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      xxxxx公司“雙增雙節(jié) 降本增效”實(shí)施方案

      時(shí)間:2019-05-13 02:49:10下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:xxxxx公司“雙增雙節(jié) 降本增效”實(shí)施方案

      XXXX煤礦公司“雙增雙節(jié)、降本增效”實(shí)施方案

      根據(jù)XXXX能源公司“雙增雙節(jié),降本增效”實(shí)施方案和XXXX能源公司2012年下半年“雙增雙節(jié)、降本增效”工作布置會精神,針對目前煤炭市場的嚴(yán)峻形勢。我公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子立即召開了會議,認(rèn)真分析了生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)完成情況,尤其對可控成本項(xiàng)目和七項(xiàng)費(fèi)用的支出情況進(jìn)行了認(rèn)真分析。努力尋找“雙增雙節(jié)、降本增效”的突破口,研究制定了管理措施和實(shí)施方案。并把管控指標(biāo)細(xì)化量化,落實(shí)到部門和責(zé)任人。切實(shí)把降本增效工作落實(shí)到位,確保完成全年經(jīng)營指標(biāo),力爭實(shí)現(xiàn)可控成本在年初計(jì)劃NNN元/噸的基礎(chǔ)上降低M元/噸。

      一、組織領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé)分工

      成立2012年“雙增雙節(jié)、降本增效”實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組 組長:XXXX(董事長兼總經(jīng)理,負(fù)責(zé)降本增效全面工作)

      常務(wù)副組長:

      XXX(副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)實(shí)施過程中出現(xiàn)的各種問題并督促檢查人工成本管控目標(biāo)落實(shí)情況)

      XXX(財(cái)務(wù)核算中心主任,負(fù)責(zé)管控指標(biāo)的監(jiān)控并適時(shí)向公司提出預(yù)警信息)

      副組長:

      XXX(黨委書記,負(fù)責(zé)督促檢查黨委各部門和行政科管

      1控目標(biāo)落實(shí)情況)

      XXX(副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)督促檢查供應(yīng)科和機(jī)電科管控目標(biāo)落實(shí)情況,嚴(yán)格材料審批)

      XXX(副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)增產(chǎn)目標(biāo)和U型鋼棚回收目標(biāo)落實(shí)情況)

      XXX(總工程師,負(fù)責(zé)專項(xiàng)資金計(jì)劃工程的實(shí)施,嚴(yán) 控計(jì)劃外工程,協(xié)調(diào)控制技術(shù)服務(wù)費(fèi)支出)

      XXX(副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)和礦山物資保衛(wèi)工作,確保實(shí)現(xiàn)人、財(cái)、物的本質(zhì)安全)

      XXX(副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)和材料現(xiàn)場使用管理監(jiān)督檢查,嚴(yán)格按制度獎(jiǎng)罰,杜絕材料浪費(fèi)和損壞現(xiàn)象)

      XXX(副總工程師,協(xié)助總工程師抓好生產(chǎn)設(shè)計(jì)時(shí)的成本管控,從源頭上抓好降本增效工作)

      XXX(副總工程師,協(xié)助總工程師做好專項(xiàng)資金計(jì)劃工程的實(shí)施工作,重點(diǎn)管控安全費(fèi)工程支出不得超過本年提取數(shù))

      XXX(副總工程師,協(xié)助副總經(jīng)理XXX抓好機(jī)電管理工作,重點(diǎn)管控設(shè)備修理和電費(fèi)支出目標(biāo)落實(shí)情況)

      XXX(副總工程師,協(xié)助副總工程師做好地測和防治水工作,嚴(yán)格按預(yù)算控制防治水和雨季三防支出)

      成員:綜合辦公室、黨委工作部、企管部、人勞部、生產(chǎn)技術(shù)部、地測防治水科、財(cái)務(wù)核算中心、機(jī)電科、供應(yīng)科、駐礦安監(jiān)科、各生產(chǎn)單位。

      領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定公司總體實(shí)施方案,分解各部門各單位“雙增雙節(jié)、降本增效”具體目標(biāo),檢查、督促各單位目標(biāo)落實(shí)情況,協(xié)調(diào)實(shí)施過程中出現(xiàn)的各種問題。

      二、工作安排

      1、各部室、各生產(chǎn)單位根據(jù)公司提出的成本費(fèi)用管控目標(biāo),制定本單位實(shí)施方案,8月5日前報(bào)公司企管部。

      2、每月對各單位“雙增雙節(jié),降本增效”目標(biāo)完成情況進(jìn)行檢查,通報(bào)目標(biāo)完成情況。

      3、根據(jù)市場變化和生產(chǎn)條件變化及時(shí)總結(jié)分析并調(diào)整經(jīng)營策略。

      三、公司“雙增雙節(jié),降本增效”目標(biāo)

      (二)管理費(fèi)用降低目標(biāo)

      四、管控措施

      1、在上半年增產(chǎn)的基礎(chǔ)上,積極組織好下半年的生產(chǎn),全年力爭完成原煤產(chǎn)量YYYY萬噸,比計(jì)劃YYY萬噸增產(chǎn)15萬噸,通過增加產(chǎn)量增加收入和相對降低單位生產(chǎn)成本。

      2、材料費(fèi)管控措施

      (1)加快1016工作面推進(jìn)速度,繼續(xù)做好29#U型鋼棚的回撤工作,把回撤的棚腿、直梁以及附件復(fù)用到1020運(yùn)和1021回掘進(jìn)工作面,減少支護(hù)材料投入125.55萬元,(600架*2092.5元/架)

      (2)完善《材料獎(jiǎng)罰管理制度》嚴(yán)格按材料定額審批材料,加強(qiáng)材料考核工作,和工資收入掛鉤,超計(jì)劃消耗材料罰款20%,節(jié)約材料費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)10%。

      (3)清查盤點(diǎn)各單位周轉(zhuǎn)材料庫的材料明細(xì),由企管部、供應(yīng)科、機(jī)電科、經(jīng)警隊(duì)、紀(jì)委共同參與盤點(diǎn),按品名、規(guī)格型號、數(shù)量登記造冊,能正常使用的材料報(bào)供應(yīng)科和分管供應(yīng)的副總經(jīng)理備案,今后審批材料先用周轉(zhuǎn)庫材料,之后才能重新領(lǐng)用材料,需要維修的材料和小型工具交機(jī)電科或供應(yīng)科維修之后使用。每月盤點(diǎn)一次周轉(zhuǎn)庫房今后要常態(tài)化管理。

      3、人工成本管控措施

      (1)加強(qiáng)勞動紀(jì)律管理,提高員工的有效勞動時(shí)間,提高人員工效。整頓勞動紀(jì)律,對一些長期不上班人員,堅(jiān)決予以辭退,解除勞動合同。

      (2)重點(diǎn)管控福利費(fèi)支出。財(cái)務(wù)部門嚴(yán)格按制度審報(bào)

      職工探親(療養(yǎng))旅費(fèi),行政科嚴(yán)格控制班中餐食堂燃料和各種用品支出;公司停止員工健康體檢;停止舉辦活動和會議發(fā)放紀(jì)念品和獎(jiǎng)品;停止中秋、春節(jié)等節(jié)假日搞福利。通過采取以上措施,比計(jì)劃減少福利費(fèi)支出500萬元。

      4、運(yùn)輸費(fèi)管控措施:

      (1)因工作需要拉運(yùn)設(shè)備、材料等,必須由企管部、用車單位共同詢價(jià),經(jīng)董事長批準(zhǔn)后方可雇車?yán)\(yùn)。

      (2)已經(jīng)在北京完成招標(biāo)工作的32噸龍門吊,盡快聯(lián)系供應(yīng)部門進(jìn)貨,爭取在1216工作面安裝大采高設(shè)備時(shí),利用龍門吊吊裝大型設(shè)備和支架,減少雇用吊車產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。

      5、其他支出管控措施:

      (1)機(jī)電科要嚴(yán)控設(shè)備租賃費(fèi)支出。和租賃中心核對租賃設(shè)備明細(xì)賬,長期不用的設(shè)備要辦理退租手續(xù)。

      (2)1221工作面已開始回撤工作,機(jī)電科盡快與租賃中心協(xié)調(diào)退租事宜,減少租賃費(fèi)用支出。

      (3)滅塵隊(duì)按規(guī)定要求灑水滅塵,杜絕常流水現(xiàn)象,盡快啟用污水處理廠,綜合利用礦井水,降低水費(fèi)支出。

      (4)駐礦安監(jiān)科停止井下排版、標(biāo)志牌等制作,清理各掘進(jìn)單位現(xiàn)有排版和標(biāo)志牌,要回收復(fù)用,減少制作費(fèi)用。

      (5)行政科不再繼續(xù)購置花草和樹苗,加強(qiáng)管理保障現(xiàn)有花草樹木的成活,減少綠化費(fèi)支出。

      xxxxxxXXXX煤礦公司 二0一二年八月四日

      第二篇:煤礦“雙增雙節(jié)、降本增效”實(shí)施方案

      煤礦“雙增雙節(jié)、降本增效”實(shí)施方案

      今年以來,烏海能源公司棋盤井煤礦通過節(jié)約材料、修舊利廢、優(yōu)化庫存等措施切實(shí)推進(jìn)“雙增雙節(jié)、降本增效”活動。

      切實(shí)控制材料消耗。該礦牢牢抓住各項(xiàng)成本要素,加大成本考核,實(shí)施過程節(jié)約、源頭控制,降低各項(xiàng)費(fèi)用支出;積極推行精細(xì)化管理,根據(jù)各單位的實(shí)際生產(chǎn)情況合理劃分材料費(fèi)用上限;重復(fù)利用16#煤層抽放的奧灰水沖洗井下巷道等。

      加大修舊利廢力度。建立材料回收利用管理臺賬,鼓勵(lì)回收錨索托盤、鎖具、木料等可以多次使用的材料;堅(jiān)持“能維修的不加工、能加工的不購置、能自制的不外委”原則,要求各區(qū)隊(duì)加強(qiáng)對舊廢材料的管控,實(shí)現(xiàn)每月節(jié)約資金7萬元的考核目標(biāo)。

      合理制定庫存計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)分片分區(qū)域內(nèi)的資源共享,避免科隊(duì)之間的材料、設(shè)備重復(fù)儲備;嚴(yán)格控制材料申報(bào)、領(lǐng)用數(shù)量;杜絕材料采購中的隨意性和盲目性,減少材料積壓和浪費(fèi),從源頭上把好材料關(guān),使每一分錢都能用到刀刃上。

      提高大型設(shè)備使用率。按照“皮帶拉空不開啟”的原則,嚴(yán)格控制大型設(shè)備的運(yùn)行時(shí)間,減少不必要的設(shè)備損耗和電能消耗;在確保安全的前提下,優(yōu)化工藝流程,合理安排生產(chǎn)接續(xù),進(jìn)一步提高煤炭產(chǎn)量。

      第三篇:雙增雙節(jié),降本增效工作匯報(bào)材料

      板塊 年

      開展“雙增雙節(jié),降本增效”工作匯報(bào)材料

      按照和公司關(guān)于應(yīng)對目前不利的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢、開展“雙增雙節(jié),降本增效”工作要求,扭轉(zhuǎn)我公司經(jīng)濟(jì)效益下滑的趨勢,我公司板塊按照和的部署,以“找、抓、促”活動為契機(jī),針對“雙增雙節(jié),降本增效”為工作目標(biāo),全員動員、廣開思路、認(rèn)真分析、分解指標(biāo)、積極行動。所屬分公司、公司、公司三個(gè)分公司都分別成立了“雙增雙節(jié),降本增效”實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了詳細(xì)的實(shí)施方案,強(qiáng)化工作推進(jìn)力度。各分公司共計(jì)制定了97項(xiàng)措施,預(yù)計(jì)可實(shí)現(xiàn)增收節(jié)支3938.89萬元。

      一、增收措施

      我公司塊三個(gè)分公司都是以生產(chǎn)為源頭的產(chǎn)業(yè)鏈,由于受焦炭產(chǎn)品市場的不利影響,在增產(chǎn)增收方面受到很大制約,三個(gè)分公司都在按公司統(tǒng)一部署降負(fù)荷生產(chǎn),特別是生產(chǎn)已降至最低負(fù)荷。各分公司在此基礎(chǔ)上廣開思路,根據(jù)本公司實(shí)際情況共制定了14項(xiàng)具體措施,增加收入1904.14萬元。

      (一)、煤化工分公司制定了5個(gè)方面,10項(xiàng)具體措施,增加利潤1605.52萬元(詳見附件一)。具體措施如下:

      1、最大限度的提高化產(chǎn)品回收率,實(shí)現(xiàn)化產(chǎn)品超產(chǎn)622.5噸,增加利潤156.94萬元。

      (1)、蒽油回收率計(jì)劃從22.5%提高到23%,增加產(chǎn)量375 噸,增加利潤76.39萬元。

      (2)、酚油回收率計(jì)劃從1.29%提高到1.49%,增加產(chǎn)量150噸,增加利潤42.99萬元。

      (3)、工業(yè)萘回收率計(jì)劃從8.43%提高到8.56%,增加產(chǎn)量97.5噸,增加利潤37.56萬元。

      2、優(yōu)化配煤方案,加強(qiáng)工藝管理,努力降低煤焦比,實(shí)現(xiàn)利潤1385.6萬元。

      (1)、優(yōu)化配煤方案,在限產(chǎn)及內(nèi)購煤保證供給60%的情況下,加入神木煤、長城煤,取消無煙煤用量,噸焦成本降低6元,7-12月共降低成本378萬元

      (2)、降低成焦比,使成焦比由原來的1.34降低到1.32,可節(jié)約成本979.2萬元。

      (3)、優(yōu)化配煤方案,降低成焦比,可節(jié)約入爐煤成本28.4萬元。

      3、提高煤泥抽出率,實(shí)現(xiàn)利潤28.98萬元。(是否放在材料內(nèi))

      加強(qiáng)工藝和設(shè)備管理,提高浮選回收率,使綜合回收率提高0.9%,可實(shí)現(xiàn)利潤28.98萬元。

      4、增加余熱發(fā)電量,可實(shí)現(xiàn)利潤10萬元。

      通過爐門改造,降低熱量損失,增加余熱發(fā)電廠發(fā)電量,每月可多發(fā)電90萬度,實(shí)現(xiàn)利潤10萬元。

      5、控制好甲烷轉(zhuǎn)化率及合成反應(yīng)率,每月可提高甲醇產(chǎn) 量30噸,共可實(shí)現(xiàn)利潤24萬元。

      (1)、控制好甲烷轉(zhuǎn)化率,降低甲烷含量,提高產(chǎn)量。正常生產(chǎn)下,每月增產(chǎn)15噸,月生產(chǎn)期增加利潤3萬元。

      (2)、控制合成反應(yīng)率,提高產(chǎn)量。正常生產(chǎn)下,每月增產(chǎn)15噸,月生產(chǎn)期增加利潤3萬元。

      (二)、制定了4項(xiàng)具體措施,增收298.62萬元(詳見附件三)。具體措施如下:

      1、優(yōu)化入爐配煤方案,增加效益123.82萬元。依托利民煤礦自產(chǎn)低硫煤優(yōu)勢,充分利用周邊小煤種,拓寬多種配煤思路,通過配煤工藝技術(shù)調(diào)整,在現(xiàn)有配合煤價(jià)格基礎(chǔ)上下降6元/噸。

      2、根據(jù)中焦協(xié)專家咨詢報(bào)告意見,已制定焦粉配入焦炭的方案。有望進(jìn)一步降低入爐煤成本。

      3、上報(bào)公司焦?fàn)t煙道余熱利用方案,盡快推動實(shí)施。根據(jù)專家現(xiàn)場評估預(yù)測,投用后每年可多產(chǎn)飽和蒸汽2.8萬噸,年節(jié)約標(biāo)煤折合203.8萬元,年直接收益164.8萬元。

      4、利用煤氣初冷器余熱供全廠采暖,去年已實(shí)現(xiàn)化產(chǎn)區(qū)域使用,今年覆蓋煉焦、備煤兩車間2110平米,可節(jié)約蒸汽消耗6.7噸/日,大約增收效益10萬元。

      二、節(jié)支措施實(shí)施

      我公司煤化工板塊三個(gè)分公司雖然在增產(chǎn)增收方面受到很大制約,但積極在節(jié)約節(jié)支方面努力,共制定了83項(xiàng)措施,節(jié)支費(fèi)用2034.75萬元。

      (一)、分公司制定了8個(gè)方面、43項(xiàng)具體措施,節(jié)支費(fèi)用1167.91萬元(詳見附件一)。

      1、嚴(yán)格控制生產(chǎn)過程中材料消耗,并對材料指標(biāo)進(jìn)行分解,對車間班組定額考核,嚴(yán)格計(jì)劃審批程序,加強(qiáng)出入庫管理,提高材料利用率。共節(jié)約材料費(fèi)用690.04萬元。

      (1)、將袋工業(yè)萘每袋包裝量由40公斤提高至50公斤,節(jié)約工業(yè)萘包裝袋使用數(shù)量,下半年可節(jié)約7.62萬元費(fèi)用。

      (2)、實(shí)際限額領(lǐng)料制度,實(shí)行節(jié)獎(jiǎng)超罰考核辦法,控制材料計(jì)劃審批,可節(jié)約費(fèi)用443.8萬元。

      (3)、降低化工原料洗油的單耗,加強(qiáng)管理與操作,可節(jié)約費(fèi)用56.62萬元。

      (4)、公司通過對上下爐門的技術(shù)改造,降低耐火材料的消耗量,共可節(jié)約材料費(fèi)用24萬元。

      (5)、公司實(shí)施橋管技術(shù)改造,降低莫來石的消耗量,共可節(jié)約材料費(fèi)用19萬元。

      (6)、公司深入剖析搗固機(jī)偏心輪工作原理,設(shè)計(jì)簡單可靠的彈性元件,克服了搗固機(jī)潤滑保養(yǎng)難、更換摩擦片費(fèi)用高、檢修時(shí)間長等困難,可節(jié)省費(fèi)用21萬元。

      (7)、公司細(xì)化生產(chǎn)管理,減少起停車的頻次,降低空載率,提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)效率,降低單位產(chǎn)品的各項(xiàng)耗能指標(biāo)。每月降低介耗1.6萬元,油耗1.4萬元,電耗0.6萬元,共可節(jié)約材料費(fèi)用18萬元。(8)、加大對材料物資的管控力度,制定和完善材料計(jì)劃、材料領(lǐng)用、材料監(jiān)管和考核制度,規(guī)范物資供應(yīng)流程。

      (9)、加大修舊利廢,回收復(fù)用力度,提高材料利用率。凈化、合成等車間收集失效催化劑、廢油等廢舊材料,取得合理收益。8-9項(xiàng)共可節(jié)約材料費(fèi)用100萬元。

      2、提高機(jī)修人員主觀能動性,加強(qiáng)修舊利廢,充分發(fā)揮設(shè)備、材料的使用效率,可節(jié)約費(fèi)用143.88萬元。

      (1)、通過修復(fù)舊閥門、舊考克,并利用廢舊物資自制鋼材房等,可節(jié)約費(fèi)用23.03萬元。

      (2)、對更換下來的氨水噴灑頭進(jìn)行清理維修,可節(jié)約1.2萬元;

      (3)、通過對3月份為C213皮帶機(jī)頭3個(gè)改向滾筒包膠,焦堆取料機(jī)前臂架小皮帶機(jī)頭、拉緊2個(gè)滾筒包膠,為C207皮帶1個(gè)拉緊改向滾筒包膠,5月份輸焦堆取料機(jī)拉緊改向滾筒包膠,更換1個(gè)滾筒2.5萬元,而包膠1個(gè)滾筒只為5000元,則總計(jì)本項(xiàng)工作可節(jié)約16萬元;

      (4)、通過維修、更換變頻器電氣元件達(dá)到修復(fù)變頻器整體的目的,可節(jié)約12萬元;

      (5)、修復(fù)電氣設(shè)備、儀表設(shè)備、自動及信息系統(tǒng)設(shè)備,可節(jié)約15萬元;

      (6)、將廢舊的油缸、風(fēng)缸進(jìn)行拆分,集體組裝能用的配件,對不銹鋼換熱器漏點(diǎn)進(jìn)行處理,以每臺2萬元計(jì)算,共修復(fù)4臺,可節(jié)約費(fèi)用8萬元;

      (7)、利用廢料補(bǔ)焊漏斗、鋼結(jié)構(gòu)及修復(fù)閥門等,可節(jié)約費(fèi)用2萬元;

      (8)、通過對廢油的回收利用節(jié)約費(fèi)用0.65萬元。(9)、壓縮材料費(fèi)用,減少備品備件,充分利用廢舊鋼材修理篩板、離心機(jī)等,共可減少材料費(fèi)用66萬元。

      3、加強(qiáng)成本費(fèi)用管控,節(jié)能降耗,合理節(jié)約水、電、蒸汽、煤氣費(fèi)用,嚴(yán)格用水、用電、用氣管理,合理組織生產(chǎn),避峰填谷,減少設(shè)備空轉(zhuǎn),提高設(shè)備運(yùn)行效率,同時(shí)杜絕跑冒滴漏;共可節(jié)約費(fèi)用165.54萬元。

      (1)、通過用煤氣水封補(bǔ)改用蒸汽冷凝水,節(jié)約了水資源0.86萬元。

      (2)、將外排水儲存起來,通過管道送入瀝青鏈板機(jī)水池,冷卻瀝青,節(jié)約新鮮水,可節(jié)約水費(fèi)1.44萬元。

      (3)、針對瀝青倉庫門前散落的瀝青不能及時(shí)清理制定管理制度;減少了改制瀝青在倒運(yùn)過程中的損失。每天按節(jié)約0.1噸計(jì)算,可節(jié)約量約為0.1×30×6=18噸,1噸瀝青按2000元計(jì)算,可節(jié)約費(fèi)用3.6萬元。

      (4)、將夜間煤場、焦場照明關(guān)閉,來節(jié)約電費(fèi),可節(jié)約11.24萬元。

      (5)、將上升管補(bǔ)水改用循環(huán)水補(bǔ)水來節(jié)約水源,可節(jié)約水費(fèi)2.27萬元。(6)、將廢熱鍋爐進(jìn)行余熱回收,可節(jié)約費(fèi)用3.57萬元。(7)、凈化車間煙氣廢鍋修復(fù),節(jié)約除鹽水消耗量,增加了中壓汽的產(chǎn)量,減少了鍋爐的負(fù)荷,使鍋爐電耗、煤耗減少??辗周囬g在保證循環(huán)水水質(zhì)的基礎(chǔ)上,提高循環(huán)水濃縮倍數(shù),可節(jié)約水費(fèi)14.16萬元。

      (8)、在停工期間,減少設(shè)備空轉(zhuǎn),循環(huán)水泵方面,安排操作人員24小時(shí)值班,每天定期啟泵,運(yùn)行半小時(shí)后停泵,這樣,可降低相應(yīng)的費(fèi)用。在煤氣量供應(yīng)相對穩(wěn)定且煤氣質(zhì)量較好的情況下,根據(jù)公司生產(chǎn)情況,協(xié)調(diào)焦?fàn)t煤氣量,保證煤氣量使兩臺壓縮機(jī)滿負(fù)荷生產(chǎn),減少往復(fù)機(jī)開啟數(shù)量,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,減少電耗。生產(chǎn)技術(shù)部控制裝置的照明用電,值班室空調(diào)、照明的使用,每月節(jié)約100元,下半年可節(jié)省600元,以上各項(xiàng)可節(jié)約電費(fèi)108.4萬元。

      (9)、在協(xié)調(diào)焦化廠煤氣量供應(yīng)穩(wěn)定情況下,甲醇裝置運(yùn)行平穩(wěn),從而提高自產(chǎn)蒸汽量。大檢修后,生產(chǎn)技術(shù)部協(xié)調(diào)焦?fàn)t煤氣量在60%以上,減少鍋爐車間產(chǎn)汽量,達(dá)到節(jié)約蒸汽的目的。生產(chǎn)技術(shù)部在保證安全和精餾熱負(fù)荷滿足的情前提下,控制轉(zhuǎn)化蒸焦比在0.65到0.8的范圍內(nèi),減少了蒸汽使用量。做好鍋爐運(yùn)行工作,實(shí)現(xiàn)單臺爐安全穩(wěn)定運(yùn)行,這樣可節(jié)約蒸汽費(fèi)用20萬元。

      4、進(jìn)一步加大煤場現(xiàn)場管理,合理安排原料煤、焦炭產(chǎn)品的堆放,提高煤炭轉(zhuǎn)運(yùn)和裝卸效率,減少短倒和裝卸費(fèi)用。共可 節(jié)約費(fèi)用77.7萬元。

      (1)、加強(qiáng)瀝青存放場地及工業(yè)萘庫存管理,積極協(xié)調(diào)銷售部門及時(shí)銷售,減少因長期存放帶來的重復(fù)倒運(yùn)費(fèi)用及鏟裝費(fèi)15萬元。

      (2)、要堅(jiān)決節(jié)約篩分費(fèi)用,改造C105皮帶卸料口,避免焦炭自然分級,造成焦堆中間小,兩邊大現(xiàn)象。同時(shí)恢復(fù)報(bào)廢篩子,減少焦粉、焦粒及熄焦粉篩分,可節(jié)約費(fèi)用19.2萬元;

      (3)、合理安排車輛,降低鏟裝費(fèi)用,加大焦炭倉裝量,可節(jié)約費(fèi)用4.5萬元;

      (4)、降低鏟裝倒運(yùn)費(fèi)用,啟用受煤坑輸煤,可節(jié)約費(fèi)用24萬元;

      (5)、嚴(yán)格限制吊車使用,能使用吊鏈進(jìn)行安裝的盡量使用吊鏈;以上可節(jié)約費(fèi)用15萬元。

      5、加強(qiáng)勞動力管理,合理安排勞務(wù)用工,努力降低人工成本,共節(jié)約人工成本30.97萬元。

      (1)、與15個(gè)工業(yè)萘包裝工解除勞動關(guān)系,節(jié)約資金8.02萬元。

      (2)、由于限產(chǎn)期間不需要過多的勞務(wù)工,將從8月份開始對備煤一車間、二車間、儲運(yùn)一車間及興榮洗煤車間四個(gè)車間的60名勞務(wù)工進(jìn)行放假休息,按每人每天85元計(jì)算,共節(jié)約開支22.95萬元。

      6、嚴(yán)格控制修理費(fèi)支出,進(jìn)一步加強(qiáng)外委業(yè)務(wù)管理,嚴(yán)格 業(yè)務(wù)量的管控,自己能維修的的項(xiàng)目盡量自己完成,減少維修費(fèi)用。可節(jié)約維修費(fèi)用28萬元。

      (1)、加強(qiáng)修理費(fèi)管理,大檢修工作除組織必備合理檢修外,還應(yīng)擴(kuò)大自修范圍,最大限度的壓縮外委工作量??晒?jié)約修理費(fèi)22萬元。

      (2)、利用車間自制校正的專用工具,對錘體彎曲的搗固錘進(jìn)行校正,以每根500元計(jì)算,可節(jié)約費(fèi)用6萬元。

      7、加強(qiáng)技術(shù)改造,提高設(shè)備使用率,可節(jié)約費(fèi)用19.18萬元。

      (1)、將托輥進(jìn)行改造,購進(jìn)橡膠包裹輪胎托輥,原來一根托輥用兩個(gè)月,現(xiàn)在可用一年,這樣可節(jié)約材料費(fèi)為2.18萬元;

      (2)、改造四大車進(jìn)口編碼器傳動機(jī)構(gòu),省去拉繩傳動機(jī)構(gòu)代替昂貴的進(jìn)口編碼器,可節(jié)約費(fèi)用12萬元;

      (3)、替換改型部分已成熟進(jìn)口電氣、儀表設(shè)備,降低設(shè)備采購費(fèi)用5萬。

      8、嚴(yán)格管控“七項(xiàng)費(fèi)用”,壓縮“七項(xiàng)費(fèi)用”開支,爭取降低12.6萬元。

      (1)、差旅費(fèi)的管控措施:一是嚴(yán)格執(zhí)行差旅費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn);二是做好差旅費(fèi)的計(jì)劃統(tǒng)籌安排,提前預(yù)定機(jī)票及酒店以獲得價(jià)格上的優(yōu)惠,三是充分運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù),采用視頻、電話等聯(lián)系方式進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通,以減少不必要的差旅費(fèi)支出,可節(jié)約差旅費(fèi)1.74萬元。(2)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)的管控措施:在指標(biāo)內(nèi)使用業(yè)務(wù)招待費(fèi),嚴(yán)禁超支現(xiàn)象發(fā)生,所有的招待實(shí)行事前審批制度。業(yè)務(wù)接待應(yīng)盡量安排在公司食堂;因工作確實(shí)需要在公司外安排招待時(shí),或者有集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)視察外,盡量安排在職工食堂吃自助餐;接待用餐時(shí),嚴(yán)格控制陪客人數(shù),實(shí)行對口接待,可節(jié)約招待費(fèi)2.16萬元。

      (3)、行政車輛費(fèi)管控措施:一是嚴(yán)格執(zhí)行派車審批程序;二是提高車輛使用率,減少重復(fù)用車,如到同一地點(diǎn),相同方向,可以多人同時(shí)搭乘一輛行政用車,避免造成資源重復(fù)浪費(fèi),可節(jié)約行政車輛費(fèi)1.2萬元。

      (4)、辦公費(fèi)的管控措施:一是要核定辦公用品定額,二是盡量降低費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),三是加強(qiáng)電腦及打印機(jī)的保養(yǎng)維修,減少不必要的電腦耗材,可節(jié)約辦公費(fèi)7.5萬元。

      (二)、公司制定了35項(xiàng)具體措施,節(jié)支費(fèi)用801.24萬元(詳見附件二)。具體措施如下:

      1、可控生產(chǎn)成本降低目標(biāo)。計(jì)劃可控成本135.01元/噸,降低4元/噸,降幅為2.96%,按下半年焦炭產(chǎn)量66.81萬噸計(jì)算,可降低生產(chǎn)成本267.24萬元(可控成本和不可控成本按能源公司統(tǒng)一口徑)。

      可控成本主要包括材料費(fèi)、水費(fèi)、電費(fèi)和裝運(yùn)費(fèi)。主要管控措施:

      (1)材料費(fèi)下降3.02元/噸,將指標(biāo)分解到各車間,按月 對各車間進(jìn)行考核;嚴(yán)格材料計(jì)劃的審批;同時(shí)要提高各車間小庫現(xiàn)有材料的利用率。

      (2)電費(fèi)下降0.23元/噸,按下降后的計(jì)劃考核,盡量減少設(shè)備空轉(zhuǎn)和停轉(zhuǎn)率,以降低單位消耗。

      (3)裝運(yùn)費(fèi)下降0.32元/噸,按近期下調(diào)后的運(yùn)價(jià)執(zhí)行。(4)其它費(fèi)下降0.43元/噸,包括水費(fèi)、機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)、備品備件及修理費(fèi)等,水費(fèi)、備品備件及修理費(fèi)指標(biāo)要分解到各車間,按月考核,同時(shí)要充分利用循環(huán)水,提高資源利用率;機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)按下調(diào)5%考核。

      2、七項(xiàng)費(fèi)用降低目標(biāo)。全年計(jì)劃七項(xiàng)費(fèi)用為680萬元,按照全年下降10%的目標(biāo),下半年降低34萬元。

      (1)、辦公費(fèi)按照公司辦公用品管理辦法執(zhí)行,嚴(yán)格審批,各單位、各部門由專人負(fù)責(zé),建立領(lǐng)用明細(xì),同時(shí)要盡量使用現(xiàn)有庫存用品。

      (2)、差旅費(fèi)管理嚴(yán)格按照公司差旅費(fèi)管理辦法執(zhí)行,由總經(jīng)理簽批差旅申請單后方可出差,并明確出差任務(wù)和時(shí)限,同時(shí)要堅(jiān)持能省則省的原則。

      (3)、招待費(fèi)管理嚴(yán)格按照公司機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)管理辦法和公共招待費(fèi)使用辦法執(zhí)行,加強(qiáng)考核獎(jiǎng)罰力度。

      (4)、會議費(fèi)管理方面除公司和各級政府組織的會議外,其他協(xié)會、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的會議一律不準(zhǔn)參加;另外,要精減會議數(shù)量,控制會議規(guī)模。(5)、行政車輛管理方面嚴(yán)格按照公司行政車輛管理辦法執(zhí)行,對綜合管理部加強(qiáng)考核,做好用車明細(xì)臺賬;嚴(yán)禁公車私用,核定交通費(fèi)的人員在規(guī)定的范圍內(nèi)要使用個(gè)人交通費(fèi);提高車輛使用效率,可以多人搭乘的避免重復(fù)用車。

      3、財(cái)務(wù)費(fèi)用降低目標(biāo)。按照公司財(cái)務(wù)運(yùn)作規(guī)劃,通過縮減銀行貸款和減少貼現(xiàn)等方式以減少財(cái)務(wù)費(fèi)用,計(jì)劃下半年減少財(cái)務(wù)費(fèi)用500萬元。

      (三)、公司制定了5項(xiàng)具體措施,節(jié)支費(fèi)用65.6萬元。下半年焦炭可控加工成本目標(biāo)166.67元/噸,計(jì)劃170.67元/噸,焦炭加工可控成本計(jì)劃降低4元/噸,節(jié)支65.6萬元。其中材料降低2.75元/噸,電力成本降低0.12元/噸,水費(fèi)降低0.39元/噸,取暖費(fèi)降低0.6元/噸,短倒降低0.14元/噸。具體管控措施如下:

      1、強(qiáng)化化產(chǎn)工藝技術(shù)管理,加大設(shè)備計(jì)劃性檢修,降低化產(chǎn)品原料消耗,其中:每噸粗苯消耗洗油量在公司考核的100公斤基礎(chǔ)上,下降20%,控制消耗為70公斤/噸;硫酸消耗由0.82下調(diào)0.02個(gè)百分點(diǎn),每噸硫銨消耗硫酸控制到0.8;純堿消耗由5噸/天降到4噸/天?;瘜W(xué)藥劑節(jié)約45.12萬元。

      2、在用清水管理方面,合理調(diào)配,科學(xué)管理,量化考核,加大礦井疏矸水和焦化生化處理復(fù)用水的用量,降低清水用量,節(jié)約水費(fèi)6.4萬元。

      3、加強(qiáng)廠區(qū)照明管理,晚開早關(guān),減少生產(chǎn)設(shè)施事故停車,確保連續(xù)運(yùn)行,降低電耗節(jié)約電費(fèi)2萬元。

      4、降低精煤庫存,減少短倒費(fèi)用2.18萬元。

      5、通過電廠實(shí)施雙增雙節(jié),降本增效方案,轉(zhuǎn)入焦化廠取暖費(fèi)降低9.9萬元。

      第四篇:2013年xxx雙增雙節(jié)、降本增效方案

      關(guān)于2013年“雙增雙節(jié)、降本增效”的活動方案

      各車間:

      根據(jù)xx公司關(guān)于做好2013年“雙增雙節(jié)、降本增效”工作的相關(guān)事宜要求,以增產(chǎn)增收、節(jié)支降耗為重點(diǎn),結(jié)合xx公司對xx廠2013年整體經(jīng)營盤子測算情況和生產(chǎn)實(shí)際,特制定“雙增雙節(jié)、降本增效”的實(shí)施方案,具體事宜如下:

      一、組織機(jī)構(gòu)

      成立領(lǐng)導(dǎo)小組:

      組長:xxx

      副組長:xxx

      成員:xxx

      領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在考核辦,辦公室主任xxx(兼),辦公室主要職責(zé)是:

      1、對“雙增雙節(jié)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組制定的計(jì)劃、措施、目標(biāo)、進(jìn)度進(jìn)展情況、存在問題,進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通落實(shí)。

      2、對各各車間材料消耗、生產(chǎn)運(yùn)行方式和活動措施落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

      3、負(fù)責(zé)收集核實(shí)、統(tǒng)計(jì)確認(rèn)增收節(jié)支完成額。

      4、按月組織活動例會,小結(jié)匯報(bào)“雙增雙節(jié)”活動進(jìn)展情況,并對遇到問題,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組決策。

      5、負(fù)責(zé)向xx公司“雙增雙節(jié)”活動小組上報(bào)有關(guān)情況。

      二、奮斗目標(biāo)

      2013年“雙增雙節(jié)”目標(biāo)計(jì)劃

      三、實(shí)施措施

      1、做好每月產(chǎn)品產(chǎn)量、水電耗、原料消耗、材料等成本消耗的統(tǒng)計(jì)分析。

      2、抓好關(guān)于原料、材料的使用考核考核管理,杜絕浪費(fèi)。

      3、重點(diǎn)做好設(shè)備、設(shè)施的計(jì)劃檢修和日常維護(hù)保養(yǎng),全力做好修舊利廢技術(shù)工作,降低備品備件、非標(biāo)件、外部加工件消耗,同時(shí)抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化材料投入管理,減少重復(fù)性材料消耗,如防腐等。

      4、繼續(xù)強(qiáng)化生產(chǎn)技術(shù)管理,改進(jìn)生產(chǎn)技術(shù),精準(zhǔn)工藝指標(biāo)控制,優(yōu)化xx結(jié)構(gòu),挖潛生產(chǎn)技術(shù)潛能,提高生產(chǎn)運(yùn)行效率和xxx產(chǎn)品產(chǎn)率,降低原材料的消耗指標(biāo)。

      5、嚴(yán)格用水管理,生產(chǎn)廢水經(jīng)處理做到100%復(fù)用,同時(shí)提高xxx水的用量,盡力減少清水用量,杜絕水資源浪費(fèi)。

      6、嚴(yán)格用電管理,加強(qiáng)室內(nèi)外照明燈的開、關(guān)管理考核,杜絕

      照明浪費(fèi)。同時(shí)做好生產(chǎn)系統(tǒng)連續(xù)運(yùn)行和設(shè)備設(shè)施的維護(hù)管理,減少各類型電氣設(shè)備故障啟停車。

      7、加強(qiáng)輔助材料控制,降低材料成本,嚴(yán)格控制輔助材料計(jì)劃、使用、出庫的管理,做到材料不積壓和合理使用,切實(shí)抓好每月材料成本的平衡控制。

      四、工作要求

      (一)各車間根據(jù)實(shí)施目標(biāo),制定出切實(shí)可行,較為具體的計(jì)劃和實(shí)施細(xì)則,車間主任親自負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

      (二)關(guān)于“雙增雙節(jié)”活動的各個(gè)實(shí)施目標(biāo)必須有計(jì)劃、有落實(shí)、有檢查、有評價(jià)、有改進(jìn)措施、有記錄。

      (三)關(guān)于實(shí)施目標(biāo)的實(shí)施細(xì)則指標(biāo)必須要量化。

      (四)每月28日前將當(dāng)月完成情況進(jìn)行小結(jié),并上廠領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

      xxxx廠

      第五篇:公司雙增雙節(jié)演講稿

      公司雙增雙節(jié)演講稿

      雙增雙節(jié)為本再創(chuàng)驚世神話

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事們:

      大家好!

      我是來自,今天我演講的題目是《雙增雙節(jié)為本再創(chuàng)驚世神話》。

      朋友們,我們神東集團(tuán)是走在全國煤炭企業(yè)最前列的,年產(chǎn)億噸的產(chǎn)量讓所有人驚嘆。烏礦500萬噸年產(chǎn)量也讓很多人驚為神話。而集團(tuán)公司的可持續(xù)發(fā)展

      戰(zhàn)略,我想兩個(gè)字就可以表達(dá)“勤儉”,“勤”顧名思義,就是勤勞、勤奮。而今天我要說一說“儉”勤儉節(jié)約的儉,儉是什么呢?儉就是節(jié)儉、節(jié)約。對于我們資源型企業(yè)來說,儉顯得尤為重要,因?yàn)橹挥泄?jié)儉才能降低消耗,才能進(jìn)一步增產(chǎn)、增收。

      隨著世界經(jīng)濟(jì)危機(jī),企業(yè)因此而產(chǎn)生了需要降低成本的巨大壓力,面對壓力,企業(yè)做的就是內(nèi)部挖潛,節(jié)能降耗,降成本增效益,這是企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要途徑?!皻v覽前賢國與家,成由勤儉敗由奢”這是我們黨成功走向今天的一條定律,我想這也是我們企業(yè)發(fā)展必須堅(jiān)持的一條定律。英國女王伊麗莎白二世經(jīng)常說的一句英國諺語就是“節(jié)約便士,英鎊自來”,每天深夜她都親自熄滅白金漢宮小廳堂和走廊的燈,她堅(jiān)持皇家用的牙膏要擠到一點(diǎn)都不剩;而號稱“車到山前必有路,有路必有豐田車”的日本豐田公司,在成本管理上從一點(diǎn)一滴做起,勞保手套破了一只一只的換,辦公紙用了正面還要用反面,廁所的水箱里放一塊專用來節(jié)水。一個(gè)是貴為一國之尊的女王;一個(gè)是世界著名的跨國公司,節(jié)約意識競?cè)绱藦?qiáng)烈,令人贊嘆。那么作為企業(yè)的主人,我們能做什么呢?肯定有人會覺得節(jié)約降成本,那是領(lǐng)導(dǎo)的事,是財(cái)務(wù)部門的事,與我們有什么關(guān)系呢?其實(shí)不然。在我們?yōu)跆m木倫,在我身邊就有數(shù)不盡的節(jié)約、節(jié)支降成本,主人翁精神在崗位上閃光的典型事跡:我們的維修師傅只要有一點(diǎn)希望,都不會放棄修復(fù),能使用再回收材料,決不領(lǐng)用新材料,既節(jié)約,又能體現(xiàn)出我們的智慧和能力,何樂而不為能?都是普普通通的工人,卻有著如此強(qiáng)烈的主人翁精神和責(zé)任感、使命感,使我不得不為之感嘆!就在我們每個(gè)人手中,降成本、增效益我們?nèi)巳丝梢宰龅?,而且可以從一點(diǎn)一滴的小事做起,從自己的本崗位做起。

      既然節(jié)約,我們當(dāng)然反對浪費(fèi),毛澤東拋地有聲的一句話:“浪費(fèi)是極大的犯罪”,為我們明確了企業(yè)生存發(fā)展的方向。作為煤炭企業(yè),設(shè)備多、員工也多,如果我們每人每天節(jié)約一度電烏礦多名員工,一天就可以節(jié)約多度電,5天可以節(jié)約1萬度電,而1萬度電可以讓功率4kw的工業(yè)水泵晝夜不停的運(yùn)轉(zhuǎn)的時(shí)間,按每度電1快錢,可以節(jié)約成本10萬元,這能不讓我們感嘆嗎?

      我們企業(yè)追求的是經(jīng)濟(jì)效益,企業(yè)興衰,青年有責(zé),作為青年人,作為企業(yè)發(fā)展的攻堅(jiān)力量,我們更要節(jié)能減耗降成本,雙增雙節(jié)做貢獻(xiàn),我們要以正確的觀念降成本,要以實(shí)際行動增效益,要以此推動和促進(jìn)企業(yè)的改革發(fā)展。

      朋友們,讓我們一起注意身邊流過的每一滴水、每一度電、每一個(gè)細(xì)節(jié),讓我們這些有限的力量組合在一起,匯集成無限的力量,共同打造一個(gè)新的神華、一個(gè)新神話!

      謝謝大家!我的演講完了。

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