2013年浙江公務(wù)員考試綜合知識大綱解讀大全

第一篇：2013年浙江公務(wù)員考試綜合知識大綱解讀大全

中公教育?公考領(lǐng)域第一品牌

2013年浙江公務(wù)員考試綜合知識大綱解讀

2013年浙江省各級機關(guān)錄用公務(wù)員[微博]公共科目考試大綱已經(jīng)發(fā)布，經(jīng)過對2013年考試大綱的深入分析，中公教育[微博]專家發(fā)現(xiàn)，今年的大綱中對《綜合知識》的考查與2012年相比，有以下三大變化：首先，2013年浙江公務(wù)員考試《綜合知識》科目的考查再度回歸成單獨命題的方式。

其次，面向優(yōu)秀村干部和面向優(yōu)秀社區(qū)干部的考試科目有共通點，更具針對性。

再次，《綜合知識》考點既具綜合性，更具專業(yè)性。

下面，中公教育專家就《綜合知識》這三大變化給廣大考生具體分析，同時，結(jié)合浙江省公務(wù)員考試考察科目的多樣性以及不同的考試人群，為考生理順《綜合知識》考試特點，引領(lǐng)廣大考生精準把握考試內(nèi)容，高效備戰(zhàn)浙江公務(wù)員考試。

變化之一：鄉(xiāng)鎮(zhèn)招考《綜合知識》單獨命題，取代《農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作知識》和《申論》

2010年，綜合知識一改之前的考法，采取單獨命卷的形式，2011、2012連續(xù)兩年，綜合知識只在行測中測查，2013年，綜合知識再次從行測中脫離出來，單獨命題。依據(jù)2013年浙江省公務(wù)員考試大綱，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)面向優(yōu)秀村干部招錄考試中，以《綜合知識》取代《農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作知識》；鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關(guān)面向優(yōu)秀社區(qū)干部招錄考試中，以《綜合知識》取代了《申論》。

這個變化對于考生來說，尤其對于不喜歡寫文章的考生來說，看似是降低了難度，實際對于考生的綜合素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)提出了更高的要求。《綜合知識》相比較于過去的而言，除了涉及到的學(xué)科多，知識點龐雜之外，更融合了所報崗位專業(yè)知識。

中公教育專家提醒考生，在復(fù)習(xí)這部分內(nèi)容時，除要重點復(fù)習(xí)常規(guī)性常識學(xué)科知識(政治、法律、管理、經(jīng)濟、科技、公文、黨史、國情、人文、生活常識)外，更要有針對性的結(jié)合所報崗位，復(fù)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識，這其實給廣大考生提出了更高的要求。

變化之二：細分科目考試針對性加強

2012年考試大綱表述為：筆試科目為《申論》、《行政職業(yè)能力測驗》(A卷)；鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)面向優(yōu)秀村干部招考職位的科目為《農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作知識》、《行政職業(yè)能力測驗》(B卷)；鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關(guān)面向優(yōu)秀社區(qū)干部招考職位的筆試科目為《申論》、《行政職業(yè)能力測驗》(B卷)。

2013年考試大綱表述為：綜合類筆試科目為《申論》(A卷)和《行政職業(yè)能力測驗》(A卷)；基層類筆試科目為《申論》(B卷)及《行政職業(yè)能力測驗》(B卷)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)面向優(yōu)秀村干部招考職位的筆試科目為《綜合知識》(A卷)和《行政職業(yè)能力測驗》(B卷)；鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關(guān)面向優(yōu)秀社區(qū)干部招考職位的筆試科目為《綜合知識》(B卷)和《行政職業(yè)能力測驗》(B卷)。

第 1 頁，共 2頁

中公教育?公考領(lǐng)域第一品牌

從這兩個比較中可以看出，今年對考試人員進行了細分。除了分綜合類和基層類之外，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)招考村干部和社區(qū)干部的考試也進行了細分，即要分別考綜合知識(A卷)和綜合知識(B卷)，取消了上一年的《農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作知識》和《申論》。

這一劃分，是更切合考生實際的劃分，是更科學(xué)的劃分。讓不同的考生人群參加不同的科目考試，才能真正的檢驗出應(yīng)考人員的工作實際和基本素質(zhì)，有利于更公正，更合理的招錄更適合的人才。變化之三：對考生綜合素質(zhì)的要求提高

2013年大綱規(guī)定，綜合知識主要測查應(yīng)考人員對政治、法律、管理、經(jīng)濟、科技、公文、黨史、國情、人文、生活常識等知識的掌握和運用能力，其中A卷包括測查應(yīng)考人員對農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作知識的了解和掌握，B卷包括測查應(yīng)考人員對社區(qū)工作知識的了解和掌握。這一要求很顯然對報考人員的綜合素質(zhì)提出了更高的要求。

2010年單獨考查綜合知識，題型全為客觀題，考試時限為120分鐘，滿分100分。而13年的《綜合知識》(含A、B卷)由客觀題和主觀題組成，考試時限為150分鐘，滿分100分，難度有所增加。

中公教育提醒廣大考生：今年考試政策變化比較大，大家一定要仔細閱讀相關(guān)說明，針對自己的情況慎重選擇報考的職位。預(yù)祝大家金榜題名。

第 2 頁，共 2頁

第二篇：綜合知識考試大綱

《綜合知識》考試大綱

第一部分法律

一、憲法

（一）憲法的概念、特征、本質(zhì)、作用和憲法監(jiān)督

（二）我國的國體和政體，我國的統(tǒng)一戰(zhàn)線和政治協(xié)商制度（會議），國家的標志和國家的結(jié)構(gòu)形式，我國的人民代表大會制度及民族區(qū)域自治制度和特別行政區(qū)制度

（三）我國的基本經(jīng)濟制度

（四）公民的基本權(quán)利與義務(wù)基本概念，我國公民的基本權(quán)利和自由，我國公民的基本義務(wù)，我國公民行使權(quán)利的基本原則等

（五）我國的國家機關(guān)性質(zhì)、地位、產(chǎn)生、任期、職權(quán)等

二、民法

（一）民法的概念、基本原則和調(diào)整范圍

（二）民事法律關(guān)系的主體

（三）民事法律行為的概念、特征、分類、有效要件，無效的民事行為，可變更、可撤銷的民事行為和效力未定的民事行為，代理的概念、特征、種類及代理權(quán)的行使，無權(quán)代理，表見代理

（四）物權(quán)與所有權(quán)的概念、特征和分類，所有權(quán)的內(nèi)容，共有，建筑物區(qū)分所有權(quán)，善意取得，用益物權(quán)和擔(dān)保物權(quán)

（五）債的概念、特征及分類，債發(fā)生的原因，債的履行和終止，合同的概念、特征，合同的訂立，格式合同，合同的效力，違約責(zé)任，締約過失責(zé)任以及合同的擔(dān)保

（六）知識產(chǎn)權(quán)的概念、內(nèi)容和特征，著作權(quán)的概念、內(nèi)容及保護，專利權(quán)的概念、客體、內(nèi)容，專利申請原則及期限，商標權(quán)的概念、特征、取得、期限和保護

（七）人身權(quán)的概念、分類和保護方法

（八）財產(chǎn)繼承權(quán)的概念與特征，我國繼承制度的基本原則，繼承權(quán)的取得、喪失和保護，法定繼承與遺囑繼承，遺產(chǎn)的處理

（九）民事責(zé)任的概念、特征，一般侵權(quán)責(zé)任的構(gòu)成要件，民事責(zé)任的歸責(zé)原則和民事責(zé)任方式，不承擔(dān)民事責(zé)任和減輕責(zé)任的情形（不可抗力、正當防衛(wèi)、緊急避險），關(guān)于責(zé)任主體的特殊規(guī)定，特殊侵權(quán)責(zé)任

（十）訴訟時效的概念、種類、中止與中斷

（十一）民事訴訟法的基本概念，民事審判的基本制度，民事案件的管轄，訴訟參加人，民事訴訟證據(jù)，法院調(diào)解，第一審普通程序相關(guān)規(guī)定，第二審程序相關(guān)規(guī)定，審判監(jiān)督程序

三、刑法

（一）犯罪的概念、特征和犯罪構(gòu)成（二）正當防衛(wèi)和緊急避險

（三）單位犯罪的概念和刑罰

（四）刑罰的種類

（五）犯罪的種類及貪污罪、挪用公款罪、受賄罪、行賄罪、職務(wù)侵占罪、敲詐勒索罪、交通肇事罪、危害公共安全罪

四、勞動法

（一）勞動法的概念、調(diào)整對象、基本原則、適用范圍及勞動者的權(quán)利和義務(wù)

（二）國家和地方各級人民政府促進就業(yè)的職責(zé)，平等的就業(yè)權(quán)利和就業(yè)的特別規(guī)定

（三）勞動者的工作時間、休息休假、工資，勞動安全衛(wèi)生，女職工和未成年工勞動保護，職業(yè)培訓(xùn)，社會保險和福利等法定勞動管理保護制度

（四）勞動爭議的范圍、處理原則和方式

五、勞動合同法

（一）勞動合同的概念、特征，勞動合同法概述

（二）勞動合同的訂立原則，訂立勞動合同的基本規(guī)定，勞動合同的種類、試用期和條款

（三）勞動合同的無效

（四）勞動合同的履行、變更、解除和終止

（五）集體合同、競業(yè)限制、勞務(wù)派遣等特別規(guī)定

（六）事業(yè)單位的聘用合同與勞動合同的關(guān)系

六、道路交通安全法

（一）道交法的立法目的和適用對象

（二）車輛和駕駛?cè)耍C動車登記制度、機動車安全技術(shù)檢驗、特殊機動車的管理、禁止性行為、非機動車的管理，機動車駕駛?cè)说鸟{駛證管理、駕駛要求）

（三）道路通行條件

（四）道路通行規(guī)定，機動車、非機動車通行規(guī)定，行人和乘車人通行規(guī)定，高速公路的特別規(guī)定

（五）交通事故處理方法，交通事故認定書，交通事故爭議的解決，交通事故損害賠付

七、治安管理處罰法

（一）治安管理處罰法的概念、基本原則和調(diào)整范圍

（二）治安管理處罰的種類和具體適用

（三）擾亂公共秩序、妨害公共安全、侵犯人身權(quán)利和財產(chǎn)權(quán)利、妨害社會管理等違反治安管理的行為和處罰

第二部分公民道德建設(shè)

一、公民道德建設(shè)概述

（一）公民道德建設(shè)的重要性、緊迫性和長期性

（二）公民道德的指導(dǎo)思想和方針、原則

（三）公民道德建設(shè)的主要內(nèi)容

二、社會主義公民道德建設(shè)規(guī)范

（一）公民基本道德規(guī)范

（二）社會公德規(guī)范

（三）職業(yè)道德規(guī)范

（四）家庭美德規(guī)范

第三部分國情省情

一、國情知識

（一）國土與資源概況

（二）人口與民族概況、主要民族政策和宗教信仰政策

（三）綜合國力

經(jīng)濟實力、科技實力、軍事實力、軟實力

（四）階段特征

社會主義初級階段的科學(xué)含義、我國社會主義初級階段理論基本內(nèi)容、建設(shè)有中國特色社會主義

（五）外交政策

二、省情知識

（一）四川社會歷史簡況

行政區(qū)劃、人口與民族分布概況，悠久的歷史與古蜀文明，主要歷史文化與近代上的主要歷史事件，科技教育優(yōu)勢與杰出人才

（二）四川自然地理概況

地理位置，地形地貌與氣候，土地、植物、動物、水利與礦產(chǎn)資源，“天府之國”與長江上游生態(tài)屏障，大熊貓故鄉(xiāng)，四川的世界自然文化遺產(chǎn)和國家重點風(fēng)景名勝區(qū)，四川戰(zhàn)勝了兩次特大地震災(zāi)害

（三）經(jīng)濟發(fā)展和人民生活綜合實力、區(qū)域經(jīng)濟、民營經(jīng)濟和人民生活概況

第四部分公文寫作

一、公文的含義、種類和作用

（一）公文的主要分類方法及分類

（二）通用公文的類型、用途及特點

（三）公文文種的涵義、作用、文種選擇的依據(jù)，正確區(qū)分、選擇和使用文種

（四）公文的主要作用

二、公文的格式規(guī)范

（一）公文文面格式的類型，特點和作用

（二）公文的組成部分（要素）、排列順序、標識規(guī)則與特定格式

三、公文的撰寫

（一）公文撰寫的基本要求與撰寫一篇公文的具體要求

（二）通告、通知、通報、報告、請示、批復(fù)、函、會議紀要等常用公文的特點、用途、分類以及結(jié)構(gòu)、寫作技巧等知識

（三）調(diào)查報告、簡報、公務(wù)信息、總結(jié)等信息反饋文書的特點、作用、分類、基本結(jié)構(gòu)和寫作方法、撰寫要求

（三）慰問信、表揚信、感謝信、祝賀信、邀請信（請柬）、聘請書、倡議書等日常事務(wù)文書的基本結(jié)構(gòu)及寫法

（四）啟事、聲明、海報、公示等告啟文書的用途、基本結(jié)構(gòu)及寫法

第五部分事業(yè)單位基本常識

一、事業(yè)單位概述

事業(yè)單位的概念、內(nèi)涵、作用

二、事業(yè)單位分類改革

事業(yè)單位分類改革的意義、指導(dǎo)思想、基本原則、總體目標和事業(yè)單位類別劃分

三、事業(yè)單位人事制度改革

（一）《事業(yè)單位人事管理條例》的內(nèi)容及基本規(guī)定

（二）事業(yè)單位人事制度改革的指導(dǎo)思想、基本原則、目標任務(wù)和主要內(nèi)容

（三）事業(yè)單位聘用制度、崗位管理制度、公開招聘制度、競聘上崗制度、考核獎懲制度

四、事業(yè)單位公開招聘制度

（一）公開招聘的范圍、基本原則、主要方式、基本程序

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件

（三）回避制度和違紀處理

五、事業(yè)單位聘用制度

（一）聘用制度的基本原則和實施范圍

（二）聘用合同的主要內(nèi)容、類型和期限

（三）聘用合同的訂立、變更、終止、解除和爭議處理

（四）違反和終止、解除聘用合同的責(zé)任

六、事業(yè)單位崗位管理制度

（一）崗位的概念、特點、類別和設(shè)置原則

（二）崗位設(shè)置管理的單位范圍和人員范圍

（三）可以申請設(shè)置特設(shè)崗位的情形

（四）管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位的等級及內(nèi)部結(jié)構(gòu)比例

（五）管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位的基本聘用條件

（七）聘用專業(yè)技術(shù)崗位的基本條件

（八）聘用工勤技能崗位的基本條件

（九）崗位設(shè)置的基本程序和作用

（十）事業(yè)單位崗位設(shè)置方案變更

（十一）崗位聘用的基本要求和規(guī)定

七、事業(yè)單位人員考核制度

（一）考核的原則、對象、種類、檔次

（二）考核結(jié)果的使用

八、事業(yè)單位的獎勵

（一）獎勵的原則、情形

（二）種類和對象范圍

九、事業(yè)單位工作人員處分

（一）給予處分的行為

（二）處分的原則、種類、權(quán)限、程序、期限和適用

（三）處分的解除及程序

十、人事爭議處理

（一）人事爭議的概念和分類

（二）人事爭議處理的渠道和基本原則

（三）人事爭議協(xié)商、人事爭議調(diào)解的概念及特點

（四）人事爭議仲裁的特點、原則、依據(jù)、受案范圍、申請條件和時效

（五）人事爭議訴訟的概念、特點和依據(jù)

第六部分經(jīng)濟、科技、文化常識

一、經(jīng)濟常識

（一）社會主義市場經(jīng)濟體制

經(jīng)濟體制與市場經(jīng)濟，社會主義市場經(jīng)濟

（二）微觀經(jīng)濟常識

經(jīng)濟學(xué)的基礎(chǔ)知識，市場機制與競爭，收入分配

（三）宏觀經(jīng)濟常識

宏觀經(jīng)濟學(xué)概述，宏觀調(diào)控的目標和內(nèi)容，宏觀經(jīng)濟主要指標，宏觀經(jīng)濟政策，擴大內(nèi)需

二、科學(xué)技術(shù)及環(huán)保常識

（一）科技概論科學(xué)與技術(shù)，歷史上的科學(xué)革命，歷史上的技術(shù)革命，現(xiàn)代科技發(fā)展的趨勢

（二）科學(xué)前沿

物質(zhì)的構(gòu)成，宇宙的起源，地球的起源，生命的起源，人類的起源，人的智能，人工智能

（三）高新技術(shù)

計算機與通信技術(shù)，生物技術(shù)，能源技術(shù)，新材料技術(shù)，空間技術(shù)，激光技術(shù)，海洋開發(fā)技術(shù)，水資源利用技術(shù)

（四）農(nóng)業(yè)農(nóng)村和農(nóng)業(yè)科技

農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)知識，社會主義新農(nóng)村建設(shè)，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展趨勢，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)革命，可持續(xù)農(nóng)業(yè)，有機農(nóng)業(yè)，生態(tài)農(nóng)業(yè)，精細農(nóng)業(yè)

（五）環(huán)境保護

生態(tài)系統(tǒng)與生態(tài)平衡

可持續(xù)發(fā)展（清潔生產(chǎn)、低碳經(jīng)濟、循環(huán)經(jīng)濟），環(huán)境保護與人體健康，大氣污染及其防治，水污染及其防治，土壤污染及其防治，物理性污染及其防治，固體廢棄物及其處理

三、文化常識

（一）社會主義文化建設(shè)

文化與文化建設(shè)，文化軟實力與綜合國力，和諧文化，文化體制改革，文化開放與文化安全，非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，社會主義道德建設(shè)，“二為”方向和“雙百”方針，繼承和弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，國學(xué)經(jīng)典“經(jīng)史子集”。

（二）社會主義核心價值觀和社會主義核心價值體系

社會主義核心價值體系和社會主義核心價值觀提出的背景，社會主義核心價值體系的基本內(nèi)容及其重要意義，社會主義核心價值觀的基本內(nèi)容，社會主義核心價值觀與社會主義核心價值體系的關(guān)系，培育和踐行社會主義核心價值觀的重要意義，培育和踐行社會主義核心價值觀的指導(dǎo)思想和基本原則，如何培育和踐行社會主義核心價值觀

（三）文化事業(yè)與文化產(chǎn)業(yè)

公共文化服務(wù)體系，現(xiàn)代文化市場體系，現(xiàn)代傳播體系，優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承體系，文化科技創(chuàng)新，文化產(chǎn)品與文化消費，城市文化，城鄉(xiāng)文化一體化

第七部分職業(yè)能力測試部分

通過對應(yīng)考者的常識與基本技能、言語理解與表達、判斷推理、數(shù)量關(guān)系與資料分析的測試，考察應(yīng)考者的應(yīng)知應(yīng)會能力、邏輯推理判斷能力、語言理解與表達能力、數(shù)據(jù)判斷與分析能力。

第八部分時事知識部分

通過對一年來國內(nèi)國際時事知識及國策和四川省策的測試，了解應(yīng)考者獲取新知識與信息的能力。

第三篇：四川省綜合知識考試大綱

《綜合知識》筆試的題型包括判斷題、單項選擇題、多項選擇題、判斷簡析題和案例分析（含閱讀分析）題五類。

第一部分法律

一、憲法

（一）憲法的概念、特征、本質(zhì)、作用和憲法監(jiān)督

（三）我國的基本經(jīng)濟制度

（四）公民的基本權(quán)利與義務(wù)基本概念，我國公民的基本權(quán)利和自由，我國公民的基本義務(wù)，我國公民行使權(quán)利的基本原則等

（五）我國的國家機關(guān)性質(zhì)、地位、產(chǎn)生、任期、職權(quán)等

二、民法

（一）民法的概念、基本原則和調(diào)整范圍

（二）民事法律關(guān)系的主體

（七）人身權(quán)的概念、分類和保護方法

（八）財產(chǎn)繼承權(quán)的概念與特征，我國繼承制度的基本原則，繼承權(quán)的取得、喪失和保護，法定繼承與遺囑繼承，遺產(chǎn)的處理

（十）訴訟時效的概念、種類、中止與中斷

三、刑法

（一）犯罪的概念、特征和犯罪構(gòu)成

（二）正當防衛(wèi)和緊急避險

（三）單位犯罪的概念和刑罰

（四）刑罰的種類

（五）犯罪的種類及貪污罪、挪用公款罪、受賄罪、行賄罪、職務(wù)侵占罪、敲詐勒索罪、交通肇事罪、危害公共安全罪

四、勞動法

（一）勞動法的概念、調(diào)整對象、基本原則、適用范圍及勞動者的權(quán)利和義務(wù)

（二）國家和地方各級人民政府促進就業(yè)的職責(zé)，平等的就業(yè)權(quán)利和就業(yè)的特別規(guī)定

（四）勞動爭議的范圍、處理原則和方式

五、勞動合同法

（一）勞動合同的概念、特征，勞動合同法概述

（二）勞動合同的訂立原則，訂立勞動合同的基本規(guī)定，勞動合同的種類、試用期和條款

（三）勞動合同的無效

（四）勞動合同的履行、變更、解除和終止

（五）集體合同、競業(yè)限制、勞務(wù)派遣等特別規(guī)定

（六）事業(yè)單位的聘用合同與勞動合同的關(guān)系

六、道路交通安全法

（一）道交法的立法目的和適用對象

（三）道路通行條件

（四）道路通行規(guī)定，機動車、非機動車通行規(guī)定，行人和乘車人通行規(guī)定，高速公路的特別規(guī)定

（五）交通事故處理方法，交通事故認定書，交通事故爭議的解決，交通事故損害賠付

七、治安管理處罰法

（一）治安管理處罰法的概念、基本原則和調(diào)整范圍

（二）治安管理處罰的種類和具體適用

（三）擾亂公共秩序、妨害公共安全、侵犯人身權(quán)利和財產(chǎn)權(quán)利、妨害社會管理等違反治安管理的行為和處罰

第二部分公民道德建設(shè)

一、公民道德建設(shè)概述

（一）公民道德建設(shè)的重要性、緊迫性和長期性

（二）公民道德的指導(dǎo)思想和方針、原則

（三）公民道德建設(shè)的主要內(nèi)容

二、社會主義公民道德建設(shè)規(guī)范

（一）公民基本道德規(guī)范

（二）社會公德規(guī)范

（三）職業(yè)道德規(guī)范

（四）家庭美德規(guī)范

第三部分國情省情

一、國情知識

（一）國土與資源概況

（二）人口與民族概況、主要民族政策和宗教信仰政策

（三）綜合國力經(jīng)濟實力、科技實力、軍事實力、軟實力

（四）階段特征社會主義初級階段的科學(xué)含義、我國社會主義初級階段理論基本內(nèi)容、建設(shè)有中國特色社會主義

（五）外交政策

二、省情知識

（一）四川社會歷史簡況行政區(qū)劃、人口與民族分布概況，悠久的歷史與古蜀文明，主要歷史文化與近代上的主要歷史事件，科技教育優(yōu)勢與杰出人才

（二）四川自然地理概況地理位置，地形地貌與氣候，土地、植物、動物、水利與礦產(chǎn)資源，“天府之國”與長江上游生態(tài)屏障，大熊貓故鄉(xiāng)，四川的世界自然文化遺產(chǎn)和國家重點風(fēng)景名勝區(qū)，四川戰(zhàn)勝了兩次特大地震災(zāi)害

（三）經(jīng)濟發(fā)展和人民生活綜合實力、區(qū)域經(jīng)濟、民營經(jīng)濟和人民生活概況

第四部分公文寫作

一、公文的含義、種類和作用

（一）公文的主要分類方法及分類

（二）通用公文的類型、用途及特點

（三）公文文種的涵義、作用、文種選擇的依據(jù)，正確區(qū)分、選擇和使用文種

（四）公文的主要作用

二、公文的格式規(guī)范

（一）公文文面格式的類型，特點和作用

（二）公文的組成部分（要素）、排列順序、標識規(guī)則與特定格式

三、公文的撰寫

（一）公文撰寫的基本要求與撰寫一篇公文的具體要求

（二）通告、通知、通報、報告、請示、批復(fù)、函、會議紀要等常用公文的特點、用途、分類以及結(jié)構(gòu)、寫作技巧等知識

（三）調(diào)查報告、簡報、公務(wù)信息、總結(jié)等信息反饋文書的特點、作用、分類、基本結(jié)構(gòu)和寫作方法、撰寫要求

（三）慰問信、表揚信、感謝信、祝賀信、邀請信（請柬）、聘請書、倡議書等日常事務(wù)文書的基本結(jié)構(gòu)及寫法

（四）啟事、聲明、海報、公示等告啟文書的用途、基本結(jié)構(gòu)及寫法第五部分事業(yè)單位基本常識

一、事業(yè)單位概述

事業(yè)單位的概念、內(nèi)涵、作用

二、事業(yè)單位分類改革

事業(yè)單位分類改革的意義、指導(dǎo)思想、基本原則、總體目標和事業(yè)單位類別劃分

三、事業(yè)單位人事制度改革

（一）《事業(yè)單位人事管理條例》的內(nèi)容及基本規(guī)定

（二）事業(yè)單位人事制度改革的指導(dǎo)思想、基本原則、目標任務(wù)和主要內(nèi)容

（三）事業(yè)單位聘用制度、崗位管理制度、公開招聘制度、競聘上崗制度、考核獎懲制度

四、事業(yè)單位公開招聘制度

（一）公開招聘的范圍、基本原則、主要方式、基本程序

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件

（三）回避制度和違紀處理

五、事業(yè)單位聘用制度

（一）聘用制度的基本原則和實施范圍

（二）聘用合同的主要內(nèi)容、類型和期限

（三）聘用合同的訂立、變更、終止、解除和爭議處理

（四）違反和終止、解除聘用合同的責(zé)任

六、事業(yè)單位崗位管理制度

（一）崗位的概念、特點、類別和設(shè)置原則

（二）崗位設(shè)置管理的單位范圍和人員范圍

（三）可以申請設(shè)置特設(shè)崗位的情形

（四）管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位的等級及內(nèi)部結(jié)構(gòu)比例

（五）管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位的基本聘用條件

（六）聘用管理崗位的學(xué)歷條件和年限規(guī)定

（七）聘用專業(yè)技術(shù)崗位的基本條件

（八）聘用工勤技能崗位的基本條件

（九）崗位設(shè)置的基本程序和作用

（十）事業(yè)單位崗位設(shè)置方案變更

（十一）崗位聘用的基本要求和規(guī)定

七、事業(yè)單位人員考核制度

（一）考核的原則、對象、種類、檔次

（二）考核結(jié)果的使用

八、事業(yè)單位的獎勵

（一）獎勵的原則、情形

（二）種類和對象范圍

九、事業(yè)單位工作人員處分

（一）給予處分的行為

（二）處分的原則、種類、權(quán)限、程序、期限和適用

（三）處分的解除及程序

十、人事爭議處理

（一）人事爭議的概念和分類

（二）人事爭議處理的渠道和基本原則

（三）人事爭議協(xié)商、人事爭議調(diào)解的概念及特點

（四）人事爭議仲裁的特點、原則、依據(jù)、受案范圍、申請條件和時效

（五）人事爭議訴訟的概念、特點和依據(jù)

第六部分經(jīng)濟、科技、文化常識

一、經(jīng)濟常識

（一）社會主義市場經(jīng)濟體制經(jīng)濟體制與市場經(jīng)濟，社會主義市場經(jīng)濟

（二）微觀經(jīng)濟常識經(jīng)濟學(xué)的基礎(chǔ)知識，市場機制與競爭，收入分配

（三）宏觀經(jīng)濟常識宏觀經(jīng)濟學(xué)概述，宏觀調(diào)控的目標和內(nèi)容，宏觀經(jīng)濟主要指標，宏觀經(jīng)濟政策，擴大內(nèi)需

二、科學(xué)技術(shù)及環(huán)保常識

（一）科技概論科學(xué)與技術(shù)，歷史上的科學(xué)革命，歷史上的技術(shù)革命，現(xiàn)代科技發(fā)展的趨勢

（二）科學(xué)前沿物質(zhì)的構(gòu)成，宇宙的起源，地球的起源，生命的起源，人類的起源，人的智能，人工智能

（三）高新技術(shù) 計算機與通信技術(shù)，生物技術(shù)，能源技術(shù)，新材料技術(shù)，空間技術(shù)，激光技術(shù)，海洋開發(fā)技術(shù)，水資源利用技術(shù)

（四）農(nóng)業(yè)農(nóng)村和農(nóng)業(yè)科技農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)知識，社會主義新農(nóng)村建設(shè)，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展趨勢，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)革命，可持續(xù)農(nóng)業(yè)，有機農(nóng)業(yè)，生態(tài)農(nóng)業(yè)，精細農(nóng)業(yè)

（五）環(huán)境保護生態(tài)系統(tǒng)與生態(tài)平衡可持續(xù)發(fā)展（清潔生產(chǎn)、低碳經(jīng)濟、循環(huán)經(jīng)濟），環(huán)境保護與人體健康，大氣污染及其防治，水污染及其防治，土壤污染及其防治，物理性污染及其防治，固體廢棄物及其處理

三、文化常識

（一）社會主義文化建設(shè) 文化與文化建設(shè)，文化軟實力與綜合國力，和諧文化，文化體制改革，文化開放與文化安全，非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，社會主義道德建設(shè)，“二為”方向和“雙百”方針，繼承和弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，國學(xué)經(jīng)典“經(jīng)史子集”。

（二）社會主義核心價值觀和社會主義核心價值體系社會主義核心價值體系和社會主義核心價值觀提出的背景，社會主義核心價值體系的基本內(nèi)容及其重要意義，社會主義核心價值觀的基本內(nèi)容，社會主義核心價值觀與社會主義核心價值體系的關(guān)系，培育和踐行社會主義核心價值觀的重要意義，培育和踐行社會主義核心價值觀的指導(dǎo)思想和基本原則，如何培育和踐行社會主義核心價值觀

（三）文化事業(yè)與文化產(chǎn)業(yè) 公共文化服務(wù)體系，現(xiàn)代文化市場體系，現(xiàn)代傳播體系，優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承體系，文化科技創(chuàng)新，文化產(chǎn)品與文化消費，城市文化，城鄉(xiāng)文化一體化

第七部分職業(yè)能力測試部分

第八部分時事知識部分

通過對一年來國內(nèi)國際時事知識及國策和四川省策的測試，了解應(yīng)考者獲取新知識與信息的能力。

第四篇：2013年吉林省公務(wù)員考試大綱解讀

004km.cn

2013年吉林省公務(wù)員考試大綱解讀

華圖教育

2013吉林省各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員筆試考試大綱明確規(guī)定了報考不同職位的考生的考試內(nèi)容。報考省直、市州直機關(guān)(含長春市所轄區(qū))和選調(diào)生職位的考試級別為甲級，筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》(甲)、《申論》(甲)。報考縣(市、區(qū))機關(guān)(含垂直管理系統(tǒng))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和街道辦事處及省和市(州)直駐本級政府所在地之外縣(市)機關(guān)(單位)的考試級別為乙級，筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》(乙)、《申論》(乙)。其中報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)錄用優(yōu)秀村干部和街道辦事處錄用優(yōu)秀居委會干部職位的考生，考試級別為丙級，筆試科目為《申論》(丙)和《農(nóng)村工作常識》或《街道工作常識》?！缎姓殬I(yè)能力測驗》(甲)與《行政職業(yè)能力測驗》(乙)在題型、題量、難度等方面會有所不同?？忌鶕?jù)自己報考的職位，明確考試的內(nèi)容及難度，有針對性地備考。

無變化部分

1、分級考試，筆試科目吉林省統(tǒng)一命題;

2、考試科目分甲級，乙級，丙級;

3、考試地點在市州政府所在地;

重大變化部分

1、筆試權(quán)重提高到60%

2、甲級及格線120分，乙級及格線100分

004km.cn

《行政職業(yè)能力測驗》(甲)與《行政職業(yè)能力測驗》(乙)在題型、題量、難度等方面會有所不同。此外，今年我省公務(wù)員考試面試成績占比從50%降至40%，面試中的一些測評要素，如綜合分析能力、邏輯思維能力、言語表達能力等會在《行政職業(yè)能力測驗》中有所測查。

行測部分：

言語理解與表達

言語理解與表達的題目形式很多，例如：

題型1：語句表達。主要考察考生對于語氣、詞序、語法結(jié)構(gòu)等在語言表達中的作用的理解程度。

題型2：閱讀理解。閱讀理解著重考察考生對語言文字的綜合、分析、理解能力。所給的文字材料較長，主要是對詞和句子一般意思和特定意義的理解;對比較復(fù)雜的概念和觀點的準確理解;對語句隱含信息的合理推斷;在干擾因素較多的情況下，能比較準確地辨明句義，篩選信息。

此外，言語理解與表達題型還包括：選詞填空、詞語替換、病句診斷、寓意理解等題型。

004km.cn

【點擊圖片進入下一頁】

數(shù)量關(guān)系兩種題型：數(shù)字推理與數(shù)學(xué)運算

這種題型重點考察考生基于數(shù)字表征的基本思維能力。數(shù)量關(guān)系題目形式很多，例如：

題型1：數(shù)字推理。給你一個數(shù)列，但其中缺少一項，要求你仔細觀察這個數(shù)列各數(shù)字之間的關(guān)系，找出其中的排列規(guī)律，然后從四個供選擇的答案中選出你認為最合適、最合理的一個，來填補空缺項，使之符合原數(shù)列的排列規(guī)律。

題型2：數(shù)學(xué)運算。主要考察考生解決四則運算問題的能力。在這種題型中，每道試題中呈現(xiàn)一道算術(shù)式子，或者是表述數(shù)字關(guān)系的一段文字，要求應(yīng)考者迅速、準確地計算出答案。

004km.cn

見。

判斷推理是考察應(yīng)考者推理判斷能力的一種測驗形式，題目形式和種類都很豐富，例如：

題型1：圖形推理。

題型2：邏輯推理。

題型3：定義判斷。

題型4：事件排序。

資料分析

資料分析試題著重考察考生對文字、圖形、表格三種形式的統(tǒng)計資料進行綜合分析推理與加工的能力。針對一段資料一般有1~5個問題，考生需要根據(jù)資料所提供的信息進行分析、比較、推理、計算，才能從問題后面的四個備選答案中選出符合題意的答案。

004km.cn

常識判斷

常識判斷部分主要考察考生依據(jù)基本常識、基本經(jīng)驗，以及公務(wù)員所應(yīng)掌握的基礎(chǔ)知識，對常見現(xiàn)象或事物進行分析、歸納、推理的能力。

題型1：基本經(jīng)驗常識?；窘?jīng)驗常識主要考察考生依據(jù)基本常識和基本經(jīng)驗，對常見現(xiàn)象或事物產(chǎn)生的原因以及某一現(xiàn)象發(fā)生、引起的后果進行分析、歸納、推理的能力。

題型2：綜合常識。綜合常識主要考察作為考生所應(yīng)掌握的基礎(chǔ)知識，如馬克思主義哲學(xué)、鄧小平理論、市場經(jīng)濟理論、法律、省情國情、時事政治等方面的內(nèi)容。

題型3：機關(guān)工作常識。機關(guān)工作常識考察考生所應(yīng)掌握的機關(guān)工作基本知識，如公文寫作、行政管理、公務(wù)員職業(yè)道德等方面的內(nèi)容。

申論部分：

申論測驗主要通過考生對給定材料的分析、概括、提煉、加工，重點測察考生把握現(xiàn)象、提出問題和解決問題的能力，以及閱讀理解能力、綜合分析能力和文字表達能力?！渡暾摗啡繛橹饔^性試題，考試時限120分鐘，滿分100分。

(一)關(guān)于申論的背景資料

1、申論所涉及的背景資料具有普遍性，將對政治、經(jīng)濟、法律、文化、社會等方面問題有所涉獵。因為公務(wù)員對社會生活的方方面面都應(yīng)當關(guān)心，應(yīng)當有所認識、有所思考，對社會熱點或大眾傳媒關(guān)注的焦點也應(yīng)有所了解。申論的背景資料雖然涉及面廣但具有較強的針對性、合理性。

004km.cn2、背景資料的給出有的是以段落形式給出的一組材料，有的是一篇或幾篇的文章，或者是訪談錄等等。

(二)關(guān)于題型與寫作要求

申論測驗主要是針對考生對所給材料的閱讀理解能力、分析概括能力、提出問題能力、解決問題能力、文字表達能力等方面能力的綜合測試。

根據(jù)背景資料和測量目標的不同，申論題型及要求會有所變化，例如：

1、寫作文種上的變化。根據(jù)背景材料的不同，讓考生發(fā)表議論或者讓考生寫講話稿、調(diào)查報告、工作方案、相關(guān)的公文等。(甲級)

2、結(jié)構(gòu)安排上的變化。根據(jù)背景資料和考試對象的不同，可能設(shè)定兩個、三個或多個問題等。(12年)

3、測評要素上的變化。根據(jù)能力測試的科學(xué)要求，面試中的一些測評要素，如綜合分析能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、崗位匹配能力等會在申論中有所體現(xiàn)。

(三)《申論》作答要求

務(wù)必攜帶的文具有：鋼筆(或圓珠筆、簽字筆)。要求所選墨水顏色必須為黑色。

答案作答在申論答題卡上，在非指定位置作答的一律無效。

使用少數(shù)民族語言試卷的考生，必須用少數(shù)民族語言答卷，否則按做標記處理。答案作答在試卷指定位置。

004km.cn

申論基本題型

第五篇：安徽公務(wù)員考試專業(yè)知識大綱解讀

安徽公務(wù)員考試專業(yè)知識大綱解讀：四大特點2011年安徽省公務(wù)員考試已經(jīng)正式啟動，考試大綱也于2011年3月4日公布。大綱中明確指出，安徽省2011年考試錄用公務(wù)員筆試分為行政職業(yè)能力測試和申論（或?qū)I(yè)知識），全部采用閉卷考試的方式。報考計算機、法律、財會、公安、外語等專業(yè)性較強職位的人員，筆試科目為《行政職業(yè)能力測試》和《專業(yè)知識》兩科，其中專業(yè)知識學(xué)科分5大類：計算機類、法律類、財會類、公安業(yè)務(wù)類、外語類。

專家通過對比往年大綱分析發(fā)現(xiàn)，2011年專業(yè)知識大綱呈現(xiàn)三大特點：

特點一：考查內(nèi)容以基礎(chǔ)知識為主

萬變不離其宗，安徽省公務(wù)員考試考查的重點仍是基礎(chǔ)知識。

計算機知識包括計算機科學(xué)技術(shù)基礎(chǔ)、計算機軟件及使用、計算機理論三大塊。

財會知識包括基礎(chǔ)會計學(xué)、預(yù)算會計學(xué)、企業(yè)會計學(xué)、會計法規(guī)、財務(wù)管理、審計學(xué)、財政基礎(chǔ)知識、金融基礎(chǔ)知識等。

法律部分包括法理學(xué)、憲法學(xué)、民法、民事訴訟法、行政法、行政訴訟法、刑法、刑事訴訟法、經(jīng)濟法、國際法等。

公安業(yè)務(wù)類包括憲法、刑法、刑事訴訟法、行政法、民法、公安行政賠償和公安刑事賠償、人民警察法、人民警察使用警械和武器條理、公安學(xué)基礎(chǔ)理論、公安隊伍建設(shè)、治安管理、道路交通管理、刑事偵查、偵查訊問等，由于公安業(yè)務(wù)類科目與法律科目結(jié)合緊密，中公教育專家建議考生一同復(fù)習(xí)。特點二：考查科目龐雜，復(fù)習(xí)備考難度大

專業(yè)知識試卷考試時間150分鐘，但卻涉及5大類學(xué)科，學(xué)科內(nèi)部科目龐雜，對于考生面對的100分考題來說，復(fù)習(xí)備考難度較大，因此，考生的復(fù)習(xí)不可輕視。

特點三：專業(yè)知識大綱趨于穩(wěn)定，變化幅度小

5大類的劃分與2010年考試大綱保持不變，法律部分更是一字未變。而2009年考試大綱存在藥學(xué)類。從近三年的比較來看，專業(yè)科目5大類的分法趨于穩(wěn)定。

特點四：主觀題與客觀題并存，考查角度理論功底與實際應(yīng)用并重

大綱明確指出，專業(yè)知識為客觀性和主觀性試題。這表明了，考試對于理論和應(yīng)用的雙重考查。

外語類更明確提出了5點要求：認知5000-8000個以上外語單詞，其中能較正確地靈活運用的常用詞語為2500個左右;具有較扎實的實用外語語法知識;具有較強的外語閱讀技能，能正確理解難度適中的書面材料，閱讀速度每分鐘100-160詞;具有較好的外語寫作能力，能根據(jù)要求寫出長120-150詞的外語短文;掌握常用翻譯技巧，能進行外語和漢語互譯，速度每小時1500-2500印刷符號，譯文忠實通順。

針對以上特點，專家建議考生，一定要廣泛涉獵相關(guān)知識，寬基礎(chǔ)，重實際運用，培養(yǎng)對實際問題的解決能力，將自己掌握的理論應(yīng)用到實踐當中。

欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

2013年浙江公務(wù)員考試綜合知識大綱解讀大全

第一篇：2013年浙江公務(wù)員考試綜合知識大綱解讀大全

第二篇：綜合知識考試大綱

第三篇：四川省綜合知識考試大綱

第四篇：2013年吉林省公務(wù)員考試大綱解讀

第五篇：安徽公務(wù)員考試專業(yè)知識大綱解讀

相關(guān)范文推薦

公務(wù)員考試公共基礎(chǔ)知識大綱解讀

2018年浙江公務(wù)員公共科目考試大綱

解讀考試大綱

2014年廣東省公務(wù)員考試申論大綱解讀

2013年江蘇省公務(wù)員考試大綱深度解讀

2014注會綜合大綱解讀

2014浙江公務(wù)員B類申論考試深度解讀

浙江公務(wù)員考試可用