第一篇：物流單證部崗位職責

物流單證部崗位職責

崗位職責： 1.統(tǒng)籌安排出貨計劃，協(xié)調(diào)安排打托，文件等相關工作，并根據(jù)出貨情況選擇合適的貨代和船公司； 2.開發(fā)新的優(yōu)質(zhì)貨代，管理好現(xiàn)有貨代的合作關系； 3.認真洽詢并比較各貨代的運費，確認艙位并安排訂艙，確保出貨計劃的順利實施； 4.及時向總經(jīng)理及其它部門反饋有關海運的船公司、運費、船期的新情況或變化，以及空運的航空公司，運價已及航班的情況和變化； 5.協(xié)助處理訂艙過程中出現(xiàn)的各種問題并確認異常費用。6.復核商檢費、報關費、海運費、倉儲費、碼頭費、拖車費及其它相關費用； 7.定期向總經(jīng)理提交出貨統(tǒng)計表、運費明細表等； 8.加強部門內(nèi)部管理，持續(xù)改進，有效督導、考核下屬工作，并施以培訓。9.協(xié)調(diào)部門之間的工作，保證相關信息的流暢溝通與部門間的緊密合作。

1、負責公司進出口商品相關合同的核銷回檔工作及外匯核銷回檔工作（1）負責公司商品相關合同、外匯臺帳的建立及記錄。（2）負責相關單據(jù)及海關單證的保管及文書處理（3）負責相關合同的平衡測算及業(yè)務處理

（4）負責根據(jù)業(yè)務要求制作、審核各種外貿(mào)單證（5）負責外貿(mào)進出口貨物的運輸、報送等物流工作

2、協(xié)助公司進出口合同的申報工作

（1）配合相關部分進出口合同申報資料的提供（2）協(xié)助財務部分相關合同執(zhí)行的稅務處理

（3）配合相關部分對境外政府機構的工作關系協(xié)調(diào)

3、負責公司進出口商品出貨對賬工作

（1）負責公司商品出貨手續(xù)的辦理及商品工作的安排（2）配合業(yè)務職員涉外事務的處理

（3）負責廣化寺商品出貨運輸安排及跟進工作權限

1、外貿(mào)工作規(guī)劃參與權

2、市場推廣方案、調(diào)研方案參與權

3、選擇貨代、船務公司的建議權

4、其他經(jīng)經(jīng)理批準賦予的權限協(xié)作關系

第二篇：物流操作員單證出納崗位職責

1.物流操作員負責接單訂艙等相關事宜。

2.單證員負責有關單據(jù)上的核對。

3.出納負責公司日?，F(xiàn)金銀行賬目登記和業(yè)務收付款等有關操作。

第三篇：物流部崗位職責

物流人員行為規(guī)范

秉承公司“真誠、激情、高效、共贏”的企業(yè)文化理念，并將之轉化到日常工作中，不斷提高崗位價值。

嚴格按照公司制度要求，認真履行崗位職責，管好貨權。加強風險管控，重大事項第一時間上報給物流經(jīng)理。遵守公司勞動紀律，自覺主動做好本職工作。

不斷加強對理論和實踐的學習，不斷提高崗位工作質(zhì)量，爭做模范標兵。保持樂觀積極的工作心態(tài)，相互協(xié)作、相互學習和相互幫助。保持與業(yè)務、財務的順暢溝通，積極提出合理化建議。

第一章 崗位設置

1、崗位配置包括：物流經(jīng)理崗、倉儲管理崗、物流主管崗、物流訂單崗、物流庫管崗；

2、各崗位根據(jù)工作量和實際情況可一人多崗或一崗多人。

第二章 崗位職責

一、物流經(jīng)理職責

1、根據(jù)公司統(tǒng)一部署，制定具體的工作目標和工作計劃并組織實施；貫徹執(zhí)行公司貨權管理制度，優(yōu)化監(jiān)督流程執(zhí)行情況；積極協(xié)助配合公司經(jīng)理、財務經(jīng)理共同開展工作；公司物流人員的管理，考核；倉庫租賃、出入庫、存儲管理；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)貨源的運輸，配送、運輸服務商的管理；物流費用的監(jiān)控與審核，合理控制物流成本；

2、全面負責物流作業(yè)，確保物流體系的正常運作，負責審批物流配送計劃，負責監(jiān)督、指導物流服務所需基礎設施和工作環(huán)境的控制，確保滿足服務需求。確保各類服務作業(yè)指導書得到正確執(zhí)行；

3、負責根據(jù)市場需求制定物流服務初步計劃，并組織協(xié)調(diào)各部門按計劃進行生產(chǎn)?？刂扑拓浐蛡}儲成本以符合公司目標。

4、管理物流供應商以使貨物送達目標客戶手中，并不斷提升對客戶的服務水平。

5、保證日常操作順暢有效，提供實時管理和作業(yè)報告，確保計算機系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。

6、保持實際存貨100％精確，安置、組織并調(diào)動整個團隊充分執(zhí)行目標要求的任務，確保區(qū)域?qū)用嫔系淖顑?yōu)組合。

7、組織、指導有關定單貨物送達活動，評價及選擇最佳送貨路線及方式，檢查丟失及損壞情況，并進行問題處理，評價送貨人工作質(zhì)量、及時性和費用情況，提出運輸工具及方法的建議，作為組織代表就有關事宜與政府部門進行溝通。

二、倉儲主管崗位職責

1、根據(jù)公司的銷售需求，確定產(chǎn)品的標準庫存量。

2、及時與采購部、市場部溝通，保證庫存供給。

3、定期編制采購物品的入貨臺賬、退貨臺賬及庫存臺賬，報送財務部。

4、定期編制產(chǎn)品入庫、出庫及庫存臺賬，送財務部。

5、組織人員保證庫房的倉儲環(huán)境，確保庫存產(chǎn)品的安全。

6、制定并實施庫房的管理制度和管理方法。按規(guī)定負責倉庫的“收、管、發(fā)”工作，對倉庫事務作有效的跟進與處理，與第三方物流及公司相關部門進行溝通協(xié)調(diào)。

7、完成上級交辦的其他工作。

三、物流主管職責

商品庫存的管理，庫存數(shù)據(jù)，銷售數(shù)據(jù)的分析；對原料的交期和質(zhì)量嚴格控制，有效的支持業(yè)務組的訂單出貨準時，無短裝；全面負責物流倉儲及訂單管理工作，供應商管理，訂單確認后的工作，購料、配額、配送等工作；為客戶設計倉儲、運輸方案；對公司內(nèi)部生產(chǎn)物料的分配及控制；

協(xié)助各辦事處及物流商對貨物儲存、運輸、調(diào)撥等工作進行管理，設計、調(diào)整公司的物流系統(tǒng)。管理物流供應商，使貨物送達目標客戶手中，并不斷提升客戶的服務水平

四、物流訂單專員職責

1、負責系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、處理，審核客戶訂單，負責運輸發(fā)貨，負責跟進客戶的送貨情況，對訂單的滿足率及運輸異常能快速反應，并采取有效應急措施。

2、能保障各倉之協(xié)調(diào)與運作，保持合理的安全庫存，避免庫存積壓。相關原始單據(jù)與憑證的保管、跟蹤與傳遞。

3、定期對倉庫帳目和實物進行抽查，并向部門主管反饋結果。對發(fā)貨簽回單進行跟催與管理。

4、合理調(diào)配資源，有效控制物流、倉儲費用，對工作規(guī)程與制度提出有效的建議及改善意見

五、物流庫管員職責

1、準備好將到貨物的有關單據(jù)及其他事宜，為接收貨物創(chuàng)造良好的條件。

2、嚴格把好驗收關、按合同或訂單的要求，對已到貨物應立即進行外觀質(zhì)量、數(shù)量和重量檢驗，并做好記錄．對要求檢驗內(nèi)在質(zhì)量的貨物，應及時抽樣送檢。

3、負責各類商品的管理工作，對入庫物品進行檢查，開入庫單驗收登帳，出庫物品開出庫單，出庫單須有主管領導和領物人簽字。

4、根據(jù)貨物的類別和特征分門別類存放,合理堆碼與苫墊，提高庫位利用率。

5、根據(jù)貨物的性質(zhì)和保管要求，控制儲存環(huán)境，對普通貨物進行科學的養(yǎng)護。

6、搞好庫存盤點和日常檢查。

7、保持庫內(nèi)清潔、通風干燥，做好防潮、防腐，防盜工作。

8、搞好出庫發(fā)運工作，按客戶的要求，提供優(yōu)質(zhì)服務。

9、嚴格按安全技術操作規(guī)程和安全規(guī)定，進行各種生產(chǎn)作業(yè)，掌握各種消防器材的合理配置和使用方法,嚴禁煙火入庫，確保庫房安全。

六、撿配員職責

1、做好各訂單貨物的及時揀配工作，保證揀配貨物的準確性；

2、在揀配過程中，注意輕拿輕放原則，確保貨物的產(chǎn)品質(zhì)量；

3、在揀配中，不斷改善工作方式，提高工作效率；

第四篇：物流部崗位職責

物流中心崗位職責制

物流中心是公司的服務窗口，體現(xiàn)著公司的形象和服務質(zhì)量，擔負著配合營銷中心實現(xiàn)公司各項目標利潤達成和貨款及時回收的重任，需要從營銷總監(jiān)、到物流中心主任及配送司機（結款專員）、配送專員各個環(huán)節(jié)的人員精誠團結，盡心盡責地努力工作。

物流中心部門職責

物流中心職責

1.負責編制本部門管理制度，建立和健全公司銷售貨物配置、流通各環(huán)節(jié)的規(guī)章制度和工作規(guī)范； 2.及時、準確、無差錯的給客戶配送貨物； 3.根據(jù)財務提供的單據(jù)完成貨款結算工作； 4.負責配送周轉桶的記錄和回收；

5.負責第一時間將與客戶溝通的問題與客戶銷售專員聯(lián)系； 6.負責車輛的清潔及保養(yǎng)；

7.完成營銷總監(jiān)交辦的其他工作；

8.服從公司的安排或調(diào)整職責的其它工作。

物流中心主任

一．職位名稱： 物流中心主任

二．工作關系：

1．直接上級：營銷總監(jiān)，對營銷總監(jiān)負責，接受計財部監(jiān)督。2．直接下級：物流中心所屬結款專員和配送專員。

3．平行關系：與營銷中心內(nèi)部的各部門經(jīng)理、銷售專員、內(nèi)勤專員、客服專員和公司有關部門人員保持密切的協(xié)作和互助關系，與綜合、生產(chǎn)、計財、企劃、質(zhì)檢中心部門保持必要的支援關系；

三．崗位職責：

1．應以身作則并教育下屬人員樹立安全行車、優(yōu)質(zhì)服務及節(jié)約運輸成本的意識；

2．按要求填寫《配送派車單》，安排司機無條件領取當日所需配送和結款的相關單據(jù)；

3．統(tǒng)籌安排每日配送的車輛和人員，積極配合采購人員安排車輛拉運原輔包裝物；

4．考核、考評所屬人員的工作態(tài)度、服務質(zhì)量、結款效率；

5．監(jiān)督檢查物流配送車輛的衛(wèi)生和車輛運行狀況；

6．定期安排物流車輛的維護和保養(yǎng)；

7．負責提請車輛維修報告，經(jīng)主管領導同意并報總經(jīng)理審批后方可進行維修；

8．審核司機報銷的車輛費用，報主管領導審批； 9.有計劃安排物流車輛的年審和車輛保險的購置；

10.完成營銷總監(jiān)交辦的其它臨時性任務。

四．直接責任：

1．接受顧客吃請；

2．未按時完成配送和結款任務；

3．部門結款計劃目標沒有如期完成；

4．違反交通安全法的違章行駛；

5．泄露公司機密；

6．有違反公司規(guī)章制度的行為。

五．領導責任：

1．下屬與顧客發(fā)生爭吵及有損公司形象的行為；

2．下屬人員素質(zhì)較低，情緒低下；

3．下屬售后服務不力，造成顧客投訴；

4．下屬不按公司要求及時交單、交款，不按規(guī)定時間及時結款； 5.下屬有挪用貨款的行為；

6.車輛未能及時保養(yǎng)、維護，影響正常配送行為； 7．車輛不潔，造成貨物污染的行為； 8.下屬私用車輛行為；

9.下屬未按要求做周轉用桶記錄或不及時回收周圍桶行為； 10.下屬有違反公司規(guī)章制度和行為準則的現(xiàn)象；

11.工作安排未能如期完成。

六．職權范圍：

1．對下屬人員的工作業(yè)績表現(xiàn)具有考評權和獎懲建議；

2．對違章司機和因配送服務遭顧客投訴人員有教育、處罰權；

3．對物流配送工作安排有指揮權；

4．對緊急配送有臨機處置權；

5．對車輛衛(wèi)生、維護、保養(yǎng)有監(jiān)督檢查權；

6．對車輛維修有建議、申請權；

7．對下級有指揮權、批評權、人事任免建議權；

8．對部門獎金有分配權；

9．本職規(guī)定的其它權力和營銷總監(jiān)授與的其它權限。

配送司機（結款專員）

一．職位名稱：

配送司機（結款專員）

二．工作關系：

1．直接上級：物流中心主任，對物流中心主任負責，接受計財部監(jiān)督。

2．平行關系：與公司內(nèi)部的各銷售專員、內(nèi)勤專員、客服專員和有關部門人員保持密切的協(xié)作和互助關系，與綜合、生產(chǎn)、計財、企劃、質(zhì)檢中心部門保持必要的支援關系；

三．崗位職責：

1.遵守交通安全法，不酒后駕車、不超速、不違章，確保行車安全；

2.無條件服從領導安排，樹立優(yōu)質(zhì)服務意識、提高服務質(zhì)量，滿足營銷中心配送的要求； 3.愛護車輛，應勤維護、勤保養(yǎng)，搞好車內(nèi)外衛(wèi)生； 4.及時、準確、無差錯的給客戶配送貨物； 5.根據(jù)財務提供的結款單據(jù)完成貨款結算工作；

6.負責第一時間將與客戶溝通的問題與客戶銷售專員聯(lián)系； 7.優(yōu)化配送線路，節(jié)約配送成本； 8.完成領導交辦的其它任務。

四、直接責任：

1.與顧客發(fā)生爭吵及有損公司形象的行為；

2．配送服務不力，造成顧客投訴行為；

3．不按公司要求及時交單、交款，不按規(guī)定時間及時結款行為；

4．挪用貨款的行為；

5.車輛未能及時保養(yǎng)、維護，影響正常配送行為； 6.車輛不潔，造成貨物污染的行為； 7．私用車輛行為；

8.不服從領導安排，無故不出車行為；

9.不遵守交通安全法，有酒后駕車、超速及違章行為；

10.沒能第一時間將與客戶溝通的問題與客戶銷售專員聯(lián)系行為； 11.泄露公司機密的行為；

12.有違反公司規(guī)章制度和行為準則的現(xiàn)象；

13.工作安排未能如期完成。

配送專員

一．職位名稱： 配送專員

二．工作關系：

1．直接上級：物流中心主任，對物流中心主任負責，接受計財部監(jiān)督。

2．平行關系：與公司內(nèi)部的各銷售專員、內(nèi)勤專員、客服專員和有關部門人員保持密切的協(xié)作和互助關系，與綜合、生產(chǎn)、計財、企劃、質(zhì)檢中心部門保持必要的支援關系；

三．崗位職責：

1.協(xié)助司機做好物流配送的搬運； 2.負責配送周轉桶的記錄和回收； 3.協(xié)助司機清結貨款；

四。直接責任：

1.與顧客發(fā)生爭吵及有損公司形象的行為；

2．配送服務不力，造成顧客投訴行為；

3.沒能有效進行配送周轉桶的記錄和回收行為； 4.泄露公司機密的行為；

5.有違反公司規(guī)章制度和行為準則的現(xiàn)象； 6.工作安排未能如期完成。

第五篇：單證部主管崗位職責書[推薦]

單證部主管崗位職責書

管理職能：全面負責對單證部門各人員在配載，報關，報檢，外勤等過程中實行管理，監(jiān)督，協(xié)調(diào)的工作，并對所承擔的工作負責。

主要職責：

1、堅決服從公司領導的統(tǒng)一指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負責；

2、嚴格遵守公司的規(guī)章制度，熱愛本職工作，認真履行自己的工作職責

3、樹立高度的工作責任感，努力提高工作技能，追求工作效率

工作細則：

1.負責匯總各客戶的訂單總表，提前安排各個客戶的出運計劃

2.熟悉海關，商檢，外經(jīng)貿(mào)等對于出口/進口的各類法規(guī)條例，避免在操作中違反這些條例

造成公司的損失

3.熟悉并精通公司所有客戶的單據(jù)制作要求，在單證人員碰到問題時可以及時提供準確的指導幫助

4.督促每位單證人員及時完成各客戶的配載，報關，報檢，清關等各類單據(jù)的制作工作

5.審核所有的清關單據(jù)，力保所有我公司出具的單據(jù)的準確性，并對此負責

6.關注所有的貨代的費用清單，找出其中不合理的收費情況，并盡力溝通力求降低此類成本

7.監(jiān)督核銷單的退回時間，確保公司可以更早的完成出口退稅工作

8.負責申請紡配產(chǎn)地證及進料加工事宜

9.關注各單證人員與各貨代，工廠及各部門的溝通情況，在發(fā)生問題的第一時間給予指導

并幫助解決

10.安排并協(xié)調(diào)各單證人員的工作分配，盡量保證各人員在自己能力范圍內(nèi)可完成的工作量

11.負責對部門人員指導，培訓與考核工作；

12.完成領導安排的其他任務