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      iPhone5易彎曲原因的六大猜想!

      時間:2019-05-12 19:12:37下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《iPhone5易彎曲原因的六大猜想!》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《iPhone5易彎曲原因的六大猜想!》。

      第一篇:iPhone5易彎曲原因的六大猜想!

      雖然蘋果自稱iPhone5上市后銷量創(chuàng)下新紀錄,但伴隨著蘋果iPhone5即出現(xiàn)了一些匪夷所思的事,比如有的iPhone5經(jīng)不住主人臀部的壓力而出現(xiàn)彎曲,原因何在?

      最新報道稱,蘋果官網(wǎng)表態(tài)說,手機被坐彎不屬于免費保修范圍,需要到經(jīng)銷商處進行檢測,然后付費維修,費用要視檢測情況來定。

      此言一出,引發(fā)大量熱議:大名鼎鼎且以質(zhì)量上乘著稱的蘋果iPhone怎么會如此“不堪一擊”?究竟是什么原因造成了彎曲?

      1、使用輕型材質(zhì)所致

      由于iPhone5采用了全鋁材質(zhì),本來是為了更輕更薄,結果自然變得更軟。這一變軟,就更容易被壓彎。哎,追求輕薄是要付出代價滴!

      2、屏幕尺寸變長所致

      由于iPhone5屏幕比之前的iPhon3更長,屏幕變4英寸后,寬度不變,長度增加,按照“物體越長越容易彎曲”的物理原理,這增加了蘋果iPhone5變形的可能。

      3、喬幫主沒有給保佑

      喬幫主在蘋果歷史上就是“神”一樣的人物,現(xiàn)在他已經(jīng)不在人世,不能用喬幫主時代的標準要求現(xiàn)在的蘋果,也許不是蘋果的人不上進,而是喬幫主沒保佑蘋果。

      4、手機主人體重超標

      由于現(xiàn)在人越來越缺乏鍛煉,營養(yǎng)往往過剩,體重不斷增加,被壓彎的iPhone5的主人很可能就是因為體重超標,需要立即減肥。還有人說,這是蘋果送給用戶的一個額外功能:體重超標提示器。

      5、保密的可彎曲功能

      要知道,可彎曲手機是多少手機制造廠商及用戶的夢想,別的公司做不到,蘋果公司也許悄悄地擁有了可彎曲功能,只是事先沒有告訴用戶們。

      6、蘋果iPhone5有神奇魔力

      見過魔力將勺子變彎曲嗎?也許這就是蘋果的獨特的神奇魔力,也許你都不知道怎么變彎曲的,也許要請魔法師將它變回去,只是價格可能比讓蘋果修復要貴。

      不知你覺得以上哪條理由更靠譜?

      另外,有網(wǎng)友提供了最好的防止蘋果iPhone5變彎曲的秘訣:買個金鐘罩的保護殼!不過,是否要用比鋁質(zhì)更堅硬的材料制作的保護殼?

      最后,告訴讀者一個秘密,是網(wǎng)友提供的不求蘋果、自己修復彎曲的方法:把彎曲的手機反過來,再坐一次,把它壓回去。

      由于沒實驗,不敢保證其此修復方法是否靠譜,建議大家千萬慎用,因為即使上面的有幾條是靠譜的,但第5條也只是傳說。據(jù)筆者的經(jīng)驗,一根鐵絲如果反復來回彎曲,最后也會被折斷。

      第二篇:萬有引力產(chǎn)生的原因的猜想

      關于萬有引力產(chǎn)生原因的猜想

      關于萬有引力產(chǎn)生的原因,最近我在網(wǎng)上查看了資料,好像還沒見有一個明確答案。要我說,萬有引力的產(chǎn)生應該和太空聯(lián)系起來,咱們的地球處于太空中,一直不停的轉(zhuǎn)動,這個速度應該是非??斓模@樣一個龐然大物在這樣高速下的運轉(zhuǎn),必然導致對在它周圍一定范圍內(nèi)的所有物品產(chǎn)生強大的引力,從而導致它周圍的物體隨著它一起運動,而不至于掉到太空去當垃圾。這也就是為什么呼嘯而過的火車會對周圍物體產(chǎn)生一定吸力的原因。如果是一列靜止的火車,根本不會有吸力產(chǎn)生。所以萬有引力應該是和速度、運動物體的質(zhì)量是成正比的。比如月球,它的質(zhì)量和速度和地球不同,所以它的引力就和地球不同。如果真正揭開這個比例關系,相信對太空所有星球的引力都能計算出來。當然前提是知道其質(zhì)量和速度。

      第三篇:六大原因引起皮膚過敏

      六大原因引起皮膚過敏

      皮膚過敏是我們在秋冬季節(jié)最常見的現(xiàn)象,多發(fā)于易過敏體質(zhì)朋友中,下面就和我們的專家一起了解皮膚過敏的原因吧。

      1、體質(zhì):年老、遺傳、疲勞(如果人總是勞累、緊張,使皮膚抵抗力下降,則容易出現(xiàn)皮膚問題),以及個別特異體質(zhì)。

      2、食物:有人進食海鮮、酒類、以及一些水果等刺激性的食物,可能引起皮膚搔癢紅腫等過敏現(xiàn)象。

      3、心理:壓力、精神緊張和情緒低落,都會減弱皮膚的天然抵抗力,引致它的自我修護機能亦隨之減慢,如內(nèi)分泌紊亂。

      4、接觸:花粉、灰塵、寵物、化學物質(zhì)、一些劣質(zhì)護膚品中的成分如防腐、染料、乳化劑和香料,都有可能使皮膚變得敏感。

      5、環(huán)境:長期暴露在陽光或空氣污染的環(huán)境中,煙霧、灰屑、紫外光UVA和UVB,以及紅外線,均會損害皮膚,因為它們產(chǎn)生的游離子能破壞皮膚的脂質(zhì)保護層。

      6、天氣:面對天氣的轉(zhuǎn)變,肌膚亦需要額外的適應,例如在寒冷天氣中,如果皮膚沒有充分滋潤的話,便很容易受到傷害。

      第四篇:輪調(diào)制度的六大原因

      智慧365-企業(yè)管理在線學習領導者學習管理之輪調(diào)制度的六大原因

      根據(jù)MBA智庫的定義,輪崗又稱職務輪換(Job Rotation),是指企業(yè)有計劃地按照大體確定的期限,讓員工或管理人員輪換擔任若干種不同工作的做法,從而達到考察員工的適應性和開發(fā)員工多種能力的目的。輪調(diào)對活化公司人事結構具有很高的重要性。2009年,我刻意主導幾項公司人事輪調(diào)案,首先由HR全面盤點公司人事狀態(tài),并要求各事業(yè)單位主管提出可輪調(diào)之人員,由人事部門一一評估,進行職位輪調(diào)。

      我們執(zhí)行輪調(diào)作業(yè)有幾項原則:

      一、部門因為外在環(huán)境改變或業(yè)務緊縮,人員有超編現(xiàn)象,應將剩余人員由冷點調(diào)動到熱點,以最大程度避免人力的閑置。

      二、部分員工在同一崗位上已經(jīng)工作好幾年,對于工作行禮如儀,缺乏熱情與創(chuàng)新者,應給予調(diào)動,讓他們有機會在新的工作領域?qū)W習。

      三、公司有些新設部門,是屬于新的業(yè)務領域或業(yè)務模式,不容易由外面引進人才,優(yōu)先由公司現(xiàn)有表現(xiàn)優(yōu)秀之人才調(diào)動,除了解決新事業(yè)單位的缺人問題外,提供人才新的挑戰(zhàn)與歷練機會,是最具建設性之輪調(diào)安排。

      四、具有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p人才,應給予特別輪調(diào),讓他有機會歷練各項重要職位,發(fā)展不同崗位的技能,以儲備公司未來管理職位需求。以下談談我對公司為何需要執(zhí)行輪調(diào)制度的心得。

      一、公司因業(yè)務穩(wěn)定,組織容易出現(xiàn)老化現(xiàn)象員工在同一職位工作超過三年,對各項工作流程都已經(jīng)駕輕就熟,需要挑戰(zhàn)和新鮮感才能保持活力,否則長期在一個職位上任職,可能缺乏對工作的熱情,難以為工作注入創(chuàng)新的元素,每天的工作只是為了填滿八個小時的工作時間,長久下來甚至會對工作產(chǎn)生倦怠感,進而萌生去意,這會增加公司的人事成本。根據(jù)不同的職務,一般工作的學習曲線需要1~5年不等,知識性的工作則至少需要2~3年的學習曲線。當學習曲線趨于水平的時候,同一工作很難再提供學習成長的機會,適時的調(diào)整工作職位,讓員工重新爬另一個學習曲線,這樣可以最大程度確保員工對工作之熱情。

      二、公司投入新市場、新事業(yè),需要征調(diào)優(yōu)秀人才公司為了發(fā)展要不斷地擴張業(yè)務領域,比如開展新業(yè)務項目或新興區(qū)域,可是往往因為無法迅速找到適當人才,而耽誤了商機。由公司現(xiàn)有組織征調(diào)優(yōu)秀人才,是最快的方法。研華在設立海外分公司時,都是由現(xiàn)有組織內(nèi)選派具有創(chuàng)業(yè)精神的優(yōu)秀人才擔任,可是這種外派的工作,優(yōu)秀人才往往不愿意前往,因為這些工作需要拋家棄子,遠離家鄉(xiāng),到一個陌生的國度,語言溝通與文化適應都是莫大的挑戰(zhàn)。因此公司須要有一套制度來保障那些愿意為公司新事業(yè)犧牲冒險的員工,平時公司就需要培養(yǎng)儲備足夠的人才,才能應付公司發(fā)展的需要。

      三、解決人事瓶頸之困境有時一個表現(xiàn)優(yōu)秀的年輕人才,在一位資深的主管部門工作太久,會逐漸有被卡住的感覺。這時候,更高一層的主管或HR若不及早發(fā)現(xiàn)這種現(xiàn)象,主動調(diào)整組織,年輕的優(yōu)秀人才可能會沒有耐心而求去。處理這樣的情形有兩種方式:一是將這位優(yōu)秀年輕人才調(diào)到另一位能力強的主管之下,給予新的任務,讓他有新的學習對象;二是如果這位年輕的人才具有更上一層樓的潛力,可以將大部門拆分成兩個部門,讓年輕的人才帶一個小團隊,獨立于資深的主管團隊之外,讓人事管道暢通。這樣安排不但可以讓組織扁平化,還可以不斷挖掘新的管理人才,避免因為組織老化,年輕人的晉升管道受阻。

      四、培養(yǎng)關鍵崗位的儲備人選公司發(fā)展過程中,因為某些關鍵職位異動,而對公司造成損失甚至危機,這是因為平時沒有為關鍵職位儲備備位人選。外資企業(yè)平時就重視職位輪調(diào),一有重要人事異動,幾乎都可以在幾周之內(nèi)由內(nèi)部或其他海外分公司,調(diào)動適當人選填補,完成一系列之人事調(diào)整,不會出現(xiàn)人事斷層或危機,每一次組織調(diào)整反而是公司進步的機會。

      第五篇:高考材料作文易出現(xiàn)六大失誤

      高考材料作文易出現(xiàn)六大失誤

      高考材料作文怎么寫?給材料的作文類型,我們在審題上首先要對所給材料的文字“分而析之”,從中尋覓可供發(fā)揮的立意點。所關注的文字,叫“視點”,由此而確立的寫作方向叫“立意點”。2009年上海高考作文題

      ...高考材料作文怎么寫?給材料的作文類型,我們在審題上首先要對所給材料的文字“分而析之”,從中尋覓可供發(fā)揮的立意點。所關注的文字,叫“視點”,由此而確立的寫作方向叫“立意點”。2009年上海高考作文題,從題型上看,是給材料作文。作文原題:

      根據(jù)以下材料選取一個角度,自擬題目。要求:①自選角度,自行立意。②除詩歌外,文體不限。③不少于800字。

      鄭板橋的書法,用隸書參以行楷,非隸非楷,非古非今,俗稱“板橋體”。他的作品單個字體看似歪歪斜斜,但總體感覺錯落有致,別有韻味。有人說“這種作品不可無一,不可有二”。

      下面,我們對09年高考作文題所給材料文字作審題分析,原材料中的“視點”與對應概括出的“立意點”見下表:

      審題可見,09年作文題所給材料本身寫作難度并不大,可供發(fā)揮的角度有很多,考生應該能結合自身的長處,寫出個性化的思考。但從高考作文閱卷實際情況來看,卻很遺憾發(fā)現(xiàn)分化嚴重,很多考生作文總有這樣或那樣的問題,使總均分低于預期目標值。

      究其失誤原因,我認為主要是不懂得“給材料作文”類型的寫作基本規(guī)范,影響了作文效果,使閱卷者判分時左右為難,“想說愛你不容易”。

      09年高考作文閱卷中發(fā)現(xiàn),考生在“給材料作文”類型的寫作基本規(guī)范方面的失誤情況,主要表現(xiàn)在以下幾方面:

      高考材料作文怎么寫?給材料的作文類型,我們在審題上首先要對所給材料的文字“分而析之”,從中尋覓可供發(fā)揮的立意點。所關注的文字,叫“視點”,由此而確立的寫作方向叫“立意點”。2009年上海高考作文題

      ...1.通篇不引用材料(既不明引,也無暗合)。

      給材料作文比之于命題作文,除了審題難度更大,不直接告訴你應該“寫什么”之外,還隱含著一個潛臺詞:所給的材料是引發(fā)你寫作的緣由。因此,如果寫議論性的文章,就叫“緣事而發(fā)”,當然應該引用它,只是在什么位置引用,引用的技巧、水平因人而異,有所差別(只要不照抄原文就可以了)。當然,如果寫記敘文,用事件或故事來印證、表現(xiàn)所給材料中隱含的某一事理,則無需也無法引用材料。

      2.戴帽穿靴式。有的考生雖然在文章頭尾處引用了材料,但對材料不做分析;還有的考生展開論述的正文,與開頭引用的所給材料之間毫無關聯(lián)。

      例如,《夢想》。先引用板橋事例之后議論:“這是板橋的特點,而我呢?什么都沒有。我從小有個夢想,做運動員,成為姚明、劉翔那樣?!比缓蟠蠖位貞?4歲體校學棒球的受傷經(jīng)歷與恐懼。最后自我鼓勵:“相信時間會沖淡一切,讓我能實現(xiàn)夢想。”正文與板橋的材料毫無關系,屬于典型的“戴帽”后就扔的類型。這樣的文章我只會給38分。

      3.給材料作文的立意點應該是從材料中直接提煉后做的類似聯(lián)想,觀點與所誒材料間有必然聯(lián)系。但有的考生拐了多個彎后,似是而非地漸行漸遠,偏題跑題。文章是表達思想的,這種思維不嚴密的現(xiàn)象是會重扣分的。

      高考材料作文怎么寫?給材料的作文類型,我們在審題上首先要對所給材料的文字“分而析之”,從中尋覓可供發(fā)揮的立意點。所關注的文字,叫“視點”,由此而確立的寫作方向叫“立意點”。2009年上海高考作文題

      ...例如,《不可缺少的追求》,其結構與內(nèi)容如下:

      (一)引用所給材料。

      (二)議論:字如其人。“板橋體”別有韻味,折射了鄭燮的獨特個性。是啊,他不畏世俗譏諷,堅持自己的追求,才走出了獨特的發(fā)展道路。而我的追求是什么?我的價值在哪里?

      (三)敘述:我有一次讀《老人與?!罚5蟻喐??(概述小說情節(jié))。議論:我明白,人,要追求尊嚴,絕不輕言失敗。

      (四)議論結束:感謝《老人與?!?,它教會了我哲理,是我獨一無二的追求,會帶我走得更遠。

      這樣的文章的確已“走得更遠”了,我認為只能給35分。

      4.只抓只言片語,套用材料中的幾個字眼,沒有理解內(nèi)涵,導致偏離題意。

      例如,《愛財而不過》,先議論開篇:愛財”這個詞人們多少總有些鄙夷,我看不然。雖然“愛財”在有些人眼中是“歪歪斜斜”,但適當?shù)膼圬?,能催人上進,受人尊敬,只要不過分。第二、三段舉比爾蓋茨追求財富也辦慈善事為正例,舉葛朗臺斂財吝嗇為反例展開論證。最后引孔子“不義而富且貴,于我如浮云”結束。文章只是與所給材料中“歪歪斜斜”這幾個字面有關,而全文內(nèi)容與板橋書法之事毫無關聯(lián),這樣的文章我認為至多25分。

      5.用一個更幼稚的啟蒙故事來詮釋所給材料的深刻事理寓意。

      這樣寫雖不偏題,只是欠深刻,所以可以得到及格分,但得分高不上去了。

      例如,有篇文章題為《梨樹的四季》,講述一位農(nóng)夫讓四個兒子分別在春夏秋冬去看梨樹的模樣,然后教育兒子們不要只關注一季,才能看出美麗與韻味。這里蘊含的道理暗合“單個字體看似歪歪斜斜,但總體感覺錯落有致,別有韻味”的寓理,表達出了“全面而整體地看問題”的觀點。但這個故事屬于低語境材料,在初中生的文章中或許算得上好作文,但相對于高三思維水平層次而言,只能算平平一般,得分在46分左右。

      高考材料作文怎么寫?給材料的作文類型,我們在審題上首先要對所給材料的文字“分而析之”,從中尋覓可供發(fā)揮的立意點。所關注的文字,叫“視點”,由此而確立的寫作方向叫“立意點”。2009年上海高考作文題

      ...6.套題。套題比偏題更惡劣,更易激起閱卷者“公憤”,將重罰在30分以下。

      例如,浦東新區(qū)09年模擬考試作文題也是給材料作文:人生當“藏鋒”還是“露鋒”?

      于是高考中有考生寫了一篇套題作文《藏與露之顯人生》;還有的考生套題其他區(qū)模擬考試作文《“半”是一種藝術》,這樣做都將是得不償失的。

      那么“給材料作文”應該遵守哪些寫作規(guī)范?

      “給材料作文”的作文類型,其基本要求是先從所給材料中抽提出蘊含的事理,然后緣事而發(fā),類似聯(lián)想到社會、人生的思考,在思維方式上類似于演繹推理?;疽?guī)范要求:

      1.根據(jù)材料中的關鍵點,確立視點,從而確定立意方向。

      2.不要就事論事。抽提出事理后,要類似聯(lián)想,同理類推到更深廣的領域,寫出層次感。(如:自然→社會→人生→治國→世界)

      3.寫作時要引用材料,緣事而發(fā)(盡量引用,但不要照抄),以避免套題之嫌。(可以明引,也可暗合)

      4.充分利用所給材料,對材料本身要做分析與關聯(lián),以避免“穿靴戴帽”之嫌。例如:談論“獨一無二”,就要具體分析鄭板橋是如何做到“獨一無二”的?(比如他的博采眾長,堅持不懈);再如談“融合”,就要說明鄭板橋是如何“融合”百家的?(比如:雜取眾長——“用隸書參以行楷”;打破門戶之見——“非隸非楷,非古非今”;借鑒他人也不失獨立人格——“不可無一”)

      高考材料作文怎么寫?給材料的作文類型,我們在審題上首先要對所給材料的文字“分而析之”,從中尋覓可供發(fā)揮的立意點。所關注的文字,叫“視點”,由此而確立的寫作方向叫“立意點”。2009年上海高考作文題

      ...例如,《創(chuàng)新切莫弄巧成拙》一文,其結構內(nèi)容如下:

      (一)分析“板橋體”的意義——追求創(chuàng)新。提出問題:應該如何追求創(chuàng)新?

      (二)分析鄭板橋的通今博古,論證:創(chuàng)新是以積累為前提的。

      (三)分析鄭板橋與“揚州八怪”的行為,是表現(xiàn)獨立人格的,論證:創(chuàng)新是有豐富內(nèi)涵為內(nèi)容的。

      (四)分析“板橋體”的“非隸非楷,非古非今”,是以振興書法為目的的,論證:創(chuàng)新是有高尚目的而不是標新立異搞怪出風頭。

      這樣的文章,緊扣中心論點,充分運用所給材料做具體分析,言之有物,言之成理,可以評為一類卷。

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