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      審計(jì)局完善制度機(jī)制工作匯報(bào)

      時(shí)間:2019-05-12 07:04:59下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:審計(jì)局完善制度機(jī)制工作匯報(bào)

      市審計(jì)局在上半年的工作中,注重強(qiáng)化機(jī)關(guān)建設(shè),健全完善制度機(jī)制,重點(diǎn)抓了以下四方面工作:

      一是我局針對目前機(jī)關(guān)工資改革后的實(shí)際與績效考核之間存在的矛盾日益突出的現(xiàn)狀,在適時(shí)派出工作小組外出考察學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際進(jìn)行了深入研究,對原有績效考核制進(jìn)行修訂,突出了制度的針對性和可操作性。

      二是狠抓首問責(zé)任制和責(zé)任追究制的落實(shí),將已建立的《局機(jī)關(guān)首問責(zé)任制》和《局機(jī)關(guān)責(zé)任追究制》重新印發(fā)各處室、經(jīng)責(zé)局組織學(xué)習(xí),在促進(jìn)改進(jìn)審計(jì)機(jī)關(guān)工作作風(fēng),增強(qiáng)機(jī)關(guān)審計(jì)人員服務(wù)意識(shí),方便群眾辦事,提高辦事效率的同時(shí),注重落實(shí)責(zé)任,防止和減少行政過錯(cuò)。

      三是制定了《**市審計(jì)局審計(jì)限時(shí)辦結(jié)制度》。制度將各類審計(jì)項(xiàng)目的辦理時(shí)限作出了具體規(guī)定和要求,并明確規(guī)定了與審計(jì)項(xiàng)目有關(guān)人員在完成時(shí)限上的首要責(zé)任和具體責(zé)任,同時(shí)也對審計(jì)各階段和各環(huán)節(jié)的辦結(jié)時(shí)間及要求作出了具體規(guī)定。審計(jì)限時(shí)辦結(jié)情況將作為審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量考核的重要內(nèi)容。

      四是制定了《**市審計(jì)局審計(jì)服務(wù)承諾制度》。制度強(qiáng)調(diào)了依法審計(jì),承諾實(shí)行政務(wù)公開,按規(guī)定公布有關(guān)審計(jì)事項(xiàng)的審計(jì)結(jié)果;將實(shí)行審計(jì)聽證會(huì)制度和實(shí)行審計(jì)復(fù)議制度納入承諾的內(nèi)容,并承諾實(shí)行審前公示和告知制度、舉報(bào)監(jiān)督和群眾評議制度、首問責(zé)任制度;承諾嚴(yán)格遵守廉政建設(shè)的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

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      第二篇:完善制度機(jī)制文檔

      建立和完善保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制,永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,對于推動(dòng)基層黨組織認(rèn)真履行憲法和法律賦予的各項(xiàng)職權(quán),切實(shí)加強(qiáng)教育工作,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量具有十分重要的意義。根據(jù)上級(jí)黨委總體要求,結(jié)合本支部實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。

      一、指導(dǎo)思想

      以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆三中、四中全會(huì)精神,對照《黨章》規(guī)定的黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件,圍繞黨的先進(jìn)性建設(shè)和新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求,以及本支部黨員先進(jìn)性的具體要求,以加強(qiáng)黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),以建設(shè)高素質(zhì)的基層干部隊(duì)伍和黨員隊(duì)伍為關(guān)鍵,不斷探索和建立健全“黨員經(jīng)常受教育,群眾長期得實(shí)惠”的長效機(jī)制,永葆黨員先進(jìn)性,為推動(dòng)我校實(shí)現(xiàn)建設(shè)山區(qū)特色學(xué)校的目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保證。

      二、把握原則

      第一,認(rèn)真搞好規(guī)劃,注重長效機(jī)制的實(shí)用性原則。對照《黨章》和先進(jìn)性的基本要求,結(jié)合我校黨的工作實(shí)際,對現(xiàn)有的黨建工作規(guī)章制度進(jìn)行一次全面梳理,進(jìn)行制度重建,看看哪些規(guī)章制度需要修訂完善,哪些需要重新建立,哪些可以進(jìn)行探索。明確建什么、怎么建、誰來建,什么時(shí)間完成,確保制度建設(shè)有條不紊地開展。第二,堅(jiān)持實(shí)事求是,注重長效機(jī)制的科學(xué)性原則。制度建設(shè)是一項(xiàng)政策性、原則性非常強(qiáng)的工作。要堅(jiān)持科學(xué)和求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,在深入調(diào)查研究、準(zhǔn)確把握規(guī)律、認(rèn)真總結(jié)提煉、反復(fù)論證試行的基礎(chǔ)上,緊密結(jié)合本單位實(shí)際,增強(qiáng)針對性,探索制定長效機(jī)制。

      第三,制定監(jiān)督措施,注重長效機(jī)制的有效性原則。在探索建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制的時(shí),要注意研究制定相應(yīng)的監(jiān)督措施和監(jiān)督機(jī)制,真正使長效機(jī)制落到實(shí)處,長期堅(jiān)持,發(fā)揮作用。防止擺花架子,走過場。

      三、目標(biāo)任務(wù)

      (一)建立和完善學(xué)習(xí)機(jī)制。hjt總書記在新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性專題報(bào)告會(huì)上的講話時(shí)指出:“勤奮學(xué)習(xí),是共產(chǎn)黨員增強(qiáng)黨性、提高本領(lǐng)、做好工作的前提”、“馬克思主義政黨的先進(jìn)性首先表現(xiàn)在理論上的先進(jìn)性。堅(jiān)持用馬克思主義的科學(xué)理論武裝全黨,是我們不斷保持黨的先進(jìn)性的根本經(jīng)驗(yàn)。”因此,我們要著眼于激發(fā)黨員學(xué)習(xí)的“內(nèi)動(dòng)力”,從建立和完善黨員學(xué)習(xí)機(jī)制上入手,把黨員的學(xué)習(xí)教育規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化。要堅(jiān)持對黨員的學(xué)習(xí)常抓不懈,強(qiáng)化制度措施,主要制度包括:《黨員集中學(xué)習(xí)制度》,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,黨員每季度集中學(xué)習(xí)六天;《讀書、學(xué)習(xí)交流制度》,《黨員自學(xué)制度》,黨員每周自學(xué)時(shí)間不少于兩小時(shí),并認(rèn)真作好學(xué)習(xí)筆記,對黨員學(xué)習(xí)筆記,每半年檢查一次,對學(xué)習(xí)情況,每年考核一次,將政治學(xué)習(xí)考核成績納入教師績效工資量化之中,考核成績不及格的,取消評選優(yōu)秀和先進(jìn)的資格。

      (二)建立健全思想政治工作制度。提出加強(qiáng)思想政治工作要堅(jiān)持理論指導(dǎo)、以人為本、虛功實(shí)做、言傳身教、自我教育的原則,堅(jiān)持經(jīng)常性的思想政治工作,加強(qiáng)對黨員教師的理想信念、形勢任務(wù)、職

      業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德、廉潔勤政教育。制定《黨員定期傾聽群眾意見制度》,每季度召開一次黨員大會(huì),召開不同層次人員座談會(huì),直接傾聽意見;《黨員思想狀況分析制度》,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決黨員隊(duì)伍存在的苗頭性、傾向性思想問題,有針對性、有計(jì)劃性地抓好思想教育;《黨員談心制度》,把生活困難、崗位變動(dòng)、受到獎(jiǎng)勵(lì)或批評、同事間出現(xiàn)矛盾、新近調(diào)入、工作中有紕漏以及學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)等八種情況的教職工作為必談對象,了解他們的苦衷,關(guān)心他們的生活,解決他們的困難,體現(xiàn)出黨組織的關(guān)懷和溫暖;激勵(lì)廣大黨員奮發(fā)向上、開拓進(jìn)取。

      (三)完善黨組織建設(shè)和管理機(jī)制。一是建立《黨員民主生活會(huì)制度》和《支部組織生活會(huì)制度》。參加黨員民主生活會(huì),要遵循“團(tuán)結(jié)一批評一團(tuán)結(jié)”的方針,堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,充分發(fā)揚(yáng)民主,交換意見,溝通思想,主動(dòng)開展批評與自我批評,互相幫助,共同提高。參加組織生活會(huì),要帶頭學(xué)習(xí)和貫徹黨的路線、方針、政策、執(zhí)行黨的決議,認(rèn)真開展批評與自我批評,主動(dòng)聽取意見和建議。二是建立《支部成員聯(lián)系點(diǎn)制度》。抓好黨建工作。三是建立健全學(xué)校黨建工作制度。主要制度包括:《黨支部工作制度》,規(guī)范學(xué)校黨支部的工作程序、方式、方法;《“三會(huì)一課”制度》,規(guī)范“三會(huì)一課”的主要內(nèi)容、時(shí)間安排、檢查考核等。堅(jiān)持和完善“三會(huì)一課”、“黨員活動(dòng)日”等黨員學(xué)習(xí)制度,使學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入制度化軌道,確保廣大黨員干部及時(shí)、長期、經(jīng)常、有效地接受教育。

      (四)建立完善培訓(xùn)制度:(1)集中培訓(xùn),每半年一次全體黨員集

      中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。(2)積極參加上級(jí)組織部門,業(yè)務(wù)主管部門等舉辦的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。(3)加強(qiáng)對新發(fā)展黨員的培訓(xùn),建立入黨積極分子考察培養(yǎng)制度。按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,不拘一格選人才,把品行端正,具有開拓創(chuàng)新精神,能服務(wù)群眾的優(yōu)秀人才吸收到黨內(nèi)來,對入黨對象的考察培養(yǎng)要嚴(yán)格組織程序,建立考察檔案,保證黨員發(fā)展質(zhì)量。

      (五)、建立考核檢查制度。要健全完善學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核檢查制度。

      (1)落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部包級(jí)包班責(zé)任制和貧困家庭(教職工、學(xué)生)幫教制度,認(rèn)真落實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化督查措施,保證實(shí)效。(2)學(xué)習(xí)培訓(xùn)實(shí)行實(shí)名簽到制,定期檢查,達(dá)不到要求的限期整改補(bǔ)課。(3)量化學(xué)習(xí)培訓(xùn)指標(biāo),做到有部署、有檢查。(4)建立黨員讀書筆記、學(xué)習(xí)園地、心得體會(huì)交流,學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果展評等有效活動(dòng)載體。(5)每月都要組織一次“四個(gè)一”活動(dòng),即讀一本好書、觀看一部黨性教育影像,寫一千字讀書筆記,撰寫一篇心得體會(huì)。

      (六)、建立領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度。領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)每半年召開一次,班子成員除遇特殊情況請假者外,都必須按照參加,民主生活會(huì)的主要內(nèi)容:檢查貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨委決議、指示的情況,剖析存在的問題不足和根源,明確責(zé)任。對照黨章、準(zhǔn)則及上級(jí)黨委有關(guān)規(guī)定,檢查班子成員在思想、工作、作風(fēng)方面存在的問題,開展批評和自我批評,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。研究制定加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的整改措施,民主生活會(huì)要突出重點(diǎn),從實(shí)際出發(fā),集中解決存在的突出問題。

      四、具體措施

      (一)、堅(jiān)持不懈地開展鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想教育堅(jiān)持把鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想教育作為一根紅線貫穿學(xué)習(xí)教育的全過程,每年要定期舉辦2期以上鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想理論研討班,結(jié)合不同時(shí)期工作的重點(diǎn),組織黨員學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)教育,使黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法認(rèn)識(shí)和解決問題。

      (二)、堅(jiān)持不懈地開展共產(chǎn)主義理想教育

      在每年開展的教育工作中,有針對性地安排理想信念教育的課程,并著重做好三個(gè)方面的工作。一是在“精”與“實(shí)”上下功夫,豐富教育內(nèi)容。二是在“新”與“活”上用力,改進(jìn)教育方法。針對不同對象和群體的特點(diǎn)、要求,力爭用新穎、靈活的方法吸引黨員干部的注意力,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣。三是在“多”與“變”上做文章,教育黨員干部把遠(yuǎn)大理想與本職工作結(jié)合起來,增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的意識(shí),兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻(xiàn),團(tuán)結(jié)開拓,嚴(yán)肅執(zhí)法,樹立黨員的良好形象。

      (三)、堅(jiān)持不懈地開展形勢任務(wù)教育

      結(jié)合本職工作,有計(jì)劃有步驟地開展形勢任務(wù)教育,讓黨員干部正確面對國情、省情、市情、鄉(xiāng)情。要不斷創(chuàng)新形勢任務(wù)教育的方法。結(jié)合我校實(shí)際,做到講實(shí)情、交家底,講發(fā)展、交政策,講思路、教方法,在務(wù)求實(shí)效上下功夫。要堅(jiān)持正面教育與典型引路相結(jié)合;堅(jiān)

      持形勢任務(wù)教育與文化建設(shè)相結(jié)合;堅(jiān)持形勢任務(wù)教育與解決實(shí)際問題相結(jié)合,針對黨員教職工中存在的思想問題,答疑解惑,理順情緒,增強(qiáng)信心,鼓舞士氣,進(jìn)一步樹立發(fā)展意識(shí),發(fā)揚(yáng)主人翁精神,增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。

      (四)、堅(jiān)持不懈地開展全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育

      堅(jiān)持為人民服務(wù)的根本宗旨,是體現(xiàn)“三個(gè)代表”重要思想、貫徹落實(shí)十六屆三中、四中全會(huì)精神,進(jìn)一步改變干部作風(fēng)的必然要求。黨支部要把黨的宗旨教育作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作來抓,引導(dǎo)黨員干部不斷強(qiáng)化為人民服務(wù)的意識(shí),提高教書育人的自覺性,為人民為社會(huì)多做好事,努力塑造黨員干部的良好形象。端正工作作風(fēng),牢記人民利益高于一切,增強(qiáng)事業(yè)心和全心全意為人民服務(wù)的責(zé)任感,推進(jìn)我校的文明建設(shè)。

      五、組織領(lǐng)導(dǎo)

      建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制是永葆先進(jìn)性的關(guān)鍵措施,必須切實(shí)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)組織責(zé)任。支部班子成員要率先垂范,以身作則,在做好自身工作的同時(shí),切實(shí)加強(qiáng)對黨員整改措施落實(shí)工作的具體指導(dǎo),切實(shí)達(dá)到思想上求深入、措施上求到位、重點(diǎn)上求突出、問題上求關(guān)鍵的目標(biāo)。要認(rèn)真履行黨員先進(jìn)性教育長效機(jī)制落實(shí)工作第一責(zé)任人的職責(zé),努力解決實(shí)際為題,要做到件件有落實(shí),事事有結(jié)果,努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。

      ***中學(xué)黨支部2005、10、12

      第三篇:審計(jì)局工作匯報(bào)

      在今年召開的省、市、縣相關(guān)工作會(huì)上,再次榮獲全省審計(jì)財(cái)經(jīng)法規(guī)宣傳工作特等獎(jiǎng),連續(xù)第12年被評為全市審計(jì)工作先進(jìn)單位和全縣目標(biāo)管理綜合考核優(yōu)勝單位。成功創(chuàng)建市園林式單位,全面啟動(dòng)了省園林式單位和省文明單位的創(chuàng)建工作?;仡櫲甑墓ぷ?,我們的做法是:

      一、在突出“四個(gè)重點(diǎn)”中強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督

      根據(jù)計(jì)劃,我局將財(cái)政預(yù)算執(zhí)行審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、政府投資跟蹤審計(jì)和績效審計(jì)作為半年工作重點(diǎn),集中力量,攻堅(jiān)克難,完成了預(yù)期的目標(biāo)任務(wù)。

      (一)財(cái)政預(yù)算執(zhí)行審計(jì)。今年的預(yù)算執(zhí)行審計(jì)有三個(gè)特點(diǎn):一是充分準(zhǔn)備動(dòng)手早。底,局財(cái)金股就完成了工作方案的制訂。2012年1月10日,全局召開了動(dòng)員大會(huì),進(jìn)行了全面、周密的工作部署。

      1月18日,審計(jì)組現(xiàn)場進(jìn)審,2月5日,現(xiàn)場審計(jì)基本結(jié)束。整個(gè)過程籌備充分、組織周密、實(shí)施順利;二是整合資源力量強(qiáng)。打破股室界限,組織業(yè)務(wù)人員23人,由7名班子成員帶隊(duì),分為三個(gè)小組,合理搭配,分工協(xié)作,最大程度的提高了工作效率;三是ao運(yùn)用效率高。審計(jì)涉及重點(diǎn)單位和部門28個(gè),同時(shí)還開展了國有土地出讓收入的專項(xiàng)審計(jì),點(diǎn)多面廣,任務(wù)繁重,審計(jì)組充分運(yùn)用ao現(xiàn)場審計(jì)軟件,大大縮短了現(xiàn)場審計(jì)時(shí)間,提高了審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量。本次財(cái)政預(yù)算執(zhí)行審計(jì),查處問題12項(xiàng),提出評價(jià)意見6條、審計(jì)建議4條,提交了高質(zhì)量的審計(jì)報(bào)告,受到了縣委、人大、政府的好評。

      (二)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。今年全年,我局完成經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目6個(gè),在審4個(gè),審計(jì)對象10人,其中,突出了領(lǐng)導(dǎo)干部的任中經(jīng)濟(jì)審計(jì),同時(shí)加強(qiáng)了對事業(yè)單位法人代表的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。為充分提高審計(jì)報(bào)告的利用率和審計(jì)成果,專門下發(fā)了平審發(fā)[2012]3號(hào)《縣審計(jì)局關(guān)于統(tǒng)一、規(guī)范、簡化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果報(bào)告格式的通知》,將報(bào)告編印成冊,除主送縣委組織部及組織部長,還報(bào)送市審計(jì)局、縣委及書記和副書記、縣人大及主任、縣政府及縣長和常務(wù)副縣長、縣政協(xié)及主席、縣紀(jì)委及書記。

      (三)政府投資跟蹤審計(jì)。去年我局啟動(dòng)并實(shí)施了2個(gè)政府投資工程的跟蹤審計(jì)試點(diǎn)項(xiàng)目,遏止虛增投資1600多萬元,今年這項(xiàng)工作已全面展開,對全縣所有重點(diǎn)工程實(shí)行了提前介入和全程跟進(jìn)。審計(jì)組進(jìn)駐12個(gè)施工現(xiàn)場確認(rèn)計(jì)量簽證,對隱蔽工程拍照留存,就工程增加計(jì)價(jià)部分進(jìn)行建議性調(diào)整,積極為政府節(jié)約建設(shè)資金、降低發(fā)展成本。

      (四)績效審計(jì)。2012年是我局開展績效審計(jì)的試點(diǎn)之年,我局《二〇一〇年目標(biāo)管理考核辦法》中明確規(guī)定“每個(gè)業(yè)務(wù)股室必須完成1個(gè)績效審計(jì)項(xiàng)目”,要求審計(jì)人員在項(xiàng)目實(shí)施過程中積極探索績效審計(jì)的方式方法,突出績效內(nèi)容,為2012年“績效審計(jì)推進(jìn)之年”奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。如對某醫(yī)院的審計(jì),該醫(yī)院投資近萬元改建門診樓、住院樓,新建戒毒治療中心,造成負(fù)債近1000萬元,但審計(jì)認(rèn)為,該院醫(yī)療服務(wù)硬件顯著提高,業(yè)務(wù)量和經(jīng)濟(jì)效益均大幅增加,每年償還負(fù)債300多萬元,投資項(xiàng)目績效水平較高;又如審計(jì)某公司搬遷建設(shè)項(xiàng)目,同樣是大額負(fù)債建設(shè)項(xiàng)目,但該公司廉價(jià)處置黃金地段的鋪面,在較偏避地段購置土地建設(shè)新樓,規(guī)??刂撇粐?yán),應(yīng)對市場變化失誤,致使公司陷入困境。審計(jì)界定該公司搬遷建設(shè)項(xiàng)目未達(dá)到預(yù)期目標(biāo),績效較差,主要負(fù)責(zé)人負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      二、在增強(qiáng)“隊(duì)伍四力”中夯實(shí)審計(jì)基礎(chǔ)

      我局緊緊圍繞建設(shè)“學(xué)習(xí)型、規(guī)范型、效能型、和諧型、廉潔型”機(jī)關(guān)目標(biāo),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高審計(jì)水平。

      (一)增強(qiáng)隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。一是通過開展學(xué)習(xí)法律法規(guī)、審計(jì)案例講評、審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量分析等活動(dòng),培養(yǎng)審計(jì)人員的查案能力和分析能力;二是聘請省廳專家舉辦計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)專題培訓(xùn)班,組織全局業(yè)務(wù)人員每晚集中操練2小時(shí)鞏固培訓(xùn)效果,同時(shí)投資9萬多元添置一批手提電腦,全局手提電腦達(dá)到人手一臺(tái),已有10人通過ao認(rèn)證考試,還有8人積極備戰(zhàn)7月2日的考試;三是在局機(jī)關(guān)推行領(lǐng)導(dǎo)干部“公開競職、差額選舉”和股室負(fù)責(zé)人“公開競聘上崗”制度,局班子集體結(jié)合“權(quán)、責(zé)、利”,與所分管股室人員在政治思想、廉政建設(shè)、審計(jì)質(zhì)量、工作任務(wù)、獎(jiǎng)罰考核方面實(shí)行“五聯(lián)”,開展“一對一”的幫扶活動(dòng)和談心活動(dòng),增強(qiáng)了隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

      (二)增強(qiáng)隊(duì)伍免疫力。堅(jiān)守廉潔從審生命線,開展了一次諾廉、述廉、評廉活動(dòng),制定了“縣審計(jì)局干部十二不準(zhǔn)”規(guī)定,重視干部“工作圈”、“社交圈”以及

      8小時(shí)外“生活圈”的監(jiān)督檢查,實(shí)行重大事項(xiàng)報(bào)告檢查制和廉政回訪制,請縣紀(jì)委干部到機(jī)關(guān)舉辦了一次廉政教育學(xué)習(xí)班。

      (三)增強(qiáng)隊(duì)伍約束力。

      善干部管理考核辦法,在機(jī)關(guān)大廳設(shè)置去向牌,安排專人負(fù)責(zé)對干部工作日去向進(jìn)行跟蹤登記,建立干部德、能、勤、績、廉的量化考評檔案,考評結(jié)果與個(gè)人津補(bǔ)貼、評先評優(yōu)和提拔使用掛鉤,有效規(guī)范了干部行為。

      (四)增強(qiáng)隊(duì)伍創(chuàng)造力。鼓勵(lì)干部積極探索并運(yùn)用新的審計(jì)方式方法,提高審計(jì)質(zhì)量。如法制股通過“九查九看”促進(jìn)被審計(jì)單位實(shí)現(xiàn)厲行節(jié)約,工交商貿(mào)股總結(jié)12條方法開展“小金庫”檢查,基建一股、二股創(chuàng)新方法對隱蔽工程進(jìn)行拍照留存等等,這些新的方式方法的運(yùn)用,規(guī)范了審計(jì)程序,節(jié)省了審計(jì)時(shí)間,降低了審計(jì)成本,提高了審計(jì)質(zhì)量。

      三、在健全“四項(xiàng)制度”中鞏固執(zhí)法質(zhì)量

      我局注重加強(qiáng)內(nèi)控,健全制度,規(guī)范程序,督促整改,實(shí)現(xiàn)審計(jì)執(zhí)法質(zhì)量控制目標(biāo),確保執(zhí)法質(zhì)量生命線。

      (一)完善內(nèi)部管理制度。年初,進(jìn)一步修訂完善了縣審計(jì)局《審計(jì)執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制度》、《審計(jì)復(fù)核制度》、《重大審計(jì)事項(xiàng)集體審定制度》、《審計(jì)人員有錯(cuò)與無為問責(zé)辦法》、《關(guān)于基本建設(shè)投資項(xiàng)目審計(jì)程序的補(bǔ)充規(guī)定》等11項(xiàng)審計(jì)質(zhì)量控制制度,全面規(guī)范審計(jì)行為,提高執(zhí)法質(zhì)量。

      (二)創(chuàng)新質(zhì)量把關(guān)制度。在審計(jì)質(zhì)量控制過程中,實(shí)行重要審計(jì)事項(xiàng)專項(xiàng)承諾制:要求被審計(jì)單位提供并承諾完整、真實(shí)的重點(diǎn)審計(jì)內(nèi)容情況和會(huì)計(jì)資料,明確告知配合支持審計(jì)工作的基本要求和違反承諾的相關(guān)審計(jì)處理措施,并要求被審計(jì)單位法人和相關(guān)財(cái)會(huì)人員簽字;堅(jiān)持集體三審制:現(xiàn)場審計(jì)完成后,審計(jì)組成員集體研究審計(jì)報(bào)告初稿。征求意見稿送出前,由局長、法制股、審計(jì)組成員集體進(jìn)行審核。根據(jù)被審計(jì)單位回復(fù)的陳述意見,由審計(jì)組修改,法制股復(fù)核后,再由局業(yè)務(wù)辦公會(huì)集體審定;實(shí)行三級(jí)復(fù)核制:審計(jì)組成員交叉復(fù)核、主審全面復(fù)核、法制股專職復(fù)核,確保了“零”質(zhì)量事故。法制股組織對已完成的審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行評選,共評出一等獎(jiǎng)1個(gè)、二等獎(jiǎng)1個(gè)、三等獎(jiǎng)3個(gè),有2個(gè)審計(jì)項(xiàng)目分別獲得市審計(jì)質(zhì)量評比一、二等獎(jiǎng)。

      (三)推進(jìn)審計(jì)公告制度。我局與縣政務(wù)中心積極協(xié)調(diào),在“縣政府門戶網(wǎng)”首頁的頭版位置設(shè)置了“審計(jì)公告”欄目,公告審計(jì)結(jié)果10個(gè),并增設(shè)了網(wǎng)友“瀏覽點(diǎn)擊數(shù)”統(tǒng)計(jì)鏈和評論欄,“審計(jì)公告”的上網(wǎng),不但使公眾及時(shí)了解了政府及部門重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)政財(cái)務(wù)收支的具體情況,消除他們的疑慮,增強(qiáng)了他們對政府的信任。同時(shí),也讓政府及相關(guān)部門、審計(jì)機(jī)關(guān)及時(shí)了解了公眾反饋的意見和建議,有效促進(jìn)了審計(jì)意見的整改落實(shí)和審計(jì)質(zhì)量的提高。

      (四)落實(shí)審計(jì)回訪制度。本著“審而要究、審而要改、審而要用”的工作思路,加強(qiáng)對審計(jì)建議落實(shí)情況的回訪和跟蹤檢查。年初,縣自來水公司采納“康達(dá)給排水公司作為完全自然人公司,在自來水公司任職的不能到康達(dá)兼職,自來水公司的員工不應(yīng)在康達(dá)上班、入股”的審計(jì)建議,對依托公司成立的康達(dá)給排水公司進(jìn)行了撤并;在對某鎮(zhèn)中心校的財(cái)務(wù)收支審計(jì)中,發(fā)現(xiàn)其下屬某中學(xué)偽造學(xué)生簽名截留、挪用貧困寄宿生生活費(fèi)補(bǔ)助30000元用來購置學(xué)生課桌的問題,審計(jì)組在最短的時(shí)間內(nèi)責(zé)成被挪用資金全部歸位,該中心校認(rèn)真采納審計(jì)建議,督促各學(xué)校對補(bǔ)助發(fā)放名單進(jìn)行公示,接受學(xué)生與家長監(jiān)督,確保補(bǔ)助資金發(fā)放到位,做到了專款專用。

      第四篇:建立完善的培訓(xùn)制度和機(jī)制

      建立完善的培訓(xùn)制度和機(jī)制

      一、培訓(xùn)師的選擇

      1、熟悉成人教學(xué)安排

      2、精通專業(yè)知識(shí)并具有一定的經(jīng)驗(yàn),能夠贏得受訓(xùn)的尊重

      3、善于信息溝通,而不僅僅是表達(dá)自己所掌握的知識(shí)

      4、善于語言表達(dá)態(tài)度友好、幽默而自信。

      二、培訓(xùn)設(shè)施的準(zhǔn)備

      1、培訓(xùn)基地 :能夠使培訓(xùn)者有與工作現(xiàn)場的實(shí)踐工作相同的感覺,適應(yīng)真正崗位的工作環(huán)境和工作實(shí)踐;

      2、培訓(xùn)教室,而不是會(huì)議室代替;

      3、配備相應(yīng)的培訓(xùn)設(shè)備和設(shè)施:如桌椅板凳,白板、電視、投影儀等;

      三、建立員工激勵(lì)機(jī)制 :

      1、建立合理的考核激勵(lì)機(jī)制,對通過培訓(xùn)二取得優(yōu)異成績的人給予獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,對落后的人給予適當(dāng)?shù)奶幜P,兼顧員工的績效與薪酬掛鉤,習(xí)慣成一種積極向上的工作氛圍;

      2、人事管理的精華在于“激勵(lì)”,完善激勵(lì)是鼓勵(lì)先進(jìn)鞭策落后,是激發(fā)員工主動(dòng)性、創(chuàng)造性和工作熱情的最直接、最有效的管理措施。

      3、最適合中小企業(yè)的激勵(lì)辦法有:信任激勵(lì)法、職務(wù)及立法、知識(shí)及立法、情感激勵(lì)法、目標(biāo)激勵(lì)法、榮譽(yù)激勵(lì)法;

      四、取得高層的配合和各部門的積極配合1、公司領(lǐng)導(dǎo)底培訓(xùn)的重視和支持,是企業(yè)培訓(xùn)工作的起點(diǎn),也是對培訓(xùn)工作人員的激勵(lì),是培訓(xùn)工作的政策保證;

      2、為了培訓(xùn)更加有效,受訓(xùn)者的上司可以一同參加培訓(xùn),這樣可以更加了解培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容,3、受訓(xùn)者的同事對受訓(xùn)者的支持,可以方便受訓(xùn)者的練習(xí)、研究和實(shí)踐,且同事之間可以相互交流,對雙方都將受益匪淺,4、其他部門的積極配合參與,對強(qiáng)化培訓(xùn)效果有著積極的推動(dòng)作用

      五、保障培訓(xùn)資金:按照國家政策,提取不少于員工工資的1.5%t提取教育經(jīng)費(fèi),??顚S?,不得挪用。

      第五篇:進(jìn)一步健全完善制度機(jī)制

      進(jìn)一步健全完善制度機(jī)制

      深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,動(dòng)力在于創(chuàng)新體制機(jī)制。胡主席在全黨學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)上的這一重要論述,是對學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的科學(xué)總結(jié),深刻揭示了制度建設(shè)對于科學(xué)發(fā)展的極端重要性。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡主席重要指示,就要在加快構(gòu)建充滿活力、富有效率、更加開放、有利于科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制上下更大功夫。

      創(chuàng)新體制機(jī)制,是實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的必然要求。在全軍學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中,各級(jí)堅(jiān)持把武裝頭腦、推動(dòng)工作、健全制度一起抓,在認(rèn)真解決具體問題、為部隊(duì)和官兵辦實(shí)事的同時(shí),立足于解決制約科學(xué)發(fā)展的突出矛盾和問題,著眼于建立健全保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的政策法規(guī)、體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展要求的規(guī)章制度,在解決問題與創(chuàng)新體制機(jī)制的結(jié)合上進(jìn)行了積極探索,取得了豐富的制度成果。這些制度成果,作為促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的根本之策和長效之舉,標(biāo)志著我們對學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀規(guī)律的認(rèn)識(shí)達(dá)到了新水平,必將對軍隊(duì)建設(shè)科學(xué)發(fā)展產(chǎn)生重大而深遠(yuǎn)的影響。

      制度作為人們認(rèn)識(shí)活動(dòng)和實(shí)踐活動(dòng)的升華,必須隨著實(shí)踐的發(fā)展而不斷發(fā)展和完善。學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的過程,是一項(xiàng)長期的戰(zhàn)略任務(wù)。廣大官兵的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐在不斷深化,軍隊(duì)建設(shè)科學(xué)發(fā)展的腳步在不斷前進(jìn),制度機(jī)制的探索自然就不能停止。我們說要鞏固擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果,很重要的就是要鞏固擴(kuò)大制度機(jī)制成果;我們說要推動(dòng)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展,很重要的就是要推動(dòng)制度機(jī)制不斷創(chuàng)新。能不能進(jìn)一步健全完善制度機(jī)制,關(guān)系到能不能在新的起點(diǎn)上把軍隊(duì)建設(shè)科學(xué)發(fā)展推向前進(jìn)。

      進(jìn)一步健全完善制度機(jī)制,就要按照胡主席指示要求,深化對新形勢下建軍治軍特點(diǎn)規(guī)律的研究,努力在制度機(jī)制建設(shè)上不斷取得新的進(jìn)展。要抓緊構(gòu)建學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的長效機(jī)制,總結(jié)運(yùn)用好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)有效做法制度化、管用經(jīng)驗(yàn)長效化,形成保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的政策導(dǎo)向、輿論導(dǎo)向和用人導(dǎo)向。要根據(jù)深化軍隊(duì)改革的部署抓緊推進(jìn)有關(guān)政策制度的調(diào)整和制定,健全信息化建設(shè)管理體系,完善國防動(dòng)員體制機(jī)制,深化軍隊(duì)院校改革,調(diào)整完善干部政策制度,擴(kuò)大后勤社會(huì)化保障領(lǐng)域,調(diào)整改革裝備采購體制。要注重做好經(jīng)常性制度規(guī)定的“廢、改、立”工作,適應(yīng)形勢任務(wù)發(fā)展需要,堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀來審視各項(xiàng)制度規(guī)定,對過時(shí)的及時(shí)予以廢止,不科學(xué)不合理的及時(shí)調(diào)整完善,缺失的及時(shí)研究制訂,使制度機(jī)制建設(shè)始終跟上時(shí)代發(fā)展步伐,與黨、國家和軍隊(duì)改革相銜接、相協(xié)調(diào),為部隊(duì)建設(shè)又好又快發(fā)展提供制度保障和持久動(dòng)力。

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