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      鄉(xiāng)2009年貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度總結(jié)及2010年工作計(jì)劃

      時間:2019-05-13 08:38:55下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:鄉(xiāng)2009年貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度總結(jié)及2010年工作計(jì)劃

      2009年,××鄉(xiāng)黨委、政府高度重視“四項(xiàng)制度”的貫徹落實(shí),結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,創(chuàng)新思考,以轉(zhuǎn)變政府職能和干部工作作風(fēng)為目標(biāo),切實(shí)把“四項(xiàng)制度”全面貫徹到工作中,落實(shí)到實(shí)際行動上,現(xiàn)將我鄉(xiāng)2009年貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度的工作總結(jié)如下。

      一、2009主要工作

      (一)我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)高度重視“四項(xiàng)制度”貫徹落實(shí)工作,把推

      行“四項(xiàng)制度”工作作為首要的政治任務(wù)和加強(qiáng)自身建設(shè),轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),提高行政效能,推動當(dāng)前全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作的重要機(jī)遇來抓。為促進(jìn)政府決策科學(xué)化、民主化、規(guī)范化,使政府工作更加廣泛地接受人民群眾監(jiān)督,及時、高效地滿足社會公眾對政務(wù)信息多元化要求,打造陽光政府,我鄉(xiāng)及時下發(fā)了《關(guān)于成立××鄉(xiāng)推進(jìn)陽光政府四項(xiàng)制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(七政發(fā)〔2009〕6號)。依托網(wǎng)上信息公開平臺,積極做好重大決策聽證、重要事項(xiàng)公示、重點(diǎn)工作通報、政務(wù)信息查詢陽光政府四項(xiàng)制度等網(wǎng)上發(fā)布工作。

      (二)強(qiáng)化干部職工學(xué)習(xí),不斷提高認(rèn)識。組織廣大黨員、干部學(xué)習(xí)行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度,學(xué)習(xí)有關(guān)文件、講話和材料,明確行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度的主要內(nèi)容和基本要求,深入領(lǐng)會行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度的精神實(shí)質(zhì),做到學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)效果“四落實(shí)”,實(shí)行集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合;學(xué)習(xí)文件與對照實(shí)際相結(jié)合,全面加深對文件精神的理解。通過多次的傳達(dá)學(xué)習(xí),我鄉(xiāng)干部職工的責(zé)任意識、服務(wù)意識、公仆意識和依法履行職責(zé)的意識明顯增強(qiáng),提高工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,機(jī)關(guān)形象進(jìn)一步提升。

      (三)以崗定責(zé),使干部職工職責(zé)更加透明。為切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),提高服務(wù)水平,真正解決現(xiàn)實(shí)問題,全面貫徹落實(shí)好“四項(xiàng)制度”,我鄉(xiāng)結(jié)合工作實(shí)際,突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),不斷把貫徹落實(shí)“四項(xiàng)制度”引向深入。按照實(shí)施“四項(xiàng)制度”的要求,我鄉(xiāng)將“四項(xiàng)制度”及相關(guān)背景材料、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)貫徹落實(shí)“四項(xiàng)制度”的工作措施進(jìn)行全面公示;同時在黨風(fēng)廉政欄本文來源:好范文http://004km.cn/專題宣傳“四項(xiàng)制度”相關(guān)信息。按照區(qū)政府的要求,將急需辦理的工作事項(xiàng)分解到各位領(lǐng)導(dǎo),明確到各站所,落實(shí)到具體的責(zé)任人。同時,明確了鄉(xiāng)機(jī)關(guān)、站所職工的崗位職責(zé)、工作程序、服務(wù)內(nèi)容、問責(zé)事項(xiàng)等內(nèi)容。將機(jī)關(guān)人員的身份、職務(wù)、聯(lián)系電話等進(jìn)行公示,方便服務(wù)對象了解辦事人員身份,接受監(jiān)督。

      二、取得的成效

      1、干部、職工精神面貌有了新的變化,工作熱情高漲,溝通協(xié)調(diào)能力得到進(jìn)一步提升,避免了工作相互推諉扯皮等現(xiàn)象的發(fā)生。

      2、工作作風(fēng)得到了明顯改善,服務(wù)意識明顯增強(qiáng),為民辦事的質(zhì)量和效率明顯提高,有效杜絕了“門難進(jìn)、臉難看、話難說、事難辦”問題,從而為××鄉(xiāng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

      三、2010年工作計(jì)劃

      (一)按照區(qū)委、區(qū)政府要求,結(jié)合應(yīng)用情況,進(jìn)一步完善已經(jīng)全面公示了的服務(wù)內(nèi)容。

      (二)按照區(qū)三項(xiàng)制度辦公室的要求,進(jìn)一步抓好我鄉(xiāng)三項(xiàng)制度各項(xiàng)工作的落實(shí),認(rèn)真接受群眾監(jiān)督。

      (三)進(jìn)一步完善和規(guī)范我鄉(xiāng)四制度工作,明確工作職責(zé),嚴(yán)肅工作紀(jì)律。

      (四)進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作制度,建立四項(xiàng)制度工作長效機(jī)制。

      第二篇:鄉(xiāng)2009年貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度工作總結(jié)

      ##鄉(xiāng)黨委、政府高度重視四項(xiàng)制度貫徹落實(shí),結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際,創(chuàng)新思考,以轉(zhuǎn)變政府職能和干部工作作風(fēng)為目標(biāo),切實(shí)把四項(xiàng)制度全面貫徹到工作中,落實(shí)到實(shí)際行動上,四項(xiàng)制度貫徹落實(shí)取得了階段性成果。

      一、工作開展情況

      (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任。##鄉(xiāng)政府成立了以鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組,把全鄉(xiāng)機(jī)關(guān)站所納入貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度的對象,全面落實(shí)行政問責(zé)辦法、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制和限時辦結(jié)制。具體分級分責(zé)抓好四項(xiàng)制度的具體落實(shí)。

      (二)加強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感,組織干部職工開展行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度的學(xué)習(xí)活動。組織廣大黨員、干部學(xué)習(xí)行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度原文,學(xué)習(xí)有關(guān)文件、講話和材料,明確行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度的主要內(nèi)容和基本要求,深入領(lǐng)會行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度的精神實(shí)質(zhì),做到學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)效果“四落實(shí)”,實(shí)行集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合;學(xué)習(xí)文件與對照實(shí)際相結(jié)合,全面加深對文件精神的理解。3月25日,##鄉(xiāng)對全鄉(xiāng)公務(wù)員、參公管理單位共27人進(jìn)行四項(xiàng)制度專題學(xué)習(xí)培訓(xùn),并進(jìn)行四項(xiàng)制度的考試。

      (三)貫徹執(zhí)行四項(xiàng)制度,著力抓好四力建設(shè)。把貫徹執(zhí)行四項(xiàng)制度,著力抓好四力建設(shè)即:執(zhí)行力、創(chuàng)新力、凝聚力、落實(shí)力,全體干部職工樹立了全心全意為人民服務(wù)理念,通過貫徹實(shí)施行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度,進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工的責(zé)任感和使命感,強(qiáng)化干部職工依法行政意識,加強(qiáng)對行政權(quán)利的監(jiān)督制約,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng),深入基層和群眾,關(guān)注困難群體,了解服務(wù)對象的思想、工作、生活和學(xué)習(xí)情況,堅(jiān)持“說實(shí)話、摸實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效”的好作風(fēng),把廣大服務(wù)對象的根本利益作為落實(shí)政策和開展工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),切實(shí)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題。

      (四)制定工作方案,切實(shí)抓好行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行。及時召開機(jī)關(guān)全體干部大會,由鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)向干部職工進(jìn)行宣傳動員。成立了四項(xiàng)制度貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)組,對四項(xiàng)制度的落實(shí)全面加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)。結(jié)合單位實(shí)際,制定了##鄉(xiāng)人民政府《關(guān)于認(rèn)真貫徹省人民政府關(guān)于在全省行政機(jī)關(guān)推行服務(wù)承諾制首問責(zé)任制限時辦結(jié)制的決定的實(shí)施意見》平政發(fā)〔2009〕28號,制定了具體的抓落實(shí)措施,對貫徹落實(shí)行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度提出明確要求,明確了相關(guān)的落實(shí)責(zé)任,進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)工作紀(jì)律。

      (五)掛牌上崗,鄉(xiāng)屬各單位,各部門充分結(jié)合行業(yè)特點(diǎn),擬定服務(wù)承諾事項(xiàng),辦事程序和辦結(jié)時限,向社會承諾,實(shí)現(xiàn)掛牌上崗制度,制作了##鄉(xiāng)機(jī)關(guān)工作人員去向欄一塊,干部、職工上崗證76個,制定首問責(zé)任登記薄。

      (六)注重結(jié)合,在貫徹落實(shí)“四項(xiàng)制度”工作中,高度重視與實(shí)際和當(dāng)前工作相結(jié)合,確保各項(xiàng)工作上臺階、上水平。

      二、取得成效

      1、干部、職工精神面貌有了新的變化,工作熱情高漲,溝通協(xié)調(diào)能力得到進(jìn)一步提升,避免了工作相互推諉扯皮等現(xiàn)象的發(fā)生。

      2、工作作風(fēng)得到了明顯改善,服務(wù)意識明顯增強(qiáng),為民辦事的質(zhì)量和效率明顯提高,有效杜絕了“四難”(門難進(jìn)、臉難看、話難說、事難辦)問題,從而打下了良好的基礎(chǔ)。

      三、下步工作計(jì)劃

      一是按照縣委、政府的指導(dǎo)意見,進(jìn)一步抓好三項(xiàng)制度各項(xiàng)工作落實(shí);

      二是按照縣委、政府要求,結(jié)合應(yīng)用情況,進(jìn)一步完善已經(jīng)全面公示了的服務(wù)內(nèi)容;

      三是完善局屬各單位結(jié)合本單位實(shí)際懸掛的服務(wù)承諾事項(xiàng);

      四是進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作制度。

      五是積極與縣政府停息中心協(xié)調(diào)聯(lián)系,公布我鄉(xiāng)的服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、辦事條件、辦事程序、辦理時限、辦理結(jié)果承諾等服務(wù)事項(xiàng)

      第三篇:2009年貫徹落實(shí)陽光政府四項(xiàng)制度總結(jié)及2010年工作計(jì)劃

      2009年貫徹落實(shí)陽光政府四項(xiàng)制度總結(jié)及

      2010年工作計(jì)劃

      2009年,騎馬壩鄉(xiāng)黨委、政府高度重視“四項(xiàng)制度”的貫徹落實(shí),結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,創(chuàng)新思考,以轉(zhuǎn)變政府職能和干部工作作風(fēng)為目標(biāo),切實(shí)把“四項(xiàng)制度”全面貫徹到工作中,落實(shí)到實(shí)際行動上,現(xiàn)將我鄉(xiāng)2009年貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度的工作總結(jié)如下。

      一、2009主要工作

      (一)我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)高度重視“四項(xiàng)制度”貫徹落實(shí)工作,把推行“四項(xiàng)制度”工作作為首要的政治任務(wù)和加強(qiáng)自身建設(shè),轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),提高行政效能,推動當(dāng)前全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作的重要機(jī)遇來抓。為促進(jìn)政府決策科學(xué)化、民主化、規(guī)范化,使政府工作更加廣泛地接受人民群眾監(jiān)督,及時、高效地滿足社會公眾對政務(wù)信息多元化要求,打造陽光政府,我鄉(xiāng)及時下發(fā)了《關(guān)于成立騎馬壩鄉(xiāng)推進(jìn)陽光政府四項(xiàng)制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(騎政發(fā)?2010? 號)。依托門戶網(wǎng)站信息公開平臺,積極做好重大決策聽證、重要事項(xiàng)公示、重點(diǎn)工作通報、政務(wù)信息查詢陽光政府四項(xiàng)制度等網(wǎng)上發(fā)布工作。

      (二)強(qiáng)化干部職工學(xué)習(xí),不斷提高認(rèn)識。組織廣大黨員、干部學(xué)習(xí)行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度,學(xué)習(xí)有關(guān)文件、講話和材料,明確行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度的主要內(nèi)容和基本要求,深入領(lǐng)會行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度的精神實(shí)質(zhì),做到學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)效果“四落實(shí)”,實(shí)行集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合;學(xué)習(xí)文件與對照實(shí)際相結(jié)合,全面加深對文件精神的理解。通過多次的傳達(dá)學(xué)習(xí),我鄉(xiāng)干部職工的責(zé)任意識、服務(wù)意識、公仆意識和依法履行職責(zé)的意識明顯增強(qiáng),提高工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,機(jī)關(guān)形象進(jìn)一步提升。

      (三)以崗定責(zé),使干部職工職責(zé)更加透明。為切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),提高服務(wù)水平,真正解決現(xiàn)實(shí)問題,全面貫徹落實(shí)好“四項(xiàng)制度”,我鄉(xiāng)結(jié)合工作實(shí)際,突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),不斷把貫徹落實(shí)“四項(xiàng)制度”引向深入。按照實(shí)施“四項(xiàng)制度”的要求,我鄉(xiāng)將“四項(xiàng)制度”及相關(guān)背景材料、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)貫徹落實(shí)“四項(xiàng)制度”的工作措施進(jìn)行全面公示;同時在黨風(fēng)廉政欄專題宣傳“四項(xiàng)制度”相關(guān)信息。按照要求,將急需辦理的工作事項(xiàng)分解到各位領(lǐng)導(dǎo),明確到各站所,落實(shí)到具體的責(zé)任人。同時,明確了鄉(xiāng)機(jī)關(guān)、站所職工的崗位職責(zé)、工作程序、服務(wù)內(nèi)容、問責(zé)事項(xiàng)等內(nèi)容。將機(jī)關(guān)人員的身份、職務(wù)、聯(lián)系電話等進(jìn)行公示,方便服務(wù)對象了解辦事人員身份,接受監(jiān)督。

      二、取得的成效

      1.干部、職工精神面貌有了新的變化,工作熱情高漲,溝通協(xié)調(diào)能力得到進(jìn)一步提升,避免了工作相互推諉扯皮等現(xiàn)象的發(fā)生。

      2.工作作風(fēng)得到了明顯改善,服務(wù)意識明顯增強(qiáng),為民辦事的質(zhì)量和效率明顯提高,有效杜絕了“門難進(jìn)、臉難看、話難說、事難辦”問題,從而為騎馬壩鄉(xiāng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

      三、2010年工作計(jì)劃

      (一)按照要求,結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)一步完善已經(jīng)全面公示了的服務(wù)內(nèi)容。

      (二)按照三項(xiàng)制度辦公室的要求,進(jìn)一步抓好我鄉(xiāng)三項(xiàng)制度各項(xiàng)工作的落實(shí),認(rèn)真接受群眾監(jiān)督。

      (三)進(jìn)一步完善和規(guī)范我鄉(xiāng)四制度工作,明確工作職責(zé),嚴(yán)肅工作紀(jì)律。

      (四)進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作制度,建立四項(xiàng)制度工作長效機(jī)制。

      第四篇:縣審計(jì)局關(guān)于貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度工作情況總結(jié)

      為認(rèn)真貫徹峨山縣人民政府行政問責(zé)制、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制“四項(xiàng)制度”,全面推進(jìn)審計(jì)局法治機(jī)關(guān)、服務(wù)機(jī)關(guān)、責(zé)任機(jī)關(guān)、效能機(jī)關(guān)和廉潔機(jī)關(guān)的建設(shè)。峨山縣審計(jì)局及時召開了全局職工會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《云南省人民政府關(guān)于在全省行政機(jī)關(guān)推行服務(wù)承諾制首問責(zé)任制限時辦結(jié)制的決定》、《玉溪市人民政府關(guān)于認(rèn)真貫徹〈云南省人民政府關(guān)于在全省行政機(jī)關(guān)推行服務(wù)承諾制首問責(zé)任制限時辦結(jié)制的決定〉的通知》(玉政發(fā)〔XX〕28號)、《峨山縣關(guān)于貫徹在全縣行政機(jī)關(guān)推行服務(wù)承諾制首問責(zé)任制限時辦結(jié)制的實(shí)施方案》(峨三項(xiàng)制度辦[XX]1號)等文件以及《云南省行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度工作手冊》?,F(xiàn)將我局關(guān)于貫徹落實(shí)“四項(xiàng)制度”工作情況總結(jié)如下:

      一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織機(jī)構(gòu)。

      為確?!八捻?xiàng)制度”的順利實(shí)施,我局成立以局長董寧任組長,副局長胡建平任副組長,各科室主要負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)組,局長負(fù)責(zé)“四項(xiàng)制度”的全面工作,各科負(fù)責(zé)人協(xié)助配合辦公室完成行政問責(zé)辦法的日常工作,辦公室負(fù)責(zé)四項(xiàng)制度的協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌、督促、收集整理實(shí)施過程的資料、信息并及時上報行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

      二、制定四項(xiàng)制度工作實(shí)施方案。

      我局結(jié)合自身實(shí)際,準(zhǔn)確把握“四項(xiàng)制度”的本質(zhì)和要求,認(rèn)真研究制定具體實(shí)施方案。把“四項(xiàng)制度”具體化、實(shí)施計(jì)劃化。工作方案包括:實(shí)施“四項(xiàng)制度”應(yīng)達(dá)到的目標(biāo);對社會和具體承諾的事項(xiàng)及內(nèi)容;首問責(zé)任制的具體設(shè)計(jì)和安排;具體工作業(yè)務(wù)限時辦結(jié)的規(guī)定;實(shí)施“四項(xiàng)制度”的具體部署和保障措施等。并成立峨山縣審計(jì)局行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度領(lǐng)導(dǎo)小組。

      三、加大力度,認(rèn)真開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)

      認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握“四項(xiàng)制度”的內(nèi)容和規(guī)定,制定“四項(xiàng)制度”的學(xué)習(xí)培訓(xùn)方案,有計(jì)劃、有步驟地組織培訓(xùn)工作,培訓(xùn)率達(dá)到100%;每個星期五,組織全體審計(jì)干部進(jìn)行學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容重點(diǎn)為《中華人民共和國公務(wù)員法》、《中華人民共和國行政許可法》、《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》、《中華人民共和國政府信息公開條例》以及《云南省行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度工作手冊》和我局制定的實(shí)施方案等內(nèi)容,并及時傳達(dá)貫徹省、市、縣有關(guān)“四項(xiàng)制度”工作的會議精神。通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué),達(dá)到人人熟悉“四項(xiàng)制度”,人人遵守“四項(xiàng)制度”,人人執(zhí)行“四項(xiàng)制度”。

      四、依法審計(jì),積極推行服務(wù)承諾制。

      我局緊緊圍繞縣委、縣政府的工作重心,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,堅(jiān)持“全面審計(jì)、突出重點(diǎn)”的工作方針,不斷創(chuàng)新工作方式和審計(jì)手段。以維護(hù)民生為重點(diǎn),做好預(yù)算執(zhí)行、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、投資項(xiàng)目、專項(xiàng)資金等審計(jì),全面履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé),維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序。

      我局制定《峨山縣審計(jì)局服務(wù)承諾書》,貫徹落實(shí)審計(jì)機(jī)關(guān)服務(wù)承諾制的情況,通過政府信息公開網(wǎng)等媒體向社會公開承諾。公開審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃和審計(jì)程序,完善審計(jì)聽政和審計(jì)復(fù)議制度,實(shí)行審計(jì)結(jié)果公告。公開審計(jì)機(jī)關(guān)辦事指南和信息目錄,公開政務(wù)值班電話和舉報電話,開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)社會問卷調(diào)查,維護(hù)服務(wù)對象的知情權(quán)。

      五、針對審計(jì)機(jī)關(guān)實(shí)際,作好梳理工作

      按照依法行政、政務(wù)公開的要求,我局在加強(qiáng)審計(jì)機(jī)關(guān)自身建設(shè)方面制定了諸如行政執(zhí)法、普法依法治理、黨風(fēng)廉政建設(shè)等一系列制度,開展了卓有成效的工作,對推進(jìn)責(zé)任型、服務(wù)型、效能型建設(shè)起到了積極的推動作用,為人民群眾提供了良好的服務(wù)。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足,按照省政府制定的“四項(xiàng)制度”的要求,對本部門涉及“四項(xiàng)制度”相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行梳理,對達(dá)不到要求的,進(jìn)行補(bǔ)充和完善;對與“四項(xiàng)制度”有沖突的,予以糾正。結(jié)合本部門的實(shí)際,遵循行政效能更高、服務(wù)更優(yōu)、群眾更滿意的原則,對審計(jì)部門的職能進(jìn)行科學(xué)分解,把職能細(xì)化到每一個科室、每一個職位,對每個崗位的職責(zé)按照實(shí)施“四項(xiàng)制度”的要求,予以明確,建立部門權(quán)責(zé)統(tǒng)一的工作機(jī)制,執(zhí)行與監(jiān)督并舉的責(zé)任追究體系,科學(xué)制定《峨山縣審計(jì)局行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度實(shí)施細(xì)則》。

      第五篇:農(nóng)牧業(yè)局四項(xiàng)制度貫徹落實(shí)

      瀘西縣農(nóng)業(yè)局四項(xiàng)制度貫徹落實(shí)

      工作總結(jié)

      全縣開展貫徹落實(shí)行政問責(zé)辦法等四項(xiàng)制度以來,我局認(rèn)真按照省、州、縣的統(tǒng)一安排部署,認(rèn)真組織全體干部職工全面系統(tǒng)進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹,經(jīng)過學(xué)習(xí)宣傳教育、精心組織、周密實(shí)施,進(jìn)一步提高了單位全體干部的思想認(rèn)識,通過完善措施、狠抓落實(shí),在貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度工作上取得了積極進(jìn)展,現(xiàn)就貫徹落實(shí)情況做如下匯報

      一、宣傳發(fā)動,講求實(shí)效

      根據(jù)中共瀘西縣委組織部、縣人事局、縣效能監(jiān)察局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<云南省監(jiān)察廳云南省人事廳關(guān)于在全省行政機(jī)關(guān)公務(wù)員中開展行政負(fù)責(zé)人問責(zé)辦法服務(wù)承諾制首問責(zé)任制限時辦結(jié)制等四項(xiàng)制度學(xué)習(xí)培訓(xùn)的通知>的通知》的通知精神,農(nóng)業(yè)局高度重視,及時召開局機(jī)關(guān)全體人員和全系統(tǒng)中層以上干部職工大會學(xué)習(xí)貫徹四項(xiàng)制度,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神,對單位四項(xiàng)制度的工作進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)落實(shí),要求全系統(tǒng)要把貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度作為今年制度建設(shè)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,要積極宣傳發(fā)動全體干部職工參與其中,營造了良好的輿論氛圍;要求單位職工要認(rèn)真學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)深刻認(rèn)識實(shí)施四項(xiàng)制度的重要性和和緊迫性,每人必須寫出一篇學(xué)習(xí)體-1-

      會文章交局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,要把落實(shí)四項(xiàng)制度的過程作為立足崗位、強(qiáng)化責(zé)任、提高效能、推動工作、創(chuàng)新發(fā)展的過程,要按照崗位職責(zé)做到崗位工作問不倒、配合工作考不倒、險重任務(wù)難不倒,要把思想、工作和行為真正統(tǒng)一起來,把四項(xiàng)制度落到實(shí)際工作中。到目前,全系統(tǒng)共召開職工會20場次,參會、參訓(xùn)人次達(dá)3000多人次;張貼標(biāo)語26條,刊登板報30版,上報簡報信息2期(未采用),收到干部職工心得體會文章208篇。

      二、組織保障,責(zé)任明確

      根據(jù)中共瀘西縣委《中共瀘西縣委 瀘西縣人民政府關(guān)于貫徹落實(shí)服務(wù)承諾制首問責(zé)任制限時辦結(jié)制三項(xiàng)制度的工作方案》(瀘發(fā)[2008]8號)文件要求,成立局長為組長、局黨委書記、黨委副書記(紀(jì)委書記)為副組長、下屬單位黨委、行政負(fù)責(zé)人和局機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人為成員的四項(xiàng)制度貫徹落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局辦公室,并指派專人負(fù)責(zé)信息收集等具體工作。

      三、方案具體,措施到位

      為切實(shí)貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度,農(nóng)業(yè)局及時制定了《瀘西縣農(nóng)業(yè)局限時辦結(jié)制實(shí)施細(xì)則(試行)》、《瀘西縣農(nóng)業(yè)局服務(wù)承諾制實(shí)施細(xì)則(試行)》、《瀘西縣農(nóng)業(yè)局首問責(zé)任制實(shí)施細(xì)則(試行)》及《瀘西縣農(nóng)業(yè)局問責(zé)暫行辦法》下發(fā)到局機(jī)關(guān)各科室和各下屬單位,明確了貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度的工作

      目標(biāo)和基本要求。并把各單位貫徹落實(shí)情況與年底綜合目標(biāo)考核結(jié)合起來,細(xì)化各項(xiàng)考核指標(biāo),把考核結(jié)果作為單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。并對考核不合格的單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)在年底考核中不得定為優(yōu)秀,并對其進(jìn)行問責(zé),單位不得評為先進(jìn),并限期進(jìn)行整改;對考評為優(yōu)秀的單位,結(jié)合年底黨政綜合目標(biāo)考核給以單位和單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)獎勵和表彰;對連續(xù)兩年考核為不合格單位的黨政主要領(lǐng)導(dǎo),將采取降職、免職、引咎辭職等組織措施,情節(jié)嚴(yán)重的,追究其失職責(zé)任。

      四、加強(qiáng)督查,確保落實(shí)

      根據(jù)局務(wù)會研究,農(nóng)業(yè)局四項(xiàng)制度貫徹落實(shí)情況由局黨委書記、局黨委副書記(紀(jì)委書記)抽調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室人員定期不定期督促、檢查、指導(dǎo),對工作滯后的單位和個人進(jìn)行行政問責(zé),對工作中存在的問題和困難進(jìn)行了糾正處理,確保四項(xiàng)制度落到實(shí)處。局黨政班子聯(lián)系會議每月召開一次,及時總結(jié)和研究解決各科室、各下屬單位在開展四項(xiàng)制度工作中遇到的困難和存在的問題,幫其解決困難、提出整改措施,并限期改正。

      五、存在問題及下一步工作打算

      通過開展貫徹落實(shí)四項(xiàng)制度以來,我局雖然做了大量的工作,在加強(qiáng)隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)、提高隊(duì)伍素質(zhì),提高干部職業(yè)素養(yǎng)、依法行政等方面有了很好突破,實(shí)現(xiàn)了全年零信訪的突破,但也還存在著一些不足。主要表現(xiàn)在:個別下屬單位由于人少事多,因忙于抓農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作,在后期的貫徹落實(shí)中對單位職工的督促有所松懈。針對這些存在的問題,在下一步的工作中,我局將進(jìn)一步提高認(rèn)識,強(qiáng)化監(jiān)督檢查、工作指導(dǎo)和督查力度,及時抽調(diào)人員深入各下屬單位督促檢查工作落實(shí)情況,對工作不力或工作措施不到位造成嚴(yán)重影響的,追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,確保四項(xiàng)制度工作真正落到實(shí)處。

      瀘西縣農(nóng)業(yè)局

      二○○八年十一月十日

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