第一篇：關(guān)于高?；鶎狱h組織黨建工作評(píng)估體系的研究

關(guān)于高?；鶎狱h組織黨建工作評(píng)估體系的研究

摘 要：十九大報(bào)告中總書記明確指出要不斷加強(qiáng)基層組織建設(shè)，針對(duì)當(dāng)前高?；鶎狱h組織黨建工作開展過程中存在的政治功能弱化、服務(wù)意識(shí)淡薄等突出問題，本文提出構(gòu)建以思想引領(lǐng)、組織管理、服務(wù)群眾、作風(fēng)紀(jì)律、引領(lǐng)示范和特色創(chuàng)新為評(píng)估內(nèi)容的基層黨組織黨建工作評(píng)估體系，運(yùn)用自評(píng)與他評(píng)結(jié)合、定性與定量結(jié)合、過程與結(jié)果結(jié)合的評(píng)估辦法對(duì)評(píng)估體系中各項(xiàng)一級(jí)指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分析，形成支撐評(píng)估體系的評(píng)估量表，能夠客觀高效地完成基層黨建評(píng)估工作，為更好加強(qiáng)基層組織建設(shè)奠定基礎(chǔ)。

關(guān)鍵詞：高校；基層黨組織；黨建工作；評(píng)估體系；組織建設(shè)

黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央作出了全面從嚴(yán)治黨的重大部署，這對(duì)各級(jí)黨和國家機(jī)關(guān)中黨的基層組織建設(shè)提出了新的任務(wù)和更高的要求。黨的十九大剛剛結(jié)束，十九大報(bào)告中習(xí)近平明確指出：“要堅(jiān)定不移全面從嚴(yán)治黨，不斷提高黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，不斷加強(qiáng)基層組織建設(shè)。”這對(duì)我們基層黨組織的工作提出了很高的要求。

黨的基層組織建設(shè)是黨執(zhí)政的基礎(chǔ)、是黨聯(lián)系廣大人民群眾的紐帶、是切實(shí)鞏固黨的領(lǐng)導(dǎo)地位和發(fā)揮黨員先鋒模范作用的主要陣地，高校基層黨支部是黨在高校工作的基礎(chǔ)，是黨組織戰(zhàn)斗力的重要體現(xiàn)。高校基層黨組織處在實(shí)際工作第一線，是廣大師生認(rèn)識(shí)黨、了解黨的窗口，每位黨員的一言一行，都影響著周圍的群眾。只有使每一個(gè)基層黨組織都成為一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，牢牢把握意識(shí)形態(tài)的陣地，每一位共產(chǎn)黨員成為一面旗幟，在學(xué)習(xí)和工作中發(fā)揮模范帶頭作用，才能團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大師生努力完成立德樹人的根本任務(wù)。近年來為提升黨建工作水平，加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，將考核評(píng)估體系引入高?；鶎狱h建工作中來，是落實(shí)黨建工作責(zé)任制的重要舉措。

一、高?；鶎狱h組織黨建工作評(píng)估現(xiàn)狀

建立高?；鶎狱h組織工作的評(píng)估考核機(jī)制，有利于加強(qiáng)高?；鶎狱h組織建設(shè)，結(jié)合分黨委的工作性質(zhì)與任務(wù)，制定科學(xué)合理的評(píng)估辦法，對(duì)于鞏固基層黨組織的戰(zhàn)略地位，提高黨組織作用發(fā)揮具有重要意義。從目前評(píng)估考核實(shí)際情況來看，形式重于內(nèi)容，效果不夠理想，不能充分發(fā)揮以評(píng)促建、重在建設(shè)的初衷。

一是考核機(jī)制不夠完善，應(yīng)付考核多，認(rèn)真落實(shí)少；基層黨組織考評(píng)應(yīng)該是“以評(píng)促建，評(píng)建結(jié)合，重在建設(shè)”，考評(píng)的落腳點(diǎn)應(yīng)該是發(fā)現(xiàn)黨建工作中存在的問題并加以改進(jìn)，但是目前從考核實(shí)際來看，多數(shù)黨組織都是集中精力應(yīng)對(duì)考核，態(tài)度扭曲，很難落實(shí)到實(shí)際工作中。

二是考核內(nèi)容比較繁雜，定性考核多，定量考核少；各地在基層黨建工作考核工作中都處于嘗試階段，在內(nèi)容設(shè)置上沒有具體的標(biāo)準(zhǔn)和要求，所以在考核內(nèi)容設(shè)置上大都以宏觀定性的考核內(nèi)容居多，而具體考核量化指標(biāo)偏少，影響了基層黨建工作考核效果。

三是考核方法不夠科學(xué)，集中匯報(bào)多，監(jiān)督檢查少；當(dāng)前考核基層黨組織黨建工作時(shí)，都是采用聽取匯報(bào)材料、查看資料臺(tái)賬的形式，而缺乏對(duì)被考核黨組織的實(shí)際工作的考核考察，黨建工作的所有考核內(nèi)容都是依據(jù)集中匯報(bào)得出的結(jié)論，考核的實(shí)際意義難以彰顯。

二、高校基層黨組織黨建工作評(píng)估體系構(gòu)建

（一）評(píng)估內(nèi)容

黨的十八大以來，高校基層黨支部通過開展黨的群眾路線教育實(shí)踐、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等活動(dòng)，基層黨組織自身建設(shè)得到加強(qiáng)，黨員的理論素質(zhì)、政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高，為進(jìn)一步推動(dòng)高校黨建工作科學(xué)化發(fā)展創(chuàng)造了條件。但是，黨的基層建設(shè)上還存在著一些問題和不足：（1）基層黨組織政治功能弱化，某些基層黨組織并不重視思想政治工作，因此導(dǎo)致黨政治優(yōu)勢(shì)明顯弱化，某些基層黨組織并未重視黨員的教育工作，思想政治教育內(nèi)容沒有與時(shí)俱進(jìn)，導(dǎo)致某些基層黨組織成員素質(zhì)水平比較低，還有些基層黨組織面對(duì)不利于我黨執(zhí)政的傳播行為，不加以抵制制止，完全未能?l揮出基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用；（2）組織建設(shè)方面有待完善，某些黨組織并未意識(shí)到基層黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，因此對(duì)其建設(shè)不加以重視，忽視基層黨建工作，只是將重點(diǎn)放在經(jīng)濟(jì)建設(shè)，這種輕黨務(wù)，重行政的行為，對(duì)基礎(chǔ)黨組織核心領(lǐng)導(dǎo)功能的發(fā)揮非常不利；（3）服務(wù)群眾意識(shí)薄弱能力不足，某些基層黨組織成員，自身角色感不強(qiáng)，甚至忘記自己黨員的身份，服務(wù)意識(shí)淡薄，責(zé)任感并不強(qiáng)，想上還未有先進(jìn)的民眾先進(jìn)，這使得黨員威信大打折扣；（4）作風(fēng)紀(jì)律性不強(qiáng)，作為黨的基層單元，作風(fēng)紀(jì)律尤為重要，尤其組織中每一位黨員的言行舉止直接關(guān)系到黨在人民中的形象，當(dāng)前部分黨組織，部分黨員自身作風(fēng)存在問題，紀(jì)律性甚至不如普通群眾；（5）引領(lǐng)示范作用發(fā)揮不夠，黨員應(yīng)該是人民中的先進(jìn)分子，應(yīng)該是工作中的榜樣，生活里的模范，給廣大人民群眾樹立標(biāo)桿，起到正面引導(dǎo)作用；（6）黨建工作創(chuàng)新不夠，創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，一個(gè)國家發(fā)展的不竭動(dòng)力，一個(gè)政黨永葆青春的法寶，基層黨建工作存在缺乏創(chuàng)新工作機(jī)制、基層黨組織設(shè)置不靈活、黨員教育管理方法單一等一系列問題。

構(gòu)建基層黨建工作評(píng)估體系核心在于要設(shè)計(jì)符合黨建工作實(shí)際的評(píng)價(jià)內(nèi)容，以確保評(píng)價(jià)指標(biāo)的全面性、科學(xué)性、可操作性。圍繞當(dāng)前高校基層黨組織工作開展請(qǐng)況，初步將評(píng)估體系中的評(píng)估內(nèi)容分為基層黨組織思想引領(lǐng)、組織管理、服務(wù)群眾、作風(fēng)紀(jì)律、引領(lǐng)示范和特色創(chuàng)新等六個(gè)方面。

（二）評(píng)估方法

在評(píng)估方法上，可采取黨組織自評(píng)與互評(píng)相結(jié)合，定量與定性相結(jié)合，過程與結(jié)果相結(jié)合的方法。

1.自評(píng)與他評(píng)相結(jié)合

自評(píng)對(duì)基層黨組織自身黨建工作開展情況的自我認(rèn)識(shí)、自我總結(jié)、自我反思的過程，他評(píng)則是高?；鶎狱h組織借助第三方幫助自身剖析黨建工作的成效與不足，具體包括基層黨組織之間的互評(píng)，黨員及群眾的評(píng)議以及領(lǐng)導(dǎo)小組的綜合評(píng)定。一方面，自評(píng)是基層黨建工作評(píng)估的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，評(píng)價(jià)中要實(shí)事求是，尋找差距，全面準(zhǔn)確的科學(xué)評(píng)價(jià)，并提出整改措施，起到查缺補(bǔ)漏，以評(píng)促建的目的。另一方面，自評(píng)都存在著一定的利己性、偏袒性和局限性，在充分發(fā)揮基層黨組織主體作用的同時(shí)，也需要引入他評(píng)，多方面多角度地對(duì)高校基層黨組織的黨建情況作出評(píng)價(jià)，以增強(qiáng)高校基層黨建工作評(píng)估的全面性和客觀性。

2.定量?c定性相結(jié)合在高?；鶎狱h建工作評(píng)估體系中，要將定量分析和定性分析有機(jī)結(jié)合起來，做到兩者相互補(bǔ)充，從而能全面把握被評(píng)估對(duì)象的實(shí)際狀態(tài)，提高分析判斷各基層黨組織黨建工作的全面性和準(zhǔn)確性。總體而言，評(píng)估應(yīng)以定量分析為主，能夠用數(shù)量形式表達(dá)的盡可能用數(shù)量形式來表達(dá)，以體現(xiàn)客觀性、可測(cè)性和確立精確的可比度。但是將評(píng)估內(nèi)容量化時(shí)需要考慮其可能性、可行性和合理性，即評(píng)估內(nèi)容能否量化或者量化后能否表達(dá)原意，量化后是否具有可操作性，還需要對(duì)每一項(xiàng)評(píng)分要素的賦分值進(jìn)行平衡。對(duì)于難以用量來衡量或測(cè)定的因素，如黨員干部的馬克思主義理論水平、政策水平則很難進(jìn)行合適的量化計(jì)算和比較，需要從定性上給予分析判斷和評(píng)價(jià)。

3.過程與結(jié)果相結(jié)合

要及時(shí)通報(bào)評(píng)估結(jié)果，提出存在的共性問題和個(gè)性問題，對(duì)檢查出來的問題及時(shí)反饋給所在的基層黨組織，要求針對(duì)問題制定具體的整改措施并做好落實(shí)。此外，還要注重過程與結(jié)果相結(jié)合，避免了忽略過程只重結(jié)果的考核弊端，真正達(dá)到“以評(píng)促改、以評(píng)促建”的目的，發(fā)揮評(píng)估的導(dǎo)向作用。

三、運(yùn)用與完善

為了進(jìn)一步完善評(píng)估系統(tǒng)，以中國民航大學(xué)理學(xué)院行政與其他專業(yè)技術(shù)黨支部為例進(jìn)行了2017年度黨建工作評(píng)估。從量表得分情況可以看出，今年該基黨組織在服務(wù)群眾、示范引領(lǐng)板塊都是滿分，做的很好，但是也確實(shí)存在一些不足之處，思想引領(lǐng)工作不夠扎實(shí)，特色創(chuàng)新板塊沒有太大成效，在未來的黨建工作中需要有側(cè)重的補(bǔ)齊短板。最后通過與支部成員座談了解，評(píng)估系統(tǒng)仍需要進(jìn)一步擴(kuò)充完善，尤其針對(duì)評(píng)估的考核機(jī)制進(jìn)一步完善提出了幾點(diǎn)建議：

一是設(shè)立工作考核的常設(shè)機(jī)構(gòu)。基層黨組織黨建工作評(píng)估是非常重要的系統(tǒng)工程，需要有專門的機(jī)構(gòu)單獨(dú)負(fù)責(zé)整個(gè)考核工作的開展，由黨委宣傳部和相關(guān)部分配合來抓。

二是建立長(zhǎng)期可行的督查制度。黨建工作的考評(píng)要分散到平時(shí)，重視階段性考核檢查，以達(dá)到督查促黨建的目的。

三是制定合理有效的激勵(lì)辦法。對(duì)于考評(píng)的結(jié)果要進(jìn)一步擴(kuò)大影響，表彰先進(jìn)樹立典型，考核結(jié)果集中備案，作為推薦評(píng)選優(yōu)秀基層黨組織和支部書記的重要依據(jù)。

參考文獻(xiàn)：

[1]蒙啟明.構(gòu)建高?；鶎狱h組織黨建工作考核體系的思考[J].廣西工學(xué)院學(xué)報(bào)，2006（vol.17）：102-105.[2]余海龍.高校二級(jí)黨組織黨建工作考核評(píng)估體系探究[J].文教資料，2016（12）：141-143.[3]黃丹青.應(yīng)用型本科高?；鶎狱h建工作評(píng)價(jià)體系研究[J].思政教育，2016（8）：87-88.

第二篇：高?；鶎狱h組織條例

中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例

第一章 總則

第一條

為了加強(qiáng)和改善黨對(duì)普通高等學(xué)校（以下簡(jiǎn)稱高等學(xué)校）的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)高等學(xué)校黨的建設(shè)，辦好有中國特色的社會(huì)主義大學(xué)，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和高等學(xué)校的實(shí)際情況，制定本條例。

第二條

高等學(xué)校的黨組織必須以馬列主交、毛澤東思想和鄧小平建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論為指導(dǎo)，全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線和教育方針，堅(jiān)持教育必須為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)，必須與生產(chǎn)勞動(dòng)相結(jié)合，培養(yǎng)德、智、體等方面全面發(fā)展的社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。

第三條

高等學(xué)校實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校工作，支持校長(zhǎng)按照《中華人民共和國教育法》的規(guī)定積極主動(dòng)、獨(dú)立負(fù)責(zé)地開展工作，保證教學(xué)、科研、行政管理等各項(xiàng)任務(wù)的完成。

第二章 黨組織的設(shè)置

第四條

高等學(xué)校設(shè)立黨的基層委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱黨的委員會(huì)）。黨的委員會(huì)由黨員大會(huì)或黨員代表大會(huì)選舉產(chǎn)生，任期四年。黨的委員會(huì)對(duì)黨員大會(huì)或黨員代表大會(huì)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。

第五條

規(guī)模較大、黨員人數(shù)較多的學(xué)校，根據(jù)工作需要，經(jīng)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)，黨的委員會(huì)可設(shè)立常務(wù)委員會(huì)。常務(wù)委員會(huì)由黨的委員會(huì)全體會(huì)議選舉產(chǎn)生，對(duì)黨的委員會(huì)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。

第六條

高等學(xué)校設(shè)立黨的基層紀(jì)律檢查委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱黨的紀(jì)律檢查委員會(huì)）。黨的紀(jì)律檢查委員會(huì)由黨員大會(huì)或黨員代表大會(huì)選舉產(chǎn)生。

第七條

黨的委員會(huì)應(yīng)本著精干、高效和有利于加強(qiáng)黨的建設(shè)的原則，設(shè)立辦公室、組織部、宣傳部等工作機(jī)構(gòu)，配備必要的工作人員，包括配備一定數(shù)量的組織員。

第八條 黨員 50 人以上的系級(jí)單位成立黨的總支部。黨員不足 50 人的系級(jí)單位，根據(jù)工作需要，經(jīng)校黨委批準(zhǔn)，也可以成立黨的總支部。黨的總支部委員會(huì)由黨員大會(huì)選舉產(chǎn)生，任期三年。黨的總支部應(yīng)配備必要的專職黨務(wù)工作人員。

黨員 100 人以上的系級(jí)單位，根據(jù)工作需要，經(jīng)校黨委批準(zhǔn)，可以成立黨的委員會(huì)。系級(jí)單位黨的委員會(huì)由黨員大會(huì)選舉產(chǎn)生，接受校黨委的領(lǐng)導(dǎo)，任期四年。

第九條

黨員 7 人以上的黨支部設(shè)立支部委員會(huì)，支部委員會(huì)由黨員大會(huì)選舉產(chǎn)生；黨員不足 7 人的黨支部，不設(shè)支部委員會(huì)，由黨員大會(huì)選舉支部書記 1 人，必要時(shí)增選副書記 1 人。黨的支部委員會(huì)和不設(shè)立支部委員會(huì)的支部書記、副書記每屆任期兩年。

第十條

教師黨支部一般按教研室設(shè)置；學(xué)生黨支部按年級(jí)或系設(shè)置，黨員人數(shù)較多的可按班設(shè)置；機(jī)關(guān)、后勤等部門的黨支部一般按部門設(shè)置。正式黨員不足 3 人的，可與

業(yè)務(wù)相近的部門或單位聯(lián)合成立黨支部。

第三章 黨組織的職責(zé)

第十一條

高等學(xué)校黨的委員會(huì)的主要職責(zé)是：、學(xué)習(xí)、宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，依靠全校師生員工推進(jìn)學(xué)校的改革和發(fā)展，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。、按照從嚴(yán)治黨的方針，加強(qiáng)學(xué)校黨組織的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮黨的總支部的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。、討論決定學(xué)校改革和發(fā)展以及教學(xué)、科研、行政管理等工作中的重大問題。4、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的思想政治工作和德育工作。、按照干部管理權(quán)限，負(fù)責(zé)干部的選拔、教育、培養(yǎng)、考核和監(jiān)督。6、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的工會(huì)、共青團(tuán)、學(xué)生會(huì)等群眾組織和教職工代表大會(huì)。、做好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作。對(duì)學(xué)校內(nèi)民主黨派的基層組織實(shí)行政治領(lǐng)導(dǎo)，支持他們按照各自的章程開展活動(dòng)。

第十二條

高等學(xué)校黨的紀(jì)律檢查委員會(huì)的主要職責(zé)是：、維護(hù)黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，對(duì)黨員進(jìn)行遵紀(jì)守法教育。、檢查黨組織和黨員貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議的情況。3、協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)。、檢查、處理黨的組織和黨員違反黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)的案件，按照有關(guān)規(guī)定決定或取消對(duì)這些案件中黨員的處分。、受處理黨員的控告和申訴，保障黨的章程規(guī)定的黨員權(quán)利不受侵犯。第十三條

系級(jí)單位黨的總支部（直屬黨支部）委員會(huì)的主要職責(zé)是：、保證監(jiān)督黨和國家的方針、政策信學(xué)校各項(xiàng)決定在本單位的貫徹執(zhí)行。2、參與討論和決定本單位教學(xué)、科研、行政管理工作中的重要事項(xiàng)。支持本單位行政負(fù)責(zé)人在其職責(zé)范圍內(nèi)獨(dú)立負(fù)責(zé)地開展工作。、加強(qiáng)黨組織的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，具體指導(dǎo)黨支部的工作。、領(lǐng)導(dǎo)本單位的思想政治工作。、做好本單位干部的教育和管理工作。、領(lǐng)導(dǎo)本單位工會(huì)、共青團(tuán)、學(xué)生會(huì)等群眾組織。

第十四條

黨的支部委員會(huì)的主要職責(zé)是：、宣傳、執(zhí)行黨的方針、政策和上級(jí)黨組織的決議，團(tuán)結(jié)師生員工，保證教學(xué)、科研等各項(xiàng)任務(wù)的完成。、加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理和監(jiān)督，定期召開組織生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)；向黨員布置做群眾工作和其他工作任務(wù)，并檢查執(zhí)行情況。、培養(yǎng)教育入黨積極分子，做好發(fā)展黨員工作。、經(jīng)常聽取黨員和群眾的意見和建議，了解、分析師生員工的思想情況，有針對(duì)性地做好思想政治工作。

第十五條

教研室黨的支部委員會(huì)要支持教研室主任的工作，經(jīng)常與教研室主任溝通情況，對(duì)教研室的工作提出意見和建議。教研室黨支部書記參與討論決定本教研室的重要問題。

第四章 黨員的教育、管理和發(fā)展

第十六條

高等學(xué)校黨組織應(yīng)對(duì)黨員進(jìn)行馬列主義、毛澤東思想教育，特別是鄧小平建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論的教育，黨的基本路線和黨的基本知識(shí)教育，并教育黨員努力掌握科學(xué)文化知識(shí)和專業(yè)技能，不斷提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

第十七條

健全黨內(nèi)生活制度，嚴(yán)格黨的組織生活，做好民主評(píng)議黨員工作，大力表彰先進(jìn)，妥善處置不合格黨員，嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律。

第十八條

按照?qǐng)?jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針和有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察，有計(jì)劃、有重點(diǎn)地做好發(fā)展黨員工作。

第十九條

高等學(xué)校黨的委員會(huì)應(yīng)建立黨校。黨校的主要任務(wù)是培訓(xùn)黨員、干部和入黨積極分子。

第五章 干部工作

第二十條

高等學(xué)校黨的委員會(huì)要堅(jiān)持黨管干部的原則，按照干部隊(duì)伍革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化的方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t選拔任用干部，并對(duì)學(xué)校黨政干部實(shí)行統(tǒng)一管理。中層行政干部的任免，由黨委組織部門負(fù)責(zé)考察，經(jīng)校黨委（常委）集體討論決定后，按規(guī)定程序辦理。決定中層行政干部的任免，應(yīng)聽取校行政領(lǐng)導(dǎo)的意見。第二十一條

系級(jí)單位黨的總支部（直屬黨支部）委員會(huì)同系級(jí)單位行政領(lǐng)導(dǎo)一起，做好本單位干部的選拔、培養(yǎng)、考核、監(jiān)督工作，以及學(xué)生政治輔導(dǎo)員、班主任的配備、管理工作。參與討論決定本單位師生員工在出國、晉升、畢業(yè)等方面的工作，并負(fù)責(zé)政治審查。對(duì)系級(jí)單位行政領(lǐng)導(dǎo)班子的配備和領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔，系級(jí)單位黨的總支部委員會(huì)可以向校黨委提出建議，并協(xié)助校黨委組織部門進(jìn)行考察。

第二十二

高等學(xué)校黨的委員會(huì)協(xié)助上級(jí)干部主管部門做好校級(jí)后備干部工作。重視婦女干部、非黨干部的培養(yǎng)選拔。

第六章 思想政治工作

第二十三條

高等學(xué)校黨的委員會(huì)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)思想政治工作。同時(shí)，要發(fā)揮行政領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)、共青團(tuán)、學(xué)生會(huì)等群眾組織的作用，共同做好思想政治工作。

第二十四條

高等學(xué)校黨組織要對(duì)師生員工進(jìn)行馬列主義、毛澤東思想教育，特別是鄧小平建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論的教育，黨的基本路線教育，愛國主義、集體主義和社會(huì)主義思想教育，中國近現(xiàn)代史、中共黨史和國情教育，社會(huì)主義民主和法制教育，形勢(shì)政策教育和中華民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)教育，加強(qiáng)和改進(jìn)德育工作，幫助他們堅(jiān)定走有中國特色社會(huì)主義道路的信念，樹立正確的世界觀和人生觀。

第二十五條

思想政治工作要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的原則，緊緊圍繞學(xué)校的改革和發(fā)展，密切結(jié)合教學(xué)、科研、行政管理等各項(xiàng)工作和師生員工的思想實(shí)際，分別不同層次，采取多種方式進(jìn)行。

學(xué)校黨組織要積極創(chuàng)造條件，組織師生參加社會(huì)實(shí)踐，引導(dǎo)他們自覺走與工農(nóng)群眾

相結(jié)合的道路。

第二十六條

高等學(xué)校應(yīng)建立一支以專職人員為骨干、專兼職干部相結(jié)合的黨務(wù)工作和思想政治工作隊(duì)伍。專職黨務(wù)工作人員和思想政治工作人員的配備一般占全校師生員工總數(shù)的 1% 左右；規(guī)模較小的學(xué)校，可視情況適當(dāng)增加比例。

第七章 黨組織對(duì)群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)

第二十七條

高等學(xué)校黨的委員會(huì)要研究工會(huì)、共青團(tuán)、學(xué)生會(huì)等群眾組織工作中的重大問題。支持他們依照國家法律和各自的章程獨(dú)立自主地開展工作。

第二十八條

高等學(xué)校黨的委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)教職工代表大會(huì)，支持教職工代表大會(huì)正確行使職權(quán)，在參與學(xué)校的民主管理和民主監(jiān)督、維護(hù)教職工的合法權(quán)益等方面發(fā)揮作用。

第八章 附則

第二十九條

省、自治區(qū)、直轄市黨委可根據(jù)本條例精神，結(jié)合實(shí)際情況制定實(shí)施辦法。軍隊(duì)系統(tǒng)院校黨組織的工作，由中國人民解放軍總政治部參照本條例作出規(guī)定。

第三十條

本條例由中共中央組織部負(fù)責(zé)解釋。

第三十一條

本條例自下發(fā)之日起施行。

第三篇：黨組織書記抓基層黨建工作專項(xiàng)

黨組織書記抓黨建工作專項(xiàng)述職報(bào)告

----吐拉牧場(chǎng)黨總支書記 張要軍

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

按照會(huì)議安排，現(xiàn)將本人在吐拉牧場(chǎng)任黨總支履行書記職責(zé)，抓好黨建工作的相關(guān)情況作如下匯報(bào)，請(qǐng)予評(píng)議。

作為黨建工作第一責(zé)任人，我始終從謀劃地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展方面而著眼，從加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)上著手，從服務(wù)民生方面著力，不斷提高自身和班子推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定的能力，自覺把黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作有機(jī)結(jié)合，互相促進(jìn)，推動(dòng)了牧場(chǎng)各項(xiàng)工作的開展。

一、抓班子、帶隊(duì)伍

一是加強(qiáng)思想政治工作，受牧場(chǎng)體制機(jī)制，單位人員組成、文化素質(zhì)等因素，部分干部職工存在著思想消極、工作怠慢、組織紀(jì)律觀念淡薄等現(xiàn)象，對(duì)當(dāng)前全場(chǎng)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧的大局帶來了一定的影響。自己利用一切機(jī)會(huì)，主動(dòng)與班子成員和干部職工及牧民進(jìn)行思想溝通和交流，在每周一周五的集中學(xué)習(xí)會(huì)上除了政策理論、業(yè)務(wù)培訓(xùn)外，增加傳統(tǒng)文化教育內(nèi)容，用潤(rùn)物細(xì)無聲的方式，引導(dǎo)大家“做人要知足，做事要知足，學(xué)習(xí)不知足”，對(duì)待事業(yè)要多盡一份力量，對(duì)待同志要多一份真誠，努力解決隊(duì)伍中存在的消極思想因素，營(yíng)造心平氣順，和諧團(tuán)結(jié)的氛圍。

二是加強(qiáng)民主集中制。大事充分征求班子成員及其它干部的意見，有效避免了決策盲目性，減少了工作中的失誤，充分調(diào)動(dòng)了干部職工的工作積極性。

三是強(qiáng)化干部職工的管理。近期先后完善了牧場(chǎng)管理制度，強(qiáng)化對(duì)干部職工的到位到崗和工作任務(wù)完成情況的過程考核，大幅提高工資待遇，績(jī)效考核與工資掛鉤，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部職工的工作作風(fēng)，不斷提高履職能力和服務(wù)群眾的能力。

四是廉潔自律。嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，慎權(quán)、慎獨(dú)、慎友、深信名譽(yù)高于一切，正人先正已，以德服人。

二、強(qiáng)化基層，夯實(shí)基礎(chǔ)。認(rèn)真貫徹落實(shí)自治區(qū)、自治州、縣委、縣人民政府的系列決策部署，深入開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)黨建各項(xiàng)工作任務(wù)，抓住重點(diǎn)，不斷夯實(shí)基層黨建的工作基礎(chǔ)，努力提高黨建工作上水平。

一是建立和落實(shí)黨建工作責(zé)任制。場(chǎng)黨總支將黨建工作目標(biāo)層層下達(dá)，建立了目標(biāo)考核機(jī)制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，逐項(xiàng)抓落實(shí)，不定期地對(duì)開展活動(dòng)情況進(jìn)行檢查，切實(shí)做到黨建工作年初有計(jì)劃、半年有檢查、年終有總結(jié)，較好的完成了黨建研究和信息報(bào)送工作，全面完成黨報(bào)黨刊和其它學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)。

二是以完善的規(guī)章制度促進(jìn)組織建設(shè)。堅(jiān)持“三會(huì)一課” 制度，進(jìn)一步完善了黨務(wù)公開制，增強(qiáng)黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉和黨員評(píng)議等制度，切實(shí)保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。制訂和完善了各項(xiàng)管理制度，并有效實(shí)施管理，簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，在項(xiàng)目管理、人員競(jìng)崗、財(cái)務(wù)管理等方面都嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定及程序辦理。

三是堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度不放松，抓好職工“雙語”教育。堅(jiān)持每月中心組學(xué)習(xí)不少于一次，黨員干部做到每周一和周五組織政治教育和“雙語”學(xué)習(xí)。針對(duì)“雙語”學(xué)習(xí)，安排專人負(fù)責(zé)，采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，使?jié)h族干部學(xué)習(xí)維語、維吾爾族干部學(xué)習(xí)漢語的氛圍日趨濃厚。

四是深化“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，增強(qiáng)黨建工作生機(jī)和活力。場(chǎng)黨總支把開展“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動(dòng)作為基層組織建設(shè)的重要載體。在具體工作中做到了“四個(gè)結(jié)合”，使我場(chǎng)全體黨員干部增強(qiáng)黨建工作生機(jī)和活力。一是把“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)與學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》結(jié)合起來，使“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)能落到實(shí)處。二是把“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)與“深化作風(fēng)建設(shè)提高執(zhí)行力活動(dòng)”結(jié)合起來，使“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)與日常各項(xiàng)工作緊密結(jié)合，取得了實(shí)實(shí)在在的效果。三是把“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)與黨員干部教育結(jié)合起來。建立健全的黨組織考核評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)管理，通過上黨課、利用宣傳欄等渠道，搭建黨員學(xué)習(xí)交流的有效平臺(tái)。四是把“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)與我場(chǎng)實(shí)際結(jié)合起來。我場(chǎng)堅(jiān)持黨員帶頭作用，以點(diǎn)帶面，帶動(dòng)職工積極開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。

五是做好發(fā)展黨員和黨費(fèi)收繳工作。強(qiáng)化對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育，結(jié)合學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨章等活動(dòng)進(jìn)行，聯(lián)系新的形勢(shì)和任務(wù)、聯(lián)系我場(chǎng)工作的實(shí)際進(jìn)行正面引導(dǎo)，關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)、生活，積極創(chuàng)造有利于入黨積極分子健康成長(zhǎng)的良好環(huán)境。牧場(chǎng)上半年重點(diǎn)發(fā)展入黨積極分子3名。我場(chǎng)現(xiàn)有黨員13名（其中退休黨員3名，牧民黨員2人，在職干部職工黨員8名，），黨費(fèi)的收繳做到了按時(shí)交納、及時(shí)調(diào)整、全額上繳，無漏報(bào)瞞報(bào)現(xiàn)象。

六是進(jìn)一步完善陣地建設(shè)。在去年對(duì)辦公室進(jìn)行新建和改擴(kuò)建的基礎(chǔ)上，我們自籌12萬元資金對(duì)黨員活動(dòng)室進(jìn)行了裝修改造配備設(shè)施，年初又專門設(shè)計(jì)適合牧區(qū)條件的黨建宣傳櫥窗，陣地建設(shè)初步完善，宣傳氛圍相對(duì)濃厚。

三、理清思路，推動(dòng)發(fā)展。按照“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的總體要求。我們不斷理清發(fā)展思路，搶抓國家擴(kuò)內(nèi)需、保增長(zhǎng)、保民生的大好機(jī)遇，把基層黨建工作融入地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局中，提升了黨建工作的生命力，打牢了地方發(fā)展的基礎(chǔ)。

結(jié)合開展“赴基層、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾”實(shí)踐活，我們通過干部職工廣泛深入基層、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾，增強(qiáng)群眾對(duì)生活的滿足感，增強(qiáng)群眾對(duì)環(huán)境的舒適感，增強(qiáng)群眾對(duì)社會(huì)的公正感，增強(qiáng)群眾對(duì)安全的放心感，增強(qiáng)群眾對(duì)黨和政府的信任感。按照聯(lián)系群眾“五項(xiàng)制度”，做到了每戶牧民群眾都有干部聯(lián)系卡，每個(gè)干部都有民情日記，每個(gè)干部職工都能及時(shí)聽到群眾訴求?；顒?dòng)開展期間為民辦實(shí)事辦好事，截至目前；共走訪慰問牧民群眾700余人次，累計(jì)慰問貧困戶80余戶次，為民辦實(shí)事10起，調(diào)解糾紛2起，為貧困牧民減免鐵畜款6萬元，落實(shí)搬遷牧民56戶，生態(tài)林種植養(yǎng)護(hù)1000畝，爭(zhēng)取項(xiàng)目1個(gè)資金30萬元。

四、存在的主要問題和下步打算。

我場(chǎng)始終堅(jiān)持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的方針，黨建工作取得了一定的成績(jī)，但是與上級(jí)的要求與人民的期望還有很大的差距。主要表現(xiàn)：一是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新；二是以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進(jìn)一步加大；三是部分黨員干部為民服務(wù)的意識(shí)有待征求。在下步工作中，我將圍繞以下方面開展工作：一是以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)和基層組織建設(shè)年為契機(jī)，積極推進(jìn)基層組織建設(shè)，突出抓好以黨建促經(jīng)濟(jì)發(fā)展；二是不斷創(chuàng)新黨建工作思路，增強(qiáng)黨建工作活力，提升抓黨建工作水平和能力。三是強(qiáng)化黨員干部為民服務(wù)意識(shí)，積極開展“赴基層 轉(zhuǎn)變作風(fēng) 服務(wù)群眾”活動(dòng)，樹立黨員干部“親民、愛民、為民”的良好形象，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力。

二○一二年七月三十日

第四篇：學(xué)校黨委基層黨組織黨建工作責(zé)任制

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》、中共中央《關(guān)于建立健全地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責(zé)任制的意見》和中組部、中宣部、教育部黨組《普通高等學(xué)校黨建工作基本標(biāo)準(zhǔn)》、《湖南省普通高校黨建工作評(píng)估活動(dòng)方案（修訂）》的精神，制定本責(zé)任制。

一、指導(dǎo)思想和基本原則

（一）指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的學(xué)?；鶎狱h建工作機(jī)制，促進(jìn)基層黨建工作科學(xué)化、制度化和規(guī)范化，為學(xué)校的改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

（二）基本原則

1、明確職責(zé)，狠抓落實(shí)。從黨總支到基層黨支部，逐級(jí)明確責(zé)任，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。

2、分類指導(dǎo)，整體推進(jìn)。從各黨總支、直屬黨支部的實(shí)際出發(fā)，從在職教師黨員、離退休教師黨員和學(xué)生黨員的實(shí)際出發(fā)，找準(zhǔn)工作著力點(diǎn)，不斷提高工作水平。

3、強(qiáng)化措施，提供保證。學(xué)校黨建工作要圍繞學(xué)校的改革發(fā)展和中心工作來推進(jìn)基層黨建工作，強(qiáng)化工作措施，提供堅(jiān)強(qiáng)保障，切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，措施到位。

二、主要責(zé)任

（一）學(xué)校黨委要切實(shí)把基層黨建工作責(zé)任制列入黨委工作的重要組成部分，學(xué)校黨委書記、黨委副書記、校長(zhǎng)是學(xué)校黨建工作的第一責(zé)任人，校級(jí)班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持“一崗兩責(zé)”，即：既要對(duì)分管的工作負(fù)責(zé)，同時(shí)也要認(rèn)真抓好分管部門的黨建工作。校黨委定期聽取各黨總支、直屬黨支部的工作匯報(bào)，及時(shí)討論、研究基層黨組織在思想、組織、作風(fēng)建設(shè)中的重要問題，并提出指導(dǎo)意見，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各級(jí)齊抓共管的機(jī)制。

（二）各基層黨總支書記、直屬黨支部書記是本單位黨建工作的第一責(zé)任人，在指導(dǎo)本單位黨的建設(shè)工作中負(fù)有第一位的責(zé)任。要認(rèn)真組織研究制定工作計(jì)劃和階段性工作意見，并具體抓好工作落實(shí)和監(jiān)督檢查。

（三）各黨總支、直屬黨支部要認(rèn)真履行《黨章》賦予的職責(zé)，不斷加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，積極開展工作，完成《黨章》和《普通高?；鶎咏M織工作條例》規(guī)定的基本任務(wù)，做到黨建工作圍繞中心，服務(wù)大局。

（四）各黨總支、直屬黨支部要認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)黨組織關(guān)于基層黨建工作的相關(guān)工作的決議、決定和指示，落實(shí)學(xué)校黨委在黨建工作方面的各項(xiàng)工作部署。

（五）黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要全面貫徹黨的群眾路線，確定黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層、聯(lián)系群眾的聯(lián)系點(diǎn)。定期深入基層開展調(diào)查研究，指導(dǎo)和推動(dòng)基層工作。

（六）堅(jiān)持“兩個(gè)結(jié)合”，一是堅(jiān)持思想政治工作與學(xué)校改革發(fā)展、教學(xué)科研等各項(xiàng)工作相結(jié)合；二是堅(jiān)持解決思想問題與解決實(shí)際問題相結(jié)合，使思想政治工作做到貼近基層、貼近職工、貼近群眾“三貼近”，更加具有針對(duì)性和有效性。

三、任務(wù)考核

（一）各黨總支、直屬黨支部書記年初與校黨委書記簽訂《基層黨建工作責(zé)任書》，與各項(xiàng)目標(biāo)考核一同部署，一同檢查，一同落實(shí)，年終據(jù)此對(duì)各黨總支、直屬黨支部落實(shí)責(zé)任制的情況進(jìn)行檢查、考評(píng)。

（二）責(zé)任書的考核結(jié)果將作為各基層黨組織評(píng)優(yōu)和各黨總支、直屬黨支部各級(jí)干部年終考核的重要條件。

（三）各黨總支、直屬黨支部書記，基層黨支部書記執(zhí)行黨建工作責(zé)任制情況，列入民主生活會(huì)和個(gè)人述職的重要內(nèi)容，接受黨員的監(jiān)督和評(píng)議。

（四）實(shí)施黨建工作責(zé)任追究制。要堅(jiān)持實(shí)事求是，分清責(zé)任，區(qū)別對(duì)待的原則，對(duì)不履行或不正確履行責(zé)任制的基層單位和個(gè)人，視情況給予取消評(píng)優(yōu)資格等不同方式的責(zé)任追究。

四、簽訂方式

《責(zé)任書》每年簽訂1次，由學(xué)校黨委主要負(fù)責(zé)人或分管領(lǐng)導(dǎo)與各黨總支、直屬黨支部負(fù)責(zé)人簽訂，一式兩份，一份由責(zé)任單位保存，一份由組織人事處存檔備查。

五、本責(zé)任制自發(fā)文之日起實(shí)施，由學(xué)校黨委組織部負(fù)責(zé)解釋。

第五篇：基層黨組織書記履行基層黨建工作責(zé)任

基層黨組織書記履行基層黨建工作責(zé)任 上半年專項(xiàng)述職報(bào)告

中共****鄉(xiāng)委員會(huì)書記李鵬飛

（2012年8月）

今年以來，我嚴(yán)格履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，堅(jiān)持以抓好黨建促發(fā)展為己任，積極引導(dǎo)全鄉(xiāng)黨員干部充分發(fā)揮帶頭作用，不斷探索農(nóng)村基層黨建工作的新方法、新思路?，F(xiàn)將半年來履行黨建工作責(zé)任情況述職如下：

一、堅(jiān)持以學(xué)習(xí)為根本，不斷增強(qiáng)綜合素質(zhì)，著力提升執(zhí)政能力

自任職以來，我?guī)ьI(lǐng)班子成員堅(jiān)持每月一次集中學(xué)習(xí)，每周一例會(huì)，每日一晨會(huì)；堅(jiān)持學(xué)以致用，在實(shí)際工作和生活中向身邊的同志和群眾學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)和提高工作水平；注重加強(qiáng)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高干部服務(wù)群眾的本領(lǐng)。

以制度建設(shè)促進(jìn)班子建設(shè)。根據(jù)“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)的目標(biāo)，把加強(qiáng)基層組織建設(shè)和轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾作為工作的重點(diǎn)，在鄉(xiāng)黨委班子成員、鄉(xiāng)村干部中定制度、明責(zé)任，建立黨委成員包村、支部成員負(fù)責(zé)黨員、黨員聯(lián)系群眾的黨建責(zé)任制，進(jìn)一步完善黨委議事規(guī)則，支部生活“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)等制度。用制度來理順各方關(guān)系，確保鄉(xiāng)村兩級(jí)組織有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

二、堅(jiān)持民主集中制，慎重決策求實(shí)效；堅(jiān)持廉潔自律，遵紀(jì)守法樹形象

重大事項(xiàng)都堅(jiān)持黨委會(huì)議集體研究，聽取不同意見，會(huì)議決定。黨委會(huì)議討論研究工作，堅(jiān)持不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定。在民主集中的基礎(chǔ)上，對(duì)重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷。在干部上崗、交流等方面積極探索研究，根據(jù)每個(gè)人的專長(zhǎng)和特點(diǎn)定崗，發(fā)揮個(gè)人潛能。

我堅(jiān)持用領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定約束自己，態(tài)度堅(jiān)決地抓黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，旗幟鮮明地反對(duì)腐敗行為。在工作和生活中，堅(jiān)持自身講廉潔自律，同時(shí)還要求班子成員，鄉(xiāng)村兩級(jí)黨員干部抵制不良風(fēng)氣。對(duì)發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題不姑息，堅(jiān)決查處。目前，正在查處一起村干部涉嫌違紀(jì)問題。

三、堅(jiān)持按照“三有一化”標(biāo)準(zhǔn)，狠抓基層組織建設(shè) 我?guī)ьI(lǐng)黨委一班人，按照強(qiáng)班子帶隊(duì)伍要求，以增加村集體經(jīng)濟(jì)收入為抓手，強(qiáng)化制度建設(shè)，依托村級(jí)陣地的平臺(tái)，不斷推進(jìn)全鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)。一是強(qiáng)班子，促發(fā)展。以村“兩委”換屆為契機(jī)，選優(yōu)配強(qiáng)人民滿意、黨委放心的支部書記，注重村級(jí)后備干部培養(yǎng)，建立村級(jí)后備干部庫，今年共發(fā)展預(yù)備黨員37名，轉(zhuǎn)正黨員25名。嚴(yán)格“四老人員”喪葬管理，提高補(bǔ)貼，通過壓擔(dān)子，交任務(wù)，發(fā)揮余熱。困難黨員幫扶發(fā)展納入規(guī)劃。積極分子作用得到較好發(fā)揮。二是開源節(jié)流，壯大集體經(jīng)濟(jì)收入。開展農(nóng)村集體“三資”清理工作。目前，通過土地清理，村級(jí)土地增加4500余畝，村集體收入增加10萬元以上，消滅五萬元以下空殼村2個(gè)。嚴(yán)格執(zhí)行“村財(cái)鄉(xiāng)管縣監(jiān)督村用”制度，支持村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)，民主理財(cái)小組發(fā)

揮作用，堅(jiān)決做到不讓村集體亂花一分錢。對(duì)各項(xiàng)支出和重大建設(shè)及時(shí)予以公示公開，接受群眾監(jiān)督，理順民氣，敲出民怨。三是完善村級(jí)陣地設(shè)施，提升為民服務(wù)功能。投入20余萬元資金，修繕原有村級(jí)辦公場(chǎng)所，增添辦公設(shè)施，改善辦公環(huán)境，今年實(shí)施的3個(gè)新建村級(jí)陣地主體工程已完工，年內(nèi)可投入使用。鄉(xiāng)級(jí)成立便民服務(wù)中心，村級(jí)設(shè)置群眾事務(wù)代辦點(diǎn)，明確代辦人，方便了群眾辦事。群眾性文化體育活動(dòng)得以經(jīng)常開展，政策法規(guī)宣傳教育常態(tài)化，群眾知法守法能力得到提高，社會(huì)進(jìn)一步和諧，村級(jí)陣地作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。理順了民氣，消除了民怨。四是堅(jiān)持制度化管理。進(jìn)一步完善村黨支部、兩委聯(lián)系會(huì)、民主生活會(huì)等制度；用“四議兩公開”機(jī)制規(guī)范村級(jí)事務(wù)管理；“四知四清四掌握”工作機(jī)制得到進(jìn)一步落實(shí)。村級(jí)組織分類定級(jí)，干部作風(fēng)好轉(zhuǎn)，干群黨群關(guān)系進(jìn)一步加強(qiáng)。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、限時(shí)晉級(jí)、?村規(guī)民約?、?村干部考核獎(jiǎng)懲辦法?等一批制度得到完善，基層組織凝聚力，向心力增強(qiáng)。

半年來，我在履行抓黨的建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)中，做出了一定的努力，作了一些有益的嘗試和積極探索。但我深知離縣委的要求還有一定的距差。在今后的工作中，繼續(xù)堅(jiān)持“抓好黨建是本職，抓不好黨建是失職”的要求為取得更好的成績(jī)努力工作。

述職完畢，不足之處敬請(qǐng)書記和各位領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)指正。