第一篇：XX國家稅務(wù)局工作目標(biāo)考核辦1法

xx國家稅務(wù)局工作目標(biāo)考核辦法

一、信息宣傳科研、值班安全和車輛管理工作（分值：15分）

（一）局屬各單位信息、宣傳稿件和圖片每月被市局或地（市）級(jí)以上部門或新聞媒體采用不少于一篇（幅），每年考核一次。每少一篇（幅）扣單位1分。

（二）局屬各單位每年上報(bào)一篇質(zhì)量較高的科研論文，每年考核一次。完不成任務(wù)的扣單位1分。

（三）要保證值班安全，在不定期檢查中發(fā)現(xiàn)值班人員脫崗的一次扣當(dāng)事人1分；發(fā)現(xiàn)值班人員缺崗的一次扣當(dāng)事人1分；發(fā)現(xiàn)值班人員飲酒的一次扣當(dāng)事人1分。

違反車輛管理規(guī)定，被上級(jí)或紀(jì)檢部門曝光一次扣單位1分。

二、明查暗訪工作（分值：10分）

稅收征管、稅風(fēng)稅紀(jì)、納稅服務(wù)和稅收政策等方面，在明查暗訪中被我局發(fā)現(xiàn)一個(gè)方面的問題扣單位和當(dāng)事人1分；被市局發(fā)現(xiàn)一個(gè)方面的問題扣單位和當(dāng)事人2分；被市局發(fā)現(xiàn)一個(gè)方面的問題扣單位和當(dāng)事人3分。

三、行風(fēng)評(píng)議工作（分值：15分）

（一）對(duì)行風(fēng)評(píng)議工作組織不力、工作落實(shí)不到位、影響工作開展的，追究單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任，扣單位2分。

（二）對(duì)“吃、拿、卡、要、報(bào)、借”等損害納稅人利益的，追究有關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任，扣單位3分。

（三）對(duì)征收關(guān)系稅、人情稅，將正常戶轉(zhuǎn)非，以稅謀私，少征不

征稅款的，追究當(dāng)事人的責(zé)任?？蹎挝?分。

（四）對(duì)故意刁難商戶的，以及其他嚴(yán)重影響國稅形象的，追究有關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任。扣單位3分。

（五）對(duì)糾風(fēng)部門查處或通報(bào)、新聞媒體曝光的，除追究直接責(zé)任者的責(zé)任外，按照糾風(fēng)工作責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定，追究有關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任?？蹎挝?分。

四、法規(guī)業(yè)務(wù)（分值：35分）

（一）項(xiàng)目管理（湘江路分局50分：含征管工作35分）

1、嚴(yán)格落實(shí)《項(xiàng)目管理執(zhí)行書》的內(nèi)容，按照區(qū)局規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)完成目標(biāo)任務(wù)，得20分。

2、商業(yè)增值稅整體稅負(fù)增長的相對(duì)數(shù)提高50%的得10分，每降低一個(gè)百分點(diǎn)扣1分，扣完為止。重點(diǎn)整治行業(yè)的整體稅負(fù)增長的相對(duì)數(shù)提高50%的得10分，每降低一個(gè)百分點(diǎn)扣1分，扣完為止。

3、典型案例：參與全市的 “納稅評(píng)估”典型案例評(píng)選，至少入選一戶，入選1戶得5分，不入選的不得分。

4、行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)：對(duì)重點(diǎn)整治行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)材料被市局推廣應(yīng)用的得5分，沒有被采用的不得分。

（二）所得稅（分值：5分）

所得稅企業(yè)虧損面、微利企業(yè)申報(bào)面不高于全市平均水平，低于全市平均水平的得5分，每項(xiàng)高全市平均水平一個(gè)百分點(diǎn)扣0.2分，扣完為止。

（三）滯留票（分值；5分）

對(duì)有滯留票的企業(yè)必須認(rèn)真查證落實(shí)，滯留票的核實(shí)面（每戶

必須有結(jié)論）為100％的得5分，少核實(shí)一戶扣0.5分，扣完為止。

五、征管工作（分值：35分）

（一）綜合治稅（分值：10分）

1、嚴(yán)格落實(shí)《項(xiàng)目管理執(zhí)行書》的內(nèi)容，按照區(qū)局規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)完成目標(biāo)任務(wù)，回復(fù)率達(dá)到100%。該指標(biāo)滿分為1分,回復(fù)率100%得滿分,不能及時(shí)回復(fù)或未按規(guī)定回復(fù)的每次扣0.2分。未落實(shí)《項(xiàng)目管理執(zhí)行書》的內(nèi)容，隨意編造虛假內(nèi)容應(yīng)付上級(jí)檢查的扣1分；

2、根據(jù)區(qū)局下達(dá)的《問題管理督辦單》，對(duì)存在的問題項(xiàng)目積極落實(shí)整改，要求整改率和問題恢復(fù)率達(dá)到100%。該指標(biāo)滿分為2分, 整改率100%得1分，回復(fù)率100%得1分，未整改的扣1分，未回復(fù)扣1分。未按照規(guī)定整改或整改不徹底每次扣0.5分，未及時(shí)回復(fù)的每次扣0.5分；

3、小規(guī)模企業(yè)零低申報(bào)率達(dá)到25%以下，所得稅企業(yè)虧損面不高于全市平均水平。該指標(biāo)滿分為2分，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)得滿分，每少一個(gè)百分點(diǎn)扣0.1分，所得稅企業(yè)虧損面每高于全市平均水平一個(gè)百分點(diǎn)扣0.1分；

4、按照總局《稅務(wù)登記管理辦法》及其相關(guān)規(guī)定，實(shí)現(xiàn)全面登記，治理區(qū)域的稅源控管率達(dá)到98%以上。該指標(biāo)滿分為1.5分，每少一個(gè)百分點(diǎn)扣0.1分；

5、個(gè)體戶均稅負(fù)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)：①老街分局：工業(yè)戶均稅負(fù)達(dá)到380元以上，商業(yè)戶均稅負(fù)達(dá)到500元以上；②新區(qū)分局：工業(yè)戶

均稅負(fù)達(dá)到900元以上，商業(yè)戶均稅負(fù)達(dá)到400元以上；③大劉分局：商業(yè)戶均稅負(fù)達(dá)到330元以上。該指標(biāo)滿分為2分，每少一個(gè)百分點(diǎn)扣0.1分。

6、對(duì)家電、手機(jī)、電動(dòng)自行車、個(gè)體加工廠四大行業(yè)評(píng)估按規(guī)定時(shí)間完成。該指標(biāo)滿分為1.5分，少評(píng)估一個(gè)行業(yè)扣0.4分。無評(píng)估成果或評(píng)估成效不顯著者每個(gè)行業(yè)扣0.3分。

（二）以票控稅（分值：10分）

1、規(guī)范納稅人購票流程。嚴(yán)格執(zhí)行《漯河市國家稅務(wù)局關(guān)于加強(qiáng)普通發(fā)票管理、實(shí)施以票控稅的意見》，取消購票前審批、簽字環(huán)節(jié)。該指標(biāo)滿分為3分，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)得滿分，達(dá)不到的按實(shí)際情況每次扣0.5分。

2、實(shí)行區(qū)別對(duì)待、限額限量供票制度。對(duì)月均繳納增值稅1000元（含）以上的納稅人方可供應(yīng)手寫版發(fā)票，無違規(guī)供應(yīng)手寫版發(fā)票行為。納稅人一次購票數(shù)量，不超過按其核定稅額確定的一個(gè)月的用量；納稅人月最高持有普通發(fā)票數(shù)量，不超過兩個(gè)月的用量。嚴(yán)格執(zhí)行申請(qǐng)領(lǐng)購萬元版（含萬元版）以上手寫發(fā)票主管局長審批制度。該指標(biāo)滿分為3分，未按規(guī)定審批或辦理的，每次扣0.2分。

3、實(shí)行集中驗(yàn)舊，強(qiáng)化票稅比對(duì)。辦稅服務(wù)廳發(fā)票驗(yàn)舊專柜設(shè)置到位，發(fā)票驗(yàn)舊準(zhǔn)確率達(dá)到100%。執(zhí)行超額補(bǔ)稅、不補(bǔ)不售的原則，實(shí)行以票控稅。該指標(biāo)滿分為4分，未設(shè)置發(fā)票驗(yàn)舊專柜的扣0.5分，驗(yàn)舊準(zhǔn)確率每少一個(gè)百分點(diǎn)扣0.1分，超額未補(bǔ)稅并發(fā)售發(fā)票的每次扣0.2分。

（三）多元化申報(bào)包括：建行儲(chǔ)蓄扣稅、郵政儲(chǔ)蓄扣稅、銀聯(lián)網(wǎng)絡(luò)扣稅、委托代征稅款（分值：5分）

年底前，轄區(qū)多元化申報(bào)簽訂率和成功率達(dá)到90%以上。達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的5分，每少一個(gè)百分點(diǎn)扣0.1分。

（四）個(gè)體稅收（分值：10分）

各分局加強(qiáng)個(gè)體稅源管理，對(duì)稅額調(diào)減、未達(dá)起征點(diǎn)認(rèn)定等影響個(gè)體收入任務(wù)的審批要嚴(yán)格把關(guān)，個(gè)體收入按計(jì)劃進(jìn)度完成，確保完成全年任務(wù)。老街分局完成886萬元，新區(qū)分局完成344萬元，大劉分局完成70萬元。完成項(xiàng)目管理規(guī)定的指標(biāo)。各分局稅源調(diào)整比例不低于40%，稅款調(diào)整幅度不低于30%，月凈增收入、查補(bǔ)收入和未達(dá)起征點(diǎn)下降戶數(shù)等三項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到區(qū)局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。該指標(biāo)滿分為10分，完不成任務(wù)不得分。

六、說明

工作目標(biāo)考核實(shí)行百分制，機(jī)關(guān)各科室考核獎(jiǎng)金數(shù)額為四個(gè)分局平均額。

第二篇：環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)及考核辦法

環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)及考核辦法

環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)及考核辦法

一、考核范圍：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關(guān)部門

二、考核內(nèi)容及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

（一）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)任務(wù)及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)（100分）

1、領(lǐng)導(dǎo)重視環(huán)保工作（12分）

考核：把環(huán)境保護(hù)列入本鄉(xiāng)鎮(zhèn)國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃（3分）；黨政領(lǐng)

導(dǎo)對(duì)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境保護(hù)工作親自抓、負(fù)總責(zé)，有專題會(huì)議研究環(huán)保工作（3分）；有組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)（3分）；有專人具體抓（3分）。

2、轄區(qū)內(nèi)新、擴(kuò)、改一切建設(shè)項(xiàng)目執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100（15分）

考核：基礎(chǔ)分為8分，另外7分按新上項(xiàng)目審批把關(guān)率計(jì)分。

3、新上項(xiàng)目“三同時(shí)”執(zhí)行率100（15分）

考核：基礎(chǔ)分為8分，另外7分按新上項(xiàng)目“三同時(shí)”執(zhí)行率計(jì)分。

4、轄區(qū)內(nèi)無重污染小企業(yè)反彈（15分）

考核：每反彈一例扣3分。被市級(jí)以上新聞媒體曝光一次扣15分。

5、轄區(qū)內(nèi)無環(huán)境污染、生態(tài)破壞事故發(fā)生（12分）

考核：每發(fā)生一起扣6分。

6、對(duì)本轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行污染治理，確保各類污染物達(dá)標(biāo)排放（15分）

考核：基礎(chǔ)分為6分，每完成一個(gè)治理項(xiàng)目增加3分，總分不超過15分。

7、環(huán)境信訪工作（12分）

考核：認(rèn)真作好信訪排查工作，轄區(qū)內(nèi)每出現(xiàn)一起集體到縣上訪扣4分；每出現(xiàn)一起集體到市（含市）以上上訪案件扣8分；每出現(xiàn)一起被市（含市）以上新聞媒體曝光案件扣8分。

8、積極配合環(huán)保部門開展工作（4分）

考核：視實(shí)際工作情況計(jì)1—4分。

（二）各有關(guān)部門目標(biāo)任務(wù)及考核（各單位目標(biāo)任務(wù)分值均為100分）

環(huán)保局：

1、負(fù)責(zé)全縣環(huán)保目標(biāo)的擬定、綜合協(xié)調(diào)、運(yùn)行監(jiān)控和考核工作（40分）；

2、加強(qiáng)對(duì)全縣環(huán)境保護(hù)的統(tǒng)一監(jiān)督管理，保證各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成（60分）。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)為4個(gè)小項(xiàng)，每一小項(xiàng)10分，依據(jù)完成情況評(píng)分。第二分項(xiàng)依據(jù)市政府考核縣政府結(jié)果計(jì)分。

發(fā)展計(jì)劃局：

1、實(shí)行環(huán)境保護(hù)與社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展綜合決策，環(huán)境保護(hù)相關(guān)指標(biāo)列入當(dāng)?shù)貒窠?jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃（20分）；

2、新、擴(kuò)、改建項(xiàng)目執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100（80分）。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)已列入計(jì)劃得滿分，否則不得分。第二分項(xiàng)按已落實(shí)環(huán)保審批項(xiàng)目占發(fā)展計(jì)劃局批準(zhǔn)的所有建設(shè)項(xiàng)目數(shù)比率計(jì)算分值。

財(cái)政局:排污費(fèi)按有關(guān)規(guī)定管理使用,環(huán)保事業(yè)經(jīng)費(fèi)納入預(yù)算予以保障(100分)

考核:按實(shí)際情況計(jì)分

經(jīng)貿(mào)局：

1、利用多種形式開展《清潔生產(chǎn)促進(jìn)法》宣傳活動(dòng)（10分）；

2、確定實(shí)行《清潔生產(chǎn)促進(jìn)法》強(qiáng)制審核和自愿審核名單，開展清潔生產(chǎn)審核工作(10分);3.在2個(gè)企業(yè)開展iso14001環(huán)境管理體系認(rèn)證工作（10分）；

4、新、擴(kuò)、改建設(shè)項(xiàng)目執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100（40分）；

5、“三同時(shí)”執(zhí)行率100（30分）。

考核：第一分目標(biāo)要求開展多種形式宣傳，有文字記錄，無據(jù)可查不得分；第二項(xiàng)不開展不得分，第三項(xiàng)少完成一個(gè)扣5分；第四項(xiàng)、第五項(xiàng)分目標(biāo)分別按環(huán)保審批把關(guān)和執(zhí)行“三同時(shí)”項(xiàng)目絕對(duì)數(shù)占經(jīng)貿(mào)局批準(zhǔn)的所有建設(shè)項(xiàng)目比例計(jì)算分值。

國土資源局：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《礦產(chǎn)資源法》，杜絕各類企業(yè)造成的生態(tài)環(huán)境破壞，嚴(yán)肅查處礦山生產(chǎn)與環(huán)保相關(guān)的違法違紀(jì)案件（30分）；

2、新、擴(kuò)、改建設(shè)項(xiàng)目執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100（50分）；完成辦公樓鍋爐治理任務(wù)（20分）。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)分別按每發(fā)生一例礦山企業(yè)對(duì)生態(tài)環(huán)境造成嚴(yán)重違法違紀(jì)案件查處不利的扣5分；第二項(xiàng)分目標(biāo)按已落實(shí)環(huán)保審批把關(guān)項(xiàng)目數(shù)占國土資源局批準(zhǔn)的（含批準(zhǔn)占地手續(xù)的）所有建設(shè)項(xiàng)目比率計(jì)分；第三項(xiàng)完不成治理任務(wù)不得分。

工商局：

1、認(rèn)真執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，新、擴(kuò)、改一切建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保審批把關(guān)率100（60分）；

2、工商企業(yè)年檢及營業(yè)執(zhí)照審驗(yàn)環(huán)保審查把關(guān)率100（40分）。

考核：分別按環(huán)保審批把關(guān)和環(huán)保審查把關(guān)的項(xiàng)目數(shù)、企業(yè)數(shù)與其相應(yīng)總數(shù)的比率計(jì)分。

建設(shè)局：

1、負(fù)責(zé)縣城環(huán)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)，縣城聯(lián)片供暖面積比2003年有新增加（5分）；

2、縣城和周邊區(qū)域綠化率比2003年增加（5分）；

3、建成區(qū)內(nèi)街道、社區(qū)整潔，解決生活垃圾和建筑垃圾隨意堆放、污水亂倒問題（10分）；

4、建成區(qū)內(nèi)所有工地達(dá)到國家規(guī)定的環(huán)保要求，控制二次揚(yáng)塵（10分）；

5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，一切房地

第三篇：環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)及考核辦法

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環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)及考核辦法

一、考核范圍：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關(guān)部門

二、考核內(nèi)容及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

（一）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)任務(wù)及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)（100分）

1、領(lǐng)導(dǎo)重視環(huán)保工作（12分）

考核：把環(huán)境保護(hù)列入本鄉(xiāng)鎮(zhèn)國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃（3分）；黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境保護(hù)工作親自抓、負(fù)總責(zé)，有專題會(huì)議研究環(huán)保工作（3分）；有組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)（3分）；有專人具體抓（3分）。

2、轄區(qū)內(nèi)新、擴(kuò)、改一切建設(shè)項(xiàng)目執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100%（15分）

考核：基礎(chǔ)分為8分，另外7分按新上項(xiàng)目審批把關(guān)率計(jì)分。

3、新上項(xiàng)目“三同時(shí)”執(zhí)行率100%（15分）

考核：基礎(chǔ)分為8分，另外7分按新上項(xiàng)目“三同時(shí)”執(zhí)行率計(jì)分。

4、轄區(qū)內(nèi)無重污染小企業(yè)反彈（15分）考核：每反彈一例扣3分。被市級(jí)以上新聞媒體曝光一次扣15分。

5、轄區(qū)內(nèi)無環(huán)境污染、生態(tài)破壞事故發(fā)1

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生（12分）

考核：每發(fā)生一起扣6分。

6、對(duì)本轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行污染治理，確保各類污染物達(dá)標(biāo)排放（15分）

考核：基礎(chǔ)分為6分，每完成一個(gè)治理項(xiàng)目增加3分，總分不超過15分。

7、環(huán)境信訪工作（12分）

考核：認(rèn)真作好信訪排查工作，轄區(qū)內(nèi)每出現(xiàn)一起集體到縣上訪扣4分；每出現(xiàn)一起集體到市（含市）以上上訪案件扣8分；每出現(xiàn)一起被市（含市）以上新聞媒體曝光案件扣8分。

8、積極配合環(huán)保部門開展工作（4分）考核：視實(shí)際工作情況計(jì)1—4分。

（二）各有關(guān)部門目標(biāo)任務(wù)及考核（各單位目標(biāo)任務(wù)分值均為100分）

環(huán)保局：

1、負(fù)責(zé)全縣環(huán)保目標(biāo)的擬定、綜合協(xié)調(diào)、運(yùn)行監(jiān)控和考核工作（40分）；

2、加強(qiáng)對(duì)全縣環(huán)境保護(hù)的統(tǒng)一監(jiān)督管理，保證各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成（60分）?？己耍旱谝豁?xiàng)分目標(biāo)為4個(gè)小項(xiàng)，每一小項(xiàng)10分，依據(jù)完成情況評(píng)分。第二分項(xiàng)依據(jù)市政府考核縣政府結(jié)果計(jì)分。

發(fā)展計(jì)劃局：

1、實(shí)行環(huán)境保護(hù)與社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展綜合決策，環(huán)境保護(hù)相關(guān)指標(biāo)列入當(dāng)?shù)貒窠?jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展年2

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度計(jì)劃（20分）；

2、新、擴(kuò)、改建項(xiàng)目執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100%（80分）。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)已列入計(jì)劃得滿分，否則不得分。第二分項(xiàng)按已落實(shí)環(huán)保審批項(xiàng)目占發(fā)展計(jì)劃局批準(zhǔn)的所有建設(shè)項(xiàng)目數(shù)比率計(jì)算分值。

財(cái)政局:排污費(fèi)按有關(guān)規(guī)定管理使用,環(huán)保事業(yè)經(jīng)費(fèi)納入預(yù)算予以保障(100分)考核:按實(shí)際情況計(jì)分

經(jīng)貿(mào)局：

1、利用多種形式開展《清潔生產(chǎn)促進(jìn)法》宣傳活動(dòng)（10分）；

2、確定實(shí)行《清潔生產(chǎn)促進(jìn)法》強(qiáng)制審核和自愿審核名單，開展清潔生產(chǎn)審核工作(10分);3.在2個(gè)企業(yè)開展ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證工作（10分）；

4、新、擴(kuò)、改建設(shè)項(xiàng)目執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100%（40分）；

5、“三同時(shí)”執(zhí)行率100%（30分）?？己耍旱谝环帜繕?biāo)要求開展多種形式宣傳，有文字記錄，無據(jù)可查不得分；第二項(xiàng)不開展不得分，第三項(xiàng)少完成一個(gè)扣5分；第四項(xiàng)、第五項(xiàng)分目標(biāo)分別按環(huán)保審批把關(guān)和執(zhí)行“三同時(shí)”項(xiàng)目絕對(duì)數(shù)占經(jīng)貿(mào)局批準(zhǔn)的所有建設(shè)項(xiàng)目比例計(jì)算分值。國土資源局：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《礦產(chǎn)資源法》，杜絕各類企業(yè)造成的生態(tài)環(huán)境破壞，嚴(yán)肅查處礦山生產(chǎn)與環(huán)保相關(guān)的違法違紀(jì)案件（30分）；

2、新、擴(kuò)、改建設(shè)項(xiàng)目執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100%（503

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分）；完成辦公樓鍋爐治理任務(wù)（20分）。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)分別按每發(fā)生一例礦山企業(yè)對(duì)生態(tài)環(huán)境造成嚴(yán)重違法違紀(jì)案件查處不利的扣5分；第二項(xiàng)分目標(biāo)按已落實(shí)環(huán)保審批把關(guān)項(xiàng)目數(shù)占國土資源局批準(zhǔn)的（含批準(zhǔn)占地手續(xù)的）所有建設(shè)項(xiàng)目比率計(jì)分；第三項(xiàng)完不成治理任務(wù)不得分。工商局：

1、認(rèn)真執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，新、擴(kuò)、改一切建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保審批把關(guān)率100%（60分）；

2、工商企業(yè)年檢及營業(yè)執(zhí)照審驗(yàn)環(huán)保審查把關(guān)率100%（40分）。

考核：分別按環(huán)保審批把關(guān)和環(huán)保審查把關(guān)的項(xiàng)目數(shù)、企業(yè)數(shù)與其相應(yīng)總數(shù)的比率計(jì)分。

建設(shè)局：

1、負(fù)責(zé)縣城環(huán)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)，縣城聯(lián)片供暖面積比2003年有新增加（5分）；

2、縣城和周邊區(qū)域綠化率比2003年增加（5分）；

3、建成區(qū)內(nèi)街道、社區(qū)整潔，解決生活垃圾和建筑垃圾隨意堆放、污水亂倒問題（10分）；

4、建成區(qū)內(nèi)所有工地達(dá)到國家規(guī)定的環(huán)保要求，控制二次揚(yáng)塵（10分）；

5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，一切房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目和市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保審批把關(guān)率100%（50分）；完成城建家園鍋爐治理任務(wù)（20分）。

考核：第一項(xiàng).第二項(xiàng)分目標(biāo)根據(jù)民意調(diào)查、抽樣檢查以及小區(qū)供暖設(shè)施建設(shè)和綠化面積的實(shí)際評(píng)分；第三項(xiàng)以民意調(diào)查和抽樣檢查結(jié)果確定得分；第四項(xiàng)分目標(biāo)根據(jù)對(duì)縣城所有4

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建筑工地環(huán)保達(dá)標(biāo)情況評(píng)分；第五項(xiàng)分目標(biāo)按經(jīng)環(huán)保審批把關(guān)的房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目數(shù)、市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)數(shù)與總數(shù)的比率計(jì)分；第六項(xiàng)，完不成治理任務(wù)不得分。

交通局：所有公路、橋梁建設(shè)項(xiàng)目均執(zhí)行環(huán)境影響評(píng)價(jià)，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100%?？己耍喊喘h(huán)保審批把關(guān)的建設(shè)項(xiàng)目數(shù)與所有建設(shè)項(xiàng)目數(shù)的比率計(jì)分。

法院：依法受理環(huán)保起訴案件，按法律程序進(jìn)行強(qiáng)制執(zhí)行，執(zhí)行率100%。

考核：按受理案件執(zhí)行率計(jì)分。公安局：

1、協(xié)助環(huán)境監(jiān)測部門做好機(jī)動(dòng)車尾氣監(jiān)測工作，監(jiān)測率達(dá)80%以上（40分）；

2、認(rèn)真解決處理好群眾反映的社會(huì)生活噪聲擾民問題（40分）；

3、配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和環(huán)保部門嚴(yán)肅查處重污染小企業(yè)反彈問題（20分）。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)依據(jù)機(jī)動(dòng)車尾氣監(jiān)測率核算計(jì)分；第二項(xiàng)分目標(biāo)依據(jù)處理不及時(shí)，群眾不滿意的噪聲嚴(yán)重?cái)_民個(gè)案數(shù)扣分（每一案扣5分）；第三項(xiàng)分目標(biāo)依據(jù)現(xiàn)實(shí)工作情況評(píng)分。

衛(wèi)生局：

1、完成縣醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼保健院污水處理設(shè)施建設(shè)和垃圾集中無害化處理工程。（40分）；

2、新建傳染病醫(yī)院建設(shè)項(xiàng)目嚴(yán)格執(zhí)行“三同時(shí)”，污水達(dá)標(biāo)排放，垃圾無害化處理（40分）；

3、完成辦公樓鍋爐治理任務(wù)（20分）。

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考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)按各項(xiàng)工程實(shí)際進(jìn)展情況計(jì)分；第二項(xiàng)分目標(biāo)不執(zhí)行“三同時(shí)”不得分。雖然執(zhí)行“三同時(shí)”，但其它兩項(xiàng)中有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)扣10分；第三項(xiàng)完不成治理任務(wù)不得分。

旅游局：完成壩上草原旅游區(qū)、白云古洞旅游區(qū)環(huán)境影響評(píng)價(jià)，并對(duì)所有進(jìn)區(qū)的項(xiàng)目做好清理整頓工作，并按要求補(bǔ)辦環(huán)保審批手續(xù)。

考核：按完成工作任務(wù)的比例計(jì)分。林管局：完成千松壩森林公園、云霧山森林公園環(huán)境影響評(píng)價(jià)，并對(duì)進(jìn)園的項(xiàng)目做好清理整頓工作，并按要求補(bǔ)辦環(huán)保審批手續(xù)。

考核：按完成工作任務(wù)的比例計(jì)分。行業(yè)辦：

1、完成原騰達(dá)鐵礦、宏達(dá)鐵礦尾礦庫修建（繕）工程(50分)；

2、加強(qiáng)對(duì)全縣范圍內(nèi)所有尾礦庫監(jiān)督管理，杜絕污染事故發(fā)生(50分)。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)按完成工作任務(wù)的比例計(jì)分；第二項(xiàng)分目標(biāo)每發(fā)生一起污染事故扣10分。

郵 政 局：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。完不成治理任務(wù)不得分。

縣 醫(yī) 院：完成本單位取暖鍋爐治理任務(wù)。完不成治理任務(wù)不得分。

通信公司：完成白塔支局和住宅樓鍋爐治理任務(wù)。

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完不成治理任務(wù)不得分。

農(nóng)??? 行：完成本單位住宅樓和住宅小區(qū)鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

人??? 行：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。完不成治理任務(wù)不得分。

信用聯(lián)社：完成本單位和大閣信用社鍋爐治理任務(wù)。完不成治理任務(wù)不得分。

水 利 局：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。新華書店：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。移動(dòng)公司：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。華澤賓館：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。扶 貧 辦：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

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完不成治理任務(wù)不得分。傳輸公司：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。國 稅 局：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。廣 播 局：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

（三）組織領(lǐng)導(dǎo) ??? [1]?[2]?下一頁

第四篇：環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)及考核辦法

蓮山 課件 w ww.5 Y

K J.CO

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4一、考核范圍：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關(guān)部門

二、考核內(nèi)容及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

（一）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)任務(wù)及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)（100分）

1、領(lǐng)導(dǎo)重視環(huán)保工作（12分）

考核：把環(huán)境保護(hù)列入本鄉(xiāng)鎮(zhèn)國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃（3分）；黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境保護(hù)工作親自抓、負(fù)總責(zé)，有專題會(huì)議研究環(huán)保工作（3分）；有組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)（3分）；有專人具體抓（3分）。

2、轄區(qū)內(nèi)新、擴(kuò)、改一切建設(shè)項(xiàng)目執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100%（15分）

考核：基礎(chǔ)分為8分，另外7分按新上項(xiàng)目審批把關(guān)率計(jì)分。

3、新上項(xiàng)目“三同時(shí)”執(zhí)行率100%（15分）

考核：基礎(chǔ)分為8分，另外7分按新上項(xiàng)目“三同時(shí)”執(zhí)行率計(jì)分。

4、轄區(qū)內(nèi)無重污染小企業(yè)反彈（15分）

考核：每反彈一例扣3分。被市級(jí)以上新聞媒體曝光一次扣15分。

5、轄區(qū)內(nèi)無環(huán)境污染、生態(tài)破壞事故發(fā)生（12分）

考核：每發(fā)生一起扣6分。

6、對(duì)本轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行污染治理，確保各類污染物達(dá)標(biāo)排放（15分）

考核：基礎(chǔ)分為6分，每完成一個(gè)治理項(xiàng)目增加3分，總分不超過15分。

7、環(huán)境信訪工作（12分）

考核：認(rèn)真作好信訪排查工作，轄區(qū)內(nèi)每出現(xiàn)一起集體到縣上訪扣4分；每出現(xiàn)一起集體到市（含市）以上上訪案件扣8分；每出現(xiàn)一起被市（含市）以上新聞媒體曝光案件扣8分。

8、積極配合環(huán)保部門開展工作（4分）

考核：視實(shí)際工作情況計(jì)1—4分。

（二）各有關(guān)部門目標(biāo)任務(wù)及考核（各單位目標(biāo)任務(wù)分值均為100分）

環(huán)保局：

1、負(fù)責(zé)全縣環(huán)保目標(biāo)的擬定、綜合協(xié)調(diào)、運(yùn)行監(jiān)控和考核工作（40分）；

2、加強(qiáng)對(duì)全縣環(huán)境保護(hù)的統(tǒng)一監(jiān)督管理，保證各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成（60分）。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)為4個(gè)小項(xiàng)，每一小項(xiàng)10分，依據(jù)完成情況評(píng)分。第二分項(xiàng)依據(jù)市政府考核縣政府結(jié)果計(jì)分。

發(fā)展計(jì)劃局：

1、實(shí)行環(huán)境保護(hù)與社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展綜合決策，環(huán)境保護(hù)相關(guān)指標(biāo)列入當(dāng)?shù)貒窠?jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃（20分）；

2、新、擴(kuò)、改建項(xiàng)目執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100%（80分）。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)已列入計(jì)劃得滿分，否則不得分。第二分項(xiàng)按已落實(shí)環(huán)保審批項(xiàng)目占發(fā)展計(jì)劃局批準(zhǔn)的所有建設(shè)項(xiàng)目數(shù)比率計(jì)算分值。

財(cái)政局:排污費(fèi)按有關(guān)規(guī)定管理使用,環(huán)保事業(yè)經(jīng)費(fèi)納入預(yù)算予以保障(100分)

考核:按實(shí)際情況計(jì)分

經(jīng)貿(mào)局：

1、利用多種形式開展《清潔生產(chǎn)促進(jìn)法》宣傳活動(dòng)（10分）；

2、確定實(shí)行《清潔生產(chǎn)促進(jìn)法》強(qiáng)制審核和自愿審核名單，開展清潔生產(chǎn)審核工作(10分);3.在2個(gè)企業(yè)開展ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證工作（10分）；

4、新、擴(kuò)、改建設(shè)項(xiàng)目執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100%（40分）；

5、“三同時(shí)”執(zhí)行率100%（30分）。

考核：第一分目標(biāo)要求開展多種形式宣傳，有文字記錄，無據(jù)可查不得分；第二項(xiàng)不開展不得分，第三項(xiàng)少完成一個(gè)扣5分；第四項(xiàng)、第五項(xiàng)分目標(biāo)分別按環(huán)保審批把關(guān)和執(zhí)行“三同時(shí)”項(xiàng)目絕對(duì)數(shù)占經(jīng)貿(mào)局批準(zhǔn)的所有建設(shè)項(xiàng)目比例計(jì)算分值。

國土資源局：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《礦產(chǎn)資源法》，杜絕各類企業(yè)造成的生態(tài)環(huán)境破壞，嚴(yán)肅查處礦山生產(chǎn)與環(huán)保相關(guān)的違法違紀(jì)案件（30分）；

2、新、擴(kuò)、改建設(shè)項(xiàng)目執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100%（50分）；完成辦公樓鍋爐治理任務(wù)（20分）。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)分別按每發(fā)生一例礦山企業(yè)對(duì)生態(tài)環(huán)境造成嚴(yán)重違法違紀(jì)案件查處不利的扣5分；第二項(xiàng)分目標(biāo)按已落實(shí)環(huán)保審批把關(guān)項(xiàng)目數(shù)占國土資源局批準(zhǔn)的（含批準(zhǔn)占地手續(xù)的）所有建設(shè)項(xiàng)目比率計(jì)分；第三項(xiàng)完不成治理任務(wù)不得分。

工商局：

1、認(rèn)真執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，新、擴(kuò)、改一切建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保審批把關(guān)率100%（60分）；

2、工商企業(yè)年檢及營業(yè)執(zhí)照審驗(yàn)環(huán)保審查把關(guān)率100%（40分）。

考核：分別按環(huán)保審批把關(guān)和環(huán)保審查把關(guān)的項(xiàng)目數(shù)、企業(yè)數(shù)與其相應(yīng)總數(shù)的比率計(jì)分。

建設(shè)局：

1、負(fù)責(zé)縣城環(huán)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)，縣城聯(lián)片供暖面積比2003年有新增加（5分）；

2、縣城和周邊區(qū)域綠化率比2003年增加（5分）；

3、建成區(qū)內(nèi)街道、社區(qū)整潔，解決生活垃圾和建筑垃圾隨意堆放、污水亂倒問題（10分）；

4、建成區(qū)內(nèi)所有工地達(dá)到國家規(guī)定的環(huán)保要求，控制二次揚(yáng)塵（10分）；

5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，一切房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目和市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保審批把關(guān)率100%（50分）；完成城建家園鍋爐治理任務(wù)（20分）。

考核：第一項(xiàng).第二項(xiàng)分目標(biāo)根據(jù)民意調(diào)查、抽樣檢查以及小區(qū)供暖設(shè)施建設(shè)和綠化面積的實(shí)際評(píng)分；第三項(xiàng)以民意調(diào)查和抽樣檢查結(jié)果確定得分；第四項(xiàng)分目標(biāo)根據(jù)對(duì)縣城所有建筑工地環(huán)保達(dá)標(biāo)情況評(píng)分；第五項(xiàng)分目標(biāo)按經(jīng)環(huán)保審批把關(guān)的房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目數(shù)、市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)數(shù)與總數(shù)的比率計(jì)分；第六項(xiàng)，完不成治理任務(wù)不得分。

交通局：所有公路、橋梁建設(shè)項(xiàng)目均執(zhí)行環(huán)境影響評(píng)價(jià)，落實(shí)環(huán)保第一審批權(quán)，環(huán)保審批把關(guān)率100%。

考核：按環(huán)保審批把關(guān)的建設(shè)項(xiàng)目數(shù)與所有建設(shè)項(xiàng)目數(shù)的比率計(jì)分。

法院：依法受理環(huán)保起訴案件，按法律程序進(jìn)行強(qiáng)制執(zhí)行，執(zhí)行率100%。

考核：按受理案件執(zhí)行率計(jì)分。

公安局：

1、協(xié)助環(huán)境監(jiān)測部門做好機(jī)動(dòng)車尾氣監(jiān)測工作，監(jiān)測率達(dá)80%以上（40分）；

2、認(rèn)真解決處理好群眾反映的社會(huì)生活噪聲擾民問題（40分）；

3、配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和環(huán)保部門嚴(yán)肅查處重污染小企業(yè)反彈問題（20分）。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)依據(jù)機(jī)動(dòng)車尾氣監(jiān)測率核算計(jì)分；第二項(xiàng)分目標(biāo)依據(jù)處理不及時(shí)，群眾不滿意的噪聲嚴(yán)重?cái)_民個(gè)案數(shù)扣分（每一案扣5分）；第三項(xiàng)分目標(biāo)依據(jù)現(xiàn)實(shí)工作情況評(píng)分。

衛(wèi)生局：

1、完成縣醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼保健院污水處理設(shè)施建設(shè)和垃圾集中無害化處理工程。（40分）；

2、新建傳染病醫(yī)院建設(shè)項(xiàng)目嚴(yán)格執(zhí)行“三同時(shí)”，污水達(dá)標(biāo)排放，垃圾無害化處理（40分）；

3、完成辦公樓鍋爐治理任務(wù)（20分）。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)按各項(xiàng)工程實(shí)際進(jìn)展情況計(jì)分；第二項(xiàng)分目標(biāo)不執(zhí)行“三同時(shí)”不得分。雖然執(zhí)行“三同時(shí)”，但其它兩項(xiàng)中有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)扣10分；第三項(xiàng)完不成治理任務(wù)不得分。

旅游局：完成壩上草原旅游區(qū)、白云古洞旅游區(qū)環(huán)境影響評(píng)價(jià)，并對(duì)所有進(jìn)區(qū)的項(xiàng)目做好清理整頓工作，并按要求補(bǔ)辦環(huán)保審批手續(xù)。

考核：按完成工作任務(wù)的比例計(jì)分。

林管局：完成千松壩森林公園、云霧山森林公園環(huán)境影響評(píng)價(jià)，并對(duì)進(jìn)園的項(xiàng)目做好清理整頓工作，并按要求補(bǔ)辦環(huán)保審批手續(xù)。

考核：按完成工作任務(wù)的比例計(jì)分。

行業(yè)辦：

1、完成原騰達(dá)鐵礦、宏達(dá)鐵礦尾礦庫修建（繕）工程(50分)；

2、加強(qiáng)對(duì)全縣范圍內(nèi)所有尾礦庫監(jiān)督管理，杜絕污染事故發(fā)生(50分)。

考核：第一項(xiàng)分目標(biāo)按完成工作任務(wù)的比例計(jì)分；第二項(xiàng)分目標(biāo)每發(fā)生一起污染事故扣10分。

郵 政 局：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

縣 醫(yī) 院：完成本單位取暖鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

通信公司：完成白塔支局和住宅樓鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

農(nóng) 行：完成本單位住宅樓和住宅小區(qū)鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

人 行：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

信用聯(lián)社：完成本單位和大閣信用社鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

水 利 局：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

新華書店：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

移動(dòng)公司：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

華澤賓館：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

扶 貧 辦：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

傳輸公司：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

國 稅 局：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

廣 播 局：完成本單位鍋爐治理任務(wù)。

完不成治理任務(wù)不得分。

（三）組織領(lǐng)導(dǎo)

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蓮山 課件 w ww.5 Y

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第五篇：浦江縣國家稅務(wù)局2010中層干部考核辦法

浦江縣國家稅務(wù)局2010中層干部考核辦法

浦國稅辦發(fā)?2010?51號(hào)

第一條：為加強(qiáng)對(duì)中層干部的監(jiān)督管理，全面、客觀、公正、準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)和合理使用干部，努力建設(shè)一支思想過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、高素質(zhì)、高效率的國稅干部隊(duì)伍，更好地促進(jìn)國稅事業(yè)的全面發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》和《國家公務(wù)員考核暫行規(guī)定》及縣局有關(guān)規(guī)章制度、工作紀(jì)律、黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，特制定本辦法。

第二條：本辦法所稱的考核是按照一定的程序和辦法，對(duì)全局中層干部思想政治素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、綜合管理才能、履行崗位職責(zé)、完成工作任務(wù)等方面的考察、核實(shí)和評(píng)

價(jià)。

第三條：中層干部考核工作堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正、簡便易行、可操作性強(qiáng)的原則，堅(jiān)持全面考核與重點(diǎn)考核相結(jié)合，共性考核與個(gè)性考核相結(jié)合，民主評(píng)議和領(lǐng)導(dǎo)考評(píng)相結(jié)

合。

第四條：考核結(jié)果作為中層干部選拔、任用、獎(jiǎng)懲等的重要依據(jù)。

第五條：考核范圍和對(duì)象為全局各科室、稽查局、信息

中心的現(xiàn)職中層干部。

第六條：中層干部考核的內(nèi)容總體上分為德、能、勤、績、廉五個(gè)方面，注重考核工作實(shí)績。

德：主要看干部是否具有堅(jiān)定的理想信念、扎實(shí)的政治理論素養(yǎng)、敏銳的政治鑒別力和政治敏感性；是否以身作則努力實(shí)踐“科學(xué)發(fā)展觀”；是否認(rèn)真貫徹和執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議精神及制定的各項(xiàng)稅收工作規(guī)定；是否講黨性，顧大局，堅(jiān)持原則，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法；工作作風(fēng)是否扎實(shí)，是否聯(lián)系群眾；與班子其他成員之間能否團(tuán)結(jié)協(xié)作、相互配合；是否積極參與社會(huì)

公益事業(yè)，有優(yōu)良的職業(yè)道德、社會(huì)公德和家庭美德。

能：主要看干部是否具有大局意識(shí)，妥善處理局部與全局的關(guān)系；是否具有勝任現(xiàn)職工作的組織協(xié)調(diào)能力、決策分

析能力；是否具有與崗位相匹配的專業(yè)知識(shí)、文化學(xué)歷和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；工作思路是否清晰，富有創(chuàng)新能力，結(jié)合部門工作

實(shí)際，創(chuàng)造性地開展工作。

勤：主要看干部是否敬業(yè)愛崗，作風(fēng)深入，善于調(diào)查研究，有奉獻(xiàn)精神，有較強(qiáng)的事業(yè)心和工作責(zé)任心；是否自覺堅(jiān)持學(xué)習(xí)政治理論和科學(xué)文化知識(shí)，積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷充實(shí)更新知識(shí)；是否經(jīng)常同干部職工開展思想交流，加強(qiáng)相互溝通；是否勤于思考和探索，對(duì)分管工作有深刻的見解，能妥善處理工作中發(fā)生的矛盾。

績：具體考核干部是否按照本局下達(dá)的計(jì)劃任務(wù)和總體工作要求，結(jié)合各自工作實(shí)際，科學(xué)合理設(shè)置崗位職責(zé)，理清工作思路，制定具體工作計(jì)劃，提出各階段工作要點(diǎn)，并狠抓貫徹落實(shí)；是否始終堅(jiān)持依法治稅、規(guī)范執(zhí)法行為，實(shí)施有效監(jiān)管，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，圓滿完成工作任務(wù)，同時(shí)抓好干部隊(duì)伍建設(shè)，正常組織干部職工開展政治理論和

業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，并取得良好效果。

廉：主要看干部是否自覺遵守黨紀(jì)國法及廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，正確行使權(quán)力，為政清廉，嚴(yán)于律己，不以權(quán)謀私，自覺抵制不正之風(fēng)。

第七條：中層干部考核為考核，并實(shí)行基數(shù)分和倒扣分、附加分相結(jié)合的辦法。確定基數(shù)分為100分，其中綜

合管理50分，工作目標(biāo)考核50分。

第八條：考核內(nèi)容、方法、程序。

（一）綜合管理考核

1.民主測評(píng)（30分）。

結(jié)束后，每位中層干部應(yīng)撰寫述職報(bào)告，并分別在部門或中層干部述職會(huì)議上進(jìn)行述職，在述職的基礎(chǔ)上，進(jìn)行民主測評(píng)。測評(píng)內(nèi)容為《中層干部考核測評(píng)表》所列內(nèi)容。民主測評(píng)分一般干部、中層干部、局領(lǐng)導(dǎo)三個(gè)層次。測評(píng)得分為：一般干部測評(píng)得分×40%+中層干部測評(píng)得分×

40%+局領(lǐng)導(dǎo)測評(píng)得分×20%。

民主測評(píng)的范圍：稅源管理二科、稅源管理四科、稽查局、納稅服務(wù)科按科室范圍進(jìn)行測評(píng)；辦公室、人事教育科、監(jiān)察室、機(jī)關(guān)黨辦一起進(jìn)行測評(píng)；政策法規(guī)科、征收管理科、收入核算科、稅源管理一科、稅源管理三科、信息中心一起

進(jìn)行測評(píng)。

2.辦事檔案（10分）

考核辦公室應(yīng)每月計(jì)算確定中層干部辦事檔案考核得

分，并按月反饋給中層干部本人。其每月考核得分分值檔次為：好10分、較好8分、一般6分、差4分。每月得分累

計(jì)÷12，即為中層干部辦事檔案得分。

3.日常管理（基礎(chǔ)分10分，實(shí)行倒扣分制度，不設(shè)下

限）

（1）被上級(jí)單位、地方政府部門或局政務(wù)督查通報(bào)批

評(píng)的，具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的中層干部扣2分，科室負(fù)責(zé)人扣

1分。

（２）中層干部本人違反各項(xiàng)規(guī)章制度規(guī)定的，每次扣2分；本科室工作人員違反各項(xiàng)規(guī)章制度規(guī)定的，科室負(fù)責(zé)

人每人次扣1分。

（３）各科室單位一把手應(yīng)及時(shí)傳達(dá)每次局務(wù)會(huì)議、稅源一體化管理工作會(huì)議精神，不按規(guī)定傳達(dá)的，每少一次扣

1分。

（４）嚴(yán)格落實(shí)縣局制定的分單位學(xué)習(xí)制度，根據(jù)縣局印發(fā)的《浦江縣國家稅務(wù)局關(guān)于印發(fā)2010干部教育培訓(xùn)計(jì)劃的通知》，組織和加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不按規(guī)定制定學(xué)習(xí)計(jì)劃或組織集中學(xué)習(xí)的，對(duì)科室負(fù)責(zé)人每次扣1分。不按規(guī)定參加分單位集中學(xué)習(xí)或縣局統(tǒng)一組織的集中學(xué)習(xí)的每次扣1分。

（５）各科室單位應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度，合理安排干部年休假，違反規(guī)定的，每發(fā)現(xiàn)一次對(duì)科室單位一把手扣1

分。

（６）中層干部被納稅人投訴并查實(shí)的，每次扣1分，情節(jié)嚴(yán)重引起不良后果的每次扣3分。

（７）中層干部應(yīng)帶頭參加縣局組織的集體活動(dòng)，無故

不參加的每次扣1分。

（８）中層干部應(yīng)遵守重大事項(xiàng)報(bào)告制度，未及時(shí)上報(bào)的每次扣1分。

以上考核內(nèi)容由考核辦公室按月考核，并按月反饋給中

層干部本人。

（二）工作目標(biāo)考核

1．各科室單位應(yīng)認(rèn)真落實(shí)縣局制定的業(yè)務(wù)目標(biāo)考核責(zé)

任制，并結(jié)合本科室實(shí)際制定具體的業(yè)務(wù)目標(biāo)考核辦法，考核到每個(gè)崗位（含科室一把手）。做到分工明確、職責(zé)落實(shí)。并將考核辦法于6月底前報(bào)送考核辦公室，未制定考核辦法的，對(duì)科室單位班子成員每人扣３分，未按時(shí)報(bào)送的扣１分。

２．評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：

（1）、按局工作目標(biāo)考核結(jié)果，將科室考核成績分為

三檔：優(yōu)秀+

5、良好+

3、合格+0。

（2）、科室負(fù)責(zé)人以50分基礎(chǔ)分加科室考核加分為最

終得分。

（3）、按照各科室自行制定的業(yè)務(wù)目標(biāo)考核責(zé)任制，計(jì)算出科室每位中層干部的考核得分，再以科室負(fù)責(zé)人的得

分為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行換算。

３．考核辦公室應(yīng)根據(jù)各科室單位制定的考核辦法在縣局工作目標(biāo)考核結(jié)束后５個(gè)工作日內(nèi)組織對(duì)中層干部的業(yè)務(wù)目標(biāo)考核。

（三）附加分

具備下列情形之一的，酌情予以加分

１.科室單位受到縣級(jí)以上政府通報(bào)表彰的，相關(guān)中層

干部每人加３分。個(gè)人受到縣級(jí)以上政府通報(bào)表彰的，每人

次加３分。

２.科室單位受到上級(jí)國稅機(jī)關(guān)通報(bào)表彰，相關(guān)中層干

部每人加３分，個(gè)人受到上級(jí)國稅機(jī)關(guān)通報(bào)表彰的每人次加

３分。

３.經(jīng)考試獲得注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師

職稱的，獲得當(dāng)年加２分。

４.凡當(dāng)年被列入省國稅局人才庫人才資格的，加１分

第九條：局黨組原則上根據(jù)中層干部考核結(jié)果確定中層干部公務(wù)員考核等次。對(duì)確定為優(yōu)秀等次的中層干部予

以通報(bào)嘉獎(jiǎng)，并給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

第十條：對(duì)考核結(jié)果為后三名的中層干部，由縣局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談，對(duì)連續(xù)二年位列后三名的，免去其中層干部職

位。

第十一條：中層干部應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制。對(duì)在公務(wù)過程中出現(xiàn)“吃、拿、卡、要”、酒后駕車、參與賭博，一經(jīng)查實(shí)，直接定為考核不稱職。

第十二條：中層干部考核是一項(xiàng)嚴(yán)肅、認(rèn)真、細(xì)致的工作，全局中層干部要提高對(duì)考核工作的思想認(rèn)識(shí)，講團(tuán)結(jié)、講大局、講奉獻(xiàn)；要正確處理全局和局部、整體和個(gè)體的關(guān)系，擺正位置，不斷提高自身綜合素質(zhì)和依法行政、規(guī)范執(zhí)

法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能力和水平。

第十三條：中層干部考核結(jié)果由縣局黨組研究決定。

第十四條：中層干部考核在局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。并成立考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組和考核辦公室，領(lǐng)導(dǎo)小組和考核辦公

室人員的組成另行下文。

第十五條：本辦法由浦江縣國家稅務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。

第十六條：本辦法自二０一０年一月一日起執(zhí)行。