第一篇：大同市興旺集團(tuán)公司職工調(diào)動分配管理辦法

大同市興旺集團(tuán)公司

職工調(diào)動分配管理工作程序

1、人力資源部根據(jù)用人工作需要，經(jīng)調(diào)出、調(diào)入單位同意后，可對人員進(jìn)行調(diào)動。各部門內(nèi)部或部門與部門之間，人員崗位需變動時，需提出人員變動申請，到人力資源部辦理調(diào)動手續(xù)。

2、職工人事調(diào)動首先由本人提出調(diào)動審請，經(jīng)調(diào)出、調(diào)入單位領(lǐng)導(dǎo)簽章，同意后交人力資源部。人力資源部根據(jù)定員情況和生產(chǎn)需要研究決定是否辦理。

3、辦理調(diào)動手續(xù)時，由本人填寫“廠內(nèi)調(diào)動審批表”由人力資源部重新核定崗位技能工資，然后下達(dá)調(diào)令。

4、生產(chǎn)單位因任務(wù)量增大或位人員缺乏時，應(yīng)事先向勞資科提出報告，人力資源部根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和勞動力平衡余缺及時調(diào)配，職工必須服從分配，按調(diào)令規(guī)定時間報到。

5、工人因病不適應(yīng)本崗位工作，要求調(diào)動時，申請者需附有“勞動鑒定委員會”的證明，經(jīng)人力資源部同意，填寫“廠內(nèi)調(diào)動批準(zhǔn)表后”，方能調(diào)動。

6、管理人員、技術(shù)人員及其它特殊崗位人員進(jìn)廠必須經(jīng)廠級領(lǐng)導(dǎo)同意，方能按規(guī)定辦理入廠手續(xù)。

第二篇：電力集團(tuán)公司職工學(xué)歷教育管理辦法

第一章總則

第一條為了規(guī)范和加強(qiáng)職工學(xué)歷教育管理，保證職工隊伍知識結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化、素質(zhì)不斷提高，逐步實現(xiàn)人才工程目標(biāo)，促進(jìn)集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定、快速、健康發(fā)展，根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合集團(tuán)公司實際，特制定本管理辦法。

第二條職工學(xué)歷教育管理的原則：

（一）集團(tuán)公司統(tǒng)一管理、統(tǒng)一認(rèn)證的原則。集團(tuán)公司科教部負(fù)責(zé)編制職工學(xué)歷教育發(fā)展規(guī)劃和計劃，下達(dá)公司所屬單位執(zhí)行。職工取得成人教育后續(xù)學(xué)歷、學(xué)位證書，均要通過集團(tuán)公司統(tǒng)一審查和認(rèn)證。

（二）全面優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)、鼓勵進(jìn)修高層次學(xué)歷學(xué)位的原則。為適應(yīng)建設(shè)國際一流企業(yè)集團(tuán)的需要，必須提高職工隊伍整體素質(zhì)，因此要對不同層次的職工，有計劃開展相應(yīng)的學(xué)歷教育，注重高層次人才的培養(yǎng)，鼓勵攻讀碩士及以上學(xué)位和研究生學(xué)歷。

（三）學(xué)用一致、按需培訓(xùn)的原則。職工參加學(xué)歷教育必須立足于工作崗位的需要，努力提高本專業(yè)、本崗位的工作能力。各單位要立足長遠(yuǎn)，根據(jù)發(fā)展的需要，有計劃選送職工參加第二學(xué)位、第二學(xué)歷的學(xué)習(xí)，加快復(fù)合型、全能型、一專多能型人才的培養(yǎng)步伐。

（四）以本系統(tǒng)學(xué)校為主，其他學(xué)校為輔的原則。職工參加學(xué)歷教育，系統(tǒng)內(nèi)學(xué)校能夠滿足學(xué)習(xí)要求的，原則上要報考系統(tǒng)內(nèi)學(xué)校，嚴(yán)格控制參加系統(tǒng)外學(xué)校學(xué)習(xí)的人數(shù)。

（五）鼓勵自學(xué)成才的原則。要正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，鼓勵職工在解決好工學(xué)矛盾的前提下，走自學(xué)成才之路。

（六）嚴(yán)格審批程序的原則。職工參加學(xué)歷教育要嚴(yán)格按照集團(tuán)公司的統(tǒng)一規(guī)定辦理申請報考的審批手續(xù)。

第二章管理機(jī)構(gòu)

第三條集團(tuán)公司成立“學(xué)歷教育管理領(lǐng)導(dǎo)小組”（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組），負(fù)責(zé)制定職工學(xué)歷教育的有關(guān)政策和規(guī)定，研究和解決職工學(xué)歷教育中出現(xiàn)的重大問題。集團(tuán)公司分管教育培訓(xùn)的副總經(jīng)理任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，分管教培的總工和科教部主任任副組長，小組成員由辦公室、人事部、財務(wù)部、工會、紀(jì)委、政工部、經(jīng)濟(jì)法規(guī)部等組成。

第四條集團(tuán)公司科教部是集團(tuán)公司職工學(xué)歷教育的統(tǒng)一管理部門，負(fù)責(zé)具體實施職工學(xué)歷教育的管理工作。

第五條集團(tuán)公司所屬各單位根據(jù)本辦法明確相應(yīng)的職工學(xué)歷教育管理部門，負(fù)責(zé)本單位的職工學(xué)歷教育管理工作。

第三章計劃管理

第六條集團(tuán)公司科教部根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展需要、現(xiàn)有職工隊伍學(xué)歷結(jié)構(gòu)情況和人才工程實施細(xì)則的要求，編制職工學(xué)歷教育發(fā)展規(guī)劃和計劃。

第七條集團(tuán)公司職工學(xué)歷教育計劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，按有關(guān)程序辦理并下達(dá)各單位執(zhí)行。

第八條各單位根據(jù)集團(tuán)公司下達(dá)的規(guī)劃和計劃，結(jié)合本單位實際情況，制定本單位的人才發(fā)展規(guī)劃和學(xué)歷教育送培計劃，每年2月底以前將本單位當(dāng)年的學(xué)歷教育送培計劃報集團(tuán)公司科教部審查，經(jīng)批準(zhǔn)后實施。

第四章審批程序

第九條職工要求參加學(xué)歷教育學(xué)習(xí)，首先要由個人提出申請，填寫“職工申請學(xué)歷教育審批表”（見附表，以下簡稱申請表）。申請表要經(jīng)本人所在部門、人事教培部門和本單位領(lǐng)導(dǎo)審查同意并簽字。對參加本科及以下學(xué)歷教育學(xué)習(xí)的，由本單位審查批準(zhǔn)。對參加本科以上學(xué)歷、學(xué)位教育學(xué)習(xí)的，經(jīng)本單位批準(zhǔn)后要向集團(tuán)公司科教部備案。備案時須交“職工申請學(xué)歷教育審批匯總表”（見附表，以下簡稱匯總表）。

第十條各單位要按照集團(tuán)公司下達(dá)的送培計劃嚴(yán)格審查報考資格、控制報考人數(shù)并完成送培任務(wù)。

第五章費(fèi)用管理

第十一條經(jīng)批準(zhǔn)參加學(xué)歷教育學(xué)習(xí)的有關(guān)費(fèi)用除另有規(guī)定外均按以下原則辦理：

（一）全脫產(chǎn)參加中專及以上學(xué)歷教育學(xué)習(xí)的，學(xué)費(fèi)全部報銷。

（二）非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)（指參加函授學(xué)習(xí)、夜大學(xué)、自學(xué)考試等）的學(xué)費(fèi)一律先由本人支付，待畢業(yè)后經(jīng)集團(tuán)公司科教部審查認(rèn)證合格，持畢業(yè)證書和審批表到本單位按以下標(biāo)準(zhǔn)報銷：

1、取得碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位證書者，學(xué)費(fèi)報銷90%。

2、取得本科或大專學(xué)歷、學(xué)位證書者，學(xué)費(fèi)報銷50%。

3、取得中專學(xué)歷證書者，學(xué)費(fèi)報銷40%。

4、因工作需要，組織批準(zhǔn)中途退學(xué)者，已發(fā)生的學(xué)費(fèi)全部報銷。

（三）報名費(fèi)、教材費(fèi)、資料費(fèi)、文具用品費(fèi)等一律自費(fèi)。

（四）按教學(xué)計劃要求，參加集中教學(xué)活動，必須在教學(xué)點住宿。教學(xué)點不能住宿時，須由教學(xué)點出具證明，方可報銷住宿費(fèi)。住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按財務(wù)部門規(guī)定執(zhí)行。

（五）參加補(bǔ)考所需費(fèi)用全部由本人自理。

第六章學(xué)歷認(rèn)證

第十二條職工學(xué)歷、學(xué)位證書的認(rèn)證范圍是經(jīng)國家審定核準(zhǔn)的各類成人教育學(xué)歷、學(xué)位證書。

第十三條根據(jù)國家有關(guān)文件規(guī)定，學(xué)歷、學(xué)位證書認(rèn)證依據(jù)如下：

（一）各高等院校和科研機(jī)構(gòu)頒發(fā)的研究生學(xué)歷、學(xué)位證書必須是經(jīng)國務(wù)院學(xué)位委員會、教育部批準(zhǔn)具備招收該專業(yè)研究生學(xué)歷、學(xué)位資格的學(xué)?；騿挝?，按照國家教育部下達(dá)的招生計劃和教育部既定的招生辦法錄取的學(xué)生，按學(xué)制規(guī)定、修完教學(xué)計劃規(guī)定的全部課程，成績合格，獲準(zhǔn)畢業(yè)的國民教育系列的學(xué)歷、學(xué)位證書。

（二）各類高校頒發(fā)的成人學(xué)歷教育本科、?？飘厴I(yè)證書必須是在國家成人高等教育事業(yè)計劃內(nèi)，參加全國成人高考統(tǒng)一招生考試，經(jīng)某某級招生辦公室錄取的學(xué)生，按學(xué)制規(guī)定、修完教學(xué)計劃規(guī)定的全部課程，成績合格，獲準(zhǔn)畢業(yè)的國民教育系列的學(xué)歷證書。

（三）各類中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校頒發(fā)的畢業(yè)證書必須是按國家有關(guān)規(guī)定和批準(zhǔn)程序納入國家中等教育事業(yè)計劃后參加某某、部級教育主管部門（含某某級職工教育辦公室）組織的統(tǒng)一招生考試，經(jīng)各地、某統(tǒng)一分?jǐn)?shù)線錄取的學(xué)生，按學(xué)制規(guī)定、修完教學(xué)計劃規(guī)定的全部課程，成績合格，獲準(zhǔn)畢業(yè)，由地、某或以上教育主管部門驗印的國民教育系列的學(xué)歷證書。

（四）高中后續(xù)學(xué)歷證書必須是具備為職工舉辦高中文化補(bǔ)課資格的教育部門頒發(fā)的學(xué)歷證書。

第十四條經(jīng)審查認(rèn)證合格或?qū)W歷認(rèn)證考試合格后，以下學(xué)歷證書在集團(tuán)公司內(nèi)予以承認(rèn)。

（一）國民教育系列的學(xué)歷、學(xué)位證書。

（二）經(jīng)國家電力公司認(rèn)可，在全國電力系統(tǒng)內(nèi)承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書。

（三）經(jīng)集團(tuán)公司認(rèn)可、有文件規(guī)定在集團(tuán)公司內(nèi)承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書。

第十五條經(jīng)單位和集團(tuán)公司批準(zhǔn)學(xué)習(xí)，取得的下列畢業(yè)證書、學(xué)業(yè)證書、學(xué)位證書等，經(jīng)集團(tuán)公司認(rèn)證后，集團(tuán)公司內(nèi)部只承認(rèn)其相應(yīng)同等學(xué)歷，但在職稱評審、報考學(xué)校及有關(guān)待遇方面，須按有關(guān)規(guī)定辦理。

（一）具有招收相應(yīng)專業(yè)研究生資格的高等院校、科研機(jī)構(gòu)等頒發(fā)的研究生課程班的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

（二）中央黨校、某某委黨校發(fā)放的畢業(yè)證書。

（三）經(jīng)集團(tuán)公司批準(zhǔn)，與具有相應(yīng)專業(yè)招生資格的高等院校聯(lián)合舉辦的研究生班結(jié)業(yè)證書。

（四）報考上述學(xué)校，僅限于科級及以上干部和黨、政、工、團(tuán)等管理干部，且要從嚴(yán)控制學(xué)習(xí)人數(shù)。

第十六條學(xué)歷學(xué)位證書的認(rèn)證程序：

（一）職工取得學(xué)歷、學(xué)位證書后，將證書和有關(guān)檔案材料送本單位學(xué)歷教育管理部門進(jìn)行初步審查認(rèn)證。

（二）初審合格的學(xué)歷、學(xué)位檔案材料由各單位匯總并連同“電力集團(tuán)公司學(xué)歷認(rèn)證匯總表”（見附表）報集團(tuán)公司科教部復(fù)審，經(jīng)審查認(rèn)證合格后公布名單。

第十七條認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位證書應(yīng)提供以下材料：

（一）個人申請學(xué)習(xí)和單位批準(zhǔn)的手續(xù)。

（二）經(jīng)單位批準(zhǔn)蓋章的報名表格。

（三）在校學(xué)習(xí)成績表。

（四）畢業(yè)生登記表。

（五）畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件。

第十八條學(xué)歷、學(xué)位證書經(jīng)認(rèn)證后，證書原件由本人保存，其他材料由人事部門入檔。

第十九條學(xué)歷、學(xué)位證書的認(rèn)證時間為每年的11月份，各單位須于11月10日前將有關(guān)資料報集團(tuán)公司科教部。

第二十條集團(tuán)公司決定，對93年以來取得高中或相當(dāng)于高中及以上的學(xué)歷、學(xué)位證書，除集團(tuán)公司規(guī)定可以免審和免考的以外，都要進(jìn)行重新審查、認(rèn)證或進(jìn)行與學(xué)歷證書相當(dāng)?shù)恼J(rèn)證考試。凡考試不合格的，不予承認(rèn)學(xué)歷。

重新認(rèn)證學(xué)歷證書以及認(rèn)證、考試的具體辦法另行通知。

第二十一條未經(jīng)批準(zhǔn)自行參加各類學(xué)歷教育學(xué)習(xí)的，集團(tuán)公司不予認(rèn)證。

第七章考核

第二十二條各單位要嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司的學(xué)歷教育規(guī)定和計劃，對違反規(guī)定或完不成計劃的單位要進(jìn)行考核。

第二十三條對審定出的假學(xué)歷者，給予通報批評并取消其按假學(xué)歷證書享受的待遇。

第二十四條對學(xué)歷證書把關(guān)不嚴(yán)和有隱瞞包庇行為的責(zé)任人，給予嚴(yán)肅處理。

第八章附則

第二十五條本管理辦法由集團(tuán)公司科教部負(fù)責(zé)解釋。

第二十六條凡與本管理辦法有抵觸的有關(guān)學(xué)歷教育管理規(guī)定，以本辦法為準(zhǔn)。

第二十七條本管理辦法自頒布之日起執(zhí)行。

第三篇：集團(tuán)公司印發(fā)待崗職工管理辦法

集團(tuán)公司印發(fā)待崗職工管理辦法

本報合肥訊經(jīng)集團(tuán)公司2006第二次總經(jīng)理辦公會議討論通過，2月26日，《中鐵四局集團(tuán)有限公司待崗職工管理辦法（試行）》（以下簡稱《管理辦法》）正式實施。《管理辦法》包括總則、待崗職工界定、對待崗職工的相關(guān)管理規(guī)定、待崗職工再就業(yè)、企業(yè)與待崗職工勞動關(guān)系的終止與解除、待崗職工管理機(jī)構(gòu)及其職責(zé)，以及附則等七章共十七條。

根據(jù)《勞動法》和財政部、勞動和社會保障部等國家行政機(jī)關(guān)出臺的一系列文件，以及中鐵四局集團(tuán)的有關(guān)規(guī)定而制定的《管理辦法》，所界定的待崗職工，是指企業(yè)勞動合同制職工，因企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)不足等原因離開工作崗位，但還與企業(yè)保留勞動關(guān)系并進(jìn)入企業(yè)內(nèi)部人才勞務(wù)中心管理的職工。待崗職工進(jìn)入人才勞務(wù)中心，在單位領(lǐng)導(dǎo)集體研究的基礎(chǔ)上，征得同級工會同意，由職工所在單位填報《企業(yè)職工待崗審批表》，報送上級主管單位的人力資源管理部門，辦理各項審批手續(xù)后下達(dá)《待崗?fù)ㄖ獣?。人才勞?wù)中心審核后，與其簽訂《托管協(xié)議》，待崗職工依據(jù)協(xié)議享受相關(guān)待遇，履行相關(guān)責(zé)任。托管期間一般不超過一年。

《管理辦法》規(guī)定，待崗職工上崗必須堅持“先培訓(xùn)后上崗”，可采取競爭上崗和組織推薦上崗。企業(yè)將拓寬渠道，廣開門路，做好待崗職工分流安置工作?！豆芾磙k法》還規(guī)定了企業(yè)與待崗職工終止、解除勞動關(guān)系的條件。

《管理辦法》對待崗職工管理機(jī)構(gòu)及其職責(zé)也作了明確規(guī)定。作為待崗職工管理機(jī)構(gòu)的人才勞務(wù)中心，要積極主動掌握企業(yè)勞動力需求信息，及時發(fā)布，引導(dǎo)待崗職工再就業(yè)；要積極向企業(yè)推薦考評合格的待崗職工，幫助他們再就業(yè)；要積極與地方人才市場聯(lián)系，搞好人才勞務(wù)交流與輸出；要提出培訓(xùn)計劃，加強(qiáng)待崗職工的培訓(xùn)工作；要負(fù)責(zé)待崗職工基本生活保障資金管理，并核發(fā)待崗職工基本生活費(fèi)，為其辦理社會保險等。集團(tuán)各單位要結(jié)合實際制訂相應(yīng)的管理辦法或?qū)嵤┘?xì)則，報集團(tuán)公司備案。

第四篇：電力集團(tuán)公司職工學(xué)歷教育管理辦法

第一章總則

第一條為了規(guī)范和加強(qiáng)職工學(xué)歷教育管理，保證職工隊伍知識結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化、素質(zhì)不斷提高，逐步實現(xiàn)人才工程目標(biāo)，促進(jìn)集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定、快速、健康發(fā)展，根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合集團(tuán)公司實際，特制定本管理辦法。第二條職工學(xué)歷教育管理的原則：

（一）集團(tuán)公司統(tǒng)一管理、統(tǒng)一認(rèn)證的原則。集團(tuán)公司科教部負(fù)責(zé)編制職工學(xué)歷

教育發(fā)展規(guī)劃和計劃，下達(dá)公司所屬單位執(zhí)行。職工取得成人教育后續(xù)學(xué)歷、學(xué)位證書，均要通過集團(tuán)公司統(tǒng)一審查和認(rèn)證。

（二）全面優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)、鼓勵進(jìn)修高層次學(xué)歷學(xué)位的原則。為適應(yīng)建設(shè)國際一流企業(yè)集團(tuán)的需要，必須提高職工隊伍整體素質(zhì)，因此要對不同層次的職工，有計劃開展相應(yīng)的學(xué)歷教育，注重高層次人才的培養(yǎng)，鼓勵攻讀碩士及以上學(xué)位和研究生學(xué)歷。

（三）學(xué)用一致、按需培訓(xùn)的原則。職工參加學(xué)歷教育必須立足于工作崗位的需要，努力提高本專業(yè)、本崗位的工作能力。各單位要立足長遠(yuǎn)，根據(jù)發(fā)展的需要，有計劃選送職工參加第二學(xué)位、第二學(xué)歷的學(xué)習(xí)，加快復(fù)合型、全能型、一專多能型人才的培養(yǎng)步伐。

（四）以本系統(tǒng)學(xué)校為主，其他學(xué)校為輔的原則。職工參加學(xué)歷教育，系統(tǒng)內(nèi)學(xué)校能夠滿足學(xué)習(xí)要求的，原則上要報考系統(tǒng)內(nèi)學(xué)校，嚴(yán)格控制參加系統(tǒng)外學(xué)校學(xué)習(xí)的人數(shù)。

（五）鼓勵自學(xué)成才的原則。要正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，鼓勵職工在解決好工學(xué)矛盾的前提下，走自學(xué)成才之路。

（六）嚴(yán)格審批程序的原則。職工參加學(xué)歷教育要嚴(yán)格按照集團(tuán)公司的統(tǒng)一規(guī)定辦理申請報考的審批手續(xù)。

第二章管理機(jī)構(gòu)

第三條集團(tuán)公司成立“學(xué)歷教育管理領(lǐng)導(dǎo)小組”（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組），負(fù)責(zé)制定職工學(xué)歷教育的有關(guān)政策和規(guī)定，研究和解決職工學(xué)歷教育中出現(xiàn)的重大問題。集團(tuán)公司分管教育培訓(xùn)的副總經(jīng)理任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，分管教培的總工和科教部主任任副組長，小組成員由辦公室、人事部、財務(wù)部、工會、紀(jì)委、政工部、經(jīng)濟(jì)法規(guī)部等組成。

第四條集團(tuán)公司科教部是集團(tuán)公司職工學(xué)歷教育的統(tǒng)一管理部門，負(fù)責(zé)具體實施職工學(xué)歷教育的管理工作。

第五條集團(tuán)公司所屬各單位根據(jù)本辦法明確相應(yīng)的職工學(xué)歷教育管理部門，負(fù)責(zé)本單位的職工學(xué)歷教育管理工作。

第三章計劃管理

第六條集團(tuán)公司科教部根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展需要、現(xiàn)有職工隊伍學(xué)歷結(jié)構(gòu)情況和人才工程實施細(xì)則的要求，編制職工學(xué)歷教育發(fā)展規(guī)劃和計劃。

第七條集團(tuán)公司職工學(xué)歷教育計劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，按有關(guān)程序辦理并下達(dá)各單位執(zhí)行。

第八條各單位根據(jù)集團(tuán)公司下達(dá)的規(guī)劃和計劃，結(jié)合本單位實際情況，制定本單位的人才發(fā)展規(guī)劃和學(xué)歷教育送培計劃，每年2月底以前將本單位當(dāng)年的學(xué)歷教育送培計劃報集團(tuán)公司科教部審查，經(jīng)批準(zhǔn)后實施。

第四章審批程序

第九條職工要求參加學(xué)歷教育學(xué)習(xí)，首先要由個人提出申請，填寫“職工申請學(xué)歷教育審批表”（見附表，以下簡稱申請表）。申請表要經(jīng)本人所在部門、人事教培部門和本單位領(lǐng)導(dǎo)審查同意并簽字。對參加本科及以下學(xué)歷教育學(xué)習(xí)的，由本單位審查批準(zhǔn)。對參加本科以上學(xué)歷、學(xué)位教育學(xué)習(xí)的，經(jīng)本單位批準(zhǔn)后要向集團(tuán)公司科教部備案。備案時須交“職工申請學(xué)歷教育審批匯總表”（見附表，以下簡稱匯總表）。

第十條各單位要按照集團(tuán)公司下達(dá)的送培計劃嚴(yán)格審查報考資格、控制報考人數(shù)并完成送培任務(wù)。

第五章費(fèi)用管理

第十一條經(jīng)批準(zhǔn)參加學(xué)歷教育學(xué)習(xí)的有關(guān)費(fèi)用除另有規(guī)定外均按以下原則辦理：

（一）全脫產(chǎn)參加中專及以上學(xué)歷教育學(xué)習(xí)的，學(xué)費(fèi)全部報銷。

（二）非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)（指參加函授學(xué)習(xí)、夜大學(xué)、自學(xué)考試等）的學(xué)費(fèi)一律先由本人支付，待畢業(yè)后經(jīng)集團(tuán)公司科教部審查認(rèn)證合格，持畢業(yè)證書和審批表到本單位按以下標(biāo)準(zhǔn)報銷：

1、取得碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位證書者，學(xué)費(fèi)報銷90。

2、取得本科或大專學(xué)歷、學(xué)位證書者，學(xué)費(fèi)報銷50。

3、取得中專學(xué)歷證書者，學(xué)費(fèi)報銷40。

4、因工作需要，組織批準(zhǔn)中途退學(xué)者，已發(fā)生的學(xué)費(fèi)全部報銷。

（三）報名費(fèi)、教材費(fèi)、資料費(fèi)、文具用品費(fèi)等一律自費(fèi)。

（四）按教學(xué)計劃要求，參加集中教學(xué)活動，必須在教學(xué)點住宿。教學(xué)點不能住宿時，須由教學(xué)點出具證明，方可報銷住宿費(fèi)。住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按財務(wù)部門規(guī)定執(zhí)行。

（五）參加補(bǔ)考所需費(fèi)用全部由本人自理。

第六章學(xué)歷認(rèn)證

第十二條職工學(xué)歷、學(xué)位證書的認(rèn)證范圍是經(jīng)國家審定核準(zhǔn)的各類成人教育學(xué)歷、學(xué)位證書。

第十三條根據(jù)國家有關(guān)文件規(guī)定，學(xué)歷、學(xué)位證書認(rèn)證依據(jù)如下：

（一）各高等院校和科研機(jī)構(gòu)頒發(fā)的研究生學(xué)歷、學(xué)位證書必須是經(jīng)國務(wù)院學(xué)位委員會、教育部批準(zhǔn)具備招收該專業(yè)研究生學(xué)歷、學(xué)位資格的學(xué)?；騿挝?，按照國家教育部下達(dá)的招生計劃和教育部既定的招生辦法錄取的學(xué)生，按學(xué)制規(guī)定、修完教學(xué)計劃規(guī)定的全

第五篇：電力集團(tuán)公司職工學(xué)歷教育管理辦法

第一章總則

第一條為了規(guī)范和加強(qiáng)職工學(xué)歷教育管理，保證職工隊伍知識結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化、素質(zhì)不斷提高，逐步實現(xiàn)人才工程目標(biāo)，促進(jìn)集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定、快速、健康發(fā)展，根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合集團(tuán)公司實際，特制定本管理辦法。

第二條職工學(xué)歷教育管理的原則：

（一）集團(tuán)公司統(tǒng)一管理、統(tǒng)一認(rèn)證的原則。集團(tuán)公司科教部負(fù)責(zé)編制職工學(xué)歷教育發(fā)展規(guī)劃和計劃，下達(dá)公司所屬單位執(zhí)行。職工取得成人教育后續(xù)學(xué)歷、學(xué)位證書，均要通過集團(tuán)公司統(tǒng)一審查和認(rèn)證。

（二）全面優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)、鼓勵進(jìn)修高層次學(xué)歷學(xué)位的原則。為適應(yīng)建設(shè)國際一流企業(yè)集團(tuán)的需要，必須提高職工隊伍整體素質(zhì)，因此要對不同層次的職工，有計劃開展相應(yīng)的學(xué)歷教育，注重高層次人才的培養(yǎng)，鼓勵攻讀碩士及以上學(xué)位和研究生學(xué)歷。

（三）學(xué)用一致、按需培訓(xùn)的原則。職工參加學(xué)歷教育必須立足于工作崗位的需要，努力提高本專業(yè)、本崗位的工作能力。各單位要立足長遠(yuǎn)，根據(jù)發(fā)展的需要，有計劃選送職工參加第二學(xué)位、第二學(xué)歷的學(xué)習(xí)，加快復(fù)合型、全能型、一專多能型人才的培養(yǎng)步伐。

（四）以本系統(tǒng)學(xué)校為主，其他學(xué)校為輔的原則。職工參加學(xué)歷教育，系統(tǒng)內(nèi)學(xué)校能夠滿足學(xué)習(xí)要求的，原則上要報考系統(tǒng)內(nèi)學(xué)校，嚴(yán)格控制參加系統(tǒng)外學(xué)校學(xué)習(xí)的人數(shù)。

（五）鼓勵自學(xué)成才的原則。要正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，鼓勵職工在解決好工學(xué)矛盾的前提下，走自學(xué)成才之路。

（六）嚴(yán)格審批程序的原則。職工參加學(xué)歷教育要嚴(yán)格按照集團(tuán)公司的統(tǒng)一規(guī)定辦理申請報考的審批手續(xù)。

第二章管理機(jī)構(gòu)

第三條集團(tuán)公司成立“學(xué)歷教育管理領(lǐng)導(dǎo)小組”（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組），負(fù)責(zé)制定職工學(xué)歷教育的有關(guān)政策和規(guī)定，研究和解決職工學(xué)歷教育中出現(xiàn)的重大問題。集團(tuán)公司分管教育培訓(xùn)的副總經(jīng)理任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，分管教培的總工和科教部主任任副組長，小組成員由辦公室、人事部、財務(wù)部、工會、紀(jì)委、政工部、經(jīng)濟(jì)法規(guī)部等組成。

第四條集團(tuán)公司科教部是集團(tuán)公司職工學(xué)歷教育的統(tǒng)一管理部門，負(fù)責(zé)具體實施職工學(xué)歷教育的管理工作。

第五條集團(tuán)公司所屬各單位根據(jù)本辦法明確相應(yīng)的職工學(xué)歷教育管理部門，負(fù)責(zé)本單位的職工學(xué)歷教育管理工作。

第三章計劃管理

第六條集團(tuán)公司科教部根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展需要、現(xiàn)有職工隊伍學(xué)歷結(jié)構(gòu)情況和人才工程實施細(xì)則的要求，編制職工學(xué)歷教育發(fā)展規(guī)劃和計劃。

第七條集團(tuán)公司職工學(xué)歷教育計劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，按有關(guān)程序辦理并下達(dá)各單位執(zhí)行。

第八條各單位根據(jù)集團(tuán)公司下達(dá)的規(guī)劃和計劃，結(jié)合本單位實際情況，制定本單位的人才發(fā)展規(guī)劃和學(xué)歷教育送培計劃，每年2月底以前將本單位當(dāng)年的學(xué)歷教育送培計劃報集團(tuán)公司科教部審查，經(jīng)批準(zhǔn)后實施。

第四章審批程序

第九條職工要求參加學(xué)歷教育學(xué)習(xí)，首先要由個人提出申請，填寫“職工申請學(xué)歷教育審批表”（見附表，以下簡稱申請表）。申請表要經(jīng)本人所在部門、人事教培部門和本單位領(lǐng)導(dǎo)審查同意并簽字。對參加本科及以下學(xué)歷教育學(xué)習(xí)的，由本單位審查批準(zhǔn)。對參加本科以上學(xué)歷、學(xué)位教育學(xué)習(xí)的，經(jīng)本單位批準(zhǔn)后要向集團(tuán)公司科教部備案。備案時須交“職工申請學(xué)歷教育審批匯總表”（見附表，以下簡稱匯總表）。

第十條各單位要按照集團(tuán)公司下達(dá)的送培計劃嚴(yán)格審查報考資格、控制報考人數(shù)并完成送培任務(wù)。

第五章費(fèi)用管理

第十一條經(jīng)批準(zhǔn)參加學(xué)歷教育學(xué)習(xí)的有關(guān)費(fèi)用除另有規(guī)定外均按以下原則辦理：

（一）全脫產(chǎn)參加中專及以上學(xué)歷教育學(xué)習(xí)的，學(xué)費(fèi)全部報銷。

（二）非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)（指參加函授學(xué)習(xí)、夜大學(xué)、自學(xué)考試等）的學(xué)費(fèi)一律先由本人支付，待畢業(yè)后經(jīng)集團(tuán)公司科教部審查認(rèn)證合格，持畢業(yè)證書和審批表到

本單位按以下標(biāo)準(zhǔn)報銷：

1、取得碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位證書者，學(xué)費(fèi)報銷90%。

2、取得本科或大專學(xué)歷、學(xué)位證書者，學(xué)費(fèi)報銷50%。

3、取得中專學(xué)歷證書者，學(xué)費(fèi)報銷40%。

4、因工作需要，組織批準(zhǔn)中途退學(xué)者，已發(fā)生的學(xué)費(fèi)全部報銷。

（三）報名費(fèi)、教材費(fèi)、資料費(fèi)、文具用品費(fèi)等一律自費(fèi)。

（四）按教學(xué)計劃要求，參加集中教學(xué)活動，必須在教學(xué)點住宿。教學(xué)點不能住宿時，須由教學(xué)點出具證明，方可報銷住宿費(fèi)。住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按財務(wù)部門規(guī)定執(zhí)行。

（五）參加補(bǔ)考所需費(fèi)用全部由本人自理。

第六章學(xué)歷認(rèn)證

第十二條職工學(xué)歷、學(xué)位證書的認(rèn)證范圍是經(jīng)國家審定核準(zhǔn)的各類成人教育學(xué)歷、學(xué)位證書。

第十三條根據(jù)國家有關(guān)文件規(guī)定，學(xué)歷、學(xué)位證書認(rèn)證依據(jù)如下：

（一）各高等院校和科研機(jī)構(gòu)頒發(fā)的研究生學(xué)歷、學(xué)位證書必須是經(jīng)國務(wù)院學(xué)位委員會、教育部批準(zhǔn)具備招收該專業(yè)研究生學(xué)歷、學(xué)位資格的學(xué)校或單位，按照國家教育部下達(dá)的招生計劃和教育部既定的招生辦法錄取的學(xué)生，按學(xué)制規(guī)定、修完教學(xué)計劃規(guī)定的全部課程，成績合格，獲準(zhǔn)畢業(yè)的國民教育系列的學(xué)歷、學(xué)位證書。

（二）各類高校頒發(fā)的成人學(xué)歷教育本科、?？飘厴I(yè)證書必須是在國家成人高等教育事業(yè)計劃內(nèi)，參加全國成人高考統(tǒng)一招生考試，經(jīng)省級招生辦公室錄取的學(xué)生，按學(xué)制規(guī)定、修完教學(xué)計劃規(guī)定的全部課程，成績合格，獲準(zhǔn)畢業(yè)的國民教育系列的學(xué)歷證書。

（三）各類中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校頒發(fā)的畢業(yè)證書必須是按國家有關(guān)規(guī)定和批準(zhǔn)程序納入國家中等教育事業(yè)計劃后參加省、部級教育主管部門（含省級職工教育辦公室）組織的統(tǒng)一招生考試，經(jīng)各地、市統(tǒng)一分?jǐn)?shù)線錄取的學(xué)生，按學(xué)制規(guī)定、修完教學(xué)計劃規(guī)定的全部課程，成績合格，獲準(zhǔn)畢業(yè)，由地、市或以上教育主管部門驗印的國民教育系列的學(xué)歷證書。

（四）高中后續(xù)學(xué)歷證書必須是具備為職工舉辦高中文化補(bǔ)課資格的教育部門頒發(fā)的學(xué)歷證書。

第十四條經(jīng)審查認(rèn)證合格或?qū)W歷認(rèn)證考試合格后，以下學(xué)歷證書在集團(tuán)公司內(nèi)予以承認(rèn)。

（一）國民教育系列的學(xué)歷、學(xué)位證書。

（二）經(jīng)國家電力公司認(rèn)可，在全國電力系統(tǒng)內(nèi)承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書。

（三）經(jīng)集團(tuán)公司認(rèn)可、有文件規(guī)定在集團(tuán)公司內(nèi)承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書。

第十五條經(jīng)單位和集團(tuán)公司批準(zhǔn)學(xué)習(xí)，取得的下列畢業(yè)證書、學(xué)業(yè)證書、學(xué)位證書等，經(jīng)集團(tuán)公司認(rèn)證后，集團(tuán)公司內(nèi)部只承認(rèn)其相應(yīng)同等學(xué)歷，但在職稱評審、報考學(xué)校及有關(guān)待遇方面，須按有關(guān)規(guī)定辦理。

（一）具有招收相應(yīng)專業(yè)研究生資格的高等院校、科研機(jī)構(gòu)等頒發(fā)的研究生課程班的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

（二）中央黨校、省委黨校發(fā)放的畢業(yè)證書。

（三）經(jīng)集團(tuán)公司批準(zhǔn)，與具有相應(yīng)專業(yè)招生資格的高等院校聯(lián)合舉辦的研究生班結(jié)業(yè)證書。

（四）報考上述學(xué)校，僅限于科級及以上干部和黨、政、工、團(tuán)等管理干部，且要從嚴(yán)控制學(xué)習(xí)人數(shù)。

第十六條學(xué)歷學(xué)位證書的認(rèn)證程序：

（一）職工取得學(xué)歷、學(xué)位證書后，將證書和有關(guān)檔案材料送本單位學(xué)歷教育管理部門進(jìn)行初步審查認(rèn)證。

（二）初審合格的學(xué)歷、學(xué)位檔案材料由各單位匯總并連同“電力集團(tuán)公司學(xué)歷認(rèn)證匯總表”（見附表）報集團(tuán)公司科教部復(fù)審，經(jīng)審查認(rèn)證合格后公布名單。

第十七條認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位證書應(yīng)提供以下材料：

（一）個人申請學(xué)習(xí)和單位批準(zhǔn)的手續(xù)。

（二）經(jīng)單位批準(zhǔn)蓋章的報名表格。

（三）在校學(xué)習(xí)成績表。

（四）畢業(yè)生登記表。

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