第一篇：要準(zhǔn)確把握合規(guī)建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)與重點

要準(zhǔn)確把握合規(guī)建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)與重點

合規(guī)是銀行業(yè)經(jīng)營實現(xiàn)持續(xù)快速健康發(fā)展的保證,是管控風(fēng)險的有力抓手。今年開展的?合規(guī)建設(shè)提升年?活動,重在?提升?二字,我們要以更強的聲勢、更大的力度、更有效的方式、標(biāo)本兼治的措施,推進?合規(guī)建設(shè)提升年?活動深入開展,鞏固、深化合規(guī)成果,提升合規(guī)管理水平,推動我行業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展。

一、合規(guī)建設(shè)的主要提升目標(biāo)

省分行及銀監(jiān)部門確定的2012合規(guī)建設(shè)提升年活動的總體目標(biāo)是:繼續(xù)堅決落實重大實質(zhì)性違規(guī)行為“零容忍”,落實一般性監(jiān)管政策和措施要求的合規(guī)率要達到95%以上。通過合規(guī)建設(shè)提升年活動,要實現(xiàn)?四個提升?,即提升思想認(rèn)識,提升內(nèi)生動力,提升制度建設(shè),提升執(zhí)行效果,構(gòu)建合規(guī)管理長效機制。對于目標(biāo)的設(shè)定,以及違規(guī)的處罰,省銀監(jiān)局局長李伏安在全省動員大會上講:?銀行業(yè)金融機構(gòu)內(nèi)部對于重大實質(zhì)性違規(guī)要根據(jù)相關(guān)規(guī)定,從嚴(yán)從重對相關(guān)責(zé)任人員進行問責(zé),高管撤職,員工開除,絕不能姑息遷就;對于一般性違規(guī),也要秉承‘從嚴(yán)治行’的理念,堅持‘違規(guī)無小事’的問責(zé)原則,全面強化責(zé)任追究力度,對相關(guān)人員從嚴(yán)從重嚴(yán)肅問責(zé),最終實現(xiàn)違規(guī)即開除的目標(biāo)要求?。短短幾句話中,?從嚴(yán)從重?,?高管撤職,員工開除?,甚至于?違規(guī)即

開除?,充分表明銀監(jiān)部門在堅決遏制違規(guī)行為方面是下了決心的,對此,大家千萬不要覺得是危言聳聽,更不能抱什么僥幸心理,而是要認(rèn)真教育和引導(dǎo)員工進一步認(rèn)識到合規(guī)與自己的職業(yè)發(fā)展、家庭幸福、名譽形象密切相關(guān),違規(guī)是要付出沉重代價的。落實到具體工作中,就是領(lǐng)導(dǎo)要重視抓合規(guī),每一位員工要自覺搞合規(guī),主動提高制度的執(zhí)行力,堅決杜絕各類違規(guī)行為。

二、合規(guī)建設(shè)的八個提升重點

1、提升主動合規(guī)意識。要深入開展合規(guī)執(zhí)行和合規(guī)建

設(shè)大討論,對?有沒有必要進行合規(guī)建設(shè)、有沒有必要持續(xù)完善合規(guī)制度、有沒有必要自覺合規(guī)從業(yè)、在合規(guī)建設(shè)中我應(yīng)當(dāng)怎么辦?做出認(rèn)真的思考和主動的回答,從而牢固樹立主動合規(guī)、自覺合規(guī)、終生合規(guī)的理念。

2、提升合規(guī)建設(shè)高度。合規(guī)要從領(lǐng)導(dǎo)做起,要建立?一

把手?負(fù)責(zé)制,把合規(guī)建設(shè)作為?一把手?工程來抓。行領(lǐng)導(dǎo)要切實履行自身合規(guī)管理職責(zé),要親自抓活動動員,親自抓工作謀劃,親自抓檢查督導(dǎo),親自抓違規(guī)問責(zé),既要當(dāng)好?指揮員?,更要當(dāng)好?戰(zhàn)斗員?,嚴(yán)于律己、率先垂范,嚴(yán)格踐行合規(guī)要求,依法科學(xué)經(jīng)營決策,用自己的示范性和感召力引導(dǎo)帶動全員合規(guī)從業(yè)。

3、提升合規(guī)建設(shè)自覺性。按照省行和銀監(jiān)部門的統(tǒng)一

要求,全行員工要層層簽訂好責(zé)任承諾書。從行領(lǐng)導(dǎo)到員工,都要全面梳理本崗位合規(guī)操作要求和合規(guī)責(zé)任與義務(wù),自己提出責(zé)任內(nèi)容,自下而上,主動向上一級負(fù)責(zé)人提交責(zé)任承諾書,做出莊嚴(yán)承諾。承諾書必須包括?不合規(guī)即離職?的承諾內(nèi)容,即責(zé)任人承諾2012年自愿接受上級行和監(jiān)管部門對本崗位合規(guī)執(zhí)行和合規(guī)建設(shè)情況的檢查,如發(fā)生重大實質(zhì)性違規(guī)問題,無論上級行如何規(guī)定,不講任何條件立即離職或辭職。我行要在近兩天,將各層級責(zé)任與承諾書樣本報市分行活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進行審核,審核無異議后自上而下逐級簽訂。

4、提升合規(guī)建設(shè)質(zhì)量。要進一步完善合規(guī)制度,以制度的強制力確保合規(guī)執(zhí)行力。要對現(xiàn)有的制度辦法做進一步的梳理,屬于本行制訂的制度辦法,不再適用的要及時廢止,存在漏洞的要及時修訂,制度空白的要及時補充,確保各項制度始終處于最優(yōu)狀態(tài);屬于上級行層面的制度辦法,認(rèn)為不合適的也要向上級行書面提出完善和修訂建議。為了把?合理化建議?活動開展扎實,市分行正在研究制定?合規(guī)建設(shè)好建議?的獎勵辦法,對員工提出的好的制度完善建議、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化建議、改進內(nèi)部管理的建議等,一旦被采納,將給予獎勵。要充分發(fā)揮員工的主人翁意識和主觀能動性,積極建言獻策。

5、提升合規(guī)建設(shè)廣度。通過持續(xù)而廣泛地開展宣傳動

員和學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升合規(guī)建設(shè)認(rèn)知度和認(rèn)同度。要將省分行

和銀監(jiān)部門制定下發(fā)的外宣標(biāo)語、標(biāo)語進行張貼、懸掛;市分行統(tǒng)一印制的宣標(biāo)語,全行員工人手一份,作為對員工的經(jīng)常性從業(yè)提醒,要通過宣傳欄、黑板報等形式,加大對內(nèi)宣標(biāo)語的宣傳力度。要建立合規(guī)教育培訓(xùn)的長效機制,經(jīng)常性、制度化、全方位、多形式地開展對員工的教育培訓(xùn)。要增強培訓(xùn)的針對性、有效性,突出員工崗位特點?；顒悠陂g,還將繼續(xù)采取隨機抽取的方式,對員工進行合規(guī)知識閉卷測試,測試成績作為評價各行活動開展情況的一項指標(biāo)。

6、提升合規(guī)建設(shè)力度。要以?三查兩評?為抓手,加大

違規(guī)問責(zé)力度。市分行要在今年上、下半年分別組織一次全方位的合規(guī)檢查,通過現(xiàn)場檢查和賬證展評的方式,對制度執(zhí)行情況進行全面的檢查和評價。根據(jù)檢查結(jié)果,要對違規(guī)責(zé)任人從嚴(yán)從重處理。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要建立?銷號制?,限期整改。我行也要按照?三查兩評?的要求,開展全面檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理、嚴(yán)厲問責(zé),始終保持違規(guī)問責(zé)的高壓態(tài)勢,教育員工牢固樹立?合規(guī)高壓線?意識,不能違規(guī),不敢違規(guī)。

7、提升合規(guī)建設(shè)強度。要以持續(xù)認(rèn)真、嚴(yán)肅科學(xué)的督

導(dǎo)和評價來提升合規(guī)執(zhí)行效果?？h行活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的同志要強化督導(dǎo)，加強活動開展期間的督導(dǎo)檢查,既督導(dǎo)活動各階段的組織開展與目標(biāo)完成,還負(fù)責(zé)組織對業(yè)務(wù)合規(guī)性的全方位檢查,督導(dǎo)、檢查中發(fā)現(xiàn)的問題將當(dāng)場指出、限期

改正。對于活動組織有力的行要進行通報表揚,對活動中好的做法要及時總結(jié);對于活動中搞形式主義、走過場的,要對相關(guān)人員實施問責(zé)，要通過建立科學(xué)的評價指標(biāo)和體系,真正樹立起本單位合規(guī)執(zhí)行方面的正反兩方面典型,真正起到?鼓勵先進、鞭策后進?的效果。

8、提升合規(guī)建設(shè)深度。要大力培育主動合規(guī)的合規(guī)文

化,從?要我做?向?我要做?轉(zhuǎn)變,使合規(guī)成為全行員工的基本職業(yè)操守。要培育領(lǐng)導(dǎo)帶頭的合規(guī)文化,各行領(lǐng)導(dǎo)班子特別是?一把手?要身體力行帶頭倡導(dǎo)誠信正直的道德行為準(zhǔn)則和價值觀念,使合規(guī)文化的核心價值成為全體員工的行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范。要培育以人為本的合規(guī)文化,充分關(guān)注對人的教育、培養(yǎng)和監(jiān)督,以正確的方式管理、引導(dǎo)和激勵員工,提升合規(guī)執(zhí)行效果。

三、幾點要求

1、盡快提高認(rèn)識、進入角色。要充分認(rèn)識現(xiàn)階段開展

合規(guī)建設(shè)提升年活動的重要意義,站在講政治、講大局的高度,主動把思想和行動統(tǒng)一到上級行和銀監(jiān)部門的統(tǒng)一安排部署上來。合規(guī)建設(shè)提升年活動是?一把手工程??？h行要抓緊建立?一把手?負(fù)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制,并結(jié)合實際,制定切實可行的活動實施方案。對合規(guī)要求，大家須不等不靠、盡早進入角色。

2、積極負(fù)起責(zé)任、狠抓落實?？h行領(lǐng)導(dǎo)班子要加強對

活動的領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo),把各個步驟、環(huán)節(jié)抓細(xì)、抓實。在不折不扣完成?規(guī)定動作?的基礎(chǔ)上,要結(jié)合實際選好、做好?自選動作?,充分體現(xiàn)務(wù)實和創(chuàng)新。要加強與縣行行活動領(lǐng)導(dǎo)小組的溝通聯(lián)系,按規(guī)定時間要求及時上報活動動態(tài)信息和各階段工作總結(jié)。縣行活動領(lǐng)導(dǎo)小組也要充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,認(rèn)真履行指導(dǎo)、檢查和評價等職能,推進活動不斷深入。

3、加強工作溝通、求實求效。?合規(guī)管理提升年?活動

是推動全行各項工作開展的有力保證,是市分行確定的今年?三大活動?之一,我們要努力統(tǒng)籌好?提升年?活動與其它重點工作之間的關(guān)系,既不能以業(yè)務(wù)工作繁忙為借口忽視和放松活動的開展,更不能片面強調(diào)活動開展而影響到其它工作的推進,要做到相互促進,相得益彰。

同志們，合規(guī)建設(shè)沒有終點、只有起點,沒有最好、只

有更好,縣行號召大家,要繼續(xù)堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持以人為本,堅持依法合規(guī)經(jīng)營,真正使合規(guī)成為我行科學(xué)發(fā)展的自覺要求和行動,持續(xù)、全面推動我行合規(guī)建設(shè)水平。

第二篇：準(zhǔn)確把握教育實踐活動的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)

準(zhǔn)確把握教育實踐活動的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)

根據(jù)中央和省委的要求，這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點剖析存在的“四風(fēng)”問題及根源，做到查擺問題準(zhǔn)、原因分析透、危害后果明、整改措施實。，聯(lián)系自己的思想和工作實際，重點查找自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析，達到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。

在全黨深入開展群眾路線教育實踐活動，是全面貫徹黨的十八大精神，保持黨的先進性和純潔性，堅持黨要管黨從嚴(yán)治黨、加強黨的自身建設(shè)的重大舉措。中央對這次教育實踐活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、基本原則、方法步驟做出了明確規(guī)定，貫徹落實好中央要求，開展好教育實踐活動，必須準(zhǔn)確把握指導(dǎo)思想，必須以黨的十八大、十八屆三中全會和總書記一系列重要講話精神為指導(dǎo)，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為切入點，大力弘揚延安精神，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。堅持 “照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，牢記“奢靡之始，危亡之近”的古訓(xùn)，對作風(fēng)之弊、行為之垢，來一次大排查，大檢修，大掃除，凈化黨的肌體、凈化黨的隊伍，始終保持黨的先進性和純潔性。準(zhǔn)確把握教育實踐活動的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)，深刻理解其精神實質(zhì)和思想內(nèi)涵，是從鞏固黨的執(zhí)政地位，順利實現(xiàn)中國夢的戰(zhàn)略高度，推進作風(fēng)轉(zhuǎn)變的重要措施和途徑，是確保這次教育實踐活動不搞形式、不走過場，取得實實在在的效果的前提和保證。

第三篇：準(zhǔn)確把握學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的目標(biāo)要求

準(zhǔn)確把握學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的目標(biāo)要求

不斷提高學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)科學(xué)化水平

學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作經(jīng)驗交流會10日在杭州召開，中共中央政治局委員、中央書記處書記、中宣部部長劉云山出席會議并講話，強調(diào)要認(rèn)真總結(jié)成功經(jīng)驗，進一步深化思想認(rèn)識，準(zhǔn)確把握學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的目標(biāo)要求，以更加扎實有力的措施，推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)向廣度和深度發(fā)展，努力為加強黨的建設(shè)、推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧提供強有力的思想保證和智力支持。

劉云山指出，建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，是我們黨在深刻總結(jié)歷史經(jīng)驗、科學(xué)分析新形勢新任務(wù)的基礎(chǔ)上作出的重要部署，是黨的建設(shè)理論和實踐的一個重大創(chuàng)新，對于推進黨的建設(shè)新的偉大工程、提高黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力，具有重要意義。推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，要按照建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨的總體要求，與黨和國家中心工作結(jié)合起來，與加強改進新形勢下黨的建設(shè)結(jié)合起來，與開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來，以領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，著力深化黨的理論創(chuàng)新成果的學(xué)習(xí)，著力倡導(dǎo)優(yōu)良學(xué)風(fēng)作風(fēng)，著力創(chuàng)新學(xué)習(xí)的方式方法，不斷提高學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)科學(xué)化水平。

劉云山指出，要深刻理解建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的科學(xué)內(nèi)涵和時代特征，深入把握其目標(biāo)任務(wù)和現(xiàn)實要求，切實增強工作自覺性主動性和使命感責(zé)任感。要通過學(xué)習(xí)進一步提高政

治素養(yǎng)和政治水平，努力在紛繁復(fù)雜的環(huán)境中牢牢把握正確前進方向；通過學(xué)習(xí)進一步掌握新思想新知識，不斷煥發(fā)創(chuàng)新精神和創(chuàng)造激情；通過學(xué)習(xí)進一步提高解決復(fù)雜矛盾和問題的能力，更好地推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧；通過學(xué)習(xí)進一步加強自身修養(yǎng)和主觀世界改造，不斷錘煉道德操守、提升精神境界。

劉云山指出，要突出重點，扎實推進，保證學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)更加有效地開展。要抓重點內(nèi)容，堅持不懈地開展黨的理論創(chuàng)新成果和重大決策部署的學(xué)習(xí)教育；抓重點對象，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶動作用；抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，切實加強和改進學(xué)風(fēng)建設(shè)；抓活動載體，廣泛搭建便捷多樣的學(xué)習(xí)的平臺；抓輿論宣傳，積極營造重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)的良好氛圍。要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，把這項工作納入黨的建設(shè)總體規(guī)劃，納入黨委重要議事日程，納入目標(biāo)管理考評體系，做出周密部署，提出明確要求，確保學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)各項任務(wù)落到實處。

中央建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作協(xié)調(diào)小組成員，各省區(qū)市和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團黨委宣傳部長及建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作協(xié)調(diào)小組辦公室主任，中央宣傳文化系統(tǒng)各單位負(fù)責(zé)同志，解放軍總政治部負(fù)責(zé)同志等160多人參加會議。中宣部常務(wù)副部長雒樹剛主持了會議。

第四篇：準(zhǔn)確把握黨的群眾路線實踐教育活動的指導(dǎo)思想和任務(wù)目標(biāo)

準(zhǔn)確把握實踐教育活動的指導(dǎo)思想和任務(wù)目標(biāo)

教育培訓(xùn)活動主要從法律法規(guī)、場規(guī)場紀(jì)、工作目標(biāo)和業(yè)務(wù)技能等方面開展學(xué)習(xí)。在集中學(xué)習(xí)階段，自然保護區(qū)、漁場邀請了中共克旗委黨校2名教員分別就現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營理念以及如何實施勞動合同法、促進社會和諧等問題向廣大干部職工做了深入淺出講解。同時要求參學(xué)干部職工在總結(jié)提高階段結(jié)合工作實際撰寫工作計劃和學(xué)習(xí)心得體會文章。此次思想教育培訓(xùn)是嚴(yán)格落實第十二屆一次職代會關(guān)于?加強職工教育，以‘四有’人才建設(shè)為目標(biāo)，繼續(xù)開展‘創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，爭做知識型職工’活動，制定切合實際的職工教育計劃，指導(dǎo)和約束廣大職工努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能，立足本職工作，培養(yǎng)團隊精神，提高工作的積極性和主動性，提高遵章守制的自覺性，增強紀(jì)律觀念?會議精神的具體體現(xiàn)；這樣的活動，達里諾爾自然保護區(qū)、漁場將作為一項經(jīng)常性工作深入開展，通過經(jīng)常性的職工教育，使廣大干部職工認(rèn)清學(xué)習(xí)的重要性，統(tǒng)一思想，更新觀念，不斷豐富閱歷，增長知識，增強本領(lǐng)，促使職工綜合素質(zhì)的全面提高。

一、在形式主義方面，主要是知行不

一、不求實效，文山會海、花拳繡腿，貪圖虛名、弄虛作假。有的不認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論和做好工作所需要的知識，學(xué)了也是為應(yīng)付場面，蜻蜓點水，淺嘗輒止，不求甚解，無心也無力在實踐中認(rèn)真運用。有的習(xí)慣于以會議落實會議、以文件落實文件，熱衷于造聲勢、出風(fēng)頭，把安排領(lǐng)導(dǎo)出場講話、組織發(fā)新聞、上電視作為頭等大事，最后工作卻不了了之。有的抓工作不講實效，不下功夫解決存在的矛盾和問題，難以給領(lǐng)導(dǎo)留下印象的事不做，形不成多大影響的事不做，工作匯報或年終總結(jié)看上去不漂亮的事不做，儀式一場接著一場，總結(jié)一份接著一份，評獎一個接著一個，最后都是?客里空?。有的下基層調(diào)研走馬觀花，下去就是為了出鏡頭、露露臉，坐在車上轉(zhuǎn)，隔著玻璃看，只看?門面?和?窗口?，不看?后院?和?角落?，群眾說是?調(diào)查研究隔層紙，政策執(zhí)行隔座山?。

5、有的明知報上來的是假情況、假數(shù)字、假典型，也聽之任之，甚至通過挖空心思造假來粉飾太平。

二、在官僚主義方面，主要是脫離實際、脫離群眾，高高在上、漠視現(xiàn)實，唯我獨尊、自我膨脹。有的對實際情況不了解不關(guān)注，不愿深入困難艱苦地區(qū)，不愿幫助基層和群眾解決實際問題，甚至不愿同基層和普通群眾打交道，怕給自己添麻煩，工作上敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、得過且過。有的不顧地方實際和群眾意愿，喜歡拍腦袋決策、拍胸脯表態(tài)，盲目鋪攤子、上項目，最后拍屁股走人，留下一堆后遺癥。有的對上吹吹拍拍、曲意逢迎，對下吆五喝

六、橫眉豎目，門難進、臉難看、事難辦，甚至不給錢不辦事，收了錢亂辦事。有的對待上級部署囫圇吞棗、斷章取義，執(zhí)行上級決定照本宣科、等因奉此，或者照貓畫虎、生搬硬套，以前怎么做就怎么做，別人怎么做就怎么做，完全不顧本地本部門實際情況。有的官氣十足、獨斷專行，老子天下第一，一切都要自己說了算，拒絕批評幫助，容不下他人，聽不得不同意見。

三、在享樂主義方面，主要是精神懈怠、不思進取，追名逐利、貪圖享受，講究排場、玩風(fēng)盛行。有的意志消沉、信念動搖，奉行及時行樂的人生哲學(xué)，?今朝有酒今朝醉?，?人生得意須盡歡?。有的追求物質(zhì)享受，情趣低俗，玩物喪志，沉湎花天酒地，熱衷燈紅酒綠，縱情聲色犬馬。有的拈輕怕重，安于現(xiàn)狀，不愿吃苦出力，滿足于現(xiàn)有學(xué)識和見解，陶醉于已經(jīng)取得的成績，不立新目標(biāo)，缺乏新動力，?清茶報紙二郎腿，閑聊旁觀混光陰?。

四、在奢靡之風(fēng)方面，主要是鋪張浪費、揮霍無度，大興土木、節(jié)慶泛濫，生活奢華、驕奢淫逸，甚至以權(quán)謀私、腐化墮落。有的修建豪華氣派的辦公大樓，甚至占地上百畝、耗資幾個億，搞得富麗堂皇，吃喝玩樂一應(yīng)俱全。有的熱衷于造節(jié)辦節(jié)，節(jié)慶泛濫成災(zāi)，動輒花費幾百萬、幾千萬，勞民傷財啊！有的熱衷于個人享受，住房不厭其大其多，車子不厭其豪華，菜肴不厭其精美，穿戴講究名牌，對超出規(guī)定的生活待遇安之若素，還總嫌不夠。有的要求超規(guī)格接待，住高檔酒店，吃山珍海味，喝美酒佳釀，觥籌交錯之后還要?意思意思?。有的兜里揣著價值不菲的會員卡、消費卡，在高檔會館里樂不思蜀，在高級運動場所流連忘返，在名山秀水間朝歌夜弦，在異國風(fēng)情中醉生夢死，有的甚至到境外賭博場所揮金如土??！有的作風(fēng)不檢點，甚至道德敗壞、生活放蕩，不以為恥、反以為榮。

習(xí)總書記關(guān)于四風(fēng)22種表現(xiàn)概括

一、形式主義的表現(xiàn)

1、學(xué)風(fēng)不正，學(xué)用脫節(jié)。

2、文山會海，空話套話。

3、弄虛作假，欺上瞞下。

4、蜻蜓點水，走馬觀花。

5、不切實際，不求實效。

6、落實不力，工作疲沓。

二、官僚主義的表現(xiàn)

1、高高在上，脫離群眾。

2、跑官要官，任人唯親。

3、急功近利，好大喜功。

4、不負(fù)責(zé)任，不敢擔(dān)當(dāng)。

5、吃拿卡要，與民爭利。

6、表里不一，紀(jì)律松懈。

三、享樂主義的表現(xiàn)

1、思想空虛，精神頹廢。

2、庸懶松散，不思進取。

3、迷戀特權(quán)，弄權(quán)貪腐。

4、計較待遇，追名逐利。

5、玩心太重，生活腐化。

四、奢靡之風(fēng)的表現(xiàn)

1、講究排場，鋪張浪費。

2、大興土木，違規(guī)建設(shè)。

3、節(jié)慶泛濫，賽事成災(zāi)。

4、違規(guī)配車，多頭占房。

5、巧立名目，揮霍公款。

隨著時代的發(fā)展，民眾上網(wǎng)越來越普遍。紹興市衛(wèi)生監(jiān)督所積極利用網(wǎng)絡(luò)科技平臺，有效拓寬暢通與群眾、監(jiān)管相對人的溝通渠道。一是建立監(jiān)管業(yè)務(wù)QQ交流群，加強信息交流。自2012年起，相繼建立了學(xué)校衛(wèi)生工作群、紹興職業(yè)健康交流群等，利用QQ群上傳共享各種衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與專項文件，供監(jiān)管相對人參考知曉，在線解答相對人問題疑惑，相對人也可在群內(nèi)就衛(wèi)生管理事宜進行探討，為衛(wèi)生行政部門與監(jiān)管相對人之間的有效互動起了橋梁作用。二是創(chuàng)建微信公眾平臺，開展衛(wèi)生監(jiān)督宣傳。今年起，創(chuàng)建了?紹興衛(wèi)生監(jiān)督?微信公眾平臺，每日發(fā)布衛(wèi)監(jiān)信息、抽檢公告、衛(wèi)生時訊、健康知識等民眾關(guān)注的熱點焦點內(nèi)容，并著手籌備升級增加投訴舉報、問卷調(diào)查、有獎活動等互動功能。三是利用?二維碼?信息，促進社會群眾監(jiān)督。將每家監(jiān)管場所特有的二維碼印于衛(wèi)生許可證上，民眾只要通過手機?掃一掃?就能獲得消費場所的基本信息、衛(wèi)生等級、監(jiān)督信息等內(nèi)容，使民眾查詢監(jiān)督信息更為方便快捷。

第五篇：準(zhǔn)確把握黨的群眾路線教育實踐活動的目標(biāo)任務(wù)和總體要求

準(zhǔn)確把握黨的群眾路線教育實踐活動的目標(biāo)任務(wù)和總體要求

以黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，強化宗旨意識，樹立群眾觀點，密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系。突出抓好黨員干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，切實加強廣大黨員、干部馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，使黨員干部思想認(rèn)識進一步深化、作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變、群眾工作能力進一步提高、黨群干群關(guān)系進一步密切，使黨員干部轉(zhuǎn)作風(fēng)、人民群眾得實惠，把改進作風(fēng)的成效真正落實到基層。

（一）強化群眾觀念。通過開展主題教育，進一步強化為人民服務(wù)和立黨為公、執(zhí)政為民的觀念，始終把聯(lián)系群眾擺在首位，虛心向群眾學(xué)習(xí)，堅持群眾利益無小事，始終站穩(wěn)群眾立場，堅持人民的利益高于一切，把群眾滿意作為檢驗工作的第一標(biāo)準(zhǔn)，切實增強貫徹黨的群眾路線的自覺性和堅定性。

（二）解決突出問題。重點解決組織工作布局、工作內(nèi)容、政策措施、方法手段、體制機制等方面與新形勢下群眾對組織工作提出的新要求不符合的問題，解決干部隊伍中存在的思想上漠視群眾、感情上疏遠(yuǎn)群眾、工作上脫離群眾的問題，推動廣大干部服務(wù)基層、服務(wù)群眾思路更加清晰、措施更加有力、效果更加明顯。

（三）改進工作作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部自上而下，帶頭實踐為民務(wù)實清廉要求，反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢侈之風(fēng)，把“四風(fēng)”問題找準(zhǔn)找實，深入查擺、深刻剖析、真抓真改，把整改落實到位。通過教育實踐活動教育引導(dǎo)廣大黨員、干部端正學(xué)風(fēng)、改進作風(fēng)；深入實際、深入基層、深入群眾，接地氣、通下情、訪民意；艱苦奮斗、勤儉節(jié)約；克已奉公，勤政廉政。

（四）提高群眾工作能力。深入基層，掌握實情，提高調(diào)查研究能力；傾聽民意，集中民智，提高科學(xué)民主決策能力；創(chuàng)新群眾工作手段，講究方式方法，提高新形勢下群眾工作能力。立足全縣大局，高起點、高站位思考問題、研究問題、謀劃工作、推進落實，切實解決脫離群眾的問題、服務(wù)群眾不到位的問題、侵害群眾利益的問題。

（五）建立長效機制。認(rèn)真總結(jié)推廣深入基層、服務(wù)群眾的好經(jīng)驗好做法，圍繞工作決策、政策措施、制度保障，載體平臺等方面，著力構(gòu)建富有針對性、科學(xué)性、實效性，面向基層、服務(wù)群眾的長效機制，不斷鞏固、深化和拓展教育活動成果，讓廣大干部經(jīng)常受教育，始終把群眾放在心上、把足跡留在基層、把服務(wù)落到實處。