第一篇：東風汽車公司辦公室關于印發(fā)徐平、范仲同志在公司2011年安全生產(chǎn)、節(jié)能減排工作會議上的講話的通知

東風汽車公司辦公室文件 東風辦發(fā)?2011?8號 東風汽車公司辦公室關于印發(fā)徐平、范仲同志 在公司2011年安全生產(chǎn)、節(jié)能減排工作 會議上的講話的通知 公司總部各職能部門、各二級單位： 現(xiàn)將《徐平、范仲同志在公司2011年安全生產(chǎn)、節(jié)能減排工作會議上的講話》印發(fā)給你們，請認真組織學習貫徹。東風汽車公司辦公室 二Ｏ一一年一月二十五日-1-徐平同志在2011年安全生產(chǎn)、節(jié)能減排工作會上的 講 話 同志們： 剛才范仲同志作的2011年安全生產(chǎn)與節(jié)能減排工作報告，我完全同意。2010年在全體員工的共同努力下，公司安全生產(chǎn)和節(jié)能減排工作取得了較好成績。在此，我代表公司對默默奉獻的同志們表示感謝。安全生產(chǎn)與節(jié)能減排工作是政治敏感性很高，政策性很強的工作，公司一直以來高度重視。2011年是“十二五”開局之年，也是第三任期節(jié)能減排工作的關鍵之年，因此，做好開局之年的安全生產(chǎn)和節(jié)能減排工作至關重要。首先，還是要進一步提高認識，不斷加強對安全生產(chǎn)與節(jié)能減排工作的領導。安全思想意識的強弱直接決定著抓安全工作的態(tài)度、方法和效果，如果思想意識上出了問題，安全上必然會出問題。強化安全第一思想，始終把安全生產(chǎn)擺在突出位臵，按照科學發(fā)展觀的要求，研究進一步抓好安全生產(chǎn)的工作思路和方法，將安全生產(chǎn)的成效作為檢驗安全思想是否牢靠的重要標準。抓好安全生產(chǎn)，任何時候都不能放松，要時刻繃緊安全弦。搞好安全生產(chǎn)沒有捷徑，沒有竅門，只能靠老老實實的態(tài)度、扎扎實實的作風。要把安全發(fā)展的理念始終貫穿到工作安排、指標設臵、資金投入、政-2-策措施、考核獎懲、晉升評先等各個方面，真正形成一套能夠引導、促進和保證安全生產(chǎn)的長效機制。抓好安全生產(chǎn)，重點在現(xiàn)場，根本在管理。要不斷完善安全管理體系，不斷創(chuàng)新安全管理的思路和方法，始終做到制度保證嚴密有效，技術措施加強有力，監(jiān)督檢查嚴格細致。要進一步細化量化各級安全生產(chǎn)崗位責任制，形成一級抓一級、一級保一級、層層抓落實、管理無縫隙的安全責任體系。要健全和落實對單位和個人的安全考核制度，將安全工作重心從“事后處理”轉移到“事前預防”和“事中監(jiān)督”上來，健全安全生產(chǎn)工作的長效機制。與安全生產(chǎn)一樣，節(jié)能減排同樣是我們一項十分重要的工作。從人類生存的空間來看，節(jié)能減排是全人類生存、繁衍和發(fā)展重大課題，也是世界各國共同面臨的重要工作，中國政府在哥本哈根世界氣候大會上莊重承諾，“爭取到2020年中國單位GDP二氧化碳排放將比2005年下降40%—45%?！斌w現(xiàn)中國是個負責任的大國，也體現(xiàn)中國政府節(jié)能減排的決心。從我國環(huán)境狀況看，中國地表水污染依然較重，七大水系總體為輕度污染，湖泊富營養(yǎng)化問題突出，近岸海域總體為輕度污染，城市空氣質量整體下降，酸雨分布區(qū)域面積較大，城市聲環(huán)境質量不容樂觀。從公司情況來看，我們在節(jié)能減排工作中取得了較大成績，但也存在一些問題，例如公司污染因素排放達標率不到100%，噪聲污染仍然較重，能源單耗與發(fā)達國家的相關企業(yè)尚有較大差距。擺在我們面前的-3-工作很多，任務繁重。各單位要把節(jié)能減排工作擺在重要位臵，從思想認識上，要始終保持清醒頭腦，要與科學發(fā)展觀有機結合，要與中央的大政方針相一致，要與建設和諧東風和持續(xù)發(fā)展的東風相協(xié)調，不斷增強節(jié)能減排的責任意識、大局意識和法律意識。從行動上，要進一步加強領導，落實責任，各單位主要負責人要認真研究解決現(xiàn)場存在的問題，加強管理體系建設，理順管理流程，強化管理的有效性。從工作績效上，以全面實現(xiàn)節(jié)能減排目標為中心，實施約束性考核，要將節(jié)能減排指標層層分解，落實到崗位，落實到人頭，確保各項指標始終處于受控狀態(tài)。其次，要抓住重點，進一步強化安全生產(chǎn)和節(jié)能減排工作力度，不斷推動安全生產(chǎn)和節(jié)能減排工作邁上新臺階。在安全生產(chǎn)上，要查找不足 進一步加強安全檢查和隱患整改工作。隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山。對安全隱患的排查整治要形成制度，落實每日巡查制度，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。安全檢查和隱患整改是安全生產(chǎn)管理的一項重要手段，各單位各部門要組織開展好綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、日常檢查和不定期檢查。強化安全檢查組織建設，制定符合當前生產(chǎn)實際的安全檢查方式方法，使安全檢查工作不流于形式，不走過場，確保事故隱患及時得以整改，對一時整改不了的事故隱患要逐級上報，列出整改時間和措施，并且制定預防事故的應急預案，防-4-止事故發(fā)生。要深入貫徹《中央企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理暫行辦法》，嚴格落實《中央企業(yè)安全生產(chǎn)禁令》，嚴肅事故處理，加大考核力度。一是建立和完善考核體系，把安全生產(chǎn)生產(chǎn)、節(jié)能減排目標考核納入各單位綜合績效考評內容，對績效突出的要給予表彰獎勵，對落實措施不力、執(zhí)行制度不嚴、控制指標完成不好的單位和個人，要嚴格按照公司績效考核辦法予以實行；二是嚴格按照“四不放過”的原則，對生產(chǎn)安全事故和違章行為進行調查處理，嚴懲責任人，實行事故問責制，切實把安全生產(chǎn)抓得好與壞，作為衡量各級管理人員工作業(yè)績的一項重要標準，確保安全生產(chǎn)管理工作做到各司其職，各負其責，真正實現(xiàn)人人抓安全、時時想安全、事事講安全、處處保安全的良好格局。要強化日常教育培訓。從員工入手，教育他們怎么預防安全事故，怎樣防災避險，掌握處臵事故、防止災害的常識、知識，切實提高他們的防災避險能力。要強化技能培訓。使員工掌握崗位操作技術和安全操作技能。開展宣傳教育活動。各級各部門在日常工作中，要抓好安全生產(chǎn)各類主題的宣傳教育活動，著力面向基層、面向員工，扎實開展好形式多樣，實效明顯的各類宣傳教育活動。在節(jié)能減排上，要堅持統(tǒng)籌兼顧，系統(tǒng)管理，全面發(fā)展。節(jié)能減排工作不是一項孤立的工作，它貫穿于我們生活、工作和生產(chǎn)經(jīng)營的方方面面，涉及汽車制造的全價值鏈，為此我們要實施-5-全價值鏈的節(jié)能減排工作。一要提升建設項目節(jié)能減排管理力度。對于建設項目除依法開展環(huán)境影響評價和節(jié)能評估外，要高水平的執(zhí)行“三同時”制度。現(xiàn)在存在的不少節(jié)能減排問題，大部分都是由于未執(zhí)行“三同時”或“三同時”執(zhí)行不到位所致，今后凡是未執(zhí)行“三同時”或“三同時”執(zhí)行不到位的項目，不得組織驗收。現(xiàn)階段要抓住十堰基地部分工廠搬遷的契機，整體規(guī)劃和綜合考慮節(jié)能減排的問題，不要再欠新帳。二要把節(jié)能減排工作融合到工藝設計和工藝更新之中，融合到裝備管理之中，融合到QCD改善之中，融合到供應鏈管理的各個環(huán)節(jié)，各個職能部門和業(yè)務專線都要有節(jié)能減排的理念和節(jié)能減排的實際行動，追求節(jié)能減排工作的經(jīng)濟效益和社會效益的最大化。努力建設符合公司實際的節(jié)能減排企業(yè)文化。第三，要進一步夯實基礎工作，建立安全生產(chǎn)和節(jié)能減排的長效機制?；A工作是實現(xiàn)安全生產(chǎn)、節(jié)能減排的基石。要從安全發(fā)展、綠色發(fā)展的高度，充分認識基礎工作的極端重要性，增強抓好基礎工作的責任感和使命感，健全完善具有東風特色的安全生產(chǎn)和節(jié)能減排工作體系，鞏固創(chuàng)建成果。注重發(fā)揮培訓基地和檢測機構的作用，增加理論、業(yè)務、技能、安全培訓的針對性和時效性，提高培訓和檢測的質量。健全完善隱患治理體系，加大隱患排查現(xiàn)場整改力度。加大對職業(yè)危害因素的防治力度，不斷提高職業(yè)-6-安全健康管理水平。公司通過多年的安全建設，制定了相對完善的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，但在貫徹執(zhí)行這些規(guī)章制度的同時，要認真進行總結，根據(jù)實施情況，不斷的進行修訂和完善，保證制度有效、適用，規(guī)范安全管理工作全過程，并嚴格執(zhí)行，為公司本質安全創(chuàng)造條件。幾年來，我們在節(jié)能減排方面圍繞“三大體系”（組織體系、監(jiān)測體系、考核體系）建設做了大量扎實有效地工作，取得了較好的成績，但個別單位仍然存在組織體系不到位，人力資源配備不足，統(tǒng)計體系不完善，制度不健全，員工意識淡薄，污染物排放超標，違規(guī)行為時有發(fā)生等問題，暴露節(jié)能減排基礎工作不扎實。各單位要認真查找存在的問題，采取有效措施進行整改，運營管理部負責督促整改到位，避免違規(guī)行為。節(jié)能減排是一項長期而艱巨的工作，隨著公司不斷發(fā)展，節(jié)能減排工作難度越來越大，任務越來越重，要求越來越嚴。決不能有應付和短期行為。一是要從思想上，從制度上，從管理體系上，建立長效機制，真正把節(jié)能減排工作作為公司生產(chǎn)經(jīng)營的重要組成部分，持續(xù)抓好。二是要積極推行清潔生產(chǎn)，有針對性地實施清潔生產(chǎn)審核，有計劃有步驟的對能源消耗高、污染嚴重的生產(chǎn)單元、生產(chǎn)工藝進行技術改造。三是要大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，積極研發(fā)和推廣先進技術，在公司成功實施工業(yè)廢水、粉煤灰等循環(huán)利用的基礎上，不斷擴大循環(huán)利用的范圍和循環(huán)利用的比率，真正做到變廢為寶。四是要積極推廣先進的節(jié)能環(huán)保技術，積極-7-推廣先進的制造工藝，積極推廣先進裝備技術，積極推廣先進的管理經(jīng)驗，推動綠色制造和綠色發(fā)展。五是要以完成國家下達給公司的節(jié)能減排目標為中心，認真編制好節(jié)能減排任期事業(yè)計劃和“十二五”規(guī)劃，有計劃、有步驟、有目標的開展工作。同志們，安全生產(chǎn)、節(jié)能減排工作任重而道遠，我們要用科學發(fā)展觀來統(tǒng)領全局，以對黨對國家對公司高度負責的責任感、使命感，全力做好自身工作，主動履行社會責任，在確保安全生產(chǎn)、節(jié)能減排目標全面完成的基礎上，為公司安全發(fā)展、綠色發(fā)展做出新的更大的貢獻。-8-范仲同志在2011年安全生產(chǎn)、節(jié)能減排工作會上的 講 話 同志們： 我代表公司對2010年安全生產(chǎn)、節(jié)能減排工作進行總結，對2011年工作進行重點安排。報告共分兩部分： 第一部分 安全生產(chǎn)工作

一、2010年主要工作目標完成情況：

1、實現(xiàn)了五個杜絕：杜絕了較大以上因工傷亡事故；杜絕了重大火災事故；杜絕了鍋爐、壓力容器、壓力管道重大爆炸事故；杜絕了危險化學品重大泄漏、爆炸事故；杜絕了重大職業(yè)中毒事故。

2、各項指標控制在考核范圍內： 2010年公司共發(fā)生因工傷亡事故56起、事故頻率 0.52‰，重傷事故4起、重傷事故頻率0.065‰，均小于控制指標。其中：事故總數(shù)同比減少21起、下降27％；死亡事故3起、同比增加3起；重傷事故同比減少2起、下降33.3％；輕傷事故49起，同比減少22起、下降31％。特種（危險）作業(yè)人員持證上崗率達100％，特種設備依法定檢率及合格率達到100％。

二、2010年主要工作情況 一是加強了安全生產(chǎn)工作領導部署,認真貫徹安全生產(chǎn)責任-9-制。每年年初公司都召開安全生產(chǎn)工作會議、對全年安全生產(chǎn)工作做出安排部署，下達了安全生產(chǎn)控制指標。各單位根據(jù)公司責任目標，逐層分解，層層納入績效考核體系中，進一步細化責任，將安全生產(chǎn)責任制落實到每一個員工，有力地推動了公司安全生產(chǎn)工作順利開展。二是推進安全管理體系建設，推廣先進的管理工具。公司有80多個單位建立了職業(yè)健康安全管理體系，并通過第三方體系監(jiān)督審核，保障了公司管理體系持續(xù)有效運行。公司各單位深入推進KYT活動，全面展開SES評價工作。以KYT安全改善活動作為班組安全自主管理的工具，提高全員自主規(guī)范自身行為和主動發(fā)現(xiàn)問題并開展現(xiàn)場安全改善的意識，進而減少隱患和消除違章的出現(xiàn)。通過SES評價的日常化逐步降低現(xiàn)場的風險程度。以職業(yè)健康安全管理體系做為工廠安全管理的主線。通過持續(xù)的“日檢查、周診斷、季評價”工作，促進日常安全管理、KYT活動、SES評價不斷完善，從而進一步提升公司安全管理整體水平。三是強化安全檢查，推進隱患排查治理。根據(jù)《國務院安委會關于立即開展全國安全生產(chǎn)大檢查的通知》要求和國資委中央企業(yè)安全生產(chǎn)工作會議精神，公司認真?zhèn)鬟_會議精神并安排部署各單位迅速行動起來，開展安全生產(chǎn)大檢查。4月份，公司安委會組織檢查組深入到東風商用車公司等單位檢查安全生產(chǎn)情況。公司通過進行的有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查，進一步消除隱患，全面落實各項安全生產(chǎn)措-10-施，有力地推動了安全工作，為公司生產(chǎn)經(jīng)營的穩(wěn)定發(fā)展提供了良好的現(xiàn)場環(huán)境。2010年公司共排查出各類生產(chǎn)安全事故隱患33217項，整改治理32601項，未完成治理項目均采取有效防控措施予以監(jiān)控。四是以安全生產(chǎn)月為契機，大力開展安全宣傳教育活動。各單位緊緊圍繞安全生產(chǎn)月“安全發(fā)展、預防為主”這一主題，廣泛開展系列教育、培訓、競賽及演練活動，推動干部員工增強安全意識，提高安全技能和反事故能力；大力宣傳安全生產(chǎn)中的先進個人和典型事跡，引導干部員工牢固樹立“生命至上，安全第一”的安全理念，增強做好安全工作的使命感和責任感，為安全生產(chǎn)營造積極的氛圍。五是提升安全生產(chǎn)應急救援水平,積極開展應急救援演練活動。安全生產(chǎn)應急工作一直是公司安全工作的重點，各單位結合本單位安全生產(chǎn)工作的特點，有針對性的開展應急逃生演練，使參與的員工真正熟悉緊急情況時的應急措施，避免在生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)突發(fā)事故時不知所措。去年上海高層樓房著大火后，公司主要領導高度重視，專門在公司辦公會上聽取公司采取防范措施的匯報。如東風有限結合自身特點，組織應急預案演習123起，參加人員10018人次；東風鴻泰也開展了安全消防預演，滅火器、消防水槍使用、人員疏散演練等活動，取得了良好的較果。六是不斷加強職業(yè)衛(wèi)生工作。公司各單位依法開展職業(yè)衛(wèi)生防治工作，乘用車投資項目嚴格執(zhí)行“三同時”制度，高標準的-11-滿足國家的法律法規(guī)要求，所有乘用車單位職業(yè)病發(fā)病率為零。東風有限投資700萬元有針對性地對車間油煙、崗位噪聲進行治理，對相關裝備進行維護。組建CFT團隊對高噪聲污染源進行專題研究，對噪聲源進行分級管理和治理，取得較好效果。有毒有害因素依法監(jiān)測率達100%，有毒有害因素綜合監(jiān)測達標率穩(wěn)步提升，有毒有害場所從業(yè)人員定期健康體檢率達95%以上。有毒有害保健和勞動防護用品配臵率達100%。

三、存在的主要問題 2010年，雖然做了大量艱苦細致的工作，同時也完成了國資委和公司的考核指標,但三起死亡事故的發(fā)生，充分暴露出我們在違章作業(yè)、安全教育、制度落實和現(xiàn)場監(jiān)管等方面還存在很多薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在以下四個方面：

1、部分單位安全管理仍存在薄弱環(huán)節(jié),少數(shù)員工的安全意識淡薄，違章作業(yè)現(xiàn)象時有發(fā)生，“7.26”登高墜落死亡事故，就是一起因違章導致的責任事故。

2、安全培訓工作仍需加強。由于公司現(xiàn)階段生產(chǎn)任務不斷加大,新增工人較多,部分崗位員工認識模糊、思想麻痹，對工作現(xiàn)場危害識別、風險評估不夠，對現(xiàn)場存在的隱患視而不見，對違章操作習以為常，遇到緊急情況不知所措；加強員工的安全教育，穩(wěn)步提高員工的安全生產(chǎn)意識和操作技能，是公司下階段安全工作的重點。

3、相關方作業(yè)人員由于流動性大，其安全意識薄弱，作業(yè)隨-12-意性大，不能完全做到遵章守紀，違章現(xiàn)象時有出現(xiàn)，在今后工作中，將加大這方面管理力度。

4、職業(yè)衛(wèi)生工作需進一步加強。十堰基地職業(yè)病發(fā)病率有上升趨勢。部分建設項目“三同時”執(zhí)行不到位。職業(yè)衛(wèi)生防護設施嚴重老化，有待于進一步加大投入，做好員工的勞動保護。

四、2011年主要工作重點 認真貫徹落實國家職業(yè)安全法律法規(guī)，以現(xiàn)場為中心，以隱患排查為重點，著力提升本質化安全，強化安全生產(chǎn)責任制和責任追究，加大安全生產(chǎn)考核力度，治理糾正違規(guī)違章行為，狠抓隱患整改與綜合治理，加強安全教育培訓，保持公司持續(xù)健康穩(wěn)定的發(fā)展。2011年公司安全生產(chǎn)主要工作目標是：

1、五個杜絕：杜絕較大以上傷亡事故；杜絕重大火災事故；杜絕鍋爐、壓力容器、壓力管道重大爆炸事故；杜絕危險化學品重大泄漏、爆炸事故；杜絕重大職業(yè)中毒事故。

2、因工傷亡事故頻率控制在1.5‰以內，其中重傷事故控制在0.2‰以內；職業(yè)病發(fā)病率控制在0.1‰以內。

3、特種作業(yè)人員持證上崗率達到100％；特種設備依法定檢率及合格使用率達100％。保障措施是：

1、落實安全生產(chǎn)責任，完善安全管理體系。各單位要按照“一崗雙責”的原則，認真落實各級安全生產(chǎn)責任，并切實抓好落實。要進一步梳理完善各項安全生產(chǎn)管理制度，提高針對性和-13-可操作性，確保做到各項工作有章可循；要嚴格規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，確保每個員工嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)程。要完善安全生產(chǎn)管理體系，從組織體系、制度體系、技術標準體系、責任體系、風險控制體系、教育體系、監(jiān)督保證體系等方面進行梳理，通過強化崗位培訓、過程督查、結果考核、總結反饋、持續(xù)改進等環(huán)節(jié)，落實安全管理體系的運行控制，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的規(guī)范化管理。

2、深入開展隱患排查整改，防范各類事故發(fā)生。各單位要完善安全隱患排查制度，并切實落實隱患排查整改工作。要做好關鍵環(huán)節(jié)、重要部位、重點設備及重大危險源等的專項排查及監(jiān)督工作。對查出的隱患，要實行分級管理，按照定措施、定預案、定資金、定時限、定責任人的“五定”原則，切實整改，落實到位。對隱患整改不力發(fā)生死亡事故的單位，要追究相關負責人的責任。

3、強化教育培訓，提高全員安全意識和技能。各單位要嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)教育培訓制度，單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員必須按國家有關規(guī)定持證上崗。要加強有針對性的培訓教育，使廣大員工做到知其任、明其責、盡其職，要著力提高員工的安全生產(chǎn)素質，增強防范安全事故和應急救援的能力。

4、強化作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)管，嚴格安全事故責任追究。各單位要加強作業(yè)現(xiàn)場管控，要突出查處違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動-14-紀律的“三違”行為，要按照國家生產(chǎn)安全事故責任追究的有關規(guī)定，加強事故處理，健全公司內部的事故責任追究制度，加大懲處力度。對于連續(xù)發(fā)生生產(chǎn)安全責任事故的單位，要嚴厲追究單位主要負責人責任；對安全投入不到位、違反《中央企業(yè)安全生產(chǎn)禁令》、發(fā)生生產(chǎn)安全責任事故的，在業(yè)績考核中從嚴處理。

5、加強職業(yè)衛(wèi)生管理，為員工提供良好的工作環(huán)境。一是要加大職業(yè)衛(wèi)生裝備的維護保養(yǎng)與技術改造力度，不斷提升有毒有害因素的監(jiān)測達標率；二是積極開展科研攻關和導入先進的技術，不斷降低噪聲、粉塵等有毒有害因素的危害程度。三是堅持對有毒有害作業(yè)現(xiàn)場實施定期監(jiān)測制度和作業(yè)人員實施定期體檢制度，保證從業(yè)人員的身體健康狀況處于嚴密監(jiān)視之中； 四是要加強員工的個人防護能力，嚴格執(zhí)行勞動用品配臵標準。五是近年來由于諸多因素的影響，員工法律意識的增強，要通過對各級領導干部預防職業(yè)病責任和認識的培訓，采取措施提升公司預防預控水平，規(guī)避法律風險。第二部分 節(jié)能減排工作 公司根據(jù)國家節(jié)能減排的法律法規(guī)要求，在克服節(jié)能減排空間逐步縮小和產(chǎn)量持續(xù)增加的困難，以控制能源單耗為重點，提高能源利用率；以不斷提高工業(yè)廢水循環(huán)利用率為突破口，全面推動環(huán)保工作；以節(jié)能減排目標管理為基礎，加大環(huán)保能源管理力度。形成了“體系完善，目標明確，責任清晰，方法科學”的-15-系統(tǒng)管理模式，取得了良好地工作績效。

一、2010年主要工作績效

1、杜絕了各類環(huán)境污染和能源浪費事故；

2、環(huán)境保護工作效果得到各級政府的廣泛認可。如東風日產(chǎn)乘用車公司被授予“最具責任感的企業(yè)”。

3、在公司“十一五”汽車產(chǎn)量增長262.24%，同比增長39.98%的情況下，真正做到了“增產(chǎn)不增污”，節(jié)能減排主要指標得到很好控制：（以下數(shù)據(jù)為快報數(shù)）萬元增加值能耗：“十一五”期間下降63.74%；同比下降29.53%。COD減排：“十一五”期間減少46.9%；同比減少21.8%。SO2減排：“十一五”期間減少55.52%；同比減少31.24%。

二、2010年主要工作情況 2010年，對于節(jié)能減排工作來說，是完成“十一五”目標和謀劃、啟動“十二五”規(guī)劃的關鍵之年，是總結“第二任期節(jié)能減排工作”和實施“第三任期節(jié)能減排目標”的開局的承上啟下之年。公司針對節(jié)能減排工作的現(xiàn)狀，以完成節(jié)能減排目標為重點，積極開展節(jié)能環(huán)保各方面的工作。

1、以目標管理為龍頭，不斷強化基礎管理。一是對基礎數(shù)據(jù)進行規(guī)范管理。根據(jù)國家要求和公司生產(chǎn)經(jīng)營的特點，相對固化節(jié)能減排工作的統(tǒng)計口徑、統(tǒng)計方法、統(tǒng)計時限和統(tǒng)計范圍，相對固化數(shù)據(jù)模型，保證基礎數(shù)據(jù)的時效性、科學性與真實性，-16-為科學有效管理提供了科學依據(jù)，同時充分利用月報、季報、半年報和年報的信息，加強對節(jié)能減排工作過程的監(jiān)控與工作效果的評價。二是圍繞國家考核目標，實施節(jié)能減排KPI管理。根據(jù)國家對公司的考核目標，結合公司的實際情況，對第三任期的目標和年度目標進行分解，并納入公司團隊經(jīng)營績效考核目標下發(fā)各單位，進一步強化了節(jié)能減排責任的落實。東風有限、十堰管理部、特種商用車公司等單位將指標進行層層分解，直至生產(chǎn)單元。對指標運行情況進行適時跟蹤與管控，確保了節(jié)能減排指標的正常運行。三是不斷加強管理體系建設。在不斷完善管理制度的基礎上，不斷優(yōu)化管理流程和管理方法，如把節(jié)能減排工作與ISO14001環(huán)境管理體系建設有機融合，形成相對固定的程序文件和作業(yè)指導書。同時不斷完善組織體系和人力資源配臵，系統(tǒng)管理模式、管理業(yè)務、管理內涵、管理手段得到進一步完善。四是以十堰基地“兩水（工業(yè)用水和民用水）”計量分離為契機，不斷推動計量設施的完善。由于歷史的原因，長期以來十堰基地工業(yè)用水與民用水一直未能分開計量，造成廢水排放的總量不清晰，十堰基地各單位在公司統(tǒng)一部署下，歷時近一年，全面完成了“兩水”計量分離工作，于2010年3月全面通過驗收，與此同時，十堰基地大部分單位以“兩水”計量分離為契機，改造了家屬區(qū)用電計量設施和完善了工廠能源二級計量設施，基本達到100%，商用車公司采用智能卡式表計，完善非生產(chǎn)用能計量，年減少能源費用支出約60萬元。工廠三級計量設施的建設正在積極推進。-17-

2、以節(jié)能減排新技術的推廣應用為重點，不斷增強節(jié)能減排工作的有效性和持續(xù)性。一是有針對性進行工藝改造、能源替代和循環(huán)經(jīng)濟。東風有限使用清潔能源(電﹑天然氣)加熱零件,用電熱鍋爐取代燃煤鍋爐，關停部分燃油加熱爐；合理停用供電變壓器設施，提高設備的開動率；利用生產(chǎn)工件余熱加熱水滿足部分需求，部分工廠鍋爐采用經(jīng)濟方式運行（移動式供熱、定時供熱），減少煤炭用量近2900噸。二是不斷加大節(jié)能減排投資，提升節(jié)能減排效果。2010年完成節(jié)能投資項目37項，投資3023萬元，用于淘汰高耗能、高污染設備，建立工廠能源管控系統(tǒng)，高效環(huán)保LED綠色光源的應用等，這些項目的實施，年節(jié)標煤約1.62萬噸。完成環(huán)保投資項目43項，投資3988萬元，用于中水回用項目，污水處理站的技術、能力提升項目，工廠煙氣治理，計量設施完善，廠界噪聲治理等，年減排COD140噸。專用設備廠開發(fā)的側面摩擦輸送線噪聲比傳統(tǒng)產(chǎn)品下降12.5%，耗電量下降30%以上；神龍公司因“工業(yè)廢水零排放”項目和節(jié)能技改項目的實施獲得國家資金補貼1460萬元。三是積極實施清潔生產(chǎn)審核，查找能源消耗高和污染物排放量大的瓶頸部位，實施有針對性的改善。商用車鑄造一廠一車間、發(fā)動機廠裝試作業(yè)部繼續(xù)開展清潔生產(chǎn)審核試點工作，通過實施清潔生產(chǎn)無/低費用方案，在降低污染物排放量的同時降成本200多萬元。

3、以國家節(jié)能減排法律法規(guī)為準繩，守法經(jīng)營，主動承擔社會責任。一是嚴格履行國家建設項目環(huán)境影響評價制度，嚴格-18-控制新污染源，做到增產(chǎn)不增污，2010年共完成8個項目的環(huán)評及節(jié)能評估工作。如東風有限中高檔轎車（20萬輛）擴改建項目、東風有限DCi11/EQ4H發(fā)動機活塞及活塞環(huán)產(chǎn)能提升項目、東風本田二工廠建設項目、神龍公司新1、2號平臺系列產(chǎn)品技改項目等。完成建設項目環(huán)保、節(jié)能專項驗收共12個項目，如東風乘用車建設項目、二動力鍋爐脫硫項目等。二是主動向政府部門報告相關事項，積極迎接政府主管部門的檢查。一方面向政府主管部門報告工作，爭取政府部門的政策支持，取得了較好效果。另一方面積極迎接各級政府來公司的執(zhí)法檢查，全年累計接待各類檢查32次，在得到較高評價的同時，也化解了一些風險。三是積極主動承擔社會責任。公司除向社會提供節(jié)能環(huán)保的綠色產(chǎn)品外，還斥巨資處理因法規(guī)變化而遺留下來的環(huán)境問題，截止到目前，共安全轉移處臵了含多氯聯(lián)苯電容器2334個，總重量900.485噸，保證環(huán)境不受污染，同時規(guī)避“南水北調”水源地環(huán)境風險。

4、以生產(chǎn)現(xiàn)場為中心，積極開展節(jié)能減排專項活動。公司一直堅持圍繞提升生產(chǎn)現(xiàn)場的節(jié)能減排水平開展各方面的工作。一是各單位有計劃、有步驟的進行現(xiàn)場節(jié)能減排改善。一方面充分利用公司內部資源開展有針對性的技術攻關，實施專項工程。如商用車車身廠污水處理站的技術改造等。另一方面結合工藝改造，結合QCD改善，結合CFT活動綜合解決現(xiàn)場存在的問題。二是以“全國節(jié)能宣傳周”為契機，開展節(jié)能環(huán)保月活動，2010年節(jié)能環(huán)保月活動圍繞“節(jié)能攻堅、全民行動”的主題，突出提升全-19-體員工的節(jié)能環(huán)保意識，突出現(xiàn)場節(jié)能環(huán)保整改開展了大量扎實有效地工作和活動，營造了良好的節(jié)能環(huán)保文化，達到了以月促年的效果，推動了現(xiàn)場節(jié)能環(huán)保工作的持續(xù)改善。三是有針對性的節(jié)能減排工作的督查，公司不定時的對12個工廠進行抽查性督促檢查，督導問題整改和加強管理。四是以深入貫徹ISO14000系列標準為基礎，不斷強化節(jié)能減排管理。公司建立環(huán)境管理體系的單位，堅持內審與外審相結合，堅持持續(xù)改善，嚴格按體系文件的的要求規(guī)范管理，取得較好的效果。神龍公司在第三方審核中未出現(xiàn)不符合項是最好的例證。

三、存在的主要問題

1、十堰基地部分企業(yè)環(huán)保裝備老化，鑄造廠的部分除塵設施已不能正常運行，需要引起關注，有關單位要加大投入。

2、產(chǎn)量的持續(xù)攀升，節(jié)能減排的壓力不斷加大，節(jié)能減排的空間越來越小。近年來，萬元增加值能耗的持續(xù)降低，得益于增加值的不斷提升，目標控制風險不斷加大。

3、部分員工的節(jié)能減排意識有待于進一步提高。

四、2011年主要工作重點 依據(jù)國家的法律法規(guī)，以控制節(jié)能減排目標為重點，以推廣節(jié)能減排新技術為突破口，加強責任落實，建立節(jié)能減排長效機制，推動節(jié)能減排工作的全面提升。在2009年的基礎上，努力實現(xiàn)萬元增加值能耗下降2%；COD減排2%；SO2減排3%的目標。

1、完善節(jié)能減排“三大體系”，加大節(jié)能減排工作力度；-20-

2、進一步抓好重點區(qū)域（尤其是十堰基地）節(jié)能減排工作；

3、抓好重點單位節(jié)能減排，細化相關指標，實施內部對標；

4、大力推進節(jié)能減排新技術的推廣應用；請運營管理部牽頭做好該項工作的推進。

5、認真做好建設項目節(jié)能減排管理，嚴格“三同時”制度；

6、認真編制節(jié)能減排“十二五”規(guī)劃，為全面完成節(jié)能減排奠定基礎。同志們，安全生產(chǎn)事關員工生命安全、身體健康、家庭幸福，安全生產(chǎn)和節(jié)能減排是企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要保障。我們的工作任重道遠。在新的一年里，我們一定要齊心協(xié)力，真抓實干，努力實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)和節(jié)能減排的工作目標，開創(chuàng)安全生產(chǎn)和節(jié)能減排工作新局面。主題詞：文秘工作 領導講話 印發(fā) 通知 東風汽車公司辦公室 2011年2月9日印發(fā)-21-

第二篇：傅鐵鋼同志在全市節(jié)能減排工作會議上的講話

傅鐵鋼同志在全市節(jié)能減排工作會議上的講話

（2008年8月13日）

同志們：

今天的會議是在全市節(jié)能減排工作面臨很大困難和壓力的形勢下召開的一次重要會議，主要任務是貫徹落實自治區(qū)節(jié)能減排會議和市委三屆三次全委擴大會議精神，進一步提高認識，明確任務，加強領導，以更大的決心、更大的氣力、更有力的措施，全力推進節(jié)能減排任務的完成。剛才，國秋市長傳達了全區(qū)節(jié)能減排工作會議精神，市發(fā)改委、經(jīng)委、環(huán)保局、統(tǒng)計局作了很好的發(fā)言，5個節(jié)能減排重點旗縣市區(qū)也作了很好的表態(tài)。我完全同意，請大家認真抓好落實。下面，我講三點意見。

一、要充分認清我市節(jié)能減排面臨的嚴峻形勢

做好節(jié)能減排工作、完成節(jié)能減排任務，不僅是一項重要的經(jīng)濟工作，而且是一項嚴肅的政治任務；不僅是當前一項重大而緊迫的工作，而且還關系著我們的長遠發(fā)展。國家將節(jié)能減排確定為必須完成的硬任務，提出了一系列硬性要求，完成不好這項工作，我們沒有辦法向國家、向自治區(qū)、向全市人民交代。在這項工作上，我們沒有回旋的余地，沒有推卸的可能，必須竭盡全力，確保完成。在這個問題上，認識必須高起點，措施落實必須高標準，千方百計變挑戰(zhàn)為機遇，變壓力為動力，牢牢把握節(jié)能減排工作的主動權。

2007年，各旗縣市區(qū)、各部門按照市委、市政府的要求部署,切實加強了節(jié)能減排工作,取得了一定成效。全市萬元GDP能耗比上年降低0.02噸標煤，達到1.9噸標煤，降低率為1.28%，未完成1.85噸標煤，降低3.89%的目標任務，降幅在全區(qū)最低；化學需氧量和二氧化硫排放量分別為1.95萬噸和9.85萬噸，分別比上年下降7.14%上升8.24%。應該說，對于我市這樣處在由農(nóng)業(yè)大市向工業(yè)強市轉變，經(jīng)濟發(fā)展較快，工業(yè)化水平由起步到快速提升，能源重化工產(chǎn)業(yè)比重大的情況下，能取得這樣的進展，非常不容易，大家都做了大量的工作，付出了艱苦的努力。但是無論是與全區(qū)各盟市橫向比較看，還是從當前我市節(jié)能減排目標的完成進度，以及經(jīng)濟發(fā)展面臨的新形勢看，要全面完成今年和“十一五”目標，我們還有較大的差距和不足，面臨的形勢非常嚴峻，任務非常艱巨。

一是從時間進度看，今年已經(jīng)是“十一五”的第三年，節(jié)能方面，2006、2007兩年我們萬元GDP能耗降低率只完成4.5%,僅完成全部任務的24.1%,還有75.9%的目標任務需要在后三年來完成。減排方面，2006年為雙升，2007年一升一降，其中二氧化硫未完成自治區(qū)下達的任務。今年上半年，萬元GDP能耗同比下降2.1%，好于上年同期，但與7.04%的節(jié)能降耗目標還有較大差距。二是從增量看，一批大項目陸續(xù)進入產(chǎn)能釋放期，高耗能企業(yè)用能繼續(xù)呈快速增長態(tài)勢，能源消費總量將進一步上升。2007年，我市規(guī)模工業(yè)增加值占GDP的比重由2005年的22.02%增加到43.47%，工業(yè)能耗占全部能耗的比重由2005年的45.49%增加到71.89%，能耗增幅高于工業(yè)增加值增幅4.95個百分點。隨著全市能源重化工產(chǎn)業(yè)的加快發(fā)展，在建項目相繼投產(chǎn)，工業(yè)占GDP的比重還將進一步提高，萬元GDP能耗呈繼續(xù)增長勢頭。中電投蒙東能源在建240萬千瓦電廠、后17萬噸電解鋁，金煤化工20萬噸乙二醇，霍煤集團8戶鋁后加工企業(yè)達產(chǎn)后，年新增能耗將達到500萬噸標煤左右。上半年，我市二氧化硫排放量新增4700噸，新增COD排放量1300噸；中電投坑口一期、通遼電廠三期等項目已經(jīng)投入試運行，下半年將新增二氧化硫排放量8200噸以上，消化的壓力很大。三是從存量看，我市已關停并轉了一大批能耗高、污染大的企業(yè)，今后依靠結構調整降低能耗的空間進一步縮小，難度越來越高。我市的工業(yè)項目大都是近年來新上項目，建設的起點較高，比如霍煤鴻駿電解鋁等不少單位產(chǎn)品耗能已處于全國先進水平，短期內產(chǎn)品單耗下降的空間有限。

國家對節(jié)能減排實行問責制和“一票否決”，如果完不成節(jié)能減排任務，將暫停審批核準該地區(qū)的高耗能項目，也暫停環(huán)評審批新增污染物排放項目。自治區(qū)也出臺了相應的約束性措施，盟市完不成減排任務，屬于自治區(qū)管轄的項目，暫停審批核準；需要國家審批的項目，自治區(qū)不向國家發(fā)改委上報。而我市無論是要實現(xiàn)今年“雙七”還是十一五“雙一”的目標，都需要項目支撐，如果沒有新項目，這些目標就無法實現(xiàn)，就會錯過這一輪經(jīng)濟的快速發(fā)展，就無法盡快提高全市各族群眾的生產(chǎn)生活水平。因此，無論是從貫徹落實科學發(fā)展觀的要求，還是從市情出發(fā)，從維護人民根本利益和長遠利益考慮，我們都別無選擇、沒有退路，只有痛下決心，迎難而上，背水一戰(zhàn)，以務求必勝的信心和決心，堅決打贏節(jié)能減排翻身仗！

二、突出重點，強化措施，科學謀劃節(jié)能減排的實現(xiàn)途徑

當前完成節(jié)能減排任務困難重重，形勢十分嚴峻，必須研究制訂一些硬措施、好辦法，迅速扭轉不利局面。同時要考慮“十一五”的總體指標整體布局，想長遠，干當前，步步為營，切實找到科學的實現(xiàn)途徑。

（一）必須加快淘汰高耗能工藝裝備，騰出容量。要認真落實國家產(chǎn)業(yè)政策，綜合采用經(jīng)濟、行政和法律等手段，拿出“壯士斷臂”的決心和勇氣，下大力量整治“五小”企業(yè)，堅決淘汰一批“高耗能、高污染、高排放”的工藝裝備。各旗縣市區(qū)要切實提高認識，按照市里已經(jīng)分解落實的任務，堅決完成。境內的小軋鋼、小水泥要全部關閉，特別是自治區(qū)要求關停的兩個小煉鋼、五個小水泥近期要全部拆除，騰出能源和環(huán)境空間發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和高新技術產(chǎn)業(yè)。清理鋼鐵落后產(chǎn)能工作必須在9月15日前完成；關停并轉小水泥工作必須在12月10日前完成。在這個問題上，各旗縣市區(qū)不能打任何折扣，下決心犧牲這點微不足道的GDP和財政收入，堅決予以關停。

（二）必須嚴格控制準入，控住增量。固定資產(chǎn)投資項目的設計和建設，要嚴格遵守合理用能標準和節(jié)能設計規(guī)范。新建項目必須達到該行業(yè)能耗國際或國內先進水平。對達不到合理用能標準和節(jié)能設計規(guī)范要求的，不得審批、核準和備案。要嚴格落實固定資產(chǎn)投資項目用能評估審查和環(huán)?！叭瑫r”制度，對新上項目從源頭控制，實行節(jié)能一票否決，凡是達不到環(huán)保和節(jié)能要求的，不準上馬；在建項目凡是環(huán)保和節(jié)能設施未經(jīng)驗收合格的，不準投產(chǎn)；已建成的項目經(jīng)過整改仍不能達標的，堅決停產(chǎn)。今后，各旗縣市區(qū)、各部門在招商引資中，要將項目節(jié)能和環(huán)保情況作為重要審核條件，堅決不引進能耗高、污染大的項目。

（三）必須推進重點工程實施，削減存量。加快節(jié)能減排設施建設，全力推進重點企業(yè)限期脫硫工程和嚴格控制全社會煤炭消費增量。未安裝脫硫設施的燃煤機組，下半年必須全部啟動脫硫設施建設，2009年年底前建成全部脫硫治理項目。其中，通遼發(fā)電總廠、中

電霍煤鴻駿電廠脫硫工程必保在今年底和明年初投入運行。所有污水處理廠確保年內全部投入運營、廢水達標排放。目前，我市已經(jīng)試運行的霍市、奈曼、開發(fā)區(qū)、開魯?shù)任鬯幚韽S還沒有實現(xiàn)達標排放。各地要加大技術資金投入，加強監(jiān)督管理，迅速扭轉這一局面，確保正常運行。要對梅花味精、萬順達淀粉、利牛生化等重點企業(yè)進行實時監(jiān)測，確保達標排放。環(huán)保、建設部門要研究切實可行的辦法，推廣使用LNG等清潔能源，加快小型燃煤鍋爐的改造，逐步取締零散鍋爐。

（四）進一步提高企業(yè)節(jié)能管理水平。企業(yè)是節(jié)能主體,關鍵是重點大戶。工業(yè)是能源消耗最大的領域，占全社會能耗總量的70%，其中重工業(yè)又占90%以上。我市年耗能在10萬噸標煤以上的工業(yè)企業(yè)有 9戶,主要集中在電力、熱力、化工等行業(yè)。加強管理是投入最少、見效最快的節(jié)能方式和途徑。據(jù)有關資料,管理節(jié)能對全部節(jié)能的貢獻率達到15%。要把節(jié)能重點放在工業(yè)上,放在耗能大戶上，推行強制能源審計和清潔生產(chǎn),推動企業(yè)由耗能大戶向節(jié)能大戶轉變。要充分運用各種經(jīng)濟杠桿，形成節(jié)能減排的激勵和約束機制，提高企業(yè)加強節(jié)能管理的積極性，促使其把節(jié)能作為企業(yè)管理的重要內容,促進企業(yè)加強能源管理,建立健全能源計量和統(tǒng)計臺賬,落實節(jié)能工作責任制。

（五）推進產(chǎn)業(yè)結構調整和優(yōu)化升級。結構調整是當前經(jīng)濟工作的中心任務，也是節(jié)約能源的根本性出路，必須把推進結構調整，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級作為抓好全市節(jié)能工作的重中之重。一是進一步加大工業(yè)結構調整力度。鼓勵和支持企業(yè)應用高新技術和先進適用技術改造提升傳統(tǒng)重工業(yè)。加快發(fā)展輕工業(yè)。目前，我市輕工業(yè)僅占全部工業(yè)的39%，發(fā)展的潛力很大。大力發(fā)展高新技術產(chǎn)業(yè)。目前，我市以生物制藥、精細化工等產(chǎn)業(yè)為代表的高新技術產(chǎn)業(yè)占工業(yè)增加值的比重僅為10％。今后要確保高新技術產(chǎn)業(yè)占GDP的比重逐年增加。二是大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。第三產(chǎn)業(yè)比重偏低已成為制約我市單位GDP能耗下降的一個關鍵因素。從產(chǎn)業(yè)結構上看，我市第三產(chǎn)業(yè)增加值僅占全市GDP的35.6%，分別比鄂爾多斯、包頭、呼市低5.1、4.4和9.7個百分點，比自治區(qū)平均水平低0.2個百分點。從增長速度上看，與2005年相比，第三產(chǎn)業(yè)年均遞增25.2%，滯后于第二產(chǎn)業(yè)增速25.8個百分點。目前，我市的三產(chǎn)剛剛破題，還沒有支柱性的大項目。各旗縣市區(qū)要認真研究，采取更加有力的措施，重點做大做優(yōu)物流、旅游、金融等支柱產(chǎn)業(yè)，積極發(fā)展商貿(mào)、餐飲、運輸、文化、體育等服務產(chǎn)業(yè)，盡快形成與工業(yè)化相配套、與城市化相適應、與擴大開放相融合的現(xiàn)代服務業(yè)高地，逐步提升第三產(chǎn)業(yè)在全市經(jīng)濟中的比重。三是大力發(fā)展新型高效能源和可再生能源。突出抓好左中、開魯兩個“百萬千瓦”風場建設，到“十一五”期末，全市風電裝機要達到400萬千瓦。鼓勵企事業(yè)單位及市政設施使用太陽能路燈、庭院燈、草坪燈；居民住宅要普及太陽能熱水器。加快生物質能源的推廣應用。

三、加強領導，落實責任,確保完成節(jié)能減排任務

實現(xiàn)節(jié)能減排的目標任務，關鍵在于加強領導，狠抓落實。不抓落實，再完善的方案也是一紙空文，再明確的目標也難以實現(xiàn)，再好的政策也難以發(fā)揮作用。從實踐看，抓好節(jié)能減排,并不完全在于經(jīng)濟發(fā)不發(fā)達、有沒有錢，只要思想上真正重視起來了,工作上真正行動起來了,就會有辦法，就會有成效。

（一）強化責任落實。嚴格執(zhí)行節(jié)能減排目標責任制，層層分解指標，落實到單位、人頭、項目和具體措施上,做到每個單位都有任務,人人肩上有指標,形成一級抓一級,一級考核一級的工作機制。今年全市萬元GDP能耗要下降到1.7666噸標煤；化學需氧量排放總量控制在1.90萬噸，比2007削減0.05萬噸；二氧化硫排放總量控制在9.83萬噸，比2007削減0.02萬噸。無論困難多大，這些任務目標都必須完成。市里與各旗縣市區(qū)已經(jīng)簽了節(jié)能減排目標責任書，并將節(jié)能減排指標納入了政府目標責任和干部考核體系，作為各旗縣市區(qū)、各部門領導班子和領導干部任期內貫徹落實科學發(fā)展觀的考核內容，作為國有及國有控股大中型企業(yè)負責人經(jīng)營業(yè)績考核的重要內容，并實行問責制和“一票否決”。各旗縣市區(qū)要抓緊建立內控機制，必須將超目標能耗消滅在基層。到年底，考核為“未完成”的旗縣市區(qū)要在評價考核結果公告后一個月內向市政府作出書面報告，提出整改措施。

（二）加強組織機構建設。各地、各部門要把節(jié)能減排工作擺上重要位置，納入重要日程，作為今后4個月乃至今后一個時期的重點工作。各級政府、各部門主要負責同志和企業(yè)法人代表作為本地區(qū)、本部門、本單位節(jié)能減排工作的第一責任人，要親自研究、親自部署。要發(fā)揮好節(jié)能減排工作領導機構的作用，切實擔負起職責。各旗縣市區(qū)要進一步健全領導機構，完善管理制度，明確執(zhí)法主體，落實人員編制、經(jīng)費等。目前，我市9個旗縣市區(qū)中，有專職節(jié)能減排統(tǒng)計人員的僅2個。會后，沒有專職統(tǒng)計人員的旗縣，要盡快選定精干人員專門負責此項工作，加強對統(tǒng)計人員的培訓，并保證統(tǒng)計機關正常開展工作所需的費用。要加快組建節(jié)能減排監(jiān)察機構，為開展節(jié)能執(zhí)法檢查奠定堅實的基礎。

要建立聯(lián)席會議制度，形成相互支持，齊抓共管的良好局面。經(jīng)委、建設、交通、商務、旅游、電力等經(jīng)濟行業(yè)主管部門，要根據(jù)各自的職能承擔起所屬行業(yè)的節(jié)能減排工作，研究制定所屬行業(yè)節(jié)能減排相關政策，大力推進產(chǎn)業(yè)結構向高新領域和高附加值、低能耗領域發(fā)展，進一步明確重點監(jiān)控企業(yè)和關鍵生產(chǎn)部位，加強對所屬行業(yè)及企業(yè)節(jié)能減排工作的指導和監(jiān)督，指導企業(yè)落實目標責任，健全節(jié)能減排工作機構，加強能源利用統(tǒng)計，抓好所屬行業(yè)重點單位和企業(yè)的節(jié)能減排管理；發(fā)改部門要將節(jié)能減排作為立項的重要原則，合理規(guī)劃產(chǎn)業(yè)布局，會同有關部門加快推進產(chǎn)業(yè)結構調整、優(yōu)化升級；科技部門要圍繞全市重點產(chǎn)業(yè)制定引進、開發(fā)和推廣節(jié)能減排技術規(guī)劃，組織實施全市重點節(jié)能減排科技開發(fā)項目，指導旗縣市區(qū)及企業(yè)的節(jié)能減排科研工作；技術監(jiān)督部門要依據(jù)國家有關標準，指導和監(jiān)督企業(yè)配備節(jié)能減排計量器具，確保齊全準確。各級機關要帶頭開展節(jié)能減排活動,動員社會各方面積極參與,大力倡導節(jié)約風尚,培育新的消費理念,推動全社會樹立生態(tài)文明觀念,使節(jié)能減排成為每個公民的自覺行動。

（三）加大投入力度。逐步建立政府引導、企業(yè)為主和社會參與的節(jié)能減排投入機制，運用資金補助、貸款貼息等方式，引導社會資金投資節(jié)能減排項目。各旗縣市區(qū)要加大政府投入力度，根據(jù)各自節(jié)能減排工作情況，設立節(jié)能減排專項資金，重點用于扶持節(jié)能減排技術的研發(fā)推廣、示范試點、宣傳培訓、信息服務、表彰獎勵以及可再生能源和新能源的開發(fā)等，并且要確保節(jié)能減排專項資金逐年增加。特別是要加大投入，保證建成的污水處理廠全部正常運行，并且在今后每年的預算中都要安排足運行費用。同時，要挖掘一批好的技術改造、清潔生產(chǎn)和節(jié)能減排的項目，盡快向國家、自治區(qū)申報，爭取上級資金扶持和政策支持。

（四）強化統(tǒng)計、監(jiān)管工作。統(tǒng)計部門要進一步強化對全市節(jié)能減排工作的統(tǒng)計評價，建立嚴格的能源統(tǒng)計和能耗指標公報制度，確保每季度公布一次，并實現(xiàn)分行業(yè)、分地區(qū)公布，使每個旗縣市區(qū)、企業(yè)都能及時了解自己有多大差距，而不是到年底算一次總帳。并形成統(tǒng)計監(jiān)測考核的及時反饋、報告制度，促進各旗縣市區(qū)和企業(yè)改進工作。要堅持依法統(tǒng)計，提高數(shù)據(jù)質量，使數(shù)據(jù)真實可信。需要特別強調的是，統(tǒng)計部門在節(jié)能減排數(shù)據(jù)的統(tǒng)計過程中要認真研究和探索科學的統(tǒng)計方法，建立超目標耗能地區(qū)和單位預警制度，確保將全社會能耗總量控制在完成目標的范圍之內。同時，有關部門要加強與上級的溝通，積極通過各自渠道向自治區(qū)和國家爭取排放指標，就我市在節(jié)能減排指標確定時低于自治區(qū)平均水平等方面的特殊情況做好解釋說明，爭取理解和支持。要加強依法節(jié)能減排的力度，加大經(jīng)常性節(jié)能減排監(jiān)督檢查力度，嚴肅查處違法違規(guī)的典型案件。對重點用能單位和污染源要加強經(jīng)常監(jiān)督，防止企業(yè)的污染減排設備只是應付檢查時開啟，對惡意排污行為實行重罰，嚴重的要追究刑事責任。

同志們，推進我市節(jié)能減排工作，責任重大，任務艱巨，意義深遠。全市上下務必把思想和行動統(tǒng)一到科學發(fā)展觀上來，統(tǒng)一到國家節(jié)能減排的決策上來，以科學務實、鍥而不舍的精神，下定決心，迎難而上，真抓實干，切實把節(jié)能減排工作各項措施落到實處，努力實現(xiàn)今年和“十一五”節(jié)能減排目標，促進全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展！

第三篇：在公司節(jié)能減排工作會議上的講話

強化科學管理依靠科技進步

大力推進公司節(jié)能減排工作

——在公司節(jié)能減排工作會議上的講話

公司副經(jīng)理xxx

（2007年11月15日）

同志們：

公司今天召開的節(jié)能減排工作會議，是公司繼2006年11月召開節(jié)能工作動員大會后的又一次重要會議。

會議的主要任務是：貫徹落實國家千家企業(yè)節(jié)能工作會議和全國有色金屬工業(yè)節(jié)能減排工作會議精神，以及國家關于節(jié)能減排工作的一系列方針政策，落實《節(jié)能減排綜合性工作方案》，總結近兩年來公司節(jié)能減排工作情況，安排部署“十一五”后期公司節(jié)能減排重點工作，積極推進公司節(jié)能減排工作深入持久和卓有成效地開展下去。公司對召開這次會議非常重視，張經(jīng)理親自參加，最后還要作重要講話。下面，我就公司動員會以來的工作和今后一個時期節(jié)能減排工作的大致安排講幾點意見。

一、公司節(jié)能減排工作基本情況

近兩年，公司在節(jié)能減排方面狠抓了以下幾個方面的工作：

（一）健全機構，完善制度，落實目標責任

公司堅持以科學發(fā)展觀為指導，走新型工業(yè)化道路，落實節(jié)約能源的基本國策，以提高能源利用效率為核心，強化節(jié)能意識，把節(jié)能工作作為管理工作的重要內容，嚴格節(jié)能管理，形成了公司、廠（礦）、車間三級節(jié)能管理網(wǎng)絡。制定了《能源管理制度》、《能源統(tǒng)計報表管理制度》和《能源計量器具配備和管理控制》等管理制度，以及《機動能源管理考核》和《計量（檢測）專業(yè)管理考核》等考核辦法。各單位也制定了相應的節(jié)能管理辦法和考核辦法，使節(jié)能工作有章可循。公司將能源管理考核納入專項績效考核，每月召開一次設備能源例會，每季對各單位進行一次能源檢查、考核和獎懲，今年已兌現(xiàn)節(jié)能獎勵15萬元；各單位將能源考核指標分解到車間、班組，逐級考核，嚴格兌現(xiàn)。環(huán)保方面，成立環(huán)境監(jiān)察組，抽調多名相關單位環(huán)保骨干人員與安環(huán)部一起進行現(xiàn)場督查，發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場督促整改。

（二）強化基礎管理，以管理創(chuàng)新促進節(jié)能降耗

公司從強化能源基礎管理工作出發(fā)，健全了能源計量、統(tǒng)計、分析和現(xiàn)場管理。

1.完善用能計量設施。按照千家企業(yè)節(jié)能行動《加強能源計量工作的意見》和《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的要求，完善公司能源計量，一、二級配備率均達到100%，并按規(guī)定進行定期校檢，確保計量器具準確；各單位均繪制了三級能源計量網(wǎng)絡圖。2007年，動力廠對6kv系統(tǒng)各配電站內計量表全部更新為分時計量表（1.0級），共計154塊；各單位實現(xiàn)了電機功率100kw（有的單位甚至是50kw）以上的單臺設備獨立裝表計量等；冶煉廠硫酸車間二工段強化對生產(chǎn)用水、用電的計量和管理，對10個用電點和3個用水點分別裝表計量，每班抄表，同時對班產(chǎn)量也有記錄，嚴格控制能源消耗，使每個職工對本單位的產(chǎn)品能耗做到心中有數(shù)。據(jù)不完全統(tǒng)計，全年新增和更新各類計量器具855臺（套），其中：生產(chǎn)346臺（套），辦公室和派（值）班室509臺（套）。

2.加強能源現(xiàn)場管理，減少能源浪費。圍繞“節(jié)約能源從點滴做起”的思路，常抓現(xiàn)場“長流水、長明燈”以及跑、冒、滴、漏的整治，嚴格控制辦公用電、用水和空調的使用，加大現(xiàn)場檢查力度，監(jiān)督履行職責的情況，限期整改查出的問題，職工的節(jié)能意識有明顯增強。2007年公司投入430余萬元對工人村和周邊農(nóng)村用水、用電進行了改造，加強用水、用電的檢查處理力度，減少管網(wǎng)損失。其中：銅綠山礦投入130余萬元對工人村2000余戶居民照明和黃梅村21戶居民用電、用水進行了改造；動力廠投資170萬元對工人村的67幢2326戶住宅進行供電集裝改造；投資130萬元對長樂村496戶村民用水實行“一戶一表”改造。

3.加強能源統(tǒng)計和能耗定額管理。能源統(tǒng)計臺帳、報表的規(guī)范和準確，為能耗定額的制定和節(jié)能項目的實施提供了有效保障。各單位根據(jù)公司的統(tǒng)一安排，重新編制了能耗定額，并對能耗指標逐步細化，對產(chǎn)品（工序）的能耗實行單位產(chǎn)品（工序）能耗定額管理，對不能明確界定產(chǎn)品（工序）能耗的生產(chǎn)過程實行能耗限額管理，將主要產(chǎn)品的能耗指標納入本單位對車間或班組的績效考核。

4.定期進行能源消耗經(jīng)濟分析。分析能源利用情況、主要產(chǎn)品能耗的變化情況及能耗變化的原因，制定解決問題的辦法。如冶煉廠針對銅電解大電流密度生產(chǎn)直流電單耗較高的情況，成立攻關小組，通過分析和測試，查找原因，對查出的問題進行整改，并對生產(chǎn)工藝進行適當調整，使直流電單耗逐月下降。

（三）加大科技投入，推進工藝設備改造，提高節(jié)能減排水平

近兩年來，公司投入大量資金，用于節(jié)能、環(huán)保設備和工藝的更新改造。

1.電機系統(tǒng)節(jié)能工程。投資699萬元，對16臺（套）風機、水泵和酸泵電機實施了變頻改造，電機總容量3645kva，平均節(jié)電率約20%；投資1043.3萬元更新老式變壓器為s11節(jié)能型變壓器，總容量83600kva；投資160余萬元用陶瓷過濾機替代原高耗能低效率過濾設備，裝機容量由85kw降至41kw，產(chǎn)品水分降低2-3個百分點。

2.調整能源消耗結構。公司借“西氣東輸

”的時機，投資230萬元實施天然氣替代化石燃料項目，月利用天然氣約180萬m3，減少重油、柴油和煤的消耗，降低化石燃料燃燒對環(huán)境的污染，達到清潔生產(chǎn)的目的。而且天然氣利用充分，利用率高，節(jié)能明顯，銅冶煉陽極銅工序能耗由54.59kgce/t降至50.46kgce/t。

3.充分利用余熱資源。積極開發(fā)利用工業(yè)窯爐的高溫煙氣、爐渣以及高溫產(chǎn)品的余熱，減少各項熱損失，將能源的綜合利用作為節(jié)能的有效手段。公司對銅冶煉過程中產(chǎn)生的大量高溫煙氣余熱進行綜合利用，由余熱鍋爐進行熱交換產(chǎn)生蒸汽，供其它生產(chǎn)環(huán)節(jié)使用。

4.實施綠色照明。公司各單位根據(jù)生產(chǎn)實際情況均使用了高效節(jié)能燈替代白熾燈，節(jié)能效果顯著，目前已使用各種節(jié)能燈具1520盞，容量29.2kw，節(jié)電率20%—50%。

5.公司先后投入資金2000多萬元，對污水治理工藝實行技術改造，使工業(yè)廢水處理率達到100%，大塘污水循環(huán)利用率達到80%。2006－2007年，公司投資9900萬元對3＃轉爐和5＃轉爐進行改造，減少了低空煙害，二氧化硫削減量達到每年1000噸，硫的實收率有較大的提高。

（四）加強生產(chǎn)管理，提高能源利用效率

根據(jù)礦山、冶煉生產(chǎn)環(huán)境和工藝過程，改變傳統(tǒng)生產(chǎn)組織方式，克服能源利用不充分或不合理的現(xiàn)象；核實和修訂主要設備的設定參數(shù)與運行參數(shù)，規(guī)范主要設備操作方式，合理采用自動控制技術。冶煉實施轉爐熱互換的兩爐（3#和5#）作業(yè)方式，將原來3臺高壓風機供風減至2臺風機供風，1-9月份與去年同期相比節(jié)約電量604.844萬kwh，增效300余萬元；礦山進行了多碎少磨的節(jié)能攻關工作，1-9月份與去年同期相比電單耗下降3.53%，理論計算節(jié)約電量432.55萬kwh,節(jié)約電費250.879萬元。

（五）開展能源審計，編制節(jié)能規(guī)劃

公司按照國家的要求，在省發(fā)改委的指導下，認真開展了能源審計工作，審計報告已通過國家發(fā)改委質量評價；通過本次能源審計，摸清了公司用能現(xiàn)狀，對能耗現(xiàn)狀進行了分析，查找能源管理方面存在的問題，深入挖掘節(jié)能潛力，提出了切實可行的節(jié)能措施。在此基礎上，編制了公司“十一五”節(jié)能規(guī)劃，從思想上和行動上把落實節(jié)能目標作為當前一項緊迫的工作內容，推動了公司節(jié)能工作的深入開展。

（六）探索應用新的能源管理模式

改變傳統(tǒng)的節(jié)能項目投資方式，采用合同能源管理機制，實現(xiàn)企業(yè)節(jié)能改造零投資、零風險的理想狀態(tài)。銅綠山礦井下照明燈具更換為節(jié)能燈具項目采用合同能源管理，用150盞64w節(jié)能燈代替原用220盞150w白熾燈，目前正抓緊實施，改造完成后預計年節(jié)電量達32萬kwh。冶煉廠硫酸四系循環(huán)水給水泵加裝變頻裝置項目已按合同能源管理模式啟動，已完成現(xiàn)場數(shù)據(jù)采集和方案編制工作，計劃年內簽訂正式合同，項目實施后年節(jié)電量達120萬kwh。

（七）加強節(jié)能減排宣傳，提高職工節(jié)能減排意識

以全國“節(jié)能宣傳周”和“節(jié)水宣傳周”為契機，充分利用廣播、電視和報紙等各種宣傳媒介和通過懸掛節(jié)能宣傳條幅、知識競賽和問卷測試，向廣大職工群眾宣傳節(jié)能工作的重要性，職工群眾的節(jié)能意識明顯增強。各級工會和共青團組織圍繞節(jié)能降耗和挖潛增效開展了“冶煉回收率班組競賽”、“節(jié)能降耗優(yōu)勝班組競賽”、“挖潛增效能手競賽”、“千人節(jié)能簽名”和合理化建議等活動，充分調動了廣大職工的節(jié)能積極性。

經(jīng)過大家的共同努力，公司的節(jié)能減排工作已經(jīng)取得了一些成績。節(jié)能降耗方面，2006年，公司由于冶煉規(guī)模擴大，能源消耗總量16.39萬噸標準煤，比2005年增加了6.1%，但銅冶煉綜合能耗673kg標煤/噸，比2005年下降了5.48%；粗銅綜合能耗540kg標煤/噸，比2005年下降了3.4%；工業(yè)水重復利用率84.5%，比2005年增加了1.2個百分點；銅冶煉回收率96.02%，比2005年增加了0.08個百分點。2007年1—9月，公司能源消耗總量12.86萬噸標準煤，呈繼續(xù)增加趨勢，銅冶煉綜合能耗614kg標煤/噸，同比下降了1.38%；粗銅綜合能耗545kg標煤/噸，同比下降了1.37%；工業(yè)水重復利用率85.86%，同期比增加了3.75個百分點；銅冶煉回收率96.94%。污染物排放方面，公司每年冶化生產(chǎn)產(chǎn)生工業(yè)廢水約1430萬噸,其中574萬噸達標外排，其余部分循環(huán)使用。二氧化硫排放總量約為1.９萬噸/年，外排工業(yè)粉塵1271噸/年，污酸處理每天產(chǎn)生硫酸渣和砷渣約130噸，大塘底泥約100噸。

雖然公司的節(jié)能減排工作取得了一定的成績，銅冶煉綜合能耗和銅冶煉回收率達到了目標值，但與有色金屬工業(yè)“十一五”節(jié)能減排的主要目標（銅冶煉綜合能耗≤700kg標煤/噸，粗銅綜合能耗≤500kg標煤/噸，工業(yè)水重復利用率≥85%，銅冶煉回收率≥96.5%，硫的捕集率≥97%）相比，與同行業(yè)先進水平和公司“十一五”節(jié)能減排主要目標相比，還有很大差距，具體表現(xiàn)在：

1.對節(jié)能減排認識不夠深刻。有些單位在注重完成生產(chǎn)任務和控制生產(chǎn)成本的同時，忽視了能耗指標的完成情況，對節(jié)能工作的重視程度不夠，職工全員參與節(jié)能的意識還沒有形成，生產(chǎn)現(xiàn)場“長流水、長明燈”現(xiàn)象還沒有杜絕，跑、冒、滴、漏的現(xiàn)象沒有徹底解決。

2.節(jié)能基礎工作比較薄弱。由于公司成立至今已有五十多年歷史，電、水、汽（蒸汽、氧氣和壓縮空氣）管網(wǎng)復雜，破損嚴重，導致能源（耗能工質）流失；用能沒有計量、計量不完善或精度達不到規(guī)定要求，大多數(shù)生產(chǎn)中間過程沒有用能計量，尤其是對水和汽的計量欠帳較多，使能源購買量、使用量和庫存量不能平衡，能耗統(tǒng)計和指標不準確。

3.淘汰落后工藝和設備任務艱巨。公司冶煉廠粗銅冶煉工藝仍采用反射爐工藝，粗銅冶煉工藝能耗居高不下，使得銅冶煉綜合能耗較高。目前銅價處于高價位，一方面要保證生產(chǎn)任務的完成，另一方面淘汰更新還需要一定的過程。淘汰落后設備的更新進展緩慢；公司還有大量高耗能、低效率設備尚在使用，更新為低耗能、高效率設備需要大量資金投入。

4.部分能耗指標有上升趨勢。礦山井下開采深度的不斷延伸，提升、供風和排水用能量持續(xù)增加，采掘電單耗上升；礦石品位下降，選礦處理量加大，噸銅選礦電單耗上升，同時球磨處于滿負荷工作狀態(tài)，用電削峰填谷的工作無法開展，高峰電控制率難以保證；銅電解實施大電流密度生產(chǎn)后直流電單耗上升幅度較大。

5.監(jiān)督機制不健全，考核制度執(zhí)行不嚴格。各單位雖然建立了節(jié)能指標體系、監(jiān)測體系和考核體系，但均存在體系建立的不夠完善，對體系運行情況缺乏監(jiān)督，以及沒有嚴格按考核制度規(guī)定進行檢查、考核和兌現(xiàn)等問題。

6.周邊農(nóng)村用水、用電浪費嚴重。由于歷史原因，公司周邊農(nóng)村部分用水、用電由公司轉供，農(nóng)村用水、用電浪費嚴重，私搭亂接的現(xiàn)象普遍存在，給公司的節(jié)能工作帶來了一定難度。

7.控制污染物排放難度較大。一是目前的二氧化硫年排放總量為1.9萬噸左右，與1.2萬噸的總量控制指標有較大差距，主要原因是現(xiàn)有的貧化爐生產(chǎn)系統(tǒng)，二氧化硫難以回收，并且易造成低空煙害。二是冶化廢水處理量大，水質不穩(wěn)定，重金屬含量嚴重超標。三是砷渣和污水處理站大塘底泥產(chǎn)生量居高不下，砷渣由于無處堆放，只能進入精礦倉配料，占用了冶煉生產(chǎn)能力，增加了生產(chǎn)成本，大塘底泥已列入危險廢物，目前存放于公司工業(yè)垃圾場。

對上述存在的問題，我們必須高度重視，在今后的工作過程中認真加以解決。

二、下一步的工作安排

公司“十一五”節(jié)能減排工作的主要目標:

節(jié)能目標：

（1）“十一五”期間節(jié)能總量達4.5萬噸標煤；

（2）到2010年，銅冶煉綜合能耗達到550kg標煤/噸銅；

（3）到2010年，粗銅綜合能耗達到350kg標煤/噸銅；

（4）到2010年，噸銅新水消耗達到25噸/噸銅。

減排目標：

（1）2009年，廢水年排放量減小到720000噸，全部達標排放。其中廢水含鎘總量低于72kg，鉛低于720kg,砷低于357kg，cod低于72000kg。工業(yè)廢水處理率100%。廢水循環(huán)利用率達到95%；

（2）2009年廢氣全部達標排放。其中二氧化硫排放量在現(xiàn)有基礎上減少10000噸，年排放量低于9000噸。煙塵排放量小于19000kg,粉塵排放量小于1270000kg。（3）2009年固體廢物（大塘底泥和污酸渣）實現(xiàn)基本資源化。

圍繞上述目標，我們要重點抓好以下幾個方面的工作。

（一）進一步提高對節(jié)能減排工作的認識，增強責任感和使命感

隨著公司“五大戰(zhàn)略”的全面開展，各項基礎管理工作逐步加強，冶改項目和結構調整步伐加快，能源消耗總量將逐步增加，資源緊缺的現(xiàn)象將日益突出。節(jié)約能源、提高能效是關系公司全局和長遠發(fā)展的重大戰(zhàn)略，也是當前的一項緊迫任務。公司各單位領導要統(tǒng)一思想，提高認識，加強領導，認真部署本單位的節(jié)能減排工作，將公司分解到本單位的節(jié)能目標任務進一步分解落實；動員全民參與節(jié)能減排活動，進一步提高公司全體員工對節(jié)能減排工作的認識，增強責任感和使命感，大力推進公司節(jié)能減排工作全面、深入、持續(xù)地開展。

（二）盡快建立節(jié)能減排工作激勵機制

各單位根據(jù)公司《承包任務（質量目標）及考核辦法》中《節(jié)能管理考核細則》，在總結往年節(jié)能考核制度的基礎上，更新管理理念，進一步細化和強化節(jié)能減排管理工作，制定和完善節(jié)能減排獎懲制度，簽訂經(jīng)濟承包責任書，將節(jié)能減排目標的完成情況納入各級員工的業(yè)績考核范疇，逐級考核兌現(xiàn)。公司每季度對各單位進行一次能源檢查考核，對節(jié)能工作成績顯著的單位給予獎勵；對節(jié)能減排主要指標未達到公司考核指標的單位和主要領導，公司評先實行“一票否決制”；設立節(jié)能減排風險抵押金。

（三）依靠科技進步，大力推進節(jié)能減排技術改造和創(chuàng)新

要實現(xiàn)節(jié)能減排，必須依靠科技進步，不斷增強創(chuàng)新能力。各單位要根據(jù)現(xiàn)有的工藝、設備狀況，針對能源管理及計量、生產(chǎn)工藝流程優(yōu)化、節(jié)能、環(huán)保技術和設備推廣應用等方面開展節(jié)能減排攻關和改造，加快淘汰落后生產(chǎn)能力，大力推廣應用新技術、新工藝、新設備和新材料，大力調整產(chǎn)品、工藝和能源消耗結構，促進能源利用向高效化、清潔化方向發(fā)展。新（擴、改）建工程項目的可行性研究和初步設計必須有合理用能的專題論證（或節(jié)能篇），保證設計方案符合國家節(jié)能方針、政策。

1.公司年產(chǎn)20萬噸銅冶煉技術改造項目（采用富氧頂吹熔煉工藝取代反射爐）是全面提升公司銅冶煉技術和裝備水平，實現(xiàn)公司“十一五”節(jié)能減排目標的關鍵工程，公司相關部門和單位必須高度重視，組織好項目建設的各項工作，加快工程建設進度，必須保證2009年年底建成投產(chǎn)。改造投產(chǎn)后，預計每年可節(jié)約標煤約30000噸,每年可削減二氧化硫排放量10000噸以上。

2.冶煉廠轉爐煙氣余熱余壓利用工程2007年已被國家列入“資源節(jié)約和環(huán)境保護”第二批國債項目，國家已發(fā)放專項補助資金900萬元，2008年必須啟動并完成工程建設。項目完成后，預計每年節(jié)約標煤約19000噸。

3.動力廠2007年要完成冶煉廠廠區(qū)13臺變壓器（容量13630kva）更換為s11型節(jié)能變壓器和公司生活泵站虹吸濾池改造工作。

4.稀貴廠2008年要完成水環(huán)式真空泵水封水和反應釜冷卻水的回收利用工作。

5.銅綠山礦年內必須完成3臺sj1型變壓器更換成s11變壓器的工作；冶煉廠5#高壓風機電機加裝變頻裝置改造項目要有突破性進展，確保2007年底投入使用；動力廠要抓緊江邊泵站水泵電機加裝變頻裝置改造和高次諧波治理項目的設備安裝調試工作，確保2007年底投入使用等。

6.2007年底完成稀貴金屬廠貴金屬回收處理工程。2008年完成污酸硫化法技改設計，2009年完成污酸硫化法改造。

（四）強化用能管網(wǎng)的整改、優(yōu)化和計量，全面開展用能監(jiān)測

各單位要對現(xiàn)用電、水、汽（蒸汽、氧氣和壓縮空氣）管網(wǎng)進行普查，摸清現(xiàn)狀，對存在的問題及時整改，對管線鋪設不合理的要進行優(yōu)化，完善計量，減少能源（耗能工質）流失和浪費。著力抓好銅綠山礦井下通風系統(tǒng)、冶煉廠壓縮空氣管網(wǎng)以及動力廠供水管網(wǎng)的整改和優(yōu)化，要求明年一季度完成整改或優(yōu)化方案的編制和上報工作，二季度開始實施；稀貴廠要積極配合冶煉廠和動力廠的管網(wǎng)整改和優(yōu)化工作。

“要節(jié)能，先測能”，公司的節(jié)能降耗只有與節(jié)能監(jiān)測緊密結合起來，才能取到事半功倍的效果。全面開展公司的能源監(jiān)測工作，特別要對主要用能設備進行效率監(jiān)測分析，確保能源消耗的準確性。公司已與省節(jié)能監(jiān)測中心聯(lián)系,根據(jù)能源審計工作在用能監(jiān)測和分析方面的不足,11月開始對冶煉廠、銅綠山礦和動力廠主要用能設備進行測試和分析,對冶煉廠蒸汽產(chǎn)量和用量進行專項測試和分析。各單位要根據(jù)分析報告，對能耗不合理或能效不高的設備或系統(tǒng)制定整改方案，自接到分析報告之日起，一個月內將整改方案上報公司審批。冶煉廠同時要提交全廠余熱蒸汽集中管理辦法。動力廠要繼續(xù)與市節(jié)水辦共同做好公司水平衡測試和創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)的工作，一定要按市節(jié)水辦的要求優(yōu)化供水管網(wǎng)、完善計量設施，年內完成申報工作。各單位要根據(jù)能源利用現(xiàn)狀，制定用能監(jiān)測計劃，并按計劃落實，對能耗不合理或能效不高的設備或系統(tǒng)進行整改。2008年底，各單位必須將本單位開展用能監(jiān)測和用能整改的詳細情況書面上報公司，將作為公司對各單位能源專項考核的重要依據(jù)。

（五）繼續(xù)完善能耗指標體系和考核體系

由于公司的產(chǎn)品多且工藝復雜程度不一致，從各單位編制的能耗定額來看，現(xiàn)有的能耗指標體系還不夠完善：一是部分產(chǎn)品（工序）還沒有能耗指標的統(tǒng)計，二是有的產(chǎn)品沒有完全按工序（工藝）生產(chǎn)過程計算能耗指標，難以準確反應實際的能源消耗。各單位要根據(jù)國家相應的能耗限額標準，參照國際通用的統(tǒng)計原則，結合公司的實際情況，不斷完善能耗指標體系；2008年開始，各單位要把職工參與節(jié)能管理和監(jiān)督納入節(jié)能考核體系，要將部分能耗考核指標落實到個人，要加大節(jié)能檢查、考核和兌現(xiàn)的力度。

（六）開展能效對標活動，科學評估節(jié)能潛力

開展能效水平對標活動對充分挖掘節(jié)能潛力，提高能源利用效率，增強企業(yè)競爭力，確保完成“十一五”節(jié)能目標具有十分重要的意義。通過開展能效水平對標活動，促進各項指標的優(yōu)化，實現(xiàn)主要產(chǎn)品單位能耗、重點工序能耗大幅度下降，促進公司的能效水平向同行業(yè)國際先進水平或國內領先水平靠攏。在實施對標活動中，一要分析現(xiàn)狀，確定對標主題；二要選準標桿單位；三要比照對標找差距，制定改進方案；四要開展有效的運行控制；五要制定下一階段能效水平對標活動計劃，調整對標標桿，進行更高層面的對標，將能效水平對標活動深入持久地開展下去。各單位要明確能效水平對標活動組織機構和職責，制定對標階段性目標，及時提出階段性的改進要求，領導要引導和激勵全員參與，注重不斷創(chuàng)新和改進，不斷超越，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

明年下半年，國家將根據(jù)企業(yè)上半評估結果和與國內外先進水平的比較，在千家企業(yè)中評選出“百家節(jié)能企業(yè)”和“百名節(jié)能個人”的雙百活動，進行表彰、獎勵和宣傳。各單位要結合國家即將開展的“雙百活動”，認真做好“十一五”以來的節(jié)能評估和各項能耗指標與同行業(yè)國內外先進水平的對比分析，為公司爭當“百家節(jié)能企業(yè)”奠定基礎，公司全體職工要爭當“百名節(jié)能個人”。

（七）積極開展節(jié)能減排全民行動

企業(yè)是節(jié)能減排的主體，職工是節(jié)能減排的主力軍。公司轉發(fā)了國家發(fā)改委等17個部門聯(lián)合印發(fā)的《節(jié)能減排全民行動實施方案》，并印發(fā)了《公司2007年“節(jié)能減排全民行動”活動方案》。節(jié)能減排企業(yè)行動是節(jié)能減排全民行動九個專項行動之一，由全國總工會、國家發(fā)改委和國務院國資委組織實施。公司作為全國千家企業(yè)之一，各單位要積極參與和支持“節(jié)能減排全民行動”，重視和加強對廣大職工特別是青年職工的節(jié)能教育和培訓，使其掌握節(jié)能知識和技能；在廣大職工中積極倡導節(jié)約型的生產(chǎn)方式和消費方式，發(fā)動職工參與公司節(jié)能減排管理，廣泛開展節(jié)能合理化建議活動。各單位要在節(jié)能減排全民行動中勇當先鋒，全面推動創(chuàng)建資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)活動。

（八）加強節(jié)能減排宣傳和培訓

各單位要高度重視節(jié)能減排宣傳，組織廣播電臺、電視臺和報紙開辟專欄、專題、專版等，開展形式多樣的宣傳報道，宣傳節(jié)約資源基本國策的重大意義，宣傳國家和省有關節(jié)能減排的方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范，宣傳國家《節(jié)能中長期專項規(guī)劃》和節(jié)能重點工程，宣傳節(jié)能減排的典型經(jīng)驗和先進實用技術，表彰在節(jié)能減排工作中涌現(xiàn)出來的先進單位和個人，查處和曝光嚴重浪費能源的行為，形成強大的輿論宣傳聲勢，推進“節(jié)能減排全民行動”活動的順利進行。

各單位要制定節(jié)能知識培訓計劃，提高節(jié)能知識培訓普及率。定期組織能源計量、統(tǒng)計、管理和操作人員業(yè)務學習和培訓，要真正做到主要耗能設備操作人員未經(jīng)培訓不得上崗。

（九）加強環(huán)保管理基礎工作

一是設立專門的環(huán)保、減排管理機構，明確崗位職責，二是從2008年開始，對公司環(huán)保相關單位和個人實行環(huán)保風險抵押金制度。三是繼續(xù)組織環(huán)保檢查小組人員進行現(xiàn)場檢查，及時處理發(fā)現(xiàn)的問題。四是加大對廢水排入冶煉廠下水管網(wǎng)相關單位的環(huán)保管理，對進入冶煉廠下水管網(wǎng)的廢水，必須達到車間外排水質量控制指標。對污染嚴重，環(huán)保事故頻發(fā)，整治無望的小廠，堅決關閉。五是分解指標，執(zhí)行目標管理考核，對動力廠、冶煉廠和稀貴金屬廠環(huán)保工作實施目標管理。

同志們，公司正處在加快發(fā)展時期，節(jié)能減排工作責任重大，任務艱巨。我們一定要全面貫徹落實國家、省、市政府關于節(jié)能減排工作的總體部署，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步統(tǒng)一思想、提高認識，增強使命感和責任感，以創(chuàng)建資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)為目標，強化科學管理，依靠科技進步，不斷強化全體員工節(jié)能、降耗、減排、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟的意識，大力推進公司節(jié)能減排工作的開展，確保公司“十一五”節(jié)能減排目標的實現(xiàn)。

第四篇：在公司節(jié)能減排工作會議上的講話

強化科學管理依靠科技進步

大力推進公司節(jié)能減排工作

——在公司節(jié)能減排工作會議上的講話

公司副經(jīng)理xxx

（2007年11月15日）

同志們：

公司今天召開的節(jié)能減排工作會議，是公司繼2006年11月召開節(jié)能工作動員大會后的又一次重要會議。會議的主要任務是：貫徹落實國家千家企業(yè)節(jié)能工作會議和全國有色金屬工業(yè)節(jié)能減排工作會議精神，以及國家關于節(jié)能減排工作的一系列方針政策，落實《節(jié)能減排綜合性工作方案》，總結近兩年來公司節(jié)能減排工作情況，安排部署“十一五”后期公司節(jié)能減排重點工作，積極推進公司節(jié)能減排工作深入持久和卓有成效地開展下去。公司對召開這次會議非常重視，張經(jīng)理親自參加，最后還要作重要講話。下面，我就公司動員會以來的工作和今后一個時期節(jié)能減排工作的大致安排講幾點意見。

一、公司節(jié)能減排工作基本情況

近兩年，公司在節(jié)能減排方面狠抓了以下幾個方面的工作：

（一）健全機構，完善制度，落實目標責任

公司堅持以科學發(fā)展觀為指導，走新型工業(yè)化道路，落實節(jié)約能源的基本國策，以提高能源利用效率為核心，強化節(jié)能意識，把節(jié)能工作作為管理工作的重要內容，嚴格節(jié)能管理，形成了公司、廠（礦）、車間三級節(jié)能管理網(wǎng)絡。制定了《能源管理制度》、《能源統(tǒng)計報表管理制度》和《能源計量器具配備和管理控制》等管理制度，以及《機動能源管理考核》和《計量（檢測）專業(yè)管理考核》等考核辦法。各單位也制定了相應的節(jié)能管理辦法和考核辦法，使節(jié)能工作有章可循。公司將能源管理考核納入專項績效考核，每月召開一次設備能源例會，每季對各單位進行一次能源檢查、考核和獎懲，今年已兌現(xiàn)節(jié)能獎勵15萬元；各單位將能源考核指標分解到車間、班組，逐級考核，嚴格兌現(xiàn)。環(huán)保方面，成立環(huán)境監(jiān)察組，抽調多名相關單位環(huán)保骨干人員與安環(huán)部一起進行現(xiàn)場督查，發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場督促整改。

（二）強化基礎管理，以管理創(chuàng)新促進節(jié)能降耗

公司從強化能源基礎管理工作出發(fā)，健全了能源計量、統(tǒng)計、分析和現(xiàn)場管理。

3.加強能源統(tǒng)計和能耗定額管理。能源統(tǒng)計臺帳、報表的規(guī)范和準確，為能耗定額的制定和節(jié)能項目的實施提供了有效保障。各單位根據(jù)公司的統(tǒng)一安排，重新編制了能耗定額，并對能耗指標逐步細化，對產(chǎn)品（工序）的能耗實行單位產(chǎn)品（工序）能耗定額管理，對不能明確界定產(chǎn)品（工序）能耗的生產(chǎn)過程實行能耗限額管理，將主要產(chǎn)品的能耗指標納入本單位對車間或班組的績效考核。

4.定期進行能源消耗經(jīng)濟分析。分析能源利用情況、主要產(chǎn)品能耗的變化情況及能耗變化的原因，制定解決問題的辦法。如冶煉廠針對銅電解大電流密度生產(chǎn)直流電單耗較高的情況，成立攻關小組，通過分析和測試，查找原因，對查出的問題進行整改，并對生產(chǎn)工藝進行適當調整，使直流電單耗逐月下降。

（三）加大科技投入，推進工藝設備改造，提高節(jié)能減排水平

近兩年來，公司投入大量資金，用于節(jié)能、環(huán)保設備和工藝的更新改造。

2.調整能源消耗結構。公司借“西氣東輸”的時機，投資230萬元實施天然氣替代化石燃料項目，月利用天然氣約180萬m3，減少重油、柴油和煤的消耗，降低化石燃料燃燒對環(huán)境的污染，達到清潔生產(chǎn)的目的。而且天然氣利用充分，利用率高，節(jié)能明顯，銅冶煉陽極銅工序能耗由54.59kgce/t降至50.46kgce/t。

3.充分利用余熱資源。積極開發(fā)利用工業(yè)窯爐的高溫煙氣、爐渣以及高溫產(chǎn)品的余熱，減少各項熱損失，將能源的綜合利用作為節(jié)能的有效手段。公司對銅冶煉過程中產(chǎn)生的大量高溫煙氣余熱進行綜合利用，由余熱鍋爐進行熱交換產(chǎn)生蒸汽，供其它生產(chǎn)環(huán)節(jié)使用。

（四）加強生產(chǎn)管理，提高能源利用效率

（五）開展能源審計，編制節(jié)能規(guī)劃

公司按照國家的要求，在省發(fā)改委的指導下，認真開展了能源審計工作，審計報告已通過國家發(fā)改委質量評價；通過本次能源審計，摸清了公司用能現(xiàn)狀，對能耗現(xiàn)狀進行了分析，查找能源管理方面存在的問題，深入挖掘節(jié)能潛力，提出了切實可行的節(jié)能措施。在此基礎上，編制了公司“十一五”節(jié)能規(guī)劃，從思想上和行動上把落實節(jié)能目標作為當前一項緊迫的工作內容，推動了公司節(jié)能工作的深入開展。

（六）探索應用新的能源管理模式

（七）加強節(jié)能減排宣傳，提高職工節(jié)能減排意識

以全國“節(jié)能宣傳周”和“節(jié)水宣傳周”為契機，充分利用廣播、電視和報紙等各種宣傳媒介和通過懸掛節(jié)能宣傳條幅、知識競賽和問卷測試，向廣大職工群眾宣傳節(jié)能工作的重要性，職工群眾的節(jié)能意識明顯增強。各級工會和共青團組織圍繞節(jié)能降耗和挖潛增效開展了“冶煉回收率班組競賽”、“節(jié)能降耗優(yōu)勝班組競賽”、“挖潛增效能手競賽”、“千人節(jié)能簽名”和合理化建議等活動，充分調動了廣大職工的節(jié)能積極性。

雖然公司的節(jié)能減排工作取得了一定的成績，銅冶煉綜合能耗和銅冶煉回收率達到了目標值，但與有色金屬工業(yè)“十一五”節(jié)能減排的主要目標（銅冶煉綜合能耗≤700kg標煤/噸，粗銅綜合能耗≤500kg標煤/噸，工業(yè)水重復利用率≥85%，銅冶煉回收率≥96.5%，硫的捕集率≥97%）相比，與同行業(yè)先進水平和公司“十一五”節(jié)能減排主要目標相比，還有很大差距，具體表現(xiàn)在：

1.對節(jié)能減排認識不夠深刻。有些單位在注重完成生產(chǎn)任務和控制生產(chǎn)成本的同時，忽視了能耗指標的完成情況，對節(jié)能工作的重視程度不夠，職工全員參與節(jié)能的意識還沒有形成，生產(chǎn)現(xiàn)場“長流水、長明燈”現(xiàn)象還沒有杜絕，跑、冒、滴、漏的現(xiàn)象沒有徹底解決。

2.節(jié)能基礎工作比較薄弱。由于公司成立至今已有五十多年歷史，電、水、汽（蒸汽、氧氣和壓縮空氣）管網(wǎng)復雜，破損嚴重，導致能源（耗能工質）流失；用能沒有計量、計量不完善或精度達不到規(guī)定要求，大多數(shù)生產(chǎn)中間過程沒有用能計量，尤其是對水和汽的計量欠帳較多，使能源購買量、使用量和庫存量不能平衡，能耗統(tǒng)計和指標不準確。

3.淘汰落后工藝和設備任務艱巨。公司冶煉廠粗銅冶煉工藝仍采用反射爐工藝，粗銅冶煉工藝能耗居高不下，使得銅冶煉綜合能耗較高。目前銅價處于高價位，一方面要保證生產(chǎn)任務的完成，另一方面淘汰更新還需要一定的過程。淘汰落后設備的更新進展緩慢；公司還有大量高耗能、低效率設備尚在使用，更新為低耗能、高效率設備需要大量資金投入。

4.部分能耗指標有上升趨勢。礦山井下開采深度的不斷延伸，提升、供風和排水用能量持續(xù)增加，采掘電單耗上升；礦石品位下降，選礦處理量加大，噸銅選礦電單耗上升，同時球磨處于滿負荷工作狀態(tài)，用電削峰填谷的工作無法開展，高峰電控制率難以保證；銅電解實施大電流密度生產(chǎn)后直流電單耗上升幅度較大。

5.監(jiān)督機制不健全，考核制度執(zhí)行不嚴格。各單位雖然建立了節(jié)能指標體系、監(jiān)測體系和考核體系，但均存在體系建立的不夠完善，對體系運行情況缺乏監(jiān)督，以及沒有嚴格按考核制度規(guī)定進行檢查、考核和兌現(xiàn)等問題。

6.周邊農(nóng)村用水、用電浪費嚴重。由于歷史原因，公司周邊農(nóng)村部分用水、用電由公司轉供，農(nóng)村用水、用電浪費嚴重，私搭亂接的現(xiàn)象普遍存在，給公司的節(jié)能工作帶來了一定難度。

對上述存在的問題，我們必須高度重視，在今后的工作過程中認真加以解決。

二、下一步的工作安排

公司“十一五”節(jié)能減排工作的主要目標:

節(jié)能目標：

（1）“十一五”期間節(jié)能總量達4.5萬噸標煤；

（2）到2012年，銅冶煉綜合能耗達到550kg標煤/噸銅；

（3）到2012年，粗銅綜合能耗達到350kg標煤/噸銅；

減排目標：

圍繞上述目標，我們要重點抓好以下幾個方面的工作。

（一）進一步提高對節(jié)能減排工作的認識，增強責任感和使命感

隨著公司“五大戰(zhàn)略”的全面開展，各項基礎管理工作逐步加強，冶改項目和結構調整步伐加快，能源消耗總量將逐步增加，資源緊缺的現(xiàn)象將日益突出。節(jié)約能源、提高能效是關系公司全局和長遠發(fā)展的重大戰(zhàn)略，也是當前的一項緊迫任務。公司各單位領導要統(tǒng)一思想，提高認識，加強領導，認真部署本單位的節(jié)能減排工作，將公司分解到本單位的節(jié)能目標任務進一步分解落實；動員全民參與節(jié)能減排活動，進一步提高公司全體員工對節(jié)能減排工作的認識，增強責任感和使命感，大力推進公司節(jié)能減排工作全面、深入、持續(xù)地開展。

（二）盡快建立節(jié)能減排工作激勵機制

各單位根據(jù)公司《承包任務（質量目標）及考核辦法》中《節(jié)能管理考核細則》，在總結往年節(jié)能考核制度的基礎上，更新管理理念，進一步細化和強化節(jié)能減排管理工作，制定和完善節(jié)能減排獎懲制度，簽訂經(jīng)濟承包責任書，將節(jié)能減排目標的完成情況納入各級員工的業(yè)績考核范疇，逐級考核兌現(xiàn)。公司每季度對各單位進行一次能源檢查考核，對節(jié)能工作成績顯著的單位給予獎勵；對節(jié)能減排主要指標未達到公司考核指標的單位和主要領導，公司評先實行“一票否決制”；設立節(jié)能減排風險抵押金。

（三）依靠科技進步，大力推進節(jié)能減排技術改造和創(chuàng)新

要實現(xiàn)節(jié)能減排，必須依靠科技進步，不斷增強創(chuàng)新能力。各單位要根據(jù)現(xiàn)有的工藝、設備狀況，針對能源管理及計量、生產(chǎn)工藝流程優(yōu)化、節(jié)能、環(huán)保技術和設備推廣應用等方面開展節(jié)能減排攻關和改造，加快淘汰落后生產(chǎn)能力，大力推廣應用新技術、新工藝、新設備和新材料，大力調整產(chǎn)品、工藝和能源消耗結構，促進能源利用向高效化、清潔化方向發(fā)展。新（擴、改）建工程項目的可行性研究和初步設計必須有合理用能的專題論證（或節(jié)能篇），保證設計方案符合國家節(jié)能方針、政策。

1.公司年產(chǎn)20萬噸銅冶煉技術改造項目（采用富氧頂吹熔煉工藝取代反射爐）是全面提升公司銅冶煉技術和裝備水平，實現(xiàn)公司“十一五”節(jié)能減排目標的關鍵工程，公司相關部門和單位必須高度重視，組織好項目建設的各項工作，加快工程建設進度，必須保證2009年年底建成投產(chǎn)。改造投產(chǎn)后，預計每年可節(jié)約標煤約30000噸,每年可削減二氧化硫排放量10000噸以上。

2.冶煉廠轉爐煙氣余熱余壓利用工程2007年已被國家列入“資源節(jié)約和環(huán)境保護”第二批國債項目，國家已發(fā)放專項補助資金900萬元，2008年必須啟動并完成工程建設。項目完成后，預計每年節(jié)約標煤約19000噸。

3.動力廠2007年要完成冶煉廠廠區(qū)13臺變壓器（容量13630kva）更換為s11型節(jié)能變壓器和公司生活泵站虹吸濾池改造工作。

4.稀貴廠2008年要完成水環(huán)式真空泵水封水和反應釜冷卻水的回收利用工作。

6.2007年底完成稀貴金屬廠貴金屬回收處理工程。2008年完成污酸硫化法技改設計，2009年完成污酸硫化法改造。

（四）強化用能管網(wǎng)的整改、優(yōu)化和計量，全面開展用能監(jiān)測

各單位要對現(xiàn)用電、水、汽（蒸汽、氧氣和壓縮空氣）管網(wǎng)進行普查，摸清現(xiàn)狀，對存在的問題及時整改，對管線鋪設不合理的要進行優(yōu)化，完善計量，減少能源（耗能工質）流失和浪費。著力抓好銅綠山礦井下通風系統(tǒng)、冶煉廠壓縮空氣管網(wǎng)以及動力廠供水管網(wǎng)的整改和優(yōu)化，要求明年一季度完成整改或優(yōu)化方案的編制和上報工作，二季度開始實施；稀貴廠要積極配合冶煉廠和動力廠的管網(wǎng)整改和優(yōu)化工作。

（五）繼續(xù)完善能耗指標體系和考核體系

由于公司的產(chǎn)品多且工藝復雜程度不一致，從各單位編制的能耗定額來看，現(xiàn)有的能耗指標體系還不夠完善：一是部分產(chǎn)品（工序）還沒有能耗指標的統(tǒng)計，二是有的產(chǎn)品沒有完全按工序（工藝）生產(chǎn)過程計算能耗指標，難以準確反應實際的能源消耗。各單位要根據(jù)國家相應的能耗限額標準，參照國際通用的統(tǒng)計原則，結合公司的實際情況，不斷完善能耗指標體系；2008年開始，各單位要把職工參與節(jié)能管理和監(jiān)督納入節(jié)能考核體系，要將部分能耗考核指標落實到個人，要加大節(jié)能檢查、考核和兌現(xiàn)的力度。

（六）開展能效對標活動，科學評估節(jié)能潛力

開展能效水平對標活動對充分挖掘節(jié)能潛力，提高能源利用效率，增強企業(yè)競爭力，確保完成“十一五”節(jié)能目標具有十分重要的意義。通過開展能效水平對標活動，促進各項指標的優(yōu)化，實現(xiàn)主要產(chǎn)品單位能耗、重點工序能耗大幅度下降，促進公司的能效水平向同行業(yè)國際先進水平或國內領先水平靠攏。在實施對標活動中，一要分析現(xiàn)狀，確定對標主題；二要選準標桿單位；三要比照對標找差距，制定改進方案；四要開展有效的運行控制；五要制定下一階段能效水平對標活動計劃，調整對標標桿，進行更高層面的對標，將能效水平對標活動深入持久地開展下去。各單位要明確能效水平對標活動組織機構和職責，制定對標階段性目標，及時提出階段性的改進要求，領導要引導和激勵全員參與，注重不斷創(chuàng)新和改進，不斷超越，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

明年下半年，國家將根據(jù)企業(yè)上半評估結果和與國內外先進水平的比較，在千家企業(yè)中評選出“百家節(jié)能企業(yè)”和“百名節(jié)能個人”的雙百活動，進行表彰、獎勵和宣傳。各單位要結合國家即將開展的“雙百活動”，認真做好“十一五”以來的節(jié)能評估和各項能耗指標與同行業(yè)國內外先進水平的對比分析，為公司爭當“百家節(jié)能企業(yè)”奠定基礎，公司全體職工要爭當“百名節(jié)能個人”。

（七）積極開展節(jié)能減排全民行動

（八）加強節(jié)能減排宣傳和培訓

各單位要高度重視節(jié)能減排宣傳，組織廣播電臺、電視臺和報紙開辟專欄、專題、專版等，開展形式多樣的宣傳報道，宣傳節(jié)約資源基本國策的重大意義，宣傳國家和省有關節(jié)能減排的方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范，宣傳國家《節(jié)能中長期專項規(guī)劃》和節(jié)能重點工程，宣傳節(jié)能減排的典型經(jīng)驗和先進實用技術，表彰在節(jié)能減排工作中涌現(xiàn)出來的先進單位和個人，查處和曝光嚴重浪費能源的行為，形成強大的輿論宣傳聲勢，推進“節(jié)能減排全民行動”活動的順利進行。

各單位要制定節(jié)能知識培訓計劃，提高節(jié)能知識培訓普及率。定期組織能源計量、統(tǒng)計、管理和操作人員業(yè)務學習和培訓，要真正做到主要耗能設備操作人員未經(jīng)培訓不得上崗。

（九）加強環(huán)保管理基礎工作

一是設立專門的環(huán)保、減排管理機構，明確崗位職責，二是從2008年開始，對公司環(huán)保相關單位和個人實行環(huán)保風險抵押金制度。三是繼續(xù)組織環(huán)保檢查小組人員進行現(xiàn)場檢查，及時處理發(fā)現(xiàn)的問題。四是加大對廢水排入冶煉廠下水管網(wǎng)相關單位的環(huán)保管理，對進入冶煉廠下水管網(wǎng)的廢水，必須達到車間外排水質量控制指標。對污染嚴重，環(huán)保事故頻發(fā)，整治無望的小廠，堅決關閉。五是分解指標，執(zhí)行目標管理考核，對動力廠、冶煉廠和稀貴金屬廠環(huán)保工作實施目標管理。

同志們，公司正處在加快發(fā)展時期，節(jié)能減排工作責任重大，任務艱巨。我們一定要全面貫徹落實國家、省、市政府關于節(jié)能減排工作的總體部署，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步統(tǒng)一思想、提高認識，增強使命感和責任感，以創(chuàng)建資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)為目標，強化科學管理，依靠科技進步，不斷強化全體員工節(jié)能、降耗、減排、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟的意識，大力推進公司節(jié)能減排工作的開展，確保公司“十一五”節(jié)能減排目標的實現(xiàn)。

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第五篇：ＸＸ同志在全縣安全生產(chǎn)工作會議上的講話

同志們：

這次全縣安全生產(chǎn)工作會議，主要任務是貫徹省、市安全生產(chǎn)工作會議精神，總結工作，分析形勢，明確任務，部署2006年全縣安全生產(chǎn)工作。方才，志忠同志傳達了市安全生產(chǎn)工作會議精神，通報了2005年全縣傷亡事故和安全生產(chǎn)工作目標責任制情況，縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部門簽訂了2006年安全生產(chǎn)工作目標責任狀。下面，根據(jù)我縣安全生產(chǎn)工作的實際情況，我講三點意見。

一、2005年全縣安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，但存在的問題仍然比較突出

2005年，全縣上下認真貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府及市委、市政府關于安全生產(chǎn)工作的部署。特別是吉林市中百商廈“2·15”特大火災事故發(fā)生后，我縣采取了一系列重大舉措，加強安全生產(chǎn)工作。按照《吉林省人民政府貫徹落實國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作決定的實施意見》（吉政發(fā)[2005]12號），集中力量開展了百日安全整治行動，加強了安全監(jiān)管機構建設，成立了XX縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。縣政府多次召開有關安全生產(chǎn)的常務會議和縣長辦公會議，并組織開展(本文來自文秘之音，更多精品免費文章請登陸004km.cn查看)了多次安全生產(chǎn)大檢查和專項督查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，做了大量艱苦細致的工作，全縣安全生產(chǎn)形勢基本穩(wěn)定。一是抓控制指標，落實各級安全生產(chǎn)責任制。圍繞市政府下達的控制指標，層層簽訂責任狀，狠抓目標責任制的逐級分解和落實，加強了考核和工作指導，有效地遏制了重特大事故的發(fā)生，減少了一般事故起數(shù)。同時，按照“四不放過”的原則，對安全生產(chǎn)事故進行了嚴肅認真地查處，增強了各級干部和從業(yè)人員的責任意識和安全意識。二是抓整治，促進重點領域安全生產(chǎn)工作。深刻汲取吉林市“2·15”特大火災事故教訓，在全縣范圍內集中開展了百日安全整治行動，一批事故隱患得到整改。推進了非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、道路交通、公眾聚集場所等重點行業(yè)和領域的專頂整治，依法取締和關閉了一批不符合安全生產(chǎn)條件的企業(yè)和經(jīng)營場所。開展了企業(yè)安全標準化建設工作。編制了XX縣生產(chǎn)安全應急救援預案和體系建設方案并加強了應急救援演練。開展了全縣安全監(jiān)管干部和生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人培訓。三是抓法制，加大安全生產(chǎn)執(zhí)法力度。加強安全生產(chǎn)法制宣傳，認真開展了“安全生產(chǎn)月”活動，形成了較好的社會輿論氛圍。認真貫徹實施《安全生產(chǎn)許可證條例》，嚴把準入關。進一步加大了依法檢查、專項督查和聯(lián)合執(zhí)法力度。四是抓體系，加快安全監(jiān)管機構和隊伍建設。進一步健全了縣安委會職能，完善了安全監(jiān)管工作機制。安全監(jiān)管機構、人員、經(jīng)費和辦公條件得到落實，為進一步做好安全監(jiān)管工作奠定了堅實的基礎。

總之，全縣安全生產(chǎn)工作經(jīng)過各地、各部門的共同努力，保持了總體基本平衡的發(fā)展態(tài)勢。成績的取得，得益于縣委、縣政府對安全生產(chǎn)工作的高度重視，得益于市安監(jiān)局的精心組織指導，也得益于各地、各部門的辛勤勞動，是全縣安全生產(chǎn)工作人員共同努力的結果。為了維護人民群眾的生命財產(chǎn)安全和社會穩(wěn)定，工作在安全生產(chǎn)戰(zhàn)線的同志們不辭辛苦，甘于奉獻，付出了艱苦努力。在此，我代表縣政府，向戰(zhàn)斗在全縣安全生產(chǎn)戰(zhàn)線的全體同志及家屬表示親切的慰問！

在看到成績的同時，我們也要清醒地看到當前全縣安全生產(chǎn)形勢依然十分嚴峻，不容樂觀。一些行業(yè)和領域安全狀況比較嚴峻，道路交通、火災傷亡事故多發(fā)狀況尚未根本扭轉，一些深層次問題尚未得到根本解決。事故隱患在一些地方和企業(yè)還大量存在，隨時有重特大事故發(fā)生的可能。這些問題，我們要認真研究解決，通過主觀的努力，來彌補客觀條件的不足，確保全縣安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)步好轉。

二、以求真務實的精神，切實抓好2006年各項安全生產(chǎn)重點工作

2006年全縣安全生產(chǎn)工作總的指導思想是：以“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，深入貫徹落實國務院《關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》（國發(fā)[2005]2號）和《吉林省人民政府貫徹落實國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作決定的實施意見》（吉政發(fā)[2005]12號），以全面落實安全生產(chǎn)責任制為目標，以執(zhí)法監(jiān)察“兩項創(chuàng)新”為突破口，以落實“四項政策”為重點，以強化基礎工作為支撐，以加強宣傳教育為途徑，全面提升依法監(jiān)管的能力和水平，努力開創(chuàng)全縣安全生產(chǎn)工作的新局面。

2006年工作目標是：全縣工礦商貿(mào)企業(yè)傷亡事故和死亡人數(shù)不突破市政府下達的指標，道路交通事故和死亡人數(shù)上升的幅度有所降低，堅決遏制重特大事故，全縣安全生產(chǎn)狀況繼續(xù)趨于好轉，保質保量地完成各項安全生產(chǎn)工作任務。

（一）全面落實安全生產(chǎn)責任制，努力形成齊抓共管的安全生產(chǎn)格局。2006年安全生產(chǎn)目標已經(jīng)明確，縣政府已與各地、各部門簽訂了安全生產(chǎn)目標責任狀。下一步工作就是要進一步強化各地、各部門安全生產(chǎn)責任，落實地方政府的安全生產(chǎn)責任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要層層建立責任制，形成一級抓一級，逐級負責，層層落實的良好局面。在此基礎上，要努力構建“政府統(tǒng)一領導，部門依法監(jiān)管，企業(yè)全面負責，群眾監(jiān)督參與，社會廣泛支持”的安全生產(chǎn)格局。作為政府，主要負責制定安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)標準和安全準入條件，對重大問題作出決策。作為相關部門，要對有關行業(yè)和領域的安全生產(chǎn)工作(本文來自文秘之音，更多精品免費文章請登陸004km.cn查看)，依法實施監(jiān)督管理。作為生產(chǎn)經(jīng)營單位，要建立健全安全生產(chǎn)責任制和各項規(guī)章制度，依法保障必要的安全生產(chǎn)投入，加強安全生產(chǎn)管理，做好安全生產(chǎn)基礎工作。作為全社會層面，就是要大力營造“關愛生命，關注安全”的輿論氛圍，形成輿論和群眾監(jiān)督機制。落實安全生產(chǎn)責任制還要加大安全生產(chǎn)責任追究力度，對嚴重忽視安全生產(chǎn)的企業(yè)和個人要依法加大行政、執(zhí)罰和經(jīng)濟處罰力度，觸犯法律的要依法追究法律責任。既要追究事故直接責任人，又要追究有關負責人的領導責任。通過責任追究，全面提高各級干部和從業(yè)人員的安全生產(chǎn)素質。

（二）以強化安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察為重點，積極開展“兩項創(chuàng)新”。創(chuàng)新執(zhí)法監(jiān)察方式，突出重點監(jiān)察，提高執(zhí)法監(jiān)察效能。要針對市場經(jīng)濟發(fā)展的新形勢，充分利用發(fā)放安全生產(chǎn)許可證的有利契機，徹底摸清近年來事故多發(fā)的重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、重點行業(yè)和重點企業(yè)的基本情況。明確今后執(zhí)法監(jiān)察的重點，就是要加強對非公有制企業(yè)的監(jiān)管。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門在工作中要注意把握以下幾個環(huán)節(jié)：一是在重點企業(yè)監(jiān)管上，要抓住兩頭。要重點加強對小企業(yè)的監(jiān)管，將其作為規(guī)范企業(yè)安全生產(chǎn)行為的突破口，指導幫助小企業(yè)解決在安全管理上存在的“沒有管”、“不會管”和“管不好”的問題。二是要盯住重點危害和薄弱環(huán)節(jié)，強化專項監(jiān)察。認真做好事故統(tǒng)計分析，提高對安全生產(chǎn)規(guī)律的認識和把握；突出對坍塌、泄漏、爆炸等重點危害的防范；突出對從業(yè)人員資質和建設項目安全設施“三同時”的監(jiān)管；組織開展好建設項目安全設施“三同時”、作業(yè)場所職業(yè)危害防治、特種作業(yè)人員持證上崗等專項監(jiān)察。三是要加強對重點時段的安全防范，建立和完善預警預報制度。要認真研究冬季和汛期等特殊氣候對安全生產(chǎn)的影響，認真研究節(jié)假日和重大政治活動期間安全生產(chǎn)工作的特點，定期召開各類專項會議，組織專家對災害預警預報以及重點監(jiān)管對象定期開展執(zhí)法監(jiān)察，確保特殊時期的安全穩(wěn)定。創(chuàng)新執(zhí)法監(jiān)察手段，提高執(zhí)法監(jiān)察水平。一是抓緊制定和完善執(zhí)法檢查標準和相關行業(yè)安全管理標準，提高安全生產(chǎn)行為的監(jiān)察質量，避免工作的盲目性和無序性。二是發(fā)揮中介機構的作用，提高安全技術監(jiān)察水平。要積極培育和發(fā)展安全生產(chǎn)科技支撐體系，充分利用其技術力量，采用先進的安全生產(chǎn)檢測檢驗設備，對企業(yè)作業(yè)場所安全衛(wèi)生進行檢測檢驗，增強執(zhí)法監(jiān)察的科技含量。三是加強執(zhí)法監(jiān)察分析，提高信息化管理水平。執(zhí)法文書要建立數(shù)據(jù)庫，并定期進行執(zhí)法監(jiān)察分析，明確執(zhí)法重點，促進執(zhí)法監(jiān)察的持續(xù)改進。加強安生生產(chǎn)信息網(wǎng)絡建設，嚴格事故報送制度，加強事故分析預測，為工作決策提供科學準確的依據(jù)。

（三）以強化安全生產(chǎn)投入保障為重點，真正落實“四項政策”。不容質疑，我們在安全生產(chǎn)上欠帳很多，破解這個問題的關鍵是要加大安全生產(chǎn)投入，按照省政府《實施意見》的要求，重點要落實“四項政策”。一是落實安全費用提取政策，強化企業(yè)安全資金投入。督促非煤礦山、煙花爆竹和危險化學品生產(chǎn)企業(yè)認真落實安全費用提取制度，做到應提盡提，專款專用。二是落實安全專項資金政策，強化政府安全資金投入。搞好與財政部門的溝通銜接，建立適應工作需要的安全生產(chǎn)專項資金，專門用于消除公共安全隱患、公共安全基礎設施建設、生產(chǎn)事故的應急救援、安全科學技術研究和宣傳教育。三是落實風險抵押金政策，強化事故善后處理資金保障。國家《安全風險抵押金暫行管理辦法》近期即將出臺，要抓緊制定實施方案及管理辦法。礦山、煙花爆竹、危險化學品生產(chǎn)企業(yè)要按比例及時足額繳納抵押金。四是落實工傷事故賠償制度，提高社會保障水平。認真貫徹《工傷保險條例》，督促企業(yè)依法參加工傷保險，根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)狀況實行工傷保險差別費率和浮動費率，用經(jīng)濟杠桿調動企業(yè)搞好安全生產(chǎn)工作的積極性。國家《生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)安全事故傷亡賠償辦法》也即將出臺，我們要盡快制定詳細的實施方案。

（四）以夯實安全生產(chǎn)工作基礎為重點，強化八項工作。一是繼續(xù)強化責任體系考核制度。這次會議，我代表縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府簽訂了2006年安全生產(chǎn)目標責任狀，希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照縣里下達的控制指標，認真抓好目標責任制的分解和逐級落實工作。縣里將進一步加大監(jiān)督檢查力度，嚴格落實問責制，并將定期通報各地和有關部門的生產(chǎn)安全事故情況。同時，我們在會上下發(fā)了《安全生產(chǎn)事故統(tǒng)計報表》和《預警預測月報表》，各有關單位要認真填寫報表內容，并按月上報縣安監(jiān)局備案?！额A警預測月報表》還要定期在縣電視臺予以通報，各部門一定要高度重視，認真填寫。二是認真抓好十項專項整治工作。今年，我們要重點抓好危險化學品的專項整治、煙花爆竹專項整治、非煤礦山專項整治、消防安全專項整治、用電安全專項整治、道路交通安全專項整治、建設施工專項整治、特種機械設備壓力容器專項整治、食品安全專項整治、藥品安全專項整治。三是繼續(xù)強化法制建設和宣傳教育?！都质“踩a(chǎn)條例》即將在上半年頒布、實施，這是我省貫徹《安全生產(chǎn)法》的一個重大舉措，要提前做好各項宣傳工作。宣傳教育工作是做好安全生產(chǎn)工作的重要基礎，要積極創(chuàng)造條件，搞好安全生產(chǎn)宣傳教育體系建設。要拓寬渠道，加強安全生產(chǎn)宣傳教育，充分反映全縣安全監(jiān)管的新思路，改革的新突破，工作的新舉措，大力營造“關注安全，關愛生命”的輿論氛圍。要進一步加強安全生產(chǎn)培訓工作，認真組織開展好生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員的培訓，進一步提高從業(yè)人員的安全意識。四是繼續(xù)強化安全生產(chǎn)行政許可證制度，深入開展安全專項整治?？偟囊笫牵灶C發(fā)安全生產(chǎn)許可證為主線，深化和鞏固危險化學品、煙花爆竹和非煤礦山的安全專項整治工作。要在嚴格標準、確保質量的前提下，加快安全生產(chǎn)許可證的發(fā)放進度，對符合發(fā)證條件的企業(yè)盡快予以發(fā)證。在規(guī)定期限內沒有取得安全生產(chǎn)許可證的企業(yè)要停止生產(chǎn)，對非法生產(chǎn)和不具備基本安全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營單位，要堅決予以關閉和取締。對存在事故隱患的生產(chǎn)經(jīng)營單位，要及時下達整改指令書，限期將隱患整改到位。要通過安全評價、發(fā)放安全生產(chǎn)許可證等各項措施，整頓礦山資源。要把落實“三同時”制度作為一項重要任務來抓，集中清理整頓違法違規(guī)建設項目。凡是沒有辦理審批手續(xù)的、沒有進行安全設施設計審查的、沒有進行安全評價和安全論證的、沒有進行竣工驗收的，一律責令限期補辦，逾期不辦的依法責令停產(chǎn)整頓，并予以嚴厲處罰。要繼續(xù)深入開展道路交通、人員密集場所消防、建筑施工、石油天然氣管線占壓等行業(yè)和領域的安全專項整治。五是繼續(xù)強化重大危險源監(jiān)控和應急救援體系建設。要對重大危險源進行分級、分類和評估、建檔，并建立數(shù)據(jù)庫。研究探索重大危險源和事故隱患監(jiān)管辦法，逐步建立監(jiān)控系統(tǒng)，實現(xiàn)重大危險源和事故隱患監(jiān)控系統(tǒng)化、規(guī)范化和科學化。要進一步加強應急救援工作，在有效整合全縣應急救援資源的基礎上，積極爭取國家支持，加大投入，建立和完善以危險化學品、礦山救援為核心，專業(yè)齊全的全縣生產(chǎn)安全應急救援體系。各地、各部門要進一步完善各級政府和企業(yè)，特別是重大危險源和事故隱患的應急救援預案，有針對性地搞好演練。六是繼續(xù)強化安全生產(chǎn)技術支撐和信息體系建設，推進科技興安戰(zhàn)略的實施。積極組織安全生產(chǎn)專家參與的安全生產(chǎn)事故調查、安全生產(chǎn)隱患排查、安全預警預報和安全“三同時”等方面的工作，積極爭取安全科技攻關項目納入科技發(fā)展規(guī)劃，增加安全科技項目資金投入。要加大安全科研成果的推廣應用工作力度。要積極推廣危險源辨識、企業(yè)安全質量理管理體系等科學先進的管理方法，依靠科學管理防范重特大事故。要大力推進全縣安全生產(chǎn)信息化建設。今年要力爭實現(xiàn)與國家、省、市的網(wǎng)絡信息聯(lián)接。七是繼續(xù)強化安全綜合監(jiān)管職能。依據(jù)縣政府確定的安全監(jiān)管職責，安監(jiān)局要盡快制定安全生產(chǎn)監(jiān)管實施方案，并督促有關部門分步進行實施。八是繼續(xù)強化安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍建設。要把提高各級安全監(jiān)管干部的政治素質和業(yè)務水平當作一件大事來抓。努力培育一支適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展要求，政治堅定，業(yè)務精通，作風地硬，紀律嚴明的安全監(jiān)管隊伍，更好地履行黨和人民賦予我們的職責。

三、高度重視，切實抓好節(jié)日期間的安全生產(chǎn)工作

一年一度的新春佳節(jié)即將來臨，這期間也是安全生產(chǎn)工作的重要時期。省安委會下發(fā)了《關于做好春節(jié)及“兩會”期間安全生產(chǎn)工作的通知》（吉安委字[2006]1號），各地、各部門要在全面加強(本文來自文秘之音，更多精品免費文章請登陸004km.cn查看)安全生產(chǎn)工作的基礎上，以確保國家“兩會”和春節(jié)期間的安全生產(chǎn)為重點，狠抓安全生產(chǎn)措施的落實，確保節(jié)日期間安全生產(chǎn)。

（一）進一步加強對安全生產(chǎn)工作的領導。各地、各部門、各單位主要負責同志要把保證安全生產(chǎn)擺在突出位置，親自安排部署并抓好督促檢查。要組織力量對安全重點部位進行全面的檢查，對薄弱環(huán)節(jié)研究制定安全防范措施和應急預案，加強對重大危險源的監(jiān)控。要加強節(jié)日期間值班值宿工作，重要的部門和單位要安排領導帶班，一旦遇到險情或事故，及時組織力量進行搶險。安全生產(chǎn)監(jiān)管部門，以及負有安全監(jiān)管職責的部門要深入生產(chǎn)一線，切實履行安全監(jiān)管職責，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，嚴肅查處各類違法違規(guī)行為。

（二）加強對煙花爆竹等易燃易爆危險品的管理。這一段時期，是煙花爆竹等易燃易爆危險品事故的易發(fā)期，各地、各部門特別是各煙花爆竹、危險化學品生產(chǎn)經(jīng)營儲存運輸企業(yè)要認真落實國家《關于加強煙花爆竹安全生產(chǎn)工作的通知》、《關于加強危險化學品安全管理工作的緊急通知》以及省安委會《關于做好春節(jié)及“兩會”期間安全生產(chǎn)工作的通知》精神，加大力量研究制定安全防范措施，防止事故的發(fā)生。

（三）確保運輸安全。春運已經(jīng)開始，各地、各有關部門和單位要周密部署春運的各項安全工作，確保公路、鐵路安全暢通，確保學生、民工有序流動，確保廣大人民群眾出行安全。要搞好對各種運輸工具的安全檢查，嚴厲查處車輛存在安全隱患運行、超載運營以及農(nóng)用車載客和疲勞駕駛等，嚴禁攜帶易燃、易爆和劇毒危險品進站上車。

（四）切實加強對公眾聚集場所的安全防范。要組織力量對百貨商場等人員密集場所的安全設備進行認真檢查，對存在重大安全隱患的必須立即停業(yè)整頓。認真落實消防安全責任制，加強消防安全檢查，全面消除安全隱患。人群密集的公共場所要安排足夠的人力，維持好公共秩序，確保安全。舉辦群眾性活動，必須做到誰主辦，誰負責安全，并制定嚴密的防范措施和應急預案，確保萬無一失。

同志們，年初這段時間，工作千頭萬緒，但是，無論任務有多重，事情有多繁雜，安全生產(chǎn)工作時刻不能放松。各地、各部門、各單位要站在講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高度，扎實有效地做好安全生產(chǎn)工作，把各項安全措施落到實處，為推進我縣工業(yè)振興戰(zhàn)略的實施和“十一五”規(guī)劃的順利完成，創(chuàng)造安全穩(wěn)定的環(huán)境。