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      提高移民區(qū)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的幾點(diǎn)思考

      時(shí)間:2019-05-13 02:19:52下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:提高移民區(qū)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的幾點(diǎn)思考

      提高移民區(qū)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的幾點(diǎn)思考

      同心縣下馬關(guān)鎮(zhèn)陳兒莊小學(xué)

      張興永

      我校地處下馬關(guān)鎮(zhèn)陳兒莊村,原有村民1700余人,學(xué)生160余人,自從同心縣實(shí)施山區(qū)生態(tài)移民工程以來,搬遷到我村的各鄉(xiāng)群眾達(dá)到500余戶,凈增人口1000余人。到目前為止,還有群眾陸續(xù)不斷地搬遷入住,學(xué)生也在不斷地增加,已經(jīng)有近400人在村小就讀。學(xué)校原有二層教學(xué)樓一棟,新建教室8棟,校園建設(shè)改造工程正在進(jìn)行之中,估計(jì)10月中旬可順利交工使用??h委、縣人民政府、教育文化體育局一直對移民村小學(xué)的改造建設(shè)工程非常重視,投入了大量財(cái)力物力進(jìn)行支持,因此,移民村小學(xué)辦得好壞,群眾滿意不滿意,教育教學(xué)質(zhì)量的高低,直接影響著我縣生態(tài)移民工程的穩(wěn)步推進(jìn),直接影響著移民村群眾的安居樂業(yè),關(guān)系著當(dāng)?shù)厣鐣姆€(wěn)定、經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展,關(guān)系著新農(nóng)村建設(shè)的大局,關(guān)系著小康社會的加速建設(shè)。

      但是,目前學(xué)校還存在的很多困難,制約著學(xué)校的全面、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展,制約著學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

      第一,校園改造工程尚未完工,致使學(xué)校硬化美化凈化工作無法立即實(shí)施。

      第二,由于資金缺乏,辦公室、教室尚未全面布置、更新,育人氛圍不能得到濃厚地營造。

      第三,教師年齡結(jié)構(gòu)偏大,數(shù)量少,學(xué)科結(jié)構(gòu)性短缺,音樂、體育、美術(shù)、英語教師及其匱乏。

      第四,教師知識趨于老化,教學(xué)理念傳統(tǒng),教學(xué)手段單一,教學(xué)技能較低,教學(xué)效率不高,對于素質(zhì)教育的實(shí)施認(rèn)識不足,還不能完全適應(yīng)新課程改革的需要。

      第五,圖書、儀器、體育器材、計(jì)算機(jī)等教學(xué)設(shè)備設(shè)施較短缺,影響部分課程的開設(shè),影響學(xué)生的全面發(fā)展,影響學(xué)校的總體發(fā)展。

      針對現(xiàn)狀,我經(jīng)過認(rèn)真思考,反復(fù)斟酌,覺得要搞好移民村小學(xué),提高教育教學(xué)質(zhì)量,應(yīng)該從以下幾個(gè)方面去嘗試和探索:

      一、搞好我校現(xiàn)有教師的思想教育

      要通過政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教職工大會、座談會、個(gè)別談心、板報(bào)宣傳等形式,在廣大教師中開展教書育人,敬業(yè)愛崗的理想信念教育。勉勵(lì)他們珍惜機(jī)遇,做農(nóng)村教育的模范;另一方面鼓勵(lì)全校教師樹立信心和決心,克服“等靠要”的思想和攀比思想,扎根農(nóng)村,干事創(chuàng) 業(yè),虛心學(xué)習(xí),不斷提升,更加自覺地投身到教育教學(xué)活動(dòng)中,提高工作姿態(tài),增強(qiáng)工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

      二、積極尋求我縣名校幫扶結(jié)對

      移民村小學(xué)教學(xué)條件較差,教師隊(duì)伍整體水平不高,應(yīng)該在加強(qiáng)內(nèi)部管理、內(nèi)部強(qiáng)師的基礎(chǔ)上積極尋找外部優(yōu)質(zhì)教育資源的支持。全縣在統(tǒng)籌安排學(xué)校幫扶結(jié)對時(shí),構(gòu)建為“縣城學(xué)?!泼翊鍖W(xué)校、優(yōu)質(zhì)學(xué)?!∪鯇W(xué)?!睅头瞿J?,即可增加安排移民村學(xué)校中的優(yōu)質(zhì)學(xué)校與移民村學(xué)校中的薄弱學(xué)校結(jié)對??h城學(xué)校(優(yōu)質(zhì)學(xué)校)結(jié)對的數(shù)量可以是“一對一”,也可以是“一對二”、“一對多”,即可安排條件好的縣城學(xué)校(優(yōu)質(zhì)學(xué)校)結(jié)對2所以上移民村學(xué)校(薄弱學(xué)校),形成“結(jié)對鏈條”。同時(shí)安排學(xué)校結(jié)對時(shí),要考慮兩校之間的對口性與銜接性,以利于開展指導(dǎo)和幫扶工作及互相支持。

      三、探索與縣城學(xué)校分層結(jié)對路子

      (1)管理者結(jié)對子??h城學(xué)校要幫助移民村學(xué)校結(jié)合現(xiàn)代辦學(xué)的總體趨勢和要求,結(jié)合學(xué)校實(shí)際提出辦學(xué)理念,并在實(shí)際工作中不斷充實(shí)、豐富、完善、提升辦學(xué)理念。結(jié)對學(xué)校定期互派校級領(lǐng)導(dǎo)和中層干部參與對方學(xué)校的管理,各自發(fā)揮優(yōu)勢,相互學(xué)習(xí)、互相交流,相互支持??h城學(xué)校通過專題報(bào)告、座談、參與管理等形式在辦學(xué)思想、管理理念等方面給移民村學(xué)校以支持,提高移民村學(xué)校的管理水平。移民村學(xué)校力所能及地為縣城學(xué)校提供師生體驗(yàn)農(nóng)村生活的基地和空間。

      (2)教師結(jié)對子??h城學(xué)校教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)較豐富的教師與移民村學(xué)校全部教師,以一對一的方式結(jié)成“師徒”關(guān)系,三年一個(gè)周期,主要在教學(xué)、教研、育人、師德等方面進(jìn)行“傳、幫、帶”及互相取長補(bǔ)短?!皫煾怠币龅綄W(xué)期初有計(jì)劃,學(xué)期末有總結(jié),每月有具體的活動(dòng)形式和內(nèi)容。

      (3)學(xué)生結(jié)對子。可以是學(xué)生組織如少先隊(duì)結(jié)對子。通過學(xué)生干部互訪、信息交流、共同組織活動(dòng)等形式使縣城學(xué)校與移民村學(xué)校的學(xué)生組織手拉手,發(fā)揮縣城學(xué)校學(xué)生組織的優(yōu)勢,讓移民村學(xué)校學(xué)生組織更好地發(fā)揮作用。也可以是學(xué)生個(gè)人結(jié)對子??h城學(xué)校學(xué)生可以通過向農(nóng)村學(xué)生獻(xiàn)愛心活動(dòng),如捐送圖書、贈送學(xué)習(xí)用具、學(xué)習(xí)用書、贈訂學(xué)習(xí)報(bào)刊雜志等形式給農(nóng)村學(xué)生以幫助;雙方學(xué)生可以通過互相寫信、互相贈送友誼卡、互相做好事、互相上網(wǎng)等方式進(jìn)行互相交流和互相幫助,相互學(xué)習(xí)對方優(yōu)秀的道德品質(zhì)、科學(xué)的學(xué)習(xí)方法和良好 的行為習(xí)慣,優(yōu)勢互補(bǔ),共同進(jìn)步。

      四、不斷豐富城鄉(xiāng)學(xué)校結(jié)對幫扶內(nèi)容 結(jié)對學(xué)校開展聯(lián)動(dòng)管理活動(dòng)。城鄉(xiāng)學(xué)校要共同探索構(gòu)建現(xiàn)代學(xué)校管理制度,堅(jiān)持以教學(xué)為中心、以人本為基礎(chǔ)、以民主為核心、以制度為準(zhǔn)繩的管理思想,不斷推進(jìn)學(xué)校管理上新臺階。

      (1)建立雙方學(xué)校管理工作聯(lián)席會議制度。雙方學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期不少于2次召開管理工作聯(lián)席會議,總結(jié)、交流、研究移民村學(xué)校管理中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在問題和改進(jìn)措施??h城學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子要參與移民村學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、管理制度、工作計(jì)劃等管理目標(biāo)的制定。

      (2)縣城學(xué)校管理人員輪流到移民村學(xué)校參與管理。縣城學(xué)校每學(xué)期派出不少于1名校領(lǐng)導(dǎo)、2名中層干部輪流到移民村學(xué)校參與管理,每人在移民村學(xué)校的時(shí)間不少于1個(gè)星期。以全面深入了解移民村學(xué)校的情況,在辦學(xué)思想、管理理念、工作方法等方面給移民村學(xué)校以指導(dǎo)。在參與移民村學(xué)校管理期間,要全程參與移民村學(xué)校的工作過程,其中至少要聽5節(jié)課,向教師或?qū)W生作1次專題報(bào)告或講座或召開座談會,向?qū)W校提1條以上的意見或建議,寫1篇調(diào)研報(bào)告或心得體會文章。

      (3)移民村學(xué)校管理人員輪流到縣城學(xué)校跟班學(xué)習(xí)。移民村學(xué)校每學(xué)期派出不少于1名校領(lǐng)導(dǎo)、1名中層干部、1名中級職稱以下的教師到縣城學(xué)校跟班學(xué)習(xí),每人在縣城學(xué)校的時(shí)間不少于1個(gè)星期。以開闊學(xué)習(xí)和工作視野,學(xué)習(xí)思考運(yùn)用縣城學(xué)校的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和現(xiàn)代教育教學(xué)理念,科學(xué)規(guī)范地管理學(xué)校。在跟班學(xué)習(xí)期間,要全程參與縣城學(xué)校的工作過程,其中至少要聽10節(jié)課,上1節(jié)課,寫1篇調(diào)研報(bào)告或心得體會文章。

      (4)指導(dǎo)幫助移民村學(xué)校加強(qiáng)校園“三化”建設(shè)??h城學(xué)校不僅要自身搞好校園綠化、美化和文化建設(shè),還要指導(dǎo)幫助移民村學(xué)校整治校園“三化”存在的突出問題,健全和完善校園“三化” 建設(shè)的長效工作機(jī)制,營造綠色生態(tài)、優(yōu)美整潔、文化濃厚的校園環(huán)境。

      (5)結(jié)對幫扶學(xué)校開展聯(lián)動(dòng)教研活動(dòng)。教育教學(xué)聯(lián)動(dòng)是城鄉(xiāng)教育聯(lián)動(dòng)發(fā)展的主要方面,教師是城鄉(xiāng)教育聯(lián)動(dòng)發(fā)展的主力軍,只有學(xué)習(xí),才能轉(zhuǎn)變固有的陳舊的觀念,而觀念恰恰決定教師的行為。所以學(xué)習(xí)、培訓(xùn),提高教師素質(zhì)是城鄉(xiāng)教育聯(lián)動(dòng)發(fā)展成功與否的關(guān)鍵所在。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變移民村學(xué)校教師的教學(xué)觀念,幫助他們樹立正確的教育思想,用新課程理念指導(dǎo)教學(xué),把握新教材特點(diǎn),立足課堂,積極探 索新的教學(xué)方法,推動(dòng)教學(xué)改革的深入發(fā)展。建立“送教示范”制度??h城學(xué)校每學(xué)期安排省市級名教師、獲縣以上表彰的優(yōu)秀教師到移民村學(xué)校送示范課。

      (6)駐校支教。根據(jù)移民村學(xué)校的實(shí)際需要和縣城學(xué)校的可能,縣城學(xué)??膳山處煹揭泼翊鍖W(xué)校駐校支教。駐校支教一般以整學(xué)年為期安排,以便雙方學(xué)校安排教師的任課。

      (7)可以組織同卷考試分析。雙方可共同命制試題或由縣城學(xué)校一方命制試題,互派巡視員共同監(jiān)控組織期末考試,并共同組織對考試成績進(jìn)行總結(jié)、分析、交流。

      (8)結(jié)對學(xué)校開展文化互動(dòng)活動(dòng)。根據(jù)具體情況,城鄉(xiāng)結(jié)對學(xué)??山M織教師和學(xué)生的各類聯(lián)誼活動(dòng),如兩校文藝表演聯(lián)歡活動(dòng),籃球、乒乓球、拔河等體育友誼賽活動(dòng),書畫、朗誦、征文等比賽活動(dòng)。

      五、縣城學(xué)校力所能及地給予移民村學(xué)校物質(zhì)支援

      (1)支援教學(xué)設(shè)備。縣城學(xué)校根據(jù)移民村學(xué)校的實(shí)際需要,將自己一部分需更換但仍可繼續(xù)使用的圖書資料、文體器材、教學(xué)用具、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、信息技術(shù)設(shè)備等捐贈給移民村學(xué)校。

      (2)支援經(jīng)費(fèi)開支。有條件的縣城學(xué)校給移民村學(xué)校一定數(shù)量的捐款,或出資支援移民村學(xué)校加強(qiáng)“硬件”設(shè)施建設(shè)。

      (3)支援圖書資料。組織縣城學(xué)校學(xué)生在自愿的前提下,每年平均每人捐贈圖書給移民村學(xué)校。

      (4)支援學(xué)習(xí)用品??梢越M織縣城學(xué)校學(xué)生在自愿的前提下,向移民村學(xué)校學(xué)生捐贈學(xué)習(xí)用具、學(xué)習(xí)用書、贈訂學(xué)習(xí)報(bào)刊雜志等。

      (5)開展扶貧濟(jì)困。對移民村學(xué)校遭遇重大以外而急需幫助的師生,縣城學(xué)??梢越M織募捐活動(dòng)予以幫扶??h城學(xué)校也可以利用重大節(jié)日對移民村學(xué)校特困師生進(jìn)行慰問。

      我縣移民村小學(xué)面貌的改善,教育教學(xué)質(zhì)量的提升,即是我縣農(nóng)村教育發(fā)展變化的縮影,也是教育資源合理配置途徑的有效探索,更是實(shí)現(xiàn)教育公平,讓老百姓享受優(yōu)質(zhì)教育的重要舉措,只要城鄉(xiāng)學(xué)校攜手并進(jìn),同心教育的廣闊田野必將鮮花爛漫,綠草茵茵。

      第二篇:淺談如何提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量

      淺談如何提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量

      質(zhì)量是教育永恒的主題,是教育的生命線,教學(xué)質(zhì)量是每所學(xué)校追求的目的,也是學(xué)校生命力和競爭力的體現(xiàn),所以學(xué)校的全面協(xié)調(diào),可持續(xù)發(fā)展的首要任務(wù)就是要不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,只有質(zhì)量提高,學(xué)生才能全面發(fā)展,家長和社會才能滿意,學(xué)校的發(fā)展才會有重要保障,視質(zhì)量為辦學(xué)的生命,是每位校長應(yīng)該樹立的理念,在工作中我們是這樣做的。

      一、發(fā)現(xiàn)教師,是提高教育教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)

      作為校長,首先要認(rèn)識到:教師永遠(yuǎn)是第一位的,學(xué)校發(fā)展最根本的是教師發(fā)展,唯有教師發(fā)展了,成長了,學(xué)生才能得到真正的成長,在我心中,有一個(gè)堅(jiān)定的信念,教師是學(xué)校最寶貴的財(cái)富,人是學(xué)校的第一生產(chǎn)力,抓住了人的發(fā)展就抓住了學(xué)校發(fā)展的根本和關(guān)鍵,人們常說“生活中不是缺少美,而是缺少發(fā)現(xiàn)美的眼睛。”

      學(xué)校要發(fā)展,首先作為校長,要有一雙慧眼,要善于發(fā)現(xiàn)你的教師,關(guān)心你的教師,在學(xué)校這個(gè)群體中,要引導(dǎo)教師互相贊美,互相鼓勵(lì),互相欣賞,互相激勵(lì),合作競爭??鬃釉唬骸叭诵斜赜形?guī)熝?,擇其善者而從之,其不善者而改之?!碧招兄壬舱f過:“當(dāng)心你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑里有愛迪生。”這兩位中國歷史上最偉大的教育家的話,道出了教育藝術(shù)的真理,作為校長,首先,要教育和引導(dǎo)教師善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的潛質(zhì),校長做的是伯樂的工作,肩負(fù)

      著伯樂的使命,發(fā)現(xiàn)教師的潛能,把每位教師培養(yǎng)成“千里馬”,讓他們飛奔在人生的萬里疆場。

      作為校長,要相信教師,相信每位教師都是優(yōu)秀的,世界上沒有兩片相同的葉子,也沒有兩張相同的面孔,要讓教師發(fā)現(xiàn)自己的閃光點(diǎn),把教師內(nèi)在人性力量喚醒、激發(fā)、放大。讓每一個(gè)人都走在向?qū)W向上的大道上。在工作中我深深的體會到,發(fā)現(xiàn)教師,尊重是前提,解放是關(guān)鍵,束縛教師思想的繩索太多,這個(gè)不許,那個(gè)不準(zhǔn)。就會阻止教師的發(fā)展,學(xué)校要做減法思維,給教師減去不必要的負(fù)擔(dān),把教師從無效或低效的工作中解放出來,去做更有價(jià)值和有意義的工作。鼓勵(lì)教師在備課和批改作業(yè)上因人而異,百花齊放,可以在教案上二次三次備課,骨干教師可以在教科書上寫簡案,可以刪掉練習(xí)冊上不必要的練習(xí)題,作文批改可以變精批細(xì)改為重評輕改,互批互改。期待教師每一天都懷有“嬰兒的眼光”,每一天都帶有黎明的感覺。走進(jìn)每一堂課,每一次活動(dòng),不斷創(chuàng)新教師內(nèi)在幸福不竭的源泉。只有這樣,提升教學(xué)質(zhì)量才有基礎(chǔ)。

      二、更新理念是提高教育教學(xué)質(zhì)量的前提

      教育理念決定教育行為,沒有先進(jìn)的教育理念,不可能有先進(jìn)的教育教學(xué)行為,要全面提高教學(xué)質(zhì)量,必須更新理念,特別是作為校長更應(yīng)該轉(zhuǎn)變觀念提高認(rèn)識,樹立正確的教育觀、學(xué)術(shù)觀?!耙磺袨榱藢W(xué)生,為了學(xué)生的一切”,切實(shí)以學(xué)生發(fā)展為本,要通過各種渠道與途徑,將沒有教不好的學(xué)生,只有相對差異、教師的潛能是無限的,學(xué)生的潛力是無窮的、理念決定態(tài)度,態(tài)度決定行為,行為決定習(xí)慣、校長素質(zhì)決定學(xué)校前途,教師素質(zhì)決定學(xué)校發(fā)展、學(xué)校以教師為本,教師以學(xué)生為本、學(xué)生以發(fā)展為本等新思想、新理念、新思維傳遞給全校師生,并轉(zhuǎn)化為全校師生的思想和理念,成為學(xué)校管理的信念基礎(chǔ),并提出簡明扼要,富有本校特色的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。

      三、目標(biāo)管理是提高教育教學(xué)質(zhì)量的核心

      作為校長,應(yīng)該成為學(xué)校發(fā)展與質(zhì)量提升的設(shè)計(jì)師,奠基人。教育的目的和核心就是要提高教育教學(xué)質(zhì)量,教育教學(xué)質(zhì)量是一所學(xué)校的生命力所在,要有學(xué)校的近中、遠(yuǎn)期的發(fā)展目標(biāo),一個(gè)優(yōu)秀的校長是不會看不到教學(xué)目標(biāo),不具備教育遠(yuǎn)見的,正所謂“有眼界才有境界,有思路才有出路,有作為才有地位,有實(shí)力才有魅力”。同時(shí),還要“以辦名校,鑄名師,育名人”為學(xué)??偟陌l(fā)展方向。首要的目標(biāo)是教學(xué)成績必須要處于本區(qū)域領(lǐng)先的地位,對教學(xué)的質(zhì)量可以提目標(biāo),對教師的要求可以提目標(biāo),對學(xué)生的發(fā)展可以提目標(biāo),作為學(xué)校管理者,要讓每位教師,每位學(xué)生都明白自己的前進(jìn)目標(biāo),按照前方看得到的“果實(shí)”奮進(jìn)。要有相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,要重精神獎(jiǎng)勵(lì),這時(shí),調(diào)動(dòng)師生積極性,提高教學(xué)質(zhì)量是十分重要的。

      四、師資培養(yǎng)是提高教育教學(xué)的關(guān)鍵

      學(xué)校教學(xué)的高質(zhì)量,體現(xiàn)在學(xué)生,產(chǎn)生在老師,提高教學(xué)的關(guān)鍵就是要建設(shè)高水平的教師隊(duì)伍,要建設(shè)高水平的教師隊(duì)伍,校長是關(guān)鍵,一個(gè)好校長能夠使他學(xué)校的教師“業(yè)務(wù)水平高,干得出成績;教育科研行,說得出道理;理論水平高,寫得出論文”。學(xué)校不僅是培養(yǎng)學(xué)生的場所,也是培養(yǎng)教師的場所,為此校長應(yīng)從培訓(xùn)、教研、競賽等方面入手,做好教師隊(duì)伍建設(shè),把教師培訓(xùn)作為對教師的最大福利,以此來滿足教師發(fā)展自我的需求,要廣泛開展“請進(jìn)來,走出去”的教學(xué)交流活動(dòng),積極參加上級組織的各項(xiàng)培訓(xùn)工作。同時(shí)還要想方設(shè)法為本校教師創(chuàng)造更多的培訓(xùn)機(jī)會,嚴(yán)格“五定制度”(時(shí)間、地點(diǎn)、主題、主講、主評),積極開展班主任集體培訓(xùn)工作,針對班級管理中班主任感到困惑的問題,進(jìn)行集體研究,新老班主任充分交流,互相借鑒,共同應(yīng)對,多層次,多角度,多方位地開展各類教學(xué)競賽和教學(xué)比武活動(dòng),不斷積累,從量變到質(zhì)變,實(shí)現(xiàn)從職業(yè)型教師到事業(yè)型教師,從經(jīng)驗(yàn)型教師到科研型教師的轉(zhuǎn)化。實(shí)現(xiàn)三年成為合格教師,六年成為骨干教師,九年成為區(qū)域內(nèi)名師的3、6、9躍升。

      五、嚴(yán)格要求是提高教育教學(xué)質(zhì)量的重點(diǎn)

      提高教學(xué)質(zhì)量必須強(qiáng)調(diào)一個(gè)“嚴(yán)”字,即嚴(yán)格要求學(xué)生,嚴(yán)格要求教師,嚴(yán)格要求學(xué)校,校長要嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)管理,要建立人人備課,上課,課后反思到作業(yè)布置批改,錯(cuò)題訂正,單元小測,考后判分等一系列的教學(xué)常規(guī)檢查監(jiān)督機(jī)制,做的“日事日畢,月清月高”。要嚴(yán)格教育常規(guī)管理,建立班主任,年級長,教研組長等日常工作檢查監(jiān)督機(jī)制,嚴(yán)考風(fēng),才能正教風(fēng),正教風(fēng)才能正學(xué)風(fēng),正學(xué)風(fēng)才能提質(zhì)量。

      校長的管理不僅要有柔的一面,也要有硬的一面,一是要有“硬肩膀”要敢于承擔(dān)責(zé)任,滿足下屬的安全需要,二是要有“硬耳根”,要有主見,不能人云亦云,為他人意見所左右,三要有“硬手段”在處理全局性重大問題上一定要堅(jiān)持原則,態(tài)度堅(jiān)決,不能手軟,嚴(yán)師出高徒,嚴(yán)校出名師。

      六、家校配合是提高教育教學(xué)質(zhì)量的保證

      為什么這么說,家長如果不重視教育,不重視子女的學(xué)習(xí)情況,教師還怎么教育,怎么提高教學(xué)質(zhì)量。再說教師要面對許多的學(xué)生,而家長只是面對一個(gè)孩子,所以要提高學(xué)生的成績,實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展,調(diào)動(dòng)家長的積極性是前提和保證,而廣大學(xué)生家長總想著急功近利,教育子女的方式方法,耐心都有所不足,對子女在校的實(shí)際情況也往往不做過多了解,因此校長要十分重視家校的溝通工作,要建立家長會議定期制,家校聯(lián)系手冊,學(xué)校,年級,班級教學(xué)工作安排公開制,教師與家長電話號碼互通制等一系列家校聯(lián)系的規(guī)章制度,讓家長了解學(xué)校、年級、班級的教學(xué)工作安排,子女在學(xué)校的狀況,要對家長提出一些具體的要求,交給他們一些行之有效的教育方法,利用好家長的力量來提高教學(xué)質(zhì)量。

      第三篇:如何提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量

      如何提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量

      摘要:提升教育質(zhì)量是教育工作的永恒主題,致力于提高教育質(zhì)量是教育工作者的神圣使命。人民滿意教育的內(nèi)涵具有現(xiàn)實(shí)性和指向性,即社會和家長對受教育者成人成才的期望,而受教育者成人成才的程度就是最根本的教育質(zhì)量,也是素質(zhì)教育的價(jià)值追求。時(shí)代在發(fā)展,科技在進(jìn)步,對提高教育質(zhì)量的要求越來越高。教育質(zhì)量是對教育水平高低和效果優(yōu)劣的評價(jià)。從某種意義上來講教育的質(zhì)量就是教師的質(zhì)量。本文從“十策提質(zhì)”的指導(dǎo)思想出發(fā),從四個(gè)方面講述了如何提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      關(guān)鍵詞:教育質(zhì)量提高

      思想是行動(dòng)的先導(dǎo),只有思想上重視了才能形成自覺的行動(dòng)。古往今來,多少人皓首窮經(jīng)、孜孜不倦,探索教育奧秘,尋求教育真諦,揭示教育規(guī)律,解讀教育的文章和著作汗牛充棟。隨著深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)在我校的開展,通過科學(xué)發(fā)展觀有關(guān)理論和知識的學(xué)習(xí),我們深深地認(rèn)識到我校要實(shí)現(xiàn)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展,創(chuàng)建省級示范性職業(yè)技術(shù)學(xué)校,就必須深化教學(xué)改革,提高教育教學(xué)質(zhì)量,實(shí)施質(zhì)量工程。質(zhì)量是生存之本。教育教學(xué)質(zhì)量是一個(gè)學(xué)校生存和發(fā)展的前提,也是一個(gè)學(xué)校工作的中心。

      一、什么樣的教育教學(xué)質(zhì)量是我們需要的當(dāng)前,不管是從社會發(fā)展的角度還是從教育自身發(fā)展的角度,都要求我們把提高教育質(zhì)量放在工作的首要位置。質(zhì)量是教育的生命線,教育質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到學(xué)生的前途和命運(yùn),涉及到廣大群眾的根本利益,決定著教育事業(yè)的興衰成敗,因此,必須

      1把提高質(zhì)量作為教育改革發(fā)展的永恒主題。教育質(zhì)量已成為學(xué)校競爭力的核心表現(xiàn),質(zhì)量高,則學(xué)校興;質(zhì)量差,生源就難以保障,學(xué)校的生存和發(fā)展就會出現(xiàn)危機(jī)。我們說辦人民滿意教育,質(zhì)量不好,人民肯定不會滿意,樹立教育新形象,首先是在質(zhì)量上樹形象,一個(gè)沒有質(zhì)量的教育肯定不是好的教育,一個(gè)沒有質(zhì)量的學(xué)??隙ú皇且凰脤W(xué)校。

      教學(xué)質(zhì)量必須面向全體學(xué)生,對全體學(xué)生負(fù)責(zé),教學(xué)質(zhì)量的高低,要看到好、中、差各類學(xué)生都能得到提高。同時(shí)提高教學(xué)質(zhì)量,不僅限于教學(xué)結(jié)果的質(zhì)量,更重要的是提高教學(xué)全過程的各項(xiàng)工作和各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量。要扭轉(zhuǎn)那種只以“升學(xué)率”和學(xué)生的考試成績論成敗的片面質(zhì)量觀,實(shí)現(xiàn)素質(zhì)教育的真正回歸,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的整體提高和基礎(chǔ)教育的健康發(fā)展。我們認(rèn)為,素質(zhì)教育也好、課程改革也好,最終目的是促進(jìn)學(xué)生發(fā)展,提高教育質(zhì)量。

      二、培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)的教師隊(duì)伍是搞好教育教學(xué)質(zhì)量的前提:

      何謂優(yōu)質(zhì)的教師隊(duì)伍呢?就是教師們要有先進(jìn)的教育理念,有豐富的文化知識,有熟練的教學(xué)能力,有積極進(jìn)取、不斷探索的恒心,有無私奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)奮斗的精神。這樣的隊(duì)伍才能教出好學(xué)生。隨著社會的不斷發(fā)展,各式各樣的知識充滿了我們生活的整個(gè)空間,學(xué)生也不知不覺的在社會生活中吸收了許多知識,增長了許多能力。教師要教好學(xué)生,自己的知識必然更加豐富、廣闊。受環(huán)境的影響,學(xué)生的思維越來越活躍,性格多樣化,逆反心理增強(qiáng),小大人思想嚴(yán)重,給教師教學(xué)帶來了更深層次的考驗(yàn)。要能駕馭課堂、更好的開展自己的教學(xué),必須具備熟練的教學(xué)能力。

      教育教學(xué)不是一個(gè)教師能完成的,需要所有教師的團(tuán)結(jié)努力,成績的取得是團(tuán)體共同奮斗的結(jié)果。教學(xué)是一門藝術(shù),需要不斷創(chuàng)新。教師的奉獻(xiàn)精神,決定著教師的收獲。所有教師齊心協(xié)力的奉獻(xiàn),是創(chuàng)造一個(gè)學(xué)校優(yōu)異的教育教學(xué)成果前提。鼓勵(lì)教師繼續(xù)深造,提高自己的學(xué)歷水平,增長文化知識,不斷開拓視野。抓好校本培訓(xùn),結(jié)合本校實(shí)際,有針對性的開展教育教學(xué)研討,探索適用性強(qiáng)的教育教學(xué)方法,以此提高教師的教學(xué)能力。

      三、在學(xué)生身上如何體現(xiàn)教育教學(xué)質(zhì)量

      我們從事的是基礎(chǔ)教育,在基礎(chǔ)教育階段,我們既要重視基礎(chǔ)知識的傳授,又要重視基本技能的訓(xùn)練,還要關(guān)注學(xué)生的行為能力培養(yǎng),讓每一名學(xué)生得到發(fā)展,讓學(xué)生的每一個(gè)方面得到發(fā)展,為學(xué)生終身學(xué)習(xí)奠基。

      (一)面向全體學(xué)生抓教育教學(xué)質(zhì)量。素質(zhì)教育是面向全體的教育,是國民教育、普及教育、發(fā)展性教育。每一位學(xué)生不求一樣的發(fā)展,但都要發(fā)展;每一位學(xué)生不是同步提高,但都要提高;每一位學(xué)生不一定達(dá)到相同的規(guī)格,但都要合格。要把“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切”這句話扎根在我們的思想上,落實(shí)在點(diǎn)點(diǎn)滴滴的行動(dòng)上。這就要求我們正確處理好教育普及與教育提高的關(guān)系,目前我市初中、職教系列學(xué)生流失率偏高,有的學(xué)校年輟學(xué)率達(dá)10-20%。學(xué)生輟學(xué)的主要原因還是因?yàn)閰拰W(xué),這值得我們學(xué)校和教師反思,學(xué)生沒有了,還談什么教育質(zhì)量?我們在教學(xué)中要著眼于大多數(shù),面向全體。只面向少數(shù)尖子,尖子不僅多不起來,反而會越來越少;面向多數(shù),尖子自然會越來越多。

      (二)促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展抓教育教學(xué)質(zhì)量。全面的教育質(zhì)量觀倡導(dǎo)面向全體學(xué)生,追求全面發(fā)展,注重學(xué)生個(gè)性發(fā)展。在全面的教育質(zhì)量觀的引導(dǎo)下,學(xué)校教育不僅要抓好智育,更要重視德育,還要加強(qiáng)體育、美育、勞動(dòng)技術(shù)教育和社會實(shí)踐,使諸方面教育相互滲透、協(xié)調(diào)發(fā)展、促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展和健康成長。

      (三)堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展抓教育教學(xué)質(zhì)量。教育教學(xué)本身具有長效性特點(diǎn),基礎(chǔ)教育更是為未來打基礎(chǔ)的教育,它的成效不可能立竿見影。這就要求我們從長遠(yuǎn)的、終身的立場去培養(yǎng)學(xué)生。因此,考察教育教學(xué)質(zhì)量就更不能急功近利。所以,我們要著眼未來,要從人的可持續(xù)發(fā)展高度來看待這個(gè)問題,既要著眼于傳授和訓(xùn)練學(xué)科知識和技能,又要致力于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力,為學(xué)生終身學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      四、要切實(shí)轉(zhuǎn)變教學(xué)質(zhì)量

      全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,就必須在日常教育教學(xué)工作中得以體現(xiàn)。

      (一)以全面推行素質(zhì)教育為價(jià)值取向。實(shí)施素質(zhì)教育就是要充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性和創(chuàng)造型,使學(xué)生愛學(xué)習(xí)、會學(xué)習(xí),身心素質(zhì)得到提高和加強(qiáng)。

      (二)以提升學(xué)生的學(xué)習(xí)力為第一追求。學(xué)習(xí)力是學(xué)習(xí)動(dòng)力、學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)毅力的綜合。在教育過程中,影響學(xué)生知識的掌握、技能的訓(xùn)練、行為習(xí)慣的養(yǎng)成的根本因素是想不想學(xué)、會不會學(xué)、能不能排除困難堅(jiān)持學(xué)。加強(qiáng)和改進(jìn)德育工作,就是解決“為什么而學(xué)”和“想不想學(xué)”的問題;革新教法、學(xué)法,就是解決“會不會學(xué)”的問題;培養(yǎng)健康的態(tài)度、情感和正確的價(jià)值

      觀,就是解決“能不能堅(jiān)持學(xué)”的問題。我們提高教育質(zhì)量的主要目標(biāo),就是使學(xué)生圍繞理想信念逐漸成為自覺學(xué)習(xí)、科學(xué)學(xué)習(xí)和頑強(qiáng)有效學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)者。要學(xué)習(xí)就會有負(fù)擔(dān),尤其是中學(xué)階段,學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)必然逐步加重。但是,所謂“負(fù)擔(dān)”輕重是相對于個(gè)體的承受力大小而言的。隨著學(xué)生學(xué)習(xí)力的提升,其承載負(fù)荷的能力也會相應(yīng)提升。這樣,學(xué)生就能進(jìn)入主動(dòng)、生動(dòng)、能動(dòng)學(xué)習(xí)的積極狀態(tài)。

      (三)以提高課堂教學(xué)效率為中心環(huán)節(jié)。應(yīng)遵循學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律和身心發(fā)展特點(diǎn),以課堂教學(xué)為主陣地,在教學(xué)活動(dòng)中“精心設(shè)計(jì)、用心打造、傾心培育”。教育投入時(shí)間有兩種,一種是實(shí)際教育時(shí)間;一種是有效教育時(shí)間。我們要回歸到課堂主陣地上,不斷改進(jìn)課堂教學(xué),最大限度利用好有效的教學(xué)時(shí)間,最大限度提高課堂教學(xué)的效率,通過增加有效教育時(shí)間,減少實(shí)際教育時(shí)間。從而達(dá)到時(shí)間少,負(fù)擔(dān)輕的高效率、高質(zhì)量之路。

      (四)以提高教師整體素質(zhì)為重要支撐。教育質(zhì)量是教師“教”的質(zhì)量與學(xué)生“學(xué)”的質(zhì)量的結(jié)合。沒有教師“教”的質(zhì)量,教育質(zhì)量很難得到保證。教書育人是教師的天職,教師“教”的質(zhì)量實(shí)際上就是“教書育人”的質(zhì)量,這就要求我們每個(gè)教師既要“言傳”又要“身教”??上攵覀兊慕處熂缲?fù)的責(zé)任是多么重大。因此,我們要加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),構(gòu)建教師管理機(jī)制、完善農(nóng)村教師補(bǔ)充機(jī)制、完善教師培養(yǎng)培訓(xùn)機(jī)制,努力培養(yǎng)一支具有先進(jìn)教育理念、良好職業(yè)道德和堅(jiān)實(shí)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)的高素質(zhì)、高水平的教師隊(duì)伍。

      (五)以落實(shí)常規(guī)管理為主要抓手。管理出質(zhì)量,管理出效益。教育教學(xué)管理的關(guān)鍵是常規(guī)管理,為此我們要進(jìn)一步建立健全教育教學(xué)常規(guī)管理制度,加大檢查和督導(dǎo)力度,經(jīng)常性地對學(xué)校各個(gè)科室和老師們的常規(guī)落實(shí)情況進(jìn)行檢查,檢查結(jié)果要及時(shí)反饋和通報(bào),使常規(guī)管理的每個(gè)環(huán)節(jié)不留空白,不留縫隙。

      教育教學(xué)質(zhì)量應(yīng)當(dāng)最終落實(shí)到人才培養(yǎng)質(zhì)量上,只有培養(yǎng)出高質(zhì)量人才的教學(xué),才是真正高質(zhì)量的教學(xué)。教育是使人成為“人”的事業(yè),其本義是人通過接受教育而獲得幸福。我們的教育質(zhì)量不僅僅是追求百分之多少的升學(xué)率、就業(yè)率,更是追求每個(gè)學(xué)生生動(dòng)活潑的發(fā)展;我們的教育質(zhì)量不僅僅是匯報(bào)時(shí)的總結(jié)、評比時(shí)的數(shù)據(jù),更是教師與學(xué)生共度的生命歷程、共創(chuàng)的人生體驗(yàn);我們的教育質(zhì)量不僅僅是今天培養(yǎng)的合格學(xué)生,更是未來國民的素質(zhì)和城市精神的全面提升。在新的形勢下,我們只有堅(jiān)持用全面的質(zhì)量觀指導(dǎo)教育教學(xué)工作,只有切實(shí)把素質(zhì)教育落到實(shí)處,才能促進(jìn)我校教育教學(xué)質(zhì)量可持續(xù)健康發(fā)展。

      第四篇:淺談如何提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量

      淺談如何提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量

      新疆昌吉州木壘哈薩克自治縣哈族中學(xué) 阿斯哈爾

      學(xué)校教育教學(xué)工作的質(zhì)量關(guān)系到下一代人才的培養(yǎng),維系著國家和民族命運(yùn)的大事,也是深得民心的大事。我們教育工作者必然承擔(dān)的一項(xiàng)神圣而艱巨的任務(wù)。因此作為一名人民教師,拼接自己多年的工作經(jīng)驗(yàn),談一下個(gè)人的淺顯認(rèn)識。

      一、德育是學(xué)校的生命

      教書的根本要義在于育人,培養(yǎng)品德高尚,人格健全,素質(zhì)優(yōu)良的一代新人是教育工作者神圣職責(zé)。僅為教書而教書,就違背了教育方針--培養(yǎng)德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。有不少校長和教師總是這樣認(rèn)為,對學(xué)生進(jìn)行德育教育會占去學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)間,會影響學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。這種認(rèn)識是片面而錯(cuò)誤的。全國著名數(shù)學(xué)教師孫維剛說:“德育和智育是互相關(guān)聯(lián)相輔相成的,遠(yuǎn)大理想將產(chǎn)生刻苦學(xué)習(xí)的強(qiáng)大動(dòng)力;反過來智力素質(zhì)提高,使人看得遠(yuǎn),有助于形成正確的人生觀,提高思想品德素質(zhì)?!痹俾?lián)想咱們身邊的教學(xué)情況,總的來看那個(gè)班各項(xiàng)活動(dòng)開展的好,德育工作落實(shí)的好,那個(gè)班的學(xué)習(xí)成績就要好一些。

      二、營造良好的師生關(guān)系是學(xué)生實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展的關(guān)鍵

      良好的師生關(guān)系會影響到學(xué)生心理健康的發(fā)展,同時(shí)素質(zhì)教育的重要內(nèi)容和任務(wù)之一,就是使學(xué)生養(yǎng)成良好的心理素質(zhì),提高學(xué)生的心理健康水平。因此,學(xué)校要大力倡導(dǎo)愛心教育,在具體的教學(xué)實(shí)踐中,要求教師特別注意保護(hù)和鞏固已經(jīng)建立起來的良好的師生關(guān)系,對待學(xué)生必須一視同仁,面向全體,態(tài)度和藹,平易近人,切忌高高在上,三尺講臺,惟我獨(dú)尊。要經(jīng)常性地走下講臺,深入到學(xué)生中間,與學(xué)生一起學(xué)習(xí)、解疑、交朋友,活躍教育教學(xué)氛圍,確保師生雙邊活動(dòng)的和諧進(jìn)行,從而可以盡量保證一些優(yōu)秀的生源外流。

      三、和諧優(yōu)美的育人環(huán)境是促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的基礎(chǔ)

      和諧優(yōu)美的育人環(huán)境,既是一個(gè)學(xué)校的形象,又是一個(gè)學(xué)校的靈魂,它涵蓋了一個(gè)學(xué)校的校容、校貌,辦學(xué)思想、辦學(xué)模式、辦學(xué)特色,以及校風(fēng)、校紀(jì)等。良好的育人環(huán)境,會使廣大師生時(shí)刻體驗(yàn)到校園的感染力、凝聚力和震撼力,時(shí)刻享受到置身其中的幸福與自豪,從而對工作、學(xué)習(xí)產(chǎn)生興趣,充滿信心。因此,要充分調(diào)動(dòng)、鼓勵(lì)學(xué)校廣大師生,利用現(xiàn)有的校本資源,積極投入到和諧優(yōu)美的育人環(huán)境建設(shè)當(dāng)中,自己動(dòng)手,優(yōu)化教學(xué),培養(yǎng)廣大師生愛校、愛教育的良好風(fēng)尚,形成良好的育人氛圍。

      四、優(yōu)化課堂教學(xué)是提高課堂教學(xué)效益的保證

      教師的教和學(xué)生的學(xué)必須有機(jī)的結(jié)合,有效的教學(xué)必須堅(jiān)持學(xué)的核心地位。一堂新授課中要想讓學(xué)生占有主導(dǎo)地位,樹立“自主、合作、探究”學(xué)習(xí)的新的教學(xué)模式和新的課程理念,摒棄應(yīng)試教育的不利因素,走素質(zhì)教育之路,才能從根本上改變學(xué)生被動(dòng)學(xué)習(xí),對學(xué)習(xí)產(chǎn)生厭棄行為的現(xiàn)狀。因此,在學(xué)校教育教學(xué)過程中,學(xué)校除了倡導(dǎo)教師改變傳統(tǒng)觀念的同時(shí),還要不斷優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu),以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),根據(jù)不同的教材、教學(xué)內(nèi)容,精心設(shè)計(jì)合理的、豐富多彩的教學(xué)方法和教學(xué)模式,豐富教學(xué)情境,從而使課堂教學(xué)具有生動(dòng)性,富有趣味性。鼓勵(lì)教師積極開展創(chuàng)新教學(xué),并積極引導(dǎo)學(xué)生參與教學(xué)活動(dòng),開展“師生討論,生生討論,教師評,自己評,集體評”的激勵(lì)型教學(xué)模式,從而激發(fā)學(xué)生自主參與學(xué)習(xí)的積極性,使他們在輕松、和諧、愉快的環(huán)境中“愛學(xué)”、“樂學(xué)”、“勤學(xué)”、“會學(xué)”,直到“學(xué)會”、“學(xué)好”。增強(qiáng)自信心,激發(fā)求知欲,變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”,變“我學(xué)會”為“我會學(xué)”。

      五、積極促進(jìn)學(xué)困生的轉(zhuǎn)化是促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的根本

      學(xué)困生的轉(zhuǎn)化是一項(xiàng)十分艱巨而復(fù)雜的工作,為此許多教師、家長都煩惱。我認(rèn)為,對這方面,學(xué)校要花大力氣鼓勵(lì)教師多一份愛心,一些耐心,一點(diǎn)理解,去滋潤他們的心靈,引導(dǎo)他們,根據(jù)實(shí)際情況,對不同的學(xué)生,采用不同的教法,具有針對性地進(jìn)行教學(xué),真正做到因材施教,多啟發(fā),多引導(dǎo),多鼓勵(lì),多表揚(yáng),積極開展分層次教學(xué),使學(xué)困生也能吃得了,吃得飽,吃得好。使他們切實(shí)嘗到學(xué)習(xí)進(jìn)步的愉悅,并以一次次成功的歡欣來激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情。然而,對學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作,要經(jīng)常抓,反復(fù)抓,抓經(jīng)常,抓反復(fù),時(shí)時(shí)刻刻記在心上,抓在手上,要循序漸進(jìn),不能一蹴而就。

      在促進(jìn)學(xué)困生的轉(zhuǎn)化方面,學(xué)校還可專門建立學(xué)困生幫扶教育組,采用定點(diǎn)與不定點(diǎn)、定期與不定期對全校特別突出的學(xué)困生進(jìn)行輔導(dǎo)和幫扶教育,各教學(xué)班也相應(yīng)地成立學(xué)困生幫帶小組,開展扶貧濟(jì)困活動(dòng)。這樣一個(gè)以關(guān)心后進(jìn)生為主,又為提高教學(xué)保障服務(wù)的“以優(yōu)帶差,以差促優(yōu),優(yōu)差互補(bǔ),互相促進(jìn),共同提高”的幫帶體系的建立,可以大大確保學(xué)校在校學(xué)生的鞏固率,在教育教學(xué)工作中的成效也甚為顯著。

      六、優(yōu)化教育科研是創(chuàng)建現(xiàn)代化學(xué)校的金鑰匙

      在新世紀(jì)到來之際,建設(shè)現(xiàn)代化的學(xué)校是每所學(xué)校緊迫而艱巨的任務(wù)。現(xiàn)代化學(xué)校不僅僅表現(xiàn)在規(guī)范和硬件等方面的優(yōu)勢,更重要的是應(yīng)體現(xiàn)內(nèi)涵發(fā)展方面,即在探索辦學(xué)規(guī)律和提高教育質(zhì)量和效率等方面,現(xiàn)代化學(xué)校是否有領(lǐng)頭羊地位,關(guān)鍵就在于要高度重視教育科學(xué)研究,教育科研是建設(shè)現(xiàn)代化學(xué)校的金鑰匙。從另一面講教育科研不斷優(yōu)化的過程是課堂教學(xué)的優(yōu)化過程。學(xué)校要改變教育教學(xué)質(zhì)量長期滯后的現(xiàn)狀,就得大力開展教育科研活動(dòng),樹立“教研興?!币庾R,將教育科研工作列入學(xué)校的重要工作日程,鼓勵(lì)全校教師提高認(rèn)識,共同參與,實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,從而全面促進(jìn)教育教學(xué)工作的整體優(yōu)化。

      全校教師要定期開展集體學(xué)習(xí)活動(dòng),掌握新的教育動(dòng)態(tài)和教育教學(xué)理念,并積極展開討論,切實(shí)落實(shí)到教育教學(xué)活動(dòng)中去,積極實(shí)現(xiàn)教師在教育教學(xué)活動(dòng)中行為與角色的轉(zhuǎn)化。同時(shí),要經(jīng)常性地組織教師針對本校學(xué)生實(shí)際開展“如何因地制宜,因材施教,提高教育教學(xué)質(zhì)量”,“如何有效地促進(jìn)學(xué)困生的轉(zhuǎn)化”等專題研討,并鼓勵(lì)教師不斷學(xué)習(xí),不斷研討,不斷實(shí)踐,不斷總結(jié),不斷撰寫小論文,不斷提高教育教學(xué)水平,不斷給自己洗腦、充電,不斷提高自身素質(zhì)。另外,要求教師積極開展自評、互評等活動(dòng),時(shí)時(shí)“三省吾法”,反思自己的學(xué)法、教法和導(dǎo)法。

      七、密切家校配合,是促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的平臺

      家庭是每個(gè)人生活的主要地方,也是人的一生中歸屬時(shí)間最長的社會組織。家庭里積極的生活態(tài)度,開放的生活空間,和諧的生活氛圍,多元化的生活追求,健康的生活取向,科學(xué)的生活方式,對孩子個(gè)性的發(fā)展、身心健康起著舉足輕重的作用。因此,提高家長素質(zhì)、家庭教育水平是學(xué)校教育中不可忽視的組成部分。

      以此同時(shí)學(xué)校應(yīng)該定期不定期召開家長會,加強(qiáng)教育的政策性宣傳,增強(qiáng)學(xué)校收費(fèi)透明度,增強(qiáng)學(xué)校教育教學(xué)管理透明度,提高家長對教育的認(rèn)識,從而取得家長對學(xué)校教育教學(xué)工作的理解、信任和支持。同時(shí),學(xué)??稍跅l件允許的情況下,要求各班相應(yīng)地成立“家長委員會”,每學(xué)期召開1-2次家長會,共同商討學(xué)校教育教學(xué)工作。同時(shí),又不失時(shí)機(jī)地利用家長會,對積極配合、支持學(xué)校工作的家長大力進(jìn)行表揚(yáng)、鼓勵(lì),并給以物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。另外,要求教師在做家長工作時(shí)要耐心、細(xì)心,講究藝術(shù),注重方式,把工作做在家長的心坎上,從而激發(fā)他們對學(xué)生的責(zé)任心,樹立他們對學(xué)校教育工作的信心。

      我們堅(jiān)信,只要我們攜起手來,開拓進(jìn)取,勤于探索,勇于創(chuàng)新。那么,我們學(xué)校一定會探索出一條適合自己發(fā)展的教育教學(xué)特色之路。

      第五篇:如何提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量

      提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量之我見

      北街小學(xué) 段珍玲

      質(zhì)量是教育的生命線,教育質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到學(xué)生的前途和命運(yùn),涉及到廣大群眾的根本利益,決定著教育事業(yè)的興衰成敗,因此,必須把提高質(zhì)量作為教育改革發(fā)展的永恒主題。教育質(zhì)量已成為學(xué)校競爭力的核心表現(xiàn),質(zhì)量高,則學(xué)校興;質(zhì)量差,生源就難以保障,學(xué)校的生存和發(fā)展就會出現(xiàn)危機(jī)。我們說辦人民滿意教育,質(zhì)量不好,人民肯定不會滿意,樹立教育新形象,首先是在質(zhì)量上樹形象,一個(gè)沒有質(zhì)量的教育肯定不是好的教育,一個(gè)沒有質(zhì)量的學(xué)??隙ú皇且凰脤W(xué)校。那么如何提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,下面我談幾點(diǎn)淺見。

      一、培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)的教師隊(duì)伍是搞好教育教學(xué)質(zhì)量的前提: 何謂優(yōu)質(zhì)的教師隊(duì)伍呢?就是教師們要有先進(jìn)的教育理念,有豐富的文化知識,有熟練的教學(xué)能力,有積極進(jìn)取、不斷探索的恒心,有無私奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)奮斗的精神。這樣的隊(duì)伍才能教出好學(xué)生。隨著社會的不斷發(fā)展,各式各樣的知識充滿了我們生活的整個(gè)空間,學(xué)生也不知不覺的在社會生活中吸收了許多知識,增長了許多能力。教師要教好學(xué)生,自己的知識必然更加豐富、廣闊。受環(huán)境的影響,學(xué)生的思維越來越活躍,性格多樣化,逆反心理增強(qiáng),小大人思想嚴(yán)重,給教師教學(xué)帶來了更深層次的考驗(yàn)。要能駕馭課堂、更好的開展自己的教學(xué),必須具備熟練的教學(xué)能力。教育教學(xué)不是一個(gè)教師能完成的,需要所有教師的團(tuán)結(jié)努力,成績的取得是團(tuán)體共同奮斗的結(jié)果。教學(xué)是一門藝術(shù),需要不斷創(chuàng)新。教師的奉獻(xiàn)精神,決定著教師的收獲。所有教師齊 1

      心協(xié)力的奉獻(xiàn),是創(chuàng)造一個(gè)學(xué)校優(yōu)異的教育教學(xué)成果前提。

      二、抓好學(xué)生自身的基礎(chǔ)教育是提升教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵: 我們從事的是基礎(chǔ)教育,在基礎(chǔ)教育階段,我們既要重視基礎(chǔ)知識的傳授,又要重視基本技能的訓(xùn)練,還要關(guān)注學(xué)生的行為能力培養(yǎng),讓每一名學(xué)生得到發(fā)展,讓學(xué)生的每一個(gè)方面得到發(fā)展,為學(xué)生終身學(xué)習(xí)奠基。

      (一)面向全體學(xué)生抓教育教學(xué)質(zhì)量。每一位學(xué)生不求一樣的發(fā)展,但都要發(fā)展;每一位學(xué)生不是同步提高,但都要提高;每一位學(xué)生不一定達(dá)到相同的規(guī)格,但都要合格。要把“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切”這句話扎根在我們的思想上,落實(shí)在點(diǎn)點(diǎn)滴滴的行動(dòng)上。我們在教學(xué)中要著眼于大多數(shù),面向全體。只面向少數(shù)尖子,尖子不僅多不起來,反而會越來越少;面向多數(shù),尖子自然會越來越多。

      (二)促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展抓教育教學(xué)質(zhì)量。全面的教育質(zhì)量觀倡導(dǎo)面向全體學(xué)生,追求全面發(fā)展,注重學(xué)生個(gè)性發(fā)展。在全面的教育質(zhì)量觀的引導(dǎo)下,學(xué)校教育不僅要抓好智育,更要重視德育,還要加強(qiáng)體育、美育、勞動(dòng)技術(shù)教育和社會實(shí)踐,使諸方面教育相互滲透、協(xié)調(diào)發(fā)展、促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展和健康成長。

      三、重視課堂教學(xué)是提升教育教學(xué)質(zhì)量的實(shí)質(zhì):

      全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,就必須在日常教育教學(xué)工作中得以體現(xiàn)。

      (一)以全面推行素質(zhì)教育為價(jià)值取向。實(shí)施素質(zhì)教育就是要充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性和創(chuàng)造型,使學(xué)生愛學(xué)習(xí)、會學(xué)習(xí),身心素質(zhì)得到提高和加強(qiáng)。

      (二)以提升學(xué)生的學(xué)習(xí)力為第一追求。學(xué)習(xí)力是學(xué)習(xí)動(dòng)力、學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)毅力的綜合。在教育過程中,影響學(xué)生知識的掌握、技能的訓(xùn)練、行為習(xí)慣的養(yǎng)成的根本因素是想不想學(xué)、會不會學(xué)、能不能排除困難堅(jiān)持學(xué)。加強(qiáng)和改進(jìn)德育工作,就是解決“為什么而學(xué)”和“想不想學(xué)”的問題;革新教法、學(xué)法,就是解決“會不會學(xué)”的問題;培養(yǎng)健康的態(tài)度、情感和正確的價(jià)值觀,就是解決“能不能堅(jiān)持學(xué)”的問題。我們提高教育質(zhì)量的主要目標(biāo),就是使學(xué)生圍繞理想信念逐漸成為自覺學(xué)習(xí)、科學(xué)學(xué)習(xí)和頑強(qiáng)有效學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)者。

      (三)以提高課堂教學(xué)效率為中心環(huán)節(jié)。應(yīng)遵循學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律和身心發(fā)展特點(diǎn),以課堂教學(xué)為主陣地,在教學(xué)活動(dòng)中“精心設(shè)計(jì)、用心打造、傾心培育”。教育投入時(shí)間有兩種,一種是實(shí)際教育時(shí)間;一種是有效教育時(shí)間。我們要回歸到課堂主陣地上,不斷改進(jìn)課堂教學(xué),最大限度利用好有效的教學(xué)時(shí)間,最大限度提高課堂教學(xué)的效率,通過增加有效教育時(shí)間,減少實(shí)際教育時(shí)間。從而達(dá)到時(shí)間少,負(fù)擔(dān)輕的高效率、高質(zhì)量之路。

      教育教學(xué)質(zhì)量應(yīng)當(dāng)最終落實(shí)到人才培養(yǎng)質(zhì)量上,只有培養(yǎng)出高質(zhì)量人才的教學(xué)才是真正高質(zhì)量的教學(xué)。教育是使人成為“人”的事業(yè),其本義是人通過接受教育而獲得幸福。我們的教育質(zhì)量不僅僅是追求百分之多少的升學(xué)率、就業(yè)率,更是追求每個(gè)學(xué)生生動(dòng)活潑的發(fā)展,在新的形勢下,我們只有堅(jiān)持用全面的質(zhì)量觀指導(dǎo)教育教學(xué)工作,只有切實(shí)把素質(zhì)教育落到實(shí)處,才能促進(jìn)我校教育教學(xué)質(zhì)量可持續(xù)健康發(fā)展。

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