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醫(yī)院重點學科考核標準

學科名稱：

總分：

一級指標

二級指標

評分點

評分標準

分值

得分

備注

組織管理

（6分）

學科管理

1.有明確的學科建設規(guī)劃、方案和年度計劃，有完整的年度總結。

2.學科內部管理實行學科帶頭人負責制，配備學科秘書。

3.學科建立常規(guī)學習制度，每個月學科專題學習會議不少于1次。

1.共2分，規(guī)劃方案（1分），計劃總結（1分）

2.共2分。

3.共2分。

學科團隊

（11分）

學科帶頭人

1.具有博士或碩士學歷

2.在學術團體或委員會任職。

3.獲各類人才稱號。

1.共3分，學歷（博士，1分；碩士，0.5分）

2.共1分，任職（國家級主委、副主委或常委，1分；省級主委、副主委或常委，0.5分；其他市級以上委員0.25分）

3.其他省級1分。市級0.5分。縣級0.25分。

學科后備帶頭人

1.有博士或碩士學歷

2.具有高級職稱。

1.共1分，學歷（博士，1分；碩士，0.5分）

2.共1分，正高1，副高0.5分

注：后備學科帶頭人按人數累加計算分數。

學科團隊

1.團隊總人數保持增長，2.學科碩士以上人數。

3.學科引進高級職稱或碩士人才。

4.參加國內外進修學習（進修時間不少于3個月）?？梢岳奂?。

1.共2分，每增長1人得0.5分

2.共1分，每1名碩士或博士得0.5分

3.共1分。每1人得0.5分

4..共2分，進修學習（每人1分）

科研能力

（33分）

科研項目

第一承擔單位承擔的國家、省部、廳局（省級行業(yè)部門，不含地市科技局）和市級科研項目。

共15分，科研項目，有符合即給分（國家級15分，省部級10分，廳局級5分，市級2分）。

學術成果

學術論文

1.在省衛(wèi)計委《評審衛(wèi)生高級專業(yè)技術資格醫(yī)學衛(wèi)生刊物名錄》內，全年全科每發(fā)表1篇文章得2分，每增加1篇加01分。

2.論文發(fā)表在中華雜志，每發(fā)一篇，加2分；發(fā)表SCI論文，每發(fā)一篇，加5分。

技術專利

1.授權或申請發(fā)明專利

2.專利轉讓產生經濟效益。

1.共2分，發(fā)明專利（授權，1項2分；申請，1項1分）

3.共2分，有轉讓效益協(xié)議或證明，且資金到位。

科研獎勵

1、主持或參與國家、省部、廳局和市級科技獎勵情況，按最高計算。

注：主持是指學科所在單位獲得國家獎排名前5，省獎為前3，廳局獎和市獎為前1為主持。其他名次均為參與。

1、共6分，獎勵（主持國家或省部一等獎，6分；省部級二三等獎

5分；廳局級，4分；市級，3分；參與國家或省部一等獎，4分；參與省部二三等獎，3分；參與廳局級獎，2分；參與市級獎，1分）

教學培訓

（12分）

人才培養(yǎng)

1.承擔本、?？婆R床見實習帶教任務

2.接受人員進修

1.共3分，每人次1分

2.共3分，每人次1分

學術交流

主辦學術會議或繼續(xù)醫(yī)學教育（人數≥100人）

共6分，學術會議（主辦全國會議繼教班，6分；主辦省級會議繼教班或承辦國家級會議繼教班，4分，承辦省級以上會議或繼教班1分）

臨床能力

（28分）

業(yè)務發(fā)展

1.學科業(yè)務能力持續(xù)提升，有關服務能力指標顯著增長。

1.共20分，三項核心業(yè)務指標（臨床學科指門診量、住院量和業(yè)務收入；非臨床學科另定）平均增幅（≥5%，20分，每少1%減0.5分）

醫(yī)療質量

1.病歷質量，實地抽查5份病歷質量。

2.建設期未發(fā)生負完全或主要責任的醫(yī)療事故。

1.共3分，出現(xiàn)1份乙級病歷即不得分。

2.共5分，查相關記錄，有一起即不得分

社會責任

（10分）

學科幫扶

1.與下級單位或對應學科建立對口幫扶關系。

2.定期開展各種學科幫扶指導工作，有幫扶記錄。

注：受幫扶的學科一般應為縣級或以上單位。受幫扶的單位可以為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或縣及以上單位。

1.共2分，對口幫扶學科或單位（1個1分）

2.共2分。

社會服務

1.開展疾病防控主題宣傳日活動、舉辦醫(yī)學知識講座、開展或各類醫(yī)學科普三下鄉(xiāng)活動。每年不少于2次。

1.共2分。

對外宣傳

1.學科工作或業(yè)績被新聞媒體宣傳報道（需出現(xiàn)學科名字或注明學科帶頭人）。

2.建有學科網頁或公眾號。

1.共2分

2.共2分

總

分

檢查者：

日期：