第一篇：如何處理好調(diào)查研究工作中的五個(gè)關(guān)系

如何處理好調(diào)查研究工作中的五個(gè)

關(guān)系

如何處理好調(diào)查研究工作中的五個(gè)關(guān)系

“公正與效率”是人民法院的工作主題主題，這是多年來(lái)全國(guó)各級(jí)人民法院在不斷調(diào)查研究，總結(jié)審判實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上提出的一個(gè)法治化的科學(xué)命題，具有很強(qiáng)的時(shí)代特征，是對(duì)人民法院工作目標(biāo)的高度概括，是對(duì)審判工作的理性認(rèn)識(shí)，集中反映了審判工作的本質(zhì)特征，完全符合“三個(gè)代表”重要思想的精神實(shí)質(zhì)。人民法院作為國(guó)家審判機(jī)關(guān)，擔(dān)負(fù)著維護(hù)司法公正的最后“防線(xiàn)”。面對(duì)日新月異的發(fā)展形勢(shì)所帶來(lái)的各種經(jīng)濟(jì)關(guān)系和社會(huì)關(guān)系的變化，法院的審判工作日趨復(fù)雜。如何面對(duì)新形勢(shì)所帶

來(lái)的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，更好地實(shí)現(xiàn)“公正與效率”這一新世紀(jì)法院主題，這就需要我們進(jìn)行調(diào)查研究。因此，調(diào)查研究是搞好審判工作的一個(gè)前提，是法院工作中一項(xiàng)重要內(nèi)容，也是一項(xiàng)長(zhǎng)期和艱巨的任務(wù)。近幾年來(lái)，各級(jí)法院都把調(diào)查研究工作作為一項(xiàng)目標(biāo)納入重要日程，給予了高度的重視，并作為一個(gè)重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，不斷探索搞好調(diào)查研究工作的新經(jīng)驗(yàn)和新途徑。筆者就在法院工作的親身經(jīng)歷和開(kāi)展調(diào)查研究工作的切身體會(huì)，認(rèn)為搞好法院調(diào)查研究工作必須處理好五個(gè)關(guān)系：

一、處理好虛與實(shí)的關(guān)系

調(diào)查研究工作在人民法院工作中雖區(qū)別于一線(xiàn)的審判工作，但它也是一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在的硬性工作，而不是可有可無(wú)的。首先，調(diào)查研究工作可以提高干警認(rèn)識(shí)問(wèn)題，分析問(wèn)題、解決問(wèn)題以及文字綜合等各方面的能力，提高干警業(yè)務(wù)素質(zhì)，從而提高執(zhí)法水平。其次，調(diào)查研究工作可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)審判工作中出

現(xiàn)的新問(wèn)題、新情況，在認(rèn)真研究的基礎(chǔ)上，提出解決辦法，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)，促進(jìn)審判工作的不斷提高；第三，調(diào)查研究工作還可以提高審判工作的預(yù)見(jiàn)性和超前性。通過(guò)調(diào)查研究，對(duì)今后一個(gè)時(shí)期審判工作的重點(diǎn)及著力方向提出預(yù)測(cè)性建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)和可行性參考。因此說(shuō)調(diào)查研究工作是一項(xiàng)“實(shí)”工作，必須作為一件“實(shí)事”來(lái)抓。

但是，調(diào)查研究工作也需要?jiǎng)?wù)“虛”。由于調(diào)查研究工作并非是一個(gè)或幾個(gè)專(zhuān)職調(diào)研人員即能解決的問(wèn)題，調(diào)查研究，調(diào)查的是審判工作的新情況、新問(wèn)題，研究的是新方法、新思路、新對(duì)策、新途徑。因此，它需要熟知情況的審判一線(xiàn)全體人員的參與與配合。而當(dāng)前由于審判工作任務(wù)較重，加之很多人對(duì)調(diào)查研究工作持有偏見(jiàn)，認(rèn)為審判機(jī)關(guān)的工作重點(diǎn)是做好審判工作，調(diào)查研究工作是一項(xiàng)不具有實(shí)質(zhì)性?xún)?nèi)容的工作，是多余的，可有可無(wú)的，不樂(lè)于或

不善于搞調(diào)查研究工作。因此，要搞好調(diào)查研究工作，必須從務(wù)虛入手，首先加大對(duì)調(diào)查研究工作重要性的宣傳力度，從思想這一根本上提高干警對(duì)調(diào)查研究工作重要性的認(rèn)識(shí)，并通過(guò)采取必要的獎(jiǎng)懲措施，納入目標(biāo)管理考核評(píng)比之中，這樣虛實(shí)結(jié)合，才能使調(diào)研工作貫穿于審判工作的每一個(gè)方位，扎扎實(shí)實(shí)的開(kāi)展起來(lái)。

二、處理好領(lǐng)導(dǎo)與群眾的關(guān)系

調(diào)研工作既然是法院工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，那么要搞好這項(xiàng)工作就必須領(lǐng)導(dǎo)重視、群眾參與。首先，領(lǐng)導(dǎo)重視是前提。俗話(huà)說(shuō)羊群走路靠頭羊。領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)，顧名思義，他要起到“領(lǐng)”和“導(dǎo)”的作用，也就是領(lǐng)路和導(dǎo)航人即指引和帶領(lǐng)。要搞好調(diào)研工作必須領(lǐng)導(dǎo)重視，所謂領(lǐng)導(dǎo)重視，第一，要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到位、宣傳到位，即“言傳”；第二，要布置到位，檢查到位；第三，要領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，以身做則，作出表率即“身教”這一點(diǎn)尤為重要，人命俗話(huà)說(shuō)“身教勝于言教”就

是這個(gè)道理。領(lǐng)導(dǎo)以身作則了，群眾自然也就重視起來(lái)了，只有這樣才能帶動(dòng)好群眾。其次，群眾參與是關(guān)鍵，實(shí)踐出真知。因此，調(diào)查研究必須來(lái)源于實(shí)踐。法院的實(shí)踐，就是一線(xiàn)的審判及與之相關(guān)的各項(xiàng)工作，因此要搞好調(diào)查研究工作單憑某個(gè)人或某幾個(gè)人是不行的，調(diào)查研究它是一項(xiàng)實(shí)踐性、體性較強(qiáng)的工作必須有各個(gè)方位全體干警的參與。這樣，才能了解和掌握真實(shí)情況，提出切合實(shí)際的解決辦法。因此說(shuō)，做好調(diào)研工作必須領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)重視，群眾參與。

三、處理好專(zhuān)職與兼職的關(guān)系

調(diào)研工作既是一項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)工作又是一項(xiàng)涉及方方面面的全方位工作，既需要具有一定功底的專(zhuān)職人員專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作，又需要有兼職人員輔助配合，要專(zhuān)兼結(jié)合，互相配合、互相促進(jìn)。首先要發(fā)揮專(zhuān)職人員的特長(zhǎng)與主脈的作用，發(fā)揮其指導(dǎo)、協(xié)調(diào)以及質(zhì)量把關(guān)作用。其次要充分發(fā)揮兼職調(diào)研人員支脈 的作用，調(diào)動(dòng)起各個(gè)方位的兼職人員的骨干作用，利用他們熟悉“一線(xiàn)”情況，扎根群眾之中的優(yōu)勢(shì)，帶動(dòng)起廣大干警積極開(kāi)展調(diào)研工作。使它們成為調(diào)研工作伸向各個(gè)方面的“觸角”，及時(shí)對(duì)各個(gè)方面情況變化產(chǎn)生“反映”。使調(diào)研工作不斷從“實(shí)踐”的土壤中吸收營(yíng)養(yǎng)，補(bǔ)充血液。形成主脈與支脈接通，支脈與血肉相連的脈絡(luò)貫通血肉相連的調(diào)研結(jié)構(gòu)和態(tài)勢(shì)。http://

四、處理好質(zhì)與量的關(guān)系

審判工作要重視質(zhì)量，調(diào)研工作同樣要重視質(zhì)與量，要質(zhì)量并重。量是基礎(chǔ)，質(zhì)是關(guān)鍵。

調(diào)查研究工作的目的是指導(dǎo)審判工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)，所以無(wú)論是調(diào)查、分析還是預(yù)測(cè)，都要扎扎實(shí)實(shí)的深入實(shí)際，加以分析、研究，有針對(duì)性的提出自己切合實(shí)際和切實(shí)可行的見(jiàn)解，這樣才能起到調(diào)研工作對(duì)審判工作指導(dǎo)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀作用。如果調(diào)查的情況不實(shí)或調(diào)研成果脫離實(shí)際，使領(lǐng)導(dǎo) 的決策失誤、對(duì)審判工作起不到指導(dǎo)作用，甚至影響或貽害審判工作，那么就喪失了調(diào)研的真正作用。因此調(diào)研工作要特別注重“質(zhì)”。但從法院目前的人員情況看，一是機(jī)構(gòu)改革后人員偏少，審判任務(wù)過(guò)重；二是人員素質(zhì)和寫(xiě)作水平參差不齊。因此，要使調(diào)研文章都能達(dá)到要求的標(biāo)準(zhǔn)和水平是不可能的，但是差距是可以靠勤奮來(lái)縮短的，只要勤思索、勤動(dòng)筆、勤寫(xiě)、勤練，通過(guò)互相交流、學(xué)習(xí)、借鑒，調(diào)研水平是可以也一定會(huì)提高的，因此，在目前情況下，數(shù)量是質(zhì)量的基礎(chǔ)，強(qiáng)調(diào)數(shù)，也就是強(qiáng)調(diào)人人參與，這是保證和提高質(zhì)量的一個(gè)重要途徑。

五、處理好成果與應(yīng)用的關(guān)系

調(diào)研的目的是出成果，成果的目的是應(yīng)用。因此成果是應(yīng)用的前提和基礎(chǔ)，沒(méi)有成果就談不上應(yīng)用，而應(yīng)用是成果的目的和歸宿。只有成果不能實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化應(yīng)用，那成果就失去了意義。因此，搞好調(diào)研工作首先要注重出成果，出了成

果以后，要千方百計(jì)的使成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用，成為指導(dǎo)審判工作實(shí)踐或領(lǐng)導(dǎo)決策的依據(jù)或參考。但并不是所有的成果都能轉(zhuǎn)化應(yīng)用，為了減少無(wú)用之功，或勞而無(wú)功，在開(kāi)發(fā)成果的同時(shí)，首先要考慮它的應(yīng)用價(jià)值，它的實(shí)用性、指導(dǎo)性，提高成果的轉(zhuǎn)化率，實(shí)現(xiàn)調(diào)研工作的目的和效率效果的統(tǒng)一。

第二篇：建設(shè)經(jīng)濟(jì)圈要處理好五個(gè)關(guān)系

文章標(biāo)題：建設(shè)經(jīng)濟(jì)圈要處理好五個(gè)關(guān)系

打造“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”既是**經(jīng)濟(jì)社會(huì)加快發(fā)展的迫切需要，也是形成西部地區(qū)重要增長(zhǎng)極的關(guān)鍵，更是實(shí)現(xiàn)大城市帶農(nóng)村的破冰之舉。我認(rèn)為，在建設(shè)“一圈兩翼”布局的過(guò)程中，需要正確認(rèn)識(shí)和處理好以下五個(gè)方面的關(guān)系。

妥善處理非均衡發(fā)展和均衡發(fā)展的關(guān)系

非均衡

發(fā)展是發(fā)達(dá)國(guó)家和地區(qū)加快發(fā)展的成功理論和實(shí)踐，均衡發(fā)展是目的，非均衡發(fā)展是手段。在建設(shè)“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”的過(guò)程中，需要我們正確認(rèn)識(shí)和處理好非均衡發(fā)展和均衡發(fā)展的關(guān)系。

一是推進(jìn)“一圈”和“兩翼”協(xié)調(diào)發(fā)展。“一圈”與“兩翼”的協(xié)調(diào)發(fā)展和共同繁榮是目的，“一圈”的“加快”和“率先”發(fā)展是重要手段。因此，在“一圈”和“兩翼”的用力方面需要妥善把握，既要千方百計(jì)促進(jìn)“一圈”加快發(fā)展，又要適度兼顧“兩翼”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展；既要避免出現(xiàn)只注重非均衡發(fā)展導(dǎo)致地區(qū)差距進(jìn)一步拉大的現(xiàn)象，又要避免出現(xiàn)過(guò)份注重均衡發(fā)展而導(dǎo)致的“均衡慢發(fā)展”的現(xiàn)象，以重點(diǎn)突破“一圈”之功，帶動(dòng)“兩翼”共同發(fā)展，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)全市協(xié)調(diào)發(fā)展之效。

二是增強(qiáng)外延拉動(dòng)帶的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。核心是外延的基礎(chǔ)，外延是核心的延伸，核心強(qiáng)則動(dòng)力足，外延強(qiáng)則輻射大。因此，在發(fā)展的策略上一方面要增強(qiáng)核心動(dòng)力，另一方面要大力提高外延拉動(dòng)帶的綜合競(jìng)爭(zhēng)力，以更充分發(fā)揮“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”的整體輻射和帶動(dòng)作用。

三是扶持外延拉動(dòng)帶短板區(qū)縣加快發(fā)展。毋庸諱言，“一圈”之內(nèi)的23個(gè)區(qū)縣中，有部分外延區(qū)縣經(jīng)濟(jì)總量偏小、實(shí)力偏弱，是“一圈”發(fā)展的短板。木桶理論的原理告訴我們，要最大限度發(fā)揮“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”的輻射和帶動(dòng)作用，需要外延拉動(dòng)短板區(qū)縣的迅速崛起。因此，在注重推動(dòng)“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”整體發(fā)展的同時(shí)，更應(yīng)該加大扶持短板區(qū)縣的力度，在基礎(chǔ)設(shè)施、重大項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)布局及政策扶持等方面給予支持。

妥善處理區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)與區(qū)域合作的關(guān)系

競(jìng)爭(zhēng)與合作是區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的基本要求，競(jìng)爭(zhēng)增強(qiáng)活力，合作使雙方或多方共贏。

一是加強(qiáng)“一圈”內(nèi)各區(qū)縣的分工協(xié)作。建設(shè)“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”要注重從整體和全盤(pán)考慮“一圈”內(nèi)各區(qū)縣的產(chǎn)業(yè)發(fā)展重點(diǎn)，避免產(chǎn)業(yè)趨同導(dǎo)致的低水平重復(fù)建設(shè)和招商引資惡性競(jìng)爭(zhēng)的現(xiàn)象。要引導(dǎo)各區(qū)縣在基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)布局、項(xiàng)目建設(shè)等方面進(jìn)一步加強(qiáng)合作和優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，通過(guò)區(qū)域合作來(lái)做大規(guī)模、壯大產(chǎn)業(yè)、形成集群，切實(shí)發(fā)揮好聚集效應(yīng)。

二是推動(dòng)“一圈”與“兩翼”區(qū)域協(xié)作?！耙蝗Α迸c“兩翼”合作主要體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)的對(duì)接、項(xiàng)目的扶持以及勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移等方面，既要統(tǒng)籌“一圈”與“兩翼”的整體協(xié)作，也要考慮對(duì)口幫扶區(qū)縣產(chǎn)業(yè)對(duì)接與互補(bǔ)，增強(qiáng)區(qū)域協(xié)作發(fā)展的針對(duì)性和實(shí)效性。

三是推進(jìn)川渝經(jīng)濟(jì)合作。川渝經(jīng)濟(jì)共生性強(qiáng)、競(jìng)爭(zhēng)性大，既需要積極推進(jìn)川渝合作，共同建設(shè)西部經(jīng)濟(jì)發(fā)展高地；又需要在重大項(xiàng)目、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)以及招商引資等許多方面參與激烈的競(jìng)爭(zhēng)，增強(qiáng)雙方的經(jīng)濟(jì)活力。建議在“一圈”的外延區(qū)選二至三個(gè)區(qū)縣作為川渝經(jīng)濟(jì)合作的示范點(diǎn)，建設(shè)川渝經(jīng)濟(jì)合作的橋頭堡。這樣既能增強(qiáng)“一圈”外延區(qū)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力，又能推進(jìn)川渝地區(qū)更為緊密的合作，促進(jìn)成渝腹心地帶的迅速崛起，增強(qiáng)成渝兩個(gè)極核輻射帶動(dòng)能力。

妥善處理政府推動(dòng)與市場(chǎng)調(diào)節(jié)的關(guān)系

建設(shè)“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”既是順應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)的必然舉措，也是政府加強(qiáng)對(duì)區(qū)域經(jīng)濟(jì)宏觀調(diào)控的重大舉措。打造“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”需要政府營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境，來(lái)推動(dòng)市場(chǎng)機(jī)制更有效地發(fā)揮作用。

一是完善有利于“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”發(fā)展的基礎(chǔ)設(shè)施。政府應(yīng)著力規(guī)劃和建設(shè)一系列與“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”加快、率先發(fā)展相適應(yīng)的交通設(shè)施、水利設(shè)施、能源設(shè)施和通訊設(shè)施。

二是健全推動(dòng)“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”加快發(fā)展的政策體系。要實(shí)現(xiàn)“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”特別是外延拉動(dòng)帶的迅速發(fā)展，政府應(yīng)充分發(fā)揮直轄市的體制機(jī)制優(yōu)勢(shì)，加大探索創(chuàng)新力度，進(jìn)一步簡(jiǎn)政放權(quán)和強(qiáng)化政策扶持，通過(guò)政策引導(dǎo)，調(diào)動(dòng)社會(huì)各界投入“一圈”發(fā)展的積極性，促進(jìn)人流、物流、資金流、信息流向“一圏”集中，推動(dòng)“一圈”更好更快地發(fā)展。

三是優(yōu)化促進(jìn)“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈發(fā)展”的社會(huì)環(huán)境。建設(shè)“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”關(guān)鍵在營(yíng)造一種促進(jìn)創(chuàng)業(yè)、促進(jìn)創(chuàng)新、促進(jìn)發(fā)展的良好社會(huì)環(huán)境，為市場(chǎng)機(jī)制的充分發(fā)揮創(chuàng)造條件和提供保障。因此，我們要進(jìn)一步抓好解放思想和更新觀念，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，真正形成人人思發(fā)展、謀發(fā)展、抓發(fā)展的社會(huì)氛圍。

妥善處理自我發(fā)展與對(duì)外開(kāi)放的關(guān)系

一是要使“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”的規(guī)劃、戰(zhàn)略始終與全國(guó)、全球的經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)，使之成為國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略的重要內(nèi)容。在發(fā)展過(guò)程中，要適時(shí)準(zhǔn)確分析把握發(fā)展現(xiàn)狀，研究全國(guó)、全球發(fā)展趨勢(shì)，不斷提高對(duì)外開(kāi)放

水平，以大開(kāi)放促大發(fā)展。

二是產(chǎn)業(yè)布局、基礎(chǔ)設(shè)施等既要市內(nèi)統(tǒng)籌，也需要在全國(guó)范圍來(lái)謀劃。在產(chǎn)業(yè)布局方面，要注重打造優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和填補(bǔ)西部地區(qū)產(chǎn)業(yè)空白，注重與周邊地區(qū)產(chǎn)業(yè)的錯(cuò)位發(fā)展和配套發(fā)展。在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面，要注重加強(qiáng)與全國(guó)其他省市特別是周邊省市的合作與銜接，做好交通網(wǎng)絡(luò)的連接，打造西部地區(qū)的交通樞紐；積極引進(jìn)周邊地

區(qū)能源和資源，彌補(bǔ)我市水、電、氣、煤等資源的不足。

三是既要注重發(fā)揮“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”對(duì)“兩翼”的帶動(dòng)作用，更要充分發(fā)揮對(duì)周邊省市的輻射作用。通過(guò)政策扶持和市場(chǎng)調(diào)節(jié)，形成一小時(shí)物流中心，努力引導(dǎo)“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”外居民和人才往圈內(nèi)集中，促進(jìn)市外周邊地區(qū)產(chǎn)業(yè)與一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈配套。

妥善處理經(jīng)濟(jì)發(fā)展與生態(tài)環(huán)境保護(hù)的關(guān)系

就現(xiàn)階段而言，“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”內(nèi)各區(qū)縣同全國(guó)大多數(shù)的區(qū)縣一樣，不可能新發(fā)展的工業(yè)企業(yè)都是低耗能、高環(huán)保的企業(yè)，同時(shí)在短期內(nèi)也難以完全淘汰和改造現(xiàn)有的工業(yè)企業(yè)。全面實(shí)行低能耗、高環(huán)保的新型工業(yè)化，顯而易見(jiàn)不具有現(xiàn)實(shí)性，也是不符合客觀實(shí)際的。對(duì)此我們一方面應(yīng)大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，堅(jiān)持走新型工業(yè)化道路，加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐；另一方面要高度重視和加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)和環(huán)境治理，特別是要突出重點(diǎn)，抓好主城區(qū)的生態(tài)環(huán)境建設(shè)和長(zhǎng)江、嘉陵江、烏江的“三江六岸”生態(tài)長(zhǎng)廊建設(shè)，搞好各區(qū)縣主要河流和小流域的水質(zhì)保護(hù)，打造環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)和諧的新興直轄市。

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第三篇：公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)處理好五個(gè)關(guān)系

公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)處理好五個(gè)關(guān)系

一是處理好公開(kāi)選拔與服務(wù)全局的關(guān)系。公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部必須圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，緊密結(jié)合本地實(shí)際進(jìn)行。公選干部只有在大局的指導(dǎo)下運(yùn)作，才有靈魂和方向，才能找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)，同時(shí)又必須緊密聯(lián)系實(shí)際，為更好地解決實(shí)際問(wèn)題開(kāi)辟途徑。二是處理好文化水平與工作實(shí)績(jī)的關(guān)系。文憑和考試成績(jī)，是體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部?jī)?nèi)在素質(zhì)的重要基礎(chǔ)，是對(duì)文化水平的折射和實(shí)證。注重實(shí)績(jī)，是檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部能否把黨的路線(xiàn)方針政策，把自己的知識(shí)能力，通過(guò)群眾的力量轉(zhuǎn)化為具體的工作成果的尺度。實(shí)踐證明，處理好注重文化水平與工作實(shí)績(jī)的關(guān)系，是取得公開(kāi)選拔成功的關(guān)鍵，二者不可偏廢。三是處理好解放思想和求真務(wù)實(shí)的關(guān)系。搞好公開(kāi)選拔必須從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)決克服在干部選拔任用工作中不同程度存在的論資排輩、平衡照顧、求全責(zé)備的不良傾向，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大問(wèn)題和決策，牢固樹(shù)立中心意識(shí)、大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，使干部選拔工作緊貼經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，達(dá)到科學(xué)性、實(shí)效性的統(tǒng)一。不能脫離實(shí)際，憑想當(dāng)然和一時(shí)熱情，更不能追求轟動(dòng)效應(yīng)。只有緊扣發(fā)展這個(gè)主題，才能使公開(kāi)選拔工作開(kāi)展得既扎扎實(shí)實(shí)，又富有成效。四是處理好嚴(yán)格把關(guān)與大膽創(chuàng)新的關(guān)系。公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部是一項(xiàng)原則性很強(qiáng)的工作。必須嚴(yán)格按照規(guī)定的程序、方法、步驟搞好組織實(shí)施，忽視每一個(gè)環(huán)節(jié)都會(huì)給公開(kāi)選拔工作造成失誤。必須嚴(yán)格堅(jiān)持黨管干部原則，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》辦事，在堅(jiān)持原則和程序的同時(shí)，又要在具體操作上靈活掌握，積極探索，大膽實(shí)踐，不斷創(chuàng)新干部選任方式、考察方式。五是處理好公開(kāi)選拔與合理使用的關(guān)系。隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步，公開(kāi)選拔的范圍會(huì)越來(lái)越廣，層次越來(lái)越高，但從總體上說(shuō)，公開(kāi)選拔仍是干部選用工作中的一種方式，不能以公開(kāi)選拔代替其它選拔任用方式。為防止工作的片面性和簡(jiǎn)單化，在搞好公開(kāi)選拔的同時(shí)，也要重視其它任用方式，堅(jiān)持公開(kāi)選拔與委任、選任、聘任等有機(jī)結(jié)合，更好地調(diào)動(dòng)方方面面的積極性，挖掘好每個(gè)干部的潛能。

第四篇：共產(chǎn)黨員應(yīng)該處理好五個(gè)關(guān)系

共產(chǎn)黨員應(yīng)該處理好五個(gè)關(guān)系

--------暑期學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》有感根據(jù)學(xué)院創(chuàng)建模范黨組織生活活動(dòng)的要求和機(jī)電管理系假期”三學(xué)”為主題的自學(xué)活動(dòng)的統(tǒng)一部署,我利用暑假時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和部分黨的文件,以及一些老一輩革命家的經(jīng)典原著,共產(chǎn)黨員應(yīng)該處理好五個(gè)關(guān)系是我在學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》時(shí)的一點(diǎn)感觸.一是正確處理樹(shù)立遠(yuǎn)大理想與抓緊今日努力的關(guān)系，扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作。《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》總綱中明確指出“黨的最高理想和最終目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)土義”?！秶?guó)際歌》中最后一句，意思也是國(guó)際共產(chǎn)主義的理想一定要在全世界實(shí)現(xiàn)。當(dāng)然，共產(chǎn)主義要靠幾代人、幾十代人以至上百代人奮力拼搏才能得以實(shí)現(xiàn)。真正的共產(chǎn)黨人要把自己的每一步努力，每一項(xiàng)工作都與共產(chǎn)主義理想聯(lián)系起來(lái)，胸懷共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，從現(xiàn)在做起，才能為共產(chǎn)主義奮斗終身。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，共產(chǎn)黨人要堅(jiān)持“發(fā)展是硬道理”，堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，努力做好工作，才能真正體現(xiàn)一個(gè)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性．

二、正確處理享有權(quán)利和履行義務(wù)的關(guān)系，做到正確使用權(quán)利，全心全意為人民服務(wù)?！吨袊?guó)共產(chǎn)黨章程》第一章明確共產(chǎn)黨員必須履行的八條義務(wù)和享有的八條權(quán)利。義務(wù)和權(quán)利是一個(gè)統(tǒng)一的整體，兩方面密切聯(lián)系，不可分割。共產(chǎn)黨員只有忠誠(chéng)地履行義務(wù)才能充分地享有權(quán)利，同樣只有正確地行使權(quán)利，才能更好地履行義務(wù)。二者互為條件相互依存，缺一不可，二者都是黨員的行動(dòng)準(zhǔn)則。每個(gè)共產(chǎn)黨員都應(yīng)該十分珍視黨給予的權(quán)利，正確行使，不濫用職權(quán)；對(duì)于黨員必須履行的義

務(wù)，則應(yīng)該認(rèn)真貫徹，切實(shí)履行。凡是不珍視黨給予的權(quán)利，不正確履行黨確定的義務(wù)，輕則走下坡路，喪失黨員條件，重則違法犯罪，成為腐敗分子。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，黨經(jīng)受著執(zhí)政和改革開(kāi)放的考驗(yàn)，如不正確行使手中權(quán)利，不忠實(shí)履行自己的義務(wù)，危害更大。我們每個(gè)共產(chǎn)黨員一定要更加嚴(yán)格要求自己，以自己的權(quán)力更好地為人民服務(wù)。

三、正確處理“大公”與“小私”的關(guān)系，堅(jiān)持以黨和人民的利益為重，個(gè)人利益服從黨和人民利益?！吨袊?guó)共產(chǎn)黨章程》總綱中對(duì)共產(chǎn)黨員提出了四條要求，其中一條是“堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)”。闡明黨除了工人階級(jí)和最廣大人民群眾的利益，沒(méi)有自己特殊的利益。黨在任何時(shí)候都把群眾利益放在第一位，同群眾同甘共苦，保持最密切的聯(lián)系，不允許任何黨員脫離群眾，凌駕于群眾之上。黨員義務(wù)中要求“堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切，個(gè)人利益服以黨和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克已奉公，多做貢獻(xiàn)”。所謂“大公”，是指黨和人民的利益。所謂“小私”是指小團(tuán)體和個(gè)人的利益。共產(chǎn)黨員也是人，也有七情六欲，關(guān)鍵是共產(chǎn)黨員是用“特殊材料”制成的人，能夠正確處理好“大公”和“小私”的關(guān)系。古人講，先天下之憂(yōu)而憂(yōu)，后天下之樂(lè)而樂(lè)。共產(chǎn)黨人堅(jiān)持并發(fā)展了這一利民之舉。黨提出“為民、務(wù)實(shí)、清廉”，正是以民為本的充分體現(xiàn)。每一位黨員都要堅(jiān)持“群眾利益無(wú)小事”，把黨和人民群眾的利益放到第一位。任何損害人民群眾利益的行為都是黨不能允許和容忍的。

四、正確處理領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)的關(guān)系，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，當(dāng)忠實(shí)的人民公仆。鄧小平同志有句名言，領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)。他用此觀點(diǎn)擺正了主人和公仆，領(lǐng)導(dǎo)和群眾的位置。毛澤東同志提醒黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，手中的權(quán)力是誰(shuí)給的，并告誡黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，不論職位高低都是人民的勤務(wù)員。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，絕大多數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能當(dāng)好人民公仆，但也有少數(shù)人官做大了，權(quán)也大了，不珍惜手中的權(quán)力，甚至濫用職權(quán)，由公仆變?yōu)橹魅?，危害人民群眾的利益，我們都要引以為戒。黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的先進(jìn)性要充分地體現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)上。

五、正確處理改造主觀世界與改造客觀世界的關(guān)系，不斷地解決好思想入黨問(wèn)題。俗話(huà)說(shuō)，世界觀是總開(kāi)關(guān)。毛澤東同志在延安文藝座談會(huì)上的講話(huà)中指出“有許多黨員，在組織上入了黨，思想上并沒(méi)有完全入黨，甚至完全沒(méi)有入黨”。這就要求我們不能滿(mǎn)足于組織上入黨，要不斷解決思想上入黨的問(wèn)題。毛澤東同志還在《中國(guó)共產(chǎn)黨的三大作風(fēng)》中指出“我們黨的工作也會(huì)沾染灰塵，也應(yīng)該打掃和洗滌”，告誡全黨經(jīng)常清洗思想上的灰塵。人們常說(shuō)，做官先做人。做人的過(guò)程也是不斷改造主觀世界的過(guò)程。思想上一旦放松改造，腐朽思想就會(huì)乘虛而入。廈門(mén)特大走私案中涉及的25人被雙開(kāi)，這些人都是思想上放松警惕和“意志薄弱者”。賴(lài)昌星正是抓住黨員隊(duì)伍中拜金主義和享樂(lè)主義的影響而放松思想改造的這些人的弱點(diǎn)，以金錢(qián)美色作誘餌而腐蝕了黨的干部。改造世界觀不是一句空話(huà)，是一個(gè)艱苦的過(guò)程。一個(gè)真正的共產(chǎn)黨人，要時(shí)刻警惕“糖衣炮彈”的侵襲，做到富貴不能淫，金錢(qián)不動(dòng)搖，能守得住清貧，耐得住寂寞；做到一個(gè)頭銜一肩重任，為民辦事；—份薪水，知足常樂(lè)，艱苦樸素；一段任期，風(fēng)塵仆仆，身挑重?fù)?dān)；一個(gè)清官，以身示范，當(dāng)好楷模。

第五篇：班級(jí)工作中應(yīng)該處理好的關(guān)系

一、實(shí)與虛

班主任工作是多方面的。它既要求班主任立足現(xiàn)實(shí)，努力搞好實(shí)際工作，又要求班主任著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、研究與探索。所以，班主任要做到既務(wù)實(shí)又務(wù)虛。

班主任工作的務(wù)實(shí)，要求班主任必須從當(dāng)前做起，從具體的事務(wù)做起，扎扎實(shí)實(shí)搞好班級(jí)管理。班主任必須深入學(xué)生中去，認(rèn)真了解、研究學(xué)生，掌握班級(jí)的具體情況，有針對(duì)性地開(kāi)展工作。班主任既要做學(xué)生的導(dǎo)師，又要做學(xué)生的朋友與助手。學(xué)生情緒波動(dòng)，班主任要找他談心；學(xué)生參加義務(wù)勞動(dòng)，班主任要率先垂范；學(xué)生生病住院，班主任要照前料后……班主任的工作是如此具體而細(xì)微。只有具有務(wù)實(shí)精神，班主任才能在學(xué)生中樹(shù)立威信，才能具有很強(qiáng)的感召力和凝聚力，班級(jí)管理工作才能取得實(shí)效。

在務(wù)實(shí)的同時(shí)，班主任還要?jiǎng)?wù)虛。班級(jí)工作需要理論的指導(dǎo)，需要不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)，以不斷地提高管理水平。班主任要善于從繁雜、瑣碎的工作中解脫出來(lái)，樹(shù)立班級(jí)管理的整體觀、發(fā)展觀、理論指導(dǎo)觀。班主任自身也需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，參與教育管理理論的研究與探討，努力提高自身修養(yǎng)與素質(zhì)，以適應(yīng)教育發(fā)展的需要。班主任務(wù)虛的更高要求在于班主任要有開(kāi)闊的眼界，長(zhǎng)遠(yuǎn)的光，廣泛關(guān)注國(guó)內(nèi)外教育發(fā)展動(dòng)態(tài)，大膽創(chuàng)新，用自身的實(shí)踐豐富和發(fā)展教育理論，推動(dòng)教育的改革與發(fā)展。

只務(wù)虛不務(wù)實(shí)的班主任，工作難見(jiàn)實(shí)效；只務(wù)實(shí)不務(wù)虛的班主任，很難成為一個(gè)優(yōu)秀的班主任。

二、管與放

班級(jí)管理工作的對(duì)象是活生生的成長(zhǎng)發(fā)展中的學(xué)生。實(shí)際工作中，班主任要“管”的方面很多，小到學(xué)生的坐立行走、穿著打扮，大到學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)、前途命運(yùn)，以及班級(jí)的建設(shè)與發(fā)展。許多班主任滿(mǎn)腔熱情，事必躬親，早晚跟班，無(wú)所不管，甚至充當(dāng)著“管家”、“警察”或“保姆”的角色。這種管理的其利，但弊大于利。管得過(guò)多過(guò)死，容易造成學(xué)生依賴(lài)性強(qiáng)，創(chuàng)造性、獨(dú)立性差，缺乏自我教育與自我管理能力，也容易使班主任陷于雜務(wù)，疲憊不堪，不利其自身的完善與發(fā)展。

陶行知說(shuō)“教是為了不教”。魏書(shū)生認(rèn)為“管是為了不管”。其思想從根本上說(shuō)，是要充分揮學(xué)生在教育管理中的主體作用，做到“管放結(jié)合”。

具體而言，班主任要管的方面主要包括：制定班級(jí)的長(zhǎng)期目標(biāo)，把握班級(jí)工作的整體思路；培養(yǎng)一支強(qiáng)而得力的干部隊(duì)伍，并加以指導(dǎo)監(jiān)督；做好個(gè)別學(xué)生及全體學(xué)生的思想工作，增強(qiáng)班級(jí)凝聚力、向心力；協(xié)調(diào)多方面關(guān)系，形成教育合力。

學(xué)生能干的，班主任堅(jiān)決不要干。在做好以上工作的同時(shí)，班主任要大膽放手，把一些具體事務(wù)派下去，建立層次分明的立體型管理體系，如公物維修、書(shū)刊保管、活動(dòng)組織、班干部選換、班規(guī)制定等等。班主任要充分調(diào)動(dòng)學(xué)生積極主動(dòng)性，分工授權(quán)，引導(dǎo)學(xué)生參與管理，逐步鍛煉和培養(yǎng)學(xué)生的自我教育和自我管理能力。

管大放小，管主放次，授權(quán)負(fù)責(zé)，分層管理，既有利于班級(jí)的建設(shè)與發(fā)展，又有利于學(xué)生個(gè)性完善、能力的提高。

三、嚴(yán)與寬

在教育過(guò)程中，班主任必須對(duì)學(xué)生嚴(yán)格管理，嚴(yán)格要求。但“嚴(yán)”不是嚴(yán)厲、嚴(yán)酷。管理過(guò)嚴(yán)，容易造成學(xué)生個(gè)性壓抑、自卑感重、自制力差、膽小怕事，甚至?xí)斐蓪W(xué)生的逆反心理，導(dǎo)致師生關(guān)系僵化。這既不利于學(xué)生身心的健康發(fā)展，也不利于班級(jí)工作的進(jìn)一步開(kāi)展。因此，班主任要正確把握嚴(yán)格管理的尺度、嚴(yán)中有寬。

嚴(yán)格管理班級(jí)，我認(rèn)為應(yīng)從以下方面做起。一是要引導(dǎo)學(xué)生制定合理的規(guī)章制度，做到紀(jì)律嚴(yán)明，“以法治班”。二是要公正公平，不要感情用事。對(duì)違紀(jì)違規(guī)者，無(wú)論是干部還是普通學(xué)生，無(wú)論是優(yōu)秀生還是后進(jìn)生，都要一視同仁三是要注重“首因效應(yīng)”，要認(rèn)真對(duì)待、正確處理“第一次”之類(lèi)的事情。四是要持之以恒，避免犯“冷熱病”，時(shí)緊時(shí)松。同時(shí)要狠抓養(yǎng)成教育，使學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。嚴(yán)還必須與寬有效結(jié)合起來(lái)，靈活處理。班主任要私下做好被處罰學(xué)生的思想工作，使其正確認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤，并努力改正。同時(shí)，對(duì)學(xué)生違紀(jì)處罰的方式要多樣化，要寓教育于處罰之中。魏書(shū)生同志對(duì)學(xué)生犯錯(cuò)誤的處罰是：唱一支歌，做一件好事，寫(xiě)一份關(guān)于錯(cuò)誤的說(shuō)明。他把處罰變?yōu)樯鷦?dòng)的自我教育的做法，對(duì)我們是一個(gè)很好的啟迪。