第一篇：郵政發(fā)展與廣告宣傳

郵政發(fā)展與廣告宣傳

郵政發(fā)展與廣告宣傳

在市場經濟的今天，廣告發(fā)揮著越來越重要的作用，企業(yè)、公司的經理們深深認識到廣告投入與銷售收入的正比關系，紛紛選擇有效的媒體宣傳企業(yè)形象，促進產品銷售。例如長虹集團在各大媒體上做廣告，使長虹電器成為中國家喻戶曉的名牌產品。郵政企業(yè)的發(fā)展也是跟廣告宣傳分不開的。自郵政儲蓄業(yè)務開辦以來，由于宣傳較好，使郵政儲蓄業(yè)務成為拳頭業(yè)務，其收入占了郵政業(yè)務總收入的40％以上。由此可見，要想樹立企業(yè)形象，促進產品銷售，廣告是必不可少的手段。但是與其他的行業(yè)相比，郵政廣告宣傳還存在著許多不足，需要予以重視。

1.要重視整體宣傳效應。各個省市的郵政企業(yè)面向本地區(qū)都有自己的廣告宣傳手段，在當?shù)氐碾娕_、電視臺、報刊上做廣告，在郵局附近建立燈箱、懸掛條幅、制作路牌等，確實起到了一定的作用。但作為一個全程全網的郵政部門來說，似乎少了一些全國一盤棋的思想。郵政網點遍布全國，但卻沒有一個固定的主題宣傳用語，這的確削弱了郵政整體形象的樹立。如果由國家郵政局統(tǒng)一提出一句廣告宣傳口號，郵政的形象會更加完美，宣傳的范圍會更廣，效果會更好。

2.重視郵政資源的利用。企業(yè)宣傳離不開媒體。郵政點多面廣、全程

全網，業(yè)務種類多，這本身就是一個很好的媒體，可以充分利用。就拿有獎明信片來說，其發(fā)行范圍之廣，發(fā)行數(shù)量之大，為我們宣傳郵政業(yè)務提供了極為方便的條件，許多省市郵局在有獎明信片上都套印上各種郵政業(yè)務宣傳畫和宣傳用語，效果不錯，但增加了成本。假若郵政有獎明信片，以郵政的重點業(yè)務作為主要畫面來作襯托，其廣告宣傳效果會是非常大的。一方面國家郵政局的信譽高，由其發(fā)行的明信片作郵政業(yè)務宣傳，可信度強，宣傳面廣；另一方面也使郵政在全中國有了一個整體形象，使消費者認為，無論天涯海角，郵政無處不有；還可以避免郵政各企業(yè)的再次套印，降低成本，可謂一箭三雕。信封都要由各郵電管理局監(jiān)制發(fā)行，這也是有待發(fā)掘的媒體，例如在其背面邊角處印上不同業(yè)務的宣傳用語，可以讓使用信函的人更了解郵政其他業(yè)務。再如郵車、郵票包裝袋、郵政儲蓄為取錢用戶準備的錢袋子，以及郵政禮儀的禮卡、報刊征訂卡等等都是我們可以利用的傳媒工具。

3.要重視廣告投資決策和宣傳效果。郵政在進行廣告宣傳時要注意媒體的選擇，如果是宣傳郵政企業(yè)形象的廣告，最好由國家郵政局出面，這樣做宣傳范圍廣，宣傳效果可能會比較好；如果是宣傳郵政開辦的各種業(yè)務的廣告，則可以充分利用郵政現(xiàn)有的資源，有目的、有針對性地進行宣傳。

當然，廣告不是萬能的，但市場經濟沒有廣告是萬萬不行的。郵政發(fā)展面臨的競爭是非常激烈而且殘酷的，面對市場，我們應該樹立“酒

香也怕巷子深”的觀念，通過廣告宣傳樹立起郵政企業(yè)的新形象，通過宣傳引導消費者改變“郵局就是寄信”的傳統(tǒng)思維方式。

第二篇：郵政儲蓄銀行成立與發(fā)展

郵政儲蓄銀行成立的機遇與挑戰(zhàn)

目錄

一、郵政儲蓄銀行總體經營狀況···································1二郵政銀行存在的問題

三、建議與策略····················································

5（一）調整心態(tài)，面對現(xiàn)實，風險的加強與管理。

（二）改變觀念，促進企業(yè)內部的精細管理，實現(xiàn)現(xiàn)代化需要的金融團隊

（三）和諧發(fā)展，漳顯郵政企業(yè)的形象，努力建造企業(yè)文化

（四）重視品牌的重要性，堅定信心，穩(wěn)健發(fā)展加快向現(xiàn)代商業(yè)銀行轉形

四郵政銀行發(fā)展的方向

五結論····················································8

參考文獻·······································

內容摘要

２００６年１２月３１日，中國銀監(jiān)會正式批準中國郵政儲蓄銀行開業(yè)，只存不貸歷史終結。郵政儲蓄自１９８６年恢復開辦以來，經過２０多年的發(fā)展，現(xiàn)已建成全國覆蓋城鄉(xiāng)網點面最廣、交易額最多的個人金融服務網絡。目前，擁有儲蓄營業(yè)網點３．６萬個，匯兌營業(yè)網點４．５萬個，國際匯款營業(yè)網點２萬個。其中有近６０％的儲蓄網點和近７０％的匯兌網點分布在農村地區(qū)。中國郵政儲蓄銀行的成立，必將進一步促進我國銀行業(yè)的發(fā)展和銀行體系的完善，加快推進我國社會主義新農村的建設，也必將有力地支持我國國民經濟建設和社會各項事業(yè)的發(fā)展。截至２００６年底，全國郵政儲蓄存款余額達到１．６萬億元，存款規(guī)模列全國第五位。通過郵政儲蓄投保的客戶接近２５００萬戶，占整個銀行保險市場的五分之一。中國郵政儲蓄銀行的成立，不僅是郵政體制改革的一項成果，也是在國家金融監(jiān)管部門的指導下，金融體制改革取得的又一項新的重要成就。由于郵政銀行剛成立，相對一些同業(yè)銀行無論在發(fā)展上，規(guī)模上，制度上都存在著好多的問題，經營方向，內控制度，風險管理都面臨著全所末有的考驗，如何抓住機遇謀發(fā)展，是今后這兩年郵政銀行金融體制改革與轉營的急切面對的。郵政銀行成立之后銀行領域進一步拓展，金融產品和服務日益豐富和復雜化。目前郵政銀行已經開辦小額信貸，銀團貸款，對公業(yè)務，和結算業(yè)務，推出了理財產品，基金保險，信用卡等新產品。

關鍵詞郵政銀行的發(fā)展策略 發(fā)展

要發(fā)展必須加快增長方式轉變的需要，并要做好以下幾點工作

（1）繼續(xù)依靠全員營銷已不再適應當今金融發(fā)展的需求，需要具有專業(yè)素

質的人員和團隊開展營銷和做好風險的管理。

（2）為了適應銀行業(yè)的時常競爭的需要，需要重視從滿足客戶需要出發(fā)爭

奪優(yōu)質客戶，對于一間新成立的銀行來說，面臨有的是生存與站得住腳的問題，這就取決于能將以往適應低端客戶的服務轉變?yōu)闈M足中高端客戶服務，以留住和吸引更優(yōu)質的客戶。

（3）要適應客戶金融服務新變化的要求，加大創(chuàng)新的力度，由于個人財富的增長和金融需求層次的提升，銀行客戶的群體分化，客戶選擇銀行，銀行也選擇著客戶，雙方追求個性化越來越廣泛，因此銀行的營銷的目標不再應是單純追求業(yè)務規(guī)模和市場的占有率，而是轉向擁有多少忠誠顧客和高端客戶

（4）必須建立專業(yè)的營銷體系，以服務客戶為中心，大力推進專業(yè)營銷隊

伍的建設，以市場營銷為基礎，以增加效益為目標的經營思路，打造一支專業(yè)化的營銷隊伍

（5）以服務高斷客戶為重點，加快網的改建同網點服務形象的提升，配備

更多更好的設備，加強對客戶的信息搜集與跟蹤，積極開發(fā)新的客戶，留住并保證現(xiàn)有客戶的穩(wěn)定，做好日常高端客戶的維護工作。

（6）以全國營銷為核心出發(fā)，做好市場營銷方案 的策劃，從本地出發(fā)做好

市場營銷調查，力求定位清晰，目標明確，有力推進銀行的營銷體系的建設。為不同的客戶制定不同的營銷方案，提供個性化服務，吸引和維系新老客戶。

（7）加強與其他銀行同業(yè)的業(yè)務溝通，實現(xiàn)雙贏的局面，保持業(yè)務的發(fā)展

與管理充分的合作與互動，共同營造一個健康的環(huán)境。

（8）加強員工學習銀行業(yè)的業(yè)務與知識培訓，使他們更加專業(yè)，更加規(guī)范，更用心為客戶提供更一流更優(yōu)質的服務。

由于是剛成立銀行，過去也只是一間專門的儲蓄機構，沒有任何的不良資產，更沒有壞帳，發(fā)展的空間的自主性比同行的銀行要大，所以郵政銀行的成立是一個機遇。面對外部的競爭與今年的金融危機，對于一間沒有多少經營經驗，與基礎的銀行來說，同時也是一個自身生存，與挑戰(zhàn)的問題，如何去解決，如何去面對呢？首先我們要正確自己的心態(tài)，合理定位，加強與對外的交流，切身面對當前自身的問題，不要高估自己，看低風險的存在。所以必須加強以下方面的重視與認識。

（二）風險的加強與管理。

銀行的合規(guī)管理是為了通過建立合規(guī)風險的體系，確保依法合規(guī)經營，實現(xiàn)零風險，合規(guī)建設是所有員工共同責任，理應上下一心與外部監(jiān)督有效互動。必須從高層做起，不能流于形式，分清權責，確保管理風險部門的獨立性，令合規(guī)部門，風險管理部門，內控會計部門以及相關部門的協(xié)調，充分發(fā)揮監(jiān)督的效能，不能令管理有灰色的空間，營造一個良好穩(wěn)健的企業(yè)品牌，保障客戶，企業(yè)與自身的切身利益，使企業(yè)與客戶之間有更多的信心。隨著業(yè)務的快速發(fā)展，郵政儲蓄與郵政企業(yè)混合經營管理的體制問題日益突出，各種風險難以防范。特別是郵政儲蓄新增資金自主運用后，由于郵政儲匯局只是郵政局的一個內設職能部門，而不是獨立法人機構，其管理體制與風險管理的矛盾日益加深。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是郵政儲蓄無法依照現(xiàn)代金融企業(yè)制度和商業(yè)銀行運行管理要求建立健全獨立的法人治理結構、內部控制和風險防范機制；二是由于國家郵政儲匯局并非真正意義上的金融機構，資金運用渠道難以得到靈活拓寬，隨著新增儲蓄存款快速增加，資金運用難的問題突出；三是郵政儲蓄從業(yè)人員特別是基層從業(yè)人員與郵政混崗作業(yè)、頻繁換崗等問題嚴重，缺乏金融從業(yè)經驗及專業(yè)化管理；四是郵政儲蓄機構作為金融機構的主體不清，財務與郵政混合，管理責任難以落實，監(jiān)管難以深入查處。這些問題的存在，導致當前郵政金融風險不斷積聚，一些郵政儲蓄機構違規(guī)經營嚴重，影響了地方金融秩序；不少郵政企業(yè)擠占挪用了郵政儲蓄資金；郵政儲蓄資金運用中的信用風險、市場風險和操作風險難以防范；郵政儲蓄機構內控薄弱，資金案件不斷發(fā)生，并且長期得不到有效治理；郵政儲蓄分流農村資金問題亟待解決。

（1）以風險控制為目標，建立更加規(guī)范，合規(guī)的管理體系，由于郵政儲蓄

銀行過去只是一間單純的存取款的儲蓄機構，證監(jiān)會，銀監(jiān)會，甚至連中央銀行都對其的管理都不是像同業(yè)銀行管得那樣嚴的，所以就這樣缺少對風險管理這方面的知識重視與學習，一些員工甚至一些領導為了發(fā)展業(yè)務往往讓步于內控制度的管理與落實。輕視了我們銀行經

營的本身的就是風險，而風險更是時刻都在身邊，這更不是一，兩個人飯碗的問題，是全企業(yè)的生存與信用的問題，如果沒有正確的認識，就算有多大的業(yè)務發(fā)展也及不上出了問題所帶來的損失。

（2）建立一個完善，獨立的監(jiān)督機制來管理內控制度的落實與執(zhí)行，不要

讓制度流于形式，更不能讓制度只適用于出事之后，要時刻牢記風險的存在，不要讓習慣代替制度，要讓制度代替習慣

（3）上級各部門之間要緊密結合實際，充分起到帶頭作用，并要制定獎懲的機制，只要有失職無論是誰都要追究誰的責任。

（4）建立規(guī)范的風險機制，重視自身的信用風險，經營風險，越是金融危

機就要越要重視企業(yè)自身風險的監(jiān)管，不能為了發(fā)展輕視制度的落實，一旦風險一出只會流失無數(shù)客戶的信任，我們不能因小失大

（5）定期開辦風險防范的課程，培養(yǎng)員工有更高的職業(yè)操守，遠離犯罪的可能，大家要起到監(jiān)督的作用，建立一個團隊精神來建造合規(guī)的體系。

（二）企業(yè)內部的精細管理

（1）管理對服務行業(yè)好比治家那樣，不但要處理好大事，更要處理柴米油

鹽的小事情，因為小事情處理不好，積蓄到一定的程度就會變成大事，所以管理必須精細，有深度。

（2）要重視管理的科學化，人性化，信息化，專業(yè)化，系統(tǒng)化，積極建立

電子化為主的客戶信息關系網，定期跟蹤，回訪一些新老客戶增進各自的感情與溝通。

（3）加強員工對管理觀念的認識，認真執(zhí)行管理當中存在的問題，切實令

員工明白管理的意義，令經營生產的過程更順利，員工之間更有自律性，努力構建和諧的工作環(huán)境，間接提高員工的工作熱情同對工作的責任心。

（4）加強人才的提升。實現(xiàn)人才強郵，樹立人才資源是第一資源，人才都

能成才，以人為本的觀念，實現(xiàn)人才強郵的理念，通過重大項目吸引，培訓，鍛煉人才，各級郵政企業(yè)要重視人才能力建設為核心，把各類人才投放到不同工作環(huán)境，還要重視基層骨干和高科技人才隊伍的建設，通過崗位練兵，職業(yè)技能鑒定，調動員工崗位人才的積極性，人才隊伍的提升為隊伍整體素質的提高，經營發(fā)展提供有力的人才保障。

（三）努力創(chuàng)新思維，實現(xiàn)現(xiàn)代化需要的金融團隊

(1)加強并重視金融產品的開發(fā)力度，爭取以最優(yōu)質，最好的營銷組合，令客戶得到更強的購買意向，實現(xiàn)企業(yè)品牌的最大化

(2)重視開發(fā)團隊的培養(yǎng)與素質的加強

(3)重視金融產品的售后服務，做到好象4S店那樣的貼身服務，以更強更好的服務與口碑爭取

客戶的支持與信賴。

(4)加強客戶信息的跟蹤與重視，積極聽取客戶的意見與建議，爭取二次開發(fā)客戶，并帶來新的客戶群。

(四)完善網絡科技，令各項業(yè)務得到更大的支援

（1）加強科技和實物網的建設，調整和優(yōu)化使郵政網絡與信息網絡容量，與技術層次，服務等水平都有更大的飛躍，通信服務能力得到更大的加強，向社會提供更強，更全面，更快，更周到的金融與郵政服務。

（2）加強電子系統(tǒng)的研發(fā)與應用，使金融服務與郵政服務得到更系統(tǒng)化，更電子化，令出錯率降為零的可能。

（3）加強電子系統(tǒng)的維護，切實體會電子風險的重要，往往出大問題的都

是高科技犯罪，如果有任何的大意或者監(jiān)管不力，好容易令犯罪的分子有機可乘，所以電子系統(tǒng)的有效監(jiān)管與內控的管理是必要的（五）

和諧發(fā)展，漳顯郵政企業(yè)的形象，努力建造企業(yè)文化

（1）與局為家，努力以更高的責任心，使命感，完成上級下達的各項任務

（2）努力營造和諧的工作環(huán)境，發(fā)揮更大的團隊合作精神，發(fā)揚奮力拼搏的精神，不分你我，開拓市場的同時不忘國家賦予的基本職責，與人民的期望，忠實執(zhí)行郵政普遍服務義務，在保障廣大群眾的通信便利，保證黨的方針與政策傳達到千家萬戶，維護國家的郵政安全，與金融服務的穩(wěn)健。

（3）在努力發(fā)展業(yè)務的同時，我們也不忘要關心身邊的同事，友愛互助，共建和諧，時刻以一個整體，團隊為出發(fā)點。

（六）重視品牌的重要性，是企業(yè)生存之路

（1）品牌意味著信任，在高科技的今天，各企業(yè)的競爭都全面轉向品牌的較量上，那么品牌意味著什么呢？擁有了品牌就是擁有客戶的信任，一旦人民擁有這種信任，就意味著對品牌產生歸屬感，其中品牌的服務尤其重要，客戶的滿意度要永遠放在第一位，對于郵政以服務性的企業(yè)，與老百姓的接觸最緊密，因此一個企業(yè)的形象與品牌直接影響對郵政的評價與發(fā)展。

（2）品牌意味著競爭力，是一個企業(yè)的核心，如果沒有強大的競爭力就沒

有品牌的延續(xù)性，如果不努力提升競爭力，這樣只會變得落后，想發(fā)展就更難了。

（七）堅定信心，穩(wěn)健發(fā)展加快向現(xiàn)代商業(yè)銀行轉形。

（1）加大創(chuàng)新的力度，大力推動零售業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展，努力實現(xiàn)公司業(yè)務的飛躍發(fā)展，全力推進信貸業(yè)務規(guī)?；e極推進資金及同業(yè)快速發(fā)展，從而實現(xiàn)郵政銀行各項業(yè)務的協(xié)調發(fā)展。

（2）堅定不移做好農村的金融業(yè)務的發(fā)展與扶持，增強服務三農的政治

使命感和歷史的責任感，不斷加大農村資金的投入力度，提供適合廣大農民需要的農村金融服務，配合國家地區(qū)發(fā)展的需要，發(fā)揮信貸資金的作用，高度重視災區(qū)重健，在風險的防范下加大支持的力度。

（3）加強渠道的建設，全面提升網絡營銷的能力，加強信息化的建設，并重視郵政銀行品牌建設與服務的管理工作，提高郵政銀行的核心競爭力。

（4）完善預算管理體系，加強固定資產的投資和成本的管理費用的控

制，創(chuàng)新企業(yè)績效考核模式，加強基礎財會管理工作，令財務集中

管理，強化經營管理更全面。

（5）加強人力資源的管理，加快薪酬的體系建設，強化人力資源管理個

激勵考核機制，加強隊伍建設，快速提升人力資源管理水平。

（6）要重視合規(guī)管理的活動，加強基層的網點資金安全及案件治理，做

好內審工作，加強風險管理，提高全行風險管理水平。

（7）做好黨群的工作，加強黨風廉正的建設，加強隊伍建設，樹立良好的企業(yè)文化，為推動銀行發(fā)展與和諧社會建設貢獻力量。

通過以上簡單的說明，也充分體現(xiàn)了郵政銀行發(fā)展的過程，在成立的過程中事實真的不容易，郵政銀行不像其他銀行那樣只是一間商業(yè)的服務性銀行，它更接近民眾，為人民服務著，無論將來郵政銀行怎樣發(fā)展，都不是將利潤最大化放在首位，因為這樣成就不了百年老店。郵政銀行的開辦必然令同行的金融服務得到進一步的提高，但我們是剛成立的也只能與更多的同業(yè)銀行保持更多的信息交流與經驗的學習，漸漸提升自身的競爭力，正因為這樣，缺少經營的經驗，在管理上容易產生真空，內控制度長期的不重視，對業(yè)務的發(fā)展更是可以目空一切，存在較的經營風險，與管理難的問題，如何轉變以往的舊思想，必然要學會解放思想，這樣才能落實執(zhí)行制度，確保企業(yè)的發(fā)展更快更好更平穩(wěn)。企業(yè)發(fā)展的成果不是一個人的功勞，是全體上下共同努力換來的，要學會珍惜同維系，要以局為家，關愛它的發(fā)展，在發(fā)展中遇到的問題要學會關心同主動解決問題，為企業(yè)排憂解難，郵政是興是旺，這不是一個人飯碗的問題，是一個影響全社會的問題，建立正確的價值觀來實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的目標與使命。通過自身的實踐，全方位的轉播和宣傳，帶領全體員工來實踐新型價值觀，讓正確而富有的企業(yè)文化為自己的企業(yè)做指引，實現(xiàn)郵政業(yè)務的長青。

第三篇：廣告宣傳（推薦）

山西福利彩票發(fā)行20周年電視晚會策劃方案

2008-05-15 17:20:45| 分類： 策劃創(chuàng)意 | 標簽： |字號大中小 訂閱

“福彩三晉 和諧山西”

慶賀山西福利彩票發(fā)行20周年電視晚會

策 劃 方 案

一、晚會主題背景

山西省福利彩票發(fā)行中心成立于1987年，至今已走過了近20年的光輝歷程。山西福彩人以拼搏、奉獻、改革、創(chuàng)新的精神，在三晉大地上，創(chuàng)造了一個又一個福利彩票發(fā)行奇跡，積極籌措公益金，充分體現(xiàn)了“扶老助殘、救孤濟困”的發(fā)行宗旨，為福利事業(yè)的發(fā)展做出了突出貢獻。

為慶賀山西福利彩票發(fā)行二十周年，山西省福利彩票發(fā)行中心將以“真情、愛心、互助、和諧”為主旨，緊緊圍繞“福彩三晉 共建和諧”主題開展一系列活動（如召開山西福利彩票發(fā)行二十周年新聞發(fā)布會、圖片巡展、“扶老助殘 救孤濟困”主題歌征集大賽、山西福利彩票形象大使評選活動、我與福利彩票的故事短信有獎征集大賽、紀念山西福利彩票發(fā)行二十周年郵票、紀念章首發(fā)儀式等），考慮用一臺晚會的形式，將山西福利彩票發(fā)行二十周年慶賀活動推向高潮。

二、晚會政治背景

“構建和諧社會”是社會主義政治文明的具體體現(xiàn)。近幾年，在省委、省人大、省政府、省政協(xié)的領導下，我省經濟社會發(fā)展駛進了快車道，整體實力顯著增強，人民群眾收入明顯增長。同時，今年我省抓住國家加強對中部地區(qū)發(fā)展的良好契機，全省上下滿懷信心和激情，在以張寶順為書記、于幼軍為省長的省委、省政府正確領導下，奮發(fā)圖強，力爭為建設自己的家園再創(chuàng)新功。

高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞建設國家新型能源和工業(yè)基地，構建充滿活力、富裕文明、和諧穩(wěn)定、山川秀美新山西的目標，這些都集中體現(xiàn)了近年來全省經濟、政治、社會、文化和黨的建設的新成果。走出“四條路子”、實現(xiàn)“三個跨越”的提出，是省委九屆代表大會之后，不斷貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷探索構建和諧社會新思路的高度概括、凝煉提高。充滿活力、富裕文明、和諧穩(wěn)定、山川秀美的新山西是我們的奮斗目標，在機遇和挑戰(zhàn)面前，山西任重而道遠。新一屆省委領導班子必將團結和帶領全省3300萬人民群眾，充分發(fā)揚不怕犧牲、不畏艱險、敢于勝利、無私奉獻的“太行精神”，同心同德、眾志成城，開創(chuàng)各項事業(yè)的新局面，加快全面建設小康社會進程，使山西省能夠在中部崛起中上一個歷史性的大臺階，在科學發(fā)展的道路上譜寫新的篇章，讓全省人民的生活得到更大的改善，把宏偉藍圖變成壯麗現(xiàn)實！通過本次晚會這個窗口，必將反映出山西的明天會更美好。

三、晚會主題

真情、愛心、互助、和諧

四、晚會錄制時間、地點和時長

時間：2006年12月23日晚20：00（星期六）

地點：中國黃河電視臺演播廳（或山西廣播電視總臺大演播廳）

時長：90分鐘

五、晚會播出時間、時長

晚會將于2007年元月黃河電視臺黃金時間播出

時長：60分鐘

六、晚會亮點

（1）“以真情打動人、以新作吸引人、以名角鼓舞人、以精品振奮人，高創(chuàng)作、高標準、高質量、高格調”是舉辦本場晚會的核心思想和靈魂。

（2）晚會以真情、真心、真愛為主線，真實展示山西福利彩票發(fā)行二十周年取得的輝煌成就，充分體現(xiàn)“扶老助殘、救孤濟困”的發(fā)行宗旨，山西省福利彩票發(fā)行中心工作人員傾情演出，所有演職人員都以一顆真誠的愛心，演藝明星均以愛心慈善形象出席演出，并佩戴山西福利彩票發(fā)行二十周年特別紀念章，許多精心量身打造的原創(chuàng)精品將首次亮相晚會。

（3）晚會將邀請國內知名主持人（如王小丫、朱軍或任志宏）與黃河電視臺主持人，共同主持。（4）擬邀請中央電視臺著名主持人白巖松現(xiàn)場采訪山西省民政廳廳長和山西省福利彩票發(fā)行中心

主任。

（5）晚會現(xiàn)場將舉行山西福利彩票發(fā)行二十周年、二十位見證山西福利彩票事業(yè)發(fā)展的代表人物真情告白，每個人從不同角度講述一句心里話。隨后，將舉行紀念山西福利彩票發(fā)行二十周年郵票、紀念

章首發(fā)儀式。

（6）考慮到體現(xiàn)山西本土文化特色，晚會陣容擬以山西省歌舞劇院、山西省晉劇院、山西省曲藝團做基本演出班底，并根據此次晚會的特點，加以創(chuàng)作和編排。在此基礎上，邀請國內一線演藝明星3到

5名現(xiàn)場助興，烘托晚會的氣氛。

（7）晚會開場將特別邀請中國殘疾人藝術團邰麗華等現(xiàn)場表演由我省著名藝術家張繼鋼創(chuàng)作的舞

蹈《千手觀音》。

（8）擬邀請著名笑星范偉和我省三晉風采福利彩票大獎獲得者聯(lián)袂表演喜劇情景劇《中獎之后》。（9）擬邀請濮存昕作為愛心慈善大使現(xiàn)場揭曉山西福利彩票形象大使評選最終結果，并表演為本次晚會專門創(chuàng)作的配樂詩朗誦《真情灑滿三晉》。

（10）閻維文深情演唱新歌《真情在我心》，阿寶帶來最新創(chuàng)作的原生態(tài)民歌《崛起的山西》，韋唯或譚晶演唱本次晚會的主題歌《和諧新山西 明天更燦爛》。

“福彩三晉 和諧山西”

慶賀山西福利彩票發(fā)行20周年電視晚會

組 織 方 案

一、晚會主辦單位

山西省福利彩票發(fā)行中心

中國黃河電視臺

二、晚會宣傳支持媒體（20家）

新華社山西分社

山西廣播電視總臺 太原電視臺 山西日報 山西晚報

山西青年報 山西商報 太原日報 太原晚報 山西經濟日報

三晉都市報

生活晨報 都市生活 搜狐網

新浪網

人民網

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三晉熱線

三、晚會承辦單位 中國黃河電視臺

四、晚會協(xié)辦單位

各贊助企業(yè)或贊助商（如山西省郵政局、山西省通信公司、山西省希望工程辦公室等）

“福彩三晉 和諧山西”

慶賀山西福利彩票發(fā)行20周年電視晚會

經 費 預 算 方 案

經費預算

（1）舞臺造型設計：5萬元（2）現(xiàn)場租用及場地觀眾布置：3萬元

（3）演員稿費：50萬元（4）前期媒體宣傳：10萬元（5）山西福利彩票形象大使獎金：2萬元

（6）電視轉播及錄制費：2萬元（7）劇組食宿費用：6萬元

（8）其它雜費（交通費、餐費等）：2萬元

以上合計：80萬元

“福彩三晉 和諧山西”

慶賀山西福利彩票發(fā)行20周年電視晚會

節(jié) 目 流 程 晚會說明

為擴大影響，晚會擬邀請全國著名演員及主持人，名單如下：

演員：濮存昕 閻維文 韋唯 譚晶 阿寶 范偉

中國殘疾人藝術團邰麗華等

主持人：王小丫 朱軍或任志宏 白巖松 以上演員需以中國黃河電視臺名義邀請。

晚會八點正式開始錄制，要求全體現(xiàn)場觀眾七點三十分準時入場。七點三十分至七點五十分，各單位現(xiàn)場進行拉歌比賽，烘托現(xiàn)場氣氛。

七點五十分領導入場。八點晚會正式開始。

晚會節(jié)目單（草案）

1、燈光秀

（激昂、熱烈的音樂伴奏）2——3分鐘后，音樂停止，一束追光打向舞臺。

舞蹈 《千手觀音》

中國殘疾人藝術團邰麗華等現(xiàn)場表演由我省著名藝術家張繼鋼創(chuàng)作的舞蹈，以烘托晚會現(xiàn)場氣氛，并點題“扶老助殘、救孤濟困”（福彩）、“真情、愛心、互助、和諧”（本場晚會）。

2、開場白 兩名主持人（男女各1人）登場宣布晚會開始

3、領導致辭

中共山西省委書記張寶順上臺致辭：祝賀山西福利彩票發(fā)行二十周年！

4、電視短片----《福暖三晉 利澤人間 真情20年》

成立篇（激情創(chuàng)業(yè)）→成長篇（爭先創(chuàng)新）→成就篇（卓越創(chuàng)世）

5、大型歌伴舞 《真情在我心》（閻維文 山西省歌舞劇院）這個節(jié)目是一個新創(chuàng)作的節(jié)目，在如此大規(guī)模的晚會演出還是第一次，歌曲非常貼題而且真摯感人，舞蹈以真情互助的情景式表演，再現(xiàn)了一幕幕

“扶老助殘、救孤濟困”的感人畫面。

6、對話----三晉風采

中央電視臺著名主持人白巖松現(xiàn)場采訪山西省民政廳廳長和山西省福利彩票發(fā)行中心主任。

7、情景喜劇 《中獎之后》（范偉 三晉風采福利彩票大獎獲得者等）

這個節(jié)目以三晉風采福利彩票真實故事改編創(chuàng)作，通過層層鋪墊和精彩“包袱”，令人忍俊不禁，在歡笑之后，更讓人回味思索……

8、配樂詩朗誦----《真情灑滿三晉》

（濮存昕、我省著名的老中青三代播音員、主持人）由于朗誦這種形式比較單薄，因此我們考慮從兩個方面入手使這個節(jié)目既大氣又厚重。一方面在作品的創(chuàng)作上嚴格把關；另一方面在朗誦演員的選擇上我們考慮用我省著名的老中青三代播音員、主持人，如曹淑和、李秋芳、白凡、李桂琴等。

9、揭曉儀式-----山西福利彩票形象大使評選最終結果（濮存昕）

當天到場的領導上臺頒獎（鮮花、獎杯、榮譽證書）

10、歌曲聯(lián)唱 《愛心無限》（山西省福利彩票發(fā)行中心工作人員等）

這個節(jié)目設計是晚會的一個亮點，也是晚會的一個動情點。聯(lián)唱的五首 歌曲《愛的奉獻》、《好人好夢》、《祝?！?、《牽掛你的人是我》、《讓世界充滿

愛》均由山西省福利彩票發(fā)行中心工作人員原曲填新詞演唱，分別由山西省 黃河少兒藝術團、山西省夕陽紅老年藝術團、山西省殘疾人藝術團、山西藝

術職業(yè)學院等演員伴舞。

11、小品或音樂快板----《老白和小白的故事》

（山西省福利彩票發(fā)行中心工作人員等）

通過今昔對比，以主人翁的真實經歷，講述山西福彩人拼搏、奉獻、改革、創(chuàng)新的感人故事。

12、原生態(tài)民歌 《崛起的山西》（阿寶 山西省歌舞劇院）

這個節(jié)目屬原創(chuàng)并首演，由“星光大道”2005總冠軍阿寶演唱，山西省歌舞劇院伴舞，現(xiàn)場背景

短片----《建設新山西》

13、大屏幕連線

郭臺銘——臺灣首富、富士康集團董事長 陳 峰——海南航空股份有限公司董事長

李彥宏——百度搜索董事長 孫宏斌——順馳房地產有限公司董事長

以上這些企業(yè)家都是山西籍，通過連線訪談，送上對山西的祝福，并表 示要一如既往支持福利事業(yè)，積極奉獻愛心，為家鄉(xiāng)做更大貢獻。

14、互動----精彩“20”：20年20人20句知心話（王小丫、白巖松現(xiàn)場主持）

晚會現(xiàn)場將舉行山西福利彩票發(fā)行二十周年、二十位見證山西福利彩票事業(yè)發(fā)展的代表人物真情告白，每個人從不同角度講述一句心里話。隨后，將舉行紀念山西福利彩票發(fā)行二十周年郵票、紀念章首發(fā)

儀式。

15、戲曲----《政通人和 錦繡三晉》（山西省晉劇院）

由我省“梅花獎”、“杏花獎”獲得者聯(lián)袂演唱，生、旦、凈、末、丑登臺獻絕活，山西戲曲百花齊

放、爭奇斗艷。

16、結尾：大型歌伴舞 《和諧新山西 明天更燦爛》

（韋唯或譚晶演唱

山西省歌舞劇院伴舞）

（全體演員謝幕，綻放禮花，領導上臺與演員握手并合影留念）

第四篇：我與郵政同發(fā)展(演講稿)

我與郵政同發(fā)展

尊敬的各位領導，親愛的各位同事：

大家好！首先非常感謝省公司舉辦這種形式的會議，讓領導和員工之間推心至腹的交談和溝通。

我是來自函件部的xxx，今天我要演講的題目是《我與郵政同發(fā)展》。

為了加快發(fā)展中國特色郵政事業(yè)，省公司黨組提出了

“社會認同，員工滿意，企業(yè)可持續(xù)發(fā)展”的企業(yè)愿景。其理念使我了解到，無論你從事哪個工作崗位都要認任真真，始終如一，在自身崗位上發(fā)揮自己特長使工作做到盡善盡美，可能有時你的付出，并不一定會得到相應的回報，但是你的這種工作熱情同樣也感染著你身邊的人。

就像一支樂隊，需要全體成員的齊心協(xié)力，否則難以呈現(xiàn)出余音繞梁的華章；就像一枝玫瑰，需要根莖的無私奉獻，否則難以散發(fā)出沁人心脾的芳香；就像一座橋梁，需要橋墩的支撐，否則難以負載千車萬人的流通；而一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展，同樣需要每一位員工的腳踏實地，真抓實干，需要每個員工的愛崗敬業(yè)。

作為一名普通的郵政員工，我所從事的是廣告設計工作。但是我堅信我工作的熱情和工作的態(tài)度不比哪一位同事差。現(xiàn)在正是忙賀卡的期間，我主要負責賀卡申報與賀卡設

計。賀卡申報的流程是嚴格且復雜的，如授權書信息不準確、錯填都會直接導致申報的成功與否，對于開展賀卡工作的進度，以及對后面賀卡后期維護工作都有嚴重的影響，所以不管有多復雜，我都會積極與客戶、客戶經理和設計人員進行溝通，清晰地、準確地告訴他們需要客戶填寫哪些信息，授權哪些資料，并解釋為什么需要填寫這些信息，授權這些資料，以確保信息的準確率。申報市局時，再與其溝通確保一次性申報成功，以提高我們局賀卡工作的效率，期間就算加班加點我也要完成當天的申報工作。每一次成功的申報就是為看到客戶滿意的笑容而感到滿足和自豪。郵政是我成長中的一所學校，在郵政工作能豐富自己的經驗，增長智慧，在工作中獲得技能和財富。

我認為愛崗敬業(yè)是一種精神，是一種態(tài)度，更是一種境界。有句廣告說得好：“思想有多遠，我們就能走多遠”。當我們將愛崗敬業(yè)當作人生追求的一種境界時，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻，少一些抱怨，多一些責任，少一些懶惰，多一些上進心；有了這種境界，我們就會倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重，取得崗位上的競爭優(yōu)勢。

正是因為我是郵政人，郵政的利益和每一個員工的利益是息息相關的，郵政發(fā)展了，員工才能更好的發(fā)展，相反員

工都發(fā)展了，郵政就有更大的發(fā)展。

發(fā)言完畢，謝謝大家。

第五篇：演講稿《我與郵政同發(fā)展》

我與郵政同發(fā)展

尊敬的各位領導，親愛的各位同事：

大家好！

我是來自電子商務專業(yè)的施寧，今天我要演講的題目是《我與郵政同發(fā)展》。

為了加快發(fā)展中國特色郵政事業(yè)，集團公司發(fā)出了“為發(fā)展中國特色郵政事業(yè)而奮斗”的號召。其理念使我了解到，無論你從事哪個工作崗位都要認認真真，始終如一，在自身崗位上發(fā)揮自己特長使工作做到盡善盡美，可能有時你的付出，并不定會得到 相應的回報，但是你的這種工作熱情同樣也感染著你身邊的人。就像一座橋梁，需要橋墩的支撐，否則難以負載千車萬人的流通；而一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展，同樣需要每一位員工的腳踏實地，真抓實干，需要每個員工的愛崗敬業(yè)。

作為一名普通的郵政員工，我所從事的是電子商務專業(yè)客戶經理代收車輛購置稅工作，電子商務專業(yè)共有4個代收車輛購置稅網點，我所在的網點在鐵西路南段車管所內。我堅信我工作的熱情和工作的態(tài)度不比哪一位同事差。車購稅屬國稅，與其它稅種的征收方式不太一樣，每個工作日都是征期。在大多數(shù)人的觀念中，車購稅是個單一的小稅種。但卻是每個購車者都必須交納的。在收車購稅時每天都重復著審核手續(xù)、錄入信息、出具憑證、回答咨詢的工作流程。面對著形形色色、素質高低不同的納稅人，有時候一個問題一天都需要重復解釋幾十遍。近兩年國家出臺的各種政策大大刺激了車輛的增長，車購稅的業(yè)務也明顯地增長了許多。

我認為愛崗敬業(yè)是一種精神，是一種態(tài)度，更是一種境界。有句廣告說得好：“思想有多遠，我們就能走多遠”。當我們將愛崗敬業(yè)當作人生追求的一種境界時，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻，少一些抱怨，多一些責任，少一些懶惰，多一些上進心；有了這種境界，我們就會倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重，取得崗位上的競爭優(yōu)勢。

正是因為我是郵政人，郵政的利益和每一個員工的利益是息息相關的，郵政發(fā)展了，員工才能更好的發(fā)展，同樣員工都發(fā)展了，郵政就有更大的發(fā)展。

發(fā)言完畢，謝謝大家。