第一篇:以黨建成效如何推動(dòng)科學(xué)發(fā)展[大全]
以黨建成效如何推動(dòng)科學(xué)發(fā)展 加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)是黨委的重要職責(zé)。各級(jí)黨委要牢固樹(shù)立抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建不稱職的理念,以改革創(chuàng)新的精神狀況、改革創(chuàng)新的思想作風(fēng)、改革創(chuàng)新的工作方法全面抓好黨的建設(shè),以黨的建設(shè)的實(shí)際成效推動(dòng)科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實(shí),推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。
初夏時(shí)節(jié),齊魯大地郁郁蔥蔥、生氣盎然。*月*日至*日,*在*省委書記省長(zhǎng)等陪同下,先后到、、等地,實(shí)地了解*貫徹落實(shí)黨的十七大精神和全國(guó)兩精神的情況,并就推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、加強(qiáng)黨的建設(shè)等問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研。
*在集團(tuán)、股份有限公司、集團(tuán)、、、*有限公司和有限公司、科技示范園等單位調(diào)研時(shí),詳細(xì)了解它們貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、轉(zhuǎn)變生產(chǎn)方式、推進(jìn)自主創(chuàng)新的情況。他強(qiáng)調(diào),在新的起點(diǎn)上謀劃科學(xué)發(fā)展,就要更加全面準(zhǔn)確地把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀審視過(guò)去、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)得失,武裝頭腦、轉(zhuǎn)變思想觀念,分析現(xiàn)實(shí)、查找突出問(wèn)題,規(guī)劃未來(lái)、完善體制機(jī)制,切實(shí)把科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的正確思路、促進(jìn)發(fā)展的政策措施、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的實(shí)際能力,使貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的過(guò)程真正成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的過(guò)程。
*十分關(guān)注以改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)。一路上,他深入農(nóng)村、社區(qū),慰問(wèn)基層干部,看望困難群眾和困難黨員。*指出,關(guān)注民生、重視民生、保障民生、改善民生,是我們黨搞革命、搞建設(shè)、搞改革的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),是黨的宗旨的根本要求,也是人民群眾過(guò)上更好生活的熱切期盼。他強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)以及各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)之間的協(xié)調(diào)發(fā)展,在加快經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的同時(shí),更加注重城鄉(xiāng)居民收入的增長(zhǎng);在加大經(jīng)濟(jì)建設(shè)投入的同時(shí),更加注重教育、衛(wèi)生、科技、文化等社會(huì)事業(yè)的投入;在提升經(jīng)濟(jì)質(zhì)量的同時(shí),更加注重環(huán)境質(zhì)量的改善;在提高發(fā)展水平的同時(shí),更加注重人口素質(zhì)的增強(qiáng)。特別要千方百計(jì)擴(kuò)大就業(yè),加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系,不斷改善民生。
考察結(jié)束時(shí),*同*黨政領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了座談。他對(duì)*近年來(lái)在改革發(fā)展穩(wěn)定方面取得的成績(jī)給予充分肯定。*指出,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新跨越,關(guān)鍵在于以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程。他強(qiáng)調(diào),事業(yè)興衰,唯在用人;用人之要,重在導(dǎo)向。我們抓發(fā)展、抓改革、抓穩(wěn)定,都要既見(jiàn)物又見(jiàn)人,尤其要在配好班子、選準(zhǔn)干部、用好人才上下功夫、見(jiàn)成效、上水平。要堅(jiān)定不移地深化干部人事制度改革,完善選人用人機(jī)制,創(chuàng)新選人用人方式,規(guī)范選人用人程序,提高選人用人水平。*強(qiáng)調(diào),我們共產(chǎn)黨員都是為了建設(shè)和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義這個(gè)共同目的走到一起來(lái)的。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)共同目的,共產(chǎn)黨員必須密切聯(lián)系群眾,真情關(guān)心群眾,誠(chéng)心誠(chéng)意地幫助群眾排憂解難;黨內(nèi)同志之間也要互相關(guān)心、互相尊重、互
相激勵(lì)、互相幫助。要建立健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制,特別是對(duì)于老黨員、生活困難黨員,對(duì)于基層干部,更要給以關(guān)心和愛(ài)護(hù)。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要眼睛往“下”看、身子往“下”沉、勁頭往“下”使,以更多的精力做好抓基層、打基礎(chǔ)的工作。
第二篇:以改革創(chuàng)新精神抓好黨建 推動(dòng)科學(xué)發(fā)展
以改革創(chuàng)新精神抓好黨建 推動(dòng)科學(xué)發(fā)展
中共中央政治局常委、中央書記處書記、國(guó)家副主席習(xí)近平近日在山東考察工作時(shí)強(qiáng)調(diào),要建立健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制,特別是對(duì)于老黨員、生活困難黨員,對(duì)于基層干部,更要給以關(guān)心和愛(ài)護(hù)。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要眼睛往“下”看、身子往“下”沉、勁頭往“下”使,以更多的精力做好抓基層、打基礎(chǔ)的工作。這說(shuō)明了一個(gè)道理就是基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖?;鶎邮强茖W(xué)發(fā)展的基石,是領(lǐng)導(dǎo)干部永遠(yuǎn)的課堂,基層磨礪是奠基之舉,是領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)現(xiàn)自我跨越和升華的必經(jīng)途徑和有效手段。所以領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要眼睛往下看、身子往下沉、勁頭往下使。
領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持眼睛往下看,身子往下沉,勁頭往下使,在當(dāng)前一段時(shí)間里,就是強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),爭(zhēng)當(dāng)堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展有韌勁、謀劃科學(xué)發(fā)展有思路、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展有激情、實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展有貢獻(xiàn)的優(yōu)秀干部。結(jié)合基層工作實(shí)際,結(jié)合當(dāng)?shù)刭Y源特點(diǎn),創(chuàng)造性開(kāi)展工作,切實(shí)為提高百姓生活水平,壯大基層基礎(chǔ)性作用而努力奮斗。我們要堅(jiān)持干部到基層去,到群眾中去,到職工家庭中去,談心交朋友,訪貧問(wèn)苦,解難題、送溫暖、辦實(shí)事,通過(guò)積極主動(dòng)、扎實(shí)有效地開(kāi)展群眾工作,努力化解各種矛盾,切實(shí)解決影響我區(qū)發(fā)展的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,把人民的智慧和力量凝聚起來(lái),把廣大群眾的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)起來(lái),形成整合社會(huì)、動(dòng)員社會(huì)、組織社會(huì)、凝聚社會(huì)的強(qiáng)大合力,切實(shí)營(yíng)造心齊氣順、和衷共濟(jì)的良好發(fā)展環(huán)境,為共同推進(jìn)我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。
加強(qiáng)基層組織建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的有效措施。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨,心系群眾、服務(wù)人民,保持與人民群眾的血肉聯(lián)系,是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的核心和關(guān)鍵。下基層就是要真正做到心系群眾、服務(wù)人民,關(guān)鍵是要樹(shù)立親民愛(ài)民為民的根本立場(chǎng)和作風(fēng)。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民,親民者民亦親。因此,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要堅(jiān)持把親民作為對(duì)自己的第一要求,以對(duì)人民群眾的深厚感情真誠(chéng)的對(duì)待群眾,尊重群眾,關(guān)心群眾,努力樹(shù)立親民形象。凡是涉及群眾切身利益和實(shí)際困難的事情,都要看成大事、要事、急事,竭盡全力辦好,真正做到在群眾“最盼”上贏民心,在群眾“最急”上見(jiàn)真情,在群眾“最怨”上改作風(fēng)
基層是一個(gè)內(nèi)容豐富多彩、形式靈活多樣的大課堂,廣大領(lǐng)導(dǎo)干部要積極參與其中,自覺(jué)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)鍛煉,從而達(dá)到提升自己、超越自己的目標(biāo)。
第三篇:堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建 推動(dòng)國(guó)有企業(yè)科學(xué)發(fā)展
堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建 推動(dòng)國(guó)有企業(yè)科學(xué)發(fā)展
摘 要:黨建帶團(tuán)建是我黨的一貫要求,是新形勢(shì)下加強(qiáng)的黨的群團(tuán)工作的重要內(nèi)容。本文以中央企業(yè)黨建帶團(tuán)建工作先進(jìn)單位中國(guó)聯(lián)合工程公司為例,總結(jié)分析了黨建帶團(tuán)建工作的經(jīng)驗(yàn),有利于國(guó)有企業(yè)在該項(xiàng)工作中有所借鑒。
關(guān)鍵詞:黨建帶團(tuán)建;國(guó)有企業(yè);中國(guó)聯(lián)合一、中國(guó)聯(lián)合黨委和團(tuán)委基本情況介紹
中國(guó)聯(lián)合工程公司現(xiàn)有員工6000余人,黨員人數(shù)占總?cè)藬?shù)1/3,28周歲以下團(tuán)員青年超過(guò)1500名。公司黨委積極落實(shí)“根本在建、關(guān)鍵在帶”工作要求,做到了黨團(tuán)工作同步抓、黨團(tuán)任務(wù)同步下、黨團(tuán)陣地同步建、黨團(tuán)教育同步推、黨團(tuán)經(jīng)費(fèi)同步籌、黨團(tuán)工作同步查,開(kāi)創(chuàng)了公司黨建帶團(tuán)隊(duì)工作新格局。
二、中國(guó)聯(lián)合黨建帶團(tuán)建工作經(jīng)驗(yàn)
各級(jí)黨組織通過(guò)“八帶一優(yōu)化”,積極探索,努力創(chuàng)新,不斷實(shí)現(xiàn)黨建帶團(tuán)建的新發(fā)展。
(一)帶思想建設(shè)好
黨委指堅(jiān)持從“抓教育、強(qiáng)素質(zhì)、樹(shù)形象、打基礎(chǔ)”出發(fā),利用各有效載體夯實(shí)團(tuán)員青年思想基礎(chǔ)。
1.黨委深入指導(dǎo)團(tuán)組織通過(guò)“與祖國(guó)共奮進(jìn),與公司共發(fā)展”、“立足崗位奉獻(xiàn)青春”等各類“主題團(tuán)日”、“主題教育”系列活動(dòng),切實(shí)夯實(shí)團(tuán)員青年的思想基礎(chǔ)。
2.公司黨委書記、地方團(tuán)工委書記等領(lǐng)導(dǎo)定期對(duì)公司團(tuán)干部進(jìn)行形勢(shì)教育,傳授團(tuán)工作方法。
3.要求同級(jí)黨組織每季度聽(tīng)取同級(jí)團(tuán)組織工作匯報(bào),為其解決問(wèn)題,指引方向,搭建平臺(tái),該制度已形成常態(tài)化,收效良好。
4.黨委積極指導(dǎo)團(tuán)組織創(chuàng)新宣傳載體,通過(guò)QQ群、微信等互聯(lián)網(wǎng)手段,通過(guò)《中央企業(yè)青年網(wǎng)》、浙江省直機(jī)關(guān)《團(tuán)的情況》、公司內(nèi)部雜志等媒體宣傳團(tuán)的活動(dòng),倡導(dǎo)青年形成積極健康向上的生活理念。團(tuán)員青年信念堅(jiān)定,對(duì)企業(yè)文化認(rèn)同感強(qiáng)。
(二)帶組織建設(shè)好
黨委抓好基層青年工作干部隊(duì)伍的選拔培養(yǎng),把熱愛(ài)團(tuán)的工作、組織能力強(qiáng)、能聯(lián)系團(tuán)員青年的干部吸收到團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)班子中來(lái),并在實(shí)際中交任務(wù)、壓擔(dān)子,提高綜合素質(zhì)。
1.嚴(yán)格遵守?fù)Q屆年限,確保團(tuán)委工作的積極性,團(tuán)委委員的產(chǎn)生始終堅(jiān)持民主集中制原則,團(tuán)委委員年齡上形成梯次結(jié)構(gòu),有較好團(tuán)工作基礎(chǔ),在團(tuán)員青年中有較高威信,為團(tuán)工作的順利開(kāi)展提供了組織保證。
2.加強(qiáng)基層基礎(chǔ),完善組織建設(shè)。結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展、部門設(shè)立、黨支部設(shè)置、青年活動(dòng)需求等多種因素合理設(shè)置團(tuán)組織,將各種用工性質(zhì)的團(tuán)員青年納入管理,創(chuàng)新性地建立工程項(xiàng)目臨時(shí)團(tuán)支部,做到了團(tuán)員青年全覆蓋。
3.每年開(kāi)展青年調(diào)研,發(fā)放團(tuán)委工作安排;定期開(kāi)展團(tuán)費(fèi)收繳工作,通過(guò)“三會(huì)一課”、每月團(tuán)委例會(huì)制度、團(tuán)務(wù)公開(kāi)制度、團(tuán)支部工作考核等制度不斷強(qiáng)化團(tuán)的組織建設(shè)。
(三)帶隊(duì)伍建設(shè)好
從黨的事業(yè)后繼有人、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的高度出發(fā),以培養(yǎng)社會(huì)主義優(yōu)秀接班人和合格的黨政干部為出發(fā)點(diǎn),不斷加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍和團(tuán)干部隊(duì)伍兩支隊(duì)伍建設(shè)。
公司歷任團(tuán)委書記負(fù)責(zé)人已成長(zhǎng)為部門、公司領(lǐng)導(dǎo)。在黨委的指導(dǎo)下,團(tuán)委班子政治堅(jiān)定、思想覺(jué)悟高,注重學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。團(tuán)委主要負(fù)責(zé)人參與公司相關(guān)重要會(huì)議。其他團(tuán)干部根據(jù)實(shí)際情況,列入后備干部梯隊(duì)。
(四)帶陣地建設(shè)好
1.公司黨委明確提出“黨團(tuán)經(jīng)費(fèi)同步籌”,確保各級(jí)團(tuán)組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)切實(shí)得到保障。每年年初,團(tuán)委和團(tuán)委指導(dǎo)的俱樂(lè)部經(jīng)費(fèi)納入公司預(yù)算管理,切實(shí)保障團(tuán)委工作經(jīng)費(fèi)。各黨支部也非常重視團(tuán)支部工作經(jīng)費(fèi)事宜。
2.在浙江省“雙千結(jié)對(duì),共建文明”創(chuàng)建社會(huì)主義新農(nóng)村活動(dòng)以及與貧困村結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)中,黨委帶領(lǐng)青年為貧困地區(qū)免費(fèi)提供規(guī)劃咨詢服務(wù)等促進(jìn)社會(huì)和諧的活動(dòng)。
3.青年作為創(chuàng)建和諧社會(huì)的生力軍,在各類弘揚(yáng)主旋律的主題書畫、攝影、唱歌比賽等活動(dòng)中發(fā)揮重要作用。
(五)帶機(jī)制建設(shè)好
1.公司有分管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)青年工作。對(duì)于“黨建帶團(tuán)建”工作,黨委分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、黨委具體抓、部門黨團(tuán)組織負(fù)責(zé)人直接抓,形成了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的良好機(jī)制。
2.黨委明確要求每個(gè)黨支部必須設(shè)置青年支部委員,并優(yōu)先考慮有團(tuán)工作基礎(chǔ)的骨干。公司領(lǐng)導(dǎo)確保每個(gè)月專門抽出時(shí)間,與團(tuán)支部書記、團(tuán)委委員一對(duì)一聊天,營(yíng)造良好的團(tuán)工作氛圍。
3.團(tuán)委書記作為公司管干部接受述職考評(píng)。各級(jí)黨組織進(jìn)行考核時(shí)都將同級(jí)團(tuán)工作開(kāi)展情況作為重要指標(biāo)。團(tuán)員推優(yōu)入黨率達(dá)到100%。青年提為中層骨干前均需經(jīng)過(guò)公司團(tuán)委的推薦。
(六)帶作用發(fā)揮好
1.在黨委指導(dǎo)下,團(tuán)委每年開(kāi)展團(tuán)內(nèi)評(píng)優(yōu)活動(dòng)。公司的人才梯隊(duì)建設(shè)以團(tuán)委“新員工之星”、“青年崗位能手”、“十佳青年”等評(píng)選工作為基礎(chǔ)展開(kāi),形成共青團(tuán)協(xié)助做好人才開(kāi)發(fā)機(jī)制。
2.結(jié)合黨委要求,團(tuán)委積極開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)效、安全生產(chǎn)等活動(dòng),標(biāo)桿作用明顯,公司設(shè)計(jì)、總承包等主要工作崗位的工作人員80%以上是35周歲以下青年員工,每年公司科研立項(xiàng)的主要參與人70%以上是35周歲以下青年,每個(gè)生產(chǎn)部門均有35周歲以下公司管干部,近年獲得各類外部獲獎(jiǎng)項(xiàng)目中,28周歲以下團(tuán)員青年參與項(xiàng)目比例達(dá)100%。
(七)帶爭(zhēng)創(chuàng)工作好
1.黨團(tuán)組織圍繞企業(yè)中心工作,以黨組織和黨員發(fā)揮先鋒模范作用帶動(dòng)團(tuán)組織和團(tuán)員青年發(fā)揮黨的助手和后備軍作用。做到同推進(jìn)、同點(diǎn)評(píng)、同表彰。
2.以青年文明號(hào)、青年安全示范崗等爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)為載體,結(jié)合紀(jì)念日主題,精心設(shè)計(jì)載體,開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng),推動(dòng)共青團(tuán)各類爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)取得成效。
(八)帶方法創(chuàng)新好
1.在黨委的帶領(lǐng)下,團(tuán)委每年年初組織開(kāi)展了青年工作、學(xué)習(xí)、生活情況調(diào)查,內(nèi)容包括基層團(tuán)組織建設(shè)、團(tuán)的工作、青年思想及工作生活狀況等諸多方面。問(wèn)卷從多角度進(jìn)行較全面的分析,作為公司和黨委制定工作安排的重要參考材料。
2.黨委積極指導(dǎo)青年自組織良性健康發(fā)展,通過(guò)開(kāi)展聯(lián)誼活動(dòng)做好“區(qū)域共建”工作,通過(guò)項(xiàng)目學(xué)習(xí)等系列培訓(xùn)做好青年發(fā)展工作,通過(guò)豐富多彩的文體活動(dòng),不斷增強(qiáng)黨團(tuán)組織的凝聚力和吸引力,深受廣大青年好評(píng)。
(九)優(yōu)化工作條件
黨組織協(xié)調(diào)各方力量為團(tuán)組織創(chuàng)造良好的工作條件。給基層團(tuán)組織提供活動(dòng)場(chǎng)所,幫助團(tuán)組織建立讀書室,配備相應(yīng)學(xué)習(xí)資料、器材等。公司黨委書記對(duì)各個(gè)黨支部強(qiáng)調(diào),要積極培育年輕團(tuán)干成為支部委員,培育青年崗位能手成為技術(shù)骨干。這些措施,極大地調(diào)動(dòng)了青年員工立足崗位、貢獻(xiàn)青春的積極性。
三、做好黨建帶團(tuán)建基本經(jīng)驗(yàn)總結(jié)
通過(guò)以上中國(guó)聯(lián)合工程公司案例分析我們可以看出做好黨建帶團(tuán)建工作有以下4個(gè)要素:
(一)圍繞黨委中心服務(wù)生產(chǎn)大局是黨建帶團(tuán)建工作的主要任務(wù)
一切工作融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心是企業(yè)黨、團(tuán)生存之道。企業(yè)黨建工作的成果最終要體現(xiàn)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果和員工隊(duì)伍素質(zhì)的提高上,只有把企業(yè)黨建工作融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和企業(yè)改革發(fā)展的全過(guò)程,才是真正將工作落到了實(shí)處,才能更好地發(fā)揮基層黨組織對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的保駕護(hù)航作用,使黨組織在企業(yè)管理中發(fā)揮更大作用。
(二)共青團(tuán)組織積極主動(dòng)、奮發(fā)有為是贏得黨建帶團(tuán)建工作取得成功的必要前提
青年作為企業(yè)管理的參與者、安全生產(chǎn)的保障者、經(jīng)濟(jì)效益的創(chuàng)造者,知識(shí)結(jié)構(gòu)更接近當(dāng)前社會(huì)發(fā)展前沿、創(chuàng)新能力和體力精力都更加充沛,是企業(yè)發(fā)展的后續(xù)力量和關(guān)鍵所在。企業(yè)要發(fā)展,就必須把關(guān)注的目光投向青年,把發(fā)展的希望寄于青年,而青年也必須在企業(yè)各項(xiàng)工作中有所作為才能爭(zhēng)取到更多的發(fā)展平臺(tái)。
(三)黨委領(lǐng)導(dǎo)重視支持是黨建帶團(tuán)建工作取得成功的關(guān)鍵因素
共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍其性質(zhì)決定了共青團(tuán)開(kāi)展的工作是黨政所想、青年所需和共青團(tuán)所能的。共青團(tuán)是聯(lián)系青年的橋梁和紐帶,黨委關(guān)于青年的工作要求都可以通過(guò)共青團(tuán)組織深入貫徹,團(tuán)委在批準(zhǔn)各項(xiàng)任務(wù),安排各項(xiàng)工作時(shí),都做到向分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,認(rèn)真聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn),及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展中存在的熱門、難點(diǎn)和需要解決的問(wèn)題,并匯報(bào)工作成效,使黨委領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)了解團(tuán)工作現(xiàn)狀,在狠抓工作落實(shí)的同時(shí),也能夠及時(shí)聽(tīng)取黨政領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)員青年的意見(jiàn)、建議,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),及時(shí)糾正毛病,使團(tuán)建工作逐步完善。
(四)良好的組織管理體系和制度保障是順利推進(jìn)黨建帶團(tuán)建工作實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)效發(fā)展的重要保證
共青團(tuán)是一個(gè)活動(dòng)型的組織,但是活動(dòng)的特點(diǎn)就是很難固化為經(jīng)驗(yàn),黨委因此在健全機(jī)制,豐富載體,完善管理,加強(qiáng)考核等方面大有作為。黨委可以積極把團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)融入到企業(yè)的日常管理中,轉(zhuǎn)化為一種企業(yè)行為從而固化下來(lái),保證團(tuán)的重點(diǎn)活動(dòng)獲得持久、健康、穩(wěn)定地發(fā)展。
第四篇:以黨建帶團(tuán)建 推動(dòng)部隊(duì)團(tuán)組織建設(shè)科學(xué)發(fā)展
以黨建帶團(tuán)建 推動(dòng)部隊(duì)團(tuán)組織建設(shè)科學(xué)發(fā)展
當(dāng)前部隊(duì)官兵中,團(tuán)員青年的學(xué)歷經(jīng)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)和思想行為特點(diǎn)等發(fā)生了很大變化。各級(jí)黨組織要堅(jiān)持“黨建帶團(tuán)建”,把團(tuán)的建設(shè)納入黨建總體格局之中,通過(guò)帶思想、帶組織、帶班子、帶隊(duì)伍、帶作風(fēng)等,推動(dòng)黨團(tuán)建設(shè)相互促進(jìn),帶動(dòng)團(tuán)的建設(shè)實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。
扭住關(guān)鍵,形成黨團(tuán)同頻共振機(jī)制。黨建團(tuán)建“一盤棋”,關(guān)鍵靠機(jī)制。要把落實(shí)責(zé)任的各項(xiàng)措施與各項(xiàng)制度銜接配套起來(lái),努力形成良好的黨建帶團(tuán)建工作機(jī)制。在具體工作中,要注意搞好“五同”:
一是同部署,把團(tuán)建工作作為以黨組織為核心的基層組織建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容通盤考慮、整體謀劃。二是同實(shí)施,整合人力、物力、財(cái)力,黨建團(tuán)建一起抓,同落實(shí)、同檢查,依靠加強(qiáng)黨建的良好氛圍和黨建工作的成功經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)團(tuán)組織解決實(shí)際工作中遇到的困難和問(wèn)題。三是同陣地,按照“不求所有、但求所用”的原則,在黨組織活動(dòng)場(chǎng)所開(kāi)辟團(tuán)的活動(dòng)陣地。四是同培養(yǎng),把團(tuán)干部隊(duì)伍納入黨的干部隊(duì)伍建設(shè)同步培養(yǎng)、同步選拔,配齊配強(qiáng)各級(jí)團(tuán)組織班子,通過(guò)多種形式,加強(qiáng)基層團(tuán)干部的實(shí)踐鍛煉。五是同考核。每年把基層黨建團(tuán)建的目標(biāo)、任務(wù)、考核、獎(jiǎng)懲等內(nèi)容細(xì)化到各基層黨委、團(tuán)委,對(duì)完成目標(biāo)任務(wù)的時(shí)間、數(shù)量和質(zhì)量以及考核辦法提出具體要求,年終兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。
深入落實(shí),提高部隊(duì)黨建帶團(tuán)建工作的執(zhí)行力。黨建帶團(tuán)建,根本在“建”,關(guān)鍵是“帶”,帶得好壞與否,直接決定團(tuán)建的質(zhì)量。
一方面,要在“帶”字上下功夫。一是用黨的創(chuàng)新理論在思路上“帶”。堅(jiān)定不移地用黨的創(chuàng)新理論武裝廣大團(tuán)員青年,認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高團(tuán)員青年的政治理論水平,提升發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。二是用黨的組織優(yōu)勢(shì)“帶”。要充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢(shì),積極指導(dǎo)各級(jí)團(tuán)組織建設(shè)。將團(tuán)干部和團(tuán)員的教育工作納入到黨支部和黨員的教育工作中去,使團(tuán)員青年培訓(xùn)教育和入黨積極分子的培訓(xùn)教育形成有機(jī)整體。三是要圍繞團(tuán)的組織生活制度創(chuàng)新教育形式,逐步建立起以增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)為核心,立足團(tuán)員自我教育、相互教育的組織生活制度。
另一方面,要在“建”字上下功夫。主要是抓好“四項(xiàng)制度”建設(shè):一是要形成定期研究共青團(tuán)工作制度。各級(jí)黨組織要定期研究共青團(tuán)工作,抓住薄弱環(huán)節(jié),把握新趨勢(shì),常抓不懈,常抓常新,不斷推動(dòng)黨建帶團(tuán)建工作新發(fā)展。二是要建立黨建帶團(tuán)建工作責(zé)任制度。黨組織要層層建立黨建帶團(tuán)建工作責(zé)任制,力求形成黨組織負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的良好工作格局。三是要建立黨建帶團(tuán)建工作互促制度。把團(tuán)建納入黨建的范疇,做到統(tǒng)一部署、統(tǒng)一要求、統(tǒng)一落實(shí)。四是要建立團(tuán)干部協(xié)管制度。對(duì)團(tuán)干部實(shí)行雙重管理,以同級(jí)黨組織為主,上級(jí)團(tuán)組織協(xié)助管理。各級(jí)團(tuán)組織對(duì)下一級(jí)團(tuán)組織班子成員負(fù)有教育培養(yǎng)、舉薦的責(zé)任,并可協(xié)助黨委和政治部門對(duì)其進(jìn)行考察。服務(wù)中心,增強(qiáng)基層團(tuán)組織的影響力。黨建“點(diǎn)題”,團(tuán)建“破題”;黨建“搭臺(tái)”,團(tuán)建“唱戲”。
一要找好結(jié)合點(diǎn)。要圍繞中心、服務(wù)大局,開(kāi)展一系列團(tuán)的活動(dòng),以增強(qiáng)團(tuán)組織的活力、引力和戰(zhàn)斗力。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“黨有號(hào)召、團(tuán)有行動(dòng)”的優(yōu)良傳統(tǒng), 更好地團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年,卓有成效地把青年的理想教育、品德教育和青年追求知識(shí)、發(fā)揮作用有機(jī)地結(jié)合在一起,引導(dǎo)青年成為“四個(gè)新一代”,為履行我軍使命任務(wù)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。二要找準(zhǔn)位置。圍繞中心工作和開(kāi)展團(tuán)的獨(dú)立活動(dòng)是辯證統(tǒng)一的,要注意防止兩種片面性。一種是只講中心任務(wù),不考慮青年的特點(diǎn),不去了解、關(guān)心和滿足青年的要求;另一種是只講照顧青年特點(diǎn),忽視圍繞黨的中心任務(wù)開(kāi)展活動(dòng)。三要增強(qiáng)影響力。以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)團(tuán)的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),擴(kuò)大對(duì)青年的思想覆蓋、組織覆蓋、服務(wù)覆蓋和工作覆蓋,不斷提高自身建設(shè)水平,力爭(zhēng)使團(tuán)的基層組織網(wǎng)絡(luò)覆蓋整個(gè)軍營(yíng),使團(tuán)的各項(xiàng)工作和活動(dòng)影響全體青年官兵,切實(shí)增強(qiáng)團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。四要打造人才群體。開(kāi)展群眾性的學(xué)習(xí)成才活動(dòng),通過(guò)采取有力措施,拓寬育人渠道,為團(tuán)員青年成長(zhǎng)成才“鋪”路“搭”橋,根據(jù)不同時(shí)期的工作任務(wù),開(kāi)展好各種形式的配合活動(dòng),動(dòng)員和組織團(tuán)員青年努力學(xué)習(xí)鉆研軍事技術(shù)和本職業(yè)務(wù),把新知識(shí)、新手段運(yùn)用到團(tuán)的工作之中,圍繞青年官兵的成長(zhǎng)進(jìn)步開(kāi)展豐富多彩的軍營(yíng)文化活動(dòng),創(chuàng)造團(tuán)支部工作的新方法、新形式,使團(tuán)支部工作不斷注入新的生機(jī)和活力。
第五篇:創(chuàng)新組織黨建工作 推動(dòng)服務(wù)科學(xué)發(fā)展
創(chuàng)新組織黨建工作 推動(dòng)服務(wù)科學(xué)發(fā)展
——對(duì)新形勢(shì)下做好組織黨建工作的一點(diǎn)思考
科學(xué)發(fā)展是當(dāng)代中國(guó)的鮮明主題。組織工作如何適應(yīng)時(shí)代要求,更好地服務(wù)于科學(xué)發(fā)展,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,是當(dāng)前基層黨建工作面臨的一項(xiàng)重要任務(wù)和重大課題。當(dāng)前,黨中央部署在全國(guó)全黨開(kāi)展實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),最終目的是要夯實(shí)理論之基、執(zhí)政之基,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,增強(qiáng)國(guó)力,提升素質(zhì),實(shí)現(xiàn)富裕安康。目前,實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)已在我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)蓬勃開(kāi)展。深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)是黨的十七大作出的重大戰(zhàn)略部署,也是當(dāng)前組織黨建工作的頭等大事?,F(xiàn)階段,在農(nóng)村基層工作中,我們組織黨建工作面臨著新形勢(shì)新挑戰(zhàn),新的矛盾和問(wèn)題時(shí)有發(fā)生,經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨著困難和阻力,工作方法和機(jī)制體制跟不上時(shí)代的要求,干部隊(duì)伍建設(shè)有待于進(jìn)一步加強(qiáng)和提高,等等。這些問(wèn)題隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展,成為我們急需解決的主要任務(wù)。因此,我們的工作要推動(dòng)并更好地服務(wù)科學(xué)發(fā)展,關(guān)鍵一點(diǎn)就是要實(shí)現(xiàn)組織黨建工作不斷創(chuàng)新,不斷加強(qiáng),才能適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求,才能更好地服務(wù)農(nóng)村,服務(wù)大眾,才能更好地推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)的又好又快發(fā)展。結(jié)合本人所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實(shí)際情況,經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),總結(jié)起來(lái)認(rèn)為:要實(shí)現(xiàn)組織黨建工作創(chuàng)新,必須樹(shù)立“三種意識(shí)”,做到“三個(gè)結(jié)合”,解決“五個(gè)問(wèn)題”,努力解放思想,改革創(chuàng)新,努力實(shí)現(xiàn)“組織黨建創(chuàng)新,服務(wù)科學(xué)發(fā)展”,為實(shí)現(xiàn)農(nóng)村發(fā)展、老百姓富裕安康的目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
一、必須牢牢樹(shù)立“三種意識(shí)”,明確組織黨建工作的重要性和緊迫性。
1、樹(shù)立危機(jī)意識(shí)。當(dāng)前世界格局風(fēng)云變幻,國(guó)際形勢(shì)逼人,科技日益進(jìn)步,國(guó)際環(huán)境和不穩(wěn)定因素影響日益加強(qiáng)。稍有不慎,我們將被國(guó)際化的發(fā)展而拋在后面,將會(huì)落后退步。這些都給我們加快發(fā)展,加快同世界接軌提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。我們組織黨建工作是農(nóng)村最基礎(chǔ)也是最重要的工作,是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的重要政治保障。因此,我們必須認(rèn)清形勢(shì),看到存在問(wèn)題,增強(qiáng)工作的危機(jī)感,樹(shù)立危機(jī)意識(shí),更好地做好基層黨建工作,為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的科學(xué)發(fā)展提供組織保證。
2、樹(shù)立責(zé)任意識(shí)。抓好組織黨建工作是黨和政府加強(qiáng)執(zhí)政之基的重要保證,也是提升綜合國(guó)力的堅(jiān)強(qiáng)組織手段。為此,做好組織黨建工作既是我們的責(zé)任所在,更是維護(hù)好國(guó)家政權(quán)的主要力量。我們要牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí),增強(qiáng)做好工作的責(zé)任感和緊迫感,時(shí)刻保持與黨和國(guó)家的高度一致,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和政府的各項(xiàng)路線方針政策,認(rèn)真抓好基層各項(xiàng)建設(shè)。
3、樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。抓好組織黨建工作,其根本目的在于更好地聯(lián)系群眾,更好地為人民服務(wù)。為此,我們要牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),做到一切工作以人為本,以實(shí)現(xiàn)廣大人民群眾的根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)組織黨建工作,打造政風(fēng)良好、隊(duì)伍過(guò)硬、服務(wù)到位、人民滿意的黨和政府形象。
二、要做到“三個(gè)結(jié)合”,扎實(shí)推進(jìn)黨建工作。
農(nóng)村工作千頭萬(wàn)緒,多而繁雜,而黨建工作是各項(xiàng)工作的重中之重的工作,黨建沒(méi)抓好,組織沒(méi)保證,各項(xiàng)工作就沒(méi)有指導(dǎo)和監(jiān)督落實(shí),干部做事沒(méi)有了動(dòng)力,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展沒(méi)有了保障。因此,我們必須處理好黨建和其他各項(xiàng)工作的關(guān)系,認(rèn)真把黨建與其他工作結(jié)合起來(lái),做到科學(xué)安排,統(tǒng)籌發(fā)展。
1、要使黨建組織工作與“三個(gè)文明”建設(shè)相結(jié)合?;鶎狱h建工作是抓隊(duì)伍建設(shè)、抓基層組織建設(shè)、抓作風(fēng)建設(shè)等方面的一項(xiàng)系統(tǒng)性工作,我們要將這項(xiàng)工作切實(shí)與精神文明、物質(zhì)文明、政治文明建設(shè)結(jié)合起來(lái),立足基層實(shí)際,以抓好基層黨建為主抓手,抓好思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、文化建設(shè)、政治建設(shè)、社會(huì)建設(shè),促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展。
2、要使黨建組織工作與各項(xiàng)主題教育相結(jié)合。我們要與當(dāng)前開(kāi)展的實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀教育活動(dòng)、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律教育月活動(dòng)等主題活動(dòng)結(jié)合起來(lái),并以這些活動(dòng)為載體,通過(guò)開(kāi)展好這些活動(dòng),力促我們的隊(duì)伍更加進(jìn)步、我們的組織更加鞏固、我們的事業(yè)更加美好、我們的社會(huì)更加和諧,從而有力推動(dòng)基層黨建工作做得更好,做出成效,更好地服務(wù)地方科學(xué)發(fā)展。
3、要使黨建組織工作與基層各項(xiàng)中心工作相結(jié)合。我們要將黨建組織工作與基層的計(jì)劃生育、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、信訪維穩(wěn)、社會(huì)保障、社會(huì)基礎(chǔ)事業(yè)建設(shè)等工作結(jié)合起來(lái),突出重點(diǎn),發(fā)揮黨建組織工作的強(qiáng)大推動(dòng)力,打造出一流的干部隊(duì)伍、堅(jiān)強(qiáng)的組織核心,更好地為基層服務(wù),推動(dòng)基層中心工作的順利開(kāi)展,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,社會(huì)和諧,人民安居樂(lè)業(yè)。
三、要切實(shí)解決“五個(gè)問(wèn)題”,推動(dòng)服務(wù)科學(xué)發(fā)展。
1、強(qiáng)化黨員干部理論武裝,解決好思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展的方向。
思想觀念決定行為方式。把科學(xué)發(fā)展觀真正落到實(shí)處,首要的是轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展的思想觀念。要走出發(fā)展脫離人的實(shí)際和需求的誤區(qū),形成第一要義是發(fā)展、發(fā)展必須堅(jiān)持以人為本的基本觀點(diǎn)和根本看法;要走出發(fā)展單純就是工業(yè)壯大、GDP增長(zhǎng)而忽視其它發(fā)展的誤區(qū),形成突出重點(diǎn)、統(tǒng)籌兼顧的共識(shí);要走出盲目求快、不求質(zhì)量的誤區(qū),堅(jiān)持又好又快的發(fā)展,既要“金山銀山”,又要“綠水青山”。我們要緊緊圍繞市委、市政府和縣委、縣政府的重要部署和科學(xué)決策,結(jié)合基層實(shí)際,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展為導(dǎo)向,創(chuàng)新思維,依托區(qū)域、資源優(yōu)勢(shì),破除經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸,實(shí)現(xiàn)生態(tài)崛起。
2、強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè),解決好用人導(dǎo)向問(wèn)題,建設(shè)有力的發(fā)展核心。
推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展關(guān)鍵靠廣大黨員干部,核心靠各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。因此,我們要強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè),端正用人導(dǎo)向,把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅(jiān)定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。一是立足基層,用肯干事的人。要旗幟鮮明地堅(jiān)持從基層一線培養(yǎng)選拔干部的用人導(dǎo)向,建立健全優(yōu)秀基層干部?jī)?yōu)先提拔重用機(jī)制,真正形成重視基層和關(guān)心基層干部的良好氛圍。二是科學(xué)評(píng)價(jià),用能干事的人。在干部考察工作中,要通過(guò)合理設(shè)置考核內(nèi)容,科學(xué)運(yùn)用考核方法,嚴(yán)格運(yùn)用考核結(jié)果,將素質(zhì)高、有本事、作風(fēng)硬的優(yōu)秀干部選拔出來(lái),放到急難險(xiǎn)重的崗位委以重任,促進(jìn)其鍛煉成長(zhǎng)。三是尊重民意,用干成事的人。在選人用人問(wèn)題上,要擴(kuò)大民主,通過(guò)多種途徑廣泛了解民意,順應(yīng)民意,用好的作風(fēng)選人,選作風(fēng)好的人,把干事創(chuàng)業(yè)、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部選拔到重要崗位,不斷提高選人用人的滿意度。
3、加強(qiáng)黨員干部監(jiān)督管理,解決好干部作風(fēng)問(wèn)題,倡導(dǎo)良好的發(fā)展風(fēng)氣。
我們要嚴(yán)格加強(qiáng)黨員干部監(jiān)督管理,抓好作風(fēng)建設(shè),為科學(xué)發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的良好氛圍。一是要解決學(xué)習(xí)上的“松懶之風(fēng)”。我們要科學(xué)發(fā)展,必然端正學(xué)風(fēng),通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)接受新思維、掌握新技能、探索新模式,運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)指導(dǎo)創(chuàng)新實(shí)踐,以觀念的更新推動(dòng)工作的創(chuàng)新。二是要解決工作上的“浮躁之風(fēng)”?,F(xiàn)在我們干部隊(duì)伍中存在工作不實(shí),作風(fēng)飄浮,耍花架子,思想浮躁等現(xiàn)象,這都是工作作風(fēng)不實(shí)的集中表現(xiàn),是和科學(xué)發(fā)展、人民利益背道而馳的。我們要狠剎浮躁之風(fēng),通過(guò)加強(qiáng)黨員干部管理,堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義,反對(duì)弄虛作假、虛報(bào)浮夸,牢固樹(shù)立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),形成為民、務(wù)實(shí)、清廉的優(yōu)良作風(fēng)。三是要解決領(lǐng)導(dǎo)上的“疏離之風(fēng)”。隨著黨的執(zhí)政環(huán)境、黨擔(dān)負(fù)的歷史任務(wù)以及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍狀況的深刻變化,一些領(lǐng)導(dǎo)干部出現(xiàn)了公仆意識(shí)淡化、脫離基層、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、方法簡(jiǎn)單、態(tài)度粗暴、辦事拖拉、推諉扯皮等等問(wèn)題。這都嚴(yán)重危害了黨和政府的威信。我們要大力加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè),特別是“一把手”管理,切實(shí)弘揚(yáng)八個(gè)方面的良好風(fēng)氣,切實(shí)做到全心全意為人民服務(wù)。
4、大力推進(jìn)基層黨組織建設(shè),解決好基層基礎(chǔ)問(wèn)題,夯實(shí)牢固的發(fā)展基礎(chǔ)。
基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖。黨的基層組織是黨的一切工作的基石,是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的組織者、推動(dòng)者、實(shí)踐者。我們要堅(jiān)持固本強(qiáng)基的原則,大力推進(jìn)基層黨組織建設(shè),奠定堅(jiān)實(shí)的發(fā)展基礎(chǔ)。一要把重心放在基層。我們應(yīng)當(dāng)看到,一些影響科學(xué)發(fā)展的突出矛盾和問(wèn)題,往往初現(xiàn)于基層、匯聚于基層、爆發(fā)在基層。組織部門要強(qiáng)化基層黨建責(zé)任,組織引導(dǎo)廣大黨員干部下移工作重心,眼睛盯住基層,心思放在基層,實(shí)踐深入基層,推進(jìn)基層科學(xué)發(fā)展。二要把功夫下在基層。組織部門要強(qiáng)化基層意識(shí),把工作精力集中到基層,切實(shí)抓好基層黨建工作。要以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為載體,圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,重點(diǎn)抓好農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。要以增強(qiáng)黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力為目標(biāo),圍繞建設(shè)和諧社會(huì),積極做好企業(yè)、社區(qū)、機(jī)關(guān)和學(xué)校、文化團(tuán)體等事業(yè)單位的黨建工作。要以不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面為要求,圍繞探索黨建新規(guī)律,推進(jìn)“兩新”組織的黨建工作。要以建立健全讓黨員經(jīng)常受教育、永葆先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制為保障,圍繞發(fā)揮黨員先鋒作用,抓好黨員教育管理工作。三要把資源用在基層。目前基層面臨著“要錢辦事,缺人做事”的困境,破解這一局面的途徑就是將資源向基層傾斜。在資金上要加大投入,建好村級(jí)組織場(chǎng)所,逐步提高村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi),真正解決農(nóng)村工作條件落后、干部生活待遇較差的實(shí)際問(wèn)題;在人員上要予以加強(qiáng),通過(guò)選拔一批熱心公益事業(yè)、致富能力強(qiáng)、文化素質(zhì)高的人員到村“兩委”任職,提高村干部素質(zhì),優(yōu)化村干部結(jié)構(gòu)。
5、創(chuàng)新組織工作方式方法,解決好體制機(jī)制問(wèn)題,挖掘潛在的發(fā)展活力。
面對(duì)組織工作新形勢(shì)新任務(wù),我們必須堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新機(jī)制體制,切實(shí)把組織工作優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì),切實(shí)把組織工作活力轉(zhuǎn)化為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。重點(diǎn)要突出以下特征:一是要突出以人為本。作為“黨員之家”、“干部之家”和“人才之家”,組織部門在創(chuàng)新體制機(jī)制過(guò)程中,必須堅(jiān)持以人為本,重視人的價(jià)值,推行人性化管理,落實(shí)人文關(guān)懷,營(yíng)造尊重人、愛(ài)護(hù)人、關(guān)心人的良好氛圍。要尊重基層黨員干部的首創(chuàng)精神,充分激勵(lì)其工作積極性,對(duì)工作亮點(diǎn)要給予充分肯定和支持,對(duì)創(chuàng)新中有爭(zhēng)議的工作不隨意抹殺,對(duì)探索中出現(xiàn)的工作失誤或偏差要給予寬容和正確引導(dǎo),對(duì)好的做法要及時(shí)總結(jié)和推廣,激勵(lì)廣大黨員干部在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)踐中奮發(fā)有為。二是要整合資源。將組織工作所涉及到的人力、物力、財(cái)力和陣地建設(shè)等有形資源和組織工作中的理論體系、黨的作風(fēng)、黨的聲譽(yù)等無(wú)形資源進(jìn)行整合,實(shí)現(xiàn)黨的組織資源與社會(huì)資源的良性互動(dòng),不斷優(yōu)化配置,降低成本,增強(qiáng)權(quán)威,提高效率,發(fā)揮組織工作在社會(huì)生活中起牽引作用,增強(qiáng)黨對(duì)全社會(huì)的凝聚力和影響力,實(shí)現(xiàn)組織工作效益的最大化。三是要著眼長(zhǎng)效。組織工作創(chuàng)新體制機(jī)制要管方向、管長(zhǎng)遠(yuǎn)、管根本,建立長(zhǎng)效機(jī)制。要把握重點(diǎn),著力在解決影響和制約科學(xué)發(fā)展、民生保障水平不夠以及黨員干部能力作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題上建章立制;要注重績(jī)效,構(gòu)建職責(zé)與任務(wù)相統(tǒng)一、牽頭與配合相協(xié)調(diào)、推進(jìn)與督辦相配套、考核與獎(jiǎng)懲相結(jié)合的體制機(jī)制。要抓好創(chuàng)新,積極探索新形勢(shì)下促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的措施和途徑,把好做法、好經(jīng)驗(yàn)用制度形式固定下來(lái)、堅(jiān)持下去、長(zhǎng)抓不懈。