第一篇：不斷推進(jìn)老年大學(xué)規(guī)范化建設(shè)

不斷推進(jìn)老年大學(xué)規(guī)范化建設(shè) 黨的十七屆六中全會(huì)從中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)整體布局的高度，對(duì)深化文化體制改革，推動(dòng)社會(huì)主義文化體制大發(fā)展、大繁榮做了研究部署，提出了新形勢(shì)下推動(dòng)文化改革的指導(dǎo)思想、重要方針、目標(biāo)任務(wù)、政策舉措。全會(huì)提出，滿足人們基本文化需求是社會(huì)主義建設(shè)的基本任務(wù)。胡錦濤總書(shū)記在黨的十七大報(bào)告中指出：到2020年需達(dá)到“現(xiàn)代國(guó)民教育體系更加完善，終身教育體系基本形成，全民受教育程度和創(chuàng)新人才培訓(xùn)水平明顯提高”，要求建設(shè)全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì)。

根據(jù)“增長(zhǎng)知識(shí)、豐富生活、陶冶情操、服務(wù)社會(huì)”的辦學(xué)宗旨，老年大學(xué)的教育教學(xué)工作要不斷推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)；要不斷優(yōu)化辦學(xué)外部環(huán)境，規(guī)范行政管理體制；要不斷加強(qiáng)硬件建設(shè)，為規(guī)范辦學(xué)提供條件；不斷樹(shù)立現(xiàn)代化管理理念，規(guī)范教育教學(xué)管理；不斷加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范管理行為，樹(shù)立教育技術(shù)現(xiàn)代化理念，積極創(chuàng)造條件開(kāi)展遠(yuǎn)程教育，擴(kuò)大受教育面，充分利用現(xiàn)代教育設(shè)施、設(shè)備、手段，努力提高課室教學(xué)效果

雙流縣三星鎮(zhèn)老年大學(xué)伍萬(wàn)孝

2011年11月16日

第二篇：推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)

----推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)，打造工商鐵軍

今年以來(lái)，該局結(jié)合基層工作實(shí)際，以開(kāi)展“工商所規(guī)范化達(dá)標(biāo)”活動(dòng)為總抓手，圍繞“立足規(guī)范，夯實(shí)基礎(chǔ)，改善環(huán)境，提高效能，樹(shù)立形象”的目標(biāo)要求，全面加強(qiáng)工商所的建設(shè)和管理，有效地推進(jìn)了各項(xiàng)工作的深入發(fā)展。

（一）明確目標(biāo)責(zé)任，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)這個(gè)保障

按照市局部署，該局從實(shí)際出發(fā)，印發(fā)了工商所規(guī)范化達(dá)標(biāo)實(shí)施方案，成立了工商所規(guī)范化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，從工商所設(shè)置、人員配備、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、市場(chǎng)巡查制的推行、信息化建設(shè)、政務(wù)公開(kāi)、干部教育管理、制度建設(shè)等方面，就規(guī)范化管理作了具體部署，明確了縣局統(tǒng)籌與工商所努力的方向，落實(shí)了分管領(lǐng)導(dǎo)、各科（室）和工商所的責(zé)任，為規(guī)范化管理工作取得實(shí)效奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為了保證工商所規(guī)范化建設(shè)的目標(biāo)能夠真正實(shí)現(xiàn)，縣局將考核工作細(xì)化到所容所貌及干部的日常生活、執(zhí)法活動(dòng)中的一言一行，并將考核結(jié)果同科室和工商所負(fù)責(zé)人業(yè)績(jī)考評(píng)和選拔任用掛鉤，有效提高了職工的工作積極性，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

（二）完善制度建設(shè)，把握職責(zé)明晰這個(gè)前提

在工商所內(nèi)部，該局按照“一人多能、一人多責(zé)、一人多崗”的原則，合理調(diào)整人員分工，各工商所分別設(shè)置了“三室一隊(duì)”內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)，明確劃分工商所長(zhǎng)、巡查組長(zhǎng)、巡查員的任務(wù)及責(zé)任，理順了職責(zé)權(quán)限，做到了機(jī)構(gòu)設(shè)置科學(xué)化，職能運(yùn)行程序化。

同時(shí)，為了使工商所規(guī)范化建設(shè)達(dá)到市局要求，該局根據(jù)各工商所自身?xiàng)l件、工作人員數(shù)量和管轄區(qū)域的不同，建立和完善了工商所的各類(lèi)工作制度，設(shè)置了崗位公示欄、學(xué)習(xí)園地和工商所轄區(qū)示意圖。各巡查組按照職能分工主要負(fù)責(zé)市

場(chǎng)巡查、專(zhuān)項(xiàng)整治、受理和調(diào)解投訴、查辦經(jīng)濟(jì)違法違章案件；內(nèi)勤組主要負(fù)責(zé)注冊(cè)登記、經(jīng)濟(jì)戶口管理、臺(tái)帳檔案錄入等內(nèi)務(wù)管理工作?；鶎庸ど趟Y(jié)合各自轄區(qū)實(shí)際，在人員少、管理區(qū)域分散的條件下，內(nèi)部做好職能分工，管理以塊為主，分工負(fù)責(zé)、綜合管理，實(shí)現(xiàn)內(nèi)勤與外勤分離，登記注冊(cè)職能與監(jiān)管執(zhí)法職能分離的動(dòng)態(tài)監(jiān)管機(jī)制。上述措施，不僅有效激發(fā)了基層執(zhí)法干部的工作熱情，也改善了服務(wù)環(huán)境，大大提升了工商所的執(zhí)法形象。

（三）加強(qiáng)后勤保障，夯實(shí)硬件建設(shè)這個(gè)基礎(chǔ)

為基層工商所提供必要的經(jīng)費(fèi)保障，是保證工商所實(shí)現(xiàn)監(jiān)管職能到位的基本條件。針對(duì)縣局基礎(chǔ)薄弱、經(jīng)費(fèi)緊張的現(xiàn)實(shí)，該局在人、財(cái)、物配置上優(yōu)先考慮基層工商所，按照“全面規(guī)劃、因地制宜、量力而行、逐步改善”的原則，擠出資金注重抓工商所環(huán)境建設(shè)和硬件投入，改善了工商所辦公和生活環(huán)境。鼓勵(lì)和引導(dǎo)干部職工不斷綠化、美化環(huán)境，在樓道、會(huì)議室、辦公室、院內(nèi)張貼和懸掛或飽含哲理、或充滿文化底蘊(yùn)的字畫(huà)、標(biāo)語(yǔ)、展牌，形成了獨(dú)具風(fēng)格的文化氛圍。

（四）強(qiáng)化教育培訓(xùn)，突出人員素質(zhì)這個(gè)關(guān)鍵

建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，是實(shí)現(xiàn)工商所規(guī)范化建設(shè)目標(biāo)的關(guān)鍵。該局堅(jiān)持“以人為本”，在增強(qiáng)綜合素質(zhì)上不斷創(chuàng)新，取得了一定的成效。

一是積極組織全員培訓(xùn)?？h局黨組認(rèn)識(shí)到，市局組織開(kāi)展的全員大培訓(xùn)活動(dòng)為促進(jìn)基層規(guī)范化建設(shè)提供了強(qiáng)大動(dòng)力，必須切實(shí)抓住這一重要契機(jī)，推動(dòng)茌平基層工商工作躍上一個(gè)大臺(tái)階。為此，該局把培訓(xùn)的重點(diǎn)放在了基層工商所，優(yōu)先對(duì)工商所人員進(jìn)行培訓(xùn)。為了確保培訓(xùn)活動(dòng)順利開(kāi)展并取得實(shí)效，該局成立了以局長(zhǎng)孟慶軍為組長(zhǎng)，其他黨組成員為副組長(zhǎng)，局機(jī)關(guān)各科室及直屬單位負(fù)責(zé)人為成員的大培訓(xùn)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了辦公室，抽調(diào)人員成立了專(zhuān)班，負(fù)責(zé)活動(dòng)的具體組織與協(xié)調(diào)。每期參訓(xùn)學(xué)員“出征”之前，開(kāi)班之始，該局都召開(kāi)動(dòng)員會(huì)，局長(zhǎng)孟慶軍同志親自作動(dòng)員，并對(duì)參訓(xùn)學(xué)員的工作和生活事宜一一安排妥當(dāng)，免去其后顧之憂。培訓(xùn)期間縣局班子成員集體前往訓(xùn)練基地進(jìn)行慰問(wèn)和鼓勁加油，不僅送去慰問(wèn)品，還帶去家人的問(wèn)候，讓學(xué)員安心訓(xùn)練和學(xué)習(xí)，給了他們以極大的精神動(dòng)力，為組織好培訓(xùn)活動(dòng)提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織和思想保障。每期學(xué)員集中培訓(xùn)結(jié)束后，該局組織參訓(xùn)人員開(kāi)展為期一個(gè)月的網(wǎng)格化監(jiān)管行動(dòng)，以此解決一些市場(chǎng)監(jiān)管和行政執(zhí)法中的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題，在實(shí)踐中提高參訓(xùn)人員的執(zhí)法能力和水平，達(dá)到了事半功倍的實(shí)際效果。

二是創(chuàng)新教育培訓(xùn)模式。一方面，為提高工商所長(zhǎng)綜合素質(zhì)，該局設(shè)立了所長(zhǎng)論壇，每月舉辦一次所長(zhǎng)論壇，由縣局一把手主持，全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各中層干部以及全體機(jī)關(guān)干部參加。規(guī)定各基層工商所所長(zhǎng)結(jié)合“基層建設(shè)年”活動(dòng)的安排及需要解決的實(shí)際問(wèn)題，就該所本月工作任務(wù)的完成情況及下月的具體工作打算進(jìn)行陳述，時(shí)間控制在10分鐘以內(nèi)?？h局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各中層干部以及機(jī)關(guān)全體干部職工根據(jù)每位所長(zhǎng)的現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)進(jìn)行打分，排出名次后作為考核的重要依據(jù)。另一方面，為強(qiáng)化縣局機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)工商所的指導(dǎo)能力和基層工商所人員的綜合素質(zhì)，該局還開(kāi)設(shè)了基層工商所輪訓(xùn)班，由縣局機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人輪流講課，以法律業(yè)務(wù)素質(zhì)教育為重點(diǎn)、以作風(fēng)紀(jì)律教育為突破口，統(tǒng)一制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和內(nèi)容，并實(shí)行邊培訓(xùn)邊考核的辦法，抓好崗位技能培訓(xùn)，規(guī)范基層干部行為，提高基層監(jiān)管執(zhí)法水平。并加大對(duì)培訓(xùn)人員的考核力度，建立了嚴(yán)格的考核機(jī)制，把每位干部職工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況都記錄在案，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。對(duì)測(cè)試不合格人員進(jìn)行待崗學(xué)習(xí)，連續(xù)兩次測(cè)試不合格，再次待崗學(xué)習(xí)，待崗期間只發(fā)生活補(bǔ)

貼，直至合格為止，從而形成了強(qiáng)大的壓力機(jī)制，有力地促進(jìn)了基層執(zhí)法人員素質(zhì)的提升。

（五）規(guī)范干部管理，抓好作風(fēng)紀(jì)律這個(gè)閘門(mén)

一是集中開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓。一方面，加強(qiáng)基層人員政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。縣局印發(fā)了《作風(fēng)紀(jì)律學(xué)習(xí)讀本》、《工商執(zhí)法學(xué)習(xí)讀本》及學(xué)習(xí)筆記，人手一本，供基層干部職工學(xué)習(xí)。另一方面，認(rèn)真開(kāi)展自查自糾?？h局局長(zhǎng)孟慶軍同志多次不打招呼地深入到基層一線進(jìn)行督導(dǎo)檢查和現(xiàn)場(chǎng)辦公，并對(duì)各單位的作風(fēng)紀(jì)律整改工作隨時(shí)進(jìn)行調(diào)度；縣局紀(jì)檢組和監(jiān)察室開(kāi)展了一系列的明查暗訪工作；各科室、工商所思想認(rèn)識(shí)到位，認(rèn)真開(kāi)展了自查自糾，提升了對(duì)上級(jí)和縣局決策的執(zhí)行力；干部職工的組織觀念和紀(jì)律意識(shí)大為增強(qiáng)，營(yíng)造了“團(tuán)結(jié)協(xié)作、嚴(yán)肅緊張”的工作作風(fēng)，形成了“立說(shuō)立行、雷厲風(fēng)行”的工作氛圍。

二是促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。開(kāi)展工商所述職述廉活動(dòng)。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)工商系統(tǒng)基層行政執(zhí)法人員的社會(huì)監(jiān)督，規(guī)范工商部門(mén)執(zhí)法行為，提高執(zhí)法效能，促進(jìn)全面建設(shè)，該局自7月份以來(lái)，組織全系統(tǒng)各工商所相繼開(kāi)展了基層工商所面向社會(huì)述職述廉活動(dòng)。7月21日，該局在肖莊鄉(xiāng)政府大會(huì)議室舉行的工商所述職述廉報(bào)告會(huì)將此次活動(dòng)推向高潮，肖莊工商所轄區(qū)的個(gè)體、企業(yè)、消費(fèi)者代表及人大代表、政協(xié)委員、行風(fēng)義務(wù)監(jiān)督員共計(jì)113人受邀參加了當(dāng)天的述職述廉報(bào)告會(huì)。市工商局黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)李峻峰，茌平縣紀(jì)委副書(shū)記、監(jiān)察局長(zhǎng)韓道嶺專(zhuān)門(mén)到會(huì)作了重要講話，對(duì)縣局舉行的工商所述職述廉活動(dòng)給予了充分肯定。在當(dāng)天的測(cè)評(píng)中，正副所長(zhǎng)的測(cè)評(píng)結(jié)果滿意度達(dá)100%，所員的測(cè)評(píng)結(jié)果滿意度達(dá)99%。

三是積極推行“兩個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”防范管理工作。今年以來(lái)，該局對(duì)基層廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和監(jiān)管執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理這一新課題進(jìn)行了積極探索和大膽實(shí)踐，將其納入了隊(duì)伍建設(shè)的整體規(guī)劃和統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，組織科室所開(kāi)展“兩個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”查擺及防范管理工作，編制了《防范廉政監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)》手冊(cè)，帶動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的發(fā)展，為促進(jìn)基層工商所規(guī)范化建設(shè)提供了有力的機(jī)制保障。9月4日，市局紀(jì)檢組監(jiān)察室在茌平縣局組織召開(kāi)了全市工商系統(tǒng)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，市局黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)李峻峰參加會(huì)議，對(duì)茌平縣局的工作給予了充分肯定。

總之，通過(guò)開(kāi)展工商所規(guī)范化達(dá)標(biāo)活動(dòng)，該局基層工作呈現(xiàn)出新的面貌和氣象。

一是，行政效能明顯增強(qiáng)，執(zhí)法質(zhì)量進(jìn)一步提高。通過(guò)完善并落實(shí)管理制度和責(zé)任，根治了以往管理秩序亂、工作效率低的痼疾，實(shí)現(xiàn)了職責(zé)分明、工作有序、管理有力，促進(jìn)了各項(xiàng)監(jiān)管執(zhí)法工作的有序開(kāi)展。通過(guò)加強(qiáng)執(zhí)法辦案規(guī)范化建設(shè)和推行行政指導(dǎo)工作，基層執(zhí)法效能不斷增強(qiáng)。目前，全系統(tǒng)的執(zhí)法辦案工作60%以上通過(guò)工商所來(lái)完成，行政復(fù)議和行政訴訟率為零。

二是，服務(wù)質(zhì)量和工作效率明顯提高，社會(huì)形象得到徹底優(yōu)化。由于該局堅(jiān)持抓隊(duì)伍的教育管理，通過(guò)建立完善各項(xiàng)管理制度和工作職責(zé)規(guī)范來(lái)約束基層干部的行政行為，使基層服務(wù)的效率、質(zhì)量和水平大幅度提高，形成了弘揚(yáng)正氣、廉潔執(zhí)法、規(guī)范服務(wù)的濃厚氛圍，樹(shù)立了基層工商嶄新的社會(huì)形象。

三是，基層干部職工的精神面貌和工作狀態(tài)有了根本改觀。基層工商所規(guī)范化建設(shè)和管理水平的提高使基層干部人心穩(wěn)、活力足、干勁大?！白鲆惶旌蜕凶惨惶扃姟被烊兆拥纳倭?，安心基層、扎根基層、奉獻(xiàn)基層的多了；自覺(jué)遵章守紀(jì)的多了，違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象少了。茌平縣工商局通過(guò)規(guī)范化建設(shè)，規(guī)范出了正氣，規(guī)范出了士氣，規(guī)范出了活力，在基層建立起了全新的工作和管理秩序。（

第三篇：不斷推進(jìn)黨的建設(shè)制度化、規(guī)范化、程序化

不斷推進(jìn)黨的建設(shè)制度化、規(guī)范化、程序化

胡錦濤主席在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年大會(huì)發(fā)表重要講話中強(qiáng)調(diào)：在新的歷史條件下提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，必須堅(jiān)持用制度管權(quán)管事管人，健全民主集中制，不斷推進(jìn)黨的建設(shè)制度化、規(guī)范化、程序化。

90年來(lái)黨的發(fā)展歷程告訴我們，建設(shè)好、管理好一個(gè)有幾千萬(wàn)黨員的大黨，制度更帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性、長(zhǎng)期性。必須始終把制度建設(shè)貫穿黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)之中，堅(jiān)持突出重點(diǎn)、整體推進(jìn)，繼承傳統(tǒng)、大膽創(chuàng)新，構(gòu)建內(nèi)容協(xié)調(diào)、程序嚴(yán)密、配套完備、有效管用的制度體系。

推進(jìn)黨的制度建設(shè)，要堅(jiān)持以黨章為根本、以民主集中制為核心，堅(jiān)持和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)制度，改革和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式，發(fā)展黨內(nèi)民主，積極穩(wěn)妥推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi)，保障黨員主體地位和民主權(quán)利，完善黨代表大會(huì)制度和黨內(nèi)選舉制度，完善黨內(nèi)民主決策機(jī)制，保障黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，增強(qiáng)黨的創(chuàng)造活力，堅(jiān)決克服違反民主集中制原則的個(gè)人獨(dú)斷專(zhuān)行和軟弱渙散現(xiàn)象。全黨同志都要牢固樹(shù)立法律面前人人平等、制度面前沒(méi)有特權(quán)、制度約束沒(méi)有例外的觀念，認(rèn)真學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格執(zhí)行制度，自覺(jué)維護(hù)制度。

各基層黨組織更要認(rèn)真抓好各項(xiàng)制度落實(shí)，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，努力實(shí)現(xiàn)黨建工作制度化、規(guī)范化、常規(guī)化。扎實(shí)抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持不懈地提高黨員素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守黨章，增強(qiáng)黨員意識(shí)。建立和執(zhí)行黨員黨性定期分析制度。拓寬黨員服務(wù)群眾渠道，構(gòu)建黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作體系。進(jìn)一步鞏固先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，進(jìn)一步完善黨員學(xué)習(xí)、教育、管理、聯(lián)系群眾等方面的制度，健全讓黨員經(jīng)常受教育、永葆先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制，并加強(qiáng)對(duì)長(zhǎng)效機(jī)制各項(xiàng)制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查工作。

第四篇：派出所“五抓五確?！?不斷推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)

寥廓派出所“四抓四確保” 不斷推進(jìn)執(zhí)法

規(guī)范化建設(shè)

今年以來(lái)，寥廓派出所以“三項(xiàng)建設(shè)”為契機(jī)，提升執(zhí)法質(zhì)量為切入點(diǎn)，從本所實(shí)際出發(fā)，不斷探索推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的新方法、新路子，在提升整體執(zhí)法質(zhì)量上狠下功夫，工作中通過(guò)抓好收集、檢查、整改、學(xué)習(xí)四個(gè)環(huán)節(jié)，使全所民警的執(zhí)法水平得到了顯著提升。

一、抓收集，確保案件材料歸檔及時(shí)。為督促民警對(duì)案件卷宗及時(shí)歸檔，以發(fā)現(xiàn)案件辦理中存在的問(wèn)題，派出所在責(zé)任制中詳細(xì)規(guī)定了民警上交各類(lèi)案件卷宗的時(shí)限要求，對(duì)不能按照要求及時(shí)上交案件材料的民警進(jìn)行定期通報(bào)考核，不斷提升民警意識(shí)，確保案件材料收集及時(shí)，防止了案件卷宗丟失等情況的發(fā)生。

二、抓檢查，確保案件問(wèn)題發(fā)現(xiàn)及時(shí)。派出所實(shí)行月檢制度，在案件收集及時(shí)的基礎(chǔ)上，所內(nèi)結(jié)合實(shí)際制作了《寥廓派出所案件閱卷表》，每月定期組織所內(nèi)兼職法制員對(duì)民警上交的案件卷宗按照分局要求開(kāi)展執(zhí)法質(zhì)量檢查，將檢查出的問(wèn)題及時(shí)登記到閱卷表上，做到一案一表。通過(guò)每月組織檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并掌握了民警辦理案件中存在的各類(lèi)問(wèn)題，為案件的及時(shí)整改打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、抓反饋，確保民警對(duì)案件問(wèn)題整改及時(shí)。對(duì)檢查中

發(fā)現(xiàn)的案件中出現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)將案件材料和閱卷情況反饋到民警手中，督促民警在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成對(duì)案件問(wèn)題的整改。同時(shí)對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)的民警辦案中出現(xiàn)的共性問(wèn)題及時(shí)向民警進(jìn)行通報(bào)，杜絕了一個(gè)問(wèn)題的重復(fù)出現(xiàn)。通過(guò)抓好案件檢查情況反饋整改，大大提升了派出所歸檔卷宗的質(zhì)量，確保了全所執(zhí)法質(zhì)量水平的穩(wěn)步提升。

四、抓學(xué)習(xí)，確保民警法律素質(zhì)提升及時(shí)。在工作中，對(duì)分局法制科和上級(jí)公安機(jī)關(guān)下發(fā)的各類(lèi)辦理案件新要求、新規(guī)定及時(shí)組織民警學(xué)習(xí)，同時(shí)結(jié)合“三考”工作積極組織全所民警學(xué)習(xí)《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處罰法》等常用法律法規(guī)，使民警在不斷提升自身法律素質(zhì)的同時(shí)及時(shí)將新要求、新規(guī)定運(yùn)用到案件具體辦理中，大大提升了全所的執(zhí)法質(zhì)量。

第五篇：推進(jìn)支部規(guī)范化建設(shè)

推進(jìn)支部規(guī)范化建設(shè)

推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)要做到基礎(chǔ)好、能力優(yōu)，班子堅(jiān)強(qiáng)有力，黨員理想信念堅(jiān)定，思想作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí)，基礎(chǔ)工作嚴(yán)格規(guī)范，作用發(fā)揮成效顯著，工作載體特色鮮明。

基礎(chǔ)好，規(guī)范支部工作。黨支部要探索內(nèi)容豐富特色化，確保基礎(chǔ)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。要全面夯實(shí)基本組織，確保支部組織設(shè)置完整，明確支委分工，有黨小組的支部要明確黨小組職責(zé)，如有空缺要及時(shí)增補(bǔ)。要推進(jìn)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，確保組織健全、制度完善、運(yùn)行規(guī)范、活動(dòng)經(jīng)常、檔案齊備、作用突出，在加強(qiáng)政治引領(lǐng)、貫徹落實(shí)上級(jí)決策部署、教育管理監(jiān)督黨員、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾完成任務(wù)中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

能力優(yōu)，建強(qiáng)基本隊(duì)伍。建好基層黨務(wù)干部隊(duì)伍，健全基層黨組織工作機(jī)構(gòu)，落實(shí)好同職級(jí)、同待遇，著力建設(shè)政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精通、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)純正的高素質(zhì)黨務(wù)干部隊(duì)伍。同時(shí)，加大黨務(wù)和業(yè)務(wù)干部“雙向交流”力度，積極選育優(yōu)秀年輕干部從事基層黨務(wù)工作。要嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員制度，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，努力把黨員培養(yǎng)成骨干，通過(guò)帶思想、帶技能、帶作風(fēng)，吸引非黨員業(yè)務(wù)骨干向黨組織靠攏，努力把骨干培養(yǎng)成黨員。要加強(qiáng)黨員管理工作，探索黨員“積分亮績(jī)”、“黨員形象聽(tīng)證”等活動(dòng)，通過(guò)立標(biāo)畫(huà)像、黨員述職、開(kāi)展評(píng)議、整改提升等工作，使每名黨員形象標(biāo)準(zhǔn)定出來(lái)、個(gè)人承諾亮出來(lái)、模范作用現(xiàn)出來(lái)。