīng)濟(jì)。第三,表揚:政府高度重視,采取了有效措施。第四,表態(tài):自己作為一名保險監(jiān)管工作人員。。萬能模板:

      第一,(承認(rèn)+全面)**事件是一個非常典型的**事件,類似現(xiàn)象在我國確實存在,當(dāng)然我們應(yīng)當(dāng)客觀的看待這種現(xiàn)象,它只是在個別部門,個別人的身上存在,是支流而不是主流,對此我們不能回避,關(guān)鍵是正確的對待。

      第二(危害)盡管這種現(xiàn)象是少數(shù),但是已經(jīng)嚴(yán)重影響了黨和政府在人民心目中的形象,影響了黨群、干群關(guān)系;已危害到全國大多數(shù)人的利益,成為社會不穩(wěn)定之源,直接影響到人民,損害著大多數(shù)人民的利益。嚴(yán)重束縛了社會生產(chǎn)力,嚴(yán)重阻礙了社會經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。

      第三,(表揚)當(dāng)然我們應(yīng)該看到黨和政府已經(jīng)高度認(rèn)識到這種現(xiàn)象的危害,并采取了教育、制度和監(jiān)督并重的措施,即建立起思想教育的長效機(jī)制和權(quán)力運行的監(jiān)督機(jī)制,多種措施來制止和杜絕這種現(xiàn)象的蔓延,而且是總體上看,這種現(xiàn)象畢竟是少數(shù)而不是多數(shù),因此我們相信這種現(xiàn)象一定能夠得到有效的制止。

      (表態(tài))如果我有幸能夠成為一名保險監(jiān)管工作人員。。。典型題型—綜合分析類 類型一:負(fù)面類:

      2008年4月11日,中共中央政治局原委員、上海市委原書記陳良宇以受賄罪、濫用職權(quán)罪判處有期徒刑十八年。法院認(rèn)定陳良宇于1988年至2006年,利用職務(wù)之便受賄239萬余元;2002年至2003年,陳良宇濫用職權(quán)給國家造成直接經(jīng)濟(jì)損失3億余元;2004年,陳良宇違反規(guī)定,幫助某公司從上海市勞動和社會保障局融資,致使10億元社會保險基金被違規(guī)動用而臵于巨大的風(fēng)險之中。

      對于陳良宇事件談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

      答題思路

      承認(rèn)、全面、危害(原因)、表揚、表態(tài)

      承認(rèn):承認(rèn)現(xiàn)象的存在。全面:是支流而不是主流。

      危害:對社會、對政府形象、對經(jīng)濟(jì)。表揚:政府高度重視,采取了有效措施。表態(tài):自己作為一名保險監(jiān)管工作人員。。解題模板

      (承認(rèn)+全面)陳良宇事件是一個非常典型的腐敗事件,類 似陳良宇的腐敗現(xiàn)象在我國確實存在,當(dāng)然我們應(yīng)當(dāng)客觀的看待這種現(xiàn)象,它只是在個別部門,個別人的身上存在,是支流而不是主流,對此我們不能回避,關(guān)鍵是正確的處理它。

      (危害)盡管這種現(xiàn)象是少數(shù),但是已經(jīng)嚴(yán)重影響了黨和政府在人民心目中的形象,影響了黨群、干群關(guān)系;腐敗現(xiàn)象形成的腐敗經(jīng)濟(jì)只是極少數(shù)人富起來,與改革開放發(fā)展經(jīng)濟(jì)的目標(biāo)背道而馳,貧富差距位居世界前列;已危害到全國大多數(shù)人的利益,成為社會不穩(wěn)定之源,直接影響到人民,損害著大多數(shù)人民的利益。嚴(yán)重束縛了社會生產(chǎn)力,嚴(yán)重阻礙了社會經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展,嚴(yán)重敗壞了黨風(fēng),為黨和國家的法律、制度所不容,為黨和人民的利益所不容!腐敗問題如果不得到有效的制止,后果將不堪設(shè)想。

      (表揚)當(dāng)然我們應(yīng)該看到黨和政府已經(jīng)高度認(rèn)識到這種現(xiàn)象的危害,并采取了教育、制度和監(jiān)督并重的措施,即建立起思想教育的長效機(jī)制、防范腐敗的制度體系和權(quán)力運行的監(jiān)督機(jī)制,最終形成完善的懲防腐敗體系并對腐敗分子予以嚴(yán)懲,多種措施來制止和杜絕這種現(xiàn)象的蔓延,而且是從干部隊伍總體上看,這種現(xiàn)象畢竟是少數(shù)而不是多數(shù),因此我們相信這種現(xiàn)象一定能夠得到有效的制止。

      (表態(tài))如果我有幸能夠成為一名保險監(jiān)管工作人員。。。

      (二)綜合分析類——社會現(xiàn)象類—正面類(積極現(xiàn)象): 激動、意義、辯證、措施 例題解析

      溫家寶總理在北川中學(xué)臨時學(xué)校看望師生時,在黑板寫下了“多難興邦”四個大字,請談?wù)勀銓湓挼睦斫?

      激動、意義、辯證、措施 參考答案

      總理在地震最危險的時候,始終站在第一線指揮搶險救災(zāi),給人民以極大的鼓舞,特別是給北川中學(xué)的題詞不僅是對師生的勉勵,也是總理的誓言,一方面為同學(xué)們的學(xué)習(xí)指明了方向,另一方面更是為自己和全國人民的努力指明了道路。

      每個國家和民族在發(fā)展過程中必然遭受災(zāi)難,但是在災(zāi)難面前卻出來了一蹶不振,越挫越勇兩種不同的表現(xiàn)。如何才能“壞事變好事”關(guān)鍵在于人的作為。

      中華民族歷來有不屈服于災(zāi)難,負(fù)重前行的傳統(tǒng),老子言“福兮禍所依,禍兮福之所存” 就反映了中國人對這個問題的辯證思考。

      災(zāi)難造成生命財產(chǎn)的重大損失,舉國悲慟,但災(zāi)難面前,全中國上下動員,積極行動。人不分南北,民不分貴賤,所有人都投入到戰(zhàn)勝困難,搶險救災(zāi)的洪流中來;民心凝聚,眾志成城,使人性品格經(jīng)受了極大的鍛煉,形成了偉大的國家力量,在世界面前展現(xiàn)中華民族的光輝形象。

      搶險救災(zāi)的勝利是在黨中央、國務(wù)院正確領(lǐng)導(dǎo)下,全國人民共同奮斗的結(jié)果,總理的話發(fā)人深省,引人長思,它再次提醒我們在人類的發(fā)展中一方面要敬畏自然,順應(yīng)規(guī)律,另一方面要勇接挑戰(zhàn),不怕困難,落實科學(xué)發(fā)展觀,樹立可持續(xù)發(fā)展的理念和行動。就一定能夠戰(zhàn)勝一切困難。任何困難壓不倒中華兒女的脊梁。

      例題,群眾上訪增多,怎么看? 參考答案 這種現(xiàn)象的出現(xiàn)的確是新時期的新問題,表面上看出現(xiàn)這種情況是矛盾的,存在這種問題是可以理解的。

      第一,人民物質(zhì)水平的不斷提高是改革的成果,是必須肯定的,而出現(xiàn)上訪事件是反映人民對自身權(quán)利的維護(hù),這同樣是改革開放帶來的新變化。

      第二,上訪率上升一定程度上反映了各級政府和信訪部門沒有完全發(fā)揮相應(yīng)的作用。群眾上訪只要符合法律的規(guī)定,維護(hù)自身權(quán)益的行動應(yīng)該給予肯定,其反映的問題要根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定給予及時處理,俗話說,不平則鳴。

      改革開放中出現(xiàn)新問題,新情況必須通過改革給予解決,群眾上訪的事情同樣如此,我們各級政府必須肩負(fù)起相應(yīng)的責(zé)任,把老百姓的利益放到第一位,切實維護(hù)好群眾的利益才能最終解決此類問題

      (三)綜合分析類——社會現(xiàn)象類—雙面(新生事物)類:

      第一,承認(rèn) 第二,原因

      1、好的方面的原因

      2、壞的方面的原因 第三,辯證

      1、好的方面的原因

      2、壞的方面的原因 第四,措施

      1.**事件既有合理性的一面,又有不合理的一面。其合理性表現(xiàn)在??;其不合理性表現(xiàn)在??。

      2.事件的實質(zhì)是??。

      3.因此,我們應(yīng)當(dāng)辯證地看待問題,**對于**事件,要具體問題具體分析/要因地制宜,要??,不能一概而論。

      (四)綜合分析類——社會流言 答題思路

      三部曲: 第一,解釋;

      1、字面意思。

      2、引申意思:宏觀、深刻。

      第二,作為普通人如何看待(如何想,如何做)

      第三,作為保險監(jiān)管工作人員如何看待(如何想,如何做)例題

      1、“木秀于林風(fēng)必摧之,堆高于岸流必湍之”你怎么理解這句話的含義?

      出題思路:智能性問題、分析歸納能力、邏輯思維能力。模板(解釋)這句關(guān)于自然現(xiàn)象的名言指:秀于林的木風(fēng)首先摧之,高于岸的堆水首先湍之。它的社會寓意是指,在社會生活中,往往能力出眾,成績顯著的人,容易被嫉妒,甚至受到打擊、排斥。實際上這是源于中庸之道,均平思想。(普通人)對于這句話我們應(yīng)該有一個正確的看法,一方面,不能因為怕槍打出頭鳥,而不敢展示自己的才能,不敢創(chuàng)先爭優(yōu)。另方面,如果取得了成績,要謙虛謹(jǐn)慎,不能居功自傲,因為成績中包含了領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、同事的支持、團(tuán)隊的合作。

      作為一名保險監(jiān)管工作人員,我要有一個很好的心態(tài),如果自己的同事能力出眾,我絕不會嫉妒他,而是向他學(xué)習(xí)。如果有同事議論自己,我不會斤斤計較,給予包容、寬容。同時,作為一種警示,反思自我。當(dāng)然大是大非問題另當(dāng)別論。

      例題2:“誰在人前不說人,誰人背后無人說”你怎么看待這句話?

      模板

      1、“誰在人前不說人,誰人背后無人說”。我認(rèn)為這是一種不好的社會現(xiàn)象,但是現(xiàn)實生活中確實存在,我們不能回避,關(guān)鍵是要正確地對待它。

      2、對此,我們應(yīng)該加強(qiáng)修養(yǎng),不應(yīng)該下面亂議論他人,說長道短。第一影響團(tuán)結(jié);第二也反映了思想修養(yǎng)和道德品格的問題。一個喜歡說長道短、拔弄是非的人肯定是一個不歡迎的人,不能和同事融洽相處的人。

      3、作為一名保險監(jiān)管工作人員,如果遇到別人議論自己,我會坦然面對,給予包容、寬容,沒有必要斤斤計較,同時,作為種警示反思自我。當(dāng)然大是大非問題則另當(dāng)別論。

      (五)綜合分析能力—名言警句類 辯證思維 三部曲 第一,解釋;

      第二,作為普通人,如何辯證看待;

      第三,作為保險監(jiān)管工作人員,如何辯證看待。例題

      1、你如何理解“沉默是金” 出題思路:綜合理解能力。

      “沉默是金”這句話主要是告訴人們踏踏實實做事,低調(diào)做人。在我們學(xué)習(xí),工作的過程中一定要虛心向別人請教,在一些小的事情上,不與別人斤斤計較,當(dāng)然涉及到原則問題的時候我們也要勇于站出來,不再沉默。

      作為一名保險監(jiān)管工作人員,一方面要不斷充電,不斷提升自己,向領(lǐng)導(dǎo)、老同志不斷學(xué)習(xí),在個人利益上不與別人斤斤計較,盡量的保持沉默,當(dāng)然當(dāng)遇到原則性問題的時候,要堅決挺身而出,敢于同違法犯罪的行為做堅決的斗爭,維護(hù)集體的利益,維護(hù)人民的利益。

      (六)綜合分析類——串詞串成語 典型題型—串詞串成語 原則:

      1.抓住關(guān)鍵詞,先找一個關(guān)鍵詞作為中心詞,圍繞關(guān)鍵詞展開 2.結(jié)合實際,展示積極向上主題

      3.選擇主題能正確展示證明自己的能力素質(zhì) 區(qū)別于故事,如果是故事注意故事幾大要素。

      例題一 請你以下五個詞組編個故事,詞組順序可顛倒,要求五個詞組都用上。山西、豐富、貧窮、人才、希望。

      模板

      山西是一個煤炭資源非常豐富的大省,并且晉商一直在中國有著悠久的歷史,文明全國,但是由于缺乏新時期的人才,山西很多地方的人們?nèi)匀缓茇毟F,在二十一世紀(jì)的今天,人才的競爭是最大的競爭,只有人才才能給山西帶來更快發(fā)展的希望。

      (七)綜合分析類——漫畫類 漫畫題練習(xí)

      例題:請看下列漫畫,談?wù)勀愕母邢耄?按照綜合分析類思路作答。

      (八)綜合分析類——演講型 活動致辭/就職演講/活動演講

      第一,準(zhǔn)確的自我介紹:稱呼,今天我演講的題目是: 第二,主題鮮明 第三,層次清晰

      第四,中心突出,節(jié)奏適度 第五,過渡自然 第六,結(jié)尾有力,謝謝大家!

      例題:單位組織迎新人歡迎會,請你做代表發(fā)言? 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事: 大家好!

      首先,很榮幸能夠作為眾多新入職人員的代表,在這里發(fā)言??吹酱蠹遗e行的歡迎會,請允許我代表全體新入職人員,對大家的熱情與關(guān)心表示最誠摯的謝意。謝謝大家!

      第一次站在這個人生新的崗位上,感到既興奮又忐忑。興奮的是,經(jīng)過努力我們有了一個很好的機(jī)會,將自己的所學(xué)和能力才干充分的展現(xiàn)出來,可以為政府,為百姓,做好事,做實事。請相信,這是立志成為一名保險監(jiān)督工作人員的我們,矢志努力并為之激動不已的事情。而在這興奮的同時,我們又多少有些忐忑,因為作為新人,我們無論在工作經(jīng)驗還是眼界見識上,和同事們都差得很遠(yuǎn)。我們深知自己今后肩上那份沉甸甸的擔(dān)子的分量。在想到自己在陌生的環(huán)境中所要面對的問題時,心中難免有些忐忑。但是,今天在這里聽到大家熱情的話語和關(guān)懷的問候,那種不安的心情便一掃而空。因為我相信,我們一定會在大家的鼓勵、幫助、鞭策中,迅速的成長起來,早日擔(dān)負(fù)起應(yīng)付的責(zé)任。

      在今后的工作中,我會努力做好本職工作,盡快熟悉工作環(huán)境與業(yè)務(wù)知識,同時虛心好學(xué),踏實做人。在領(lǐng)導(dǎo)眼中,成為一個執(zhí)行力強(qiáng)的下屬;在同事眼中,成為一名待人誠懇、熱愛工作的工作伙伴;最重要的是,在群眾心目中,成為一名合格的保險監(jiān)督工作人員。當(dāng)然,如果我們有什么不足之處,也請大家多批評,你們的鞭策是對我們最大的幫助。相信假以時日,我們絕不會辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的希望,大家必會看到我們這些人的進(jìn)步與成長。

      最后,再次感謝今天大家為我們所做的一切。謝謝大家!

      第四篇:天津公務(wù)員面試題型分類及答題思路

      天津公務(wù)員面試題型分類及答題思路

      北洋燕園整理提供一

      六 組織能力 自我認(rèn)知能力和職位匹配性協(xié)調(diào)與應(yīng)變能力 對社會現(xiàn)象的認(rèn)識 時事熱點 串詞、串成語,演講

      第一章自我認(rèn)知能力

      第一節(jié)為什么考自我認(rèn)知能力?

      第二節(jié)自我認(rèn)知能力的答題模式

      第三節(jié)歷年自我認(rèn)知能力試題分析

      一、請作一下自我介紹或者自我評價。

      審題:前者側(cè)重于姓名、(有時要求回答時不能涉及姓名)年齡、學(xué)歷專業(yè)、政治面貌,主要經(jīng)歷、特長。后者側(cè)重于自身優(yōu)勢和不足。

      (求職中你具備什么要的核心競爭力)

      二、談?wù)勀愕耐瑢W(xué)和親友對你何評價?(同上)

      三、談?wù)勀愕闹饕?jīng)歷,你最成功(失?。┑氖率鞘裁矗?/p>

      四、你的人生目標(biāo)是什么?做人(做事)原則是什么?

      五、你有哪些業(yè)余愛好?(簡單問題也有人答不好)

      六、你性格當(dāng)中有哪些優(yōu)缺點?(對從事公務(wù)員職業(yè)有何影響?)

      答題思路:俗話說; “金無足赤,人無完人”每個人都有自己的優(yōu)點和不足,我也是如此。(運用名言警句破題)。

      提示:

      1、不要性格設(shè)計完人、圣人一樣。

      2、性格特征最好與職位相匹配、對應(yīng)。

      3、不足,不要是致命的弱點。也不要把優(yōu)點說成不足

      七、你受過挫折嗎?請談?wù)勀阌泻胃邢?。(你最難忘的事)

      提示:

      1、人的一生不可能都是一帆風(fēng)順,毛主席說過:“前途是光明的,道路是曲折的”。有考生說我的運氣好,從沒遇到過挫折,也沒難忘事。顯然不妥。

      2、難忘的事,不一定是驚天動地的事,更多的是平凡事、小事,因為我們是平凡、普通人,但這件平凡事對你是難忘的,難忘就在于對你的人生觀、價值觀給予了某種啟示、啟發(fā)、啟迪;對你的人生旅途產(chǎn)生了某種深刻的對你的人生旅途產(chǎn)生了某種深刻的影響。

      3、這種啟示、影響應(yīng)是光明的、積極的、健康的、向上的。不是黑暗的、消極的、灰色的、低調(diào)的。

      八、你喜歡在什么環(huán)境工作?喜歡和什么樣的人打交道?

      每一個人都有自己的愛好。誰都喜歡好的工作環(huán)境,比如寬敞的工作空間,明亮的桌椅,高素質(zhì)的九、參加今天的面試有何感受?(你對你今天的表現(xiàn)作何評價?用二鐘準(zhǔn)備,三分鐘演講,題目自擬)

      假如你被新錄用公務(wù)員,該怎么做?

      (1)在工作方面,作為一名新人,我會多學(xué)多問,向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí)。努力出色完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種人物,在實踐中不斷提升自己的工作能力。

      (2)在為人處事方面,我會實事求是,誠實信用,不口是心非,不言過其實;關(guān)心同事,在同事遇到困難時伸出援助之手,熱情幫助其克服困難;充分尊重領(lǐng)導(dǎo),服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排;要用自己的真誠和努力工作來縮短與領(lǐng)導(dǎo)和同事的感情距離,使得自己真正融入這個大家庭中。

      (3)俗話說,人貴有自知之明。感謝組織給我這么一個機(jī)會,我要正確認(rèn)識自己,找準(zhǔn)自己的位置,既不狂傲自大,又不盲目自卑。做人堂堂正正,做事踏踏實實。我深信,只要客觀認(rèn)識自己,就能很好地發(fā)揮自己,就能更好地發(fā)揮才干。

      【問】 你認(rèn)為自己有哪些優(yōu)點,自己比較適合做哪些工作?

      【答】 我認(rèn)為在自己的大學(xué)生活中,最為重要的是學(xué)到了一些分析問題和解決問題的方法。我的專業(yè)是行政管理,在學(xué)習(xí)中,我經(jīng)常會遇到許多需要與大家一起交流或討論的時候,經(jīng)常需要考慮別人的觀點和想法,這不僅培養(yǎng)了我的團(tuán)隊意識,更重要的是強(qiáng)化了尊重他人的一種思考習(xí)慣。我認(rèn)為這點無論是對于工作還是生活都是非常重要的??偟膩碚f,我覺得自己分析和解決問題的能力較強(qiáng),口頭語言和文字表達(dá)能力還不錯,我覺得我能夠勝任行政助理或其他相關(guān)崗位的工作。

      【問】 請簡要的向我們介紹一下你自己?

      【答】首先,我認(rèn)為自己的性格比較開朗,待人熱情,充滿活力;其次,在工作問題上,辦事穩(wěn)重認(rèn)真,有事業(yè)心,并且很樂意幫助同事,樂于承擔(dān)本職工作以外的工作;第三,愿意與人交流,能和同事建立起一種相互信任的合作關(guān)系,并有良好的傾聽能力和溝通能力,能和其他人互動,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神;最后,我的學(xué)習(xí)能力比較強(qiáng),容易接受新知識,喜歡擺弄一些新東西,嘗試一些新思路。

      【問】 如果你遇到了挫折你將怎么辦?

      【答】一帆風(fēng)順是許多人的美好想法,但是每個人都不可能做到一帆風(fēng)順。所以我們要學(xué)會接受這樣一個現(xiàn)實:成功的背后往往會有許許多多的艱辛、痛苦甚至挫折,在人生的一段時期遇到一些挫折是很正常的,只有經(jīng)驗和知識的不斷積累才能塑造出一個成功者。如果我遇到了挫折,我會鼓勵自己從以下幾個方面努力:第一,敢于面對,不懼怕困難,敢于向困難挑戰(zhàn);第二,敢于反省,認(rèn)真分析失敗的原因,尋根究源,在挫折中掌握教訓(xùn),為下一次奮起提供經(jīng)驗;第三,敢于學(xué)習(xí),在平時的工作生活中加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)與周圍朋友、同事和親人的交流,要在別人的經(jīng)驗中吸取教訓(xùn),群策群力渡過難關(guān)。

      【問】 談?wù)勀阕钕矚g的一本書?

      【答】我比較喜歡讀書,而我小時候最早看的一本書就是《三國演義》,這本書中描寫的一些人物對我的成長起了許多潛移默化的作用,現(xiàn)在看來,我最喜歡的還是這本。在《三國演義》當(dāng)中,我往往驚嘆于諸葛亮的睿智,這讓我明白了學(xué)習(xí)的重要性;我往往欽佩于關(guān)羽的忠誠,這讓我明白了安身立命的道理,而從關(guān)羽身上所表現(xiàn)出來的這種忠誠一直是我很推崇的。一個人的忠誠往往是你能不能做出一番事業(yè)的前提條件。其他類似這樣的啟迪

      還有很多,總之,《三國演義》這本書博大精深,它對我的影響也是全方位的,時間原因我不再贅述。

      【問】 你朋友對你如何評價,你認(rèn)為客觀嗎?

      【答】說到朋友對我的評價,很簡單,就是說我是一個容易交往,值得交往的一個人,我認(rèn)為朋友對我的評價比較客觀,因為這與我的交友原則是分不開的。

      一、誠信原則,孔子說“人而無信,不知其可也”,只有真誠待人,才能取得別人的認(rèn)可。

      二、謙虛原則,對朋友交往要平易近人,不能恃才高傲,這樣才更有親和力。

      三、主動熱情原則。對自己可以幫到朋友忙的地方要竭盡全力去完成好,交際是雙向的,只有雙方共同負(fù)出,友誼之花才能天才地久。

      【問】 你能簡單談?wù)勀愕膫€性嗎?

      【答】我的個性可以用“忠誠”二字概括。因為忠誠是人的立身之本,盡管忠誠的人有可能在一定的時間內(nèi)得不到重視,但是只有忠誠的人才能經(jīng)得住時間和歷史的考驗。這點讓我聯(lián)想到一直崇拜的英雄人物:關(guān)羽。他就是忠誠的代名詞,而我將一直保持我忠誠的個性,相信這會對我的人生起到很大的幫助。

      【問】 你善于與他人協(xié)調(diào)、和睦相處嗎?

      【答】我自己有很多的朋友,所以我認(rèn)為自己在這方面做起來不會有太大困難。在學(xué)校時,班里舉辦的各種活動以及學(xué)校課余俱樂部的活動,我都很熱情地參加,并且很適應(yīng)這種集體活動的氣氛。在家里面,每次回去都會有朋友找我一起聊天。不過有時我過于在乎周圍人的反應(yīng)和議論,常常因為別人的態(tài)度而左右自己的情緒,故在行動上謹(jǐn)小慎微,左顧右盼,這倒是自己今后應(yīng)該注意的。對于“協(xié)調(diào)性”問題,我曾多方注意,覺得做的不錯。能夠很好的處理幾件矛盾的事情。容易配合他人的節(jié)奏。尤其喜歡團(tuán)隊工作的那種氛圍,在一起討論,共同策劃,這對自己很有幫助,自己的意見也會得到他人的認(rèn)可。

      【問】 你最不喜歡的工作是什么?為什么?

      【答】 首先,就工作本身而言,它并不存在優(yōu)劣和高低,工作是我們謀生的手段。所以,就工作對人而言,那只能說是個人對從事工作的適應(yīng)度和駕馭性。而我們首先應(yīng)該的是去適應(yīng)工作,適應(yīng)環(huán)境,而不是去抱怨和用喜好做事。

      其次,如果能在工作中能夠找到自己的挖掘點,那是社會的幸福,也是個人價值的體現(xiàn)。因為“興趣是第一動力”,它將帶動個人的良性循環(huán)。但我們不應(yīng)該是在工作中一味去討論主觀上的喜歡不喜歡,而更多的應(yīng)該是用心去體會和積累,從而做到“干一行愛一行”,那是職業(yè)道德的要求。

      第三,從客觀上講,一個人接觸工作的種類是有限的,所以,只存在相比之下的適合與否。在現(xiàn)代社會,人們或許更多看重的是個人在工作中被社會承認(rèn)的價值,放棄原有工作與喜好沒有太大的因果關(guān)系,當(dāng)然不排除在積累狀態(tài)下的隨心所欲。

      最后,我認(rèn)為作為現(xiàn)在的年輕人,應(yīng)該更多的是考慮個人與社會在客觀上的結(jié)合,而不是主觀上的感情因素,塌塌實實做好自己的本職工作。

      【問】 如果你是公務(wù)員,你怎樣讓老百姓說出他們內(nèi)心真實的想法呢?

      【答】要想讓老百姓說出他們內(nèi)心真實的想法,必須做到兩點:一是作為政府機(jī)關(guān)和政府機(jī)關(guān)工作人員,必須講誠信,真正與老百姓息息相關(guān)、榮辱與共;二是必須建立表達(dá)民意的暢通渠道。為此,我會具體從以下五個方面做起:

      (1)把自己定位在人民公仆的角色上,在思想上樹立服務(wù)群眾的意識,視群眾為親人。

      (2)無論何時何地,自己都要做出表率,就是要做一個正直的人。

      (3)忠于崗位,忠于事業(yè)。在平時的工作中,認(rèn)真負(fù)責(zé),堅持原則,嚴(yán)格執(zhí)法,做一名公正的執(zhí)法者。

      (4)對于老百姓反映上來的問題,屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的,要認(rèn)真調(diào)查,及時解決;自己職責(zé)之外的問題,也要耐心解釋,告之正確的程序和途徑。

      (5)為群眾提供盡可能有效的上訪途徑,比如熱線、接待室,形成制度堅持下去。

      第五篇:公務(wù)員面試常見題型與答題套路

      公務(wù)員面試常見題型與答題套路

      綜合分析題

      這類題是大多數(shù)考友比較頭痛的,我也很怕這類題,但是一定不要有畏懼的情緒,要將自己的想法勇敢表達(dá)出來。分三種情況:好/壞/辯證。

      1、好的社會現(xiàn)象答題方向:

      A、先定性。(一定要準(zhǔn)確快速定性,因為定性準(zhǔn)確與否直接決定了后面的答題內(nèi)容,關(guān)系到整個答題的成敗,還要快速定性,一般一道題思考時間只有30秒至1分鐘,所以要在幾秒種內(nèi)定性)接下來可以談?wù)勗撜弋a(chǎn)生的作用(提高政府在人民群眾中的形象,增強(qiáng)公信力等)。

      B、可以結(jié)合一些實際的例子談以往沒有此政策的狀況,以及出臺了此政策之后的社會現(xiàn)狀。

      C、提一些補充性措施。雖然是一個好的政策,但是也可以對其進(jìn)一步簡化、優(yōu)化。(加強(qiáng)宣傳,營造氛圍;教育培訓(xùn),提高素質(zhì);健全政策法規(guī),完善制度;組織協(xié)調(diào),形成機(jī)制;增加投入,依靠科技;加強(qiáng)監(jiān)督,全面落實)

      D、結(jié)合自身來談。作為一名年輕人,應(yīng)該如何做。

      2、不好的的社會現(xiàn)象答題方向:

      A、這個現(xiàn)象在現(xiàn)實生活中確實存在,但存在不等于合理,應(yīng)該認(rèn)識到這個現(xiàn)象是不正常的,是錯誤的。

      B、談影響及危害

      C、分析原因(產(chǎn)生該現(xiàn)象的原因是多方面的,一方面,另一方面)

      D、提對策(要有針對性及可操作性)黨和政府已經(jīng)給與了高度的重視,出臺了一系列相關(guān)政策措施,如??以切實維護(hù)人民群眾的根本利益,落實科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)社會主義和諧社會,讓全體人民共享改革成果。

      總之,就從個人的角度,結(jié)合報考職位談。

      3、辯證的:

      A、第一、辯證唯物主義認(rèn)為,事物的矛盾都具有兩面性,因此,??是一把雙刃劍,要堅持一分為二看待其利弊,不以偏概全。

      B、分析好的一面,對社會產(chǎn)生的積極作用(舉例)

      C、分析不好的一面,產(chǎn)生的負(fù)面影響(舉例)

      D、提對策

      E、最后,利有大小之分,弊有多少之別。我們不僅要學(xué)會權(quán)衡利弊,還要學(xué)會興利除弊,揚長避短,變不利為有利,變被動為主動,化害為利。

      二、計劃組織題

      這一類題種類繁多,組織的活動各種各樣,比如會議、培訓(xùn)、調(diào)研、接待、晚會,要記住萬變不離其宗,不管是哪一種活動,大致可按以下幾個階段:

      計劃階段:主題、內(nèi)容、地點、時間、人員、經(jīng)費、方法、方案、形式、步聚、措施、要求等

      準(zhǔn)備階段:會議,落實任務(wù)、明確分工、提出要求,擬發(fā)通知實施階段:

      實施階段:檢查督促、協(xié)調(diào)指導(dǎo),解決突發(fā)問題,檢查考核效果。

      總結(jié)階段:匯報,分發(fā)紀(jì)念品,通訊錄

      不同的活動每個步驟里面涉及的內(nèi)容有所不同,要緊緊圍繞題目的關(guān)鍵詞來作答,答出本題應(yīng)有的特色,才不會覺得空洞。

      三、人際關(guān)系題(陽光思維,主要從自身找原因)

      (一)、與領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)的問題

      第一、要服從和接受領(lǐng)導(dǎo)的安排,對上級布置的任務(wù)堅決完成。在公務(wù)員隊伍里,服從領(lǐng)導(dǎo)是一個重要原則,必須維護(hù)組織的紀(jì)律性。

      第二、對上級布置的工作有不同的看法。大事講原則,小事講風(fēng)格,不能當(dāng)面頂撞。第三、發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)之間不團(tuán)結(jié)的現(xiàn)象。

      1、不偏袒哪一方,也不做墻頭草,要堅持自己原則,2、注意靈活性。要具體問題具體分析,分析不團(tuán)結(jié)的原因,如果是由于對工作有不同的看法,應(yīng)當(dāng)本著求大同存小異的原則,因為大家的目的都是為人民服務(wù);如果是因為私人恩怨的問題,可以在適當(dāng)?shù)膱龊衔裉岢鲎约旱囊庖姡瑺幦∽鲱I(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)的潤滑劑。

      3、相信領(lǐng)導(dǎo)是理智和顧全大局的。

      第四、發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)歷和水平不如自己。

      1、金無足赤,人無完人,不能過分苛求領(lǐng)導(dǎo)。

      2、不能產(chǎn)生看不起領(lǐng)導(dǎo)的思想,應(yīng)多看到領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)點,畢竟他能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)必定有他人沒有的優(yōu)點和個性,應(yīng)該努力發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)點,向他學(xué)習(xí),3、要認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),維護(hù)組織的紀(jì)律性。

      第五、受到領(lǐng)導(dǎo)的批評時:

      1.要端正心態(tài)。盡管領(lǐng)導(dǎo)批評的分寸、口氣、方式等不一定適宜,或有偏頗。但是,上級批評的出發(fā)點都是為了工作,其實這是對我們的負(fù)責(zé),希望我們在工作上不出紕漏,同時,設(shè)身處地站在上級領(lǐng)導(dǎo)的位置上想一想,就會知道,哪一級領(lǐng)導(dǎo),都要對他的下級負(fù)責(zé),領(lǐng)導(dǎo)總喜歡高標(biāo)準(zhǔn)地要求自己的下級,盡善盡美。所以,我們應(yīng)體諒上級,努力緩解和緩解自己的對抗情緒,積極地面對領(lǐng)導(dǎo)的批評,不能當(dāng)面頂撞領(lǐng)導(dǎo),繼續(xù)完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)。

      2.具體問題具體分析,領(lǐng)導(dǎo)誤解時,大事講原則,小事講風(fēng)格,可以找適當(dāng)?shù)臅r機(jī)通過委婉的方式提出;如果批評正確,虛心學(xué)習(xí),提高素質(zhì),同時積極向領(lǐng)導(dǎo)取經(jīng),向老同事學(xué)習(xí);即有則改之,無則加勉。

      3.工作積極主動:主動而不越位脫軌:有四個方面:一是爭取同領(lǐng)導(dǎo)者一樣了解和掌握全局性工作;二是爭取像領(lǐng)導(dǎo)者一樣了解和掌握一個時期的中心工作,能夠分清工作的輕重緩急,主動排除干擾中心工作的事項;三是研究領(lǐng)導(dǎo)工作的思路,分析領(lǐng)導(dǎo)的意圖,并加以理解、完善和落實,四是積累和儲存有關(guān)工作資料,該記住的要記熟,該保存的要保存。工作積極主動,善于領(lǐng)悟的功夫。在接受任務(wù)時,充分聽取要求和主張,盡可能的準(zhǔn)確理解和把握領(lǐng)導(dǎo)的意圖

      第六、如發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)有性質(zhì)比較嚴(yán)重的問題。

      1、要詳細(xì)分析,仔細(xì)核查,不能胡加推測。

      2、如果問題比較嚴(yán)重,要堅持為人民服務(wù)的原則,表明自己態(tài)度和立場,甚至可以越級反映。

      3、相信領(lǐng)導(dǎo)者有很高的覺悟,會認(rèn)識到問題。

      第七、一、尊重領(lǐng)導(dǎo)。每一個成功的領(lǐng)導(dǎo)都有其成功的理由。

      二、理解領(lǐng)導(dǎo)??磫栴}每個人的角度都不一樣,“橫看成嶺側(cè)成峰”,自己的想法是正確的,但領(lǐng)導(dǎo)的也未必錯。

      三、幫助領(lǐng)導(dǎo)。幫助領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,沒有采用也是正常,如果領(lǐng)導(dǎo)違法違背原則,堅持自己的意見,其實這也是幫助領(lǐng)導(dǎo)避免錯誤。

      四、適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)。適應(yīng)其領(lǐng)導(dǎo)方式,并用自己的影響力慢慢改正其缺點。

      五、服從領(lǐng)導(dǎo)。

      (二)、與同事相處的問題

      第一、馬克思曾經(jīng)說過:“人是社會的動物”。由于每個人的觀點、立場、經(jīng)驗閱歷,看待和分析問題的方式不同,發(fā)生爭執(zhí)再所難免。我會端正心態(tài),保持冷靜,換位思考,多從自己身上找原因,看看是不是因為自己??

      第二、謙虛謹(jǐn)慎、理解、尊重對方。

      1、學(xué)會傾聽,我會認(rèn)真而耐心的傾聽同事的意見,重視同事的建議,不背后議論。

      2、積極主動的肯定對方的正確的觀點和工作業(yè)績、工作價值,這樣才能調(diào)動同事的積極性,發(fā)揮團(tuán)隊合力。

      第三、反思、檢討自己。A、同事之間由于經(jīng)歷、立場等方面的差異,對同一個問題,往往會產(chǎn)生不同的看法。許多時候,雙方的分歧只是看問題的角度不同而已。因此,我的看法是正確的,并不表明別人的看法一定是錯誤的。因此我要仔細(xì)分析對方觀點中的可取之處,反思自己觀點考慮不周的地方,從而完善自己的觀點。B、委婉的向同事請教在單位工作,自己需要注意那些事情、抓住自己的薄弱環(huán)節(jié)、有針對性的改進(jìn)和提高。表達(dá)誠意的方法:如果對方是性格開朗的類型,我會采用直言建議的方式;如果對方是內(nèi)向嚴(yán)肅的性格,我會通過委婉的方式或者通過第三方來間接表達(dá)自己的看法。

      第四、進(jìn)行有效的溝通。工作上:

      1、虛心向同事請教業(yè)務(wù)知識、或者在工作中應(yīng)注意的問題,給同事留下虛心學(xué)習(xí)、真誠相處的印象。

      2、主動承擔(dān)一些力所能及的事務(wù),整理、歸檔等工作。在不強(qiáng)占同事的工作任務(wù)的同時,委婉的征得領(lǐng)導(dǎo)或者同事同意為他們做些基礎(chǔ)性和臨時性、輔助性的工作。在積累實踐經(jīng)驗的過程中,同時盡快和同事建立起友誼,盡快取得領(lǐng)導(dǎo)同事的信任和支持。

      生活中:注重八小時之外的溝通交流,讓同事盡快了解自己。

      1、多參加單位舉辦的集體活動,尋找共同的興趣所在,促進(jìn)相互了解,增加彼此的認(rèn)同感。

      2、在自己的能力范圍內(nèi)、為同事提供熱忱而又真誠的幫助,關(guān)心同事的家人。即使同事暫時不了解我,我也不會急躁。相信路謠知馬力,日久見人心,時間會證明我的誠意和能力。

      第五、崗位意識和責(zé)任意識、我是一個有高度責(zé)任感的人,我們部門遇到這種問題,我不會推諉責(zé)任或者埋怨,我會積極主動的承擔(dān)責(zé)任,多從自身找原因,多與同事溝通交流。第六、團(tuán)隊意識和集體觀念:古人云:人心齊,泰山移。我們也常說:“團(tuán)結(jié)就是力量”。一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。成功的工作背后往往凝結(jié)著領(lǐng)導(dǎo)和同事的心血和汗水??傊?,我會擺正心態(tài),戒驕戒躁,恪守本分,腳踏實地,認(rèn)認(rèn)真真的把本職工作做好。同時,我會抱著謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,積極主動與領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通、交流,求大同存小異,大事講原則,小事講風(fēng)格,不斤斤計較個人得失,堅持以工作為重,從大局出發(fā),保持團(tuán)隊和諧,通力協(xié)作,密切配合,營造良好的辦公室氛圍,提高本部門的工作效率。還會從瑣碎的小事做起,在點滴實踐中完善提高自己,早日得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任和支持。盡快完成從象牙塔到政府機(jī)關(guān)、從大學(xué)生到國家公務(wù)員這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應(yīng)。

      (三)、與群眾的關(guān)系:

      1、最根本的就是全心全意為人民服務(wù),把自己看成是人民的公仆,急人民之做急,想人民之所想。

      2、既要代表機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)接待群眾,解答問題,又不能以機(jī)關(guān)代表自居。

      3、和群眾打交道應(yīng)熱情、謙虛、平易近人,決不能指手畫腳,盛氣凌人。要曉之以理,動之以情,耐心細(xì)致地做解釋工作,堅持原則性和靈活性相結(jié)合。

      4、耐心地聽取群眾的意見、情緒、愿望、問題,如實向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

      四、名言題

      開頭:中華文明源遠(yuǎn)流長,歷久彌新。五千年燦爛光輝的中華文化中有大量對人生和工作有指導(dǎo)意義的成語,俗語,對于我們的工作和生活提供了有益的指導(dǎo),??就是其中的精華,對此我是這樣的認(rèn)識的。

      第一、國家 /合理的一面+結(jié)合例子(效果很好,有話說,充實觀點)

      第二、社會和集體/不合理的一面

      最后結(jié)合公務(wù)員談

      1、談?wù)劽珴蓶|功過,對人們的生活產(chǎn)生的影響?

      【考查重點】綜合分析能力

      【答案要點】(1)對于毛澤東功過的認(rèn)識已經(jīng)形成了一種“七三開”的定論,但對其客觀的評論還應(yīng)該把它放到中國當(dāng)時的歷史條件和國際背景中來看。(2)“七”是指毛澤東同志在我國近現(xiàn)代歷史中作出的功績:修正了黨初期的思想路線,開辟了有中國特色的革命道路;帶領(lǐng)勞苦大眾擺脫受剝削受壓迫的地位;建立了新中國;將馬克思主義中國化,并創(chuàng)立了毛澤東思想;他是中國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的探索者。他的歷史功勛卓著、思想影響深遠(yuǎn)?!叭笔侵该珴蓶|在晚年犯下的嚴(yán)重錯誤,最嚴(yán)重的是發(fā)動了被稱為“文化大革命”的政治運動,造成了十年之久的社會**,給黨、國家、人民帶來了深重的災(zāi)難。(3)從毛澤東的功過談他對人們的生活產(chǎn)生的影響:正是由于毛澤東能夠能帶領(lǐng)人民擺脫了壓迫地位,建立了人民的政權(quán),人民才能做自己的主人,也因此過上幸福的生活。建國后,毛澤東不僅大力搞生產(chǎn),還在體育、文化、科技等各個領(lǐng)域開展了建設(shè)活動,使得人民朝著全面發(fā)展的方向逐步邁進(jìn)。而文革的十年中,經(jīng)濟(jì)建設(shè)基本處于停滯狀態(tài),人民的生活貧困不堪,各方面的發(fā)展都不同程度地遭受打擊。(3)從毛澤東功過兩方面的經(jīng)驗告訴我們,任何一個時代都應(yīng)圍繞其主要矛盾來進(jìn)行建設(shè)。而從毛澤東晚年的教訓(xùn)中讓我們明白了只有搞好經(jīng)濟(jì)建設(shè)才可以帶領(lǐng)人民走上富裕的道路,中國也才能走向富強(qiáng)。

      2、就業(yè)是為了生存,但就業(yè)也不僅僅是為了生存!談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

      【考查重點】綜合分析能力

      【答案要點】馬斯洛曾提出人的需求理論,我們可以從這一理論出發(fā)來看就業(yè)觀。(1)馬斯洛把人的需求分為五個層次,依次為:生存、安全、社會、尊重、自我實現(xiàn)?!熬蜆I(yè)是為了生存”說明就業(yè)的首要的目標(biāo)就是“找份工作”,至于具體是什么工作是其次的,尤其是目前我國面臨著就業(yè)難的問題,“先就業(yè),后擇業(yè)”成為大家所提倡的觀點;(2)而“就業(yè)也不僅僅是為了生存”,這說明我們在解決了溫飽問題后下一個目標(biāo)將是“找好工作”,其中“好”的意思是熟悉各種工作類型后尋找適合自己的工作,在這一工作中真正實現(xiàn)自我的價值,既滿足了自己的發(fā)展,也滿足了社會的需求。(3)當(dāng)我們步入職場,在自身能力不斷提升的時候,對工作的需求也是不斷提升的。正如我們所選擇的公務(wù)員這一職業(yè),選擇它并不意味著僅僅拿到工資,重要的是在這一崗位上如何展現(xiàn)自我,“物盡其才,人盡其用”,最大限度地發(fā)揮自己的能力。

      3、“寧可錯抓十個好人,也不放過一個壞人”和“寧可錯放十個壞人,也不錯抓一個好人”兩種觀點,你同意哪個?說明理由。

      【考查重點】綜合分析能力

      【答案要點】對于這兩種觀點,應(yīng)該辯證地看待。(1)顯然兩個觀點都不好。為什么不能既抓壞人,又放過好人呢?!皩幙慑e抓十個好人,也不放過一個壞人”這一觀點中強(qiáng)調(diào)了“抓壞人”的重要性,說明只有抓走了壞人,社會才會穩(wěn)定,國家才會平衡發(fā)展。但另一方面卻對好人不公,可能會造成冤案。從這一點中不同意第一種觀點。(2)“寧可錯放十個壞人,也不錯抓一個好人”這一觀點中體現(xiàn)了對人的尊重,最大限度地保證了好人的利益。然而,另一方面,卻放縱了惡勢力的發(fā)展,可能會造成整個社會治安的混亂,給人民帶來災(zāi)難。(3)真正要做好這項工作,應(yīng)該盡量做到兩頭兼顧,既要保障人民的人身安全不受傷害,也要嚴(yán)格執(zhí)法,將壞人繩之以法,維護(hù)社會的穩(wěn)定。

      4、有人說失敗是失敗之母,也有人說失敗是成功之母,你如何理解,為什么?

      【考查重點】綜合分析能力

      【答案要點】面對失敗不同的人站在不同的角度一定有不同的解釋。(1)有人說失敗是失敗之母,經(jīng)歷過失敗的人貿(mào)然嘗試失敗是不可取的。每一次失敗都會加重自己心目中失敗者的形象。因為人的自我評價是建立在自己經(jīng)歷的基礎(chǔ)之上的。失敗必然削弱自信,沒有成功更容易導(dǎo)致失敗。從這個意義上說,失敗是失敗之母。(2)有人說“失敗是成功之母”,這句俗語我們都熟悉,古今中外的許多科學(xué)家、學(xué)者、知名人士正是經(jīng)歷過失敗后轉(zhuǎn)而取得成功的,在他們身上我們看到了這句話的現(xiàn)實表現(xiàn)。同時,也明白了成功的前提之一就是要不斷地吸取經(jīng)驗,在一次次失敗的體驗中成就成功的道路。(3)對于這兩種觀點,需要我們正確地看待失敗與成功之間的關(guān)系。失敗人人都曾經(jīng)歷,關(guān)鍵是我們?nèi)绾螌Υ?,怎樣建立?zhàn)勝失敗的信心,只有正確看待失敗所形成的原因,才能在下一次的工作中取得勝利。

      5、同事之間即存在競爭也存在合作,你如何理解這種情況,怎么樣處理?

      【考查重點】人際關(guān)系意識與技巧,綜合分析能力

      【答案要點】同事之間存在的競爭和合作的狀態(tài)并非矛盾。(1)同事之間存在競爭和合作是正常的。一個單位要想發(fā)展取得進(jìn)步需要員工內(nèi)部的競爭,競爭是組織發(fā)展的動力。在競爭的過程中,每個人都為實現(xiàn)既定的目標(biāo)而努力,從而將個人能力最大限度地發(fā)揮出來,通過層層比對,使先進(jìn)者找到了自我的價值,使相對落后者找到了自己的不足,并為未來的發(fā)展制定方向。同時,競爭的另一面又加強(qiáng)了合作。正是由于出現(xiàn)了不同的能力趨向,才進(jìn)一步擴(kuò)大了成員之間的合作意識,促進(jìn)大家在互幫互助中更快更好的完成組織的任務(wù)。(2)但競爭和合作也不能走向極端。一些人將競爭片面地看成爭奪之戰(zhàn),為了個人權(quán)益而忽視了合作,最終只能是“一無所獲”。而另一些人將合作看成是“大鍋飯”,只求大家的共同努力而沒有成員之間的競爭也是不可取的。(3)一個團(tuán)體要想進(jìn)步,必須既重視競爭也重視合作。可以在單位內(nèi)部建立一個競爭機(jī)制,激發(fā)成員的工作激情,活躍大家的工作氣氛。并在日常的工作中注意成員間的合作,將每個人都融進(jìn)集體中,讓大家在和諧、融洽的氛圍中實現(xiàn)集體的目標(biāo)。

      五、漫畫和寓言題

      第一、分析這個漫畫/寓言+這是一個非常有趣的故事,故事雖然簡單,但其反映的道理的非常深刻的。

      第二、這個寓言對我們的生活和工作有很重要的啟示意義。(一正一反,集體和國家)

      六、應(yīng)急題

      1、保持鎮(zhèn)靜,安撫情緒

      2、想盡一切辦法補救處理,提出解決問題的方案,防止擴(kuò)大不良影響

      3、紀(jì)錄、匯報問題,或協(xié)調(diào)解決、督辦

      4、向上級匯報,迅速追究責(zé)任

      5、總結(jié)原因,寫報告

      七、其它題型

      (一)、串詞題

      可以聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)方面的故事,因為網(wǎng)絡(luò)上什么都有可能發(fā)生。再一個辦法,聯(lián)系一個面試的故事(以“有一個年輕人。。。”開頭,敘述父母的期望,自己克服困難等,最后來一句,“現(xiàn)在,這個故事的主人公就坐在各位考官的面前?;卮鹜戤??!?比較感人的類型:救助失學(xué)兒童,挽救犯罪分子改邪歸正,領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)心群眾生活,親情(比如父母把好東西留給孩子吃等)。

      注意,有一些詞語難以聯(lián)系,可以采取比喻來消化“。。就象。。一樣。

      (二)、排序題

      我選的第一個是??因為;第二個是??因為;??最后選擇的是,因為??。總之我的選擇是:??

      (三)、演講

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位貴賓,女士們,先生們,朋友們:

      大家好!首先,我對第七屆亞歐首腦會議的召開,表示熱烈的祝賀!對各位同事和嘉賓的到來,表示誠摯的歡迎!

      ??

      女士們、先生們!

      ??

      女士們、先生們!

      ??

      女士們、先生們!

      ??

      最后,我衷心祝愿第七屆亞歐首腦會議圓滿成功。

      謝謝大家!

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